Offres secrétaire à La DéfenseCréer des alertes d'emploi

Centres modernes équipés des dernières technologies.ETK, Biotech, A-Dec, Geistlich, 3Shape).Formations et perspectives d’évolution.Accueil physique et téléphonique des patients.Création et mise à jour des dossiers patients.Envoi des demandes de prise en charge et suivi des dossiers.Formati

Secrétaire médical(e) en Formation.Rejoignez un environnement dynamique, moderne et apprenez votre futur métier dans les meilleures conditions.Centres modernes équipés des dernières technologies.ETK, Biotech, A-Dec, Geistlich, 3Shape).Formations et perspectives d’évolution.Vos missions

Le poste d’assistant administratif occupe des fonctions essentielles dans l’organisation des bases aériennes.Cet emploi de secrétaire comporte de multiples missions telles que l’organisation et la gestion des plannings de formation, de déplacements et de réunions via les outils bureautique

Travail en binôme Infirmiers / Médecins / Aide-Soignant. L'équipe est composée de 2 IDE, 2 AS, 1 Médecin présent 24/24-7/7, 1 encadrement de Jour et 1 secrétaire médicale pour 8 lits d'USIP (service conventionné). Rejoignez-nous, en tant qu'Infirmier (IDE) de Jour en USIP (Unité de Soins

Choisir Sorbonne Université, c'est rejoindre une université engagée sur les enjeux de développement durable, de diversité, d'égalité, d'innovation, de diffusion des savoirs, d'ouverture sur le monde et d

Acteur majeur et indépendant du secteur de l'assurance, la compagnie se distingue par son expertise dans la couverture des risques d'entreprises, des projets complexes et des situations nécessitant des solutions sur mesure.Rattaché au secrétaire général et membre du CODIR vous interviendrez su

La personnalité juridique - les personnes juridiques. Définition et nature juridique de la société. PROGRAMME DÉTAILLÉ DE LA FORMATION CONTINUE SECRÉTAIRE JURIDIQUE :.

Le poste d'assistant administratif occupe des fonctions essentielles dans l'organisation des bases aériennes.Cet emploi de secrétaire comporte de multiples missions telles que l'organisation et la gestion des plannings de formation, de déplacements et de réunions via les outils bureautiques.L'as

Le poste de Secrétaire Administratif H/F - Service Juridique. Rattaché au service juridique vos missions principales seront les suivantes :.

Le poste de Secrétaire Administratif(ve) Facturation H/F.En tant que Secrétaire Administratif(ve) Facturation, vos missions seront les suivantes :.Suivi du dossier administratif,.Suivi des factures non télétransmises,.Recouvrement des factures non payées par les patients,.Suivi et alerte des re

En tant que Secrétaire Administratif(ve) Facturation, vos missions seront les suivantes : * Suivi du dossier administratif, * Suivi des factures non télétransmises, * Recouvrement des factures non payées par les patients, * Suivi et alerte des rejets en attente de document administratif,

Expérience réussie en tant qu'assistante administrative ou secrétaire. Assistante Administrative - Mission longue durée (Intérim). Préparation de rapports, comptes rendus et documents administratifs.

L'accueil physique : Accueillir les visiteurs selon les procédures du site, Assurer la gestion des contrôles d'accès au site, Gérer l'espace d'accueil, Orienter les interlocuteurs vers les services et personnes ciblé. L'IFAE Accueil est spécialisé dans les métiers de l'accueil. L'IFAE Accuei

Le métier de secrétaire assistant est essentiel pour le bon fonctionnement d’une entreprise. En apportant un soutien administratif à la direction, vous contribuez à la réussite de l’organisation dans un environnement dynamique. PROGRAMME DE LA FORMATION SECRÉTAIRE ASSISTANT.

L'IFAE Accueil - un métier, une formation, un emploi.L'IFAE Accueil est spécialisé dans les métiers de l'accueil.Notre entreprise partenaire recrute un.L'accueil physique : Accueillir les visiteurs selon les procédures du site, Assurer la gestion des contrôles d'accès au site, Gérer l'espace

SECRÉTAIRE GÉNÉRAL·E F/H ASSOCIATION. Contribuer à la gestion budgétaire et financière de l’association en lien avec la Responsable administrative et financière. Participer aux actions de l’association aux côtés des bénévoles.

