Qualité jobs in MontpellierCrear alertas

Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vous avez à cœur d’accompagner vos clients dans leur projet immobilier. Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambi

Un infirmier H/F est activement recherché pour un temps plein sur le secteur de Montpellier !. Comment souhaitez-vous impacter la qualité de vie des résidents comme Infirmier(e) (F/H) ?. Fournir des soins infirmiers personnalisés et adaptés aux besoins des résidents.

Technicien qualité produits (H/F).Vérifier que les produits conçus respectent les normes en vigueur et les procédures qualité internes, tout au long du processus de fabrication.Analyse et traitement des non-conformités.Identifier les écarts, analyser les causes et proposer des actions correct

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !.Rejoignez un cabinet d'expertise comptable indépendant, où la dimension humaine et la qualité du conseil occupent une place centrale.La structure accompagne les dirigeants dans la durée, avec une approche pragmatique et engagée, ad

Groupama Supports et Services (G2S), GIE informatique du Groupe Groupama, renforce ses dispositifs de pilotage et d’observabilité des systèmes IT afin de soutenir la transformation numérique du Groupe et d’améliorer durablement la qualité de service rendue aux utilisateurs.Dans ce context

Le pôle audit, expertise comptable et juridique de LEA, Se tient à votre disposition pour échanger avec vous.LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi.Notre partenaire est un cabinet structuré et bienveillant, attaché à la qualité de vie au travail et à la stabilité des équipes

Missions :En qualité d’Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable, vous aurez pour principales missions :Assurer la gestion administrative quotidienne de l’entreprise. Effectuer la saisie des données comptables et maintenir la

Structure à taille humaine en forte croissance, agile et dynamique, évoluant dans un contexte technologique fortement règlementé (services de confiance eIDAS).Située à Pézenas dans l’Hérault (34) bénéficiant d'une qualité de vie et d'un cadre de travail très appréciable.Datasure est l

Le/la Chef de Mission recherché(e) aura pour rôle de superviser et faire évoluer une équipe de quatre collaborateurs, tout en maintenant un contact client de qualité, axé sur le conseil personnalisé et le développement.

En tant que Cuisinier(e)/Chef de partie, vous animez une équipe avec l'appui d'un Second de cuisine, pour garantir la production culinaire dans le respect des normes de qualité, d'hygiène, de sécurité et de délais.

Le pôle audit, expertise comptable et juridique de LEA, Se tient à votre disposition pour échanger avec vous.LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi.Notre partenaire, cabinet reconnu pour son exigence et sa qualité de service, recrute un responsable de portefeuille h/f.L'ambiance e

FONCIA, C’EST BIEN MIEUX POUR VOTRE CARRIÈRE.L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Pour cela, nous recrutons toute l’année dans de nombreux domaines.F

Notre client, société familiale implantée depuis plusieurs générations dans les Pyrénées-Orientales et reconnue pour la qualité de ses réalisations, recherche pour sa filiale spécialisée en construction métallique, un Technico-commercial pour développer les ventes dans le 34/30/84/13.

Votre Carrière ? Notre Mission !.Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible.Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des.Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e).Assurer la ges

Afin de continuer à grandir sans jamais baisser notre niveau de qualité, nous cherchons à collaborer avec un designer freelance expérimenté, sur le long terme. Nous cherchons un designer qui souhaite s’inscrire dans la durée et devenir un véritable partenaire de production du studio.

Notre objectif commun est de fournir aux consommateurs des produits de qualité, plus sains pour la santé et pour notre planète ! La recherche de l’excellence dans la qualité de nos produits et notre savoir-faire, nous permettent de vendre chaque année plus de 600 millions de nos produits à d

Responsable Qualité & Réglementaire.

Vous êtes le responsable de la Qualité, Coût (Profitabilité) et Délai du projet, de l’acquisition jusqu’à la clôture du Projet,. Vous piloter fonctionnellement les membres de l'équipe projet,. Vous tenez à jour les indicateurs projet du tableau de bord,.

Le Cabinet de recrutement Manpower Montpellier recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un.Superviser et garantir la production pâtisserie dans le respect des bonnes pratiques culinaires, des normes d’hygiène et de sécurité.Assurer la qualité, le rendement et le res

Responsable de Recherche, spécialité Vision par ordinateur et IA appliquées à la Cartographie,. En lien avec la stratégie R&D de l’entreprise, le Responsable de recherche pilote et coordonne les projets scientifiques afin de garantir l’innovation, la qualité et la performance des solutions

Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence. Après une période d'intégration, votre objectif principal sera de développer votre agence dans un environnement concurrentiel en forte croissance. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : • Développement Commercial : Développer l'activité de son agence (volume d'heures) par l'entretien des partenariats commerciaux du secteur médico-social (structures privées, publiques, associatives) mais aussi avec une participation active à la vie du secteur au niveau territorial, prospection de nouveaux prescripteurs et clients, • Management : Encadrer l'équipe administrative de l'agence, développer les compétences (entretiens annuels, formations...), • Gestion des Clients : Piloter la satisfaction clients via le suivi des enquêtes de satisfaction clients et suivi qualité des prestations, • Gestion des Ressources Humaines : Recruter et intégrer des équipes, veiller à l'optimisation des plannings, animer les équipes autour de thématiques métier, • Qualité : Conduire la démarche qualité et de certification au sein de l'agence (contrôle et suivi des procédures, ainsi que de l'atteinte des objectifs fixés), réalisation et suivi des plans d'actions nécessaires pour atteindre les objectifs, participation aux audits internes de son agence, rédaction du projet de service de l'agence Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+4/Bac+5, dans le domaine médico-social, management, commercial ou ressources humaines, vous avez minimum 3 ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Vous avez le sens des responsabilités, des priorités et du service notamment auprès d'un public fragile et dépendant (personnes âgées, personnes en situation de handicap). Votre maîtrise du secteur médico-social fait de vous un(e) interlocuteur(trice) reconnu(e) et apprécié(e), à la fois des clients mais également partenaires et prescripteurs. Dôté(e) d'un excellent relationnel et de réelles qualités humaines, vous appréciez la relation client et le développement commercial. Informations complémentaires : Salaire : 30/35K€ + 10% de primes Véhicule de service

