Trabajos marca en Valencia - Page 3Crear alertas

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. 🔧Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras (revisiones, modificaciones y puestas a punto)., • Acondicionamiento de máquinas para demostración, STR y usadas., • Reparaciones en taller y en instalaciones de clientes., • Asesoramiento técnico y atención a necesidades del cliente., • Cumplimiento de normas de seguridad y uso correcto de herramientas, EPIs y repuestos., • Gestión administrativa de incidencias, informes técnicos y documentación asociada., • Comunicación y registro de incidencias en la aplicación interna., • Propuesta de mejoras en procesos y métodos de trabajo. 📚Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. 🛠Incorporación estable en empresa líder en su sector. 💰Retribución según valía y aptitudes. 🩺Mutua privada a cargo de la empresa. ✅ Retribución flexible. 🌐 Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too. Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 58,000 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights. Propósito de la posición • Ubicado dentro del departamento de Ventas del Canal Profesional y reportando directamente al Jefe Regional de Ventas, nuestro Delegado Comercial PRO, se ocupará de la gestión de clientes en la zona asignada; por lo tanto, será el encargado bajo la coordinación del Jefe Regional de Ventas, de controlar las ventas, promociones y la gestión comercial de nuestras marcas en el canal tradicional/profesional dentro dicha zona., • Trabajará conjuntamente y en coordinación con otros departamentos de la empresa, principalmente con el departamento de Servicio al cliente, Marketing y Crédito, así como con el resto del equipo de ventas y Técnicos Comerciales, para maximizar las ventas, conseguir los objetivos marcados por la compañía y mantener una fuerte relación comercial con los clientes. Principales tareas y responsabilidades • Gestión de la cartera de clientes asignada., • Cumplimiento de los objetivos de ventas y margen asignados para su zona geográfica., • Venta y relación directa mediante visitas periódicas a los clientes asignados de su zona, garantizar la satisfacción de los clientes., • Presentación, coordinación e implementación de las campañas de ventas proporcionadas por la compañía., • Presentación y formación del cliente y personal de tienda de los productos (nuevos y/o actuales), • Desarrollar una fuerte relación comercial con los clientes de la zona asignada., • Gestiones administrativas propias de la labor desarrollada en su zona: fichas de apertura de clientes, reportes, mantenimiento de información de clientes en Salesforce, etc., • Prospección y apertura de nuevos clientes potenciales., • Punto de venta, responsabilidad de ganar espacio por marcas, productos y gamas. Mantener el lineal con una imagen de marca referente en el sector., • Participación y colaboración con el cliente en el montaje de las implantaciones comerciales., • Manejar y buscar soluciones ante las quejas y peticiones de los clientes de forma activa y proactiva., • Desarrollo proactivo y participación en eventos con los clientes: ferias, eventos locales, etc., • Coordinación con el cliente y el Técnico Comercial en el desarrollo de actividades, visitas comerciales con la red de ventas, etc. para captación y transformación de usuarios finales a nuestras marcas. Competencias y Habilidades • Aptitudes o conocimiento del mercado de las herramientas con perfil técnico., • Gran capacidad de trabajo en equipo., • Buenas dotes y habilidades comunicativas., • Enfocado en la satisfacción del cliente y en el resultado., • Buenas dotes de negociación en el punto de venta., • Organizado., • Conocimientos y manejo de herramientas de Office (Excel, P. Point)., • Profesional empático, educado y con grandes habilidades sociales., • Ser pro-activo y aportar valor añadido: Ideas de mejora, alertar a su mánager si necesario, etc., • Amplia disponibilidad para viajar Requisitos • Educación: Estudios especializados en Negocio, Ventas o Técnicos (construcción, ingeniera…), • Tener 3/4 años de experiencia en la gran distribución, • Idiomas: Español, • Experiencia: Al menos 2-3 años de experiencia en multinacional dentro del de la construcción o la industria realizando las funciones descritas., • Experiencia en ventas y/o gestión de clientes, • Carnet de conducir tipo B

¡Únete a Coldwell Banker® y benefíciate de las mejores comisiones del mercado! 🏠¿Eres apasionado/a por el sector inmobiliario?🏠 💰¿Quieres mejorar tus ingresos sin tener limites?💰 ⭐¡Esta es tu oportunidad para vivir tus sueños!⭐ 👩‍💼Como Consultor/a Inmobiliario/a autónomo/a, contribuirás al éxito de nuestros clientes contando con una marca reconocida, las mejores herramientas tecnológicas y una formación continua.👩‍💼 ¿Quiénes somos? Coldwell Banker® Somos una de las redes inmobiliarias líderes a nivel mundial en intermediación inmobiliaria de alto standing. Nacida en Estados Unidos en 1906, ahora contamos con 3.000 franquicias y 100.000 asesores en más de 40 países. Toda nuestra red tiene el mismo propósito: proponer un servicio personalizado y lograr una experiencia de excelencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Serás responsable del proceso comercial completo: • Realización de estudios de mercado,, • Actividades de prospección,, • Captación de propiedades,, • Valoración de inmuebles,, • Visitas y seguimiento,, • Proceso de compraventa con cierre de operación y asistencia a firma,, • Seguimiento post venta y fidelización. ¿Cómo te ayudaremos en tener éxito? -💼Trabajarás en autonomía y podrás gestionar tu tiempo, -💰Te beneficiarás de las comisiones más atractivas del mercado para recompensar tus esfuerzos, -🗽Tendrás la libertad de trabajar en cualquier zona y de proponer tanto ventas como alquileres de propiedades, -😎Formarás parte de un equipo joven e internacional en un ambiente de trabajo dinámico y profesional, -💻Contarás con la tecnología más innovadora como un potente CRM, herramientas de data mining, soluciones de monitorización de mercado, una web site muy dinámica, -🚀Potenciaremos tu trabajo gracias a nuestras acciones de marketing 360º a nivel local, nacional e internacional, -👩‍🎓Recibirás una formación completa desde el primer minuto y seguirás desarrollando tus competencias gracias a nuestro plan de aprendizaje continuo, -💪Tendrás el apoyo continuo de la dirección y de los mejores expertos: fotógrafos, abogados, arquitectos, expertos en marketing… Eres la persona que buscamos si tienes… • Mínimo 2 años de experiencia en el ámbito comercial preferentemente en el mercado inmobiliario,, • Excelentes competencias comerciales: captación, negociación, ventas, marketing,, • Ganas de triunfar y de trabajar para conseguir el éxito,, • Una pasión por el trabajo bien hecho y un claro enfoque hacia la satisfacción de los clientes,, • Un buen conocimiento del mercado inmobiliario en Valencia ciudad y alrededores,, • Una red de contactos y relaciones en el ámbito inmobiliario es altamente valorada,, • Nivel de castellano nativo e inglés profesional a nivel escrito y hablado, otros idiomas muy valorados,, • Manejo fluido de las herramientas ofimáticas (Office, Suite Google), valorable experiencia con CRM y redes sociales.

