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¿Eres Optometrista con movilidad geográfica y buscas un proyecto sólido y con proyección?Tenemos varias ofertas en diferentes puntos que podrían interesarte, además, te ayudamos con la vivienda si tienes que cambiar de residencia.1) GIPUZKOA (PAÍS VASCO)QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista. Necesitamos dos ópticos que combine gabinete con atención a clientes, uno para Eibar y otro para Irún.HORARIO IRÚN:A tres turnos:Turno de PARTIDO: 10:10 – 13:30 / 15:30-19:00 (sábado de 14:00 a 21:00)Turno de TARDE: 14:10 – 21:00 (sábado de 9:00-16:00)Turno de MAÑANA: 9:00 – 15:50 (sábado libre)HORARIO EIBAR:Lunes a viernes: 9:30 – 13:30 // 16:00-19:30Sábados: 9:30-13:00 LIBRANDO UNO DE CADA TRESAgosto todo el mes: 9:30-13:30CONTRATO:IndefinidoSUELDOSueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo sobre 39.000€ + variableAyuda alquiler en caso de desplazados: El 50% del importe del contrato de arrendamiento2) MALLORCA; ¡Buscamos dos optometristas para nueva apertura en Marratxí y Palma!Posición: OptometristaContrato: IndefinidoHorario: Lunes a sábado, continua - sábados alternos libresSalario: 36.000€-38.000€ fijos + variable + AYUDA A LA VIVIENDAExtras: Desarrollo profesional3)ONDARROA ( BIZKAIA-PAÍS VASCO)QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista. Necesitamos un optometrista que enfocado a gabinete: Optometría, contactología, Salud Ocular (Retinografías, Tonometrías, Ojo seco,.... ).Terapia Visual, Orto-k, Ventas, Taller de montaje, Taller de reparaciones. Audiologia. Todo tipo de tapones a medida. Gafas de seguridad laboral.HORARIO:De lunes a viernes 9:30-13:30 16:30-20:00Verano 9:30-13:30 17:30-20:00Sábados siempre 9:30-13:30 librando alternosCONTRATO:IndefinidoSUELDOSueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo. No hay comisiones dado que es una óptica muy enfocada al cliente y gabinete, no hay presión de ventas.Aceptamos candidaturas con o sin experiencia.En todas las ofertas aceptamos candidaturas de cualquier punto de España que puedan moverse, les ayudamos con el traslado, les ponemos hotel mientras buscan piso y una vez en la ubicación, les ayudamos con parte del pago del piso.

¿Eres Optometrista con movilidad geográfica y buscas un proyecto sólido y con proyección?Tenemos varias ofertas en diferentes puntos que podrían interesarte, además, te ayudamos con la vivienda si tienes que cambiar de residencia.¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto.1) GIPUZKOA (PAÍS VASCO)QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista. Necesitamos dos ópticos que combine gabinete con atención a clientes, uno para Eibar y otro para Irún.HORARIO IRÚN:A tres turnos:Turno de PARTIDO: 10:10 – 13:30 / 15:30-19:00 (sábado de 14:00 a 21:00)Turno de TARDE: 14:10 – 21:00 (sábado de 9:00-16:00)Turno de MAÑANA: 9:00 – 15:50 (sábado libre)HORARIO EIBAR:Lunes a viernes: 9:30 – 13:30 // 16:00-19:30Sábados: 9:30-13:00 LIBRANDO UNO DE CADA TRESAgosto todo el mes: 9:30-13:30CONTRATO:IndefinidoSUELDOSueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo sobre 39.000€ + variableAyuda alquiler en caso de desplazados: El 50% del importe del contrato de arrendamiento2) MALLORCA; ¡Buscamos dos optometristas para nueva apertura en Marratxí y Palma!Posición: OptometristaContrato: IndefinidoHorario: Lunes a sábado, continua - sábados alternos libresSalario: 36.000€-38.000€ fijos + variable + AYUDA A LA VIVIENDAExtras: Desarrollo profesional3)ONDARROA ( BIZKAIA-PAÍS VASCO)QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista. Necesitamos un optometrista que enfocado a gabinete: Optometría, contactología, Salud Ocular (Retinografías, Tonometrías, Ojo seco,.... ).Terapia Visual, Orto-k, Ventas, Taller de montaje, Taller de reparaciones. Audiologia. Todo tipo de tapones a medida. Gafas de seguridad laboral. HORARIO: De lunes a viernes 9:30-13:30 16:30-20:00Verano 9:30-13:30 17:30-20:00Sábados siempre 9:30-13:30 librando alternos CONTRATO:IndefinidoSUELDOSueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo. No hay comisiones dado que es una óptica muy enfocada al cliente y gabinete, no hay presión de ventas.Aceptamos candidaturas con o sin experiencia. xhfqzwm En todas las ofertas aceptamos candidaturas de cualquier punto de España que puedan moverse, les ayudamos con el traslado, les ponemos hotel mientras buscan piso y una vez en la ubicación, les ayudamos con parte del pago del piso.

