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SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🚀 ¡Únete a nuestro equipo como Product Manager de Salud ¿Te apasiona el desarrollo de producto, tienes visión estratégica y quieres generar un impacto real en el sector asegurador? Estamos buscando a un/a Gestor/a de Desarrollo de Productos de Salud para liderar la innovación y evolución de nuestro segmento de particulares. Serás el/la responsable de todo el ciclo de vida del producto: desde la ideación y el business case, hasta su lanzamiento comercial y gobernanza. 🎯 Tu misión: Liderar el diseño, planteamiento y mantenimiento de nuevos productos de salud para clientes particulares. Asegurarás la viabilidad del negocio, la correcta implementación técnica y el éxito en su comercialización, manteniendo nuestro catálogo siempre a la vanguardia. 🛠️ ¿Cuál será tu día a día? • Creación y Lanzamiento: Diseñarás nuevos productos de salud, elaborando la propuesta de valor, el business case financiero y definiendo los requerimientos para el área Técnica., • Gestión y Evolución del Catálogo: Liderarás la mejora continua de la propuesta de valor con un enfoque innovador, actualizando materiales y realizando el seguimiento comercial., • Inteligencia de Negocio y Mercado: Analizarás los principales indicadores (ventas, rentabilidad, desviaciones) y monitorizarás el mercado asegurador para identificar nuevas oportunidades e impactos., • Project Management & IT: Revisarás funcionalmente los desarrollos de Sistemas para garantizar que cumplen los requerimientos y gestionarás las incidencias de producto de forma coordinada., • Experiencia Core: Al menos 5 años de experiencia demostrable gestionando productos específicamente del ramo Salud., • Formación: Licenciatura o Grado en ADE, Ciencias Económicas, Derecho o similar., • Habilidades Técnicas: Dominio en la realización de planes de negocio (business-cases), elaboración de requerimientos técnicos y gestión integral de proyectos., • Modelo de Trabajo Híbrido: Flexibilidad para combinar trabajo presencial y en remoto., • Beneficios Sociales: Un paquete retributivo competitivo pensado para aportar valor a tu día a día.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento buscamos un Consultor/a de Gobierno del Dato e IA con al menos 2 años de experiencia profesional para incorporación en proyectos para de sistemas corporativos. Qué buscamos en ti? • Al menos 2 años de experiencia profesional en proyectos de Implantación de Gobierno del Dato, siendo muy deseable contar con experiencia en etapa inicial de despliegue de proyectos de IA y data., • Sólidos conocimientos de IA/Copilot, Studio (agentes) y gobierno del dato con metodología DAMA, gestión datos maestros, calidad del dato y metadatos., • Inglés nivel avanzado., • Titulación en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Iniciativa, proactividad, capacidad analítica, orientación a la resolución de problemas, responsabilidad y buena capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos en esta posición? • Contrato indefinido en Arelance, • Acceso a formación., • Modalidad de trabajo: híbrido Madrid (60% remoto)., • Condiciones económicas según experiencia y perfil aportado. Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

🚦 La señalización no es solo ingeniería. Es responsabilidad operativa. En Akkodis participamos en proyectos europeos de señalización ferroviaria donde la seguridad, la validación formal y la trazabilidad no son opcionales — son el estándar. Estamos ampliando equipo en distintas áreas clave de Trackside & Sistemas Críticos. Si tu día a día son enclavamientos, ERTMS o análisis RAMS… sigue leyendo. 🔧 Ingenieros/as Diseño de Enclavamientos 📍 Bruselas – 1 semana/mes onsite (3–6 meses) 🏡 Resto remoto Diseño funcional de lógica de enclavamiento en proyectos mainline. Trabajo con principios de señalización, tablas de rutas, condiciones de seguridad y adaptación a normativa europea. Buscamos perfiles con experiencia en diseño de sistemas de enclavamiento y comprensión profunda de arquitectura de señalización. ✅ Ingenieros/as V&V Enclavamientos 📍 Bruselas – 1 semana/mes onsite (3–6 meses) 🏡 Resto remoto Verificación y validación independiente de funciones de seguridad. Revisión de requisitos, análisis de pruebas, detección de desviaciones y cumplimiento CENELEC. Ideal para perfiles acostumbrados a entornos de alta criticidad y validación formal. 🚄 Ingeniero/a V&V ERTMS – Testing Embedded 📍 Madrid 🏡 3 días teletrabajo/semana Dentro del equipo de Trackside Product Development, participarás en: • Definición de pruebas a partir de requisitos de sistema, • Ejecución de pruebas en host y entorno real, • Análisis de resultados y detección de desviaciones, • Gestión de trazabilidad requisito–prueba (DOORS), • Soporte a integración continua (Jenkins), • Validación de subsistemas ERTMS / CBTC Buscamos perfiles con al menos 2 años de experiencia en testing en señalización ferroviaria, conocimiento sólido de ERTMS/CBTC, normativa EN 5012X y experiencia en pruebas de protocolos de comunicaciones. Se valorará automatización (Python), C/C++ y experiencia en entornos Agile. 🛡️ Ingenieros/as RAMS – Señalización Ferroviaria 📍 50% presencial 🧩 Experiencia: a partir de 1 año Participación en análisis RAMS bajo normativa EN 50126/50128/50129. Evaluaciones de fiabilidad, disponibilidad y seguridad en sistemas de señalización. Perfecto para perfiles que quieran consolidarse en safety ferroviaria dentro de proyectos internacionales. 🌍 ¿Por qué Akkodis? Porque trabajamos en proyectos reales de infraestructura ferroviaria europea. Porque apostamos por especialización técnica. Porque el talento senior aquí tiene autonomía y criterio. Si te reconoces en palabras como: enclavamiento, ETCS, RBC, validación formal, CENELEC, safety case, trazabilidad, integración continua… ¡Apúntate queremos conocerte! 📩

Sobre Nosotros Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de los pensionistas. Enfrentados a la inestabilidad del sistema de pensiones y al aumento del coste de vida, los pensionistas necesitan soluciones económicas eficaces e innovadoras. En Kalma, creamos productos que permiten obtener liquidez inmediata utilizando el valor de sus viviendas. Nuestro modelo único ofrece la posibilidad de vender la propiedad manteniendo el derecho de uso vitalicio, asegurando así tranquilidad y bienestar a largo plazo. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos destacamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa. Tu Rol Estamos en la búsqueda de un Asesor/a Comercial Inmobiliario apasionado por enriquecer la vida de las personas mayores. Serás una parte integral de nuestro equipo, contribuyendo al crecimiento de Kalma y garantizando una vida autónoma y digna para nuestros clientes. Responsabilidades • Acompañar al cliente en todas las etapas del proceso de venta, asegurando que siempre se sienta respaldado y reciba la mejor solución para sus necesidades., • Desarrollar y gestionar canales comerciales estratégicos, buscando nuevas oportunidades que nos ayuden a crecer y a conectar con más clientes., • Trabajar de la mano con otros equipos, como Operaciones, Legal e Inversores, para ofrecer un servicio fluido y de alta calidad., • Proponer mejoras en nuestros procesos internos, aportando ideas que hagan nuestro trabajo más eficiente y la experiencia del cliente aún mejor., • Colaborar en el desarrollo de nuevos productos y servicios, utilizando el feedback de los clientes y las tendencias del mercado para seguir innovando., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, compartiendo aprendizajes y sugerencias que ayuden a Kalma a estar siempre un paso adelante. Perfil del Candidato Ideal • Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales dentro del sector inmobiliario., • Experiencia en la creación de carteras de clientes desde cero., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Capacidad de adaptación y resiliencia ante cambios y contratiempos., • Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos ágiles. Puntos Extra • Experiencia en ventas de productos dirigidos al colectivo senior., • Experiencia en la comercialización de productos de licuación del patrimonio inmobiliario., • Conocimiento del mercado inmobiliario., • Dominio del inglés., • Formación universitaria. Qué Ofrecemos • Contrato a tiempo completo e indefinido con paquete salarial competitivo., • Cultura laboral híbrida: combinando trabajo presencial y remoto., • Integración en un equipo entusiasta, comprometido y con estructura horizontal, donde la comunicación es clave., • Oportunidades de crecimiento en una empresa en rápida expansión. Únete a Nosotros Si estás listo/a para un viaje transformador en el mundo de la prop-tech y quieres hacer una diferencia en la vida de muchos, ¡queremos conocerte!

🧠🚀 ¿Te apasiona trabajar con las tecnologías más trending y buscas un proyecto con proyección y flexibilidad? ¡En Yeeply queremos conocerte! 👋😎 ✅ ¿Quiénes somos en Yeeply? 🌍 En Yeeply contamos con una red global de talento tecnológico remoto de primer nivel. Ayudamos a startups, pymes y grandes empresas a transformar digitalmente sus negocios con soluciones a medida. Ahora, buscamos incorporar a un/a Investigador/a en Biotecnología. Bioprocesos & Fermentación, para unirse a un proyecto puntero con grandes avances en ciencia en el sector Biotecnológico. 🔗 Conócenos mejor: ___ 📍 Madrid | Presencial en Laboratorios I+D+i de Alto Impacto ¿Quieres desarrollar tu carrera científica en un entorno real de investigación aplicada, con acceso a laboratorios avanzados, proyectos estables y resultados que llegan a la industria y a la sociedad? 🌱 Buscamos un/a Investigador/a en Biotecnología para incorporarse a proyectos de I+D+i agroalimentario e industrial, trabajando codo con codo en laboratorio, donde la presencialidad marca la diferencia en el aprendizaje, la innovación y la excelencia científica. 🧪✨ ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo científico especializado en bioprocesos fermentativos, participando activamente en el diseño, desarrollo y optimización de fermentaciones de precisión, generación de metabolitos y resultados científicos de alto valor. Aquí, la ciencia se hace en el laboratorio 🔬, con impacto real y recorrido a largo plazo. ⚙️🧫 ¿Qué harás en tu día a día? 🦠 Bioprocesos y fermentación • 🔄 Optimizar cultivos microbianos y bioprocesos a escala de laboratorio., • 🧬 Desarrollar y optimizar procesos de fermentación de precisión para producción de metabolitos., • 📈 Analizar metabolitos mediante HPLC y técnicas UV-Vis., • 🧴 Participar en procesos de purificación., • 🧫 Extracción, centrifugación y filtración de enzimas procedentes de fermentación en estado sólido., • 📝 Redactar documentación científica y técnica para proyectos de I+D., • 📚 Elaborar publicaciones científicas a partir de los resultados obtenidos., • 🎤 Participar puntualmente en actividades de difusión y divulgación científica. 💡 ¿Qué puedes aportarnos? 📘 Formación • 🎓 Máster y/o Doctorado en:, • Biotecnología, • Microbiología, • Bioquímica, • Ingeniería Química o disciplinas afines 🧠 Experiencia • ⏳ 2–3 años de experiencia previa en laboratorio, preferiblemente en entorno biotecnológico o agroalimentario., • Experiencia demostrable en:, • 🦠 Cultivo microbiano y fermentaciones (batch y fed-batch)., • 📊 Técnicas analíticas: HPLC, UV-Vis., • 🧬 Trabajo con enzimas y ensayos enzimáticos., • 🇬🇧 Inglés nivel C1 (entorno científico internacional). 🌟 ¿Por qué unirte a este proyecto? • 🔒 Contrato indefinido y proyecto estable en I+D+i., • 🔬 Trabajo presencial en Madrid, en laboratorios punteros, con acceso a tecnología, equipamiento y aprendizaje continuo., • 📈 Evolución profesional real en el ámbito científico y biotecnológico., • 🌍 Participación en proyectos de alto impacto científico e industrial., • 🧠 Acompañamiento y crecimiento dentro de una línea sólida de investigación., • 🧬 Proyecto estable con gran visión de futuro en el ámbito tecnológico., • 🌍 Participación en proyectos europeos de alto impacto (Horizon Europe, EDF, Digital Europe)., • 📈 Crecimiento profesional anual, plan de carrera y acompañamiento continuo., • 🎓 Formación continua en innovación, financiación y tecnologías avanzadas., • ❤️ Seguro médico y beneficios sociales desde el primer día., • 🤝 Entorno colaborativo, internacional, dinámico y centrado en la excelencia científica., • 🚀 Trayectoria sólida y estable dentro de una organización puntera en I+D+i. 🚀 ¿Quieres construir tu carrera en Ciencia aplicada? Si te apasionan los bioprocesos, la fermentación, el trabajo en laboratorio y buscas estabilidad, crecimiento y propósito científico, este es tu siguiente paso 👣 👉 Envíanos tu candidatura y crece con nosotros en la ciencia que transforma el futuro 🧬✨

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Consultor/a senior Modernización Mainframe y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones Tecnológicas y participa activamente en la creación de soluciones que generan impacto real en el negocio. En un entorno tecnológico en constante evolución, no nos limitamos a responder a las necesidades actuales: diseñamos, desarrollamos e implementamos soluciones que anticipan los retos del futuro. Combinamos conocimiento técnico y visión estratégica para construir soluciones flexibles, escalables y seguras. Somos especialistas en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando tecnologías clave y buenas prácticas para maximizar el valor en cada fase. Nuestro enfoque se basa en la eficiencia, la calidad y la mejora continua, asegurando que cada solución contribuya de forma tangible a la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ • Liderarás la modernización de entornos Mainframe (z/OS), definiendo la transición hacia arquitecturas abiertas y cloud-native., • Actuarás como puente estratégico entre el entorno legacy y soluciones modernas., • Analizarás el AS-IS, definirás la estrategia de transformación (6 Rs) y diseñarás el Plan Director y Roadmap de migración., • Gestionarás stakeholders y comunicarás avances técnicos a nivel ejecutivo. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Experiencia sólida en Mainframe (z/OS, COBOL, CICS, DB2, JCL)., • Conocimiento en arquitecturas abiertas, cloud y sistemas distribuidos., • Experiencia en migraciones y modernización de sistemas legacy., • Background en Banca o Seguros., • Liderazgo consultivo y capacidad de comunicación ejecutiva., • Valorable residir en Madrid. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

