Responsabilidad en el jobs in Valencia - Page 7Create job alerts

Claire Joster Executive es la firma de selección y evaluación de directivos de Eurofirms Group, una compañía con 35 años de historia y scope internacional. Actualmente estamos en búsqueda de un perfil senior para la oficina de Valencia. Los retos principales de este rol son desarrollar relaciones comerciales duraderas con clientes, colaboradores y colegas de la organización, así como coordinar E2E los proyectos de Executive Search & Human Capital, manteniendo los estándares de calidad de Claire Joster en cada fase, asegurando la mejor experiencia de las partes implicadas. Identificación de clientes potenciales y proyectos en los que poder colaborar. Asesoramiento a clientes sobre la situación del mercado laboral y la mejor estrategia a seguir para captar el talento adecuado para su organización. Elaboración de informes de seguimiento de los diferentes proyectos Participar en proyectos transversales de Cultura y Desarrollo, con equipos de dirección de cliente. Formación universitaria. Experiencia mínima de 4 años asumiendo funciones similares, tanto en la parte de negocio como en las operaciones. Competencias: orientación a la excelencia, habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Nivel nativo de castellano y avanzado de inglés u otras lenguas europeas. Es una oportunidad profesional para formar parte de una firma en crecimiento, con un equipo humano orientado a las personas y al trabajo colaborativo, integrado un Grupo Empresarial en expansión, que ya es la mayor empresa española del sector de los RRHH. Algo que hemos conseguido mediante el liderazgo por valores, un modelo de gestión basado en la transparencia, la responsabilidad y el respeto para crear un entorno de confianza que genera compromiso y facilita que las personas puedan dar su mejor versión.

Tienes experiencia como Director/a de Clínica Dental y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente? En Dental Company, red de clínicas dentales en expansión con más de 115 centros en todo el territorio nacional, buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial para la Comunidad Valenciana. Buscamos un perfil con sólida experiencia en la dirección de clínicas dentales, motivado/a por el desarrollo profesional en una empresa joven, dinámica y en constante crecimiento. Valoramos especialmente la responsabilidad, la perseverancia, la orientación al trabajo en equipo y el compromiso con la mejora continua. Reportando directamente a la Dirección de Operaciones, la persona seleccionada será responsable de la gestión integral de varias clínicas. Supervisión y cumplimiento de los estándares establecidos por la marca. - Gestión y dinamización del equipo humano. - Control de costes financieros y políticas de descuentos. - Análisis y seguimiento de indicadores comerciales. Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. - Nivel medio/alto en Microsoft Excel. - Experiencia mínima de 3 años en gestión de clínicas odontológicas. - Al menos 5 años de experiencia en gestión comercial y herramientas financieras. - Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares. - Disponibilidad para viajar. ¿Contrato indefinido y puesto estable en una empresa en crecimiento. - Vehículo de empresa y tarjeta Solred. - Dietas y gastos de desplazamiento cubiertos. - Formación inicial y continua. - Incorporación a una compañía en expansión con un sólido equipo humano. - Otros beneficios sociales. ¡Únete a nuestro equipazo y forma parte del crecimiento de una compañía líder en el sector dental!

Tienes experiencia como Director/a de Clínica Dental y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente? En Dental Company, red de clínicas dentales en expansión con más de 115 centros en todo el territorio nacional, buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial para la Comunidad Valenciana. Buscamos un perfil con sólida experiencia en la dirección de clínicas dentales, motivado/a por el desarrollo profesional en una empresa joven, dinámica y en constante crecimiento. Valoramos especialmente la responsabilidad, la perseverancia, la orientación al trabajo en equipo y el compromiso con la mejora continua. Reportando directamente a la Dirección de Operaciones, la persona seleccionada será responsable de la gestión integral de varias clínicas. Supervisión y cumplimiento de los estándares establecidos por la marca. - Gestión y dinamización del equipo humano. - Control de costes financieros y políticas de descuentos. - Análisis y seguimiento de indicadores comerciales. Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. - Nivel medio/alto en Microsoft Excel. - Experiencia mínima de 3 años en gestión de clínicas odontológicas. - Al menos 5 años de experiencia en gestión comercial y herramientas financieras. - Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares. - Disponibilidad para viajar. ¿Contrato indefinido y puesto estable en una empresa en crecimiento. - Vehículo de empresa y tarjeta Solred. - Dietas y gastos de desplazamiento cubiertos. - Formación inicial y continua. - Incorporación a una compañía en expansión con un sólido equipo humano. - Otros beneficios sociales. ¡Únete a nuestro equipazo y forma parte del crecimiento de una compañía líder en el sector dental!

Performanze es una solución digital para validar, escalar y optimizar negocios online. Ayudamos a Empresas, Startups y Scaleups a aumentar su rendimiento, impulsar su rentabilidad y conseguir objetivos. Performanze forma parte de Subdiagonal , un grupo de empresas global en la vanguardia de la innovación, tecnología y emprendimiento, integrando un ecosistema de empresas especializadas en transformar desafíos complejos en soluciones disruptivas mediante el uso de metodologías avanzadas, tecnologías emergentes y estrategias de negocio escalables. ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona con 2-3 años de experiencia, capaz de desenvolverse con soltura en entornos multisociedad y con capacidad para gestionar una persona a su cargo. Si eres una persona organizada, analítica y te motiva tener una visión 360º de las finanzas y el negocio, apoyando directamente a Controller y al CFO, esta es tu oportunidad. Responsabilidades: Contabilidad y tesorería (multisociedad): Gestión del ciclo contable completo: responsabilidad sobre la contabilidad diaria de varias sociedades del grupo. Tendrás una persona a tu cargo para llevarlo a cabo. Facturación de ventas. Coordinación con los diversos departamentos para su correcta ejecución. Tesorería: gestión de cobros y pagos, remesas y participación en la previsión de flujos de caja. Conciliación bancaria: comprobación diaria/mensual de los saldos bancarios, cuentas corrientes, diversas financiaciones, cuentas con las AAPP, etc… Activación de gastos de desarrollo. Impuestos: apoyo en la preparación y presentación de impuestos trimestrales y anuales (IVA, IRPF, IS) en coordinación con el equipo y la gestoría externa. Reporting y control de gestión: Cierre contable: participación activa en el cierre mensual y anual, garantizando el cumplimiento de los plazos. Soporte a controlling: apoyo directo al Controller Financiero y de Negocio en la elaboración de informes financieros, análisis de costes y revisión de desviaciones presupuestarias. Auditoría: preparación de documentación para auditorías internas o externas. Negocio y coordinación transversal: Líneas de negocio clave: Participación activa en el seguimiento de las líneas de negocio principales, aportando visión financiera a la operativa. Interlocución: coordinación constante con otros departamentos de la empresa para asegurar el flujo correcto de la información financiera y resolución de incidencias operativas. Requisitos Buscamos un perfil con un alto grado de autonomía, capaz de gestionar una persona a su cargo y priorizar tareas en un entorno dinámico. Formación: Grado/Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Finanzas o similar. Experiencia: Entre 2 y 3 años de experiencia en departamentos de finanzas llevando a cabo tareas contables, con conocimientos del ciclo contable completo. Entorno multisociedad: se valorará positivamente la experiencia previa gestionando la contabilidad de grupos de empresas o varias razones sociales simultáneamente. Herramientas: dominio alto de Excel. Valorable experiencia con ERPs, CRMs y otros softwares de gestión. ¿Qué ofrecemos? Crecimiento constante y desarrollo profesional continuo. Formar parte de una empresa con equipo jóven y dinámico: formarás parte de un equipo con una cultura innovadora y colaborativa, donde cada miembro es clave para el éxito. Un equipo de finanzas tecnológico en continuo crecimiento. Ecosistema de startups amplio y diverso que brinda mucho más que una experiencia laboral. Salario acorde a valía del candidato. Variables en función de hitos conseguidos. Además de todo esto, Performanze ofrece otras ventajas, como, por ejemplo: Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año). Modelo de trabajo híbrido. Plan formativo personalizado. Varios eventos exclusivos al año con todas las personas que forman parte del grupo Subdiagonal. Nuestro proceso de selección: # Si tu perfil es precalificado, recibirás un breve assessment conductual y cognitivo que, prometemos, no te quitará mucho tiempo y podrás hacer cómodamente desde tu casa (o cualquier sitio tranquilo que tú elijas). # Tras la superación del assessment, el segundo paso será una primera entrevista con People vía GMeets para que podamos conocer más sobre tus intereses y experiencias previas. # Y, por último, la entrevista final presencial con el CFO del grupo y el Controller. Si quieres formar parte de una empresa en continuo crecimiento, ambiente joven y dinámico, y te gusta la tecnología, te apasiona el marketing y el mundo digital, y quieras formar parte de un proyecto desde el inicio, ¡tienes un hueco en el equipo!