Accenture está impulsando una ambiciosa expansión en el segmento Mid-Market de empresas de producto en España, una de las prioridades estratégicas de mayor relevancia para la compañía a nivel global. Buscamos un/a Director con una sólida trayectoria en consultoría y desarrollo de negocio para liderar la apertura de nuevos clientes en sectores clave como Agrifood, Automotive Suppliers, Retail, Life Sciences u otro sector industrial. Esta posición ofrece la oportunidad de construir mercado, generar relaciones ejecutivas de alto nivel y contribuir activamente al crecimiento de una práctica en plena fase de construcción, apoyándose en las capacidades de transformación, tecnología, datos e inteligencia artificial de Accenture. Tu impacto Serás responsable de impulsar el crecimiento de Accenture en el mercado medio español, desarrollando relaciones estratégicas con líderes empresariales y convirtiendo oportunidades de negocio en programas de transformación con impacto tangible. Tendrás un papel protagonista en la apertura de nuevas cuentas, la generación de pipeline comercial y el posicionamiento de Accenture como socio de confianza para empresas que buscan acelerar su crecimiento y transformación. Responsabilidades Diseñar e impulsar la estrategia de crecimiento comercial en el segmento Product Mid-Market. Identificar, desarrollar y convertir nuevas oportunidades de negocio en empresas de tu sector de especialización. Construir relaciones de confianza con CEOs, CFOs, COOs y equipos directivos. Liderar la apertura de nuevos clientes donde Accenture aún no tiene presencia. Generar pipeline comercial, desarrollar propuestas de valor y liderar negociaciones estratégicas. Actuar como asesor de confianza en iniciativas de transformación empresarial, digitalización e inteligencia artificial. Colaborar con especialistas de industria, tecnología y estrategia para diseñar soluciones diferenciales. Supervisar la ejecución de programas de transformación, garantizando la generación de valor para el cliente. Contribuir al crecimiento y consolidación de una práctica estratégica de nueva creación. Requisitos Experiencia imprescindible en consultoría de negocio o tecnológica. Trayectoria demostrada en desarrollo de negocio y venta consultiva B2B. Experiencia gestionando relaciones ejecutivas con perfiles C-Level. Capacidad demostrada para abrir mercado y generar nuevas oportunidades comerciales. Conocimiento profundo de alguno de los siguientes sectores: Agrifood, Automotive Suppliers, Retail, Life Sciences. Red consolidada de contactos en su industria. Experiencia participando o liderando programas de transformación empresarial o tecnológica. Experiencia liderando equipos multidisciplinares. Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Nivel alto de inglés. Ubicaciones Bilbao, San Sebastián, Vitoria, Barakaldo, Getxo, Irún, Eibar, Portugalete, Santurtzi, Durango, Valencia, Alicante, Castellón, Elche, Benidorm, Torrevieja, Gandía, Orihuela, Dénia, Jávea, Calpe, Murcia, Cartagena, Lorca, Vigo, A Coruña, Santiago de Compostela, Pontevedra, Ourense, Lugo, Ferrol, Vilagarcía de Arousa, Narón, Oleiros, Redondela, entre otras ubicaciones de País Vasco, Galicia y Levante. Qué te ofrece Accenture Formar parte de una de las iniciativas estratégicas de crecimiento más relevantes de la compañía. Oportunidad real de construir mercado y generar impacto desde el primer día. Acceso a capacidades globales, especialistas sectoriales y activos tecnológicos líderes. Desarrollo profesional en una práctica en plena expansión. Trabajo con algunos de los principales líderes empresariales del segmento Mid-Market español. Beneficios Seguro médico, seguro de vida y accidentes. Plan de retribución flexible. Programas de formación y certificación. Compra de acciones y participación en beneficios. Programas de bienestar, sostenibilidad y diversidad. Modelo de trabajo flexible y acceso a beneficios corporativos exclusivos. Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades. About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at Bring your incredible skills and join our global team of innovators. We come together from different backgrounds across the world and work with the latest technologies to create value and growth for our clients. With us, you’ll continue to learn and grow so you can advance in your career. Your personal dreams and ambitions are just as important to us; that’s why we offer support any way we can—when you thrive, we all thrive. Explore your next step at Accenture Belong. Grow. Thrive. Join agreat place to work for reinventors who drive meaningful change for our clients, communities, and the world. Wo rld. Explore your next step at Accenture #J-18808-Ljbffr

Accenture está impulsando una ambiciosa expansión en el segmento Mid-Market de empresas de producto en España, una de las prioridades estratégicas de mayor relevancia para la compañía a nivel global. Buscamos un/a Director con una sólida trayectoria en consultoría y desarrollo de negocio para liderar la apertura de nuevos clientes en sectores clave como Agrifood, Automotive Suppliers, Retail, Life Sciences u otro sector industrial. Esta posición ofrece la oportunidad de construir mercado, generar relaciones ejecutivas de alto nivel y contribuir activamente al crecimiento de una práctica en plena fase de construcción, apoyándose en las capacidades de transformación, tecnología, datos e inteligencia artificial de Accenture. Tu impacto Serás responsable de impulsar el crecimiento de Accenture en el mercado medio español, desarrollando relaciones estratégicas con líderes empresariales y convirtiendo oportunidades de negocio en programas de transformación con impacto tangible. Tendrás un papel protagonista en la apertura de nuevas cuentas, la generación de pipeline comercial y el posicionamiento de Accenture como socio de confianza para empresas que buscan acelerar su crecimiento y transformación. Responsabilidades Diseñar e impulsar la estrategia de crecimiento comercial en el segmento Product Mid-Market. Identificar, desarrollar y convertir nuevas oportunidades de negocio en empresas de tu sector de especialización. Construir relaciones de confianza con CEOs, CFOs, COOs y equipos directivos. Liderar la apertura de nuevos clientes donde Accenture aún no tiene presencia. Generar pipeline comercial, desarrollar propuestas de valor y liderar negociaciones estratégicas. Actuar como asesor de confianza en iniciativas de transformación empresarial, digitalización e inteligencia artificial. Colaborar con especialistas de industria, tecnología y estrategia para diseñar soluciones diferenciales. Supervisar la ejecución de programas de transformación, garantizando la generación de valor para el cliente. Contribuir al crecimiento y consolidación de una práctica estratégica de nueva creación. Buscamos Más de 12 años de experiencia profesional. Experiencia imprescindible en consultoría de negocio o tecnológica. Trayectoria demostrada en desarrollo de negocio y venta consultiva B2 B. Experiencia gestionando relaciones ejecutivas con perfiles C-Level. Capacidad demostrada para abrir mercado y generar nuevas oportunidades comerciales. Conocimiento profundo de alguno de los siguientes sectores: Agrifood Automotive Suppliers Retail Life Sciences Red consolidada de contactos en su industria. Experiencia participando o liderando programas de transformación empresarial o tecnológica. Experiencia liderando equipos multidisciplinares. Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Nivel alto de inglés. Valoraremos especialmente Experiencia desarrollando negocio en compañías medianas. Historial de apertura de nuevas cuentas y generación de ingresos. Participación en la creación o crecimiento de nuevas prácticas o líneas de negocio. Experiencia aplicando Inteligencia Artificial, datos o tecnología avanzada a iniciativas de transformación empresarial. Bilbao, San Sebastián, Vitoria, Barakaldo, Getxo, Irún, Eibar, Portugalete, Santurtzi, Durango, Valencia, Alicante, Castellón, Elche, Benidorm, Torrevieja, Gandía, Orihuela, Dénia, Jávea, Calpe, Murcia, Cartagena, Lorca, Vigo, A Coruña, Santiago de Compostela, Pontevedra, Ourense, Lugo, Ferrol, Vilagarcía de Arousa, Narón, Oleiros, Redondela, entre otras ubicaciones de País Vasco, Galicia y Levante. Qué te ofrece Accenture Formar parte de una de las iniciativas estratégicas de crecimiento más relevantes de la compañía. Oportunidad real de construir mercado y generar impacto desde el primer día. Acceso a capacidades globales, especialistas sectoriales y activos tecnológicos líderes. Desarrollo profesional en una práctica en plena expansión. Trabajo con algunos de los principales líderes empresariales del segmento Mid-Market español. Seguro médico, seguro de vida y accidentes. Plan de retribución flexible. Programas de formación y certificación. Compra de acciones y participación en beneficios. Programas de bienestar, sostenibilidad y diversidad. Modelo de trabajo flexible y acceso a beneficios corporativos exclusivos. #J-18808-Ljbffr

Se buscan monitores para ludoteca infantil de nueva apertura situada en Barakaldo. Título de monitor/a de ocio y tiempo libre.

Puesto de 30 horas semanales en turnos rotativos de mañana o de tarde, formando parte de un equipo desde el inicio para ofrecer una experiencia de compra cercana y ágil. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles c

Se busca enfermero/a para centro de nueva apertura en Vitoria, responsabilizado/a de la evaluación y prestación de cuidados de enfermería.Ofrecen contrato indefinido, jornada completa y formación continua.

Con motivo de la nueva apertura de VivaGym Bolueta (Bilbao), necesitamos incorporar a promotores/as para llevar a cabo labores de promoción comercial, dar a conocer nuestras instalaciones y captación de nuevos socios.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definian a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. Su misión será diseñar, desarrollar y liderar la estrategia de Food & Beverage de la compañía en todos los destinos, definiendo conceptos, modelos de explotación y alianzas estratégicas que maximicen la rentabilidad y mejoren la experiencia del cliente. Será responsable de analizar cada nueva apertura desde una perspectiva de negocio y decidir qué modelo de F&B encaja mejor en función del mercado, la ubicación, el cliente objetivo y las oportunidades locales Este no es un puesto de F&B tradicional. Será la persona que liderará la estrategia de Food & Beverage de nuestros activos actuales y futuros. No buscamos únicamente a alguien que sepa gestionar restaurantes, sino a un perfil con visión de negocio, capacidad de creación y conocimiento profundo del sector hospitality y restauración. Queremos incorporar a una persona capaz de definir qué oferta gastronómica tiene sentido en cada destino, decidir el modelo operativo más adecuado y construir una propuesta diferencial alineada con nuestra marca y nuestros objetivos de rentabilidad Estrategia y desarrollo de negocio • Diseñar la estrategia corporativa de Food & Beverage para los diferentes activos del grupo., • Evaluar oportunidades de negocio en nuevos destinos y aperturas., • Definir el posicionamiento gastronómico de cada proyecto en función del mercado local y del cliente objetivo., • Analizar tendencias nacionales e internacionales de restauración, ocio y consumo para identificar nuevas oportunidades., • Desarrollar conceptos propios de restauración cuando el proyecto lo requiera. Definición del modelo operativo • Determinar, para cada activo, si la operación de F&B debe gestionarse internamente o mediante terceros., • Elaborar