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Si posees una sólida experiencia en SAP BW, te apasiona la resolución de problemas y buscas un entorno dinámico donde puedas aplicar y expandir tus conocimientos, ¡esta oportunidad es para ti! Responsabilidades Principales: Diseñar, implementar y mantener soluciones de Business Intelligence ut

Solution Architect Azure AWS Microservicios En Grupo NS buscamos un/a Solution Architect con amplia experiencia en diseño de arquitecturas complejas, entornos cloud y arquitecturas basadas en microservicios para incorporarse a un proyecto estratégico del sector industrial. Excelentes habilidades d

Qué buscamos? Buscamos un/a Backend Senior Developer GBO Tier2 para incorporarse a un proyecto internacional de gran relevancia dentro del ámbito de los Mercados Financieros, Tesorería y Procesos Contables, participando en iniciativas de enhancement y evolución funcional para Alemania. Backend

Analyse and document current and future-state business processes covering: - Customer and account setup - Contract lifecycle management - Products and tariffs - Premises and supply points - Metering and consumption - Rating and billing - Payments and refunds - Receivables and debt manageme

Qué buscamos? Buscamos un/a Data Engineer con experiencia imprescindible en Databricks y conocimientos de AWS y Terraform, capaz de participar en la evolución de plataformas de datos seguras, escalables y gobernadas en entornos cloud. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, ase

Experiencia demostrable liderando más de 6 implementaciones end to end de: SailPoint IdentityIQ (IIQ) SailPoint IdentityNow (IDN) Amplia experiencia práctica en: SailPoint IIQ SailPoint IDN Identity Governance Administration (IGA) Microsoft Entra ID (Azure AD) Active Directory SAP Experiencia s�

Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte in

Consultor/a SAP HCM Nomina Espanola (PY ES) Descripción en GP DIGITAL buscamos para cliente ser sector IT Consultor/a SAP HCM Nómina Española (PY-ES) ¿Te gustaría formar parte de un proyecto estable en el ámbito de SAP HCM, participando en la evolución y mantenimiento de soluciones cr�

Business Analyst Camunda 8 En Exdesis incorporamos profesionales con más de 2 años de experiencia en Camunda 8 para participar en el diseño, automatización y monitorización de flujos de trabajo complejos. Modalidad: Remoto Ofrecemos contrato indefinido, teletrabajo, beneficios sociales y un p

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Team Lead Linux (RHEL) Infraestructura On-Premise Grupo NS selecciona un/a Team Lead Unix/Linux con amplia experiencia en entornos On-Premise, para liderar un equipo técnico y garantizar la estabilidad, evolución y continuidad operativa de una infraestructura crítica basada principalmente en Red

Data Migration Lead SAP MDG M (Remoto) Descripción ¿Te gustaría liderar la estrategia de migración de datos en un entorno internacional con tecnología SAP de primer nivel? Buscamos un/a Data Migration Lead con experiencia en SAP MDG-M para coordinar de principio a fin la migración del Maestro

BAMOE + APPIAN Developer ¡Estamos buscando el mejor talento y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! UST es una empresa multinacional con sede en Norteamérica, certificada como Top Employer, con más de 35.Somos líderes en servicios de tecnología digital y ofrecemos soluciones tecn

Consultor/a SAP PEO (Remoto) Descripción Si eres especialista en SAP Fabricación y dominas PEO, esta oportunidad te permitirá trabajar en un entorno tecnológico de alto nivel, aportando tu experiencia en procesos productivos y debugging. Buscamos un perfil senior con experiencia real en PEO y co

Consultor/a SAP PM (Remoto) Descripción Si eres especialista en SAP PM, este reto puede encajar contigo.Buscamos un perfil senior con experiencia en e-Folder + Digital Records.Condiciones: Contrato: Indefinido Lugar de trabajo: Remoto desde España Horario: Completa.Franja horaria de 9:00 a 19:00

Analista Programador/a Amdocs Remoto (Parcial) Descripción ¿Tienes una sólida trayectoria desarrollando sobre Amdocs en entornos de telecomunicaciones? Buscamos un/a Analista Programador/a Senior Amdocs para incorporarse a un proyecto estable de larga duración, donde podrás aportar tu experie

Retribución Flexible Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan ) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. Experience workin

Technical Account Manager Storage & Systems Descripción en GP DIGITAL buscamos para cliente ser sector IT Technical Account Manager (TAM) Storage Systems ¿Te gustaría convertirte en el referente técnico para clientes Enterprise en entornos de infraestructura crítica? Buscamos un/a Techn

Operador/a de Tráfico – Transporte Terrestre | Toda España Alianza Logistics continúa creciendo y buscamos incorporar Operadores/as de Tráfico para trabajar desde cualquier punto de España. Buscamos profesionales con experiencia en transporte terrestre e intermediación , que quieran desarrollar un proyecto estable dentro de una empresa especializada en logística. ¿Qué harás? Gestión y seguimiento de operaciones de transporte nacional e internacional. Coordinación con clientes, proveedores y transportistas. Búsqueda y contratación de camiones para las diferentes operaciones. Negociación y seguimiento de las condiciones de transporte. Resolución de incidencias y seguimiento de las expediciones. Desarrollo y fidelización de relaciones comerciales. Captación de nuevas oportunidades de negocio. ¿Qué buscamos? Experiencia previa como Operador/a o Gestor/a de Tráfico . Experiencia en agencias de transporte, transitarias, forwarding o empresas de intermediación. Conocimiento del mercado de transporte terrestre. Perfil comercial y orientación a resultados. Capacidad para trabajar de forma autónoma. Se valorará experiencia trabajando con Wtransnet, Timocom, Trans.eu u otras bolsas de transporte. Será especialmente valorable contar con cartera de clientes o contactos comerciales activos . ¿Qué ofrecemos? 100% remoto desde cualquier punto de España Contrato indefinido Salario fijo + variable Proyecto estable y posibilidades de crecimiento ⏰ Flexibilidad y autonomía Entorno especializado en transporte y logística ¿Tienes experiencia en tráfico y buscas un proyecto donde puedas desarrollar todo tu potencial? Envíame tu CV o escríbeme directamente por LinkedIn. Alianza Logistics | Recruitment

¿Tienes interés por un cambio profesional, en un entorno estable y en crecimiento en el sector de la automoción? Déjanos contarte primero lo que encontrarás en GT Motive: Modelo de trabajo 100% remoto. Equipo : contamos con excelentes profesionales y un ambiente de confianza, colaboración y respeto. ¿Suena a un sitio en el que te gustaría estar? Tu misión principal será analizar daños en vehículos y revisar presupuestos de reparación en alemán para compañías de seguros, garantizando que las soluciones propuestas sean técnicamente adecuadas y económicamente eficientes. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades en el día a día? Revisar presupuestos de reparación elaborados por talleres. Comprobar que los daños descritos coinciden con la reparación propuesta. Evaluar si existe una alternativa de reparación más adecuada o económica. Aprobar o rechazar costes y pagos relacionados con la reparación. Negociar con talleres cuando los presupuestos sean excesivos o incorrectos. Determinar el valor del vehículo cuando sea necesario. Evaluar si un vehículo debe considerarse siniestro total. Recopilar información sobre los daños sufridos por los vehículos. Organizar y registrar presupuestos, facturas y documentación. Enviar expedientes para su aprobación final. Verificar que toda la documentación esté completa. Coordinar la intervención de peritos cuando sea necesario. Servir de enlace entre la compañía y los talleres de reparación. ¿Qué te hará marcar la diferencia en esta posición? Formación académica: CFGS Automoción, Chapa y Pintura o Peritación de vehículos. Imprescindible nivel avanzado de alemán: C1/C2. Muy valorable experiencia en chapa, pintura, carrocería o peritación. Buen conocimiento de Office 365, principalmente Excel, Outlook y Teams. Ves muchas similitudes con tu perfil? ¡GT Motive es tu sitio! Porque trabajamos todos los días para ser la empresa más innovadora en Soluciones Tecnológicas y SaaS en la industria de la automoción. Desarrollamos productos para toda Europa y somos parte de la división tecnológica del Grupo Solvd - Allianz. Tenemos un historial sólido como empresa y seguimos creciendo. Creemos en proyectos a largo plazo y en el compromiso, y estamos buscando personas con ideas afines. El equipo de GT trabaja de manera coordinada desde cualquier ubicación, con flexibilidad y equilibrio entre la vida personal, familiar y profesional. ¡Estamos deseando conocerte! ¡Inscríbete ahora y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible!

