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Oferta: Especialista de Báscula Descripción del puesto Empresa industrial , con planta de producción ubicada en la zona oriental de Aragón, busca incorporar un Especialista de Báscula para su área de recepción y control de producto. La persona seleccionada será responsable de gestionar las entradas y salidas de materia prima y producto a granel, asegurando el correcto registro documental y el cumplimiento de los procedimientos de calidad y trazabilidad. Funciones principales • Gestionar documentalmente la entrada de materias primas y auxiliares en el ERP de la compañía., • Controlar el peso, las descargas y cargas de producto a granel., • Coordinar el envío de muestras al laboratorio y realizar analíticas básicas (no se requiere experiencia previa en laboratorio)., • Supervisar el movimiento de producto a granel desde silos hasta líneas de producción., • Colaborar puntualmente en tareas de almacén o en las líneas de producción según las necesidades de planta., • Experiencia previa en gestión de almacén o báscula en entorno industrial., • Perfil operativo, dinámico y con predisposición a desplazarse entre distintas áreas de planta., • Persona proactiva, autónoma y con alto sentido de la responsabilidad., • Capacidad para trabajar en equipo y mantener la precisión en entornos de alta actividad. Salario: 25.000 € brutos anuales aprox salario fijo Horario: turnos rotativos de mañana y tarde, con posibilidad de trabajar algunos sábados (retribuidos como horas extras). • Campaña (junio a noviembre):, • Turno mañana: 6:00–14:00, • Turno tarde: 14:00–22:00, • Sábados: 6:00–14:00, • Fuera de campaña (resto del año):, • Turno mañana: 7:00–15:00

Operario/a Nivel 1 (Team Leader) – Planta de Cinca (Huesca) Ubicación: Junto a Fraga) Contrato: Indefinido Salario: 30.000 € fijo + 2.000 € variables (aprox.) Jornada: Turnos rotativos según campaña Sobre el puesto Buscamos un/a Operario/a de Nivel 1 para una planta de selección y envasado con nueva línea de envasado . Se integrará en un equipo que opera en dos turnos, cada uno formado por tres personas (Niveles 1, 2 y 3). Este rol (Nivel 1) actúa como referente del turno/equipo —equivalente a “team leader”— y será la mano derecha del/la Plant Manager durante su turno, coordinando a dos personas (Niveles 2 y 3). Responsabilidades principales • Planificar y ejecutar los cambios de línea: selección de útiles, ajustes y programas de selección adecuados., • Asegurar la calidad del producto acabado y el cumplimiento de estándares., • Gestionar las órdenes de trabajo y su correcta ejecución., • Velar por el cumplimiento de la planificación y de las directrices marcadas por la Dirección de Planta., • Formar y coordinar al equipo del turno (Niveles 2 y 3), impulsando buenas prácticas de seguridad, orden y limpieza., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable en líneas de transformación y/o envasado)., • Hábito en cambios de formato/útiles y puesta a punto de líneas., • Perfil proactivo, responsable y con sentido crítico, orientado a resultados y a la calidad., • Capacidad para coordinar equipos y comunicarse con distintos interlocutores., • Disponibilidad para turnos rotativos y sábados en campaña. Contrato: Indefinido Banda salarial: 30.000 € + 2.000 € (aprox.) en variables. Turnos y horarios: • En campaña (1 de junio – 1 de noviembre):, • Turno de mañana: 06:00–16:00 (10 h), • Turno de noche: 18:00–04:00 (10 h), • Sábados: 06:00–16:00 (acude el equipo que esa semana esté de mañana), • Resto del año:, • Mañanas: 06:00–13:00 (7 h), • Integración en una planta con nueva posibilidad real de crecimiento., • Formación inicial y acompañamiento por parte del/la Plant Manager., • Entorno estable, con proyección y foco en la mejora continua.

