Secrétaire jobs in MontreuilCreate job alerts

Centres modernes équipés des dernières technologies.ETK, Biotech, A-Dec, Geistlich, 3Shape).Formations et perspectives d’évolution.Accueil physique et téléphonique des patients.Création et mise à jour des dossiers patients.Envoi des demandes de prise en charge et suivi des dossiers.Formati

Secrétaire médical(e) en Formation.Rejoignez un environnement dynamique, moderne et apprenez votre futur métier dans les meilleures conditions.Centres modernes équipés des dernières technologies.ETK, Biotech, A-Dec, Geistlich, 3Shape).Formations et perspectives d’évolution.Vos missions

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ALTERNANCE] Assistant(e) de Vie aux Familles – Rejoins une mission qui a du sens !.Une mise en relation avec les partenaires et entreprises de ton secteur.Une mission concrète et humaine.Tu seras un vrai pilier du quotidien.

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Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant,.Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM).Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (fili&e

Nos principaux recrutements concernent des postes de Conseiller Formation, Généraliste RH, Chargé de Mission, Secrétaire Pédagogique, Chargé de Fundraising.

Vigilance et respect des normes et des procédures de l'Association ainsi que de la réglementation en vigueur ;. Nos principaux recrutements concernent des postes de Conseiller Formation, Généraliste RH, Chargé de Mission, Secrétaire Pédagogique, Chargé de Fundraising. Le poste de Assistant d

Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des sp

Leclerc, situé au 192 Avenue Charles Floquet 93150 LE BLANC-MESNIL est une entreprise composée de 370 collaborateurs en moyenne, répartis sur deux établissements et différents concepts (Agence de voyages, Manège à bijoux, Institut une heure pour soi, Espace culturel, Parapharmacie, Jardinerie

Accueil physique et téléphonique des patients (dont installation pour protocole et accueil pour les transferts). Inovie Guevalt, filiale francilienne du Groupe Inovie, fait partie d'un groupement de laboratoires de biologie médicale comptant près de 150 laboratoires dans la région parisienne, p

Fort de 30 ans d’expérience l’IFCV est un acteur majeur de la formation en alternance dans les métiers du commerce, de la finance et de la sécurité avec son réseau de plus 500 entreprises partenaires telles que BNP Paribas, La Banque Postale, Orange, Coca-Cola, Celio, Thom Europe….Grace �

PROGRAMME DE LA FORMATION CONTINUE SECRETAIRE DE DIRECTION.

L’EFC, fondé en 1945, est le premier centre de formation à distance en comptabilité.Depuis sa création, il forme chaque année plusieurs milliers d'apprenants.L'EFC est le 1er centre de formation en comptabilité à avoir reçu la qualification OPQF, une récompense de son professionnalisme, d

Assurer l’accueil téléphonique et physique des clients.Gérer les agendas, rendez-vous et réunions des collaborateurs/juristes/avocats.Constituer, suivre et classer les dossiers juridiques.Rédiger et mettre en forme les courriers, actes et documents juridiques, sous la supervision des avocats.

L'EFC est un centre de formation privé à distance, qui existe depuis 1945, et qui forme plusieurs milliers de personnes chaque année.L'EFC est membre de la FEDE (Federation for EDucation in Europe) et est qualifiée ISQ-OPQF, pour son professionnalisme, la qualité de ses cours et la satisfaction

Bobigny : une ville en pleine transformation, tournée vers l'avenir ! Au cœur de la Seine-Saint-Denis, Bobigny est une commune en plein essor, avec plus de 50 000 habitants. Entre son riche patrimoine, son tissu économique solide et ses équipements publics innovants, Bobigny est une ville en pleine réinvention. À seulement 10 km de Paris, Bobigny bénéficie d’une accessibilité optimale : A3, A86, métro ligne 5, tramway, et 3 futures gares du Grand Paris Express. Son réseau cyclable en développement, notamment le long du canal de l'Ourcq, en fait également une ville moderne et durable. La Direction de la Santé de Bobigny, incluant le Centre Polyvalent de Santé Aimé Césaire, assure un accès facilité aux soins pour tous les habitants. Ce centre municipal offre une large gamme de services médicaux, allant des consultations générales aux soins spécialisés, tout en mettant un accent particulier sur la prévention et l'accompagnement. Grâce à cette structure, la ville garantit à ses citoyens des soins de qualité, de proximité et un suivi personnalisé pour améliorer leur bien-être. Pourquoi rejoindre la Ville de Bobigny ? • Un environnement dynamique : travailler au cœur d’une ville en pleine transformation, facilement accessible par les transports en commun (ligne 5 du métro, T1, GPE ligne 15)., • Des conditions flexibles et avantageuses : choisir son temps de travail (35 heures, 36h30 ou 38 heures), RTT, avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, remboursement des transports, télétravail partiel, restaurant inter-administratif)., • Un complément salarial : jusqu’à 1 400 EUR net par an en plus de votre rémunération., • Accès à des activités sportives et culturelles : à prix réduits pour enrichir votre quotidien. Bobigny, c’est plus qu’un lieu de travail, c’est un projet d’avenir auquel vous pouvez participer. Rejoignez-nous ! Missions : • Vous serez le premier point de contact pour les usagers, en les orientant vers les différents services du Centre de Protection Sociale (CPS), et en prenant les rendez vous., • Vous serez responsable de la constitution, de l’enregistrement et de la gestion des dossiers médicaux. Cela inclut l’enregistrement des actes, la vérification des droits et de la couverture sociale, l’encaissement des sommes dues, ainsi que le suivi des impayés, • Vous devrez scanner, classer les dossiers, les comptes rendus médicaux et les courriers. Vous serez également en charge de la saisie des comptes rendus médicaux. Profils : • Expérience dans le secrétariat médical ou un poste similaire, avec une bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers., • Sens du contact public, écoute active et capacité à dialoguer avec différents interlocuteurs.Bonne maîtrise du français à l’oral et à l’écrit., • Sens du travail en équipe et rigueur administrative.La maîtrise de la frappe informatique serait un plus. Un environnement stimulant et solidaire : Un environnement dynamique et accessible : Travaillez au cœur d’une ville en transformation dans le Grand Paris, bien desservie par les transports (métro ligne5, T1, GPE ligne 15). Des conditions flexibles et avantageuses : Choix du temps de travail (35h, 36h30 ou 38h), avec congés et RTT, mutuelle, remboursement des transports, télétravail partiel et restaurant inter-administratif.Un complément salarial : Jusqu'à 1 400 € net/an en plus de votre salaire.Des activités culturelles et sportives : Profitez d’activités à tarif réduit pour enrichir votre quotidien.