🧠🚀 ¿Te apasiona trabajar con las tecnologías más trending y buscas un proyecto con proyección y flexibilidad? ¡En Yeeply queremos conocerte! 👋😎 ✅ ¿Quiénes somos en Yeeply? 🌍 En Yeeply contamos con una red global de talento tecnológico remoto de primer nivel. Ayudamos a startups, pymes y grandes empresas a transformar digitalmente sus negocios con soluciones a medida. Ahora, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de IA, Visión y Robótica para integrarse en proyectos de I+D tecnológico avanzado con aplicación real. Conócenos mejor: ___ Liderazgo Técnico en EDGE AI & ADVANCED ROBOTICS ¿Te motiva diseñar arquitecturas complejas que integran IA avanzada, percepción multimodal y robótica real? ¿Te gustaría liderar técnicamente proyectos donde la investigación se convierte en sistemas desplegados en producción? Desde nuestra unidad de EDGE AI & ADVANCED ROBOTICS, buscamos un/a Ingeniero/a Senior de IA, Visión y Robótica para liderar el diseño e integración de sistemas avanzados combinando: 🔐 IA aplicada a ciberseguridad 🤖 Robótica autónoma 🧠 Modelos SOTA multimodales ⚡ Edge AI optimizado 🏗️ Arquitectura software distribuida compleja Aquí no solo desarrollarás modelos: definirás la visión técnica y marcarás el estándar de excelencia. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Liderar técnicamente el diseño, la arquitectura y la integración de soluciones avanzadas de IA y robótica, garantizando coherencia arquitectónica, rendimiento, seguridad y escalabilidad. Serás referente técnico del equipo y responsable de que la tecnología funcione en condiciones reales. ⚙️✨ ¿Qué harás en tu día a día? 🏗️ Liderazgo técnico y arquitectura • Definir objetivos técnicos, métricas de éxito y roadmap de entregables., • Diseñar arquitecturas completas con enfoque C4 (Context → Container → Component → Code)., • CNN / ViT para detección y segmentación., • Transformers multimodales., • RNN / Transformers para series temporales y audio., • VAE / GAN / Flujos / Difusión (DDPM, DDIM, LDM)., • GNN para grafos., • NeRF para reconstrucción 3D., • Auto-supervisión y aprendizaje contrastivo., • Curriculum learning., • Fine-tuning eficiente (LoRA, adapters)., • Distillation y ensembles., • Cuantización (int8 / fp8)., • Pruning estructural., • Kernel fusion., • Compilación con TensorRT / TVM., • Diseño de stacks percepción-planificación-control., • nav2, SLAM, planners (A*, RRT*, MPC)., • Simulación → Real (sim2real)., • Orquestación de vídeo y señales a escala., • Sincronización, time-stamping y tolerancia a fallos., • Control continuo (DDPG, TD3, SAC)., • Reward shaping., • Domain randomization., • Implementación en C++ / CUDA / Numba., • Operadores personalizados y aceleradores., • Mapear problemas de optimización/combinatoria., • Variational circuits y hardware-aware., • Evaluación comparativa frente a métodos clásicos., • Mentoring técnico., • Planificación y desbloqueo de impedimentos., • Definición de estándares de calidad, testing y versionado., • Impulso de cultura técnica sólida mediante workshops y documentación. 🧠 ¿Qué puedes aportarnos? 💼 Experiencia • Más de 5 años en desarrollo software y hardware., • 🐍 Python avanzado, • ⚙️ C++ avanzado y OOP, • 🧠 Machine Learning y Deep Learning avanzado, • 📊 Tratamiento avanzado de datos, • 🤖 ROS / ROS2 (arquitectura distribuida, QoS, latencias), • 👁️ Procesamiento de imagen avanzado, • YOLOv9, SAM, DINOv2, LSTM, TSMixer, Transformers. 🌟 Muy valorable • 🧪 Isaac Sim y pipelines sim2real, • 🗺️ SLAM y navegación autónoma, • 🏭 Sistemas industriales (MES, OPC-UA, Digital Twin), • 🤖 Experiencia en robótica real, • 🔐 Ciberseguridad en sistemas embebidos 🌍 ¿Qué ofrecemos? • 🚀 Liderar proyectos de I+D en tecnologías realmente punteras, • 🧠 Autonomía técnica real y capacidad de decisión, • 📈 Impacto directo en la estrategia tecnológica, • 📜 Contrato indefinido y paquete competitivo, • 🎓 Formación continua en tecnologías emergentes, • 🤝 Entorno altamente técnico, colaborativo y exigente, • ⚖️ Flexibilidad y cultura orientada a resultados 🌟 ¿Por qué este rol es diferente? • Porque no buscamos solo un perfil técnico excelente., • Buscamos a quien marque el estándar., • A quien convierta la complejidad en arquitectura elegante., • A quien transforme investigación avanzada en sistemas robustos y desplegados., • A quien quiera estar en la frontera de la IA aplicada a robótica real. Si te apasiona liderar tecnología en su versión más avanzada… ✨ Este es tu siguiente reto profesional.

SOBRE INETUM Somos un consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, nos esforzamos para que cada uno de nuestros 28.000 profesionales pueda renovarse continuamente viviendo positivamente su propio flow digital. Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica un mundo más positivo, innovar en cada uno de los 27 países y conciliar su carrera profesional con su bienestar personal. Nuestros 28.000 atletas digitales están orgullosos de haberse certificado Top Employer Europe 2024. ¿Qué buscamos?: Estamos buscando un/a Arquitecto/a de Soluciones especializado/a en plataformas de datos y analítica, con experiencia en diseño de arquitecturas escalables y seguras en entornos cloud, como responsable de definir estándares, garantizar interoperabilidad y validar componentes críticos en proyectos basados en Microsoft Fabric y arquitecturas modernas de datos. Responsabilidades principales: • Diseñar la arquitectura global de la plataforma en Microsoft Fabric, asegurando alineación con objetivos de negocio., • Definir estándares de integración, seguridad, gobernanza y escalabilidad., • Validar la arquitectura medallón y componentes MLOps para analítica avanzada., • Asegurar interoperabilidad con sistemas existentes y optimización de rendimiento., • Colaborar en la definición del modelo de datos y en la estrategia de gobierno., • Supervisar la implementación técnica y dar soporte a equipos de desarrollo. Competencias técnicas: • Dominio de Microsoft Fabric, Power BI y arquitecturas Data Lakehouse., • Experiencia en arquitecturas de datos medallón y prácticas de gobernanza., • Conocimiento avanzado de APIs, Python y mecanismos de integración segura en entornos cloud., • Capacidad para diseñar soluciones escalables y resilientes., • Experiencia en MLOps y despliegue de modelos en producción., • Más de 5 años en arquitectura de soluciones de datos y analítica y al menos 2 años de trabajo con Fabric. Soft Skills: • Comunicación efectiva para interlocución con negocio y equipos técnicos., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia en decisiones estratégicas., • Pensamiento analítico y visión global para diseñar soluciones robustas., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Adaptabilidad ante cambios tecnológicos y de alcance., • Proactividad en la identificación de riesgos y propuestas de mejora. Importante - Modalidad de trabajo: Híbrida 1/4 (presencial / remoto) en Madrid. ¿Qué podemos ofrecerte?: • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento, • Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes., • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc., • Flexibilidad horaria

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Senior AI QA Engineer en una multinacional líder del sector aéreo participando en un entorno de producto digital omnicanal, con equipos de Data, ML e Ingeniería y trabajando con tecnología puntera en Inteligencia Artificial generativa aplicada a canales de atención al cliente (chat, asistentes virtuales, automatización conversacional, etc.)? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Senior AI QA Engineer (GenAI) para participar en proyectos estratégicos de una plataforma omnicanal basada en modelos generativos. La empresa está ubicada en Madrid (solo se requiere 1 día al mes de presencialidad). ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Definir y ejecutar la estrategia de QA para soluciones basadas en LLMs y GenAI en entornos de producción., • Diseñar y automatizar procesos de evaluación de calidad de modelos generativos (coherencia, factualidad, grounding y robustez)., • Validar arquitecturas de RAG (Retrieval Augmented Generation): calidad de recuperación, trazabilidad de fuentes y alineación de respuestas., • Diseñar pruebas avanzadas de seguridad y robustez frente a prompt injection, jailbreaks, data leakage y sesgos., • Automatizar pipelines de validación de modelos, prompts y datasets dentro de procesos de CI/CD., • Definir y mantener métricas específicas de calidad para sistemas generativos (más allá del testing funcional clásico)., • Colaborar estrechamente con equipos de Data Science, Machine Learning e Ingeniería en la validación de releases de modelos y prompts. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Experiencia real y reciente en QA automation de sistemas basados en LLMs y GenAI., • Validación de que las respuestas del modelo estén correctamente fundamentadas en las fuentes y no generen información inventada., • Conocimiento y validación de arquitecturas RAG (Retrieval Augmented Generation)., • Experiencia en pruebas de prompt injection, jailbreaks y robustness testing., • Experiencia en automatización de validaciones de IA., • Experiencia trabajando con APIs de modelos de lenguaje y pipelines de inferencia., • Conocimiento de herramientas o frameworks de evaluación automática de LLMs (scoring semántico, golden datasets, prompt testing, etc.)., • Experiencia en entornos de producto y colaboración directa con equipos de ML / Data / IA. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano., • Modelo remoto 100 %, con mínimo 1 día de oficina al mes., • Cheque formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Arquitecto/a de Datos y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones Tecnológicas y participa activamente en la creación de soluciones que generan impacto real en el negocio. En un entorno tecnológico en constante evolución, no nos limitamos a responder a las necesidades actuales: diseñamos, desarrollamos e implementamos soluciones que anticipan los retos del futuro. Combinamos conocimiento técnico y visión estratégica para construir soluciones flexibles, escalables y seguras. Somos especialistas en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando tecnologías clave y buenas prácticas para maximizar el valor en cada fase. Nuestro enfoque se basa en la eficiencia, la calidad y la mejora continua, asegurando que cada solución contribuya de forma tangible a la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ • Diseñarás modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos orientados a entornos analíticos., • Participarás en la definición de arquitecturas de datos seguras, resilientes y trazables., • Trabajarás en la integración de datos heterogéneos y en la optimización de técnicas de almacenamiento y procesamiento., • Colaborarás en iniciativas de gobierno del dato, incluyendo catálogo, metadatos, calidad y linaje., • Aplicarás conocimientos de ontologías, taxonomías y normalización del dato para estructurar información de forma eficiente. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Al menos 5 años de experiencia como arquitecto de datos o en proyectos complejos de ingeniería de datos., • Residencia en Madrid para asistir 2-3 días a la semana a la oficina., • Experiencia demostrable en PySpark y Python., • Experiencia en diseño de modelos de datos (conceptual, lógico y físico) para entornos analíticos., • Conocimiento en gobierno del dato: catálogo de datos, metadatos, calidad y linaje., • Experiencia en integración de datos heterogéneos y técnicas de almacenamiento y procesamiento., • Nivel medio inglés Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Hola! Somos CAPGEMINI Tenemos la gran suerte de trabajar en un sector que lidera la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo. La TECNOLOGÍA💻 . El catalizador de tantas soluciones que necesitamos ahora más que nunca. Somos 300.000 PERSONAS en todo el mundo unidas por una misma pasión 🫂 No importa dónde estemos, podemos estar en casa, en la oficina, a mil quilómetros de distancia unxs de otrxs, pero somos conscientes de que NUESTRO TRABAJO CUENTA. No importa en qué momento vital estemos, somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia… ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 10 años seguidos! No importa si tu fase es de crecimiento, APRENENDIENDO y FORMÁNDOTE a todas horas o si necesitas consolidarte y aprecias la FLEXIBILIDAD, la CONCILIACION y los BENEFICIOS fiscales y sociales para compaginar tu vida personal y profesional. Lo que importa es que puedes sentir que estás DONDE DEBES ESTAR para conseguir el futuro que deseas. Cada proyecto CUENTA. ¿Te apetece sumarte a CAPGEMINI? 🌍 ¿A quién buscamos? Buscamos un/a Arquitecto/a SAP Basis responsable de diseñar, implementar y gestionar soluciones SAP en entornos cloud y on‑premise, asegurando eficiencia, seguridad y escalabilidad. Participará en la definición de arquitecturas, migraciones a S/4HANA y despliegues en hyperscalers. 🧩 Responsabilidades • Diseño de SAP Landscape: arquitectura Scale‑up/Scale‑out, sizing con Quicksizer y análisis de crecimiento., • Liderazgo técnico en proyectos de conversión a S/4HANA (Brownfield, Greenfield, Selective Data Transition)., • Definición de estrategias Cloud e Híbridas sobre AWS, Azure o GCP (incluyendo SAP RISE)., • Diseño de arquitecturas de HANA System Replication (HSR) Multi‑tier y Multi‑target, garantizando RPO y RTO mínimos., • Implementación de estándares de seguridad, hardening, cifrado de persistencia y comunicaciones (SSL/TLS). 🎯 Soft Skills • Capacidad para evaluar nuevas tecnologías SAP (p. ej., transición SAP GUI → Fiori)., • Gestión de stakeholders, incluidas presentaciones a CTO/CIO., • Dirección técnica de equipos Basis Senior y Junior., • Revisión y validación de diseños técnicos y Cutover plans para despliegues críticos. 🎓 Certificaciones Obligatorias: • SAP Certified Technology Associate – S/4HANA Conversion & System Upgrade, • Certificaciones de Arquitecto Cloud (AWS Solutions Architect, Azure Solutions Architect Expert, etc.) 🌐 Idiomas • Inglés B2 alto - C1 (fluido, escrito y hablado) 🕒 Condiciones • Horario: Oficina, • Presencialidad: Madrid / Remoto, • Guardias: Bajo demanda, • Intervenciones: Bajo demanda ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras: • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Nos gustaría incorporar un estudiante de Master, con posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad, en prácticas a jornada completa para dar apoyo y colaborar con el equipo Comercial/Desarrollo de Negocio. Cuáles serán tus funciones: • Apoyo al departamento Comercial;, • Apoyar en la prospección de nuevos clientes;, • Apoyar en la identificación y seguimiento de oportunidades de negocio., • Apoyar en el contacto con clientes. Qué perfil buscamos: • Estudiante o recién graduado/a en Administración y Dirección de Empresas o similar;, • Valorado Máster en ADE;, • Capacidad de trabajo en equipo;, • Ganas de aprender y poner en marcha tus conocimientos. Qué te podemos ofrecer: • Duracción: 6 meses, con posibilidades de incorporación al finalizar la beca., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días en oficina y 2 días de trabajo remoto a la semana., • Ayuda económica al estudio., • Oportunidad de desarrollo profesional.

