Offres digital à Tarragona - Page 3Créer des alertes d'emploi

Opportunity Overview: • Drive Sales Growth: Proactively engage companies across the aviation, aerospace, and defense sectors via email, phone, video calls, and networking platforms., • Build Relationships: Cultivate strong, trust-based relationships with potential clients through active listening, consultative selling, and tailored solutions., • Showcase Value: Conduct compelling virtual presentations to demonstrate how PartsBase improves procurement processes and drives growth., • Promote Advertising Opportunities: Educate prospects about advertising on the PartsBase platform and at PBExpo, emphasizing ROI and brand exposure., • Collaborate Cross-Functionally: Work closely with marketing, customer success, and product teams to align sales strategies with business goals and share market insights., • Continuously Learn: Stay up-to-date on industry trends, prospect feedback, and product developments to refine your approach and deepen your expertise. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Skills and Qualifications: • 3-5 years of sales experience., • Outstanding presentation, communication, and negotiation skills., • Must be bilingual in one of the following languages - Arabic, Eastern European Languages, Italian, German, or French, • Consultative, problem-solving mindset with strong business acumen., • Self-motivated and results-driven, with a passion for helping businesses grow., • Adaptable, coachable, and eager to continuously learn., • Ability to work both independently and collaboratively in a fast-paced environment. Benefits Offered • Medical benefits to keep you healthy and secure., • Paid time off to recharge and enjoy life outside of work., • Competitive base salary + lucrative commissions., • Comprehensive training to ensure you’re set up for success., • Clear career growth paths and development opportunities. xcskxlj, • Be part of a fast-growing, innovative company that’s shaping the future of aviation commerce.

Acquisition Manager at Cohabs Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Requirements • Over 5 years of experience, • In real estate, acquisitions, architecture or a closely related field, • Proficiency in financial modelling and investment analysis, • Strong commercial and financial acumen, • Demonstrated ability to interpret floor plans and develop efficient, value-driven space layouts, • Fluent in English and Spanish Cohabs, an international coliving platform headquartered in Brussels with a strong presence across Europe and the United States, is accelerating its expansion in major urban markets. The company is strengthening its investment capabilities to support rapid portfolio growth through disciplined, high-impact acquisitions. The Acquisition Manager will play a central role in sourcing and executing new residential investments from Madrid, helping shape Cohabs’ next phase of development. About Cohabs Cohabs is an international coliving operator headquartered in Brussels, creating fully furnished shared homes in major cities across Europe and the United States. The company designs and manages residential assets that combine private living with high-quality communal spaces, offering flexible, all-inclusive accommodation in prime urban locations. Its model targets a new generation of urban residents seeking simplicity, comfort and a strong sense of community. The organisation places members at the centre of its mission. Residences are supported by digital tools that streamline daily living, while curated events and on-site teams foster connection among members. Sustainability, design quality and operational excellence underpin Cohabs’ approach, ensuring consistency across its portfolio and a differentiated lifestyle product in every market it serves. Cohabs is pursuing an ambitious growth trajectory. Its strategy focuses on expanding its international footprint, scaling its residential platform and strengthening its position as a leading player in the global coliving sector. Through disciplined execution and long-term investment, the company continues to build a resilient, community-driven living brand for modern cities. Vacancy: Acquisition Manager The Acquisition Manager will play a central role in Cohabs’ continued expansion, leading the sourcing and execution of new residential investments across priority markets, including the identification, evaluation and on-site assessment of properties aligned with strategic objectives. Working closely with senior leadership and internal stakeholders, they will identify and assess acquisition opportunities aligned with the company’s growth strategy, cultivate and maintain a strong network of industry contacts, and lead negotiations with property owners and external partners to secure optimal commercial and contractual outcomes. The role will oversee rigorous legal and financial due diligence processes, conducting detailed feasibility and risk analysis, ensuring each project meets Cohabs’ investment criteria and long-term portfolio objectives, while preparing clear, high-quality reports and presentations for review by the Investment Committee. With a strong focus on disciplined execution and value creation, the Acquisition Manager will manage transactions end-to-end, overseeing active acquisition processes and coordinating internal teams and external stakeholders to deliver efficient, well-governed acquisitions. Close collaboration with internal departments and external advisors will be essential to maintain momentum across multiple projects, mitigate risk and support Cohabs’ ambitious development agenda, reinforcing the company’s position as a leading international coliving platform. Relentless and execution-driven This role is built for a highly driven professional who performs under pressure and consistently delivers in fast-moving environments. It requires a start-up mindset: rolling up sleeves, moving quickly with limited friction, and staying focused on what materially shifts outcomes. Solid decision making is essential, with the ability to think critically about risk, reward and alternative strategies before committing time and capital. Success depends on operating comfortably beyond a narrow remit, managing parallel priorities and making decisions with incomplete information without losing pace. The position also demands practical real-estate fluency, including the ability to interpret floor plans and translate them into effective space layouts that support the investment case. Resilience, adaptability and disciplined execution will be key to sustaining momentum as Cohabs continues to scale. “This is a pivotal opportunity for an execution-focused professional to drive Cohabs’ expansion by sourcing and delivering landmark acquisitions in a fast-moving, entrepreneurial environment where rigorous analysis and ambition go hand in hand.” – Fernando Tisner, General Manager Spain The Acquisition Manager role is embedded in Cohabs’ dynamic growth journey and its distinctive, high-commitment culture, based in Madrid. It is suited to someone energized by ambitious objectives, fast execution and an entrepreneurial environment where teams push hard, celebrate milestones and build lasting international connections, while bringing strong financial acumen and proficiency in financial modelling and analysis. Fluency in Spanish and a strong working ability in English are essential to operate effectively across the organisation’s international footprint. Interested? xcskxlj Cohabs is working with Top of Minds to fill this vacancy.

An exciting opportunity to join our client's team at a fast-growing digital product engineering company with a global presence in 33 countries and over 19,000 experts. The company builds products, services, and experiences that inspire, excite, and delight. We are looking for a SAP SuccessFactors Solution Architect to join this global organization. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Objectives Deliver tailored, end-to-end SAP SuccessFactors solutions that align with client needs, industry best practices, and business objectives. Responsibilities • Collaborate with clients to understand their business requirements and objectives., • Design end-to-end SAP HXM solutions with a focus on SuccessFactors based on best practices and industry standards., • Develop solution architectures, including system integrations, data models, and security designs., • Provide guidance and recommendations on SAP SuccessFactors modules, including Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Compensation, Learning, and Succession Planning., • Lead the technical implementation of SAP SuccessFactors projects, including configuration, and integration with third-party systems., • Define and document technical specifications, architecture diagrams, and solution designs., • Collaborate with project managers, consultants, developers, and other stakeholders to ensure project delivery within scope, budget, and timeline., • Conduct workshops, training sessions, and knowledge transfer sessions for clients and project teams., • Stay updated on the latest developments and best practices in SAP SuccessFactors and related technologies. Qualifications • Minimum of 5 years of experience in SAP SuccessFactors implementation, with a focus on solution architecture., • Proven track record of designing and architecting SAP SuccessFactors solutions for global enterprises., • In-depth understanding of SAP SuccessFactors modules and their integration points., • Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to effectively communicate technical concepts to non-technical stakeholders., • Ability to work independently and collaboratively in a fast-paced environment., • B2 level proficiency in German is mandatory., • SAP SuccessFactors certifications are desirable. What our client is offering • Access to private medical services., • Sports benefits., • Wellbeing workshops and participation in sports events., • Referral bonus through our BYOB program (Bring Your Own Buddy)., • Access to legal assistance and counseling services., • Vacation time depending on seniority with an yearly increase based on years spent in company., • Access to e-learning platforms and various training programs., • Access to highly skilled experts to bring you the latest in learning and development with training in leadership, technical and personal development., • A flexible working environment., • A competitive remuneration and attractive benefits., • Opportunity to work with Top Clients on important projects., • Continuous learning and improvement activities., • Dynamic, international working environment. Equal Opportunity Employer RSight® is an equal opportunity employer and values diversity in the workplace. We encourage all qualified individuals, including those from diverse backgrounds and people with disabilities, to apply. Application Instructions Please submit your resume (mandatory) outlining your qualifications and interest in the position. xcskxlj Only candidates selected for interviews will be contacted.

A1 Digital makes digitalization happen. With scalable services and innovative solutions in the areas of IoT, cloud and security, we are the ideal partner for digital projects in medium-sized businesses. A1 Digital currently supports more than 500 companies in their digital transformation. Our experts at our locations in Vienna, Munich, Madrid and Lausanne are already working with the technologies of tomorrow today. This is a path we can only take together – join in! Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Headquartered in Lausanne, Switzerland, Exoscale develops and manages a public Cloud Infrastructure. Since 2013, we won market shares against the market leaders, thanks to our approach towards strict data privacy, ease of use, high-quality support and scalability. Today, experts recognize Exoscale as a robust alternative, built in Europe, for Europe. Location: Spain Job Purpose: As a Cloud Solution Architect, you support our Sales Specialist team in advising prospects and customers on Exoscale services. You lead architectural discussions, design tailored cloud solutions, and ensure technical excellence throughout the customer journey. What you do: • Advise prospects and customers on their adoption and optimal use of Exoscale services., • Deliver technical demonstrations, including application design, architecture patterns, integration strategies, and deployment options., • Support technical engagements with partners and customers by providing expertise, enablement, and solution validation., • Collaborate closely with Sales teams to secure customer projects, proposals, and public or private tenders., • Continuously enhance your cloud technology expertise to maintain a high standard of quality in customer, partner, and internal engagements., • Engage with engineering teams to contribute to product roadmap discussions and provide field feedback., • Strong understanding of cloud computing technology and infrastructure, Kubernetes as well as experience in designing and migrating applications to the cloud., • Strong understanding of tools and services for all areas of cloud computing, such as data and networks., • Certifications in relevant cloud technologies are an advantage., • Experience in preparing and responding to public and private sector tenders., • Fluency in Spanish and English (written and spoken)., • Excellent verbal and written communication skills, including strong presentation abilities. What makes you unique: • Strong communicator, • High customer orientation, • Curious and ready to learn every day new technologies What we offer: • Flexible working hours, mobile working., • Autonomous working conditions with a lot of freedom to create., • Constant learning with many possibilities and offers., • Team events as well as trainings and further education., • Compensation is aligned with experience and qualifications. A1 Digital is committed to diversity and inclusion and encourages applications from all qualified candidates. We look forward to your application! xcskxlj We look forward to your application!