Empresa de distribución farmacéutica, líder en su sector, precisa incorporar a su equipo por ampliación de plantilla para la zona de Gavà: TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO ELECTROMECÁNICO Su misión será realizar el mantenimiento en el almacén logístico asignado. Responsabilidades: Mantenimiento correctivo: utilizar el conocimiento técnico industrial en instalaciones para resolver las incidencias in situ que se puedan presentar en la planta. Gestión y supervisión de averías: solucionar problemas técnicos en el menor tiempo posible para minimizar el tiempo de inactividad de las operaciones. Control de inventario para asegurar la disponibilidad y gestión eficiente de las piezas de repuestos y consumibles necesarios para el mantenimiento y reparación de equipos. Contacto Hotline: proporcionar asistencia y soporte técnico presencial o remoto para la solución de problemas para mantener la continuidad de las operaciones. Apoyo en el plan de mantenimiento. Mejora continua. Requisitos Preferiblemente CFGM/CFGS Automatización y Robótica Industrial, Mantenimiento Electrónico, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados, Mecánica, o afines. Idealmente experiencia en mantenimiento electromecánico (mecánica, eléctrica, neumática e hidráulica) así como en Plantas con componentes mecatrónicos o elevado nivel de robotización (rodillos, cintas, servomotores, variadores, fotocélulas, etc.). Conocimientos PLC’s, GMAO y Scada (en este caso, Scanner SICK, variadores SEW, PLC’s Siemens). Deseable experiencia en el Sector Logístico. Formarás parte de una consolidada Compañía, estable y líder en su sector. Contratación Indefinida Turno rotativos de Lunes a Viernes: Mañana/Tarde/Noche (rotación cada 15 días)

Coordianador de Operaciones UAS - Piloto de Drones ¡Únete a un proyecto estratégico en nuestra unidad de Soluciones con Drones y forma parte de un equipo que trabaja en la protección de tecnologías emergentes a nivel corporativo! Buscamos un Coordinador de operaciones con Drones / UAS para unirse a nuestro equipo de Soluciones con Drones y participar en proyectos tanto a nivel nacional como internacional. ¿Qué harás en tu día a día? Gestión de una operadora de UAS. Coordinar, supervisar y ejecutar las operaciones de vuelo con UAS del equipo de pilotos. Gestionar la documentación y coordinación con AENA, ANSP y servicios ATS para operaciones en aeropuertos. Planificar y ejecutar vuelos de inspección con drones, especialmente en lado aire de aeropuertos. Elaborar y gestionar evaluaciones de riesgo SORA y PDRA documentación operativa. Colaborar con el equipo de desarrollo en pruebas y validaciones de sistemas mediante vuelos de prueba con UAS. Formación tanto de personal interno como clientes. ✅ ¿Qué buscamos en ti? Titulación universitaria en Ingeniería (Aeronáutica, Telecomunicaciones, Industrial, Robótica, Electrónica o similar), u otra formación técnica. Mínimo 5 años en operaciones de aeronaves no tripuladas tipo multirrotor, Coordinación con proveedores de servicios de navegación aérea (ANSP) para la realización de vuelos en espacios aéreos controlados. Comunicación efectiva con servicios de tránsito aéreo (ATS). Certificaciones como piloto remoto de UAS en categorías abiertas (A1, A2 y A3) y específicas (STS-01/02), además de la habilitación como radiofonista aeronáutico. Gestión de la documentación requerida para operaciones en lado aire (PVSO, permisos de trabajo, evaluaciones de riesgo y acreditaciones del personal).Experiencia en misiones y vuelos automáticos de inspección con UAS. Sólidos conocimientos de la normativa vigente de UAS según el Real Decreto 517/2024,normativa europea EASA e interpretación de AIP internacionales. ¿Por qué unirte a nosotros? Contrato indefinido. Jornada flexible de lunes a viernes y jornada continua durante los meses de verano en Rivas Vaciamadrid (Madrid) 2 días de teletrabajo a la semana. Rol estratégico con impacto real en la adopción segura de tecnologías emergentes. Entorno colaborativo, innovador y con visión internacional. Oportunidades de crecimiento profesional en un área de alta demanda y futuro.

¡AMPLIAMOS EQUIPO EN TRANSPORTES Y CONTENEDORES ARROYO! En Transportes y Contenedores Arroyo buscamos incorporar a nuestras instalaciones de Cabanillas del Campo (Guadalajara) a un/a Gestor/a de Tráfico y Atención al Cliente para reforzar el turno de tarde en modalidad híbrida. Si tienes experiencia en el sector del transporte, soltura en la resolución de incidencias y buscas flexibilidad y estabilidad profesional, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus cometidos principales? Gestión y coordinación de servicios: Atención a clientes y conductores para la asignación y seguimiento de portes y servicio de contenedores. Resolución de incidencias: Gestión ágil de imprevistos en ruta, retrasos o cambios en los servicios solicitados. Atención al cliente: Recepción de solicitudes de cotización, pedidos y consultas a través de teléfono y correo electrónico. Gestión documental: Tramitación y revisión de albaranes, CMRs, partes de trabajo y actualización del sistema de gestión interno (ERP/CRM). Coordinación interna: Comunicación fluida con el equipo de tráfico para garantizar la disponibilidad y eficiencia operativa. ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles: Experiencia mínima de 2 años en puestos similares dentro del sector del transporte, logística o gestión de flotas/contenedores (necesaria para desenvolverse con soltura en la operativa diaria desde el primer día). Manejo fluido de herramientas informáticas (Excel, correo electrónico y software de gestión logística). Excelentes dotes de comunicación, capacidad de organización y resolución de problemas de forma autónoma. Valorable: Nivel de inglés (B1 / B2): Se valorará muy positivamente para la comunicación puntual con clientes, proveedores o choferes internacionales. ¿Qué ofrecemos? Contrato: Indefinido a jornada completa. Modalidad Híbrida: 3 días presenciales en oficina (Cabanillas del Campo) y 2 días en remoto (teletrabajo habilitado tras completar el periodo inicial de aprendizaje y formación en el puesto). Horario fijo de tarde: De 11:30 h a 20:30 h de Lunes a Viernes (8 horas de trabajo efectivo + 1 hora de pausa para comida). Sin turnos rotativos. Salario: (Indicar rango salarial, ej: 22.000 € – 25.000 € Brutos/Año según valía). Incorporación: Inmediata a un equipo consolidado y referente en el sector. ¿Cómo postularte? Si cumples con el perfil y quieres sumarte a nuestro equipo, envíanos tu CV actualizado a (correo/contacto) indicando en el asunto: "Candidatura - Gestor/a de Tráfico", o postúlate directamente a través de esta publicación en LinkedIn. ¡Te esperamos! #Empleo #Transporte #Logística #CabanillasDelCampo #Guadalajara #TrabajoHibrido #Teletrabajo #GestorDeTrafico #OportunidadLaboral