Secrétaire d’Accueil Médical(e). Au sein du cabinet, vous assurez l’accueil et le suivi administratif des patients :. Assurer l’accueil physique et téléphonique.

Vous êtes en recherche d’un nouveau défi ?.Nous recherchons chez Fidexia, cabinet d’expertise comptable et audit, notre futur(e) assistant(e)/secrétaire juridique expérimenté(e) en droit des sociétés.Accompagner nos clients en leur offrant un service associant expertise, conseil, approche

Jones Day is a global law firm with 40 offices in major centers of business and finance throughout the world. Covering 19 countries on five continents, our unique governance system fosters an unparalleled level of integration and contributes to our ranking as one of the best in the world in client service. Jones Day seeks to employ the most qualified people, capable of delivering superior client service through professional excellence and teamwork, for every position in the Firm. We offer competitive compensation and benefits in a stimulating work environment. Are you interested in the opportunity to work for a global leading law firm that will give you the experience and exposure you need to build your knowledge and skills as well as advance your career? If you are, then Jones Day may be the firm for you. Jones Day, cabinet d’avocats international, recherche un(e) Assistant(e) Juridique Bilingue Anglais en CDI pour son bureau de Paris. Vos missions principales: Vous apportez un appui opérationnel et administratif de haut niveau aux avocats et intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des dossiers clients : • Assurer l’ensemble des travaux de secrétariat et la production de documents (création, relecture, markups, mise en forme avancée via feuilles de style, consolidation de versions), en utilisant Word, Excel, PowerPoint et les outils internes du cabinet., • Gérer de façon proactive les agendas, les réunions, les déplacements et les notes de frais., • Suivre les dossiers de l'ouverture à leur fermeture, en respectant les procédures du cabinet (conflits d’intérêts, lettres d’engagement, mise à jour des données), en lien avec les services internes., • Suivre les procédures sur le RPVA / e-Barreau, les délais légaux et les calendriers de procédure, préparation des dossiers de plaidoirie., • Organiser le classement et l’archivage (électronique et papier)., • Participer au processus de facturation en coordination avec le service dédié. Profil recherché: • Formation Bac+ 2 minimum (BTS Assistant de direction / Secrétaire ou équivalent), • Très bonne maîtrise des outils bureautiques :Pack office, en particulier les fonctionnalités avancées de Word, et le RPVA / e-Barreau., • Excellent niveau d’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit., • Expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire en cabinet d’avocats, idéalement en propriété intellectuelle et/ou contentieux, ou au sein d’une direction juridique. Qualités attendues: • Rigueur, sens de l’organisation et autonomie, avec une forte attention au détail et au respect des délais., • Proactivité et sens du service, capacité à anticiper les besoins des avocats et à prioriser dans l’urgence., • Discrétion, fiabilité et respect absolu de la confidentialité., • Excellentes qualités relationnelles, esprit d’équipe et communication claire dans un environnement exigeant et international. Avantages : • Prise en charge du pass navigo à 75%, congés supplémentaires d’ancienneté, prise en charge de la mutuelle avantageuse , participation aux bénéfices, carte titres restaurant, œuvres sociales du CSE., • Poste à pourvoir au plus vite., • Contrat CDI temps plein 35 heures, du lundi au vendredi, de 9h30 à 17h30. Une intégration et une formation aux procédures internes seront assurées dès votre arrivée afin de favoriser une prise de poste rapide et réussie. SEULS LES CV (C.V.) AU FORMAT .PDF SERONT ACCEPTÉS ET EXAMINÉS Candidatures directes uniquement. Nous n’acceptons par les sollicitions d’agences de recrutement.

