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Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise.Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités.Nous recrutons pour tous types d'entreprises.Poste proposé : Collaborateur comptable (H/F).Localisation : Aix-en-Provence (13).Typ

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Le pôle audit, expertise comptable et juridique de LEA, Se tient à votre disposition pour échanger avec vous. Ce contexte offre à un expert-comptable salarié (H/F) un rôle clé, avec autonomie et équilibre professionnel, au sein d'un environnement digitalisé.

En tant que Collaborateur Comptable Confirmé, vous interviendrez en autonomie sur un portefeuille de clients variés, sous la supervision d'un chef de mission ou de l'expert-comptable. Compétences techniques : Maîtrise des normes comptables et fiscales, aisance avec les outils digitaux et logicie

Michael Page Finance et Comptabilité intervient pour toutes tailles d'entreprises et tous secteurs d'activité.Notre équipe de Consultants spécialisés couvre tous les métiers de la fonction comptable et financière ; des postes en Direction Comptable et Consolidation au Directeur Financier en p

Formation supérieure en comptabilité ou finance (DSCG, Master, école de commerce) Expérience significative sur un poste à responsabilités en comptabilité, idéalement dans un contexte multi-structures Solides compétences en normes comptables et obligations fiscales Maîtrise des clôtures co

En tant que Chef·fe de Secteur GMS, vous êtes responsable de la performance commerciale d'un parc de magasins sur votre zone. Construire une relation de confiance durable avec les chefs de rayon et directeurs de magasin,. Notre client est une société emblématique dans l'univers des produits du

Cabinet d'expertise comptable reconnu sur le bassin aixois, notre client accompagne une clientèle variée allant de la TPE aux groupes structurés.Organisation à taille humaine, moderne et en croissance, il se distingue par la qualité de son accompagnement, sa proximité avec les dirigeants et so

Informations Contractuelles • Date de début : ASAP., • Durée : Freelance ou CDI (ouvert aux opportunités permanentes)., • Lieu : Aix-en-Provence., • Rythme : Présentiel à temps plein., • Type de contrat : Temps plein., • Secteur d'activité : Client final dans le domaine de la logistique., • Langue de travail : Français (la maîtrise de l'anglais est un atout). Responsabilités • Analyse des besoins techniques en collaboration étroite avec l'administrateur fonctionnel., • Développement, maintenance et amélioration de la solution Business Central après la mise en production., • Conception et déploiement de flux Power Automate pour les approbations, les notifications et les intégrations., • Intégration de Business Central avec des systèmes tiers (notamment Marad et outils spécifiques au secteur maritime)., • Développement de connecteurs et d'API pour faciliter les échanges de données entre les entités (France, Grande-Bretagne, Pays-Bas)., • Support technique de niveau 2 et 3 sur les incidents liés à Business Central., • Rédaction de la documentation technique et des procédures d'exploitation., • Formation des utilisateurs clés sur les nouveaux développements livrés. Profil Recherché • Expérience minimale de 3 ans sur Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Maîtrise approfondie du langage AL., • Compétences sur les environnements BC SaaS et On-Premise., • Expertise technique sur Power Automate., • Maîtrise de SQL et de la gestion de bases de données., • Expérience solide avec les API REST et les problématiques d'intégration., • Capacité à se déplacer ponctuellement si nécessaire., • Une disponibilité immédiate sera fortement appréciée.

Notre client, acteur industriel international basé dans les Bouches-du-Rhône recrute dans le cadre d’un remplacement, un DRH France Adjoint F/H capable d’accompagner la stratégie RH du Groupe, en combinant vision globale des enjeux RH, pilotage opérationnel et maîtrise du dialogue social. Directement rattaché au DRH Groupe, vos principales missions seront : / Participer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie RH France en lien avec les orientations du Groupe. / Accompagner un réseau de RRH et les équipes opérationnelles sur l’ensemble des problématiques RH ainsi que sur des sujets juridiques et sociaux. / Garantir un climat social constructif et piloter les relations sociales : animation des instances représentatives, préparation et suivi des négociations, contrôle de la bonne application des accords. / Superviser la bonne application du droit du travail, des obligations en santé, sécurité et conditions de travail, tout en pilotant des audits ciblés. / Intervenir en soutien aux managers et à la direction opérationnelle sur les dossiers sensibles (contentieux, RPS, situations disciplinaires, relations avec les autorités administratives) en lien avec les conseils externes. / Contribuer à la structuration des procédures RH, à la stratégie sociale de l’entreprise, aux opérations de croissance externe en sécurisant les pratiques du groupe. De formation supérieure (idéalement en droit social ou équivalent), vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 10 ans dans une fonction RH généraliste à fort enjeu social, de préférence acquise dans un environnement industriel structuré. Vous combinez vision stratégique et approche opérationnelle terrain. Reconnu pour votre solidité en relations sociales, vous êtes également à l’aise sur les sujets de développement RH, d’organisation et d’accompagnement managérial. Votre posture de référent interne, votre diplomatie et votre engagement sur le terrain font de vous un interlocuteur légitime, capable d’embarquer les collectifs autour d’une vision commune. Vous savez conjuguer exigence juridique, pragmatisme opérationnel et culture du dialogue. Vous portez la conviction que la performance sociale est un levier clé de la réussite collective. Localisation : Bouches-du-Rhône. Contrat : CDI. Rémunération : À partir de 120K€ de package.

À propos de Novadem : ___est spécialisée depuis 2006 dans la robotique aérienne. Basée à Aix-en-Provence, elle conçoit, produit et commercialise dans le monde entier ses propres solutions de drones destinés aux marchés civils et militaires. Pionnier et reconnu dans le domaine, ___est une PME innovante où la R&D est au service de ses clients afin de faire évoluer durablement leur métier en réduisant les risques et améliorant leur efficacité sur le terrain. Vous souhaitez travailler dans un secteur de pointe, avec une équipe dynamique au contact des dernières technologies et ce dans un cadre agréable unique à Aix-en-Provence dans la pinède, alors rejoignez l’aventure! Vos Missions : Au sein du bureau d’étude, vous assurerez les développements et la conduite de projets dans le domaine de l’électronique embarquée. Vous développerez des projets électroniques hardware et software, de la conception jusqu’à la mise en production. Votre expertise sera essentiellement mise en œuvre dans le domaine de la conception de carte électronique ainsi que dans le domaine de la programmation C/C++ pour l’embarqué. Une expérience élargie de l’électronique hardware est indispensable afin de piloter des projets dans leur ensemble. Vos Activités Principales : • Participation à l’élaboration du cahier des charges, • Réaliser les études de définitions hardware, • Conception de cartes électroniques (choix des composants, calcul et dimensionnement), • Design et routage des cartes électroniques, • Programmation embarquée en C/C++ (bas niveau/drivers), • Prototypage, tests fonctionnels, CEM, thermiques, • Suivi des projets en lien avec les différents services de l’entreprise, • Mise en production et suivi Vous serez également en relation externe avec les sous-traitants pour la mise en production et le suivi des projets électroniques de l’entreprise. Vous suivrez ainsi l’ensemble de la vie des produits, du cahier des charges à l’industrialisation. Profil du candidat recherché : • Ingénieur avec une spécialisation en électronique Hardware (BAC+5), • Expérience de plus de 4 ans dans la conception de carte électronique et le développement de logiciel embarqué temps réel, • Formation : électronique numérique et analogique, conception de carte électronique, informatique temps réel., • Outils utilisés : ALTIUM pour le design, routage et la simulation électronique, • Grande autonomie et esprit de synthèse., • Maîtrise du langage C bas niveau pour l’embarqué (drivers, bus de communication, capteurs,...) Type de contrat : • CDI (CADRE 37.5h), • Date de début : Immédiat / Poste ouvert, • Rémunération : Selon le profil du candidat entre 40 à 50 K€ brut/an, • Lieu : Aix-en-Provence