En Teresa Carles Flax&Kale buscamos un/a Becario de Ingeniería y Mantenimiento para unirse a nuestro equipo de Mantenimiento en nuestra planta de producción en Fraga. Estás listo/a para esta nueva oportunidad? Sobre TCFK Nuestra misión es contribuir positivamente a un mundo donde prevalezca el respeto por el medio ambiente y la salud y el bienestar humanos. Nos esforzamos por hacer de este mundo un lugar mejor elaborando nuestra propia comida sana, sabrosa y sostenible, y distribuyéndola en nuestros restaurantes, tiendas y plataforma de comercio electrónico. Desde diciembre de 2019, nos enorgullece formar parte del movimiento B Corp y ser la primera cadena de restaurantes y alimentación en España en obtener la certificación B Corp. Estamos convencidos de que nuestro equipo liderará este cambio compartiendo sus ideas y talento, y contribuyendo a nuestro lema: Come mejor > Sé más feliz > Vive más. Tareas y responsabilidades: • Realizar apoyo en tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando su cobertura con los recursos puestos a su disposición conforme a los procedimientos y las normas de calidad, seguridad y medio ambiente de la compañía, y al resto de la normativa y legislación vigentes., • Registrar las acciones de mantenimiento/órdenes de trabajo realizadas y comunica las incidencias detectadas para aplicar las medidas correctoras y/o preventivas necesarias: recepción de avisos/notificaciones a través de Sistema GMAO, imputación de tiempos, operaciones realizadas, repuestos., • Utilizar la vestimenta adecuadas y los equipos de protección necesarios., • Cumplir todas las medidas de seguridad, higiene y mantenimiento establecidas., • Gestionar de manera adecuada los residuos. ¿Qué necesitamos? • Ciclo Formativo, Certificado de Profesionalidad o Formación Ocupacional de la Familia Profesional Instalación y Mantenimiento., • Idioma: nivel avanzado de español, • Se valora formación básica en riesgos laborales y específica en instalaciones eléctricas y térmicas y de fluidos., • Capacidad de trabajar en equipo, bajo presión y con capacidad de trabajar de manera autónoma siguiendo instrucciones del responsable., • Experiencia en sectores gran consumo, hotelería, restauración y/o retail es un plus. ¿Por qué trabajarías en Flax & Kale? • Si quieres hacer cosas geniales, trabajar en equipo, aprender, crecer o simplemente comer bien a la hora del almuerzo, hablemos., • Oportunidad de formar parte del grupo Teresa Carles Flax & Kale, uno de los grupos más innovadores en alimentación saludable., • Incorporación a un grupo de empresas dedicado a la restauración y a la fabricación y distribución., • Ambiente de trabajo divertido y positivo formado por un equipo profesional., • Posibilidad real de promoción interna., • Formación inicial y continua.

Oferta: Especialista de Báscula Descripción del puesto Empresa industrial , con planta de producción ubicada en la zona oriental de Aragón, busca incorporar un Especialista de Báscula para su área de recepción y control de producto. La persona seleccionada será responsable de gestionar las entradas y salidas de materia prima y producto a granel, asegurando el correcto registro documental y el cumplimiento de los procedimientos de calidad y trazabilidad. Funciones principales • Gestionar documentalmente la entrada de materias primas y auxiliares en el ERP de la compañía., • Controlar el peso, las descargas y cargas de producto a granel., • Coordinar el envío de muestras al laboratorio y realizar analíticas básicas (no se requiere experiencia previa en laboratorio)., • Supervisar el movimiento de producto a granel desde silos hasta líneas de producción., • Colaborar puntualmente en tareas de almacén o en las líneas de producción según las necesidades de planta., • Experiencia previa en gestión de almacén o báscula en entorno industrial., • Perfil operativo, dinámico y con predisposición a desplazarse entre distintas áreas de planta., • Persona proactiva, autónoma y con alto sentido de la responsabilidad., • Capacidad para trabajar en equipo y mantener la precisión en entornos de alta actividad. Salario: 25.000 € brutos anuales aprox salario fijo Horario: turnos rotativos de mañana y tarde, con posibilidad de trabajar algunos sábados (retribuidos como horas extras). • Campaña (junio a noviembre):, • Turno mañana: 6:00–14:00, • Turno tarde: 14:00–22:00, • Sábados: 6:00–14:00, • Fuera de campaña (resto del año):, • Turno mañana: 7:00–15:00

