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Quieres aportar tu energía al área de Operaciones del Grupo Arteche? &##128171;En Arteche buscamos un perfil de Director de Mantenimiento para planta de Mungia, una vacante para Liderar el equipo humano de mantenimiento para mantener y mejorar el estado de las máquinas a través de la definición

Empresa distribuidora nacional en pleno crecimiento, especializada en.Gestión de cartera de clientes industriales ( venta directa a fábrica s).Prospección activa de nuevos clientes (perfil hunter).Coordinación con los equipos de compras, logística y contabilidad.Reporte directo al Director Come

Definir, establecer y / o revisar junto con la Dirección Industrial las estrategias de producción, así como supervisar y auditar la operativa y organización del departamento. Qué conocimientos y experiencia necesitamos que tengas para poder desempeñar tus funciones con éxito? Profesional con

Funciones: -Liderarás y coordinarás al equipo de la clínica (recepción, auxiliares, higienistas y odontólogos).Velarás por el cumplimiento de los objetivos comerciales, de calidad y atención al paciente.Gestionarás el día a día del centro, asegurando una operativa eficiente y enfocada al p

Tienes el talento para gestionar grandes cuentas y te apasiona captar nuevas oportunidades de negocio? ¡Este es tu lugar! Servinform empresa de Servicios y Tecnología referente en el sector, gestionamos diferentes proyectos para más de 1200 empresas cliente gracias a un equipo de 6. Por eso, en G

Gestión y liderazgo de un equipo de 14 jefes de obra. Con sede en L’Ametlla del Vallès (Barcelona) y un equipo de más de 100 profesionales, ofrecemos soluciones completas “llave en mano” en áreas como electricidad, fontanería, climatización, telecomunicaciones y protección contra incend

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible.Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto.Somos un equipo de más de 1000 pro

Desde nuestra división de ERPs & CRMs , seleccionamos un perfil de Director/a de Proyectos de Migración Business Central para formar parte de una importante compañía final contratado directamente en su plantilla en Valencia. Requisitos: Al menos 5 años de experiencia gestionando proyectos de migración o implantación de Microsoft Dynamics NAV / Business Central. Experiencia demostrable dirigiendo equipos técnicos Experiencia práctica en desarrollo y personalización del entorno Business Central. Capacidad para coordinar con partners externos y traducir las necesidades del negocio a requerimientos técnicos. Experiencia en planificación de proyectos tecnológicos, control de plazos, calidad y recursos Se ofrece: Contrato indefinido contratado directamente por la compañía (sin consultoras de por medio). Participación en un ambicioso proyecto de innovación tecnológica Salario competitivo Excelente ambiente laboral

Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial, Organización Industrial o Ciclo Formativo de Grado Superior en Fabricación Mecánica/Producción. Empresa industrial especializada en la fabricación de implantes, busca incorporar un/a.

Somos Azzam Vivienda, gestora de patrimonio inmobiliario en renta perteneciente al grupo Azora, el mayor gestor independiente de inversiones en el sector Real Estate de España.Estamos buscando incorporar un Gestor técnico de edificios para el área de Facility en Barcelona.Su misión será gestion

Director/a Creativo/a con experiencia y visión de negocio. En el puesto de Director/a Creativo/a, serás responsable de. Coordinar al equipo creativo y colaborar estrechamente con el equipo de marketing e I+D para mantener una alineación total entre.

Liderar reuniones del área, elaborar informes de seguimiento y colaborar con el Departamento Comercial en las fases de venta y preventa de proyectos. Gestión de proyectos de gran relevancia para la compañía. Acerca de la Empresa: Vincle es una empresa especializada en el proceso comercial con m�

Qué conocimientos y experiencia necesitamos que tengas para poder desempeñar tus funciones con éxito? Profesional con formación universitaria en ingeniería industrial y complementaria en gestión y organización de la producción. En dependencia de la Dirección Industrial la persona selecciona

