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Una agencia creativa internacional busca un Director de Arte con más de 7 años de experiencia en diseño visual. Se requiere un portfolio que demuestre capacidad en identidad visual y experiencia en herramientas como Adobe. Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido en Barcelona con beneficios adicio

Director/a de ExpansiónEmpresa y posiciónImportante compañía internacional con un posicionamiento premium. Con sólida presencia en Europa y EE. UU., la compañía se encuentra en una fase estratégica de expansión internacional. La posición tendrá como misión definir y liderar la estrategia de crecimiento internacional, desarrollando negocio en proyectos contract de alto valor (hoteles, aeropuertos, hospitales y grandes espacios, entre otros), con reporting directo a Dirección General. Funciones principales Definir y ejecutar la estrategia de internacionalización en Europa, Oriente Medio y África (especial foco en Reino Unido/Londres). Desarrollo de negocio en canal contract y prescripción, especialmente en hospitality. Gestión y ampliación de la red de agentes y distribuidores internacionales. Apertura de nuevas cuentas y alianzas estratégicas con partners complementarios. Representación de la compañía en ferias, foros y eventos internacionales. Seguimiento y crecimiento de una cartera internacional. Requisitos principales Experiencia en posiciones de International / Area Sales Manager o Contract Director . Trayectoria en entornos contract, hospitality, retail o proyectos internacionales . Muy valorable background en iluminación, diseño, mobiliario o materiales premium . Perfil estratégico, altamente relacional, autónomo y orientado a resultados. Inglés fluido imprescindible . Alta disponibilidad para viajar. Condiciones Posición estratégica con alto impacto en el crecimiento internacional de la compañía. Paquete retributivo competitivo acorde a la responsabilidad y experiencia aportada. Sobre la posición Tipo de contrato: Perm Tipo de trabajo: Híbrido Nivel de experiencia: Director Referencia: W14DU4-6861FF96 Fecha de publicación: 5 de febrero de 2026 #J-18808-Ljbffr

Account Manager Intern - Barcelona Sobre honei: honei conecta cobros, caja y datos para que grupos de restauración operen con control en cada local. Pagos integrados. Cierres automáticos. 0 descuadres. Conciliación instantánea. Visibilidad en tiempo real. Y cada pago genera conocimiento del cliente para que sus equipos sepan qué hacer con cada comensal. Sin formularios. Sin apps. Lo que los clientes hacen de verdad. No del 5% que se apunta a un programa de fidelización. Del 100%. Sin opiniones. Sin intuiciones. Porque el dato viene del pago, no de un formulario. +300 marcas de restauración en España ya operan con honei, como Grupo Azotea, Grupo Arzábal, Familia La Ancha, Comess Group, o Pastelería Mallorca. El puesto: Buscamos un perfil en prácticas para apoyar al equipo de Account Management en Barcelona. Tu trabajo será dar soporte en la gestión diaria de los grupos de restauración que operan con honei: preparar materiales, coordinar activaciones, resolver dudas operativas y asegurar que nada se quede sin respuesta. Trabajarás codo con codo con el equipo de Account Management. Aprenderás cómo funciona un grupo con 5, 10 o 15 locales. Entenderás qué preocupa a un director de operaciones, qué mira un CFO, qué necesita un responsable de local. Y poco a poco irás ganando autonomía para gestionar cuentas propias. Qué harás: ~ Apoyar en el onboarding de nuevos clientes. Coordinar materiales, preparar documentación, asegurar que la activación sea fluida. ~ Dar soporte al equipo en la gestión de cuentas activas. Seguimiento, resolución de dudas, tareas operativas. ~ Preparar reportes de rendimiento para clientes. Ordenar datos que sirvan para tomar decisiones. ~ Recoger feedback de clientes y trasladarlo al equipo. Lo que escuches nos ayuda a mejorar el producto. ~ Detectar oportunidades de crecimiento dentro de cada cuenta y comunicarlas al Account Manager responsable. ~ Cumplir con los objetivos y tareas asignadas. Y si puedes, anticiparte. Qué buscamos: ~ Estudiante universitario en últimos años o recién graduado. Áreas de negocio, administración, marketing o similares. ~ Experiencia previa en atención al cliente o entornos con ritmo alto es un plus, pero no imprescindible. ~ Español nativo. Inglés fluido. Catalán es un plus. ~ Comodidad hablando con clientes. Saber escuchar y resolver. ~ Organización. Que no se te escape un seguimiento. ~ Ganas de aprender cómo funciona un grupo de restauración desde dentro. Qué ofrecemos: ~ Prácticas remuneradas con salario competitivo. Posibilidad de incorporación real tras el periodo de prácticas. ~ Oficinas en Barcelona. Modelo de trabajo híbrido. ~ Equipo pequeño con acceso directo a decisiones. Lo que hagas se nota. ~ Aprendizaje real sobre cómo operan grupos de restauración. Verás de cerca cómo se gestionan cuentas con CFOs, directores de operaciones y propietarios. Proceso de selección: 1. Entrevista inicial (30 min): queremos conocerte. Tu experiencia, tu motivación, por qué honei. 2. Entrevista con el equipo de Account Management (45 min): más práctica. Casos reales, situaciones del día a día. 3. Conversación cultural con CEO y Head of Commercial (25 min): fit con el equipo y la visión.

About LIUX LIUX is a groundbreaking electric vehicle startup headquartered in Madrid with European ambitions (and beyond!), building the next generation of sustainable urban mobility. We design and manufacture electric vehicles with a radical focus on sustainability and innovative design and manufacturing — combining natural materials, modular batteries and a bold approach to clean transportation. Our first vehicle is a lightweight, fully electric, urban vehicle with unique material innovation and a smart approach to enhance the user experience and minimize environmental impact. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Role Overview We are seeking a Europe Sales Operations Manager to help us design and implement the backbone of our commercial execution. You’ll play a foundational role in defining the tools, processes, and logistics to ensure a seamless customer journey — from order to delivery. As part of the founding commercial team, you will help build our sales operations from scratch and scale them across multiple countries. The Europe Sales Operations Manager reports directly to the Commercial Director within the agile and flat organization of LIUX Key Responsibilities • Design and manage sales operations processes across all customer touchpoints, • Lead the demand planning function and processes in the company as a key strategic cross-functional role for the whole company, • Manage forecasts, inventory planning in coordination with our factory and supply teams., • Develop and execute vehicle delivery and handover logistics across markets, • Implement and maintain sales operation tools, reporting and performance dashboards supporting the development of our IT internal platform, • Maintain constant cooperation with distributors and retail partners in teamwork approach to ensure the best flow of the wholesales operations As a team in constant growth, this function has the potential to grow additionally in many areas, for example: • Develop and manage product and pricing strategy and commercial offer in general, • Develop and directly manage sales programs and activities together with distributors and retailers Who You Are xcskxlj • Strategic and hands-on, with a passion for building from zero, • Comfortable with ambiguity and rapid change, • Strong attention to detail and process thinking, • Collaborative and able to align cross-functional teams, • Passionate about sustainability and the future of mobility What You Bring • 3+ years of experience in Sales Operations and/or Supply Chain, preferably in the mobility, automotive, or consumer tech sectors, • Experience with ERP and sales performance tools, • Experience with logistics and delivery operations for physical products, • Strong analytical, organizational, and communication skills, • Fluent in Spanish and English (other languages a plus)