Wave The Wave es una joyería y tienda de accesorios con esencia mediterránea y alma creativa. Nos dedicamos a ofrecer piezas únicas, elegantes y con estilo propio. Buscamos incorporar a nuestro equipo en Alicante a una dependienta a jornada completa de 40 horas semanales. Con experiencia previa en retail, comprometida, dinámica y apasionada por la moda y la atención al cliente. TUS RESPONSABILIDADES: · Atender, asesorar y fidelizar a nuestros clientes ofreciendo una experiencia de compra personalizada. · Mantener la tienda limpia, ordenada y visualmente atractiva. · Gestionar procesos de caja, inventario y recepción de mercancía. · Participar activamente en la apertura y cierre de la tienda. · Cumplir objetivos de venta y colaborar con el equipo para mejorar los resultados. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: · Mínimo 1 año de experiencia como dependienta en tiendas retail. · Excelente actitud, habilidades comunicativas y vocación por el servicio. · Disponibilidad total para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. · Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. · Nivel medio de inglés para atención a turistas/clientes internacionales. VALORAMOS: · Conocimiento en moda, joyería o marcas de lifestyle. · Iniciativa, responsabilidad y gusto por el detalle. · Experiencia en el uso de TPV y gestión básica de inventario. OFRECEMOS: · Incorporación a una empresa en crecimiento, con ambiente creativo y equipo cercano. · Formación continua y posibilidad de desarrollo dentro de la marca. · Contrato indefinido.. · Descuento en nuestros productos. ¿Tienes pasión por la moda, el diseño y el trato con el cliente? Entonces… ¡Wave The Wave es tu lugar! • Ubicación: Valencia – Presencial

KVIK busca nuevos franquiciados en el sector del mobiliario de cocina. Tenemos un concepto único con gran potencial de ingresos y estamos buscando nuevos franquiciados. Diriges tu propio negocio con una marca fuerte, un concepto y un equipo detrás de ti. Ofrecemos un producto fantástico que cumple los sueños de las personas de tener una cocina, un baño o un armario de diseño danés, siempre a un precio sorprendentemente bajo. KVIK, marca internacional especializada en muebles de cocina, baño y armarios, sigue experiementando un fuerte creciendo y buscan Profesionales, Managers y Directivos con experiencia en el sector del mobiliario y equipamiento de cocina que quieran dar el salto a convertirse en socios franquiciados. 🔹 ¿Qué ofrecemos? • Una marca sólida y reconocida en el mercado europeo., • Un modelo de negocio probado y rentable., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Innovación en diseño escandinavo y sostenibilidad como pilares. 🔹 ¿A quién buscamos? • Profesionales con experiencia en muebles de cocina, decoración, interiorismo o construcción. Se valolará la experiencia en Retail, • Con visión empresarial y capacidad de gestión., • Orientados al cliente y con pasión por el diseño., • Inglés, • Residencia en Madrid o Valencia

Area Manager – Zona Levante (Valencia / Alicante y alrededores) Ubicación: Preferiblemente Valencia (se valoran candidaturas en provincias cercanas) Contrato: Cobertura de Maternidad Disponibilidad para viajar: 80 % del tiempo dentro de la región. Experiencia: 2-3 años como Area/District Manager en retail 🚀 Tu misión Como Area Manager, serás la persona responsable de representar la imagen y los valores de la marca liderando la gestión de equipos y operaciones en las tiendas de la zona Levante. Tu contribución será clave desde el primer día si asumes estas responsabilidades: 💸 Ser un/a sales hacker • Gestionar los puntos de venta asignados en Levante, implantando las pautas de la marca y coordinando las nuevas aperturas., • Analizar los KPIs para crear planes de acción que maximicen ventas y rentabilidad., • Asegurar beneficios implementando acciones comerciales que potencien resultados., • Analizar el comportamiento de los clientes y su proceso de compra., • Presentar resultados y cumplir objetivos de ventas, productividad y otros indicadores clave (RC, UPT, TM…). 💡 Ser el/la mejor aliado/a de los equipos de tienda • Formar a los/as Store Managers en procesos internos, experiencia de cliente y herramientas de gestión de personal., • Seleccionar, formar y desarrollar talento interno, preparando a futuras promociones., • Liderar con el ejemplo, inspirar y motivar a los equipos., • Implantar y supervisar el cumplimiento de las pautas de visual merchandising., • Analizar y supervisar la correcta distribución de horas en tienda y el uso de herramientas de gestión de personal., • Mantener reuniones 1:1 con Store Managers para acompañar su crecimiento y desarrollo profesional. 🌟 Lo que hará que destaques • Experiencia previa de 2-3 años como Area Manager, District Manager o puesto similar en retail moda/premium., • Conocimiento profundo del proceso de venta en tienda; haber trabajado como Store Manager es un plus imprescindible., • Disponibilidad para viajar hasta un 80 % del tiempo., • Permiso de conducir y residencia (o disponibilidad para trasladarte) a Valencia / Alicante/Elche, • Perfil organizado, con buena capacidad de análisis de datos y dominio de Excel para seguimiento de KPIs., • Liderazgo inspirador y orientación a resultados: sabes establecer estrategias, resolver problemas y tomar decisiones en un entorno dinámico., • Actitud colaborativa, espíritu de equipo y alineamiento con el lifestyle., • Valorable: experiencia con plataformas de gestión retail como Shopify.