Energizando un nuevo mundo con Exide Technologies Exide Technologies ( es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética y promoviendo un futuro más limpio. La cultura y estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad medioambiental. La empresa cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 centros de reciclaje en Europa, lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO₂ gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados, ofrecemos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros a clientes de todo el mundo cada año. La División Automotive de Exide Technologies fabrica baterías de 12V para todos los conceptos de tren motriz, desde motores de combustión interna hasta vehículos totalmente eléctricos y todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido y de iones de litio para vehículos ligeros y comerciales, motocicletas, embarcaciones y más. Servimos tanto a fabricantes (OEMs) como al mercado de repuestos (Aftermarket) con nuestras marcas y las de nuestros clientes. Para nuestra creciente división Automotive en Valencia (España) , buscamos incorporar lo antes posible un/a: Representante de Ventas Reportando al Manager de Ventas para Cataluña y Mediterráneo, tu misión será: de representar a Exide Technologies (TUDOR) en el mercado y en los clientes del área asignada. ¿Gestionar la cartera de clientes en Valencia y zona Mediterránea. Presentar productos y negociar condiciones comerciales. Elaborar propuestas comerciales y cerrar acuerdos de venta. Colaborar con equipos internos (marketing, logística, atención al cliente) para asegurar una experiencia fluida. Analizar el mercado y la competencia para ajustar la estrategia comercial. Reportar periódicamente resultados y previsiones de ventas. Respetar los acuerdos contractuales de Exide con los clientes. Mejorar la cifra de ventas. Mantener la información relativa a clientes. ¿Titulación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Marketing o similar. Experiencia mínima de 10 años en ventas B2B, preferentemente en el sector automotriz o industrial. Conocimiento técnico de productos relacionados con baterías o componentes automotrices (valorable). Dominio de herramientas CRM y paquete Office. Nivel alto de inglés valorable. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Disponibilidad para viajar hasta un 30% del tiempo. ¿Te ofrecemos un trabajo desafiante, responsable y variado en una división moderna y en crecimiento dentro de una corporación internacional. Te beneficiarás de emocionantes oportunidades de desarrollo personal y profesional, iniciativas corporativas de bienestar y varios beneficios clave, incluyendo: ~ La oportunidad de adquirir una valiosa experiencia en una gran empresa internacional. ~ Oferta de seguro médico en condiciones preferentes. ~ Plan de formación anual ~ 2 días de homeoffice Nuestra cultura de aprendizaje continuo y compromiso con la sostenibilidad y la diversidad crea un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y tu carrera. Estamos comprometidos con la igualdad de empleo sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Exide está comprometido con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y fomentando un cambio positivo tanto para el medio ambiente como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies – Energizando un nuevo mundo

NOA HARMON es una marca Valenciana y familiar en plena evolución y expansión vinculada al sector del calzado de moda de mujer. La marca busca acompañar a la mujer moderna, urbana y de espíritu joven en cada momento de su vida diaria mediante calzado que se adapte a su estilo de vida dinámico sin necesidad de renunciar al diseño o la comodidad. Ahora es tu momento, buscamos incorporar a nuestro team a un Fashion Content Producer con pasión por la moda y con experiencia real en la creación y gestión de campañas de moda tanto a nivel fotográfico como videógrafo con el fin de impulsar el visual de la marca, dar vida en formato digital y documentar todos los procesos internos y trabajar conjuntamente con el equipo de Marketing en la conceptualización y desarrollo de acciones dentro del propio área. SOBRE EL PUESTO: Buscamos a alguien apasionado por la moda, al día de tendencias, autónomo, resolutivo, proactivo, creativo, empático, resiliente, humilde y con ambición de crecer y aportar al equipo. Deberá tener experiencia demostrable en la creación de campañas de moda (tanto a nivel fotografía como video). Trabajarás junto al equipo de Marketing en la conceptualización de ideas de campaña, acciones de marketing/branding, dar vida en formato digital a esas ideas (creación y edición) y tareas del área según calendario. La incorporación es 100% presencial en nuestras oficinas de Aldaya (Valencia). RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: Dar vida a toda la marca y reproducir su identidad en formato digital mediante: -Fotografía de campañas -Grabación de contenido audiovisual -Edición de todo el contenido generado Ayudarás también a: -Conceptualización de ideas de campañas o acciones de marketing/branding o anuncios -Preparación, planificación y organización de los contenidos -Desarrollo de otras tareas dentro del área de marketing según calendario (fotografía de producto e-commerce, conceptualización y preparación de eventos, contenidos/recursos para nutrir el e-commerce, etc.). Requisitos: -Experiencia demostrable en la creación de contenido de moda tanto a nivel fotografía como video. -Dominio de herramientas de edición (Pack Adobe, Capcut o similares). -Portfolio o ejemplos previos de contenido previamente creado. -Permiso de conducir B. -Contrato jornada completa. -100% presencial. -Incorporación inmediata. -Actitud y hambre de aportar y crecer. Trabajarás en un entorno cercano, familiar, en evolución y en plena fase de crecimiento, donde la creatividad, la responsabilidad y la proactividad se valoran por encima de todo. El equipo NOA HARMON te está esperando, Nos vemos!

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Somos una consultoría tecnológica multinacional y estamos presentes en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo diferentes servicios de consultoría y soluciones tecnológicas. Los sectores en los que nos destacamos son: Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. En estos ámbitos ofrecemos diferentes servicios de consultoría como tecnológica; de business y estrategias de negocio; y BPO (Business processes outsoursing), referente al backoffice y externalización de procesos. En este caso, tenemos una oportunidad en NTT Data BPS: Te contamos cuáles son los requisitos: Titulación Superior Universitaria Al menos 2 años de experiencia aplicable como leader gestionando proyectos/servicios en el ámbito de la Televenta Conocimiento demostrable de televenta y telemarketing Al menos 5 años en gestión de proyectos, que hayan necesitado mejora continua, transformación y/o automatización. Oficina: Alicante/Murcia Funciones: Experiencia en gestión de equipos. Capacidad de interlocución con clientes para la gestión operativa del servicio. Lanzamiento y estabilización de operaciones. Experiencia en transferencia de operaciones existentes, aplicando las metodologías adecuadas para ello. Visión global en el lanzamiento de nuevas operaciones que permita involucrarse en diferentes actividades que van desde la incorporación de los equipos, a la definición de los procesos operativos y su control o la coordinación de toda la infraestructura necesaria para el servicio. Operación, control y Mejora de servicios. Experiencia en gestión de servicios superiores a 20 personas y capacidad de controlar varios servicios en paralelo de menor tamaño. Capacidad para gestionar de manera integral y autónoma las operaciones que se encuentren bajo su responsabilidad, incluyendo esto diferentes actividades: control de las SLAs, gestión de personas, gestión de alcance, aseguramiento del servicio, control de costes, avance de los proyectos, seguimiento de eficiencias generadas, interlocución con cliente y mejora continua delos servicios. Elevada orientación hacia la productividad y la mejora continua de los servicios que se encuentren bajo su perímetro de gestión, pudiendo realizar e implementar planes de mejora sobre los mismos. Definición de la estrategia de transformación del servicio, elaboración de propuestas de transformación de los procesos. Colaborar en la gestión económica/recursos de su ámbito de responsabilidad. Definir o colaborar en la definición de objetivos anuales de su servicio y/o unidad ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos. Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs) 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de la NTTDATA University, nuestra universidad corporativa(idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. xcskxlj Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. AR Hotels & Resorts , cadena líder en Calpe, buscamos incorporar un perfil Guest Experience para nuestro hotel Diamante Beach 4* Superior . Si tienes una gran orientación al cliente y buscas un entorno profesional donde desarrollarte, sigue leyendo. Esta oferta de trabajo es para ti. Te contamos las principales funciones del puesto Participar en la gestión y operativa en la satisfacción de los clientxs, durante las diferentes fases (pre llegada, llegada, estancia y post estancia), junto con responsable de recepción y dirección. Revisar la satisfacción de lxs clientes con actitud resolutiva y destreza con las diferentes herramientas y portales (Prestige, Review Pro, , El Tenedor, …), analizando los resultados, junto con responsable de recepción y dirección. Revisar índices de satisfacción como reseñas, comentarios, felicitaciones, sugerencias e incidencias, cumpliendo objetivos, detectando “acción/reacción” junto con responsable de recepción y dirección. Identificar clientes VIP y clientes especiales (peques y adultos), solicitudes, celebraciones, … con un seguimiento personalizado, fomentar sus comentarios en portales. (Google, Tripadvisor, ) Adelantarse y sorprender ante posibles necesidades, solicitudes, felicitaciones e incidencias, fidelizando con los estándares establecidos. (prever imprevistos) Participar en promover acciones sorprendentes para los clientes. Colaborar con responsable de recepción y dirección en los planes de acción y auditorias. (departamentales, “mistery guest”, Q, sostenibilidad, …, etc.). Mejora continua: apoyo en la definición de mejoras en el posicionamiento de AR, junto con dirección y JJDD. Promover ventas en la oferta interna (SPA, restauración, salas, shows, inmobiliaria, …) y externa (excursiones, actividades, lugares de interés, alquileres transporte, …). ¿Qué necesitamos de ti? Diplomado/a en Turismo o formaciones afines. Experiencia mínima de 4 años en puesto igual o similar en atención al clientx final. Idiomas: ruso (dominio y preferiblemente nativo), inglés, francés, valorable otros idiomas. Informática: nivel avanzado en Ofimatica, Microsoft, Teams, Prestige, Review Pro, Jira, … (valorable sistemas gestión hosteleros) Perfil comercial, habilidades en comunicación oral y escrita. Vocación de servicio y orientación al clientx. Creatividad y empatía con el cliente. Capacidad organizativa y de planificación. Responsabilidad, compromiso y proactividad. xcskxlj ¿Qué te ofrecemos?

