Offres qualité à Le HavreCréer des alertes d'emploi

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) (F/H) dédié(e) à la qualité des soins et au bien-être des patients. Diplôme d'État en soins infirmiers requis pour exercer ce poste.

LHH recrute pour son client SIDEL, spécialisé dans.H/F basé(e) à Octeville-sur-Mer (76).Vos missions en tant que Dessinateur-projeteur H/F consisteront à :.Garantir la qualité des études mécaniques, des dossiers et des informations transmises aux autres membres de l’équipe affaires, afin

Rejoignez une équipe au cœur de l’innovation packaging ! Dans un environnement.Votre mission principale : configurer et optimiser les paramètres process des machines de soufflage (Matrix, Universal…) en garantissant la qualité et la conformité des emballages selon les exigences techniques e

Prévoyance santé Nous recherchons un(e) Infirmier(e) (F/H) dédié(e) à la qualité des soins et au bien-être des patients. Diplôme d'État en soins infirmiers requis pour exercer ce poste.

FONCIA, C’EST BIEN MIEUX POUR VOTRE CARRIÈRE.L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Pour cela, nous recrutons toute l’année dans de nombreux domaines.F

L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.À chaque étape de la vie, il y a un projet immobilier : premier job, installation en couple, arrivée d'un enfant, d

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement

Vous recherchez un poste de Gestionnaire de Paie H/F où votre équilibre personnel est respecté autant que vos compétences sont valorisées ? Ce cabinet situé au Havre (76) place la qualité de vie au coeur de son fonctionnement.Prise en charge d'un portefeuille clients avec 250 à 300 paies men

En tant que Data Manager/Data Analyst, vos principales missions seront : - Gestion & Gouvernance des données - Collaborer avec le BPO pour assurer et maintenir une gouvernance efficace des données (Qualité, intégré, traçabilité) ; - Animer le réseau des Data Stewards Qualité ; - Définir &

Vous aimez transmettre, conseiller et créer une vraie expérience client dans un environnement premium ? Nous recherchons aujourd’hui un(e) Conseiller·ère de Vente pour rejoindre une boutique haut de gamme située au cœur du Havre, reconnue pour la qualité de son service et sa clientèle fidèle. Missions : -Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante, locale et touristique, en offrant une expérience sur mesure. -Mettre en valeur des pièces horlogères et joaillières d’exception, en racontant leur histoire, leur technicité et leur singularité. -Développer les ventes et atteindre les objectifs dans une démarche élégante et personnalisée. -Participer au merchandising, à la mise en scène des vitrines et à la valorisation des collections. -Contribuer à la vie quotidienne de la boutique, en collaboration avec l’équipe. Profil recherché : -Une expérience confirmée en vente horlogère ou joaillière ou dans un environnement haut de gamme. -Une véritable passion produit, l’envie de comprendre et d’expliquer chaque détail. -Un sens du service irréprochable, une présentation impeccable et beaucoup d’élégance dans la posture. -Implication, dynamisme, esprit d’équipe. Avantages : -CDI à temps plein (37h50) – 5 jours travaillés. -Rémunération fixe attractive. -13ᵉ mois, participation, intéressement, primes semestrielles. -Tickets restaurant + mutuelle. -L’opportunité de rejoindre une maison haut de gamme, bien implantée, où passion et excellence riment avec exigence.