En Rocketplace estamos creciendo y queremos que te unas a nosotros para liderar y desarrollar la estrategia de crecimiento de las marcas que confían en nuestro equipo. Si tienes experiencia real en Amazon, visión estratégica, y quieres dejar huella ayudando a marcas a vender más y mejor en marketplaces, este proyecto es para ti. Este no es un rol operativo: no estarás “clicando” en Seller Central ni gestionando catálogos día a día. Serás la persona que diseña la estrategia, asesora al cliente y lidera el camino para alcanzar sus objetivos. Queremos que seas un verdadero socio estratégico para las marcas: analítico, creativo y orientado a resultados. ✨ ¿Por qué unirte a Rocketplace? Flexibilidad real: trabajamos en un modelo híbrido, combinando teletrabajo con días presenciales en nuestra oficina en el centro de Valencia. Cercanía y autonomía: aquí tu voz cuenta y tendrás libertad para proponer y ejecutar tus ideas. Proyectos con impacto: ayudamos a marcas consolidadas a dar el salto al siguiente nivel en Amazon. Desarrollo profesional: planes de formación, asistencia a eventos y un equipo dispuesto a compartir contigo todo lo que sabemos para que sigas creciendo. Buen ambiente: Equipo joven y con ambición. Celebramos los logros, nos apoyamos en los retos y sobre todo hay muy buen rollo. 👊 ¿Qué harás en tu día a día? Como Consultor Estratégico en Rocketplace, serás el responsable de la estrategia de crecimiento y rentabilidad de las marcas que gestionas: Diseñar e implementar estrategias en Amazon (Vendor + Seller) adaptadas a cada cliente: desde la negociación de condiciones hasta la optimización de catálogo, campañas y promociones. Liderar reuniones semanales con los clientes para analizar resultados, priorizar acciones y trazar nuevos objetivos. Identificar oportunidades, anticiparte a problemas y ayudar al cliente a tomar decisiones estratégicas para maximizar sus resultados. Supervisar la correcta ejecución de la estrategia por parte de los equipos de Catálogo, Datos y PPC. Resolver incidencias complejas de catálogo, integridad, normativas o contenido suprimido. Analizar datos y elaborar informes claros y accionables que muestren el impacto de las acciones y los próximos pasos. Proponer nuevas líneas de actuación o servicios relevantes según las necesidades del cliente. Ayudar a formar y guiar a nuevos miembros del equipo a medida que la compañía sigue creciendo. Participar en la mejora continua de nuestras metodologías y procesos internos para mantenernos siempre a la vanguardia. 💼 ¿Qué buscamos en ti? Experiencia sólida gestionando y asesorando marcas en Amazon Vendor y Seller, preferiblemente con más de 3 años de trayectoria. Visión estratégica y mentalidad comercial, con capacidad para entender el negocio y tomar decisiones orientadas a resultados. Experiencia previa liderando proyectos o coordinando equipos multidisciplinares. Dominio de métricas clave, reporting y herramientas como Ads, Helium 10, Jungle Scout. Capacidad para negociar con clientes y con Amazon, defendiendo los intereses de la marca. Idealmente, experiencia previa en agencia o ecommerce. Residencia en Valencia o disponibilidad para venir a nuestras oficinas regularmente (modelo híbrido). Además, buscamos una persona curiosa, proactiva, con ganas de aprender y de aportar, que disfrute trabajando en equipo y con una fuerte orientación a objetivos. ¿Te interesa liderar un proyecto desde cero con autonomía y proyección real? Queremos conocerte y contarte más :)

Si te apasiona el deporte, en Zona de Padel te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en una empresa en fase de crecimiento e internacionalización a través de nuestro e-commerce. Buscamos una persona comprometida y con ilusión por afrontar nuevos retos. Y, sobre todo, que le apasione tanto como a nosotros la tecnología y el pádel. Una persona que se levante con Instagram, que desayune Youtube y que le guste comer grandes dosis de TIK TOK. ¿Estás listo/a? ¿De qué te encargarás? • Creación de contenidos del blog., • Manejo y gestión de las plataformas sociales: Facebook, Instagram, Twitter, TikTok, Youtube…, • Grabación y edición vídeos., • Presentar productos a nuestra comunidad, obviamente de pádel, valoraremos mucho que seas jugador/a., • Estar al día de las tendencias de redes sociales., • Creación de estrategias para generar marca., • Detectar, definir y ejecutar la estrategia de captación con influencers y creadores de contenido., • Negociar y cerrar acuerdos estratégicos de colaboración., • Se valora ALTAMENTE conocimiento en IA para mejorar, optimizar contenido o estrategias. Requisitos: • Experiencia. Al menos 2 años de experiencia en puesto o funciones similares., • Pasión por el pádel y el deporte., • Se valorará conocimientos de campañas en redes sociales y analítica., • Persona organizada y orientada tanto al cliente como al detalle., • Nos gustaría que tuviera conocimientos de Premiere/ Davinci o After Effects., • Persona orientada a negocio. Proactiva, polivalente y con alta capacidad resolutiva., • Capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad comunicativa. Que ofrecemos: • Contrato indefinido, • Ambiente de trabajo joven, ambicioso y cercano., • Jornada completa., • Jornada presencial de Lunes a Viernes en nuestras oficinas de Valencia., • Horario Lunes a Jueves 8:30 a 14:30h y 15:30 - 17:30 , Viernes de 8:30 a 14:30, Verano jornada intensiva., • Descuento empleado/a

Manager de Comunicación y Marketing – Grupo Alonso En Grupo Alonso, holding empresarial de carácter multinacional y multisectorial con sede en Valencia, trabajamos en 3 grandes áreas: Logística, Energía e Infraestructuras, Ocio y Servicios🌍. Con más de 60 años de trayectoria, hemos crecido hasta convertirnos en un referente en los sectores donde estamos presentes a nivel global. Nuestras actividades se desarrollan en 5 continentes y nuestra plantilla está formada por más de 3.000 personas 👥. Nuestro compromiso con la sostenibilidad, la innovación y la internacionalización nos impulsa a evolucionar constantemente para responder a las necesidades de nuestros clientes y anticiparnos a los retos del futuro. En este contexto, buscamos incorporar a un Manager de Comunicación y Marketing que se sume a nuestro equipo 💡 para seguir construyendo una marca global sólida, coherente y con impacto, reforzando la cultura corporativa y la reputación del grupo tanto a nivel interno como externo. La persona seleccionada coordinará un equipo de profesionales multidisciplinares dentro del Área de Comunicación, Marketing y Asuntos Corporativos. 📌 Responsabilidades principales • Gestión estratégica: apoyo directo a la Dirección de Comunicación, Marketing y Asuntos Corporativos en la ejecución de la estrategia anual de comunicación y marca., • Comunicación externa: relación con medios, redacción de comunicados, seguimiento de apariciones, gestión de crisis y preparación a portavoces., • Comunicación interna: apoyo en el desarrollo y despliegue de campañas de comunicación interna para reforzar la cultura corporativa. Colaborar con el área de Personas/HR en proyectos transversales (onboarding, newsletters internas, pantallas corporativas, eventos de empleados)., • Marca corporativa: definición y aplicación de brand guidelines, supervisión de materiales gráficos, coherencia de identidad visual y narrativa en todos los canales., • Marketing corporativo: coordinación del marketing de negocio y apoyo en campañas digitales/corporativas, contenidos web, redes sociales y marketing institucional., • Eventos internos y externos: organización integral de eventos (ferias, foros sectoriales, patrocinios, convenciones internas, visitas institucionales), incluyendo coordinación logística, presupuesto y post-evento., • Gestión de proveedores y agencias: selección, contratación y supervisión de externos, asegurando calidad y control de presupuesto., • KPI y reporting: elaboración de informes periódicos de impacto (medios, alcance digital, engagement, ROI de campañas y eventos)., • Gestión de equipo: liderazgo, coordinación y desarrollo de un equipo de personas multidisciplinares. 👤 Perfil requerido • Formación universitaria en Comunicación, Periodismo, Publicidad, Marketing o similar., • Experiencia mínima de 5 años en comunicación corporativa/marketing., • Experiencia en coordinación de equipos y proyectos multidisciplinares., • Excelentes habilidades de redacción en español (notas de prensa, discursos, storytelling corporativo) y sensibilidad estética/visual para guiar diseño., • Experiencia en proyectos de comunicación interna y employer branding., • Conocimientos de inglés profesional, • Herramientas y skills técnicas: CMS, plataformas de email marketing, analítica, nociones de Adobe (InDesign/Photoshop) o capacidad para realizar briefings creativos y validar entregas. 💡 Competencias clave • Liderazgo y capacidad de coordinación., • Excelentes habilidades de redacción y storytelling., • Capacidad de trabajo y gestión de crisis., • Iniciativa, flexibilidad y mentalidad de equipo. Proactividad, creatividad y orientación a resultados., • Habilidades interpersonales para trabajar con dirección, áreas corporativas y empresas del grupo. 🎁 Beneficios sociales • ⏰ Flexibilidad horaria (entrada/salida adaptable)., • 🏥 Seguro médico privado con precio competitivo para el empleado. ¡Únete a la fuerza del movimiento! 🚚🚢✈