La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région Provence-Alpes-Côte d'Azur et recrute un(e) Chargé(e) de recrutement confirmé(e) H/F en CDI à Aix-en-Provence. Responsabilités principales : En tant que chargé(e) de recrutement confirmé(e), vous interviendrez de manière autonome sur l'ensemble du processus de recrutement : Analyse des besoins et échanges étroits avec les managers et les équipes opérationnelles Sourcing actif et multicanal de profils ingénierie (réseaux, jobboards, approche directe, viviers, cooptation) Préqualification téléphonique et entretiens approfondis Évaluation des compétences techniques et comportementales Suivi des candidats tout au long du processus et jusqu'à l'intégration Développement et animation des relations écoles et partenariats Contribution à l'amélioration continue des pratiques et outils de recrutement Environnement de travail : Intégrer une équipe recrutement structurée, collaborative et reconnue Travailler sur des projets techniques de haut niveau et des profils à forte valeur ajoutée Évoluer dans un environnement stimulant, au cœur des enjeux de l'ingénierie de demain Réelles perspectives d'évolution, notamment vers un poste de coach avec des responsabilités managériales Poste basé à Aix-en-Provence, dans un cadre de travail attractif Vous souhaitez mettre votre expertise au service de recrutements stratégiques et évoluer vers un rôle à plus forte responsabilité ? Nous serons ravis d'échanger avec vous. Profil : Expérience confirmée en recrutement, idéalement sur des profils ingénierie ou techniques Maîtrise des techniques de sourcing et d'entretien Excellentes qualités relationnelles et sens aigu du service Capacité à gérer plusieurs recrutements en parallèle avec rigueur et autonomie Goût pour le travail en équipe et environnement exigeant Posture de recruteur(se) aguerri(e), capable d'être force de proposition et de conseil Souhait d'évolution vers des fonctions managériales Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société. Présents dans 30 pays, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie allient expertise technologique et connaissance sectorielle pour bâtir un avenir durable, portés par une culture d'inclusion et de diversité. Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis. Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents ! Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group

🚨 Nous recrutons notre futur Assistant Administratif & Financier (H/F) Un poste clé, polyvalent et stratégique, au cœur de la performance du Groupe : • Vous aimez quand tout est structuré, fluide et bien organisé ?, • Vous voulez un rôle transverse avec de vraies responsabilités ? Alors ce poste est fait pour vous ! 🕐 Type de contrat : CDI 📍 Lieu : La Duranne - Aix-en-Provence (télétravail possible) 💡 Expérience : 2 ans minimum 💰 Rémunération : Selon profil entre 23 500€ et 25 500€ annuel brut Véritable pilier de l’organisation, vous êtes au cœur des flux administratifs et financiers. Vous travaillez en lien direct avec les équipes internes, les clients et les partenaires, en France et en Espagne. Concrètement, vous allez : ✔️ Assurer la gestion administrative du Groupe : Suivi des dossiers, gestion des documents, application et optimisation des processus internes. ✔️ Gérer la facturation clients (France & Espagne) : Emission, contrôle et suivi des factures en lien avec les équipes projets et commerciales, avec un objectif : fiabilité et respect des délais. ✔️ Gérer la facturation fournisseurs (France & Espagne) : Contrôle, validation et suivi des factures fournisseurs, en garantissant la conformité et la bonne gestion des engagements. ✔️ Suivre les notes de frais : Contrôle, validation et accompagnement des collaborateurs dans une logique de fluidité et de rigueur. ✔️ Contribuer aux activités comptables : Réalisation de tâches comptables opérationnelles (saisie, contrôle et classement des pièces), gestion des rapprochements bancaires, lettrage des comptes, ... 🎯 Le profil que nous recherchons : Nous cherchons une personne fiable, organisée et proactive, capable de gérer plusieurs sujets avec efficacité. ➕ Vos atouts : • Anglais courant (indispensable) : Vous êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral dans un environnement international. L’espagnol est un vrai plus., • Maitrise des fondamentaux de comptabilité, • Rigueur & sens de l’organisation : Vous savez structurer, prioriser et sécuriser vos missions., • Autonomie & esprit d’initiative : Vous aimez prendre des responsabilités et proposer des améliorations., • Excellent relationnel : Vous êtes à l’aise avec des interlocuteurs variés et avez le sens du service., • A l’aise avec les outils digitaux (Salesforce est un plus)., • Maîtrise des outils bureautiques : Pack Office 🚀 Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant, en constante évolution, • Une équipe engagée et bienveillante, • Un onboarding individualisé, • De la flexibilité avec du télétravail, • Des idées écoutées et des challenges à relever 💬 Chez ACSEP, nous croyons à la diversité et à l’égalité des chances. Nous menons une politique active en faveur de la mixité femmes-hommes et garantissons un traitement équitable en matière de représentativité et d’évolution. 👉 Envie de rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant ou partagez cette opportunité autour de vous !

Commercial Junior Confirmé – Épicerie Fine H/F 📍 Lieu : Venelles (13) | 🕒 Temps plein | 📄 CDD / CDI À propos de nous GOÛT DE FRANCE est une entreprise familiale reconnue pour ses produits d’épicerie fine authentiques et créatifs. Dans le cadre du développement de notre nouvelle conserverie artisanale, nous cherchons un(e) commercial(e) junior confirmé(e) pour contribuer à notre croissance et faire découvrir nos produits à de nouveaux clients. Vos missions En collaboration directe avec la direction, vous serez un acteur clé du développement commercial. Vos principales missions : • Prospection et développement d’un portefeuille clients (épiceries fines, cavistes, restaurants, hôtels, grossistes), • Suivi et fidélisation des clients existants, • Mise en avant de notre gamme : présentation des produits, argumentaire commercial, dégustations, • Suivi administratif des ventes (devis, commandes, relances), • Participation aux salons, événements et animations commerciales, • Contribution aux retours terrain pour aider au développement de nouvelles recettes et produits Profil recherché • Expérience réussie (1 à 3 ans) dans le secteur agroalimentaire, épicerie fine ou restauration appréciée, • Forte motivation et sens du relationnel, • Bonne organisation et capacité à gérer un portefeuille clients, • Esprit d’initiative, goût du challenge et de la négociation, • Permis B indispensable (déplacements ponctuels) Pourquoi nous rejoindre ? • Un projet ambitieux dans un univers gourmand et artisanal, • Un poste où vos idées sont écoutées et vos résultats valorisés, • Une entreprise familiale, bienveillante et en pleine croissance Conditions • 📍 Poste basé à Venelles (13), • 💰 Rémunération fixe + variable sur objectifs (selon profil et expérience), • 🕒 Temps plein, • 📄 CDD ou CDI, • Déplacements ponctuels à prévoir Vous aimez le contact, la gastronomie et les défis ? Envoyez votre CV et un message de motivation dès aujourd’hui !