L’IFAE Santé – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez exercer un métier utile et humain dans le secteur médical tout en préparant un diplôme reconnu ? L’IFAE Santé est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'État, en alternance dans le domaine de la santé. Notre entreprise partenaire recrute un(e) Assistant(e) Médico-Social(e) en alternance. Missions • Accueillir et orienter les patients, résidents ou familles., • Gérer les admissions, sorties et démarches administratives associées., • Collecter, vérifier et classer les documents médico-administratifs., • Mettre à jour les dossiers patients ou résidents dans les logiciels de soins., • Rédiger et saisir les comptes rendus médicaux ou paramédicaux., • Assurer la transmission des informations aux équipes pluridisciplinaires. Profil recherché • Vous préparez un titre professionnel SAMA – Secrétaire Assistant Médico-Administratif(ve)., • Rigueur, organisation et autonomie., • Sens du service et aisance relationnelle., • Maîtrise des outils bureautiques. Pourquoi choisir l’IFAE Santé ? • Un campus moderne de 3000 m² avec espaces détente et restauration., • Des formateurs expérimentés, toujours en activité dans le secteur., • Un accompagnement personnalisé : coaching, ateliers, job datings pour optimiser votre placement. L’IFAE vous ouvre les portes d’une formation professionnalisante au cœur du secteur médico-social. Postulez dès aujourd’hui ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC / France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire, éditeur de logiciels financiers depuis plus de 20 ans, accompagne et transforme la performance financière des entreprises. Présente en Europe et leader en France sur les solutions de consolidation, elle compte aujourd’hui plus de 1500 clients utilisant ses solutions de reporting, consolidation et pilotage financier. Son atout majeur ? Un positionnement haut de gamme, fondé sur une expertise reconnue, une innovation continue et la maîtrise d’un large périmètre fonctionnel : consolidation, reporting, FP&A, budget, business plan, intercos, IFRS16, RSE, CSRD, ESEF (XBRL)… le tout via une plateforme 100% SaaS. Entreprise en forte croissance, elle combine la solidité d’un acteur international et l’agilité d’une structure à taille humaine. Elle favorise un management collaboratif, la méritocratie, la proximité avec les dirigeants, ainsi que le développement des compétences grâce à la formation et la mobilité interne. Travailler au sein de cette organisation, c’est rejoindre un environnement stimulant offrant : bureaux modernes à proximité des Champs-Élysées, télétravail (2 jours/semaine après période d’essai), tickets restaurant, mutuelle, ainsi qu’une formation interne d’intégration. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par la Direction Générale, vous rejoignez l’entreprise en tant que Responsable Ressources Humaines H/F, véritable référent(e) RH et partenaire stratégique des managers pour accompagner la structuration, l’engagement et la performance des équipes. Vos missions s’articulent autour de quatre grands axes : Management & organisation RH _Superviser et accompagner l’équipe RH (HRBP, paie, formation…). _Déployer et piloter les processus RH : campagnes salariales, évaluations, gestion des talents, formation, mobilité. _Structurer et optimiser les pratiques internes : procédures RH, politique télétravail, rémunération, QVT, conformité sociale. Business Partner & accompagnement des équipes _Conseiller les managers sur l’ensemble des sujets RH : recrutement, organisation, performance, développement RH… _Animer le dialogue social : CSE, négociations, communication interne. _Accompagner les équipes sur les sujets sensibles : conflits, conduite du changement, évolutions organisationnelles. Recrutement & marque employeur _Piloter les recrutements de cadres et profils stratégiques. _Contribuer au développement de l’attractivité employeur : communication RH, onboarding, culture d’entreprise. Administration du personnel & conformité _Superviser la paie, les contrats, la gestion des temps, la médecine du travail. _Garantir la conformité légale et conventionnelle. CE QUI FAIT VOTRE DIFFERENCE Formation : Bac+5 minimum en Ressources Humaines, Droit social, Management, École de commerce ou équivalent universitaire. Expérience : 8 à 10 ans minimum en gestion des Ressources Humaines, idéalement dans un environnement en forte croissance ou multisite. Compétences : _Connaissance solide du droit social _Maîtrise des outils SIRH _Bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, analyses) _Anglais niveau B2 minimum _Expérience en pilotage RH (recrutement, gestion des talents, formation, dialogue social) _Capacité à accompagner le changement Qualités : Proactivité, organisation, prise d’initiative, sens du service, responsabilité, communication, adaptabilité, confidentialité, leadership. LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers Deuxième rencontre avec la Secrétaire Générale & La Responsable Marketing