Unolab Manufacturing es un CDMO española con más de 20 años de experiencia en la fabricación productos sanitarios y medicamentos de máxima calidad, que se ha convertido en unos de los principales fabricantes de productos en monodosis estériles de Europa. Actualmente, seleccionamos a un/a técnico/a de sistemas de planta que trabajará en nuestro centro de producción ubicado en Getafe, Madrid. Tu misión será dar soporte y desarrollar los sistemas tecnológicos de planta, participando activamente en proyectos de digitalización industrial (IoT, SCADA, integración OT–IT) y contribuyendo a la evolución hacia una Digital Factory, garantizando la fiabilidad, seguridad y explotación del dato industrial. Es una posición clave para el crecimiento de Unolab, con alta exposición a proyectos estratégicos y colaboración interdepartamental (Financiero - Operaciones - Calidad). ¿Cuáles serán tus funciones? Sistemas de planta (OT) • Gestión con los distintos proveedores el soporte y mantenimiento de sistemas SCADA, servidores de planta y redes industriales., • Diagnóstico y colaboración en la administración de PLC, comunicaciones industriales y dispositivos de campo., • Apoyo en la documentación e inventario de activos OT (equipos, redes, sistemas)., • Soporte en el planteamiento de una estrategia de IT/OT segura y escalable, teniendo en cuenta el marco normativo aplicable y gestión con el Partner IT. Seguimiento y ejecución de la misma., • Aplicar buenas prácticas de ciberseguridad industrial (segmentación de red, accesos, backups). Proyectos de digitalización / IoT • Participar en proyectos de sensorización, captura de datos e integración IoT., • Colaborar en la integración de datos de planta con sistemas corporativos (ERP, BI, GMAO, etc.)., • Apoyar el despliegue de nuevas soluciones de automatización y mejora de procesos productivos. Mejora continua y aprendizaje • Proponer mejoras técnicas y de automatización., • Mantenerse actualizado en tecnologías de automatización, IoT e Industria 4.0., • Participar en formación técnica interna y externa. ¿Qué perfil estamos buscando? • Titulación universitaria en ingeniería Informática, Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar, • Certificación PMP o experiencia en gestión de proyectos, • De 1 a 3 años de experiencia en entornos industriales, • Experiencia previa (aunque sea parcial) en alguno de los siguientes ámbitos: SCADA, PLC, Automatización industrial, Redes industriales y/o Sistemas OT, • Experiencia en la validación de sistemas informáticos en entornos farmacéuticos, • Pero sobre todo buscamos un perfil con ganas de aprender y crecer profesionalmente, con iniciativa, mentalidad técnica y analítica y con gran capacidad para trabajar en equipo ¿Qué ofrecemos desde Unolab? • Contrato indefinido desde incorporación, • Posibilidad de trabajar en remoto 24 días al año, • Salario competitivo en base a la experiencia aportada por el/la candidato/a, • Posibilidad de trabajar en una empresa en crecimiento, en pleno proceso de expansión, • Plan de retribución flexible

Hola! 👋 En Nautalia Viajes sabemos que nuestro mayor tesoro son las personas. Por eso, nos encontramos en búsqueda de un un/a Responsable de PRL que lidere con energía y compromiso. Si te gusta impulsar cambios, trabajar en equipo y ser protagonista de la seguridad en el trabajo, ¡¡Queremos conocerte!! 🙂 A continuación te dejamos las claves de lo que será tu día a día ⤵️ ✅ Gestión y coordinación de la prevención de riesgos: • Gestion y coordinación integral del Servicio de prevención propio, • Elaborar, implementar y actualizar la política preventiva de la empresa adaptado a los distintos espacios y actividades del negocio., • Identificar riesgos específicos según la tipología de evento o instalación y proponer medidas correctivas o preventivas., • Coordinacion acción preventiva ✅ Evaluación y control de riesgos: • Realizar evaluaciones periódicas de riesgos laborales conforme a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y normativa complementaria (RD 39/1997, RD 486/1997, etc.)., • Elaborar informes de auditoría interna sobre la gestión de riesgos y seguimiento de medidas correctivas., • Coordinar inspecciones y auditorías externas de seguridad y salud laboral., • Coordinación con la representación legal de los trabajadores. ✅ Formación y sensibilización: • Diseñar y ejecutar programas de formación en PRL dirigidos a empleados, colaboradores y subcontratistas., • Promover campañas de concienciación sobre seguridad y salud laboral adaptadas al contexto turístico y cultural (manipulación de cargas, evacuación en caso de emergencia, riesgos eléctricos, trabajo en altura, etc.). ✅ Gestión de accidentes y emergencias: • Investigar accidentes laborales, incidentes y situaciones de riesgo, elaborando informes y propuestas de mejora., • Coordinar simulacros y protocolos de evacuación, primeros auxilios y atención de emergencias durante eventos y actividades hoteleras o culturales. ✅ Cumplimiento normativo y coordinación con RRHH: • Mantener actualizados los registros de PRL y cumplir con los requisitos legales y regulatorios., • Asesorar a RRHH en la integración de la PRL en políticas de contratación, gestión de personal y subcontratación de servicios., • Participar en la selección y evaluación de proveedores y empresas colaboradoras asegurando el cumplimiento de normas de seguridad. ✅ Mejora continua: • Proponer e implementar mejoras en sistemas de gestión de seguridad y salud laboral., • Colaborar en la elaboración de indicadores de desempeño en PRL y reportar periódicamente a RRHH y dirección. ¿Que nos gustaría de ti? ⤵️ 📚 Formación técnica en PRL (al menos con las 3 especialidades --> Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología) 📆 Experiencia mínima de 5 años en posición similar (Preferentemente siendo Responsable de PRL), principalmente en entornos multicentro o con equipos dispersos (muy valorable en turismo, eventos o retail). 🌐 Visión transversal, capacidad de comunicación y habilidades para liderar procesos y proyectos ©️ Conocimiento de la normativa vigente y pasión por construir entornos de trabajo más seguros 🔊 En Grupo Travel Live apostamos por el desarrollo del talento y el crecimiento de las personas, por eso ponemos a tu disposición un paquete de beneficios diseñado para cuidar de ti: ✨ Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en remoto y 3 días en la oficina ✨ Horario Flexible de letrada y salida ✨ Jornada intensiva en verano y viernes tarde libre ✨ Plan de bienestar y seguro de vida desde el primer día. ✨ Descuentos exclusivos en viajes para ti y tus familiares directos. ✨ Acceso al Club Travel Live, nuestro club de beneficios para empleados. ✨ Semana extra de permiso por maternidad o paternidad, a cargo de la empresa y ayuda económica por nacimiento de hijo/a: 250 €. ✨ Política de Promoción Interna: crece profesionalmente dentro del grupo. ✨ Seguro de salud a través de un Plan de Retribución Flexible. ✨ Día libre en tu cumpleaños, si coincide con un día laborable ⚧️ Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc...

¡Apiux está buscando un/a Cloud & Modern Workplace Architect (Microsoft 365 & Azure) para Trabajar Hibrido MADRID!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Hibrido Madrid (Getafe) (4 días presencial y 1 remoto) Conocimiento Clave: Modern Workplace Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Buscamos un/a especialista en Smart Workplace y tecnologías Microsoft que lidere la modernización del puesto de trabajo digital y la evolución de nuestra infraestructura actual hacia entornos cloud en Microsoft 365 y Azure. Será responsable de definir, diseñar y ejecutar la estrategia de transformación digital del área IT, asegurando seguridad, eficiencia operativa y mejora en la experiencia del usuario. Requisitos Obligatorios: Experiencia en Modern Workplace (Microsoft 365) • Definir y ejecutar la estrategia de Smart Workplace., • Diseño e implantación de entornos en Microsoft 365 (O365)., • Hibridación de Active Directory con Azure Entra ID., • Diseño e implementación de:, • Acceso condicional., • MFA., • Implantación SSO., • Políticas de seguridad del puesto de trabajo., • Optimización y gobierno de:, • Optimización de Microsoft Teams, • SharePoint Online Azure & Infraestructura Cloud • Diseño de arquitectura en Microsoft Azure., • Migración progresiva de servicios desde un pequeño Data Center on-premise a la nube. Beneficios: • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • Happy Points: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

🧠🚀 ¿Te apasiona trabajar con las tecnologías más trending y buscas un proyecto con proyección y flexibilidad? ¡En Yeeply queremos conocerte! 👋😎 ✅ ¿Quiénes somos en Yeeply? 🌍 En Yeeply contamos con una red global de talento tecnológico remoto de primer nivel. Ayudamos a startups, pymes y grandes empresas a transformar digitalmente sus negocios con soluciones a medida. Ahora, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de IA, Visión y Robótica para integrarse en proyectos de I+D tecnológico avanzado con aplicación real. Conócenos mejor: ___ 😎¿Qué harás en tu día a día? 🧠🤖🚀 ¿Quieres trabajar en la frontera de la IA, la Robótica y la Visión Artificial aplicada? Desde nuestra unidad de EDGE AI & ADVANCED ROBOTICS, en proyectos de I+D tecnológico avanzado con aplicación real en: 🔐 Ciberseguridad avanzada 🏭 Automatización industrial inteligente 📊 Analítica avanzada profunda ⚙️ Optimización de procesos críticos 🌐 Transformación digital de alto impacto Trabajarás en entornos donde la investigación se convierte en producto y la innovación en soluciones reales. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo altamente especializado desarrollando soluciones de IA end-to-end, conectando percepción, decisión y acción en sistemas inteligentes avanzados. Participarás en todo el ciclo: diseño, experimentación, validación, despliegue en edge y transferencia a entornos reales. ⚙️✨ ¿Qué harás en tu día a día? • 🧠 Diseñar e implementar pipelines completos de entrenamiento e inferencia con buenas prácticas de MLOps (estructuras reproducibles, validación cruzada, logging, experiment tracking). RNN / seq2seq con atención Transformers (ViT, BERT, T5) Autoencoders / VAE GAN (DCGAN, WGAN) • 🧩 Aplicar técnicas de auto-supervisión (SimCLR, MoCo, BYOL, MAE) y comparar enfoques supervisados y semi-supervisados con análisis estadístico sólido., • ⚡ Optimizar procesos de entrenamiento (mixed precision, schedulers avanzados, gradient accumulation, ablations)., • 🤖 Implementar algoritmos de Reinforcement Learning (DQN, PPO, SAC) en simulación y transferirlos a hardware real., • 📦 Desplegar modelos en edge con aceleración (TensorRT, OpenVINO, TVM), cuantización ligera y profiling de latencia y consumo., • 🛰️ Desarrollar nodos robustos en ROS2, integrando sensores (cámaras, IMU) y actuadores., • 🎥 Implementar pipelines en tiempo real con GStreamer., • 📊 Trabajar con series temporales, señales y audio (espectrogramas, filtros adaptativos, detección de eventos)., • 🌐 Explorar tecnologías emergentes como:, • GNN (GCN, GraphSAGE, GAT), • NeRF / Instant-NGP para reconstrucción 3D, • PoCs en computación cuántica (QAOA, VQE), • 📐 Definir arquitecturas mediante diagramas C4 y participar en ADRs., • 🛠️ Participar activamente en code reviews, refactors y hardening de librerías internas., • 📄 Documentar resultados técnicos y funcionales con rigor y claridad. 🧠 ¿Qué puedes aportarnos? 💼 Experiencia • 🐍 Nivel alto en Python, • ⚙️ Nivel alto en C++ y programación orientada a objetos, • 🧠 Conocimiento avanzado en Machine Learning y Deep Learning, • 📊 Tratamiento avanzado de datos para modelos de IA, • 🤖 Conocimiento medio-alto / alto de ROS / ROS2, • 👁️ Procesamiento de imagen aplicado a IA, • 🌐 Experiencia en arquitecturas software distribuidas 🌟 Muy valorable • 🧪 Experiencia con Isaac Sim y pipelines sim2real, • 🗺️ Conocimientos en SLAM y navegación autónoma, • 🏭 Experiencia en entornos industriales reales, • 🔗 Sistemas industriales (MES, OPC-UA, Digital Twin), • 🔐 Ciberseguridad en sistemas embebidos, • 👨 🏫 Experiencia liderando decisiones técnicas complejas 🌍 ¿Qué te ofrecemos? • 📜 Contrato indefinido + plan de retribución competitivo, • 🚀 Participación en proyectos de I+D punteros con impacto real, • 🧠 Trabajo en tecnologías emergentes y disruptivas, • 📈 Crecimiento profesional en un entorno de innovación aplicada, • 🎓 Formación continua y desarrollo técnico avanzado, • 🤝 Cultura colaborativa, técnica y orientada a la excelencia, • ⚖️ Flexibilidad y autonomía en el trabajo 🌟 ¿Por qué unirte? Porque trabajarás donde la IA no es solo teoría, sino percepción, decisión y acción en sistemas reales. Porque participarás en proyectos donde la robótica, la visión artificial, el edge computing y la computación avanzada convergen. Porque estarás en el lugar donde la investigación se convierte en tecnología aplicada. 👉 Si te apasiona llevar la IA del laboratorio al mundo real… ✨ Queremos conocerte

En Krimda estamos buscando un/a Técnico/a de Compras Indirectas para incorporarse al equipo de uno de nuestros clienets internacionales. Se trata de un rol clave dentro del área de compras, con foco en la negociación con proveedores, la gestión de contratos y la coordinación con múltiples áreas internas en España y Portugal. ¿Qué esperamos de ti? 🚀 Buscamos un/a profesional con experiencia previa en compras indirectas, capaz de negociar con proveedores, gestionar contratos y coordinarse con diferentes departamentos internos. Esperamos que puedas trabajar con autonomía, aportar criterio en la selección de proveedores y asegurar el cumplimiento de los estándares corporativos. Queremos a alguien organizado, proactivo y con buenas habilidades de comunicación, capaz de desenvolverse en entornos internacionales y de gestionar múltiples categorías de gasto. Valoramos especialmente la capacidad de negociación, la iniciativa y el dominio de idiomas. Requisitos: Imprescindibles • Experiencia previa en Compras Indirectas (mínimo 3 años)., • Capacidad demostrada de negociación con proveedores., • Habilidad para trabajar en equipo y coordinarse con múltiples áreas., • Proactividad, iniciativa y orientación a resultados., • Dominio del Español e INGLÉS FLUIDO (IMPRESCINDIBLE), • Buen nivel de herramientas informáticas (Excel, macros, etc.). Valorables • Portugués B2, • Conocimientos de SAP Ariba., • Experiencia en entornos corporativos internacionales., • Familiaridad con procesos de compras en grandes organizaciones. ¿Qué funciones tendrás? 🚀 • Negociación con proveedores de Material Indirecto en categorías como Logistics, Travel, Fleet, OFS, Advisory (RRHH, Legal…), Temporal Labour, EHS, Merchandising y Standard Tools., • Creación de Contratos y Acuerdos Marco, en coordinación con el departamento Legal., • Creación y gestión de solicitudes de compra en SAP Ariba., • Seguimiento de entregas de materiales y servicios de indirectos., • Coordinación con responsables de Commodities en Casa Matriz., • Colaboración con áreas internas como EHS, RRHH, Legal, Comunicación, Marketing y equipos técnicos en España y Portugal. ¡Sigue leyendo! ofrecemos..🤓 • Contrato indefinido., • Modalidad híbrida (3 días en remoto), • Proyecto estable dentro de un entorno corporativo de alto nivel., • Formación continua y oportunidades de crecimiento., • Flexibilidad y conciliación., • Beneficios adaptados a tus necesidades. Si eres un a persona dinámica, te gustan los desafíos y tienes ganas de poder aportar valor, este es tu sitio, no dudes en inscribirte, ¡Estamos deseando conocerte!