À propos de Novadem : ___est spécialisée depuis 2006 dans la robotique aérienne. Basée à Aix-en-Provence, elle conçoit, produit et commercialise dans le monde entier ses propres solutions de drones destinés aux marchés civils et militaires. Pionnier et reconnu dans le domaine, ___est une PME innovante où la R&D est au service de ses clients afin de faire évoluer durablement leur métier en réduisant les risques et améliorant leur efficacité sur le terrain. Vous souhaitez travailler dans un secteur de pointe, avec une équipe dynamique au contact des dernières technologies et ce dans un cadre agréable unique à Aix-en-Provence dans la pinède, alors rejoignez l’aventure! Vos Missions : Au sein du bureau d’étude, vous assurerez les développements et la conduite de projets dans le domaine de l’informatique embarquée. Vous développerez notamment des projets de haute technologie en vision embarquée, traitement du signal, intelligence artificielle appliquée au domaine des drones. Votre expertise sera essentiellement mise en œuvre dans le domaine de la programmation C/C++ pour l’embarqué (Linux embarqué, ARM) avec notamment la gestion de caméra numérique, le streaming vidéo, les liaisons de données. Vos Activités Principales : • Analyser les spécifications amonts et proposer des solutions technologiques, • Développer les programmes et applications informatique embarquée en C/C++, • Réaliser les essais et validations fonctionnelles, • Analyser les problèmes techniques et développer les correctifs, • Participer à élaboration des documentations techniques et utilisateurs, • Participer à la veille technologique pour proposer les solutions les plus pertinentes De manière générale, vous travaillez sur des drones et charges utiles innovants et complexes, intégrant de multiples technologies de vision avancée. Vous participez également à des projets Européen de R&D collaborative ambitieux mettant en œuvre des technologies issus de la recherche. Profil du candidat recherché : • Ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en informatique embarqué (BAC+5)., • Expérience de plus de 5 ans dans le développement logiciel embarqué temps réel, • Maitrise totale des langages de programmation C/C+, • Connaissances de framework et d’API : Qt, GStreamer, OpenCV, OpenGL, …, • Connaissances des systèmes d’exploitation : Linux, Linux embedded et Windows, • Connaissances en mathématique et algorithmique pour le traitement d’image, • Connaissances de la gestion de configuration/source : SVN, GIT,..., • Grande autonomie et esprit de synthèse Type de contrat : • CDI (CADRE 37.5h), • Date de début : Immédiat / Poste ouvert, • Rémunération : Selon le profil du candidat entre 40 à 50 K€ brut/an, • Lieu : Aix-en-Provence

Responsable Développement Coproduits & Achats Localisation : Fos-sur-Mer Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible À propos de l'entreprise Dans le cadre d’un projet industriel stratégique à fort enjeu environnemental, économique et réglementaire, nous recherchons un(e) Responsable Développement Coproduits & Achats. À propos du poste Le poste s’inscrit dans une dynamique de transformation industrielle visant à structurer, valoriser et optimiser l’ensemble des flux issus de la production. L’objectif est de construire et piloter une véritable filière de valorisation industrielle à travers la création de nouveaux ateliers et installations de traitement. Ce rôle combine vision stratégique, pilotage opérationnel, approche technico-économique et forte proximité terrain. Rattaché(e) à Antoine, vous interviendrez à la croisée des achats, de l’industrie, de l’ingénierie de procédés et de la valorisation matière. Responsabilités • Identifier et cartographier les flux industriels actuels et futurs issus de la production, • Étudier les possibilités de retraitement et de valorisation interne des matières, • Participer à la conception de nouveaux ateliers et installations de traitement, • Définir les besoins techniques et dimensionner les équipements nécessaires, • Intégrer les contraintes d’implantation industrielle et d’emprise au sol, • Piloter les réflexions liées à l’optimisation des coûts et de l’impact environnemental, • Identifier les filières de valorisation externes et les partenaires potentiels, • Construire les échanges technico-commerciaux avec les acteurs du marché, • Assurer la cohérence entre les capacités des équipements et les besoins clients, • Participer aux achats stratégiques liés aux activités industrielles, • Travailler en transversal avec les équipes industrielles, techniques et projets Qualifications • Formation supérieure technique, industrielle, ingénierie, environnement ou achats industriels, • Expérience significative dans l’industrie lourde, le traitement de matières, les coproduits, déchets industriels ou procédés Compétences requises • Bonne compréhension des enjeux techniques, économiques et réglementaires liés à la valorisation matière, • Capacité à piloter des projets industriels complexes et transverses, • Forte appétence terrain et vision opérationnelle, • Sensibilité environnementale et industrielle, • Aisance dans les échanges techniques et commerciaux, • Capacité à structurer, construire et faire avancer des projets nouveaux, • Autonomie, curiosité et esprit entrepreneurial Compensation et package Un poste à forte visibilité et à impact direct sur la performance industrielle. Un projet structurant et innovant, avec une réelle dimension environnementale. Une grande autonomie dans la construction des solutions. Des sujets techniques variés et stratégiques. La possibilité de participer à la création d’installations industrielles nouvelles. Un environnement exigeant, dynamique et en forte évolution.

À propos de Novadem : ___est spécialisée depuis 2006 dans la robotique aérienne. Basée à Aix-en-Provence, elle conçoit, produit et commercialise dans le monde entier ses propres solutions de drones destinés aux marchés civils et militaires. Pionnier et reconnu dans le domaine, ___est une PME innovante où la R&D est au service de ses clients afin de faire évoluer durablement leur métier en réduisant les risques et améliorant leur efficacité sur le terrain. Vous souhaitez travailler dans un secteur de pointe, avec une équipe dynamique au contact des dernières technologies et ce dans un cadre agréable unique à Aix-en-Provence dans la pinède, alors rejoignez l’aventure! Vos Missions : Vous travaillerez en collaboration avec la Direction Générale pour définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise. Votre objectif sera de poursuivre la dynamique de croissance des activités dans la défense et la sécurité, autant en France qu’à l’international. Vos Activités Principales : • Participer en collaboration avec la Direction Générale à l’élaboration de la stratégie commerciale de l'entreprise en définissant les plans annuels d'actions commerciales et marketing sur la France et à l’Export (Promotion des produits, choix des marchés à investir, choix des salons,...), • Informer, susciter, démontrer et présenter les solutions aux prospects et aux clients autant en France qu’à l’Export (Salons internationaux, démonstrations, visites…), • Organiser et diriger les visites clients, les réunions et les démonstrations des solutions, • Développer un réseau de partenaires et de distributeurs à l’Etranger en capacité de représenter l’entreprise auprès des segments de clientèles visés dans les pays et les opportunités commerciales détectées, • Contribuer activement à la fidélisation des clients par le suivi des besoins techniques et de l’évolution des attentes des clients, en termes de support technique ou de service après-vente en liaison avec les autres services de l’entreprise, • Réaliser des opérations de ventes quotidiennes, telles que l’actualisation d’un CRM, l'élaboration de propositions financières et techniques ainsi que la réponse aux appels d’offres., • Participer à l’élaboration des supports de promotion (Marketing digital, brochures, argumentaire de vente,..) Profil du candidat recherché : • De formation Bac+4/5 avec 3 ans minimum d’expérience commerciale et technique dans un secteur industriel (Défense, Aéronautique, Sécurité, produits High Tech,…) ou BAC+2 (type BTS Commerce International) avec 5 ans d’expérience minimum, • Une expérience dans le domaine de la défense ou de la sécurité est fortement appréciée, • Une expérience dans le commerce international (douane, transport, moyen de paiement, …) est nécessaire, • Outils informatiques utilisés : MS Office, CRM, • Rigueur, organisation et réactivité sont essentielles, • Maîtrise complète rédactionnelle et orale en Français et Anglais (lu, écrit, parlé) nécessaire Type de contrat : • CDI (CADRE 37.5h), • Date de début : Immédiat / Poste ouvert, • Rémunération : Selon le profil du candidat entre 30 à 40 K€ brut/an + variable

