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Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos missions Intégré(e) au sein de notre équipe systèmes, vous interviendrez sur les activités SDR liées aux systèmes embarqués et aux architectures avioniques hélicoptères, notamment : • Réalisation d'architecture avionique (physiques), • Analyses documentaires, • Architecture Dataflow, • Écriture d'exigences relatives à la spécification avionique, • Allocation et description du design, • Traçabilité des exigences, • Activités de V&V (Validation & Vérification), • Contributeur rédaction documents (TN, TN OPR, TN OPER LIM), • Support et contribution aux autres métiers (SDR, IHM, Safety, Test) Cette fonction nécessite de conjuguer expertise technique, rigueur méthodologique et aptitude à collaborer avec des partenaires variés dans un environnement multiculturel. Votre Profil • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’une université avec spécialisation en électronique, systèmes embarqués ou domaines associés., • Minimum 1 an d’expérience en aéronautique, électronique ou systèmes avioniques., • Connaissances solides en électronique, avionique et systèmes embarqués, • Maîtrise de la rédaction de spécifications et des activités de Verification & Validation (V&V)., • Familiarité avec les processus et base de certification aéronautique, • Connaissance des normes de design aéronautique (DO160, DO254, DO178, ...), • Anglais professionnel 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en oeuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry. Get The Future You Want* |www.capgemini.com/fr fr • Capgemini, le futur que vous voulez

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos Missions En tant qu’ingénieur maintenance MSG-3 Aéronautique vous interviendrez sur des projets dans le secteur aéronautique au sein de nos équipes entre Aix-en-provence et Marignane. A ce titre vous aurez pour missions : • Définir les tâches de maintenance préventive (systèmes et zonales) selon la méthodologie MSG-3 : Développer et mettre à jour les programmes de maintenance pour les hélicoptères H160 ou H175 en utilisant la méthode MSG3, en tenant compte des exigences constructeurs (PPH AH) et autorités (EASA)., • Analyser les données de fiabilité et de retour d’expérience (ISEF, DAMPE…) pour optimiser les tâches de maintenance., • Collaborer avec les équipes design, support client, fiabilité et documentation technique., • Participer aux réunions Working Group et présentation de rapport MSG-3 avec la présence de l’EASA et clients., • Analyse d’impact de l’amélioration continue / modifications (ECP) apportées aux hélicoptères. Votre Profil • De formation BAC+5 en ingénierie, vous justifiez idéalement d’une expérience dans le domaine aéronautique et d’une familiarisation avec l’environnement Airbus Helicopters., • Bon niveau d’anglais (dont vocabulaire technique)., • Idéalement, connaissances dans les outils : Windchill, 3DJuump, WRR, Orion, BFlow, Webtek/Hyperion…, • Autonomie et esprit d’analyse 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en oeuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry. Get The Future You Want* |www.capgemini.com/fr fr • Capgemini, le futur que vous voulez

Capgemini Engineering Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos missions • Piloter des programmes industriels complexes de bout en bout, du cadrage au déploiement, en garantissant qualité, coûts, délais et performance., • Assurer la gouvernance et le pilotage financier des programmes, anticiper les risques et accompagner les évolutions contractuelles., • Manager et structurer des équipes pluridisciplinaires et multisites afin de sécuriser la réussite des engagements., • Conduire des projets de transformation organisationnelle et d’industrialisation des activités dans des environnements internationaux., • Développer l’activité en contribuant aux réponses à appels d’offres, aux avant-ventes et à la construction d’offres complexes. Votre profil • Diplômée / Diplômé d’une école d’ingénieurs, d’une école de commerce ou titulaire d’un Bac+5 universitaire., • Plus de 15 ans d’expérience en direction de programmes complexes dans un environnement industriel international., • Maîtrise du pilotage de programmes, de la gestion financière (P&L), de la gouvernance, de la gestion des risques et des transformations opérationnelles., • Anglais courant requis pour évoluer dans des contextes multiculturels et internationaux., • Leadership, capacité à fédérer des équipes, sens de la communication, orientation résultats et aptitude à collaborer avec des parties prenantes de haut niveau. 3 raisons de nous rejoindre • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

T&S (Technology & Strategy) – Aix-en-Provence ou Ollioules, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France (On-site) Vous souhaitez évoluer sur des projets à forte valeur technologique, alliant développement d'applications complexes, architectures logicielles modernes et industrialisation des processus de développement ? Vous êtes passionné par les technologies Java et Angular, et appréciez les environnements exigeants où la qualité logicielle, l'automatisation et la performance sont au cœur des préoccupations ? 👉 Nous recherchons un Ingénieur Full Stack Senior Angular / Java pour accompagner nos équipes sur des projets stratégiques dans le secteur de la défense et des systèmes critiques. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de développement, de la conception à la mise en production, en passant par l'intégration et l'amélioration continue des outils et applications. 🎯 Vos missions principales : Développement Full Stack (cœur de mission) : • Concevoir, développer et maintenir des applications métier complexes en environnement Angular / Java, • Participer à l'ensemble du cycle de développement logiciel : analyse, conception, développement, tests et maintenance, • Assurer la qualité, la performance et la maintenabilité des développements réalisés, • Contribuer aux choix techniques et aux évolutions d'architecture des applications Développement Front-End : • Développer et maintenir des interfaces utilisateurs riches en Angular 17 (ou versions récentes), • Concevoir des IHM complexes répondant aux besoins opérationnels des utilisateurs, • Participer à l'intégration de composants graphiques et à l'amélioration de l'expérience utilisateur, • Exploiter l'écosystème Node.js pour les besoins front-end Développement Back-End : • Développer des services et composants applicatifs en Java 18, • Concevoir des solutions robustes et évolutives répondant aux exigences métier, • Participer aux phases de maintenance corrective et évolutive, • Garantir la cohérence et la qualité des échanges entre les différentes couches applicatives DevOps & Industrialisation : • Mettre en place et maintenir les chaînes CI/CD, • Participer à l'automatisation des processus de build, de test et de déploiement, • Développer des scripts d'automatisation en Bash, • Contribuer à l'amélioration continue des pratiques DevOps et des environnements de développement Documentation & Collaboration : • Rédiger et maintenir la documentation utilisateur et la documentation technique, • Participer aux revues de code et aux réunions techniques, • Collaborer avec les différentes équipes projet (développement, système, validation, intégration), • Accompagner les développeurs plus juniors sur les bonnes pratiques de développement 💻 Environnement technique : • Angular 17, • Java 18, • Node.js, • Bash, • Python, • Swing, • OpenGen, • CI/CD, • Git, • Développement d'IHM complexes, • Intégration continue et déploiement automatisé 🎓 Parlons un peu de vous : Expérience : • Minimum 5 ans d'expérience en développement Full Stack, • Expérience significative sur des projets Angular et Java, • Expérience dans des environnements industriels ou projets complexes appréciée Compétences techniques : • Excellente maîtrise de Java et des architectures applicatives, • Très bonne maîtrise d'Angular, • Connaissance de l'écosystème Node.js, • Expérience dans la mise en œuvre de pipelines CI/CD, • Bonne maîtrise du scripting Bash, • Capacité à intervenir sur l'ensemble de la chaîne de développement, • Expérience en rédaction de documentation technique et utilisateur Atouts : • Connaissances en développement Python, • Expérience sur des applications critiques ou à forte complexité métier, • Connaissance de l'environnement Défense, • Maîtrise des problématiques d'industrialisation logicielle et d'automatisation Soft Skills : • Rigueur et sens de la qualité logicielle, • Esprit d'analyse et de synthèse, • Autonomie et proactivité, • Capacité à travailler en équipe dans un environnement multidisciplinaire, • Bon relationnel et sens du service 🤔 Qui sommes-nous ? Savant mélange entre le savoir-faire allemand et la créativité à la française, T&S est une société d’ingénierie résolument tournée vers l’innovation et spécialisée dans le développement de systèmes embarqués intelligents, sécurisés et responsables. Notre agence est composée d'une équipe de passionnés, chaleureuse et à taille humaine. Elle déploie tout son savoir-faire pour accompagner nos clients, PME ou grands industriels, dans différents domaines (Système, logiciel, safety, cyber...). Depuis nos bureaux d’études jusqu’aux centres R&D de nos clients, nos experts relèvent les défis technologiques de demain. Aussi passionnantes qu’exigeantes, nos activités rayonnent dans des secteurs variés tels que l’énergie, le médical, l’IoT, les transports ou encore la défense. 🚀 En pleine expansion depuis notre création en 2008, nous sommes déjà implantés dans 8 pays en Europe et à l’international, au travers de 22 agences qui regroupent près de 3600 ingénieurs. Processus de recrutement : 📞 Prise de contact téléphonique 👩 💼 Entretien RH 👨 💼 Entretien Manager 👨 💻 Entretien Technique Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.

Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantages • Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée, • Un package de rémunération attractif, • Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes, • Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs, • Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien En nous rejoignant à Aix-en-Provence, vous intégrez un site dynamique regroupant nos activités de services numériques permettant d’opérer les systèmes d’informations critiques de nos clients et de les accompagner dans leur transformation numérique sécurisée. Votre quotidien Dans le cadre de notre nouvelle Direction, nous recherchons activement de nouveaux collaborateurs pour intervenir sur des missions en lien avec notre offre Cloud. Vous participerez activement aux activités suivantes : • Cadrage et mise en œuvre de stratégies de migration des applications vers le Cloud, en analysant les risques associés et en intégrant les principes de durabilité., • Conception d’architectures Cloud sécurisées, appuyées par des solutions de gestion des identités et de sécurité., • Cadrage et mise en œuvre de stratégies FinOps, • Cadrage et mise en œuvre de stratégies GreenOps, • Pilotage du delivery des missions de conseil, gestion de la relation client et suivi qualité., • Présentation de nos offres de conseil, qualification des opportunités commerciales et rédaction de propositions adaptées. Votre profil Titulaire d’un diplôme d’une grande école d’ingénieurs, avec une spécialisation dans la stratégie digitale, l’innovation ou les nouvelles technologies. Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans. Vous avez acquis une solide expertise dans le domaine du Cloud, et maitrisez les mises en œuvre de stratégies de migration vers les plateformes majeures du marché (AWS, Azure, GCP, OVH). Vous avez en outre une bonne connaissance du FinOps, ou à minima vous manifestez un intérêt marqué pour les aspects financiers liés au Cloud. Vous êtes sensible aux enjeux de la transformation digitale des entreprises. Votre capacité d’adaptation, votre sens du relationnel ainsi que votre aisance à communiquer tant avec les décideurs qu’avec les opérationnels vous permettent de comprendre rapidement des environnements techniques diversifiés. Vous savez travailler de manière autonome comme en équipe. La maîtrise courante de l’anglais est requise. Poste basé à Aix en Provence, au sein des équipes Conseil, avec des déplacements chez nos clients en France. Le mot de l'équipe « Faire du cloud un accélérateur métier permettant d’atteindre les objectifs et ambitions des décideurs » Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