business cases y estudios de viabilidad para la toma de decisiones., • Diseñar estándares corporativos de F&B alineados con la experiencia de marca., • Definir los KPIs de negocio y seguimiento de la rentabilidad de las operaciones. Gestión de partners y expansión • Identificar y desarrollar una red de operadores, grupos de restauración y partners estratégicos en los mercados donde opere la compañía., • Negociar acuerdos de colaboración, contratos y modelos de explotación., • Liderar procesos de selección de operadores externos para restaurantes, cafeterías, rooftops y otros espacios gastronómicos., • Mantener una red activa de contactos dentro del sector hospitality y restauración. Aperturas y nuevos proyectos • Participar desde las fases iniciales de desarrollo de nuevos activos., • Definir necesidades operativas, espacios, equipamiento y concepto gastronómico., • Coordinar lanzamientos y aperturas de nuevas operaciones de F&B., • Adaptar cada propuesta a las particularidades del destino y la demanda local., • Tenga una sólida trayectoria en Food & Beverage dentro del sector hospitality, restauración o grupos de restauración., • Cuente con una clara orientación estratégica y visión de negocio., • Entienda tanto la operativa diaria como la construcción de modelos de negocio escalables., • Esté al día de las tendencias del sector, nuevos conceptos de restauración y comportamiento del consumidor., • Conozca el ecosistema gastronómico y hostelero y mantenga una red activa de contactos profesionales., • Sea capaz de identificar oportunidades locales y transformar información de mercado en decisiones de negocio., • Disfrute creando proyectos desde cero y desarrollando conceptos innovadores., • Se sienta cómoda trabajando en un entorno dinámico y en constante crecimiento., • Más de 8 años de experiencia en posiciones de responsabilidad dentro de Food & Beverage., • Experiencia demostrable desarrollando o lanzando nuevos conceptos de restauración., • Participación directa en aperturas de hoteles, restaurantes o negocios de hospitality., • Experiencia evaluando y gestionando modelos de explotación propios y externalizados., • Experiencia negociando con operadores, proveedores y socios estratégicos., • Muy valorable experiencia en compañías en expansión con presencia en múltiples ubicaciones., • Desarrollo de negocio., • Pensamiento analítico., • Capacidad de negociación e influencia., • Orientación a resultados., • Networking y desarrollo de alianzas., • Innovación y conocimiento de tendencias., • Gestión de proyectos complejos., • Capacidad para construir desde cero., • Haber liderado aperturas en distintos mercados o ciudades., • Contar con una red consolidada de operadores gastronómicos, chefs, grupos de restauración y proveedores estratégicos., • Ser una persona reconocida por mantenerse conectada con las tendencias del sector y entender hacia dónde evoluciona el negocio de la restauración. Más allá de la experiencia operativa tradicional en F&B, buscamos una persona que haya participado en la creación, lanzamiento y crecimiento de negocios de restauración u hospitalidad, con capacidad para analizar cada destino y responder preguntas clave: • ¿Qué propuesta gastronómica tiene sentido en esta ubicación?, • ¿Qué operadores locales pueden aportar valor al proyecto?, • ¿Cómo debe evolucionar la propuesta para maximizar rentabilidad y experiencia de cliente?, • ¿Qué tendencias están funcionando actualmente y cuáles tendrán recorrido en los próximos años? Queremos incorporar a alguien que combine visión estratégica, mentalidad de expansión, conocimiento del mercado, capacidad de networking y criterio para construir modelos de F&B escalables en diferentes destinos y tipologías de activo. Esto es lo que verdaderamente determinará el éxito en la posición. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos. #J-18808-Ljbffr