Trabajos marketing digital en FuenlabradaCrear alertas

Practicante de Marketing Digital – eCommerce & SEO Descripción del empleo En Key Code estamos en búsqueda de pasantes de marketing digital que quieran adquirir experiencia práctica en un entorno dinámico y en constante evolución. Nuestro departamento trabaja con un enfoque claro en Growth Marketing: ideamos, probamos, lanzamos, medimos y optimizamos… ¡para volver a idear y seguir creciendo! Si eres estudiante de formación profesional en marketing y quieres realizar tus prácticas con nosotros, esto es lo que te ofrecemos: Tareas principales: ● Apoyar en la estructura y optimización del eCommerce, contribuyendo a mejorar la visibilidad y el rendimiento del catálogo online. ● Impulsar el posicionamiento SEO del sitio web, aplicando buenas prácticas en contenidos, fichas de producto y descripciones. ● Realizar fotografías de productos y colaborar en la generación de material gráfico para la web y campañas digitales. ● Analizar fichas técnicas y estrategias de la competencia para detectar oportunidades de mejora y diferenciación. ​ ● Utilizar herramientas de inteligencia artificial para agilizar procesos de redacción, diseño y análisis de datos, garantizando mayor eficiencia y productividad. Requisitos ● Estar cursando un FP en Marketing, Máster en Marketing, Publicidad, Comunicación o una titulación similar. ● Contar con capacidad de escucha, atención al detalle, actitud proactiva y disposición para trabajar en equipo. ● Tener conocimientos básicos de marketing digital, incluyendo el uso de inteligencia artificial (IA), fotografía y SEO. ● Poseer una excelente redacción y ortografía (requisito indispensable). ● Posibilidad de convenio con universidad (imprescindible para la modalidad de prácticas) Ventajas ● Participación en proyectos reales de marketing digital y comercial. ● Oportunidad de aportar ideas y ver su impacto directo en el negocio. ● Entorno dinámico y cercano, ideal para aprender de manera práctica. ● Flexibilidad horaria y posibilidad de combinar con los estudios.

Buscamos personas con conocimientos de marketing digital, seo, sem, Adwords,etc. para oficina de seguros en Leganés. También con habilidades administrativas para apoyo puntual en labores de oficina. Contrato indefinido de 5 horas de mañana (25 semanales), Salario según convenio de 825 euros mensuales + comisiones por ventas, con posibilidad de hacer horas adicionales más adelante. Contrato estable. Buscamos más que un empleado, un socio para mucho tiempo

INTRAMUROS, agencia de marketing digital y gestión de redes sociales, está en plena expansión y buscamos agentes comerciales freelance con motivación, actitud proactiva y ganas de crecer en el sector digital. 📌 Qué harás Captar y gestionar clientes en tu ciudad y alrededores. Ofrecer soluciones de marketing digital muy demandadas: • Gestión de redes sociales., • Campañas publicitarias online (Meta Ads, Google Ads)., • Diseño y desarrollo web., • Branding y comunicación digital. Representar una agencia cercana y profesional, con servicios competitivos y de calidad. 💼 Qué ofrecemos Modelo 100% comisionista (no hay sueldo fijo). Altas comisiones sobre la facturación generada. Flexibilidad total para organizar tu tiempo y zona de trabajo. Soporte comercial, formación y materiales de venta para facilitar tu labor. Posibilidad de crecimiento en un sector en plena expansión. 🎯 Qué buscamos Profesionales autónomos con experiencia en ventas B2B. Perfil proactivo, con capacidad de negociación y orientación a resultados. No es necesaria experiencia previa en marketing digital: te formamos en nuestros servicios. No necesitas cartera propia (aunque se valorará). 📍 Zona de trabajo Tu propia ciudad y alrededores. 🕒 Condiciones Jornada: Completa / Flexible Horario: A tu elección Ingresos estimados: 1.500 € – 4.500 € mensuales según resultados. ✨ Si eres freelance, tienes hambre de crecer y quieres libertad con comisiones elevadas, este proyecto es para ti. 👉 ¡Únete a INTRAMUROS y crece con nosotros! 🔴 Inscríbete y chatea con nosotros hoy mismo