Vos Missions En tant qu'Ingénieure/Ingénieur SDR (System Design Responsible) Aéronautique/Défense, vous serez au cœur de la conception et de l'intégration des systèmes complexes pour nos clients du secteur aéronautique et de la défense. À ce titre, vous aurez pour missions : • La définition et la conception de l'architecture globale des systèmes aéronautiques,, • L'élaboration des spécifications techniques détaillées des systèmes et sous-systèmes,, • La coordination des activités de conception entre les différentes équipes d'ingénierie,, • L'analyse et la résolution des problèmes d'interface entre les différents sous-systèmes,, • La réalisation d'études de faisabilité et d'analyses de compromis pour optimiser les performances du système,, • La gestion des risques techniques tout au long du cycle de développement du système,, • La participation aux revues de conception et la présentation des solutions techniques aux clients,, • La collaboration étroite avec les équipes de test et de validation pour assurer l'intégrité du système, Votre Profil • Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+5 en ingénierie aéronautique, systèmes embarqués ou domaine connexe., • Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans la conception de systèmes aéronautiques complexes., • Vous possédez une solide connaissance des systèmes avioniques, des architectures de systèmes aéronautiques., • Autonome, rigoureux(se) et méthodique, vous faites preuve d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication. 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos missions : En tant que Directrice / Directeur de projets PLM, vos responsabilités principales seront les suivantes : • Piloter le projet dans toutes ses phases, de sa conception à son déploiement et quel que soit le modèle de delivery (Agile, Safe, Waterfall), • Garantir la fourniture des livrables et des services conformes aux engagements contractuels et dans le respect des règles QCD, • Être responsable de la performance des équipes et de leur structuration (recrutement, gestion de la trajectoire des collaborateurs), • Assurer la relation contractuelle avec le client lors de toutes les phases d’un projet et avec les différents interlocuteurs internes/externes, • Piloter les Comités de Direction de nos clients sur des engagements multi-sites Le profil : • Expérience de plus de 7 ans dans le pilotage de projets PLM sur les solutions 3DEXPERIENCE, Windchill et/ou TeamCenter., • Direction de projets de 2 à 10 M€ annuels et de taille d’équipe de 10 à 30 personnes ou au-delà (projets en mode agile), • Implication sur des avant-vente et/ou réponses à appels d’offres, • Qualités de négociation, excellent relationnel, leadership naturel & goût du challenge, • Maîtrise de l’anglais 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements & priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | _ *Capgemini, le futur que vous voulez

Responsable Travaux Construction H/F 📍 Bouches du Rhône 13 💰 Suivant expérience - 45 à 50 K€ brut annuel 🚗 Véhicule de fonction ou indemnités kilométriques Notre client est un promoteur immobilier indépendant à taille humaine, reconnu pour la qualité de ses réalisations et son approche agile des projets. Dans le cadre de son développement, il recherche son/sa futur(e) Responsable Travaux Construction pour piloter des opérations immobilières principalement réalisées en neuf, et ponctuellement en réhabilitation. Les projets sont majoritairement orientés vers le logement, mais peuvent également concerner des opérations multiproduits. Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez depuis la préparation des travaux jusqu’à la livraison et au parfait achèvement. Véritable représentant(e) de la maîtrise d’ouvrage, vous coordonnez l’ensemble des partenaires et garantissez le respect des engagements en matière de qualité, de coûts et de délais. Vos responsabilités • Participer à la mise au point technique des projets et à l’analyse des dossiers avant le démarrage des travaux ;, • Piloter les maîtres d’œuvre d’exécution, bureaux d’études, entreprises et différents intervenants (bureaux de contrôle, SPS...) ;, • Suivre l’avancement des chantiers et anticiper les éventuelles difficultés techniques ;, • Garantir le respect des budgets, des plannings, des exigences contractuelles et de la qualité d’exécution ;, • Organiser et animer les réunions de chantier et de coordination ;, • Assurer un reporting régulier auprès de la Direction et des équipes internes ;, • Superviser les opérations de réception, les livraisons aux acquéreurs et le suivi des réserves, • Accompagner les partenaires dans une logique de collaboration, de réactivité et de recherche de solutions. Le profil recherché Idéalement ingénieur(e) de formation, vous justifiez de minimum 3 années d’expérience après l’obtention de votre diplôme (alternance inclue) dans le secteur de la construction. Vous avez idéalement construit votre expertise au sein d’une entreprise générale, sur des opérations en gros œuvre et tous corps d’état (GO/TCE). Votre maîtrise des différentes étapes d’un chantier et des interactions entre les corps d’état vous permet d’identifier rapidement les enjeux, d’arbitrer et de proposer des solutions concrètes. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour : • Votre autonomie et votre organisation ;, • Votre capacité à piloter plusieurs opérations simultanément ;, • Votre sens de l’anticipation et des responsabilités ;, • Votre aisance dans la coordination d’interlocuteurs multiples ;, • Votre exigence en matière de qualité ;, • Votre pragmatisme et votre capacité à fédérer. Les conditions proposées • Rémunération comprise entre 45 et 50 K€ brut annuel, selon le profil et l’expérience ;, • Véhicule de fonction ou indemnités kilométriques ;, • Agence de rattachement Aix-en-Provence 13, • Chantiers situés à travers les Bouches du Rhone et ponctuellement Var / Vaucluse Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Pour intégrer un promoteur à taille humaine où autonomie, confiance et convivialité ne sont pas de simples mots. Vous bénéficierez de circuits de décision courts, d’un lien direct avec la Direction et d’une réelle liberté d’action. Le tout dans un cadre de travail agréable, avec une équipe accessible et de beaux projets à piloter dans leur globalité.

Et si vous preniez la direction d’un établissement à fort potentiel, à deux pas du centre d’Aix ? L’établissement Situé à proximité immédiate du centre historique d’Aix-en-Provence, cet hôtel 3 étoiles dispose de 90 chambres, d’une piscine, d’une terrasse, et d’espaces dédiés à l’accueil de séminaires et événements. L’établissement accueille une clientèle mixte affaires et loisirs, avec une activité soutenue toute l’année. La mission Vous gérez l’établissement en autonomie, en lien direct avec la Direction des Exploitations. Vous reprenez un hôtel aux fondamentaux solides, avec l’opportunité de structurer une dynamique durable. Vos missions principales • Piloter l’activité hôtelière dans son ensemble, en vous appuyant sur les fonctions support du siège., • Renforcer une équipe stable et agréable (environ 16 personnes - pas de sous-traitance) autour d’un management responsabilisant., • Accompagner la mise en œuvre de la nouvelle offre restauration., • Poursuivre et optimiser le développement commercial de l’établissement (corporate, loisirs, MICE)., • Garantir la satisfaction client, la qualité de service et la performance économique. Le profil recherché • Vous êtes un(e) Directeur(trice) ou Adjoint(e) ancré(e) dans l’opérationnel, avec une solide expérience dans la gestion d’un établissement intégrant de la restauration en propre et/ou une activité séminaire-banquet., • Vous aimez les projets concrets, avec du terrain, du sens et de l’autonomie., • Vous savez structurer, déléguer, développer, avec le sens du collectif et de la qualité., • Une bonne connaissance de l’écosystème économique et touristique local est un vrai plus. Pourquoi ce poste ? C’est une opportunité de piloter un établissement agréable avec une offre complète, dans une ville attractive, avec une vraie latitude d’action et une équipe investie. Vous rejoignez un groupe solide, humain, qui valorise les profils engagés et opérationnels. Rémunération : À partir de 48 K€ brut/an selon profil (fixe + variable groupe 4 mois) Recrutement géré en exclusivité par notre cabinet.

L'entreprise Pour le compte de notre client, une entreprise familiale française en forte croissance et acteur majeur dans l’univers de la santé naturelle, nous recrutons leur futur(e) chef(fe) de projet & développement produit R&D. Deux profils sont recrutés, un profil Senior et un profil confirmé. Très investie dans l'éco-conception, la transparence et le Made in France, elle internalise la conception de ses formules (plus de 400 formules propres et un catalogue de 2000 références). Dans le cadre d'un plan de croissance et d'une expansion future sur le marché européen, la structure renforce ses équipes techniques et digitales. Missions Principales Rattaché au COO, vous intégrez une équipe R&D déjà constituée de 2 chefs de produit afin de piloter le développement de nouvelles gammes et l'optimisation des produits existants (compléments alimentaires, poudres, gummies, cosmétique naturelle, aromathérapie). Vous intervenez comme un véritable coordinateur tout au long du cycle de vie du produit. • Conception & Formulation : Participer à l'élaboration des cahiers des charges, à la formulation technique et au sourcing des matières premières (équipe qui gère en moyenne 4 à 6 nouveautés et 12 reformulations par mois), • Coordination & Industrialisation : Assurer la liaison avec les façonniers et sous-traitants externes, piloter les phases de transposition industrielle et veiller au respect de la roadmap, • Qualité & Réglementation : Assurer la vérification de la conformité réglementaire des formules et de l'étiquetage, coordonner les tests et valider les BAT en lien avec le marketing, • Pilotage de la Performance : Mettre en place et suivre les KPI liés aux lancements, analyser les retours clients/qualité et optimiser les PRU Profil Recherché • Formation : Diplôme d'Ingénieur en Agroalimentaire, Formulation, Pharmacie ou Master équivalent, • Expérience : Une expérience d'au moins 3 ans en gestion de projets R&D chez un façonnier, sous-traitant ou au sein d’une marque cosmétique/nutraceutique, • Compétences clés : Sensibilité ou maîtrise des galéniques propres à votre univers d'origine (santé, nutrition, cosmétique ou pharmacie), des bases de la réglementation associée (allégations, packaging) et aisance à piloter des projets multiples de front, • Soft Skills : Esprit d'équipe, agilité et qualités relationnelles pour échanger avec les interlocuteurs variés Modalités du Poste • Type de contrat : CDI, • Localisation : Métropole d'Aix-en-Provence, • Rythme : 2 jours de télétravail par semaine, • Rémunération : compétitive + variable

KPC recrute un(e) Consultant(e) Senior Avant-Vente Data Architect pour accompagner le développement de ses activités Data. Votre rôle : À la croisée de la Data, de l’architecture et de l’avant-vente, vous intervenez auprès de nos clients et prospects pour comprendre leurs enjeux, concevoir les architectures adaptées et transformer leurs besoins métiers et technologiques en solutions Data concrètes. Vous jouez un rôle clé dans la construction de nos propositions : vous apportez votre expertise technique, challengez les besoins et contribuez à positionner KPC comme un partenaire de référence sur les projets Data complexes. Vos missions : En collaboration étroite avec les équipes commerciales, les consultants et les experts techniques de KPC, vous serez notamment amené(e) à : • Participer aux rendez-vous clients et aux phases de qualification des opportunités Data ;, • Comprendre et challenger les enjeux métiers, fonctionnels et techniques de nos clients ;, • Concevoir des architectures Data modernes, robustes, scalables et sécurisées ;, • Définir les choix d’architecture autour des environnements Cloud, Data Platform, Data Lakehouse, BI, Analytics et IA ;, • Construire et défendre les propositions de valeur et réponses techniques lors des phases d’avant-vente ;, • Participer aux réponses aux appels d’offres et consultations ;, • Réaliser des soutenances, workshops d’architecture, cadrages et démonstrations ;, • Estimer les charges, identifier les compétences nécessaires et contribuer au chiffrage des projets ;, • Collaborer avec les partenaires technologiques et éditeurs de l’écosystème Data ;, • Assurer une veille active sur les architectures, technologies et tendances du marché Data & IA ;, • Contribuer à la capitalisation et à l’évolution des offres Data de KPC. Votre profil : Vous disposez d’une expérience significative dans le domaine de la Data, acquise idéalement au sein d’un cabinet de conseil, d’un intégrateur ou d’une ESN. Vous avez déjà occupé un rôle de Data Architect, Solution Architect, Consultant Data Senior ou Architecte Avant-Vente, avec une capacité à prendre de la hauteur sur les problématiques techniques. Vous maîtrisez plusieurs des domaines suivants : Architecture Data : Data Warehouse, Data Lake, Lakehouse, architectures distribuées, Data Mesh, API et architectures orientées événements. Cloud & plateformes Data : Snowflake ou les principales plateformes Data du marché. Data Engineering & intégration : ETL/ELT, ingestion, orchestration, pipelines Data, streaming et traitements batch. BI & Analytics : architectures décisionnelles, reporting, self-service BI et valorisation de la donnée. Data Governance & Security : gouvernance, qualité, catalogage, lineage, sécurité et gestion des accès. Une bonne compréhension des enjeux IA, Machine Learning et IA générative appliqués aux plateformes Data constitue également un atout. Ce qui fera la différence Au-delà de votre expertise technique, nous recherchons une personne capable de faire le lien entre les enjeux métiers, les équipes commerciales et les équipes techniques. Vous savez vulgariser des sujets complexes, défendre une architecture face à des interlocuteurs exigeants et construire une relation de confiance avec des décideurs aussi bien métiers que techniques. Vous aimez intervenir en amont des projets, comprendre le véritable besoin derrière une demande et imaginer la solution qui permettra d’y répondre. Vous êtes à l’aise aussi bien devant un schéma d’architecture que lors d’une soutenance client. Pourquoi rejoindre KPC ? Rejoindre KPC, c’est intégrer un spécialiste de la Data et de la transformation digitale et intervenir sur des problématiques à forte valeur ajoutée auprès de clients aux environnements variés. Vous aurez l’opportunité de participer à la conception de plateformes Data modernes, de travailler avec un écosystème technologique riche et de contribuer directement au développement et à la structuration de nos offres. Surtout, vous occuperez un poste avec une réelle influence : comprendre le besoin, imaginer la solution, convaincre le client et accompagner la transformation de l’idée en projet. Vous avez envie de mettre votre expertise Data au service de projets ambitieux et de jouer un rôle clé dans leur conception ? Rejoignez KPC.