Nous recrutons un(e) Responsable SAV – Promotion Immobilière (H/F) 🚧 Dans le cadre du développement de ses opérations résidentielles et tertiaires, notre client, promoteur immobilier à taille humaine, recrute un(e) Responsable Service Après-Vente. 🔧 Vos missions Rattaché(e) à la Direction Technique, vous pilotez le SAV post-livraison des programmes : • Gestion des garanties (GPA, biennale, décennale), • Suivi des réclamations clients et levées de réserves, • Coordination des entreprises et sous-traitants, • Gestion des sinistres et dossiers assurances, • Interface clients, syndics et partenaires, • Bac +2 à Bac +5 (bâtiment / génie civil / immobilier), • 3 à 5 ans d’expérience minimum en SAV en promotion immobilière, • Solides compétences techniques TCE, • CDI – Statut cadre, • Rémunération : 38–41 K€ brut/an selon profil, • Intéressement, participation, • 17 jours de RTT 📩 Intéressé(e) ou envie d’en savoir plus ? Contactez-nous en message privé ou postulez directement. #recrutement #immobilier #promotionimmobilière #SAV #responsablesav #bâtiment #emploi #CDI

Mutuelle d’épargne, de retraite et de prévoyance à taille humaine, la Carac conçoit, gère et distribue des solutions financières qui s’adressent à toutes les personnes soucieuses de performance et d’intégrité dans la gestion de leur patrimoine. La Carac dispose d’un réseau de collaborateurs sur l’ensemble du territoire qui, grâce à leur expertise, conseillent et accompagnent les épargnants dans la durée, face aux complexités du monde financier. Fière de son histoire et de sa culture mutualiste, porteuse de valeurs telles que l’engagement, la confiance, l’indépendance et la transparence, la Carac se fait un devoir d’être à la hauteur des attentes de ses adhérents. Garante de leur intérêt à la fois collectif et individuel, elle incarne un modèle avisé qui fait de ses adhérents des acteurs à part entière de la gouvernance. Description du poste : • Promouvoir, vendre les produits de la Carac auprès des prospects et des adhérents en respectant la démarche conseil définie par la Mutuelle,, • Développer le portefeuille suivant les règles établies au sein de la Carac et par une prospection active et régulière,, • Prendre les rendez-vous avec les prospects, les adhérents et organiser les tournées en rationalisant et en rentabilisant les déplacements suivant les préconisations de la hiérarchie,, • Réaliser les objectifs commerciaux fixés par la Direction, en termes notamment de prises de rendez-vous, de chiffre d’affaires ainsi que de nombre de produits commercialisés,, • Opérer un suivi régulier et constant des adhérents, les informer sur leurs garanties et sur l’évolution de la législation, les conseiller afin de leur assurer des prestations de qualité adaptées à leur situation,, • Assurer les réunions d’adhérents ou de prospects, permanences, foires ou salons,, • Mener les actions commerciales organisées dans son secteur et en assurer le suivi Profil Recherché : ✔ Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le développement commercial ✔ Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez pour autant de travailler de manière autonome ✔ Vous êtes dynamique et avez un goût prononcé pour la négociation et le challenge ✔ Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité. ✔Vous appréciez aller à la rencontre des adhérents En rejoignant la Carac en tant que Conseiller Commercial, vous bénéficierez d'un ensemble d'avantages à la hauteur de vos contributions : • Rémunération compétitive : Un salaire fixe annuel compris entre 30 000 et 34 000 euros selon votre profil, , avec une partie variable attractive., • Participation et intéressement : Bénéficiez d'un système de participation et d'intéressement, renforçant ainsi notre engagement commun au succès de notre mutuelle., • Plan d'Epargne Entreprise (PEE) : Profitez d'un PEE avantageux, favorisant l'épargne à long terme avec le soutien de Carac., • Equilibre vie professionnelle/vie personnelle : La possibilité d'acquérir jusqu'à 22 jours de RTT, favorisant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle., • Voiture de fonction : Mise à disposition d'une voiture de fonction pour vos déplacements professionnels, soulignant la mobilité et l'autonomie dans votre rôle.