Como Consultor/a Inmobiliario/a autónomo/a, contribuirás al éxito de nuestros clientes contando con una marca reconocida, las mejores herramientas tecnológicas y una formación continua.

Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes Pack de bienvenida Cumpleaños Aniversario en knowmad mood Navidad Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema inte

Unifarco busca conocer a su futuro/a Formador/a para aportar conocimiento, experiencia y buena energía en un proyecto que es el referente europeo de la marca personalizada en el sector farmacéutico, con más de 7.

Empresas: Only YOU Hotels Desde Only YOU Hotels buscamos profesionales capaces de superarse a sí mismos, de ser ejemplo de compromiso, motivación y optimismo, logrando entusiasmar al cliente y contribuyendo al éxito, guiados siempre por nuestros valores. Desde nuestro equipo, el más anfitrión de la ciudad, buscamos WAITER flexible y polivalente, que disfrute del trabajo en equipo, que quiera compartir su conocimiento y experiencia con los demás y que busque estabilidad. Nuestra intención es compartir contigo la pasión, el éxito y los valores de nuestra marca. Si te identificas con nosotros, eres atrevido, creativo, y te apasiona este mundo... ¡únete a Only YOU Hotels como WAITER ! Para tener un buen encaje, deberás aportar: Experiencia previa en servicio de alimentos y bebidas, preferiblemente en un entorno hotelero o restaurantero. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Conocimiento básico de técnicas de servicio y presentación de platos. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y manejar múltiples tareas al mismo tiempo. Actitud proactiva y enfoque en la satisfacción del cliente. Flexibilidad horaria y disposición para trabajar en turnos, incluidos fines de semana y festivos. Buen conocimiento del menú y de los ingredientes, con capacidad para responder preguntas sobre alérgenos y opciones. Nivel alto de inglés, se valorará un segundo idioma. Tus principales funciones serán: Ofrecer un servicio al cliente excepcional en el restaurante o área de servicio de alimentos y bebidas del hotel. Garantizar que cada huésped disfrute de una experiencia gastronómica memorable, atendiendo sus necesidades con amabilidad y profesionalismo. Tomar pedidos de manera precisa y eficiente, asegurando una correcta presentación de los platos y bebidas. Gestionar cualquier solicitud especial de los huéspedes y asegurarse de que se cumplan. Mantener un profundo conocimiento del menú, incluidos los ingredientes y opciones disponibles, para asesorar a los clientes. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y limpieza en el área de servicio. Colaborar con el equipo de cocina y otros departamentos para garantizar un servicio fluido y eficiente. Contribuir a un ambiente acogedor y agradable, promoviendo la satisfacción y lealtad de los clientes. Participar en la formación de nuevos miembros del equipo, compartiendo buenas prácticas de servicio. Valoramos la experiencia, pero sobre todo ¡la actitud y ganas de trabajar!.Si quieres disfrutar de tu trabajo... ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica.Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional.Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector.Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de Only YOU Hotels. Requisitos :

Empresas: Minor Hotels Europe & Americas Como Camarero(a) serás responsable de atender los pedidos y entregar comida y bebida a nuestros clientes proporcionando una excelente experiencia general al cliente. • Proporcionar un excelente servicio al cliente., • Recibir y dar la bienvenida a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la empresa., • Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes, especialmente durante los momentos más importantes de su estancia, como el desayuno, el almuerzo, la cena y/o cualquier evento o reunión (banquetes, pausas para el café, etc.)., • Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes, prestando atención a sus preferencias., • Conocer y ofrecer los diferentes productos y servicios disponibles en el restaurante del hotel., • Revisar las especialidades diarias y los cambios en el menú con el equipo de F&B correspondiente., • Gestionar las reservas del restaurante., • Comunicarse eficazmente con el personal de cocina para asegurarse de que los pedidos son correctos y se entregan puntualmente., • Llevar a cabo el montaje y la limpieza de las mesas del restaurante y de las salas de reuniones según sea necesario., • Cumplir con los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio de acuerdo con los estándares de la marca., • Entregar los cheques y cobrar las facturas de los clientes, utilizando el sistema de punto de venta, manejando el dinero y procesando las tarjetas de crédito y débito., • Identificar oportunidades para aumentar los ingresos del departamento de F&B mediante el Upselling., • Garantizar que todos los outlets de F&B estén limpios, ordenados y listos para recibir a los clientes., • Cumplir todas las normas y reglamentos pertinentes de sanidad y todas las directrices de atención al cliente., • Se valorará muy positivamente la experiencia previa desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras, o industrias afines., • Formación profesional en hostelería/F&B., • Muy valorable dominio del idioma local y conocimientos de inglés., • Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TPV, etc.)., • Orientación al servicio al cliente., • Capacidad de escucha activa y comunicación eficaz., • Atención al detalle., • Orientación comercial., • Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.

