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🚀 Nouvelle opportunité chez Enilive France 🚀 Nous recherchons un(e) Responsable Investissements et Maintenance H/F pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au Responsable du service Réseau, vous encadrez une équipe de 7 collaborateurs, dont 5 itinérants, intervenant sur un réseau de plus de 170 stations-services réparties sur tout le territoire. En tant qu’expert(e) technique, vous supervisez les projets liés aux investissements, à la maintenance des infrastructures et à la monétique. De la définition des besoins à la mise en œuvre opérationnelle sur le terrain, vous garantissez la qualité, le respect des délais, des budgets et des normes en vigueur. Vos missions 1️⃣ Investissements • Superviser la gestion des contrats liés aux investissements,, • Suivre le budget de chaque projet d'investissement dans le respect des procédures du Groupe,, • Participer à la validation des prestataires, architectes, maîtres d'oeuvre pour les appels d'offre de modernisation, reconstruction ou construction des stations,, • Assurer la planification budgétaire et le suivi de tous les investissements,, • Valider toutes les propositions de travaux,, • Suivre l'état d'avancement des dossiers d'investissements (études, validation économique, mise en oeuvre),, • Prendre la responsabilité sur la réalisation des chantiers de reconstruction et construction de station de service,, • Participer aux réunions de chantier et prendre des décisions pour le bon déroulement des chantiers. 2️⃣ Maintenance • Suivre le bon déroulement de la maintenance effectuée dans les stations, notamment des cuves et pompes, du bâtiment en général : vidéosurveillance, lavage automobile, restaurant ...,, • Gestion budgétaire liée à la maintenance ainsi que la bonne réalisation des travaux,, • Etudier et analyser les KPI afin de réduire les coûts et améliorer la qualité de la maintenance. 3️⃣ Monétique • Superviser la gestion des systèmes de paiement actuels des stations-services (CB, AMEX, Cartes accréditives de flotte...) et la gestion des logiciels des caisses en collaboration avec les différents services internes (DAF, ICT...). 4️⃣ Management d'équipe • Encadrer l'équipe Investissements et Maintenance,, • Proposer les objectifs individuels et collectifs de l'équipe,, • Gérer l'intégration des nouveaux collaborateurs,, • Animer et fédérer l'équipe. Votre profil 🎓 Formation et expérience : • Formation type Ingénieur en génie civil ou bâtiment., • Au moins 10 ans d’expérience sur un poste similaire, avec une première expérience réussie en management., • Une expérience dans le secteur des stations-services serait un atout. 🛠 Compétences techniques : • Maîtrise des réglementations ICPE / ERP et capacité à assurer une veille réglementaire, • Solides connaissances en construction, bâtiment et maintenance d’installations techniques (cuves, pompes, etc.), • Très bonne maîtrise du Pack Office, • Permis B obligatoire 🌟 Qualités humaines : • Vision stratégique et sens du résultat, • Esprit d’analyse et de synthèse, • Organisation, rigueur, respect des procédures, • Capacité à manager et fédérer une équipe, • Adaptabilité et prise de recul dans un environnement structuré 🌍 Langues : • Bon niveau d'anglais et/ou d'italien afin d'échanger avec les interlocuteurs Groupe Pourquoi nous rejoindre ? • Contrat CDI, statut Cadre, • Basé à Lyon 7, quartier Gerland, accessible aux personnes en situation de handicap, • Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine après une période d’intégration, selon notre Accord en vigueur, • Rémunération : entre 60 et 75k €, • Avantages : véhicule de fonction, intéressement, participation, CET, PEE, PERCO, tickets restaurant valeur 12,10 €, remboursement 75% abonnement de transport en commun ou indemnités kilométriques vélo (40 cts €/km) 🚀 Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Du Très Haut Débit pour toutes les entreprises, voilà notre mission ! Covage, qui compte près de 400 collaborateurs, est un opérateur d'infrastructure de gros, spécialiste sur le marché de la fibre optique pour les entreprises. Filiale B2B du Groupe Altitude, plus de 200 opérateurs s'appuient sur ses réseaux neutres et ouverts, pour fournir des services de connectivité très haut débit et à valeur ajoutée aux entreprises et sites publics. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Notre entreprise est en pleine transformation, c’est dans ce contexte que vous interviendrez. Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui partagent notre philosophie axée sur l’innovation, la conquête, la transparence, la proximité et le partage. Covage, c’est bien plus qu’une simple entreprise. C’est la force d’un groupe alliée à l’esprit familial et à la proximité avec nos collaborateurs. Ensemble, nous construisons un environnement où chacun se sent impliqué, stimulé et fier de faire partie d’une véritable aventure collective. Dans ce contexte, nous grandissons ensemble. Chaque expérience enrichit notre collectif, et nous apprenons les uns des autres. Nous recherchons des personnalités engagées, prêtes à relever de nouveaux défis et à faire preuve d’audace. Lorsque vous rejoignez Covage, vous intégrez une équipe dont la culture reposera sur la performance, la quête d’excellence et de la rigueur. Chez nous, tous les candidats ont leur chance. Votre enthousiasme et votre volonté d’apprendre sont des atouts précieux que nous valorisons. Alors, envie d’apporter votre pierre à l’édifice ? Vos missions : Grand Lyon THD, filiale de Covage, est la société en charge du déploiement, de l’exploitation et de la commercialisation d’un réseau en Fibre Optique à destination des entreprises et des bâtiments publics sur le territoire de Métropole de Lyon. Cette société a été créée dans le cadre d’une Délégation de Service Public (DSP) confiée par la Métropole de Lyon à Covage pour 25 ans. Une DSP est une forme de contrat par lequel la Métropole de Lyon transfère à Covage, la gestion d’un service d’utilité publique : service de raccordement télécom à destination des entreprises et des bâtiments publics, dans des conditions neutres et non discriminantes pour tous les clients. Fibréa, filiale de Covage, est la société en charge du déploiement, de l’exploitation et de la commercialisation d’un réseau Fibre Optique à destination des entreprises et des bâtiments publics sur le territoire de la Savoie. Fibréa est une société privée rachetée par Covage en 2019. Vos missions seront les suivantes : GLTHD (Métropole de Lyon) Gestion de projet : • Suivi de la bonne mise en œuvre de l’industrialisation des exports mensuels de nos SI d’exploitation, • Mise à jour du document de référence commun au Délégant et à GLTHD décrivant le contenu de nos exports SI Analyse technico-économique : • Identification des investissements imputables à certains fonds spécifiques gérés par le Délégant, et recueil des justificatifs à présenter au Délégant pour validation, • Participation au chantier de valorisation des Biens de Retour du réseau FIBREA (Savoie) Gestion de projet : • Participation à la finalisation des études d’opportunités de redynamisation du réseau, • Suivi des opérations de recouvrement auprès de certaines collectivités Les atouts pour réussir sur ce poste : Etudiant(e) en 2ème ou 3ème année de cycle ingénieur dans le domaine du numérique (avec appétence pour les sujets télécoms/réseaux), vous disposez de connaissances de base dans le domaine des télécoms/réseaux et en gestion de projets. Vous avez la capacité d’appréhender des sujets techniques et à gérer des projets transverses (techniques, économiques, financiers). Vous maitrisez Excel (tableaux croisés dynamique ect…) et les outils bureautiques plus globalement. Une maitrise du logiciel QGis serait appréciable. Enfin, vos excellentes compétences en communication écrite et orale, votre sérieux et votre professionnalisme vous permettront d’interagir avec différents interlocuteurs.