Dans le cadre d’un renforcement de nos équipes en CDI, nous recrutons un·e Consultant(e) Qualité & Affaires Réglementaires Dispositifs Médicaux. Vos Missions : • Piloter et maintenir le SMQ ISO 13485 : gestion documentaire, change control, KPIs qualité., • Réaliser et mettre à jour les dossiers techniques (Technical File / Design Dossier) pour marquage CE selon le MDR 2017/745 et, le cas échéant, 21 CFR 820 (FDA)., • Conduire les analyses de risques (ISO 14971), plans de gestion des risques et revues de conception., • Préparer et gérer les audits (internes, clients, organismes notifiés, autorités)., • Suivre et piloter les activités de vigilance, PMS / PMCF, et rappels éventuels., • Superviser les activités de validation (IQ/OQ/PQ), maîtrise des procédés et contrôle qualité., • Gérer les non-conformités, CAPA, déviations et réclamations clients., • Assurer la veille réglementaire (MDR, IVDR, FDA, MDSAP, IEC 62304…) et diffuser les exigences., • Former et sensibiliser les équipes (R&D, Production, Supply, Service) aux bonnes pratiques QMS & réglementaires., • Contribuer à la stratégie d’enregistrement et d’accès aux marchés internationaux (US, Canada, APAC, LATAM). Profil recherché : • Diplôme d’ingénieur, pharmacien ou Master 2 en Qualité/Réglementaire/Dispositifs Médicaux., • Minimum 5 ans d’expérience en Qualité et/ou Affaires Réglementaires dans le domaine des DM (classe II ou III, implantables, logiciels médicaux, dispositifs combinés… un plus)., • Solide maîtrise des référentiels : ISO 13485, ISO 14971, ISO 10993, IEC 62304, IEC 60601, MDR 2017/745, éventuellement 21 CFR 820 & MDSAP., • Expérience en rédaction de dossiers techniques, gestion CAPA, audits et activité vigilance., • Aisance avec les outils de gestion documentaire, ERP/QMS et pack Office ; des compétences VBA ou Power BI seraient appréciées., • Anglais professionnel courant (documentation, échanges avec organismes notifiés et autorités)., • Qualités personnelles : rigueur, pédagogie, autonomie, sens de la communication et esprit d’équipe. Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils

Technicien en Synthèse et Caractérisation de Polymère (H/F) - CDD 12 mois MedinCell® est une société pharmaceutique au stade commercial qui développe des médicaments injectables innovants à action prolongée dans de nombreux domaines thérapeutiques basés sur notre technologie BEPO®. Nous recherchons un Technicien en Synthèse et Caractérisation de Polymère pour rejoindre notre équipe. Vous serez rattaché au département Recherche et Innovation de MedinCell et participerez au développement de polymères à façon destinés à la formulation de nos produits au sein d’une équipe multiculturelle. Vos principales responsabilités • Préparation des documents de travail, • Planification logistique des expériences, • Réalisation des synthèses selon les protocoles établis par un chercheur expérimenté, • Préparation des échantillons à caractériser, • Report des expériences sur un cahier de laboratoire, • Observation critique lors de l’expérience, • Compilation et analyse des données, • Présentations synthétiques des résultats en réunion d’équipe, • Participation à la rédaction de protocoles expérimentaux en anglais Votre profil • Bac +2/3 en chimie moléculaire, organique ou polymère, • 2 années d'expérience en qualité de technicien chimiste, • Autonomie demandée sur les techniques de séchage : rotavap, distillation sous vide, • Maîtrise des techniques caractérisations des polymères : GPC, RMN, DSC, etc..., • Capacité à travailler en équipe, • Curiosité, proactivité et adaptabilité, • La maitrise de l’anglais serait un plus

Adentis recrute, pour l’un de ses clients, un(e) Développeur(se) Java et C# afin de renforcer une équipe projet au sein d’un environnement technique structuré. Localisation à Toulouse Type de contrat CDI Missions • Concevoir, développer et maintenir des applications en Java et C#, • Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques, • Assurer la qualité du code et le respect des bonnes pratiques de développement, • Réaliser les tests unitaires et participer aux phases de validation, • Formation supérieure en informatique ( Bac+5 ), • Expérience confirmée en développement Java et C#, • Solide maîtrise de la programmation orientée objet, • Connaissance des frameworks Java et .NET, • Maîtrise des bases de données relationnelles (SQL), • Expérience en environnement Agile, • Connaissance des architectures distribuées ou microservices, • Rémunération attractive selon profil et expérience, • Environnement technique stimulant, • Possibilités d’évolution au sein d’Adentis

Adecco Tech & Ingénierie est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recrutons pour Sanofi situé à Montpellier (34), un Cadre de laboratoire H/F en intérim pour un démarrage dès que possible jusqu'au 18 décembre 2026. Dans cette fonction, vos principales missions seront de : • Assurer un support scientifique et technique en cytométrie en flux et culture cellulaire, en support aux études cliniques et précliniques :, • Optimisation des méthodologies en place en immunophénotypage,, • Développement et standardisation de nouveaux essais utilisant la cytométrie en flux (immunophénotypage, Cell Based Assay,…) en lien avec les projets,, • Mise en place d’innovations technologiques dans le domaine de la cytométrie en flux,, • Réalisation d’une veille technologique principalement axée sur les technologies dérivées de la cytométrie en flux., • Assurer la fonction de contributeur scientifique (rédaction de protocoles, suivi des manipulations, analyse des résultats, rédaction de rapports de phase, présentation des résultats)., • Contribuer à la réalisation des analyses requises pour des études ou phases d’études., • Assurer la qualité et la productivité des activités. Profil recherché Formation Ingénieur (Master 2), dans les domaines de l’immunologie et/ou la biologie cellulaire. Expérience • Expertise, théorique et pratique, en cytométrie en flux (1-2 ans d’expérience minimum)., • Utilisation régulière de cytomètres en flux (connaissance de la cytométrie spectrale serait un plus)., • Bonnes connaissances théoriques et pratiques, en immunologie et/ou biologie cellulaire. • Compétences requises : • Compétences en cytométrie en flux multiparamétrique (mise en place de protocoles, connaissance des logiciels d’analyse…)., • Capacité à développer des combinaisons d’anticorps/fluorochromes permettant l’analyse fine de sous-populations de cellules immunitaires, marquages intracellulaires…, • Compétences en immunologie générale et biologie cellulaire., • Anglais : lu, écrit et parlé, • Capacité à travailler et interagir en équipe, mais également en transverse., • Capacité à identifier, analyser et résoudre les problèmes scientifiques et opérationnels., • Créativité et curiosité scientifique., • Autonomie, rigueur, polyvalence, souci de l’amélioration continue.