Nous recrutons des Assitant.es Médico-Administratif.ves en CDI Amplitude horaire: 8H30 - 18H00 (7 heures par jour travaillées) Vous prenez en charge les missions suivantes : • Gestion des appels et mails,, • Accueillir les patients et les familles, les orienter, veiller à leur réception par les professionnels de santé,, • Individualiser le parcours de soins en fonction des protocoles et rester en contact avec le patient,, • Créer et mettre à jour les dossiers médicaux des patients,, • Gérer le planning des praticiens,, • Organiser les réunions (réservation de salle, diffusion des invitations. Parmi les avantages que nous proposons : • Parcours d’intégration personnalisé et formation individuelle dès votre prise de poste,, • Prise en charge employeur de 55 % du titre de transport ou forfait mobilité durable jusqu’à 522 € /an,, • Avantages CSE : billetterie, voyages...,, • Actions bien‑être : sophrologie, ostéopathie, yoga,... Rejoindre notre Groupe Hospitalier, c’est intégrer un collectif de 1300 professionnels où les compétences se complètent, où les parcours se construisent et où chacun peut faire la différence.

Contexte et enjeux BDL Capital Management est une des sociétés de gestion indépendantes les plus importantes en France sur les actions européennes avec 4 milliards d'euros d'actifs sous gestion. Nous gérons des portefeuilles en investissant dans les plus grandes sociétés cotées en Europe pour le compte de nos clients. Notre ambition : Être la référence sur l'investissement en actions, en recrutant des personnes de talent qui ont une grande intégrité, une curiosité naturelle, une forte envie d'apprendre et de se développer intellectuellement et humainement. Nos engagements : Un environnement de travail dynamique et stimulant avec une équipe de très bon niveau qui aura à cœur de vous former. Un esprit entrepreneurial et familial fort. Missions Sous la responsabilité du secrétaire général, vos principales missions seront entre autres et non exhaustivement : • la réconciliation quotidienne des opérations et des comptes cash des fonds,, • le suivi quotidien du dénouement des opérations réalisées,, • la validation des valeurs liquidatives des fonds,, • la relation avec le dépositaire, le valorisateur, les brokers et prime brokers,, • cadrage du passif des fonds et suivi de la rentabilité,, • la mise à jour des procédures si nécessaire,, • la facturation et le suivi des frais gestion, • la réalisation de diverses tâches transverses au sein de l’équipe secrétariat général. Le/la candidat(e) participera activement à l’optimisation des process internes et pourra être amené à travailler sur des tâches transversales. Profil recherché • Formation Bac+2/+5 (Banque/Finance) avec une expérience en société de gestion, chez un valorisateur ou un dépositaire., • Vous avez une très bonne connaissance des OPC et des instruments financiers (contrats à terme, swaps, options), • Bonne maîtrise du Pack Office, la connaissance d’un outil de base de données (type mysql) est un plus, • Anglais courant exigé Contacter : recrutement@bdlcm.com en mentionnant « Offre d’emploi - Gestionnaire opérations middle et back office, (H/F) ».

Garance est un groupe mutualiste qui facilite l’accès et la compréhension de l’épargne pour ses adhérents. Depuis près de 40 ans, Garance innove sans cesse en accompagnant ses 247 148 épargnants vers leur indépendance ; avec pour but d’accorder leurs économies avec leurs projets ou leurs objectifs. Ce qui nous différencie, c’est notre mission : donner du sens à l’épargne en la rendant accessible et compréhensible à tous. Notre ambition ? Bousculer le rapport des Français à l’épargne. Notre moteur ? L’innovation, l’impact, et l’humain. Nous recrutons un/une DGA-Secrétaire Général Technique et Financier. Au sein du Comité Exécutif, le Secrétaire Général Technique et Financier incarne la rigueur, la fiabilité et la transparence qui fondent la solidité de Garance. Garant de l’équilibre prudentiel et de la trajectoire financière, il agit au service d’une ambition collective : allier performance durable, responsabilité mutualiste et excellence technique, dans un climat de confiance et de coopération. Le Secrétaire Général Technique et Financier supervise l’ensemble des directions et pôles contribuant à la maîtrise de la solidité financière, de la performance et de la conformité de la mutuelle : • Actuariat & Pilotage prudentiel (S2, IORP2), • Gestion des risques, • Fonctions clés réglementaires : Risques, Conformité / Contrôle Interne, Actuariat, Audit interne, • Finance, Comptabilité, Contrôle de gestion et Achats, • Juridique, Gouvernance et Vie institutionnelle, • Gestion administrative et technique des contrats (Épargne, Retraite, Prévoyance) Missions principales • Définir et porter, en lien avec la Direction Générale, la stratégie financière et prudentielle de Garance., • Préparer, éclairer et porter les décisions stratégiques, en garantissant les équilibres entre développement, rentabilité et maîtrise des risques., • Garantir la fiabilité des comptes et la conformité réglementaire dans le respect des exigences de l’ACPR et de l’AMF., • Piloter la trajectoire de solvabilité et la performance économique à moyen terme., • Superviser les systèmes de contrôle interne, de gestion des risques et de conformité afin d’assurer la maîtrise et la transparence de l’activité., • Animer et fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d’une exigence partagée : rigueur, fiabilité et ouverture à l’innovation., • Encourager la pédagogie et la transversalité, en facilitant la compréhension des enjeux financiers et réglementaires auprès des autres directions., • Participer activement aux travaux du Comex, contribuant à la cohérence stratégique entre développement, innovation et sécurité financière. Profil recherché • Actuaire, disposant d’une expérience confirmée en direction technique, financière ou de risques au sein d’un organisme d’assurance ou d’une mutuelle., • Solide maîtrise des référentiels prudentiels et comptables et de la réglementation applicable aux mutuelles., • Leadership exigeant et bienveillant : goût du travail collectif et du pilotage transverse, capacité à expliquer, transmettre et embarquer., • Esprit analytique et rigoureux, sens du discernement et de la mesure, combiné à une ouverture d’esprit favorisant la collaboration et la co‑construction. Positionnement Rattaché(e) au Directeur Générale, le DGA-Secrétaire Général Technique et Financier travaille en étroite coordination avec : • Le DGA-Directeur du Développement commercial et humain, garant de la dynamique commerciale et de la culture de l’engagement., • Le Directeur Marketing, Communication, transformation et SI, moteur de l’innovation et de la transformation digitale. Ensemble, ils forment un Comité Exécutif tripolaire, équilibrant innovation, performance humaine et maîtrise durable.