En Teresa Carles Flax&Kale buscamos un/a Ingeniero en prácticas para unirse a nuestro equipo de Ingeniería en nuestra planta de producción en Fraga. Estás listo/a para esta nueva oportunidad? Sobre TCFK Nuestra misión es contribuir positivamente a un mundo donde prevalezca el respeto por el medio ambiente y la salud y el bienestar humanos. Nos esforzamos por hacer de este mundo un lugar mejor elaborando nuestra propia comida sana, sabrosa y sostenible, y distribuyéndola en nuestros restaurantes, tiendas y plataforma de comercio electrónico. Desde diciembre de 2019, nos enorgullece formar parte del movimiento B Corp y ser la primera cadena de restaurantes y alimentación en España en obtener la certificación B Corp. Estamos convencidos de que nuestro equipo liderará este cambio compartiendo sus ideas y talento, y contribuyendo a nuestro lema: Come mejor > Sé más feliz > Vive más. Tareas y responsabilidades : Realizar apoyo en tareas de documentación, gestión de proyectos de ingeniería, revisión procedimientos maquinaria, instalaciones .etç Registrar las acciones de ejecución proyectos, mediciones tiempos, timings, puesta en marcha de maquinaria, incidencias detectadas, etç Dar apoyo departamento de mantenimiento e ingeniería en gestión de proveedores y en cualquier tarea necesaria. Cumplir todas las medidas de seguridad, higiene y mantenimiento establecidas. ¿Qué necesitamos? Cursando ingeniería industrial, mecánica o similiar. Idioma: nivel avanzado de español/ ingles. Se valora formación básica en riesgos laborales y específica en instalaciones maquinaria. Capacidad de trabajar en equipo, bajo presión y con capacidad de trabajar de manera autónoma siguiendo instrucciones del responsable. Experiencia en sectores gran consumo, hotelería, restauración y/o retail es un plus. ¿Por qué trabajarías en Flax & Kale? Si quieres hacer cosas geniales, trabajar en equipo, aprender, crecer o simplemente comer bien a la hora del almuerzo, hablemos. Oportunidad de formar parte del grupo Teresa Carles Flax & Kale, uno de los grupos más innovadores en alimentación saludable. Incorporación a un grupo de empresas dedicado a la restauración y a la fabricación y distribución. Ambiente de trabajo divertido y positivo formado por un equipo profesional. Posibilidad real de promoción interna. Formación inicial y continua.

Operario/a Nivel 1 (Team Leader) – Planta de Cinca (Huesca) Ubicación: Junto a Fraga) Contrato: Indefinido Salario: 30.000 € fijo + 2.000 € variables (aprox.) Jornada: Turnos rotativos según campaña Sobre el puesto Buscamos un/a Operario/a de Nivel 1 para una planta de selección y envasado con nueva línea de envasado . Se integrará en un equipo que opera en dos turnos, cada uno formado por tres personas (Niveles 1, 2 y 3). Este rol (Nivel 1) actúa como referente del turno/equipo —equivalente a “team leader”— y será la mano derecha del/la Plant Manager durante su turno, coordinando a dos personas (Niveles 2 y 3). Responsabilidades principales Planificar y ejecutar los cambios de línea: selección de útiles, ajustes y programas de selección adecuados. Asegurar la calidad del producto acabado y el cumplimiento de estándares. Gestionar las órdenes de trabajo y su correcta ejecución. Velar por el cumplimiento de la planificación y de las directrices marcadas por la Dirección de Planta. Formar y coordinar al equipo del turno (Niveles 2 y 3), impulsando buenas prácticas de seguridad, orden y limpieza. Resolver incidencias de proceso, proponiendo mejoras y actuando con sentido crítico y proactividad. Requisitos Experiencia previa en entornos industriales (valorable en líneas de transformación y/o envasado). Hábito en cambios de formato/útiles y puesta a punto de líneas. Perfil proactivo, responsable y con sentido crítico, orientado a resultados y a la calidad. Capacidad para coordinar equipos y comunicarse con distintos interlocutores. Disponibilidad para turnos rotativos y sábados en campaña. Residencia en la zona de Fraga o disponibilidad para desplazarse. Condiciones Contrato: Indefinido Banda salarial: 30.000 € + 2.000 € (aprox.) en variables. Turnos y horarios: En campaña (1 de junio – 1 de noviembre): Turno de mañana: 06:00–16:00 (10 h) Turno de noche: 18:00–04:00 (10 h) Sábados: 06:00–16:00 (acude el equipo que esa semana esté de mañana) Resto del año: Mañanas: 06:00–13:00 (7 h) Tardes: 14:00–21:00 (7 h) Qué ofrecemos Integración en una planta con nueva posibilidad real de crecimiento. Formación inicial y acompañamiento por parte del/la Plant Manager. Entorno estable, con proyección y foco en la mejora continua.