Solvé, Cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, enseigne nationale de Distribution Alimentaire, son : Responsable Agréage Fruits & Légumes h/f CDI – Montpellier Vous intégrez la Direction Régionale Sud de l’enseigne pour garantir l’excellence des Fruits & Légumes destinés aux magasins de la zone. Au quotidien au coeur de l’entrepôt en lien avec les agréeurs, vous êtes garant des quantités et qualités délivrées. Vous organisez les stocks, détectez les anomalies et trouvez des solutions auprès des fournisseurs et des Directeurs de magasins. Sur ce poste très transversal, vous collaborez également avec les achats pour référencer de nouveaux fournisseurs, travaillez en liens étroits avec le service Qualité ainsi qu’avec la Direction Frais pour une vision globale. Vous analysez les performances et établissez des plans d’actions pour les optimiser. Votre poste nécessite une présence hebdomadaire à l’entrepôt d’Agen (47). Véhicule, téléphone et carte affaire vous seront fournis ; CDI, statut Cadre, rythme du lundi au vendredi ; Salaire fixe + primes + nombreux avantages groupe ; Vous possédez idéalement une expérience similaire, ou alors vous êtes issu(e) d’un parcours de formation Ingénieur agronome / Responsable qualité complété d’une expérience en agroalimentaire.

Le groupe MoOngy est un réseau de sociétés de conseil agiles pour les métiers de l’Ingénierie et du Digital représentant : • 9500 collaborateurs, • 48 sociétés, • 15 pays, • 774 M€ de CA en 2024 Dans le cadre du programme de transformation digitale, nous recherchons un(e) Chef de projet Payroll - Déploiement Solutions de paie H/F. Rattaché(e) au Groupe Digital Officer, les missions principales confiées seront les suivantes : • Planifier, coordonner et piloter le déploiement des solutions Payroll SaaS dans chaque pays du périmètre., • Préparer et animer les ateliers de cadrage et de localisation : législation sociale, spécificités locales, conformité et paramétrage., • Gérer la relation avec les éditeurs / intégrateurs Payroll : planning, livrables, tests, support et validation fonctionnelle., • Assurer la bonne intégration avec Workday et les interfaces bancaires (EIB, API ou interfaces standard, validation des flux entrants/sortants)., • Collaborer avec l’Architecte E2E pour garantir la cohérence technique globale du dispositif et la fiabilité des échanges inter-systèmes. -Les activités: choix de la stratégie, pilotage du choix des outils, extraction, transformation, chargement et validation de la qualité. • Coordonner les tests utilisateurs (UAT) : définition des scénarios, suivi des anomalies, validation des résultats., • Organiser le Go-Live et la phase d’hypercare, assurer la stabilisation et le transfert vers les équipes de support., • Garantir la conformité légale et réglementaire en matière de paie, de déclarations sociales et de paiement., • Suivre les risques, dépendances et indicateurs de performance (qualité, délais, intégration, satisfaction métier). Profil recherché: • Expérience confirmée (8–10 ans) en gestion de projet Paie / HRIS / ERP, idéalement dans un contexte international., • Maîtrise des solutions Payroll SaaS et de leur intégration à des systèmes RH globaux, • (Workday, SAP, Oracle, etc.)., • Bonne compréhension des processus E2E RH → Paie → Finance → Paiements., • Connaissance des exigences légales et sociales dans plusieurs pays européens (Italie, Portugal, Espagne…)., • Solides compétences en pilotage de prestataires, intégrateurs et éditeurs., • Très bon niveau d’anglais, autonomie, rigueur, sens du détail et excellentes qualités de communication., • Une connaissance de solutions type cloudpay, ADP ou Strada est un vrai plus., • Une connaissance des bonnes pratiques d’interfaçage de données et de la gestion des risques associés est un vrai plus., • Capacité à évoluer dans un environnement international, multiculturel et en transformation rapide. Pourquoi rejoindre Moongy ? • Participer à une transformation digitale paneuropéenne autour de Workday et des solutions Payroll SaaS., • Rôle stratégique au cœur de la chaîne de valeur RH et Finance., • Forte exposition internationale et interactions avec des équipes pluridisciplinaires., • Environnement dynamique, collaboratif et en forte croissance, basé à Montpellier, avec déplacements ponctuels en Europe