Empresas: Hospes Hotels En Hospes Palau de la Mar buscamos un/a Camarero/a de sala para que desempeñe las siguientes funciones: * Preparar, reponer y cambiar el material antes y durante el servicio. * Preparar las áreas de trabajo para el servicio. * Servicio de restauración en los distintos puntos de venta. Facturación y cobro al cliente. * Atender las solicitudes y reclamaciones que le realice el cliente. * Colaborar con el resto de departamentos. * Realización del room-service. Comprobar alimentos. * Observará las medidas de seguridad y salud que se establezcan para el buen desempeño de su puesto. * Aplicar los Estándares de calidad de la Cadena siguiendo el Manual de Procedimientos. Requisitos : * Experiencia previa de al menos 1 año como camarero/a en hotel de 5* / restaurante gastronómico. * Imprescindible Nivel Alto de Inglés en expresión oral y comprensión (se valorará el conocimiento de otro idioma). * Formación en hostelería. * Valorable titulación de enología (sumillería) y conocimiento de barra. * Alto nivel de orientación al cliente. * Jornada completa Qué ofrecemos? * Formar parte de una prestigiosa cadena de hoteles de lujo, presente en un total de 9 destinos en España y 1 en Portugal, en plena expansión. * Posibilidades de crecimiento y desarrollo dentro de la cadena. * Buen ambiente laboral, equipo multicultural y trabajo en equipo. * Formación ilimitada de libre acceso – más de 20.000 materiales formativos (desde libros, cursos, audiolibros, podcasts etc.) en diferentes áreas. * Posibilidad de participar en nuestro programa Hospes Exchange y poder tener una experiencia de trabajo en uno o más hoteles de nuestra marca. * Descuentos exclusivos en los hoteles de nuestra cadena para ti y tu familia o amigos en Alojamiento, F&B y SPA. * Acceso al Club Hospes Hotels, donde puedes disfrutar de muchos más descuentos exclusivos. Se aceptarán candidaturas hasta el 19 de octubre. En HOSPES nos enorgullecemos en ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, religión, diversidad o país de origen. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Empresas: Only YOU Hotels Desde Only YOU Hotels buscamos profesionales capaces de superarse a sí mismos, de ser ejemplo de compromiso, motivación y optimismo, logrando entusiasmar al cliente y contribuyendo al éxito, guiados siempre por nuestros valores. Desde nuestro equipo, el más anfitrión de la ciudad, buscamos BARTENDER flexibles y polivalentes que disfruten del trabajo en equipo, que quieran compartir su conocimiento y experiencia con los demás y que busquen estabilidad. Nuestra intención es compartir contigo la pasión, el éxito y los valores de nuestra marca. Si te identificas con nosotros, eres atrevido, creativo, y te apasiona este mundo... ¡únete a Only YOU Hotels como BARTENDER ! Para tener un buen encaje, deberás aportar: Valorable titulación relacionada con el puesto. Experiencia previa de 2 años en posición similar, valorándose aquella adquirida en hoteles 5*. Buen nivel de inglés, valorándose positivamente otros idiomas. Trabajo en equipo y cooperación. Simpatía, amabilidad y orientación al cliente a través de la excelencia. Tus principales funciones serán: Preparar y servir bebidas. Conocer el menú para poder colaborar en dar recomendaciones a los clientes. Estar al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Dotes comerciales y actitud positiva para generar una experiencia única al cliente Valoramos la experiencia, pero sobre todo ¡la actitud y ganas de trabajar!.Si quieres disfrutar de tu trabajo... ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica.Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional.Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector.Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de Only YOU Hotels. Requisitos :

Empresas: Hard Rock Café Food & Moments Group, S.L. es una compañía fundada en 2007, con sede en Zaragoza y creada con el propósito de explotar el acuerdo de franquicias con Hard Rock Cafe International, una marca con una excelente reputación, longevidad en el mercado y con unas altas previsiones de crecimiento en el mercado nacional. Actualmente nos posicionamos como el principal franquiciado de Hard Rock Cafe en España y Europa. F&MG tiene en propiedad y gestiona unidades de Hard Rock Cafe Valencia, Mallorca y Malaga, además de las tiendas "Rock shop" en centros históricos de Mallorca, Málaga y Valencia. QUÉ BUSCAMOS? En Food & Moments Group estamos buscando ESPECIALISTA DE MANTENIMIENTO que se incorpore a nuestro equipo en HARD ROCK CAFE VALENCIA CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES PRINCIPALES? · Reparaciones de carpintería básica. · Fontanería básica/reparaciones · Habilidades básicas de resolución de problemas para equipos de cocina y restaurante. · Pintura · Reparaciones eléctricas básicas y capacidad para identificar/realizar reinicios de interruptores · Filtros de aire y limpieza/lavado de serpentines QUÉ CUALIDADES SON NECESARIAS? · Capacidad para moverse (de pie, caminando, arrodillándose, agachándose) durante largos periodos de tiempo. · Capacidad para permanecer sentado durante largos periodos de tiempo. · Capacidad para realizar movimientos repetitivos de brazos, manos y muñecas. · Capacidad para expresar o intercambiar ideas verbalmente y percibir sonidos de oído. · Destreza manual, coordinación mano-ojo y capacidad para trabajar con la mano por encima de los hombros. · Habilidad para ocasional, regular o frecuentemente mover objetos (levantar, empujar, balancear, cargar…) · Capacidad para girar o torcer partes del cuerpo en movimientos circulares. · Capacidad para tolerar la exposición al calor, el frío, los productos químicos y un entorno ruidoso. Si cumples con los requisitos y te interesa un trabajo a jornada parcial, ¡TE QUEREMOS EN NUESTRO EQUIPO! Requisitos : Food & Moments Group, S.L. es una compañía fundada en 2007, con sede en Zaragoza y creada con el propósito de explotar el acuerdo de franquicias con Hard Rock Cafe International, una marca con una excelente reputación, longevidad en el mercado y con unas altas previsiones de crecimiento en el mercado nacional. Actualmente nos posicionamos como el principal franquiciado de Hard Rock Cafe en España y Europa. F&MG tiene en propiedad y gestiona unidades de Hard Rock Cafe Valencia, Mallorca y Malaga, además de las tiendas "Rock shop" en centros históricos de Mallorca, Málaga y Valencia. QUÉ BUSCAMOS? En Food & Moments Group estamos buscando ESPECIALISTA DE MANTENIMIENTO que se incorpore a nuestro equipo en HARD ROCK CAFE VALENCIA CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES PRINCIPALES? · Reparaciones de carpintería básica. · Fontanería básica/reparaciones · Habilidades básicas de resolución de problemas para equipos de cocina y restaurante. · Pintura · Reparaciones eléctricas básicas y capacidad para identificar/realizar reinicios de interruptores · Filtros de aire y limpieza/lavado de serpentines QUÉ CUALIDADES SON NECESARIAS? · Capacidad para moverse (de pie, caminando, arrodillándose, agachándose) durante largos periodos de tiempo. · Capacidad para permanecer sentado durante largos periodos de tiempo. · Capacidad para realizar movimientos repetitivos de brazos, manos y muñecas. · Capacidad para expresar o intercambiar ideas verbalmente y percibir sonidos de oído. · Destreza manual, coordinación mano-ojo y capacidad para trabajar con la mano por encima de los hombros. · Habilidad para ocasional, regular o frecuentemente mover objetos (levantar, empujar, balancear, cargar…) · Capacidad para girar o torcer partes del cuerpo en movimientos circulares. · Capacidad para tolerar la exposición al calor, el frío, los productos químicos y un entorno ruidoso. Si cumples con los requisitos y te interesa un trabajo a jornada parcial, ¡TE QUEREMOS EN NUESTRO EQUIPO!