Au sein d'un service de prévention et de santé au travail autonome composé de deux médecins du travail, quatre infirmières de santé au travail et une secrétaire médicale, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée dans la prévention et la promotion de la santé des collaborateurs. Missions: Assurer le suivi médico-professionnel d'un portefeuille d'environ 2 000 salariés. Superviser et garantir le bon déroulement des entretiens infirmiers réalisés par l'équipe de santé au travail. Dispenser ou organiser les soins d'urgence lorsque la situation le nécessite. Animer et coordonner l'activité des infirmières de santé au travail et de la secrétaire médicale, en étroite collaboration avec le second médecin du travail. Développer les actions en milieu de travail à travers les études de postes, l'identification des risques professionnels et la mise en place des mesures de prévention adaptées. Accompagner les équipes RH et les managers dans la gestion des situations individuelles et des problématiques liées à la santé au travail. Participer aux projets de transformation de l'entreprise et aux évolutions des métiers. Assurer le lien avec les médecins du travail des services interentreprises présents en régions et en outre-mer. Contribuer aux groupes de travail pluridisciplinaires portant notamment sur les risques psychosociaux, les troubles musculosquelettiques ou encore la médecine des voyages, en collaboration avec les différents acteurs de la prévention. Mettre en œuvre des actions de sensibilisation, de prévention des risques et de promotion de la santé auprès des collaborateurs. Participer aux différentes instances représentatives du personnel (CSSCT et CSE) selon les besoins. Rédiger et mettre à jour les documents réglementaires et les rapports d'activité du service. Profil recherché Docteur en médecine, titulaire de la spécialisation en médecine du travail, vous êtes inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Vous justifiez d'une expérience d'au moins cinq ans au sein d'un service de santé au travail autonome. Reconnu pour votre sens de l'écoute et du dialogue, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. Votre capacité d'analyse, votre leadership et votre aptitude à fédérer une équipe pluridisciplinaire constituent de véritables atouts. La maîtrise des outils de gestion médicale tels que Préventiel et uEgar est appréciée. Rémunération et avantages CDI à temps plein sous statut cadre au forfait jours. 22 jours de RTT. Environnement de travail stimulant offrant une grande diversité de métiers et d'interlocuteurs. Forte culture de la prévention et collaboration étroite avec les différents acteurs de la santé au travail. Entreprise engagée en faveur de l'inclusion et de la qualité de vie au travail. Rémunération attractive à définir selon votre expérience et votre parcours.