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos Missions En tant qu’Ingénieure / Ingénieur en conception mécanique aéronautique, vous aurez pour missions : • Comprendre et apprendre les normes de l’aéronautique concernant les métiers au sein du Bureau d’étude, • Réaliser/Vérifier les plans 2D, de cotations fonctionnelles et de chaînes de côte à l’aide de Catia V5, • Mener en autonomie les études de conception de différents sous-ensembles d’hélicoptères à l’aide de Catia V5, • Solliciter et accompagner l’ensemble des équipes techniques du plateau, • Réaliser le suivi de différentes activités techniques (Planning, reporting), • Fournir des livrables de qualité de manière responsable en respectant les exigences de nos clients Votre Profil • De formation Ingénieur / Master ou autre Bac+5 en génie mécanique., • Vous avez travaillé au moins une année dans un environnement technique orienté aéronautique ou spatial, sur des activités de conception ou de gestion de projets techniques., • Vous connaissez l'outil CAO Catia V5, • Autonome, rigoureux, curieux, bonne capacité d’adaptation et motivé 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en oeuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry. Get The Future You Want* |www.capgemini.com/fr fr *Capgemini, le futur que vous voulez

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos Missions En tant qu’Ingénieur(e) Calcul en mécanique spécialisé(e) dans l’aéronautique vous participerez à des études sur des ensembles dynamiques d’hélicoptères (boite de transmission, rotor, engrenage, transmission, pignon …), avec pour principales missions de : • Réaliser des calculs Eléments finis sur Hypermesh et SAMCEF,, • Analyser le comportement des ensembles dynamiques sous charges (équilibre des charges...),, • Faire des analyses fatigue sur des engrenages ou des pièces rotor,, • Rédiger des notes de calculs et des documents de certification des ensembles dynamiques. Votre Profil • De formation Bac +5, Ingénieur en mécanique, vous justifiez d’une expérience significative en Calculs de Structures et/ou de dimensionnement mécanique par simulation numérique (calculs aux éléments finis)., • Vous connaissez le calcul par éléments finis de manière général (la maîtrise des logiciels SAMCEF et/ou HYPERMESH sont un plus) ainsi que la prise en compte de la fatigue mécanique., • Vous justifiez de bonnes capacités rédactionnelles, primordiales dans les prestations abordées 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en oeuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry. Get The Future You Want* |www.capgemini.com/fr fr *Capgemini, le futur que vous voulez

Responsable de Projet construction retail (H/F) – CDI Region Paca Dans le cadre d’une croissance soutenue, nous recrutons pour une structure intégrée à un groupe majeur du retail alimentaire spécialisé (produits frais, métiers de bouche, épicerie). Acteur solide et performant dans un secteur pourtant challengé, ce groupe poursuit un développement ambitieux avec un rythme élevé d’ouvertures de nouveaux points de vente partout en France. Le contexte Vous rejoignez une équipe en charge de piloter des projets de création et de transformation de magasins (ERP), de la conception jusqu’à la livraison. Les projets (1 000 à 1 200 m² en moyenne) sont majoritairement des constructions neuves, avec également des opérations de réhabilitation. Chaque projet est unique, avec une vraie volonté d’innovation et d’amélioration continue des concepts. Vos missions En tant que Responsable de projet construction retail, vous intervenez sur l’ensemble du cycle projet : • Pilotage des études et de la conception, • Suivi des travaux, • Gestion des contraintes et normes ERP, • Coordination des maîtres d’œuvre, bureaux d’études et entreprises, • Suivi des coûts, des délais et de la qualité Poste sans management direct : vous pilotez les partenaires et prestataires externes. Organisation & fonctionnement • Organisation souple et responsabilisante, • 1 à 2 jours de présence au bureau par semaine, • Déplacements réguliers à prévoir. Profil recherché Nous recherchons un profil avec une forte culture travaux : • Expérience significative en projets ERP, • Maîtrise des opérations en construction lourde, • Capacité à piloter des projets de A à Z

🚀Parlons de votre mission Au sein de Synchrone, société de conseil leader de la transformation digitale, vous êtes en charge du développement d'applications web pour l’un de nos clients. Grâce à des compétences éprouvées dans le langage de programmation Java, vous : • Concevez et développez des applications web en utilisant Java Spring Boot,, • Optimisez les performances, assurez la qualité du code et réalisez des tests,, • Automatisez les déploiements et garantissez le support applicatif pour maintenir la stabilité des systèmes,, • Participez aux revues de code, proposez des améliorations et contribuez à la mise en place des bonnes pratiques de développement. 💪 Parlons de vous Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes : • Passionné par le développement, avec une expertise avérée dans le domaine,, • Titulaire d'un Bac+5 en informatique,, • Fort d'une expérience de minimum 4 ans sur un poste similaire,, • Doté d'un esprit d'équipe, d'un bon relationnel et d'une grande capacité d'adaptation,, • Reconnu pour votre capacité d'analyse, votre rigueur et votre méthodologie de haute fiabilité. 💻 Parlons de vos compétences Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes à l’aise dans les environnements suivants : • Java Spring Boot, • Les technologies et les standards du Web HTML/CSS/API REST, En 2025, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! ----- • Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impluse value. C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences. C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. 💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. 🏅 United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. 🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. • Echange téléphonique, • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !

Créée en 2001 à Aix en Provence, Cityway figure parmi les experts mondiaux du calcul d’itinéraires et des applications de mobilité. Filiale en pleine croissance du Groupe Transdev spécialisée dans le digital, et forte de plus de 170 collaborateurs, Cityway développe, maintient et exploite une gamme innovante de logiciels facilitant la mobilité et l’usage des Transports en commun : site internet, application smartphone, calculateur d’itinéraire multimodal, information géographique, etc., …. Le digital est ta passion ? Tu recherches une entreprise à taille humaine, en pleine croissance qui t’offre des projets innovants ? Alors n’hésite plus, Cityway est ta solution ! Ta destination : L’innovation, la créativité ! Rattaché(e) au Responsable d’équipe, nous recherchons un Tech Lead .NET qui rejoindra notre équipe et interviendra sur notre gamme de produit billettiques : • E-boutiques, • mTicket : Titres de transport dématérialisés, • Compte Mobilité : Une seule application pour utiliser tous les modes de transport : Transport en commun, Taxi, Vélo Libre-Service, Parking, Autopartage, etc… Tes missions si tu les acceptes seront : Leadership et encadrement technique • Accompagner les développeurs dans leur progression technique et promouvoir les bonnes pratiques (tests unitaires, intégration, revues de code)., • Garantir la qualité du code, la documentation technique et le partage des connaissances au sein de l'équipe. Conception et architecture • Définir et faire évoluer l'architecture des solutions SaaS en tenant compte des contraintes de scalabilité, performance, sécurité et conformité., • Collaborer avec les équipes produit et infrastructure pour concevoir des solutions adaptées aux besoins métier. Développement et gestion de projets • Participer au développement de fonctionnalités complexes tout en définissant et appliquant les standards de développement., • Assurer la gestion des priorités en lien avec les parties prenantes. Veille technologique et innovation • Rester à l’écoute des tendances technologiques pour intégrer des outils innovants et améliorer les processus de développement. Communication et chiffrage • Évaluer les charges liées aux nouvelles fonctionnalités, participer aux revues techniques en avant-vente et valider les estimations sur les tâches courantes. Notre stack technique : Les langages, bases de données et technologies suivantes n’ont plus de secret pour toi : • C#, • Net Core 3.1, • SQL Server, • Web api REST, • Injection de dépendances, • Entity Framework et LINQ Chemin parcouru : De formation Bac + 5 en Informatique de type Ecole d’ingénieurs, Master ou équivalent, tu justifies obligatoirement d’une expérience de 8 ans dans le développement C# .NET SQL Server et d’au moins 3 ans en tant que Tech Lead. Langue : Maîtrise de l’anglais technique, à l’écrit comme à l’oral. Tes atouts ? • Visionnaire : Tu as une vision stratégique à long terme, capable de guider l’équipe vers l'excellence., • Leader collaboratif : Tu inspires et motives les autres avec ton esprit d'équipe et ton leadership naturel., • Proactif et analytique : Tu anticipes les défis avec une approche rigoureuse et innovante, toujours prêt à relever les nouveaux challenges., • Flexible et adaptable : Tu navigues avec aisance dans un environnement en constante évolution., • Communicant positif : Tu transmets tes idées avec enthousiasme et clarté, créant un environnement de travail collaboratif et stimulant. Pour rejoindre notre aventure nous te proposons : • Un contrat à durée indéterminée,, • Un package de rémunération attractif (selon profil et expérience composé d’une rémunération fixe et d’un prime sur objectifs),, • La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine,, • Une société innovante avec une équipe dynamique.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions • Concevoir des architectures data et IA fiables, évolutives et adaptées aux besoins métiers, • Définir et mettre en œuvre des solutions intégrant data platforms et intelligence artificielle (dont GenAI et systèmes d’agents), • Déployer des pipelines data et IA afin de faciliter l’industrialisation et la mise en production, • Collaborer avec les équipes data, techniques et métiers pour transformer les besoins en solutions concrètes, • Garantir la qualité, la sécurité et la bonne gestion des données dans les environnements cloud, • Contribuer aux phases d’avant‑vente et proposer des approches adaptées aux enjeux des clients, • Participer au partage des bonnes pratiques et accompagner la montée en compétence des équipes Votre profil • Vous avez une formation en informatique, data ou dans un domaine proche, et une expérience en architecture data sur des projets variés, • Conception d’architectures Data (du Lakehouse custom sous formats ouverts à l'intégration de Warehouses managés comme Snowflake/Databricks) et de solutions IA/GenAI (du développement d'agents et serving de LLMs Open Source à l'intégration), • Vous avez travaillé avec des plateformes data et des environnements cloud (AWS, Azure ou GCP), ainsi qu’avec des outils de déploiement et d’orchestration, • Vous êtes sensible aux enjeux de qualité, de sécurité et de gestion des données dans des contextes professionnels, • Vous êtes à l’aise pour collaborer avec des interlocuteurs variés, expliquer vos choix et proposer des solutions adaptées aux besoins Quelques raisons de nous rejoindre : • Communauté d’architectes : intégrez un réseau mondial d’architectes, favorisant le partage d’expertise, le mentorat et les échanges entre pairs, notamment lors du Architect Summit., • Projets à fort impact : diversité de missions dans des environnements innovants, interactions avec des dirigeants (CTO, CXO…) et opportunités concrètes de progression., • Apprentissage en continu : accédez à des ressources dédiées telles que notre GenAI Campus, certifications techniques (Databricks, Agile…) et des plateformes de formation., • Événements et partenariats : participez à des conférences sectorielles et événements partenaires (AWS, Snowflake, SAP…).