We are looking for an experienced IT Project Manager to join our IT team, based in one of the following locations in Europe: Warsaw (Poland), Barcelona (Spain), Sofia (Bulgaria), Prague (Czech Republic), or Hoofddorp (the Netherlands). About Barentz Barentz is the global specialty ingredients solution provider. The company sources branded specialty ingredients from leading manufacturers worldwide and its ingredient experts provide value-added technical support which includes pre-mixing, blending, ingredient formulation and ingredient testing from its state-of-the-art, customized formulation centers and application laboratories in EMEA, Americas and Asia-Pacific. Established in 1953, Barentz has operations in more than 70 countries with a strong presence in Europe and North America, and a rapidly growing network in Latin America and Asia-Pacific. With a turnover of €2.4 billion, the company employs over 2,700 people worldwide and serves more than 27,000 customers. For more information, visit: At Barentz, our core values drive our success: One Team, Knowledge-Driven, Strong Partners, Entrepreneurial, Change, and Integrity. We are one team with one goal – to achieve greatness together! If you’re passionate about these values and ready to make a difference, we want you on our team! About this role We are looking to hire an IT Project Manager who will bring proven project management experience (5-8 years), independently managing end-to-end project delivery within the broader IT and business transformation portfolio. For the first year, this role is focused on providing PMO and project coordination support for our ongoing EMEA-wide ERP program and will play a critical role in enabling structured delivery, governance, and execution support during a key phase of the transformation. As of the second year, the role will transition into an independent Project Manager role where the individual will be end-to-end responsible for delivering standalone projects within our project portfolio. This transition in roles is designed to allow the candidate to build deep program context and delivery maturity before taking on end-to-end project ownership in future assignments. For the initial assignment, this role reports to the ERP program director, supporting the smooth execution of the program by owning the project support activities, as outlined below Key Responsibilities (Initial Focus – ERP Program PMO) • Provide day-to-day PMO and coordination support to the ERP program across EMEA, • Support program planning, scheduling, dependency tracking, and milestone management, • Maintain program documentation, including plans, RAID logs, action trackers, and status reports, • Support financial tracking, budget monitoring, and forecast updates in line with program governance, • Coordinate inputs across workstreams, vendors, and regional stakeholders, • Prepare materials for steering committees, program reviews, and executive updates, • Support program governance processes, standards, and reporting cadence, • Track delivery progress and highlight risks, issues, and dependencies proactively Key Responsibilities (Future Focus – Project Manager) Over time, and subject to performance, the role will evolve beyond program support. The successful candidate will: • Take on independent project management responsibility for selected projects within the IT and business change portfolio, • Lead projects end-to-end, including planning, execution, stakeholder management, and delivery About You • You are a Project Management professional who sees PMO as a core delivery capability, not an administrative function, and who brings structure, clarity, and discipline to complex programs., • Strong knowledge of project management/delivery methodologies - ideally PRINCE2 /PMP certified and proven experience with applying these methodologies. Demonstrates a structured and analytical working style, with the ability to establish clear plans, enforce governance, surface risks early, and bring order to complex project landscapes. You have experience operating within cross-functional project portfolios, delivering initiatives across business applications, commercial processes, technology and infrastructure, and core operations. Nice to have, if you are experienced in Data, Data Analytics, or AI-related programs., • You are pragmatic, analytical, and detail-oriented, while maintaining the ability to understand the broader delivery context., • You are comfortable enforcing process compliance, challenging ambiguity, and driving clarity to support effective project execution., • You actively enable project teams by introducing consistency, transparency, and delivery rigor., • You are confident engaging with senior stakeholders, vendors, and delivery teams within matrix-driven, international environments., • You possess strong organisational and multitasking skills, with excellent attention to detail and a proactive, solution-oriented mindset., • You communicate clearly and effectively at all levels, are proficient with common project management tools, and are fluent in English (written and spoken). Why Barentz? Barentz is a great company to work for, with a positive and warm company culture, and a One Team, One Goal mentality. It is an inspiring multinational company with fast-growing market segments and global coverage. • Competitive package + bonus structure., • An inspiring multinational company in a fast-growing and innovative business, • Flexible and hybrid working environment., • Fringe benefits depend on the location Interested? Looking for an exciting position? Then join us. We’re investing in our future, and that starts by adding talented people (like you) to our rapidly expanding team. We kindly ask you to send your resume in English, by using the apply button. Any questions regarding this position, please contact Job ID: No.300

About the Role Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. We are supporting a large European alternative investment platform as it prepares the launch of a new infrastructure and renewable energy vehicle. The firm has an established presence in private markets and is expanding its infrastructure and energy transition strategy across Iberia, with ambitions to further internationalize its investor base. As part of this growth phase, the platform is seeking a Director to play a key role in broadening and diversifying its international LP coverage. This is a senior position within a focused, entrepreneurial team, offering strategic visibility and meaningful responsibility. The Opportunity You will contribute directly to fundraising execution and long-term investor coverage strategy, working closely with senior leadership. The role combines relationship development, strategic positioning, and active participation in capital raising efforts for the new infrastructure and renewables vehicle. Key Responsibilities • Develop and deepen relationships with institutional investors, sovereign allocators, family offices, and sophisticated private capital sources, • Support fundraising efforts across the launch and scaling of the new vehicle, • Contribute to geographic prioritization and LP coverage strategy, • Expand and diversify the firm’s investor base, • Represent the platform in investor meetings, conferences, and roadshows, • Translate the investment strategy into a clear and differentiated institutional narrative Your Profile • 8–12 years of experience in infrastructure, private equity, or real assets investor relations / fundraising, • Proven exposure to institutional LPs across multiple geographies, • Experience within a private markets platform, • Strategic mindset with the ability to operate in a lean, high-growth environment, • International network strongly valued, • Willingness to be based in Madrid xcskxlj You may currently be operating as a Principal, VP, Associate Director, or second seat within a capital raising team and seeking broader ownership and influence. Why This Opportunity • Senior role within a large European investment platform, • Direct involvement in the launch of a new infrastructure and renewable energy vehicle, • High visibility and impact within a growing alternatives franchise, • Opportunity to shape international capital formation strategy over time, • Work with an experienced IR team Apply Now To express interest, please apply directly through this platform or contact:

As the European leading company in sustainable mobility on two wheels #128757; , As our Communication Manager, reporting directly to the CMO, your main responsibilities will be to lead the development and execution of the company's Communication, PR and So-cial Media strategies to increase brand awareness and engagement. You will be responsible for the management and growth of the Social Media, PR and Com-munication team and will work closely with Marketing and cross-functional teams in different countries to contribute to their business objectives and projects.Develop and oversee the implementation of the company's internal and external Communication and Social Media strategies, including different business lines and markets. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. • Develop and lead the PR, press, and media strategy, defining key narratives, managing media relations, overseeing press releases, and managing spokesperson communica-tions for the company, including the CEO and General Managers, ensuring consistent brand messaging across markets and business lines., • Management and recruitment of external providers (agencies and consultants) for press, public affairs and CSR., • Content planning and development for the company's internal and external commu-nication and Social Media channels., • Building and managing communication materials (internal newsletters, official presentations, conferences, talks, radio broadcasts etc.). Attendance at events where the brand is involved (round tables, congresses, breakfasts, panels, fairs), speaking on behalf of the company., • Monitoring and reporting of the impact of the different Communication and Social Media activities for continuous improvement., • Develop and manage the team (2 Comms and Social Media professionals) providing coaching, training and mentorship to ensure high performance and career growth op-portunities., • Stay up to date on industry trends, competition and legislation, proactively identifying new communication, brand and business growth opportunities., • A bachelor's degree in journalism, communication, audiovisuals or a related field is preferred., • A minimum of 5 years of combined experience in Communication, PR and Social Media, preferably in a mobility service or similar environment., • You should have strong leadership and project management skills, excellent commu-nication and interpersonal skills, and the ability to work effectively in a fast-paced, dynamic environment., • We offer flexible hours #129517; Hy-brid working system: possibility of teleworking up to 2 days at home and 3 days in the office. xcskxlj, • You'll have access to free coffee while enjoying magnificent views of the beach #127958; from our amazing office at Norrsken (one of the most spectacular coworking spaces in Barcelona)., • •