Le Cerema, établissement public relevant du ministère de la Transition écologique et de la Cohésion des territoires, est le premier établissement à pilotage partagé entre l’État et les collectivités territoriales. Il est présent au plus près des territoires avec ses 2 500 agents répartis dans 27 implantations de l'hexagone et des Outre-mer. Capitalisant plus de 70 ans d'expertise, le Cerema constitue aujourd'hui un acteur de référence pour accompagner l’État, les collectivités locales et les entreprises dans l’adaptation au changement climatique. Il contribue également à la cohésion et à la transition écologique des territoires. Doté d'un fort potentiel d'innovation et de recherche incarné notamment par son institut Carnot Clim'adapt, le Cerema agit dans 6 domaines d'activités : Expertise & ingénierie territoriale, Bâtiment, Mobilités, Infrastructures de transport, Environnement & Risques, Mer & Littoral. Généralités / Contexte du poste Le Département Risques, Infrastructures et Matériaux (DRIM) est un service d’ingénierie couvrant la géotechnique, les risques, les ouvrages d’art, les chaussées, les matériaux. Son territoire d’intervention prioritaire est la région Rhône-Alpes. Le groupe de recherche GéoCoD (10 agents permanents) est tri-site (Bron/Aix-en-Provence/Blois). En lien avec le changement climatique, elle vise à répondre aux 2 enjeux : connaissance, prévention et gestion des risques terrestres ou liés aux mouvements de terrains, et gestion, conception et modernisation des infrastructures et des ouvrages. Dans le cadre du projet PN C2ROP2 et plus particulièrement du groupe de travail « Ecrans souples », le poste d’ingénieur proposé vise à améliorer le dimensionnement des écrans de filets en utilisant un logiciel développé par la recherche pour générer des résultats qui devraient permettre de faire évoluer les pratiques sur le terrain. CDD Projet de 6 mois, à compter du 1er janvier 2026 Finalités / Missions du poste Mission principale : réaliser une étude de faisabilité pour définir des coefficients de sécurité vis-à-vis du dimensionnement des écrans de filets • S’approprier le contexte des risques rocheux/écrans de filets., • S’approprier les campagnes expérimentales réalisées dans le cadre des projets C2ROP et C2ROP2, • S’approprier l’outil de modélisation Générock développé au Cerema, • Définir la campagne de simulations numériques et réaliser/optimiser l’analyse paramétrique, • Analyser les simulations en terme de comportement, • Evaluer la faisabilité et construire un ou des coefficients de sécurité Liaison hiérarchique Le poste est placé sous l’autorité hiérarchique de la Cheffe du Groupe GéoCoD Bron du Département Risques Infrastructures et Matériaux du Cerema Centre-Est. Spécificités / Conditions Conditions matérielles : bureau partagé, moyens informatiques en lien avec les développements numériques attendus Utilisation des moyens du Département : VL du service, téléphone portable, ordinateur, équipements de protection individuelle si besoin. Horaires et saisonnalités : Application du règlement intérieur de la direction territoriale Centre-Est Conditions particulières : missions de terrain (essais, visite d’écrans sur sites) possibles mais ponctuelles Exigences / Compétences Savoir : Connaissances et culture scientifique de haut niveau (minimum master 2) en : • analyse de données, statistiques,, • mécanique et calcul de structures, Maîtrise des logiciels requis (C++, Python ou Matlab) Savoir-faire : Capacité à travailler en équipe projet et en réseau (participation au projet C2ROP2 et interaction avec les 7 partenaires) Savoir mobiliser des ressources, contrôler le respect des règles et procédures, la qualité des prestations Capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction Savoir-être : Rigueur, esprit de synthèse, sens des responsabilités Capacité d’initiative, curiosité, aptitude à l’innovation Aisance relationnelle, sens du contact Qualité d’écoute

