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Envie d’un rôle stratégique au cœur de la performance industrielle ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez le lien clé entre le commercial et les usines, avec un impact direct sur la satisfaction client et les résultats business. Vous évoluerez dans un environnement international stimulant, en interaction avec plusieurs sites de production et fonctions clés. En tant que Gestionnaire Planification Industrielle, vous pilotez le processus de planification pour les usines Bus EMEA. Votre objectif : garantir l’équilibre entre la demande commerciale et la faisabilité industrielle, dans le respect des coûts, délais et qualité. Vos responsabilités principales • 📦 Piloter le flux des commandes de la prise de besoin jusqu’à la planification, • 🔗 Être l’interface clé entre les équipes commerciales et industrielles, • 📊 Suivre et optimiser le portefeuille de production (délais, volumes, risques), • ⚠️ Anticiper les aléas fournisseurs et sécuriser les livraisons, • 📅 Construire et ajuster les plannings de production, • 🤝 Coordonner les activités avec les usines et les fonctions centrales (S&OP, achats, engineering…), • 🚀 Accompagner les lancements de nouveaux produits, • 📈 Contribuer à l’atteinte des objectifs mensuels de facturation Votre environnement Vous travaillez en transverse avec de nombreux acteurs (industriel, commercial, achats, engineering…) et sur un périmètre international incluant plusieurs sites européens. Votre profil Formation : Bac +2 minimum en logistique / supply chain Expérience : 3 à 5 ans en environnement industriel Compétences clés : • Bonne connaissance des processus industriels et supply chain, • Maîtrise d’Excel, PowerPoint et idéalement SAP, • Forte capacité d’analyse et rigueur sur les données, • Esprit collaboratif et excellent relationnel, • Capacité à prioriser et gérer la pression, • Force de proposition et orientation solutions, • Langues : Français : courant / Anglais : professionnel Ce que nous offrons • Un rôle stratégique avec forte visibilité, • Un environnement international et stimulant, • Une autonomie réelle dans vos décisions, • Des projets impactants dans l’industrie Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et contribuez à la performance industrielle de demain !

📢 OFFRE D’ALTERNANCE – Ingénieur(e) Technico‑Commercial(e) Offres & Appels d’Offres 📍 Lieu : Vénissieux (69) 🏢 Entreprise : IVECO France – Constructeur de cars et bus 🗓 Campagne : 2026–2027 📁 Organisation : Technico‑Commercial 📌 Site : IVECO Bus – Vénissieux Tu es étudiant(e) en école d’ingénieur, attiré(e) par les environnements techniques, industriels et commerciaux 🚍⚙️ ? Tu souhaites participer à la construction d’offres techniques et financières complexes, au cœur des appels d’offres clients ? 👉 Rejoins IVECO Bus à Vénissieux ! Dans un contexte de forte charge d’activité et de besoin de structuration des méthodes, nous recherchons un(e) alternant(e) Ingénieur(e) Technico‑Commercial(e) pour renforcer l’équipe. 🎯 Tes missions Encadré(e) et accompagné(e) tout au long de ton alternance, tu interviendras progressivement sur l’ensemble du cycle de réponse aux appels d’offres. 🛠 Pilotage des offres techniques & financières • Comprendre le rôle du technico‑commercial bus au sein d’IVECO Bus, • Piloter et garantir l’offre technique IVECO Bus lors des consultations clients (AO / CCTP), • Piloter et garantir l’offre financière SFC (coût de revient usine) issue de la configuration technique, • Créer et documenter la définition technique du véhicule avec le client, • Contrôler la bonne exécution de la commande par rapport aux attentes clients, • Création et développement d’outils informatiques pour faciliter la rédaction des offres techniques et le passage des commandes, • Alimentation et structuration de la base documentaire SharePoint de l’équipe, • Contribution à la capitalisation des connaissances et à l’amélioration continue des pratiques du service 🧠 Profil recherché 🎓 Formation • École d’ingénieur, • Très bonne maîtrise des outils Microsoft Office 365 (Excel, SharePoint), • Bon bagage informatique, • Français courant et anglais professionnel, • Capacité de synthèse et gestion de projets, • Environnement industriel et automobile, • Contraintes qualité / coût / délais, • Curiosité et capacité d’adaptation, • Rigueur et organisation, • Esprit d’équipe, • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs clients, • Attrait pour la technique et le commerce ⏱ Informations pratiques Type de contrat : Alternance Durée : Environ 2 ans Rythme souhaité : Semaines complètes (de préférence) Localisation : IVECO Bus – Vénissieux Déplacements : Réguliers chez les clients et sur le site industriel d’Annonay (≈ 3 à 4 jours par mois) Avantages & éléments de rémunération En rejoignant IVECO Bus en alternance, tu bénéficieras de : • Rémunération selon le barème interne IVECO, basé sur le SMC (conventionnel), • Accès au CSE : loisirs, concerts, voyages, activités culturelles et sportives, • Mobilité :, • Remboursement à 50 % des frais de transport en commun, OU, • Versement d’indemnités kilométriques selon éligibilité, • Dispositifs complémentaires :, • Intéressement (selon éligibilité), • Prime d’hiver, • Une alternance à forte valeur ajoutée technique et commerciale, • Une immersion au cœur des appels d’offres véhicules industriels, • Un rôle clé dans l’amélioration des outils et méthodes de l’équipe

🚀 Devenez franchisé Pestaly et lancez votre entreprise dans le traitement des nuisibles Vous souhaitez entreprendre, créer votre propre activité et vous positionner sur un marché essentiel, en forte croissance et non délocalisable ? Pestaly recherche des entrepreneurs indépendants souhaitant ouvrir leur franchise dans le secteur de la dératisation, désinsectisation et désinfection. ⚠️ Il ne s’agit pas d’une offre d’emploi salariée. Nous recherchons des porteurs de projet prêts à créer et développer leur propre entreprise, avec l’appui d’un réseau structuré, moderne et ambitieux. Pourquoi rejoindre Pestaly ? Le marché du traitement des nuisibles connaît une forte croissance, porté par l’urbanisation, le réchauffement climatique, les obligations sanitaires et la demande croissante des particuliers comme des professionnels. En rejoignant Pestaly, vous bénéficiez d’un modèle conçu pour faciliter votre lancement : ✅ Une activité sans local commercial obligatoire ✅ Un modèle simple : 1 technicien, 1 véhicule, une zone à développer ✅ Une formation complète pour devenir opérationnel ✅ Un accompagnement avant, pendant et après l’ouverture ✅ Une stratégie digitale pilotée par le siège pour générer des leads qualifiés entre 40 et 50 leads ✅ Un logiciel métier complet pour gérer vos devis, interventions, clients, paiements et contrats ✅ Une centrale d’achat avec des produits professionnels sélectionnés ✅ Un marché récurrent, notamment grâce aux contrats BtoB Le profil que nous recherchons Vous n’avez pas besoin d’être déjà expert du traitement des nuisibles. Ce qui compte avant tout, c’est votre état d’esprit entrepreneurial. Nous recherchons des profils : 🔹 motivés par la création d’entreprise 🔹 à l’aise avec le terrain et la relation client 🔹 rigoureux, sérieux et orientés service 🔹 capables de développer commercialement leur secteur 🔹 souhaitant s’appuyer sur une marque, des méthodes et des outils performants Votre mission en tant que franchisé Pestaly En tant que chef d’entreprise indépendant, vous développez votre activité sur votre zone en proposant des prestations de traitement des nuisibles auprès des particuliers, professionnels et collectivités. 👉 Vous dirigez votre activité comme un véritable chef d’entreprise indépendant, tout en vous appuyant sur une marque, des outils digitaux, une formation complète et l’accompagnement du réseau Pestaly. Le plus important : l’envie d’entreprendre, le sens du relationnel, la rigueur terrain et la motivation pour développer votre activité sur un marché essentiel et en forte croissance. 🚀 Et si votre prochain défi était de devenir entrepreneur dans le secteur du traitement des nuisibles ? Échangeons sur votre projet et découvrez comment lancer votre franchise Pestaly.

