Para viajar jobs in Spain - Page 11

The Central House está en búsqueda de un Responsable de ventas offline (H/M/X) para nuestras oficina de servicios centrales en Madrid. Reportarás directamente a la Dirección Comercial y tendrás un papel clave en el desarrollo del negocio. Somos una dinámica cadena española de hostals, The Central House, creemos en ofrecer algo más que un lugar donde alojarse - ofrecemos una puerta de entrada para descubrir la rica cultura de diferentes ciudades a nivel internacional. Enclavado en el corazón de las históricas ciudades, nuestros albergues son un centro de exploración y conexión. Coordinación con operaciones, ventas y Revenue Comunicación con agencias, organizadores y clientes Actualización de PMS/CRM y seguimiento de reservas Administración y documentación (rooming lists, pagos, facturas) Elaborar informes de actividad comercial Analizar el mercado y la competencia, especialmente en el segmento offline, proponiendo mejoras y ajustes de precios Representar a la compañía en ferias y eventos comerciales, así como en visitas de inspección a los diferentes establecimientos Organización, planificación y excelente gestión del tiempo. Visión comercial estratégica y habilidades de negociación. Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diferentes áreas. Formación en Turismo, Comercio o similar. Experiencia previa en ventas dentro del sector hotelero. Inglés avanzado. Se valorará positivamente el dominio de otros idiomas. Manejo de herramientas informáticas: paquete Office (nivel avanzado). Se valorará experiencia con programas de gestión MEWS y cartera de clientes propia. Disponibilidad para viajar. Contrato indefinido ~ Horario flexible 9:00-18:00 L-J y 9:00-15:00 V. Jornada intensiva en verano. ~ Incorporación inmediata. ~ 1 día de teletrabajo.

Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Desde nuestra línea de negocio de Norte Líneas Alta Tensión buscamos a una persona con talento y motivación para incorporarse como Técnico/a Superior Prevención de Riesgos Laborales en nuestras oficinas de Madrid. Tu misión es proponer y vigilar el cumplimiento de las medidas preventivas para el control y reducción de los riesgos en obra, así como garantizar de forma eficaz y eficiente las funciones inherentes a la Prevención de Riesgos Laborales &##Master PRL en las 3 especialidades. Carnet de Conducir y disponibilidad para viajar por toda España de manera habitual. Conocimiento y aplicación de normativa en materia de PRL, así como los procedimientos e instrucciones técnicas propias y de clientes para obras de construcción de infraestructuras eléctricas, plantas FV, o similar Valorable conocimiento sobre las buenas prácticas ambientales. Asegurarse que se cumplen las medidas de seguridad establecidas en los Planes de Prevención; Redacción y/o supervisión de Planes de Seguridad, DGP; u otros documentos de seguridad específicos del cliente para la realización de trabajos. Asegurarse de que se promueve la toma de conciencia de los requisitos legales de SyS tanto propios como de cliente en todos niveles de la organización Revisión, control y entrega de EPIS Gestión de la formación en materia de S.S.L. para cumplir tanto con los requisitos legales como con las especificaciones de los diferentes clientes. Impartir formación específica orientada al cumplimiento de procedimientos Gestionar la documentación e información. Asistencia a reuniones de Coordinación de Actividades Empresariales con el cliente y restos de empresas que participen en los trabajos. &##Contratación estable y reales posibilidades de desarrollo profesional. Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial. Planes de carrera, formación continua y desarrollo dentro del grupo VINCI Energies. Medidas de conciliación: -Modelo de trabajo híbrido. -Jornada intensiva todos los viernes y durante el verano. Apoyo a tu bienestar: financiación de tu actividad deportiva favorita y programas de wellbeing life orientados a hábitos saludables. &##VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. &##Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Desde nuestra línea de negocio de Norte Líneas Alta Tensión buscamos a una persona con talento y motivación para incorporarse como Técnico/a Superior Prevención de Riesgos Laborales en nuestras oficinas de Madrid. Tu misión es proponer y vigilar el cumplimiento de las medidas preventivas para el control y reducción de los riesgos en obra, así como garantizar de forma eficaz y eficiente las funciones inherentes a la Prevención de Riesgos Laborales &##Master PRL en las 3 especialidades. Carnet de Conducir y disponibilidad para viajar por toda España de manera habitual. Conocimiento y aplicación de normativa en materia de PRL, así como los procedimientos e instrucciones técnicas propias y de clientes para obras de construcción de infraestructuras eléctricas, plantas FV, o similar Valorable conocimiento sobre las buenas prácticas ambientales. Asegurarse que se cumplen las medidas de seguridad establecidas en los Planes de Prevención; Redacción y/o supervisión de Planes de Seguridad, DGP; u otros documentos de seguridad específicos del cliente para la realización de trabajos. Asegurarse de que se promueve la toma de conciencia de los requisitos legales de SyS tanto propios como de cliente en todos niveles de la organización Revisión, control y entrega de EPIS Gestión de la formación en materia de S.S.L. para cumplir tanto con los requisitos legales como con las especificaciones de los diferentes clientes. Impartir formación específica orientada al cumplimiento de procedimientos Gestionar la documentación e información. Asistencia a reuniones de Coordinación de Actividades Empresariales con el cliente y restos de empresas que participen en los trabajos. &##Contratación estable y reales posibilidades de desarrollo profesional. Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial. Planes de carrera, formación continua y desarrollo dentro del grupo VINCI Energies. Medidas de conciliación: -Modelo de trabajo híbrido. -Jornada intensiva todos los viernes y durante el verano. Apoyo a tu bienestar: financiación de tu actividad deportiva favorita y programas de wellbeing life orientados a hábitos saludables. &##VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. &##Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

Oportunidad para Ingenieros de QA! &##128241;&##Estamos buscando un Software Test Engineer o Ingeniero de Pruebas para uno de nuestros mejores clientes, para unirse a su equipo de Operaciones. Nuestro cliente es una empresa líder mundial en soluciones integrales de vigilancia electrónica para el sistema de justicia penal, que busca mejorar la seguridad pública, rehabilitar con éxito a los delincuentes y reducir la reincidencia. &##Responsable de garantizar la calidad de los productos antes de su lanzamiento. ✅Definir la metodología, normas y procedimientos de pruebas de software ✅Desarrollar sistemas automatizados de pruebas de software y ejecución de pruebas unitarias, de escalabilidad, funcionales, de interfaz.. ✅Asistir al equipo de soporte técnico en la identificación y resolución de incidencias de clientes ✅Redactar documentación ✅Brindar soporte para la disponibilidad de aplicaciones en producción (herramientas de monitoreo, scripts) &##Inglés fluido (otros idiomas son un plus) B2-C1 ✔️Mínimo 4 años de experiencia en roles similares ✔️Capacidad de aprendizaje rápido y autoformación ✔️Trabajo en entornos ágiles, con equipos multidisciplinares ✔️Proactividad y trabajo en equipo ✔️Disponibilidad de viajar (1 vez al mes) ✔️Experiencia o ambición por liderar un equipo &##Conocimientos necesarios: Python, Java y C/C++ , así como en herramientas y frameworks como Selenium, Junit, Cucumber, Jenkins, Bamboo, Hibernate, Kafka, Redis , y sistemas Linux/Bash. &##Conocimientos valorables: AngularJS, JavaScript, JSON, REST, Websocket... &##Ubicación : Madrid, España (Híbrido) &##Contrato : Indefinido &##Salario competitivo acorde a la experiencia. &##

Oportunidad para Ingenieros de QA! &##128241;&##Estamos buscando un Software Test Engineer o Ingeniero de Pruebas para uno de nuestros mejores clientes, para unirse a su equipo de Operaciones. Nuestro cliente es una empresa líder mundial en soluciones integrales de vigilancia electrónica para el sistema de justicia penal, que busca mejorar la seguridad pública, rehabilitar con éxito a los delincuentes y reducir la reincidencia. &##Responsable de garantizar la calidad de los productos antes de su lanzamiento. ✅Definir la metodología, normas y procedimientos de pruebas de software ✅Desarrollar sistemas automatizados de pruebas de software y ejecución de pruebas unitarias, de escalabilidad, funcionales, de interfaz.. ✅Asistir al equipo de soporte técnico en la identificación y resolución de incidencias de clientes ✅Redactar documentación ✅Brindar soporte para la disponibilidad de aplicaciones en producción (herramientas de monitoreo, scripts) &##Inglés fluido (otros idiomas son un plus) B2-C1 ✔️Mínimo 4 años de experiencia en roles similares ✔️Capacidad de aprendizaje rápido y autoformación ✔️Trabajo en entornos ágiles, con equipos multidisciplinares ✔️Proactividad y trabajo en equipo ✔️Disponibilidad de viajar (1 vez al mes) ✔️Experiencia o ambición por liderar un equipo &##Conocimientos necesarios: Python, Java y C/C++ , así como en herramientas y frameworks como Selenium, Junit, Cucumber, Jenkins, Bamboo, Hibernate, Kafka, Redis , y sistemas Linux/Bash. &##Conocimientos valorables: AngularJS, JavaScript, JSON, REST, Websocket... &##Ubicación : Madrid, España (Híbrido) &##Contrato : Indefinido &##Salario competitivo acorde a la experiencia. &##