Mercialys figure parmi les principales sociétés foncières en France et en Europe, experte dans la gestion, la transformation et la valorisation de centres commerciaux. Cotée au SBF 120, nous détenons un portefeuille de près de 50 actifs, dont 34 shopping parks, leaders dans leur zone de chalandise, représentant plus de 730 000 m² de surfaces commerciales en France métropolitaine et en Outre-Mer. Notre base locative annualisée représente 178,6 M€, pour une valeur de patrimoine atteignant notre valeur de patrimoine atteint 3,0 Md€ au 31 décembre 2025. Nous sommes 180 collaborateurs à avoir rejoint l’aventure Mercialys. ✨ Nous recherchons un(e) : Directeur(ice) Juridique Immobilier (F/H) – CDI pour garantir la sécurité juridique des opérations et décisions du Groupe, tout en accompagnant la stratégie de développement et de création de valeur. 📌 Le contexte : Rattaché(e) à la Secrétaire Générale, le ou la directeur(ice) juridique immobilier pilote la fonction juridique immobilière du Groupe, couvrant l’ensemble du cycle de vie des actifs, en manageant un juriste et coordonnant des conseils externes : • Droit immobilier, • Projets de développement, • MOD / AMO, • Arbitrages / acquisitions / cessions, • Contentieux 🚀 Ce que vous ferez chez nous : Le poste est au cœur des enjeux business : sécuriser, accélérer et fluidifier les activités immobilières du Groupe, en apportant des solutions juridiques opérationnelles et adaptées aux enjeux économiques. -Superviser l’ensemble des sujets juridiques liés aux actifs et aux projets : • Développement immobilier (montage, urbanisme, construction), • Opérations de MOD / AMO, • Acquisitions, cessions et arbitrages, • Structuration des opérations (VEFA, CPI, co-promotion, etc.) -Garantir la sécurisation juridique des opérations sur l’ensemble de leur cycle de vie. -Apporter des solutions pragmatiques permettant d’arbitrer entre risque juridique et enjeux business. -Intervenir en amont des projets pour structurer les montages juridiques : • Participer aux décisions stratégiques (investissements, arbitrages, partenariats), • Accompagner les équipes opérationnelles (asset, développement, exploitation), • Sécuriser les négociations complexes avec les partenaires, investisseurs ou collectivités -Positionner la fonction juridique comme un partenaire business et non comme une fonction de contrôle. -Superviser l’ensemble des pré-contentieux et contentieux : • Définir les stratégies de gestion des litiges, • Piloter les avocats et conseils externes, • Arbitrer les risques financiers et réputationnels -Mettre en place une approche proactive de gestion des risques juridiques -Organiser et piloter l’équipe juridique immobilier -Contribuer à l’amélioration continue des processus et à la fluidification des opérations -Favoriser la transversalité avec les équipes opérationnelles -Élever le niveau de responsabilité individuelle et collective des équipes ⇉ Vous êtes la bonne personne pour ce poste si vous avez : • Formation supérieure de premier plan en droit immobilier / de la construction avec spécialisation en finance d’entreprise / immobilier., • 10-15 ans minimum d’expérience en foncière ou département immobilier d’un corporate, • Expérience managériale confirmée ↠ Ce que nous recherchons chez vous : • Forte capacité d’analyse et de structuration, • Vision stratégique et sens business, • Capacité à arbitrer et prendre des décisions, • Leadership et capacité à embarquer, • Pragmatisme et orientation solutions, • Exigence et rigueur juridique 📢 Ce que vous trouverez chez nous : • Package salarial attractif sur 13 mois, • Prime de participation et d’intéressement, Plan d’épargne entreprise abondé, • Remboursement à 75 % tu Pass Navigo, • Mutuelle prise en charge à 70 %, • Tickets restaurant, • Télétravail 📍 Localisation Paris (75002), siège social de Mercialys. Mercialys est engagée en faveur de la diversité et du handicap et étudie toutes les candidatures à compétences égales. Politique de protection des données à caractère personnel des candidats Mercialys accessible _

L’Institut L’Institut Jérôme Lejeune est le premier centre médical européen spécialisé dans la trisomie 21 et les autres déficiences intellectuelles d’origine génétique. Récemment labellisé Centre de Compétences maladies rares (filière DéfiScience), son équipe de soins pluridisciplinaire offre un suivi global et personnalisé à une file active de 4 500 patients de tous âges. Dans le cadre de l’évolution de son organisation et du développement de son activité, notamment avec la création d’un Hôpital de Jour (HDJ), l’Institut renforce son équipe médico-administrative et recrute : UN(E) SECRÉTAIRE MÉDICAL(E) COORDINATEUR(-ICE) - (H/F) CDI – Temps plein – Paris XV Poste à pourvoir dès que possible Description du poste Sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous occupez un rôle-clé dans l’organisation du service, à la fois opérationnel et transversal. Dans ce cadre et en tant que référent métier de proximité pour l’équipe médico-administrative, vos missions principales seront les suivantes : Coordination et organisation du secrétariat médical (6 personnes) en appui au Cadre de Santé • Participation à l’intégration et la montée en compétences de l’équipe, • Amélioration des pratiques, structuration des procédures et accompagnement des projets du service, • Participation à la mise en place de l’Hôpital de Jour, • Soutien de l’équipe en cas de situations complexes, dépassant l’expertise et/ou le périmètre habituel des secrétaires et assistantes médicales, • Suivi des indicateurs relatifs à l’activité du secrétariat et la facturation, • Remplacement ponctuel en cas d’absence d’un membre de l’équipe (continuité de service) Référent facturation et PMSI • Formation de l’équipe à la facturation pour l’HDJ et la consultation, • Préparation des envois PMSI, • Garant de la qualité et la conformité de la facturation et veille réglementaire sur ce sujet, • Suivi du recouvrement (relances, rejets, anomalies et restes à facturer) Référent DPI et GAP • Paramétrage, sur ses volets métier, des logiciels DPI et GAP Votre profil • Diplôme en secrétariat médical, • 4 ans d’expérience minimum dans ce domaine de compétence, • Maîtrise de la facturation ou intérêt pour ce sujet (possibilité d’être formé), • Bonne connaissance des logiciels DPI et GAP (DxCare apprécié) Vos qualités • Sens de l’organisation et de la gestion des priorités, • Rigueur et fiabilité, • Esprit d’analyse et force de proposition, • Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe Conditions • Rémunération selon Convention Collective FEHAP (CCN-51), • Télétravail possible Pour en savoir plus, visitez notre site Internet : _ Envoyez votre CV, accompagné d’un court message expliquant votre motivation à : servicerh@institutlejeune.org