🏢 Notre entreprise Basés à Aix-en-Provence, nous sommes spécialisés dans la vente de clôtures et portails pour les professionnels et les particuliers. Clôture Online, entreprise familiale en pleine croissance, s’appuie sur une équipe jeune, dynamique et ambitieuse. Nous développons fortement notre activité grâce à notre site e-commerce performant et à notre magasin, avec une volonté claire : devenir une référence sur notre marché. 💼 Le poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) : 👉 Commercial(e) sédentaire / Vendeur(se) (CDI) Horaire obligatoire : 8h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi sur site Tu joueras un rôle clé dans la relation client et le développement des ventes, aussi bien en magasin que via nos canaux digitaux. 🎯 Tes missions • Accueillir et conseiller les clients en magasin, • Accompagner les clients par téléphone dans leurs projets, • Réaliser les devis et proposer les solutions adaptées, • Gérer les commandes (e-commerce et magasin), • Assurer le suivi commercial : relances, accompagnement client, • Planifier les enlèvements et livraisons, • Gérer les mouvements de stock via notre logiciel, • Être en lien avec les fournisseurs et passer les commandes 🚀 Ce qu’on t’apporte • Une formation complète (produits, outils, métier), • Un environnement dynamique et en pleine croissance, • Une équipe jeune et motivée, • Un poste polyvalent avec de vraies responsabilités, • Un bon salaire 📈 Évolution Ce poste s’inscrit dans une forte croissance de l’entreprise. 👉 De réelles opportunités d’évolution existent : • Responsable magasin, • Responsable commercial, • Direction commerciale 👤 Profil recherché • Tu as une vraie fibre commerciale (vente, conseil, négociation), • Tu es à l’aise à l’oral et avec les clients, • Tu aimes le challenge et les objectifs, • Tu es organisé(e) et rigoureux(se), • Tu respectes les process tout en étant proactif(ve) 💬 Pourquoi nous rejoindre ? 👉 Parce que tu ne seras pas un simple exécutant : tu participeras directement au développement de l’entreprise. 👉 Parce que tu évolueras dans un environnement où tes résultats comptent vraiment.

Up Technologies est une société de conseil pour l’industrie avec des agences sur Lyon, Grenoble, Aix-en-Provence, Toulon, Nice et Paris. Nous sommes une société de conseil spécialisée dans les métiers de l'électronique, des systèmes embarqués et de l'informatique. Nous intervenons en assistance technique ainsi qu'au forfait à travers notre bureau d'études pour fabriquer des cartes électroniques et briques logicielles. Forts d'expériences dans des sociétés de conseil en tant que Managers et Consultants, notre ambition est de proposer une société qui associe les objectifs professionnels des Consultants et ceux d'une société de conseil en ingénierie à taille humaine. Le point commun des Consultants d'Up Technologies est d'avoir un esprit de services orienté Client, une capacité d'autonomie et une aisance relationnelle. La réussite des missions est portée par l'écoute et la transparence du trinôme Consultant, Client, Manager. Vous partagez ces principes ? Vous souhaitez vous investir et relever des challenges ? Alors rejoignez-nous et venez participez à notre développement ! Are you Up for it ? Afin d'accompagner notre client du secteur de l'énergie sur ses projets, nous recherchons un(e) ingénieur(e) électronique de puissance en CDI à Aix-en-Provence. 1/ Missions proposées : Intégré(e) à l'équipe "Systèmes et équipements électriques", vous intervenez sur la conception, la réalisation et le maintien en condition opérationnelle des systèmes électriques pour des projets liés à la propulsion nucléaire (sous-marins). Dans ce contexte, vous réalisez les missions suivantes : • Recueillir et s’approprier les objectifs fonctionnels et enjeux techniques du projet à décliner au niveau équipement, • Définir les exigences et établir les spécifications des convertisseurs à développer, • Analyser les propositions techniques des fournisseurs, • Accompagner les études du fournisseur retenu (orienter et challenger choix techniques, valider les études et participation aux revues conception, atteinte de la qualification), • Garantir la conformité aux exigences amont et la bonne intégration au niveau système, • Réaliser les essais de qualification des prototypes, • Participer aux essais des matériels à bord, • Mener des expertises sur des faits techniques affectant des équipements de la flotte, • Piloter les analyses et les traitements d’obsolescences d’équipements existants de la flotte en service 2/ Et si on parlait de vous ? Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur avec une spécialisation en génie électrique, et vous justifiez d'une première expérience dans la conception d'équipements d'électroniques de puissance dans un environnement contraint (aéronautique, spatial, ferroviaire, automobile...). Enthousiaste, vous aimez travailler en équipe. Votre sens du relationnel, votre capacité d'adaptation et votre esprit d'analyse seront autant d'atout qui vous permettront d'apporter de la valeur aux projets et d'assurer la réussite de vos missions. Accompagnant nos clients sur des projets à dimension internationale, un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs. 3/ Up Technologies c’est : • Participer à des projets innovants, • Intégrer une société à taille humaine, • Intervenir sur des projets dans des domaines diversifiés, • Rejoindre une équipe conviviale composée d’experts et participer à la vie de la communauté Up. Vous souhaitez devenir acteur ou actrice de nos projets passionnants aux côtés de nos collaborateurs/collaboratrices, n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Project Control Consultant – Industrial Sector Vous êtes souvent décrit comme un excellent communicant, rigoureux(se) et méticuleux(se) ? Vous souhaitez contribuer à des projets industriels d’envergure et jouer un rôle clé dans leur succès ? Cette opportunité est faite pour vous ! Ce que nous vous offrons : • Projets industriels d'envergure : Participez à des projets ambitieux et stratégiques avec des leaders de l'industrie du futur., • Environnement international : Rejoignez une entreprise internationale, certifiée TOP employeur pour la 6e année consécutive., • Atmosphère bienveillante : Évoluez dans un cadre de travail positif et diversifié, avec des opportunités de carrière variées (management, international, expertise technique, formation...). Votre mission : Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un(e) Project Control Consultant pour rejoindre nos équipes PACA en CDI. Vous serez basé(e) sur site client et serez accompagné(e) au quotidien par votre Delivery Manager, garant de votre intégration et de votre montée en compétences. Vos responsabilités : • Contrôle des coûts, délais et performance : Assurer la planification, le suivi et la coordination des projets pour garantir leur succès., • Planification et suivi des projets : Élaborer et suivre la planification, anticiper les risques et assurer le bon déroulement des projets., • Communication et coordination : Organiser et animer les réunions de suivi avec tous les acteurs du projet, internes et externes., • Analyse et actions correctives : Identifier les écarts entre les prévisions et les réalisations, proposer des actions correctives pour garantir les objectifs de performance., • Reporting de performance : Fournir un reporting clair sur l’avancement des projets, y compris les indicateurs clés de performance (KPI). Profil recherché : • Diplôme : Bac +5 en ingénierie ou équivalent., • Langues : Bon niveau d’anglais (B2 minimum) et français courant., • Compétences : Leadership, capacité d'analyse, organisation, capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions. Prêt(e) à rejoindre un environnement stimulant et à contribuer au succès de projets industriels d'envergure ? Si vous ne recevez pas de réponses à votre candidature sous 5 jours vous pouvez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

