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Vous disposez d’une expérience réussie dans la gestion de projets MOA, projets d’intégration ou sujets liés aux échanges de données. Participer au cadrage des interfaces et des règles de gestion. Chef de projet MOA - Data & Interface (H/F).

Description de l'entreprise Explorez de nouveaux horizons au sein d’un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays. Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous ! Acteur référent dans le secteur aérospatial, le Groupe propose des solutions intégrées d’ingénierie produit et process ainsi que des activités de production, maintenance et services associés. À côté de chez vous ou à l’autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière ! Description du post eVotre rôle :En tant que Chef d’équipe aéronautique, vous pilotez les opérations, encadrez une équipe d’ajusteurs et assurez la qualité, la sécurité et le respect des délais. Vous êtes également l’interlocuteur technique du client et contribuez à l’amélioration continue des processus .Missions principales • :Encadrer et organiser une équipe d’ajusteurs : planification, suivi des absences et accompagnement terrain, • .Assurer la formation et le suivi des compétences de votre équipe, • .Piloter l’avancée des travaux : suivi des plannings, allocation des ressources et gestion des aléas, • .Garantir la qualité des opérations et le respect des standards aéronautiques et des exigences client, • .Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et de propreté sur l’ensemble du périmètre, • .Assurer l’interface technique avec le client : reporting, suivi des livrables et remontée des non-conformités, • .Identifier et proposer des actions d’amélioration continue pour optimiser les processus et la performance, • .Participer au développement de l’activité en suggérant des solutions pour améliorer l’efficacité et la satisfaction client . Profil recherch • é Issu(e) du métier d’ajusteur aéronautique, avec plusieurs années d’expérience en tant qu’ajusteur et une expérience confirmée en management d’équipe terrai, • n.Vous possédez un diplôme de type CAP/BEP à BAC professionnel dans le secteur de l’aéronautique, ou êtes titulaire d’un CQPM Ajusteur Monteu, • r.Bonne maîtrise des normes qualité, des exigences de traçabilité et des règles de sécurité propres au secteur aéronautiqu, • e.Leadership, rigueur, autonomie et sens du résultat, avec une aisance dans les échanges avec les équipes, la hiérarchie et le clien, • t.À l’aise avec les outils de planification, de suivi de production et de reportin g. Ce que nous proposon • s :Une mission de responsabilité avec un vrai rôle terrain dans un environnement exigeant et stimula, • nt.L’opportunité d’évoluer au sein d’une entreprise reconnue dans le secteur aéronautiq, • ue.Un rôle stratégique sur un site client majeur, avec une forte autonomie dans l’organisation et la gestion de votre activi té. Informations supplémenta iresRejoignez-nous et profitez d’avantages attracti • fs :Taux horaire : 18 à, • 20 €Horaires :, • 2x8Contrat :, • CDIExpérience requise : Minimum 3 ans en tant que chef d’équipe, avec expérience préalable en tant qu’ajus, • teurAvantages : Indemnisation transport, r epas