Offre d'Emploi : CDI uniquement Lieu : Montpellier Télétravail : 2 jours par semaine Type de contrat : CDI statut cadre - convention collective Syntec Démarrage : ASAP Expérience : minimum 5 ans Contexte Dans le cadre du renforcement de l’équipe en charge de l’administration des outils , nous recherchons un Consultant ITSM / Administrateur EasyVista. En tant que Consultant ITSM / Administrateur EasyVista, vous intervenez sur l’installation, la mise en production, l’administration et l’exploitation des moyens informatiques liés à l’outil EasyVista. À ce titre, vos principales missions sont : -Installer, administrer et maintenir en condition opérationnelle l’outil EasyVista -Participer au maintien à niveau et à l’évolution de la plateforme dans un objectif de qualité, de performance et de sécurité -Garantir le bon fonctionnement des workflows ITSM (incidents, changements, services) -Analyser les incidents et proposer des actions correctives et des améliorations continues -Assurer un support technique de niveau 2 et 3 auprès des utilisateurs et équipes techniques -Contribuer à la documentation et au transfert de compétences Livrables attendus -Rapports d’administration : documentation des configurations, mises à jour et évolutions de l’outil -Documentation technique : architecture, paramétrage et procédures d’exploitation -Analyses d’incidents : rapports détaillés incluant diagnostics, actions correctives et recommandations -Supports de formation : supports pédagogiques et animation de sessions de formation pour les opérateurs et le personnel technique Compétences requises -Systèmes d’exploitation : maîtrise de Windows Server et de ses configurations -ITSM / EasyVista : -Maîtrise de l’outil EasyVista -Bonne connaissance des workflows incidents, changements et services -Maîtrise des Apps EasyVista (EZV) -La connaissance de Talend est un plus -Sécurité des systèmes : bonnes pratiques en matière de sécurité des systèmes et réseaux -Support technique : capacité à intervenir en support de niveau 2 et 3 -Communication : excellentes compétences relationnelles et capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires Qui sommes nous ? Ikighia est une société de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises métiers que sont : la gestion de projet, le développement, la Big Data et l’infrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins ! Nos valeurs ? Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre à chacun de s’épanouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modèle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modèle propose une approche autour de 4 éléments clés pour accompagner chacun dans la découverte de sa “raison d’être”. Appliquée au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activité qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l'humain au centre de notre activité. Nos petits plus ? -Des événements mensuels : qu’ils soient professionnels ou simplement conviviaux, ces événements permettent à nos collaborateurs de se créer un véritable réseau dans le secteur de l’IT et de développer des relations humaines fortes. -Un suivi régulier : l’accompagnement est indispensable pour nous. Chacun de nos consultants est suivi par un IA et un RH de façon régulière pour avancer main dans la main. Certification Great Place To Work : ce label témoigne de l’importance que nous accordons au bien-être de nos collaborateurs et à la création d’un environnement où chacun peut s’épanouir, collaborer et grandir. -Une entreprise à taille humaine : nous accordons une importance toute particulière à l’humain. C’est pourquoi nous t’aidons dans ta préparation à l’entretien, nous te permettons d’accéder à des formations… Bref, nous mettons tout en place pour que tu t’épanouisses dans ton projet. On en discute ?

Le Service des Offres de la division Traitement, basé au siège à Montpellier, recherche un Ingénieur d’offres expérimenté H/F. Votre objectif sera de participer au développement de l’activité de traitement en répondant à des appels d’offre de collectivités publiques (délégation de service public, marché global de performance, marché de service). Au sein du Service des Offres Traitement, vous aurez la responsabilité des missions suivantes : • Analyser les dossiers de consultation et participer à la définition de la stratégie de réponse ;, • Développer les solutions retenues en rédigeant les mémoires techniques ;, • Etablir les budgets de construction, d’exploitation et de maintenance en vous appuyant sur les différents retours d’expérience et sur des consultations externes (équipements techniques, consommables, etc…) ;, • Agir en chef de projet afin de coordonner les différents acteurs tant internes (service exploitation, construction, administratif et financier, etc…) qu’externes (co-traitants, fournisseurs, bureaux d’études, assureurs, etc…) ;, • Présenter les dossiers techniques et économiques en comité de validation ;, • Participer activement aux auditions et négociations avec les clients ;, • Assurer le suivi des offres gagnées en les transférant aux directeurs de projets et/ou aux directeurs d’exploitation ;, • Participer au retour d’expérience des sites en exploitation et en cours de construction. Quel profil recherchons-nous ? Titulaire d’une formation d’ingénieur (ou équivalent) généraliste ou spécialisé en procédés, vous disposez d’une expérience minimale de cinq ans en bureau d’études, constructeur ou exploitant d’unités de valorisation des déchets, sur un poste de responsable technique, chef de projet ou bien chargé d’affaires. Une expertise technique dans le domaine de la valorisation énergétique serait un plus. Sur ce poste, l’anglais opérationnel est nécessaire, des notions d’espagnol seraient un plus. Le service des offres traitement est au cœur de notre stratégie de développement. En intégrant notre entreprise à taille humaine vous aurez en charge des projets majeurs (plusieurs dizaines de millions d’euros), technologiques et pluridisciplinaires. Les unités que nous exploitons participent au quotidien à la transition énergétique en poussant à son maximum la valorisation de nos déchets. Ce poste ouvre des perspectives d’évolution vers des fonction de Chef de Projet de construction ou de Responsable de site de traitement. Qualités requises : • Connaissances techniques en incinération et dans les procédés industriels ;, • Gestion de projets ;, • Qualité rédactionnelle ;, • Adaptabilité ;, • Motivation, bonne volonté et bonne humeur ! Notre offre • Politique de rémunération intéressante (13ème mois, chèques vacances, chèques cadeaux, tickets restaurant…) ;, • La possibilité de télétravailler 1 jour par semaine ;, • L’opportunité de travailler et d’apprendre aux côtés de professionnels dans leurs domaines de connaissances ;, • L’opportunité d’acquérir de l’expérience dans un secteur en plein essor : le développement durable et le traitement des déchets ;, • Un poste stable : CDI Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n’hésitez pas à nous transmettre votre CV (anonyme ou non) ! Concernant vos données personnelles, nous vous invitons à consulter notre ___