Sobre The Revenue Propósito Mejorar la competitividad de nuestros clientes para generar bienestar en nuestro entorno. Propuesta de valor Transformamos el GTM de empresas B2B para acelerar el crecimiento, combinando datos de intención de compra, ejecución estratégica y liderazgo de pensamiento. Visión Ser la consultora internacional líder en pensamiento GTM, comprometida con la transformación digital, social y medioambiental. Liderazgo The Revenue es la consultora de Go-to-Market B2B que combina inteligencia de intención de compra (intent data), estrategia y ejecución para ayudar a empresas B2B a crecer de forma predecible. Trabajamos con clientes internacionales desde nuestras oficinas de Madrid, Bilbao y Ciudad de México, con foco creciente en el mercado europeo y la zona DACH. Somos un equipo donde todas las personas son líderes : con autonomía real para proponer, aprender e innovar, y donde las ideas se escuchan y las decisiones se comparten. El puesto: ¿que hace un Delivery Manager en The Revenue? El Delivery Manager es la persona que garantiza que lo que prometemos a nuestros clientes se entrega: en tiempo, en alcance y con la calidad que nos define. Es el responsable del delivery de la Compañía y el guardián de cómo trabajamos: define el método, lo estandariza y hace que cada proyecto se gestione, mida y reporte de la misma forma. No es un rol de mera supervisión: tu trabajo determina directamente la rentabilidad de los proyectos, la satisfacción de nuestros clientes y la capacidad de la empresa para escalar sin perder calidad. Coordinas de forma transversal todos los recursos (equipos internos, especialistas y colaboradores) para que cada proyecto avance sin fricción. Trabajarás en dos frentes complementarios: Hacia los proyectos y clientes : asegurando que cada proyecto se planifica, ejecuta y entrega con el estándar de calidad de The Revenue, anticipando riesgos y desbloqueando lo que haga falta. Hacia la organización : construyendo la PMO: la metodología, las plantillas, el modelo de seguimiento y el reporting que hacen que el delivery sea predecible y escalable a medida que crecemos. Esta doble exposición es una de las cosas más valiosas del puesto: mejoras la entrega del día a día mientras construyes el sistema que hará que la empresa entregue mejor mañana. Qué harás Tu trabajo se organiza en torno a cuatro grandes áreas. No esperamos que las domines todas desde el primer día, pero sí que te ilusione poner orden, crear estándar y hacer que los proyectos salgan bien. 1. Delivery y gestión de proyectos Eres responsable de que los proyectos de la empresa se entreguen en plazo, alcance y margen. Planificar proyectos (alcance, hitos, dependencias y recursos) y hacer seguimiento de su avance hasta el cierre. Identificar y gestionar riesgos, cuellos de botella y desviaciones, anticipándote antes de que impacten al cliente. Servir de punto de referencia para los equipos de proyecto, desbloqueando decisiones y manteniendo el foco en los objetivos., 2. Coordinación transversal de recursos Orquestas la capacidad de la empresa entre los distintos proyectos, sin reportes directos pero con responsabilidad sobre que el trabajo fluya. Coordinar la asignación de personas y especialistas a los proyectos según prioridades y carga de trabajo (capacity planning). Equilibrar la demanda entre proyectos y resolver conflictos de recursos de forma transparente. Trabajar codo con codo con responsables de equipo y dirección para alinear capacidad y compromisos con clientes., 3. Calidad y estandarización del método Eres el guardián de cómo trabajamos: defines el estándar y velas por que se cumpla. Definir y mantener la metodología de gestión de proyectos de la empresa, combinando enfoques ágiles, híbridos y predictivos según el tipo de proyecto. Establecer controles de calidad en los entregables y en el propio proceso de delivery. Crear plantillas, playbooks y buenas prácticas que cualquier persona del equipo pueda aplicar., 4. Reporting y modelo de seguimiento Conviertes el estado de los proyectos en información útil para decidir. Diseñar e implantar el modelo de seguimiento y reporting de proyectos: KPIs, estados, dashboards y cadencia de revisión. Dar visibilidad a dirección y a los equipos sobre avance, riesgos, rentabilidad y capacidad. Documentar y mejorar continuamente el sistema para que el delivery sea cada vez más predecible. De forma transversal, explorarás cómo la IA puede mejorar la gestión de proyectos (seguimiento automatizado, reporting asistido, detección temprana de riesgos), trabajando con herramientas como Claude . A quién buscamos Una persona organizada y orientada a resultados, con mentalidad de “poner orden” y hacer que las cosas salgan. Con criterio para gestionar proyectos complejos y, a la vez, capacidad para construir el sistema que los hace escalar. Buscamos ADN innovador: personas curiosas, que cuestionen el status quo y con ganas de mejorar cómo se trabaja cada día. Idealmente vienes de consultoría, preferiblemente IT/tecnológica, aunque valoramos también consultoría de negocio, donde hayas sido responsable del delivery de proyectos y del método con el que se gestionan. Requisitos: Inglés fluido (C1) demostrable — imprescindible. Trabajamos con clientes y datos en inglés a diario. Español fluido demostrable — imprescindible. Trabajamos con clientes y datos en castellano a diario. Al menos 5 años de experiencia en gestión y/o coordinación de proyectos, preferiblemente en consultoría IT o de negocio. Experiencia demostrable liderando el delivery de proyectos: planificación, seguimiento, gestión de riesgos y cierre. Dominio de metodologías ágiles y de gestión híbrida de proyectos (Scrum, Kanban, waterfall y combinaciones). Certificaciones tipo PMP, PMI-ACP, Scrum (PSM/CSM) o PRINCE2 muy valoradas. Background o sensibilidad tecnológica: comprendes el contexto de proyectos digitales/IT y puedes dialogar con perfiles técnicos. Experiencia estandarizando procesos, definiendo metodología, reporting y modelos de seguimiento (mentalidad PMO). Capacidad de coordinación transversal: alinear personas y prioridades sin autoridad jerárquica directa. Soltura con herramientas de gestión de proyectos y reporting (p. ej. Asana, Jira, MS Project, Monday o similares) y con datos. Atención al detalle, sistemático, comunicador y orientado a resultados. Se valorara: Alemán (cualquier nivel suma; el alemán es un plus estratégico por nuestro foco en DACH). Experiencia montando una PMO desde cero o profesionalizando la función de delivery en una empresa en crecimiento. Experiencia con herramientas de IA / LLMs aplicadas a la gestión y el seguimiento de proyectos. Conocimiento del entorno B2B, RevOps o consultoría de Go-to-Market. Nuestra cultura: Nos guiamos por tres valores que vivimos cada día: Innovar — Dedicamos al menos un 20% de nuestro tiempo a buscar nuevas herramientas, procesos y metodologías para servir mejor a los demás. Aprender — Tenemos curiosidad por aprender más y cada persona es responsable de liderar su propio aprendizaje, y de compartir lo que aprende para innovar juntos. Sonreír — Somos optimistas y amables, y cuidamos a los demás. Sonreír ayuda a adoptar una actitud positiva ante los retos y a forjar vínculos con el equipo. Todas las personas son líderes Nuestro modelo de liderazgo se basa en cuatro compromisos: Servicio — Los líderes están al servicio de los demás: ayudan a que el equipo tenga éxito y promueven la humildad, la diversidad de pensamiento, la inclusión, el respeto, la transparencia y la confianza. Aprendizaje — Los líderes tienen curiosidad por aprender más, lideran su propio aprendizaje, promueven la innovación y aportan más valor a los grupos de interés. Crecimiento — Los líderes promueven el crecimiento personal y profesional del equipo, y el crecimiento corporativo basado en relaciones a largo plazo con nuestros clientes. Resultados — Los líderes están orientados a resultados y son responsables del cumplimiento de sus objetivos de desempeño. Nuestra propuesta de valor para los empleados de The Revenue: Te damos la confianza para decidir, el espacio para aprender y un equipo con el que crecer. Compensación y beneficios: Jornada de 35 horas semanales , con flexibilidad horaria. Trabajo híbrido con más del 50% del tiempo en remoto. Seguro de vida y de accidentes. Seguro de salud privado. Plan de pensiones de empleo (o EPSV de empleo en el País Vasco). Gimnasio. Ayuda de transporte. ¿Te interesa? Si te motiva poner orden, construir el sistema que hace crecer una consultora B2B moderna y asegurar que cada proyecto se entrega con excelencia, en un entorno cercano, flexible y ambicioso, queremos conocerte.

Buscamos incorporar un/a Arquitecto de soluciones especializado/a en soluciones cognitivas, Machine Learning, IA e Inteligencia Artificial Generativa , para participar en un proyecto de larga duración. Ubicación: España Modalidad: 100% remoto Salario: 43.000 ✅ 5 años o más de experiencia como Arquitecto/a de Soluciones, Arquitecto/a de Software o posición similar. ✅ Experiencia sólida en: Machine Learning e Inteligencia Artificial. IA Generativa y LLMs . Diseño de soluciones cognitivas, analíticas o basadas en IA. Arquitecturas Cloud y servicios de IA en AWS . Integración de APIs, microservicios y plataformas distribuidas . Plataformas de ML / MLOps . Pipelines de datos, feature stores y despliegue de modelos. Automatización y orquestación de procesos inteligentes. Principios de diseño de software, escalabilidad y seguridad. Principales funciones Diseñar arquitecturas de soluciones basadas en ML, IA y GenAI . Definir patrones de integración entre modelos, datos, APIs, aplicaciones y plataformas cloud. Supervisar la integración de modelos de Machine Learning y agentes. Dar soporte técnico a los equipos de desarrollo de modelos y agentes. Colaborar con equipos de Data, Ingeniería, DevOps, Ciberseguridad y Producto . Participar en la gestión y coordinación de equipos multidisciplinares. Requisitos adicionales Inglés alto imprescindible. Experiencia en gestión de equipos. ⚡ Metodología Agile . Se valorará conocimiento del negocio bancario.

Tras más de 25 años de experiencia en el sector, NEORIS del grupo EPAM ofrece carrera de especialización técnica a su valor humano. Nuestro objetivo es seguir creciendo y para eso queremos que te unas a nosotros y nos ayudes a mejorar día a día.Seguimos ampliando equipos y buscamos personas que compartan nuestra cultura y valores, entre ellos, responsabilidad, cooperación y trabajo en equipo, creatividad y esfuerzo. Si buscas aprender continuamente, especializarte y tener la oportunidad de colaborar en proyectos de tecnologías actuales, no dudes en contactar con nosotros.Además, nuestros procesos de evaluación se centran en la experiencia de los profesionales y sus conocimientos, así como en sus inquietudes y soft skills, ya que apostamos por la inclusión y ofrecemos igualdad de oportunidades laborales.Estamos en búsqueda de: API Governance SpecialistPrincipales responsabilidades:Definir, implementar y dar soporte a estándares de gobierno de APIs dentro del ciclo de vida de desarrollo.Participar en el diseño, revisión y validación de APIs, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos y funcionales.Colaborar con equipos de desarrollo y arquitectura para garantizar la calidad, seguridad y escalabilidad de las APIs.Impulsar buenas prácticas en el uso de APIs, especialmente en soluciones con componentes de Inteligencia Artificial.Realizar procesos de aceptación de APIs antes de su despliegue en producción.Promover la mejora continua en los modelos de gobierno, fomentando la innovación tecnológica.Requerimientos:Excluyentes:Más de 10 años de experiencia en entornos de Corporate & Investment Banking (Markets, Banking, GTB, etc.).Experiencia demostrable en gobierno de APIs y estándares asociados (REST, OpenAPI, versionado, seguridad, etc.).Formación en Ingeniería, Informática o áreas afines.Nivel alto de español.Experiencia participando en el ciclo completo de desarrollo de APIs (diseño, validación, despliegue).Deseables:Experiencia en proyectos con integración de funcionalidades de Inteligencia Artificial.Conocimiento de herramientas de API Management (Apigee, Kong, Mulesoft, etc.).Nivel de inglés intermedio o alto.Experiencia en entornos complejos, transformaciones tecnológicas o proyectos de innovación.Certificaciones relacionadas con APIs, arquitectura o cloud.Ofrecemos:• Contrato indefinido con salario competitivo• Modalidad flexible y posibilidad de trabajo remoto• Plan de carrera personalizado y formación continua (certificaciones, inglés, etc.)• Participación en proyectos estables con alto componente técnico• Flexibilidad horaria y enfoque en la conciliación• Beneficios sociales adaptados a tus necesidadesTe invitamos a conocernos en http://www.neoris.com, Facebook, LinkedIn, Twitter o Instagram: @NEORIS.#LI-MM4