Oportunidad para Ingenieros de QA! &##128241;&##Estamos buscando un Software Test Engineer o Ingeniero de Pruebas para uno de nuestros mejores clientes, para unirse a su equipo de Operaciones. Nuestro cliente es una empresa líder mundial en soluciones integrales de vigilancia electrónica para el sistema de justicia penal, que busca mejorar la seguridad pública, rehabilitar con éxito a los delincuentes y reducir la reincidencia. &##Responsable de garantizar la calidad de los productos antes de su lanzamiento. ✅Definir la metodología, normas y procedimientos de pruebas de software ✅Desarrollar sistemas automatizados de pruebas de software y ejecución de pruebas unitarias, de escalabilidad, funcionales, de interfaz.. ✅Asistir al equipo de soporte técnico en la identificación y resolución de incidencias de clientes ✅Redactar documentación ✅Brindar soporte para la disponibilidad de aplicaciones en producción (herramientas de monitoreo, scripts) &##Inglés fluido (otros idiomas son un plus) B2-C1 ✔️Mínimo 4 años de experiencia en roles similares ✔️Capacidad de aprendizaje rápido y autoformación ✔️Trabajo en entornos ágiles, con equipos multidisciplinares ✔️Proactividad y trabajo en equipo ✔️Disponibilidad de viajar (1 vez al mes) ✔️Experiencia o ambición por liderar un equipo &##Conocimientos necesarios: Python, Java y C/C++ , así como en herramientas y frameworks como Selenium, Junit, Cucumber, Jenkins, Bamboo, Hibernate, Kafka, Redis , y sistemas Linux/Bash. &##Conocimientos valorables: AngularJS, JavaScript, JSON, REST, Websocket... &##Ubicación : Madrid, España (Híbrido) &##Contrato : Indefinido &##Salario competitivo acorde a la experiencia. &##

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a Aeronáutico con experiencia en Sector Logístico. ¿Qué harás? Gestionar la reparación de equipos y estimación de necesidades de respuestos. Manejo de manuales y boletines de servicio. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Poseer el Grado en Ingeniería Aeroespacial o Ingeniería Aeronáutica. Al menos 3 años de experiencia trabajando en el sector de logística, gestionando la reparación de equipos y estimación de necesidades de repuestos. Se requiere también experiencia en el manejo de manuales y de boletines de servicio. Alto nivel de inglés. Disponibilidad para viajar 3 viajes al año de un par de días de duración. Lo que te ofrecemos: Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo . Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¡Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! En FACSA, las personas son el motor del cambio. Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es solo un principio, sino el eje que guía cada decisión, cada innovación y cada proyecto. Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la bioenergía y la valorización de residuos, siempre con el cuidado del agua en el centro, impulsando así una economía verdaderamente circular. Creemos en la digitalización, la innovación y la tecnología como palancas para un futuro más verde. Y lo hacemos apostando por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y una cultura que fomenta la colaboración y el impacto positivo. Si buscas formar parte de un equipo que transforma el mundo con cada acción, en FACSA encontrarás un lugar donde crecer, innovar y contribuir con tu talento. Porque juntos, marcamos el camino hacia un futuro sostenible. Somos una empresa sólida, segura y con más de 150 años de trayectoria, liderando la gestión eficiente y sostenible del agua. Nuestro propósito es claro: contribuir al bienestar de la sociedad impulsando la innovación y el respeto por el medio ambiente. Actualmente se precisa cubrir una vacante de Jefe/a de producción de equipos electromecánicos con experiencia en montaje en obras. ¿Qué buscamos? Personas apasionadas, con ganas de aprender y que compartan nuestros valores: ✅ Estabilidad y crecimiento : formamos parte de Grupo Gimeno, grupo empresarial con una larga trayectoria y visión de futuro. ✅ Adaptación al cambio : nos reinventamos constantemente para mejorar. ✅ Aprendizaje continuo : creemos en el crecimiento personal y profesional. ✅ Comunicación eficaz : fomentamos la transparencia y el trabajo en equipo. ✅ Inteligencia social : el respeto y la empatía nos hacen más fuertes. ✅ Orientación al cliente : nuestro compromiso es superar expectativas. ✅ Innovación y excelencia en el servicio : siempre buscamos hacer las cosas mejor. ¿Cuáles son las funciones a realizar por la persona seleccionada? Análisis y comprobación de la viabilidad técnica y económica del proyecto adjudicado, en materia de equipos electromecánicos. Participar en la definición de mejoras o cambios necesario. Elaborar y proponer el programa de trabajos, en colaboración y coordinación con el equipo de obra. Preparar las especificaciones técnicas necesarias. Elaboración seguimiento del plan de compras, de los contratos asignados, controlar la información económica y financiera del plan de compras del contrato. Negociar, con proveedores y subcontratistas, contratos y pedidos necesarios para la ejecución de la obra. Interpretar los documentos del proyecto, dar las instrucciones precisas a sus colaboradores. Seguimiento y control de los montajes. Puesta en marcha de las instalaciones hasta cumplimiento de los parámetros contractuales. Ser responsable de que, en su ámbito, se cumplan con rigor las normas relacionadas con gestión de calidad, prevención de riesgos laborales y de medio ambiente. Colaborar en el buen funcionamiento operativo de la oficina de la obra. ¿Qué debe tener la persona seleccionada? Tener alrededor de 5 años de experiencia en puesto similar. Valorable experiencia en ingeniería del sector del agua. Experiencia laboral previa en el sector del agua (EDAR, ETAP, EBAR, Desalación). Experiencia en control y gestión de obras. Muy valorable el estar en posesión de certificados, firmados por el cliente, de los contratos ejecutado. Disponibilidad para viajar y permanecer en el sitio de obra durante periodos cortos a nivel nacional. ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido Trabajo a jornada completa Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura. En FACSA , valoramos la diversidad, la colaboración y la proactividad. Ofrecemos oportunidades de desarrollo, formación y un entorno donde cada voz cuenta. Trabajar aquí significa formar parte de una empresa estable, con futuro y comprometida con la sostenibilidad y la innovación. Si quieres formar parte de un proyecto con impacto real y crecer en una empresa referente en el sector, ¡te estamos buscando! Aplica ahora y construyamos juntos un futuro mejor.

Te interesa incorporarte al sector de la consultoría o seguir creciendo en él? Es un sector donde el desarrollo profesional está garantizado y donde podrás tener multitud de experiencias y conocer metodologías diferentes, solo apto para mentes inquietas, donde utilizarás tanto tus conocimientos técnicos como los empresariales y de negocio, para abordar con solvencia tus tareas. En INCOTEC , consultora dedicada a ofrecer servicios relacionados con la innovación y tecnología , estamos en pleno proceso de crecimiento y por ello precisamos incorporar profesionales a nuestro equipo de DESARROLLO DE NEGOCIO en la oficina de MADRID para la identificación de clientes potenciales y venta de una cartera amplia de servicios, principalmente en el área de la financiación de nuevos proyectos, para empresas consolidadas. Pensamos en una persona comprometida, con formación técnica y alta capacidad de negociación. Con capacidad para aportar desde el inicio y con ganas de aprender. Deberá identificar necesidades en el ámbito de la innovación y tecnología en las empresas, entender su propuesta de valor y plantear estrategias que puedan traducirse en servicios de apoyo externo a estas empresas. Es necesario tener una formación superior técnico / científica y experiencia en la venta a empresas, principalmente del entorno industrial, que genere cartera. Prospección de mercado, detección de necesidades y comercialización del portfolio de la compañía. Programación y visitas a empresas o instituciones de cualquier sector, manteniendo la interlocución con responsables de I+D u órganos decisorios. Captación y mantenimiento de la cartera de clientes. Presentación de ofertas, seguimiento y cierre de operaciones, así como la obtención de información valiosa para futuras acciones comerciales. Titulación de ingeniería industrial u otras titulaciones científico -técnicas Experiencia comercial en venta b2b, en el entorno industrial, de al menos 4 años Disponibilidad para viajar. Ofrecemos incorporarte a una empresa líder en la Innovación, realmente comprometida con su equipo. Retribución competitiva, plan formativo y horario flexible.

Key Account Manager (KAM) – Sector Industrial Ubicación: Madrid o Lisboa Tipo de contrato: Indefinido Remuneración: competitivo + variable + vehículo de empresa + dietas Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Key Account Manager (KAM) para liderar el desarrollo de cuentas estratégicas en el sector industrial (automoción), asegurando el crecimiento sostenible y la fidelización de clientes. La persona seleccionada será responsable de promover soluciones integrales (productos, servicios y herramientas digitales) adaptadas a las necesidades del cliente, garantizando el cumplimiento normativo y aportando valor en cada interacción. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes (directos e indirectos), identificando oportunidades de negocio. Implementar estrategias comerciales y planes de acción para alcanzar objetivos de ventas. Negociar acuerdos técnicos y comerciales con interlocutores de alto nivel. Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones) para optimizar la experiencia del cliente. Participar en proyectos de innovación y digitalización en la relación con clientes. Formación: Estudios universitarios superiores (preferible MBA). Experiencia: 2-3 años en ventas, marketing o consultoría (valorable experiencia B2B y en gestión de cuentas clave). Idiomas: Portugués C2, Castellano e Inglés mínimo B2. Capacidad analítica y manejo avanzado de Excel. Disponibilidad: Para viajar con frecuencia en territorio Iberia. Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector. Plan de desarrollo profesional y formación continua.