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : En tant qu'Expert(e) Uipath, vous interviendrez sur les aspects suivants : • Comprendre les processus métiers pour les digitaliser grâce aux outils d'automatisation., • Identifier et automatiser les étapes répétitives des processus après leur digitalisation., • Apporter une expertise technique lors des phases d'avant-vente., • Encadrer techniquement une équipe et assurer leur suivi., • Assurer une veille technologique sur les solutions et les tendances du marché pour améliorer les processus d'automatisation. Votre profil : • 6-10 ans d’expérience sur des projets de delivery contexte RPA UiPath (run et build), • Expression écrite et orale aisée tant en français qu’en anglais., • Business Development et people Development Mindset, • Bonus : Certifié sur une ou plusieurs solutions d’Orchestration (Camunda, Agentique, …), • Motivé(e) à encadrer, inspirer et faire grandir les équipes tout en assurant une relation client de proximité sur Paris et sa région. Les 'Must To Have' : • Expertise forte en technologie Uipath : Certifié sur une ou plusieurs solutions d’Automation avec UiPath obligatoirement (UiPath, Blue Prism, PowerPlatform, …) Quelques raisons de nous rejoindre : Projets variés et à fort impact : Intervenez auprès de grands comptes dans le secteur financier avec des enjeux métiers et technologiques stimulants. Communautés d'expert : Echanges réguliers avec des consultants passionnés en France et à l'international. Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | ___ *Capgemini, le futur que vous voulez