La société Tu es passionné par l'innovation technologique et aspire à jouer un rôle central dans l'évolution des applications métier ? iWE Delivery, une branche spécialisée d'iWE dédiée à la création d'applications de gestion de processus métiers. iWE est un éditeur de logiciels qui déploie des applications SaaS de gestion collaborative. Pour ce faire, nous avons construit notre plateforme low code (LCAP) qui permet de créer des applications de gestion en quelques semaines, en co-construction avec le client selon une méthodologie projet agile éprouvée. Nos clients nous confient pour la plupart le soin de créer l’application visant à gérer leur cœur d’activité. Nous installons avec eux une relation de confiance long terme et sommes au cœur de leur dispositif stratégique. La collaboration est au centre de la plateforme iWE : une application iWE n’est pas seulement un outil de gestion, performant et agile, mais également un espace collaboratif ouvert, en interne comme en externe, où chaque participant au processus accède à une interface qui lui est propre, partage des données ou documents en temps réel, est guidé pour réaliser des tâches, etc. Nos premières solutions ont été déployées dans le secteur de l’assurance, secteur sur lequel l’expertise d’iWE est maintenant reconnue. Nous étendons aujourd’hui l’activité au secteur plus large de la prestation de services. Vos missions : Ton poste consiste à orchestrer la vie d'applications métier en production, tu devras : Être le référent fonctionnel du client sur son application : comprendre ses besoins, les challenger et les prioriser avec lui (comité de projet, backlog), Piloter les releases de bout en bout : spécifications fonctionnelles et techniques, sizing, planification, recette, mise en production, Mettre les mains dans la configuration : diagnostiquer les anomalies dans le paramétrage (YAML/JSON) et les données (MongoDB), et réaliser toi-même des évolutions en low-code, Être le chef d'orchestre de l'équipe (développeurs low-code, intégrateurs, QA, support) et garantir la qualité, les délais et les engagements de service, Contribuer à l'amélioration continue de l'application, du produit et des pratiques de l'équipe. Environnement technique d’iWE : Low-code iWE, Visual code (Yaml, Json, JS), Base de donnée : MongoDB, Gitlab, github, IA intégrée au quotidien : Claude Code et agents IA pour accélérer l'analyse, la configuration et la rédaction des spécifications, MY : outil interne de gestion des demandes et des releases. Profil recherché : De formation BAC+5, tu justifies d'une expérience réussie (3 ans minimum) en gestion de projet applicatif, en consulting fonctionnel avec une forte dimension technique, ou en développement applicatif avec une appétence client, Profil techno-fonctionnel : tu es autant à l'aise en atelier avec un client qu'en train de lire une configuration YAML ou de requêter une base MongoDB pour comprendre un comportement, Tu disposes d'excellentes capacités d'analyse et de reformulation, qui te permettent de traduire un besoin métier en spécification exploitable par une équipe technique, Tu sais lire et modifier des fichiers de configuration (YAML, JSON) ; des notions de JavaScript sont un plus, Tu as des bases en requêtage MongoDB ; la gestion de code source avec Git serait un plus, Tu as des notions solides en modélisation des données et, idéalement, en modélisation de processus (BPMN), Tu sais animer une réunion client, tenir un planning et dire non avec le sourire quand il le faut, Tu es curieux(se), autonome, rigoureux(se) et apprécies le travail en équipe. Rejoindre iWE c'est : Travailler dans une entreprise à taille humaine (30 collaborateurs) ou l'innovation, les perspectives d'évolutions et les afterworks sont nombreux, Le respect de l'équilibre vie pro / vie perso grâce à la flexibilité des horaires et jusqu'à 2 jours de TT/semaine, Un package financier attractif (Salaire compétitif, tickets restaurant, RTT..)

STATERA est une société d'ingénierie et de conseil spécialisée dans l'accompagnement des projets IT, Data et Transformation Digitale. Nous accompagnons de grands comptes dans la réussite de leurs projets en mobilisant des expertises à forte valeur ajoutée autour de la Data, du Cloud, de la Cybersécurité, de l'Agilité, du DevOps et des applications métiers. Notre approche repose sur la proximité, la flexibilité et la confiance, avec une ambition forte : construire des partenariats durables, aussi bien avec nos clients qu'avec nos consultants. Lieu : Aix-en-Provence (13) – Présentiel Démarrage : ASAP Votre mission Dans le cadre du renforcement de l'équipe Performance & Run de l'un de nos clients, nous recherchons deux Data Analysts disposant également de compétences en Data Science. Vous intégrerez une équipe en charge de la valorisation des données et participerez au développement de nouveaux usages analytiques destinés à accompagner les métiers dans leurs prises de décision. Votre rôle consistera à transformer les données en informations exploitables, concevoir des indicateurs pertinents et développer des solutions analytiques performantes en vous appuyant sur l'écosystème Google Cloud Platform. Vous contribuerez également à l'amélioration continue des outils décisionnels existants et à la mise en place de nouvelles solutions Data répondant aux enjeux de performance de l'organisation. Vos principales responsabilités • Concevoir, développer et maintenir des tableaux de bord et rapports décisionnels sous Power BI., • Collecter, structurer et analyser les données afin de produire des indicateurs fiables et pertinents., • Exploiter les données hébergées sur Google Cloud Platform., • Développer et optimiser les traitements de données avec BigQuery et DBT., • Participer à la conception de pipelines de données via Cloud Composer., • Réaliser des analyses avancées et contribuer au développement de cas d'usage orientés Data Science., • Accompagner les équipes métiers dans l'identification de leurs besoins et la traduction de ceux-ci en solutions analytiques., • Être force de proposition dans l'amélioration continue des modèles de données, des processus et des outils BI. Environnement technique • Google Cloud Platform (GCP), • BigQuery, • DBT, • Cloud Composer, • Power BI Profil recherché Vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans sur des projets Data et avez évolué dans des environnements exigeants où la qualité des données et la performance des solutions analytiques sont des enjeux majeurs. Vous maîtrisez : • Power BI, • Google Cloud Platform, • BigQuery, • DBT, • Cloud Composer Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre autonomie et votre aptitude à travailler en interaction avec des interlocuteurs métiers comme techniques. Une expérience sur des sujets de Data Science, de modélisation ou d'analyses avancées constituera un véritable atout.

NOTRE ENTREPRISE Infotel Conseil accompagne les directions Informatiques et Métiers des grandes entreprises depuis plus de 40 ans (Airbus, BNP Paribas, Banque de France, BPCE, Air France, Arkéa, Stellantis, etc.). C’est aujourd’hui plus de 3 100 Infotéliens qui ont rejoint le groupe en France (Paris, Toulouse, Lyon, Bordeaux, Lille, Rennes, Nantes, etc.) et à l’étranger (UK, Monaco, Allemagne, US, Canada, Inde, Maroc). Nous avons ainsi réalisé en 2024 un chiffre d’affaires de 294,8 M€. Infotel Conseil, spécialiste des projets IT, intervient pour ses clients sur la gestion et l’évolution de leur patrimoine informatique. Retrouvez nos informations sur _. VOS MISSIONS Objectif : Intégration d’une équipe de développement d’applications dans le domaine bancaire Principales activités : Développement et maintenance des outils (Portails et composants présents sur les postes de travail) • Analyse des besoins en amont, • Réalisation des spécifications, • Développement applicatif, • Recette et Support des développement livrés En complément : Résolution d'incidents sur le périmètre outils du service Prise en compte de demandes correctives ou d'évolutions avec la rédaction des documentations associées (spécifications, guides d'installation ...). VOTRE PROFIL • Vous êtes diplômé-e d'un BAC +5 et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur le même type de poste., • Vous avez un niveau d'anglais professionnel (prévoir des échanges en anglais régulièrement) QUALITES REQUISES : • Esprit d’équipe, • Autonomie, • Bonne capacité d’apprentissage COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES : • .Net (C#), Web API, • Angular et Angular JS, • SQL Server, • PowerShell NOTRE ENVIRONNEMENT INFOTELIEN Vous évoluerez sous la direction de l’Ingénieur d’affaires. Selon votre potentiel et vos souhaits de carrière, plusieurs possibilités s’offriront à vous : pilotage de projet, management d’équipe, ou encore expertise métier. Lors du processus d’embauche, vous serez amené à remplir un questionnaire visant à faciliter l’échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs). Vous serez également amené à réaliser un test technique (CodinGame) pour apprécier vos compétences techniques. Infotel Conseil déploie, depuis début 2022, une charte télétravail. En devenant Infotélien vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH : • Égalité entre les femmes et les hommes (existence d’une communauté interne « Infot’Elles »),, • Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,, • Charte Handicap « Nous sommes tous différents »,, • Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement,, • Etc. Nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements. Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou Directeurs d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités. Nous avons hâte de lire votre candidature !

Proxiad est une société de conseil IT (1 300 collaborateurs). Nous accompagnons des clients grands comptes (banque, assurance, industrie, retail). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un profil commercial autonome, orienté opportunités et développement de comptes. Des comptes clients déjà identifiés constituent un point de départ, mais l’enjeu du poste est bien d’élargir fortement le réseau de contacts, de réaliser un mapping complet du compte (métiers, IT, achats, décisionnaires) et de déployer tout le potentiel business afin de faire croître significativement le chiffre d’affaires. Un recruteur IT dédiée assure le sourcing et la qualification des profils. Une équipe ADV prend en charge l’ensemble des aspects contractuels et administratifs. Un directeur commercial est présent en appui ponctuel sur les sujets sensibles ou stratégiques. Missions : Développer et structurer un compte client existant Enrichir la base de contacts, cartographier les interlocuteurs clés et identifier les centres de décision Identifier, qualifier et générer de nouvelles opportunités de mission Construire et entretenir une relation client de qualité, sur le long terme Comprendre les enjeux métiers et IT afin de proposer des dispositifs adaptés Piloter le cycle commercial de bout en bout : détection du besoin, cadrage, négociation et closing Travailler en étroite collaboration avec l’équipe recrutement IT, en charge du sourcing des consultants Le poste est clairement orienté développement business et création d’opportunités. Le sourcing IT ainsi que la gestion administrative ne font pas partie du périmètre du poste. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que Business Manager, Ingénieur d’Affaires ou Commercial IT Excellent relationnel client et capacité à créer un réseau d’interlocuteurs Bonne connaissance des environnements ESN / Conseil / IT Capacité à développer un compte client en autonomie, de manière structurée et proactive Esprit entrepreneurial, orienté résultats et performance commerciale Conditions : Salaire fixe selon profil + variable déplafonné Environnement responsabilisant Structure à taille humaine adossée à un groupe solide de 1 300 collaborateurs Candidature et échanges confidentiels.