Basé(e) à Saint-Priest, vous rejoignez notre entité KSGB EUROPE en charge du développement commercial des marques de chaussures Palladium et K-Swiss. Vous assurez le bon fonctionnement quotidien des flux IT afin de garantir la continuité des opérations commerciales. Vous serez l’interlocuteur IT principal pour la région EMEA et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes globales basées au siège de notre maison mère en Chine. Votre rôle sera à la fois opérationnel et stratégique, avec une forte dimension business orientée e-commerce, wholesales et supply chain. Vos missions : I) Support opérationnel & continuité business De manière générale : · Analyse et résolution des incidents SAP impactant la facturation ou les opérations commerciales. · Suivi et coordination des correctifs avec les équipes IT globales et les développeurs. · Gestion des tickets et suivi des anomalies jusqu’à résolution. • Gestion des flux BtC (E-commerce & Marketplaces) · Résolution des problématiques liées aux lancement des commandes, à leur transmission à notre prestataire logistique, aux erreurs sur les retours. · Support et réponses aux demandes de l’équipe. • Gestion des flux BtB (Wholesales) · Réalisation d’actions manuelles pour permettre l’expédition de commandes · Traitement spécifique pour les flux Amazon (fichier EDI en erreur) · Analyse des écarts de stock et des problèmes de statuts des commandes dans le système · Traitement des commandes et des retours en anomalies · Traitement des incidents logistiques et de facturation. · Support et réponses aux demandes de l’équipe. II) Gestion de projets IT Vous pilotez les projets IT de l'entité EMEA, comme par exemple : · Changement de prestataire de paiement pour les sites e-commerce. · Intégration de nouvelles marketplaces. · Mise en place de nouveaux flux logistiques / modes d’acheminement / consignation de la marchandise. À ce titre, vous : · Recueillez les besoins métiers auprès des différentes équipes · Coordonnez les équipes internes et prestataires externes, notamment l'équipe de développeurs mise à disposition par le groupe · Assurez le suivi des développements et des tests. · Pilotez les phases de recette et de mise en production. · Accompagnez les utilisateurs dans le changement. III) Gestion du parc informatique local Dans une moindre mesure et en lien avec notre prestataire infrastructure & réseau : · Gestion du parc informatique du bureau : commande et suivi des équipements IT (ordinateurs, écrans, accessoires…). · Coordination des interventions techniques locales. Profil recherché · Maitrise de SAP · Bonne compréhension des flux EDI et des problématiques de facturation. · Expérience dans des secteurs utilisant des canaux de vente BtB et BtC fortement appréciée. · Capacité à gérer simultanément support opérationnel et projets stratégiques. · Excellentes compétences de coordination et de communication dans un environnement international. Langues · Anglais courant impératif (échanges quotidiens avec les équipes globales). · Le mandarin/chinois est un très fort atout afin de faciliter les échanges avec le siège Pourquoi nous rejoindre ? · Un poste central dans l’organisation EMEA. · Une forte dimension internationale. · Des projets IT variés et à fort impact business. · Un environnement dynamique mêlant e-commerce, marketplaces et wholesales.