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Could you be the full-time Maintenance Engineering Manager in Madrid we’re looking for? Your future role Take on a new challenge and apply your maintenance expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and talented teammates. You'll be responsible of the Maintenance and Warranty signalling team for Mainline contracts (Trackside). Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (Maintenance Managers and Technicians, T&C Manager and engineers, Logistic, Sourcing, RAM, Safety, ILS, Quality), organizing, planning and managing the warranty & maintenance activities, and much more. You’ll specifically take care of supervising the subcontracted services and managing the performance of the team, but also communicate with client. We’ll look to you for: • Manages the technical performances of the systems and provide Rex (return of experience) to relevant Services Platform, • Optimizes the scope and related tasks of the Maintenance plan., • Detects, defines and implements the modifications of the maintained products to improve the reliability and serviceability, in order to reduce project costs and improve the performances of the systems., • Assures the update of the technical documentation of the projects., • Searches for improvement actions in maintenance operations, performing engineering interface activities., • Interface with the customer on technnical solutions. All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: • Electrical, Telecommunication or Industrial Engineer, • 3-5 years’ experience in maintenance signalling projects., • Experience in ADIF projects, • Team management experience, • Problem solving capacity (technical and costs evaluation of a solution), • Managing of Technical risks, • Fluent in English. Things you’ll enjoy Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also: • Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines, • Work with new security standards for rail signalling, • Collaborate with transverse teams and helpful colleagues, • Contribute to innovative projects, • Utilise our Agile working environment, • Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries Benefit from our investment in your development, through award-winning learning, • Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. xcskxlj If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Could you be the full-time Project Material Manager in Madrid we’re looking for? Your future role Take on a new challenge and apply your material management expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and proactive teammates. You'll represent operations inside the project team, industrialize the projects having all the material delivered in optimized industrial manner to the customer (Internal and/or external to Alstom) in the best QCD interest for D&IS and projects. Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (engineering, industrial), ensure the proper set-up of Project Industrialisation process, and manage the corresponding deliverables in QCD and much more. You’ll specifically take care of monitoring technical data for procurement, but also define the industrial scheme and related make or buy strategy. We’ll look to you for: • Manage industrial coordination, • Review all direct purchase requirements and ensure that product data is accurately entered onto SAP, • Enter project material requirements in SAP (Project Builder) arrange for timely release of requisitions, obtain quotes as necessary, and expedite deliveries to meet QCD commitment/project requirements, • Manage shipments of materials to the Installation sites, • Manage all Supply Chain Work Package activities in line with QCD commitment., • Minimize CONQ of work within Work Package domain., • Establish, track and report on QCD of work within WP domain. All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: • Educated to University Degree level Engineering, • 3 years of experience (Project, Sourcing, Engineering, Quality…), • Interest in technical field, • It would be appreciated a previous experience in a managerial role., • Strong delivery focus, • Financial Awareness project, • Costing, • Good Knowledge of scheduling and supplier management, • SAP knowledge, • High Level in English is must, • French (recomended but not mandatory) Things you’ll enjoy Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also: • Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines, • Work with new security standards for rail signalling, • Collaborate with transverse teams and helpful colleagues, • Contribute to innovative projects, • Utilise our cooperative working environment, • Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries, • Benefit from our investment in your development, through award-winning learning, • Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. xcskxlj If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

En Procesia creemos profundamente en el poder del talento y en las personas que lo hacen posible. No solo construimos soluciones tecnológicas: construimos relaciones, crecimiento. Somos un equipo cercano, diverso y apasionado por lo que hace, y cada colaboración es una oportunidad para sumar valor en ambas direcciones. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Si eres una persona autónoma, curiosa, con iniciativa y con ganas de colaborar en proyectos donde tu trabajo tiene impacto real, esta oportunidad es para ti. Buscamos sumar a nuestro equipo un/a profesional Backend Python. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia sólida desarrollando con Python, • Manejo de frameworks backend (FastAPI, Django, Flask), • Dominio en diseño e implementación de microservicios., • Sólidos conocimientos de bases de datos SQL/NoSQL, optimización y modelado., • Experiencia en Docker, CI/CD y buenas prácticas de ingeniería., • Capacidad para entender arquitectura, proponer mejoras y resolver problemas complejos. ¿Qué haras? • Diseñar y desarrollar servicios backend escalables, seguros y de alto rendimiento., • Tomar decisiones técnicas clave en arquitectura y stack., • Optimizar procesos, performance e integraciones., • Contribuir en la definición de estándares y buenas prácticas internas., • Trabajar junto a equipos multidisciplinarios para llevar proyectos a producción. ¿Qué ofrecemos? • Colaboración Freelance, • Proyecto relevante en el sector público digital., • Integración en un equipo diverso de profesionales apasionados, colaborativos y en constante evolución., • Ambiente de trabajo cercano, positivo y en el que las ideas fluyen, impulsando tu desarrollo profesional y personal., • Management 3.0: Coliderazgo y participación activa en la toma de decisiones, donde tu voz cuenta y tu experiencia suma., • Te invitamos un café si te apetece venir a saludarnos. ¿Te gustaría sumarte? xcskxlj Forma parte de PROCESIA: una compañía inspiradora, tecnológica y humana, donde la innovación y el talento son nuestra esencia.

Desde Astek estamos un/a Data Engineer especializado en Cloudera para unirse a un equipo de arquitectura dentro de nuestro partner del sector financiero. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. ¿Quién eres? • Experiencia con el ecosistema Cloudera: Cloudera Manager, Ranger, Knox, Atlas, Hive., • Experiencia con Spark (incluyendo aplicaciones de streaming)., • Diseño de datos con Kudu y HDFS, y consultas en Impala., • Conocimiento en formatos de datos XML, JSON, Avro y uso de GIT., • Deseable experiencia con GitLab CI, OpenShift, ArgoCD, metodologías Agile y entornos Linux., • Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle y comunicación efectiva., • Nivel alto de inglés y español (oral y escrito). ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.00 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a ? Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento. Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. Modalidad de trabajo híbrido. …aunque te queda mucho por descubrir! xcskxlj ¿Nos encontramos? Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

Job Overview We are looking for a country manager with entrepreneurial spirit and strong results orientation, responsible for building and leading the company's business in the EU region from scratch. This is a unique high-impact position suitable for sales leaders who crave challenges and autonomy. You will be responsible for developing market entry strategies, establishing key partnerships, building high-performance sales teams, and driving significant revenue growth. Your success will be directly rewarded through an unlimited commission structure. Main responsibilities • Partnership Development: Proactively identify, approach, and build strong relationships with strategic partners, affiliates, communities, and key opinion leaders (KOLs). Maintain high outreach velocity and continuously expand a quality partner network., • Business Growth & KPI Achievement: Drive regional performance by improving key commercial metrics related to customer acquisition, engagement, and overall revenue contribution. Deliver measurable business impact through disciplined execution and performance tracking., • Full BD Process Ownership: Independently manage the entire BD lifecycle - prospecting, qualification, negotiation, follow-ups, closing, and post-deal maintenance. Ensure fast execution and a healthy pipeline., • Client & Partner Relationship Management: Build and maintain long-term, trust-based relationships with partners. Increase engagement, retention, and contribution through proactive and high-frequency communication., • Market Research & Competitive Insights: Monitor regulatory updates, competitor strategies, user behaviour, and market dynamics in the EU region. Provide actionable insights and identify new partnership opportunities., • Localized Marketing Collaboration: Work closely with marketing teams to support localized content, community engagement, and event initiatives. Ensure smooth and effective execution across Spanish-speaking all sales and partnership activities comply with local regulations and company policies. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Job requirements (must be met) • Minimum 2-3 years of experience in sales or business development, capable of independently acquiring and converting clients., • Strong execution, self-discipline, and ability to work effectively in a remote, fast-paced environment., • Excellent communication skills with the ability to maintain long-term relationships and manage high-frequency partner interactions., • Good command of English and Spanish for business communication (Mandarin proficiency is a strong plus)., • High resilience and emotional stability under pressure and rejection., • Existing partner, affiliate, community, or KOL resources that can contribute value in the short term., • Experience in digital platforms, online services, fintech, or other performance-driven industries, or strong personal familiarity with similar ecosystems., • Strong hunter mindset: bonus-driven, results-oriented, and motivated by performance-based outcomes. We provide • Uncapped Income Potential: An attractive compensation package that includes a generous base salary and more importantly an uncapped commission structure that directly rewards your performance., • Autonomy and Influence: Freedom to form your own team and develop strategies for the entire region. Your decisions will directly affect the global success of the company., • Career Development: This is a senior leadership position where you will have great career and financial advancement opportunities as the company grows., • Global Environment: Work with a diverse international team to serve customers worldwide. xcskxlj, • Remote work flexibility: can work from anywhere in the world.