Notre métier : FCH est la Holding de Finance Consult, société de conseil financier spécialisé dans le financement des infrastructures, des services publics et des projets d’intérêt général. Nos clients sont de grandes personnes publiques (Etat, Métropoles, Régions, ...) ou des porteurs de projet privés. Les métiers de Finance Consult portent sur le conseil financier dans le cadre de la mise en œuvre d’infrastructures publiques (essentiellement partenariats public-privés et concessions), dans les domaines des transports, de l’énergie, de l’aménagement, de l’environnement, des projets immobiliers. L’histoire de notre société, notre philosophie de travail et notre organisation interne sous la direction des jeunes consultants, nous permettent de proposer une structure flexible, moderne et à échelle humaine. La société regroupe une quarantaine de consultants. Nous sommes une équipe à taille humaine, mais notre spécialisation nous ouvre les portes des plus grands projets publics nationaux! Description du poste : Sous la direction de la Secrétaire Générale au sein du pôle administratif basé à Paris (équipe de 4 personnes), votre mission est de garantir le bon fonctionnement administratif et logistique de l’entreprise, en soutenant la direction dans la coordination des activités et en veillant à la satisfaction des collaborateurs (Paris et Lyon). Gestion administrative • Accueil des interlocuteurs internes, externes et téléphonique, • Organisation des réunions et coordination logistique (réservations, supports), • Gestion des locaux : maintenance, sécurité et gestion des prestataires (Paris et Lyon), • Suivi des autres prestataires (Infogérance IT en lien avec la RSI qui pilote cette partie, téléphonie, fournitures, services généraux, abonnements). Actualisation et gestion de tous les contrats, • Contribution à la structuration et à l’amélioration des process internes Support RH • Rédaction d’un livret d’accueil et organisation de l’intégration des nouveaux arrivants (équipements, accès outils), • Gestion des On Boarding, • Suivi des formations des collaborateurs, des demandes de financements Communication interne • Diffusion d’informations, contribution à la communication et à la vie du cabinet (événements, réunions d’équipe, séminaires…), • Préparation de documents administratifs, de post LinkedIn Système d'Information • Seconder notre RSI (relation avec prestataire d'infogérance, sites internet...), • Préparation des chartes /sensibilisation des collaborateurs aux bonnes pratiques Taches occasionnelles : • Sensibilisation aux règles de gestion et de facturation liées aux marchés publics, suivi des encours clients et relances de premier niveau, • Participation au suivi administratif des missions (pièces contractuelles, conformité) : support à la constitution des réponses aux appels d’offre (en lien avec notre intranet) Votre profil : • Rigueur et sens de l’organisation, • Polyvalence et capacité à gérer des sujets variés, • Bon relationnel et sens du service, • Discrétion et respect de la confidentialité, • Capacité à monter en autonomie Qualification Formation en cours : Bac +2 (BTS GPME, BUT GEA) / Bac +3 (Licence pro) Vous maîtrisez parfaitement tous les outils bureautiques Word et Excel. Une aisance IT serait un plus pour seconder notre RSI Une connaissance ou un intérêt pour le secteur public serait un plus.

L'Institut Curie est un acteur majeur de la recherche et de la lutte contre le cancer. Il est constitué d'un hôpital et d'un Centre de Recherche de plus de 1000 collaborateurs avec une forte représentativité internationale. Description du poste Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines et au sein du service de Santé au travail vous prenez en charge une population dédiée pour notre Ensemble hospitalier. Ainsi, vous construisez et déployez, en lien avec les partenaires internes, une politique de prévention des risques, vous assurez le suivi médical, l’évaluation des risques, le suivi de l’adaptation des postes sur nos sites Paris et Saint-Cloud. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : • Animer une équipe composée d'une infirmière et d'une secrétaire et, se coordonner avec l’ensemble de intervenants en santé, sécurité au travail (HSE, Assistants de prévention, PCR, Services techniques, …), • Assurer le suivi médical du personnel, • Réaliser les examens médicaux obligatoires (visites d’embauche, visite de reprise, visites médicales périodiques), • Donner son avis sur les mises en surveillances médicales renforcées, • Réaliser des actions de conseil et de prévention : visites de services, rédaction de la fiche d'entreprise, études de poste, préconisation de mesures d'amélioration Développer des actions sur le milieu de travail :, • Etudes et adaptions de postes de travail ;, • Amélioration des conditions de travail, • Intervenir sur les dossiers de prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles., • Participation à l’évaluation des risques professionnels, • Contribution à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des plans d'action locaux en prévention de risques professionnels, • Apporter informations et conseils relatifs aux conditions de travail, à l'adaptation des postes de travail, aux principes inhérents du maintien de la santé des salariés, • Participer aux réunions de la CSSCT et animer le groupe qualité de Vie au travail / RPS ;, • Participer à la constitution d'indicateurs en santé au travail et à la veille sanitaire et rédiger le rapport annuel d’activité. Profil recherché • Ce poste à responsabilité s’adresse à un professionnel de santé doté(e) :, • d’une excellente capacité à communiquer (oralement et par écrit),, • d’une capacité d’écoute et de collaboration avec dans le réseau interne ou externe de santé, sécurité, prévention,…, • d’un niveau d’anglais suffisant pour interagir avec les utilisateurs du Centre de Recherche, en partie non francophones, • Formation(s) et expériences professionnelles demandées :, • Docteur en médecine et titulaire du DES ou CES en Médecine du travail ;, • Expérience dans le domaine scientifique ou dans un secteur voisin, • Justifier si possible de formations complémentaires (DU de Radioprotection par exemple) Toutes nos opportunités sont ouvertes à des personnes en situation de handicap. Informations sur le contrat • Type de contrat : CDD ou CDI, • Date de démarrage : Dès que possible, • Temps de travail : Temps complet ou partiel - forfait jour, • Localisation du poste : Paris ou Saint-Cloud Nous vous proposons : ✅Métier à forte dimension humaine ouvert sur l'international ✅Travail en équipe pluridisciplinaire ✅Possibilité de logement provisoire ✅Avantages CSE (chèques cadeaux, voyages, billets d'avion...) ✅Mutuelle performante ✅Accès aux logements sociaux via un partenariat ✅Restaurant d'entreprise ✅Reprise d'expérience à 100% ✅Pass navigo remboursé jusqu'à 70%