Votre principale mission est de faire croître le chiffre d’affaires de L’Étincelle sur nos campus de Lyon ! Vous devrez créer des opportunités commerciales auprès d’entreprises qui recrutent sur nos métiers. Le but ensuite ? Conclure des recrutements qui permettent à nos candidats de rentrer dans nos formations professionnalisantes. L’objectif individuel ? Générer 1M€ de chiffre d’affaires sur 2026. Pour cela, vous pourrez compter sur des process structurés et agiles, une marque forte et du coaching en interne. Pour y arriver, vos missions sont les suivantes : • Prospection : Chasser les entreprises cibles sur tous les canaux (Linkedin, email, téléphone, salons), • Pitch : Présenter L’Étincelle lors d’entretiens téléphoniques et recueillir les besoins de recrutement et/ou de formation interne, • Matching : Proposer les candidats L’Étincelle qui correspondent à leurs critères et suivre les entretiens jusqu’à la clôture du recrutement, • Closing : Accompagner les entreprises jusqu’à la conclusion du contrat de formation, • Account management : nourrir la relation commerciale et générer de nouvelles opportunités chez les clients existants Profil recherché Nous cherchons des profils dynamiques, orientés résultats et motivés par la perspective de contribuer à la croissance de l’activité ! Hard skills • Connaissance des outils CRM (comme Hubspot) et de prospection, • Gestion du discours et maîtrise des objections Soft skills • Être compétitif(ve), tout en étant empathique et orienté(e) client., • Aimer les challenges, comme passer 4h/jour au téléphone pour décrocher des opportunités., • Savoir organiser vos priorités pour maximiser vos résultats., • Être sensible à avoir un impact social dans son travail Nos modalités ⏰ Date de début : ASAP 📍 Lieu de travail : Saint-Priest à 10 minutes de Lyon (69) 🚂 Télétravail : 1 jour maximum 💰 Rémunération : entre 26 et 34k€ fixe selon la séniorité. La rémunération inclut un variable déplafonné pour un package total allant de 50k€ à 90k€ selon tes performances. 👨‍💻 Avantages : • Carte titres-restaurant Swile (200€ par mois, pris en charge à 50%), • Mutuelle santé Alan, • Ordinateur fourni à l’onboarding, • Titre de transport pris en charge à 50% Déroulement des entretiens ➡️ 1. Postulez sur l’offre ☎️ 2. Premier échange sur votre profil avec un membre de L’Étincelle (30 min) 🏫 3. Mise en situation pendant un entretien dans nos locaux pour découvrir nos plateaux techniques (1h) 😊 4. Déjeuner/café/verre avec l’équipe pour nous rencontrer tous ! (2h) ✅ 5. Nous revenons vers vous par téléphone pour vous informer de notre décision

Responsable Bureau d’Études & Conception Chiffrage Froid Industriel (H/F) Contrat : CDI – Semaine de 4 jours Lieu : Siège Social GROUPE, 69800 Saint-Priest Chez le groupe Mondial Frigo, nous ne faisons pas que de l'installation, nous sommes des architectes de solutions thermiques complexes. Notre combat ? Protéger les marges industrielles de nos clients en détruisant le mythe du CAPEX (le prix de la machine) au profit d'une maîtrise totale de l'OPEX (la facture énergétique sur 15 ans). Pour concevoir ces architectures de pointe aux fluides naturels (NH3, CO2, Propane), il faut de l'exigence et de la lucidité. C'est pourquoi nous avons fait le choix stratégique de la semaine de 4 jours : nous privilégions la performance du "cerveau" à la culture du présentéisme. Votre Rôle : Rattaché(e) à la direction, vous êtes le garant de la performance technique, financière et organisationnelle du bureau d’études. Vous assurez le lien vital entre la mécanique pure et notre pôle d'intelligence logicielle pour livrer des installations ultra-performantes. Pilotage & Management · Encadrement et animation de l’équipe bureau d’études (techniciens / ingénieurs) · Répartition de la charge de travail et suivi des projets · Montée en compétences des collaborateurs · Mise en place et optimisation des process internes Expertise Technique · Supervision des études techniques en froid industriel · Validation des choix de conception (dimensionnement, solutions techniques) · Référent technique auprès des équipes internes et des clients · Veille technologique et réglementaire Gestion de Projets · Pilotage des études de la phase avant-projet à l’exécution · Coordination avec les services commerciaux, travaux et clients · Suivi des coûts, délais et qualité des études · Participation aux réunions techniques et stratégiques Support Commercial · Appui aux équipes commerciales sur les projets complexes · Validation des offres techniques et financières · Participation à la réponse aux appels d’offres stratégiques Profil recherché : Formation • Bac +3 à Bac +5 en génie climatique, froid industriel ou équivalent., • Expérience significative en bureau d’études froid industriel, • Première expérience réussie en management ou coordination d’équipe appréciée, • Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Compétences · Maîtrise du froid industriel (CO₂, NH₃, installations complexes) · Solides compétences en dimensionnement et conception · Bonne connaissance