¡HOLA! bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos una persona para ocupar el rol de Consultor Senior en Gobierno del Dato, integrándose en nuestra área de Data&Process. Participarás en un proyecto para el desarrollo e implementación de un modelo de Gobierno del Dato corporativo, que incluye la evaluación de madurez, definición de estrategia y políticas, y la implantación de una herramienta de gobierno y catalogación basada en tecnologías líderes del mercado. ¿Qué tienes que hacer? • Participar en la evaluación de madurez del dato, identificando brechas, oportunidades de mejora y prioridades de actuación., • Elaborar y mantener actualizada la estrategia de datos, asegurando su alineación con los objetivos organizacionales y regulatorios., • Diseñar el modelo organizativo de Gobierno del Dato, definiendo roles, responsabilidades, funciones y mecanismos de coordinación entre áreas., • Definir las políticas, estándares y procesos de Gobierno del Dato, incorporando los principios de calidad, seguridad, gestión de metadatos, trazabilidad, control de accesos y cumplimiento normativo., • Elaborar la documentación operativa y de soporte necesaria para la correcta aplicación del modelo y la política de gobierno (plantillas, guías, procedimientos)., • Diseñar e implementar mecanismos de seguimiento y medición, incluyendo indicadores (KPIs), auditorías y cuadros de mando de control y evolución del modelo., • Acompañar a la organización en el proceso de transformación cultural y adopción del modelo, participando en acciones de formación y transferencia de conocimiento a los nuevos roles de gobierno., • Desarrollar el modelo de despliegue escalable y las recomendaciones para su extensión progresiva a otras áreas de la organización, garantizando la sostenibilidad y mejora continua del Gobierno del Dato. ¿Qué requisitos son necesarios? • Formación Universitaria preferiblemente en Ingeniería, Matemáticas, Físicas, Administración y Dirección de Empresas, y Económicas., • Experiencia o conocimiento de herramientas de Gobierno del Dato y Catálogo, como Microsoft Purview, Informatica o Anjana Data (u otras equivalentes)., • Dominio del marco DAMA-DMBOK, preferiblemente con certificación CDMP., • Familiaridad con normativas y estándares de protección y seguridad de la información., • Capacidad para interactuar con equipos multidisciplinares, colaborando con áreas de negocio, TI, jurídica y ciberseguridad. Valorable: Experiencia previa en proyectos del sector público o en entornos regulatorios será altamente valorada. Info de interés: Teletrabajo remoto 100% PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como CONSULTOR/A SAP en un grupo farmacéutico multinacional, ubicado en Madrid? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Consultor/a SAP con expertise en uno de estos módulos: CO, PP, QM o EWM para incorporarse a esta compañía que opera en todos los eslabones de la cadena de valor: desde la investigación y el desarrollo hasta la fabricación y comercialización de medicamentos. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Go-Live: acompañamiento en la salida a producción y soporte inicial post-arranque. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Al menos 5 años de experiencia como consulto/a SAP., • Necesaria experiencia en SAP ECC y en S4HANA., • Experiencia con alguno de los módulos: CO, PP, QM o EWM., • Valorable experiencia previa en Farma o en la industria química. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 - 60.000 euros brutos anuales) o tarifa freelance hasta 550 euros/día., • Horario flexible (entrada entre 7am y 9am), • Remoto 1 o 2 días a la semana., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Nuestro equipo de Data & AI estará encantado de que te unas. Tenemos numerosos proyectos multisectoriales, tanto nacionales como internacionales que te esperan. Con formación y certificaciones, podrás crecer y/o reorientar tu perfil dentro del área del dato. Todo ello ayudando a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros y participar en proyectos multisectoriales en un equipo conformado por profesionales del dato como Data Scientists, Data Engineers o Data Analysts? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. Buscamos un/a Tech Leader BI para liderar la arquitectura, el desarrollo y la entrega de nuestras soluciones de Business Intelligence. Será una figura clave en el solutioning, el delivery y el liderazgo tanto técnico como de equipos en proyectos estratégicos . ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? • Liderar el diseño y la arquitectura de las soluciones BI de principio a fin., • Participar activamente en el solutioning: análisis, propuesta técnica y definición de roadmap., • Participar en el delivery de los proyectos, asegurando la correcta ejecución, calidad y cumplimiento de plazos., • Coordinar, acompañar y supervisar al equipo técnico BI (interno y externo)., • Definir estándares, buenas prácticas y guías técnicas., • Garantizar la escalabilidad, fiabilidad y rendimiento de las soluciones., • Colaborar estrechamente con Data Engineers, analistas, Product Owners y stakeholders de negocio., • Impulsar la adopción de tecnologías innovadoras y enfoques modernos en el área de datos. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • +5 años de experiencia en entorno BI y analítica de datos., • Experiencia liderando equipos técnicos y proyectos end-to-end., • Dominio de herramientas BI (Power BI, Tableau, Qlik, Looker…)., • Conocimientos sólidos en modelado de datos, arquitecturas cloud (Azure, AWS o GCP) y Data Warehousing., • Habilidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas., • Experiencia en arquitecturas modernas (Lakehouse, Databricks, Snowflake…)., • SQL avanzado y orquestación de pipelines., • Certificaciones cloud o BI., • Mentalidad proactiva, orientada al delivery y la mejora continua. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas., • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad., • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Desde Gi Group buscamos incorporar un/a Synopsis Writer con Inglés e Italiano para realizar un contrato temporal en una importante empresa del sector de entretenimiento audiovisual. Buscamos un redactor versátil y creativo para incorporarse al equipo de comercialización de productos. En este puesto, ayudarás a los miembros a navegar por un mar de contenidos resumiendo películas y programas de televisión con sinopsis concisas, creativas y atractivas. Este puesto es perfecto para un generalista obsesionado con el entretenimiento, apasionado por los contenidos y la narración, al que le encanta idear ideas sobre el lenguaje y se desenvuelve bien en ciclos de edición colaborativos. Se requiere un redactor capaz de abordar muchas tareas con la energía creativa suficiente para que cada sinopsis destaque. El candidato ideal es un redactor/editor cualificado y experto en medios de comunicación y entretenimiento italianos; nos interesan especialmente los redactores que hayan demostrado su competencia en la redacción y edición de contenidos creativos de primer nivel, preferiblemente en inglés e italiano. Se valorará el conocimiento adicional del español y del mercado español. Si te entusiasma la idea de formar parte de un equipo de expertos en contenidos que valoran las opiniones sinceras y promueven debates globales sobre entretenimiento, este es el trabajo de tus sueños. Se trata de un puesto remoto, con contrato a tiempo completo de 6 meses (sujeto a determinadas condiciones), con una jornada laboral de aproximadamente 40 horas semanales. Aunque el candidato ideal puede residir en cualquier lugar, para este puesto daremos prioridad a los candidatos que residan en Italia, España o el Reino Unido. ¿Cómo será tu día a día? • Redactar sinopsis en inglés sobre películas y programas de televisión italianos y españoles. Una jornada típica puede incluir la redacción de varias sinopsis a la semana, desde el último reality show hasta una serie dramática histórica de alto presupuesto o una comedia romántica perfecta., • Otros tipos de redacción de productos, incluyendo la recopilación y denominación de colecciones, copias de correos electrónicos o notificaciones push sobre títulos en inglés e italiano., • Revisar la redacción de productos italianos para garantizar su calidad y relevancia local., • Trabajar en estrecha colaboración con un estratega de redacción para garantizar que tus textos cumplan con los requisitos del briefing de redacción y las necesidades del mercado., • Aplicar los principios editoriales para crear sinopsis precisas, inclusivas y creativas, con el matiz suficiente para que resuenen en diferentes públicos.+ Y para ello, creemos que sería ideal que contaras con… • Dominio completo del inglés a nivel profesional., • Dominio completo del italiano a nivel nativo., • Conocimiento profundo de la cultura italiana y del panorama del entretenimiento italiano., • Excelentes habilidades de redacción y edición., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas europeos, especialmente el español. También se valorará el portugués o el griego., • Experiencia en la redacción de sinopsis para plataformas de streaming y cadenas de televisión. Edición de artículos, entradas de blog, reseñas o reportajes sobre cine y televisión., • Experiencia en la redacción de textos breves sobre productos o eslóganes para notificaciones push, textos para interfaces de usuario o mensajes de correo electrónico., • Dominio del estilo AP y atención al detalle., • Habilidades de investigación que le ayuden a recopilar información sobre títulos y sintetizar rápidamente información de diversas fuentes., • Enfoque desinteresado para contribuir a un equipo editorial de primer nivel., • Entusiasmo por adoptar una cultura de comentarios sinceros., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y cumplir plazos en varios proyectos simultáneamente. Se ofrece: • Contrato temporal de 6 meses con posibilidad de ampliación., • Salario: 60.000€ brutos/año., • Modelo de trabajo remoto.

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Únete a nuestro equipo y ayuda a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros y participar en proyectos multisectoriales en un equipo conformado por profesionales del dato como Data Scientists, Data Engineers o Data Analysts? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? Tenemos un equipo de Data & AI que estará encantado de contar contigo ¿te apetece sumarte? Participarás en proyectos multisectoriales. Tendrás oportunidad de reorientar tu perfil dentro de cualquier área del dato que desees. Tu trabajo consistirá en detectar oportunidades de negocio alrededor del offering de Data & Analytics. · Visitarás clientes, acompañando a los Account Executives para identificar oportunidades de negocio que apliquen al portfolio de Insigths &Data. Es necesario entender cómo la tecnología puede solucionar y mejorar el negocio del cliente, diseñar a alto nivel las soluciones junto con las prácticas técnicas, liderar y participar en la preparación de propuestas de colaboración con los clientes y en su defensa. · Tu día a día consistirá en reunirse con los Account Executives, identificar conjuntamente las áreas y oportunidades del negocio de los clientes en los que el portfolio de I&D aplica y ofrece una ventaja competitiva. · Plantear, junto con el Account Executive, la estrategia comercial para ganar las propuestas. · Serás el enlace con el equipo de la práctica, indicando los avances que hace en los distintos clientes y buscando apoyo del equipo técnico para: · Dar una solución más detallada en aquellas oportunidades más maduras en las que necesitará un equipo más especializado para dar respuesta a cliente · Formar equipo de propuesta y liderar la preparación de la misma · Preparar eventos comerciales · Asegurar que las ofertas están alineadas con el portfolio de la Business Unit y sus capacidades · Identificar casos de éxito en la BU que se puedan aplicar a los clientes Para poder desenvolverte con soltura en el rol, sería importante poseer las siguientes características: · Experiencia demostrada de más de 10 años en proyectos de BI, Big Data /Analítica Avanzada en el proceso de definición, desarrollo y puesta en producción · Conocimiento amplio de arquitecturas BI, Big Data y Machine Learning / Deep Learning. · Conocimiento general multisectorial y en profundidad de los sectores banca y seguros. · Conocimiento de soluciones de mercado aplicadas a BI / Big Data / Analítica Avanzada · Habilidad en la relación interpersonal. · Habilidad comunicativa, capacidad de presentación y de hablar en público. · Conocimiento financiero de propuestas de consultoría (revenue, costes directos, costes indirectos, margen de contribución, beneficio neto) · Capacidad de negociación · Inglés avanzado Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas., • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad., • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

"Cierra proyectos de automatización IA para PYMEs / Empresas y gana comisiones sin límite — buscamos Ejecutivo/a de Ventas B2B en España" ¿Por qué esta oportunidad? En Vanguard-IA estamos transformando la forma en que las Empresas / PYMEs españolas trabajan, automatizando sus procesos con Inteligencia Artificial. El mercado de IA para empresas crece a doble dígito cada año y tú puedes estar en la primera línea de esa transformación. • 🚀 Sector en pleno auge: la IA ya no es el futuro, es la ventaja competitiva que las PYMEs necesitan hoy / Empresas con grandes flujos, • 💰 Sin techo de ingresos: tus resultados determinan tus ganancias, no un jefe, • 🌍 100% remoto y flexible — trabaja desde donde quieras, cuando quieras, • 🤝 No estás solo y formarás parte de un equipo de ingenieros de alta performace, • 🚀 Posibilidad de crecimiento montando tu propio equipo + formaciones ¿Qué harás? • Identificar y prospectar PYMEs en sectores como logística, retail, servicios profesionales y manufactura, • Realizar demos y presentaciones del valor de la automatización IA adaptadas al cliente, • Gestionar y hacer seguimiento de tu pipeline de oportunidades, • Cerrar contratos de implementación y servicios de automatización, • Detectar oportunidades de expansión en cuentas ya activas (upselling) Estructura de Comisiones • Modelo 100% comisiones, sin base fija — diseñado para perfiles ambiciosos y autónomos Lo que te ofrecemos • Demo del producto lista para usar desde el día 1, • Materiales de venta por sector (pitch deck, casos de uso, objections playbook), • Onboarding de 1 semana con el equipo técnico, • CRM con prospectos segmentados por LinkedIn, • Soporte directo del fundador para los primeros cierres, • Posibilidad de rol fijo o sociedad para perfiles que demuestren resultados Perfil ideal • Experiencia previa en ventas B2B, consultoría o captación de clientes (no excluyente), • Orientación clara a resultados y autonomía para gestionar tu propio pipeline, • Capacidad de comunicar conceptos técnicos de forma sencilla a empresarios no técnicos, • Español nativo; catalán o inglés es un plus, • Cómodo/a con herramientas digitales: LinkedIn, CRM, videollamadas, • Perfil emprendedor: no esperas que te traigan los clientes, los buscas ¿Cómo aplicar? Envíame un mensaje directo por LinkedIn con el asunto "Ejecutivo Ventas" y cuéntame en 3 líneas: quién eres, qué has vendido antes y por qué te interesa el sector IA. Sin procesos largos — si encajamos, hablamos esta semana.

¿Te apasionan las ventas consultivas y quieres generar un impacto real en el sector educativo? Nuestro cliente, una compañía innovadora del sector EdTech, está en pleno crecimiento y busca incorporar un/a Account Executive que quiera formar parte de un proyecto con propósito: transformar la experiencia de aprendizaje en centros educativos. Si eres una persona orientada a resultados, con mentalidad estratégica y motivada por cerrar nuevas oportunidades, este reto es para ti. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Impulsar el crecimiento en la zona de Madrid y alrededores, desarrollando nuevas oportunidades de negocio en centros educativos y potenciando relaciones comerciales a largo plazo. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio en centros educativos, institutos y academias., • Liderar el ciclo completo de venta (prospección, diagnóstico, propuesta, negociación y cierre)., • Realizar una venta consultiva, entendiendo las necesidades pedagógicas y ofreciendo soluciones personalizadas., • Gestionar negociaciones con equipos directivos y decisores clave., • Desarrollar y fidelizar la cartera de clientes en Madrid y alrededores., • Organizar visitas presenciales estratégicas (centros educativos) combinadas con trabajo 100% remoto., • Registrar y optimizar tu actividad comercial en CRM., • Cumplir y superar objetivos de ventas con autonomía y enfoque estratégico. 🧠 ¿Qué buscamos? • 2–5 años de experiencia en ventas B2B con responsabilidad directa sobre cuota., • Experiencia demostrable superando objetivos comerciales., • Experiencia en venta consultiva (muy valorable experiencia en sector educativo)., • Manejo habitual de CRM., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Residencia en Madrid o alrededores., • Carné de conducir (no es necesario vehículo propio) 🌟 ¿Qué se ofrece? • Paquete retributivo competitivo (fijo + variable atractivo sin techo)., • Trabajo 100% remoto (con visitas puntuales a centros educativos)., • Proyecto en crecimiento dentro de un sector con alto impacto social., • Autonomía real y posibilidad de desarrollo profesional., • Equipo joven, dinámico y colaborativo., • 2 off-sites anuales y actividades de equipo., • Herramientas de trabajo (teléfono, Chromebook, etc.)., • Formar parte de una empresa que contribuye activamente a mejorar la educación. 📍 Condiciones • Jornada completa., • Modalidad: 100% remoto., • Zona de actuación: Madrid y alrededores., • Disponibilidad para visitas comerciales presenciales. Si te motiva combinar impacto social, autonomía y crecimiento profesional en ventas, esta puede ser tu próxima gran oportunidad.