Key Account Manager (KAM) – Sector Industrial Ubicación: Madrid o Lisboa Tipo de contrato: Indefinido Remuneración: competitivo + variable + vehículo de empresa + dietas Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Key Account Manager (KAM) para liderar el desarrollo de cuentas estratégicas en el sector industrial (automoción), asegurando el crecimiento sostenible y la fidelización de clientes. La persona seleccionada será responsable de promover soluciones integrales (productos, servicios y herramientas digitales) adaptadas a las necesidades del cliente, garantizando el cumplimiento normativo y aportando valor en cada interacción. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes (directos e indirectos), identificando oportunidades de negocio. Implementar estrategias comerciales y planes de acción para alcanzar objetivos de ventas. Negociar acuerdos técnicos y comerciales con interlocutores de alto nivel. Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones) para optimizar la experiencia del cliente. Participar en proyectos de innovación y digitalización en la relación con clientes. Formación: Estudios universitarios superiores (preferible MBA). Experiencia: 2-3 años en ventas, marketing o consultoría (valorable experiencia B2B y en gestión de cuentas clave). Idiomas: Portugués C2, Castellano e Inglés mínimo B2. Capacidad analítica y manejo avanzado de Excel. Disponibilidad: Para viajar con frecuencia en territorio Iberia. Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector. Plan de desarrollo profesional y formación continua.

Key Account Manager (KAM) – Sector Industrial Ubicación: Madrid o Lisboa Tipo de contrato: Indefinido Remuneración: competitivo + variable + vehículo de empresa + dietas Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Key Account Manager (KAM) para liderar el desarrollo de cuentas estratégicas en el sector industrial (automoción), asegurando el crecimiento sostenible y la fidelización de clientes. La persona seleccionada será responsable de promover soluciones integrales (productos, servicios y herramientas digitales) adaptadas a las necesidades del cliente, garantizando el cumplimiento normativo y aportando valor en cada interacción. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes (directos e indirectos), identificando oportunidades de negocio. Implementar estrategias comerciales y planes de acción para alcanzar objetivos de ventas. Negociar acuerdos técnicos y comerciales con interlocutores de alto nivel. Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones) para optimizar la experiencia del cliente. Participar en proyectos de innovación y digitalización en la relación con clientes. Formación: Estudios universitarios superiores (preferible MBA). Experiencia: 2-3 años en ventas, marketing o consultoría (valorable experiencia B2B y en gestión de cuentas clave). Idiomas: Portugués C2, Castellano e Inglés mínimo B2. Capacidad analítica y manejo avanzado de Excel. Disponibilidad: Para viajar con frecuencia en territorio Iberia. Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector. Plan de desarrollo profesional y formación continua.

Key Account Manager (KAM) – Sector Industrial Ubicación: Madrid o Lisboa Tipo de contrato: Indefinido Remuneración: competitivo + variable + vehículo de empresa + dietas Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Key Account Manager (KAM) para liderar el desarrollo de cuentas estratégicas en el sector industrial (automoción), asegurando el crecimiento sostenible y la fidelización de clientes. La persona seleccionada será responsable de promover soluciones integrales (productos, servicios y herramientas digitales) adaptadas a las necesidades del cliente, garantizando el cumplimiento normativo y aportando valor en cada interacción. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes (directos e indirectos), identificando oportunidades de negocio. Implementar estrategias comerciales y planes de acción para alcanzar objetivos de ventas. Negociar acuerdos técnicos y comerciales con interlocutores de alto nivel. Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones) para optimizar la experiencia del cliente. Participar en proyectos de innovación y digitalización en la relación con clientes. Formación: Estudios universitarios superiores (preferible MBA). Experiencia: 2-3 años en ventas, marketing o consultoría (valorable experiencia B2B y en gestión de cuentas clave). Idiomas: Portugués C2, Castellano e Inglés mínimo B2. Capacidad analítica y manejo avanzado de Excel. Disponibilidad: Para viajar con frecuencia en territorio Iberia. Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector. Plan de desarrollo profesional y formación continua.

¿Te apasiona el sector ferroviario? ¿Tienes experiencia en mantenimiento y reparación de maquinaria industrial y/o pesada? ¿Quieres ser parte de un equipo que combina años de experiencia en el sector con la energía de una plantilla joven y en crecimiento? Desde Marlex, estamos colaborando con importante empresa del sector ferroviario dedicada a ofrecer soluciones integrales de mantenimiento ferroviario a nivel mundial, apostando por la eficacia, calidad y satisfacción de nuestros clientes. Actualmente se encuentra seleccionando un/a Mecánico/a SAT para dar soluciones a sus clientes. La sede se encuentra en Alcorcón. ¿Cuál será tu misión en la empresa? En dependencia del Responsable Técnico, tus responsabilidades serán: Realizar tareas de mantenimiento preventivo de acuerdo al plan de cada máquina. Resolver incidencias detectadas en mantenimientos preventivos y correctivos. Reparar o sustituir componentes defectuosos mediante planos, esquemas y otras guías técnicas. Inspeccionar sistemas eléctricos y mecánicos para asegurar un rendimiento óptimo y seguro de la maquinaria. Al perfil seleccionado se le ofrece: Contrato indefinido Estabilidad laboral en una empresa referente del sector ferroviario. Formación continua para que puedas seguir desarrollándote y crecer profesionalmente. Ambiente de trabajo saludable: apostamos por un equipo unido y motivado, en el que todos puedan colaborar y aprender, con beneficios para empleados. Proyección de carrera en un entorno de innovación y dinamismo, donde se valora tu esfuerzo y dedicación. Flexibilidad horaria. Eres el candidato/a ideal si... Cuentas con formación profesional en áreas como mecánica, mantenimiento y/o similar Dispones de experiencia en mantenimiento y/o reparaciones de maquinaria industrial, pesada, mecánica de campo y/o similar. Cuentas con disponibilidad para viajar con alta frecuencia. Eres una persona polivalente, resolutiva, con habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.

Te interesa incorporarte al sector de la consultoría o seguir creciendo en él? Es un sector donde el desarrollo profesional está garantizado y donde podrás tener multitud de experiencias y conocer metodologías diferentes, solo apto para mentes inquietas, donde utilizarás tanto tus conocimientos técnicos como los empresariales y de negocio, para abordar con solvencia tus tareas. En INCOTEC , consultora dedicada a ofrecer servicios relacionados con la innovación y tecnología , estamos en pleno proceso de crecimiento y por ello precisamos incorporar profesionales a nuestro equipo de DESARROLLO DE NEGOCIO en la oficina de MADRID para la identificación de clientes potenciales y venta de una cartera amplia de servicios, principalmente en el área de la financiación de nuevos proyectos, para empresas consolidadas. Pensamos en una persona comprometida, con formación técnica y alta capacidad de negociación. Con capacidad para aportar desde el inicio y con ganas de aprender. Deberá identificar necesidades en el ámbito de la innovación y tecnología en las empresas, entender su propuesta de valor y plantear estrategias que puedan traducirse en servicios de apoyo externo a estas empresas. Es necesario tener una formación superior técnico / científica y experiencia en la venta a empresas, principalmente del entorno industrial, que genere cartera. Prospección de mercado, detección de necesidades y comercialización del portfolio de la compañía. Programación y visitas a empresas o instituciones de cualquier sector, manteniendo la interlocución con responsables de I+D u órganos decisorios. Captación y mantenimiento de la cartera de clientes. Presentación de ofertas, seguimiento y cierre de operaciones, así como la obtención de información valiosa para futuras acciones comerciales. Titulación de ingeniería industrial u otras titulaciones científico -técnicas Experiencia comercial en venta b2b, en el entorno industrial, de al menos 4 años Disponibilidad para viajar. Ofrecemos incorporarte a una empresa líder en la Innovación, realmente comprometida con su equipo. Retribución competitiva, plan formativo y horario flexible.

Te interesa incorporarte al sector de la consultoría o seguir creciendo en él? Es un sector donde el desarrollo profesional está garantizado y donde podrás tener multitud de experiencias y conocer metodologías diferentes, solo apto para mentes inquietas, donde utilizarás tanto tus conocimientos técnicos como los empresariales y de negocio, para abordar con solvencia tus tareas. En INCOTEC , consultora dedicada a ofrecer servicios relacionados con la innovación y tecnología , estamos en pleno proceso de crecimiento y por ello precisamos incorporar profesionales a nuestro equipo de DESARROLLO DE NEGOCIO en la oficina de MADRID para la identificación de clientes potenciales y venta de una cartera amplia de servicios, principalmente en el área de la financiación de nuevos proyectos, para empresas consolidadas. Pensamos en una persona comprometida, con formación técnica y alta capacidad de negociación. Con capacidad para aportar desde el inicio y con ganas de aprender. Deberá identificar necesidades en el ámbito de la innovación y tecnología en las empresas, entender su propuesta de valor y plantear estrategias que puedan traducirse en servicios de apoyo externo a estas empresas. Es necesario tener una formación superior técnico / científica y experiencia en la venta a empresas, principalmente del entorno industrial, que genere cartera. Prospección de mercado, detección de necesidades y comercialización del portfolio de la compañía. Programación y visitas a empresas o instituciones de cualquier sector, manteniendo la interlocución con responsables de I+D u órganos decisorios. Captación y mantenimiento de la cartera de clientes. Presentación de ofertas, seguimiento y cierre de operaciones, así como la obtención de información valiosa para futuras acciones comerciales. Titulación de ingeniería industrial u otras titulaciones científico -técnicas Experiencia comercial en venta b2b, en el entorno industrial, de al menos 4 años Disponibilidad para viajar. Ofrecemos incorporarte a una empresa líder en la Innovación, realmente comprometida con su equipo. Retribución competitiva, plan formativo y horario flexible.