What is the project, and why should you care? Symphony Solutions is a Cloud and AI-driven IT company headquartered in the Netherlands. We are a premier software provider of custom iGaming, Healthcare, and Airline solutions. Devoted to delivering the highest quality of service, we offer our expertise in full-cycle software development, cloud engineering, data and analytics, AI services, digital marketing orchestration, and more. Since our founding in 2008, Symphony Solutions has been serving many international clients primarily in Western Europe and North America. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. You will be an excellent fit for this position if you have: • Deal Sourcing and Closing: The candidate must have a proven track record of sourcing and closing new business deals valued at €500,000 or more, • Expertise & Experience. Minimum 5 years of hands-on sales experience specializing in solution, service, and portfolio sales within the relevant industry sector., • Proven track record of managing the full sales cycle, including prospecting, needs assessment, product demonstrations, proposal creation, and successful deal closure for defined solutions and services., • Service Portfolio Expertise: Familiarity with Application Development/Modernization, Experience Design Services, Cloud and DevOps Services, Data and Analytics Infrastructure, Managed Services/Team Augmentation, Agile Transformation, and Digital Marketing consulting (SEO, PPC)., • Market Analysis and Innovation: Experience in market analysis, business model innovation, and portfolio management within a services context., • Consultative Sales Skills: Skilled in all aspects of consultative commercial and business development, including prospecting, deal qualification, closure, and customer satisfaction., • Presentation and Negotiation: Strong presentation and negotiation skills, with a “hunter” mentality., • Sales Enablement: Experience in sales enablement for service portfolios, including training, tool development, and incentive structures., • Sales Tools Proficiency: Experience using HubSpot and Trello for tracking interactions, analysing sales metrics, and optimizing the sales process., • Account Opening: Proven ability to open new accounts and build high-quality relationships rather than taking a transactional approach., • Travel Readiness: Willingness to travel across Europe to meet with clients., • Networking Skills:Strong networking capabilities are essential for professional success, as they enable individuals to build meaningful relationships, access valuable industry insights, and unlock new opportunities that may not be available through traditional channels. Effective networking fosters collaboration, facilitates the exchange of ideas, and helps professionals stay informed about trends and innovations in their field. By cultivating a robust network, individuals can enhance their visibility, credibility, and resilience, positioning themselves for long-term growth and advancement., • Industry Network, • Vertical Expertise: A strong, wide network of clients from the eGaming, aviation, healthcare, banking, finance, logistics, or other major verticals is highly desirable., • Prospecting Network: The ability to leverage a strong network to secure meetings with prospects is essential. Here are some of the things you’ll be working on: • Sales Strategy Development: Ability to develop and implement effective sales strategies to meet and exceed sales targets, including pipeline management from prospecting to closing., • Client Relationship Management: Build and maintain strong relationships with key clients and stakeholders, ensuring a seamless customer experience., • Market and Sales Analysis: Analyse sales data and market trends to identify opportunities for improvement and growth, as well as monitor competitor activity., • Reporting and Presentation: Prepare sales reports and present findings to senior management., • Revenue Target Achievement: Drive business growth by achieving revenue targets. Cross-Selling and Upselling the Value Proposition • Learn and master Symphony Solutions’ service portfolio, which includes custom iGaming, Healthcare, and Airline solutions, as well as full-cycle software development, cloud engineering, data and analytics, AI services, and digital marketing orchestration., • Research and select prospects using outbound strategies such as proactive calls, emails, and LinkedIn outreach., • Bring together the right internal experts to assess opportunities and develop tailored solution proposals for clients., • Work with Marketing to identify joint target accounts and opportunities.

Buscamos una persona para liderar la venta consultiva de proyectos de IA, analítica avanzada y automatización de procesos, actuando como socio estratégico de nuestros clientes y acompañándolos en su transformación digital con soluciones de alto impacto. Has trabajado en venta consultiva de pro

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. ¿Qué harás? Buscamos un Consultor senior de Implementación SAP con sólida experiencia en el módulo SAP MM y profundo conocimiento del Maestro de Materiales, para trabajar en proyectos de implantación, estandarización y optimización del modelo de datos de materiales dentro de la organización. ¿Qué buscamos en ti? • Grado en Ingeniería, Informática, Administración de Empresas o carrera afín., • Mínimo 5 años de experiencia en proyectos de implementaciones SAP MM y Material Master (MM01, MM02, MM03)., • Dominio profundo del Maestro de Materiales y de sus vistas., • Experiencia en migración de datos (LTMC, LTMOM, BAPIs, herramientas MDM/MDG)., • Conocimiento de procesos de compras, inventarios, planificación MRP y contabilidad de materiales., • Procesos de MRP y logística, • Integración con SD, PP, FI/CO y WM, • Disponibilidad para viajes puntuales a Galicia. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Keepler es una consultora de inteligencia artificial y datos nativa de la nube que se asocia con los clientes para crear conjuntamente productos y plataformas de datos digitales personalizados que integran las mejores prácticas en materia de gobernanza, análisis, ingeniería, automatización y seguridad de los datos, con el fin de impulsar el valor empresarial y la inteligencia en los procesos corporativos. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Keepler ofrece servicios integrales de ingeniería, desarrollo e implementación a empresas que buscan impulsar su negocio gracias a la inteligencia artificial basada en datos ayudando a las empresas a enfocarse en los datos mediante el diseño, el desarrollo, el mantenimiento y la explotación de productos de datos basados en AWS, Google y Microsoft. ¿Cuál es nuestra misión? Nuestra misión es hacer que nuestros clientes sean más competitivos, ágiles y resilientes mediante la integración de los datos en los procesos corporativos en forma de productos de datos. ¿Qué buscamos? Buscamos un Data & AI Account Manager con experiencia en Cloud, Data e IA para liderar y gestionar relaciones estratégicas con clientes clave. Su finalidad será impulsar el crecimiento de las cuentas, centradas en medianas y grandes empresas, identificando nuevas oportunidades y acompañado a los clientes en su viaje hacia la transformación digital. Te responsabilizarás de gestionar las relaciones con los clientes en torno a soluciones de computación en la nube. Este rol mezcla habilidades comerciales con conocimientos técnicos. Te explicamos la experiencia y los requisitos necesarios para este puesto: Requisitos: • Más de 5 años de experiencia en posiciones comerciales / account management en el sector IT., • Experiencia en ventas consultivas, especialmente en el sector tecnológico, • Conocimiento sólido de Cloud (AWS, Azure, GCP) y Data (Big Data, Analytics, AI/ML)., • Experiencia demostrada en la gestión de cuentas corporativas y cierre de grandes contratos., • Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y gestión de stakeholders., • Nivel alto de inglés Responsabilidades • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes estratégicos., • Detectar oportunidades de negocio en soluciones Cloud, Data & Analytics., • Elaborar propuestas comerciales y liderar procesos de negociación., • Trabajar en conjunto con equipos técnicos y de preventa para garantizar soluciones a medida., • Cumplir con objetivos de ventas y márgenes asignados. xcskxlj, • Representar a la empresa en eventos y reuniones de alto nivel. Experiencia deseada y valorable: • Haber trabajado en empresas que vendan servicios de:, • Cloud público (AWS, Azure, Google Cloud), • SaaS / IaaS / PaaS, • Migración a la nube o transformación digital, • Experiencia en el ciclo completo de ventas cloud: captación, presentación técnica-comercial, cierre y postventa Habilidades Clave: • Fuerte orientación a resultados y KPIs, • Buen nivel de comunicación técnica y comercial, • Capacidad de traducir necesidades de negocio en soluciones cloud, • Conocimiento del mercado de tecnología/cloud, • Habilidad para trabajar con equipos técnicos (preventa, arquitectos cloud), • Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot, etc.), • Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y gestión de stakeholders

About Trend AI At Trend, we power the future of cybersecurity through AI-driven innovation. Trusted by more than 500,000 organizations worldwide, we help enterprises securely exchange digital information across cloud, hybrid, and on-prem environments. At the core of our strategy is Trend Vision One™, an AI-powered cybersecurity platform delivering Extended Detection and Response (XDR), advanced threat intelligence, and deep ecosystem integrations with AWS, Microsoft, and Google Cloud. Our global threat research team analyzes hundreds of millions of threats daily, transforming intelligence into real-time protection and actionable risk insights. With 7,000+ employees across 65 countries, we are united by one mission: to simplify security and reduce cyber risk through intelligent, connected defense. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. The Role As a Territory Account Manager , you will own and grow strategic accounts in Spain, positioning Trend’s AI-powered platform as a business-critical security partner. You will lead complex, value-based sales engagements, working with senior IT and executive stakeholders to align cybersecurity outcomes with business objectives. This role is ideal for a high-impact seller who thrives in competitive enterprise environments and understands how to sell platforms, not point solutions. What You’ll Do • Drive strategic enterprise sales by building trusted relationships with key decision-makers across named and prospect accounts., • Lead value-driven sales cycles, positioning Trend Vision One™ as a unified, AI-led cybersecurity platform., • Conduct Quarterly Business Reviews (QBRs) to demonstrate ROI, communicate product roadmap evolution, and align security strategy with customer risk posture., • Orchestrate internal teams (Sales Engineers, Channel, Specialists, Leadership) to deliver cohesive, customer-centric outcomes., • Build, manage, and maintain a robust enterprise pipeline, ensuring forecasting accuracy and process compliance., • Provide clear, data-driven reporting on pipeline health, deal progress, and revenue performance. What You Bring • 4+ years of experience in enterprise sales, ideally within cybersecurity, SaaS, or enterprise technology., • Proven success selling complex, multi-stakeholder solutions to medium and large enterprises., • Strong track record of quota achievement and new business acquisition., • Confidence engaging C-level and senior IT leaders, translating technical value into business outcomes., • Experience selling platform-based or SaaS solutions, with strong technical and commercial acumen., • Ability to navigate long, competitive sales cycles and manage enterprise buying committees., • Strong understanding of channel ecosystems and partner-led sales motions. You Are • Results-driven, ambitious, and motivated by exceeding targets., • A strategic thinker with a consultative sales mindset., • A strong communicator with excellent presentation, negotiation, and closing skills., • Passionate about cybersecurity, innovation, and continuous improvement., • Fluent in Spanish and English. Why Trend At Trend, leadership is expected at every level. You’ll have the autonomy to make an impact, the support to grow your career, and the opportunity to work with some of the brightest minds in cybersecurity. We foster a culture built on trust, inclusion, innovation, and accountability. We value outcomes, not hierarchy. Here, your ideas matter—and your impact is visible. xcskxlj Trend is an equal opportunity employer and celebrates diversity in all its forms. Learn more:

Join our international team and shape the future of digital transformation in manufacturing! Are you a results-driven Business Development Specialist who thrives on building lasting relationships and delivering real value to clients? Do you enjoy variety, international collaboration, and the chance to grow in a fast-evolving market? Then this is your opportunity to make an impact with us at 9altitudes. Your mission as PLM Business Development Specialist Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. As a key player in our team, you'll: • Engage with C-level stakeholders and develop tailored value-based proposals, • Work closely with our business consultants and services teams to promote PLM solutions based on PTC’s Windchill platform, • Guide clients through the full sales cycle, from first contact to deal closure, • Identify complex business needs and translate into actionable, future-ready PLM strategies, leveraging 9altitudes CAD, CAM,CAM, ALM, MES, IoT, ERP and AI comprehensive portfolio. Your travel pack will be filled with: • Career growth opportunities: you will have the opportunity to develop yourself and grow in your role., • Diverse client portfolio: you will work with a variety of clients in different industries and regions with challenging sizes., • Work-life balance support: We are happy to help you find a good work-life balance., • Competitive salary, • Strategic partnerships: you will join the partner of PTC with teams in 9 countries, who is also an Innercircle partner of Microsoft. What you bring: • Proven experience in PLM business development, ideally with a design/manufacturing engineering background, capable of interpreting engineering pain points across the value chain in mayor organizations and link them to business value., • Experience capturing and delivering End to End solutions, articulating digital treads and solution value techniques adapted to enterprise level accounts, • You feel comfortable navigating complex level IT organizations, • You're a true hunter — sales, growth, and closing deals energize you, • Strong communication skills — you speak Spanish, and work well in English, • A passion for delivering value through teamwork, ownership, and a strategic mindset We value our core principles. Do you identify with them? Then we’re probably a match! • It’s all about people: together, we make the difference., • Continuous learning and knowledge sharing are central., • We are proactive and listen to our customers and colleagues., • Think big, start small, scale fast!, • We respect your individuality and encourage personal growth., • We foster a culture of respect and appreciation. Apply now and become part of the 9altitudes journey. xcskxlj Let’s shape the future together.

Join our international team and shape the future of digital transformation in manufacturing! Are you a results-driven PLM Business Development Specialist who thrives on building lasting relationships and delivering real value to clients? Do you enjoy variety, international collaboration, and the chance to grow in a fast-evolving market? Then this is your opportunity to make an impact with us at 9altitudes . Your mission as PLM Business Development Specialist Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. As a key player in our team, you'll: • Engage with C-level stakeholders and develop tailored value-based proposals, • Work closely with our business consultants and services teams to promote PLM solutions based on PTC’s Windchill platform, • Guide clients through the full sales cycle, from first contact to deal closure, • Identify complex business needs and translate into actionable, future-ready PLM strategies, leveraging 9altitudes CAD, CAM,CAM, ALM, MES, IoT, ERP and AI comprehensive portfolio. Your travel pack will be filled with: • Career growth opportunities: y ou will have the opportunity to develop yourself and grow in your role., • Diverse client portfolio: you will work with a variety of clients in different industries and regions with challenging sizes., • Work-life balance support: We are happy to help you find a good work-life balance., • Competitive salary, • Strategic partnerships: you will join the partner of PTC with teams in 9 countries, who is also an Innercircle partner of Microsoft. What you bring: • Proven experience in PLM business development, ideally with a design/manufacturing engineering background, capable of interpreting engineering pain points across the value chain in mayor organizations and link them to business value., • Experience capturing and delivering End to End solutions, articulating digital treads and solution value techniques adapted to enterprise level accounts, • You feel comfortable navigating complex level IT organizations, • You're a true hunter — sales, growth, and closing deals energize you, • Strong communication skills — you speak Spanish , and work well in English, • A passion for delivering value through teamwork, ownership, and a strategic mindset We value our core principles . Do you identify with them? Then we’re probably a match! • It’s all about people : together, we make the difference., • Continuous learning and knowledge sharing are central., • We are proactive and listen to our customers and colleagues., • Think big, start small, scale fast!, • We respect your individuality and encourage personal growth ., • We foster a culture of respect and appreciation . Apply now and become part of the 9altitudes journey. xcskxlj Let’s shape the future together.

In a few words Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Position: Site Engagement and Recruitment Coordinator Location: Poland Experience: Minimum of 3 years of clinical trial experience, including previous experience as a Clinical Research Coordinator, Sponsor/CRO Clinical Research Associate, Study Nurse, or Site Director. Want to know more? #Exeltis is a leader in the field of ·#Women'sHealth. It researches, innovates and creates new treatments and devices to improve the health and wellbeing of women all over the world. With a global footprint spanning more than 40 countries, Exeltis has a team of over 4,000 professionals and a global manufacturing network. Exeltis has one overarching goal: to offer women support and care throughout every single stage #OneHealth Ready to be a #Challenger? What are we looking for? A Site Engagement and Recruitment Coordinator (SERC) who uses their strong clinical trial background and awareness of site engagement and recruitment tactics to support the clinical team in effectively planning for and achieving on-time enrollment. This position achieves these goals by working with the clinical team to proactively identify opportunities and challenges related to patient recruitment and retention. Supports the Global Clinical Operations Department by engaging, developing, and maintaining relationships with clinical investigation sites and overseeing clinical trial activities to ensure quality clinical trial execution and offer innovative solutions to recruitment and operational challenges. The SERC reports to a designated Senior Clinical Project Manager. The challenge! The Site and Recruitment Coordinator’s responsibilities include, but are not limited to: • Awareness of and active participation in activities of site-related study execution of assigned studies, including feasibility, study start-up, execution, and close-out., • Early participation in and management of study planning and preparation regarding site recruitment and retention plans, enrollment projections, and anticipated barriers to achieving on-time First Patient In., • Support oversight efforts related to collaborating CRO activities, including but not limited to: o Study delivery: including but not limited to site evaluation/selection discussions, contracts/budget negotiation, regulatory/EC submissions startup, issue management, relationship management, monitoring, and site closure facilitation. o Quality oversight: Monitoring Visit Report Review; Site Visit for site quality oversight as appropriate. o Escalate performance or quality issues and support the resolution of identified issues. oFacilitate supplemental site training or other support from the Sponsor team as needed. o Support audit and inspection readiness goals for sites on assigned studies. o Assist with and follow up on-site audits, CAPA preparation, implementation, and follow-up communication. • Independently serve as a key point of contact in the country or as a global representative for one or more studies., • Drive project recruitment and retention strategy for assigned clinical trials by supporting the development of related communication to adapt, plan, and implement local study strategies for recruitment and retention., • Participation in the review and finalization of key clinical trial documents, as assigned., • Proactive and effective communication in collaboration with key internal & external stakeholders and third-party vendors. Develop partnerships (institutions and key investigator relationships) when appropriate and beneficial for the organization and/or assigned clinical trial(s)., • Lead investigational site engagement efforts: o Define and implement strategies for successfully engaging clinical sites and investigators. o Assist in identifying high-performing sites and key opinion leaders that can contribute to Exeltis forums, boards, and/or discussions. o Support sites with enrollment barriers by reinforcing protocol-specific site recruitment plans, including review and approval of advertising campaigns. o Provide operational expertise to sites through ownership/management to ensure the engagement of highly motivated clinical investigators. • Support global team by participating in or leading other tasks and projects as assigned. Attributes and Actions Related to the Role • Understanding and execution of recruitment plans, including control of digital recruitment., • Identify the top recruiters and high-quality performers using different platforms, competitive intelligence, and contacts with KOLs and institutions., • Attend TCs and MVR reviews, serve as a key point of contact with the CROs and other stakeholders, and identify recruitment issues. May lead meeting with internal and external colleagues., • Follow-up and tracking of recruitment and retention rates. Close follow-up of screening failure and dropout rates and inactive sites, followed by a proactive proposal and implementation of mitigation actions., • Periodical calls with the sites participating in clinical trials to enhance engagement and speed recruitment. Actively detect trends or issues for resolution management., • Periodical presential meetings with the leading recruiters to boost the relationship and explain the Sponsor pipeline., • Involvement in certain clinical site monitoring activities, including support in audits and RA inspections., • Work with Clinical Operations to review and approve study and site-specific recruitment materials., • Monitor weekly enrollment metrics and work alongside the clinical team to meet/exceed enrollment goals for assigned studies., • Establish and apply best practices and lessons learned across all clinical studies., • Track, analyze, and present data from central recruitment campaigns., • Attend internal and external meetings and provide updates on recruitment and site activities. Additional Contributions • Consistently meet, at minimum, other key performance indicators (KPIs), personal performance and development goals, or improvement goals defined for the role or employee., • May support clinical trials in a CRA or Sr. CRA capacity when needed, as directed, and according to the Clinical Research Associate/Senior Clinical Research Associate Job Description., • May review trip reports for CRAs or perform as Manager/Line Manager for assigned CRAs., • May be responsible for the preparation and presentation of information during Investigator Meetings or other site meetings., • Contribute to the development and maintenance of the company’s SOPs and quality control procedures., • May be requested to lead or contribute to company initiatives., • Complete other duties as assigned. What do you need? • Education: Bachelor’s degree (or international equivalent), preferably in a scientific or health-related field., • Languages: Fluent in spoken and written English. Knowledge of other languages will be an asset, particularly local languages spoken within the regions of the assigned studies. • Experience (years/area): Minimum of 3 years of clinical trial experience, including previous experience as a Clinical Research Coordinator, Sponsor/CRO Clinical Research Associate, Study Nurse, or Site Director. Prior CRA experience is essential for fulfilling flex role CRA tasks as necessary and assigned., • Specific Knowledge: Prior experience conducting clinical research, including ICH-GCP knowledge and understanding, drug/device development process, regulatory compliance, regulatory agency requirements for clinical trials in the trial regions, study start-up, or study coordination., • Travel Requirements: Required to travel approximately 40-50% of the time., • Personal Skills: Strong communication skills, ability to focus on multiple deliverables simultaneously and deliver them on time, versatility and flexibility, general management skills, strong interpersonal and people development skills, results-oriented, superior leadership skills, superb organization skills, ability to anticipate problems and solve them successfully, and team player with the ability to work productively and independently in a remote professional environment. What will the Selection process be like? Stay tuned to your phone and email! The first thing we will likely do is contact you through one of the two channels. Prepare well! We will continue with an in-person/virtual interview depending on availability and what we agree upon; there may be one or two interviews in the process, and depending on the type of process, there may also be some kind of test. Wait for the result! We care that you feel guided throughout each selection process and know what to expect from us, so we will always try to inform you of the status of the process. Do you think this offer is not for you? Follow us on social media like LinkedIn/Instagram and stay tuned for any offers we may release; the opportunity to be a new Insuder is waiting! xcskxlj #Vetpharma #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter - Organic Law 3/2007, and we do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