En pocas palabras #128204; Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Posición: Técnico/a de Seguridad, Salud y Medio Ambiente Localización: Valencia (presencial) Experiencia: 3-5 años en posiciones equivalentes ¿Quieres saber más? #128071; En Bionanopharma, nos especializamos en tecnologías electrohidrodinámicas para desarrollar membranas y recubrimientos de nanofibras que mejoran la biodisponibilidad con precisión y alto rendimiento. Nuestra tecnología de microencapsulación por electrospray aumenta la penetración de bioactivos, optimizando su eficacia y permitiendo una administración terapéutica más eficiente. Esta innovación permite que los medicamentos logren los efectos deseados con dosis más bajas, mejorando los resultados en la salud y reduciendo el impacto ambiental. ¿Qué buscamos? #128270; Buscamos un/a Técnico/a de Seguridad, Salud y Medio Ambiente para unirse al equipo de Operaciones, reportando a la Dirección de Operaciones y al área corporativa de HS. Serás responsable de: Desarrollar el plan de Prevención de la compañía. Integrar exigencias de seguridad, salud y medio ambiente en los procedimientos de trabajo (PNT/SOP). Identificar y hacer seguimiento de los requisitos legales de PRL, Seguridad Industrial y Medio Ambiente. Planificar, coordinar y gestionar evaluaciones de riesgo. Establecer planes de mediciones higiénicas de APIs y desarrollar planes de medidas preventivas. Implementar medidas técnicas y/u organizativas derivadas de las evaluaciones. Planificar, coordinar y gestionar exámenes de salud de los empleados. Gestionar EPIs y otros elementos para el desempeño operativo (señalización y otros elementos de seguridad). Planificar, coordinar y gestionar el plan de formación en seguridad, salud y medio ambiente legalmente exigible. Coordinar e implantar el plan de emergencia y DPCE. Gestionar accidentes de trabajo (reporte Delta / reporte corporativo) y comunicación con la Mutua. Reportar KPIs y elaborar informes para la Dirección. Desarrollar inspecciones y auditorías de seguimiento operativo interno. Asesorar a la Dirección en materia de seguridad, salud y medio ambiente. ¡El reto! #128640; Liderar la integración de la cultura de seguridad y sostenibilidad en la planta. Garantizar el cumplimiento normativo y la mejora continua en materia de PRL, Seguridad Industrial y Medio Ambiente. Colaborar con equipos multidisciplinares y entidades especializadas. Ser referente en la implantación de medidas preventivas y correctivas. ¿Qué necesitas? #129299; Grado en Química, Ciencias Ambientales, Ingeniería o titulación equivalente. Máster en Prevención de Riesgos Laborales (imprescindible). Conocimiento de normativas ISO45001 e ISO14001. Nivel alto de castellano e inglés. Experiencia de 3 a 5 años en posiciones similares, preferiblemente en industria farmacéutica o química. Conocimientos en procesos y riesgos de fabricación química, clasificación de atmósferas explosivas, riesgos químicos, toxicidad de sustancias, estrategias de contención y riesgos ergonómicos. Proactividad, capacidad de organización, autonomía, comunicación, trabajo en equipo, orientación a resultados, capacidad analítica, responsabilidad y compromiso. Capacidad para gestionar y ejecutar tareas operativas en planta. Disponibilidad para desplazamientos ocasionales a otras plantas del grupo en territorio nacional. ¿Cómo será el proceso de Selección? #128373; ~ Contacto inicial por teléfono o correo electrónico. ~1 o 2 entrevistas presenciales/virtuales con el equipo de selección y responsables del área. ~ Comunicación constante sobre el estado del proceso. xcskxlj COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo Bionanopharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

Valencia, con más de 80 años de experiencia y más de 3000 empleados.Misión Instruir a maquinistas y técnicos de mantenimiento en la conducción y el adecuado mantenimiento de nuestros vehículos.Gestión de proyectos de formación con suministradores y con el cliente.Principales Responsabilidad

En The Westin Valencia buscamos cubrir un nuevo puesto de F&B Manager.Será responsable de la operación general de los restaurantes y puntos de venta del hotel.Las áreas clave de responsabilidad incluyen el desempeño del equipo, el aumento de las ventas y la rentabilidad, los controles de costes

En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste buscamos incorporar un/a Técnico/a de Servicios Urbanos en San Vicente del Raspeig (Alicante), cuya misión principal será dar apoyo al Gestor en la organización de los contratos/servicios bajo su responsabilidad, pl

Misión del Puesto Planificar, desarrollando y ejecutando los planes estratégicos con el objetivo de Maximizar los ingresos de Food & Beverage (F&B) y Restauración, siendo el encargado de liderar, desarrollar y optimizar toda la operación gastronómica del estadio y áreas de ocio asociadas, garantizando una experiencia premium para los asistentes, el cumplimiento de estándares de calidad y rentabilidad del negocio.Será responsable de la planificación estratégica, gestión operativa, control financiero y coordinación de proveedores y concesionarios, asegurando un servicio eficiente tanto en eventos deportivos como en conciertos y eventos corporativos.Áreas de Responsabilidad (Verticales de Negocio) Food & Beverage (F&B)Definir y ejecutar la estrategia comercial de restauración del estadio.Gestión integral de concesionarios y operadores externos.Optimizar el revenue per cap, ticket medio y rotación en días de partido.Desarrollo de nuevos conceptos Control de calidad, servicio, tiempos de atención y experiencia del consumidor.Implementación de modelos cashless, pre-order y soluciones digitales.Definición de posicionamiento y experiencia de marca.Desarrollo de eventos gastronómicos, brunchs, cenas temáticas y activaciones.Control de ingresos y estándares operativos.Barras en Días de Partido (Matchday Revenue)Diseño del modelo de explotación de barras, kioscos y zonas de restauración.Gestión integral de concesionarios y operadores externos.Optimización de flujos de venta y staffing según afluencia.Coordinación con ticketing, hospitality y activaciones de patrocinadores.Análisis post-partido de ventas, ratios de conversión y oportunidades de mejora.Responsabilidades PrincipalesGestión OperativaSupervisar la operación integral de todos los puntos de venta F&B (bares, restaurantes, Kioskos)Garantizar la correcta ejecución del servicio durante eventos de alta afluencia.Coordinar los equipos operativos antes, durante y después de cada evento.Gestión Estratégica y ComercialDiseñar la estrategia F&B alineada con los objetivos del estadio.Desarrollar la oferta y experiencia gastronómica.Implementar mejoras continuas en la experiencia del cliente.Analizar tendencias del sector y proponer nuevas oportunidades de ingresos.Gestión Económica y Control FinancieroElaborar y controlar presupuestos del área.Supervisar márgenes, costes de operación y rentabilidad.Analizar ventas, KPI’s y resultados post-evento.Optimizar inventarios, mermas y control de stock.Gestión de Proveedores y ConcesionariosSeleccionar, negociar y supervisar proveedores y operadores externos.Garantizar el cumplimiento de contratos y estándares de servicio.Coordinar licitaciones y renovaciones contractuales.Gestión de PersonasLiderar equipos externos de F&B.Participar en procesos de selección, formación y evaluación del personal.Fomentar una cultura de servicio, excelencia operativa y trabajo en equipo.Calidad y Experiencia del ClienteGarantizar estándares premium en atención, producto y tiempos de servicio.Gestionar incidencias y reclamaciones.Implementar encuestas de satisfacción y planes de mejora.Indicadores Clave de Desempeño (KPIs)Ventas por eventoMargen bruto F&BTicket medioTiempo de servicioNivel de satisfacción del cliente (NPS)Control de mermas y desperdicioCumplimiento presupuestarioRequisitos del PerfilFormaciónGrado en Administración de Empresas o similar.Valorable Máster en Gestión Hotelera, Restauración o MBA.ExperienciaMínimo 5 años en posiciones de responsabilidad en F&B.Experiencia demostrable en estadios, arenas, parques temáticos o restauración organizada.Gestión de operaciones de alto volumen y eventos masivos. Competencias Clave Alto nivel de responsabilidad y compromisoOrientación total a resultados y rentabilidad.Mentalidad estratégica y visión de negocio.Mentalidad comercial y estratégica.Capacidad analítica y financiera.Visión customer-centric.Enfoque customer experience premiumCapacidad analítica y financiera.Alta habilidad comercial y de negociación.IdiomasEspañol: Nativo o avanzado.Inglés: Nivel alto (imprescindible).Otros idiomas: Valorable.DisponibilidadFlexibilidad horaria (matchdays, eventos nocturnos y fines de semana).Condiciones del PuestoDisponibilidad para trabajar fines de semana y eventos nocturnos.Alta carga operativa en días de partido y eventos especiales.Entorno dinámico y de alto impacto mediático.Se OfreceProyecto estratégico Impacto directo en el crecimiento del negocio del estadio.Entorno dinámico y alto componente internacional.Paquete salarial competitivo.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un/a Abogado/a Laboralista Senior para reforzar el equipo. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, ¡no dudes en hacernos llegar tu candidatura! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Asesoramiento recurrente a empresas y grupos de empresas de diversos sectores., • Elaboración de planes y/o protocolos. Compliance laboral., • Asistencia y representación letrada en actos de conciliación y en procedimientos judiciales en el orden social., • Estudios: Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía., • Experiencia demostrable de más de 4 años asistiendo a juicios en la jurisdicción social., • Nivel alto de inglés., • Autonomía y proactividad, con un enfoque práctico, orientado a resultados y a la resolución de problemas., • Calidad de gestión y orientación a cliente., • Buenas habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad de planificación y organización., • Sentido de la responsabilidad y compromiso., • Interés en desarrollar una carrera profesional en un entorno internacional., • Incorporación en firma líder de servicios profesionales., • Plan de carrera estructurado, con oportunidades reales de desarrollo en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación, tanto interna como externa., • Exposición directa con clientes.

