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Posición: Director General Temporal - Grupo de restauración Salario: €60,000 - €100,000 brutos anuales + bonus Ubicación: Madrid, España Me encuentro buscando Director General Temporal con experiencia para supervisar las operaciones de un concepto QSR en crecimiento, con una oferta gastronómica innovadora y de tendencia. El puesto abarca tanto restaurantes propios como franquiciados, y requiere un líder con sólida experiencia operativa, visión comercial y pasión por la innovación gastronómica. Debes tener un nivel alto de Ingles . Si hablar Frances es un plus! • Liderar y gestionar las operaciones diarias en múltiples restaurantes propios y franquiciados., • Garantizar la excelencia operativa, estándares de servicio consistentes y el cumplimiento de todas las normativas de seguridad alimentaria y regulatorias., • Impulsar el rendimiento en relación con los principales KPIs, incluyendo rentabilidad, eficiencia y satisfacción del cliente., • Colaborar en el desarrollo del concepto y la innovación del menú, con especial atención a influencias de la cocina coreana, tailandesa, filipina, vietnamita y hongkonesa., • Tener una fuerte presencia en el negocio, incluyendo disponibilidad en horarios de máxima actividad (por ejemplo, fines de semana)., • Proporcionar liderazgo, coaching y desarrollo a los gerentes de tienda y sus equipos., • Gestionar el desempeño financiero con plena responsabilidad sobre la cuenta de resultados (P&L)., • Apoyar al negocio durante una fase de transición crítica, garantizando estabilidad y preparación para el futuro., • Más de 10 años de experiencia en liderazgo operativo dentro del sector de restauración, QSR o servicios de alimentación., • Sólida trayectoria en operaciones de franquicia, idealmente con supervisión de 30–40 restaurantes., • Capacidad demostrada para equilibrar liderazgo estratégico con una implicación operativa directa., • Pasión por la cocina asiática y profundo conocimiento de las operaciones de restauración., • Mentalidad emprendedora; se valora positivamente haber gestionado un negocio propio., • Fuertes competencias financieras con historial comprobado en la consecución de un crecimiento rentable., • Excelentes habilidades de comunicación; dominio del español e inglés imprescindible., • Otros idiomas (francés) serán una ventaja. Conéctate con nosotros en redes sociales: us @COREcruitment #J-18808-Ljbffr

Director/a de Tecnología con liderazgo cercano para dirigir y estructurar el equipo, con autonomía para liderar la transformación tecnológica y de datos. Enfoque en Business Intelligence, analítica de datos y gestión de proyectos en un entorno dinámico, con alto impacto y visibilidad en la compañía. • Liderar y gestionar el equipo, dirigiendo, inspirando y estructurando al equipo mediante reuniones individuales semanales para evaluar avances y asegurar la alineación con los objetivos estratégicos., • Diseño e implementación de Business Intelligence: liderar la creación de un sistema centralizado de dashboards, integrando CRM y bases de datos mediante APIs u otros métodos para monitorear KPIs en tiempo real., • Análisis de Datos y Reporting Estratégico: interpretar datos, extraer insights relevantes, detectar tendencias y presentar informes con recomendaciones claras a la Dirección General., • Gestión del Rendimiento y Optimización del Equipo: responsabilizarse del desempeño global del departamento, evaluando objetivamente el rendimiento y ejecutando decisiones de la Dirección, incluyendo desvinculaciones cuando sea necesario para mantener un equipo de alto nivel., • Gestión Ágil de Proyectos: adaptar planificación y prioridades ante cambios, demostrando alta tolerancia a la ambigüedad y capacidad para responder rápidamente a nuevas necesidades del negocio., • Construir desde cero el sistema de datos que guiará decisiones de negocio., • Rol estratégico con alto impacto y visibilidad en la compañía., • Sólida trayectoria en entornos tecnológicos; haber liderado equipos multidisciplinarios grandes (+20 personas)., • Dominio avanzado en integración de datos, capaz de diseñar la arquitectura del sistema de reportes y definir qué métricas son necesarias, con capacidad para visualizar su implementación técnica., • Habilidad para mantener conversaciones técnicas de alto nivel con desarrolladores, cuestionando y retando propuestas para asegurar soluciones óptimas., • Capacidad para comprender la complejidad de las integraciones y evaluar la viabilidad técnica., • Experto en herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau, Google Data Studio)., • Perfil resolutivo, orientado a resultados y con pensamiento crítico basado en datos., • Capacidad para tomar decisiones firmes y gestionar el rendimiento con transparencia., • Alta adaptabilidad y tolerancia al cambio en entornos dinámicos y de alta presión., • Habilidades de liderazgo cercano y comunicación clara y directa., • Valorable experiencia hands-on en desarrollo web, SEO o gestión de campañas digitales., • Idiomas: Castellano nativo e inglés fluido., • Trabajo 100% remoto con flexibilidad. #J-18808-Ljbffr

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ResponsabilidadesCrear contenido original para redes (reels, posts, stories, carruseles). Copywriting para redes y anuncios (hooks, CTAs, storytelling, A/B).

Incentivar la interacción en redes sociales y moderar las diferentes comunidades. Social Media Nos tienes a un mail de distancia. Aunque sabemos que estamos en mitad del mes de agosto y que lo más normal es que te pillemos de vacaciones, quizás sea en este periodo cuando te plantees que hacer a l