🚀 ¡Únete al equipo de CTAIMA 🚀 como Account Executive! ¿Te flipan las ventas B2B y cerrar tratos? ¿Eres proactivo/a, orientado/a a resultados y comunicas como un crack? ¡Te queremos en CTAIMA! 🎯 En CTAIMA ayudamos a las organizaciones a ser más seguras y responsables mediante tecnología y servicios especializados para la gestión de contratistas y compliance legal. Hoy en día contamos con más de 3.000 clientes en más de 20 países distintos y continuamos en proceso de fuerte crecimiento y expansión internacional. ¿Qué harás? • Gestionar la parte final de un ciclo de ventas altamente consultivo., • Negociar y cerrar contratos que beneficie a todas las partes 😊, • Crear y presentar ofertas top. 🌟, • Desarrollar relaciones estratégicas con clientes. 🤝, • Colaborar con Marketing en generación de leads. 📣, • Registrar actividad comercial en Pipedrive (CRM). 💻, • Follow up de todas las oportunidades abiertas en el funnel. 📊 ✅ Lo que buscamos: • Formación en ADE, Marketing, Comunicación o similar. 🎓, • Español nativo e Inglés B2 mínimo🗣️, • Carné de conducir: Sí. 🚗, • Manejo de herramientas digitales como CRMs, • Experiencia: +2 años en ventas B2B, preferiblemente SaaS o tecnología. 💼 🌟 Sumará puntos si... • Experiencia trato con clientes/proveedores. 📞, • Habilidades de negociación. 🤝, • Proactividad, organización y orientación a resultados. 🚀, • Adaptación al cambio y trabajo en equipo. 👯‍♀️, • Capacidad de análisis y resolución de problemas. 🧩 🎁 ¿Qué te espera en CTAIMA? 🚀 • 💰 Salario base + variable, • 📄 Contrato indefinido., • 🏡 Modalidad híbrida (3 días presencial + 2 remoto)., • ⏰ Horario flexible: entrada entre 8-9h, salida entre 17-18h, viernes de 8-15h., • 🌞 Jornada intensiva en verano, los viernes y el día de tu cumpleaños., • 🎓 Beneficios adicionales: seguro médico y guardería a través de retribución flexible. Nuestro ADN CTAIMA -Demuestra ownership -¡Resuelve! -Pon al cliente primero -Sé entusiasta

Sobre la Empresa En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado. Sobre el Puesto De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a para participar en proyectos de pavimentación y firmes. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Responsabilidades • Principales, • Jefe de Unidad de Asistencia Técnica en obra y/o en remoto, • Gestión y producción de proyectos de ingeniería, • Gestión y producción de equipos de monitorización de pavimentos con IA, • Secundarias, • Apoyo a proyectos de I+D+i, • Gestión Comercial: Apoyo técnico en Ofertas de licitación, • Participación en Congresos y Jornadas Técnicas del sector Calificaciones • Disponer de título universitario en Ingeniería de Caminos Habilidades Requeridas • Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico., • Responsabilidad y mentalidad innovadora., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará más de 5 años de experiencia en puesto similar. Habilidades Preferidas • Experiencia en proyectos/obras, idealmente en pavimentación, • Familiarización con normativa española (PG3, PG4, 6.1 IC y 6.3 IC) y conocimientos de normativas internacionales relevantes (AASHTO, norma inglesa, etc.)., • Conocimiento y manejo de software de cálculo de firmes (Alize, Bizar, Elmod, BAKFAA, HDM-4, entre otros)., • Conocimientos básicos o avanzados en Sistemas de Información Geográfica (GIS)., • Nivel de inglés C1. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Salario competitivo, acorde a mercado., • Tickets de comida., • Seguro de vida y accidentes., • Bonificación fiscal/flexible en seguro médico (Mapfre)., • Duración del contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana., • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento. Declaración de Igualdad de Oportunidades En EPTISA estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión en nuestro lugar de trabajo.

Desde la division de Lifescience de Hays estamos buscando un Territory Manager para importante empresa de dispositivos medicos del area de Cardiologia. La persona sera responsable de comercializar y dar soporte clínico a los equipos medicos de las areas de Cardiología, Cardiología Intervencionista, Insuficiencia Cardíaca y Electrofisiología. Ademas de incluir urgencias, reanimación y cuidados intensivos. Responsabilidades • Impulsar el conocimiento, adopción y ventas del dispositivo medico en la zona centro visitando hospitales y asegurando las prescripciones., • Construir y fomentar relaciones a largo plazo con KOL's., • Alcanzar los objetivos de ventas asignados, gestión de cuentas y dar valor al dispositivo en pacientes susceptibles de uso., • Formar a profesionales sanitarios (HCPs) y personal., • Proporcionar soporte directo a pacientes: realizar las adaptaciones del dispositivo, gestionar consultas técnicas y monitorizar pacientes para su revisión por parte del médico., • Desarrollar y ejecutar planes de negocio territoriales (anuales/trimestrales), manteniendo bases de datos precisas de cuentas y enviando informes de rendimiento., • Asistencia a congresos, exposiciones y eventos de cardiología para ampliar la presencia en el mercado., • Colaborar con otros departamentos como Backoffice, Ventas, Marketing y equipos de otras regiones; apoyar adaptaciones de pacientes en toda España según sea necesario. Requisitos • Grado universitario preferiblemente en un ámbito sanitario., • 3-5 años de experiencia en ventas de equipamiento médico o ventas farmacéuticas especializadas (hospitales)., • Experiencia previa directa en las areas de Cardiología, Cardiología Intervencionista o Electrofisiología es imprescindible., • Buen dominio de inglés oral y escrito., • Mentalidad orientada a objetivos., • Disponibilidad para viajar dentro de la región y eventualmente a nivel nacional e internacional y para trabajar en entorno remoto., • Permiso de conducir. Si consideras que tu perfil encaja con el puesto y estas interesado en oir mas sobre la vacante no dudes en mandarnos tu CV.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Revisión de expedientes: revisión económica, revisión de requisitos de publicidad, etc., • Revisión y análisis documental., • Requerimientos para subsanar errores detectados en la revisión documental., • Visitas in situ para revisión económica., • Elaboración de informes con los resultados de las auditorias económicas., • Informes de control económico, informes de control técnico, informes de control de publicidad, etc., • Apoyo a la SGA en las tareas de certificación., • Apoyo a la SGA en los expedientes de reintegro en expedientes que hayan sido auditados., • Asistencia en la redacción de informes y documentación., • Propuesta de indicadores de seguimiento clave KPI (Key Performance Indicators) que se implementarán para el seguimiento de los programas y justificación de los mismos., • Asistencia en la elaboración de guías que recojan la forma de realizar las tareas de seguimiento y justificación., • Pruebas de los formularios implementados en la plataforma de gestión de los programas o en los sistemas informáticos definidos para asegurar su correcto funcionamiento. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación Superior/Grado: Ingeniería, Matemáticas, Físicas, Económicas / Empresariales o ADE. Se admitirán otras titulaciones, siempre y cuando se acredite adecuadamente su conocimiento y experiencia en las materias relativas a gestión de proyectos TIC. Mínimo requerido: Meces 2., • Certificación CISA vigente., • Experiencia profesional en procedimientos de seguimiento y justificación técnica (verificación, control y auditoría) de proyectos TIC en programas de subvenciones públicas. Mínimo requerido: 2 años., • Experiencia profesional en normativa nacional y europea de subvenciones y ayudas públicas, así como contratación del sector público. Mínimo requerido: 1 años., • Experiencia profesional en cada una de estas herramientas:, • Herramientas ofimáticas a nivel avanzado., • Herramientas de reporting que permitan de forma rápida generar informes a partir de datos en tiempo real (Power BI). Mínimo requerido: 1 años., • Experiencia en un mínimo de 2 proyectos de seguimiento y justificación (verificación, control y auditoría) técnica de programas de ayudas. Mínimo requerido: 2 proyectos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Desde la división de Construcción & Infraestructura de LHH estamos buscando un/a Consultor/a de Cálculo Estructural para incorporarse a una empresa referente en el sector del prefabricado de hormigón, dentro de su Oficina Técnica. La persona seleccionada será responsable del análisis, dimensionamiento y validación estructural de los elementos prefabricados diseñados por la compañía, garantizando su cumplimiento normativo y su viabilidad técnica en todas las fases del proyecto: fabricación, transporte, montaje y vida útil. Funciones principales: • Modelado y cálculo de piezas prefabricadas (vigas, pilares, losas, muros, ménsulas, etc.) según condiciones de fabricación, izado, transporte y servicio., • Verificación estructural conforme al Código Estructural (RD 470/2021) y otras normativas técnicas aplicables., • Elaboración de memorias justificativas, notas técnicas, esquemas de armado y documentación técnica asociada al proceso de cálculo., • Coordinación técnica con los departamentos de delineación, producción, calidad y montaje., • Análisis de alternativas estructurales para la optimización técnica y económica., • Apoyo al cliente, junto con el Jefe de Proyecto, en la definición de la mejor solución técnica-económica adaptada a sus necesidades., • Participación en la mejora de herramientas internas y procedimientos del área de cálculo. Beneficios del puesto: • Incorporación a una compañía sólida, especializada en soluciones estructurales prefabricadas., • Proyecto estable con fuerte componente técnico e innovador., • Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de ingeniería., • Condiciones económicas competitivas y acordes a la experiencia aportada., • Trabajo en remoto 100% si se cumplen todos los requisitos de la posición. Requisitos: • Titulación en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil, Industrial, Arquitectura o Edificación., • Valorable formación específica en estructuras de hormigón armado y/o pretensado., • Experiencia de 2-3 años en cálculo estructural, preferiblemente en prefabricados de hormigón., • Conocimiento del Código Estructural y manejo de software de cálculo (CYPE, RFEM, Robot u otros equivalentes)., • Nivel medio de inglés técnico (valorable)., • Competencias clave: pensamiento analítico, rigor técnico, trabajo en equipo, orientación a resultados y capacidad de comunicación técnica.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En Esp aña, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Redacción de informes técnicos y de consultoría en materia de infraestructuras., • Redacción y firma de anteproyectos, proyectos básicos y proyectos de ejecución de arquitectura., • Redacción y firma de proyectos de rehabilitación de edificios., • Consultoría, gestiones y tramitaciones de permisos y licencias para edificios protegidos por patrimonio antes las autoridades competentes, • Consultoría, gestiones y tramitaciones de permisos y licencias para edificios del Ministerio de Defensa, aplicando la normativa y procedimientos tanto del propio Ministerio de Defensa como de las autoridades locales y centrales competentes., • Revisión de documentación técnica y proyectos en materia de infraestructuras, aplicando las normativas de obligatorio cumplimiento y las normativas específicas de cada organismo al que afecte el documento., • Elaboración de documentación técnica para edificación, reparación, adecuación o rehabilitación de infraestructuras., • Direcciones de obra de edificación., • Coordinaciones de Seguridad y Salud., • Elaboración de pliegos técnicos., • Modelado y conocimientos avanzados BIM ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estudios en Arquitectura Superior o bien Grado en Fundamentos de Arquitectura + Master Universitario en Arquitectura Edificación., • Formación específica en Metodología de Trabajo y Modelado BIM para la Construcción de al menos 60 horas., • Experiencia de al menos 8 años en las funciones descritas (Apoyo Técnico en Arquitectura)., • Experiencia en Proyectos de Ejecución, realizando labores de Arquitecto para Proyectos regidos por la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

GHENOVA busca incorporar Profesionales de la Ingeniería para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento, • Estructuras, • Electricidad, • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: • Desarrollar planos básicos de acero de la estructura., • Realizar diseño 3D de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica., • Realizar modelo 3D de bloques, para obtención de los planos del bloque asignado, generando croquis y nestings necesarios para el corte., • Realizar trazado, modelado 3D y generación de documentación para fabricación y montaje de tubería y equipos., • Interpretación de esquemas unifilares, • Situación, soportado y alimentación de Equipo Eléctrico en Modelo 3D., • Elaboración de planos constructivos, • Rutado y conexionado eléctrico. ¿Qué requisitos son necesarios? • Titulación de Ingeniería (grado o máster), • Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX., • Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente., • Se valorará nivel Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 9.000 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Desde DIGI necesitamos incorporar a un/a Gestor/a de Obras que desarrollará las siguientes funciones: • Visita, análisis y levantamiento de locales comerciales., • Elaboración de proyectos técnicos (Planos de arquitectura, cálculos de aforo, ventilación y acústica según normativa municipal)., • Preparación de informes fotográficos y documentación técnica., • Realización de presupuestos, análisis de partidas y certificaciones de obra., • Seguimiento y dirección de obra, tanto presencial como remoto., • Coordinación y gestión de proveedores. Requisitos: • Formación en Arquitectura, Ingenieria, Diseño de Interiores., • Experiencia de 1-2 años en gestión, ejecución y seguimiento de obra., • Disponibilidad para desplazamientos., • Manejo de AutoCAD (nivel medio/avanzado) – requisito obligatorio., • Dominio del paquete Microsoft Office., • Carnet de conducir en vigor (deseable)., • Conocimientos de normativa vigente (valorable): o Real Decreto 1627/1997 o PGOU y tramitación de permisos de obra. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Teléfono móvil., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Posibilidad real de crecimiento., • Buen ambiente laboral y compañerismo. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación. Te informamos que tus datos serán tratados por la empresa del Grupo DIGI España (DIGI Spain Telecom, S.L.; DIGI Spain Sales Force, S.L.; DIGI Spain Call Center S.L.), en función del proceso de selección en el que participes, con la finalidad de valorar tu candidatura. Puedes ejercer tus derechos y obtener información adicional a través de nuestra Política de Privacidad:

ÚNETE a Freyssinet España, filial del grupo Soletanche Freyssinet del Grupo VINCI, como Ingeniero/a en el Departamento técnico. Somos referencia global en el sector de la Ingeniería Civil especializada, dentro de un grupo de empresas consolidado a nivel internacional (VINCI Construction) Nuestra responsabilidad social corporativa es tan importante para nosotros como nuestra calidad y desempeño, anteponiendo la seguridad y bienestar de las personas en el centro de nuestras acciones. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Diseñar y desarrollar soluciones de reparación y refuerzo de estructuras (puentes y edificios) basadas principalmente en métodos constructivos (levantamientos, cambios de apoyo, ripados, etc) -Cálculo y diseño de soluciones (SAP2000, CYPE, Cubus) -Elaboración de planos y detalles constructivos -Informes técnicos y soporte a obra -Inspecciones y propuestas -Desarrollo de métodos (levantamientos, cambios de apoyo, etc) ¿Qué buscamos en ti? -Persona titulada en Ingeniería Civil/Caminos (Grado en Ingeniería Civil o Master en Ingeniería de Caminos, C. y P.) o Ingeniería Industrial con especialización en estructuras, para incorporarte como Ingeniero/-a de proyecto en el Dpto. Técnico en nuestras oficinas ubicadas en Madrid. -Experiencia mínima de 3 años en proyectos de estructuras. Muy valorable experiencia en Reparaciones y/o Métodos -Ingles hablado medio/alto -Software Cálculo de estructuras: SAP2000, Cype -Software adicional: Excel nivel avanzado, Autocad -Movilidad geográfica para desplazamientos temporales ¿Qué te ofrecemos? -Crecimiento profesional en un sector de la ingeniería civil en pleno auge, con un marcado carácter técnico y creativo -Paquete retributivo atractivo en función de experiencia aportada -Flexibilidad horaria entrada/salida, posibilidad de trabajo en remoto -Formación y aprendizaje continuo, acompañamiento en tu desempeño y plan de carrera. -Formar parte de un gran grupo empresarial (VINCI), en pleno proceso de expansión, proyección y consolidación en el mercado de la ingeniería civil -Buen ambiente de trabajo Porque el sector de la construcción es una aventura humana. Es esencial incluir a todas las personas fomentando la igualdad de oportunidades, la confianza, la autonomía y la responsabilidad, sea cual se tu función y tus particularidades. ¡Deseando conocerte! #GrowWithFreyssinet