Rattaché(e) à l’Intermodal & Logistics Deputy Manager, l’Intermodal Assistant(e) – Emergency Hotline est l’interlocuteur(trice) privilégié(e) du client pour le traitement et la résolution des problématiques de Transport en Carrier Haulage. Il/elle veille à la qualité et à la réactivité du service et promeut le Carrier Haulage en étant son représentant sur le terrain au quotidien. Il/elle répond à toutes demandes d’informations client sur le mode de transport en Carrier Haulage. Il/Elle est le garant de la relation et satisfaction clientèle dans la résolution/l’anticipation des litiges opérationnels liées au Carrier Haulage en apportant des solutions adaptées au besoin du client. Missions principales : • Assurer une communication proactive avec les clients (disponibilités, informations sur délais, anomalies, procédures…), • Prévenir les clients d’un problème de transport en Carrier Haulage, • Apporter des solutions adaptés/alternatives afin de satisfaire le client, • Conseiller/ promouvoir le client des différents moyens de transport en Carrier Haulage (avantages/ inconvénients selon le contexte), • Contacter et assurer le suivi de nos fournisseurs pour assurer la fluidité des opérations, • Assurer la communication interne avec différentes équipes., • Participer à l’amélioration des process internes et à la qualité du service CDD : 6 Mois Durée du travail : 37h30/semaine Salaire : 2 000,00 € - 2 100,00 € / mois sur 14 mois Titres restaurant Complémentaire santé

Au sein de la direction territoriale du Havre, vous intégrez la direction des Equipements portuaires (DEP), en tant que Chef de Service maintenance et exploitation portuaire, vous aurez pour missions : De piloter l’exploitation et la maintenance des ouvrages mobiles de HAROPA PORT| Le Havre. De garantir la permanence de l’exploitation des ponts et écluses 24h/24 et favoriser la fluidité des trafics en concertation avec la Capitainerie, le poste central de régulation des trafics (PCRT) et le réseau ferré portuaire. Principales activités / missions Piloter l’exploitation des ouvrages mobiles, en lien avec le responsable du pôle exploitation : • Mettre en œuvre les procédures d’exploitation (manuel d’exploitation, arrêtés préfectoraux…), • Mettre en place un mode opératoire en cas de dysfonctionnement et proposer des pistes d’améliorations au Directeur, • S’assurer et coordonner la transmission des informations liées au suivi des trafics afin d’alimenter les tableaux de suivi en lien avec les services concernés, • Piloter en lien avec notre Service Sûreté et Continuité d’Activité la fonction de correspondant sûreté des coordinateurs sur la ou les zone(s) d’accès contrôlée(s) dont ils ont la charge Piloter les opérations de maintenance des ouvrages mobiles, en lien avec le responsable du pôle maintenance : • Construire et suivre le planning des investissements et des travaux, afin de garantir le bon fonctionnement et la pérennité du patrimoine des ouvrages mobiles, • Assurer la coordination de l’ensemble des équipes du service dans le cadre de la réalisation et l’optimisation des opérations de maintenance des ouvrages mobiles, • S’assurer du respect des procédures de sécurité en vigueur, proposer et mettre en œuvre les axes d’amélioration définis par la Direction Contrôle réglementaire • Assurer le déploiement et la mise en œuvre des contrôles réglementaires des équipements Gérer les méthodes relatives aux ouvrages mobiles • Suivre et optimiser le fonctionnement de la GMAO, • Contribuer à la définition et à l’exécution de la politique d’archivage des dossiers techniques, • Encadrer les réponses relatives au périmètre géographique des DICT, • S’assurer de la bonne tenue de la démarche qualité Manager : • Mettre en œuvre et décliner la politique de Sécurité Santé au Travail, • S’assurer de l’application des règles de Sécurité Santé au Travail par ses équipes, • Relayer les informations ascendantes et descendantes, • Anticiper les évolutions et adapter l’organisation du travail, • Evaluer et contribuer au développement des compétences des collaborateurs, • Fixer des objectifs et valider l’atteinte de ces objectifs, • Mobiliser et animer son équipe pour assurer les missions du service et atteindre les objectifs, • Déléguer une activité en assurant un contrôle efficace tout en conservant la responsabilité, • Respecter et faire respecter les prévisions budgétaires, • Contribuer à améliorer la productivité Profil recherché / compétences attendues Vous avez un diplôme d’ingénieur en mécanique structure (INSA, ENSI ou équivalent) et vous disposez d’une expérience confirmée de 5 à 10 ans en maintenance industrielle idéalement portuaire. Vous êtes autonome, rigoureux, analytique et vous êtes capable de piloter une activité technique tout en assurant le lien entre conception et terrain. Votre appétence pour la pratique du management vous permettra de gérer un effectif important (+ de 100 personnes) au sein de cette direction. Votre leadership vous permettra de travailler aisément en transversal. Une bonne maitrise de l’anglais est souhaitée pour ce poste.