Desde GRUPO IMAN, estamos seleccionando un/a Gestor/a de Flota para nuestro cliente, una empresa del sector logístico/servicios en Valencia. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Funciones: • Seguimiento del cumplimiento de rutas, horarios, productividad y normas de seguridad., • Planificación, control y seguimiento del mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Coordinación y negociación con talleres externos, proveedores y servicios técnicos., • Control de costes operativos y de mantenimiento., • Elaboración, seguimiento y reporting de KPIs., • Supervisión de la documentación de vehículos y conductores (ITV, seguros, permisos, revisiones)., • Experiencia previa en gestión de flotas y planificación de chóferes., • Perfil organizado, analítico y orientado a resultados., • Contrato directo con la empresa., • Jornada completa.

Seleccionamos para nuestro cliente, importante multinacional (empresa final) gran consumo un/a Técnico/a Transporte. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Sus funciones serán: Organización de envíos. Control y optimización de costes. Propuestas de mejora. Selección de los proveedores logísticos adecuado a cada ruta previo estudio comparativo de tarifas y servicios. Coordinación de transportistas, cargas y viajes. Planificación y resolución de dificultades técnicas y gestión de incidencias. Preparación de documentación para los organismos reguladores pertinentes. Ejecución de tareas administrativas relativas a su área de responsabilidad. Junto con el proveedor de servicios logísticos (LSP), ejecutar la entrega de mercancías en los países de destino designados. Perfil: Estudios de Comercio Internacional. xiphteb Import/export, Logística o similar Inglés fluido es imprescindible Experiencia de al menos 2 años en transporte, preferiblemente en empresa de transporte Dominio de Excel, Power Point, y aplicaciones Office en general.

NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.Resumen del PuestoBuscamos profesionales en Frontend con al menos 3 años de experiencia en el desarrollo de aplicaciones web y responsivo. Garantizando el cumplimiento de plazos y la calidad en las tareas.Requisitos IndispensablesNivel alto de inglés (proyecto internacional)Experiencia en desarrollo frontend utilizando ES6 (JavaScript), CSS, HTML5 y diseño responsivoExperiencia con TypeScriptAsumir la responsabilidad de las tareas, incluido el cumplimiento de los plazos.Experiencia y conocimientos sobre metodología ágil.Requisitos ValorablesExperiencia en:Depuración y desarrollo para múltiples navegadores y dispositivos (incluidos smartphones y tabletas).Redacción de pruebas unitarias.Proyectos centrados en el cliente final (centrados en el usuario).Configuración arquitectónica y buen conocimiento de las ventajas y desventajas de su uso.Interfaces y capacidad para debatir con compañeros de otros proyectos en función del público (técnico y no técnico).Enfoque DevOps/tareas operativasPolymer 3/LitElements/lit-html, WebComponentsAccesibilidad web (por ejemplo, WCAG)Gestión de compilaciones utilizando AWS, Akamai y Jenkins.Redacción de pruebas unitarias con Web Component Tester, Sinon y Mocha.OfrecemosIncorporación a una compañía líder y en crecimiento.Plan de carrera, formación continua y certificaciones oficiales.Flexibilidad y modelo híbrido o 100% remoto de trabajo.Entorno de trabajo innovador y multicultural.¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro.Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. xiphteb Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo.Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you.

¿Tienes experiencia como Director/a de Clínica Dental y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente? En Dental Company, red de clínicas dentales en expansión con más de 115 centros en todo el territorio nacional, buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial para las provincias de Valencia y Castellón (Comunidad Valenciana) Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Buscamos un perfil con sólida experiencia en la dirección de clínicas dentales, motivado/a por el desarrollo profesional en una empresa joven, dinámica y en constante crecimiento. Valoramos especialmente la responsabilidad, la perseverancia, la orientación al trabajo en equipo y el compromiso con la mejora continua. Responsabilidades Reportando directamente a la Dirección de Operaciones, la persona seleccionada será responsable de la gestión integral de varias clínicas. Entre sus funciones se incluyen: - Supervisión y cumplimiento de los estándares establecidos por la marca. - Liderazgo y coordinación de equipos. - Alcance de los objetivos de rentabilidad definidos por la Dirección. - Diseño e implementación de planes de acción. - Gestión y dinamización del equipo humano. - Control de costes financieros y políticas de descuentos. - Análisis y seguimiento de indicadores comerciales. Requisitos -Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. - Nivel medio/alto en Microsoft Excel. - Experiencia mínima de 3 años en gestión de clínicas odontológicas. - Al menos 5 años de experiencia en gestión comercial y herramientas financieras. - Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares. - Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido y puesto estable en una empresa en crecimiento. - Retribución compuesta por salario fijo + variable. - Vehículo de empresa y tarjeta Solred. - Dietas y gastos de desplazamiento cubiertos. - Formación inicial y continua. - Incorporación a una compañía en expansión con un sólido equipo humano. - Seguro médico mediante retribución flexible. - Otros beneficios sociales. xiphteb ¡Únete a nuestro equipazo y forma parte del crecimiento de una compañía líder en el sector dental!

¿Estás buscando consolidar tu carrera profesional? ¡Esto te interesa! Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. En NTT DATA estamos buscando un perfil Junior Payables con inglés alto para nuestro equipo eOPS Payables de Organismos Internacionales en la oficina de Alicante. Las responsabilidades serían: Accounts Payables: • Programar acciones según los procesos internos., • Comunicación con proveedores., • Coordinar acciones internamente para resolver problemas de pago., • Supervisión de costes semanalmente., • Identificar asuntos pendientes y dar seguimiento a su resolución., • Investigar datos históricos de transacciones y pagos., • Tomar medidas para fomentar la recepción de documentación y facturas., • Preparar y presentar informes sobre las actividades y el progreso de los pagos., • Conocimiento sólido sobre pagos y normativas. Informes y administración: • Recopilar y registrar información y documentación de rendimiento, garantizando la precisión., • Preparar informes específicos sobre las actividades., • Otras tareas administrativas Los requisitos: • Estudios superiores: Administración de Empresas, Contabilidad o Controlling., • Buen dominio de herramientas Office (especialmente Excel y Word). Te capacitaremos en el uso de nuestras herramientas internas., • Se valorará el conocimiento de SAP., • El inglés es el idioma de trabajo y el más importante para este puesto (C1). Se valorará el francés. El perfil que buscamos: • Persistente, metódico y con gran atención al detalle., • Naturaleza analítica y habilidades organizativas., • Buenas habilidades de comunicación, asertividad y capacidad de interactuar adecuadamente con diferentes culturas y nacionalidades., • Motivación, ganas de aprender, flexibilidad. Confiabilidad y responsabilidad., • Actitud positiva y trabajo en equipo. En NTT DATA marcamos la diferencia al estar cerca de nuestros clientes, superar sus expectativas, gestionar proactivamente nuestros proyectos y clientes, priorizando la calidad y seleccionando empleados con la mentalidad adecuada para impulsar el crecimiento de nuestra empresa. Somos una empresa en rápido crecimiento con numerosas oportunidades de desarrollo profesional. xcskxlj Si tienes interés, ¡no dudes en aplicar!