Agence de sécurité sanitaire chargée d’assurer l’évaluation des risques liés au travail, l’Anses accorde une priorité conséquente aux enjeux relatifs à la santé et à la sécurité au travail de ses agents. Ses activités, notamment celles de laboratoires, nécessitent le déploiement d’une démarche ambitieuse de maitrise des risques professionnels ainsi qu’une attention forte aux conditions de travail. En tant que délégué à la prévention des risques professionnels, vous assurez le pilotage et la coordination nationale de la politique de prévention et de maitrise des risques professionnels de l’ensemble des sites de l’agence pour : • prévenir les risques susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents ;, • faire progresser la connaissance des problématiques de sécurité et des techniques propres à les résoudre ;, • veiller à l’observation des prescriptions législatives et réglementaires;, • contribuer au suivi et à la mise en œuvre des mesures de sûreté, en lien avec le fonctionnaire défense et sécurité de l’agence. Vous pilotez la démarche de maîtrise des risques inhérents à des activités de laboratoire, notamment celles susceptibles de mettre en œuvre des mesures de prévention relatives au risque chimique et au risque biologique (manipulation d’agents pathogènes de groupe 3) Par ailleurs, vous venez en soutien des sites soumis à la réglementation des installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) Vous êtes directement rattaché à la secrétaire générale de l’agence, présidente de la F3SCT. Votre équipe La mission hygiène, sécurité et sûreté (MHSS), est composée du délégué à la prévention des risques professionnels, responsable de la mission, et d’un chargé de projet santé, sécurité au travail et défense. Vous assurez également l’animation du réseau des assistants de prévention rattachés aux directeurs des laboratoires (20 assistants de prévention). Vous intervenez en interface étroite avec l’ensemble des entités métier de l’agence (directeurs de laboratoires et de directions tertiaires) ainsi qu’avec la direction des ressources humaines de l’agence. Vous exercez votre mission en coordination avec les médecins du travail et la psychologue du travail. Votre quotidien : Doté d’une aptitude au pilotage, force de proposition, vous : • Pilotez la démarche d’évaluation des risques professionnels déployée au sein de l’Anses et les plans d’actions qui en découlent, ainsi qu’à la mise en œuvre du programme national de prévention adopté en F3SCT ;, • Déployez des projets nationaux de prévention des risques professionnels (exemple : contrôle des VLEP au sein des laboratoires) ;, • Animez le réseau des 20 assistants de prévention de l’agence ;, • Contribuez à la démarche de communication et de sensibilisation sur la prévention des risques professionnels ;, • Participez aux instances de dialogue social et contribuez à leur préparation (F3SCT, commission spécialisée du CSA) ;, • Analysez l’accidentologie au sein de l’agence et élaborez le bilan annuel de la santé et de la sécurité au travail ;, • Contribuez à déployer la politique de sûreté de l’agence, en lien avec le fonctionnaire de défense et de sécurité ;, • Contribuez à la politique de maîtrise des risques et au dispositif interne de gestion de crise de l’agence, et participez à ce titre aux instances de maîtrise des risques. Votre profil : Formation et expérience requises : • Minimum Bac+5 dans le domaine de l’hygiène, la sécurité et l’environnement, vous justifiez de 5 ans d’expérience, idéalement dans le domaine de la recherche. Compétences : • Autonomie et aptitude au pilotage de projets ;, • Force de proposition et capacité d’analyse, • Rigueur ; Aptitude au dialogue et aux relations partenariales.

Qui sommes-nous ? Un cabinet médical qui accompagne les femmes à tous les moments importants de leur vie : puberté, maternité, post-partum, ménopause - sur le terrain physique mais aussi mental. Les équipes sont constituées de : Gynécologues obstétriciens, Sages-femmes, Psychologues, Diététiciennes, Ostéopathes, Kinésithérapeutes. Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) en CDD pour rejoindre le cabinet de Pantin dès à présent pour une durée de 4 mois. Le contrat pourra être prolongé selon les besoins du cabinet et selon votre disponibilité. Nous recherchons quelqu'un disponible tous les jours de la semaine pour un 35h répartis sur 5 jours - horaires compris entre 8h et 19h30, du lundi au vendredi. Nous recherchons quelqu'un résidant à moins de 45mn du cabinet impérativement, afin d'assurer un équilibre vie pro/vie privée. Descriptif du poste : • Accueillir la patientèle en utilisant Doctolib et valider les données administratives, • Assurer le codage, l'encaissement et la télétransmission des consultations et actes effectués par les praticiens, • Assurer la stérilisation d'instruments médicaux (formation prévue à cet effet), • Réceptionner et organiser les courriers, vérifier la propreté des locaux, • Réceptionner certaines livraisons, • Participer à l'organisation du stockage et du rangement des fournitures, • Agir comme un filtre entre les requêtes des patientes et les praticiens (demande d'ordonnance, etc), • Contribuer à la coordination avec les services administratifs Profil : • Expérience préalable d'au moins de deux ans dans le secrétariat médical, idéalement avoir déjà fait de la télétransmission, • Avoir plaisir à accueillir les patientes et s'occuper d'elles, • Démontrer une grande capacité d'écoute, d'empathie et d'organisation, • Être rigoureux.se et à l'aise avec les outils informatiques, • Bonne présentation et bonne maîtrise de la langue française, • Démontrer une envie de travailler en équipe, • Être ambassadeur.ice de la bientraitance médicale

le centre médicale recrute un/une secrétaire médicale (e), dynamique, rigoureuse et sérieuse pour un CDI temps plein: la secrétaire aura comme tâche : • Accueillir les patients, les orienter vers une salle d’attente (selon motif de RDV),, • Renseigner les patients et expliquer les RDVs à venir., • Donner les rendez-vous., • Passer la carte vitale et encaissement des frais de consultation., • Pose des appareils cardiologiques ou de recherche d’apnée du sommeil : HOLTER ECG, MAPA, Polygraphie ventilatoire nocturne., • Mettre à jour les dossiers informatiques (fiche patient), • Scanner les documents et les classer dans les dossiers des patients., • Gestion de télétransmission des FSE et traitement de rejet., • Gestion de courriers et des mails. une connaissance du logiciel GALAXIE et Oplus est un plus. possibilité de travailler samedi/ dimanches + les jours fériés (selon roulement) Type d'emploi : Temps plein