Ingénieur Oracle PL-SQL / Chargé de Projet MOE WebServices (h/f) - Le Havre Goût de l'innovation, solide formation et recherche permanente de solutions créatives. Ce poste s'adresse à celles et ceux qui possèdent de grandes aptitudes techniques, mais aiment aussi prendre des responsabilités au sein d'une équipe et relever chaque jour de nouveaux défis. Votre responsabilité En tant que Chef de Projet WebServices, vous interviendrez dans la gestion de projets d'intégration et de maintenance des Services Web réalisés en interne. Maintenance des Services Web existants: • Concevoir, développer et organiser la maintenance des Services Web., • Réaliser des transformations de traitements selon les spécifications., • Optimiser les traitements et résoudre les incidents liés à ces derniers., • Documenter les analyses, réalisations, etc. dans les outils dédiés. Gestion de projets • Recueillir et analyser les besoins des clients internes et externes en matière de Services Web., • Planifier et coordonner les projets de Services Web avec les parties prenantes., • Piloter les phases de conception, développement, test et mise en production des Services Web., • Assurer le suivi des délais, des budgets et de la qualité des livrables., • Si nécessaire selon les contextes, participer aux efforts de réalisations (analyses, chiffrages, développements, etc.) en renfort aux équipes de développements. Votre qualification • Maîtriser la gestion de projets en méthodologies Agile., • Profil 5 ans d'expérience dans le développement de Services Web, à minima en qualité de "lead dev"., • Maîtrise du framework .Net Core (C#) et connaissances en REST et SQL (idéalement PL/SQL)., • Anglais écrit et parlé souhaité, • Des connaissances de l'API Management et du métier de l'assurance sont des plus.

HAROPA PORT est né de la fusion des ports du Havre, de Rouen et de Paris. Nous avons ainsi créé le grand port fluvio-maritime qui relie Paris à la mer. Parmi nos missions : • Construire et entretenir nos accès maritimes et infrastructures maritimes et fluviales,, • Accueillir des navires et unités fluviales,, • Développer la multimodalité et fluidifier le passage de la marchandise,, • Aménager et commercialiser nos zones industrialo-logistiques,, • Développer et promouvoir nos services aux clients,, • Préserver nos espaces naturels, Etablissement public de l’Etat, HAROPA PORT regroupe 1 900 salariés essentiellement de droit privé. Ils sont répartis au sein du siège social basé au Havre et des directions territoriales du Havre, de Rouen et de Paris. Direction Territoriale du Havre La direction territoriale du Havre contribue à positionner HAROPA PORT comme 1er port à conteneurs de la France. Ses infrastructures lui permettent d’accueillir les plus gros navires au monde. Parmi les grands projets de développement : la construction de 700 m de quais supplémentaires à Port 2000, la création d’une « chatière » pour développer l’accès des bateaux fluviaux, l’accueil de la plus grande usine française de production d’éoliennes... Elle compte près de 1 200 collaborateurs. HAROPA PORT poursuit le déploiement de démarches qualité et environnement et dans ce cadre l’entreprise répond au respect des exigences des normes ISO 9001 et ISO 14001. Nous recherchons notre Assistante Manager. Rattaché(e) au Service Informatique, vous aurez pour principales missions d’assister notre Chef de projet assistance à la maîtrise d’ouvrage système d’information de gestion. Dans ce cadre, vos principales activités seront : • Contribuer aux améliorations du système d’information financier, des procédures et des règles de sécurité., • Contribuer à l’optimisation et à la cohérence des circuits du SI financier et à l’intégrité des données financières., • Former, conseiller et assister les utilisateurs SAP dans l’utilisation et l’exploitation du SI financier., • Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements du SI financier et participer aux corrections en lien avec le service informatique., • Contribuer aux projets informatiques de la direction financière, de l’étude préalable à la vérification des services réguliers., • Rédiger les cahiers des charges des besoins d’évolutions du SI financier au sein de la Direction Territoriale du Havre (DT Le Havre) avec le service informatique et les documentations SI financier., • Contribuer à la gestion des habilitations SAP. Issu(e) d’une formation comptable, type DUT GEA ou BTS Comptabilité, vous êtes motivé(e), disposé(e) à vous investir et vous souhaitez évoluer vers la gestion des SI financiers. Autonome et polyvalent(e), vous êtes doté(e) d’un sens du relationnel allié(e) à de réelles capacités d’analyse et d’investissement. Maîtrisant les outils bureautiques : Word, Excel, Visio, Power Point et Access, vous présentez également des capacités rédactionnelles nécessaires dans le cadre d’élaborations de cahiers des charges et de guides d’utilisateurs. La connaissance de SAP serait un plus.