Nuestra sede se encuentra en Catarroja (Valencia).Consideramos que la calidad no es solo un estándar , sino una filosofía de trabajo que se refleja en cada decisión, desde la selección de los productos hasta la atención personalizada a nuestros clientes.Valoramos la responsabilidad, el compromi

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Si tienes experiencia como consultor/a ERP o GMAO en el sector industrial, vives en Valencia o alrededores, y estás listo/a para asumir un rol con responsabilidad en proyectos de mantenimiento industrial, en Melt Group te estamos buscando. Experiencia en implantación de soluciones de mantenimiento

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En The Westin Valencia buscamos cubrir un nuevo puesto de F&B Manager. Será responsable de la operación general de los restaurantes y puntos de venta del hotel. Las áreas clave de responsabilidad incluyen el desempeño del equipo, el aumento de las ventas y la rentabilidad, los controles de costes efectivos, la capacitación y la retención de asociados clave. Su objetivo será mejorar continuamente la satisfacción de los huéspedes y de los empleados, además de maximizar el rendimiento financiero en sus áreas de responsabilidad. Determinará la capacitación necesaria para cumplir los objetivos y luego implementar los planes. Principales funciones: • Gestionar la implementación de estándares de la compañía. • Administrar los inventarios de acuerdo con las pautas presupuestarias y en coordinación con Central. • Comunicar y administrar la estrategia de ventas de F&B Outlets a todas las partes internas. • Mantener comunicación continua con los asociados para facilitar la acogida de las nuevas incorporaciones al equipo y su integración. • Reunirse informalmente con los huéspedes durante el servicio o al momento de su salida para obtener feedback y gestionar posibles quejas del servicio. • Generar nuevas ideas para servicios y productos que mantendrán una ventaja competitiva y de liderazgo sobre nuestro conjunto Competitivo. • Participar activamente en otras reuniones según se solicite. • Proporcionar otros informes escritos según lo solicitado. Entre otras.

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Estudios: Graduados en ADE, Económicas o similar, Valorable Máster en Auditoría. Fecha de incorporación: Inmediata Ubicación: Valencia Sobre la empresa Somos la 8ª firma de servicios profesionales a nivel mundial. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones más inteligentes hoy, generando valor duradero para el futuro. En España somos 8 oficinas ubicadas en Barcelona, Madrid, Valencia, Murcia, A Coruña, Vigo, San Sebastián y Lleida, y contamos con un equipo de más de 450 personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y defensora de la diversidad e inclusión en todos sus procesos. Buscamos profesionales de la auditoria con experiencia para nuestra oficina de Madrid o Barcelona. Graduados en ADE, Económicas o similar. · Valorable Máster en Auditoría. · Valorable Inglés. · Participar en la realización del enfoque y planificación del trabajo y dejar evidencia de ello. · Participar en la planificación de inventarios, circularización, determinación de la materialidad y revisión del muestreo. Enfoque y planificación de los trabajos. · Realización de trabajos de complejidad media y clientes con cierto riesgo. · Realizar formaciones internas. Desarrollo profesional en una empresa global en un excelente ambiente de trabajo. · Plan de carrera con promoción a puestos de mayor responsabilidad. · Beneficios para comida, transporte, seguro médico y guardería.

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Buscamos un/a Jefe/a de Administración para una empresa ubicada en Valencia. Para poder optar a la vacante se requiere un perfil con sólida experiencia contable. El/la profesional será el/la responsable directo/a del departamento contable y administrativo, reportando a Gerencia en todas las materias económicas y financieras. Experiencia: Mínimo 5 años en puestos de responsabilidad, gestionando contabilidad Área Financiero‑Contable (Reporte directo a Dirección/Gerencia) Dirección y supervision de la contabilidad general y analítica. Realización del cierre contable mensual y anual. Gestión de Tesorería: previsiones, control de flujos, conciliaciones bancarias y planificación financiera. Presentación y liquidación de impuestos (IVA, IRPF, IS) en tiempo y forma. Elaboración de informes financieros, estados contables y KPIs para la Dirección. Asegurar el cumplimiento de criterios fiscales, contables y normativos. Requisitos mínimos Formación : Grado en ADE, Economía, Relaciones Laborales o similar. Experiencia : Mínimo 5 años en puestos de contabilidad Software : Dominio avanzado de SAGE (valorable SAGE 200 o Despachos). Idiomas : Inglés C1 , con capacidad de comunicación oral y escrita en entorno internacional. Competencias : Liderazgo y autonomía en la toma de decisiones contables. Capacidad de organización y planificación. Rigor, confidencialidad y alta orientación al detalle. Capacidad para trabajar bajo presión en periodos de cierre. Se ofrece Contrato indefinido desde el primer día. Salario: 30.000 € – 35.000 € brutos/año, según experiencia. Ubicación: Oficinas en Valencia Centro (presencial). Horario: Jornada completa de lunes a viernes. Desarrollo profesional: Trabajo directo con Dirección en un entorno educativo internacional, con capacidad real de impacto en la organización.

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? En Claire Joster , parte del Grupo Eurofirms , creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. Aquí podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesional y empresa, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. Aquí cada proceso tiene sentido, cada relación importa y cada logro se celebra en equipo. ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? ✅ Cultura People First de verdad Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter , InfoJobs ilimitado , Metaview... . Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. ✅ Y además… Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. Tu misión como Consultor/a 360 Tu misión será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. Conectarás talento con proyectos, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde pueda dar lo mejor de sí. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural y cercana. • Acompañarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto en lo profesional y en lo humano. • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos. Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. Tu visión comercial con sentido Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. Tu organización y autonomía Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. ¿Te gustaría unirte a Claire Joster? Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes.

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Desde onhunters , buscamos un/a Ingeniero/a Junior para unirse a un programa estratégico de desarrollo profesional en una compañía multinacional del sector industrial. Esta iniciativa está diseñada para impulsar carreras con alto potencial a través de distintas áreas clave: Ventas (Account Management), Service (Consultoría de Servicios) y Liderazgo Comercial. ¿Qué te ofrecemos? Ubicación : Valencia | Híbrido Contrato : Indefinido Jornada : Completa Tipo de puesto : Programa de desarrollo profesional Extras : -Plan de carrera hacia posiciones de liderazgo comercial -Formación continua en ventas, consultoría y habilidades directivas -Incorporación a una compañía multinacional sólida y en crecimiento -Condiciones competitivas según progresión en el programa ¿Cuál será tu misión? Te integrarás en un itinerario estructurado de aprendizaje y desarrollo con progresiva responsabilidad comercial, participando activamente en la gestión de cuentas, análisis de negocio y generación de propuestas de valor para clientes. Tus principales responsabilidades serán : Acompañar al equipo comercial en la gestión de clientes y cuentas asignadas Participar en visitas comerciales y reuniones Analizar la operativa de los clientes para detectar oportunidades de mejora Colaborar en propuestas de valor y soluciones de servicio Preparar presentaciones, informes y análisis técnico-económicos Coordinarte con equipos de ventas, servicio y dirección comercial Asumir mayor autonomía y responsabilidad progresivamente Participar en proyectos transversales orientados a negocio y mejora continua Requisitos mínimos Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Electrónica, Organización Industrial o similar) Interés en negocio, ventas consultivas y relación con clientes Capacidad analítica y orientación a resultados Buenas habilidades de comunicación Carné de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales Nivel de inglés B2 o superior Actitud proactiva, ambición profesional y ganas de aprender

Quieres formar parte de una empresa joven, dinámica y en plena expansión dentro del sector del fitness? Buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial con experiencia , apasionado/a por el mundo del deporte y la musculación, que desempeñe un papel clave en el crecimiento del área Comercial, tanto en cliente profesional como en cliente final. &##Funciones principales • Atención y resolución de consultas de clientes a través de distintos canales (teléfono, email, WhatsApp, etc.). • Gestión integral del proceso comercial: captación, seguimiento y fidelización de clientes B2B y B2C. • Venta proactiva y realización de visitas comerciales presenciales. • Desarrollo de cartera de clientes en la zona asignada. • Recopilación de datos, seguimiento de oportunidades y análisis de métricas comerciales. &##Requisitos • Experiencia previa en puestos comerciales. • Manejo del paquete Office. • Actitud proactiva, orientada a resultados y capacidad de trabajo en equipo. • Disponibilidad para desplazarse y realizar trabajo comercial en la calle. &##Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en pleno crecimiento con proyecto estable. • Desarrollo profesional y posibilidad de asumir mayor responsabilidad comercial. • Entorno joven, dinámico y motivador, donde la pasión por el deporte forma parte de la cultura. • Salario fijo + comisiones por ventas. • Teletrabajo los viernes con jornada intensiva. • Si te apasiona la venta, el fitness y quieres crecer dentro de un proyecto innovador, envíanos tu candidatura a través de LinkedIn o por email a: &##