Job Summary Develops and performs tasks related to the technical repair, calibration, operation, and maintenance of Werfen Instrument Systems.This includes troubleshooting and diagnosing technical issues, conducting routine, calibrating equipment to ensure optimal performance, and performing necessary repairs to restore functionality. The role also involves ensuring that all maintenance and repair activities are carried out in accordance with established protocols and safety standards, keeping detailed records of all work performed, and continuously monitoring the instruments to maintain their accuracy and reliability in various operational settings.Key AccountabilitiesPerform Technical Repairs on All Assigned Systems:This includes updates, upgrades, and product enhancements.Perform Technical Refurbishment of Equipment Modules:Conduct refurbishment to ensure equipment modules are restored to optimal working conditions.Programme, Execute, and Report on Service Calls:Plan and carry out service visits, ensuring detailed reporting on the work completed.Use and Control of Tools, Diagnostic Instruments, and Communication Equipment:Properly utilize and manage all necessary tools and instruments required for service tasks.Ensure Documentation is Updated and Available:Maintain updated technical documentation for assigned platforms and ensure it is accessible to Field Service Engineers (FSE).~ Prepare Quotations for Customers: Provide cost estimates and service quotations to customers based on their needs. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Networking/Key relationships~ Other roles within service: Service Specialist Manager, Service Area Manager, Service Director, Helpline, Field Service Engineer, Supply Chain.Minimum Knowledge & Experience required for the position:Education:Completion of higher vocational education or a bachelor's degree in Electrical or Electronic Engineering.Experience:Background in a technical department with relevant experience.Additional Skills/Knowledge:Demonstrates a strong inclination and enthusiasm for fostering collaborative work relationships and building effective teams.Must be adaptable and flexible in handling various work assignments and situations.Proficiency in English at a B2 level.Skills & Capabilities:Problem Analysis and Problem SolvingOrganizational Skills and Customer Service OrientationAdaptability and Ability to Work Under PressureStrong Communication SkillsResponsibilityTeam BuildingLocation:San Esteve SesroviresTravel requirements:~ N/A Individual Contributor Core Competencies:Managing WorkEffectively managing one's time and resources to ensure that work is completed efficiently.Emotional Intelligence EssentialsEstablishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others' emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one's behavior matches one's values and delivers intended results.Building PartnershipsDeveloping and leveraging relationships within and across work groups, including cross-functional groups, to achieve results.Decision MakingIdentifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the best course of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences.Continuous ImprovementOriginating action to improve existing conditions and processes; identifying improvement opportunities, generating ideas and implementing solutions. xcskxlj Continuous LearningActively identifying new areas for learning; regularly creating and taking advantage of learning opportunities; using newly gained knowledge and skill on the job and learning through their application.

Responsable de Equipo Comercial#Ubicación: Barberà del Vallès (Barcelona)#Sector: Venta y alquiler de maquinaria de construcción#Contrato indefinido | Jornada completa Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. #Sobre nuestro clienteDesde S&You , colaboramos con uno de los principales distribuidores de maquinaria y equipos de construcción en España . La compañía opera en los ámbitos de venta y alquiler de maquinaria para obra pública, construcción, industria, minería, forestal y reciclaje , ofreciendo soluciones técnicas de alto valor añadido y un servicio integral a sus clientes.Con el objetivo de reforzar su estructura comercial, buscamos incorporar un/a Responsable de Equipo Comercial para su delegación de Barberà del Vallès . #Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial de zona, asegurando el cumplimiento del plan comercial y la consecución de objetivos, tanto en venta como en alquiler de maquinaria , con especial foco en proyectos de obra pública .Serás una figura clave entre el equipo comercial y la Dirección Comercial, aportando visión estratégica, capacidad de análisis y liderazgo en operaciones de mayor complejidad. #Liderar y coordinar un equipo de 3 comerciales de zona , realizando seguimiento de actividad, desempeño y objetivos.Definir, junto con Dirección Comercial, el plan comercial y presupuesto , asegurando su correcta ejecución.Establecer y supervisar KPIs comerciales (actividad, oportunidades, márgenes, rentabilidad, etc.).Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en venta y alquiler de maquinaria.Apoyar al equipo en operaciones de mayor volumen o complejidad , participando en negociaciones estratégicas y cierres clave.Gestionar y hacer seguimiento de licitaciones públicas , coordinándote con las áreas internas implicadas.Elaborar informes de actividad y resultados , actuando como enlace entre el equipo comercial y la Dirección.Impulsar una cultura de orientación a resultados, calidad de servicio y mejora continua . #Formación universitaria.Experiencia mínima de 5 años en gestión de equipos comerciales.Experiencia previa en ventas B2B , preferiblemente en sectores afines (maquinaria, industrial, construcción, automoción industrial, alquiler técnico, etc.),Idiomas:Castellano y catalán: nivel alto.Inglés: comprensión lectora (documentación técnica). Capacidad analítica y de planificación.Formación universitaria de carácter técnico.Idiomas adicionales. #Reporte directo al Director Comercial .Gestión de un equipo de 3 comerciales de área .Rol presencial , con visitas frecuentes a clientes.Oficina ubicada en Barberà del Vallès . HorarioLunes a jueves: 8:00 a 17:00 h . (con flexibilidad de entrada)Viernes: 8:00 a 14:30 h . #Contrato indefinido en una compañía sólida y referente en su sector.Vehículo de empresa , tarjeta corporativa y gastos (gasolina incluida). xcskxlj Proyecto estable con capacidad real de impacto y desarrollo profesional . #Si te motiva liderar equipos comerciales en un entorno técnico e industrial, y participar en proyectos estratégicos de alto valor, esta es tu oportunidad.¡