Te interesa incorporarte al sector de la consultoría o seguir creciendo en él? Es un sector donde el desarrollo profesional está garantizado y donde podrás tener multitud de experiencias y conocer metodologías diferentes, solo apto para mentes inquietas, donde utilizarás tanto tus conocimientos técnicos como los empresariales y de negocio, para abordar con solvencia tus tareas. En INCOTEC , consultora dedicada a ofrecer servicios relacionados con la innovación y tecnología , estamos en pleno proceso de crecimiento y por ello precisamos incorporar profesionales a nuestro equipo de DESARROLLO DE NEGOCIO en la oficina de MADRID para la identificación de clientes potenciales y venta de una cartera amplia de servicios, principalmente en el área de la financiación de nuevos proyectos, para empresas consolidadas. Pensamos en una persona comprometida, con formación técnica y alta capacidad de negociación. Con capacidad para aportar desde el inicio y con ganas de aprender. Deberá identificar necesidades en el ámbito de la innovación y tecnología en las empresas, entender su propuesta de valor y plantear estrategias que puedan traducirse en servicios de apoyo externo a estas empresas. Es necesario tener una formación superior técnico / científica y experiencia en la venta a empresas, principalmente del entorno industrial, que genere cartera. Prospección de mercado, detección de necesidades y comercialización del portfolio de la compañía. Programación y visitas a empresas o instituciones de cualquier sector, manteniendo la interlocución con responsables de I+D u órganos decisorios. Captación y mantenimiento de la cartera de clientes. Presentación de ofertas, seguimiento y cierre de operaciones, así como la obtención de información valiosa para futuras acciones comerciales. Titulación de ingeniería industrial u otras titulaciones científico -técnicas Experiencia comercial en venta b2b, en el entorno industrial, de al menos 4 años Disponibilidad para viajar. Ofrecemos incorporarte a una empresa líder en la Innovación, realmente comprometida con su equipo. Retribución competitiva, plan formativo y horario flexible.

Se busca un Ingeniero PCI Senior con al menos 5 años de experiencia en gestión de proyectos de Ingeniería PCI. El candidato ideal debe tener formación en Ingeniería, u otra carrera similar y experiencia en presupuestación, replanteo y generación de Ingeniería de detalle de sistemas de Protección Contra Incendios. También se requiere conocimiento en normativas de protección contra incendios y habilidades en software de cálculo hidráulico y Autocad. La disponibilidad para viajar y un nivel alto de inglés son esenciales. Valoraremos conocimientos en Revit, Autocad Plant 3D, Navisworks, Smartplant, Pyrosim y Pathfinder. Se requieren valores y competencias como trabajo en equipo, planificación, orientación al cliente y orientación a resultados. ¿Cuáles serían tus funciones? Diseño, ejecución, gestión y control de Presupuestos y Proyectos de sistemas de protección contra incendios bajo su responsabilidad. Gestión de materiales (solicitudes de material si fuera necesario) y gestión de subcontratas en la parte de negociación de ofertas. Acompañamiento a los gestores de cuentas cuando sea necesario visitar a un cliente ¿Qué buscamos de ti? Grado en Ingeniería, o similar Cinco años mínimo de experiencia demostrable en gestión de Proyectos de Ingeniería PCI Experiencia en la presupuestación, replanteo y generación de Ingeniería de detalle de sistemas de Protección Contra Incendios. Manejo de Normativa de Protección contra Incendios, normas UNE, NFPA y FM. Necesario nivel Profesional software cálculo Hidráulico (AutoSPRINK o HASSS) Necesario nivel Profesional Autocad Disponibilidad para viajar. Nivel alto de Inglés A valorar dominio de Revit, Autocad Plant 3D, Navisworks, Smartplant, Pyrosim y Pathfinder ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de un equipo internacional. Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral Participar en proyectos estratégicos y disruptivos Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado y un valor de incentivos altos. Contratación indefinida. Plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur. Disponer de flexibilidad horaria, teletrabajo (hibrido), jornada intensiva e interesantes beneficios sociales dentro de nuestro programa reflex. Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar. Dar vida a tus ideas en nuestro Programa Global de Innovación e Intraemprendimiento. “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación ” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Como un verdadero equipo, nuestros más de 180.000 profesionales han conseguido posicionarnos como un referente a nivel global en el sector de la seguridad privada estando presentes en más de 25 países. La innovación y la capacidad para transformarnos forman parte de nuestro ADN y compartimos tres valores que nos caracterizan: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams como Ingeniero/a PCI senior. Si quieres convertirte en un auténtico Prosegurer, ¡ aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte. ¿ A que estas esperando?

Se busca un Ingeniero PCI Senior con al menos 5 años de experiencia en gestión de proyectos de Ingeniería PCI. El candidato ideal debe tener formación en Ingeniería, u otra carrera similar y experiencia en presupuestación, replanteo y generación de Ingeniería de detalle de sistemas de Protección Contra Incendios. También se requiere conocimiento en normativas de protección contra incendios y habilidades en software de cálculo hidráulico y Autocad. La disponibilidad para viajar y un nivel alto de inglés son esenciales. Valoraremos conocimientos en Revit, Autocad Plant 3D, Navisworks, Smartplant, Pyrosim y Pathfinder. Se requieren valores y competencias como trabajo en equipo, planificación, orientación al cliente y orientación a resultados. ¿Cuáles serían tus funciones? Diseño, ejecución, gestión y control de Presupuestos y Proyectos de sistemas de protección contra incendios bajo su responsabilidad. Gestión de materiales (solicitudes de material si fuera necesario) y gestión de subcontratas en la parte de negociación de ofertas. Acompañamiento a los gestores de cuentas cuando sea necesario visitar a un cliente ¿Qué buscamos de ti? Grado en Ingeniería, o similar Cinco años mínimo de experiencia demostrable en gestión de Proyectos de Ingeniería PCI Experiencia en la presupuestación, replanteo y generación de Ingeniería de detalle de sistemas de Protección Contra Incendios. Manejo de Normativa de Protección contra Incendios, normas UNE, NFPA y FM. Necesario nivel Profesional software cálculo Hidráulico (AutoSPRINK o HASSS) Necesario nivel Profesional Autocad Disponibilidad para viajar. Nivel alto de Inglés A valorar dominio de Revit, Autocad Plant 3D, Navisworks, Smartplant, Pyrosim y Pathfinder ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de un equipo internacional. Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral Participar en proyectos estratégicos y disruptivos Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado y un valor de incentivos altos. Contratación indefinida. Plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur. Disponer de flexibilidad horaria, teletrabajo (hibrido), jornada intensiva e interesantes beneficios sociales dentro de nuestro programa reflex. Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar. Dar vida a tus ideas en nuestro Programa Global de Innovación e Intraemprendimiento. “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación ” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Como un verdadero equipo, nuestros más de 180.000 profesionales han conseguido posicionarnos como un referente a nivel global en el sector de la seguridad privada estando presentes en más de 25 países. La innovación y la capacidad para transformarnos forman parte de nuestro ADN y compartimos tres valores que nos caracterizan: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams como Ingeniero/a PCI senior. Si quieres convertirte en un auténtico Prosegurer, ¡ aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte. ¿ A que estas esperando?

Impulsa tu carrera en un entorno jurídico global y estratégico !! En el área de Mobility, buscamos profesionales con visión jurídica y experiencia en contratación pública que quieran contribuir al desarrollo de proyectos internacionales de alto impacto. Formarás parte de un equipo legal consolidado, donde tu conocimiento será clave para apoyar decisiones estratégicas y garantizar la seguridad jurídica de nuestras operaciones globales. ¿Como Abogado/a Especialista en Contratación Pública, formarás parte del equipo de Asesoría Jurídica de Mobility, donde tu experiencia será clave para apoyar jurídicamente los contratos y negocios desarrollados a nivel global. Participarás en la preparación de documentación legal, análisis de riesgos y negociaciones de alto nivel, contribuyendo directamente al éxito de proyectos estratégicos. Entorno internacional : Participarás en proyectos globales con impacto real Flexibilidad y conciliación Movilidad interna : Explora nuevas áreas dentro de la compañía. Aprendizaje continuo : Formación constante y participación en proyectos de largo recorrido. Licenciatura en Derecho. Experiencia de 5 a 7 años en contratación pública, con al menos parte de ella en empresa. Inglés jurídico avanzado. Se valorarán otros idiomas. Capacidad para negociar y mantener conversaciones jurídicas de alto nivel. Perfil resolutivo, dinámico y con habilidades analíticas. Disponibilidad para viajar. ¿Listo/a para formar parte de nuestro equipo? ¡Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡

En Tecnología y Personas , nos encontramos en la búsqueda de un/a Comercial TI en sector sanitario con trayectoria en venta de soluciones tecnológicas. Buscamos un perfil con experiencia en la venta de soluciones tecnológicas y conocimiento del entorno clínico y hospitalario, con alta capacidad para detectar oportunidades y acompañar al cliente en todo el ciclo comercial. Si te apasiona la tecnología y el sector salud ¡queremos conocerte! ️ Responsabilidades Principales Prospección, captación y gestión de nuevos clientes del sector sanitario (hospitales públicos y privados, clínicas, mutuas, etc.). Promoción y venta de soluciones IT: software clínico, plataformas de interoperabilidad, ciberseguridad, sistemas de historia clínica electrónica, dispositivos médicos conectados, etc. Visitas comerciales por todo el territorio nacional para presentar productos y cerrar acuerdos. Interlocución con perfiles técnicos y sanitarios: CIOs, responsables TIC, directores médicos, ingenieros clínicos, etc. Elaboración de ofertas comerciales y licitaciones, en colaboración con el equipo técnico. Seguimiento de oportunidades y mantenimiento de cuentas clave. Disponibilidad para viajar ✅ Requisitos Experiencia comercial previa en el sector sanitario y/o en venta de soluciones tecnológicas (mínimo 4 años). Conocimiento de las necesidades tecnológicas del sector salud: HIS, HL7, interoperabilidad, dispositivos médicos, LOPD/GDPR sanitario, etc. Fuertes habilidades de comunicación y negociación. ¿Qué ofrecemos? Contratación indefinida desde el inicio. Proyecto estable y en crecimiento dentro del sector salud y tecnología.