Empresas: Sweet Hoteles Ejecutar la correcta implementación del Plan de Mantenimiento Preventivo para todas las maquinarias del edificio. • Transmitir los pedidos de material que sean necesarios, para llevar a cabo un control de stock en el departamento. • Realizar correctamente el mantenimiento preventivo de habitaciones según los estándares de la marca. Requisitos : Buscamos incorporar a nuestro equipo en Valencia, España, un Operario de mantenimiento para Sweet Hoteles. El candidato ideal deberá tener experiencia mínima de 1 a 2 años realizando labores de mantenimiento. Entre tus responsabilidades se encuentran la ejecución eficiente de tareas preventivas y correctivas, el reporte detallado de averías y la colaboración con otros departamentos para garantizar un ambiente óptimo para nuestros huéspedes. Es imprescindible tener conocimientos técnicos, haber cursado Formación Profesional Grado Superior / Medio y poseer habilidades comunicativas en Español. Te ofrecemos un contrato indefinido a tiempo completo.

Empresas: Holiday Inn Express - Ciudad de las Ciencias El mantenimiento de un hotel es un aspecto clave para garantizar la calidad del servicio, la seguridad de los huéspedes y la eficiencia operativa. Para ello, es fundamental contar con un equipo de servicios técnicos comprometido con la correcta ejecución de tareas preventivas y correctivas, asegurando el óptimo funcionamiento de las instalaciones. Desde el cumplimiento de estándares operativos hasta la gestión de materiales. La proactividad, la responsabilidad y la colaboración juegan un papel esencial en el éxito del departamento. • Ejecutar las tareas de Servicios Técnicos (Mantenimiento) del hotel para conseguir los objetivos fijados por el jefe de mantenimiento • Alcanzar los objetivos fijados en los estándares operativos de su departamento. • Velar por el correcto funcionamiento, control, orden y limpieza del material a su cargo. • Ejecutar la correcta implementación del Plan de Mantenimiento Preventivo para todas las maquinarias del edificio. • Transmitir los pedidos de material que sean necesarios, para llevar a cabo un control de stock en el departamento. • Realizar correctamente el mantenimiento preventivo de habitaciones según los estándares de la marca. • Ejecutar de forma efectiva y responsable las reparaciones que figuran en los partes de mantenimiento que se reflejen en el sistema y hacer un seguimiento de estas, tanto si se finalizan como si quedan en pase al turno siguiente. • Colaborar en todas las tareas desempeñadas por los miembros de su equipo siempre que sea necesario. • Asistir en la correcta implementación de los procedimientos y sistemas de prevención de incendios, de seguridad, control de energía y demás directivas de la Dirección. • Identificar y recomendar mejoras donde sea necesario. • Asegurar el correcto nivel de stock de repuestos. • Debe ser pro-activo, preventivo y no re-activo. • Proporcionar al jefe de mantenimiento todos los elementos y las alternativas que ayuden al proceso de toma de decisión en su sector. • Aportar al jefe de mantenimiento propuestas con el fin de mejorar los resultados y la satisfacción de los clientes. • Informar constantemente a su inmediatamente al jefe de mantenimiento sobre los acontecimientos y problemas de su sector, aportando siempre posibles soluciones a los mismos. Requisitos :

KVIK , marca internacional especializada en muebles de cocina, baño y armarios , sigue experiementando un fuerte creciendo y buscan Profesionales, Managers y Directivos con experiencia en el sector del mobiliario y equipamiento de cocina que quieran dar el salto a convertirse en socios franqu

Sobre Codere Online: Codere Online es una empresa que cotiza en Nasdaq desde el 1 de diciembre de 2021, a través de una fusión SPAC, y es propiedad mayoritaria de Grupo Codere. La Compañía ofrece apuestas deportivas y casino online en Europa (España) y América Latina (México, Colombia, Argentina y Panamá). Codere Online es el socio oficial de apuestas del Real Madrid en América Latina, River Plate en Argentina y Monterrey Rayados en México. ¿Qué estamos buscando? La persona seleccionada se encargará de analizar datos de CRM para todos los productos online (Casino y Apuestas) del conjunto de licencias de la compañía, para enriquecer la dirección estratégica a través de reportes y análisis. Tus principales responsabilidades: - Aportar información constante sobre los resultados de cada canal en el equipo de CRM - Cruzar datos de ATL con adquisición digital y actividad de jugadores para asignar el valor correcto a nuestra inversión de marca - Exportar listas de pago de promociones, análisis y configuración de las mismas - Apoyar con análisis e informes la actividad de cada miembro del equipo - Realizar seguimiento de los pronósticos frente a los datos reales, manteniendo a los equipos al tanto de dónde están en relación con ellos. - Asumir un papel de liderazgo en el desarrollo del modelo de contribución Tus habilidades: - Imprescindible experiencia de, al menos, 2 años en departamentos de analítica práctica y reporting en entornos de big data - Perfil muy organizado, con atención al detalle y orientado a resultados - Formación académica en Matemáticas, Estadística, Economía, Ingeniería Industrial o equivalente - Experiencia profesional creando y gestionando cuadros de mando en Data Studio (o herramienta de BI similar), así como desarrollando consultas y vistas en SQL - Profundo conocimiento profesional de Excel y SQL - Manejo de Data Studio o herramienta de PM similar (Power BI, Tableu, Microsoft 365,Monday...) - Nivel de Inglés fluido Tus beneficios: - Remuneración competitiva - Trabajar en un entorno internacional, en una Compañía cotizada en Nasdaq - Posibilidad de teletrabajo

Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ⚠¿Qué experiencia buscamos? Más de 4 años de experiencia con Java de la versión 11 en adelante, arquitectura de microservicios, ecosistema Spring (Boot, Cloud, Security..), BBDD relacionales y no relacionales... knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. · Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. · Cultura human centric. · Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. · Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood · Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) ‍ Our mood Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible · Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. ✨ Evolution mood · Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. · Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. · Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. · Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. · Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º · Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. · Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa · Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc · Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes · Pack de bienvenida · Cumpleaños · Aniversario en knowmad mood · Navidad · Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema integrado de soluciones de formación, tecnología y servicios, orientado a la creación y entrega continua de valor en los procesos de aprendizaje y desarrollo de las organizaciones, New Verve Consulting, especializada en la creación, desarrollo y diseño de soluciones y productos Atlassian para diferentes clientes en Reino Unido y la República de Irlanda e Incipy consultora especializada en transformación y estrategia digital de negocios y organizaciones con foco en las personas, pionera en España.

atSistemas ni cambia ni se transforma, ¡evoluciona a knowmad mood ! Si en tus propósitos de año tienes apuntado el poder crecer profesionalmente en proyectos punteros y participar en entornos laborales donde la colaboración, la innovación y la diversión cobran protagonismo... ¡en knowmad mood podrás hacer check ✔️! En esta oportunidad podrás desarrollarte como profesional Backend Java participando en proyectos donde se trabajará en ambientes internacionales, trabajando con lo último a nivel de stack tecnológico. Para hacer match.... Experiencia trabajando con microservicios . Experiencia en desarrollo con Java, React y framework de Spring, Spring boot. Experiencia en testing con Junit/Mockito . Experiencia trabajando en entornos dockerizados y kubernetes . Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum/Kanban). ¿Cuáles son nuestros propósitos para ti? ❤️ Apoyarte en tu crecimiento profesional Evolution mood: tendrás a tu disposición procesos diseñados específicamente para tus funciones y objetivos de crecimiento dentro de la compañía, junto con nuestro mapa de carreras, una herramienta para diseñar tu plan de desarrollo profesional. Formaciones: si bien quieres acceder a formaciones técnicas en habilidades o idiomas, tenemos a tu disposición certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups, planes de formación... Promover en conjunto la salud, el bienestar y ¡El buen ambiente! Conciliación vida familiar y laboral: nos gusta que tengas equilibrio en tu vida personal y en tu carrera profesional, por lo que disfrutamos de 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre, además de opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano. Quokka: promovemos el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable mediante nuestro programa de actividades. Actividades de Teambuilding: nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros. Friends mood: puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Plan Amigo. Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar...) Kudos: fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento :) Acordarnos de ti en tus momentos más especiales Sorpresas: Tendrás alguna sorpresa asegurada durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos..). ¿Te gustaría ser partícipe de nuestra evolución?

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 2.500 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. Estamos desarrollando nuestro Data Warehouse en Azure como base para una estrategia de datos moderna, escalable e inteligente. En esta ocasión, buscamos un/a Data Engineer que lidere el diseño y construcción de nuestras arquitecturas de datos, y que además aporte una mirada innovadora para integrar capacidades de IA generativa en nuestros flujos y productos. Quien se incorpore, reportando a nuestro Director de Departamento de IT se se encargará de las siguientes tareas: • Diseñar e implementar un Data Lake estructurado (bronze/silver/gold)., • Construir y mantener pipelines ETL/ELT robustos en entorno Azure Data Platform., • Integrar datos desde múltiples fuentes heterogéneas (APIs, sistemas internos, CRMs...)., • Orquestar flujos de transformación con Databricks y tecnologías como Spark., • Gestionar y optimizar nuestro Data Lake y Data Warehouse (Synapse, SQL Pools...)., • Colaborar con producto, ingeniería y negocio para fomentar una cultura data-driven y acceso autoservicio a los datos., • +3 años de experiencia en Python., • +3 años trabajando en entornos Azure., • Conocimientos sólidos de Databricks / Spark., • Experiencia práctica con PostgreSQL u otros motores SQL., • Familiaridad con herramientas de orquestación (Airflow, Data Factory, etc.)., • Conocimientos en Power BI., • Manejo básico de Docker y control de versiones con Git., • Experiencia con herramientas de IA generativa: Azure OpenAI, RAG, Copilot Studio, LangChain o similares., • Conocimientos en prompt engineering aplicado a LLMs. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

En Port Hotels hemos recorrido un largo camino, creciendo y consolidándonos como una de las principales cadenas hoteleras de la Comunidad Valenciana. Nuestro compromiso no solo se refleja en ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes, sino también en potenciar el talento de quienes forman parte de nuestro equipo. Creemos firmemente en que el éxito de una empresa reside en las personas que la componen y por ello apostamos por crear un ambiente de trabajo que fomente el crecimiento personal y profesional. ¿Quieres emprender tu carrera en la industria de la felicidad? ¡Este es el lugar! ¿Qué harás cuando te unas a Port Hotels? Funciones principales • Coordinar y supervisar la operativa diaria de los distintos puntos de venta., • Gestionar y formar al equipo de camareros/as y bartenders (horarios, turnos, motivación, evaluación)., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, atención al cliente e imagen de marca., • Controlar el stock de bebidas, pedidos e inventarios., • Proponer mejoras en la carta de bebidas y cócteles, en colaboración con Dirección y Cocina., • Supervisar el cumplimiento de las normativas de higiene, seguridad alimentaria y PRL., • Control y seguimiento del presupuesto asignado al departamento., • Formación en Hostelería o similar., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar en hoteles de 4* o superior., • Conocimientos sólidos en mixología, gestión de equipos y atención al cliente., • Nivel alto de español e inglés (valorable otros idiomas)., • Perfil proactivo, resolutivo y con dotes de liderazgo. Entorno dinámico: Un equipo diverso donde cada día es una oportunidad para aprender y crecer. Beneficios exclusivos: Descuentos para ti y tu familia en todos nuestros establecimientos. Desarrollo profesional: Apostamos por la promoción interna y por el crecimiento de nuestro equipo desde dentro. ¡El cielo es el límite! Flexibilidad: Creemos en un buen equilibrio entre vida personal y profesional, ofreciendo horarios flexibles para que te concentres en lo que realmente importa. Nuestra cultura en Port Hotels: Crecimiento constante: No nos conformamos, siempre estamos en busca de mejorar y hacer crecer nuestro negocio y a nuestro equipo. Trabajo en equipo: Sabemos que juntos llegamos más lejos. La colaboración y el apoyo mutuo son la clave de nuestro éxito. Compromiso con la excelencia: Buscamos siempre ofrecer lo mejor a nuestros clientes y para ello contamos con un equipo apasionado y comprometido. Si todo esto te suena a lo que estás buscando, ¡nos encantaría conocerte! Port Hotels, donde las oportunidades crecen.

Desde Etalentum Selección buscamos, para una empresa industrial con más de 50 años de trayectoria y ubicada en la provincia de Alicante, especializada en el diseño y fabricación de accesorios y soluciones inteligentes en la nube para control de accesos, protección y seguridad de hogares, apartamentos turísticos, hoteles y vehículos, un/a Director/a Marketing y Marca. Reportando directamente a Dirección General sus funciones principales serán: • Definir y liderar la estrategia global de marketing y posicionamiento de la marca en todos los canales físicos y digitales., • Diseñar, coordinar y supervisar campañas y acciones de marketing, garantizando coherencia visual, narrativa y experiencia de cliente., • Dirigir la creación de contenidos y materiales de apoyo para clientes, distribuidores y socios estratégicos., • Incorporación a un proyecto innovador y en plena expansión., • Liderar la estrategia y ejecución de marketing en una marca referente del sector., • Entorno de trabajo creativo, dinámico y colaborativo., • Mínimo 7 años de experiencia en áreas de marketing, al menos 3 liderando equipos., • Experiencia en entornos B2C, B2B2C o D2C en empresas tecnológicas., • Conocimiento profundo del ecosistema digital, retail y canales de distribución., • Habilidades en estrategia, creatividad, gestión de equipos, branding y tecnología., • Grado en Marketing e Investigación de Mercados, Diseño Gráfico, Diseño Industrial, Bellas Artes, Comunicación Audiovisual, ADE o similares., • Master en Dirección de Marketing, Branding, Digital Business o Innovación y/o formación en UX/UI, neuromarketing, eCommerce, growth marketing o tecnología smart home., • Dominio del francés y/o italiano.