Consultant DevOps / Formateur CI-CD (H/F) – CDI Proxiad / Freelance Aix-en-Provence (2 jours sur site) Mission longue – Grand compte bancaire Dans le cadre d’un programme stratégique au sein d’un grand groupe bancaire, nous recherchons un Consultant DevOps avec une forte dimension accompagnement et formation des équipes. Vous interviendrez au sein de l’équipe Industrialisation, avec pour objectif de diffuser les bonnes pratiques DevOps et d’accompagner les équipes projets dans l’appropriation des outils et processus CI/CD. Vos missions • Accompagner les équipes de développement dans l’adoption des pratiques DevOps, • Former et sensibiliser aux principes CI/CD, gitflow et testing, • Participer à la structuration et à la diffusion des bonnes pratiques (qualité, sécurité, automatisation), • Contribuer à l’amélioration des pipelines existants, • Apporter un support aux équipes sur les problématiques d’industrialisation, • Participer à la mise en place et à l’évolution des outils CI/CD Environnement technique • CI/CD : Jenkins, Git (Bitbucket), SonarQube, Artifactory, • Environnements : Java, Angular (principalement), • Méthodes : Agile (Scrum Ban), DevOps, • Outils : Jira, Confluence, Microsoft Teams Profil recherché • Expérience en DevOps avec une appétence pour la transmission et l’accompagnement, • Expérience en formation ou coaching d’équipes techniques, • Bonne compréhension des environnements de développement (Java / Angular), • Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes Soft skills clés : • Excellente communication, • Pédagogie, • Autonomie, • Bon relationnel Conditions • CDI : jusqu’à 43K€, • Freelance : 330€ TJM, • Aix-en-Provence (2 jours sur site)

Développeur Full Stack Java / Angular (H/F) – CDI – Aix-en-Provence Dans le cadre d’une mission longue au sein d’un grand compte bancaire, nous recherchons un Développeur Full Stack Java / Angular disposant de 3 à 6 ans d’expérience pour renforcer une Squad QUALITÉ intervenant sur un produit stratégique. Vous participerez au développement, à la maintenance et à l’évolution d’une application critique dans un environnement technique exigeant et structuré. Vos missions • Participer aux phases de conception technique et fonctionnelle, • Développer et faire évoluer l’IHM de l’application OCC, • Concevoir et développer des API Java et traitements PL/SQL, • Réaliser les évolutions techniques et fonctionnelles demandées par les projets, • Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) de l’application, • Accompagner les montées de versions des frameworks et composants techniques, • Participer à l’optimisation des performances et à la qualité des développements, • Assister les utilisateurs et contribuer à la résolution des incidents Environnement technique Technologies • Angular, • Java, • SQL / PL-SQL, • Apache HTTP Server, • RedHat 9, • Tomcat 11, • JRE 21, • Bitbucket, • Jenkins, • XL Release / XL Deploy, • Jira, • Confluence, • Xray Méthodologie • Environnement Agile, • Travail en squad, • Collaboration avec les équipes qualité, développement et production Profil recherché • Vous justifiez de 3 à 6 ans d’expérience en développement Full Stack, • Vous maîtrisez Angular et Java dans des environnements complexes, • Vous avez de bonnes connaissances SQL / PL-SQL, • Vous êtes à l’aise sur des environnements Linux / UNIX, • Vous appréciez les contextes techniques exigeants et les missions longues, • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel Conditions • CDI, • Salaire : jusqu’à 40K€ selon profil, • Mission longue, • Aix-en-Provence, • Environnement grand compte bancaire, • Proxiad : mutuelle, CSE, accompagnement de proximité, suivi de carrière et formations certifiantes

Nous vous invitons à relever de nouveaux défis et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. L’activité Services en région Provence-Alpes-Côte d’Azur accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d’une prestation d’assistance technique pour l’un de nos clients dans le domaine bancaire, dans le cadre d’un projet de refonte de l’architecture informatique visant à intégrer de nouvelles filiales à l’international, vous intervenez en tant qu'Expert Systèmes spécialisé dans les environnements Windows, Cloud et On-Premise. Vous participez au cadrage et à la définition de la solution. Vos responsabilités : • Analyse et étude de l’existant, • Conception et design de la solution cible, • Rédaction des spécifications techniques, • Coordination et suivi des travaux de réalisation Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale Contrat : en CDI ou Freelance, avec un démarrage dès que possible Localisation : prestation de client grand compte sur Aix-en-Provence (13), avec un à deux jours de télétravail par semaine Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute incluant variable, • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation, • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.), • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn, • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Votre profil : • Qualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 à Bac+5), • Expérience : Vous justifiez d’une solide expérience dans l’ingénierie et/ ou d'architecture systèmes autour de environnements Microsoft et avez participé à des sujets de refonte d'infrastructures, • Technical skills : Conception et refonte de l'architecture systèmes, Intégration de systèmes, Production de documentation, Tests, Veille Technologique, Arbitrages et postures d'échanges, Conduite de réunions, Formation et transmission de connaissances, • Soft skills : Doté d’un esprit structuré et orienté solutions, vous alliez une forte capacité d’analyse et de structuration à une communication efficace, favorisant une collaboration fluide avec des équipes transverses. A propos de nous : Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la Workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques. Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : 1. Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, 2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous, 3. Si votre profil le séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Gaëlle MASSEL Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre cabinet Manpower LIFE SCIENCE recherche un/une Chargé de Recrutement pour un stage de 6 mois Mission basée à Aix en Provence. A vos côtés, notre réseau spécialisé Cabinets Experts relève le défi et recrute pour vous les meilleurs talents en CDI, CDD, Intérim ou Management de transition dans les plus grands bassins d'emploi français. Nos consultants spécialisés vous accompagnent pour trouver les Talents à la hauteur de vos enjeux. Parce qu'il faut un expert pour comprendre un autre expert. Les missions Intégré(e) dans notre Dream Team du recrutement, tu accompagnes l’équipe pour recruter des métiers liés au secteur Life Science : Ingénieurs et PhD en Biologie Moléculaire, Immunologie, Biochimie, Neurosciences, Biotechnologies, Pharmaciens, Médecins, Ingénieurs Qualité, Affaires Règlementaires, BioInformaticiens, Data Scientist, Chefs de Produits, Responsables études cliniques, ... Après une formation aux dernières méthodes de sourcing (digital, réseaux, téléphoniques..) et de recrutement, tu participes aux processus de recrutement. Durant cette mission tu vas participer ACTIVEMENT aux démarches suivantes : Recrutement : • Mise en place des actions de sourcing candidats,, • Pré qualification téléphonique,, • Entretiens candidats,, • Établissement des dossiers de candidatures à présenter aux clients. Petit à petit des missions en business développement seront possibles selon ton appétence et ta motivation. Le profil Dans le cadre d'une formation supérieure Bac+3 à Bac+5 de type école de Commerce, RH, université spécialisée en commerce et/ou Biologie. Profil scientifique fortement recommandé Une aisance à l'oral comme à l'écrit est nécessaire Une aisance avec le Pack Office aussi. Habitué(e) à utiliser les réseaux sociaux, doté(e) d'une vraie curiosité et de pugnacité Si tu parles Anglais, c’est un vrai plus aussi !