Présentation de l'employeur La Préfecture de Police, placée sous tutelle du ministère de l’Intérieur, se compose de 27 000 policiers, 8 500 sapeurs-pompiers de Paris, mais également de plus de 7 500 personnels administratifs, tous métiers confondus. Elle est chargée d’assurer en Île-de-France des missions de sécurité intérieure, d’ordre public, de sécurité civile, sanitaire et alimentaire. Elle assure également des missions de police administrative. Présentation de la direction La direction des usagers et des polices administratives (DUPA) gère, à Paris, les risques bâtimentaires (suivi des périls d'immeubles, contrôle des établissements recevant du public, etc). Elle dispose pour l'exercice de ces missions du concours de la brigade des sapeurs-pompiers de Paris et du Laboratoire central de la préfecture de police (LCPP). Elle traite des conditions d'occupation de la voie publique. Elle participe à la définition et à l'application de la réglementation de la circulation à Paris ainsi qu'à l'élaboration de la politique de sécurité routière conduite par le préfet de police. Elle élabore et met en œuvre la réglementation applicable aux voitures publiques, gère les objets trouvés à Paris. Elle est chargée, à Paris, de la mise en œuvre des réglementations liées à la protection sanitaire et à la protection de l'environnement et elle traite de la protection du consommateur à travers la direction départementale de la protection des populations de Paris qui lui est rattachée (DDPP). Présentation du service Le Secrétariat général de la DUPA, est en charge des fonctions supports de la direction. Il se compose de 3 départements : le département des systèmes d’information et de la sécurité numérique (DSISN), le département des affaires financières et générales (DAFG), et le département des ressources humaines (DRH). Le département des affaires financières et générales (DAFG), rattaché au Secrétariat général de la DUPA, comporte deux pôles : affaires budgétaires et logistique et immobilier. Le pôle des affaires budgétaires assure la gestion du budget de la direction : expression des besoins, dialogue de gestion, suivi de l’exécution, remboursements. Le pôle logistique et immobilier (PLI) assure le suivi des moyens logistiques et immobiliers de la DUPA (déménagements, occupation des sols, parc automobile, tournées courrier et assure la programmation et le suivi des actions santé sécurité au travail (SST). Missions principales L’adjoint(e) à la cheffe du département des affaires financières et générales (DAFG) seconde le chef de département catégorie A et participe à l’encadrement d’une équipe de 8 agents (3 catégories B et 5 catégories C) qui assure la coordination des deux pôles sur des missions budgétaires, logistiques, immobilières comme suit : Pôle des affaires budgétaires (4 agents dont le chef de section de catégorie B) : • dialogue avec les services demandeurs de la direction : recensement des besoins, transmission de devis, suivi des livraisons, de l’instruction des demandes d’achat et des services réalisés ;, • réalisation des tableaux de bord de suivi budgétaire ;, • préparation des dialogues de gestion avec les services de la Préfète, Secrétaire Générale pour l’Administration (PSGA) de la préfecture de Police ;, • suivi et analyse de l’exécution budgétaire de la direction ;, • suivi des marchés publics de la direction avec l’appui des services du PSGA :recensement des besoins, suivi des procédures, échéances et renouvellements. Pôle logistique et immobilier (4 agents dont le chef de section de catégorie B ) : • suivi des opérations immobilières impactant la direction avec l’appui des services du PSGA, ;, • suivi des interventions techniques et de la maintenance des bâtiments de la direction, répartis sur 6 sites ;, • gestion du parc automobile. Missions en propres Suivi de l’exécution budgétaire, mises à jour des fiches de procédure, analyses et statistiques du département. Profil recherché • titulaire de la fonction publique : corps des secrétaires administratifs ou de catégorie B ;, • contractuel : à minima détenteur d’un titre ou diplôme de niveau 4 ( baccalauréat )et justifier de 2 ans d’expérience professionnelle ;, • une première expérience professionnelle dans l’administration, en particulier dans le domaine budgétaire, serait appréciée ;, • Réactivité, disponibilité et polyvalence nécessaires ;, • Déplacements à prévoir sur les sites de la direction (Paris intra-muros et véhicules de service à disposition) : titulaire du permis B souhaité Rémunération et avantages • Durée attendue sur le poste : 3 ans, • Rémunération basée sur la grille du corps des secrétaires administratifs de la fonction publique et l’expérience professionnelle ;, • 9 semaines de vacances (régime hebdomadaire à 39H) ;, • Action sociale : accès à la crèche, au restaurant administratif, tarifs privilégiés aux salles de sport, vacances et loisirs via la Fondation Louis Lépine., • Télétravail : OUI dès lors que l‘agent sera suffisamment autonome, • Management : OUI Vos perspectives Ce poste permet d’acquérir une bonne connaissance de l’environnement professionnel de la DUPA et de la préfecture de Police, tout en développant des compétences de polyvalence et de travail en équipe. Les missions peuvent être également valorisées dans le cadre de concours ou d’examens professionnels. Pour postuler, veuillez envoyer votre candidature à : pp-dupa-recrutement-mobilite@interieur.gouv.fr Lors de la transmission du CV et de la lettre de motivation ou pour toute autre demande, la référence , l’intitulé de la fiche de poste n° 2026-2199131 et votre statut (fonctionnaire ou contractuel) devront être affichés dans l’objet du message.