🚀 Business Development Manager (B2C) para Coolfy ¡Lidera la digitalización del sector climatización en España! Buscamos talento comercial excepcional para transformar leads cualificados en confort, combinando tecnología, empatía y alto rendimiento. ❓ ¿Por qué Coolfy es el lugar donde desarrollar tu carrera? ¿Te imaginas formar parte del equipo que está revolucionando un sector tradicional? En Coolfy hemos rediseñado la experiencia de la climatización residencial ofreciendo un proceso 100% digital, ágil y transparente. 📱 Nuestra propuesta de valor es imbatible: garantizamos el mejor precio, instalaciones en menos de 72 horas y trabajamos con las mejores marcas del mercado. Solo nos falta un perfil clave: un BDM capaz de gestionar el alto volumen de interés que generamos y guiar a nuestros clientes hacia la mejor solución para sus hogares. 🏠 📈 Tu impacto real Tu objetivo será gestionar el ciclo completo de ventas B2C a nivel residencial, tomando leads previamente cualificados por Marketing (personas que ya tienen una necesidad real e identificada) y acompañándolos hasta la reserva y el pago. 💳 • La voz y la confianza: Serás la voz y la confianza de Coolfy. 🗣️, • Volumen: Manejarás presupuestos que van desde los 1.000€ hasta los 12.000€. 💰, • Flexibilidad: Realizarás el 99% de tu trabajo en remoto a través de teléfono y WhatsApp. 🌍 Tu capacidad para entender al cliente y transmitir seguridad será el motor de nuestro crecimiento. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • 📞 Gestión dinámica del Pipeline: Recibirás leads cualificados a diario. Tu misión es realizar esa primera llamada clave para entender su necesidad real y explicar nuestra solución de forma clara y estructurada., • 📐 Presupuestación visual e inteligente: Solicitarás y analizarás fotos o vídeos de las viviendas de los clientes. Necesitarás visión y precisión espacial para interpretar medidas básicas, proponer la mejor opción técnica y lanzar el presupuesto., • ✅ Cierre y seguimiento: Manejarás un alto volumen de llamadas y seguimiento activo por WhatsApp Business. Negociarás, resolverás dudas y guiarás al cliente hacia la reserva, momento en el que el proyecto pasa a Operaciones., • 💻 Dominio digital: Trabajará de forma continua con nuestro CRM (HubSpot), manteniendo la información organizada y los procesos al día. 👤 Perfil buscado: Actitud, Empatía y Agilidad • 💼 Experiencia comercial: Mínimo 1 año de experiencia real en ventas (B2C o B2B) trabajando bajo objetivos y acostumbrado/a a gestionar tu propio pipeline. No es necesario venir del sector de la climatización., • 📢 Excelencia comunicativa: Dominio absoluto del teléfono. Buscamos una vocalización excelente, claridad, buen ritmo y, sobre todo, la capacidad de generar confianza sin ver al cliente cara a cara., • 👁️ Lógica visual y espacial: Facilidad para interpretar espacios y medidas a través de contenido multimedia proporcionado por los clientes., • ⚙️ Agilidad tecnológica: La tecnología es parte de tu día a día, te manejas con soltura entre plataformas y eres riguroso/a con el CRM., • 💡 Autonomía y "Coachability": Eres proactivo/a buscando respuestas, aceptas bien el feedback para mejorar continuamente y te adaptas a un aprendizaje técnico rápido. 📑 Condiciones • 💵 Salario: Salario fijo + atractivo variable (OTE aprox: 27.000 €)., • 🏠 Modelo híbrido: Disfrutarás de un modelo híbrido tras el onboarding inicial (L-X-J en oficina, M-V teletrabajo)., • ⏰ Horario: Viernes en horario intensivo de 9:00 a 15:00., • 🏖️ Vacaciones: 25 días laborables de vacaciones.

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Nuestro equipo de Data & AI estará encantado de que te unas. Tenemos numerosos proyectos multisectoriales, tanto nacionales como internacionales que te esperan. Con formación y certificaciones, podrás crecer y/o reorientar tu perfil dentro del área del dato. Todo ello ayudando a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros y participar en proyectos multisectoriales en un equipo conformado por profesionales del dato como Data Scientists, Data Engineers o Data Analysts? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. Buscamos un Consultor Senior en Gobierno del Dato con sólida experiencia en arquitectura de datos, gestión de calidad y gobierno de la información. El candidato ideal tendrá una trayectoria comprobada en la definición e implementación de estrategias de Master Data Management (MDM), así como en IDQ y PowerCenter para el desarrollo de soluciones orientadas a las necesidades del negocio. Responsabilidades: • Analizar el landscape actual de IDQ, PowerCenter y MDM y definir el inventario de objetos a migrar., • Diseñar la estrategia de migración a IDMC, incluyendo roadmap, dependencias, riesgos y plan de ejecución., • Realizar la migración técnica de mappings, reglas, workflows, jobs y configuraciones desde los sistemas on premise a IDMC., • Adaptar las funcionalidades existentes a sus equivalentes en cloud (Data Quality, Data Integration, MDM/360, API & App Integration, etc.)., • Coordinarse con equipos de infraestructura, seguridad, integración y negocio para asegurar una transición alineada y segura., • Ejecutar pruebas técnicas y funcionales post migración: validación de calidad de datos, performance, integridad y consistencia., • Documentar el proceso de migración y generar guías operativas para el equipo que gestionará el sistema cloud tras el proyecto., • Dar soporte experto durante el periodo de estabilización. Requisitos: • Formación técnica en desarrollo de aplicaciones informáticas o similar., • Conocimiento en herramienta Informatica MDM e Informarica Data Quality (IDQ)., • Conocimiento en la herramienta Informatica PowerCenter., • Conocimiento profundo del ciclo completo del dato: calidad, gobierno, seguridad. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas., • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad., • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

🚀 Senior Key Account Manager (New Business – Cybersecurity) Sobre Transparent Edge 🛡️🌐 Transparent Edge es una compañía europea de ciberseguridad y edge services que ofrece una plataforma unificada para la protección, optimización y entrega de aplicaciones y servicios web. Su tecnología integra WAF, mitigación de bots, protección Anti-DDoS, detección de anomalías y capacidades de CDN, permitiendo a las organizaciones asegurar la continuidad operativa, el rendimiento y la seguridad de sus activos digitales desde una única infraestructura. Con presencia internacional a través de una red global de puntos de presencia (PoP), Transparent Edge trabaja con empresas y organizaciones que necesitan seguridad web robusta, rendimiento y control, bajo un enfoque europeo de protección de datos y soberanía digital. Tu misión 🛰️ Como Key Account Manager – New Business, tu misión será desarrollar nuevo negocio en el mercado español, gestionando el ciclo de venta completo y posicionando la propuesta de Transparent Edge frente a decisores técnicos y de negocio. Se trata de un rol de venta compleja B2B, donde el éxito depende de la calidad de las conversaciones, la comprensión del entorno tecnológico y la capacidad de construir relaciones de confianza a largo plazo. Lo que harás en tu día a día 🎯 • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado español., • Investigar cuentas objetivo y definir estrategias de entrada (account planning)., • Gestionar el ciclo comercial end-to-end: descubrimiento, propuesta, coordinación técnica, PoC, negociación y cierre., • Colaborar estrechamente con el equipo de preventa en reuniones técnicas y pruebas de concepto., • Participar en eventos del sector y acciones de networking para generar pipeline cualificado., • Trabajar con partners e integradores en oportunidades conjuntas., • Gestionar pipeline, forecast y actividad comercial con rigor en CRM., • Acompañar las cuentas en su fase inicial tras el cierre, antes de su traspaso a base instalada cuando aplique. Lo que buscamos 👀 • Más de 10 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en tecnología o ciberseguridad., • Dominio del proceso comercial completo, con alto grado de autonomía., • Conocimiento sólido del ecosistema de ciberseguridad., • Red de contactos activa en España (CIO, CISO, responsables de IT o ciberseguridad), • Inglés alto., • Residencia en Madrid y disponibilidad para modelo híbrido. Valorable ⭐ • Experiencia en CDN, edge computing o seguridad web., • Procedencia de integradores, MSSP o entornos de venta indirecta., • Experiencia en proyectos con Administración Pública. Lo que ofrece Transparent Edge ✨ • Modelo de trabajo híbrido (lunes a miércoles en oficina, jueves y viernes remoto)., • Viernes con jornada intensiva y horario de verano durante julio y agosto., • Entorno técnico, profesional y flexible, con impacto directo en negocio., • Autonomía real en la gestión del pipeline, con apoyo de preventa y partners., • Proyecto sólido, con recorrido y foco en relaciones comerciales de largo plazo.

Sobre el rol Buscamos un/a B2B Sales & Account Manager para gestionar y hacer crecer nuestra cartera de compañías tecnológicas patrocinadoras. Estas empresas trabajan con CIONET para acercarse a CIOs y decisores de tecnología a través de comunidad, contenido y relaciones de alto nivel. El perfil ideal liderará la estrategia de desarrollo y penetración de cuentas asignadas, construyendo relaciones sólidas con clientes y ofreciendo un servicio excelente que impulse la renovación y el crecimiento de cada partner. Misión Desarrollar negocio con compañías tecnológicas y acompañar a los partners actuales en su posicionamiento dentro del ecosistema CIONET, combinando venta consultiva y gestión de cuentas. Responsabilidades Desarrollo y gestión de cuentas • Gestionar un portfolio de cuentas asignadas, • Desarrollar la estrategia de crecimiento y penetración en cada cliente, • Identificar nuevas oportunidades comerciales, • Preparar propuestas y cerrar acuerdos de patrocinio, • Garantizar renovación y expansión de contratos Relación con las cuentas cliente • Construir relaciones de confianza a largo plazo, • Acompañar al cliente en su estrategia dentro de CIONET, • Resolver incidencias y aportar soluciones con rapidez, • Asegurar una experiencia excelente para el partner Actividad Comercial • Generación de nuevas oportunidades, • Seguimiento de pipeline y métricas, • Uso de CRM para reporting y forecasting, • Coordinación con equipo interno de eventos y contenido Perfil • 2-6 años en ventas B2B o account management, • Valorable experiencia en sector tecnológico, • Valorable experiencia en patrocinio, eventos o comunidad, • Grado universitario o experiencia equivalente Habilidades clave • Capacidad de construir relaciones con clientes, • Orientación a servicio y resultados, • Mentalidad comercial, • Organización y seguimiento de métricas, • Buen nivel de comunicación profesional, • Gestión de CRM (Hubspot, Salesforce). Se valorará • Formación en tecnología o negocio digital, • Experiencia en venta consultiva, • Interés por el ecosistema tecnológico, • Ambición de crecimiento en ventas B2B tech Qué ofrecemos • Carrera en ventas tecnológicas B2B, • Acceso directo a CIOs y líderes tecnológicos, • Entorno emprendedor y de crecimiento, • Retribución competitiva (fijo +variable), • Desarrollo profesional acelerado, • Participación en eventos de alto nivel, • Vacaciones: 23 días laborales + cumpleaños + Nochebuena + Navidad + 1 Friday Off /mes., • Trabajo remoto 3-2 a partir del primer año (3,5-1,5 el primero) y remoto 100% de 10/julio a 31/agosto y de 24/dic a 7/ene Candidato ideal Persona joven, ambiciosa y con ganas de construir carrera en ventas B2B tecnológicas, que disfrute del networking, la relación con clientes y la construcción de comunidad.

🚀 Business Development Representative (BDR) – OpenHR (Rol híbrido en Madrid, formando parte del equipo de Hanbai) Sobre OpenHR 💼 OpenHR es una plataforma SaaS especializada en la digitalización integral de los procesos de Recursos Humanos y Comunicación Interna. Su propuesta es clara: centralizar en un único entorno todas las funcionalidades necesarias para gestionar el ciclo completo del empleado, desde la incorporación hasta la evaluación del desempeño, incluyendo: • Gestión del empleado y documentación laboral, • Control horario y gestión del tiempo, • Comunicación interna corporativa, • Evaluación del desempeño y desarrollo, • Integraciones con sistemas de nómina OpenHR ayuda a las organizaciones a recuperar el control sobre sus procesos de personas, eliminando fricciones administrativas y mejorando la experiencia del empleado. En un mercado donde el talento es estratégico, su misión es contundente: convertir la gestión de personas en una ventaja competitiva. Sobre Hanbai 🤝 Hanbai es una consultora especializada en la construcción y escalado de equipos comerciales para compañías tecnológicas en crecimiento. No es una ETT. No es un call center. Es el equipo desde el que operarás, aprenderás y crecerás. Formarás parte del equipo de Hanbai, trabajando en exclusiva para el proyecto OpenHR, con metodología estructurada, playbooks definidos y acompañamiento constante. Aquí no improvisamos: ejecutamos con criterio. Tu misión 🛰️ Como BDR en el proyecto de OpenHR dentro de Hanbai, tu responsabilidad será abrir mercado en el segmento B2B y generar oportunidades cualificadas para el equipo de ventas. Serás la primera conversación que una empresa tenga con OpenHR. Prospección pura. Método. Constancia. Lo que harás en tu día a día 🎯 • Identificar empresas target que encajen con el ICP de OpenHR., • Ejecutar estrategias outbound multicanal: llamadas, LinkedIn y email., • Contactar con decisores clave: HR Managers, People Directors, COO, CEO en empresas mid-market., • Detectar necesidades reales en digitalización de RRHH., • Generar y cualificar oportunidades para el equipo de Account Executives., • Gestionar el pipeline en el CRM con orden y rigor., • Adaptar el pitch a distintos perfiles de interlocutor., • Contribuir a la mejora de playbooks y estrategias comerciales junto al equipo de Hanbai., • Participar en formaciones continuas y dinámicas internas. Lo que buscamos 👀 • 1–2 años de experiencia en ventas outbound B2B (idealmente en SaaS o tecnología)., • Mentalidad hunter: comodidad abriendo conversaciones en frío., • Capacidad para manejar objeciones y generar interés real., • Comunicación clara, estructurada y con criterio., • Disciplina en la gestión de CRM y seguimiento de actividad., • Energía, ambición y ganas de crecer en un entorno exigente. Valorable: • Experiencia con HubSpot u otras herramientas de prospección., • Conocimiento previo del sector HR Tech. Lo que encontrarás en OpenHR x Hanbai ✨ • Rol híbrido en Madrid: 3 días oficina + 2 remoto., • Proyecto tecnológico sólido en pleno crecimiento., • Formación continua con metodología clara y más de 30 formaciones trimestrales., • Acompañamiento directo del Team Leader de Hanbai., • Procesos comerciales estructurados y herramientas modernas., • Proyección real hacia Account Executive o Team Lead en 12–24 meses., • Retribución flexible con Cobee 🚀 ¿Te motiva abrir mercado en el sector HR Tech? Si disfrutas del outbound, entiendes que la prospección es disciplina y oficio, y te ilusiona conectar empresas con tecnología que transforma su gestión de personas, este proyecto es para ti. 👉 Súmate a OpenHR x Hanbai y ayuda a las empresas a profesionalizar su gestión del talento desde la base.