Resumen del rol Buscamos un profesional con experiencia amplia y enfoque resolutivo para asumir el mantenimiento, desarrollo y evolución de toda la infraestructura tecnológica de la empresa. Será el responsable directo de IT, asegurando que todos los sistemas funcionen con eficiencia, seguridad y escalabilidad. Responsabilidades clave Gestión y mantenimiento de la infraestructura IT (hardware, redes, servidores, sistemas). Administración de la suite Microsoft 365 (Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive, etc.) y configuración integral de entornos corporativos (incluyendo tenants, permisos, políticas de seguridad). Soporte técnico a usuarios internos y resolución de incidencias (sistemas operativos, hardware, periféricos). Control de red, firewalls, seguridad, backups y continuidad de negocio. Supervisión de proveedores tecnológicos y compras de IT. Participación en proyectos de mejora y digitalización. Contribución al desarrollo web y soporte técnico en herramientas digitales si es necesario. Requisitos Formación técnica: Ingeniería Informática, Ciclo Superior o experiencia equivalente. Experiencia previa en gestión de sistemas y soporte técnico en entorno empresarial. Dominio de todo el ecosistema Microsoft 365. Conocimientos de redes, servidores Windows/Linux, configuración de routers, firewalls y entornos cloud (Azure, etc.). Capacidad de análisis, autonomía y alto sentido de la responsabilidad. Interés por el hardware, resolución de problemas técnicos y mejora continua. Valoramos adicionalmente Conocimientos en desarrollo o mantenimiento web (HTML, CMS, WordPress, etc.). Experiencia en integración de nuevas herramientas SaaS o automatización de procesos. Capacidad de mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías relevantes para el negocio.

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Quieres formar parte de una empresa joven, dinámica y en plena expansión dentro del sector del fitness? Buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial con experiencia , apasionado/a por el mundo del deporte y la musculación, que desempeñe un papel clave en el crecimiento del área Comercial, tanto en cliente profesional como en cliente final. &##Funciones principales • Atención y resolución de consultas de clientes a través de distintos canales (teléfono, email, WhatsApp, etc.). • Gestión integral del proceso comercial: captación, seguimiento y fidelización de clientes B2B y B2C. • Venta proactiva y realización de visitas comerciales presenciales. • Desarrollo de cartera de clientes en la zona asignada. • Recopilación de datos, seguimiento de oportunidades y análisis de métricas comerciales. &##Requisitos • Experiencia previa en puestos comerciales. • Manejo del paquete Office. • Actitud proactiva, orientada a resultados y capacidad de trabajo en equipo. • Disponibilidad para desplazarse y realizar trabajo comercial en la calle. &##Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en pleno crecimiento con proyecto estable. • Desarrollo profesional y posibilidad de asumir mayor responsabilidad comercial. • Entorno joven, dinámico y motivador, donde la pasión por el deporte forma parte de la cultura. • Salario fijo + comisiones por ventas. • Teletrabajo los viernes con jornada intensiva. • Si te apasiona la venta, el fitness y quieres crecer dentro de un proyecto innovador, envíanos tu candidatura a través de LinkedIn o por email a: &##

Resumen del rol Buscamos un profesional con experiencia amplia y enfoque resolutivo para asumir el mantenimiento, desarrollo y evolución de toda la infraestructura tecnológica de la empresa. Será el responsable directo de IT, asegurando que todos los sistemas funcionen con eficiencia, seguridad y escalabilidad. Responsabilidades clave Gestión y mantenimiento de la infraestructura IT (hardware, redes, servidores, sistemas). Administración de la suite Microsoft 365 (Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive, etc.) y configuración integral de entornos corporativos (incluyendo tenants, permisos, políticas de seguridad). Soporte técnico a usuarios internos y resolución de incidencias (sistemas operativos, hardware, periféricos). Control de red, firewalls, seguridad, backups y continuidad de negocio. Supervisión de proveedores tecnológicos y compras de IT. Participación en proyectos de mejora y digitalización. Contribución al desarrollo web y soporte técnico en herramientas digitales si es necesario. Requisitos Formación técnica: Ingeniería Informática, Ciclo Superior o experiencia equivalente. Experiencia previa en gestión de sistemas y soporte técnico en entorno empresarial. Dominio de todo el ecosistema Microsoft 365. Conocimientos de redes, servidores Windows/Linux, configuración de routers, firewalls y entornos cloud (Azure, etc.). Capacidad de análisis, autonomía y alto sentido de la responsabilidad. Interés por el hardware, resolución de problemas técnicos y mejora continua. Valoramos adicionalmente Conocimientos en desarrollo o mantenimiento web (HTML, CMS, WordPress, etc.). Experiencia en integración de nuevas herramientas SaaS o automatización de procesos. Capacidad de mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías relevantes para el negocio.

Resumen del rol Buscamos un profesional con experiencia amplia y enfoque resolutivo para asumir el mantenimiento, desarrollo y evolución de toda la infraestructura tecnológica de la empresa. Será el responsable directo de IT, asegurando que todos los sistemas funcionen con eficiencia, seguridad y escalabilidad. Responsabilidades clave Gestión y mantenimiento de la infraestructura IT (hardware, redes, servidores, sistemas). Administración de la suite Microsoft 365 (Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive, etc.) y configuración integral de entornos corporativos (incluyendo tenants, permisos, políticas de seguridad). Soporte técnico a usuarios internos y resolución de incidencias (sistemas operativos, hardware, periféricos). Control de red, firewalls, seguridad, backups y continuidad de negocio. Supervisión de proveedores tecnológicos y compras de IT. Participación en proyectos de mejora y digitalización. Contribución al desarrollo web y soporte técnico en herramientas digitales si es necesario. Requisitos Formación técnica: Ingeniería Informática, Ciclo Superior o experiencia equivalente. Experiencia previa en gestión de sistemas y soporte técnico en entorno empresarial. Dominio de todo el ecosistema Microsoft 365. Conocimientos de redes, servidores Windows/Linux, configuración de routers, firewalls y entornos cloud (Azure, etc.). Capacidad de análisis, autonomía y alto sentido de la responsabilidad. Interés por el hardware, resolución de problemas técnicos y mejora continua. Valoramos adicionalmente Conocimientos en desarrollo o mantenimiento web (HTML, CMS, WordPress, etc.). Experiencia en integración de nuevas herramientas SaaS o automatización de procesos. Capacidad de mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías relevantes para el negocio.

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Resumen del rol Buscamos un profesional con experiencia amplia y enfoque resolutivo para asumir el mantenimiento, desarrollo y evolución de toda la infraestructura tecnológica de la empresa. Será el responsable directo de IT, asegurando que todos los sistemas funcionen con eficiencia, seguridad y escalabilidad. Responsabilidades clave Gestión y mantenimiento de la infraestructura IT (hardware, redes, servidores, sistemas). Administración de la suite Microsoft 365 (Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive, etc.) y configuración integral de entornos corporativos (incluyendo tenants, permisos, políticas de seguridad). Soporte técnico a usuarios internos y resolución de incidencias (sistemas operativos, hardware, periféricos). Control de red, firewalls, seguridad, backups y continuidad de negocio. Supervisión de proveedores tecnológicos y compras de IT. Participación en proyectos de mejora y digitalización. Contribución al desarrollo web y soporte técnico en herramientas digitales si es necesario. Requisitos Formación técnica: Ingeniería Informática, Ciclo Superior o experiencia equivalente. Experiencia previa en gestión de sistemas y soporte técnico en entorno empresarial. Dominio de todo el ecosistema Microsoft 365. Conocimientos de redes, servidores Windows/Linux, configuración de routers, firewalls y entornos cloud (Azure, etc.). Capacidad de análisis, autonomía y alto sentido de la responsabilidad. Interés por el hardware, resolución de problemas técnicos y mejora continua. Valoramos adicionalmente Conocimientos en desarrollo o mantenimiento web (HTML, CMS, WordPress, etc.). Experiencia en integración de nuevas herramientas SaaS o automatización de procesos. Capacidad de mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías relevantes para el negocio.