📍 Fuenlabrada (Madrid) 🗓️ Fines de semana (colaboración continua) 🕒 3 h de directo por día 💰 10–20 €/h según experiencia 📈 Posibilidad de seguir colaborando en vídeos y futuros directos 💄 Sobre nosotros Somos una nueva cuenta de moda y lifestyle en TikTok 🎀 Buscamos personas con presencia en cámara, estilo y mucha labia para ser parte de nuestros directos, mostrando diferentes prendas y accesorios. Si te apasiona la moda, te gusta hablar frente a la cámara y te motiva formar parte de un proyecto que empieza desde cero, ¡nos encantará conocerte! ✨ 🎬 Tu papel • Presentar productos de moda y accesorios en directos de TikTok Live (3 h por jornada)., • Conectar con la audiencia, responder preguntas y fomentar las ventas. ✨ Lo que ofrecemos • 10–20 €/h (según experiencia)., • Ser una de las primeras caras de Elodhia., • Oportunidad de colaborar a largo plazo en vídeos y futuros lives., • Formación y acompañamiento durante todo el proceso., • Ambiente joven, dinámico y flexible., • No pedimos experiencia previa, solo actitud, estilo y ganas. 🌷 Lo que buscamos • Buena presencia y comunicación natural frente a cámara., • Interés por la moda, el estilo y las redes sociales., • Energía, soltura y actitud positiva., • Disponibilidad presencial en Fuenlabrada (Madrid) los fines de semana. 📩 ¿Te gustaría unirte y participar en nuestros directos de moda en TikTok? Cuéntanos un poco sobre ti

Se Ofrece: • Colaboración con Century 21, marca líder en el sector inmobiliario., • Contrato como autónomo con ingresos variables (17.000 EUR a 80.000 EUR anuales)., • Trabajo híbrido con formación inicial y continua., • Acceso a cartera de activos bancarios y soporte comercial y tecnológico., • Ambiente profesional y colaborativo. Funciones del Puesto: • Gestionar leads y convertirlos en ventas., • Visitar activos bancarios, hacer seguimiento y cerrar operaciones., • Controlar llaves y estado de inmuebles., • Publicar propiedades cumpliendo estándares de calidad., • Atender y acompañar clientes durante todo el proceso., • Registrar gestiones en el CRM corporativo. Requisitos: • Habilidades comunicativas y orientación a resultados., • Experiencia en ventas o sector inmobiliario (deseable)., • Manejo básico de herramientas digitales., • Autonomía, proactividad y capacidad de negociación., • Residencia en Madrid o alrededores (Getafe). Desde Jobandtalent estamos contratando un/a Asesor/a Inmobiliario/a de Producto Bancario con perfil comercial y motivación por el éxito.

Somos una empresa joven y dinámica en búsqueda de un oficial de montajes publicitarios. El candidato ideal aplicará vinilos a gran escala para campañas de street marketing, montará lonas publicitarias, realizará rotulación de vehículos y participará en el cambio de imagen de puntos de venta. Requisitos: • Permiso de trabajo si no tienes nacionalidad española., • Carné de conducir imprescindible., • Disponibilidad para incorporación inmediata. Se valorará positivamente tener conocimientos en impresión digital. Si eres un profesional del sector con ganas de formar parte de nuestro equipo, te animamos a postularte enviándonos tu currículum.

🔎 ¡BUSCAMOS TALENTO EN MADRID Y TOLEDO! Únete a Generali como Agente Exclusivo. ¿Buscas un proyecto profesional estable, con desarrollo, formación continua y el respaldo de una gran compañía? ¡Este es tu momento! En GENERALI, una de las aseguradoras líderes a nivel mundial con más de 190 años de antigüedad y reconocida como la mejor empresa para trabajar en España según el prestigioso ranking de Top Employers 2025, queremos contar contigo. 🛠️ ¿Qué harás? · Desarrollarás tu propio plan de carrera, con el respaldo de un tutor personal. · Crearás y gestionarás tu propia cartera de clientes apoyado por herramientas digitales de última generación. · Te formarás en productos aseguradores, habilidades comerciales y desarrollo empresarial. · Combinarás atención presencial y digital para ofrecer un servicio “phygital” de calidad. 💼 ¿Qué te ofrecemos? · Proyecto estable y a largo plazo con contrato mercantil. · Ingresos crecientes: fijo mensual + bonus + comisiones por nuevas ventas y mismo % a la renovación. · Flexibilidad horaria y teletrabajo para conciliar tu vida personal y profesional. · Formación a cargo de GENERALI, incluyendo certificado oficial acreditativo para ejercer la profesión. · Herramientas digitales líderes en el sector asegurador. · Respaldo de una gran marca con más de 3 millones de clientes en España. 👀 ¿Qué buscamos? · Estudios mínimos: Bachillerato o equivalente · Al menos 1 año de experiencia comercial o en gestión de clientes. · Residencia en la provincia vacante durante los últimos 2 años. · Espíritu emprendedor, orientación a objetivos y perfil digital. · Habilidades de comunicación y negociación 🤝 ¿Te interesa? Forma parte de un equipo profesional, dinámico y con visión de futuro. ¡Construyamos juntos tu carrera en GENERALI! Únete al Equipo Rojo de GENERALI

Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasiona el desarrollo de talento? En GENERALI, reconocida como la mejor empresa para trabajar en España según el prestigioso ranking de Top Employer 2025, buscamos un/a Gestor/a de Equipo Comercial para impulsar un nuevo equipo de asesores de seguros. ¿Cuál será tu misión? Atraer y seleccionar talento: identificarás candidatos para el puesto de asesor/a de seguros y los acompañarás en su incorporación. Formar y desarrollar: participarás en la formación en productos, metodología comercial y herramientas digitales. Dinamizar la actividad comercial: motivarás y guiarás a tu equipo para alcanzar sus objetivos. Acompañar y apoyar: estarás presente en visitas y reuniones clave con clientes. Consolidar profesionales: impulsarás el crecimiento de tu equipo para convertirlo en referente del sector. ¿Qué buscamos? Estudios mínimos: Bachillerato o equivalente Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos comerciales. Capacidad para atraer y seleccionar candidatos para formar y consolidar un equipo de ventas. Perfil digital y residencia en la provincia del puesto vacante. Habilidades de comunicación, liderazgo y negociación. ¿Qué te ofrecemos? Modelo retributivo competitivo: fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias. Contrato mercantil con autonomía y respaldo de una gran compañía. Plan de desarrollo profesional con objetivos claros y acompañamiento. Flexibilidad horaria para una mejor conciliación. Formación a cargo de GENERALI, incluyendo certificado oficial acreditativo para ejercer la profesión. Estabilidad en un sector sólido, incluso en tiempos de incertidumbre. Crear y gestionar tu propia cartera generando ingresos recurrentes y crecientes.

En Generali, buscamos incorporar varios Inspectores o Gestor@s de Equipos Comerciales que asuman la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros para MADRID o TOLEDO: ¿Qué harás? • Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo., • Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito., • Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos., • Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes., • Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales., • Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros., • Certificación EFPA., • Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador., • Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas., • Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca., • Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación., • Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación., • Altos Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por alto fijo mensual + alto variable por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias., • Posibilidad de acudir a la oficina o teletrabajar según tus preferencias., • Un completo programa de formación continua con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales., • Creación de Cartera de Clientes propia., • Contrato Agencia por tiempo indefinido. (Contrato Mercantil Autónomo), • Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

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En la Agencia de Santalucía Seguros en Leganés, abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y entorno. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Conoce cómo es nuestro día a día como comercial en Youtube: "Entrevista Monitora Giuliana" ¿Cuáles serán tus funciones? Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio. Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios. Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas. Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera. Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. • ¿Qué ofrecemos?:, • Podrás contar con formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada., • Disfrutarás de una remuneración competitiva más unos ingresos por ventas sin tope., • En cumplimiento con la Directiva de Distribución Europea, obtendrás el Certificado de Gestor Comercial Nivel B., • ¡Y más beneficios que conocerás cuando comiences a colaborar con nosotr@s!, • Requisitos:, • Estudios mínimos de Bachiller o FP., • Valoraremos tus dotes comunicativas, competencias digitales y, si contases con ella, tu experiencia comercial., • Necesitamos personas con disponibilidad de incorporación inmediata, proactivas, responsables y con gusto por la atención al cliente., • Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