🚀 BDR Team Lead @ Hanbai 📍 Híbrido, Madrid - @TalentGarden ¿Quieres liderar un equipo que no solo vende, sino que revoluciona cómo se hacen las ventas en España? En Hanbai.io estamos revolucionando la forma en que las startups y scaleups construyen sus equipos comerciales. Nuestra vertical de Sales Growth Partnership (SGP) están creciendo rápido, y buscamos un BDR Team Lead que ame la prospección outbound y que sepa liderar desde la acción con procesos. 🧩 ¿Qué hacemos en estas verticales? Sales Growth Partnership es una alianza estratégica con nuestros clientes para identificar, atraer y formar a sus próximos rockstars de ventas. No es solo recruiting, es crecimiento con skin in the game. 🔍 Tus responsabilidades • Liderarás, formarás y desarrollarás un equipo de 5 a 8 BDRs (y creciendo)., • Reclutarás junto al equipo de Talent a los próximos rockstars de ventas para nuestros clientes., • Diseñarás onboarding y playbooks desde cero, con formaciones semanales y 1-to-1 estructurados., • Ejecutarás coaching de alto impacto (role-plays, call scorecards, PIPs)., • Construirás y optimizarás procesos outbound basados en datos reales: cadencias, funnel stages, deal properties., • Monitorizarás KPIs críticos: conversiones, velocity, SQLs por BDR, calidad de llamadas., • Serás dueñ@ de tus OKRs, además de los del equipo., • Reportarás con rigor: CRM limpio, pipeline vivo y paneles accionables., • Actuarás como punto de contacto con los clientes de SGP, alineando expectativas, objetivos y mejoras continuas. 👩 💼 Lo que esperamos de ti • Experiencia previa como Team Lead o BDR Team Lead liderando equipos BDR (idealmente +5 personas)., • Historial demostrado como top performer en etapas anteriores como BDR/SDR o AE., • Dominio real de metodologías de cualificación (BANT, MEDDIC, SPIN)., • Capacidad de diseñar procesos desde cero, con mentalidad startup y recursos limitados., • Sólido criterio en decisión data-driven: sabes leer el funnel y actuar en consecuencia., • Conocimiento profundo del stack comercial moderno: Hubspot, Apollo, Clay, Aircall, Gong, MR tools., • Dominio de HubSpot: desde stages hasta cadencias, propiedades personalizadas, informes y paneles., • Experiencia en coaching estructurado y formación continua., • Inteligencia emocional y liderazgo situacional: sabes prevenir burnout y gestionar conflictos., • Excelente comunicación oral y escrita en español e inglés fluido., • Naturalidad en el liderazgo: carisma, escucha activa, y orientación a resultados. 🚀 Bonus (pero no excluyentes) • Has trabajado en proyectos relacionados con ventas, talento o crecimiento., • Tienes experiencia en recruiting comercial o en formación de vendedores/as., • Eres fan de las ventas: lees libros, sigues referentes, te gusta mejorar tu craft., • Disfrutas del social selling y fomentas el posicionamiento del equipo. 🎁 Lo que te ofrecemos • Salario competitivo fijo + variable por rendimiento., • Muchísima autonomía para construir, liderar y escalar., • Oficinas en Talent Garden Madrid (3 días presenciales + 2 remoto)., • Acceso a nuestro ecosistema de clientes, herramientas y mentores., • Cultura sin bullshit, con foco real en ejecución, datos y mejora continua., • Un equipo en fase de crecimiento exponencial, con ganas de romper moldes. Si has sido top performer como BDR o Account Executive, sabes lo que es crear cadencias multicanal, entiendes los números del funnel al detalle, y te apasiona formar y escalar equipos comerciales, esta puede ser tu próxima aventura. ¿Te suena a lo que necesitas para tu siguiente salto? 👉 Escríbenos o aplica directamente. Que no te frene no cumplir el 100%.

¡Hola! Somos CAPGEMINI Tenemos la gran suerte de trabajar en un sector que lidera la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo. La TECNOLOGÍA💻 . El catalizador de tantas soluciones que necesitamos ahora más que nunca. Somos 300.000 PERSONAS en todo el mundo unidas por una misma pasión 🫂 No importa dónde estemos, podemos estar en casa, en la oficina, a mil quilómetros de distancia unxs de otrxs, pero somos conscientes de que NUESTRO TRABAJO CUENTA. No importa en qué momento vital estemos, somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia… ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 10 años seguidos! No importa si tu fase es de crecimiento, APRENENDIENDO y FORMÁNDOTE a todas horas o si necesitas consolidarte y aprecias la FLEXIBILIDAD, la CONCILIACION y los BENEFICIOS fiscales y sociales para compaginar tu vida personal y profesional. Lo que importa es que puedes sentir que estás DONDE DEBES ESTAR para conseguir el futuro que deseas. Cada proyecto CUENTA. ¿Te apetece sumarte a CAPGEMINI? 🌍 ¿A quién buscamos? Buscamos a un Cloud Solutions Consultant con un fuerte ADN comercial y visión estratégica. Tu objetivo principal será identificar oportunidades de negocio y convencer a los clientes de cómo la adopción de la nube puede transformar sus resultados. No buscamos a quien configure la consola, sino a quien sepa vender el valor del cambio, gestione la relación con los stakeholders y cierre acuerdos técnicos sólidos. Si actualmente tienes un perfil técnico o de arquitecto cloud y te gustaría dar un giro a tu carrera para aplicar tu conocimiento desde una perspectiva de desarrollo de negocio y completamente cercana a los clientes, no dudes en ponerte en contacto con nosotros: queremos conocerte 🛠️Responsabilidades Principales • Venta Consultiva: Identificar los "puntos de dolor" del cliente y presentar la nube como la solución estratégica definitiva., • Presentaciones de Impacto: Realizar demostraciones y presentaciones comerciales de alto nivel dirigidas a perfiles C-Level (CTO, CFO, CEO)., • Desarrollo de Casos de Negocio: Crear propuestas financieras atractivas, comparando el gasto actual (On-premise) frente al ahorro y beneficios de la nube (Cloud)., • Detección de Oportunidades: Colaborar con el equipo de ventas para calificar leads y expandir la cuenta mediante upselling de servicios cloud., • Liderazgo de Propuestas: Coordinar a los equipos técnicos internos para asegurar que la oferta final sea técnica y comercialmente ganadora. 💻Perfil Ideal (Skills de Venta y Negocio) • Comunicación Persuasiva: Capacidad para explicar conceptos complejos de forma sencilla, emocionante y orientada a beneficios, no a características., • Negociación: Experiencia manejando objeciones, presupuestos elevados y ciclos de venta complejos., • Visión Estratégica: Entender el mercado cloud actual, las tendencias de la industria y la competencia., • Networking: Habilidad para construir relaciones de confianza a largo plazo con los clientes., • Conocimiento Tecnológico Funcional: No necesitas programar, pero debes entender perfectamente qué es el Cloud Journey, la seguridad en la nube y los modelos de pago por uso. 💼Requisitos Deseados • Experiencia: Mínimo 2 años en roles de Preventa Comercial, Account Management Técnico o Desarrollo de Negocio en el sector IT., • Formación: Valorable formación en Business Administration, Marketing Técnico o Ingeniería con MBA., • Certificaciones de Negocio: Se valorarán certificaciones nivel "Foundational" o "Cloud Practitioner" (las que enfocan el valor de negocio de la nube)., • Nivel de Inglés: Deseable nivel C1. 🧑Lo que te hará destacar "Buscamos a alguien que no hable de memoria RAM, sino de time-to-market. Alguien que no hable de latencia, sino de experiencia de usuario." ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras: • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 23 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +1.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Jefe/a de Obra Balizamiento (MADRID) ¿Cuál será tu misión? -Planificación y organización de la obra o Elaborar el plan de trabajo y cronograma de ejecución del balizamiento (luces de pista, rodaje, umbrales, señalización luminosa, etc.). -Coordinar las actividades de obra civil, eléctrica y de sistemas de control. -Verificar que la ejecución se realice conforme a las normativas aeronáuticas (OACI, AESA, AENA u organismos locales). -Controlar la correcta instalación de luminarias, canalizaciones, cableado y sistemas de control del balizamiento. -Garantizar la correcta alineación, nivelación y orientación de las luces. -Supervisar la instalación de equipos de alimentación y cuadros eléctricos. -Coordinar el suministro de materiales (luminarias, transformadores, cableado, etc.). -Controlar el almacenamiento y transporte dentro de la zona aeroportuaria. -Supervisar el uso de maquinaria especializada y vehículos autorizados para pista. -Dirigir y coordinar al equipo técnico y operarios (electricistas, topógrafos, encargados, etc.). -Asignar tareas y supervisar el cumplimiento de los plazos. -Cumplir con los protocolos de seguridad aeroportuaria y de pista. -Coordinar con el departamento de operaciones del aeropuerto para planificar cortes o cierres temporales de pista. -Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad laboral (PRL) y ambientales. -Realizar pruebas de funcionamiento y alineación del sistema de balizamiento. -Supervisar las pruebas fotométricas, eléctricas y de control remoto (si aplica). -Validar certificaciones de instalación y resultados de ensayos. -Controlar el presupuesto y los costes de la obra. -Elaborar informes de avance, partes de obra y documentación técnica. -Coordinar la entrega de la obra con el cliente (AENA, concesionario, o entidad aeroportuaria correspondiente). -Funciones de coordinación con el entorno aeroportuario -Trabajar junto a ingenieros de balizamiento, proyectistas, dirección facultativa y representantes del aeropuerto. -Coordinar las interferencias con otras obras o servicios aeroportuarios (pistas, calles de rodaje, señalización vertical, etc.). -Participar en reuniones de planificación operativa. ¿Qué esperamos de ti? • Grado Ingeniería Aeronáutica o Técnico Superior Ingeniería Aeronáutica., • Experiencia previa mínima de 5 años, • Disponibilidad para viajar, • Permiso de conducir B, • Valorable nivel de inglés alto ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a Sampol!

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a Eléctrico Senior con especialización en máquinas rotativas para trabajar en el diseño electromagnéticos y térmico del generador Direct Drive de una máquina de aerogenerador, en proyecto para un cliente perteneciente a la industria de energía renovables. Tareas principales: • Diseño electromagnético. Cálculos y simulaciones de circuitos magnéticos., • Gestión térmica. Simulaciones de los sistemas de refrigeración y análisis y propuestas de mejora., • Diseño del bobinado., • Especificaciones de imanes, • Integraciones con convertidores, • Validación de planes de ensayos., • Optimización de diseño y de fabricación. Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos: • Ingeniero eléctrico., • Profundo conocimiento de teoría de máquinas elécticas síncronas de imanes permanentes., • Experiencia en diseño de sistemas de aislamiento para máquinas alimentadas por inversor (prevención de descargas parciales, altos dV/dt, etc), • Conocimiento de materiales magnéticos (curvas BH, pérdidas, desmagnetización, ...), • Normativa IEC 60034 (Máquinas eléctrivas rotativas), • Experiencia en simulación electromagnéticas (Ansys Maxwell), • Experiencia en simulación térmica con CFD's básicos o redes térmicas., • Experiencia en Matlab/Simulink para modelado de sistemas dinámicos, • Experiencia en diseño de generadores para aplicaciones eólicas Direct Drive., • Deseable experiencia en diseño de generadores para aplicaciones eólicas DFIG, • Deseable conocimiento de topologías de flujo radial vs. axial., • Inglés: B2/C1 Ubicación: En remoto con disponibilidad para reuniones presenciales de seguimiento en Madrid y en Lugo. ARGHOS () es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

🆕 ¡Buscamos incorporar un/a Senior Project Manager en el equipo de Business Excellence en Madrid! Participarás en mejorar los procesos, aumentar la eficacia operativa e impulsar iniciativas de mejora continua en toda la organización. 📌¿Cuáles serán tus funciones? • Liderar proyectos estratégicos: Gestionarás proyectos desde el inicio hasta la finalización, asegurando su entrega a tiempo y dentro del presupuesto., • Colaborar con equipos multifuncionales: Identificarás oportunidades de mejora y aplicarás las mejores prácticas., • Trabajar estrechamente con usuarios de negocio, propietarios de procesos y el área de IT., • Analizar y optimizar procesos: Utilizarás datos y una perspectiva centrada en el cliente para recomendar soluciones., • Gestionar la cartera de proyectos: Asegurarás que todas las iniciativas cumplan con los procedimientos internos y los mejores estándares., • Participar en proyectos internacionales: Colaborarás en proyectos de la Región y del Grupo Europ Assistance ✔️ ¿Qué necesitamos que tengas? • Formación superior en ADE, Economía o similar. Muy valorable certificación en gestión de proyectos., • Experiencia de 3 años en empresas de consultoría con proyectos altamente innovadores de revisión de procesos y gestión del cambio en el sector seguros o financiero., • Conocimientos y/o experiencia en implantación de metodología Lean., • Nivel avanzado en Excel y PowerPoint. Experiencia y/o conocimientos en herramientas de gestión de proyectos., • Competencias: Análisis de datos y diseño de procesos, comunicación efectiva, resolución de problemas, planificación y organización, toma de decisiones., • Nivel bilingüe/nativo de español y nivel de inglés B2-C1., • Imprescindible residencia en la Comunidad de Madrid. 🏆¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata a un entorno de trabajo internacional., • Jornada completa en turno partido (lunes - jueves) e intensivo (viernes). Flexibilidad en la hora de entrada., • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo híbrido con 3 días de trabajo presencial y 2 en remoto (inicialmente habrá un periodo 100% presencial por formación y adaptación al puesto)., • Salario competitivo + Tarjeta Restaurante., • Lugar de trabajo bien comunicado: metro Santiago Bernabéu/Nuevos Ministerios., • Club de Descuentos para empleadas/os y familiares. Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Graphic Designer en España. Forma parte de un equipo internacional, prospera en un grupo global con una facturación de 800M€ y más de 1.000 clientes en todo el mundo, y un entorno ágil mediante. El candidato ideal liderará la excelencia creativa transformando ideas en experiencias visuales memorables, mientras defines la evolución de nuestra marca en un entorno digital en constante cambio. ✍️¿QUÉ NECESITARÍAS?✍️ • 5+ años en roles similares (agencias marketing/publicidad preferible), • Mastery en Figma y Adobe Creative Suite, • Experiencia en motion graphics y principios de animación, • Visión 360° de marketing y comunicación digital, • Expertise en campañas digitales y ecosistema social media, • Inglés profesional, • Mentalidad data-driven y obsesión por el detalle Soft skills que nos enamoran: • Personalidad dinámica con capacidad para marcar la diferencia, • Team player en equipos multidisciplinares 👉¿QUÉ VAS A HACER?👈 • Define la línea visual de la marca garantizando excelencia en todas las comunicaciones, • Traduce requisitos creativos en elementos visuales impactantes y funcionales, • Conceptualiza y ejecuta campañas 360° desde la idea inicial hasta la implementación, • Diseña comunicaciones hiper-personalizadas (comerciales, operativas y de contenido), • Lidera la evolución de los activos de marca junto a stakeholders clave, • Supervisa la correcta aplicación de guidelines en todos los touchpoints, • Innova con accesibilidad y estructura de contenidos al frente, • Colabora transversalmente con marketing, producto y equipos digitales, • Anticipa tendencias y analiza la competencia para mantenernos siempre un paso adelante 🚀¿POR QUÉ NOSOTROS?🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: • Crecimiento rápido a través de un camino profesional personalizado y evaluación salarial. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de nivel inicial., • Mejora tus habilidades a través de nuestro catálogo denuestra Academia Tecnológica, la plataforma Udemy, Clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación conun presupuesto personal anual y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto yexcelentes beneficios socialescomo boletos de transporte y restaurantes, apoyo para guardería y seguro de salud privado., • Benefíciate denuestro programa WeCare, que brindaapoyo a los empleados en situaciones críticas., • Libera todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a promover la diversidad dentro de la plantilla y a crear un entorno de trabajo inclusivo. Para ello, damos la bienvenida a las solicitudes de todos los candidatos cualificados, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