W Executive, cabinet de recrutement, recrute pour son client, une PME en forte croissance spécialisée dans les solutions de confort thermique, son futur Directeur de projet travaux (H/F). La société est spécialisée dans les systèmes de plafonds rayonnants pour un climat intérieur optimal. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez la responsabilité de l'ensemble des activités d'exécution et de production des chantiers. Véritable chef d'orchestre des opérations, vous garantissez la bonne réalisation des projets dans le respect des engagements de qualité, coûts et délais. Vos missions : Pilotage de l'activité Travaux et Exécution • Assurer la direction opérationnelle de l'ensemble des chantiers., • Garantir le respect des plannings d'exécution et des engagements contractuels., • Coordonner les équipes internes, les sous-traitants et les fournisseurs., • Veiller à l'optimisation des ressources et à la performance opérationnelle des projets., • Assurer un reporting régulier auprès de la Direction. Management des équipes • Encadrer et développer une équipe d'environ 10 collaborateurs regroupant :, • le Bureau d'Études d'Exécution et le Service Travaux, • Accompagner la montée en compétences des équipes., • Réaliser les entretiens annuels et piloter les plans de développement. Achats et Gestion des fournisseurs • Élaborer les cahiers des charges fournisseurs., • Définir les besoins en approvisionnement en lien avec les impératifs de production et une logique de flux optimisés., • Suivre l'exécution des contrats fournisseurs., • Évaluer la performance des partenaires et conduire les audits qualité., • Mettre en place une démarche d'amélioration continue et de benchmark. Gestion financière et contrôle de gestion • Définir les coûts de revient cibles en collaboration avec la Direction Commerciale., • Assurer le suivi budgétaire et le respect des prévisions financières., • Contrôler les écarts et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires., • Garantir la bonne application des procédures administratives, comptables et financières. Gestion des litiges et qualité • Superviser le contrôle des marchandises et prestations livrées., • Veiller à la conformité des réalisations et des approvisionnements., • Piloter la résolution des litiges fournisseurs et clients., • Garantir le respect des standards qualité de l'entreprise. Votre profil • Expérience significative dans la direction de travaux et le pilotage d'équipes opérationnelles, idéalement dans les secteurs du CVC, du génie climatique, du confort thermique ou des lots techniques du bâtiment., • Solides compétences en gestion de projets, management d'équipes et pilotage financier., • Excellente maîtrise des enjeux Qualité, Coûts, Délais., • Leadership reconnu, sens du service client et forte capacité d'adaptation., • Esprit entrepreneurial et orientation résultats. L'anglais est un plus. N'hésitez pas à postuler si cette offre vous intéresse.

Dans le cadre d'un projet industriel dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Chef de Projet Industriel Aéronautique expérimenté H/F, prêt à s'investir dans une aventure technique et humaine complète. À propos du rôle Dans ce cadre, voici vos missions principales : • Piloter le projet dans sa globalité : distribution et suivi des tâches, analyse et gestion des risques, suivi budgétaire (commandes, CI…) et pilotage des sujets transverses liés au projet., • Animer les réunions et assurer leur suivi via la diffusion de comptes rendus, tout en produisant et maintenant un reporting hebdomadaire d'activité clair et synthétique., • Rédiger l'ensemble des documents projet (fiches de transfert, plans de transfert…) et construire des indicateurs pertinents pour garantir une visibilité optimale à toutes les parties prenantes. Qualifications • Vous êtes diplômé(e) d'un bac+5 d'une école d'ingénieurs ou de formation universitaire équivalente, idéalement à dominante mécanique ou industrielle., • Vous disposez d'une expérience significative de 7 à 10 ans minimum dans la gestion de projet industriel en environnement aéronautique., • Vous maîtrisez les processus et contraintes spécifiques au secteur aéronautique : gestion de la navigabilité, exigences qualité (EN9100), jalonnement industriel et gestion des fournisseurs., • Vos compétences techniques comprennent les outils suivants : suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word…), outils de reporting et de suivi de projet., • La maîtrise d'un outil de planification type MS Project ou équivalent est un plus., • Doté(e) d'un excellent sens de la communication, vous savez adapter votre discours en fonction de vos interlocuteurs., • Votre esprit de synthèse, votre rigueur et votre capacité d'anticipation font de vous un(e) chef(fe) de projet reconnu(e) dans votre domaine., • L'anglais professionnel est indispensable pour évoluer dans un environnement international. Ce poste nécessite une habilitation défense. Déclaration d'égalité des chances Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues travailleur handicapé.

AQUAPROX ITECH fait partie du Groupe AQUAPROX, qui est animé par un esprit d’entreprise et d’innovation. AQUAPROX ITECH conçoit, réalise et entretient des installations de traitement d’eau en milieu industriel en amont et en aval du process industriel. Notre mission est d’accompagner les industriels vers la transition hydrique pour diminuer l’impact environnemental. En tant qu’expert du traitement de l’eau, notre métier est d’accompagner les industriels vers la transition hydrique pour diminuer l’impact environnemental. AQUAPROX I-TECH intervient donc principalement dans la chimie, l’énergie, l’automobile ou encore de l’agro-alimentaire et propose : • Le traitement des eaux de process et d’utilités (filtration, échange d’ions, osmose inverse…), • La prévention des pollutions au travers d’unité de recyclage (évapo-concentration, échange d’ions, séparation membranaire…), • L’épuration des effluents liquides par voie physico-chimique, biologique et thermique… AQUAPROX I-TECH est une Société dynamique en pleine croissance qui offre à ses collaborateurs de réelles perspectives d'évolution de carrière au sein de l'entreprise. Notre richesse résulte du savoir-faire et du professionnalisme de nos collaborateurs. Dans le cadre de notre développement, nous sommes recrutons aujourd’hui : Dans le cadre de notre développement, nous sommes recrutons aujourd’hui : un/une chargé(e) d'affaire Circuit court Le poste est basé et est à pourvoir à Saint-Ouen l'Aumône. Vous êtes responsable du suivi des projets identifiés « circuit court ». A ce titre vous êtes sollicité pour piloter la phase commerciale de ces projets. En phase réalisation, vous êtes l’interlocuteur principale du client depuis la signature de l’AR de commande jusqu’à la réception définitive des travaux. Vous coordonnez les ressources externes et internes liées à la réalisation du projet. Vous aurez pour missions deux objectifs principaux : 1) Gestion du portefeuille clients et développement commercial : Développer les liens avec les clients, les fidéliser et en démarcher de nouveaux sur un secteur régional, national ou international. Représenter l’entreprise auprès des clients, des prospects, des partenaires, des fournisseurs et des sous-traitants. Anticiper, analyser et diagnostiquer les besoins des clients, et prescrire des solutions. Étudier la faisabilité des solutions et négocier les conditions de réalisations avec les clients (délais, prix…). Proposer aux clients des produits ou des services en veillant à la viabilité et à la rentabilité commerciale. Rédiger les offres commerciales et les contrats. Définir les indicateurs de suivi (bilan technico-économique). Réaliser un reporting des activités, analyser les résultats et proposer des pistes d’optimisation. 2) Gestion et suivi opérationnel des projets (Circuit court): Coordonner la réalisation des projets en assurant l’interface entre les services interne et les clients. Accompagner et informer le client jusqu’à l’aboutissement du projet afin de garantir sa satisfaction. Rechercher éventuellement des partenaires et des sous-traitants. Suivre le budget de ses affaires et en être le garant. Assurer le suivi administratif des affaires (facturation, paiement…). Suivre les recouvrements et les litiges potentiels. Profil : Vous êtes issus d’une formation Bac+2 à Bac+4 en électrotechnique ou automatisme. Vous justifiez une expérience de 5 années minimum acquise sur une fonction similaire. Vous avez de très bonnes connaissances en traitement de l’eau, hydraulique, génie chimique, électricité/automatisme. Vous avez de bonnes bases en gestion de projet. Vous connaissez le milieu professionnel du traitement des eaux (clients, fournisseurs, concurrents). Vous maitrisez les outils informatiques. Un niveau d’Anglais opérationnel sera un plus. Savoir-être : Vous êtes autonome. Vous savez travailler en mode multi-projet Vous maîtrisez la gestion de planning. Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) aussi bien en interne qu’à l’externe. Vous êtes doté de leadership. Package : • Statut cadre, • Salaire attractif, • Prime d’intéressement, • Véhicule 5 places, • Chèques cadeau/Chèques vacances

🚀 Lancez votre agence de rénovation en France avec un réseau structuré ⚠️ Opportunité entrepreneuriale en franchise – pas un poste salarié Le marché de la rénovation est en plein essor en France. Avenir Renovations accompagne des entrepreneurs qui souhaitent créer leur propre agence et développer une activité locale solide, sans partir de zéro. Pourquoi nous rejoindre ? ✔️ +186 agences franchisées en France ✔️ 4 ouvertures en cours en Suisse ✔️ Déjà présents en Belgique, au Luxembourg et en Espagne ✔️ 20 à 30 contacts qualifiés par mois ✔️ Formation, accompagnement et outils digitaux Votre mission • développer votre activité localement, • accompagner les clients dans leurs projets, • coordonner les artisans partenaires, • piloter les chantiers de A à Z Profil Entrepreneur, manager, commercial, professionnel du bâtiment ou en reconversion : ce qui compte avant tout, c’est l’envie d’entreprendre. 🤝 Parlons de votre projet entrepreneurial.

Depuis plus de 20 ans, CENEXI est un groupe pharmaceutique sous-traitant (CDMO) spécialisé dans le développement et la fabrication de médicaments. Acteur clé de l’industrie pharmaceutique, il accompagne ses partenaires à chaque étape du cycle de vie de leurs produits. Le groupe compte près de 1 300 collaborateurs répartis sur 4 sites en Europe. Entreprise formatrice et résolument tournée vers l’avenir, CENEXI s’inscrit dans une démarche d’excellence opérationnelle. Elle favorise le développement des compétences, l’autonomie et l’acquisition de savoir-faire concrets en s’appuyant sur l’engagement et l’expertise de ses équipes. 📍 Site d’Osny (à 36 km de Paris) - 100 collaborateurs - Site spécialisé dans la production de formes solides, notamment hautement actives, nécessitant un haut niveau d’exigence et de technicité. MISSIONS : Dans le cadre de ses fonctions, le/la titulaire du poste est chargé(e) de : • Organisation, planification et suivi de l'avancement des différentes étapes d'un projet de développement galénique et industriel, • Coordination et contrôle de la fabrication des lots de formulation, lots pilotes (mise en œuvre du procédé) et lots de validation, • Suivi du transfert ou de la mise en œuvre des procédés en production, • Conception des protocoles d’essai, d’étude, de validation et des procédures / modes opératoires, • Présentation des résultats des essais galéniques et industriels, • Rédaction des rapports de développement galénique et industriel, • Interprétation des résultats de validations pilotes et choix des solutions les plus adaptées, • Interface avec les clients francophones et anglophones, • Coordination des activités avec les autres services de recherche et développement et/ou production, maintenance, AQ ,..., • Mise en place des équipements pilotes et industriels (choix des matériels et des équipements), • Proposition et mise en œuvre des actions visant à l’amélioration continue des procédés existants, • Participation active aux événements qualité : déviations, OOS, CC, CAPA, • Participe à la préparation des éléments en vue d’une inspection, d’un audit, d’une auto-inspection. Peut être amené à être en interface directe avec les auditeurs / inspecteurs / auto-inspecteurs pour certains sujets donnés dans son domaine d’expertise, • Reporte régulièrement à sa hiérarchie son avancement PROFIL DU CANDIDAT : • Diplôme : Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou Docteur en pharmacie, • Minimum 2 à 5 ans d’expérience dans l’industrie pharmaceutique, idéalement en développement galénique forme orale solide, gestion de projets industriels, ou transfert de technologies., • Compétences organisationnelles : Capacités d’analyse et de synthèse, autonomie, flexibilité, organisation, bonne communication interne et externe, • Compétences informatiques : Excel, Pack Office, SAP, ENNOV, • Anglais écrit et parlé indispensable, avec capacité à échanger régulièrement avec des clients internationaux CONDITIONS : • Poste à pourvoir en CDI, • Horaires : Cadre au forfait jour, • 15 jours de RTT / an au prorata du temps de présence, • Restaurant d’entreprise sur place, • Plan Epargne Entreprise, • Mobilité : Parking, Bornes recharges véhicule électrique (gratuit),, • Avantages CE (chèques noël, vacances) Nous valorisons la diversité et l'inclusion, garantissant un environnement respectueux pour tous.

La Fondation John Bost recrute : un(e) chef de service soignant H/F CDI (CCN66) – MAS Simone VEIL - Jouy le Moutier (95) Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d’établissement, vous participez au Comité de Direction avec le directeur, vos pairs et les médecins référents de la MAS et MAS hors les Murs. Vos principales missions comprendront : • coordination des projets personnalisés de soins et accompagnement des résidents en lien étroit avec l’équipe médicale et paramédicale., • Vous êtes garant(e) de la qualité de l’accompagnement et de la continuité des soins prodigués en interne et en externe aux personnes accompagnées souffrant de Troubles du Spectre Autistique (respect des règles d’hygiène, coordination des prises en charge avec le secteur, sécurisation du circuit du médicament...), • Management des équipes qui vous sont rattachées en lien avec le Directeur d’établissement :, • Participation au recrutement, à l’intégration et à la mobilité des professionnels, • Suivi et mobilisation des compétences de l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une dynamique permanente, • Gestion et suivi des plannings des équipes en veillant à la continuité des soins et accompagnements des résidents, et dans le respect du cadre réglementaire, • Suivi et mise en œuvre des protocoles de soins en lien avec la direction médicale de la Fondation : -Participation à la mise en œuvre des projets individualisés des résidents, en lien avec les professionnels, les résidents et les familles. • Suivi et contrôle de l’élaboration du projet individualisé à partir d'une évaluation globale de la personne, • Coordination de sa mise en œuvre avec les partenaires internes et externes à la Fondation -Animation et suivi des réunions institutionnelles, notamment de la réunion clinique sous la responsabilité des médecins référents (Projet Personnalisé d’Accompagnement et de Soins). -L’implication dans la vie institutionnelle de l’établissement, notamment : Suivi des actions décidées en comité de direction. Votre profil: Titulaire d’un diplôme de type M1 ou Cadre de santé, vous avez une expérience de l’encadrement d’équipe ou de coordination de projets et vous avez une expérience ou vous souhaitez orienter votre parcours professionnel dans le champ du handicap psychique et /ou de la psychiatrie. Organisé-e et rigoureux-se, attentif-ve à vos interlocuteurs, vous savez accompagner en proximité pour permettre l’atteinte des objectifs plaçant la personne accompagnée et son projet au cœur de l’action quotidienne. Vous avez également un fort sens du travail en équipe et le goût de l’initiative. La rémunération sera calculée selon les préconisations de la convention collective en vigueur, CCN66 (ainsi que l'application de la prime SEGUR avec reprise d'ancienneté). Vous vous reconnaissez pleinement dans les valeurs et dans le projet de la Fondation John BOST que vous aurez à cœur de partager avec les équipes.

Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l’industrie plus durable). Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets

Un rôle clé au cœur de la transformation RH.Au sein du Groupe, ce poste joue un rôle stratégique : transformer la donnée de paie en véritable levier de pilotage pour accompagner la prise de décision, renforcer la transparence et soutenir la performance collective.Rattaché(e) à l'équipe SI

OpenSourcing, recherche pour l'un de ses clients, grand groupe, spécialiste de la logistique multi-canal, un Chef de projet MOA - Data & Interface (H/F) Poste à pourvoir en CDI, à Saint-Ouen-l'Aumône De dimension internationale, le Groupe s'appuie sur 90 sites en Allemagne, Belgique, Espagne, Fr

OpenSourcing, recherche pour l'un de ses clients, grand groupe, spécialiste de la logistique multi-canal, un Chef de projet MOA - Data & Interface (H/F) Poste à pourvoir en CDI, à Saint-Ouen-l'Aumône De dimension internationale, le Groupe s'appuie sur 90 sites en Allemagne, Belgique, Espagne, Fr

Chef de projet pour l'association AMPS 95, il/elle assistera le médecin coordonnateur, gérera les relations avec les professionnels de santé et développera des outils de gestion des réseaux médicaux.