des normes et réglementations · Capacité à piloter plusieurs projets simultanément • Aptitude à communiquer efficacement avec les clients, l'équipe interne, et la direction de l'entreprise., • Maitrise des outils informatiques. Ce que nous offrons : Participation – tickets restaurant – CSE – PC – Téléphone. Le cadre de la semaine de 4 jours pour un équilibre vie pro/vie perso optimal. Rémunération selon votre profil. Le Groupe Mondial Frigo s'engage résolument à garantir l'égalité des chances pour tous et à favoriser la diversité. Nous nous impliquons activement dans la promotion de la diversité, de l'inclusion et dans la lutte contre toutes les formes de discrimination dans l'accès à l'emploi, à la formation, à l'avancement professionnel, et ce, dans tous les aspects de nos environnements et de nos cadres de travail. La priorité de notre politique des ressources humaines est de favoriser l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des séniors et des personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le développement commercial d’une entreprise reconnue pour son expertise en rénovation énergétique et contribuer à structurer une dynamique de croissance ambitieuse sur le marché tertiaire ? Vous avez envie d’évoluer dans un environnement où la technicité des projets, la stratégie commerciale et le développement de nouveaux marchés sont au cœur des enjeux ? Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l’emploi et du travail en France. Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Commerciaux, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services, Alternance et stages. Notre équipe d’experts spécialisés sur les fonctions commerciales et industrielles, recrute pour son client Actineo, un Responsable Commercial F/H en CDI sur son agence de St Priest (69). ACTINÉO est un bureau d’études spécialisé dans la rénovation énergétique des bâtiments, accompagnant les acteurs de l’habitat collectif ainsi que du secteur tertiaire (public et privé) dans l’optimisation durable de leurs consommations énergétiques. S’appuyant sur une équipe d’ingénieurs spécialisés, l’entreprise intervient sur l’ensemble de la chaîne de valeur des projets : audits énergétiques, études thermiques, assistance à maîtrise d’ouvrage et maîtrise d’œuvre CVC, jusqu’à la rénovation énergétique globale. Laissez s'exprimer votre talent ! Dans le cadre de son développement, ACTINÉO crée un poste de Responsable Commercial F/H afin d’accompagner la structuration et l’accélération de l’activité, avec un focus stratégique sur le secteur tertiaire (marchés publics et privés). À ce titre, vous contribuez activement au développement du chiffre d’affaires tout en structurant la démarche commerciale de l’entreprise. Vos missions : Développement commercial • Identifier et prospecter de nouveaux clients sur le segment tertiaire, • Développer et animer un réseau d’acteurs (publics et privés, • Détecter les opportunités de projets en rénovation énergétique Appels d’offres et structuration des offres : • Piloter les réponses aux appels d’offres, • Améliorer la qualité et la pertinence des propositions commerciales, • Structurer et formaliser les offres de services Animation de partenariats : • Créer et entretenir des relations durables avec les partenaires, • Développer la visibilité d’ACTINÉO sur son marché Contribution à la stratégie de développement : • Participer au déploiement du plan de croissance, • Accompagner le développement multi-agences, • Suivre les indicateurs commerciaux et proposer des actions d’amélioration Venez développer votre talent ! De formation supérieure (type Bac+5), vous justifiez d’une expérience significative en développement commercial dans les secteurs de l’énergie, du bâtiment ou de l’ingénierie. Vous disposez idéalement d’un réseau actif dans le secteur tertiaire, tant sur des marchés publics que privés. Vous combinez : • Une solide culture technique (rénovation énergétique, CVC, thermique), • Une forte capacité de développement commercial, • Une expérience des cycles de vente complexes et des appels d’offres Vos atouts • Capacité à créer du lien et à développer un réseau, • Sens du client et approche conseil, • Esprit structurant et vision stratégique, • Autonomie et engagement dans un environnement en croissance, • Goût pour les environnements entrepreneuriaux Pourquoi rejoindre ACTINÉO ? • Une entreprise reconnue pour son expertise et sa qualité d’accompagnement, • Un projet de développement ambitieux, notamment sur le secteur tertiaire, • Un poste stratégique, avec un rôle clé dans la structuration de l’activité, • Des perspectives d’évolution en lien avec la croissance de l’entreprise Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Vous vous reconnaissez dans l’esprit du poste ? Postulez dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Engagés pour la diversité et l'égalité des chances avec nos partenaires, nous étudions chaque candidature sans distinction : si ce projet vous inspire, ne laissez pas l'autocensure freiner votre potentiel, osez postuler !