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. L’activité Services & Solutions en région Provence-Alpes-Côte d’Azur accompagne ses clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d’une prestation d’assistance technique pour l’un de nos clients dans le domaine bancaire, vous pilotez les projets liés à l’évolution des systèmes d’impressions au niveau national. Vos responsabilités : • Support incidents Niveau 3 sur le périmètre impression sécurisée et scan, • Administration de la console YSoft, • Maintien en condition opérationnelle de la solution d’impression sécurisée, • Déploiement de la solution d’impressions sécurisée «Y Soft », • Supervision et surveillance du parc d’imprimantes sécurisées (12 000 imprimantes), • Tests et expérimentation avec les différents constructeurs sur la solution «Y Soft » : Ricoh, Lexmark, Konica, HP, Brother, Canon, Xerox, • Montée des versions de l’infrastructure «Y Soft » sous Linux Redhat, • Tests après montée de versions, • Participation à l’optimisation et à la sécurisation de l’infrastructure concernant le périmètre d’impression sécurisée, • Création de procédures destinées au support N1 et N2 L’environnement technique : Windows serveur, Windows 10/11, O365, YSoft, Linux RedHat, serveurs d'impressions Ce que nous vous proposons : Contrat : en CDI, avec un démarrage dès que possible et selon vos disponibilités Localisation : prestation de client grand compte sur Aix-en-Provence (13), avec un à deux jours de télétravail par semaine Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences, • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE, RTT, plan d’épargne, prime de participation, prime de cooptation de 1000 € brut, • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, plateformes d’e-learning, • La qualité de vie au travail : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), télétravail avec indemnité selon conditions, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Votre profil : • Qualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 à Bac+5), • Expérience : Vous justifiez d’une solide expérience (5 à 10 ans) dans l’administration systèmes autour de environnements Microsoft de grandes envergures et avez acquis des compétences fortes sur les systèmes d’impression et leur évolution (migration, support, etc.)., • Technical skills : Administration systèmes Windows et d’impression, Gestion de projets, Gestion de la relation client, Communication, Conduite de réunion, • Soft skills : Doté d’un esprit structuré et orienté solutions, vous alliez une forte capacité d’analyse et de structuration à une communication efficace, favorisant une collaboration fluide avec des équipes transverses. A propos de nous : Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,9 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. Convaincu que le numérique de demain doit être plus responsable, Econocom s’engage depuis de nombreuses années pour réduire l’impact environnemental du digital et développer des modèles plus circulaires. Cet engagement est aujourd’hui reconnu à travers la médaille EcoVadis Platinum, qui positionne Econocom parmi le Top 1 % des entreprises évaluées au niveau mondial. Une reconnaissance qui illustre la volonté du groupe de placer la responsabilité sociétale et environnementale au cœur de sa stratégie. Ce qui va suivre : 1. Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, 2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous, 3. Si votre profil le séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Gaëlle MASSEL Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le contexte Dans le cadre de projets de transformation et de modernisation du système d’information, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet afin d’accompagner l’un de nos clients dans le pilotage de projets stratégiques d’évolution de son SI. Quelques éléments pour mieux comprendre l’environnement : Organisation : Intervention au sein d’équipes pluridisciplinaires, en lien avec les équipes techniques, métiers et les différentes parties prenantes du projet. Enjeux : Piloter les projets de leur conception à leur mise en production, en garantissant le respect des objectifs, des délais, des coûts, de la qualité et de la sécurité. Ce que tu feras concrètement Dans le cadre de cette mission, tu seras notamment amené(e) à : ➞ Piloter les projets de leur cadrage à leur mise en production. ➞ Définir et suivre les plannings, budgets, ressources et livrables. ➞ Coordonner les équipes techniques, métiers et les différentes parties prenantes. ➞ Identifier et suivre les risques, incidents et points de blocage. ➞ Organiser les comités et réunions de suivi et assurer le reporting projet. ➞ Garantir la qualité des livrables et le respect des exigences du projet. Ton environnement Technologies : Jira, Microsoft Project, Teams, outils de collaboration et de suivi de projet Méthodologies : Agile, Scrum, Prince2 Le profil que nous recherchons • 7 années d'expérience au moins sur un poste similaire, • Tu sais piloter planning, budget, ressources, risques et livrables., • Tu es à l’aise pour coordonner des équipes et échanger avec des interlocuteurs techniques et métiers., • Tu maîtrises les méthodologies Agile / Scrum et les outils de gestion de projet., • Tu possèdes une bonne connaissance des enjeux de sécurité liés aux projets SI., • Tu es autonome, organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel., • Tu es force de proposition et capable de gérer les imprévus. Pourquoi rejoindre Aleysia ? • Des missions choisies pour leur cohérence avec ton expertise et tes ambitions., • Une communauté favorisant le partage d’expérience et la montée en compétences., • Un accompagnement personnalisé pour construire ton parcours professionnel., • Un environnement où proximité, exigence et bienveillance avancent ensemble. Informations complémentaires Localisation : Aix-en-Provence | Télétravail : 2 jours Contrat : CDI / Freelance | Rémunération : 60/70K Notre processus de recrutement 1. Un premier échange pour comprendre ton parcours, tes attentes et répondre à tes questions., 2. Une rencontre avec notre équipe afin d’échanger sur ton expertise et le contexte de la mission., 3. Une rencontre avec notre client pour valider l’adéquation avec le besoin et l’environnement proposé., 4. Un dernier échange pour faire le point sur la suite du processus et ton projet professionnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif Vos missions : En tant que Data analyst au sein d'une équipe multidisciplinaire, vos responsabilités principales seront les suivantes : • Contribuer à l’organisation et la gouvernance des données en garantissant leur qualité, leur sécurité et leur conformité aux réglementations (Export Control, National Security, Customs & Legal régulation…)., • Définir et piloter la stratégie Data en lien avec les besoins métiers et les objectifs business., • Concevoir et maintenir des modèles de données UML avancés et assurer leur intégration dans les écosystèmes existants., • Analyser et exploiter les données métiers (SQL, Python) pour identifier des opportunités d’optimisation et guider la prise de décision., • Rendre compréhensibles et visualiser les données (maîtrise Looker Studio, Spotfire, Power BI ou autre solution), • Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour prioriser les initiatives Data et maximiser la valeur ajoutée. Votre profil : • Un diplôme en école d’ingénieur ou Master en informatique, data ou gestion de projet., • Expérience minimum de 3 ans en tant que Product Owner, Business Analyst, Data Owner ou Data Steward., • Bonne maîtrise de SQL ou Python pour l’analyse et la manipulation des données., • Compétence confirmée en modélisation UML (modélisation objet, conception de modèles de données)., • Bonne connaissance des enjeux de la gouvernance des données et des référentiels de qualité., • Capacité à travailler dans des environnements complexes et multi-acteurs., • Niveau d’anglais opérationnel (B2 minium) à l’écrit et à l’oral., • Forte capacité d’analyse, esprit de synthèse et excellent relationnel. 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, égalité professionnelle, parentalité, équilibre des temps et mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan d’actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, participation au financement de votre abonnement sportif ou culturel. Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie. Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.

STATERA est une société d’ingénierie et de conseil qui accompagne des entreprises majeures dans la conception, la transformation et l’évolution de leurs systèmes d’information. Dans le cadre du renforcement des équipes Product de l’un de nos clients, acteur majeur du e-commerce, nous recherchons un Product Owner confirmé pour accompagner l’évolution d’une plateforme B2B & B2C à forts enjeux business et techniques. Contexte du poste Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composée de profils Product, métiers, UX/UI, développement, QA, infrastructure et support. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie du produit, depuis le recueil du besoin jusqu’au suivi en production. Le poste nécessite une véritable culture e-commerce ainsi qu’une forte sensibilité technique. Vos principales missions • Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers., • Participer à la définition de la vision produit et à la construction de la roadmap., • Construire, prioriser et maintenir le backlog produit., • Rédiger les User Stories, les règles de gestion et les critères d’acceptation., • Préparer et animer les ateliers de cadrage, d’affinage et de priorisation., • Participer aux différentes cérémonies Agiles., • Suivre les développements, les tests, la recette et les mises en production., • Coordonner les échanges entre les équipes métiers, UX/UI, développement, QA, infrastructure, production et support., • Arbitrer entre nouvelles fonctionnalités, corrections, incidents, dette technique et contraintes de production., • Veiller à la prise en compte des enjeux de performance, de disponibilité, de sécurité et de qualité de service., • Participer à l’analyse et à la priorisation des incidents de production., • Suivre les indicateurs business et techniques : taux de conversion, abandon de panier, disponibilité, temps de réponse, erreurs et satisfaction utilisateur., • Identifier de nouvelles pistes d’amélioration à partir des données, des retours utilisateurs et des incidents constatés. Périmètre fonctionnel Vous pourrez intervenir sur les différentes composantes d’un parcours e-commerce B2C : • Catalogue et recherche produit., • Fiches produits et parcours de navigation., • Panier et tunnel de commande., • Paiement., • Compte client., • Livraison et suivi de commande., • Promotions et opérations commerciales., • Services clients et outils de support., • Interfaces avec différents services tiers. Environnement technique • E-commerce B2C., • PHP / Symfony., • React., • API et flux interapplicatifs., • Environnements de développement, recette, préproduction et production., • Jira / Confluence., • Agile / Scrum., • Gestion du Build et du Run. Profil recherché • Vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience en tant que Product Owner., • Vous avez impérativement travaillé au sein d’une entreprise e-commerce, d’un pure player, d’une marketplace ou d’un acteur disposant d’une activité de vente en ligne significative., • Vous avez déjà exercé une responsabilité directe sur un produit e-commerce transactionnel. Une expérience uniquement digitale, éditoriale ou marketing ne sera pas suffisante., • Vous maîtrisez les principaux enjeux du e-commerce : conversion, parcours client, catalogue, commande, paiement, performance et continuité de service., • Vous disposez d’une forte culture technique vous permettant de comprendre une architecture applicative, le fonctionnement d’une API, les flux de données ainsi que les enjeux d’infrastructure, de production et de support., • Une expérience antérieure en développement, QA, support applicatif ou autre poste technique, sera particulièrement appréciée., • Vous êtes capable de dialoguer avec les développeurs et les équipes techniques, de comprendre leurs contraintes et de challenger les solutions proposées., • Vous maîtrisez les méthodes Agiles, la gestion d’un backlog et la rédaction de User Stories., • Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre capacité d’analyse, votre communication et votre aptitude à fédérer des interlocuteurs aux priorités différentes. Vous souhaitez rejoindre un projet e-commerce ambitieux et occuper un rôle à la croisée du produit, de la technique et des enjeux business ? Postulez directement via LinkedIn.

Infotel Conseil accompagne les directions Informatiques et Métiers des grandes entreprises depuis plus de 40 ans (Airbus, BNP Paribas, Banque de France, BPCE, Air France, Arkéa, Stellantis, etc.). C’est aujourd’hui plus de 3 100 Infotéliens qui ont rejoint le groupe en France (Paris, Toulouse, Lyon, Bordeaux, Lille, Rennes, Nantes, etc.) et à l’étranger (UK, Monaco, Allemagne, US, Canada, Inde, Maroc). Nous avons ainsi réalisé en 2024 un chiffre d’affaires de 294,8 M€. Infotel Conseil, spécialiste des projets IT, intervient pour ses clients sur la gestion et l’évolution de leur patrimoine informatique. Retrouvez nos informations sur _. VOS MISSIONS Objectif : Intégré(e) à une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance d’applications. Principales activités : • Concevoir et développer les composants Backend .NET Core / C#., • Réaliser les tests unitaires et d’intégration pour garantir la qualité du code., • Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes., • Participer aux revues de code et à l’amélioration continue des pratiques de développement., • Collaborer activement avec l’équipe projet dans un cadre Agile. VOTRE PROFIL • Formation Bac +5 en informatique ou équivalent., • Expérience confirmée en développement Backend .NET Core., • Bonne maîtrise de C#, Web API, Git/GitLab et des concepts de microservices., • Connaissances souhaitées en Docker, Kubernetes, Cosmos DB (MongoDB) et Clean Code / DDD / architecture hexagonale., • Esprit d’équipe, autonomie et capacité d’apprentissage rapide. NOTRE ENVIRONNEMENT INFOTELIEN Vous évoluerez sous la direction de l’Ingénieur d’affaires. Selon votre potentiel et vos souhaits de carrière, plusieurs possibilités s’offriront à vous : pilotage de projet, management d’équipe, ou encore expertise métier. Lors du processus d’embauche, vous serez amené à remplir un questionnaire visant à faciliter l’échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs). Vous serez également amené à réaliser un test technique (CodinGame) pour apprécier vos compétences techniques. Infotel Conseil déploie, depuis début 2022, une charte télétravail. En devenant Infotélien vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH : • Égalité entre les femmes et les hommes (existence d’une communauté interne « Infot’Elles »),, • Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,, • Charte Handicap « Nous sommes tous différents »,, • Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement,, • Etc. Nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements. Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou Directeurs d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités. Nous avons hâte de lire votre candidature !