Operario/a Nivel 1 (Team Leader) – Planta de Cinca (Huesca) Ubicación: Junto a Fraga) Contrato: Indefinido Salario: 30.000 € fijo + 2.000 € variables (aprox.) Jornada: Turnos rotativos según campaña Sobre el puesto Buscamos un/a Operario/a de Nivel 1 para una planta de selección y envasado con nueva línea de envasado . Se integrará en un equipo que opera en dos turnos, cada uno formado por tres personas (Niveles 1, 2 y 3). Este rol (Nivel 1) actúa como referente del turno/equipo —equivalente a “team leader”— y será la mano derecha del/la Plant Manager durante su turno, coordinando a dos personas (Niveles 2 y 3). Responsabilidades principales Planificar y ejecutar los cambios de línea: selección de útiles, ajustes y programas de selección adecuados. Asegurar la calidad del producto acabado y el cumplimiento de estándares. Gestionar las órdenes de trabajo y su correcta ejecución. Velar por el cumplimiento de la planificación y de las directrices marcadas por la Dirección de Planta. Formar y coordinar al equipo del turno (Niveles 2 y 3), impulsando buenas prácticas de seguridad, orden y limpieza. Resolver incidencias de proceso, proponiendo mejoras y actuando con sentido crítico y proactividad. Requisitos Experiencia previa en entornos industriales (valorable en líneas de transformación y/o envasado). Hábito en cambios de formato/útiles y puesta a punto de líneas. Perfil proactivo, responsable y con sentido crítico, orientado a resultados y a la calidad. Capacidad para coordinar equipos y comunicarse con distintos interlocutores. Disponibilidad para turnos rotativos y sábados en campaña. Residencia en la zona de Fraga o disponibilidad para desplazarse. Condiciones Contrato: Indefinido Banda salarial: 30.000 € + 2.000 € (aprox.) en variables. Turnos y horarios: En campaña (1 de junio – 1 de noviembre): Turno de mañana: 06:00–16:00 (10 h) Turno de noche: 18:00–04:00 (10 h) Sábados: 06:00–16:00 (acude el equipo que esa semana esté de mañana) Resto del año: Mañanas: 06:00–13:00 (7 h) Tardes: 14:00–21:00 (7 h) Qué ofrecemos Integración en una planta con nueva posibilidad real de crecimiento. Formación inicial y acompañamiento por parte del/la Plant Manager. Entorno estable, con proyección y foco en la mejora continua.