¿Cuentas con una sólida trayectoria liderando plantas industriales dentro del sector de materiales de construcción y te motiva asumir la responsabilidad global de una fábrica, con impacto directo en resultados, personas y procesos? Si buscas un proyecto estable, con capacidad de decisión y foco en la mejora continua, esta posición puede encajar contigo. Nortempo Selección se encuentra en búsqueda de un/a Jefe/a de Fábrica para una empresa del sector de materiales de construcción, con sede en el interior de Valencia. Funciones Como máximo responsable de la fábrica y representante de la Dirección en la planta, tu principal objetivo será el seguimiento, control y mejora de la cuenta de resultados, optimizando los recursos económicos, técnicos y humanos disponibles. Entre tus principales responsabilidades se encuentran: • Dirección integral de la planta y de todos sus recursos. • Cumplimiento de los objetivos de producción, costes, calidad, plazos y seguridad. • Implantación de mejoras continuas en procesos, eficiencia operativa y organización industrial. • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PRL, medio ambiente y calidad. • Velar por el correcto mantenimiento, orden y uso de las instalaciones y medios productivos. • Garantizar la seguridad y el bienestar del personal en planta. • Coordinación y trabajo transversal con otras áreas de la compañía. Requisitos • Formación: Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica o similar. • Experiencia mínima de 10 años en posiciones similares, siendo especialmente valorable la experiencia en el sector de materiales de construcción. • Sólidas dotes de liderazgo y capacidad de gestión de proyectos. • Experiencia en gestión de compras, estimación y seguimiento de costes, planificación y ejecución de la producción. • Experiencia demostrable en organización y gestión de equipos numerosos. • Valorable experiencia en sistemas de mejora continua (Lean, Kaizen). • Valorable conocimiento y trabajo bajo normativas ISO 9001 e ISO 14001. • Disponibilidad para viajes puntuales. • Carnet de conducir y vehículo propio. • Valorable nivel de inglés. • Disponibilidad para incorporación lo antes posible. Qué se ofrece • Proyecto estable en una empresa consolidada del sector. • Posición estratégica, con alto nivel de responsabilidad y capacidad de decisión. • Retribución competitiva compuesta por salario fijo y variable ligado a objetivos. • Beneficios sociales. ¿Te interesa el proyecto? Si buscas un nuevo reto profesional y quieres liderar una planta industrial con impacto real en el negocio, envíanos tu CV actualizado. Estaremos encantados de ampliar información sobre el proyecto.

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¿Cuentas con una sólida trayectoria liderando plantas industriales dentro del sector de materiales de construcción y te motiva asumir la responsabilidad global de una fábrica, con impacto directo en resultados, personas y procesos? Si buscas un proyecto estable, con capacidad de decisión y foco en la mejora continua, esta posición puede encajar contigo. Nortempo Selección se encuentra en búsqueda de un/a Jefe/a de Fábrica para una empresa del sector de materiales de construcción, con sede en el interior de Valencia. Funciones Como máximo responsable de la fábrica y representante de la Dirección en la planta, tu principal objetivo será el seguimiento, control y mejora de la cuenta de resultados, optimizando los recursos económicos, técnicos y humanos disponibles. Entre tus principales responsabilidades se encuentran: • Dirección integral de la planta y de todos sus recursos. • Cumplimiento de los objetivos de producción, costes, calidad, plazos y seguridad. • Implantación de mejoras continuas en procesos, eficiencia operativa y organización industrial. • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PRL, medio ambiente y calidad. • Velar por el correcto mantenimiento, orden y uso de las instalaciones y medios productivos. • Garantizar la seguridad y el bienestar del personal en planta. • Coordinación y trabajo transversal con otras áreas de la compañía. Requisitos • Formación: Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica o similar. • Experiencia mínima de 10 años en posiciones similares, siendo especialmente valorable la experiencia en el sector de materiales de construcción. • Sólidas dotes de liderazgo y capacidad de gestión de proyectos. • Experiencia en gestión de compras, estimación y seguimiento de costes, planificación y ejecución de la producción. • Experiencia demostrable en organización y gestión de equipos numerosos. • Valorable experiencia en sistemas de mejora continua (Lean, Kaizen). • Valorable conocimiento y trabajo bajo normativas ISO 9001 e ISO 14001. • Disponibilidad para viajes puntuales. • Carnet de conducir y vehículo propio. • Valorable nivel de inglés. • Disponibilidad para incorporación lo antes posible. Qué se ofrece • Proyecto estable en una empresa consolidada del sector. • Posición estratégica, con alto nivel de responsabilidad y capacidad de decisión. • Retribución competitiva compuesta por salario fijo y variable ligado a objetivos. • Beneficios sociales. ¿Te interesa el proyecto? Si buscas un nuevo reto profesional y quieres liderar una planta industrial con impacto real en el negocio, envíanos tu CV actualizado. Estaremos encantados de ampliar información sobre el proyecto.

Tekderma, instituto médico de referencia en dermatología médica, estética y cirugía plástica buscamos incorporar un/a jefe/a de administración para liderar las áreas administrativa, financiera, recursos humanos no médicas y compras de la empresa, asegurando el funcionamiento eficiente y rentable de las clínicas. Funciones principales ✅ Supervisar y coordinar los procesos contables, de facturación y tesorería, garantizando el control financiero y la correcta gestión del flujo de caja. Elaborar, controlar y dar seguimiento al presupuesto anual, asegurando la optimización de recursos e ingresos. Servir de enlace con la asesoría fiscal, contable y laboral externa, asegurando la presentación oportuna de impuestos y estados financieros. Supervisar el funcionamiento administrativo diario de todas las sedes (equipos, instalaciones, suministros y servicios generales). Gestionar y negociar contratos con proveedores de servicios y suministros no médicos y asesorar en los médicos. Garantizar un sistema de archivo y documentación eficiente y confidencial, conforme a la normativa de protección de datos (LOPD/RGPD). Implementar y mantener políticas y procedimientos administrativos estandarizados, con AI, que favorezcan la eficiencia y la mejora continua. Supervisar la gestión de nóminas, contratos, altas y bajas del personal no médico en coordinación con la asesoría laboral. Realizar las liquidaciones de los profesionales médicos laborales y autónomos. Gestionar la relación administrativa con el personal médico y de apoyo (horarios, vacaciones, permisos, etc.). Liderar, motivar y evaluar el desempeño del equipo administrativo, fomentando un entorno de trabajo colaborativo. Gestionar la adquisición de material no médico, así como el control de inventarios y activos fijos. Asegurar el cumplimiento normativo y legal de todas las operaciones administrativas, especialmente las relacionadas con el sector sanitario y estético (licencias, permisos, prevención de riesgos, etc.). Requisitos ➡️ Formación y experiencia: Grado o Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Contabilidad o similar. Valorable formación de posgrado en gestión empresarial, finanzas o gestión sanitaria. Mínimo 3-5 años de experiencia en posiciones de responsabilidad administrativa, preferiblemente en el sector sanitario o en empresas con múltiples sedes. Competencias: Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes habilidades organizativas y de planificación. Dominio avanzado de MS Office (especialmente Excel) y programas de gestión (ERP, software contable, CRM). Valorable experiencia en Holded Valorable formación en AI generativa Rigor, responsabilidad y orientación a resultados. Proactividad, resolución de problemas y toma de decisiones. Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. Ofrecemos Incorporación a un equipo profesional y en crecimiento. Formación inicial en los protocolos y filosofía Tekderma. Contrato estable. Excelente ambiente laboral y desarrollo profesional. Ubicación: Valencia. Incorporación: Inmediata. Contrato: Jornada completa

¡Buscamos nuevos talentos! En Champion Seafood S.L. nos dedicamos al comercio al por mayor de cefalópodos, contando con más de 25 años de experiencia en el mercado nacional e internacional, y especializados en ofrecer productos de alta calidad a grandes cadenas de distribución. Nuestra sede se encuentra en Catarroja (Valencia) . Consideramos que la calidad no es solo un estándar , sino una filosofía de trabajo que se refleja en cada decisión, desde la selección de los productos hasta la atención personalizada a nuestros clientes. Valoramos la responsabilidad, el compromiso, la mejora continua y el trabajo en equipo , pilares que nos permiten seguir creciendo en un mercado competitivo y en constante evolución. Actualmente buscamos un Contable que desempeñe las siguientes funciones: &##128221; FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Cálculo de rendimientos de producción Control de inventarios Cálculo de costes Contabilidad, conciliación bancaria, revisiones, preparación de informes mensuales. Presentación semanal del SII, además de preparación de impuestos como INTRASTAT, IVA DIFERIDO, MODELO 303, MODELO 349, MODELO 111, MODELO 115, IMPUESTO DEL PLASTICO, ETC Preparación de documentación de auditoria ✅ REQUISITOS Experiencia mínima de 3 años en tareas similares . Conocimientos de Excel nivel Avanzado. (Indispensable) Se valorará positivamente un Nivel medio de Inglés &##128512; COMPETENCIAS Y APTITUDES Persona metódica y organizada. Capacidad de análisis y síntesis. Trabajo en Equipo. Responsabilidad y Resolución de problemas. Únete a Champion Seafood y desarrolla tu carrera profesional. ¡Tenemos una oportunidad para ti!