• Objectif : Vous contribuerez à l’intégration des versions applicatives, à l’analyse fonctionnelle et au bon fonctionnement des traitements., • Principales activités : Vous avez pour missions principales : • Se familiariser avec l’architecture applicative et le fonctionnement du domaine métier concerné., • Préparer les phases d’intégration des versions majeures ou correctives., • Définir les environnements, les jeux de données et piloter leur mise en œuvre, • Élaborer et exécuter le plan de tests d’intégration (tests de bout en bout, interfaces, batchs…)., • Dérouler les campagnes de tests d’intégration et formaliser les bilans., • Surveiller la production/exploitation fonctionnelle et suivre les incidents., • Participer à l’analyse d’impact des livraisons logicielles et à la mise à jour des procédures., • Assurer la relation métier / MOA et contribuer à l’amélioration continue du domaine., • Documenter les activités et partager les bonnes pratiques. VOTRE PROFIL • De formation BAC +5, vous justifiez de minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire., • Bonne connaissance des systèmes d’information et des architectures applicatives., • Maîtrise des méthodologies et outils de tests (Squash TM ou équivalent)., • Connaissance des flux d’échanges (web services, batchs, files de messages)., • Maitrise de l'analyse de logs (splunk ou équivalent) •Une connaissance du domaine de la retraite complémentaire est un plus. Savoir‑être :, • Rigueur, sens de l’analyse et autonomie., • Esprit d’équipe et sens du service., • Capacité d’adaptation, curiosité et initiative., • Réactivité et bon sens organisationnel. Vous avez une appétence réelle pour la technique. NOTRE ENVIRONNEMENT INFOTELIEN Vous évoluerez sous la direction de l’Ingénieur d’affaires. Selon votre potentiel et vos souhaits de carrière, plusieurs possibilités s’offriront à vous : pilotage de projet, management d’équipe, ou encore expertise métier. Lors du processus d’embauche, vous serez amené à remplir un questionnaire visant à faciliter l’échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs). Infotel Conseil déploie, depuis début 2022, une charte télétravail. En devenant Infotélien vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH : • Égalité entre les femmes et les hommes (existence d’une communauté interne « Infot’Elles »),, • Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,, • Charte Handicap « Nous sommes tous différents »,, • Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement,, • Etc. Nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements. Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou Directeurs d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités. Nous avons hâte de lire votre candidature !

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions En tant que Leader Technique IA / Génération IA, vous serez le référent technique sur des projets à forte valeur ajoutée intégrant des solutions d’Intelligence Artificielle et de Génération IA (GenAI). Vous interviendrez sur des architectures modernes et des stacks technologiques variées : • Java (Spring Boot, Quarkus) pour les services backend, • Python (PyTorch, TensorFlow, Hugging Face) pour les modèles IA et pipelines ML, • Intégration de LLM (Large Language Models) et solutions GenAI dans des applications métiers Vous apporterez une qualité technique, encadrerez les équipes de développement et promouvrez les bonnes pratiques (MLOps, DevOps, CI/CD). Vous jouerez un rôle clé dans la définition des choix technologiques et l’accompagnement des développeurs et data scientists au quotidien. Vos missions au sein de nos équipes • Concevoir et mettre en œuvre des solutions IA et GenAI robustes et scalables., • Encadrer et accompagner les équipes (mentoring, code review, pair programming)., • Participer à la définition des architectures hybrides (Java + Python + IA)., • Intégrer des modèles IA dans des applications métiers (API, microservices)., • Garantir la qualité technique, la performance et la sécurité des solutions IA., • Contribuer à la gouvernance technique : choix technologiques, bonnes pratiques MLOps., • Assurer une veille technologique sur IA, GenAI et frameworks émergents., • Participer aux communautés techniques Capgemini (IA, Cloud, DevOps). Votre profil • Leader Technique avec expertise en IA et développement logiciel., • Diplôme d’ingénieur ou équivalent, avec au moins 5 ans d’expérience en Java et Python, dont 2 ans sur des projets IA/ML., • Maîtrise des frameworks IA : PyTorch, TensorFlow, Hugging Face., • Connaissance des LLM et des solutions GenAI (OpenAI, Azure OpenAI, Anthropic, etc.)., • Connaissance sur des solutions d’automatisations de processus (n8n ou équivalent)., • Appétence pour l’architecture logicielle et l’encadrement technique., • Connaissances des environnements Cloud (AWS, Azure, GCP) et des pratiques MLOps/DevOps (Docker, Kubernetes, GitLab...)., • Votre niveau d’anglais vous permet de comprendre et communiquer efficacement dans un contexte professionnel. Soft Skills clés • Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs., • Communication pour interagir avec des interlocuteurs techniques et métiers., • Pédagogie., • Esprit analytique et sens de la décision., • Curiosité et proactivité pour anticiper les évolutions et innover. Quelques raisons de nous rejoindre Communauté d’experts : faites partie d’une communauté d’experts en ingénierie logicielle et développez votre réseau auprès de clients et dirigeants. Projets variés et impactants : développez votre expertise grâce à une diversité de missions, d’outils et de secteurs, avec une forte autonomie et une réelle liberté d’initiative. Apprentissage en continu : accédez librement à des plateformes de formation et bénéficiez de programmes de certification reconnus (Cloud, DevOps,…). Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial , responsable et multiculturel , regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience , nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle , la connectivité , les logiciels , l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Acteur majeur du numérique au service de la mobilité, Cityway conçoit et opère des plateformes digitales qui facilitent les déplacements : sites web, applications mobiles, calculateurs d’itinéraires, billettique, information voyageurs, et bien plus encore. Filiale du groupe Transdev, notre mission ? Simplifier la mobilité de millions d’usagers, favoriser l’usage des transports publics et accélérer la transition écologique. Basée à Aix-en-Provence et forte de plus de 130 talents passionnés, Cityway est aujourd’hui un leader reconnu de la mobilité digitale, en France et à l’international. Le digital est ta passion ? Tu recherches une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, qui t’offre des projets innovants ? Alors n’hésite plus, Cityway est ta solution ! Ta destination : construire les offres qui feront la mobilité de demain ! Tu aimes transformer un besoin client complexe en une solution concrète, pertinente et différenciante ? Tu as à la fois une culture technique, un sens business et le goût du travail en transverse ? Rejoins notre équipe Business Development en tant qu’Ingénieur Technico-Commercial Senior et joue un rôle clé dans la construction et le pilotage de nos opportunités stratégiques. Au cœur des échanges entre les équipes commerciales, produit, innovation, technique et projets, tu seras le chef d’orchestre des réponses apportées à nos clients, de l’analyse de leurs besoins jusqu’à la soutenance des offres. Ton objectif : transformer les enjeux de nos clients et prospects en propositions de valeur convaincantes, réalistes et économiquement pertinentes, tout en sécurisant les engagements de l’entreprise en matière de coûts, de délais, de périmètre et de risques. Tes missions seront les suivantes : Construire les solutions et piloter l’avant-vente • Analyser les besoins et enjeux métiers, fonctionnels et techniques des clients et prospects., • Participer aux rendez-vous de qualification et aux ateliers de recueil des besoins., • Concevoir, avec les équipes métiers et techniques, les solutions les plus pertinentes sur les plans fonctionnel, technique et économique., • Piloter les études de faisabilité et évaluer les éventuels risques., • Élaborer les chiffrages, budgets prévisionnels et plans de charge., • Sécuriser les engagements de l’entreprise en matière de coûts, délais, périmètre et risques., • Assurer une veille sur les offres, la roadmap produit et les évolutions du marché de la mobilité. Piloter les réponses aux appels d’offres et consultations • Réaliser les premières analyses Go / No Go., • Contribuer à définir la stratégie de réponse et identifier les éléments différenciants., • Analyser les exigences fonctionnelles, techniques et contractuelles des consultations., • Piloter la production des réponses aux RFI, RFQ, RFP et appels d’offres, publics comme privés., • Construire les argumentaires commerciaux et les propositions de valeur., • Coordonner l’ensemble des contributeurs internes et externes., • Organiser les revues et validations nécessaires à la remise des offres., • Garantir la qualité, l’exhaustivité, la conformité et le respect des délais., • Préparer les soutenances, démonstrations et présentations clients. Être le chef d’orchestre des équipes Au cœur d’un écosystème transverse, tu travailleras au quotidien avec les équipes commerciales, produit, technique, innovation, projets, delivery et les partenaires. À ce titre : • Piloter le rétroplanning de réponse et coordonner les différentes contributions., • Assurer la bonne circulation des informations entre les parties prenantes., • Faciliter les échanges et faire émerger les arbitrages nécessaires., • Identifier les sujets nécessitant une décision et faciliter leur résolution., • Fédérer les différents interlocuteurs autour d’un objectif commun : construire la meilleure réponse pour le client tout en maîtrisant les engagements de l’entreprise. Faire progresser et industrialiser l’avant-vente Au-delà des opportunités, contribuer directement à faire grandir et structurer le savoir-faire avant-vente. • Capitaliser les retours d’expérience pour améliorer les réponses futures., • Structurer et enrichir les référentiels produits, offres, chiffrages et connaissances., • Fiabiliser et industrialiser les méthodes et processus d’avant-vente., • Formaliser et diffuser les bonnes pratiques., • Améliorer les outils utilisés par les équipes., • Participer à l’évolution des offres et à la création de nouvelles propositions de valeur., • Contribuer à la diversification du catalogue d’offres. Faire de l’IA et de l’innovation des leviers de performance L’innovation fait partie intégrante du poste, avec pour objectif de faire évoluer les pratiques grâce à l’IA générative et à l’automatisation. • Utiliser les outils d’IA générative pour optimiser l’analyse des appels d’offres, la production documentaire, la rédaction des mémoires techniques et la préparation des soutenances., • Identifier les activités pouvant être automatisées ou fiabilisées, notamment sur le chiffrage, le traitement documentaire et la gestion des connaissances., • Identifier les opportunités d’intégrer l’IA dans les solutions proposées aux clients., • Concevoir et promouvoir des cas d’usage innovants créateurs de valeur., • Assurer une veille sur les évolutions de l’IA et de l’automatisation., • Veiller à une utilisation sécurisée, responsable et conforme des outils d’IA. Chemin parcouru : Tu es diplômé(e) d’un Bac+5 : école d’ingénieurs, master universitaire ou école de commerce avec une spécialisation technique ou digitale. Tu disposes d’au moins 8 ans d’expérience dans l’avant-vente, le conseil, l’ingénierie d’affaires ou la gestion de projets complexes, idéalement dans un environnement logiciel, SaaS, plateforme technologique ou services numériques. Tu maîtrises notamment : • l’analyse fonctionnelle et le recueil des besoins ;, • la construction et le chiffrage d’offres complexes ;, • les réponses aux appels d’offres publics et privés ;, • la rédaction de propositions commerciales et techniques ;, • la formalisation de propositions de valeur ;, • le pilotage et la coordination d’équipes pluridisciplinaires ;, • la gestion des risques et des engagements ;, • les architectures applicatives, les systèmes d’information et les enjeux d’intégration ;, • les enjeux digitaux, data et cybersécurité. Une connaissance des marchés publics, ainsi que des secteurs du transport et/ou du paiement, sera un vrai plus. Tu es reconnu(e) pour : • tes capacités d’analyse et de synthèse ;, • ta rigueur et ton sens de l’organisation ;, • ton orientation business et résultats ;, • ton leadership transverse ;, • ton aisance relationnelle et rédactionnelle ;, • ta capacité à coordonner de nombreux interlocuteurs ;, • ton autonomie et ton sens des responsabilités ;, • ta curiosité et ton appétence pour l’innovation ;, • ton esprit d’équipe et ton sens du service ;, • ta capacité à trouver des solutions face aux problèmes complexes. L’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable. Pourquoi ce poste ? Parce qu’ici, l’avant-vente ne consiste pas simplement à répondre à des appels d’offres. Tu seras au cœur de projets stratégiques et complexes, à l’intersection du business, de la technologie, du conseil et de l’innovation. Tu auras l’occasion de : • travailler sur des problématiques clients à forts enjeux ;, • collaborer avec des expertises variées et complémentaires ;, • avoir un impact direct sur la performance commerciale de l’entreprise ;, • contribuer à faire évoluer nos offres et notre proposition de valeur ;, • structurer et industrialiser nos pratiques d’avant-vente ;, • expérimenter de nouveaux usages de l’IA et de l’automatisation. Ton rôle sera autant de construire les offres d’aujourd’hui que d’imaginer celles de demain. Pour rejoindre notre aventure, nous te proposons : • Un contrat à durée indéterminée,, • Un package de rémunération attractif (selon profil et expérience ; comprenant une rémunération fixe et une prime sur objectifs), • La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine,, • Une société innovante avec une équipe dynamique. Cityway valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à créer un environnement de travail inclusif et accessible à tous. Tu disposes d’une RQTH ? Notre équipe RH est à disposition pour discuter des adaptations possibles pour une intégration réussie. Tu as soif de nouveaux challenges et de sensations fortes ? Tu te reconnais dans le profil et les missions ? N’attends plus et rejoins-nous !