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Reportando al coordinador de Ingeniería y Construcción de los proyectos, se integrará dentro del equipo de ingeniería con objeto de supervisar el diseño construcción y puesta en marcha en el área de INGENIERIA MECÁNICA. El trabajo incluye la supervisión, control y optimización del proyecto constructivo de detalle elaborado por la ingeniería contratista, para asegurar su compatibilidad con los requisitos de la tecnología y su aplicabilidad a obra, así como la interlocución y gestión e integración técnica del equipo principal de planta (compensador síncrono) Las funciones principales serán: Revisión de la Ingeniería entregada por Ingeniería Contratista Integración e interlocución con el suministrador del equipo principal Revisión de Ingeniería de Suministradores de equipos y materiales Participación en los aspectos técnicos de la gestión compras de equipos y materiales. Resolución de comentarios y cuestiones técnicas planteadas por la ingeniería de la propiedad Soporte técnico en otras áreas del proyecto, compras, oficina técnica construcción y puesta en marcha. Soporte Técnico en labores de control de calidad y pruebas de equipos. Gestión documental en obra de Ingeniería de Detalle general e Ingeniería de Suministradores MECÁNICOS Participación en los aspectos técnicos de la gestión subcontratas, materiales en obra y del control de los plazos de ejecución. Supervisión Técnica de Montaje y puesta en marcha de equipos MECÁNICOS y Plantas Paquete Soporte técnico a las labores de implementación, construcción, montaje y puesta en marcha Soporte Técnico en labores de control de calidad y pruebas en obra Interlocución técnica con la propiedad en asuntos relacionados con INGENIERIA MECÁNICA Responsable de implementación en obra de diseño constructivo Requisitos: ~ Titulación en ingeniería superior ~7 años de experiencia en desarrollo de ingeniería en plantas industriales ~ Experiencia en Centrales de generación y subestaciones eléctricas ~ Nivel alto de inglés. ~ Disponibilidad para viajar y valorable disponibilidad para cambiar de residencia a Irlanda ¿Qué te podemos ofrecer? - Salario competitivo según valía y experiencia. - Contrato indefinido. - Estabilidad en la empresa y evolución profesional. - Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc" - Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción *Ubicación: Arturo Soria 343 (Madrid), trabajo presencial.

Reportando al coordinador de Ingeniería y Construcción de los proyectos, se integrará dentro del equipo de ingeniería con objeto de supervisar el diseño construcción y puesta en marcha en el área de INGENIERIA MECÁNICA. El trabajo incluye la supervisión, control y optimización del proyecto constructivo de detalle elaborado por la ingeniería contratista, para asegurar su compatibilidad con los requisitos de la tecnología y su aplicabilidad a obra, así como la interlocución y gestión e integración técnica del equipo principal de planta (compensador síncrono) Las funciones principales serán: Revisión de la Ingeniería entregada por Ingeniería Contratista Integración e interlocución con el suministrador del equipo principal Revisión de Ingeniería de Suministradores de equipos y materiales Participación en los aspectos técnicos de la gestión compras de equipos y materiales. Resolución de comentarios y cuestiones técnicas planteadas por la ingeniería de la propiedad Soporte técnico en otras áreas del proyecto, compras, oficina técnica construcción y puesta en marcha. Soporte Técnico en labores de control de calidad y pruebas de equipos. Gestión documental en obra de Ingeniería de Detalle general e Ingeniería de Suministradores MECÁNICOS Participación en los aspectos técnicos de la gestión subcontratas, materiales en obra y del control de los plazos de ejecución. Supervisión Técnica de Montaje y puesta en marcha de equipos MECÁNICOS y Plantas Paquete Soporte técnico a las labores de implementación, construcción, montaje y puesta en marcha Soporte Técnico en labores de control de calidad y pruebas en obra Interlocución técnica con la propiedad en asuntos relacionados con INGENIERIA MECÁNICA Responsable de implementación en obra de diseño constructivo Requisitos: ~ Titulación en ingeniería superior ~7 años de experiencia en desarrollo de ingeniería en plantas industriales ~ Experiencia en Centrales de generación y subestaciones eléctricas ~ Nivel alto de inglés. ~ Disponibilidad para viajar y valorable disponibilidad para cambiar de residencia a Irlanda ¿Qué te podemos ofrecer? - Salario competitivo según valía y experiencia. - Contrato indefinido. - Estabilidad en la empresa y evolución profesional. - Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc" - Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción *Ubicación: Arturo Soria 343 (Madrid), trabajo presencial.

Reportando al coordinador de Ingeniería y Construcción de los proyectos, se integrará dentro del equipo de ingeniería con objeto de supervisar el diseño construcción y puesta en marcha en el área de INGENIERIA MECÁNICA. El trabajo incluye la supervisión, control y optimización del proyecto constructivo de detalle elaborado por la ingeniería contratista, para asegurar su compatibilidad con los requisitos de la tecnología y su aplicabilidad a obra, así como la interlocución y gestión e integración técnica del equipo principal de planta (compensador síncrono) Las funciones principales serán: Revisión de la Ingeniería entregada por Ingeniería Contratista Integración e interlocución con el suministrador del equipo principal Revisión de Ingeniería de Suministradores de equipos y materiales Participación en los aspectos técnicos de la gestión compras de equipos y materiales. Resolución de comentarios y cuestiones técnicas planteadas por la ingeniería de la propiedad Soporte técnico en otras áreas del proyecto, compras, oficina técnica construcción y puesta en marcha. Soporte Técnico en labores de control de calidad y pruebas de equipos. Gestión documental en obra de Ingeniería de Detalle general e Ingeniería de Suministradores MECÁNICOS Participación en los aspectos técnicos de la gestión subcontratas, materiales en obra y del control de los plazos de ejecución. Supervisión Técnica de Montaje y puesta en marcha de equipos MECÁNICOS y Plantas Paquete Soporte técnico a las labores de implementación, construcción, montaje y puesta en marcha Soporte Técnico en labores de control de calidad y pruebas en obra Interlocución técnica con la propiedad en asuntos relacionados con INGENIERIA MECÁNICA Responsable de implementación en obra de diseño constructivo Requisitos: ~ Titulación en ingeniería superior ~7 años de experiencia en desarrollo de ingeniería en plantas industriales ~ Experiencia en Centrales de generación y subestaciones eléctricas ~ Nivel alto de inglés. ~ Disponibilidad para viajar y valorable disponibilidad para cambiar de residencia a Irlanda ¿Qué te podemos ofrecer? - Salario competitivo según valía y experiencia. - Contrato indefinido. - Estabilidad en la empresa y evolución profesional. - Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc" - Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción *Ubicación: Arturo Soria 343 (Madrid), trabajo presencial.