Présentation : La Compagnie des notaires de Paris rassemble les notaires de Paris, de la Seine-Saint-Denis et du Val-de-Marne (2 150 notaires exerçant dans 590 offices). La Chambre des notaires de Paris est l’organisme professionnel qui assure le suivi de l’exercice professionnel de ces notaires. Elle participe par ailleurs, par ses différentes actions, au développement des offices notariaux de son ressort. Descriptif de poste : Au sein du service Secrétariat Général composé de 3 collaborateurs et, sous l’autorité du chef de cabinet, vos missions seront les suivantes : • La préparation de dossiers et supports de présentation ;, • L’établissement de circulaires, notes d’information et blogs ;, • La saisie de courriers et de notes ;, • La mise en place des invitations, inscriptions, dossiers participants et programmes ;, • L’alimentation et la mise à jour de bases de données ;, • L’accueil des rendez-vous du Bureau et du Secrétaire Général et la participation à l’organisation des déplacements et des réunions. Profil recherché : De formation Bac+2 en assistanat (BTS ou équivalent). Vous justifiez de 5 à 10 ans d'une expérience probante à un poste d'assistant(e) de direction, êtes capable de travailler en équipe et vous avez de préférence une vision globale des tâches à assurer. Ce poste nécessite autonomie, rigueur, organisation et discrétion, ainsi qu’une excellente maîtrise des outils informatiques (pack office) et de l’orthographe. Vous êtes doté(e) d’un réel sens du service et d’un excellent relationnel (contact notaires). Type de contrat de travail : CDI Disponibilité : dès que possible Les avantages proposés : prime de 13e mois, titres-restaurant (participation de l’employeur de 60%), prise en charge de 50% des frais de transport, 12 RTT/an, CET, PEI, CSE. Localisation du poste : 12, avenue Victoria 75001 Paris Informations supplémentaires : Tous nos postes sont ouverts à compétences égales aux personnes en situation de handicap.

Manpower CABINET EXPERTS CORPORATE PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Secrétaire médical Ophtalmologie (H/F).Centre d'ophtalmologie spécialisé en chirurgie de la rétine : 2 cabinets sur Paris (7e et 15e) .Au sein d'une équipe de 6 secrétaires, vo

Vos futures missions : - Accueillir les patients et gérer les rendez-vous - Répondre aux appels téléphoniques et traiter les demandes d'informations - Gérer les dossiers médicaux et assurer leur mise à jour - Rédiger des courriers et documents administratifs - Assurer la gestion des stocks d

Vos futures missions :- Accueillir les patients et gérer les rendez-vous- Répondre aux appels téléphoniques et traiter les demandes d'informations- Gérer les dossiers médicaux et assurer leur mise à jour- Rédiger des courriers et documents administratifs- Assurer la gestion des stocks de

Vos missions en entreprise :- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux- Facturation et suivi administratif des dossiers- Coordination

CDI temps plein:la secrétaire aura comme tâche :- Accueillir les patients, les orienter vers une salle d’attente (selon motif de RDV),- Renseigner les patients et expliquer les RDVs à venir.

Rejoignez une entreprise dynamique et préparez undiplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation àdistance.ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire dans lerecrutement de sa/son futur(e) secrétaire médical H/F enalternance.Ce poste, basé à Neuilly-Plaisance (93), est à pourvo

Descriptif du poste :Accueillir la patientèle en utilisant Doctolib et valider les données administrativesAssurer le codage, l'encaissement et la télétransmission des consultations et actes effectués par les praticiensAssurer la stérilisation d'instruments médicaux (formation prévue

Avantages :salaire attractif Description du poste :Accueil physique et téléphonique des patients (dont installation pour protocole et accueil pour les transferts)Gestion des RDVConstitution et suivi des dossiers médicauxTransmission des informations entre les patients et l'équipe médicaleT�

Bobigny : une ville en pleine transformation, tournée vers l'avenir !Au cœur de la Seine-Saint-Denis, Bobigny est une commune en plein essor, avec plus de 50 000 habitants.Entre son riche patrimoine, son tissu économique solide et ses équipements publics innovants, Bobigny est une ville en p

Le/la Office Manager assure la gestion administrative, comptable et RH de l'entreprise, incluant la supervision des finances, l'administration du personnel et le soutien au gérant.

Le comptable sera responsable des opérations comptables, de la gestion administrative, et de la préparation des budgets au sein de l'Office de Tourisme Intercommunal.

Le/La secrétaire d'accueil assure l'accueil physique et téléphonique, la gestion du courrier et des documents, ainsi que diverses tâches administratives.

Ce poste consiste à coordonner les activités de la sous-préfecture et les affaires transfrontalières, en assurant l'intérim de la Secrétaire Générale.Il implique le suivi des dossiers, la représentation du sous-préfet, et la gestion des relations avec les partenaires institutionnels.

Le/La secrétaire assure l'accueil physique et téléphonique, la gestion du courrier et de la GED.Il/Elle gère également la logistique et les commandes de fournitures de bureau.

Le/la secrétaire comptable assure l'accueil téléphonique, la saisie de factures, le suivi des encaissements et diverses tâches comptables.

Le/la secrétaire BTP gère le standard téléphonique, les appels d'offres, la saisie de factures, les notes de frais et assure le suivi administratif.

Le/La secrétaire de direction est responsable de la gestion administrative, de la communication, de la formation et de l'administration générale de l'entreprise.

Le/la secrétaire comptable recherché(e) devra assurer les missions administratives, comptables et d'accueil, avec une expérience de 24 mois minimum.Salaire entre 1900€ et 2500€ brut mensuel.