Infotel Conseil accompagne les directions Informatiques et Métiers des grandes entreprises depuis plus de 40 ans (Airbus, BNP Paribas, Banque de France, BPCE, Air France, Arkéa, Stellantis, etc.). C’est aujourd’hui plus de 3 100 Infotéliens qui ont rejoint le groupe en France (Paris, Toulouse, Lyon, Bordeaux, Lille, Rennes, Nantes, etc.) et à l’étranger (UK, Monaco, Allemagne, US, Canada, Inde, Maroc). Nous avons ainsi réalisé en 2024 un chiffre d’affaires de 294,8 M€. Infotel Conseil, spécialiste des projets IT, intervient pour ses clients sur la gestion et l’évolution de leur patrimoine informatique. Retrouvez nos informations sur _. VOS MISSIONS Objectif : Intervenir dans le cadre de l’évolution du SI et de l’amélioration de la qualité logicielle. Principales activités : En charge de vérifier la qualité et la conformité des applications avant leur mise en production. Vous avez pour missions principales : • Ecrire des spécifications fonctionnelles (outil Confluence), • Cadrer les expressions de besoin avec les équipes fonctionnelles du client, • Ecrire les cahiers de tests (SquashTM), • Réaliser les tests fonctionnels manuels des applications, remonter les incidents (Jira), • Rédiger des rapports de tests, • Ecrire les tests IHM automatisés et suivre leur exécution hebdomadaire (Sélénium) dans le respect de la Politique de Sécurité du Système d’Information. VOTRE PROFIL Qualités principales requises : • Bonne communication écrite et orale avec des interlocuteurs de profils variés (MOE, MOA, entités clientes, etc...), • Bonne capacité d’analyse, • Rigueur, méthodologie, • Autonomie, • Travail en équipe Compétences techniques requises : • Expérience dans des équipes de développement web et java, • Maitrise de RobotFramework / Sélénium, • Expérience de réalisation de spécifications fonctionnels, • Expérience de réalisation de tests fonctionnels, • Autonomie sur les outils Confluence, JIRA, SquashTm, • Expérience de réalisation de tests automatisés NOTRE ENVIRONNEMENT INFOTELIEN Vous évoluerez sous la direction de l’Ingénieur d’affaires. Selon votre potentiel et vos souhaits de carrière, plusieurs possibilités s’offriront à vous : pilotage de projet, management d’équipe, ou encore expertise métier. Lors du processus d’embauche, vous serez amené à remplir un questionnaire visant à faciliter l’échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs). Infotel Conseil déploie, depuis début 2022, une charte télétravail. En devenant Infotélien vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH : • Égalité entre les femmes et les hommes (existence d’une communauté interne « Infot’Elles »),, • Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,, • Charte Handicap « Nous sommes tous différents »,, • Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement,, • Etc. Nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements. Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou Directeurs d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités. Nous avons hâte de lire votre candidature !

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. Le groupe Econocom s’affirme comme la première entreprise du digital en Europe, la 7ème ESN de France et le leader de l’infogérance Workplace depuis 4 années. Au sein de l’activité Services en région Provence-Alpes-Côte d’Azur, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d’une prestation délivrée pour un acteur majeur du domaine bancaire, vous intégrez une équipe et prenez part à divers projets autour de l’environnement de production afin de contribuer à la stabilisation du périmètre applicatif (mises aux normes, gestion des obsolescences) et d’accompagner techniquement les projets de production (prise en compte d’application, mise en production, etc.). Vos responsabilités : • Organiser et mettre en relation les métiers, • Définir les plans de tâches, • Superviser le déroulement du projet et veiller à la qualité des choix et des validations prononcées, • Participer à la réalisation du Delivery en cas de nécessité, • Veiller au respect des engagements de niveaux de service et des délais, • Mettre en place les indicateurs nécessaires au suivi et à la gestion du projet notamment sur l’évaluation de la performance, des coûts et des délais, • Assurer le reporting du projet L’environnement technique : Windows (80%), Linux (20%), IIS, Apache, MySQL/ Oracle, VTOM/ Control-M, Zabbix Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale Contrat : en CDI ou Freelance, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis) Localisation : prestation de client grand compte sur Aix-en-Provence, avec 2 à 3 jours de télétravail par semaine Package rémunération & avantages : · Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences · Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation · Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) · Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn · La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Votre profil : Qualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique ou en management de projet est requis (Bac+2 minimum) Expérience : vous justifiez d’un parcours significatif dans l’ingénierie de production (intégration et mise en production de systèmes et applicatifs) et avez évolué ces dernières années sur de la gestion de projet technique Compétences : Gestion de projets ou de portefeuille de projets en environnement de production, Maitrise des systèmes d’information Windows et Linux, Connaissances Devops (XLR-XLD), Gestion de la relation client, des fournisseurs et des prestataires externes, Communication ascendante et descendante, Conduite de réunion Qualités : votre adaptabilité et votre écoute vous permettent de fédérer des équipes afin d’avancer ensemble pour atteindre un but commun. Vous êtes organisé, réactif et rigoureux. Vous savez gérer les priorités et faire preuve de pugnacité pour faire avancer les projets. A propos de nous : Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d’euros, qui couvre l’ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu’au financement. C'est autant de possibilités d'évolution ! C’est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d’un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : 1. Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, 2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez la chargée de recrutement en premier rendez-vous, 3. Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Gaëlle MASSEL Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. L’activité Services & Solutions en région Grand Est accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques de tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Sous le rattachement hiérarchique du directeur d’agence, vous rejoignez l’équipe commerciale de la Direction des Services Méditerranée afin de contribuer à son développement auprès des clients grand compte de la région. Au sein d’une agence de 150 collaborateurs, vous êtes en charge de développer nos offres de Services autour des environnements Workplace, Infrastructures et Applicatif en engagement de résultat ainsi qu’en engagement de moyen : Expertises, Life cycle services, Managed services, Produits & solutions, Reconditionnement. En collaboration avec les responsables de compte (business manager), les équipes avant-vente et les équipes recrutement, vous avez la responsabilité du développement commercial (foisonnement, construction des offres, détection des opportunités), et du process de vente de bout en bout. Vos principales responsabilités : · Vous êtes chargé d'identifier, analyser et comprendre les problématiques techniques des clients grand compte du domaine privé comme du public sur l’ensemble du territoire · Vous maintenez et renforcez votre portefeuille de comptes par le foisonnement et par la vente de nouveaux projets ou de nouvelles offres de Services : infogérance, infogérance en centre de services, assistance technique, mode projet · Vous développez l’activité commerciale de la Direction régionale en allant chercher des prospects parmi les DSI des grands comptes privés et publics de la région et par la détection d’opportunités d'affaires · Vous êtes chargé de la construction des offres en collaboration avec la direction commerciale, les équipes techniques et le marketing · Vous contribuez à l’élaboration des réponses aux appels d’offre et collaborez avec les équipes avant-vente pour les deals à forte envergure · Vous participez au process de recrutement avec les équipes de recrutement par la réalisation d’entretiens de validation des compétences et d’entretiens de préparation avant présentation client · Vous travaillez en synergie avec les autres activités du groupe afin de développer l’ensemble de nos offres et proposer des solutions complètes à nos clients Ce que nous vous proposons : Contrat : CDI, avec démarrage courant T4 2026 Localisation : Agence d’Aix-en-Provence (13) Package rémunération & avantages : · Le salaire : rémunération annuelle brute avec répartition fixe et variable (70/30) avec véhicule de fonction électrique · Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation · Le matériel : PC ou Mac à disposition, ainsi qu’un smartphone · Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) · Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn · La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Votre profil : De formation supérieure en école de commerce avec une spécialisation en informatique ou école d’ingénieur avec une spécialisation en développement commercial (bac+5), vous possédez une expérience significative dans la vente de projets et services informatiques, sur du cycle court comme du cycle long, pour des clients grands comptes de la région PACA. Idéalement, vous avez déjà évolué sur des offres à engagement de moyen (assistance technique) ainsi qu’à engagement de résultat (infogérance, centres de services, projet au forfait, mode projet), sur les environnements techniques Workplace, Infrastructure, Applicatif, et sur des enjeux de Run, Build ou Innovation. Homme ou femme de terrain et de conviction, vous avez un véritable attrait pour le monde du digital et possédez une forte volonté d'étendre vos savoirs dans l'IT. Votre pugnacité commerciale, votre sens de l'écoute, votre créativité et votre dynamisme vous permettront de rencontrer des challenges et d'évoluer au sein d'un groupe ambitieux à dimension internationale en pleine mutation. Enfin, votre niveau d’anglais est avancé et vous permet d’échanger à l’oral comme à l’écrit avec vos clients. Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,9 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : 1. Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, 2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Sophie en premier rendez-vous, 3. Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager Michel Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et si ce poste n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Sophie LECOUVE Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nomios, acteur incontournable dans l’intégration des infrastructures de sécurité et réseaux, propose à ses clients des offres sur mesure concernant : l’audit et le conseil, l’intégration, le support, les services managés, SOC, CSIRT, VOC, GRC, l’accompagnement longue durée et la formation. Réparti sur tout le territoire national, Nomios assure à ses clients un service de proximité et de qualité. Nous recherchons un Business Developer passionné, prêt à relever des défis commerciaux ambitieux et à jouer un rôle clé dans la croissance de notre entreprise. Si prospecter, convaincre et développer des partenariats stratégiques vous stimulent, alors cette opportunité est faite pour vous. Rattaché à l’agence d’Aix en Provence, votre mission consiste à promouvoir la vente des produits et des services de la société auprès des clients privés de la Région PACA : Développement des relations commerciales • Assurer la promotion de Nomios auprès des clients existants., • Etablir une stratégie commerciale par compte géré directement., • Développer un portefeuille de clients non existants chez Nomios., • S’assurer du bon niveau relationnel avec les fournisseurs référencés de Nomios (grossistes, constructeurs, éditeurs…). Accompagnement commercial des projets • Répondre aux appels d’offres en partenariat avec un ingénieur avant-vente., • Analyser et diagnostiquer les besoins du client., • Déterminer, en lien avec la direction technique, les solutions les mieux adaptées., • Présenter la solution retenue et la défendre auprès du client., • Participer aux négociations commerciales., • Assurer la continuité des liens avec le client et s’assurer de sa satisfaction., • Assurer le reporting auprès du client en lui présentant des indicateurs pertinents., • Suivre l’affaire sur le plan administratif et financier (relances, facturation…)., • Veiller au respect des engagements contractuels et à la rentabilité des affaires. Veille technologique et commerciale • Assurer une veille technologique pointue sur le secteur d’activités de l’entreprise., • Suivre et anticiper les offres des concurrents afin d’identifier leurs avantages et inconvénients., • Suivre l’actualité des clients et prospects éventuels afin de détecter leurs besoins., • Participer ou assister à des conférences ou des salons liés au secteur d’activités de l’entreprise. Diplômé(e) d’un Bac +5, vous possédez de bonnes connaissances techniques en cybersécurité et disposez d’une première expérience de 3 ans minimum à un poste similaire. Doté(e) d’une aisance relationnelle naturelle, les challenges et la satisfaction client font partie de votre ADN. Vous êtes dynamique, flexible et appréciez le travail en équipe. Avantages : Rémunération attractive (fixe + variable + voiture de fonction), Mutuelle, Carte restaurant, CSE… Nos valeurs : Sébastien KHER, notre PDG, développe son entreprise, depuis 2004, en s’appuyant sur la confiance mutuelle, l’autonomie et l’écoute de ses collaborateurs mais aussi sur la bonne humeur et le plaisir de partager. Nous recherchons avant tout un candidat qui partage nos valeurs : professionnalisme, flexibilité et bienveillance.