Sur le territoire national comme Sentinelle et Résilience (missions intérieures MISSINT) en participant à la protection de nos concitoyens Parce que nous sommes convaincus qu'il est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe soud�

Assurer la responsabilité du P&L de son territoire.

Sur le territoire national comme Sentinelle et Résilience (missions intérieures MISSINT) en participant à la protection de nos concitoyens Parce que nous sommes convaincus qu'il est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe soud�

Missions générales - Assurer la responsabilité du P&L de son territoire - Assurer le suivi et l'atteinte des objectifs opérationnels des crèches en pilotant et en animant le progrès continu sur la zone. Responsable de Territoire Sud-Est.

Assurer la responsabilité du P&L de son territoire.

BanqueCoopérative Nous sommes un acteur économique de territoire en étant présents sur 5 départements (Rhône, Isère, Ain, Savoie et Haute-Savoie), avec 280 agences et agences en ligne, 7 centres d’affaires. Vos missions : - Vous développez et fidélisez, via des canaux distants, un port

Planification et conduite des opérations aériennes de l'Armée de l'Air et de l'Espace sur et en dehors du territoire national ;. Préparation et gestion des exercices de l'Armée de l'Air et de l'Espace.

La sécurité est au coeur des métiers de l'infrastructure ferroviaire.C'est un enjeu majeur qui garantit la qualité du réseau et la fluidité du trafic.Répartis sur tout le territoire national, 32 000 collaborateurs assurent la maintenance et les travaux du réseau.Ils ont pour mission de surve