En AUBAY seleccionamos un Desarrollador/a RPA UiPath en modalidad 100% Remoto.

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Descripción de la empresa Te apasiona liderar equipos técnicos y contribuir a definir cómo grandes organizaciones diseñan y evolucionan sus plataformas de datos?En Devoteam buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Arquitectos Data DevSecOps para coordinar un equipo de arquitectos corporativos y garantizar una prestación homogénea del servicio a diferentes entidades y países.Trabajarás impulsando la adopción de arquitecturas de referencia y buenas prácticas de Data & AI, asegurando su alineamiento con los estándares corporativos de arquitectura, seguridad, gobierno y operación.Modelo de trabajo 100% remoto desde España, con preferencia por personas residentes en Madrid, Barcelona, Valencia, Bilbao o Zaragoza.Descripción del empleo QUE HARAS EN DEVOTEAM?Serás responsable de coordinar la actividad de un equipo de 14 Data Architects DevSecOps, actuando como enlace entre el Technical Lead de Engagement, los arquitectos, las diferentes entidades y los equipos tecnológicos involucrados.Entre tus responsabilidades estarán:Coordinar la actividad del equipo, distribuyendo cargas de trabajo y recursos según prioridades, capacidad y necesidades del negocio.Realizar seguimiento de objetivos, entregables y compromisos, identificando riesgos, dependencias y posibles bloqueos.Coordinar la relación con las diferentes entidades y países, asegurando una atención homogénea y el seguimiento de sus necesidades y nuevas demandas.Velar por el cumplimiento de las arquitecturas de referencia y estándares corporativos, coordinando revisiones y realizando seguimiento de desviaciones y riesgos arquitectónicos.Colaborar en la gestión de demanda, planificación de capacidad y priorización de iniciativas con impacto arquitectónico.Impulsar la adopción de buenas prácticas de Data Architecture, DataOps y DevSecOps, así como la difusión de estándares y la mejora continua del servicio.Coordinar la participación del equipo en iniciativas con proveedores y partners, asegurando el alineamiento de sus propuestas con los estándares corporativosRequisitos QUE ESPERAMOS DE TI?Más de 8 años de experiencia en entornos de Datos, Analítica o Plataformas Tecnológicas y al menos 5 años coordinando equipos técnicos o multidisciplinares.Experiencia en gestión de demanda, planificación y coordinación de múltiples stakeholders en entornos complejos, distribuidos o multinacionales.Conocimiento sólido de Arquitectura de Datos, Data Platforms, Data Engineering y ecosistemas analíticos corporativos.Conocimientos de DataOps y DevSecOps, Gobierno del Dato, seguridad, observabilidad y monitorización de plataformas.Conocimientos de entornos Cloud, especialmente AWS, y de gestión de demanda y portfolio tecnológico.Capacidad para liderar y coordinar equipos, gestionar prioridades, resolver conflictos y mantener una interlocución efectiva con perfiles técnicos y de negocio.Experiencia trabajando con metodologías Agile y herramientas de gestión como Jira y Confluence.Nivel de inglés C1, para participar en reuniones y coordinarse con equipos internacionales.Será un plus si además cuentas con:Experiencia en el sector asegurador o financiero.Experiencia coordinando equipos de arquitectura o comunidades técnicas.Experiencia práctica con marcos de DataOps y DevSecOps.Experiencia en entornos AWS o Azure.Información adicional QUE ENCONTRARAS EN DEVOTEAM?En Devoteam creemos que la tecnología genera un mayor impacto cuando se combina con el talento de las personas.Te ofrecemos:Salario acorde a tu experiencia.Incentivo anual, porque remamos a una: además de tu salario fijo, podrás optar a una retribución adicional en función de la consecución de tus objetivos, los de tu equipo y los de Devoteam.Retribución flexible, con opciones como transporte, guardería, seguro médico y restaurante.Beneficios y ventajas para devoteamers, con acceso a una amplia plataforma de descuentos, fisioterapia y clases de inglés gratuitas.Plan de carrera y desarrollo profesional, con acceso a formación, certificaciones y evaluaciones anuales.Modalidad de trabajo: remoto 100%Participación en proyectos tecnológicos para grandes organizaciones, en un entorno internacional y multidisciplinar.Si disfrutas resolviendo retos complejos, tomando decisiones técnicas con impacto y quieres formar parte de proyectos donde tu experiencia marque la diferencia, queremos conocerte.SummaryType: Full-timeFunction: EngineeringExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Information Technology And Services

Descripción del empleo QUE HARAS EN DEVOTEAM?Darás soporte al Technical Lead en la coordinación y seguimiento de iniciativas relacionadas con Data Operations, observabilidad y resiliencia operativa, actuando como nexo entre los diferentes equipos involucrados. Descripción de la empresa Te apasio

Business Development – MadridEstamos gestionando un proceso de selección para una compañía tecnológica de referencia, especializada en soluciones de inteligencia de datos para el sector de gran consumo (FMCG), con presencia internacional y un sólido crecimiento.Buscamos un/a Business Development que quiera formar parte de un proyecto innovador, ayudando a grandes compañías a optimizar su estrategia comercial mediante soluciones tecnológicas de alto valor. Qué se ofrece?Incorporación a una empresa tecnológica con proyección internacional.Participación en proyectos de transformación comercial para compañías líderes del sector FMCG.Plan de desarrollo profesional y formación continua.Modelo de trabajo remoto con horario flexible.Jornada intensiva los viernes.Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa.Oportunidades reales de crecimiento profesional. Salario fijo entre 50.000 y 74.000 brutos anuales, en función de la experiencia y el valor aportado. Atractivo bonus variable por objetivos, además del paquete retributivo fijo. Cuáles serán tus responsabilidades?Liderar y gestionar las iniciativas de desarrollo de negocio definidas por el Director Comercial , desde la prospección y presentación de soluciones hasta la elaboración de propuestas y la gestión de las relaciones con clientes.Construir relaciones sólidas y consultivas con los principales responsables de decisión del sector de productos de gran consumo (CPG) y alimentación y bebidas.Preparar propuestas y presentaciones atractivas que comuniquen claramente la propuesta de valor .Gestionar las oportunidades comerciales mediante el uso del CRM, el seguimiento del embudo de ventas y la coordinación con otros equipos.Representar en ferias y eventos del sector, contribuyendo a aumentar el reconocimiento de la marca y la generación de oportunidades de negocio.Mantenerse al día de las tendencias del mercado español de productos de gran consumo (CPG) y distribución, identificando nuevas necesidades, oportunidades de crecimiento y huecos de mercado.Transformar el conocimiento del mercado en recomendaciones prácticas y propuestas adaptadas a las necesidades de los clientes.Participar en análisis de retorno de la inversión (ROI) y en la elaboración de casos de negocio que respalden la toma de decisiones basada en datos.Trabajar estrechamente con compañeros internacionales para garantizar metodologías de venta y estándares de comunicación consistentes.Participar en reuniones de equipo y talleres internos, tanto para seguir aprendiendo como para aportar información valiosa procedente del mercado y de las interacciones con clientes.Perfil que buscamosEntre 3 y 5 años de experiencia en desarrollo de negocio, consultoría de negocio o ventas consultivas.Se valorará especialmente experiencia en el sector FMCG, distribución, Go-to-Market (GTM), Route-to-Market (RTM) o comercialización de soluciones tecnológicas/SaaS.Alta capacidad analítica, organizativa y orientación a resultados.Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación.Manejo de PowerPoint, Excel y plataformas CRM (HubSpot, Salesforce o similares).Perfil proactivo, con iniciativa y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos.Nivel alto de español e inglés.Disponibilidad para viajar entre un 20 % y un 30 % del tiempo. Te interesa?Si buscas un nuevo reto profesional en una compañía tecnológica en crecimiento y quieres impulsar tu carrera en el ámbito del desarrollo de negocio, estaremos encantados de conocerte.

En EPAM NEORIS, creemos que la transformación empieza por las personas. Hoy, como parte de EPAM, ampliamos nuestro alcance global y nuestras capacidades, pero mantenemos lo más importante: una cultura donde cada persona puede crecer, aportar y ser protagonista. No buscamos solo cubrir puestos. Buscamos incorporar talento que quiera superarse, aprender constantemente y dejar huella en cada proyecto. Somos un equipo diverso, inclusivo y en constante evolución. Impulsamos ideas, no jerarquías. Apostamos por el desarrollo real de cada persona. Si quieres trabajar en un lugar donde tu crecimiento importa tanto como los resultados, te estamos buscando.Respaldados por más de 60,000 profesionales en más de 55 países y un sólido modelo Nearshore, conectamos capacidades globales con confianza local para generar impacto real, crecimiento sostenible y resultados de alto valor para nuestros clientes.Estamos en búsqueda de: Analista MLOps / Ingeniero MLOpsPrincipales responsabilidades:• Desarrollar, desplegar y mantener aplicaciones de IA utilizando Python en entornos productivos.• Gestionar y orquestar contenedores y despliegues mediante Kubernetes.• Diseñar y ejecutar procesos ETL con Python y Spark para el procesamiento de datos.• Construir y mantener APIs relacionadas con soluciones de IA/ML.• Implementar pipelines de CI/CD y garantizar la calidad del código mediante herramientas como GitHub Actions, Sonar o Fortify.• Colaborar con Científicos de Datos, Product Owners y equipos técnicos asegurando la operativa y monitorización en producción.Requerimientos:Excluyentes:• Al menos 4 años de experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones con componentes de IA.• Experiencia con Python.• Experiencia en Kubernetes para despliegue y gestión de aplicaciones.• Conocimiento en SQL.• Experiencia en procesos ETL con Python y Spark.• Experiencia con Git y pipelines CI/CD (GitHub Actions, Sonar, Fortify o similares).• Experiencia en despliegue, mantenimiento y monitorización de aplicaciones en producción.• Desarrollo de APIs orientadas a IA/ML.• Experiencia en testing de código (Pytest).• Español obligatorio.Deseables:• Experiencia en AWS (Step Functions) o Azure (Azure Functions, Durable Functions).• Conocimiento en Infraestructura como Código (Terraform).• Experiencia con herramientas como MLflow o Kubeflow.• Experiencia en orquestación (Control-M, Airflow).• Conocimiento en plataformas como Databricks o Cloudera.• Experiencia con herramientas de streaming como Kafka.• Conocimiento en herramientas de monitorización como Kibana o Dynatrace.• Experiencia con bases de datos como ElasticSearch, MongoDB, PostgreSQL o almacenamiento tipo S3.• Conocimientos en NLP, IA Generativa y LLMOps (Langchain, agentes, etc.).• Experiencia en modelos supervisados y no supervisados.• Experiencia en OCR, chatbots o soluciones RAG.• Conocimiento en herramientas BI como Power BI.Ofrecemos• Contrato indefinido con salario competitivo• Modalidad flexible y posibilidad de trabajo remoto.• Plan de carrera personalizado y formación continua• Participación en proyectos estables con alto componente técnico.• Flexibilidad horaria y enfoque en la conciliación.• Beneficios sociales adaptados a tus necesidadesTe invitamos a conocernos en http://www.neoris.com, Facebook, LinkedIn, Twitter o Instagram: @NEORIS.#LI-IR1

Senior Credit Risk Model Developer (IRB / IFRS9)Country: SpainES EL MOMENTOSantander () está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.EL IMPACTO QUE GENERARÁSEstamos buscando un/a Senior Credit Risk Model Developer con base en MADRID.Tu objetivo será la construcción de modelos de provisiones bajo normativa IFRS9 y modelos de stress test que cumplan tanto con los requerimientos regulatorios de los ejercicios propuestos por la European Banking Authority (EBA) como para análisis de gestión y proyecciones financieras ante escenarios macroeconómicos, climáticos, sectoriales o de gestión, así como de participar en la definición de nuevas metodologías, uso extensivo de datos en entornos big data, técnicas de modelización avanzada, colaborar en la coordinación de un equipo en crecimiento y velar por la integración en la gestión e impacto de dichos modelos.Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:Modelizar parámetros de PD, LGD, EAD y prepagos bajo normativa IFRS9, adaptando los modelos vigentes a los cambios en el entorno actual, las políticas de gestión de crédito y de recuperaciones.Desarrollo de modelos de stress test bajo escenarios macroeconómicos, climáticos, análisis sectorial o de gestión.Profundizar en el conocimiento de las carteras para adecuar el cálculo de las pérdidas.Análisis para la inclusión de escenarios macroeconómicos en los modelos de IFRS9.Interpretación y aplicación de la normativa, regulación y estándares corporativos a las carteras de Santander España.Evaluación de impacto y coherencia para alineamiento de modelos IFRS9 con metodologías IRB.Conocimientos macroeconómicos y econométricos para su uso en modelos de stress test.Conocimientos de técnicas de modelización de riesgos climáticos: riesgo de transformación y físico.Uso de nuevas herramientas de trabajo para el desarrollo de los modelos: R, Python, técnicas de machine Learning y algoritmos avanzados.Soporte funcional de los temas más relevantes y revisión técnica a otros miembros del equipo/equipos de consultoría.Documentación funcional y técnica del proceso de estimación.Gestión y resolución de recomendaciones (AI, VI, AE).Soporte e interacción con las distintas áreas involucradas y reguladores.Reporte de resultados a la alta dirección.LO QUE APORTARÁS AL EQUIPONuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.Experiencia profesionalExperiencia en modelización end to end de parámetros de riesgo IRB/IFRS9Conocimiento en normativa contable y/o prudencial.IdiomasAlto nivel de inglés (Valorable)Habilidades técnicas (Hard skills)Programación en: SAS/R/Python.Habilidades interpersonales (Soft skills)Autonomía y proactividad.Capacidad de trabajo en equipo y comunicación para transmitir conocimientos a nuevas incorporaciones.Compromiso con los objetivos del equipo.VALORAMOS TU IMPACTOTu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:Crecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos.Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles.Aprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: SantanderOpen Academy (www.santanderopenacademy.com)Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros.Ventajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más.Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero.La familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida.Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría.Beneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo… ¡te contaremos mucho más cuando te unas!Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.CUMPLIMIENTO LOCALSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. Y AHORA QUÉ?Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo. Listo/a para dar el siguiente paso?SummaryLocation: MadridType: Full time

Buscamos un/a Data Integration Platform Engineer Expert para incorporarse a un entorno internacional, participando en iniciativas de automatización, mejora continua, capacidad y estabilidad de plataformas de integración. • Diseñar y desarrollar soluciones de automatización para reducir tareas operativas manuales., • Implementar mecanismos de self-healing y auto-remediation., • Gestionar capacidad, rendimiento, disponibilidad y escalabilidad de la plataforma., • Monitorizar utilización y realizar previsiones de crecimiento y planificación de capacidad., • Participar en la resolución de incidentes críticos y restauración del servicio., • Identificar problemas recurrentes y liderar iniciativas de mejora continua., • Crear documentación técnica, runbooks y artículos de conocimiento., • Coordinarse con equipos internos y proveedores externos en un contexto internacional., • Titulación en Informática, Ingeniería o formación equivalente., • 5-7 años de experiencia en MuleSoft, especialmente en gestión y operaciones de plataforma (no desarrollo de APIs)., • Experiencia con MuleSoft Omni Gateway / Flex Gateway., • Terraform., • GitHub., • OpenShift., • ArgoCD., • OAuth / OpenID y mecanismos de autenticación y autorización., • AWS y Azure a nivel fundamental., • Conocimiento de procesos ITIL., • Capacidad de comunicación y gestión de stakeholders en entornos multiculturales., • Inglés C1., • Disponibilidad ocasional fuera del horario habitual., • Disponibilidad para viajes puntuales o desplazamientos internacionales., • XML, XSD, WSDL, WS-*, Java y JSON., • Linux., • Fundamentos de redes: VIPs, firewalls, balanceadores, etc., • Gestión del ciclo de vida de certificados., • Postman / SOAPUI., • Silva. Madrid. Modelo híbrido (3 días presencial + 2 remoto). • ¡Un día libre por tu cumpleaños para que lo celebres como quieras!, • Mejoras en permisos retribuidos para un mejor equilibrio personal y profesional., • Acceso a seguro médico privado para tu tranquilidad., • Días de vacaciones extra según tu antigüedad, porque valoramos tu descanso y bienestar. En Pasiona apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a postularse a todas las personas, con independencia de su género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión u otras circunstancias personales o sociales Pasiona Consulting es una consultora tecnológica, partner de Microsoft, dedicada al diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones de software a medida para clientes de múltiples sectores. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Data Integration Platform Engineer Expert para incorporarse a un entorno internacional, participando en iniciativas de automatización, mejora continua, capacidad y estabilidad de plataformas de integración. • Diseñar y desarrollar soluciones de automatización para reducir tareas operativas manuales., • Implementar mecanismos de self-healing y auto-remediation., • Gestionar capacidad, rendimiento, disponibilidad y escalabilidad de la plataforma., • Monitorizar utilización y realizar previsiones de crecimiento y planificación de capacidad., • Participar en la resolución de incidentes críticos y restauración del servicio., • Identificar problemas recurrentes y liderar iniciativas de mejora continua., • Crear documentación técnica, runbooks y artículos de conocimiento., • Coordinarse con equipos internos y proveedores externos en un contexto internacional. Titulación en Informática, Ingeniería o formación equivalente. 5-7 años de experiencia en MuleSoft, especialmente en gestión y operaciones de plataforma (no desarrollo de APIs). Experiencia con MuleSoft Omni Gateway / Flex Gateway. Terraform. GitHub. OpenShift. ArgoCD. OAuth / OpenID y mecanismos de autenticación y autorización. AWS y Azure a nivel fundamental. Conocimiento de procesos ITIL. Capacidad de comunicación y gestión de stakeholders en entornos multiculturales. Inglés C1. Disponibilidad ocasional fuera del horario habitual. Disponibilidad para viajes puntuales o desplazamientos internacionales. XML, XSD, WSDL, WS-*, Java y JSON. Linux. Fundamentos de redes: VIPs, firewalls, balanceadores, etc. Gestión del ciclo de vida de certificados. Postman / SOAPUI. Silva. Madrid. Modelo híbrido (3 días presencial + 2 remoto). • ¡Un día libre por tu cumpleaños para que lo celebres como quieras!, • Mejoras en permisos retribuidos para un mejor equilibrio personal y profesional., • Acceso a seguro médico privado para tu tranquilidad., • Días de vacaciones extra según tu antigüedad, porque valoramos tu descanso y bienestar. En Pasiona apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a postularse a todas las personas, con independencia de su género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión u otras circunstancias personales o sociales. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un consultor funcional o técnico con experiencia en implantación o mantenimiento de soluciones SAP para el área de Recursos Humanos, orientado a proyectos en el sector público, para incorporación en plantilla de cliente. Funciones principales: Participar en proyectos de implantación y mantenimiento de soluciones SAP HCM y S4H HCM. Analizar requerimientos del cliente y proponer soluciones técnicas y funcionales. Configurar y parametrizar módulos relacionados con Recursos Humanos en SAP. Dar soporte y resolver incidencias en entornos productivos del cliente. Responsabilidades y requisitos Experiencia mínima de 2 años en proyectos SAP HCM, S4H HCM o SS.FF. Conocimiento funcional y/o técnico en procesos de Recursos Humanos y capacidad para trabajar en entornos del sector público y cumplir con normativas específicas. Idiomas: español e inglés (nivel profesional). Conocimiento y experiencia en proyectos o servicios con la administración pública. Se valorarán certificaciones SAP en HCM o S4H. Incorporación directa en plantilla de cliente Confidencialidad en el proceso de selección Modelo de trabajo mayormente remoto, con predisposición para acudir puntualmente a cliente de ser necesario. En Experis, compañia de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups. Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países. Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis. #J-18808-Ljbffr

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether Buscamos un/a Analista Funcional‑Técnico/a para el área de estructurales, responsable del soporte y mantenimiento de operaciones en entorno productivo (N2). El rol tiene como objetivo asegurar la estabilidad y correcto funcionamiento de los sistemas, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo a la mejora continua de los procesos operativos. La posición combina trabajo presencial y remoto dentro de un entorno bancario exigente y regulado. ¿Cómo será tu día a día? Soporte y mantenimiento de operaciones (N2) en el área de operaciones. Revisión del correcto funcionamiento del entorno de producción. Resolución de incidencias complejas en entornos productivos. Definición y seguimiento de planes de acción para evitar incidencias reincidentes. Colaboración con otros equipos técnicos y funcionales para asegurar la estabilidad del servicio. Experiencia previa en el sector bancario, aunque sea en prácticas. Conocimiento funcional de servicios bancarios: transferencias, factoring, confirming y cartera. Perfil funcional‑técnico con conocimientos en al menos un lenguaje de programación. Experiencia o exposición a entornos productivos y soporte de operaciones N2. Capacidad de análisis y resolución de problemas en sistemas críticos. Conoce nuestra propuesta de valor Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

Datatech busca un Data Scientist Senior con sólida experiencia en Machine Learning y gestión integral de proyectos para liderar el ciclo completo desde la idea hasta la entrega del producto. Trabajarás en proyectos estratégicos para un gigante del retail, aplicando IA para optimizar procesos y generar valor medible. Requisitos: Python, ML, IA Generativa (LLMs) y español fluido. Modalidad 100% remoto con reuniones presenciales ocasionales en Madrid. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Business Development Manager con visión estratégica y orientación a resultados para liderar el desarrollo comercial principalmente en el sector de las energías renovables , con foco en proyectos fotovoltaicos, solares y BESS (Battery Energy Storage Systems) . Será responsable de impulsar nuevas oportunidades de negocio, fortalecer la cartera de clientes existente y desarrollar relaciones comerciales sólidas en un entorno internacional. • Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con clientes del sector renovable e industrial., • Comprender las necesidades y objetivos de cada cliente para ofrecer soluciones técnicas y comerciales adaptadas., • Detectar oportunidades de crecimiento mediante ampliación de servicios y soluciones., • Identificar nuevas oportunidades de mercado dentro del sector fotovoltaico, solar y almacenamiento energético (BESS)., • Generar nuevas oportunidades comerciales mediante prospección, networking y estrategias comerciales., • Diseñar e implementar planes de ventas orientados a la captación de nuevas cuentas nacionales e internacionales., • Alcanzar objetivos ambiciosos de ventas y crecimiento., • Analizar métricas comerciales para detectar oportunidades de mejora y optimización., • Impulsar iniciativas orientadas a maximizar la rentabilidad y el crecimiento sostenible., • Analizar tendencias, innovación y evolución del mercado renovable y energético., • Colaborar con dirección y otros departamentos en la definición de estrategias comerciales y planes de crecimiento., • Alinear las acciones comerciales con los objetivos globales de la compañía., • Mantenerse actualizado/a sobre tecnologías, tendencias e innovaciones en los sectores fotovoltaico, solar y BESS., • Trabajar junto a equipos técnicos y de desarrollo para adaptar y mejorar la oferta de servicios., • Contribuir a la evolución continua de la propuesta de valor de la empresa., • Liderar negociaciones comerciales con clientes nacionales e internacionales., • Garantizar que los contratos cumplan con las políticas corporativas y requisitos legales., • Mantenerse al día en técnicas de venta, tendencias del sector y conocimientos técnicos., • Participar en eventos, ferias y conferencias del sector energético y renovable. Más de 10 años de experiencia comercial B2B en mercados industriales, energéticos o de commodities. Experiencia demostrable en el sector de las energías renovables , especialmente en: • Fotovoltaica, • Energía solar, • Sistemas de almacenamiento energético (BESS) Se valorará experiencia adicional en sectores como: • Power Generation, • Oil & Gas, • Energía, • Química y petroquímica, • Refino, • Servicios offshore Experiencia sólida en la venta de servicios técnicos complejos a grandes clientes industriales en entornos internacionales. Titulación universitaria en Ingeniería, Tecnología, ADE o similar. Nivel alto de inglés y disponibilidad para viajar. • Contrato indefinido., • Paquete salarial competitivo acorde a experiencia y trayectoria., • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo híbrido/remoto., • Gastos de viaje y representación cubiertos para visitas comerciales., • Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector renovable internacional., • Entorno dinámico, innovador y orientado al desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Únete a Amaris Consulting y trabaja en soluciones frontend avanzadas que dan servicio a miles de usuarios en todo el mundo. Forma parte de un equipo internacional, crece en un entorno ágil y desarrolla tu carrera dentro de un grupo global con más de 1.000 clientes y 800M€ de facturación, que valora la innovación, la colaboración y el talento. Como Senior Frontend Developer , tendrás un rol clave en el diseño, desarrollo y evolución de aplicaciones web modernas, escalables y de alta calidad . Serás una pieza fundamental dentro de squads multidisciplinares, liderando la implementación de arquitecturas frontend, microfrontends y buenas prácticas de ingeniería para garantizar experiencias de usuario excelentes y un ciclo de vida del software robusto. • +5 años de experiencia trabajando con al menos uno de estos frameworks: Angular, ReactJS, Vue o Lit-Element ., • Sólida experiencia en HTML5 y CSS3 (maquetación responsive, buenas prácticas de accesibilidad., • Experiencia en Contract Testing., • Dominio de sistemas de control de versiones (GIT)., • Conocimiento profundo de arquitectura frontend y patrones de diseño., • Experiencia en estrategias de microfrontend ).., • Nivel de inglés profesional , capaz de colaborar con equipos internacionales., • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones frontend modernas , optimizando rendimiento, seguridad y mantenibilidad., • Implementar estrategias de testing completas: unitario, integración, E2E, visual y accesibilidad ., • Construir y evolucionar arquitecturas de microfrontend utilizando frameworks modernos (Angular, React, Vue, etc.)., • Contribuir a la arquitectura global del sistema , definiendo estándares y mejores prácticas de desarrollo frontend., • Garantizar la calidad del código mediante Test-Driven Development (TDD) y revisiones de código estructuradas., • Colaborar estrechamente con equipos backend para integrar con servicios RESTful de forma eficiente y segura., • Participar en la configuración y mejora de pipelines de CI/CD , asegurando una entrega continua rápida y fiable., • Realizar code reviews y mentorización de perfiles más junior dentro del equipo., • Trabajar junto a diseñadores para asegurar una implementación fiel de UI/UX , alineada con guías de diseño y estándares de accesibilidad., • Fuertes habilidades de resolución de problemas y pensamiento analítico aplicado al desarrollo frontend., • Excelentes capacidades de comunicación y trabajo en equipos multidisciplinares (frontend, backend, UX/UI, producto)., • Actitud proactiva , alto sentido de ownership sobre el producto y orientación a la mejora continua ., • Comodidad trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban), participando activamente en ceremonias y dinámicas de equipo., • Crecimiento profesional: el 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones junior., • Formación continua: acceso a nuestra Technology Academy, cursos en Udemy, webinars y certificaciones financiadas por la compañía., • Flexibilidad: opciones de trabajo en remoto, políticas de trabajo flexible y beneficios sociales (tickets restaurante, transporte, ayuda guardería, seguro médico privado, etc.)., • Bienestar: nuestro programa WeCare acompaña a los empleados en situaciones críticas., • Desarrollo personal: presupuesto anual de formación para potenciar tanto hard skills como soft skills. En Amaris Consulting , estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo. Damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, edad o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando el mejor talento… ¡y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! UST es una compañía multinacional líder en tecnología digital, certificada como Top Employer, con más de 35.000 profesionales en todo el mundo y presencia en más de 30 países. Trabajamos junto a grandes organizaciones ayudándolas a impulsar su transformación y excelencia operativa mediante soluciones innovadoras y de alto impacto. Buscamos un/a Business Excellence Senior Consultant con experiencia en Project Management y Process Management, y conocimientos de negocio capaz de liderar iniciativas estratégicas multifuncionales y promover la mejora continua en entornos complejos y dinámicos. La persona seleccionada trabajará estrechamente con diferentes áreas de negocio para identificar oportunidades de optimización, impulsar la excelencia operativa y facilitar la transformación organizativa. Ubicación: Madrid (Arturo Soria - Metro García Noblejas) Modalidad: híbrida (2 días remoto) Idioma: Inglés C1 obligatorio Disponibilidad para viajar: puntualmente dentro de España y LATAM • Liderar proyectos e iniciativas de mejora de procesos de alcance transversal., • Coordinar stakeholders de diferentes áreas garantizando la alineación con los objetivos de negocio., • Identificar oportunidades de optimización y eficiencia mediante metodologías de mejora continua., • Impulsar iniciativas de transformación empresarial y evolución de modelos operativos., • Facilitar workshops, sesiones de trabajo y dinámicas colaborativas., • Definir, monitorizar y comunicar indicadores clave de rendimiento y evolución de proyectos., • Gestionar riesgos, dependencias y planes de acción en entornos multifuncionales., • Promover nuevas formas de trabajo orientadas a la innovación y la excelencia operativa., • Experiencia demostrable en Project Management y/o Process Management., • Experiencia sólida liderando iniciativas cross-functional con múltiples stakeholders., • Conocimiento profundo de procesos de negocio y principios de Continuous Improvement., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de relaciones., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y orientados a resultados., • Nivel de inglés C1 imprescindible., • Experiencia en programas de Business Transformation., • Participación en iniciativas de digitalización y automatización de procesos., • Experiencia facilitando workshops y sesiones de co-creation., • Conocimiento de metodologías de innovación y nuevas formas de trabajo., • Experiencia impulsando cambios organizativos y culturales., • 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre., • Seguro médico y otros beneficios corporativos., • Modelo de trabajo flexible e híbrido., • Programa de retribución flexible., • Acceso a plataformas de formación y certificación., • Estabilidad profesional y desarrollo de carrera., • Programa de referidos con incentivos., • Descuentos y ventajas a través de UST Club., • Entorno inclusivo, colaborativo e innovador. En UST promovemos la igualdad de oportunidades y la inclusión, valorando el talento independientemente de la edad, género, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social. English Communication, Process Improvement, Stakeholder Management, Project Management, Learning and Development, Workflow Automation, Workshop Facilitation, Digital Transformation #J-18808-Ljbffr

INNOBOOSTER - Boostering your R&D está buscando personas auto-motivadas para liderar campañas de expansión comercial, generar documentación y asesorar a clientes en convocatorias de I+D+i en España. Trabajamos 100% en remoto con horarios flexibles, enfoque en resultados y oportunidades de desarrollo profesional; valoramos la autonomía, la comunicación eficaz y la capacidad de coordinar campañas y relaciones con clientes y socios estratégicos. #J-18808-Ljbffr

Únete a Amaris Consulting y lidera el diseño de electrónica analógica y de potencia para sistemas aviónicos críticos utilizados por fabricantes y proveedores de primer nivel a nivel mundial. Forma parte de un equipo internacional, crece en un entorno altamente técnico y desarrolla tu carrera dentro de un grupo global con más de 1.000 clientes y 800M€ de facturación, que valora la innovación, la excelencia de ingeniería y el talento. Como Lead / Senior Analog & Power Electronics Engineer (Avionics, DO‑254) tendrás un rol clave en el diseño, especificación e integración de funciones analógicas y electrónica de potencia para equipos embarcados. Serás la referencia técnica en proyectos de aviónica, definiendo interfaces eléctricas, liderando revisiones de diseño y asegurando el cumplimiento de estándares aeronáuticos y de cualificación (DO‑254, DO‑160, MIL‑STD). • +8 años de experiencia en diseño de electrónica analógica: Acondicionamiento de señal, filtros, amplificadores, protección., • Experiencia sólida en electrónica de potencia para entornos aeronáuticos:Convertidores, reguladores, protección de líneas de alimentación., • Experiencia en captura de esquemáticos y soporte a layout de PCB (analógico y mixed‑signal)., • Dominio de simulación analógica con SPICE (LTspice, PSPICE o equivalente)., • Experiencia en diseño de placas mixtas (mixed‑signal) y gestión de señales de alta velocidad., • Conocimiento y experiencia en procesos DO‑254 (hardware de aeronaútica, ciclo de vida completo)., • Experiencia con procedimientos de ensayo de equipos embarcados según estándares RTCA (p.ej. DO‑160)., • Inglés profesional (oral y escrito), capaz de colaborar con equipos internacionales y participar en revisiones técnicas y de certificación., • Diseñar funciones analógicas y especificar interfaces eléctricas para equipos aviónicos., • Desarrollar electrónica de potencia para entornos embarcados (convertidores, reguladores, protección, compatibilidad con redes de avión)., • Realizar captura de esquemáticos y dar soporte técnico al layout de PCB en diseños analógicos y mixed‑signal., • Ejecutar simulaciones analógicas (SPICE) para validar comportamiento, estabilidad, ruido y márgenes de diseño., • Actuar como autoridad técnica en:Revisiones de diseño y documentación., • Definición de estándares y buenas prácticas de diseño analógico y de potencia., • Dar soporte a cualificación:Ensayos ambientales, eléctricos y EMC/EMI según DO‑160, MIL‑STD‑704, MIL‑STD‑461 u otros., • Definir especificaciones técnicas y gestionar subcontratistas de hardware, asegurando calidad y cumplimiento normativo., • Colaborar con equipos de sistemas, firmware y certificación para garantizar la correcta integración del hardware en el sistema global., • Fuertes habilidades de resolución de problemas y pensamiento analítico aplicadas al diseño analógico y de potencia en entornos críticos., • Capacidad para actuar como referente técnico, liderando decisiones de diseño y revisiones con múltiples stakeholders., • Excelentes capacidades de comunicación con perfiles de sistemas, firmware, test y certificación., • Alto sentido de ownership sobre el diseño y su cualificación, orientación a la calidad y al cumplimiento de estándares aeronáuticos., • Comodidad trabajando en entornos estructurados (V‑Model, procesos DO‑254) y/o ágiles adaptados a proyectos de hardware crítico., • Crecimiento profesional: el 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones junior; tendrás un plan de carrera., • Formación continua: acceso a nuestra Technology Academy, cursos en Udemy, webinars y posibilidad de certificaciones financiadas., • Flexibilidad: opciones de trabajo en remoto según proyecto, políticas de trabajo flexible y beneficios sociales (tickets restaurante, transporte, ayuda guardería, seguro médico privado, etc.)., • Bienestar: nuestro programa WeCare acompaña a los empleados en situaciones críticas, tanto personales como profesionales., • Entorno internacional: colaboración con clientes líderes en aeronáutica y defensa. En Amaris Consulting, estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo. Damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, edad o cualquier otra característica. Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1,000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success. 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¿Te apasiona diseñar soluciones tecnológicas que ayuden a grandes organizaciones a transformar la forma en la que trabajan? En Devoteam , partner estratégico de Atlassian , buscamos incorporar un/a Atlassian Architect para liderar el diseño de soluciones en proyectos de transformación digital para clientes nacionales e internacionales. Trabajarás definiendo arquitecturas escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas de Atlassian, acompañando a los equipos durante todo el ciclo del proyecto y convirtiéndote en el principal referente técnico para nuestros clientes. Modelo de trabajo 100% remoto desde España, con preferencia por personas residentes en Madrid, Barcelona, Valencia, Bilbao o Zaragoza . Serás responsable de transformar las necesidades de negocio en soluciones tecnológicas escalables dentro del ecosistema Atlassian. Más allá de configurar herramientas, diseñarás arquitecturas, liderarás las decisiones técnicas y acompañarás a los equipos para garantizar el éxito de cada proyecto. Entre tus responsabilidades estarán: • Analizar las necesidades del cliente y diseñar la mejor solución técnica., • Diseñar arquitecturas sobre Atlassian Cloud y Data Center ., • Definir soluciones sobre Jira, Confluence y Jira Service Management ., • Estimar esfuerzo, alcance y recursos de los proyectos., • Dar soporte técnico al equipo, resolviendo dudas y eliminando bloqueos., • Colaborar con Project Managers en la planificación y seguimiento de los proyectos., • Mantener una interlocución continua con clientes y participar en la toma de decisiones., • Diseñar estrategias de validación y documentar las soluciones., • Evaluar nuevos requerimientos y proponer mejoras., • Colaborar con los equipos de Sales y Delivery aportando visión técnica. ¿QUE ESPERAMOS DE TI? • Resides en España y cuentas con un nivel de español fluido., • Experiencia como Solution Architect o Atlassian Architect en proyectos de implantación y transformación digital., • Experiencia diseñando soluciones sobre Jira Software, Confluence y JSM ., • Capacidad para convertir necesidades de negocio en soluciones técnicas escalables., • Experiencia definiendo arquitecturas, modelos de gobierno y buenas prácticas., • Experiencia estimando proyectos y definiendo el alcance técnico., • Capacidad para liderar técnicamente equipos y gestionar la interlocución con clientes. Será un plus si además cuentas con: • Certificación ACP-120 u otras certificaciones Atlassian., • Acreditaciones oficiales Atlassian., • Experiencia en migraciones a Atlassian Cloud ., • Conocimientos de Automation, Assets, APIs REST e integraciones con aplicaciones del Marketplace., • Experiencia en metodologías Agile. En Devoteam creemos que la tecnología genera un mayor impacto cuando se combina con el talento de las personas. • Proyectos de transformación digital para grandes organizaciones., • Un equipo altamente especializado en tecnologías Atlassian., • Plan de formación y certificaciones oficiales., • Participación en las decisiones técnicas desde el diseño hasta la implantación., • Entorno internacional y multidisciplinar., • Trabajo 100% remoto desde España., • Horario flexible, conciliación, retribución flexible y beneficios sociales. Si disfrutas resolviendo retos complejos, tomando decisiones técnicas con impacto y quieres formar parte de proyectos donde tu experiencia marque la diferencia, queremos conocerte . #J-18808-Ljbffr

TECDATA ENGINEERING busca un líder de QA para dirigir la estrategia de pruebas y gobernanza en entornos SAP. Diseñarás y mantendrás pruebas automatizadas, ejecutarás pruebas funcionales e de integración y coordinarás entornos DEV/QA/UAT/PRE, con foco en migraciones e integraciones. Se valorará experiencia en banca/fintech, cloud y certificaciones QA. Híbrido: 2 días presenciales en Alcobendas (Madrid) y el resto remoto. Inglés alto es deseable. #J-18808-Ljbffr

Service Manager - Cloud OperationsHybrid in Spain: MadridService Delivery Management& 10 othersITSM Tooling Engineer (BMC Helix)SpainSenior BPM Engineer (Flowable)Spain, MadridSenior Java Software EngineerSpain, MadridSenior Test Automation Platform EngineerSpain, MadridLooking for something else?Find a vacancy that works for you. Send us your CV to receive a personalized offer.Find me a jobBuscamos un Service Manager Cloud para unirse a nuestro equipo en Madrid en un entorno de trabajo híbrido. Liderará la operación gestionada de un entorno empresarial basado principalmente en Azure.La persona será responsable de garantizar el cumplimiento de SLAs y la mejora continua del servicio. También coordinará la gestión de incidencias críticas y la colaboración entre equipos internos, proveedores y partners tecnológicos.Trabajará con equipos de infraestructura, seguridad, plataformas cloud y FinOps. Asegurará la correcta integración con ServiceNow y el alineamiento con procesos ITIL.Competencias: Gestión de stakeholders Liderazgo y coordinación de equipos Orientación a servicios y mejora continua Capacidad de reporting ejecutivo* Gestión de crisis e incidentes críticosCertificaciones obligatorias o altamente valorables: Microsoft Certified: Azure Administrator Associate (AZ-104) Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert (AZ-305) ITIL v4 Foundation o superior FinOps Certified Practitioner (muy valorable)* Azure Security Engineer Associate (AZ-500) (valorable)Certificaciones Azure prioritarias con alto nivel de valoración: AZ-104 AZ-305 ITIL v4 FinOpsREAD FULL DESCRIPTIONEPAM NEORIS es un acelerador digital que acompaña a algunas de las compañías más importantes del mundo en sus desafíos de negocio y evolución tecnológica, combinando excelencia global en ingeniería con experiencia regional y cercanía local. Con presencia en 11 países de Iberoamérica y más de 4.000 profesionales en la región, impulsamos una cultura diversa e inclusiva enfocada en la colaboración, el aprendizaje continuo y la innovación. Como parte de EPAM, una red global con más de 60.000 profesionales en más de 55 países, ayudamos a las organizaciones a escalar, modernizar y acelerar sus capacidades digitales a través de Cloud, Data & Analytics, Inteligencia Artificial, Ciberseguridad, Automatización Inteligente, Consultoría Estratégica e Ingeniería de Software. En EPAM NEORIS creemos que el crecimiento también se construye desde las personas. Por eso, promovemos un entorno donde cada profesional pueda desarrollarse, aportar nuevas ideas y participar en proyectos de impacto regional y global.Responsibilities Liderar la gestión del servicio cloud end-to-end Definir y supervisar el gobierno operativo de entornos Azure e híbridos Realizar el seguimiento de SLAs, KPIs y reporting ejecutivo Coordinar la gestión de incidencias críticas y procesos de escalado Gestionar la capacidad, la disponibilidad y la continuidad del servicio Integrar los procesos con ServiceNow Coordinar equipos de infraestructura, seguridad, arquitectura y FinOps Identificar e implantar iniciativas de mejora continua Gestionar proveedores cloud y partners tecnológicosRequirements Experiencia de 8+ años en operaciones IT Experiencia de 5+ años gestionando servicios cloud empresariales Experiencia en Azure Managed Services Experiencia en entornos híbridos y multicloud Experiencia en gestión de servicios 24x7 para plataformas críticas Experiencia en ServiceNow Conocimiento sólido de ITILWe offer/Benefits• Contrato indefinido con salario competitivo • Modalidad flexible y posibilidad de trabajo remoto • Plan de carrera personalizado y formación continua • Participación en proyectos estables con alto componente técnico • Flexibilidad horaria y enfoque en la conciliación • Beneficios sociales adaptados a tus necesidades #J-18808-Ljbffr

En Sener en Ingeniería buscamos un Data Architect con más de 10 años de experiencia para diseñar y optimizar arquitecturas de datos en entornos Cloud. El candidato ideal liderará proyectos de transformación digital y colaborará con equipos multidisciplinarios. Se valorará la experiencia en Azure y AWS, así como metodologías ágiles. Ofrecemos flexibilidad horaria, trabajo remoto y un entorno innovador y internacional. #J-18808-Ljbffr