Generali est l’un des plus grands groupes internationaux d’assurance et de gestion d’actifs. Fondé en 1831, il est implanté dans 50 pays et a réalisé un chiffre d’affaires de 98,1 milliards d’euros et plus de 900 milliards d'actifs sous gestion en 2025. En France, Generali est un assureur de premier plan, reconnu pour son expertise et sa gamme complète de services. Notre entreprise accompagne 8 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises en France générant un chiffre d’affaires de 19,5 milliards d’euros en 2025. Notre mission : protéger et accompagner nos clients tout au long de leur vie. Chez Generali, nous recherchons des femmes et des hommes prêts à entreprendre, conseiller, développer et devenir des acteurs clés de leur territoire. 🦁 Nous cherchons 2 Agents Généraux – F/H – 1 Expert Patrimonial & 1 Expert IARD avec des compétences en protection sociale sur le marché des professionnels et de l’entreprise pour notre agence d'Aix en Provence (13) Vous aspirez à entreprendre, conseiller, manager et incarner une marque engagée ? En tant qu’Agent Général Generali, vous êtes au cœur de l’action, avec un métier à multiples facettes : • Développeur commercial : vous prospectez, fidélisez et développez un portefeuille clients à fort potentiel., • Expert : vous proposez des solutions d’assurance de personnes, en apportant un conseil technique de qualité., • Acteur local engagé : vous vous impliquez au sein du bassin économique local, pour devenir un acteur incontournable du territoire dans lequel vous exercez., • Entrepreneur : vous pilotez votre agence, en assurant sa pérennité et son développement., • Manager : vous recrutez, formez et accompagnez vos collaborateurs dans leur évolution., • Ambassadeur Generali : vous incarnez nos valeurs dans une relation de partenariat fondée sur la confiance et l’engagement réciproque. Votre profil : • Expérience commerciale confirmée (5 ans minimum) :, • soit en IARD et en protection sociale sur le marché des professionnels et de l’entreprise, • soit en gestion de patrimoine, • Formation Bac+2 minimum, • Culture du résultat, sens du relationnel et capacité à créer une relation de confiance durable, • Connaissance du tissu économique local et capacité à développer des réseaux professionnels, • Leadership reconnu et appétence au management, • Capacité financière pour acquérir un portefeuille 🎓 Vous pouvez compter sur nous pour vous accompagner dans la réussite de votre entreprise. Vous bénéficiez d’une formation initiale de 4 mois avec des immersions sur le terrain. Nous vous accompagnons dès l’élaboration de votre projet et tout au long de l’exercice de votre métier. Collaborer avec nous, c'est aussi : • Contribuer à notre ambition de faire du réseau d’Agents Généraux Generali une référence en matière de durabilité et responsabilité., • Se nourrir des différences de chacun, avec une compagnie qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion., • S’inscrire dans une démarche de « Lifetime Partner », engagée pour accompagner durablement ses clients et créer un impact positif sur le long terme. Convaincu et prêt à relever le défi ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Rendez-vous sur _.

Jeunes diplômé·e·s ambitieux·ses : devenez Business Manager chez Agap2 ! • À propos d'Agap2 Agap2 est un cabinet de conseil européen en ingénierie et services numériques. Depuis 20 ans, nous accompagnons plus de 300 grands comptes dans l'industrie, l'énergie, la santé, le transport, la défense, l'aérospatial et bien d'autres secteurs innovants. Ancrée au cœur de la région Rhône-Alpes, l’agence de Lyon bénéficie d’un tissu industriel et technologique d’envergure. Proche des pôles économiques majeurs, elle accompagne les dynamiques de développement et d’innovation du territoire lyonnais. Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre business unit ! En tant que Business Manager, vous serez au coeur du développement d'Agap2. • Vos missions principales Développement commercial & stratégie • Construire et développer un portefeuille clients dans un secteur stratégique, • Définir et déployer une stratégie de croissance ambitieuse., • Identifier les projets à fort enjeu, négocier des contrats et signer des partenariats à haut niveau. Recrutement & management d'équipe • Recruter et encadrer votre propre équipe d'ingénieurs consultants., • Créer une culture d'excellence technique et humaine., • Accompagner vos talents dans leur montée en compétences. Pilotage et suivi de projets • Assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des prestations livrées., • Mettre en place des indicateurs de performance pour piloter votre activité., • Pourquoi nous rejoindre ?, • Devenez acteur·rice du changement dans des secteurs clés., • Développez des compétences entrepreneuriales fortes., • Intégrez une entreprise agile, dynamique et en pleine croissance., • Rejoignez une communauté de talents passionnés, avec un esprit collectif fort., • Vous trouverez chez nous:, • Un parcours de formation structuré dès votre arrivée, • Un coaching personnalisé pour accélérer votre montée en compétences, • Des perspectives d'évolution rapides : management, développement grands comptes, ouverture d'agence, • Une culture d'entreprise forte : performance, bienveillance, esprit d'équipe, • Une vie d'agence animée : afterworks, événements d'équipe, • Et côté conditions ?, • Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné (minimum 45K la première année), • Contrat Cadre CDI - 39h/semaine, • 100% de prise en charge des transports en commun, puis voiture de fonction après 1 an, • Titres-restaurant, • Agence à taille humaine avec impact et visibilité dès le départ, • Le profil recherché, • Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, de commerce ou d'un double cursus ingénieur/management., • Une passion pour l'industrie et une forte envie de vous surpasser dans une fonction commerciale., • Un excellent relationnel, de la persuasion, et l'ambition de créer des partenariats solides., • Une ambition sans limites et une motivation à vous investir pleinement pour devenir, demain, votre propre patron. Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Depuis sa création en 2011, le Groupe s’est imposé comme un leader de la cybersécurité. Grâce à son expertise technique pointue, Squad sécurise les environnements IT, OT, Cloud et IoT des plus grands comptes français et internationaux, en leur permettant de maîtriser durablement leur risque cyber. Début 2024, le Groupe Squad a initié une stratégie de croissance forte, portée par l’acquisition de plusieurs sociétés expertes en cybersécurité, afin de renforcer sa capacité d’intervention à grande échelle. Notre approche : Modern Cybersecurity ! La Modern Cybersecurity se décline en 7 expertises complémentaires, conçues pour fonctionner de manière coordonnée et couvrir l’ensemble du cycle de maîtrise du risque. Nouvelle génération d’experts : la transformation engagée par le Groupe est d’abord humaine ! Dans le cadre du développement de notre agence aixoise, nous recherchons un.e Business Manager : Descriptif du poste En qualité de Business Manager, vous confortez le positionnement de Squad chez ses clients et ses prospects (CAC 40 et SBF 120), en développant une relation client différenciante et de haut niveau. Plus précisément, vous contribuez au développement commercial de votre agence, au recrutement de vos consultants et au management de votre équipe. • Développement commercial : vous ciblez les opportunités de manière stratégique et identifie les besoins à long terme des entreprises en matière de management de projet. Vous devenez ensuite responsable de votre portefeuille client., • Management d’équipe & relation client : véritable leader, vous managez votre équipe de consultants tout au long de leurs carrières dans l’entreprise, et construisez une relation de confiance avec vos clients., • Recrutement : en collaboration avec nos Ressources Managers, vous participez au recrutement de votre équipe de consultants. Profil Diplômé.e d’un BAC+5 en commerce ou en ingénierie, vous avez une première expérience réussie comme Business Manager/Sales en ESN. Vous avez une forte appétence pour l'IT et particulièrement pour le domaine de la cybersécurité. Vous parlez anglais (niveau B2). A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous interviendrez auprès de patients nécessitant un suivi attentif, dans un environnement où la qualité des soins et l'humain sont au centre des priorités. Rejoignez Domino Care Aix-en-Provence et donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel, dans un environnement stimulant et bienve

Le Product Owner évoluera au sein de la Direction Technique et interviendra sur des applications à forte visibilité métier, en lien avec les enjeux d’évolution fonctionnelle, de qualité de service et d’amélioration continue.L’environnement de travail est composé de : /p ul li2 équipes

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de culture / qualité motivé, rigoureux et passionné par l’agriculture durable. Assurer le suivi administratif et qualité : saisie des données, rapports d’activité, suivi des cahiers de culture. Connaissance des technique

Activités principales : Manager une équipe de 3 personnes (animatrice qualité et deux laborantines) ;Déployer et appliquer la politique QH selon les standards groupe et entité (SODIAAL FROMAGES) ;S’assurer que les exigences relatives aux clients, à la réglementation et aux référentiels d

Technicien(ne) de laboratoire chimie avec une première expérience en analyse physico-chimique et granulométrie, dans le respect des BPF.Missions : réalisation d'analyses, investigations, gestion logistique du laboratoire, documentation des résultats.

Le chargé d'affaires qualite, environnement et design control participe à la définition et la coordination du système de management et au suivi de la conception et du transfert des produits, en lien avec les normes ISO et réglementations.

Groupe NEC47 — Réseau YYYOURS FORMATIONS.Freelance / prestation indépendante · ⏱ 12 h par semaine · 💶 40 € HT de l'heure · 📅 Démarrage : [date].Le groupe NEC47 est spécialisé dans la création et le développement de centres de formation professionnelle.Nos organismes sont certif

Soyez le garant de la rigueur administrative et financière de notre entreprise partenaire et participez activement à sa gestion quotidienne ! En postulant à cette offre, vous candidatez auprès d'ICADEMIE pour intégrer nos formations diplômantes du bac au bac+5 en comptabilité ou gestion.Notre

Rejoignez-nous en tant qu'Assistant·e administratif/commercial à Strasbourg-Nord !Qui sommes-nous ?Avec plus de 20 ans d’expérience, notre PME est un acteur clé dans la distribution d’articles de mode et sportswear de grandes marques, en France et en Europe.En pleine croissance, nous ren

Présentation :La Compagnie des notaires de Paris rassemble les notaires de Paris, de la Seine-Saint-Denis et du Val-de-Marne (2 175 notaires exerçant dans 589 offices).La Chambre des notaires de Paris est l'organisme professionnel qui assure le suivi de l'exercice professionnel de ces nota