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) chargé(e) d’affaires travaux neufs. 🧩 VOS MISSIONS • Piloter des projets de travaux neufs, de la conception jusqu’à la mise en service des installations,, • Assurer la coordination des études techniques,, • Consulter et sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants,, • Gérer le budget, le planning et les ressources., • Assurer la conformité réglementaire et GMP des travaux réalisés,, • Collaborer avec les services maintenance, qualité, et HSE,, • Assurer le reporting régulier auprès de la direction et proposer des solutions d’optimisation technique et économique. 📍LOCALISATION : Montpellier 🧠 VOTRE PROFIL • Formation BAC+5., • Expérience confirmée (5 à 10 ans) en gestion de projets travaux neufs ou ingénierie dans un environnement pharmaceutique. 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Bonne connaissance des normes GMP / BPF, de la réglementation sécurité et environnement., • Maîtrise des outils de gestion de projet., • Faire preuve de rigueur, d'autonomie, bonne capacité d’analyse et leadership., • Anglais professionnel souhaité. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réinventer votre futur. Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Votre mission : En tant que Tech Lead Fullstack, vos responsabilités principales seront les suivantes chez nos clients composés de grands comptes du secteur banques, assurances et mutuelles : • Encadrer et accompagner les équipes de développement., • Concevoir et penser des stratégies d'implémentation : comme l'architecture d'une base de données ou la contribution à des activités de lancement de projets., • Définir les normes et patterns applicables au projet., • Mener le développement et le paramétrage de nouvelles fonctionnalités de la solution avec votre équipe : mettre en place les processus et outils nécessaires à la qualité du code., • Participer activement à la vie interne de Capgemini : recrutements, animation de nos communautés (Software Engineers, DevOps, …), et accompagnement de mentees à travers le rôle de Carreer Manager. Votre profil : • Maitrise avancée des technologies Java, Angular, React et de son écosystème., • Aptitude démontrée à encadrer techniquement une équipe de développeurs fullstack et à faire monter en compétences l’équipe projet., • Anglais courant, • Capacité à s'adapter rapidement aux nouvelles technologies et à travailler dans un environnement en constante évolution., • Sens du contact averé et fort engagement envers la satisfaction client. Quelques raisons de nous rejoindre : • Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs., • Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...)., • Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Nos engagements et priorités : Le Groupe Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel, handi-accueillant et créateur de valeurs. En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des actions solidaires et agit pour l’environnement sur ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial , responsable et multiculturel , regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience , nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle , la connectivité , les logiciels , l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Le laboratoire CURAE LAB, acteur majeur de la santé durable, appartenant au Groupe indépendant français GTH (GSA HEALTHCARE), dont sa mission consiste à incuber et accélérer le développement de laboratoires à fort potentiel dans le domaine de la santé pour révéler leurs capacités et accompagner leur croissance en France et à l'international. Ces laboratoires proposent des solutions alternatives et complémentaires de santé : des compléments alimentaires en nutrithérapie et phytothérapie (Synergia, Jaldes, Vitaflor & Milical), ainsi que des dispositifs médicaux (Epitact, 7Med). Le Groupe CURAE LAB est présent dans plus de 20 pays et représente près de 50 M€ de chiffre d'affaires, dont près de 30% est réalisé à l'international. Plus d'informations sur notre site : Dans le cadre d'un congé maternité nous recherchons pour sa filiale CURAE NUTRI, un CDD de 8 mois : 1 Acheteur Projet H/F Poste basé à Montpellier (34) Date d'intégration souhaitée : le 16/03/2026. Date de fin du CDD : le 06/11/2026 Vos missions : Rattaché au Responsable Achats-Approvisionnements de Curae Nutri, l'Acheteur Projet travaille activement avec les services internes à l'entreprise sur les projets de développement de produits. Il est ainsi en charge pour le périmètre défini : De respecter les politiques et procédures d'achat/appro fixées au sein du Groupe ; De piloter la réalisation et le suivi d'achats nécessaires aux projets de développement : " Recueille auprès des équipes concernées les éléments nécessaires et les traduire en termes de coût, qualité, volume, délai et livraison ; " Co-rédige le cahier des charges du projet en vue du lancement de l'appel d'offres fournisseur ; " Recherche des fournisseurs en préparant la documentation envoyée et analyse comparativement les devis en fonction des attendus fixés ; " Négocie les clauses contractuelles dans le respect du cadre fixé ; " Assure le suivi des étapes achats du projet dans le respect des délais fixés. De maintenir le contact avec les opérations et la qualité : " Travaille avec le Responsable Achat, la Qualité et les décideurs locaux pour l'introduction de nouveaux fournisseurs ou la sortie de fournisseurs existants (réunions, rapports, etc…) ; " Edite et diffuse via le système d'approvisionnement les rapports et évaluations fournisseurs ; " Assure la passation des nouveaux développements produit à l'équipe opérationnelle, et leur soutien ; " Participe à la rédaction du cahier des charges produits ; " Participe à la gestion des appels d'offre et au sourcing fournisseur pour la sécurisation des achats des produits leaders. D'évaluer les performances fournisseurs : " Met à jour les KPIs de performance des fournisseurs liés au phase projet (respect des délais de livraison, qualité, …) ; " Evalue l'état des fournisseurs et leur capacité à répondre aux besoins. Cette liste de tâches et/ou de responsabilités n'est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer en fonction des directives de l'employeur et/ou des évolutions d'organisation. En outre, des missions ponctuelles spécifiques pourront être confiées au salarié à la demande de sa hiérarchie. Profil : De formation Bac + 5, en Ecole d'ingénieur ou Ecole de Commerce spécialisation achat, vous avez idéalement une première expérience significative en tant qu'acheteur / approvisionneur. Compétences souhaitées : • Expérience de plus de 5 à 10 ans dans un poste dans les achats avec orientation projets (Mini 3 ans si expérience dans notre domaine d'activité) • Expertise en gestion et conduite de projets, • Forte capacité d'analyse des propositions fournisseurs, • Excellentes compétences en négociation (prix, délais, conditions), • Très bonne maîtrise d'Excel et de la suite Office, • La connaissance d'un ERP, idéalement SAP S/4HANA, est un réel avantage Vous êtes autonome, curieux, rigoureux et organiser sont des atouts pour réussir à bien votre mission Vous savez travailler en interaction avec plusieurs services et/ou à distance Nous apprécions les personnalités engagées, se reconnaissant dans une approche humaine et pragmatique. Les valeurs de diversité et d'inclusion sont importantes pour notre Groupe et nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si cette opportunité vous intéresse, merci de nous adresser votre candidature par mail dans les plus brefs délais, en nous précisant la référence de l'annonce.

Lieu : Montpellier | Type de contrat : CDI – Statut cadre Qui sommes-nous ? Pharmasys est un cabinet de conseil spécialisé dans la validation des systèmes informatisés, automatisés et la Data Integrity pour le secteur Life Sciences depuis 2006. Nous comptons 70 collaborateurs en France et en Suisse. Vous trouverez plus d'informations sur notre site internet : ___ Nous renforçons actuellement notre équipe à Montpellier. L’équipe et le management Vous rejoindrez une équipe de 23 consultants, dans le Sud-Est. Chaque consultant est accompagné par un responsable opération senior, présent sur le terrain pour un management concret et adapté. Vos missions Vous participerez à la transformation digitale et à la maîtrise des systèmes informatisés de nos clients : • Piloter les projets en lien avec la maîtrise d’ouvrage,, • Définir les besoins utilisateurs et réglementaires, • Suivre le système qualité pour les SI,, • Mettre en place la stratégie de conformité des SI, dérouler les validations selon les réglementations,, • Rédiger la documentation qualité,, • Proposer des améliorations méthodologiques et techniques de projet, Développement de carrière • Évolution vers de nouveaux systèmes d’information ou projets à forte valeur ajoutée,, • Opportunité de participer à la formation interne et externe,, • Accès à une plateforme e-learning et ateliers d’anglais animés par notre formatrice,, • Possibilités d’évolution vers les postes d’auditeur, formateur, responsable de projet ou manager d’équipe. Profil recherché • Expérience dans un environnement GxP (Pharma, cosmétique, DM…) sur des fonctions VSI/VSA, Data Integrity ou qualité IT,, • Connaissance de l’Annexe 11 et du GAMP5,, • Rigueur, organisation et capacité à garantir qualité, coût et délais. Vie d’entreprise • Co-workings mensuels et soirées d’agence pour favoriser les échanges,, • Kick-off annuel de 3 jours avec activités de Team Building pour nos équipes France & Suisse,, • Très faible taux d’intercontrats (0,6% en 2024),, • Entreprise engagée pour l’inclusion, nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre référente handicap pourra répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches. Salaire et avantages • Salaire brut annuel : 44-51K€, • Package annuel net : 5 333€ (abondement PEE 300%, tickets restaurants, forfait téléphone, chèques vacances, cartes cadeaux), • Télétravail possible en alternance avec le présentiel,, • CDI – statut cadre avec 10 jours de RTT. Processus de recrutement • Entretien téléphonique avec notre responsable recrutement pour faire échanger sur votre projet de carrière et sur la vie de l’entreprise,, • Entretien (Teams) avec notre Business Manager pour approfondir votre parcours, votre motivation et nos projets, Processus d’intégration • Journée d’accueil avec une partie de l’équipe interne (RH, Admin, Back office et Business), présentations des processus et échanges sur la culture Pharmasys, • Formation de deux jours sur le GAMP5 et la méthodologie optimisée Pharmasys dans les 4 mois suivants votre intégration.