L'IFAE Accueil - un métier, une formation, un emploi L'IFAE Accueil est spécialisé dans les métiers de l'accueil. Notre entreprise partenaire recrute un Secrétaire généraliste H/F, dans le cadre d’un contrat de professionnalisation en CDI. 🎯MISSIONS . • Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels, et les rediriger si nécessaire., • Assister dans la préparation de dossiers administratifs ou financiers., • Classement, archivage, et mise en forme de courriers et de rapports., • Planifier et organiser des réunions, prendre des notes et rédiger des comptes rendus., • Recevoir et orienter les visiteurs, clients ou fournisseurs.. 💼PROFIL • Vous êtes doté d’un très bon relationnel, • Vous avez une très bonne élocution, • Vous avez le sens du service et un esprit d’équipe développé, • Vous êtes polyvalent et avez la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, • Vous êtes disponible sur une plage horaire étendue, de 7h à 21h, • Vous possédez le permis B ✨AVANTAGES ECOLE • Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration, • Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite, • Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...) L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante. Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! La rémunération des candidats de moins de 26 ans est de 11,88 €/heure et à 80 % du SMIC pour les quatre premiers mois. Formation financée dans le cadre d’un contrat de professionnalisation, selon les règles légales de prise en charge par l’OPCO (NPEC France Compétences), avec un éventuel reste à charge pour l’employeur.

Descriptif du poste : 1. Contexte Le/ La Responsable Juridique Protection des Données – DPO Groupe sera responsable de conseiller le groupe beIN sur l’ensemble des questions liées à la protection des données personnelles et de veiller à ce que l’ensemble de l’organisation traite les données personnelles de ses collaborateurs, clients, prestataires ou de toute autre personne concernée conformément à la réglementation applicable en matière de protection des données à l’échelle du groupe. 2. Missions • Mettre en œuvre des mesures et un cadre de gouvernance en matière de protection des données afin de garantir l’utilisation des données conformément au RGPD et à toute autre réglementation locale applicable en matière de protection des données, notamment en développant des modèles de collecte de données, en mettant en place des registres et en participant à la cartographie des données, • Assurer le rôle de principal point de contact et d’interlocuteur pour l’ensemble des Autorités de Protection des Données de l’Espace Économique Européen (EEE) sur toutes les questions relatives à la protection des données dans le cadre du RGPD, • Être le point de contact principal pour les demandes internes liées à la protection des données, • Gérer et réaliser des examens réguliers du cadre de gouvernance de la protection des données du groupe, • Assurer une veille juridique sur l’évolution des lois locales en matière de protection des données et formuler des recommandations à la direction lorsque cela est nécessaire, • Définir des standards et examiner les politiques et procédures globales afin qu’elles répondent aux exigences du RGPD et aux éventuelles adaptations locales selon les pays d’implantation, • Concevoir et dispenser des formations sur la protection des données à destination des différentes fonctions de l’entreprise, • Coordonner et réaliser des audits en matière de protection des données, • Collaborer avec les cabinets d’avocats locaux lorsque cela est nécessaire, en négociant et en maîtrisant les coûts, • Assurer la communication et entretenir des relations avec des organismes tiers, tels que les autorités de protection des données 3. Equipe Sous la direction denotre Secrétaire Générale Groupe, et de notre Directrice Juridique Groupe, l’équipe accompagne l’ensemble des filiales et directions sur des problématiques variées : gouvernance, conformité, fusions-acquisitions, RGPD, et éthique des affaires. L’équipe se compose de notre : • Secrétaire Générale Groupe, • Directrice Juridique Groupe, • Responsable Juridique Compliance, • Juriste Conformité RGPD, • Responsable Juridique Fusions & Acquisitions, • Juriste Junior Fusions & Acquisitions Le poste est rattaché à notre Directrice Juridique Groupe. Riche de plus de vingt ans d’expérience, elle inspire son équipe par son exigence et son goût du travail bien fait. 4. Conditions de travail • Environnement de travail dans un bureau partagé, • Posture assise, • Usage quotidien d’un ordinateur (travail sur écran), • Travail du lundi au vendredi, sans télétravail, • Intégration et accompagnement dès l’arrivée Profil recherché : 1. Qui êtes-vous ? Expérience : • Diplôme en droit, idéalement complété par des études de troisième cycle (par exemple un Master 2 ou un LLM), • 8 à 10 ans d’expérience, acquise soit au sein d’un grand cabinet d’avocats, soit en entreprise, dans le domaine de la protection des données (idéalement dans le secteur des médias, mais ce n’est pas une condition indispensable) Langue : • Bilingue en anglais Compétences : • À l’aise dans la gestion de divers sujets liés à la protection des données, y compris dans un contexte international, • Excellentes compétences en gestion de projet et en communication Qualités requises : • Capacité à travailler de manière autonome, à prendre des décisions pragmatiques et orientées solutions, et à les défendre aussi bien en interne qu’en externe, • Capable de travailler efficacement sous pression et dans le respect des délais, dans un environnement exigeant et en constante évolution 2. Pourquoi nous rejoindre ? Nos avantages : • Un abonnement beIN SPORTS gratuit, • Un Compte Epargne Temps avec possibilité annuelle de monétisation des jours épargnés, • Une couverture sociale solide, • Des places à gagner sur les plus grands évènements sportifs couverts pour la chaîne, • Prise en charge de l’abonnement transports à 70%, • Un parc de vélos électriques et le remboursement d’indemnités kilométriques pour ceux qui se déplacent en vélos Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Déroulement des entretiens : 1er entretien avec notre Chargée de Recrutement 2ème entretien avec notre Directrice Juridique Groupe 3ème entretien avec notre Secrétaire Générale Groupe

Descriptif du poste : 1. Contexte 📢La Direction Juridique Groupe recherche son/ sa futur(e) Juriste Junior, Affaires Corporate, Fusions et Acquisitions. 2. Missions • Répondre aux divers sujets liés aux restructurations corporate des entités du Groupe, liquidations, augmentations de capital, changements de gouvernance, etc., • Rédiger toute documentation juridique corporate et coordonner le conseil juridique externe dans les différentes juridictions (y compris la région MENA), • Préparer les réunions des Conseils d’administration et d’assemblées d’actionnaires (incluant les assemblées ordinaires annuelles) du Groupe, les procès-verbaux, préparer les courriels à envoyer aux Conseils d’administration, formalités légales, suivi des processus de signatures, • Conduite de recherches sur des sujets relatifs au droit des sociétés, • Envoi des documents/notifications aux registres du commerce et autres autorités compétentes, • Mise à jour des registres et livres sociaux, ainsi que des documents constitutionnels pour toutes les sociétés du Groupe, • Contribuer aux sujets de gouvernance d’entreprise tels que la rédaction de politiques et de chartes, • Assurer la liaison avec le département d’Audit Interne et de Conformité, • Entreprendre et suivre les formalités juridiques et administratives, • Mettre à jour les organigrammes du Groupe, • Contribuer à l’amélioration des outils de travail de l’équipe juridique Corporate M&A, • Assister l’équipe M&A sur les processus de due diligence, la préparation de documents juridiques et de processus de « signing » et de « closing », assurer la liaison avec l’équipe Stratégie et Tax ainsi que les conseils externes, etc. 3. Equipe L’équipe accompagne l’ensemble des filiales et directions sur des problématiques variées : gouvernance, conformité, fusions-acquisitions, RGPD, et éthique des affaires. L’équipe se compose de notre: • Secrétaire Générale Groupe, • Directrice Juridique Groupe, • Responsable Juridique Compliance, • Juriste Conformité RGPD, • Responsable Juridique Fusions & Acquisitions, • Juriste Junior Fusions & Acquisitions Le poste est rattaché à notre Responsable Juridique Fusions & Acquisitions, qui compte plus de dix ans d’expérience, valorise le travail d’équipe et le partage de compétences au quotidien. 4. Conditions de travail • Environnement de travail dans un bureau partagé, • Posture assise, • Usage quotidien d’un ordinateur (travail sur écran), • Travail du lundi au vendredi, sans télétravail, • Intégration et accompagnement dès l’arrivée Profil recherché : 1. Qui êtes-vous ? Expérience : • Diplômé d’un Master spécialisé en Droit des Affaires, • Une première expérience professionnelle de 2 ans Langue : • Bilingue en anglais, • Un très bon niveau de français Compétences : • Solides connaissances ainsi qu’une expérience significative en droit des sociétés, notamment dans des cabinets d’avocats renommés dans ce domaine., • Des connaissances en opérations de M&A seraient appréciées Qualités requises : • Fort sens de l’organisation, • Bonne gestion des problématiques juridiques, • Autonome et proactif 2. Pourquoi nous rejoindre ? Nos avantages : • Un abonnement beIN SPORTS gratuit, • Un Compte Epargne Temps avec possibilité annuelle de monétisation des jours épargnés, • Une couverture sociale solide, • Des places à gagner sur les plus grands évènements sportifs couverts pour la chaîne, • Prise en charge de l’abonnement transports à 70%, • Un parc de vélos électriques et le remboursement d’indemnités kilométriques pour ceux qui se déplacent en vélos Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Déroulement des entretiens : 1er entretien avec notre Responsable Juridique Fusions & Acquisitions, notre Juriste Fusions & Acquisitions Senior et notre Chargée de Recrutement 2ème entretien avec notre Directrice Juridique Groupe

L’IFAE Santé – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez exercer un métier utile et humain dans le secteur médical tout en préparant un diplôme reconnu ? L’IFAE Santé est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’État, en alternance dans le domaine de la santé. Notre entreprise partenaire, une clinique privée située dans les Hauts-de-Seine, recrute un(e) Assistant(e) Médico-Social(e) en alternance. Missions Au sein de la clinique, vous contribuez à l’accueil et au suivi administratif des patients : • Accueillir et renseigner les patients et leurs familles., • Gérer les formalités administratives de pré-admission., • Classer, vérifier et archiver les documents médicaux., • Mettre à jour les dossiers dans le logiciel interne., • Planifier les consultations, examens et interventions., • Assurer le lien administratif entre les équipes médicales, paramédicales et les patients. Profil recherché • Vous préparez un titre professionnel SAMA – Secrétaire Assistant(e) Médico-Administratif(ve) en alternance., • Vous êtes dynamique, à l’aise en relationnel et sensible à la qualité du service rendu., • Organisation, polyvalence et rigueur sont indispensables. Pourquoi choisir l’IFAE Santé ? • Un campus moderne de 3000 m² avec espaces détente, babyfoot et restauration., • Des formations assurées par des professionnels expérimentés et toujours en activité., • Un accompagnement personnalisé : coaching, ateliers, job datings pour trouver votre alternance. Intéressé(e) ? L’IFAE vous offre une formation professionnalisante et une expérience enrichissante. Saisissez l’opportunité, postulez dès aujourd’hui ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC / France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Rattaché(e) à la direction, le/la secrétaire accueille, informe et oriente les résidents, les familles et les visiteurs, physiquement et au téléphone.Il/Elle participe à la gestion administrative de la résidence et assure l'interface avec le backoffice.Il/Elle veille à son confort et à la

À propos de l'entreprise Finance Consult est une société de conseil financier spécialisé dans le financement des infrastructures, des services publics et des projets d’intérêt général. Nos clients sont de grandes personnes publiques (Etat, Métropoles, Régions, ...) ou des porteurs de projet privés. Les métiers de Finance Consult portent sur le conseil financier dans le cadre de la mise en œuvre d’infrastructures publiques (essentiellement partenariats public-privés et concessions), dans les domaines des transports, de l’énergie, de l’aménagement, de l’environnement, des projets immobiliers. L’histoire de notre société, notre philosophie de travail et notre organisation interne sous la direction des jeunes consultants, nous permettent de proposer une structure flexible, moderne et à échelle humaine. La société regroupe une quarantaine de consultants. Nous sommes une équipe à taille humaine, mais notre spécialisation nous ouvre les portes des plus grands projets publics nationaux! À propos du poste Sous la direction de la Secrétaire Générale au sein du pôle administratif (équipe de 4 personnes), vous réaliserez les travaux suivants : Responsabilités • Gestion de la facturation et suivi, • Établir les factures conformément au process interne, • Assurer son émission au client et sa bonne réception, suivre la créance, relancer le client (utilisation de Chorus et Pennylane)., • Contrôler le délai de règlement, suivre et saisir l’encaissement., • Gestion du fichier clients, • Effectuer les démarches pour collecter les informations nécessaires à la facturation., • Créer les nouveaux clients et alimenter les échéances de facturation dans le logiciel de facturation développé spécifiquement pour notre activité, • Traiter les éventuelles réclamations ou litiges liés à la facturation en liaison avec les services concernés, • Maintenir un bon relationnel avec le client., • Reporting, • Suivre et mettre à jour la base de données clients (adresses, historique des contacts, créances…), classer et archiver tous les documents contractuels et administratifs rattachés., • Participer à l’amélioration des process généraux, • Mettre à jour les différents tableaux de bord, • Tâches occasionnelles : Dépôt de réponses aux appels d’appels sur les plateformes dédiées / Pointage des frais Qualifications • Niveau bac+2 minimum dans la comptabilité/Gestion-Finance ou équivalent., • Vous maîtrisez parfaitement tous les outils bureautiques Word et Excel., • Une connaissance ou un intérêt pour le secteur public serait un plus., • Une expérience de 2 à 3 ans est demandée. Formation assurée. Type de contrat CDI à temps plein (dès que possible)

À propos de l’Alliance de la Radio Lancée en janvier 2025, l’Alliance de la Radio regroupe les radios RTL, RTL2 et Fun Radio (groupe M6), NRJ, Nostalgie, Chérie FM, Rires et Chansons (groupe NRJ), les 200 radios locales, régionales, thématiques et généralistes indépendantes adhérentes au SIRTI, Europe 1, Europe 2 et RFM (groupe Lagardère Radio), RMC et BFM Business (groupe RMC BFM), Radio Classique (groupe Les Échos – Le Parisien) et Skyrock. L’Alliance porte une ambition forte : valoriser la puissance, la diversité et la pertinence du média radio auprès des acteurs économiques, institutionnels et du grand public. Elle intègre une Commission institutionnelle chargée d’élaborer les actions de représentations d’intérêts ainsi qu’une Commission publicitaire, réunissant les régies publicitaires de ses membres, chargée d’élaborer des travaux et études à destination du marché. 👉 En savoir plus : alliancedelaradio.fr Descriptif du poste Sous l’autorité de la Présidence et en lien étroit avec les élus de l’Alliance (Présidence, Trésorier, Secrétaire) et le Conseil d’administration, le Délégué Général met en œuvre les orientations stratégiques et les décisions fixées par les instances dirigeantes. Il assure, en lien avec les élus et les instances de l’Alliance, la gestion opérationnelle, administrative et budgétaire de la structure, anime les instances et coordonne les travaux des commissions de l’Alliance, notamment sur les volets institutionnels, économiques et publicitaires. Missions principales · Représenter, défendre et promouvoir les intérêts du secteur de la radio privée et les positions de l’Alliance auprès des pouvoirs publics (Ministères, DGMIC, etc.), du Parlement, des autorités de régulation (ARCOM, CNM, etc.), des acteurs économiques et du grand public ; · Organiser, animer et maintenir un dialogue structuré et constant avec l’ensemble des membres, partenaires, parties prenantes et autorités pour favoriser la concertation, la compréhension mutuelle et la coordination des actions ; · Contribuer à la stratégie d’influence de l’Alliance et coordonner les initiatives en lien avec la communication, la presse, les campagnes de valorisation et les études de marché ; · Travailler en lien étroit avec les régies publicitaires des groupes membres et conduire les réflexions sur les enjeux de financement et de valorisation du média radio · Mettre en œuvre les décisions du Conseil d’administration et des élus de l’Alliance ; · Préparer les analyses et positions de l’Alliance sur les textes législatifs, réglementaires ou institutionnels (projets de loi, rapports parlementaires, consultations publiques, auditions publiques, communiqués de presse etc.). · Assurer la gestion quotidienne en veillant à la cohérence et à l’efficacité des actions : budget, finances, administration, gestion des prestataires et partenaires ; · Accompagner les instances de l’Alliance, veiller à leur bonne organisation et à leur fonctionnement, assister la Présidence, le Trésorier et le Secrétaire dans leurs missions, préparer et animer les réunions (Conseil d’administration, Assemblée générale, commissions) : ordres du jour, dossiers, synthèses et suivi des décisions ; · Assurer une veille stratégique et réglementaire sur les évolutions législatives, économiques et technologiques du secteur audio et audiovisuel, pour orienter les actions et anticiper les enjeux. Profil recherché · Professionnel confirmé disposant d’une formation juridique ou en sciences politiques, d’une expérience institutionnelle solide, et d’une excellente connaissance des environnements médiatiques, politiques, culturels ou économiques. · Formation supérieure : Droit, Sciences politiques, Affaires publiques, Communication ; · Expérience confirmée (5 à 10 ans minimum) dans un environnement institutionnel, médiatique ou de représentation d’intérêts ; · Forte capacité de dialogue, de négociation et de conviction ; · Aptitude à tisser un réseau, entretenir des relations de confiance et représenter un collectif auprès d’interlocuteurs variés (administrations, parlementaires, acteurs économiques, médias) ; · Leadership, rigueur, autonomie, sens stratégique et diplomatie ; · Discrétion et respect de la confidentialité ; · Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse. Conditions · Rémunération : selon profil et expérience · Statut : Cadre · Prise de fonction : premier semestre 2026 · Lieu : Paris

Le poste de Secrétaire Médicale en Cardiologie (H/F).Balthazar Sélection recherche pour son client, cabinet de cardiologie de qualité sur La Celle Saint Cloud (78), une Secrétaire Médicale H/F pour un CDI.Accueil physique et téléphonique des patients.Gestion des rendez-vous et de l'agenda du

Vos challenges :Directement rattaché(e) aux Managers Juridiques et sous la supervision de notre Directrice Juridique, vous intégrerez un service composé de 8 juristes spécialisés en droit social ou en droit des sociétés. Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : Mission en lie

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels.Prévention, conseil et pilotage en santé - Secrétaire médicale / Secrétaire médical.Secrétaire Médicale-Neuro Réanimation pédiatrique F/H.Accueil physique, téléphonique et mailing.Gestion du planning de la salle de staff, organisation de r

L'Institut Alfred Fournier compte 2 centres de santé avec une offre de soins diversifiée : omnipraticiens, spécialistes et chirurgiens-dentistes, un laboratoire d'analyses médicales, un plateau technique d'exploration (colposcopie, mammographie, échographie), un centre de vaccination internatio

L'objectif est de préparer la formation diplômante reconnue par l'État, TP Secrétaire assistant médico-social qui vous permettra d'avoir un niveau Bac ! Vous cherchez une alternance ? L'école Talia. Pas besoin du baccalauréat pour intégrer le TP

Le Groupe DLSI et son agence de Taverny recrutent pour un de leurs clients, un : .Secrétaire technique BTP (h/f).Assurer la gestion administrative et la planification des projets.Préparer et suivre les dossiers techniques et administratifs.Gérer la correspondance et la communication avec les diff

Secrétaire technique BTP (h/f).

Le Groupe DLSI et son agence de Taverny recrutent pour un de leurs clients, un : .Secrétaire technique BTP (h/f).Assurer la gestion administrative et la planification des projets.Préparer et suivre les dossiers techniques et administratifs.Gérer la correspondance et la communication avec les diff

Elle convient parfaitement aux personnes en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle. L'EFC s'est toujours investie dans l'amélioration continue et le développement de formations à distance dans des secteurs d’activité qui recrutent comme la compt

La secrétaire médicale accueille les patients, gère les rendez-vous, et assure le suivi administratif.

Recherche d'un(e) secrétaire administrative et commerciale pour répondre aux clients, gérer les commandes et l'administratif.Poste à Paris, CDI, 35h/semaine, salaire mensuel de 1900 à 2200 euros.