À propos de l'entreprise Piloté par les industriels depuis plus de 60 ans, le Pôle formation UIMM Eure Seine Estuaire est le premier centre de formation privé normand dédié aux formations et métiers de l’industrie. Notre vocation est de répondre aux besoins en compétences des entreprises industrielles en matière de formation et de conseil. Avec plus de 500 entreprises partenaires, 1 100 alternants et 2 500 stagiaires sur ses 4 centres de formation situés sur l’axe Seine (Le Havre, Port-Jérôme-sur-Seine, Evreux et Vernon), le Pôle formation ESE propose une offre de formations certifiantes et qualifiantes par la voie de l’alternance pour se perfectionner, se développer ou se réorienter dans les domaines de la chaudronnerie / tuyauterie / soudure, maintenance industrielle, électrotechnique, usinage et conception industrielle, robotique, plasturgie, mécanique industrielle, organisation industrielle et industrie 4.0. Votre mission Sous la responsabilité du Responsable de Pôle, le(la) formateur(trice) a pour mission, par sa double expertise, pédagogique et technique, de contribuer au développement des compétences favorisant l’insertion sociale et professionnelle des apprenants et l’accès à la qualification et/ou la professionnalisation. Vos responsabilités • Concevoir la progression et les séquences pédagogiques, • Assurer le face à face pédagogique, • Évaluer les connaissances et renseigner les bulletins semestriels, • Préparer les évaluations dont CCF, • Participer aux réunions pédagogiques, • Utiliser les outils d’organisation du Centre de Formation, • Accompagner le suivi pédagogique des apprenants Vos qualifications Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau minimum Bac + 2 type BTS ou DUT (orientation électrotechnique). La connaissance de la langue anglaise serait un plus. Les compétences requises Vous justifiez obligatoirement d'une expérience opérationnelle réussie en industrie de 5 ans minimum sur le terrain, acquise en tant que technicien ou chef d’équipe et possédez des connaissances en mécanique, électrotechnique, électricité suite à des interventions sur sites industriels (pétrochimie, centrale thermique / nucléaire...) pour des réparations et révisions de machines (pompes, compresseurs, turbines, alternateurs, groupes électrogènes,…). Professionnel de l'industrie, vous connaissez l'importance du respect des règles de sécurité et process associés et des processus qualité. Pédagogue, vous êtes à l’aise dans les contacts et êtes reconnu pour votre capacité à animer un groupe en alliant théorie et pratique, pour des publics d’apprenants variés. Vous manifestez un véritable goût pour transmettre et enseigner. Autonome et organisé, vous saurez vous intégrer à une équipe de formateurs et faire évoluer les démarches existantes (outils pédagogiques et dispositifs d’évaluation des acquis). Rémunération et package de compensation CDI à Temps plein. Localisation : Le Havre. Salaire annuel brut : entre 36k€ et 38 k€ à négocier suivant profil et expérience. Déclaration d'égalité des chances Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité dans notre environnement de travail.