Desde Astek estamos buscando estudiantes de Ingeniería Química para colaborar con nuestro socio líder en el sector industrial. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. ¿Quién eres? • Una persona con buena actitud y ganas de aprender, • Alguien que le guste trabajar en equipo, • Un/a estudiante de máster en ingeniería química o de procesos, que quiera centrarse en la simulación, con competencias analíticas y técnicas en ingeniería química., • Un/a amante de los idiomas con un nivel alto de inglés (C1) - Otros idiomas serían un plus., • Con ganas de formar parte de un entorno multicultural e internacional., • Disponibilidad de trabajar en modalidad híbrida en Madrid e incorporación en marzo 2026. ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoyando a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día en promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a ? Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees Te unirás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento en una modalidad híbrida (lunes y viernes desde casa, y martes, miércoles y jueves en la oficina). …aunque te queda mucho por descubrir! xcskxlj ¿Nos encontramos? Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

SOBRE INETUM Somos un consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, nos esforzamos para que cada uno de nuestros 28.000 profesionales pueda renovarse continuamente viviendo positivamente su propio flow digital. Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica un mundo más positivo, innovar en cada uno de los 27 países y conciliar su carrera profesional con su bienestar personal. Nuestros 28.000 atletas digitales están orgullosos de haberse certificado Top Employer Europe 2024. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. ¿Qué buscamos?: Estamos buscando un/a Arquitecto/a de Soluciones especializado/a en plataformas de datos y analítica, con experiencia en diseño de arquitecturas escalables y seguras en entornos cloud, como responsable de definir estándares, garantizar interoperabilidad y validar componentes críticos en proyectos basados en Microsoft Fabric y arquitecturas modernas de datos. Responsabilidades principales: • Diseñar la arquitectura global de la plataforma en Microsoft Fabric, asegurando alineación con objetivos de negocio., • Definir estándares de integración, seguridad, gobernanza y escalabilidad., • Validar la arquitectura medallón y componentes MLOps para analítica avanzada., • Asegurar interoperabilidad con sistemas existentes y optimización de rendimiento., • Colaborar en la definición del modelo de datos y en la estrategia de gobierno., • Supervisar la implementación técnica y dar soporte a equipos de desarrollo. Competencias técnicas: • Dominio de Microsoft Fabric, Power BI y arquitecturas Data Lakehouse., • Experiencia en arquitecturas de datos medallón y prácticas de gobernanza., • Conocimiento avanzado de APIs, Python y mecanismos de integración segura en entornos cloud., • Capacidad para diseñar soluciones escalables y resilientes., • Experiencia en MLOps y despliegue de modelos en producción., • Más de 5 años en arquitectura de soluciones de datos y analítica y al menos 2 años de trabajo con Fabric. Soft Skills: • Comunicación efectiva para interlocución con negocio y equipos técnicos., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia en decisiones estratégicas., • Pensamiento analítico y visión global para diseñar soluciones robustas., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Adaptabilidad ante cambios tecnológicos y de alcance., • Proactividad en la identificación de riesgos y propuestas de mejora. Importante - Modalidad de trabajo: Híbrida 1/4 (presencial / remoto) en Madrid. ¿Qué podemos ofrecerte? xcskxlj : • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento, • Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes., • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc., • Flexibilidad horaria

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. En esta oportunidad nos encontramos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a .NET para trabajar en el producto de uno de nuestros clientes: Funciones: • Llevar a cabo los desarrollos del equipo técnico en el que se encuentra asignado., • Resolver, analizar y documentar las incidencias que se produzcan en los proyectos., • Participar en las reuniones que se le requiera tanto con el cliente como con el equipo., • Realizar y mantener despliegues a distintos entornos en los clientes. Requisitos: 5 años de experiencia • Desarrollo de aplicaciones ASP .NET Framework, • Lenguaje programación C#, • ASP.NET Web Forms, • Spring.NET IoC container, • WebAPI Rest y web services, • Lenguaje de programación: SQL, • Control de código fuente (Git) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable, • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera, • Formación continua. xcskxlj, • Modalidad de trabajo híbrida en Madrid o Valencia: En caso de residir en Madrid, es posible que deban realizarse viajes a Valencia 2 veces al mes. En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

En Paradigma, sabemos que la tecnología es la clave para transformar el mundo, pero son las personas quienes hacen la diferencia. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Estamos buscando un Cloud Architect especializado en AWS para trabajar en nuestro área de de infraestructura y participar en un proyecto aplicando ultima tecnología en el ámbito de ciberseguridad e IA con el objetivo de optimizar decisiones antes situaciones complejas. Si te apasiona ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos a través de la tecnología !Esta es tu oportunidad! Inscríbete! ¿Qué estamos buscando? • AWS Cloud Architect Experiencia y conocimientos necesarios: • Administración de cluster Kubernetes y Openshift, • ArgoCD, • Diseño GitOps, • Despliegue y seguridad, • Artefactos con gobierno de de dependendencias, • Linux a alto nivel de administracion, • Registro de contenedores; Harbor y Quay principalmente, • Oauth2 para Openshift, • Gestión de secretos, • Observabilidad, • Python y Java, • Microservicios, • CI/CD, • Base de datos SQL, • Optimización y Escalabilidad, • Diseño de pipelines Soft Skills: • Trabajo en equipo, • Responsable ante clientes y proyectos, • Autonomía, • Sólido conocimiento técnico Disponibilidad para ir 1dia/semana a la oficina ¿Qué encontrarás en Paradigma? Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia. El dominio técnico son parte de nuestra identidad. Formación continua: Cursos, meetups, clases de inglés, ayudas para formación y eventos. Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. Conócenos mejor aquí: YouTube Paradigma Digital Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. xcskxlj ¿Te sumas?

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. ¿Qué buscamos? Buscamos un AI Engineer con 2-3 años de experiencia y mentalidad 'AI-First'. Te unirás a nuestra oficina de AI para convertir ideas en código funcional a velocidad de vértigo. No buscamos un programador tradicional que escriba cada línea de código a mano. Buscamos un 'Vibe Coder': alguien que sepa multiplicar su productividad x10 utilizando herramientas como Cursor, Claude 3.5 o GitHub Copilot. Si para ti programar es una conversación fluida con un LLM para iterar soluciones complejas en minutos, este es tu sitio. Responsabilidades 1. Desarrollo Acelerado (Vibe Coding & Prototyping) • Coding at the speed of thought: Utilizar entornos de desarrollo nativos de IA (como Cursor o Windsurf) y modelos SOTA (Claude 3.5 Sonnet, GPT-4o) para generar, refinar y depurar código rápidamente., • Construir Pruebas de Concepto (PoCs) en tiempo récord (horas, no semanas) para validar casos de uso como Chatbots RAG, agentes autónomos o analizadores de documentos., • Mantener el criterio técnico: La IA escribe el código, pero tú eres responsable de la arquitectura, la seguridad y de que 'compile' correctamente. 2. Implementación y Despliegue • Desarrollar y desplegar soluciones finales integrándolas con los sistemas de la empresa., • Utilizar frameworks modernos de orquestación de LLMs (LangChain, LlamaIndex, Semantic Kernel) para crear aplicaciones robustas. 3. Vigilancia Tecnológica Activa • Ser el 'radar' técnico: probar las últimas APIs y modelos Open Source (Mistral, Llama 3, Qwen) apenas salen., • Experimentar con nuevas técnicas de prompt engineering para desarrollo de software. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia: 2-3 años en desarrollo de software con una transición clara hacia la IA Generativa. Mentalidad 'Vibe Coding': • Experiencia demostrable usando Cursor (o VS Code + Copilot) como entorno principal. Stack de IA (Imprescindible familiaridad): • APIs de LLMs (OpenAI, Anthropic). Tu Perfil (Soft Skills) • Mentalidad 'Builder': Disfrutas construyendo cosas. No te paralizas por el análisis; prefieres probar si algo funciona mediante código., • Autonomía y Adaptabilidad: El ecosistema de IA cambia cada semana. Necesitamos a alguien que sepa buscarse la vida en la documentación y aprender sobre la marcha., • Humildad Intelectual: Ganas de aprender de perfiles más seniors y enseñar lo que descubres ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estrat

En JAKALA apostamos por la tecnología como motor de transformación de la experiencia del cliente. Buscamos un/a Data Cloud Associate Manager en nuestra oficina de Madrid, Barcelona, Gijón o Pamplona (o posibilidad de trabajo remoto) con un perfil altamente técnico y estratégico, que se incorpore al equipo de Marketing Automation. Su principal responsabilidad será liderar el desarrollo, la arquitectura y la evolución de soluciones basadas en Salesforce Data Cloud, integrando datos, inteligencia y automatización para maximizar el impacto en los negocios de nuestros clientes. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Hard Skills Buscamos un perfil con experiencia demostrable en: Salesforce Data Cloud (Customer Data Platform): • Modelado de datos y diseño de esquemas unificados (Data Model Objects)., • Ingesta y activación de datos desde múltiples fuentes., • Configuración de identidades, resolución de perfiles y segmentación avanzada., • Activación de audiencias en Marketing Cloud, Personalization, y canales externos. Salesforce Marketing Cloud y Personalization (Interaction Studio): • Conexión con Data Cloud para activación de journeys y personalización en tiempo real., • Conocimiento de herramientas como Journey Builder, Automation Studio y Einstein. Integraciones y arquitectura de datos: • Experiencia con conectores (APIs, MuleSoft, Snowflake, etc.)., • Conocimiento de plataformas complementarias como Adobe Experience Platform, Google Cloud o AWS. Lenguajes y herramientas: SQL, JSON, ETL, herramientas de visualización y análisis de datos. Será un plus si cuentas con: • Certificaciones en Salesforce Data Cloud, Marketing Cloud, Core o Accredited Professional., • Mentalidad estratégica y orientación a resultados: Enfoque técnico alineado con objetivos de negocio., • Pensamiento analítico y enfoque en la eficiencia: Soluciones simples para problemas complejos., • Autonomía y responsabilidad técnica: Capacidad para ejecutar con independencia y precisión., • Adaptabilidad a entornos cambiantes y enfoque en la mejora continua., • Interés en la vanguardia tecnológica: Interés por nuevas herramientas y tendencias. ¿Qué ofrecemos? • Modelo 100% remoto o híbrido (2 días/semana de presencialidad)., • Seguro médico de salud., • Wellhub, para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe)., • Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala., • Jlab: laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas., • Formación en idiomas. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. xcskxlj ¡Únete a JAKALA y lleva tu expertise al siguiente nivel!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y ón del puesto: Estamos buscando un/a Sourcing Buyer / Comprador/a Estratégico/a para trabajar junto a una compañía especializada en el desarrollo de soluciones tecnológicas. • Modalidad: 100% remoto (Europa, horario CET), • Rango salarial: 17.000€ – 19.000€ brutos anuales Cuáles serán tus funciones: • Gestión de proveedores, • Implementar estrategias de compras alineadas con los objetivos de la compañía, • Analizar tendencias de mercado, oportunidades de ahorro y riesgos de proveedores xcskxlj Qué perfil buscamos: • Título en Administración de Empresas o áreas afines a compras, • Al menos 1 año de experiencia en sourcing o procurement, • Manejo de sistemas ERP, • Nivel de inglés avanzado Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Posición 100% remoto, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

MediaMarktSaturn has chosen Spain as the main Hub for their Digital Consultation Services. As Europe’s leading consumer electronics retailer, MediaMarktSaturn partners with the world’s top tech brands to bring customers the latest and most innovative solutions. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. This is your opportunity to join a brand-new international team, help shape a growing business unit, and deliver cutting-edge support to customers through modern digital tools! Key languages : • Excellent command of German, • Excellent command of any other languages (Turkish/French/Polish/Hungarian/Dutch), • Professional level of English Main responsibilities : • Communicate with customers via chat, video, and co-browsing tools, • Understand customer needs and recommend the ideal product through tailored solutions and expert advice, • Support customers with the initial setup and discovery of their new devices, • Identify opportunities for cross-selling and up-selling to maximize customer value, • Share responsibility for project KPIs through reporting and analysis, • Continuously develop your skills and contribute to training materials for the team Core skills/experience : • Passionate about Tech and Consumer Electronics (Entertainment and Audio/Video Electronics, IT and Computing Devices, Mobile Devices, Smart Home Solutions etc.), • Previous Sales experience in Retail or Direct Sales (Consumer Electronics industry is a plus), • Comfortable with digital communication tools and video calls, • Ability to build trust and connect with customers in a clear, empathetic, and professional way, • Willingness to work five days per week, from 10:00 to 19:00 (including Saturdays) What's on offer : • Fully remote position in Spain, • Competitive Salary of EUR 25,000-30,000 OTE, • Permanent contract, • 10% discount on all the company’s products, • Languages Courses, • Medical insurance Our recruitment process? xcskxlj • Step 1: Interview with our Recruiter to learn more about you

¡HOLA! bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. ¿Qué estamos buscando? Buscamos una persona para ocupar el rol de Consultor Senior en Gobierno del Dato, integrándose en nuestra área de Data&Process. Participarás en un proyecto para el desarrollo e implementación de un modelo de Gobierno del Dato corporativo, que incluye la evaluación de madurez, definición de estrategia y políticas, y la implantación de una herramienta de gobierno y catalogación basada en tecnologías líderes del mercado. ¿Qué tienes que hacer? • Participar en la evaluación de madurez del dato, identificando brechas, oportunidades de mejora y prioridades de actuación., • Elaborar y mantener actualizada la estrategia de datos, asegurando su alineación con los objetivos organizacionales y regulatorios., • Diseñar el modelo organizativo de Gobierno del Dato, definiendo roles, responsabilidades, funciones y mecanismos de coordinación entre áreas., • Definir las políticas, estándares y procesos de Gobierno del Dato, incorporando los principios de calidad, seguridad, gestión de metadatos, trazabilidad, control de accesos y cumplimiento normativo., • Elaborar la documentación operativa y de soporte necesaria para la correcta aplicación del modelo y la política de gobierno (plantillas, guías, procedimientos)., • Diseñar e implementar mecanismos de seguimiento y medición, incluyendo indicadores (KPIs), auditorías y cuadros de mando de control y evolución del modelo., • Acompañar a la organización en el proceso de transformación cultural y adopción del modelo, participando en acciones de formación y transferencia de conocimiento a los nuevos roles de gobierno., • Desarrollar el modelo de despliegue escalable y las recomendaciones para su extensión progresiva a otras áreas de la organización, garantizando la sostenibilidad y mejora continua del Gobierno del Dato. ¿Qué requisitos son necesarios? • Formación Universitaria preferiblemente en Ingeniería, Matemáticas, Físicas, Administración y Dirección de Empresas, y Económicas., • Experiencia o conocimiento de herramientas de Gobierno del Dato y Catálogo, como Microsoft Purview, Informatica o Anjana Data (u otras equivalentes)., • Dominio del marco DAMA-DMBOK, preferiblemente con certificación CDMP., • Familiaridad con normativas y estándares de protección y seguridad de la información., • Capacidad para interactuar con equipos multidisciplinares, colaborando con áreas de negocio, TI, jurídica y ciberseguridad. Valorable: Experiencia previa en proyectos del sector público o en entornos regulatorios será altamente valorada. Info de interés: Teletrabajo remoto 100% PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 en todo el mundo. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Principales responsabilidades • Gestión de CAE (Coordinación de Actividades Empresariales): Gestionar y actualizar documentación preventiva en plataformas CAE, realizar seguimiento de empresas externas, comprobar cumplimiento de requisitos y facilitar el intercambio documental para garantizar actividades seguras., • Gestión del Sistema de Seguridad: Participar en la elaboración, revisión y estandarización de procedimientos EHS conforme ISO9001 e ISO45001, colaborando en auditorías internas/externas y asegurando el cumplimiento de normativas y requisitos legales vigentes., • Gestión medioambiental: Participar en la elaboración, revisión y estandarización de procedimientos EHS conforme ISO9001 e ISO14001. Coordinar la gestión de residuos con proveedores autorizados., • Gestión de calidad: Participar en la elaboración de materiales formativos en temas de EHS. Realizar seguimiento de indicares de proceso claves (KPIS) de los procesos asignados en EHS con seguimiento de las acciones definidas y con actitud proactiva de propuesta acciones de mejora continua. Perfil del ón universitaria (Licenciatura, Grado o Ingeniería Técnica/Superior) • Máster en Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología, • Experiencia mínima de 2 años como Técnico en Prevención Riesgos Laborales, • Conocimientos sólidos de normativa de seguridad, salud laboral y medioambiente, valorándose experiencia en ISO9001, ISO45001 e ISO14001, • Valorable experiencia con plataformas CAE y sistemas de gestión documental de prevención, • Nivel de inglés mínimo B2 Por qué Dräger? opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible., • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienestar, • Formar parte de una empresa Familiarmente Responsable. xcskxlj Certificación EFR, • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Aplica ahora a esta posición

At ASTEK Iberia, we are looking for a senior Solution Architect with deep expertise in Risk, Audit & Compliance, strong knowledge of ServiceNow IRM/GRC modules, and solid background in SaaS, integrations and cloud architecture (AWS/Azure) for our pharma partner. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. The role will design and govern end-to-end solution architecture, translate business requirements into technical solutions, manage vendors, and ensure alignment with Roche enterprise IT standards in a global, multicultural environment. Main responsibilities: • Design solutions aligned with enterprise architecture standards and business priorities, • Lead cross-solution architecture discussions with developers, vendors, and internal/external stakeholders, • Review existing solutions to drive continuous improvement and manage technical debt, • Research, evaluate, and run proof-of-concepts for new technologies and solutions, • Define non-functional requirements and assess vendor and integration capabilities, • Translate business requirements into technical architecture and own solution architecture documentation, • Identify opportunities to optimize and improve business processes, • Partner with Product Managers and Enterprise Architects to define high-level solution intent and value Who are you? • Bachelor’s degree in Computer Science, Systems Analysis, or equivalent experience, • Deep expertise in Risk, Audit & Compliance management, • 7–10 years of experience designing and implementing IT solutions, • Strong knowledge of ServiceNow platform, especially IRM / GRC modules (TPRM / LSD), • Experience working with SaaS platforms (ServiceNow, Salesforce, SAP Cloud, etc.), • Strong understanding of integration architectures (APIs REST/SOAP, ESB/EAI, MQ, point-to-point), • Experience with cloud architectures (AWS and/or Azure), • Knowledge of middleware, security, infrastructure, and DevOps layers, • Ability to create clear architectural documentation (e.g. UML), • Strong communication skills and ability to explain complex technical concepts clearly, • Experience working in multicultural and international environments Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? You will grow professionally in a company in constant development and evolution. You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. You will make a real contribution to the company's development in real time. You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! Shall we meet? If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Desde Profile buscamos un/a Arquitecto/a especializado en Google Workspace y Modern Workplace para liderar iniciativas estratégicas de transformación digital en entornos corporativos de gran escala. Si tienes experiencia diseñando e implementando soluciones enterprise desde cero, esta oportunidad es para ti. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades clave • Liderar el despliegue desde cero de Google Workspace en entornos corporativos de gran tamaño., • Diseñar la arquitectura de identidad, seguridad, gestión de dispositivos y cumplimiento normativo., • Ejecutar migraciones masivas desde Microsoft Exchange, Microsoft 365 u otros sistemas legacy., • Definir políticas, automatizaciones y mejores prácticas de administración., • Diseñar e implementar integraciones con sistemas corporativos, SSO, MDM y herramientas de colaboración., • Documentar arquitectura, decisiones técnicas y estándares de gobierno. Requisitos imprescindibles • Experiencia demostrable implementando Google Workspace a escala empresarial., • Sólidos conocimientos en identidad y gestión de accesos (por ejemplo: Microsoft Entra ID, Google Cloud IAM, Okta)., • Experiencia en MDM y seguridad corporativa., • Experiencia en migraciones complejas de usuarios, correos y datos a gran escala., • Perfil arquitecto: capacidad de diseño estratégico, definición de roadmap y generación de documentación técnica de alto nivel. VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! xcskxlj Conócenos más sobre Profile en nuestra web consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Especialista en Interoperabilidad y Sistemas Clínicos – Sector Sanitario Público ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Buscamos un/a profesional con experiencia en historia clínica electrónica y modelado de información clínica para colaborar en un proyecto estratégico vinculado a la implantación y evolución de servicios digitales asistenciales a nivel nacional y europeo. La persona se incorporará a un entorno de alto impacto, participando en el seguimiento de especificaciones y requisitos funcionales, asegurando la compatibilidad entre servicios digitales sanitarios y facilitando su correcta adopción en el ecosistema actual. Trabajará de la mano con equipos técnicos y funcionales del cliente, con una visión global de arquitectura y procesos asistenciales. Requisitos imprescindibles: • Grado, Licenciatura o Ingeniería Superior, • Experiencia en el sector sanitario público, • Al menos 3 años en proyectos de Historia Clínica Electrónica, • Mínimo 2 años en modelado de información clínica, • Conocimiento de terminologías clínicas (SNOMED, CIE, etc.), • Inglés nivel B2 o superior Se valorará: • Experiencia en coordinación de equipos y seguimiento de proyectos, • Conocimiento de estándares de interoperabilidad: HL7 v2, CDA, FHIR, DICOM, IHE, • Experiencia con circuitos de receta electrónica, laboratorio, imagen diagnóstica e informes de alta, • Conocimientos en identidad digital, certificados y firma electrónica Proyecto con impacto real en la transformación digital del sistema sanitario. Si te interesa o quieres más información, escríbeme por mensaje privado. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡En Grupo Globartia seguimos creciendo! Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Somos una empresa, dinámica y en pleno proceso de expansión, especializada en ofrecer soluciones innovadoras en el ámbito de la garantía mecánica y servicios para el sector de la automoción. Estamos ampliando nuestro gabinete pericial, incorporando tanto Técnicos/as de Automoción especializados/as en Mecánica como en Carrocería para trabajar desde nuestras oficinas en Madrid (Alcobendas). ¿Qué harás? • Revisarás y elaborarás informes periciales y técnicos., • Realizarás video-peritaciones., • Gestionarás expedientes de clientes (aseguradoras, renting, financieras, etc.)., • Apoyarás a la red pericial y a clientes estratégicos., • Utilizarás GT Estimate y Audatex. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa con intensiva en verano., • Seguro médico privado., • 25 días hábiles de vacaciones., • Formación continua en programas de peritación y nuevas tecnologías., • Un entorno dinámico, joven e innovador. Tu incorporación será un éxito si: • Tienes formación en automoción (CFGM o CFGS, ideal en carrocería)., • Aportas experiencia como perito o técnico de automoción., • Manejas GT Estimate, Audatex y Office., • Valorable idioma italiano. (Trato con clientes de Italia), • Te defines como una persona autónoma/a, organizado/a y proactivo/a. Si eres Técnico/a en automoción y buscas un proyecto estable, digital e innovador… ¡queremos conocerte! xcskxlj ¡Inscríbete o mándanos tu CV a y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros!

NRF IS A SPORTS AND DIGITAL COMPANY Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. We are a dynamic sports company that organizes exciting challenges throughout the year, fostering a spirit of competition and teamwork. In addition to our passion for sports, we are also a cutting-edge technology company, constantly innovating and investing in digital transformation. Join us and be part of a team that thrives on pushing boundaries and embracing the future of technology. ABOUT THE ROLE This role is part of our Technical Department and focuses on delivering engaging technical training to both customers and internal teams. You will transform complex technical information into clear, accessible content across different platforms while representing NRF in workshops and customer locations. Your work will strengthen customer knowledge, support product understanding and contribute to continuous improvement and innovation within the department. WHAT ARE YOU GOING TO DO? • Deliver technical training to workshops and customers, as well as internal training for NRF colleagues., • Create technical articles, translations and interactive training sessions to increase engagement and interest., • Resolve technical queries and troubleshoot product‑related issues., • Contribute to improvements and innovation within the technical department., • Visit workshops and customers to conduct training sessions that you will have previously prepared through digital platforms, ensuring clear understanding and resolving all types of technical questions from customers and partners. WHAT DO YOU BRING? • Bachelor’s or Master’s degree with experience in Mechanical Engineering., • Business‑fluent English and Portuguese (French is highly valued)., • Proactive and decisive mindset, with strong problem‑solving skills., • High learning capacity and strong organizational skills, managing your own workload and schedule., • Strong digital skills and confidence using PCs, mobile devices and tablets., • Sociable and active personality, comfortable moving between different work centers., • Knowledge of high‑performance vehicles, hybrid and electric technologies, HVAC systems, automotive diagnostics and fluorinated gases., • Residence in Madrid or surrounding areas., • Availability to travel. WHAT DO WE OFFER? A career at NRF means working for an international oriented leading manufacturer and supplier of Automotive aftermarket parts and industrial cooling solutions. From 8 international locations we supply our products to customers in more than 80 countries worldwide. At NRF you will work in an inspiring and challenging work environment, where team spirit plays an important role. xcskxlj Together we face new challenges and search for the best solutions.

We are still looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. What we look for? We are looking for a Data Modeller todesign scalable, enterprise‑wide data models that bridge business and technology while supporting strategic objectives and strong data governance standards within a project for a client in the insurance sector. High english level is required. Key Responsibilities: • Responsible for the design and maintenance of relational and dimensional data models at various levels, as part of the wider enterprise data platform framework., • Translate business requirements into conceptual, logical and physical data models., • Define and promote data model standards, designing principles, ways of working, quality assurance processes, and governance practices for the creation, management, and use of data models and associated metadata., • Support end-to-end (E2E) data projects by understanding and documenting how data flows through its lifecycle—from source systems to curated datasets, • Help to maintain a centralized, agreed-upon set of data terms, definitions, and metadata around data and reporting., • Collaborate, work closely and provide expert advice to business and technical teams to fully understand business requirements, asking the right questions to uncover key needs, and translating them into scalable data structures that account for evolving business requirements and with Data Engineers to help create optimal physical data models, making recommendations for standardisation and proper data usage as well as with multiple business units and regions to identify opportunities for re-use and alignment between data models in different business areas., • Be a credible and influential advisor to all stakeholders, colleagues, and suppliers., • Analyze and understand data sets to ensure accurate translation of business requirements into conceptual, logical, and physical data models. Mandatory requirements: • Experience in data modelling, including conceptual, logical, and physical design., • Experience in dimensional modelling and de-normalisation and in transactional modelling and normalisation., • Experience working in end-to-end (E2E) data flows, including how data transitions from raw source data to curated, business-ready datasets, • Experience contributing to data modelling governance frameworks and ensuring adherence to enterprise standards., • Expertise in industry-recognized data modelling patterns and standards., • Proficiency in analyzing and understanding data sets to inform accurate and meaningful data modelling., • English at least B2+/C1 Nice to have: • Experience in using data modelling tools such as ER/Studio and Erwin, with a focus on designing in a shared repository., • Knowledge in Databricks (cloud-based platform that contains database objects), • Familiarity with designing for unstructured data, • Knowledge in graph data modelling, • Ability to provide design options, alternatives, and recommendations based on experience and best practices for data modelling and data architecture., • Knowledge of how data models should be categorized within the organization to support enterprise architecture. ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan…), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Hola! Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te apasiona la banca digital, la innovación y el liderazgo de producto, sigue leyendo… ¡te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Senior Quantitative Model Validation – CCR / XVA para un proyecto estratégico dentro de un cliente internacional. Una persona con fuerte perfil de liderazgo, gestión de stakeholders y transformación digital, capaz de impulsar iniciativas complejas de alto impacto. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos • Experiencia sólida en validación y desarrollo de modelos, riesgo cuantitativo con fuerte exposición a CCR, XVA e IMM., • Fuerte conocimiento técnico en simulación Monte Carlo, técnicas de calibración y pricing de derivados en varias clases de activo (Tipos, FX, Crédito, Renta Variable, Commodities), • Experiencia liderando programas de backtesting / outcomes analysis del IMM., • Dominio de Python (NumPy, pandas). Algunas de tus funciones • Liderar la validación independiente de modelos CCR e XVA bajo marco IMM para carteras de derivados, asegurando solidez conceptual, correcta implementación y monitorización continua del rendimiento., • Diseñar y ejecutar el backtesting y outcomes analysis del IMM (EPE/EEPE/PFE), incluyendo definición de metodologías, umbrales, gestión de excepciones y análisis de causas raíz., • Revisar y desafiar los componentes clave de los modelos: motores Monte Carlo, calibración de factores de riesgo, curvas/discounting y agregación de carteras, así como netting, colateral (CSA, VM/IM) y MPoR., • Desarrollar marcos de benchmarking, modelos alternativos, sensibilidad y stress testing para evaluar estabilidad, robustez y razonabilidad de los modelos., • Presentar conclusiones en comités de Model Risk / MRM y liderar planes de remediación con Front Office, Riesgos, Finanzas y Tecnología, contribuyendo además a estándares y mentoring del equipo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? xcskxlj somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Senior BIM Modeler, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes. Trabajo remoto 100%. El candidato ideal no solo es un experto en software, sino un profesional con criterio constructivo capaz de transformar diseños de ingeniería complejos en modelos digitales precisos y operables. Reportará directamente al BIM Manager y será responsable de la integridad técnica de los modelos estructurales en proyectos de gran envergadura. Funciones: • Modelado de Alta Precisión: Desarrollar modelos estructurales (hormigón armado y acero) con niveles de detalle LOD 350-400, asegurando la fidelidad constructiva., • Coordinación Multidisciplinar: Liderar procesos de Clash Detection en Navisworks, coordinando la estructura con disciplinas MEP y Arquitectura para eliminar interferencias antes de la obra., • Gestión de Datos (CDE): Administrar flujos de trabajo en Autodesk Construction Cloud (BIM 360), cumpliendo estrictamente con la normativa ISO 19650., • Automatización y Eficiencia: Implementar scripts de Dynamo o Python para optimizar tareas repetitivas y mejorar la interoperabilidad entre software de cálculo y modelado., • Documentación Técnica: Generar planos de construcción, detalles de armado, tablas de planificación y extracción de cantidades integradas con herramientas de presupuestos., • Mentoría: Supervisar y formar a modeladores junior, asegurando que se sigan los estándares y protocolos del proyecto (BEP). ¿Cuáles son los requisitos? • Formación: Grado en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o Edificación. Se valorará positivamente un Máster en BIM Management., • Experiencia: Mínimo 8-10 años en el sector AEC, con al menos 5 años dedicados exclusivamente al modelado y coordinación BIM de estructuras. -Navisworks Manage. -Autodesk Construction Cloud (ACC). -Deseable: Civil 3D, Rhino/Grasshopper y conocimientos de software de cálculo (Robot/CYPE). ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos icónicos de infraestructura a escala global., • Entorno de trabajo colaborativo con los mejores especialistas del sector., • Oportunidades reales de progresión hacia roles de BIM Management o Especialista en Innovación Digital., • Flexibilidad horaria y 100% Remoto. ¿Estás listo para esta fuerza? xcskxlj Presenta tu candidatura!

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. • Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones., • Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales., • Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales., • Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta Bigle no ha parado de crecer desde su creación y buscamos profesionales intrépidos que quieran seguir creciendo con nosotros y hacer un impacto global con nuestra tecnología ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Estamos en la búsqueda de un/a Sales Development Representative Intern enérgico/a y motivado/a que desee unirse a nuestro equipo de ventas y desempeñar un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa. Nos destacamos por tener un ciclo de ventas altamente profesionalizado, y como SDR Intern, desempeñarás un rol clave siendo uno de los primeros puntos de contacto con nuestros potenciales clientes. Estamos enfocados en el mercado Enterprise y grandes corporaciones, por lo que buscamos a alguien capacitado para interactuar con perfiles profesionales de alto nivel, siempre alineado/a con la estrategia y el acompañamiento del equipo. Funciones Como Sales Development Representative Intern, tus funciones serán: • Apoyo en la identificación y prospección de clientes potenciales a través de diversas fuentes, priorizando las llamadas telefónicas., • Colaborar en la ejecución de campañas utilizando una combinación de teléfono, correo electrónico y contactos en redes sociales, con el objetivo de generar reuniones introductorias cualificadas para los Account Executive., • Comprender las necesidades de nuestros clientes potenciales y comunicar el valor que aporta Bigle., • Mantener información precisa sobre los clientes potenciales y las actividades de interacción en el CRM de la empresa., • Trabajar de forma coordinada con el equipo de marketing para apoyar en iniciativas que aumenten el conocimiento de Bigle y mejoren el proceso de cualificación de leads., • Ayudar en la planificación y ejecución de la participación en eventos y ferias comerciales. Requisitos • Estar cursando estudios en empresariales, ventas, marketing, derecho o un campo relacionado., • Imprescindible poder firmar convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela)., • Interés por el área de ventas y el entorno SaaS y B2B., • Buenas habilidades de comunicación escrita y oral., • Capacidad de escucha activa y actitud proactiva., • Conocimientos básicos o interés por aprender el uso de herramientas CRM y metodologías de ventas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma, entendiendo la importancia del trabajo en equipo., • Persona con ganas de aprender, curiosa y cómoda en entornos nuevos., • Nivel medio/alto de inglés. Qué ofrecemos • Ser parte de la revolución Legal Tech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días., • Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Aprendemos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros., • Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales., • Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras., • Flexibilidad para trabajar en remoto., • Oficina agradable con un entorno abierto en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, 2 cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas. Otra información y proceso • Incorporación: Inmediata., • Tipo de contrato: Convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela)., • Ubicación preferente del candidato: Barcelona o Madrid., • Flexibilidad para trabajar en remoto. xcskxlj, • Entorno de trabajo agradable, flexible y con acompañamiento formativo continuo. Datos de contacto • E-mail: (MAD) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (BOG) Bogotá, Chico 94, Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, Colombia

We are looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 30 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. What are we looking for? We’re looking for a Senior Data Engineer specialized in SQL Server and SSIS to work with one of our main clients, a British financial entity. Location: 100% Remote (Spain-based candidates only) Language: High level of English required Key Responsibilities: Representing Data Operations Technology team to multiple stakeholders across numerous projects to ensure the delivery of data solutions to deliver business benefit. Key aspects of the role will include: • Development of requirements into flexible, strategic data solutions, • Performing analysis to support the requirement and evaluate the viability of the solution, • Work closely with the analyst, test and support teams to understand and deliver the requirement, • Taking ownership of your own work and shared responsibility for the team, • Support the full project lifecycle through to implementation and production support Requirements Mandatory • Proficiency in SQL server and experience developing database applications using SQL Server, SSIS and SSRS, • In-depth knowledge of database design, data modeling, and data integration concepts, • Proficiency in SQL query optimization and performance tuning, • Knowledge and experience in SQL development and database design principles., • Ability to write SQL queries to interrogate and extract data from a SQL database, • Good all round technical knowledge to help find the best solution to a requirement, • Able to deliver well structured and tested software, • Working with senior stakeholders and users Desirable • Experience of Financial Services and data knowledge, • Development experience using .Net or Snowflake, • Familiar with Agile delivery methodologies, • Experience in DevOps, automated deployments, and source control tools (ideally Azure DevOps, Octopus Deploy and GIT), • Able to engage with stakeholders in both Business and Technology, • Multi-disciplined and able to provide support throughout SDLC, • Knowledge of test automation techniques, such as TDD and BDD, • Capable of balancing timely delivery agai Work schedule • 8-17 Monday/Friday What can we offer? 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments along the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, don’t hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Experience in data annotation, AI quality evaluation, content moderation, or a related role is strongly preferred. Role Overview: As an AI Quality Analyst, you will evaluate a new personalization feature for Gemini. You will then use your analytical skills to assess the quality of the model's person

Indra Group, Tech for the future.Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las perso

Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Enterprise Architect for Client Channels con visión estratégica y amplio conocimiento tecnológi

Descripción del puesto Ingecom-Ignition, mayorista especializado en soluciones de ciberseguridad, networking y transformación digital, busca incorporar un/a Inside Sales Junior para reforzar su equipo comercial en la sede de Bilbao. Requisitos y experiencia Experiencia previa en posiciones de in

En HAYS estamos colaborando con una compañía en plena evolución digital, dedicada a desarrollar soluciones tecnológicas de alto valor para grandes organizaciones. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Por este motivo, buscamos un Fullstack Developer Angular + Java para incorporar al equipo! Tu día a día: • Desarrollo de interfaces web modernas utilizando Angular + TypeScript (versiones actualizadas)., • Implementación de servicios y lógica de negocio en Java y Spring Framework/Spring Boot., • Consumo y creación de APIs REST., • Uso de herramientas de control de versiones como Git/GitHub, • Trabajo con bases de datos relacionales mediante SQL (PostgreSQL o similar), • Participación en pruebas unitarias con herramientas tipo JUnit., • Diseño y desarrollo con herramientas como Eclipse, IntelliJ o VS Code, • Colaboración con el equipo en iniciativas de IA, aportando interés y ganas de aprender. ¿Qué puedes aportar? • 2–3 años de experiencia como Fullstack Developer con Angular + Java., • Conocimientos actualizados de Angular y TypeScript (valorable experiencia con PrimeNG)., • Experiencia desarrollando servicios Backend con Java, Spring Boot y Spring Framework., • Conocimientos en Maven, Tomcat, y JUnit., • Buen nivel en SQL (idealmente PostgreSQL)., • Conocimientos en HTML, CSS3, JavaScript y ecosistema moderno de desarrollo Front., • Manejo de herramientas de desarrollo como Eclipse (STS), IntelliJ o VS Code., • Familiaridad con Hibernate/JPA., • Inglés competencia profesional Valorable: • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum)., • Conocimientos en microservicios y contenedores (Docker/Kubernetes)., • Interés y motivación por trabajar con IA y nuevas tecnologías., • Experiencia con RabbitMQ, Jira o Freemarker. Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Modalidad: Híbrida. Al principio presencial, luego 2/3 días de teletrabajo., • Crecimiento y desarrollo profesional. xcskxlj Si valoras nuevas oportunidades, ¡aplica y contactaremos contigo!

¡Apiux está buscando un/a ANALISTA PROGRAMADOR DRUPAL para TELETRABAJAR!!! Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 2 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: DRUPAL Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 22.000 – 28.000 Requisitos Obligatorios: • Desarrollador Drupal, • Experiencia al menos 2 años, • Construcción de módulos y configuración de Drupal, • Conocimiento alto en PHP, JavaScript, Twig y MySQL, • Conocimientos de Drupal 10, 11 Requisitos Deseables: • Conocimiento de Drupal headless (código desacoplado) y aplicación en algún proyecto, • Que siga las buenas prácticas de codificación Proactividad para proponer soluciones nuevas, • Conocimientos de temming en Drupal Funciones: • Desarrollador senior de drupal, • Destreza en el desarrollo, capaz de crear portales, módulos, pluging y contenidos en Drupal., • Dominio del desarrollo Backend, con capacidad para crear módulos personalizados en PHP o adaptar módulos existentes cuando no exista una solución estándar o no se adapte a nuestras necesidades., • Habilidad para definir y configurar entornos locales de desarrollo., • Capacidad para redactar documentación técnica, manuales de usuario y de operación Beneficios: • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • Happy Points: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. xcskxlj ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

Si esto encaja con lo que buscas, no dudes en inscribirte a la oferta, ¡estamos deseando conocerte! Sobre el rol Como Social Media Coordinator & Content Designer, serás responsable de coordinar, diseñar y ejecutar la comunicación digital de cursos, eventos y acciones formativas, asegurando una

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Contribuir y actualizar contenidos en portales web (públicos y privados) usando diferentes CMS. Experiencia mínima de 1 año en gestión de contenidos web. Si te gusta el mundo digital y quieres trabajar gestionando contenidos web en un entorno estable, esta es tu oportunidad.

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