Digital Sales Associate – Dutch Speaking Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. ADP is hiring #Digital Sales Associate fluent in Dutch with Inbound experience . We're looking for someone with a sales aptitude and excellent closing skills. Does this sound like you?Entrepreneurial spirit . A dreamer and a doer who is optimistic about possibilities, passionate about seeing your vision come to life, and takes thoughtful risks to get there.Self-Starter and go-getter . High-reaching and unstoppable. A can't-stop-won't-stop attitude and an urge to persevere until you reach the goal.Game changer . Out-of-the-box thinker who transforms problems into solutions, ideas into action, plans into results.Insatiable desire to learn . Motivated by continuous learning with a hunger to grow, become, do, share, and give more. Embraces opportunities and challenges The Status Quo. Things You'll DoDrive our business forward by reaching and exceeding your sales goals.Turn prospects into loyal clients and raving fans. Using a cold calling strategy, build relationships with potential clients, uncover the true needs of their business, and recommend the right ADP products and services.Deepen relationships across the ADP family by strategically cross-selling into existing accounts by putting the spotlight on ADP's other shiny, new products and solutions.Collaborate daily with both internal and external customers, establishing and maintaining good customer relations.Experience You NeedDemonstrated sales aptitude, assertive, persistent, good listener, and self-motivated, excellent closing skills.A goal-oriented drive and proven ability to reach and exceed monthly/yearly quotas.Well organized with highly effective time and activity management skills.Must be goal-oriented; must be able to reach and exceed monthly/yearly quotasExcellent systems literacy knowledge in MS OfficeFluent in Dutch and English What We OfferHighly competitive salary and benefits package ( uncapped commission, double your commission once you reached 100% YTD sales quota )Coaching and mentorship program to help you progress your career ( opportunity to join our LDP -- Leadership Development Program in the U.S )Opportunity to qualify for our legendary Superstars Club & Presidents Club in Exotic Destinations Other Benefits~ Private medical insurance~ Life Insurance~ Flexible Compensation program~ Economical help for glasses and contact lens, 180 € maximum per year~ Economical help for children, 90 € maximum per year and per child until 16 years3 personal days off BONUS POINTS FOR THESE: Preferred QualificationsBusiness-to-business sales experience with proven proficiency in selling and presentation skills, prospecting, and territory managementGoal-oriented, motivated self-starter, with capacity and drive to reach and exceed sales quotasAbility to work independently and work with other ADP Sales AssociatesDemonstrated cold calling sales ability, with assertive, positive and persistent styleAbility to effectively communicate through all mediums (verbal, listening, written) YOU'LL LOVE WORKING HERE BECAUSE YOU CAN:Make your mark. We want you to challenge things and are open to fresh ideas.Stay ahead of the curve. An agile, fast-paced environment means plenty of opportunities to progress.Be your healthiest. Best-in-class benefits that start on Day 1, because healthy associates are happy ones.Balance work and personal time like a boss. Resources and flexibility to more easily integrate your work and your life.Get paid to pay it forward . Company-paid time off for volunteering for causes you care about. If you've made it down this far, we have to ask: What are you waiting for? We're designing a better way to work, so you can achieve what you're working for. Consistently named one of the 'Most Admired Companies' by FORTUNE Magazine, and recognized by DiversityInc as one of the 'Top 50 Companies for Diversity,' ADP works with more than 740,000 organizations across the globe to help their people work smarter, embrace new challenges, and unleash their talent. "Always Designing for People" means we're creating platforms that will transform how great work gets done, so together we can unlock a world of opportunity.At ADP, we believe that diversity fuels innovation. ADP is committed to equal employment opportunities regardless of race, color, genetic information, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, lawful alien status, national origin, age, marital status, or protected veteran status. xcskxlj We support an inclusive workplace where associates excel based on personal merit, qualifications, experience, ability, and job performance.More About ADP!ADP Sales CareersADP Sales - Why Come, Why StayADP Sales - Diversity, Equity & InclusionADP Sales - COVID-19 ResponseADP Sales - Freedom and FlexibilityADP Sales - Day In The LifeADP Sales - Compensation & Recognition

Digital Sales Associate – Dutch Speaking Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. ADP is hiring #Digital Sales Associate fluent in Dutch with Inbound experience . We're looking for someone with a sales aptitude and excellent closing skills. Does this sound like you?Entrepreneurial spirit . A dreamer and a doer who is optimistic about possibilities, passionate about seeing your vision come to life, and takes thoughtful risks to get there.Self-Starter and go-getter . High-reaching and unstoppable. A can't-stop-won't-stop attitude and an urge to persevere until you reach the goal.Game changer . Out-of-the-box thinker who transforms problems into solutions, ideas into action, plans into results.Insatiable desire to learn . Motivated by continuous learning with a hunger to grow, become, do, share, and give more. Embraces opportunities and challenges The Status Quo. Things You'll DoDrive our business forward by reaching and exceeding your sales goals.Turn prospects into loyal clients and raving fans. Using a cold calling strategy, build relationships with potential clients, uncover the true needs of their business, and recommend the right ADP products and services.Deepen relationships across the ADP family by strategically cross-selling into existing accounts by putting the spotlight on ADP's other shiny, new products and solutions.Collaborate daily with both internal and external customers, establishing and maintaining good customer relations.Experience You NeedDemonstrated sales aptitude, assertive, persistent, good listener, and self-motivated, excellent closing skills.A goal-oriented drive and proven ability to reach and exceed monthly/yearly quotas.Well organized with highly effective time and activity management skills.Must be goal-oriented; must be able to reach and exceed monthly/yearly quotasExcellent systems literacy knowledge in MS OfficeFluent in Dutch and English What We OfferHighly competitive salary and benefits package ( uncapped commission, double your commission once you reached 100% YTD sales quota )Coaching and mentorship program to help you progress your career ( opportunity to join our LDP -- Leadership Development Program in the U.S )Opportunity to qualify for our legendary Superstars Club & Presidents Club in Exotic Destinations Other Benefits~ Private medical insurance~ Life Insurance~ Flexible Compensation program~ Economical help for glasses and contact lens, 180 € maximum per year~ Economical help for children, 90 € maximum per year and per child until 16 years3 personal days off BONUS POINTS FOR THESE: Preferred QualificationsBusiness-to-business sales experience with proven proficiency in selling and presentation skills, prospecting, and territory managementGoal-oriented, motivated self-starter, with capacity and drive to reach and exceed sales quotasAbility to work independently and work with other ADP Sales AssociatesDemonstrated cold calling sales ability, with assertive, positive and persistent styleAbility to effectively communicate through all mediums (verbal, listening, written) YOU'LL LOVE WORKING HERE BECAUSE YOU CAN:Make your mark. We want you to challenge things and are open to fresh ideas.Stay ahead of the curve. An agile, fast-paced environment means plenty of opportunities to progress.Be your healthiest. Best-in-class benefits that start on Day 1, because healthy associates are happy ones.Balance work and personal time like a boss. Resources and flexibility to more easily integrate your work and your life.Get paid to pay it forward . Company-paid time off for volunteering for causes you care about. If you've made it down this far, we have to ask: What are you waiting for? We're designing a better way to work, so you can achieve what you're working for. Consistently named one of the 'Most Admired Companies' by FORTUNE Magazine, and recognized by DiversityInc as one of the 'Top 50 Companies for Diversity,' ADP works with more than 740,000 organizations across the globe to help their people work smarter, embrace new challenges, and unleash their talent. "Always Designing for People" means we're creating platforms that will transform how great work gets done, so together we can unlock a world of opportunity.At ADP, we believe that diversity fuels innovation. ADP is committed to equal employment opportunities regardless of race, color, genetic information, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, lawful alien status, national origin, age, marital status, or protected veteran status. xcskxlj We support an inclusive workplace where associates excel based on personal merit, qualifications, experience, ability, and job performance.More About ADP!ADP Sales CareersADP Sales - Why Come, Why StayADP Sales - Diversity, Equity & InclusionADP Sales - COVID-19 ResponseADP Sales - Freedom and FlexibilityADP Sales - Day In The LifeADP Sales - Compensation & Recognition

Revelyst – Adventure Sports Group Europe is a fast-growing international organization operating in dynamic, highly seasonal industries such as sports, apparel and performance gear. We are looking for a strategic, analytical and transformational EU Operations Director to lead end-to-end operational performance across Europe. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. This is a high-impact leadership role responsible for managing the full product flow across EMEA — from vendor pickup to final customer delivery — ensuring service excellence, cost control and continuous improvement across all logistics processes.The EU Operations Director will lead all European logistics operations (NL, UK, FR), managing inbound transportation, customs, 3PL performance, outbound distribution and reverse logistics. Drive the commercial and operational relationship with EMEA 3PL partners, including contract negotiations and performance management• Coordinate closely with US Global Planning on demand signals, inventory strategy and S&OP inputs• Ensure alignment with global sourcing strategies and operational standards. Cost Management & Optimization • Identify and execute cost optimization initiatives in partnership with Global Logistics leadership, • Analyze operational performance data to uncover efficiencies and structural improvements, • Act as project owner for major transformation initiatives (e.g., Lead cross-functional project governance with Supply Chain, IT, 3PL and Global stakeholders, • bonded warehouse, network redesign), • At least 10 years of experience leading logistics transformation in fast-moving, seasonal industries (fashion, apparel, sportswear, footwear, outdoor), • Strong experience in cost control, budgeting and carrier strategy, • High analytical capability with advanced Excel & PowerPoint skills, • Experience with WMS implementation or optimization projects, • Data-driven decision maker, • Project management expertise with hands-on approach, • •

Sales Manager – IT Outsourcing | Barcelona Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Somos una consultora tecnológica en pleno crecimiento, especializada en servicios de ingeniería de software y outsourcing IT de alta calidad . Trabajamos con clientes de distintos sectores ofreciendo talento tecnológico altamente cualificado y un acompañamiento cercano. Estamos expandiendo nuestra presencia en Barcelona y buscamos un Sales Manager orientado a apertura de nuevos clientes , con mentalidad 100% hunter y capacidad de generar negocio desde cero. Este rol es ideal para perfiles comerciales autónomos, proactivos y con fuerte orientación a resultados. Prospección activa y apertura de nuevos clientes en Barcelona.Identificación de necesidades de outsourcing IT y staffing tecnológico.Construcción y mantenimiento de relaciones comerciales sólidas.Colaboración con los equipos de delivery y recruiting para asegurar la satisfacción del cliente.Seguimiento del pipeline y cumplimiento de objetivos comerciales. Este rol está enfocado en desarrollo comercial y captación de clientes ; la gestión de equipos es complementaria y progresiva. Experiencia previa como Sales Manager, Business Development Manager o Account Manager en consultoría IT o outsourcing.Historial demostrable de apertura de nuevos clientes y desarrollo de negocio.Conocimiento de outsourcing IT, bodyshopping y time & materials .Alta orientación a resultados y resiliencia ante desafíos comerciales.Perfil autónomo, proactivo y con personalidad fuerte para negociar y cerrar acuerdos .Excelentes habilidades de comunicación y relación con clientes.Español e inglés fluidos. Plan de desarrollo profesional con crecimiento real dentro del área comercial.Formación continua (técnica y comercial).Seguro médico privado.Horario flexible. xcskxlj Cursos de idiomas.

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Actualmente seleccionamos un/a Director/a de Producción para Empresa productiva de proceso en continuo situada en Barcelona. Su misión será: planificar, gestionar y controlar las actividades de producción, garantizando el respeto de la planificación de la producción, la calidad y la seguridad, optimizando la productividad y la eficiencia de los materiales. Funciones:Responsabilidades operativas: • Supervisar la planificación de la producción de acuerdo con el cronograma de pedidos, criterios de productividad / costes., • Optimizar la eficiencia de las materias primas., • Asegurar el respeto de la planificación de la producción, la calidad, al tiempo que optimiza la productividad y la eficiencia de los materiales., • Monitorear KPI's de productividad, calidad y eficiencia (vinculados con la producción), analizar las causas fundamentales y proponer proyectos de mejora con la ayuda del Departamento Técnico si es necesario, con el fin de estabilizar y mejorar la confiabilidad del equipo., • Velar por la higiene y limpieza de las instalaciones e instalaciones de producción., • Mantener el presupuesto de producción bajo control., • Participar en los proyectos de mejora continua e implementar herramientas de lean manufacturing. Responsabilidades gerenciales: • Ser capaz de llevar a todos los empleados de producción al objetivo estratégico de la empresa., • Mantener bajo control el absentismo., • Organizar los turnos de trabajo, fomentar el trabajo en equipo y la comunicación con otros departamentos., • Asegurar la adecuada capacitación de los operadores de producción., • Delegar, desarrollar y empoderar a los colaboradores de su equipo de producción., • Grado en Ingeniería., • Inglés intermedio

¿Te apasionan los desafíos y tu objetivo es dar la milla extra siempre? Si tienes ganas de trabajar junto a un gran equipo y afrontar nuevos retos, esta es tu oportunidad! Estamos en la búsqueda de un/a Project Manager Requisitos Esenciales • Experiencia trabajando como Project Manager en el sector tecnológico, en software factories o agencias digitales., • Experiencia avanzada en la aplicación de metodologías ágiles., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos., • Desarrollo de Planificación de Proyecto., • Colaboración con Interesados., • Supervisión de la Ejecución., • Gestión de Recursos., • Facilitación de la Comunicación., • Trabajo con Equipos Interdisciplinarios., • Gestión de Riesgos., • Seguimiento del Progreso., • Informes de Estado., • Evaluación de Satisfacción del Cliente. Contáctanos!

¡STEN busca Verificador/a de Calidad de Producto! Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. En STEN, empresa industrial especializada en sistemas de encofrado, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Verificador/a de Calidad de Producto para reforzar el Departamento de Aseguramiento de Calidad. Misión del puesto Asegurar la calidad del producto y contribuir a la mejora continua de los procesos, garantizando el cumplimiento de los estándares y especificaciones establecidos. Funciones principales Verificación de producto conforme a fichas de control Registro de verificaciones y ensayos de calidad Uso de herramientas básicas de verificación Ejecución de ensayos de producto Gestión y colaboración en no conformidades Control de calidad en procesos de almacén y fabricación Soporte al departamento de gestión de producto Propuesta de mejoras de producto y procesos Disponibilidad para desplazarse dentro del perímetro a otros talleres Reporte al/la responsable y/o director/a del departamento Perfil que buscamos Formación: Formación Profesional o equivalente Experiencia mínima: 2 años en verificación o control de calidad Herramientas: Conocimientos de ofimática (Word, Excel) Competencias: Persona rigurosa, con atención al detalle y capacidad de trabajo en equipo Otros: Vehículo propio Valorable: Manejo de carretillas ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral Buen ambiente de trabajo Incorporación a una empresa industrial consolidada Participación activa en procesos de mejora continua Salario competitivo según experiencia Horario flexible (pactado con responsables) ¿Te interesa? Envíanos tu candidatura y únete al equipo STEN. xqbhyrx ¡Gracias!

Sobre la Empresa Offerwise es una empresa especializada en investigación de mercado. Somos parte del grupo NORSTAT y actuamos a nivel global ofreciendo soluciones integrales en recolección, análisis y procesamiento de datos, ayudando a empresas de diversos sectores a comprender mejor sus mercados, consumidores y oportunidades estratégicas. Nuestra misión es transformar información en decisiones precisas, contribuyendo directamente al crecimiento y la innovación de nuestros clientes. Contamos con un equipo experimentado, colaborativo y orientado a resultados. Nos destacamos por nuestro rápido crecimiento en América Latina, la entrega de datos de alta calidad y nuestro compromiso con la generación de insights relevantes para empresas de todos los tamaños. Seguimos expandiéndonos y consolidando nuestra presencia como una de las principales referencias en investigación de mercado a nivel internacional. Sobre el Rol Estamos en búsqueda de un/a profesional senior para incorporarse como Director Comercial en Madrid o Barcelona, en modalidad híbrida. Se trata de una posición que combina desarrollo comercial y gestión de cuentas, ideal para perfiles con visión estratégica, fuerte orientación al cliente y capacidad para impulsar el crecimiento del negocio. Tus principales responsabilidades serán: • Generar nuevos negocios y ampliar la relación con clientes actuales, • Gestionar y fidelizar cuentas existentes, siendo el contacto principal con cada cliente, • Detectar oportunidades de crecimiento dentro de la cartera, • Acompañar al cliente anticipando necesidades, • Ser nexo entre el cliente y los equipos internos cuando se requiera, • Cumplir objetivos de facturación, nuevos contactos/clientes y reuniones comerciales, • Gestionar equipo comercial, acompañando su desarrollo y desempeño para el cumplimiento de los objetivos del área ¿Por qué es una posición atractiva? • Alta exposición en el mercado: contacto directo con los principales referentes de investigación de mercado, directores de empresas, gerentes de research y asociaciones del sector, • Rol con impacto real en el negocio y autonomía ¿A quién buscamos? • Personas con mínimo 10 años de experiencia en posiciones comerciales dentro de empresas de investigación de mercado., • Perfil comercial, relacional y orientado a resultados., • Capacidad para construir y mantener relaciones de largo plazo con clientes., • Buen manejo de múltiples cuentas y prioridades., • Experiencia en gestión de equipos., • La persona debe residir en Madrid o Barcelona. Remuneración: a convenir, acorde a la experiencia. Si tu perfil se ajusta a esta posición y te interesa el desafío, te invitamos a postularte y formar parte de nuestro equipo.

DIRECTOR@ DE RESIDENCIA TERCERA EDAD. Formación especializada en el ámbito residencial (Máster en gerontología social o Postgrado en Dirección residencias geriátricas). Coordinación de las diferentes áreas del centro residencial y funcionamiento del centro.

Dogfy Diet is more than a company – it’s a movement. Our goal is to bring fresh, natural, home-cooked food to every household, improving the nutrition and quality of life of our dogs &## ;. We embarked on this adventure determined to create value, and today, with headquarters in Barcelona, we operate in Spain, Italy, and France and Germany surpassing €65M in revenue in 2025 . At Dogfy Diet, we are seeking a Sales Representative to join our Sales team and build the German market from scratch , reporting directly to the Sales Director. &##Contacting customers via phone calls to sell our product (Inbound Sales). Handling customer inquiries via WhatsApp/phone to ensure satisfaction. At least 1 year of experience in telesales or a similar role. Native/Bilingual level of German and intermediate level of Spanish. Strong sales mindset, proactive, dynamic, and excellent communication skills. &##Studies in Sales, International Trade, or related fields. Knowledge of French, Italian, or other European languages. Take part in innovative projects within a leading company in the pet food sector. Monday to Friday, 9:00 to 18:00 (on-site with 1 day of remote work). Fresh fruit and coffee always available in the office! Exclusive discounts on our products for you and your network. Access to office perks: on-site parking (car, motorbike, scooter, bicycles), gym, paddle courts, changing rooms, nursing room, smart point (parcel service), lounge & chill areas, restaurant, and cafeteria. Competitive salary based on experience and performance, with regular reviews to keep you motivated.

REPORTS TO: Global Sales Director Our client is a pioneer in intelligent outdoor lighting solutions, empowering cities with the tools to become smarter, safer, and more sustainable. Their open-platform technology, powered by cutting-edge sensors and software, is transforming urban environments in over 30 countries. As part of a scaling mid-sized European leader, now backed by a major international group, you will enjoy the perfect balance of entrepreneurial agility and global stability. -- MISSION -- You will play a key role in managing and expanding our client’s international partner network in Southwest Europe and Latin America. You will collaborate with strategic partners - such as luminaire manufacturers, system integrators, and installation companies – to drive sales growth and support them to deliver added value to their customers (municipalities and public infrastructure companies). This role requires a strong consultative selling approach, where understanding the client’s needs and challenges is key to offering the right solution. You will be a trusted advisor to partners and stakeholders, helping them navigate the technical and commercial aspects of Smart Street Lighting and IoT solutions. This is a perfect opportunity for a true hunter— someone who is fearless, KPI-focused, and thrives on expanding market share. We are looking for a professional with a strategic mindset who understands how to build and nurture a robust pipeline within long-cycle sales environments. -- RESPONSIBILITIES –- • Strategic growth: Develop and manage long-term relationships with new and existing partners across Europe., • Consultative sales: Drive growth through a consultative approach, acting as a trusted advisor to help partners navigate the technical and commercial aspects of Smart Street Lighting., • Market expansion: Identify and open new markets while choosing key regional partners to expand our global footprint., • Partner enablement: Support partners with specialised training, sales enablement tools, and joint go-to-market initiatives., • Cross-functional collaboration: Work directly with leadership, product, and marketing teams to shape co-branded campaigns and future product roadmaps., • Industry presence: Represent the organisation at partner meetings, international trade shows, and major industry events. -- REQUIREMENTS -- • Minimum 5 years of B2B sales experience with a focus on consultative selling., • Proven track record as a new business “hunter” with a strong Key Account Management (KAM) mindset , capable of opening doors and developing strategic client relationships from scratch., • Prior experience in public infrastructure, street lighting, or the IoT sector is a plus, • Demonstrated experience managing international partner or channel sales., • Entrepreneurial and self-driven, with the ability to independently build, manage, and convert a healthy sales pipeline across short-, medium-, and long-term opportunities., • Bachelor’s degree or higher in Business, Engineering, or a related field is a plus, • Fluent in English and Spanish; proficiency in additional European languages like French or Italian is a significant advantage., • A strong affinity for technology and innovation, specifically regarding outdoor lighting and smart city connectivity., • Willingness to travel internationally approximately 30% of the time. ExecutiveSurf is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status. ExecutiveSurf is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status. #IoT #Internet of Things #Artificial Intelligence #Smart City #Smart Streetlights #Connected Lighting #Intelligent Lighting #Wireless Light Control #Street Light Sensor

¡Hola! Somos Monolitc, En Monolitic, ofrecemos soluciones tecnológicas avanzadas para mercados industriales, basándonos en 42 años de experiencia y la profesionalidad de nuestro equipo. Nos especializamos en crear soluciones personalizadas y proporcionar un servicio que satisface las necesidades más específicas de nuestros clientes. Nuestra misión es colaborar estrechamente con proveedores y clientes, impulsando la innovación tecnológica para convertirnos en su aliado de referencia. Desde el inicio de cada proyecto, aportamos valor, conocimiento y experiencia para ayudar a nuestros clientes a crecer y prosperar. Creemos en el trabajo en equipo. Es por ello por lo que nos posicionamos como un grupo cohesionado de personas, repartidos entre Badalona, Madrid y Bilbao, capaces de ofrecer soluciones tecnológicas complejas que realmente impacten en el negocio de nuestros clientes. Nos encantan las personas que conectan con la tecnología y que, a través de su trabajo, buscan tener un impacto positivo en los clientes y en las personas del equipo. Si esto también te resuena a ti, ¡sigue leyendo! ¡Nuestro equipo Comercial está creciendo! En Monolitic estamos buscando incorporar a un/a Business Development Manager (BDM) para el área de negocio de Componentes Electrónicos. En dependencia del Director Comercial, será responsable de la gestión y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio, con especial foco en la captación de nuevos clientes y el desarrollo de nuevas cuentas estratégicas. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en el crecimiento del negocio, liderando la prospección activa de mercado, la identificación de cuentas objetivo y la gestión integral del proceso de venta, desde la detección de la oportunidad hasta el cierre de la operación. Buscamos un perfil con sólida experiencia en el sector de Componentes Electrónicos, con base técnica, visión estratégica y clara orientación a resultados, capaz de trabajar de manera autónoma y coordinada con las distintas áreas de la compañía. La ubicación es en nuestra oficina ubicada en Rubí, pero inicialmente, durante un periodo de tiempo, será en la oficina ubicada en Badalona. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades en Monolitic? • Gestión y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio., • Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio, principalmente en nuevas cuentas., • Búsqueda y contacto de clientes potenciales., • Prospección activa de mercado e identificación de cuentas objetivo., • Definición de soluciones en coordinación con el departamento de Marketing estratégico según las necesidades del cliente., • Asesoramiento técnico al cliente acerca de productos y soluciones completas, con el soporte del área de Product Management y del área técnica., • Negociación con clientes de condiciones técnicas y económicas, así como coordinación interna con el área financiera para condiciones de pago., • Preparación, presentación y seguimiento de ofertas comerciales., • Análisis continuo del mercado para adaptarse a las necesidades de los clientes., • Colaboración con el departamento de Marketing en la organización de eventos, campañas y acciones comerciales., • Pensamos en una persona con estudios mínimos de ciclo formativo de grado superior en electrónica, • Al menos, 5 años de experiencia en posición comercial., • Experiencia en el sector de componentes electrónicos y entorno industrial., • Capacidad para detectar oportunidades de negocio y gestionar de forma autónoma todas las fases de la venta., • Nivel alto de inglés, hablado y escrito. Estudios superiores de ingeniería electrónica industrial, telecomunicaciones, informática Habilidad persuasiva y capacidad de negociación. Visión estratégica y clara orientación al cliente. Conocimiento de estrategias comerciales y técnicas de venta. Excelentes habilidades de comunicación Capacidad para desarrollar, mantener y fortalecer relaciones estratégicas con clientes. Persona acostumbrada a trabajar en equipo y por objetivos. Persona empática, proactiva, dinámica y resolutiva. Iniciativa, motivación y compromiso con la compañía. ¿Qué te aportará trabajar en Monolitic? Flexibilidad y conciliación: horario flexible, y un día de teletrabajo. Celebramos contigo: el día de tu cumpleaños es libre. Disfrútalo como se merece. Cultura con foco en las personas. En Monolitic, apostamos y fomentamos un entorno dinámico, agradable e inspirador, para que puedas desarrollarte y crecer con nosotros, ¡igual que esperamos aprender mucho de ti! Retribución acorde con tu valía, con compromiso de revisión salarial anual. También podrás disfrutar de otros beneficios como la retribución flexible. Somos de los que valoran la ACTITUD, por esa razón buscamos a una persona apasionada, colaborativa y resolutiva, que pueda contribuir a que la compañía continúe su evolución y crecimiento. ¿Nos ayudas? ¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro gran Equipo!

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Nuestro cliente es un gran Grupo familiar de automoción, con 4 concesiones en la zona del Vallés y en proceso de reorganización y crecimiento. Para afrontar esta nueva etapa, buscamos a un/a: Director Comercial Desarrollar e implementar el plan anual de ventas, analizando los indicadores clave de la cuenta de explotación y proponiendo planes de mejora de la actividad comercial. Dirigir, liderar y motivar al equipo humano que tendrá a su cargo, supervisando y garantizando la rentabilidad de las operaciones comerciales en las instalaciones a cargo. Controlar y gestionar el stock necesario para cumplir con el plan de ventas. Desarrollar acciones de captación y fidelización de clientes en su área de responsabilidad y apoyar a los asesores comerciales en las visitas que requieran su presencia. Pensamos en un profesional con Formación Superior y experiencia contrastada mínimo de 5 años en la gestión de unidades y equipos comerciales, idealmente en el sector de la distribución de automóviles. Conocimientos de inglés serán un plus.

Desde MSX Internacional , junto a Grupo de referencia en el sector de la automoción y concesionario oficial del Grupo Volkswagen , buscamos incorporar un/a Director/a de Ventas para Barcelona.Buscamos una persona con fuerte orientación comercial, visión de negocio y clara vocación por el

Buscamos incorporar un Director/a de Agencias para nuestra oficina de Barcelona. Sobre el Rol Reportando directamente al Director de Zona, se encargará de: • Dirigir, motivar, planificar, formar y fidelizar las agencias de la zona asignada, conforme al ciclo comercial establecido por el Área Comercial. Dar apoyo a los agentes comerciales asignados., • Incrementar y consolidar el número de agentes de su Dirección de Agencias, de acuerdo con los planes estratégicos de la Compañía., • Dirigir estas agencias para que comercialicen los productos de la Compañía., • Diplomatura, Licenciatura en Económicas, Derecho, ADE o similar., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad de planificación y organización. La Compañía está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

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¡Únete a SALAS como Arquitecto/a Técnico/a Adjunto! ¿Te apasiona la construcción y buscas un nuevo desafío? En SALAS, estamos en busca de un/a Arquitecto/a Técnico/a Adjunto para nuestro departamento técnico. Trabajarás en estrecha colaboración con nuestro Director/a de Obras, contribuyendo a proyectos innovadores y de alto impacto. Tus responsabilidades incluirán: • Comparativos Genéricos, • Informes de Seguimiento de la Obra. ., • Control Final de Obra: Colaborar con el jefe de obra para minimizar errores y garantizar calidad., • Gestión de Incidencias: Resolver problemas relacionados con la calidad percibida., • Documentación de Control de Calidad: Gestionar según los criterios de APABCN.CAT y CTE., • Temas Técnicos: Seguir las directrices de los técnicos para asegurar un trabajo efectivo. Requisitos • Arquitectura Técnica (título cursado en España o homologado), • Presto En SALAS te ofrecemos: • Un equipo innovador: Forma parte de una empresa líder en la construcción de viviendas plurifamiliares., • Ambiente colaborativo: Valoramos la innovación y el desarrollo profesional., • Crecimiento profesional: Oportunidades constantes para avanzar en tu carrera., • Descuentos exclusivos: Beneficios en seguros médicos, viajes, ocio y compras., • Flexibilidad horaria: Para que puedas conciliar tu vida personal y profesional., • Formación continua: Accede a programas de desarrollo de habilidades. ¿Estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Aplica ahora y únete a nuestro equipo en SALAS!

Nuestro cliente, una de las principales firmas multinacionales de consultoría en transformación tecnológica, busca incorporar a un Director de Consultoría especializado en Banca Retail. • Ubicación: España Participará de forma activa en la construcción de la propuesta de valor, elaboración de planes comerciales, construcción/desarrollo del equipo, relación directa con cliente, garantizar el delivery de proyectos complejos. El candidato debe ser capaz de interactuar tanto con las áreas de negocio como las de tecnología y operaciones de los clientes, por lo que se valorará tanto el conocimiento de negocio/tendencias del sector, cómo el tecnológico, Reportará directamente al Socio. • Responsabilidades, • Definir y ejecutar propuestas de valor en banca retail: canales, modelos de distribución, open Banking, nuevos modelos de plataforma, segmentación cliente, producto, marketing, sistemática comercial y ventas, IA Gen ..., • Movilizar equipos multidisciplinarios para implementar iniciativas estratégicas., • Gestionar relación con clientes, identificando oportunidades de negocio y alianzas con terceros. Impulsar el desarrollo de negocio en clientes actuales y ampliación del portfolio de clientes de la Unidad., • Colaborar con áreas funcionales y tecnológicas para garantizar la viabilidad de soluciones., • Apoyar la expansión de la práctica hacia LATAM, adaptando propuestas a mercados locales., • Entendimiento de las tendencias tecnológicas en el ámbito Banca Retail así como establecer partnerships con terceros de soluciones de mercado., • Requisitos, • Experiencia en consultoría de transformación y/o soluciones tecnológicas de negocio en banca retail (mínimo 5-7 años)., • Conocimiento profundo de procesos bancarios en Banca Retail y sus productos (hipotecas, tarjetas, servicing ...) y tendencias digitales., • Inglés avanzado y disponibilidad para viajar., • Capacidad para interactuar con áreas de negocio y alta dirección., • Experiencia en grandes consultoras de transformación e innovación tecnológica en Banca., • Se valorará experiencia en consultoría para clientes tipo: Banco Santander, BBVA, Caixabank, Banco Sabadell entre otros., • Competencias clave, • Orientación a resultados y desarrollo de negocio., • Visión comercial., • Liderazgo de equipos y gestión de stakeholders., • Visión estratégica y capacidad de negociación.

Una empresa de referencia en su sector busca un/a DIRECTOR/A DE COMPRAS en España, Cataluña. El candidato ideal debe tener habilidades para definir y liderar la estrategia de compras y gestionar diversas categorías de manera eficiente. Se requiere una titulación universitaria y al menos 6 a 8 a�

A leading gaming company in Barcelona is seeking a Creative Director to shape the gameplay and monetisation for Candy Crush Soda Saga. The ideal candidate boasts a strong creative vision, familiarity with mobile UX/UI, and proven ability to inspire teams.

Salario negociable en función de la valía del candidato/a + beneficios sociales (seguro de vida, seguro de salud). Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Gestión de incidencias técnicas y mejora continua de pr

El Institut Cerdà es una fundación privada (sin ánimo de lucro) que ofrece servicios de consultoría especializados en ámbitos como la sostenibilidad, la eficiencia energética, la economía circular, la innovación social, la movilidad, el territorio, el gran consumo, la gestión de crisis, la

Resumen Grupo de restauración consolidad y en fase de crecimiento, con actualmente 24 locales entre restaurantes, bares y coctelerías , y un posicionamiento claro como grupo revelación en el sector, busca incorporar un/a Director/a de Operaciones para liderar y profesionalizar la operativa del co

QUALITY ASSURANCE SPECIALIST Reportando al director de Calidad de grupo se responsabilizará del mantenimiento del SGC con control y cumplimiento de los requisitos y especificaciones del cliente.

Buscamos un Ejecutivo Comercial Senior, dinámico y orientado a resultados para liderar ventas consultivas de soluciones SAS innovadoras, especializadas en IA generativa aplicada al Customer Experience (CX). Reportarás directamente al Director Comercial y serás responsable de identificar oportunidades en empresas medianas y corporate en diversos sectores, impulsando ingresos recurrentes mediante un enfoque consultivo que resuelva dolores reales en personalización de interacciones, automatización de soporte y optimización de journeys del cliente. Prospectar y calificar leads en mercados B2B, utilizando herramientas como LinkedIn Sales Navigator y CRM (HubSpot), con foco en empresas españolas que buscan transformación digital en CX. Realizar ventas consultivas: diagnosticar necesidades del cliente, mapear casos de uso de IA generativa (ej. chatbots predictivos, generación de respuestas personalizadas y análisis emocional en tiempo real) y demostrar ROI mediante demos y POCs. Gestionar el ciclo completo de ventas: desde primera reunión, hasta cierre de contratos, negociando términos de suscripción, upsell y renovaciones para maximizar ARR (Anualy Recurring Revenue). Colaborar con el equipo de producto y éxito del cliente para co-crear propuestas personalizadas, integrando métricas como NPS, CSAT y reducción de churn. Alcanzar y superar metas de ventas trimestrales reportando KPIs de generación de demanda y dashboards. Representar la marca en eventos sectoriales (ej. Fintech , CX Summit) y webinars. 5+ años de experiencia en ventas B2B de software SAS, con al menos 2 años en soluciones de IA o CX Conocimientos demostrables de IA generativa y casos de uso prácticos: hiperpersonalización y orquestación omnicanal. Experiencia en mercado Español, con red de contactos en diversos sectores. Habilidades en metodologías consultivas y herramientas de ventas Título universitario en Administración, Marketing, Ingeniería o afines; MBA o certificaciones en IA/CX. Inglés avanzado (C1); español nativo. Disponibilidad para viajar por la península. Perfil proactivo, data-driven y apasionado por tecnología disruptiva. Competencias Clave Pensamiento estratégico y orientación a resultados. Alta capacidad de comunicación y liderazgo transversal. Mentalidad digital y conocimiento de tendencias tecnológicas emergentes (IAGen, nube, automatización procesos). Capacidad para construir relaciones de confianza con stakeholders ejecutivos. #J-18808-Ljbffr

Descripción General Buscamos un Ejecutivo Comercial Senior, dinámico y orientado a resultados para liderar ventas consultivas de soluciones SAS innovadoras, especializadas en IA generativa aplicada al Customer Experience (CX).Reportarás directamente al Director Comercial y serás responsable de

Una compañía internacional líder busca un Director/a de Expansión en Barcelona. La persona será responsable de definir y liderar la estrategia de crecimiento internacional, desarrollando proyectos contract de alto valor. Se requiere experiencia en posiciones de ventas internacionales, habilidades estratégicas y dominio del inglés. El puesto ofrece un paquete retributivo competitivo y modalidad de trabajo híbrido. #J-18808-Ljbffr

Una entitat sense ànim de lucre busca un/a Director/a Tènic/a per al seu Centre Ocupacional a Barcelona, que tingui experiència en la gestió de projectes i sensibilitat per col·lectius vulnerables. Les responsabilitats inclouen la promoció d'accions d'atenció centrada en la persona, planifica

Compañía inmobiliaria en plena fase de crecimiento, busca incorporar un/a Responsable de Zona Norte / Director/a de Expansión para liderar su desarrollo en País Vasco. Impulsar el crecimiento de la compañía en la Zona Norte, liderando la actividad comercial, la captación de nuevas oportunidad

At ORTEC ENGINEERING SPAIN , we are strengthening our senior technical teams to support Airbus Working Party activities within civil aviation programmes.We are looking for a Technical Solution Manager (TSM) with strong experience in CAMO and MRO environments , capable of defining and coordinating te

Your Key Responsibilities Analyze portfolio performance to reveal opportunities for value, efficiency, and impact Shape bold scenarios and recommendations to guide keep/grow/exit decisions Align real‑estate strategy with business growth, talent needs, and sustainability ambitions Track market

Responsibilities include leading innovation, ensuring financial sustainability, and engaging with the European scientific community.

Brand Integration: Ensure the brand’s visual identity and core messaging are seamlessly integrated into all partner touchpoints (broadcast, digital, on-site).

This high-impact position focuses on driving growth and shaping AI & Data strategies for enterprise-level clients.

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos más de 6.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Reportarás al Director/a del Almacén y formarás parte del Comité de Dirección. Te encargarás de asegurar la satisfacción del Cliente y el desarrollo de los resultados de tu Sector a través de la animación de su Equipo, cumpliendo los compromisos con el Cliente, de Precio, Stock y Eficacia en la compra. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán: Seleccionar, desarrollar, motivar y liderar a las personas de tu equipo, según los valores de la empresa. Garantizar las condiciones de seguridad y salud de tu Equipo siendo ejemplar en la aplicación de la normativa legal. Adaptar, planificar y realizar las Acciones Comerciales de acuerdo con la Política Comercial y del Almacén, aplicando y adaptando las lógicas de implantación de las Familias del Sector. Animar la venta, la acogida y atención del cliente por parte del equipo, y el seguimiento de la competencia. Realizar el aprovisionamiento de tu Sector y garantizar una rotación de stock adecuada. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada completa distribuida de lunes a sábado en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Salario Competitivo+Variable trimestral por ventas+Variable anual por reparto de beneficios Conviértete en accionista del grupo ADEO Plan de retribución Flexible 50% del seguro de salud pagado por la empresa 27 días laborables de vacaciones Día de tu cumpleaños libre! 10% de descuento en tus compras OBRAMAT Cesta de Navidad Seguro de vida Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces" Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. xiphteb Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

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Si tienes pasión por las ventas, los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto! Tu misión principal será la captación comercial y desarrollo de la cartera de clientes de la división bajo los parámetros comercia