OFFRE D’EMPLOI – RESPONSABLE ADJOINT SERVICE REEFER 🚀 À propos de nous Medrepair, société du groupe MSC, est spécialisée dans le stockage, la maintenance et la réparation de conteneurs dry et frigorifiques. Elle joue un rôle technique et opérationnel essentiel, garantissant la disponibilité et la fiabilité des conteneurs pour MSC et ses clients, tout en prolongeant leur durée de vie grâce à l’entretien et au recyclage des pièces. L’entreprise recrute un Responsable Adjoint Service Reefer pour piloter et dynamiser son équipe dédiée aux conteneurs frigorifiques. Votre rôle Sous la direction du Depot Manager et du Responsable du service Reefer, en tant que son adjoint, vous ne vous contentez pas d’intervenir techniquement : vous inspirez, coordonnez et développez votre équipe pour atteindre l’excellence opérationnelle. Vos missions ✅ Assister le responsable dans la supervision et l’organisation des opérations de maintenance (préventive et curative) et le remplacer si nécessaire ✅ Apporter un appui technique aux frigoristes et aides frigoristes et les accompagner dans leur montée en compétences ✅ Relayer auprès du personnel de son secteur toutes informations nécessaires à son bon fonctionnement ✅ Garantir la conformité des réparations avant expédition ✅ Garantir la qualité, la sécurité et le respect des délais ✅ Participer à la stratégie technique et à l’amélioration continue des processus ✅ Assurer le suivi des devis, dossiers de garantie et reporting ✅ Assurer la remontée d’informations et le suivi des données de la gestion de production Profil recherché ✔ Expérience confirmée en froid industriel ✔ Leadership naturel et expérience en management d’équipe ✔ Habilitations électriques B1V/BR et fluides frigorigènes – Catégorie 1 ✔ Anglais professionnel exigé ✔ Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Power BI) ✔ Organisation, rigueur et capacité à fédérer Ce que nous offrons 🌍 Une entreprise à taille humaine, sur un site stratégique 💡 Un environnement moderne et dynamique 🎯 Des avantages : Voiture de fonction, équilibre vie pro/vie perso 📝 Contrat : CDI 📍 Lieu : Quai Bougainville, Le Havre 📅 Prise de poste : dès que possible 💰 Rémunération : 40K à 60K selon profil et expérience (13,5 mois hors primes diverses) Prêt à relever le défi et faire évoluer votre carrière ? Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de notre succès !

La ligne de service Consulting & Solutions d’Akkodis France renforce ses équipes en Normandie et recrute un(e) Responsable d'Activité H/F au Havre (ou Louviers). Rattaché(e) à une Business Unit, vous serez responsable : • de la relation client : Vous développez un portefeuille de clients. Avec les interlocuteurs décisionnaires que vous identifiez, vous entretenez des relations de confiance. Vous êtes celui ou celle qui va détecter des projets sur lesquels Akkodis sera partenaire., • du management de votre équipe de consultants : Vous développez votre équipe de consultants en recrutant et fidélisant de nouveaux talents. Passionné(e) par le management, vous serez garant(e) de la fidélisation de votre équipe ainsi que le développement de leurs compétences., • du pilotage de votre centre de profit : Véritable intrapreneur, vous gérez l'activité de votre centre de profit (pilotage de la marge, plan de développement commercial, etc.). Votre profil : • De formation Bac+5 (Ecole d’Ingénieurs/Ecole de Commerce…), vous avez une première expérience sur des fonctions commerciales ou techniques et vous avez un véritable esprit entrepreneurial., • Vos qualités relationnelles vous permettent d’échanger avec l’ensemble de vos interlocuteurs et d’obtenir les informations nécessaires à la réalisation de vos missions. La nature transverse des missions confiées requiert un sens de l’initiative et une capacité d’autonomie élevés., • Avec vos équipes, vous saurez être inspirant(e) et facilitant(e) tout en mettant un niveau d'exigence élevé dans l'ensemble des actions que vous conduisez. De notre côté, nous vous assurons un on-boarding de qualité pour vous embarquer rapidement dans l’aventure. Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents ! Qui sommes-nous ? Akkodis, est un acteur mondial de l’ingénierie et de l’IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l’échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs. Dotés d’une forte culture de l’inclusion et de la diversité, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie, présents dans 30 pays, allient les meilleures compétences technologiques à une connaissance transverse de toutes les industries pour façonner un futur plus durable. Nous sommes passionnés par l’idée d’inventer ensemble un avenir meilleur. Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts en IT et en ingénierie répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis... Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un Chef d'équipe Auto/PL/TP CDI (H/F) ?En tant que responsable technique de l'atelier, vous veillez à la qualité des interventions grâce à un suivi rigoureux et au contrôle du travail des techniciens, dans le respect des exige