En Andreu World - empresa líder en el sector de mobiliario de diseño, con elevada proyección y presencia internacional - estamos en búsqueda de una persona en prácticas para Administración de Bases de Datos. MISIÓN Colaborar con la gestión de CRM, bases de datos, marketing, campañas de comunicación y su análisis. FUNCIONES Formando parte del Departamento de Marketing, y bajo la supervisión del Gerente de Marca y CRM, realizará las siguientes tareas: • Introducción en bases de datos de diferentes inputs (Web, Ferias, Eventos, Redes Sociales) y automatización de dichos inputs., • Recopilación y mantenimiento de datos para eventos y ferias., • Gestión de altas y bajas de bases de datos., • Actualización y confirmación de campos de bases de datos., • Creación de grupos objetivos según segmentos., • Mantenimiento de los diferentes segmentos determinados., • Creación de grupos de interés, tanto internos como externos., • Creación de plantillas de comunicación con los grupos objetivo., • Generación de informes de resultados de campañas de comunicación., • Presentación de propuestas de mejora., • Estudios requeridos: FP o universitarios en Informática de Gestión, Administración de Sistemas Informáticos, Administración o Arquitectura de Bases de Datos, o equivalentes., • Conocimiento de CRM C4C y herramientas de marketing como Emarsys., • Conocimiento de Excel, Office 365 en general., • Idiomas: Nivel avanzado de inglés., • Habilidades de comunicación., • Capacidad para la resolución de problemas., • Actitud proactiva, dinámica y colaboradora (trabajo en equipo)., • Persona detallista y organizada, con una buena optimización del tiempo de trabajo., • Contrato de prácticas: tipo convenio empresa-centro de estudio/universidad. Por tanto, los interesados deberán tener la posibilidad de hacer este contrato con su escuela o universidad., • Formación continua., • Jornada de lunes a jueves, de 8.30 a 18h y viernes de 8.30 a 14.30 h., • Remuneración según convenio de prácticas., • Incorporación inmediata.

Koala Bay es una marca de moda española que nació en el año 2011. Estamos presentes en el canal Wholesale, online y en el canal Retail con más de 55 tiendas propias en las costas más soleadas del Mediterráneo y el Atlántico. Inspirados por las costas, islas y paisajes, nuestros espacios están cuidadosamente diseñados para disfrutar de una experiencia de compra personalizada. Diseñamos productos de tendencia para que nuestros clientes puedan desconectar de la rutina y sumergirse en el paraíso. Creemos que el verano es una actitud, una estación mental donde buscar el placer y disfrutar de las pequeñas cosas. Nos encontramos inmersos en un emocionante y retador proyecto de expansión y para ello necesitamos personas como tú, con ganas de aportar conocimiento, experiencia, ilusión y “una actitud soleada” Queremos incorporar un/a compañer@ como Técnico/a de Formación Senior en el Sector Retail. El candidato/a se responsabilizará de Impartir formaciones presenciales y online para equipos de tienda (ventas, producto, visual, atención al cliente, operativa...). Realizar formaciones de Onboarding para nuevas incorporaciones. Acompañar en tienda para detectar necesidades formativas, reforzar aprendizajes y mejorar la ejecución. Detectar talento en tienda y proponer planes de desarrollo personalizados. Mantener actualizados los materiales y herramientas de formación (manuales, presentaciones, vídeos, etc.). Apoyar en la implementación de nuevos procesos, herramientas o colecciones a través de la formación. Formación requerida: Grado de Psicología, pedagogía, ADE, RRHH o similares Experiencia requerida: Mínimo 3 años de experiencia en formación en el sector retail. Valorable experiencia previa como Store Manager. Experiencia en imparticiones tanto presenciales como online. Conocimiento del entorno de tienda y cliente final. Habilidades requeridas: o Capacidad de planificación. o Liderazgo. o Trabajo en equipo. o Influencia e impacto (Comunicación eficaz). o Dirección de equipos. o Desarrollo y motivación de sus colaboradores. o Proactividad, iniciativa, flexibilidad. o Positivismo (ser parte de la solución). o Acostumbrado/a a cambiar y capaz de gestionar los cambios. o Creatividad. o Manejo de herramientas ofimáticas. Competencias asociadas al puesto: o Pasión por las personas y la formación. o Excelentes habilidades de comunicación y dinamización de grupos de retail. o Capacidad de análisis y seguimiento. o Empatía, energía, creatividad y orientación a resultados. o Autonomía y flexibilidad. Requisitos necesarios: Carnet B y vehículo propio. Disponibilidad para viajar de forma habitual. Inglés (B2 a C1)

En Staff Global Group, estamos buscando un/a.Si disfrutas ayudando a los clientes y sabes cómo captar su atención, ¡te queremos con nosotros!.Horario: de Lunes a Sabado de 10h a 14h.Viernes 11h a 15h y de 16h a 20h.Ser el/la embajador/a de la marca en el punto de venta.Incentivar la venta de los

Comunicarte con clientes por teléfono, chat y correo electrónico.Hacer seguimiento de los casos para asegurarte de que se resuelvan de forma eficiente y oportuna.Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente, representando a una marca importante.Brindar soporte técnico para dispositivos mó

Comunicarte con clientes por teléfono, chat y correo electrónico.Hacer seguimiento de los casos para asegurarte de que se resuelvan de forma eficiente y oportuna.Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente, representando a una marca importante.Brindar soporte técnico para dispositivos mó

Persona organizada con orientación al detalle, capacidad de transmitir la cadena de valor de la marca y experiencia como Agente de Atención al Cliente a través de nuestros canales de atención. Opción de turno de tarde en horario de Lunes a Jueves de 13:30 a 22:00 y Viernes de 13:30 a 21:00h. Pa

Persona organizada con orientación al detalle, capacidad de transmitir la cadena de valor de la marca y experiencia como Agente de Atención al Cliente a través de nuestros canales de atención. Nivel nativo o bilingüe en alemán con experiencia en atención al cliente. Para conseguir este equipo

Persona organizada con orientación al detalle, capacidad de transmitir la cadena de valor de la marca y experiencia como Agente de Atención al Cliente a través de nuestros canales de atención. Para conseguir este equipo nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos,

Creada en París en 2011, Jimmy Fairly es una marca francesa que ofrece gafas (ópticas y gafas de sol) de calidad y de moda a un precio justo controlando toda la cadena de valor: desde el diseño hasta el montaje (con un taller en Francia), la distribución (con su propia red de bou

Creada en 2007, SoCoo’c es una marca francesa perteneciente al grupo Fournier, uno de los principales fabricantes de cocinas de Francia.Estamos traspasando los límites de nuestro mercado simplificando la compra de una cocina.Diseñamos y fabricamos todas estas cocinas en nuestras fábricas situad

Se ofrece un contrato indefinido para trabajar a jornada completa como auxiliar gerocultor/a.El horario de trabajo es de lunes a domingo, siguiendo una planificación rotativa que no es fija, respetando siempre los descansos que marca la ley.La remuneración base es de 1297 euros brutos mensuales, i