⚡EQUANOM c’est quoi ? EQUANOM est une société de conseil et d’ingénierie à taille humaine, fondée par des ingénieurs entrepreneurs. Notre ambition ? Participer à des projets industriels d'envergure et faire vivre nos valeurs de transparence, d'écoute et de confiance. Engagés partout en France dans la transformation des infrastructures industrielles, nos projets portent sur les secteurs du nucléaire, du pétrole / gaz, de la métallurgie, ou encore de la défense. 🔎 Contexte Dans un contexte de croissance soutenue, EQUANOM renforce ses équipes et recrute un Business Manager sénior pour accompagner et structurer ses activités. Au cœur des secteurs de l’ingénierie, de l’industrie et des projets complexes, vous prenez en main un périmètre que vous développez avec autonomie. 📣 Vos missions Développement commercial • Identifier de nouvelles opportunités et ouvrir des comptes stratégiques, • Développer un portefeuille clients dans des environnements industriels exigeants, • Comprendre les enjeux projets et proposer des solutions adaptées, • Négocier et sécuriser vos contrats Recrutement • Détecter et chasser des talents, • Rencontrer et recruter vos futurs consultants, • Construire une équipe solide et engagée Management & pilotage • Accompagner vos équipes dans leur évolution, • Piloter votre activité comme un centre de profit (CA, marge, croissance), • Garantir la satisfaction client et la qualité des projets 🙋Profil • Formation : Bac+5 (école de commerce ou école d’ingénieur), • Expérience : 2 à 3 ans d'expérience en développement commercial acquis idéalement en conseil (ESN) ou ingénierie., • Savoir-faire : Développer un portefeuille clients, recruter et manager des équipes, piloter un centre de profit et sécuriser la performance des projets., • Atouts : Leadership naturel, fibre entrepreneuriale et excellent relationnel, vous savez créer des opportunités et transformer les besoins en solutions concrètes. ✍️ Aspects Contractuels • Contrat : CDI, • Poste : Business Manager, • Localisation : Aix-en-Provence, • Démarrage : Dès que possible, • Rémunération : 35 – 50 K€ Brut annuel de fixe + Variable selon profil et expérience 🌟 Nous rejoindre, c’est… Intégrer une structure à taille humaine où les décisions se prennent rapidement et où chaque collaborateur a un impact concret sur la croissance de l'entreprise. Vous bénéficierez d'une réelle autonomie dans la gestion de votre périmètre, d'un accompagnement de la direction et de perspectives d'évolution directement liées à vos résultats. C'est un poste pour un profil qui souhaite entreprendre et développer son entreprise, avec l’appui opérationnel et financier de la société EQUANOM et de ses actionnaires, dans un environnement stimulant et des secteurs à fort potentiel. Votre candidature sera traitée avec la plus grande confidentialité. Nous nous engageons à vous apporter un retour dans les meilleurs délais.

Manpower CABINET EXPERTS CONSTRUCTION AIX-MARSEILLE recherche pour son client, une entreprise de référence dans les travaux publics et les réseaux, un Chef d'équipe - réseaux humides (H/F) pour une belle opportunité en CDI. Rattaché au Conducteur de Travaux, vos missions sont les suivantes : • Organiser, encadrer et assurer le bon déroulement des travaux dans le respect des règles de l’art ainsi que des normes de sécurité, d’hygiène et d’environnement., • Garantir la sécurité des tiers (intervenants, riverains), notamment lors des opérations de levage., • Anticiper et imposer la mise en place des blindages lorsque nécessaire., • Veiller au respect permanent de la signalisation sur le chantier., • Imposer l’utilisation d’équipements adaptés (échelle pour accès aux fouilles profondes, etc.)., • Veiller globalement au respect des règles d’hygiène et environnementales., • Réaliser les implantations et le traçage du chantier et des réseaux existants, en lien avec le conducteur de travaux si besoin., • Savoir utiliser un niveau et effectuer les relevés nécessaires., • Réaliser la pose, la découpe et l’assemblage de différents types de tuyauteries et accessoires., • Lire et interpréter les plans ainsi que les dossiers DICT., • Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien du matériel et des installations de chantier., • Optimiser les délais et les cadences de production., • Organiser efficacement le travail de son équipe., • Suivre quotidiennement les dépenses et garantir la rentabilité des opérations., • Anticiper et transmettre les besoins en approvisionnement dans les délais requis, et vérifier la conformité des livraisons avant validation des bons., • Appliquer et faire appliquer les procédures d’exécution (PAQ, MAQ, PPSPS) et en assurer le suivi., • Réaliser et transmettre les pointages, relevés de main-d’œuvre et comptes rendus quotidiens des tâches effectuées., • Effectuer les contrôles, auto-contrôles et essais nécessaires. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible. N'hésitez pas à postuler pour en savoir plus.

VAG & DISTRIBUTION Distribution sélective de parfums et cosmétiques · Aix-en-Provence Chef de Produit Opérationnel / Gestion Marques (Parfums & Cosmétiques) CDI · Aix-en-Provence (La Duranne) · Présentiel · Poste à pourvoir rapidement Qui sommes-nous ? Fondée en 2004, VAG & Distribution est une société indépendante spécialisée dans la distribution de marques internationales de parfums et cosmétiques sur le marché sélectif français. Nous représentons un portefeuille de marques de prestige auprès des principales enseignes de parfumerie sélective — et nous les accompagnons au quotidien dans leur développement commercial en France. Entreprise à taille humaine, nous fonctionnons en équipe soudée où chacun compte vraiment. Ici, vous n'êtes pas un rouage — vous êtes un pilier. Vos initiatives ont un impact visible, vos décisions font bouger les choses le jour même. Le Poste Rattaché(e) directement à la direction, vous gérez un pôle de marques en autonomie complète. Vous êtes l'interlocuteur central entre nos fournisseurs internationaux (échanges quotidiens en anglais) et nos clients enseignes. Il s’agit d’un rôle central de gestion, coordination et pilotage opérationnel des marques. Concrètement, votre quotidien c'est : Marques & marketing – Coordination des opérations commerciales avec les enseignes (Sephora, Marionnaud, Nocibé, Oia, Beauty Success...) – Présentation des nouveautés et plans marketing aux clients – Gestion et diffusion des assets marques (visuels, fiches produits, vidéos) – Suivi des budgets trade marketing et contribution aux Business Reviews Gestion opérationnelle & stocks – Suivi quotidien des stocks et anticipation des besoins – Mise à jour et analyse des forecasts, préparation et transmission des commandes fournisseurs – Suivi des livraisons, gestion des manquants, coordination logistique – Création et mise à jour des références dans notre ERP (Sage), contrôle des données tarifaires Analyse & reporting – Analyse des performances produits (sell-in / sell-out) – Réalisation de rapports mensuels et tableaux de bord – Contribution aux Business Reviews avec les marques Ce que nous recherchons Plus qu'un profil, une personnalité. Nous avons besoin de quelqu'un qui soit à la fois rigoureux(se) et curieux(se), à l'aise avec les chiffres et passionné(e) par les marques, capable de jongler entre dix sujets différents sans perdre le fil — et qui trouve dans cette diversité une source d'énergie, pas de stress. – Vous avez un vrai goût pour l'univers des parfums et des cosmétiques – Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et vous ne laissez rien traîner – Vous prenez des initiatives sans attendre qu'on vous les demande – Vous maîtrisez Excel et le Pack Office — vraiment – Votre anglais professionnel vous permet d'échanger avec des interlocuteurs internationaux au quotidien – Une expérience sur ERP type Sage est un vrai plus Formation et experience Formation Bac+4/5 en école de commerce ou marketing. Première expérience réussie d'au moins 2 ans post-formation dans un poste similaire — idéalement dans l'univers des parfums, cosmétiques ou produits de grande consommation premium. Ce que nous offrons – Un poste central et responsabilisant dès le premier jour — pas un poste d'assistant – Un univers de marques prestige et un secteur passionnant – Une équipe à taille humaine où votre impact est visible et reconnu – Une formation complète à nos process et à notre portefeuille de marques – Mutuelle, tickets restaurant, primes – Rémunération selon profil et expérience SI vous vous reconnaissez dans ce profil , nous serons ravis de vous rencontrer