🎯 Rol: RevOps Manager Fractional Desde Hanbai no paramos de crecer y sumar talento a nuestro equipazo!!! Estamos seleccionando a un perfilazo RevOps Manager que será responsable de liderar proyectos de consultoría RevOps de manera fractional (a tiempo parcial en varias cuentas), actuando como responsable estratégico de Revenue Operations para nuestros clientes. Trabajará junto al cliente y nuestro equipo interno para definir estrategias, liderar la implementación de procesos y coordinar a los RevOps Specialists (técnicos de herramientas como HubSpot, Salesforce o Zoho). 🔑 Responsabilidades principales • Estrategia RevOps:, • Diagnosticar la situación de marketing, ventas y CS del cliente., • Diseñar el roadmap RevOps: procesos, funnel, KPIs y métricas de impacto., • Alinear equipos y objetivos en toda la operación de ingresos., • Gestión de proyectos y clientes:, • Ser el punto de contacto principal con el cliente., • Planificar y coordinar proyectos de manera ágil., • Liderar reuniones de seguimiento y presentaciones ejecutivas., • Coordinación con Specialists:, • Traducir estrategia en requerimientos técnicos claros., • Asegurar la correcta ejecución en CRMs, automatizaciones y reporting., • Validar entregables y mantener la calidad de los procesos., • Análisis y reporting:, • Definir KPIs de negocio junto con el cliente., • Preparar informes y presentaciones de resultados., • Proponer mejoras continuas basadas en data., • Gestión del cambio:, • Acompañar a los equipos del cliente en la adopción de nuevas herramientas y procesos., • Ser facilitador entre negocio, tecnología y cultura organizacional. 🧩 Requisitos • Experiencia comprobada (3-5 años mínimo) en Revenue Operations, Sales Operations o Marketing Operations., • Haber trabajado con al menos una de estas herramientas: HubSpot, Salesforce, Zoho., • Background en consultoría, proyectos de transformación digital o gestión comercial., • Capacidad para liderar equipos y coordinar múltiples stakeholders., • Perfil analítico y orientado a métricas., • Habilidades de comunicación y consultoría (capacidad de explicar lo complejo en simple)., • Inglés intermedio/avanzado (deseable). 🌟 Qué ofrecemos • Participar en proyectos desafiantes de RevOps con empresas en crecimiento., • Oportunidad de crecer en una consultora boutique en plena expansión., • Formación continua en metodología RevOps Hanbai., • Trabajo remoto con dinámicas colaborativas. 👉 En resumen: buscamos un perfil estratégico, consultivo y orientado a resultados, capaz de ser la cabeza de RevOps en proyectos de clientes

¿Qué es Hamelyn? Somos una empresa tecnológica española que está redefiniendo el mercado de segunda mano. Comprar online es fácil, pero ¿qué pasa con vender lo que ya no necesitas? En Hamelyn, hacemos que vender tus cosas usadas sea rápido y sin complicaciones. Y las revendemos dando un servicio profesional. Empezamos con libros, y ya hemos añadido música, películas y videojuegos. Y próximamente tendremos nuevas categorías. Ambicionamos ser la aplicación a la que todos acuden para vender sin complicaciones y para comprar productos de segunda mano con el mismo nivel de calidad y servicio que al comprar productos nuevos. Hoy, Hamelyn atiende a miles de vendedores y compradores diariamente, procesando cientos de miles de productos al mes y enviando pedidos de todas nuestras categorías desde nuestro centro logístico de Madrid a todo el mundo. Si quieres saber más sobre la historia de Hamelyn, aquí tienes la entrevista de Itnig a nuestros fundadores: ___ Ahora estamos expandiendo el negocio con un ambicioso plan de crecimiento en geografías y verticales de producto, escalando las operaciones y optimizando todos nuestros procesos. Necesitamos reforzar el equipo con alguien que sea la mano derecha del Director de Operaciones (COO). 🚀¿Listo para construir el futuro con Hamelyn?🚀 Buscamos un perfil polivalente y resolutivo, con mentalidad de ingeniero, capaz de asumir proyectos operativos de principio a fin con autonomía y hacer que las cosas funcionen. 🎯 Misión: Apoyar al COO en todas sus funciones, asumiendo la gestión directa de proyectos clave de operaciones, logística y expansión. 🔥 En qué trabajarás: • Operativa logística/Supply chain: costes de transporte, proveedores de mensajería, KPIs de entrega y reclamaciones. Movemos cientos de miles de productos al mes desde y hacia todo el mundo., • Salud de cuentas en marketplaces y e-commerce: supervisión de sincronización de stock, pedidos e incidencias en más de 20 canales de venta activos y creciendo., • Proyectos de robotización: coordinación con proveedores, contratos e instalación. Actualmente tenemos robotizado el almacenamiento y picking, y estamos automatizando la línea de packing y diseñando la robotización de la entrada y revisión de producto., • Expansión: apertura de nuevos canales de venta, entrada en nuevos marketplaces, apoyo en la apertura de países y constitución de filiales. Estamos expandiéndonos por toda Hispanoamérica y próximamente incorporaremos 6 nuevos verticales de producto., • Gestión de KPIs y dashboards, análisis de costes y optimización de procesos operativos., • Coordinación operativa entre áreas (desarrollo, logística, ATC, finanzas) para que las prioridades estén alineadas y la información fluya., • Resolución de problemas operativos críticos: incidencias con proveedores, plataformas, envíos o cualquier bloqueo que afecte al negocio." Requisitos clave: • Formación superior en ingeniería o similar., • Excel avanzado., • Bases de programación., • Mentalidad resolutiva y analítica., • Capacidad para llevar varios proyectos en paralelo con autonomía., • Experiencia en entornos de responsabilidad liderando proyectos., • Perfil orientado a datos para toma de decisiones., • Capacidad de negociación con proveedores., • Visión de procesos y mejora continua., • Capacidad de gestión de equipos., • Alto nivel de exigencia con los detalles y la calidad de ejecución. Qué ofrecemos: • Salario competitivo según experiencia., • Presencial con viernes en remoto., • Seguro de salud privado., • Servicio de comida y gimnasio., • Presupuesto de formación continua., • Sin burocracia, enfoque a resultados., • Un equipo joven, pragmático y ambicioso centrado en resultados reales y en hacer crecer el negocio. Si buscas un proyecto ambicioso donde aplicar tus capacidades con resultados visibles, y seguir creciendo en una empresa de rápida expansión, te estamos esperando! 🙌

Descripción ¿Te gustaría trabajar como Coordinador/a PMO para un cliente del sector público? ¿Cuáles serán tus funciones? • Toma de requerimientos y análisis de soluciones, • Ejercerá rol de Scrum Master en la gestión de proyectos, • Elaboración de documentación necesaria para el seguimiento de los proyectos, • Coordinación con las áreas de Arquitectura, Técnica de Sistemas, Seguridad y Comunicaciones en proyectos, • Registro y seguimiento de peticiones en herramientas de ticketing y gestión de proyectos: Helix, Jira, Clarity, etc, • Asesoramiento y seguimiento en la implantación de mejores prácticas sobre soluciones, • Participación en el proceso de licitaciones para nuevos proyectos ¿Qué buscamos de ti? • Titulado Superior / Grado Superior en áreas de ingeniería (Nivel 2 MECES) / Titulación Universitaria Media o primer ciclo de enseñanzas universitarias superiores en áreas de Ingeniería o Informática., • Experiencia superior a 10 años en gestión de desarrollo de proyectos, valorable en el ámbito ferroviario, • Conocimiento profesional demostrable en la utilización de herramientas de gestión (Clarity, Jira, etc), • Conocimiento profesional demostrable en gestión de equipos, • Conocimiento de metodologías de desarrollo Agile (Scrum, Kanban, etc), • Conocimiento profesional demostrable en Herramientas de Integración Continua y CD (Jenkins, Gitlab, Sonar, Nexus, etc)., • Conocimiento profesional demostrable en herramientas de gestión de proyectos, ITSM y ticketing (Clarity, Jira, Helix/Remedy, etc). ¿Dónde nos gustaría que estuvieras para esta vacante? El trabajo será desempeñado en las oficinas de cliente ubicadas en Madrid centro, con una modalidad de trabajo híbrida, de los cuáles 2 días serán presenciales y 3 en remoto. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida, • Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas., • Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto donde, para una mayor conciliación, trabajamos de 8:00 a 15:00, • Paquete de retribución flexible en el que podrás contratar seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte., • Podrás disfrutar de clases gratuitas de inglés para adquirir un mayor nivel o reforzar el que ya tengas., • Disponemos, además, de una extensa página de beneficios donde podrás adquirir diferentes productos y servicios de diferentes sectores a un coste más beneficioso por ser empleado/a de izertis (Vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar…), • Podrás disfrutar de 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Y a ti, ¿te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte! Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti:

En Decskill España seguimos creciendo y evolucionando para llevar las relaciones con nuestros clientes un paso más allá. Nos mueve ayudar a las empresas a afrontar los retos del mundo digital, siempre desde la cercanía, la agilidad y el buen rollo. Formar parte de Decskill es sumarte a una aventura donde cada persona cuenta y donde las ideas tienen espacio para crecer. Actualmente somos más de 600 profesionales, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid, y seguimos ampliando horizontes 🌍 Además, en la actualidad formamos parte de Grupo Astek, un grupo internacional de referencia en ingeniería y consultoría tecnológica, con una plantilla de más de 10.000 personas, presencia en más de 25 países y proyectos muy punteros en sectores como IT, industria, energía y telecomunicaciones. Esto nos permite combinar la cercanía y agilidad de Decskill con la solidez y proyección de un gran grupo internacional. Antes de nada, ¿a quién buscamos? 👇 Buscamos a una persona con alma comercial y mentalidad consultiva, que disfrute creando oportunidades desde cero y, al mismo tiempo, sepa cuidar y hacer crecer relaciones ya existentes. Alguien curioso, cercano y con ambición sana, que quiera dejar huella y construir negocio a largo plazo. 🎯 Tu misión como Business Manager Buscamos un perfil mixto (hunter & farmer), alguien que disfrute tanto abriendo nuevas puertas como haciendo crecer relaciones ya existentes. Una persona con visión de negocio, mentalidad práctica y muchas ganas de construir algo grande en equipo. En tu día a día te encargarás de: • Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio, conectando con clientes y entendiendo qué necesitan de verdad., • Cuidar y hacer crecer las cuentas actuales, construyendo relaciones a largo plazo y de confianza., • Traducir las necesidades del cliente en propuestas de valor realistas, atractivas y alineadas con nuestro ADN., • Impulsar el crecimiento de Decskill participando activamente en la estrategia comercial., • Acompañar la creación y el desarrollo de equipos IT, trabajando mano a mano con el área de talento., • Liderar y motivar equipos de alto rendimiento, desde la cercanía y el ejemplo., • Colaborar con el resto del equipo corporativo, porque aquí vamos todos a una. 🔎 El perfil que buscamos Buscamos a alguien con experiencia, sí… pero sobre todo con actitud, energía y ganas de aportar. Lo que esperamos de ti: • Entre 2 y 4 años de experiencia en un rol similar (Business Manager, Account Manager, BD… you name it)., • Formación académica superior (grado o licenciatura)., • Experiencia real en desarrollo de negocio dentro del mundo IT., • Buen conocimiento del mercado y de los perfiles tecnológicos más demandados., • Dominio de procesos de reclutamiento y selección, siempre desde un trabajo muy coordinado con el equipo de talento: en Decskill negocio y personas van de la mano., • Inglés a nivel profesional (no imprescindible, pero suma puntos 😉) Soft skills que encajan con nosotros: • Proactividad, autonomía y ganas de hacer que las cosas pasen., • Mentalidad comercial, pero con enfoque humano., • Comunicación clara, cercana y honesta., • Capacidad para adaptarte, aprender rápido y moverte cómodo en entornos cambiantes., • Liderazgo natural, de los que suman y hacen equipo., • Buen rollo, sentido común y espíritu colaborativo. 🔝Cómo trabajamos (y cómo cuidamos a nuestro equipo) Creemos que el buen trabajo se hace cuando hay confianza, flexibilidad y equilibrio. Por eso, cuidamos mucho el cómo además del qué. • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencial y remoto según las necesidades del proyecto y del equipo., • Flexibilidad horaria: confiamos en tu responsabilidad y en los objetivos, no en el reloj., • Autonomía para organizar tu día a día, con apoyo constante del equipo., • Un entorno cercano, transparente y colaborativo, donde puedes ser tú mismo/a. ✨ ¿Por qué Decskill (y Astek)? • Participarás en el crecimiento de una compañía internacional en plena expansión., • Trabajarás en proyectos innovadores y con clientes de primer nivel, tanto a nivel nacional como global., • Formarás parte de un equipo multidisciplinar, cercano y especializado en IT., • Disfrutarás de un entorno colaborativo, flexible y emprendedor, donde las ideas cuentan., • Buen ambiente, apoyo real entre compañeros y muchas ganas de crecer juntos. 💙 ¿Te animas a dar el siguiente paso? En Decskill, creemos en las personas que piensan en grande, se implican y disfrutan del camino. ¡Nos faltas tú para seguir construyendo este proyecto! **Decskill apuesta firmemente por la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra condición incompatible con la dignidad de la persona.