Venez rejoindre l'équipe du centre de formation de Harfleur en qualité de COMMERCIAL itinérant (f/h). Vous êtes en charge de prospecter et développer votre portefeuille de clients B to B dans le secteur de la formation professionnelle en Transport / Logistique. Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique ! Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi. Vous aussi, participez à ce défi. De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… partout en France. Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Et si notre futur talent, c'était vous ? Venez rejoindre l'équipe du centre de formation de Harfleur en qualité de COMMERCIAL itinérant (f/h). Vous êtes en charge de prospecter et développer votre portefeuille de clients B to B dans le secteur de la formation professionnelle. Vos missions principales : . Réaliser Des Objectifs commerciaux quantitatifs et qualitatifs . Développer des ventes et des marges . Fidéliser les comptes existants . Prospecter de nouvelles entreprises et partenaires locaux . Négocier les accords commerciaux . Réaliser la veille concurrentielle . Participer et animer nos évènements (forums, portes ouvertes, …) . Conseiller et accompagner les clients jusqu'à la signature de la vente . Reporting et Gestion Administrative (rédaction de l'offre commerciale etc.) Intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Ce qu'AFTRAL vous propose : . Fourchette de salaire sur 13mois entre 26K et 30K et variable 12K déplafonnable. . Véhicule de service avec carte essence . Participation Intéressement . Tickets restaurant 11.00€ . 19 RTT . Mutuelle à moins de 10€ . CSE . Un programme d'intégration et d'accompagnement tout au long de votre carrière professionnelle. Vous justifiez d'une expérience significative dans la vente en B to B. Les compétences attendues : . Sens de la négociation . Orienté résultats . Prospection et développement commercial . Gestion du temps et organisation . Satisfaction client . Capacités d'écoute et aisance relationnelle . Force de persuasion et persévérance . Communication . Capacité à créer un réseau . Adaptabilité et disponibilité Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons : . un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement . un entretien avec votre futur manager . un questionnaire de personnalité

Descriptif de la mission : Au sein de la Direction Qualité, vous serez rattaché-e au Pôle CND (Contrôles Non Destructifs) de la branche Ingénierie qui est garant de la bonne mise en oeuvre des CND pour assurer la conformité des produits Dans le cadre du renforcement de ce pôle CND, nous re

Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: CDI - Salaire: min 16 euros /heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : - Prévoyance santé Nous recherchons un(e) Infirmier(e) (F/H) dédié(e) à la qualité des soins et au bien-être des patients. Diplôme d'État en soins

CA de plusieurs centaines de millions d’euros), structuré autour de plusieurs entités réunies sur un même site.Responsable Administratif et Financier (H/F).Rattaché(e) au CFO, vous pilotez un périmètre.Vous êtes un acteur clé dans la.Garantir la qualité des comptes, des clôtures et le r

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité de votre manager, vous intervenez en tant que consultant.Votre rôle est d'apporter votre savoir-faire et votre expérience dans le domaine de la qualité - Gérer et améliorer le processus de qualification des fournisseurs, y compris l'audit initial et le suivi des performa