Descripción de la oferta Cargo Asesor/a Comercial Descripción Asesor/a de Seguros ¿Buscas un proyecto profesional estable, con desarrollo, formación continua y el respaldo de una gran compañía? ¡Este es tu momento! En GENERALI, una de las aseguradoras líderes a nivel mundial con más de 190 años de antigüedad y reconocida como la mejor empresa para trabajar en España según el prestigioso ranking de Top Employers 2025, queremos contar contigo. ¿Qué harás? Desarrollarás tu propio plan de carrera, con el respaldo de un tutor personal. Crearás y gestionarás tu propia cartera de clientes apoyado por herramientas digitales de última generación. Te formarás en productos aseguradores, habilidades comerciales y desarrollo empresarial. Combinarás atención presencial y digital para ofrecer un servicio “phygital” de calidad. ¿Qué te ofrecemos? Proyecto estable y a largo plazo con contrato mercantil. Ingresos crecientes: fijo mensual + bonus + comisiones por nuevas ventas y mismo % a la renovación. Flexibilidad horaria y teletrabajo para conciliar tu vida personal y profesional. Formación a cargo de GENERALI, incluyendo certificado oficial acreditativo para ejercer la profesión. Herramientas digitales líderes en el sector asegurador. Respaldo de una gran marca con más de 3 millones de clientes en España. ¿Qué buscamos? Estudios mínimos: Bachillerato o equivalente Al menos 1 año de experiencia comercial o en gestión de clientes. Residencia en la provincia vacante durante los últimos 2 años. Espíritu emprendedor, orientación a objetivos y perfil digital. Habilidades de comunicación y negociación ¿Te interesa Forma parte de un equipo profesional, dinámico y con visión de futuro. ¡Construyamos juntos tu carrera en GENERALI! Únete al Equipo Rojo de GENERALI Salario 18000 €–30000 € año

GHA es una empresa que gestiona un grupo de negocios, entre ellos varios restaurantes. Nos encontramos en plena fase de crecimiento y buscamos incorporar a nuestra oficina central una persona altamente organizada, proactiva y con experiencia real en administración, capaz de trabajar de forma autónoma y garantizar que todos los procesos se ejecuten con precisión y a tiempo. Funciones principales -Recepción, verificación y registro de facturas de compras y servicios. Realizar inventario del stock, recibir y gestionar pedidos desde los restaurantes a proveedores. -Revisión de estados de pago y conciliación con extractos bancarios. -Gestión y seguimiento de pagos a proveedores y cobros pendientes de clientes. -Control y actualización de bases de datos de proveedores y documentación comercial. -Archivo físico y digital de documentación administrativa y contable. -Apoyo a gerencia en elaboración de reportes, balances y cierres mensuales. -Coordinación con otros departamentos para la correcta transmisión de información. -Atención a llamadas y correos electrónicos relacionados con gestiones administrativas. -Revisión de contratos y seguimiento de renovaciones o vencimientos. -Apoyo puntual en gestiones externas (bancos, gestorías, organismos públicos). -Crear reportes e informes semanales de compras y ventas Requisitos Experiencia mínima 2 años en administración de empresas o contabilidad básica (imprescindible). Manejo fluido de programas de facturación (se valorará experiencia con Holded) y Microsoft Excel. Capacidad de trabajar de forma ordenada, priorizando tareas y plazos. Atención al detalle y rigor en la revisión de datos. Comunicación clara y profesional tanto por escrito como verbalmente. Se valorará Experiencia en el sector de la restauración o gestión de grupos de negocios. Conocimiento básico de fiscalidad e impuestos en España (IVA, retenciones). Capacidad para implementar mejoras en procesos administrativos. Ofrecemos Contrato estable en empresa en expansión. Jornada completa, lunes a viernes. Incorporación inmediata. Posibilidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico. Buen ambiente de trabajo en un equipo comprometido.