Notre client est une filiale d'un groupe spécialisé dans les réseaux humides implanté sur plusieurs villes en France. Elle intervient principalement pour des collectivités territoriales (communes, communautés de communes, agglomération) mais aussi sur des marchés privés. Reconnue pour la qualité de ses chantiers, l'agence de Montpellier intervient sur des chantiers variés et techniques de création et d'extension de réseau AEP/EU/EP, de marché d'entretien, de station d'épuration, de tramway, etc. Spécialisée dans les travaux canalisation, cette entreprise dynamique dispose d'un réel savoir-faire qui permet à ses collaborateurs de développer leurs compétences. Dans le cadre de son développement, elle recherche un Conducteur de travaux TP pour son agence de Montpellier (34). Rattaché au Responsable d'exploitation, vous avez la gestion complète de vos chantiers, de la phase préparatoire à la livraison, dans le respect des exigences techniques, budgétaires et règlementaires. Vos principales missions : • Préparation et planification des chantiers : analyse technique, définition de moyens, élaboration des plannings, • Pilotage de l'exécution : encadrement des équipes, coordination des intervenants, suivi qualité / coûts / délais, • Sécurité : identification des risques et mise en œuvre des mesures de prévention dès la phase préparatoire, • Contribution à la démarche RSE : intégration des principes de développement durable, sensibilisation des équipes, • Gestion administrative : suivi budgétaire, reporting, participation aux réunions de chantier Ce qu'il vous faut pour réussir : • Idéalement une formation Bac +2 minimum dans les domaines du TP ou Génie civil, • Expérience significative de 3 ans au moins en conduite de travaux TP : canalisations, VRD, terrassement, • Des valeurs humaines de collectif, d'échange et rigueur Le poste peut être basé à Montpellier ou à Nîmes.

L'agence Interaction de Montpellier recrute pour le compte de son client spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire un/une Conducteur(trice) de ligne de production (H/F) Votre mission : garantir la performance et la qualité de nos lignes de production ! Sous la supervision du Responsable l

Vos missions principales : Conduire, surveiller et régler les lignes de production et de conditionnement Réaliser les opérations de remplissage, étiquetage et emballage Contrôler la qualité des produits et saisir les données de traçabilité

Comment souhaitez-vous impacter la qualité de vie des résidents comme Infirmier(e) (F/H) ? Rejoignez un établissement bienveillant pour améliorer le quotidien des résidents en assurant des soins de qualité et une attention respectueuse à chaque instant - Fournir des soins infirmiers personnal

Nos équipes sont réparties entre les sites de Toulouse, Montauban et Montpellier, afin d'être au plus près de nos clients, et assurer des interventions rapides et de qualité. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Technicien de maintenance CVC (H/F) sur Montpellier. Avec

Dans un contexte où le commerce de proximité et la qualité artisanale retrouvent toute leur importance auprès des consommateurs, intégrer un point de vente spécialisé dans des produits frais et faits maison représente une opportunité unique d’apprentissage.Cette alternance vous permettra

Veiller en permanence à la qualité de l’espace de vente (merchandising, organisation) et rester à l’affût des tendances du secteur. Offre d’Alternance – Conseiller(ère) de Vente / Assistant(e) Manager Début : 01/09/2025 Formation : BTS Management Commercial Opérationnel (BTS MCO) Dur�

Participer au déploiement de la politique RH en lien avec la stratégie de l’entreprise. Assurer le suivi administratif des dossiers RH (contrats, entretiens, évaluations). Participer aux projets RH transverses : marque employeur, qualité de vie au travail, RSE.

Assistant(e) RH - Alternance avec PIGIER MONTPELLIER. Contribution à la gestion de la paie et au respect des processus qualité RH.

Vous êtes l’interlocutrice privilégiée des clients professionnels, de la demande de devis jusqu’à la facturation, en veillant à la satisfaction et à la qualité de service tout au long de leur séjour. Maîtrise d’une langue étrangère Pour candidater, merci de télécharger notre dossi

Dans le cadre de nos formations Bachelor.École Internationale Tunon Montpellier.Un(e) Réceptionniste H/F en stage.Accueillir les clients et garantir la qualité de leur séjour.Garantir la bonne tenue de la réception (ménage, présentation, mise à jour des affichages clients, organisation…).V