📍 Localisation : Europarc Pichaury, 1330 Rue Jean René Guillibert Gauthier de la Lauzière, 13290 Aix en Provence 📄 Contrat : CDI 39H 👉 Prise de poste : le 01/06/2026 🏢 Structure : Iziwork by PROMAN Fondé en 2018 avec l’ambition de bousculer les codes du travail temporaire, iziwork est devenu en 5 ans le leader de l’intérim digital en France et en Italie. Depuis novembre 2023, iziwork a rejoint le Groupe PROMAN, l’acteur le plus dynamique du marché, pour poursuivre son expansion en France, en Italie, mais aussi à l’international ! Chez Iziwork by Proman, nous allions innovation digitale et proximité locale pour révolutionner le monde du recrutement digital en intérim. Nous sommes fiers de figurer parmi les startups HR Tech les plus innovantes en France, tout en étant lauréats des prestigieux French Tech 120 et Médaillé Platine Ecovadis 79/100 - 99ème percentile. Description du Poste : Les principales missions de l’assistant(e) Paie & Admin RH sont les suivantes : ● Gérer un portefeuille de clients de plus de 300 à 500 paies qui varient selon les mois. ● Avoir un rôle clé pour vous assurer de la satisfaction du client et des intérimaires en poste chez ces clients. Vos responsabilités : • L’assistant(e) Paie & Admin RH s’occupe du suivi des commandes, la gestion administrative de nos clients (les contrats, paies des intérimaires, facturation des clients, gestion litiges, courriers…)., • A ce titre, ses principales missions, sont les suivantes : 1 – Gestion administrative des missions des intérimaires ▪ Gestion administrative des données des intérimaires sur le logiciel interne (entrées, sorties, recueil, saisie et contrôle des éléments variables, indemnités, gestion des absences, relevés d’heures) ▪ Gestion des variables de paies (primes panier, Tickets restaurants, etc) ▪ Vérification et saisie des contrats pour le client et les intérimaires ▪ Gestion des relevés d’heures et de la paie des intérimaires dans le respect de la législation sociale et contractuelle ▪ Gestion de la facturation des clients ▪ Support à la gestion des demandes clients, Partners et intérimaires 2 - Support clients ▪ Vérification des contrats ▪ Gestion de la facturation (saisie, déclenchement, vérification) 3 - Gestion des demandes et des litiges ▪ Relations clients, intérimaires, Partners ▪ Traitement des demandes entrantes ▪ Résolution des conflits (contestation des heures…) 4 - Traitement du courrier ▪ Traitement et saisie des ATD L’assistant(e) Paie & Admin RH travaille en étroite relation avec les autres équipes d’Iziwork. Ce descriptif de mission est non exhaustif et les missions ci-dessus sont susceptibles d’évoluer en fonction des besoins d’évolution et d’adaptabilité de l’entreprise. Exigences requises : 1 - Compétences techniques : • Connaître les logiciels de paie et Excel, • Connaître la réglementation et suivre les évolutions liées à la paie dans le secteur du travail temporaire., • Connaître l’utilisation des outils informatique et bureautique (Suite google (gsheet…))., • Savoir organiser son temps et travailler en équipe. 2 - Compétences relationnelles et savoir-être : • Être rigoureux(se), discret(e) et efficace, • Être réactif(ve) et dynamique, • Être structuré(e), • Formation : Au minimum d’un Bac +2 en Ressources Humaines ou paie, avec minimum 1 an d’expérience professionnelle en paie dans le secteur du travail temporaire (alternance comprise)., • Salaire : Entre 25 et 27K euros bruts / an., • Avantages :, • 1 jour de télétravail par semaine, • Birthday off, journée offerte pour ton anniversaire, • Mutuelle et prévoyance CGRM, • Tickets restaurants à hauteur de 10 euros par jour, • Forfait de téléphone remboursé à hauteur de 20 euros nets par mois, • Forfait de télétravail remboursé à hauteur de 30 euros nets par mois, payé sur 11 mois Prêt(e) à faire décoller ta carrière ?

Manpower CABINET EXPERTS CONSTRUCTION AIX-MARSEILLE recherche pour son client, un Conducteur de travaux-lots fluides (H/F) pour une belle opportunité en CDI à Aix en Provence. Dans le cadre du développement de l’une de ses agences en région aixoise, notre client, acteur reconnu dans son secteur, recherche un(e) Conducteur(trice) de travaux spécialisé(e) dans le suivi des lots fluides. À ce titre, vous intervenez principalement en phase d’exécution et êtes en charge du suivi technique, contractuel et organisationnel des opérations. Rattaché(e) à la direction d’agence, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes internes du bureau d’études (ingénieurs et projeteurs). Le/la Conducteur(trice) de travaux assure le pilotage de l’exécution des lots fluides sur les opérations qui lui sont confiées, depuis la phase de préparation jusqu’à la réception des ouvrages. Préparation et organisation des opérations : • Analyse des pièces contractuelles (CCTP, plans, DPGF, marchés travaux), • Participation à l’ajustement technique des marchés avec les entreprises, • Identification des enjeux techniques, réglementaires et des contraintes de planning, • Contribution aux réunions de cadrage et de lancement des chantiers Suivi d’exécution des lots fluides : • Suivi des travaux en CVC, plomberie, désenfumage, électricité (CFO/CFA), sprinklage et sécurité incendie, • Vérification de la conformité des réalisations au regard des études, des normes et des réglementations en vigueur, • Contrôle des plans d’exécution (VISA) et participation à la synthèse technique, • Animation et coordination des réunions de chantier dédiées aux lots fluides, • Interface avec les entreprises, la maîtrise d’œuvre, les architectes et les autres corps d’état Suivi qualité, coûts et délais : • Pilotage de l’avancement des travaux et respect des échéances, • Gestion des aléas techniques et mise en œuvre de solutions correctives, • Suivi des OPR, essais, réglages et mises en service, • Participation aux opérations de réception et à la levée des réserves, • Contribution au retour d’expérience (REX) Rôle d’interface : • Représentation du client auprès des différents intervenants du projet (maîtrise d’ouvrage, entreprises, partenaires), • Lien entre le chantier et les équipes internes du bureau d’études, • Participation à l’amélioration continue des pratiques et des méthodes de suivi de chantier Environnement des projets : • Interventions sur des opérations neuves ou en réhabilitation : tertiaire, commerce, santé, enseignement, logement, industrie, équipements publics, etc., • Projets soumis à des exigences réglementaires spécifiques, notamment ERP et Code du travail, • Expérience sur des opérations de surfaces commerciales de taille significative, en phase travaux notamment, appréciée Profil recherché : • Formation technique (BTS, DUT, Licence professionnelle ou école d’ingénieur) dans les domaines du génie climatique, de l’électricité ou du bâtiment, • Expérience significative (7 à 10 ans minimum) en suivi de travaux sur les lots fluides, acquise en bureau d’études, en maîtrise d’œuvre ou en entreprise, • Maîtrise technique des domaines suivants : Chauffage, ventilation, climatisation (CVC) // Désenfumage // Électricité (CFO/CFA) // Sprinklage et sécurité incendie, • Bonne connaissance des normes, DTU et réglementations applicables, notamment en environnements à fortes contraintes réglementaires (type ERP), • Capacité à piloter plusieurs opérations simultanément et à évoluer sur des projets techniques et complexes Rémunération et avantages : • Rémunération fixe annuelle brute sur 12 mois : selon profil et expérience, • Primes d’intéressement et de participation (équivalent en moyenne à 1 mois de salaire par an), • Possibilité de devenir associé de l’entreprise après un an, avec acquisition progressive de capital et versement de dividendes, • Voiture de fonction, • Chèques restaurant (9 € – prise en charge employeur 60 %), • Mutuelle prise en charge à 75 % N'hésitez pas à postuler pour en savoir plus.

Ingénieur C++ (H/F) ! 🔥 Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien On aurait pu demander à Chat GPT de vous démontrer en quoi Apside est l’ESN qu’il vous faut, mais on préfère que vous le découvriez vous-mêmes 😏 🔥Découvrez votre future mission // Contexte • Rôle : vous contribuerez au développement des logiciels embarqués des machines. • Environnement technique : C, C++, QT Creator, GIT, Linux Mission • Concevoir des solutions de communication, • Collaborer aux phases de spécification et de définition des architectures logicielles,, • Développement de nouvelles fonctionnalités,, • Maintien du code existant, • Test unitaire, revue et correction de code…, • Intégration continue, traçabilité des changements, gestion de configuration… Localisation • Région aixoise Pré-requis du poste 🔮 Futur Apsidien, qui êtes-vous ? // • BAC+5 en informatique industrielle, • Minimum 3 ans d’expérience 💰 Le package salarial que nous vous proposons // • Contrat : CDI, • Rémunération : 40-52K (D’abord on échange, on comprend vos compétences/aspirations professionnelles et ensuite on s’entend sur le salaire.) • Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, mutuelle prise en charge à 65%, accord télétravail, prime de cooptation, • Avantages agence : Afterwork trimestriels, évènements techniques, avantages CSE, Onboarding agence personnalisé, challenge cooptation…, • Formation : cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires. 😏 Apside a suscité votre curiosité ? // Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients à créer de la valeur et à adresser leurs enjeux stratégiques en leur mettant à disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (Apsid’EA), du Digital Learning, et du Conseil. 🤔 Et votre place dans tout ça ? // Notre volonté est de vous accompagner dans la construction et l’épanouissement de votre carrière. Rejoindre Apside, c'est concevoir et réaliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l'opportunité de mener votre carrière au sein de nos 28 agences, en France comme à l'international. Que vous souhaitiez travailler à Paris ou à Montréal, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilité, de la phase de réflexion jusqu’à l’intégration en agence. Engagée pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l'humain au cœur de son activité. Nous garantissons un environnement épanouissant, respectueux de toutes les diversités : handicap, genre, orientation, origine, religion, âge ou profil neurologique. Rejoindre Apside, c'est valoriser vos forces et singularités au service de projets ambitieux. Découvrez notre démarche RSE ainsi que notre vision de l’Entreprise Engagée. Rejoignez l’aventure Apsidienne et découvrez notre vision d’une ESN singulière et résiliente 🚀 Notre process de recrutement : 📱 Echange téléphonique | Préqualification et définition de vos attentes 🔎 Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs 🚀 Entretien Tech | Partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques ✅ Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages

Offre d'Emploi : CDI uniquement Lieu : Aix en Provence Télétravail : 2 jours par semaine Type de contrat : CDI statut cadre - convention collective Syntec Contexte du poste : Notre ESN accompagne un client grand compte basé à Aix-en-Provence dans le renforcement de son équipe qualité logicielle. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) QA Automatisé(e) spécialisé(e) Robot Framework pour intervenir sur des projets à forte visibilité au sein d’un environnement Agile et technique. Vos missions -Concevoir et développer des tests automatisés avec Robot Framework -Participer à la stratégie de tests et à l’amélioration continue des processus QA -Automatiser les campagnes de tests fonctionnels, API et Web -Analyser les anomalies et assurer leur suivi avec les équipes de développement -Participer à l’intégration des tests dans les pipelines CI/CD -Rédiger et maintenir la documentation de tests Profil recherché -Expérience significative en automatisation de tests -Très bonne maîtrise de Robot Framework -Connaissances appréciées : -Selenium -API Testing (Postman, RestAssured…) -Jenkins / GitLab CI -Git -Expérience en environnement Agile / Scrum -Autonomie, rigueur et bon esprit d’équipe Environnement technique -Robot Framework -API REST -Jenkins / GitLab CI -Git -Méthodologie Agile Profil recherché -Formation supérieure en informatique ou ingénierie -Expérience significative d’au moins 10 ans en développement logiciel et/ou architecture technique -Expérience confirmée sur des fonctions d’Architecte Technique ou Lead Developer -Solide maîtrise des architectures distribuées et des environnements scalables -Bonne connaissance des bases de données NoSQL, notamment MongoDB -Capacité à prendre de la hauteur sur les enjeux techniques et à accompagner les équipes -Excellent relationnel et capacité à travailler dans un environnement Agile collaboratif Une expérience dans les secteurs de la santé, de la prévention ou des systèmes d’information métier est un plus. Qui sommes nous ? Ikivia est une société de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises métiers que sont : la gestion de projet, le développement, la Big Data et l’infrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins ! Nos valeurs ? Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre à chacun de s’épanouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modèle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modèle propose une approche autour de 4 éléments clés pour accompagner chacun dans la découverte de sa “raison d’être”. Appliquée au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activité qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l'humain au centre de notre activité. Nos petits plus ? -Des événements mensuels : qu’ils soient professionnels ou simplement conviviaux, ces événements permettent à nos collaborateurs de se créer un véritable réseau dans le secteur de l’IT et de développer des relations humaines fortes. -Un suivi régulier : l’accompagnement est indispensable pour nous. Chacun de nos consultants est suivi par un IA et un RH de façon régulière pour avancer main dans la main. -Certification Great Place To Work : ce label témoigne de l’importance que nous accordons au bien-être de nos collaborateurs et à la création d’un environnement où chacun peut s’épanouir, collaborer et grandir. -Un accès à la plateforme de formation UDEMY : avec 10 000 formations dispos ! -Un CE avantageux avec des offres promotionnelles vacances, sorties... by LEETO -Une entreprise à taille humaine : nous accordons une importance toute particulière à l’humain. Nous mettons tout en place pour que tu t’épanouisses dans ton projet. On en discute ?

Vitalis Médical Aix-en-Provence, véritable acteur local du recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social est à la recherche d'un infirmier (H/F) pour des remplacements réguliers pour une clinique SSR. Réalisation, contrôle des soins infi

Vitalis Médical Aix-en-Provence, agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recherche des infirmiers (H/F) en Réanimation ou en USC pour un établissement privé doté d'un équipement moderne et performant. Diplôme d'Etat Infi

Vitalis Médical Aix-en-Provence, agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recherche des infirmiers (H/F) en cardiologie de nuit pour des vacations un établissement privé.

Notre agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recherche des infirmiers (H/F) pour un service de médecine dans un établissement privé. Diplôme d'Etat d'Infirmier - Expérience dans un service de médecine en milieu hosp

Chaque service est composé d'un infirmier (H/F) et 2 AS le jour et de 2 infirmiers (H/F) et 1 AS la nuit. Vitalis Médical Aix-en-Provence, agence de recrutement en intérim, vacation et CDD/CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social est à la recherche d'infirmier (H/F) pour

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