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Descripción: Buscamos una persona proactiva y organizada para crear y liderar la estrategia de captación de talento de la compañía. Es una posición de nueva creación que reporta directamente al Director General y ofrece gran oportunidad de crecimiento: si demuestras capacidad de liderazgo y resultados, la posición podrá evolucionar hasta liderar el departamento de RR.HH. Funciones principales: • Diseñar e implementar el plan de reclutamiento: seleccionar portales y canales más eficientes, optimizar coste por candidato y tasa de conversión., • Publicación de ofertas, cribado de CVs y preselección telefónica., • Citar y realizar entrevistas (presenciales y por videollamada) y coordinar entrevistas con mandos y Dirección., • Gestionar y hacer seguimiento de las pruebas técnicas/assessments y del proceso de onboarding de los candidatos aprobados., • Recopilar y validar toda la documentación necesaria para contratación y remitirla a la gestoría (DNI, SS, contrato firmado, datos bancarios, certificaciones, RGPD, etc.)., • Mantener al día los expedientes de personal: historiales, amonestaciones, bajas, despidos, vacaciones y permisos., • Coordinación fluida con la gestoría para nóminas, aplicación del convenio, estrategias en procesos disciplinarios y despidos., • Implantar y mantener sistemas/procedimientos (checklists, ATS, reportes) para garantizar la calidad y cumplimiento legal., • Informes y KPIs: Time to Hire, Cost per Hire, Retención a 6 meses, Candidate NPS, etc., y reporting periódico a Dirección. Requisitos: • Experiencia demostrable en selección de personal y gestión de procesos de contratación (mín. 1 años), • Conocimientos prácticos de legislación laboral española y aplicación de convenios colectivos., • Experiencia en gestión documental y coordinación con gestoría/asesoría laboral., • Manejo de herramientas ATS, Google Workspace y nivel alto de Excel., • Capacidad organizativa, comunicación clara y orientación a resultados., • Formación: FP de grado medio/superior o grado universitario en RR.HH., ADE, Psicología o similar. Se valorará: • Experiencia previa en entornos de contact-center o ventas., • Perfil proactivo con capacidad para crear procesos desde cero y escalar equipos., • Experiencia en employer branding y sourcing en canales digitales., • Vocación por liderar y formar equipos. Se ofrece: • Contrato indefinido (según evaluación )., • Salario competitivo según experiencia + posible variable por objetivos., • Jornada: presencial en oficina (Madrid) de 09:00 a 18:00., • Real posibilidad de crecimiento a Jefe/a de RR.HH. y desarrollar un equipo propio., • Entorno dinámico, con proyectos de expansión y formación continua.

🚀 ÚNETE A INMORENTA: DONDE TU FUTURO PROFESIONAL EMPIEZA EN SERIO ¿Buscas una empresa joven, con visión de futuro y donde puedas crecer de verdad? InmoRenta, líder en alquiler garantizado y gestión inmobiliaria, está en plena expansión y quiere contar contigo. No pedimos experiencia, pedimos actitud. Formamos, acompañamos y premiamos el talento desde el primer día. 🔎 ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Asesorarás a clientes sobre el alquiler de inmuebles. Gestionarás una cartera activa de viviendas y propietarios. Captarás nuevos clientes y generarás oportunidades de negocio. Construirás relaciones duraderas basadas en confianza y resultados. 💼 ¿QUÉ TE OFRECEMOS EN INMORENTA? Contrato indefinido desde el primer día. Salario fijo de 1400 + comisiones por objetivos. Formación continua a cargo de la empresa. Teléfono móvil de empresa y herramientas digitales. Un entorno de trabajo joven, profesional y con muy buen ambiente. Plan de carrera real: en InmoRenta el talento sube. 🎯 ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Personas con actitud proactiva, ganas de aprender y crecer. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar su tiempo. Nivel usuario en Office y herramientas digitales. (Lo demás lo aprenderás con nosotros.) 🎁 BENEFICIOS EXTRA Comisiones mensuales por objetivos alcanzables. Reconocimiento constante y posibilidades reales de promoción. Estabilidad laboral y visión de largo plazo. Participarás en una empresa en expansión con oficinas en Villamanta, Móstoles, Paseo de Extremadura y Marqués de Corbera.

Grupo DPES está en búsqueda de un Consultor Odoo con al menos 2 años de experiencia para integrarse a nuestro equipo. Esta persona trabajará en estrecha colaboración con nuestros consultores más expertos, participando en proyectos de implementación y evolución de Odoo, así como en el soporte técnico de segundo nivel para nuestros clientes. 🛠️ Responsabilidades: Apoyar a consultores senior en proyectos de implementación y mejora de Odoo. Realizar tareas de configuración, parametrización y pruebas funcionales. Atender incidencias y solicitudes de soporte de nivel 2 en entornos productivos. Documentar procesos, soluciones y mejoras aplicadas. Colaborar en la mejora continua de nuestros servicios de mantenimiento. 🎯 Requisitos: Experiencia mínima de al menos 2 años trabajando con Odoo. Conocimiento funcional de los principales módulos: Ventas, Compras, Inventario, Contabilidad, RRHH, etc. Capacidad para entender necesidades del cliente y traducirlas en soluciones dentro de Odoo. Experiencia en soporte técnico y resolución de incidencias. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ⭐ Se valorará: Conocimientos de desarrollo en Odoo (Python, XML, QWeb). Experiencia en migraciones o integraciones con otros sistemas. Certificaciones oficiales de Odoo. Si no tiene certificaciones de odoo, existe la posiblidad de ofrecer formación y certificaciones a cargo de la empresa.