Reportando al coordinador de Ingeniería y Construcción de los proyectos, se integrará dentro del equipo de ingeniería con objeto de supervisar el diseño construcción y puesta en marcha en el área de INGENIERIA MECÁNICA. El trabajo incluye la supervisión, control y optimización del proyecto constructivo de detalle elaborado por la ingeniería contratista, para asegurar su compatibilidad con los requisitos de la tecnología y su aplicabilidad a obra, así como la interlocución y gestión e integración técnica del equipo principal de planta (compensador síncrono) Las funciones principales serán: Revisión de la Ingeniería entregada por Ingeniería Contratista Integración e interlocución con el suministrador del equipo principal Revisión de Ingeniería de Suministradores de equipos y materiales Participación en los aspectos técnicos de la gestión compras de equipos y materiales. Resolución de comentarios y cuestiones técnicas planteadas por la ingeniería de la propiedad Soporte técnico en otras áreas del proyecto, compras, oficina técnica construcción y puesta en marcha. Soporte Técnico en labores de control de calidad y pruebas de equipos. Gestión documental en obra de Ingeniería de Detalle general e Ingeniería de Suministradores MECÁNICOS Participación en los aspectos técnicos de la gestión subcontratas, materiales en obra y del control de los plazos de ejecución. Supervisión Técnica de Montaje y puesta en marcha de equipos MECÁNICOS y Plantas Paquete Soporte técnico a las labores de implementación, construcción, montaje y puesta en marcha Soporte Técnico en labores de control de calidad y pruebas en obra Interlocución técnica con la propiedad en asuntos relacionados con INGENIERIA MECÁNICA Responsable de implementación en obra de diseño constructivo Requisitos: ~ Titulación en ingeniería superior ~7 años de experiencia en desarrollo de ingeniería en plantas industriales ~ Experiencia en Centrales de generación y subestaciones eléctricas ~ Nivel alto de inglés. ~ Disponibilidad para viajar y valorable disponibilidad para cambiar de residencia a Irlanda ¿Qué te podemos ofrecer? - Salario competitivo según valía y experiencia. - Contrato indefinido. - Estabilidad en la empresa y evolución profesional. - Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc" - Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción *Ubicación: Arturo Soria 343 (Madrid), trabajo presencial.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas.En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo.¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio!Actualmente buscamos una persona que ocupe la posición de Técnico de PRL (h/m) para dar soporte a una de las delegaciones situadas en la comunidad de Madrid.En principio los trabajos se desarrollarán en la alimentación de línea eléctrica en Planta FV en Cuenca, para posteriormente entrar a formar parte de la Delegación de Distribución en Madrid.La persona a incorporar realizará las siguientes funciones:Vigilancia del cumplimiento de las normas de PRLVisitas a obra, auditoriasAyuda en la elaboración de planes de seguridad y evaluaciones de riesgosSeguimiento e investigación de accidentesImpartir formacionesAyuda a línea de mando en el día a día con temas de PRL, etc.Se requiere:FP / Grado en Ingeniería + Máster en PRL 3 especialidadesValorable nivel B1 de inglésValorable experiencia de al menos 3 años en puestos similaresConocimiento del sector.Carnet de conducir y vehículo propioDisponibilidad para viajar de forma puntualSe ofrece:Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras.Contrato indefinidoSalario a convenir en base al perfil y la experiencia + Plan de retribución flexibleJornada completa en horario partido de lunes a jueves, e intensivo los viernes y meses de julio y agosto.Clima y ambiente agradableGastos de manutención incluido mientras dure la obra en Cuenca.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO , no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Responsable de Centro | Producción / Calidad | Automoción | Corredor del Henares + Proyecto de alto impacto en automoción industrial + Estabilidad garantizada: Indefinido. Contrato con TRIGO + Formarás parte de proyectos punteros que ayudarán en tu desarrollo profesional + Modalidad presencial en zona Corredor del Henares (Alcalá de Henares, Coslada, Torrejón) + Tendrás la flexibilidad horaria para facilitar tu conciliación con tu vida personal. ¿Por qué trabajar con nosotros? Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión Tu misión principal como Responsable de Centro será garantizar la ejecución eficiente y segura de los servicios de verificación, retrabajo y control de calidad, asegurando el cumplimiento de los estándares operativos y una comunicación profesional con el cliente para garantizar su satisfacción Los retos a los que te enfrentarás: Arrancar nuevas misiones y verificar la viabilidad de las mismas; prestando apoyo técnico y recogiendo la información necesaria para garantizar la calidad del servicio. Elaborar y enviar ofertas básicas a clientes (presupuestos, MO) Dimensionar y organizar los recursos humanos y materiales necesarios para la ejecución de las misiones. Gestionar los indicadores del centro (KPI, rentabilidad y optimización de compras). Realizar auditorías conforme al Sistema de Gestión de la Calidad y aplicar acciones correctivas y preventivas Garantizar el uso de la documentación oficial de calidad, trazabilidad y control. Gestionar en el ERP interno procesos relativos al equipo (evaluación del desempeño, vacaciones, permisos…) Evaluar al personal y participar en la selección e integración de nuevas personas en el equipo. Asegurar una comunicación eficaz con el equipo Detectar y desarrollar nuevos servicios y oportunidades con clientes actuales y potenciales. Gestionar reclamaciones de clientes y prevenir posibles litigios, en coordinación con las áreas correspondientes Asegurar el cumplimiento de las obligaciones en materia de PRL, Igualdad y Medio Ambiente, actuando como recurso preventivo del centro Qué te hará triunfar en el puesto: ✅Experiencia de al menos 3 años en posición similar en el sector de automoción o industrias auxiliares. Se valorará formación técnica industrial/mecánica. ✅Conocimientos en las herramientas del área de calidad (8D, Ishikawa…) ✅ Valorable: Nivel de inglés medio ✅Experiencia en gestión de equipos ✅Experiencia en gestión con cliente y trabajo por objetivos ✅Disponibilidad de movilidad para poder desplazarse a los distintos centros de trabajo asignados Así será tu proceso de selección: Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min). Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min). Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min) Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Functieomschrijving The impact that you will create. At ACT, your work has real impact on the company, your colleagues, and the world. You can make a difference from day one, and your contributions will be recognized. We encourage entrepreneurial spirit and a commitment to excellence in every team. Reward your expertise with success. At ACT, we constantly strive to make an environment that fosters success. In our dynamic work environment, you have the tools, space, support, platform, mentorship, and teammates to help you grow and succeed - whatever success might look like to you. Tu Rol en Nuestra Historia En esencia, su función implica: Impulsar la creación y expansión del negocio de CAEs de ACT en España, construyendo mercado desde cero. Identificar y desarrollar oportunidades reales de generación de CAEs en sectores industrial y terciario. Construir, gestionar y escalar un pipeline sólido de proyectos de Eficiencia Energética, desde la generación de leads hasta el cierre de acuerdos. Analizar la viabilidad técnica y económica de proyectos CAE en estrecha colaboración con los equipos técnicos y operativos. Contribuir activamente a la definición e implementación de la estrategia comercial de ACT Group para el mercado de Eficiencia Energética en España. Desarrollar y consolidar un ecosistema estratégico de partners: ingenierías, instaladores, ESCOs, agregadores, clientes finales y entidades públicas. Representar a ACT en eventos, asociaciones y foros del sector para posicionar a la compañía como referente en el mercado CAE. Traducir la complejidad regulatoria en propuestas comerciales claras, estructuradas y atractivas para el cliente. Colaborar de forma transversal con equipos internos (ventas, legal, operaciones y dirección) para garantizar una ejecución fluida de los proyectos y generar valor a largo plazo. Tu Experiencia: Para tener éxito en este puesto, buscamos candidatos con las siguientes calificaciones y atributos: Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de negocio, ventas consultivas o roles comerciales similares. Formación universitaria en Ingeniería (energética, industrial, minas), Administración de Empresas, Economía o similar. Mentalidad emprendedora, con autonomía, iniciativa y fuerte orientación a resultados. Capacidad para desenvolverse en un entorno en construcción, con procesos flexibles y alto ritmo de crecimiento. Capacidad analítica combinada con visión comercial y curiosidad técnica. Comodidad trabajando con marcos regulatorios y habilidad para explicar conceptos complejos de manera clara y orientada al cliente. Disponibilidad para viajar regularmente dentro de España. Dominio profesional de español e inglés. Será un plus si además cuentas con: Experiencia previa en el sector energético, eficiencia energética o servicios energéticos. Conocimiento del Sistema CAE y/o marcos regulatorios asociados. Red de contactos en clientes industriales y/o terciarios. Our commitment to you: International Workplace Business and Communication Related Trainings Exciting ACT activities Hybrid work policy Lunch Discount 14 programs for industry and product knowledge Make impact one day or from day one? Act on it. The path to your journey Apply Here Make an impact one day or day one? Why choose? Apply Now! Screening If your application is shortlisted, you will be invited to an initial screening interview with one of our recruiters First Interview Meet the team and get to know more about ACT and your role in our story Second Interview In the final interview, you are invited to meet with members of the business to discuss your industry knowledge, professional achievements and your vision for the future

Buscamos un/a Business Partner de personas, con foco en Relaciones Laborales y Administración, orientado/a a la eficiencia, el rigor y la mejora continua, con capacidad para acompañar al área de negocio en la gestión integral de las relaciones laborales y los procesos administrativos de personas. Serás responsable de asegurar una gestión laboral homogénea, eficiente y alineada con las necesidades operativas, actuando como interlocutor/a clave entre RRHH, managers y áreas transversales, con base en Madrid y con la disponibilidad de viajar habitualmente a nivel peninsular. En este rol tendrás autonomía para proponer, implantar y hacer seguimiento de iniciativas de mejora y optimización de procesos de relaciones laborales y administración de personal, contribuyendo a la profesionalización y eficiencia de la gestión de personas en el área de negocio. ¿Cuál será tu misión? Entre tus responsabilidades estarán: Actuar como Business Partner de Personas para el área de negocio, siendo interlocutor/a directo/a con managers y responsables operativos. Coordinar y supervisar los procesos de: Altas y contratación laboral. Gestión administrativa de personal. Nómina (control de incidencias, variables, cierres). Bajas, IT/AT y procesos de salida. Analizar los procesos de administración de personal e identificar oportunidades de mejora en eficiencia, calidad y control. Proponer e implementar mejoras en procedimientos laborales y administrativos. Colaborar con los managers en la planificación y seguimiento de indicadores clave de personas (rotación, absentismo, incidencias laborales). Elaborar informes y análisis para la toma de decisiones. Coordinar con áreas transversales (RRHH corporativo, Finanzas, Legal, asesorías externas). Participar en la gestión de relaciones laborales con la representación legal de los trabajadores, cuando aplique. Detectar incidencias laborales y definir acciones correctivas y preventivas. ¿Qué buscamos en ti? Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos o similar. Experiencia previa en Relaciones Laborales y administración de personal , preferiblemente en entornos operativos o descentralizados. Conocimiento práctico de legislación laboral y Seguridad Social. Experiencia en gestión de nómina (interna o externalizada). Nivel medio-avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, O365; Power BI valorable). Capacidad analítica y orientación a la mejora continua. Se valorará positivamente: Experiencia previa como HR Business Partner o rol similar. Experiencia en entornos con alto volumen de empleados. Participación en proyectos de optimización de procesos de RRHH. Experiencia en análisis de indicadores de personas y reporting. Experiencia en entornos operativos de alta exigencia. Competencias: Capacidad de análisis y resolución de problemas. Buena planificación, rigor y atención al detalle. Comunicación efectiva con managers y equipos transversales. Trabajo en equipo y colaboración. Adaptación al cambio y actitud proactiva. Iniciativa y autonomía para proponer mejoras. Enfoque en la calidad, el cumplimiento normativo y la mejora continua. Condiciones del puesto Puesto basado en Madrid con disponibilidad para desplazamientos frecuentes a otros centros de trabajo según necesidades del negocio. Contrato indefinido, con incorporación estable a una posición estratégica dentro del área de Personas. Experiencia mínima de 3–5 años en Relaciones Laborales y administración de personal, gestionando de forma integral procesos de altas, nómina y bajas. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de una compañía del Grupo IAG, con posibilidad de crecimiento interno. Entorno dinámico, multicultural y con visión de largo plazo. Equipo cercano, colaborativo y con cultura de mejora continua Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia, responsabilidades del puesto y nivel de impacto en el negocio.

En Premium Mixes, empresa líder en coctelería y producción de eventos, buscamos incorporar un/a Festival & Events Coordinator para coordinar y ejecutar activaciones de marca y eventos, especialmente en festivales y entornos de ocio. Será responsable de la gestión operativa de eventos , la coordinación con diferentes colaboradores y de asegurar que cada acción se ejecute correctamente y con el mayor impacto posible. ¿Coordinar y ejecutar eventos, festivales y acciones especiales. Mantener relación directa con clientes, promotores, proveedores y partners. Supervisar la logística y operativa de cada evento para garantizar una correcta ejecución. Detectar oportunidades de mejora y aportar soluciones prácticas durante la ejecución Al menos 4 años de experiencia en coordinación de eventos, festivales o proyectos similares. Disponibilidad para viajar con frecuencia. Inglés B2. Experiencia previa en entornos de hostelería, ocio o eventos. Capacidad para gestionar varios proyectos a la vez.

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¿Te gustaría evaluar productos clave del sector industrial, contribuyendo directamente a que el mercado cuente con soluciones seguras, eficientes y conformes con los estándares más exigentes? En AENOR, tendrás la oportunidad de auditar productos que impactan en el ámbito industrial. Te moverás con autonomía, con respaldo experto y un entorno donde el conocimiento técnico se valora y se comparte. Si buscas un rol con proyección, impacto directo y una red de profesionales que suma… AENOR es tu sitio. ¿Cómo será tu experiencia como Auditor/a de Certificación de Producto en AENOR? Compañerismo real desde el primer día Aquí no estarás solo/a. El equipo siempre está dispuesto a ayudarte, aunque no te conozcan. Se genera una red de apoyo sólida, transversal y auténtica. Autonomía para organizar tu ritmo Gestionarás tus visitas y auditorías con plena libertad. Se confía en tu criterio profesional para decidir cómo, cuándo y dónde planificar tu trabajo. Flexibilidad y conciliación que se adapta a ti Tras una semana de viajes puedes teletrabajar. Podrás ajustar tu agenda para conciliar con tu vida personal, tu familia o tus momentos de descanso. Aprendizaje constante, con impacto directo Desde el primer día aplicarás criterios técnicos en entornos reales. Cada evaluación es una oportunidad para seguir creciendo como referente del sector. Clientes top que te exponen a lo más avanzado del sector Colaborarás con empresas líderes en el ámbito industrial, aplicando normas que marcan referencia en calidad, seguridad y sostenibilidad. Formación real y desarrollo a largo plazo Si ya tienes experiencia, aquí podrás seguir creciendo, certificarte como auditor/a IRCA si no lo estás, y asumir nuevos retos técnicos. Propósito y mejora continua Tu trabajo asegura que productos y servicios cumplen estándares técnicos rigurosos, aportando seguridad, confianza y mejora continua al mercado. ️ Marca que da confianza y te posiciona Ir con el nombre AENOR abre puertas. Los clientes valoran tu experiencia desde el primer minuto, y tú te posicionas como referente del sector. Beneficios que marcan la diferencia Jornada intensiva 3 meses en verano, coche de renting también para uso personal, ayudas a guardería, dietas, idiomas, portátil, descuentos, viajes cubiertos y retribución flexible entre otros. Qué te hará tener éxito en esta posición Formación técnica universitaria (preferiblemente Ingenierías o Ciencias Químicas) o FP superior en ingeniería o química Te permitirá aplicar criterios objetivos de evaluación de producto con base técnica y profesionalidad. ️ Experiencia mínima de 2 años en gestión de calidad y evaluación de la conformidad de Productos Industriales Es esencial para abordar auditorías con solvencia y credibilidad técnica desde el inicio. ️ Nivel alto de inglés hablado, leído y escrito Necesario para manejar documentación técnica y comunicarte con clientes o equipos internacionales. ️ Nivel alto de francés (muy valorado) Facilita la interlocución con empresas francófonas y proyectos internacionales del sector. Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional Nuestros clientes se encuentran en cualquier lugar del mundo, por tanto realizarás desplazamientos a diversos países. Tu misión como Auditor/a de Certificación de Producto en AENOR Como auditor/a, garantizarás que los productos utilizados en el ámbito industrial cumplen los más altos estándares de seguridad, calidad y fiabilidad. Realizarás auditorías técnicas, verificaciones y evaluaciones de conformidad, contribuyendo a que fabricantes, distribuidores y agentes del sector entreguen productos seguros y confiables al mercado. Tu labor mejora procesos y protege a las personas. Tu firma da confianza. ¿Te unes a nuestra misión? Si te motiva trabajar con libertad, criterio técnico y propósito en el sector de la construcción… esta es tu oportunidad. Inscríbete ahora y forma parte del equipo referente en certificación de producto.

Somos un grupo empresarial multinacional, diversificado, innovador y sostenible. Contamos con más de cien años de experiencia en la construcción, promoción y desarrollo de grandes proyectos de infraestructuras y servicios en Europa, Oriente Medio y Latinoamérica. Nuestras líneas de negocio más importantes son la construcción y promoción de infraestructuras y servicios en régimen concesional, ejecución de obras de electrificación ferroviaria, transporte ferroviario de mercancías y servicios de mantenimiento, revisión y reparación de maquinaria ferroviaria. Buscamos incorporar un/a Mecánico/a con experiencia en el mantenimiento integral de maquinaria pesada utilizada en trabajos ferroviarios. Experiencia: 3 años en mecánica. Ubicación: Madrid. Disponibilidad para viajar. Ofrecemos la posibilidad de incorporación a una empresa y departamento con retos motivadores y en constante expansión, desarrollo profesional y condiciones económicas competitivas.

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Nuestro cliente es una compañía nacional que busca una persona con visión comercial y liderazgo “de terreno” para asegurar el cumplimiento de los objetivos nacionales a través del liderazgo y desarrollo de un equipo de Agentes Comerciales dentro del sector de Ferretería y Bricolaje, la ejecución en el punto de venta y una gestión excelente de cartera. Su misión será asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante el liderazgo, seguimiento y desarrollo del equipo de agentes, la implantación de acciones en el punto de venta y la gestión eficaz de la cartera de clientes bajo tu responsabilidad, manteniendo una relación estrecha con el Director Comercial y con los departamentos internos (Marketing, Operaciones, Atención al Cliente y Finanzas). Liderar y coordinar al equipo de Agentes Comerciales. Gestionar los clientes no pertenecientes a centrales de compra de ferretería y suministros industriales y las tiendas GSB asignadas. Colaborar con el Director Comercial en la ejecución del plan estratégico, definiendo prioridades por tipología de cliente: centrales de compra, GSB (centrales), resto de clientes y tiendas GSB. Participar en el diseño y control de estrategias de ventas: oportunidades, optimización de canales y apoyo a entrada en nuevos mercados. Liderar, motivar y capacitar a los Agentes Comerciales: objetivos claros, seguimiento de desempeño, apoyo al cierre y refuerzo del argumentario de producto. Analizar mercado y competencia (tendencias, surtidos y precios) y proponer ajustes tácticos y de portfolio. Gestionar la relación con clientes clave de tu cartera: servicio, resolución de incidencias y crecimiento. Planificar e implementar promociones y ofertas en punto de venta (descuentos, regalos, sorteos y dinámicas de sell-out). Reportar actividad y resultados: informes periódicos de desempeño, pipeline, feedback del cliente y efectividad de acciones. Asegurar formación interna: conocimiento de catálogo, planogramas e implantaciones; Gestionar implantaciones en puntos de venta GSB y apoyar implantaciones relevantes junto a los agentes. Coordinar a los Agentes Comerciales en: prospección, negociación, ferias/eventos, lineales e implantaciones, registro en CRM y coordinación interna. Formación valorable: FP Superior o Grado (comercial, administración o similar). Experiencia: 8–10 años en ventas; mínimo 5 años liderando equipos comerciales (idealmente redes de agentes). Experiencia consolidada en el sector de ferretería y bricolaje. Conocimientos: técnicas de venta, gestión de equipos, CRM, MS Office y análisis básico de datos. Disponibilidad para viajar por España 60–70% del tiempo. Orientación al cliente. Planificación y priorización. Trabajo en equipo. Capacidad de análisis. Rol con impacto directo en resultados, liderando una red comercial de agentes. Trabajo cercano con el Director Comercial y las áreas internas para acelerar decisiones y proyectos. Coche de compañía.

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LA EXPERIENCIA DE VIAJAR EN BUENA COMPAÑÍA En Grupo Viajes El Corte Inglés somos líderes en el sector de los viajes, con presencia en más de 20 países y un equipo de más de 6.000 profesionales. Nos dedicamos al viaje vacacional, corporativo y a la organización de eventos, congresos e incentivos. Nuestro propósito es claro: hacer felices a las personas en sus viajes y encuentros , promoviendo el bienestar, impulsando destinos y apostando por una sociedad más amable y sostenible. Te apasiona el desarrollo web y quieres formar parte de un equipo dinámico e innovador? ¡Sigue leyendo! ~¿Qué harás en nuestro equipo de tecnología? &##128105; &##Buscamos Ingenieros/as web con experiencia en desarrollo .NET para unirse a nuestros equipos de tecnología. Colaborarás con desarrolladores/as, arquitectos/as, especialistas DevOps y áreas de negocio para diseñar e implementar soluciones técnicas que resuelvan retos complejos y mejoren sistemas existentes. Trabajamos con arquitecturas variadas, adaptadas a cada área del negocio, pero siempre bajo los mismos principios: escalabilidad, estabilidad, responsabilidad y calidad . ~¿Qué esperamos de ti?&##129504; Sabemos que cada persona aporta valor de forma única. Experiencia en desarrollo con C# &##NET Core y ASP.NET (MVC y WebAPI) &##Manejo de formatos JSON y XML &##Experiencia con bases de datos SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) &##Conocimientos en NoSQL (MongoDB, Redis) &##Buenas prácticas de programación (DDD, SOLID) &##Experiencia en testing (unitario, integración, mocking, etc.) &##Uso de sistemas de control de versiones (Git) y CI/CD &##Curiosidad y motivación por aprender nuevas tecnologías ~¿Contrato indefinido. &##Plan de onboarding para facilitar tu integración. &##Formación y certificaciones con Microsoft y Google. &##Beneficios exclusivos para empleados/as de El Corte Inglés (descuentos, viajes, vacaciones, seguros...) ~ Lugar y horarios de trabajo &##127969; Podrás trabajar en modalidad híbrida , combinando trabajo remoto con presencial en nuestras oficinas de Madrid, Palma o Sevilla . Horarios flexibles de entrada y salida para adaptarnos a ti. ¿Te sumas al viaje?

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LA EXPERIENCIA DE VIAJAR EN BUENA COMPAÑÍA En Grupo Viajes El Corte Inglés somos líderes en el sector de los viajes, con presencia en más de 20 países y un equipo de más de 6.000 profesionales. Nos dedicamos al viaje vacacional, corporativo y a la organización de eventos, congresos e incentivos. Nuestro propósito es claro: hacer felices a las personas en sus viajes y encuentros , promoviendo el bienestar, impulsando destinos y apostando por una sociedad más amable y sostenible. Te apasiona el desarrollo web y quieres formar parte de un equipo dinámico e innovador? ¡Sigue leyendo! ~¿Qué harás en nuestro equipo de tecnología? &##128105; &##Buscamos Ingenieros/as web con experiencia en desarrollo .NET para unirse a nuestros equipos de tecnología. Colaborarás con desarrolladores/as, arquitectos/as, especialistas DevOps y áreas de negocio para diseñar e implementar soluciones técnicas que resuelvan retos complejos y mejoren sistemas existentes. Trabajamos con arquitecturas variadas, adaptadas a cada área del negocio, pero siempre bajo los mismos principios: escalabilidad, estabilidad, responsabilidad y calidad . ~¿Qué esperamos de ti?&##129504; Sabemos que cada persona aporta valor de forma única. Experiencia en desarrollo con C# &##NET Core y ASP.NET (MVC y WebAPI) &##Manejo de formatos JSON y XML &##Experiencia con bases de datos SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) &##Conocimientos en NoSQL (MongoDB, Redis) &##Buenas prácticas de programación (DDD, SOLID) &##Experiencia en testing (unitario, integración, mocking, etc.) &##Uso de sistemas de control de versiones (Git) y CI/CD &##Curiosidad y motivación por aprender nuevas tecnologías ~¿Contrato indefinido. &##Plan de onboarding para facilitar tu integración. &##Formación y certificaciones con Microsoft y Google. &##Beneficios exclusivos para empleados/as de El Corte Inglés (descuentos, viajes, vacaciones, seguros...) ~ Lugar y horarios de trabajo &##127969; Podrás trabajar en modalidad híbrida , combinando trabajo remoto con presencial en nuestras oficinas de Madrid, Palma o Sevilla . Horarios flexibles de entrada y salida para adaptarnos a ti. ¿Te sumas al viaje?

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CONTROLLER FINANCIERO_SECTOR SANITARIO- MADRID El implantador de contabilidad de costes es responsable de diseñar, configurar e implementar modelos de contabilidad de costes en los sistemas de información de una Organización. Analizar los procesos contables, financieros y operativos de la empresa para definir las necesidades de información analítica. Diseñar la estructura de contabilidad de costes (centros de coste, centros de beneficio, procesos, actividades, productos, etc.). Integrar datos de diferentes fuentes (contabilidad financiera, RRHH, producción, ventas,logística, etc.) para análisis multidimensional. Automatizar procesos de carga, transformación y consolidación de información (ETL) Validar la consistencia, trazabilidad y calidad de los datos utilizados en la contabilidad de costes. Validar resultados, realizar pruebas y asegurar la coherencia de los datos. Integrar la contabilidad de costes con otras áreas: contabilidad financiera, presupuestos, control de gestión y reporting. Formar a los usuarios finales y departamentos implicados (finanzas, control de gestión, operaciones, etc.). Disponibilidad para viajar en España Incorporación a una empresa líder en soluciones tecnológicas para el sector salud. Proyecto internacional con crecimiento profesional y gran potencial de proyección. Modelo híbrido (teletrabajo lunes y viernes + oficina el resto de la semana). Salario competitivo según experiencia aportada. Formación académica Grado en ADE, Economía, Finanzas o Ingeniería Industrial, organización o similar Experiencia previa Experiencia previa en implantación de sistemas contables o módulos analíticos (mínimo 4 años). Experiencia en control de gestión, facturación, contabilidad general, etc. Experiencia en análisis y explotación de datos financieros o de negocio. Conocimientos sólidos en contabilidad de costes Manejo de Datos: recolectar, almacenar, organizar, proteger y analizar datos, con el objetivo de obtener información útil y confiable Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PPT, etc.). Conocimiento práctico de herramientas de integración y transformación de datos (ETL). Experiencia en organizaciones sanitarias Valorable formación complementaria en control de gestión, contabilidad de costes o sistemas ERP. Valorable Formación complementaria en análisis de datos, BI o gestión de información empresarial. Comunicación efectiva y habilidades de formación. Rigurosidad y atención al detalle.

CONTROLLER FINANCIERO_SECTOR SANITARIO- MADRID El implantador de contabilidad de costes es responsable de diseñar, configurar e implementar modelos de contabilidad de costes en los sistemas de información de una Organización. Analizar los procesos contables, financieros y operativos de la empresa para definir las necesidades de información analítica. Diseñar la estructura de contabilidad de costes (centros de coste, centros de beneficio, procesos, actividades, productos, etc.). Integrar datos de diferentes fuentes (contabilidad financiera, RRHH, producción, ventas,logística, etc.) para análisis multidimensional. Automatizar procesos de carga, transformación y consolidación de información (ETL) Validar la consistencia, trazabilidad y calidad de los datos utilizados en la contabilidad de costes. Validar resultados, realizar pruebas y asegurar la coherencia de los datos. Integrar la contabilidad de costes con otras áreas: contabilidad financiera, presupuestos, control de gestión y reporting. Formar a los usuarios finales y departamentos implicados (finanzas, control de gestión, operaciones, etc.). Disponibilidad para viajar en España Incorporación a una empresa líder en soluciones tecnológicas para el sector salud. Proyecto internacional con crecimiento profesional y gran potencial de proyección. Modelo híbrido (teletrabajo lunes y viernes + oficina el resto de la semana). Salario competitivo según experiencia aportada. Formación académica Grado en ADE, Economía, Finanzas o Ingeniería Industrial, organización o similar Experiencia previa Experiencia previa en implantación de sistemas contables o módulos analíticos (mínimo 4 años). Experiencia en control de gestión, facturación, contabilidad general, etc. Experiencia en análisis y explotación de datos financieros o de negocio. Conocimientos sólidos en contabilidad de costes Manejo de Datos: recolectar, almacenar, organizar, proteger y analizar datos, con el objetivo de obtener información útil y confiable Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PPT, etc.). Conocimiento práctico de herramientas de integración y transformación de datos (ETL). Experiencia en organizaciones sanitarias Valorable formación complementaria en control de gestión, contabilidad de costes o sistemas ERP. Valorable Formación complementaria en análisis de datos, BI o gestión de información empresarial. Comunicación efectiva y habilidades de formación. Rigurosidad y atención al detalle.

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