Oferta: Especialista de Báscula Descripción del puesto Empresa industrial , con planta de producción ubicada en la zona oriental de Aragón, busca incorporar un Especialista de Báscula para su área de recepción y control de producto. La persona seleccionada será responsable de gestionar las entradas y salidas de materia prima y producto a granel, asegurando el correcto registro documental y el cumplimiento de los procedimientos de calidad y trazabilidad. Funciones principales Gestionar documentalmente la entrada de materias primas y auxiliares en el ERP de la compañía. Controlar el peso, las descargas y cargas de producto a granel. Coordinar el envío de muestras al laboratorio y realizar analíticas básicas (no se requiere experiencia previa en laboratorio). Supervisar el movimiento de producto a granel desde silos hasta líneas de producción. Colaborar puntualmente en tareas de almacén o en las líneas de producción según las necesidades de planta. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y calidad en todas las operaciones. Requisitos Experiencia previa en gestión de almacén o báscula en entorno industrial. Perfil operativo, dinámico y con predisposición a desplazarse entre distintas áreas de planta. Persona proactiva, autónoma y con alto sentido de la responsabilidad. Capacidad para trabajar en equipo y mantener la precisión en entornos de alta actividad. Se valorará formación en ámbitos industriales o agrarios. Condiciones Salario: 25.000 € brutos anuales aprox salario fijo Horario: turnos rotativos de mañana y tarde, con posibilidad de trabajar algunos sábados (retribuidos como horas extras). Campaña (junio a noviembre): Turno mañana: 6:00–14:00 Turno tarde: 14:00–22:00 Sábados: 6:00–14:00 Fuera de campaña (resto del año): Turno mañana: 7:00–15:00 Turno tarde: 13:00–21:00 Posibilidad de realizar horas extra según necesidades de producción. Vacaciones: una semana dentro de los meses de campaña, coordinada con el equipo.

Oferta: Especialista de Báscula Descripción del puesto Empresa industrial , con planta de producción ubicada en la zona oriental de Aragón, busca incorporar un Especialista de Báscula para su área de recepción y control de producto. La persona seleccionada será responsable de gestionar las entradas y salidas de materia prima y producto a granel, asegurando el correcto registro documental y el cumplimiento de los procedimientos de calidad y trazabilidad. Funciones principales Gestionar documentalmente la entrada de materias primas y auxiliares en el ERP de la compañía. Controlar el peso, las descargas y cargas de producto a granel. Coordinar el envío de muestras al laboratorio y realizar analíticas básicas (no se requiere experiencia previa en laboratorio). Supervisar el movimiento de producto a granel desde silos hasta líneas de producción. Colaborar puntualmente en tareas de almacén o en las líneas de producción según las necesidades de planta. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y calidad en todas las operaciones. Requisitos Experiencia previa en gestión de almacén o báscula en entorno industrial. Perfil operativo, dinámico y con predisposición a desplazarse entre distintas áreas de planta. Persona proactiva, autónoma y con alto sentido de la responsabilidad. Capacidad para trabajar en equipo y mantener la precisión en entornos de alta actividad. Se valorará formación en ámbitos industriales o agrarios. Condiciones Salario: 25.000 € brutos anuales aprox salario fijo Horario: turnos rotativos de mañana y tarde, con posibilidad de trabajar algunos sábados (retribuidos como horas extras). Campaña (junio a noviembre): Turno mañana: 6:00–14:00 Turno tarde: 14:00–22:00 Sábados: 6:00–14:00 Fuera de campaña (resto del año): Turno mañana: 7:00–15:00 Turno tarde: 13:00–21:00 Posibilidad de realizar horas extra según necesidades de producción. Vacaciones: una semana dentro de los meses de campaña, coordinada con el equipo.

Operario/a Nivel 1 (Team Leader) – Planta de Cinca (Huesca) Ubicación: Junto a Fraga) Contrato: Indefinido Salario: 30.000 € fijo + 2.000 € variables (aprox.) Jornada: Turnos rotativos según campaña Sobre el puesto Buscamos un/a Operario/a de Nivel 1 para una planta de selección y envasado con nueva línea de envasado . Se integrará en un equipo que opera en dos turnos, cada uno formado por tres personas (Niveles 1, 2 y 3). Este rol (Nivel 1) actúa como referente del turno/equipo —equivalente a “team leader”— y será la mano derecha del/la Plant Manager durante su turno, coordinando a dos personas (Niveles 2 y 3). Responsabilidades principales Planificar y ejecutar los cambios de línea: selección de útiles, ajustes y programas de selección adecuados. Asegurar la calidad del producto acabado y el cumplimiento de estándares. Gestionar las órdenes de trabajo y su correcta ejecución. Velar por el cumplimiento de la planificación y de las directrices marcadas por la Dirección de Planta. Formar y coordinar al equipo del turno (Niveles 2 y 3), impulsando buenas prácticas de seguridad, orden y limpieza. Resolver incidencias de proceso, proponiendo mejoras y actuando con sentido crítico y proactividad. Requisitos Experiencia previa en entornos industriales (valorable en líneas de transformación y/o envasado). Hábito en cambios de formato/útiles y puesta a punto de líneas. Perfil proactivo, responsable y con sentido crítico, orientado a resultados y a la calidad. Capacidad para coordinar equipos y comunicarse con distintos interlocutores. Disponibilidad para turnos rotativos y sábados en campaña. Residencia en la zona de Fraga o disponibilidad para desplazarse. Condiciones Contrato: Indefinido Banda salarial: 30.000 € + 2.000 € (aprox.) en variables. Turnos y horarios: En campaña (1 de junio – 1 de noviembre): Turno de mañana: 06:00–16:00 (10 h) Turno de noche: 18:00–04:00 (10 h) Sábados: 06:00–16:00 (acude el equipo que esa semana esté de mañana) Resto del año: Mañanas: 06:00–13:00 (7 h) Tardes: 14:00–21:00 (7 h) Qué ofrecemos Integración en una planta con nueva posibilidad real de crecimiento. Formación inicial y acompañamiento por parte del/la Plant Manager. Entorno estable, con proyección y foco en la mejora continua.

Operario/a Nivel 1 (Team Leader) – Planta de Cinca (Huesca) Ubicación: Junto a Fraga) Contrato: Indefinido Salario: 30.000 € fijo + 2.000 € variables (aprox.) Jornada: Turnos rotativos según campaña Sobre el puesto Buscamos un/a Operario/a de Nivel 1 para una planta de selección y envasado con nueva línea de envasado . Se integrará en un equipo que opera en dos turnos, cada uno formado por tres personas (Niveles 1, 2 y 3). Este rol (Nivel 1) actúa como referente del turno/equipo —equivalente a “team leader”— y será la mano derecha del/la Plant Manager durante su turno, coordinando a dos personas (Niveles 2 y 3). Responsabilidades principales Planificar y ejecutar los cambios de línea: selección de útiles, ajustes y programas de selección adecuados. Asegurar la calidad del producto acabado y el cumplimiento de estándares. Gestionar las órdenes de trabajo y su correcta ejecución. Velar por el cumplimiento de la planificación y de las directrices marcadas por la Dirección de Planta. Formar y coordinar al equipo del turno (Niveles 2 y 3), impulsando buenas prácticas de seguridad, orden y limpieza. Resolver incidencias de proceso, proponiendo mejoras y actuando con sentido crítico y proactividad. Requisitos Experiencia previa en entornos industriales (valorable en líneas de transformación y/o envasado). Hábito en cambios de formato/útiles y puesta a punto de líneas. Perfil proactivo, responsable y con sentido crítico, orientado a resultados y a la calidad. Capacidad para coordinar equipos y comunicarse con distintos interlocutores. Disponibilidad para turnos rotativos y sábados en campaña. Residencia en la zona de Fraga o disponibilidad para desplazarse. Condiciones Contrato: Indefinido Banda salarial: 30.000 € + 2.000 € (aprox.) en variables. Turnos y horarios: En campaña (1 de junio – 1 de noviembre): Turno de mañana: 06:00–16:00 (10 h) Turno de noche: 18:00–04:00 (10 h) Sábados: 06:00–16:00 (acude el equipo que esa semana esté de mañana) Resto del año: Mañanas: 06:00–13:00 (7 h) Tardes: 14:00–21:00 (7 h) Qué ofrecemos Integración en una planta con nueva posibilidad real de crecimiento. Formación inicial y acompañamiento por parte del/la Plant Manager. Entorno estable, con proyección y foco en la mejora continua.

Supervisará la implementación y el cumplimiento de los sistemas de gestión de seguridad en el sector químico.