La persona seleccionada será responsable de la.Responsabilidades principales:.Liderar, motivar y desarrollar a los.Trabajar estrechamente con los departamentos de compras, recursos humanos y calidad para alinear las estrategias operativas con los objetivos de la compañía.Experiencia previa mínim

An IPP in the renewable energy sector, with solid global presence is seeking a Project Manager to join the team:.Profile: Bachelor’s degree in Industrial, Electrical, or related engineering fields.Master’s degree in Renewable Energies or similar is a plus.Minimum 3 years of experience in project

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Actively participate in the Company’s Sales Management team and the Company’s Sales & Marketing Strategy decision-making process, including participation in regularly held Sales Management Meetings, Sales (Distributor) Meetings and Exhibitions. Prepare and submit to the Sales Director the detail

Funciones principales: Dirección técnica integral de proyectos residenciales, desde la fase de diseño hasta la entrega. Desde Hays Executive estamos buscando un Director Técnico/Operaciones para una importante empresa del sector Real Estate ubicado en Madrid. Supervisión de la ejecución de obr

Reporting to Head of Sales WLC South & Overseas, the. Head of Sales WLC South & Overseas. He or she gives market and customers information to the Head of Sales and to the mills in terms of quality, service,.

Aportas experiencia directa como.Director/a técnico ? ¡Ubicación: GIPUZKOA.Reportando a gerencia como Director técnico en empresa ubicada en Errenteria.Buscamos a una persona que se encargue de gestionar al equipo de oficina técnica y de producción/fabricación y que esté dispuesta a embarcar

Responsable de comunicar de una forma fluida los aspectos más relevantes Realiza los ingresos de nuevos pacientes y la asignación de los mismos a cada responsable clínico de caso (Case-manager) Controla y supervisa la evolución clínica de todos los pacientes (psicológica, psiquiátrica, médic

Te responsabilizarás de la dirección, coordinación y gestión de los recursos humanos, técnicos y económicos de los distintos centros productivos y de servicios bajo tu responsabilidad. Elaborar, ejecutar y controlar el presupuesto del área, asegurando un uso responsable y eficiente de los rec

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Desde Hays Executive estamos buscando un Director Técnico/Operaciones para una importante empresa del sector Real Estate ubicado en Madrid. Funciones principales: Dirección técnica integral de proyectos residenciales, desde la fase de diseño hasta la entrega. Supervisión de la ejecución de obr

DIRECTOR DRUG DISCOVERY - BIOLOGY Our client is a solid technology company, now managing an emerging biotech platform dedicated to discovering and developing breakthrough antimicrobial agents to combat the growing threat of drug-resistant infections. Leveraging cutting-edge biology, advanced screening platforms, and a multidisciplinary team, they aim to deliver novel anti-infective therapies with transformative potential for global health. Driven by a strong scientific and entrepreneurial spirit, the company is entering an exciting research & growth phase. We are now seeking a Director, Drug Discovery Biology, to lead and expand their Discovery Biology function, driving innovation, collaboration, and scientific excellence across their pipeline. Coordinate and supervise the activities of the Drug Discovery Biology group, strengthening cooperation and synergies among the different work teams. Building and managing a high-performance, business-oriented multidisciplinary team to deliver on both science- and business-driven milestones. Defining objectives and priorities for senior leaders in the group so that information is efficiently communicated to all levels and team members. Authorize and supervise the integration of studies carried out in-house and with external collaborators, to guarantee quality standards, and compliance with work programs, to meet milestones. Set priorities, accelerate, and ensure successful progression of the group’s technology and pipeline projects. Actively participate in departmental, cross-functional, senior leadership, and external meetings to contribute expertise and to represent the goals and vision of the Discovery Biology group. Challenge and mentor the Drug Discovery Biology group to provide opportunities, visibility, and development for all group members. Direct report to the General Manager D. in Microbiology or Parasitology (Ph.D. in Biology or Medicine). ~Extensive experience in various drug discovery disciplines: in vitro and in vivo, microbiology, parasitology, cell culture, and alternative in vitro models.

DIRECTOR DRUG DISCOVERY - BIOLOGY Our client is a solid technology company, now managing an emerging biotech platform dedicated to discovering and developing breakthrough antimicrobial agents to combat the growing threat of drug-resistant infections. Leveraging cutting-edge biology, advanced screening platforms, and a multidisciplinary team, they aim to deliver novel anti-infective therapies with transformative potential for global health. Driven by a strong scientific and entrepreneurial spirit, the company is entering an exciting research & growth phase. We are now seeking a Director, Drug Discovery Biology, to lead and expand their Discovery Biology function, driving innovation, collaboration, and scientific excellence across their pipeline. Key responsibilities: Coordinate and supervise the activities of the Drug Discovery Biology group, strengthening cooperation and synergies among the different work teams. Building and managing a high-performance, business-oriented multidisciplinary team to deliver on both science- and business-driven milestones. Defining objectives and priorities for senior leaders in the group so that information is efficiently communicated to all levels and team members. Authorize and supervise the integration of studies carried out in-house and with external collaborators, to guarantee quality standards, and compliance with work programs, to meet milestones. Responsible for ensuring robust results from scheduled studies within agreed timeframes using the available infrastructure and equipment. Responsible for proposing the purchase of the necessary equipment for the efficient fulfillment of the group's responsibilities. Identify and propose collaboration agreements, joint ventures and entry and exit licenses with other companies, in addition to leading public-private collaboration initiatives. Set priorities, accelerate, and ensure successful progression of the group’s technology and pipeline projects. Actively participate in departmental, cross-functional, senior leadership, and external meetings to contribute expertise and to represent the goals and vision of the Discovery Biology group. Challenge and mentor the Drug Discovery Biology group to provide opportunities, visibility, and development for all group members. Responsible for the approval of work procedures Direct report to the General Manager Candidate profile: Ph.D. in Microbiology or Parasitology (Ph.D. in Biology or Medicine). 10 years experience in this or similar positions, in pharmaceutical companies and/or startups focused on drug discovery of antimicrobial agents. Experience in drug discovery, from screening to clinical candidate development. Experience in the development phases would also be valued. Extensive experience in various drug discovery disciplines: in vitro and in vivo, microbiology, parasitology, cell culture, and alternative in vitro models.

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En dependencia de la Dirección Industrial la persona seleccionada se encargará de garantizar la correcta gestión, organización y planificación de la fábrica, liderando un equipo de más de 200 personas. Alinear junto con el director industrial los objetivos anuales del departamento, y supervis

Aportas experiencia directa como.Director/a técnico ? ¡Ubicación: GIPUZKOA.Reportando a gerencia como Director técnico en empresa ubicada en Errenteria.Buscamos a una persona que se encargue de gestionar al equipo de oficina técnica y de producción/fabricación y que esté dispuesta a embarcar

En estos momentos buscamos un/a Director/a de Operaciones para nuestra planta de Navalmoral de la Mata. Coordinar la gestión de la producción de la fábrica conforme a las políticas de Calidad y de Servicio al Cliente. Experiencia como Director de Operaciones en plantas industriales.

Demand & Supply Planner Desde Paul Marlex buscamos a un planner que se ocupe de la planificación óptima de la demanda y aprovisionamiento, garantizando la disponibilidad de productos para satisfacer a los clientes con el mínimo de coste de inventario. Esta persona colaborara estrechamente con el departamento de aprovisionamiento y almacén para optimizar el flujo de mercancías y la gestión de stock. Reportando a al director de Supply Chain, la persona seleccionada se responsabilizará de: • Analizar las previsiones de demanda y las ventas históricas para elaborar planes de suministro. • Mantener y actualizar los planes de producción y/o compra según las necesidades del mercado. • Coordinarse con el departamento de aprovisionamientos para asegurar plazos de entrega y disponibilidad de producto. • Gestionar y optimizar el nivel de stock, minimizando roturas y sobrestocks. • Crear y monitorizar KPIs de planificación: nivel de servicio, rotación de inventario, etc. • Colaborar con ventas, compras y logística para dar respuesta a cambios de demanda. • Preparar informes periódicos de previsión y resultados para dirección. • Key User de Slimstock: formación para nuevas incorporaciones, formación de las mejoras del sistema y liderazgo de la implantación de mejoras según inputs de los departamentos transversales. Se requiere: • Estudios como ingeniería, logística, ADE o similares. • Buen nivel de inglés • Experiencia mínima de 2- 3 años en planificación de demanda, Supply Chain, aprovisionamiento o similares. • Conocimiento de control de demanda en empresas B2B. • Conocimientos de sistemas ERP y sistema Slim Stock. • Conocimiento en Microsoft Office • Proactividad y liderazgo • Buenas habilidades comunicativas • Capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: • Salario competitivo • Posición estable • Proyecto de carrera

Senior Director – Reporting, Data Science, and AI Lead Role Overview We are seeking a visionary leader to drive enterprise-wide business intelligence, data science, and AI initiatives.This role unifies reporting and advanced analytics to deliver trusted insights, predictive models, and ethical AI

Buscamos un/a técnico de Desarrollo de Negocio para incorporarse a nuestro equipo de Madrid. Funciones : -Ejecución de la estrategia de Desarrollo de Negocio del despacho. •Elaboración de propuestas y presentaciones. •Impulso de la actividad comercial. •Análisis de oportunidades de negocio y tendencias de mercado. •Responsabilidad sobre la calidad de la documentación de la Firma: folletos, dípticos y otros materiales. Requisitos: -Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas, Derecho o similar. •Experiencia: 3 años de experiencia desempeñando funciones similares. •Excelente manejo del paquete Office (en especial Excel) y Power Point. Imprescindible •Imprescindible poseer un nivel alto de inglés (C1). Ofrecemos: -Incorporación inmediata a la oficina de Madrid. •Contratación indefinida.

Trabajarás para uno de los principales operadores logísticos del mundo que te ayudará en el desarrollo de tu carrera profesional ofreciéndote múltiples oportunidades. En definitiva, es una posición de gestión operativa y de personas en nuestra campa de vehículos. Tu rol será clave para aseg

Experiencia mínima de 5 años liderando proyectos en empresas de consultoría o sectores relacionados. Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita, y experiencia presentando a audiencias ejecutivas. En NTT DATA, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Manager para el equipo

Únete a COPASA como Jefe/a de Producción en obra de pantallas acústicas! &##128205; Proyecto en la A-1 | Alcobendas – La Moraleja ¿Tienes experiencia en obra lineal y quieres formar parte de un proyecto técnico y relevante en la Comunidad de Madrid? En.A-1, entre La Moraleja y Alcobendas.Qué

Un entorno joven, ambicioso y creativo. Ubicación: Granada 18002 Envíanos tu CV y portfolio creativo (si tienes) junto con una breve presentación personal.

Este puesto se fundamente en proporcionar un servicio de reparación y mantenimiento receptivo y proactivo para garantizar que las averías en los edificios, incluidos los equipos domésticos, se reparen a tiempo. Tareas principales Realizar las inspecciones iniciales de las averías notificadas. Realizar reparaciones cuando sea necesario. Asesorar sobre los problemas que requieren atención profesional y proporcionar descripciones adecuadas para que los contratistas reciban las instrucciones apropiadas. Instalar aparatos eléctricos. Montar e instalar muebles. Mantener la residencia limpia, incluyendo la eliminación de grafitis cuando se encuentren. Reparar estanterías, barras de cortinas, cuadros, etc., de forma segura y adecuada. Realizar las redecoraciones necesarias. Llevar un registro de los defectos y desperfectos comunicados, así como de las acciones realizadas para su reparación y hacer peticiones a contratistas externos para que acudan a repararlos. Asegurarse de que todas las herramientas y equipos están en buen estado y guardados en un lugar seguro, utilizarlos según las instrucciones del fabricante. Pedir y tener existencias de repuestos. Llevar a cabo todas las tareas del puesto con el debido respeto a las prácticas de trabajo seguras, a las normas de seguridad y salud laboral y al Reglamento para el Control de Sustancias Peligrosas para la Salud y garantizar en todo momento su propia seguridad, la de los residentes y la de los miembros del equipo de trabajo. Probar periódicamente el sistema de alarma contra incendios y los sistemas de iluminación de emergencia. Garantizar la seguridad de la propiedad, instalando cerraduras, ajustando/instalando puertas y ventanas. Realizar pruebas de aparatos eléctricos portátiles. Realizar el mantenimiento eléctrico menor, como el cambio de bombillas, enchufes y fusibles, asegurándose de que el valor nominal de los fusibles es el adecuado. Realizar el mantenimiento menor de la fontanería, como la sustitución de enchufes y juntas y la descalificación y desbloqueo de fregaderos e inodoros. Inspección periódica de los servicios y suministros, proporcionar lecturas de los contadores para controlar el consumo. Cambiar las pilas de los detectores de humo, teléfonos, etc. Realizar la formación correspondiente al puesto de trabajo. Cualquier otra tarea y función acorde con el puesto de trabajo que requiera el director de la residencia. Medidas: Los defectos registrados a través del sistema de mantenimiento, y reparados en los plazos acordados o llevados a cabo por una empresa externa si es necesario, las reparaciones deben ser debidamente supervisadas. Las salas vacías debido a problemas de mantenimiento deben minimizarse estrictamente a los niveles acordados. Las infracciones en materia de salud y seguridad en el trabajo deben abordarse de inmediato y plantearse según proceda. Mantener el mantenimiento reactivo en los niveles acordados mediante la adopción de sistemas de mantenimiento preventivo e inspecciones. SECCIÓN 2: Conocimientos y habilidades Competencias: Poseer un conocimiento profundo de la legislación en materia de salud y seguridad y de las repercusiones del trabajo realizado. Conocimientos generales de mantenimiento, fontanería, carpintería, pintura, etc. Calificaciones actualizadas y relevantes en electricidad. Sentirse cómodo en el trato con contratistas externos, así como en la supervisión de los mismos cuando estén en la obra. Conocimientos informáticos competentes - Outlook, Excel, bases de datos. Español fluido y preferiblemente nivel B1 de inglés. Personal Skills B1 English. Orientado a los resultados, capaz de asumir la responsabilidad y la iniciativa, muestra orgullo por el trabajo realizado. Capaz de trabajar bajo instrucciones y también de utilizar su propia iniciativa para resolver problemas. Fuerte ética de trabajo. Organizado Excelente capacidad de comunicación / Orientación al cliente La lista de funciones no es exhaustiva y puede cambiar en función de las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Puede desempeñar otras funciones de vez en cuando, según las necesidades razonables de la empresa.

Director of Acquisition Commercial · Marbella, Andalusia, Spain · Full-time Description Our client has joined forces with leading sweepstakes experts to launch an exciting new vertical. They are building a dedicated team to drive this venture forward — and you could be the next key player to join them. They're now looking for a Director of Acquisition to lead growth strategy and execution across all performance channels. This is a senior role for someone who understands how to build acquisition engines from the ground up, drive measurable growth, and lead both internal and external teams to deliver results. You’ll work closely with the founders, senior leadership, and their agencies , ensuring performance, transparency, and efficiency across all acquisition efforts. Beyond agency oversight, you’ll shape the internal structure for growth — building capability around analytics, affiliates, and retention as they scale. What You’ll Do Lead and own the marketing strategy for their new sweepstakes venture targeting the U.S. market. Manage an external paid media agency — setting clear KPIs, ensuring data transparency, and driving continuous performance improvement. Drive & oversee acquisition budgets, forecasting, and spend efficiency. Build and mentor a small internal team focused on strategy, analytics, and affiliate growth. Develop and optimize campaigns across paid social, search, native, display, and influencer channels. Expand and manage a high-performing affiliate and partnership network. Work closely with Brand, CRM, Product, and Data teams to align growth and retention strategies. Report and communicate key metrics (CAC, LTV, ROI) and actionable insights to senior leadership. Requirements Who They're Looking For Demonstrated expertise and hands-on ability across performance marketing, user acquisition, or growth leadership within iGaming, sweepstakes background preferred Proven experience acquiring US customers and optimizing performance across multiple paid channels. Strong track record managing agencies, budgets, and measurable ROI. Skilled at interpreting data and applying insights to drive performance. Leadership experience — able to guide internal teams and external partners with clarity and accountability. Comfortable in a fast-moving, entrepreneurial environment. Based in or willing to relocate to Marbella, Spain (hybrid office setup) Benefits What They Offer: Competitive package with performance-based incentives. Strategic role with direct impact on growth and brand trajectory. Backed by a successful parent company with deep expertise in online gaming and marketing. Opportunity to shape acquisition strategy for a new US - focused venture. Collaborative, international environment with autonomy and real ownership. Marbella-based role offering flexible working options.

Position Overview: We are in search of a forward-thinking Chief Marketing Officer (CMO) to join our leadership team. In this pivotal role, you will be at the forefront of defining and driving our marketing strategy. You'll oversee the execution of all marketing initiatives, ensuring our brand continues to evolve and thrive in a highly competitive global marketplace. This role is perfect for a seasoned marketing leader who combines creativity with analytical precision. If you have a proven history of delivering innovative marketing solutions, leading high-performing teams, and driving brand growth, we would love to meet you. Key Responsibilities: Strategic Marketing Leadership : Craft and implement dynamic marketing strategies that align with business objectives, amplifying brand presence, engagement, and revenue. Team Development : Build and lead a world-class marketing team, nurturing a culture of innovation, collaboration, and measurable success. Brand Strategy & Execution : Manage all aspects of brand positioning, messaging, and campaign execution to ensure consistency and alignment across all platforms. Embrace Digital Transformation : Lead the charge in enhancing our digital marketing efforts, utilizing SEO, SEM, and other digital platforms to maximize brand reach and customer acquisition. Data-Driven Leadership : Use analytics and insights to optimize campaigns and ensure effective ROI, continually refining strategies to stay ahead of industry trends. Cross-Departmental Synergy : Collaborate closely with sales, product, and operations to ensure alignment across all marketing strategies and organizational goals. Industry Leadership : Stay ahead of trends and technology innovations to maintain a competitive edge in the market. Qualifications: ~3+ years in senior marketing roles, with strong experience in both B2B and B2C environments. ~ Proven success in creating and executing impactful marketing strategies. ~ Exceptional leadership, with experience in building and leading high-performing teams. ~ Deep expertise in digital marketing (SEO, SEM, social media, content, and data analytics). ~ Strong strategic, creative, and analytical mindset. ~ Excellent communication, presentation, and stakeholder engagement skills. Salary & Benefits : ~ Competitive salary of $15,000 per month + performance-based bonuses. We look forward to hearing from candidates who are passionate about driving innovation in marketing and leading teams to success!

Director Comercial Internacional (sector mobiliario premium) Ubicación: Provincia de Alicante – modalidad híbrida Disponibilidad para viajar: 40–50% del tiempo Idioma: Inglés C1 Sobre la empresa Compañía española líder en diseño y fabricación de mobiliario premium con presencia internacional en más de 70 países. Con una sólida trayectoria y un enfoque en la innovación, la sostenibilidad y la excelencia en el diseño, buscamos un Director Comercial Internacional que impulse el crecimiento global de la marca en los mercados de Europa, Oriente Medio, África y Asia. Liderar y gestionar todas las actividades comerciales internacionales de la compañía, incluyendo equipos de ventas propios y externos. Definir y ejecutar junto con la dirección el plan estratégico y operativo comercial orientado a resultados. Desarrollar y consolidar relaciones comerciales con clientes clave, distribuidores y prescriptores (arquitectos, interioristas y estudios de diseño). Impulsar la presencia de la marca en los segmentos hospitality, residencial high-end y contract . Asegurar una gestión comercial estructurada mediante CRM, seguimiento de KPIs, reportes y previsiones. Identificar nuevas oportunidades de expansión internacional y liderar la apertura de mercados estratégicos. Representar a la empresa en ferias y eventos internacionales del sector. Experiencia profesional: entre 10 y 15 años en funciones comerciales, con al menos 5 años dirigiendo equipos internacionales . Experiencia en ventas B2B y desarrollo de negocio en sectores afines (mobiliario premium, diseño, contract o high-end residential). Perfil organizado, metódico y digital, con dominio de herramientas de gestión (CRM, reporting, KPIs). Inglés C1 Otros idiomas serán valorados. Residencia en la provincia de Alicante o disponibilidad para reubicarse (máx. 100 km de la sede). Experiencia en mobiliario de diseño, contract o high-end . Red de contactos en los mercados de Europa, Middle East y África . Experiencia en venta consultiva o proyectos llave en mano . Formación superior en ADE, MBA o similar. Contrato indefinido. Retribución fija + variable competitiva , según experiencia. Gastos de viaje y representación cubiertos. Proyecto estable y de largo recorrido, con alto grado de autonomía y proyección internacional.

Técnicas Reunidas (TR) is an international Engineering and Construction company, a leader in the Oil & Gas sector, specialized in the design, construction, and execution of industrial plants worldwide. We also participate in projects related to hydrogen, biomass, biofuels, decarbonization, artificial intelligence, and digitalization. Sustainable growth, decarbonization, and energy transition are the values that represent our culture. Our high level of professionalism and commitment drives us to continuous research to improve efficiency and sustainability, always with strict compliance with the law and aligned with the highest ethical standards. We are looking for an Engineering Manager, to join the organization in an stable basis (permanent contract) to support the running projects, reporting directly to the Project Director and Corporate Project Management area, to perform the following functions: Lead, manage, and coordinate the Engineering team assigned to the project, ensuring compliance with the Contract within their area of responsibility both during the HO phase and on-site, if necessary. Specific functions: Coordinate the different Engineering leaders assigned to the Project and guarantee the technical quality, deadlines, and costs of the work and deliverables from Engineering both in HO and on-site, according to the Contract scope and Client/Project technical specifications. Lead the issuance of the Engineering Plan for the Project and ensure its compliance. Ensure the integrity of the Engineering design and guarantee the correct application of procedures, specifications, standards, and HSE, QA, and QC requirements. Participate in meetings with the Client to review Engineering activities and deliverables, specifically: P&IDs, design, 3D model, underground systems, passive protection, HSE studies (such as HAZOP, SIL…), etc. Lead the coordination of Engineering consistency analyses and ensure the implementation of Value Improvement and Constructability initiatives. Ensure the content and scope of requisitions, tabulations, award recommendations, and purchase orders for materials, equipment, and services. Channel and ensure control of all technical clarifications raised to the Client, Licensors, and/or vendors regarding the Engineering area. Analyze the technical scope and associated hours for proposed changes in the application of Change Notifications submitted by disciplines for approval or rejection. Lead and consolidate periodic progress and project closure reports related to Engineering activities. Manage budget control of hours and global engineering resources (internal and subcontracted). REQUIREMENTS Bachelor’s or Master’s degree in Engineering At least 10 years of experience Knowledge of the complete Project Cycle, understanding essential areas such as Construction, Procurement, Engineering, and Processes Knowledge of planning hours and resources Management and coordination skills. Leadership Strong communication and negotiation skills High level of English (C1) International mobility.

Implementación del Modelo Educativo Maker, con despliegue de su propuesta de valor. Requisitos mínimos Formación académica Doctor/a o Ingeniero/a en titulaciones del ámbito tecnológico (Informática, Matemáticas, Telecomunicaciones o áreas afines). Responsable último de los procesos de apre

Relaciones con la comunidad, ayuntmiento ,,finanzas y llevar las cuentas claras para mandarlas al gestor que se ocupa de todos los tributos.