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Pre-Sales Solution Architect – Software, AI & Automation en modalidad de trabajo híbrida , (2 días presenciales y 3 remotos) teniendo horario de oficina e intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore será responsable de conectar la tecnología con las necesidades de negocio de los clientes, liderando la definición de propuestas de valor diferenciadas basadas en soluciones de desarrollo de software, inteligencia artificial y automatización. Su misión será inspirar a los clientes mostrando el potencial transformador de nuestras soluciones y acompañar al equipo comercial en todo el proceso preventa, desde la detección de necesidades hasta el cierre de la oportunidad. Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Se valorará formación adicional en ventas técnicas o gestión de soluciones tecnológicas. Idiomas: Inglés a nivel profesional (oral y escrito) indispensable para la comunicación con equipos y clientes globales. -Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en preventa o consultoría tecnológica , idealmente en empresas IT o integradores. Experiencia en presentaciones a clientes, elaboración de ofertas técnicas y definición de soluciones complejas . Conocimiento práctico en proyectos de automatización, inteligencia artificial o desarrollo de software . -Plataformas Cloud (Azure, AWS, GCP). Soluciones de IA (LLMs, RAG, machine learning, NLP, modelos generativos) y conocimiento de herramientas de IA aplicadas al SDLC (ej. GitHub Copilot, Claude Code, Figma Make o similares). RPA y automatización (UiPath, Power Automate, etc.). Fundamentos de desarrollo de software y arquitectura de sistemas, incluyendo conocimiento de patrones y mejores prácticas (ej. microservicios, DDD, TDD, event-driven architecture, arquitectura hexagonal, Clean Code, principios SOLID). Comprensión del ciclo de vida completo de soluciones IT (SDLC) y metodologías Ágiles (Scrum, Kanban).Se valorará conocimiento de principios Lean IT. -Trabajo en equipo , colaboración y energía positiva. Colaborar estrechamente con el equipo comercial para comprender los retos del cliente y traducirlos en soluciones tecnológicas viables y competitivas. Diseñar y presentar propuestas de valor orientadas a negocio, integrando IA, automatización, desarrollo de software y servicios cloud. Elaborar documentación técnica y comercial , demos, presentaciones y casos de uso adaptados a cada cliente. Participar activamente en reuniones, workshops y presentaciones con clientes y partners para posicionar las capacidades de la compañía. Realizar análisis de viabilidad técnica y estimaciones de alto nivel que permitan construir ofertas realistas y atractivas. Mantenerse actualizado sobre tendencias tecnológicas (IA generativa, RPA, low-code, analítica avanzada, etc.) e incorporarlas en el discurso comercial. Promover un enfoque shift-left , integrando la calidad y la automatización desde las fases iniciales del diseño de la solución. Contribuir al desarrollo de materiales de preventa reutilizables (demos, presentaciones, casos de éxito, frameworks). Ser un enlace clave entre las áreas técnicas y comerciales, fomentando la colaboración y la innovación. ¿Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente.

EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. EQA se dedica a la certificación de proyectos de I+D, certificación de sistemas de gestión y producto, verificación de información ambiental, y a la evaluación en el ámbito de la sostenibilidad. Como parte de nuestra estrategia buscamos reforzar el equipo de Sistemas de Gestión incorporando a un profesional con experiencia en el ámbito de la calidad y el medio ambiente, que desee una progresión dentro de una entidad de certificación para formar parte del departamento Técnico de EQA, junto con la realización de auditorías a cliente. Se busca un perfil que le guste y esté familiarizado con el mundo de la calidad y el medio ambiente en su conjunto, y especialmente desde el punto de vista de la certificación. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Nuestras líneas de negocio son Sistemas de Gestión, Cambio Climático y Economía Circular, Finanzas Sostenibles y Responsabilidad Corporativa, Energía NextGen, Certificaciones TIC, Verificación de proyectos ID+i, Gestión de Licencias Urbanísticas (ECU/ECUV/ECCOM/OCA Administrativa). ¿Cómo trabajamos? Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Qué ofrecemos? Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization. ¿Qué buscamos? En la división de EQA Sistemas, buscamos profesionales que deseen formar parte de proyectos de certificación, inspección y verificación, aportando su conocimiento y experiencia para asegurar el cumplimiento de los estándares internacionales y la excelencia operativa de nuestros clientes. Responsabilidades: Ejecución de Auditorías: Realizar auditorías en organizaciones de diferentes sectores. Evaluar la conformidad con normativas y estándares internacionales/nacionales: De Sistemas de Gestión como UNE EN ISO 9001, ISO 14001, ISO 4500. Evaluación de Conformidad: Analizar la documentación de los clientes. Preparar una planificación de la auditoría. Evaluar la implementación, efectividad y cumplimiento de la organización con la normativa y estándar correspondiente. Identificar y documentar áreas de mejora y no conformidades. Documentación y Reportes: Elaborar informes de auditoría detallados, precisos y comprensibles, destacando hallazgos, conclusiones y recomendaciones. Presentar informes de auditoría y discutir los resultados con los equipos de los clientes. Asegurar que los informes cumplan con los requisitos de EQA y del referencial correspondiente. Actualización y Formación Continua: Mantenerse actualizado con los cambios y actualizaciones en las normativas y estándares de evaluación de la conformidad. Participación de jornadas técnicas de EQA, actualizaciones de normativa y requisitos del proceso de evaluación de la conformidad. CONOCIMIENTOS Requisitos: Formación Académica: Título Universitario de Grado, Ingeniería Técnica o Ingeniería. Cualificación: Auditor de Sistemas de Gestión (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia comprobable en alguna de estas posibilidades: Como Consultor de las normativas y estándares internacionales/nacionales al que opta como auditor en diferentes organizaciones. Como Auditor Jefe para otras entidades de certificación , inspección y verificación de los estándares internacionales/nacionales al que opta como auditor Como Responsable en una organización donde haya gestionado el cumplimiento de las normativas y estándares internacionales/nacionales al que desea optar como auditor. Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para redactar informes técnicos y presentar resultados de manera efectiva. Autonomía y Gestión del Tiempo: Capacidad demostrada para trabajar de manera independiente, gestionando eficazmente su tiempo y cumpliendo con los plazos establecidos. Disponibilidad para Viajar: Disposición para viajar a diferentes ubicaciones según las necesidades de los proyectos asignados. Lugar de residencia: Zona Levante Valoramos positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Pre-Sales Solution Architect – Software, AI & Automation en modalidad de trabajo híbrida , (2 días presenciales y 3 remotos) teniendo horario de oficina e intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore será responsable de conectar la tecnología con las necesidades de negocio de los clientes, liderando la definición de propuestas de valor diferenciadas basadas en soluciones de desarrollo de software, inteligencia artificial y automatización. Su misión será inspirar a los clientes mostrando el potencial transformador de nuestras soluciones y acompañar al equipo comercial en todo el proceso preventa, desde la detección de necesidades hasta el cierre de la oportunidad. Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Se valorará formación adicional en ventas técnicas o gestión de soluciones tecnológicas. Idiomas: Inglés a nivel profesional (oral y escrito) indispensable para la comunicación con equipos y clientes globales. -Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en preventa o consultoría tecnológica , idealmente en empresas IT o integradores. Experiencia en presentaciones a clientes, elaboración de ofertas técnicas y definición de soluciones complejas . Conocimiento práctico en proyectos de automatización, inteligencia artificial o desarrollo de software . -Plataformas Cloud (Azure, AWS, GCP). Soluciones de IA (LLMs, RAG, machine learning, NLP, modelos generativos) y conocimiento de herramientas de IA aplicadas al SDLC (ej. GitHub Copilot, Claude Code, Figma Make o similares). RPA y automatización (UiPath, Power Automate, etc.). Fundamentos de desarrollo de software y arquitectura de sistemas, incluyendo conocimiento de patrones y mejores prácticas (ej. microservicios, DDD, TDD, event-driven architecture, arquitectura hexagonal, Clean Code, principios SOLID). Comprensión del ciclo de vida completo de soluciones IT (SDLC) y metodologías Ágiles (Scrum, Kanban).Se valorará conocimiento de principios Lean IT. -Trabajo en equipo , colaboración y energía positiva. Colaborar estrechamente con el equipo comercial para comprender los retos del cliente y traducirlos en soluciones tecnológicas viables y competitivas. Diseñar y presentar propuestas de valor orientadas a negocio, integrando IA, automatización, desarrollo de software y servicios cloud. Elaborar documentación técnica y comercial , demos, presentaciones y casos de uso adaptados a cada cliente. Participar activamente en reuniones, workshops y presentaciones con clientes y partners para posicionar las capacidades de la compañía. Realizar análisis de viabilidad técnica y estimaciones de alto nivel que permitan construir ofertas realistas y atractivas. Mantenerse actualizado sobre tendencias tecnológicas (IA generativa, RPA, low-code, analítica avanzada, etc.) e incorporarlas en el discurso comercial. Promover un enfoque shift-left , integrando la calidad y la automatización desde las fases iniciales del diseño de la solución. Contribuir al desarrollo de materiales de preventa reutilizables (demos, presentaciones, casos de éxito, frameworks). Ser un enlace clave entre las áreas técnicas y comerciales, fomentando la colaboración y la innovación. ¿Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente.