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Chez Amazon, la satisfaction de nos clients est notre priorité absolue. En tant que Responsable Contrôle d'Inventaire et Audit Qualité, vous jouerez un rôle crucial dans la réalisation de notre promesse : pour chaque commande, livrer le bon produit, au bon moment. Votre expertise garantira l'intégrité de notre inventaire et la qualité de nos opérations, impactant directement la satisfaction de millions de clients à travers l'Europe. Vous cherchez à mettre votre expertise en gestion d'inventaire et assurance qualité au service de défis à grande échelle ? Ce poste vous place au cœur de l'un des systèmes de contrôle d'inventaire les plus avancés au monde. Vous utiliserez des outils d'analyse de pointe et des systèmes WMS sophistiqués pour garantir une précision sans précédent sur des millions d'articles. Cette expérience, combinant expertise technique, leadership et vision stratégique, vous ouvrira de nombreuses portes au sein des Opérations d'Amazon, où la maîtrise des processus de contrôle et d'amélioration continue est essentielle à tous les niveaux de l'organisation. Le poste à pourvoir suit le rythme des équipes opérationnelles, et vous travaillez en horaires décalés. Key job responsibilities Manager et développer votre équipe: Accompagner des collaborateurs aux parcours et expériences variés, favoriser leur montée en compétences, notamment dans l'analyse de données et les techniques d'investigation approfondies. Piloter la qualité et le contrôle d'inventaire : Mettre en œuvre des stratégies pour maintenir une précision d'inventaire exceptionnelle, en utilisant des outils d'analyse avancés pour identifier et résoudre les écarts. Conduire l'amélioration continue : Identifier les opportunités d'optimisation des processus, mener des projets d'amélioration et promouvoir une culture d'excellence opérationnelle. Contribuer aux initiatives stratégiques : Participer à des projets d'envergure impactant le réseau logistique en France et en Europe, en apportant votre expertise pour relever des défis complexes. Collaborer de manière transversale : En local et au sein du réseau Europe du Sud, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Opérations, Finance, Loss Prevention et autres départements pour aligner les stratégies et relever les défis. Dans ce rôle, vous aurez également l'opportunité de : • Gérer des indicateurs, actions et projets en interaction avec de multiples services/stakeholders (RME, Opérations, L&D, etc.) → large scope, • Bénéficier et contribuer dans une organisation ICQA Europe avec des ressources pour supporter les besoins de données, d'outil, d'amélioration de process, et de projets → think big, • Faire face à des situations complexes qui nécessitent une bonne gymnastique d'esprit, de la recherche, de la résolution de problème, etc. Formation supérieure (Bac+3/4/5) ou expérience équivalente en gestion opérationnelle Maîtrise des outils d'analyse de données et capacité à interpréter des données complexes Capable de communiquer en français et en anglais, à l'oral comme à l'écrit Expertise avancée de la suite Microsoft Office, en particulier Excel Expérience dans un environnement logistique ou industriel Connaissance des méthodologies Lean ou Six Sigma Maîtrise des outils d'analyse de données et des systèmes de gestion d'entrepôt (WMS) Rejoignez Amazon et soyez au cœur de l'innovation dans le e-commerce mondial. Ensemble, repoussons les limites de ce qui est possible en logistique ! "Every Day is Day One"! Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit ___ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Du garage de Jeff Bezos jusqu’à la création du leader du e-commerce, Amazon a toujours été guidé par l’innovation technologique. Notre vision: être l’entreprise la plus orientée client au monde ; construire un espace où chacun peut trouver et acheter tout ce qu’il souhaite. Avec un demande client est en perpétuelle augmentation, nos défis se multiplient. Afin de satisfaire cette demande et de conserver notre qualité de service, nous développons nos équipes Opérations à travers l’Europe. Nous construisons l’histoire d’Amazon et la bonne nouvelle …c’est que nous n’en sommes qu’au début ! Amazon recrute pour son site de Satolas-et-Bonce un(e) Infirmier(ère) de Santé Au Travail en CDI pour un poste en semaine, du lundi au vendredi, ou un poste en weekend sur différents shifts en rotation, dont nuit, avec le reste des équipes. Rattaché(e) au Responsable Sécurité/HSE, et travaillant en collaboration avec nos infirmières sur le site, vos missions sont les suivantes : 1- Prévention des accidents de travail: • Assister le Responsable HSE et le médecin du travail sur l’étude des postes (conditions de travail, ergonomie...),, • Apporter un réel support sur le terrain en terme de prévention des risques liés à la manutention manuelle, • Mettre à jour les fichiers soins/accidents et réaliser des statistiques 2- Suivi médical des salariés: • Réalisation des entretiens infirmiers, • Réaliser des actions de conseil en santé et de sensibilisation, • Apporter un support au service RH et aux managers dans l’aménagement des postes suite à des restrictions médicales. 3- Traitement des situations d’urgence: • Former et encadrer les SST. Contrôler le bon déroulement de leurs interventions et de leurs rapports, • Appliquer des protocoles de soins validés par le médecin du travail, • Analyser des soins et actions de sensibilisation qui en découle, • Réaliser les soins d’urgence : apporter l’assistance médicale en cas de problème de santé lié ou non au travail, • Collecter des premiers éléments d’enquête suite à accident de travail, • Travailler en équipe de nuit entre juin et décembre, et en alternance éventuelle avec les autres infimière(s) du site OU assurer quelques permanences le samedi pour couvrir l'équipe de WE, • Assurer la gestion matérielle et administrative de l'infirmerie (pharmacie, matériel médical, bilan et rapport d'activité, tenue des registres),, • Gérer les approvisionnements de matériel de 1er secours, sur le floor et à l’infirmerie,, • Coordonner la réalisation des fiches d’exposition risques chimiques et pénibilité, • Echanger les bonnes pratiques avec les infirmier(e)s des autres site Amazon implantés en France. Infirmier(ère) diplômé(e) d’état, rigoureux(se) et organisé(e), ouvert(e) d’esprit, vous faites preuve de flexibilité et possédez de bonnes capacités analytiques. Vous disposez d’un excellent relationnel et êtes capable d’instaurer une relation de confiance aussi bien avec les salariés, que les managers. Vous êtes prêt(e) à vous investir de façon quotidienne pour que les principes de Santé au travail soient intégrer dans l’ensemble des process de l’entreprise. Vous maitrisez les outils bureautiques classiques (Word, Excel) Si vous souhaitez travailler pour le leader du marché pouvant vous offrir d’innombrables opportunités d’évolution et vous donner l’opportunité de progresser dans une des sociétés les plus dynamiques au monde alors : postulez chez Amazon ! Vous aimez ce que vous venez de lire ? Il est alors temps que nous prenions contact ! Nous attendons votre candidature avec impatience, de préférence en anglais. Amazon est un employeur engagé en faveur de l'égalité des chances. Nous sommes convaincus que la diversité des personnes que nous engageons est une composante essentielle de notre succès. Nous prenons des décisions de recrutement uniquement basées sur votre expérience et vos compétences. Nous accordons une importance particulière à votre volonté de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. Amazon attache une grande importance à la protection de vos données personnelles et respecte les réglementations européennes et locales en vigueur en matière de protection des données. Sauf indication contraire de votre part, en soumettant votre CV, vous autorisez l'entité de recrutement du groupe Amazon à stocker vos données personnelles dans la base de données électronique gérée par Amazon Corporate LLC. aux États-Unis ou l'une de ses sociétés apparentées afin d'évaluer l'adéquation de votre profil avec ce poste ou de futurs postes vacants et à poursuivre son processus de recrutement. Vous pouvez choisir de supprimer vos données personnelles à tout moment en informant l'entité de recrutement du groupe Amazon de votre décision. Amazon ne partagera vos données personnelles avec aucun tiers sans votre consentement préalable. Dans le cadre de votre entretien avec Amazon, il pourra vous être demandé d'autoriser l'entité de recrutement du groupe Amazon à vérifier séparément les données de votre candidature et vos renseignements personnels par l'intermédiaire d'un prestataire de services tiers. Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit ___ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Vous êtes PLUS qu’un simple CV, c'est évident, non ? Cela tombe bien, nous sommes PLUS qu'un distributeur ! Il y a peut-être une histoire à écrire ensemble ? Brenntag France est la filiale du plus grand distributeur mondial de produits chimiques et d'ingrédients. Nous sommes passionnés par l’idée de façonner l’avenir de l’industrie pour nos clients, avec nos collaborateurs et nos partenaires. PLUS que des produits que l’on retrouve partout et pour tous, nous distribuons des idées et des solutions, en favorisant la collaboration, l’excellence et le succès partagé. Vous recherchez PLUS qu’un poste d’Assistant(e) ADV – CSR ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs ! Révélez PLUS que votre savoir-faire, révélez qui vous êtes vraiment ! Basé(e) sur le site de Chassieu, et rattaché(e) à Elodie, Customer Service Manager, vous contribuerez à améliorer la satisfaction client, en assurant le traitement administratif des commandes clients. Vous : • Gérez les appels sortants et entrants concernant les commandes / livraisons, • Contrôlez l'adéquation entre les données de la commande client et la revue de contrat : identification des écarts / vérification des encours., • Contrôlez les disponibilités, les délais de livraison et les spécificités clients (autorisations spécifiques, attestations, exonérations)., • Gérez le traitement administratif des commandes clients tout en respectant les délais, • Participez au traitement des non-conformités / détermination des actions à mettre en place pour son périmètre, • Proposez des améliorations Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS ! • Vous disposez d’une première expérience en Administration des Ventes ou bien d’une expérience commerciale., • Vous connaissez le logiciel SAP ou ERP équivalent., • PLUS que votre expérience, c’est votre personnalité et votre engagement qui comptent pour nous., • Doté(e) d’un excellent relationnel, vous avez le sens de l’écoute, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et le travail en équipe avec les différents services de Brenntag vous passionne., • Un niveau d’anglais correct est requis pour des échanges écrits. PLUS que votre expérience, c’est votre personnalité et votre curiosité qui comptent pour nous. Nous offrons les avantages suivants : • 37h/semaine, 13 RTT/an,, • Mutuelle et prévoyance, épargne salariale (intéressement, participation), abondement, possibilité de télétravailler 2 jours/semaine après intégration. Les horaires sont les suivants : du lundi au jeudi 8h30-12h00/ 13h00-17h00 et le vendredi 08h00-12h00 / 13h00-16h00. Notre dépôt est situé 5, rue Arago à Chassieu (69 680).

Chez Sonepar, on vous promet plus qu’un nouveau job, on vous promet une carrière ! Pour cela nous vous offrons : • Un parcours d’intégration au sein d’un groupe familial,, • Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,, • Des perspectives d’évolution, Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur Responsable trésorerie H/F sur Lyon. Gestion des financements à moyen et long terme • Négocier auprès des banques des solutions de financement adaptées : factoring ou affacturage, gérer les garanties afférentes. S’assurer du respect des clauses contractuelles et des ratios financiers, • Participer au montage des financements d’investissements : acquisitions d’entreprises ou d’actifs importants, • Proposer des solutions de refinancement d’entités en mettant en place des prêts, de nouvelles garanties ou des recapitalisations Gestion des risques • Garantir la fiabilité et la sécurité des flux de trésorerie Relations bancaires • Présenter les comptes consolidés aux partenaires financiers et répondre à leurs questions sur l’activité de l’entreprise et son business plan., • Négocier les conditions tarifaires des opérations afin d’optimiser les frais, • Décider la répartition des flux d’encaissements et de décaissements par banque Votre profil : Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire Alors n'hésitez plus, envoyez votre cv !

Le client Manpower CABINET DE RECRUTEMENT LYON SPECIALISE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chef de mission comptable (H/F) Les missions • Vous prendrez en charge la gestion d'un portefeuille clients (BNC principalement) en autonomie dans le domaine comptable et fiscal., • Vous restez en contact permanent avec vos clients et développez votre portefeuille., • Vous assurez l'organisation administrative et comptable du client., • Vous mettez en pratique votre expertise afin d'assurer un rôle de conseil auprès d'eux. En nous rejoignant, vous accédez à la méthodologie, aux outils de travail et aux moyens du premier cabinet français d'expertise comptable ! Le profil Vous êtes titulaire d'un DSCG, êtes Expert comptable stagiaire, ou disposez d'une expérience significative en Cabinet Comptable. De formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG, DSCG...), vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable. Votre capacité à animer une équipe, votre sens du service clients et vos compétences techniques vous permettront de réussir à ce poste. Poste à pourvoir ASAP en CDI sur Vaise.

A propos de Nous : Depuis 20 ans, les plus grands laboratoires nous renouvellent leur confiance. Spécialisés en pharmaceutique, biotechnologies et dispositifs médicaux, nous accompagnons nos clients de la recherche jusqu’à la mise sur le marché de leurs produits. Société à taille humaine, nous avons à cœur d'accompagner et de faire progresser personnellement nos 600 collaborateurs reconnus pour leur expertise technique et scientifique. A travers nos filiales régionales, nous garantissons à chacun une stabilité géographique, sans clause de mobilité sur les principaux bassins d’activités en France, Belgique, Suisse et Canada. Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Bien plus que des concepts, nos 3 valeurs "Respect, Reconnaissance et Transparence" nous guident et sont le socle de notre histoire, le cœur du succès de notre groupe. Description du poste : CONSULTYS recrute un Technicien de Maintenance (F/H) pour l’un de ses clients pharma. Vous prendrez alors en charge les activités suivantes : • Garantir la conformité des équipements et du bâtiment,, • Suivre les activités de mise en service, maintenance et métrologie, Le poste est à pourvoir dès que possible dans la région Lyonnaise. A propos de Vous : • Formation BTS/DUT/ licence professionnelle (Bac + 2/3),, • 1ère expérience réussie en Maintenance en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP),, • Dynamique, réactif et rigoureux,, • Une connaissance des réglementations HSE serait un plus. Envie d’intégrer l’univers du conseil au sein d’une société à taille humaine valorisant l’individu et la performance ? De vous investir à long terme sur des projets innovants ? De partager vos compétences au sein d’une équipe soudée où les expériences se partagent librement ? Alors Rejoignez-Nous ! CONSULTYS est ouvert à tous les talents et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Le groupe Stelliant, leader des services à l’assurance avec plus de 3200 collaborateurs en France, accompagne ses clients dans la prévention, la gestion et la réparation des sinistres. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Expert Dommage matériel et bris de Machine H/F pour notre site de Lyon. Vos missions principales : • Réaliser des expertises après sinistre(s) chez des professionnels ou entreprises (véhicules, outillage, matériel électrique, matériel informatique…), • Identifier les causes et les circonstances du sinistre, • Appliquer les garanties contractuelles et les consignes clients, • Évaluer les dommages matériels et financiers, • Rédiger les rapports d’expertise, • Participer aux réunions avec les différents acteurs du dossier (assurés, courtiers, compagnies…) Une formation de 6 mois est prévue à votre arrivée (accompagnement terrain + modules théoriques). Vous serez formé en binôme avec un expert confirmé. Profil recherché : • Diplômé Bac+4/5 (école d’ingénieur généraliste ou spécialisée en maintenance industrielle), • Première expérience en maintenance de machines industrielles, • Capacité d’analyse, autonomie, bon relationnel et qualité rédactionnelle, • Curiosité et envie d’apprendre un nouveau métier Avantages : • CDI, statut cadre au forfait jour, • Rémunération selon profil + variable déplafonné (% du CA), • Véhicule de fonction finition business, • Télétravail, RTT, tickets restaurant, chèques vacances, • Intéressement, participation, • Environnement de travail convivial et humain Politique RH engagée en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous !

A propos de Nous : Depuis 20 ans, les plus grands laboratoires nous renouvellent leur confiance. Spécialisés en pharmaceutique, biotechnologies et dispositifs médicaux, nous accompagnons nos clients de la recherche jusqu’à la mise sur le marché de leurs produits. Société à taille humaine, nous avons à cœur d'accompagner et de faire progresser personnellement nos 600 collaborateurs reconnus pour leur expertise technique et scientifique. A travers nos filiales régionales, nous garantissons à chacun une stabilité géographique, sans clause de mobilité sur les principaux bassins d’activités en France, Belgique, Suisse et Canada. Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Bien plus que des concepts, nos 3 valeurs "Respect, Reconnaissance et Transparence" nous guident et sont le socle de notre histoire, le cœur du succès de notre groupe. Description du poste : Dans le cadre de l’un de ses projets, CONSULTYS recrute plusieurs Techniciens Contrôle Qualité (F/H) pour l’un de ses clients en industrie pharmaceutique. Vous prendrez alors en charge les activités suivantes : • Assurer le respect et l’application des règles qualité,, • Identifier les situations à risque,, • Evaluer l’efficacité et la performance des systèmes,, • Effectuer les tests en laboratoire,, • Contribuer à la résolution des problèmes et élaborer des plans de mesures préventives/correctives appropriées. Les postes sont à pourvoir dès que possible dans la région lyonnaise. A propos de Vous : • Diplôme BTS/DUT/Licence professionnelle (Bac + 2/3), • 2 ans d’expérience sur un poste similaire en milieu pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP),, • Maîtrise des techniques immunologiques (ELISA, tests de floculation, SDS PAGE) et les techniques de culture cellulaire et de virologie (titrage infectieux, recherche agent étranger, phénotype), • Maîtrise de l’anglais professionnel,, • Dynamique, réactif(ve) et rigoureux(se). Envie d’intégrer l’univers du conseil au sein d’une société à taille humaine valorisant l’individu et la performance ? De vous investir à long terme sur des projets innovants ? De partager vos compétences au sein d’une équipe soudée où les expériences se partagent librement ? Alors Rejoignez-Nous ! CONSULTYS est ouvert à tous les talents et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Avec plus de 16 000 salariés répartis dans le monde entier et une activité dans plus de 100 pays, notre client est un acteur clé de son domaine. Fournisseur majeur de produits et services pour la prévention des infections et le matériel de blocs opératoires, principalement spécialisé dans le marché des soins de santé, des produits pharmaceutiques, de la recherche et des fabricants d'appareils médicaux. Le processus de décontamination et stérilisation à sec de notre client repose sur la technologie brevetée de traitement au peroxyde d’hydrogène en phase vapeur (VHP). Leurs services réduisent efficacement et rapidement la charge microbienne dans n’importe quel espace clos à température ambiante, sans avoir recours à des produits chimiques cancérigènes. En qualité de technicien/technicienne bio décontamination, et sous la responsabilité de l’Associate District Service Manager vos missions seront les suivantes : • Fournir sur site un support complet pour les services de Bio décontamination sur la coordination, la logistique, la mise en place, l'exécution et la rédaction de la documentation client dans les délais impartis, • Maintenir et calibrer les équipements avec le Technicien support Service Bio décontamination niveau 2, • Fournir tous les rapports concernant les décontaminations effectuées et l'administratif dans les délais impartis, • Comprendre les technologies de bio décontamination (par exemple VHP, le dry fog, etc.) avec la possibilité de comparer les technologies concurrentielles et de discuter des paramètres de process VHP, des aspects de sécurité et des exigences microbiologiques avec les clients, • Respecter et s’assurer que les normes générales de sécurité soient conformes, en particulier celles relatives aux services Bio décontamination Ce poste est ouvert à toute personne autonome, consciencieuse, et impliquée au travail, sans expérience ni qualification spécifique car vous recevrez une formation complète sur le terrain et travaillerez en équipe. • Vous détenez le Permis B et êtes motorisé pour vous rendre sur site à Lyon afin de récupérer le fourgon de la société, • La maîtrise de l’anglais est souhaité, • Des connaissances et/ou une formation en électrotechnique, automatisme ou électrique sont des forts atouts. Vous serez amenés à vous déplacer toute la semaine (70% France et 30% Europe) et pourrez travailler sur certains weekends et soirées. A ce titre, plusieurs bénéfices vous sont accordés : • Prime exceptionnelle, prime du week-end, récupération du temps de travail, • RTT, • Bonus de 10% basé sur la marge du Service, • Carte d’affaire d’entreprise, • Ordinateur et téléphone d’entreprise, • Frais de déplacement totalement pris en charge par l’entreprise (Hôtel, essence, restauration…)

🚍 IVECO Bus recrute ! Nous recherchons un(e) Responsable Contrat pour piloter la performance et l’exécution de nos contrats majeurs au sein d’une organisation européenne en pleine dynamique. 🎯 Votre mission En tant que véritable chef d’orchestre, vous mettrez en place et coordonnez une équipe interfonctionnelle regroupant des experts des départements Sales, Purchasing, Engineering, Production, Quality, Logistics et Customer Service. Votre rôle : assurer la coordination, le suivi et la réussite opérationnelle et économique de nos contrats clients les plus stratégiques. 🛠️ Vos principales responsabilités • Créer et animer l'équipe garante de la bonne exécution des contrats., • Être l’interface centrale entre les différents services et le client, en assurant la circulation fluide des informations., • Mettre en place un tableau de bord de performance (KPI) et en suivre les indicateurs clés (codes techniques, modifications de commandes, pièces manquantes, rework, etc.)., • Aligner les offres, les commandes et la production avec les exigences contractuelles tout en favorisant la standardisation produit., • Piloter les Contract Management Reviews périodiques et assurer la diffusion des comptes rendus., • Suivre et optimiser les coûts tout au long du cycle de vie des contrats, en veillant à réduire les écarts et les risques financiers., • Garantir la conformité, la qualité et la ponctualité des livraisons afin d’éviter tout risque de pénalités., • Organiser les pré-inspections et inspections clients pour une expérience optimale lors de la réception des véhicules., • Coordonner les prestataires externes impliqués dans le processus contractuel., • Identifier et atténuer les risques liés à l’exécution des contrats (qualité, délais, non-conformités)., • Superviser, si nécessaire, la finition locale en coordination avec les équipes marché. 💡 Votre profil • Expérience confirmée en gestion de projets ou de contrats complexes dans un environnement industriel ou automobile., • Solides compétences en coordination transversale, analyse de données et pilotage de la performance (KPI)., • Sens de l’organisation et de la communication., • Esprit d’amélioration continue et orientation résultats., • Anglais courant indispensable, italien apprécié. 🌍 Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Iveco France, c’est participer à une aventure industrielle et humaine au service d’un transport plus sûr, plus efficace et plus respectueux de l’environnement, tout en intégrant une entreprise internationale qui valorise l’innovation et le développement de ses talents. 📍 Poste basé à Vénissieux, déplacements régulier au sein de l'usine de Rorthais et ponctuel en France et en Europe

Tu te passionnes pour le monde de l'Automobile et souhaite en faire ton métier en t'amusant! Tu veux rejoindre un réseau jeune, dynamique et avec une grande perspective d'évolution ! Tu aimes te challenger au quotidien en créant ton propre salaire sans forcer ! Alors tu es probablement la personne qu’il nous faut pour rejoindre notre équipe déjà bien en place ! << Nous recherchons des collaborateurs(trices) qui sauront apporter leurs compétences commerciales et leurs bonnes humeurs au sein de notre Agence de Transakauto Lyon 8ème mais également sur notre nouvelle structure Transakauto Bourgoin-Jallieu (38 - Nord isère) en format Showroom de 387m² qui ouvrira ses portes en janvier 2026. Nos atouts... • Notre réseau national Transakauto est en pleine croissance avec plus de 150 points de vente en France,, • Notre agence est ouverte depuis 10 ans avec une expérience hors pair de l'ensemble des process, • Un panel de plus de 200 véhicules à la vente sur notre seule agence de Lyon 8 grâce à une base de donnée incroyable !, • Une expérience commerciale de A à Z sur un process de vente optimisé et rentable,, • Une gestion globale de véhicules multi-marques avec des journées qui ne se ressemblent jamais,, • Une plateforme de prospection interne au réseau pour développer rapidement le business,, • Transakauto, c'est une porte d'entrée pour dans le monde de l'automobile, sans passer par une école spécialisée. Nous recherchons un(e) Agent Commercial(e) Indépendant, qui aura les missions suivantes : • Gestion d'un portefeuille client,, • Négociation de nouveaux contrats grâce à la plateforme de prospection interne,, • Présentation de nos services à la clientèle,, • Mise en ligne des contrats de vente conclu,, • Constitution des dossiers de vente,, • Gestion des dossiers de financement, de reprises de véhicule des acheteurs,, • Vente de services additionnels (garantie mécanique, etc.),, • Etc. Secteur d'activité • Gestion clientèle Physique – Téléphonique, • Négociation - Vente Profil recherché • PERMIS B obligatoire avec antériorité dans la conduite,, • Personne très à l'aise avec la clientèle "Indispensable",, • Etre Méthodique et Organisé sont des qualités "Indispensables" pour performer dans la Team Transakauto,, • Aisance dans la Négociation et la Prospection,, • Profils d'ancien VRP, Agent Immobilier ou encore d'Agent Bancaire appréciés, car proche du concept de Transakauto. Statut et Intégration • Statut d'Agent Commercial Indépendant/Freelance,, • Formation interne de 3 semaines, • Ateliers et Challenges aux commerciaux par Transakauto France, • Perspective d'évolution possible dans le réseau national Transakauto. Commissionnement Commission par % sur le Chiffre d'Affaire (CA) H.T. généré chaque mois Quelques mots sur nous @TransakautoFrance est un réseau national d'Agences Automobiles créé en 2010 qui accompagne les particuliers dans leurs démarches d'Achats et de Ventes de véhicules en mettant à disposition divers services pour faciliter et optimiser les transactions de vente (gestion des appels, diffusion d'annonces, garanties mécaniques, établissement de la carte grise, reprise d'anciens véhicules, etc.). A Tu veux en savoir plus sur nous ? Visite la page Insta de TRANSAKAUTO FRANCE pour avoir toutes les news et les vidéos Parcours la page LinkedIn de TRANSAKAUTO FRANCE et celle de son Fondateur Mickael Ledoux pour découvrir le Mindset du réseau et les dernières actualités !

Manpower Conseil Recrutement représente un de ses clients, leader dans le domaine du Contrôle Technique Automobile, qui développe, fabrique, entretien et répare des matériels mécaniques et informatiques depuis plus d’un siècle. Le groupe est présent sur tous les marchés de l’Automobile, des réseaux et du Contrôle Technique en France et à l’étranger. Dans le cadre de son développement, nous recherchons : Technicien Itinérant SAV CDI – Idéalement domicilié à Nord de Lyon (69) Sous la responsabilité du Responsable de région et de la direction SAV, vous assurez le développement de l’activité sur les départements 69, 01, 71 et partiellement 25 et 39, auprès d’une clientèle composée de centres de contrôle technique, de garages et d’acteurs du secteur automobile. Vos missions principales sont d’assurer chez les clients : • L’installation du matériel,, • La maintenance préventive et curative des équipements (équilibreuses, bancs de contrôle, ponts élévateurs…),, • La formation à l’utilisation des équipements,, • Respecter les processus applicables dans une démarche d’amélioration continue. Des découchages sont à prévoir ponctuellement. Vous êtes diplômé d’un BTS Maintenance Automobile/Industrielle ou un DUT génie Industriel et Maintenance et vous disposez d’une expérience d’au minimum 2 ans dans la maintenance. Vous maitrisez les outils informatiques. Vous êtes reconnu comme étant une personne autonome, rigoureuse et méthodique et vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous êtes titulaire du Permis B. L’anglais serait un plus.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT LYON SPECIALISE recherche pour son client, un syndicat professionnel, un Assistant administratif (H/F) en CDI . Les missions 🎯 Votre mission En tant qu’Assistant(e) Administratif(ve), vous serez un maillon essentiel du bon fonctionnement de la structure. Vous assurerez un soutien administratif polyvalent, en lien avec les équipes opérationnelles et la direction. Vos principales responsabilités : • Gestion administrative des dossiers, • Accueil téléphonique, • Préparation les documents pour les instances du syndicat, • Traitement des factures, suivi comptable., • Rédiger les documents, les comptes rendus et les rapports., • Organiser les sessions d'examen, suivi administratif des sessions d'examens., • Rédaction et suivi des conventions de jurés, • Assuré le suivi des certifiés et le renouvellement des cartes professionnelles., • Etablir une communication régulière avec les acteurs de la formation professionnelles et les jurés. Horaires : 9h-17h avec 1 de pause déjeuner ( du lundi au vendredi ) 1 jr de télétravail le mardi ou jeudi Le profil • Formation en gestion/administration (Bac +2 minimum), • Expérience souhaitée dans un poste similaire., • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion), • Rigueur, sens de l’organisation et autonomie, • Bon relationnel et esprit d’équipe, • Excellente capacité rédactionnelle/communication écrite et orale

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : Au sein de Group IT, entité internationale gérant l'informatique interne du Groupe Capgemini, vous serez rattaché(e) à la Direction Global OnSite Support. En tant que Technicien(ne) Support Informatique, vous interviendrez sur le parc micro-informatique de Capgemini, en apportant un support technique de proximité aux collaborateurs du Groupe. Vous jouerez également un rôle clé dans la coordination de projets IT locaux, en lien avec les équipes techniques et les centres de services. Responsabilités principales : • Support de niveau 1 et 2 (matériel, logiciels, applications et outils du Groupe), • Référent(e) technique sur site pour les projets IT et les équipes transverses, • Maintenance et vérification du matériel (imprimantes, vidéoprojecteurs, systèmes de visioconférence…), • Préparation et configuration des postes (Windows, Mac OS, MS Office), • Utilisation d’un outil de gestion de tickets (Service Now ou équivalent), • Participation active à des projets d’amélioration continue, avec une posture de leader technique sur site, • MS Office) Votre profil : Issu(e) d’une formation Bac +2 en informatique, vous justifiez d’une première expérience significative (2 à 3 ans) dans une fonction similaire, avec une implication avérée dans des projets IT. Vous avez démontré des capacités de leadership, notamment dans la coordination d’équipes ou de projets techniques, et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif. Compétences techniques : • Diagnostic et résolution d’incidents, • Gestion des assets et des incidents, • Maîtrise des environnements Windows & Mac OS, Office365, Exchange Online, • Leadership, autonomie et sens de l’initiative, • Rigueur, sens du service et de l’organisation, • Excellentes compétences en communication (français écrit et oral), • Anglais technique (conversationnel apprécié) 3 Raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, noussommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et desinnovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou lesplateformes. Get The Future You Want* |

Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI ce serait "performance". 📈 Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant qui a fait ses preuves en France et à l'étranger. 💻 Performance informatique, car nous maitrisons les plus hautes technologies du marché destinées aux TPE / PME. 🏃 ♂️ Performance sportive, à travers notre programme Santé Sport, chaque collaborateur a la possibilité de profiter d'un accompagnement personnalisé (sportif, nutrition et posture au travail) dans le but de maintenir un bon état de forme au quotidien ou pour atteindre ses objectifs sportifs. 💼 Performance professionnelle grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning 24/7, nos collaborateurs ont la possibilité de développer leurs compétences professionnelles grâce à un accompagnement assisté par nos experts métier. 🤜🤛 Performance collective car c’est ensemble, au sein de nos équipes, que nous co-construisons tous les projets. Chaque collaborateur a une mission clé qui mène le groupe vers sa croissance. Chez XEFI, nous avons le culte du résultat mais nous travaillerons dans la bonne entente et la bienveillance. L’expérience collaborateur est une de nos priorités et nous vous préparons un accueil 5 étoiles. Ce que nous allons vous apporter : 🎓 Privilégiant le savoir-être au savoir-faire, le groupe XEFI est réputé pour son recrutement sans CV. Nous proposons des formations dès l’entrée en poste via notre centre de formation, la XEFI Academy, pour vous faire monter en compétences rapidement et sereinement. 💼 Chez XEFI, la valeur travail est essentielle et nous fonctionnons à la méritocratie. Vous êtes motivés et vous vous donnez les moyens de réussir ? Alors, vous évoluerez et construirez votre carrière chez nous ! 🤗 Le groupe XEFI est un groupe humain qui prend soin de ses collaborateurs à travers diverses actions mises en place au quotidien. Chez XEFI, la solidarité et l’esprit d’équipe sont de rigueur. Nous avons à cœur de proposer à nos collaborateurs des carrières dans laquelle ils pourront concilier vie professionnelle et vie personnelle. 📝 Les étapes du recrutement chez XEFI : Chez XEFI, nous nous engageons à mettre en place un processus de recrutement clair et tenu et de vous faire une réponse entre chaque étape en 48h maximum. Les différentes étapes à valider avant de pousser la porte de votre nouveau job sont les suivantes : • Préqualification : appel téléphonique avec une personne de notre équipe recrutement, • Entretien 1 avec votre futur manager, • Entretien RH avec la personne traitant votre dossier de recrutement Si vous êtes retenus, votre interlocutrice vous transmettra une promesse d’embauche à laquelle vous devrez répondre en transmettant l’intégralité des pièces administratives demandées. Vous serez ensuite officiellement un collaborateur XEFI 🎉 MISSIONS: Rattaché à la directrice XEFI ACADEMY, vous êtes garant d’une activité administrative quotidienne. Vous avez la charge de : • L’accueil des alternants et des intervenants, • La création et suivi de dossier administratif des alternants et stagiaires (pièces - nécessaires pour la création du dossier administratif), • La gestion des contrats des alternants et le suivi avec l’OPCO et les écoles - Le suivi des financements, • La saisie des factures, • Le classement des pièces administratives - Le support sur les formations (réservation salle, édition liste émargement, suivi attestation, envoie des invitations, etc), • Le recrutement des stagiaires, • L’animation de la communauté alternante : création de défi PROFIL : "Le savoir être avant le savoir-faire", telle est notre devise chez XEFI. Nous recherchons un(e) stagiaire pour une durée minimale de 4 mois, titulaire d’un niveau d’études équivalent à Bac +3 ou supérieur. 🧐 Curieuses 💥 Dynamiques 🔄 Proactives 😃 Souriantes

Le Groupe Astoria est un acteur majeur en gestion de patrimoine, courtage et gestion privée, opérant à travers ses marques Astoria Finance, Astoria Courtage et INSINIA. Depuis 2002, le Groupe accompagne des particuliers, familles et chefs d’entreprises par une approche patrimoniale globale à 360° et répond aux problématiques de préparation à la retraite, transmission, optimisation fiscale. Le Groupe en quelques chiffres : • 💼 12,6 Mds € d'encours sous gestion, • 👨‍👩‍👧‍👦 110 000 clients accompagnés, • 🏢 42 agences partout en France, • 🤝 450 collaborateurs engagés Rejoignez notre agence Lyonnaise ! Dans le cadre de notre développement, ASTORIA FINANCE recherche un Conseiller en Gestion de Patrimoine confirmé (H/F) pour intégrer notre bureau dynamique de Lyon. Vos missions • Analyse globale du patrimoine de vos clients (aspects civils, fiscaux et sociaux), • Accompagnement & fidélisation d’un portefeuille dédié (environ 40 M€ d’encours), • Préconisations sur-mesure à travers une large gamme de solutions : Private Equity, PER, assurance-vie luxembourgeoise, contrat de capitalisation, SCPI, GFI, immobilier défiscalisant (Pinel, Malraux, MH, LMNP)…, • Veiller à la cohérence entre l’allocation financière et le profil de risque, • Participation active aux campagnes d’arbitrage et aux relances clients, • Engagement dans les challenges commerciaux et participation aux réunions d’équipe Ce que nous vous offrons 🚀 Une entreprise en pleine expansion avec de fortes ambitions de croissance 🎓 Un parcours d'intégration structuré et un accompagnement métier dès votre arrivée 📊 Une rémunération attractive & déplafonnée, basée sur vos résultats 👥 Un soutien quotidien par nos experts en ingénierie patrimoniale et notre back-office 🌍 Un environnement stimulant avec une gamme de solutions en architecture ouverte 🎫 Avantages : Tickets restaurant (Swile), RTT, CE -> CSE, séminaires régionaux et nationaux… Votre profil Issu(e) d’une formation Bac +5 (grande école ou université reconnue) Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience réussie dans la gestion de patrimoine Autonome, rigoureux(se), doté(e) d’un excellent relationnel et d’une forte capacité d’écoute. La certification AMF est souhaitée. Vous êtes animé(e) par le goût du conseil, du challenge et l’envie de faire la différence. La suite ? 📩 Envoyez-nous votre candidature ! Si votre profil correspond, vous serez rapidement contacté(e) pour un entretien où nous aurons l’opportunité d’échanger sur votre projet professionnel et la manière dont Astoria peut y répondre.

🚀 Prime Engineering renforce son expertise ! ⚛️ Créée en 2013, Prime Engineering est un acteur majeur du conseil en ingénierie et en management de projet, avec plus de 700 collaborateurs répartis sur 9 agences en France (Paris, Lyon, Nantes, Lille, Aix, Bordeaux, Grenoble, Tours et Toulouse). Labellisée Great Place To Work depuis 2016, nous accompagnons nos clients sur des projets à forte valeur ajoutée. Vous êtes un(e) Projeteur(se) Électricité expérimenté(e) et souhaitez mettre votre expertise au service de projets nucléaires stratégiques ? Rejoignez notre équipe pour une mission de longue durée, au cœur des enjeux énergétiques de demain ! Le poste : Nous recherchons un(e) Projeteur Électricité (H/F) pour une mission de modification de schémas électriques dans le cadre d'un projet nucléaire majeur en région lyonnaise. La mission débutera en septembre et est prévue pour une durée d'un an, renouvelable. 🎯 Vos missions principales : • Réaliser la modification de schémas électriques (LOMC/LOFC) à partir d'analyses existantes., • Maîtriser et utiliser le logiciel SEE Electrical pour la conception et la mise à jour des plans., • Gérer les interfaces techniques avec les autres corps de métiers (contrôle-commande, installation générale, etc.)., • Participer aux revues de projet et garantir la conformité des schémas aux spécifications techniques et aux normes en vigueur., • Assurer la traçabilité documentaire de toutes les modifications apportées. Votre profil : • Vous êtes titulaire d'un BTS, DUT, ou équivalent en électrotechnique, automatisme ou électricité., • Vous justifiez d'une expérience significative en conception de schémas électriques, idéalement dans le secteur nucléaire ou un environnement industriel exigeant., • La maîtrise du logiciel SEE Electrical est indispensable., • Vous avez des connaissances avérées en schémas de type LOMC et LOFC., • Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe., • La mobilité en région lyonnaise est un impératif., • Permis B

A Propos de Nous : Depuis 20 ans, les plus grands laboratoires nous renouvellent leur confiance. Spécialisés en pharmaceutique, biotechnologies et dispositifs médicaux, nous accompagnons nos clients de la recherche jusqu’à la mise sur le marché de leurs produits. Société à taille humaine, nous avons à cœur d'accompagner et de faire progresser personnellement nos 600 collaborateurs reconnus pour leur expertise technique et scientifique. A travers nos filiales régionales, nous garantissons à chacun une stabilité géographique, sans clause de mobilité sur les principaux bassins d’activités en France, Belgique, Suisse et Canada. Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Bien plus que des concepts, nos 3 valeurs "Respect, Reconnaissance et Transparence" nous guident et sont le socle de notre histoire, le cœur du succès de notre groupe. Description du poste : CONSULTYS recherche un(e) Chef(fe) de projet ingénierie Pharmaceutique (F/H) pour accompagner les projets Ingénierie de nos clients. Vous serez le leader des équipes sur toute la durée des projets et aurez les missions suivantes : • Piloter et suivre les équipes techniques et fonctionnelles,, • Participer à l’élaboration du planning et les phasages du projet, garantir la tenue des délais,, • Organiser et piloter les réunions d’avancement en interne et en externe,, • Suivre et présenter les indicateurs établis avec le client,, • Suivre le budget du projet et veiller à la rentabilité du projet,, • Superviser la production et valider des livrables,, • Participer à la capitalisation et au retour d’expérience des différents projets conduits pour le compte de l’entreprise,, • Participer au réseau de sachants techniques pouvant être mobilisés pour des offres ou des avant-vente. Vous devrez également relire ou rédiger les livrables suivants : • Analyse de procédé (création d’une overview et rédaction d’un rapport d’analyse),, • Rédaction des cahiers des charges, lancement des appels d’offres en collaboration, Support à la passation des marchés (Tableau Comparatif Technique / alignement technique / Tableau Comparatif des Offres),, • Etudes de calcul, dimensionnement, d'installation,, • Production de livrables (Block Flow Diagram / Process Flow Diagram / Piping & Instrumentation Diagram / Analyses Fonctionnelles de niveau 1 / Descriptif fonctionnel …),, • Participer à la mise en œuvre des PDV (Plans de Validation),, • Rédiger ou approuver les protocoles et rapports de Commissioning (FAT/SAT) et de Qualification (QC/QI/QO/QP). Le poste est à pourvoir immédiatement à Lyon. Déplacements occasionnels en France et Europe à prévoir. A propos de Vous : • Diplôme d'Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 5 ans d'expérience dans la chefferie de projet ingénierie dans le domaine pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP),, • Maitrise de l’anglais professionnel,, • Leadership et gestion de projets complexes à forte valeur ajoutée,, • Dynamique, réactif et rigoureux,, • Aptitude à travailler dans des environnements challengeant. Envie d’intégrer l’univers du conseil au sein d’une société à taille humaine valorisant l’individu et la performance ? De vous investir à long terme sur des projets innovants ? De partager vos compétences au sein d’une équipe soudée où les expériences se partagent librement ? Alors Rejoignez-Nous ! CONSULTYS est ouvert à tous les talents et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Offre d’emploi – Ingénieur Mécanique Description du poste Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Mécanique pour renforcer notre équipe d’ingénierie et participer au développement de projets innovants dans le domaine industriel / ASD. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie produit : conception, dimensionnement, industrialisation et suivi en exploitation. Missions principales • Analyser les besoins fonctionnels et techniques en mécanique., • Concevoir et développer des pièces, sous-ensembles ou systèmes mécaniques (CAO/DAO)., • Réaliser des calculs et simulations (statique, dynamique, thermique, fatigue, vibratoire…)., • Rédiger et valider les dossiers de justification technique (DJD, notes de calculs)., • Piloter ou participer aux phases de prototypage, essais et validation., • Suivre la fabrication et l’industrialisation des composants., • Assurer le respect des normes qualité et réglementaires (ISO, EN, normes aéronautiques/industrielles)., • Collaborer avec les autres disciplines (électronique, automatisme, matériaux, méthodes…)., • Rédiger la documentation technique et assurer le support auprès de la production et du client. Profil recherché Formation : • Maîtrise d’outils de conception et de calcul : CATIA V5, SolidWorks, Creo, NX, Ansys, Abaqus, Nastran, etc., • Connaissances en matériaux métalliques et composites, procédés de fabrication et tolérances., • Expérience en calculs analytiques et éléments finis., • Compréhension des normes et standards du secteur industriel/ASD., • Esprit d’analyse et de synthèse., • Rigueur, autonomie et capacité à prendre des initiatives., • Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire., • Curiosité technique et orientation innovation., • Bon relationnel et capacités de communication. Conditions du poste • Contrat : CDI, • Localisation : Lyon, • Déplacements possibles (France / international selon projets)., • Rémunération : selon expérience et grille interne., • Avantages : [mutuelle, primes, participation, plan de formation continue, etc.].

Améliorez le quotidien des personnes dépendantes à Lyon : Entreprenez à nos côtés ! Nous soutenons et améliorons la vie à domicile des personnes âgées et des enfants et adultes en situation de handicap...rejoignez nous ! 🚀 Nous serons présents sur le salon des Services à la Personne les 25 et 26 novembre, venez nous rencontrer ! 💡Vous êtes peut-être déjà du milieu et vous ne vous reconnaissez plus dans votre quotidien. Vous avez envie d'impulser quelque chose de nouveau sur ce secteur que vous connaissez bien. 🙌Ou au contraire, vous avez envie d'apporter votre pierre à l'édifice et vous avez à cœur d'aider toutes les personnes dépendantes à mieux vivre et vieillir à domicile. Notre enseigne, Les Bienveillants, recherche son futur franchisé (F/H), prêt à sauter le pas de l'entrepreneuriat tout en étant accompagné pour réussir. [En ouvrant votre franchise vous contribuez à consolider votre patrimoine personnel : un apport personnel d'environ 25K€ est nécessaire pour ouvrir votre agence] 🚀Demain, vous piloterez votre agence et vous aurez un impact direct sur la qualité de vie des aidés et des aidants : • Vous réaliserez des visites à domicile et des évaluations auprès de vos clients pour mieux comprendre leurs besoins., • Vous sélectionnerez les intervenants les plus adaptés à chaque situation., • Vous garantirez le bon déroulement des prestations et assurer une relation durable entre le client et l’intervenant., • Vous développerez des partenariats locaux avec des acteurs de l’emploi, des commerces et des administrations pour promouvoir vos services et établir une forte présence sur votre territoire. 🖐Nous mettons nos forces au service de votre réussite : • Nous avons plus de 30 ans d'expérience à vous transmettre, • Nous vous accompagnerons sur toutes les étapes de création de votre entreprise et tout au long de votre activité, • Nos services supports vous permettront de vous lancer et de développer votre activité, • Nous faisons partie du Groupe Oui Care, N°1 des services à domicile en France, ce qui vous permet une force de frappe supplémentaire et l'assurance de retrouver au sein des pairs avec qui partager 🙌 Rejoignez-nous et transformez votre quotidien en faisant la différence pour les autres.

Le Groupe REEL (3000 personnes en France et à l'international) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour des industries variées et à fort potentiel de croissance telles que l'aéronautique, l'énergie (nucléaire, hydroélectrique), l’aluminium, les énergies marines et offshore. Le groupe se distingue par son approche sur-mesure, son engagement envers l'innovation technologique, et sa capacité à fournir des solutions robustes et sécurisées, tout en mettant un fort accent sur la sécurité et la durabilité. Vous souhaitez rejoindre un leader reconnu sur son marché ? Rencontrez-nous, étonnez-nous, rejoignez-nous! Pour accompagner le développement de nos activités nucléaire, nous recherchons un(e) : Référent Technique et Ingénierie de formation nucléaire H/F Au sein de notre Division Nucléaire dans le cadre de nos activités de maintenance et travaux sur des équipements électromécaniques complexes en arrêt de tranche vous prenez en charge la gestion méthodes et formation des équipements qui vous sont confiés. Dans ce cadre, vous : • Etes le garant technique des produits et équipements REEL de la chaine de manutention du combustible nucléaire, • Réalisez et mettez à jour les gammes opératoires et les procédés de maintenance des équipements en fonction des évolutions des prescriptions des clients, • Gérez la mise en corrélation des interventions avec les prescriptifs de maintenances ainsi que le suivi de la base de donnée documentaire, • Capitalisez et analysez les Retours d’Expérience (REX) issus du terrain., • Participez aux chiffrages et à l’élaboration des propositions techniques et commerciales de la prestation de formation, • Elaborez des programmes pédagogiques de formation des intervenants en lien avec le pôle Gestion des compétences, • Animez des formations pour nos services et pour des clients, • Maintenez une relation d’échanges avec les clients, vous êtes à l’écoute de ses besoins et des opportunités. Après un cursus d’intégration et d’accompagnement et d’immersion terrain, vous prendrez position au sein d’une équipe expérimentée en collaboration étroite avec les Responsables d’Affaires, les Responsables d’Intervention sur site, le Bureau d’Etudes constructeur REEL ainsi que l’Académie REEL, nouveau centre de formation dédié aux métiers du levage. De formation technique à dominante électromécanique, Bac+2 à Bac+3, vous avez une première expérience professionnelle dans la gestion de chantiers et/ou la réalisation de documentations techniques orientés maintenance nucléaire. Doté(e) d'un excellent relationnel, votre rigueur, votre goût pour la technique et le travail en équipe vous permettront de réussir dans vos missions et d'évoluer au sein du groupe. Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, nous favorisons l'insertion des personnes en situation de handicap.

Attiré(e) par l’univers de la rénovation ? Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l’enseigne leader de la rénovation. Aujourd’hui, avec plus de 170 agences locales en France, l’enseigne est la spécialiste de l’accompagnement et du suivi de chantier. Rejoindre notre réseau de franchise, c’est entreprendre, devenir chef d’entreprise tout en bénéficiant d’une expertise reconnue, d’un savoir-faire performant et d’un accompagnement personnalisé ! Pour faire face à son développement, l’agence illiCO travaux Lyon Nord-Ouest–Ecully recherche un(e) chargé(e) d'affaires indépendant (H/F). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : · Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées · Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.

A propos de Nous : Depuis 20 ans, les plus grands laboratoires nous renouvellent leur confiance. Spécialisés en pharmaceutique, biotechnologies et dispositifs médicaux, nous accompagnons nos clients de la recherche jusqu’à la mise sur le marché de leurs produits. Société à taille humaine, nous avons à cœur d'accompagner et de faire progresser personnellement nos 600 collaborateurs reconnus pour leur expertise technique et scientifique. A travers nos filiales régionales, nous garantissons à chacun une stabilité géographique, sans clause de mobilité sur les principaux bassins d’activités en France, Belgique, Suisse et Canada. Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Bien plus que des concepts, nos 3 valeurs "Respect, Reconnaissance et Transparence" nous guident et sont le socle de notre histoire, le cœur du succès de notre groupe. Description du poste : Dans le cadre de l’un de ses projets en industrie pharmaceutique, CONSULTYS recrute un Opérateur Logistique F/H. Vous aurez alors pour missions : • Préparation des colis,, • Contrôle des commandes,, • Respecter les normes BPF (bonnes pratiques de fabrication),, • Points réguliers avec les équipes. Le poste est à pourvoir près de Lyon. A propos de vous : • Diplôme BAC ou BAC+2, • Expérience dans le domaine pharmaceutique serait un plus,, • Permis B obligatoire,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle et d’une bonne rigueur. Envie d’intégrer l’univers du conseil au sein d’une société à taille humaine valorisant l’individu et la performance ? De vous investir à long terme sur des projets innovants ? De partager vos compétences au sein d’une équipe soudée où les expériences se partagent librement ? Alors Rejoignez-Nous ! CONSULTYS est ouvert à tous les talents et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Aixial Group, CRO (Clinical Research Organization), spécialisée dans le Life Science. Nous travaillons avec les laboratoires pour apporter un support technique sur des projets cliniques des phases I à IV et post market. Aixial Group, CRO du groupe ALTEN, accompagne depuis plus de 25 ans les grands comptes de l’industrie pharmaceutique en France et en Europe sur différents types de prestations. Parmi elles, la plateforme Data Science présente une expertise en biostatistique non clinique pour les processus de fabrication des vaccins. Aixial Group, continue de grandir, et de recruter dans les métiers des essais cliniques. Venez nous rejoindre, et découvrez notre site pour suivre l’actualité de nos offres : Contexte La fabrication d’un vaccin est complexe et doit passer par plusieurs phases de développement et de validation. Les statistiques sont essentielles tout au long de ces phases (de la maitrise des procédés de fabrication au Contrôle Qualité) et participent à garantir la qualité, la sécurité et la reproductibilité du vaccin. Elles sont également un outil pour l’évaluation et l’optimisation des techniques de laboratoires utilisées. Objectif L’objectif de ce stage est d’apprendre et de maîtriser les méthodologies statistiques spécifiques à l’industrie pharmaceutiques du vaccin : SPC (carte de contrôle, calcul de capabilité), étude de stabilité, validation de méthode analytique, plan d’expérience … Missions • Assurer la réception et la mise en forme des données avant analyse, veiller et garantir la fiabilité de la donnée (Data handling/Data management),, • Réaliser les analyses statistiques correspondant aux demandes (programmation sous SAS, JMP, outils internes),, • Générer des rapports statistiques (graphiques, tableaux, interprétation, conclusion...) en collaboration avec les laboratoires,, • Présenter les résultats et accompagner les clients de l’étude sur la bonne compréhension de l’analyse,, • Vous monterez également en compétence sur la prise de recul et la contextualisation des demandes des laboratoires (enjeux, historique, documentation disponible …). Formation et expérience – Master 2 en cours en Statistiques/Biostatistiques - (Master 1 non accepté) Compétences requises – Connaissances statistiques : tests et modélisations (Student, régression linéaire, exponentielle, ANOVA, ANCOVA, mixte), plan d’expériences… – Connaissance du logiciel SAS (Base, Macro, Stat, Graph) et JMP – Proactivité, rigueur, autonomie, esprit d’équipe – Anglais technique – Des connaissances en industrie pharmaceutique serait un plus Venez rejoindre une équipe jeune et dynamique pour parfaire vos connaissances en statistiques et découvrir le milieu professionnel ! Ce stage aura lieu dans nos locaux de Villeurbanne. Date de démarrage : entre janvier et mars 2026 Durée du stage : 6 mois minimum Le/la stagiaire bénéficiera d’un accompagnement un maître de stage spécialisé dans le domaine des statistiques appliquées au contexte de la conception d’un médicament. Par ailleurs, le/la stagiaire bénéficiera d’un remboursement de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 80€/mois et des tickets restaurants d'une valeur de 10€. Nous vous proposons de nous envoyer votre dossier de candidature (CV+ lettre de motivation) en répondant à cette annonce.

Digital Product Owner Location: Lyon, France Hybrid setup: 3 days on site, 2 remote Contract: CDI with Sanofi Coders Connect is partnering with Sanofi’s Manufacturing and Supply (M&S) Digital Accelerator to deliver digital products that will transform how medicines are made and delivered worldwide. This is a high-impact opportunity to take full ownership of a digital product that will streamline operations across 40+ sites globally. What you’ll do • Define and own the product vision and roadmap, • Lead cross-functional collaboration with engineering, data, business, and manufacturing teams, • Deliver business-critical solutions that drive performance, automation, and problem resolution, • Prioritise and manage the backlog in an agile setup, • Deliver an MVP within five weeks from day one, • Ensure adoption, scaling, and continuous iteration based on user feedback, • Act as a key stream leader across interconnected modules Must-have • Solid end-to-end digital product ownership/management experience, • Deep knowledge of manufacturing or supply chain processes, • Strong stakeholder management across technical and business teams, • Confident communicator who thrives in complex, fast-moving environments, • Fluent in English, • Based in or near Lyon and available to work 3 days on site, • Comfortable operating within large, regulated organisations Nice to have • French language skills (even conversational) to build strong internal connections, • Experience in pharma, biotech, or industrial tech, • Background in MSAT, industrial performance, or manufacturing data/process roles, • Interest in harmonising processes and enabling fast, data-driven decision-making This is a strategic role with a critical scope. You will work on one of the most complex product streams in the accelerator, requiring both domain knowledge and product leadership. If you’re excited by the challenge, we want to hear from you.

EVOLIS, présent sur le marché de l'immobilier d'entreprises en France depuis 25 ans recherche, pour son implantation de LYON, son manager de l’équipe « Bureaux » DESCRIPTIF DES MISSIONS L’équipe « Bureaux » est à constituer et à développer, en complément des équipes « Activité » et « Capital Markets » déjà existantes. En tant que manager, vous aurez la mission de constituer votre équipe, de la manager et d’être garant de sa réussite ; tout en étant opérationnel, en réalisant vous-même des transactions. Vous serez formé et accompagné dans vos nouvelles fonctions de manager afin d’accompagner votre évolution. PROFIL RECHERCHÉ Vous bénéficiez d’une expérience confirmée en tant que consultant dans le métier de conseil en immobilier d’entreprises (ligne « bureaux ») et souhaitez continuer votre métier, tout en évoluant afin de mettre en œuvre vos qualité de leader et de développeur. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et avoir des moyens importants pour vous aider dans votre réussite. Vous souhaitez que votre rémunération soit élevée et directement liée à vos résultats. Pour vous, l'esprit d'équipe est un élément essentiel. CONDITIONS Rémunération fixe + variable déplafonné. Selon votre expérience, votre rémunération globale sera comprise entre 90 et 200 K€ / an, dont 50% en rémunération fixe. Tickets restaurant - remboursement de frais - télétravail ponctuel - RTT. Type d’emploi : CDI.

Job Title: Service Operation Specialist/Manager Location:Lyon, France Department: Operation - Aftersales Reports to: Head of Operations / Country Manager About Sunmi: As a high-tech Unicorn company, SUNMI Group is a global leader in the innovation of intelligent hardware for businesses. Specializing in the Internet of Things (IoT), Sunmi provides cutting-edge, integrated software and hardware solutions designed to empower businesses with real-time IoT capabilities. Our goal is to transform traditional stores into smart businesses, offering a comprehensive ecosystem of intelligent devices and solutions that enhance business operations. Founded in 2014, Sunmi is valued at over $1 billion as of 2019. With major investors like Alibaba Ant Financial and Xiaomi, we continue to grow and innovate on a global scale. Join us in shaping the future of business technology! Website: Position Overview: As the Aftersales Manager for Sunmi France, based in Lyon, you will be responsible for overseeing the aftersales operations and ensuring exceptional customer service for our innovative IoT products and solutions. You will manage a team of customer support specialists and service technicians, ensuring effective handling of warranty claims, repairs, and technical assistance, while continuously improving customer satisfaction. This is a key leadership role within our French operations, directly impacting the customer experience and supporting Sunmi’s expansion in the region. You will be part of a dynamic, fast-growing company, where your contributions will directly influence both customer loyalty and operational efficiency in one of the most exciting industries—IoT for business. Key Responsibilities: 1. Promotion of Service Policies, Processes, and Models: Responsible for promoting the company's service policies, processes, and models within the region, and for collaborating on the development of localized service policies and customized service solution to ensure they meet local market needs and compliance requirements., 2. Service Center Development and Operations: Responsible for the establishment and daily management of service centers, including invoice issuance (if applicable), overall supervision and improvement of SLAs (Service Level Agreements), work order data analysis, spare parts planning, settlement management, and customer satisfaction management., 3. Authorized Service Provider Development and Management: Responsible for developing, empowering, coordinating, signing contracts, and managing the operations of authorized service providers, ensuring they meet the company's quality and service standards., 4. Regional Customer Service Operations Support: Collaborating with the regional sales team to provide customer service support, resolve service issues for regional customers, especially key accounts (KA), and deliver relevant solutions and outputs., 5. RMA and Spare Parts Management: Tracking and managing regional customer RMA (Return Merchandise Authorization) orders, DOA (Dead on Arrival) replacements, spare parts plans, and ensuring smooth and efficient service execution., 6. Collaboration with Headquarter Service Operations: Coordinating with the headquarters service operations team, facilitating demand alignment, and exploring localized service models to ensure regional services align with the company’s overall operational requirements., 7. Collaboration in Customer Service Agreements: Participating in the collaboration and execution of customer service agreements, ensuring the content meets customer needs and aligns with the company's operational standards., 8. Quality Issue Management: Responsible for handling quality issues raised by customers, coordinating with relevant departments to resolve them, and ensuring timely and effective solutions., 9. Technical and Service Training Management: Overseeing and implementing technical and service training for the local team to ensure that team members’ professional capabilities and service quality meet standards., 10. Service Data Analysis and Reporting: Producing regular service data analysis reports, evaluating service effectiveness, and proposing solutions and improvements to enhance the customer service experience., 11. Improving Service Efficiency and Customer Satisfaction: Continuously improving local service efficiency and customer satisfaction while reducing service costs through process optimization, quality enhancement, and cost management. Qualifications & Requirements: Education: • Bachelor's degree in Business, Engineering, or a related field. A technical background in IoT, electronics, or similar fields is a plus., • Additional certifications in customer service, quality management, or operations are beneficial. Experience: • At least 5 years of experience in aftersales, customer service, or technical support management, preferably in the technology, IoT, or electronics industries., • Strong background in team management and improving aftersales processes in a fast-paced, customer-focused environment. Skills: • Proven leadership, communication, and interpersonal skills., • Strong problem-solving abilities and conflict resolution skills., • Fluent in French and English, both written and spoken., • Proficient in using CRM software, ERP systems, and Microsoft Office tools (Excel, PowerPoint, Word)., • Ability to work independently while being a collaborative team player. Personal Traits: • Strong customer orientation, with a focus on delivering exceptional service., • Highly organized, detail-oriented, and proactive in managing multiple tasks., • Adaptable and comfortable working in a dynamic, fast-changing environment.

Rejoignez l’aventure SUPPLAY Lyon en tant que Responsable d’Agence ! Chez SUPPLAY, acteur incontournable du recrutement et de l’intérim en France, nous cherchons un(e) Responsable d’Agence prêt(e) à relever des défis… avec le sourire et une bonne dose d’énergie positive Vos missions principales Véritable chef(fe) d’orchestre de l’agence, vous animerez l’activité autour de 4 grands axes : Commerce : • Développer et fidéliser votre portefeuille client (prospection terrain et suivi commercial), • Piloter et animer votre équipe au quotidien, • Analyser les performances, partager les résultats et fédérer autour d’objectifs communs, • Assurer l’accueil physique et téléphonique au sein de l’agence, • Rédiger et diffuser des annonces attractives, • Sourcer, qualifier et évaluer les talents, • Un talent naturel pour le management, la négociation et l’organisation, • Une bonne dose de motivation, de dynamisme… et un sens de l’humour (indispensable chez nous ), • Une vraie passion pour l’humain et un fort esprit d’équipe Bonus (parce qu’on aime les personnalités !) • Une anecdote croustillante à partager à la machine à café ? On veut l’entendre ! Profil recherché Vous justifiez d’une expérience confirmée en développement commercial BtoB. Challenger(euse) dans l’âme, vous savez manager, fédérer et mobiliser autour d’objectifs communs. Reconnu(e) pour votre leadership, votre ténacité et votre esprit collectif, vous aimez la polyvalence et savez jongler avec les multiples facettes de la vie d’une agence. Prêt(e) à faire partie d’une aventure humaine et pleine d’énergie ? Envoyez-nous votre CV — on a hâte de vous rencontrer !

Envie d'un poste dynamique et itinérant ? Vous recherchez de l'autonomie dans votre organisation ? Vous avez de l'expérience avec la GSB/GSA/GSM ? Notre partenaire, industriel français, confie à Manpower Conseil Recrutement la recherche d'un(e) Commercial(e) terrain en CDI sur le secteur Centre Auvergne Rhône Alpes 5 départements en ARA : 15 - 42 - 43 - 63 - 69 Rejoignez une équipe performante et dynamique en qualité de Commercial(e) itinérant(e) en outillage à main pour le jardin et le bâtiment. Les missions L'organisation de la semaine est conçue pour maximiser votre efficacité et favoriser la collaboration. • Tous les lundis, profitez du confort du home office pour préparer votre semaine, et participez à une réunion d'équipe via Teams pour faire un point sur l’activité., • Participez aux échanges et analyser votre semaine et vos résultats respectifs avec votre manager et l’équipe commerciale., • Du mardi au vendredi, vous gérez de manière autonome votre agenda et visitez vos clients et prospects pour développer et fidéliser votre portefeuille, • Vous suivez votre chiffre d’affaires, optimisez les ventes et mettez en place les opérations promotionnelles., • Mutualiser si besoin vos rendez-vous et appuyez-vous sur la connaissance du marché et l’expertise de votre chef des ventes., • Gérez via un tableau de bord le suivi de votre chiffre d'affaires., • Le reporting est simplifié grâce à un logiciel de rapports de visite., • Travaillez avec des enseignes de renom référencées et des clients de détails (enseignes nationales grande distribution , GSB, négoce matériaux, bâtiment, quincailleries, jardineries, fournitures industrielles) et découvrez de nouveaux potentiels à développer et fidéliser., • Développez votre clientèle avec le soutien d’un groupe industriel reconnu pour la qualité de sa fabrication Made In France Votre profil Plus qu'un profil, nous recherchons une personne motivée par un poste de commercial(e) terrain mobile sur ce territoire (Cantal, Loire, Haute Loire, Puy de Dôme, Rhône) Vous avez le sens du service, le goût de la réussite et appréciez l'autonomie et le sens des responsabilités ? L’entreprise vous propose un accompagnement pour favoriser votre réussite avec un package complet : • PC portable, smartphone, • Véhicule de fonction de type break (5 places) et carte affaire, • Frais de déplacement attractifs, • Ce package est valable dès votre premier jour d’activité, • Nous vous proposons une rémunération attractive (fixe + variable), • Salaire fixe attractif sur 12 mois selon expérience et prétentions salariales, • Primes mensuelles motivantes,, • Primes saisonnières sur opérations promotionnelles, • Primes sur objectifs, • Leviers proposés pour vous aider à performer tout au long de l’année Rejoignez l’aventure de cette belle entreprise et faites partie d'une équipe passionnée et engagée. Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long du process de recrutement Un entretien avec le consultant en charge Un entretien Visio avec l'entreprise et/ou un rendez-vous sur site pour rencontrer votre manager et le Directeur des ventes

Nous recrutons pour notre client, entreprise du secteur textile, son/sa future responsable certification, en CDI, pour son site de Lyon. Les missions: Piloter l’activité certification : fixer les objectifs, affecter et organiser les moyens, mesurer et suivre la performance, assurer le reporting, arbitrer, prioriser • Manager l’équipe : superviser l’équipe, mettre en place une organisation permettant d’assurer les prestations de certification (capacité et compétences), gérer les ressources, participer aux recrutements, réaliser les entretiens individuels, garantir la continuité de service, • Garantir le respect des exigences d’accréditation, • Garantir le respect des règles d’impartialité, de confidentialité et de conflit d’intérêt, • Assurer la mise à disposition, la mise à jour et la bonne compréhension des référentiels réglementaires et des référentiels techniques, • Développer et promouvoir les activités de certification : nouveaux référentiels techniques, développement de compétences pour de nouveaux produits, etc, • Revue d’évaluation et décision de certification, • Animer et réguler les procédures avec nos filiales en Asie, • Animer des séminaires en France ou à l’étranger, • Coordonner les activités communes et travailler en équipe avec les laboratoires de chimie et d’essais physiques ainsi que les équipes commerciales., • Participer aux coordinations européennes des Organismes Notifiés (Eurogip, VG10, VG5, HCNB…)

Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France. Les consultants Expectra Search Immobilier Construction vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client Contractant Général spécialisé dans la construction de bâtiments tertiaires (Bureaux, commerces, ERP...) un Acheteur basé sur la région Lyonnaise. Rattaché au Responsable Achats, vos principales missions sont: • Acheter avec le meilleur rapport qualité / coût / délai l’ensemble des lots tous corps d’état des opérations., • Gérer et optimiser les achats des projets qui vous sont confiés., • Participer au transfert de la partie commerciale à la partie production., • Sourcer et choisir les entreprises à consulter et préparer les dossiers de consultation pour diffusion., • Analyse des offres reçues et négocier le montant des marchés travaux tout en respectant le budget fixé., • Suivi des travaux supplémentaires., • Suivi des entreprises prestataires, rechercher des nouvelles et veiller à l'amélioration des méthodes., • Assurer le respect des budgets et rechercher l'amélioration de la marge des opérations. Liste non exhaustive. Profil Recherché: De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum au sein d'un service achats. Une expérience dans le secteur de la construction serait un plus. Vous êtes curieux, rigoureux, un bon négociateur et vous recherchez un poste à responsabilités avec de l'autonomie.

L’entreprise Créé en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l’ingénierie de process et des infrastructures industrielles. Notre groupe compte plus de 600 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l’Energie, l’Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, etc sur des projets industriels ou digitaux. Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques. Aujourd’hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l’ouverture d’une agence à Bruxelles en Belgique. Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes. Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe d'ingénieur études CVC : Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes : -Réaliser les études d’exécution CVC : dimensionnements aérauliques et hydrauliques, bilans thermiques, et calculs de déperditions/chauffes. -Élaborer et mettre à jour les schémas de principe (PID / synoptiques) des installations CVC. -Produire les plans d’implantation et modélisations 3D pour intégration dans le modèle d’installation générale. -Dimensionner les réseaux de gaines, tuyauteries, bouches, diffuseurs, vannes et équipements terminaux. -Définir et sélectionner les équipements techniques : CTA, ventilo-convecteurs, groupes froids, échangeurs, ventilateurs, tours aéroréfrigérantes, etc. -Participer à la revue de conception et à la vérification des interfaces -Vous avez une capacité d’adaptation et d’excellente compétences en communication, en résolution de problèmes et en travail d’équipe. -Vous justifiez de 5 ans d’expérience sur un poste similaire -Vous parlez anglais -Vous êtes mobile Auvergne Rhône-Alpes Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez-nous vite !

Chez Sonepar, on vous promet plus qu’un nouveau job, on vous promet une carrière ! Pour cela nous vous offrons : • Un parcours d’intégration au sein d’un groupe familial,, • Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,, • Des perspectives d’évolution, Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL SEDENTAIRE en ELECTRICITE H/F sur LYON SAINT-PRIEST. Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien : • Conseiller les clients en leur proposant des solutions techniques,, • Assurer la vente de solutions et produits adaptées,, • Réaliser les devis, les relancer et assurer le suivi des commandes,, • Participer au développement commercial de l’agence, Ces missions vous tentent ? Dans la caisse à outils de nos Technico-Commerciaux Sédentaires, vous trouverez : • Une formation technique ou commerciale (ou encore mieux : les deux !), • Le sens du service, • De la réactivité mais aussi de l’ingéniosité, • De l’organisation, • Une bonne dose d’esprit d’équipe Et surtout, l’envie de partager nos succès ! Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV !

ABOUT DYLOGY Location: Lyon, France Company: At Dylogy, we're not just another tech company. We're on the cusp of transforming the (re)insurance market with our groundbreaking AI-driven Risk Monitoring SaaS platform. If you’re a change-maker passionate about technology and eager to reshape how insurance works, we want to hear from you. JOB DETAILS • Contract type: Permanent – Full-time – Cadre forfait jours, • Reporting to: CEO, • Position: Sales Manager, • Compensation: fixed salary + attractive variable bonus RESPONSIBILITIES As a Sales Manager at Dylogy, you will play a pivotal role in defining and executing our go-to-market strategy in the (re)insurance space. You’ll own the full commercial cycle – from pipeline structuring to client relationship management – and contribute directly to Dylogy’s growth and positioning in the market Your main responsibilities will include: QUALIFICATIONS Hard Skills • Proven experience with CRM tools (HubSpot strongly preferred), • Strong background in business development, lead generation, or enterprise sales, • Solid understanding of B2B SaaS sales cycles and KPI-based pipeline tracking, • Experience with content-driven commercial storytelling is a plus, • Familiarity with contract negotiation processes, • Comfortable with public speaking and product demos Soft Skills • Excellent communication and client relationship skills, • Structured and organised, able to manage multiple pipelines simultaneously, • Strong collaborator working closely with product, marketing, and leadership, • Adaptable mindset suited for fast-paced startup environments, • Proactive, outcome-driven, and commercially curious Languages • Fluent business English is mandatory, • French is a strong asset (client interactions) Experience • 2 – 7+ years in sales, account management, or business development, • Experience in insurance / reinsurance / insurtech / fintech is a strong plus, • Driving licence (Permis B) is a plus WHY DYLOGY • A friendly startup environment with big ambitions, • Join the early team of an R&D leader in the (re)insurance space, • Rapid career growth opportunities as we scale, • Hands-on exposure to cutting-edge Generative AI and automation technologies, • Modern office in the heart of Lyon Part-Dieu with a collaborative, diverse team BENEFITS • 100% public transport subscription coverage, • 100% health & life insurance coverage, • 3 days of remote work per week, • 5 additional paid leave days beyond the legal standard, • Meal vouchers (€10/day), • Bicycle parking available on-site RECRUITMENT PROCESS • Introductory call – 15 min, • HR interview – 45 min, • Technical & process deep dive – 1h, • Founders interview – 1h

A Propos de Nous : Depuis 20 ans, les plus grands laboratoires nous renouvellent leur confiance. Spécialisés en pharmaceutique, biotechnologies et dispositifs médicaux, nous accompagnons nos clients de la recherche jusqu’à la mise sur le marché de leurs produits. Société à taille humaine, nous avons à cœur d'accompagner et de faire progresser personnellement nos 600 collaborateurs reconnus pour leur expertise technique et scientifique. A travers nos filiales régionales, nous garantissons à chacun une stabilité géographique, sans clause de mobilité sur les principaux bassins d’activités en France, Belgique, Suisse et Canada. Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Bien plus que des concepts, nos 3 valeurs "Respect, Reconnaissance et Transparence" nous guident et sont le socle de notre histoire, le cœur du succès de notre groupe. Description du poste : CONSULTYS recrute un Ingénieur Commissioning & Qualification - Utilités F/H pour l’un de ses clients en industrie pharmaceutique. Vous prendrez alors en charge les activités suivantes : • Vérifier et/ou rédiger les documents nécessaires au commissioning et à la qualification,, • Préparer et coordonner le déroulement des essais C&Q,, • Planifier et coordonner les tests,, • Assurer la supervision technique durant l'exécution des essais,, • Participer aux essais C&Q. Le poste est à pourvoir dès que possible dans la région lyonnaise. A propos de Vous : • Diplôme d'Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3-5 ans d'expérience en C&Q / Utilités en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP, exigences Part11),, • Maitrise de l’anglais professionnel,, • Dynamique, réactif et rigoureux,, • Une connaissance des réglementations HSE serait un plus. Envie d’intégrer l’univers du conseil au sein d’une société à taille humaine valorisant l’individu et la performance ? De vous investir à long terme sur des projets innovants ? De partager vos compétences au sein d’une équipe soudée où les expériences se partagent librement ? Alors Rejoignez-Nous ! CONSULTYS est ouvert à tous les talents et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Manpower ENGINEERING LYON recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de mobilier et d’agencement de magasins, un Dessinateur / une Dessinatrice en aménagements intérieurs (H/F) en CDI. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où la qualité des prestations, l’innovation et la convivialité sont au cœur du quotidien ? Cette PME, spécialisée dans la conception et la fabrication de mobilier sur mesure à destination de professionnels vous propose un environnement de travail stimulant, chaleureux et collaboratif. Au sein d’une équipe de 4 personnes, vous serez en charge de la conception et du suivi technique des projets de conception mobilier. Vos principales responsabilités incluent : • La conception et le dessin de meubles à l’aide des outils mis à disposition, • La création des fichiers de fabrication et la mise à jour des nomenclatures produits, • Participer aux chiffrages des études, • La participation à la maintenance des bibliothèques (TopSolid), • L’optimisation des conceptions et des fabrications en lien avec les autres services et les sous-traitants, • Le suivi ponctuel en atelier et la transmission des informations aux équipes de montage, • Le relevé de côtes sur site (magasins, commerces) et le passage de commandes liées aux projets, • Le respect des méthodes et procédures qualité de l’entreprise Possibilité d'évolution sur de la gestion de projet. Le profil recherché : • Formation en conception de mobilier, études et réalisations d'agencement (ERA), architecture d'intérieur, • Maîtrise du logiciel TopSolid obligatoire, • Sens du détail, rigueur et sens du service client, aisance relationnelle, • Capacité à gérer les priorités et à travailler en autonomie Intéressé(e) ou envie d'en savoir plus ? Merci de me transmettre votre candidature !

Envie de rejoindre un acteur international de référence, au cœur de la dynamique industrielle ? Biesse France recherche ses nouveaux talents pour renforcer l’équipe Service. Vous avez des compétences en électromécanique et en pneumatique ? Si vous êtes motivé, rigoureux et passionné par votre métier, nous vous invitons à postuler dès aujourd’hui pour écrire la suite de votre parcours avec les équipes BIESSE. Vos missions, votre terrain de jeu : • Installer et mettre en service nos machines industrielles chez nos clients, • Assurer la maintenance préventive et corrective sur le terrain, partout en France, • Diagnostiquer, dépanner et garantir la fiabilité des équipements (mécanique, électrique, automatisme), • Accompagner et former nos clients pour une utilisation optimale de nos solutions, • Valoriser la sécurité, la qualité et l’expérience client lors de chaque intervention Ce que Biesse attend de vous : • Formation technique : maintenance industrielle, électromécanique, pneumatique et automatisme, • Première expérience en installation ou maintenance de machines industrielles bienvenue, • Esprit d’analyse, autonomie, grand sens du service client, • Mobilité nationale indispensable, • Anglais technique apprécié Pourquoi choisir Biesse France ? • Rejoignez une entreprise leader et innovante, présente à l’international, • Travaillez avec des machines de haute technologie et un environnement stimulant, • Profitez d’un parcours de formation complet et de vraies perspectives d’évolution, • Occupez un rôle clé au contact direct des clients et avec un impact réel, • Evoluer dans un cadre où la confiance et la coopération guident chacune de vos missions. N’attendez plus pour donner une nouvelle dimension à votre carrière technique : postulez et embarquez dans l’aventure Biesse !

A propos de Nous : Depuis 20 ans, les plus grands laboratoires nous renouvellent leur confiance. Spécialisés en pharmaceutique, biotechnologies et dispositifs médicaux, nous accompagnons nos clients de la recherche jusqu’à la mise sur le marché de leurs produits. Société à taille humaine, nous avons à cœur d'accompagner et de faire progresser personnellement nos 600 collaborateurs reconnus pour leur expertise technique et scientifique. A travers nos filiales régionales, nous garantissons à chacun une stabilité géographique, sans clause de mobilité sur les principaux bassins d’activités en France, Belgique, Suisse et Canada. Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Bien plus que des concepts, nos 3 valeurs "Respect, Reconnaissance et Transparence" nous guident et sont le socle de notre histoire, le cœur du succès de notre groupe. Description du poste : CONSULTYS recrute un Chargé d’Assurance Qualité de Stérilité (F/H) pour l’un de ses clients dans le domaine pharmaceutique. Vous prendrez en charge les activités suivantes : • Mise en conformité de la démarche d’assurance de stérilité dans l’entreprise et transfert des activités dans le service Contrôle Qualité,, • Réalisation d’études de validation (désinfectants, nettoyage des ZAC) et d’analyses de tendance,, • Mise en place de la documentation qualité, A propos de Vous : • Diplôme d'Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • Première expérience réussie en Assurance Qualité de Stérilité en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP, exigences Part11),, • Maitrise de l’anglais professionnel,, • Dynamique, réactif et rigoureux,, • Une connaissance des réglementations HSE serait un plus. Envie d’intégrer l’univers du conseil au sein d’une société à taille humaine valorisant l’individu et la performance ? De vous investir à long terme sur des projets innovants ? De partager vos compétences au sein d’une équipe soudée où les expériences se partagent librement ? Alors Rejoignez-Nous ! CONSULTYS est ouvert à tous les talents et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Le Groupe REEL (3000 personnes en France et à l'international) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour des industries variées et à fort potentiel de croissance telles que l'aéronautique, l'énergie (nucléaire, hydroélectrique), l’aluminium, les énergies marines et offshore. Vous souhaitez rejoindre un groupe en plein développement, et offrant des potentiels d’évolution multiples ? Rencontrez-nous, étonnez-nous, rejoignez-nous ! Nous vous proposons d’intégrer nos équipes aéronautiques, qui fournissent aux avionneurs (Airbus,…) des lignes d’assemblage avion complètes et intégrées. Des projets d’envergure au cœur des enjeux de performance et de montée en cadence d’une industrie à la pointe des technologies et des innovations. Dans votre périmètre de spécialité, vous serez garant de la qualité technique de la réalisation des études, et de la mise à disposition des moyens adaptés pour chaque projet. Vous apporterez également votre soutien aux responsables techniques en interne et/ou auprès des clients lors des présentations et des justifications des solutions techniques. Vous organisez et gérez les ressources humaines du Bureau d'Etudes (recrutement, prestation intellectuelle, intérim) et réalisez un suivi budgétaire des études y compris celles sous-traitées. Responsabilités Managériales et Organisationnelles: • Manager les ressources humaines et matérielles du BE Contrôle Commande et automatisme, • Planifier, organiser et suivre les budgets, les plannings de développement et de réalisation, ainsi que les livrables associés, • Animer l’équipe BE constituée de projeteurs et ingénieurs pour atteindre les objectifs des projets, en s’appuyant sur des routines de pilotage projets, • Contrôler l’exécution technique , les couts et les délais, des projets confiés aux différents responsables techniques Responsabilités Techniques du BE Contrôle commande / Automatisme : • Définir, en coordination avec les autres équipes spécialisées du bureau d’étude, les architectures et solutions spécifiques, • Piloter les études et la conception, • Participer et valider la rédaction des documentations générales des dossiers techniques (Analyse Fonctionnelle, analyses de risque, notes de conception, …) Des déplacements réguliers sur sites clients ou sous-traitants sont à prévoir. De formation supérieure (Bac+3 à Bac+5), à dominante automatisme, et ou informatique industrielle, vous avez acquis une expérience de 10 ans minimum dans le secteur de la machine spéciale ou des systèmes automatisés de productions industrielles. Vous avez des compétences solides en automatisme / informatique industrielle en général. Vous avez la connaissances des architectures automatismes et des schématiques électriques. Dans le cadre de projets à dimension internationale, vous maitrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral. Au-delà de vos compétences techniques, vous avez au moins une première expérience de management d’équipe, et êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, de rigueur et de leadership. Vous disposez d’une expérience concrètes dans le management d’ équipes techniques et savez fédérer les équipes autour des objectifs projets. Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, nous favorisons l'insertion des personnes en situation de handicap

Project description Company TransPerfect Language & Cultural Training is part of the TransPerfect solutions, the world's largest language service and technology solutions provider for global businesses with offices in more than 100 cities around the globe. Position details TransPerfect is currently looking for English language trainers to join our team of language training professionals. As an English language trainer with TransPerfect, you will deliver language classes to our clients from a variety of sectors and cultural backgrounds. Responsibilities Main Objectives Prepare lesson plans and deliver effective training Be prepared to develop complementary course materials to meet learners' needs Assess language levels Create language content Engage learners in the learning process and keep motivation levels high Monitor progress and evaluate learners'; performance throughout the course Apply TransPerfect's teaching methodology and be prepared to adjust lessons to different culturally-based learning styles Take part in TransPerfect's Language Trainer development plans and additional training Education and Experience Native or native proficiency in English Bachelor degree or equivalent Minimum of 3 years' experience teaching English Preferred Skills Knowledge of the corporate business environment Knowledge of a second language Details Location: Paris Program Dates: December 2025 Contract: Freelance (The current position is only open to candidates with a valid NDA in France)

A propos de Nous : Depuis 20 ans, les plus grands laboratoires nous renouvellent leur confiance. Spécialisés en pharmaceutique, biotechnologies et dispositifs médicaux, nous accompagnons nos clients de la recherche jusqu’à la mise sur le marché de leurs produits. Société à taille humaine, nous avons à cœur d'accompagner et de faire progresser personnellement nos 600 collaborateurs reconnus pour leur expertise technique et scientifique. A travers nos filiales régionales, nous garantissons à chacun une stabilité géographique, sans clause de mobilité sur les principaux bassins d’activités en France, Belgique, Suisse et Canada. Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Bien plus que des concepts, nos 3 valeurs "Respect, Reconnaissance et Transparence" nous guident et sont le socle de notre histoire, le cœur du succès de notre groupe. Description du poste : Dans le cadre de l’un de ses projets, CONSULTYS recrute un Technicien en Recherche et Développement (F/H) pour l’un de ses clients en industrie pharmaceutique. Vous prendrez alors en charge les activités suivantes : • Rédaction des tests analytiques selon les procédures,, • Effectuer les tests en laboratoire et les vérifications, A propos de vous : • Diplôme BTS/DUT/Licence professionnelle (Bac + 2/3), • 2 ans d’expérience sur un poste similaire en milieu pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP),, • Maîtrise des techniques HPLC, ELISA, Dot-Blot, Western-Blot, BLI, séquençage, ADN résiduel, tests à réception, rétention plasmidique, titrages infectieux,, • Maîtrise de l’anglais professionnel,, • Dynamique, autonome et rigoureux(se). Envie d’intégrer l’univers du conseil au sein d’une société à taille humaine valorisant l’individu et la performance ? De vous investir à long terme sur des projets innovants ? De partager vos compétences au sein d’une équipe soudée où les expériences se partagent librement ? Alors Rejoignez-Nous ! CONSULTYS est ouvert à tous les talents et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Dans le cadre du développement de la Business Team Performance RH, nous recherchons plusieurs Gestionnaires de Compte pour intégrer notre équipe dédiée à l’externalisation des fonctions administratives de l‘absence : ✓Gestion de la maladie (gestion des arrêts de travail, net-entreprises, attestation de salaire, DSN événementielle…) ✓Echange avec l’ensemble des CPAM de France ✓Relations privilégiées avec plusieurs CPAM ✓Suivi des remboursements des Indemnités Journalières de la sécurité sociale (IJSS) ✓Suivi des remboursements des Indemnités Journalières Prévoyance ✓Etablir, transmettre et suivre les attestations de salaires ; ✓Relance téléphonique auprès de la sécurité sociale (compréhension des écarts) ✓Echange avec les organismes de prévoyance ✓Négociation avec vos interlocuteurs ✓Pilotage d’un environnement propre dans l’outil de suivi de suivi ✓Enregistrement des données obtenues dans l’outil de suivi ✓Tenir un outil de suivi à jour quotidiennement sur les éléments déclarés, remboursés, analysés ; Vous accompagnerez au quotidien nos clients et les chefs de projets ALTHEA dans la réalisation de votre mission. Disponibilité: Octobre Rémunération: Package autour de 30 000€ brut annuel

Expertise et savoir-faire. ISALI, bien plus qu’un plat préparé : une approche authentique de la cuisine asiatique. L’aventure humaine a démarré durant les années 90 avec de jeunes entrepreneurs désirant faire la différence en proposant de la cuisine asiatique avec un goût authentique. Très vite le paysage du rayon frais a changé avec le développement de nos recettes chinoises, indiennes, thaïlandaises et même japonaises. Dans le cadre de notre stratégie de développement nous recherchons un Stagiaire Chef de secter Proxi GMS (H/F), pour 6 mois, à compter de Janvier 2026. Le stage est basé sur un secteur couvrant la région Rhône Alpes. Au sein de l’équipe commerciale GMS France et directement rattaché au Directeur Commercial France, vous : • Développerez notre DN au sein d'un parc de magasins de la Proxi Parisienne, • Optimiserez notre positionnement au sein des rayons., • Massifierez nos engagements promotionnels, • Assurerez une veille concurrentielle H/F, de formation supérieure (Ecole de commerce ou équivalent en commerce/marketing), vous possédez une première expérience (stage ou job d’été) sur une fonction commerciale et/ou marketing. Autonome, déterminé et rigoureux vous appréciez le travail en équipe. Vous possédez un bon esprit d’analyse et de synthèse et êtes orienté business. Une expérience dans l'univers de la GMS avec idéalement une connaissance du secteur agroalimentaire sera fortement appréciée. Nous vous proposons : • Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, entreprenante et en pleine expansion., • Une formation à nos méthodes et pratiques., • Une grande autonomie dans vos missions et de nombreuses responsabilités., • Un accompagnement par votre manager pour développer vos compétences commerciales., • Un contact régulier avec nos clients., • L'opportunité de devenir potentiellement à la suite un collaborateur du Groupe, en France comme à l’international. Facebook Instagram

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. Tu auras accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA…). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive). CONTEXTE ALTECA Lyon s’est engagée au côté d’une collectivité locale au travers d’une TMA évolutive, proactive et structurée qui permet de tenir les engagements auprès de leurs usagers. Notamment en : • Assurant la continuité de service sur un parc hétérogène, • Garantissant une gouvernance rigoureuse et un pilotage collaboratif, • Etant force de proposition sur les outils, l’urbanisation et les bonnes pratiques, • Utilisant un modèle industrialisé Dans ce cadre ALTECA construit une équipe de 14 personnes, qui travaillera en alternance sur deux sites : au sein du Centre de Services dans les locaux d’Alteca Lyon (45 Rue Anatole France à Villeurbanne) et au sein des locaux du client, à Lyon 3. Cette équipe sera pilotée par un Service Delivery Manager interne. Nous cherchons notamment 7 Responsables de Domaine Applicatif (H/F) MISSION Le Responsable de Domaine Applicatif (H/F) pilote l’activité de son domaine (priorisation des tâches, reporting, etc.) et prend la responsabilité fonctionnelle des applications de son domaine (tout ou partie du service) Il peut piloter jusqu'à 2 responsables d’application (selon son expérience) et des développeurs transverses en fonction des périmètres. Au besoin, il peut prendre le rôle opérationnel de responsable d’application. Il devra également savoir : • Récupérer l'expertise fonctionnelle sur un pool d'applications pluri contextuelles, • Suivre les indicateurs de performance liés à son domaine, • Recueillir les besoins projet et organiser son équipe afin de pouvoir répondre au besoin dans les délais annoncés, • Être garant des chiffrages et propositions commerciales émises en réponse à un besoin client, • Alerter sur les risques liés aux projets et aux indicateurs de performance, • Être proactif : Anticiper les risques et proposer des solutions afin de les amortir ou de les contourner Ton profil : Nous cherchons des profils expérimentés (qui ont des compétences en expertise fonctionnelle et gestion de projet (en mode Agile de préférence). Nous sommes ouverts aux profils plus juniors, à condition d’avoir déjà acquis des compétences sur les points suivants : recueil de besoin, écriture/validation de spécifications fonctionnelles détaillées, animation d’ateliers, gestion du changement et gestion de projet. Ta personnalité : Pour mener à bien ses missions, le Responsable de Domaine Applicatif devra faire preuve d’une bonne organisation et de rigueur tout en faisant preuve d’écoute active et d’adaptabilité. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages…) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le client Manpower Engineering Lyon recherche pour son client, acteur reconnu dans l’industrie chimique et en pleine phase de modernisation, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Électromécanique. Ce site industriel, dynamique et innovant, investit pour améliorer ses installations et renforcer sa compétitivité. Vous rejoindrez une équipe soudée dans un environnement stimulant où l’ingéniosité et la rigueur sont valorisées. Les missions Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous assurez la maintenance curative et préventive sur des lignes de production et équipements variés, en veillant au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Dans cette perspective, vos missions principales sont de : • Assurer le dépannage des lignes de production (curatif) :, • Détecter l’origine d’une panne, sur place ou à distance ;, • Établir un diagnostic et commander les pièces en lien avec votre responsable ;, • Intervenir en cas de panne., • Assurer l’entretien périodique des lignes de production (préventif) :, • Réaliser les contrôles des équipements et travailler en collaboration avec les prestataires ;, • Réaliser l’entretien des machines., • Participer à l’amélioration continue :, • Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ;, • Actualiser les données techniques et former les nouveaux arrivants à l’environnement technique., • Contribuer aux chantiers neufs :, • Installer des équipements de production, mécaniquement et électriquement ;, • Mettre au points les lignes de production. Ce poste offre l’opportunité de travailler sur des projets d’amélioration continue et de modernisation dans un contexte industriel diversifié. Horaire 2*8 : 6h-13h30 / 13h30-21h Avantages : variable mensuel, tickets restaurant, prime transport, environnement dynamique et projets ambitieux. Le profil Issu(e) d’une formation Bac Pro ou équivalent en électrotechnique ou maintenance industrielle, vous justifiez d’une expérience confirmée en maintenance électromécanique. Vous maîtrisez l’électricité industrielle, la mécanique, les automatismes, ainsi que des notions en hydraulique et pneumatique. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous êtes sensible aux enjeux qualité, sécurité et hygiène. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez un site en pleine transformation et participez à des projets stratégiques. Postulez dès maintenant !

Le Groupe REEL (3000 personnes en France et à l'international) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour des industries variées et à fort potentiel de croissance telles que l'aéronautique, l'énergie (nucléaire, hydroélectrique), l’aluminium, les énergies marines et offshore. Le groupe se distingue par son approche sur-mesure, son engagement envers l'innovation technologique, et sa capacité à fournir des solutions robustes et sécurisées, tout en mettant un fort accent sur la sécurité et la durabilité. Vous souhaitez rejoindre un leader reconnu sur son marché ? Rencontrez-nous, étonnez-nous, rejoignez-nous! Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons au sein de notre division Défense &Cycle, un/e : Responsable Commercial Cycle du Combustible H/F En véritable Key Acompte Manager, vous êtes à l’écoute des enjeux et de la satisfaction des clients. En amont des projets d’investissements des clients (Orano, Framatome combustible, CEA DES, Sellafield …) vous saurez faire la promotion de nos compétences et savoir-faire dans le but d’accompagner au plus tôt les clients vers des solutions REEL. Avec l’appui du bureau d’études et d’un chargé d’offre, vous orientez les choix internes pour répondre au mieux aux attendus du client et êtes garant de la construction des offres techniques et commerciales. Vous assurez directement les négociations contractuelles jusqu’à la signature, dans le respect des process de vente. Vous contribuez à développer les techniques et méthodes de vente auprès des équipes, avec toujours comme objectif la profitabilité du portefeuille d’affaire. Dans ce rôle, vous accompagnez également nos agences dans leur développement en apportant votre connaissance globale du client et en vous impliquant sur les offres de services majeurs. Enfin, vous centralisez les informations et orientations de vos clients et les partagez de manière régulière au sein de la Division. De formation technique supérieure, vous disposez d’une solide expérience dans la gestion de projet ou le développement commercial. Vous avez une forte culture technique et une aptitude avérée à collaborer de manière transversale avec différentes parties prenantes. Vous maîtrisez les enjeux juridiques, notamment les conditions contractuelles, et savez établir des relations clients de qualité. Enfin, la maîtrise courante de l’anglais est fortement souhaitée. Pour ce poste, des déplacements ponctuels sont à prévoir (réunions client ou visite de vos chantiers par exemple). Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, nous favorisons l'insertion des personnes en situation de handicap.

We’re Hiring! Senior Supply Planning Specialist – EMEA At Envu, we partner with our customers to design world-class, forward-thinking innovations that protect and enhance the health of environments around the world. We offer dedicated services in: Professional Pest Management, Forestry, Ornamentals, Golf, Industrial Vegetation Management, Lawn & Landscape, Mosquito Management, and Range & Pasture. Envu brings together a broad range of perspectives to look beyond chemistry and dare to explore new paths forward. Guided by our inclusive culture, we embrace change and flexibility, tackling our customers’ toughest challenges proactively, passionately and with an entrepreneurial spirit. We pursue our ambitions collaboratively because we know that a unified and empowered team is an unstoppable force, allowing us to achieve our vision of healthy environments for everyone, everywhere. Join Us. Envu is proud to be Great Place to Work Certified in the U.S., France and India (June 2025 – June 2026) FUNCTION: Product Supply LOCATION: Lyon, France (hybrid working) JOB TYPE: Permanent ROLE SENIORITY: Managerial GET TO KNOW YOUR AREA YOUR MISSION WILL BE TO: • Leads FG and FF&P planning, ensuring alignment with business rules, demand priorities, and constraints. Manages dependent requirements from FG to FF&P and generates netted AI demand signals. Completes constrained FF&P plans, • Drives demand netting within supply region, executing MRP with a freeze period to generate accurate planned orders. Owns cross-regional rebalancing and efficiency improvements to optimize supply combined with regional supply chain analytics, • Manages exception handling for FG and FF&P, validating and resolving MRP-generated exceptions sequentially. Acts as the primary owner of MRP output completeness and accuracy, coordinating exception resolutions across planning teams, • Owns FG and bulk inventory planning in collaboration with Inventory Manager, ensuring planning parameter accuracy, including lead times, safety stock, and inventory targets. Implements safety stock policies and evaluates inventory to balance service levels and working capital, • Owns supply plan preparation with reviewing planning data, netting policies, BoMs, data cleaning & validation & aligning capacity with tollers, • Prepares input for regional supply reviews as part of the SIOP process, incorporating allocation decisions and constraints received from global supply reviews. Simulates scenario-based trade-offs to support decision-making and mitigate high-probability risks, • Coordinates with key stakeholders to ensure execution feasibility, aligning production slots with Toller Scheduler, material availability with Material Scheduler, and AI allocation/availability with AI Planner, • Validates intercompany transfer orders generated by MRP, ensuring alignment with supply priorities and stock availability. Communicates material risks and escalates critical shortages to crisis management when resolution is not found ARE YOU READY FOR THE ROLE? Main requirements: • CPIM certified with 5-10 years’ experience of supply planning, • Expertise in supply planning, ensuring alignment with demand signals, safety stock policies, and efficiency improvements, • Proficiency in dependent requirements planning & MRP, including accurate demand netting, handling exception messages, and executing scenario-based planning, • ERP & advanced planning system expertise, interpreting system outputs, automating processes, and optimizing planning parameters, • Strong stakeholder management, collaborating with Tollers, Material Planners, AI Planners, and Inventory Managers, • Analytical & data-driven mindset, leveraging scenario modeling, root-cause analysis, and planning tools for continuous improvement, • Decision-making capability, balancing short-term constraints with long-term strategy, cost implications, and risk mitigation, • Strong communication, effectively presenting supply scenarios, trade-offs, and recommendations to senior stakeholders, • Detail-oriented with a big-picture perspective, ensuring seamless execution while driving system and process improvements Envu is committed to creating an inclusive environment for all employees and applicants, regardless of ethnicity, color, race, religion, origin, age, gender, gender identity or expression, sexual orientation, or other conditions. And all opportunities are open to people with disabilities. By applying for this position, you agree that your personal data are going to be processed and recorded by Envu for recruitment purposes only. For candidates who are not selected for this position, personal data will be kept for a period of two years and then permanently deleted.

Nous recrutons pour notre partenaire, un acteur majeur de l'assurance immobilière et construction un(e) Chargé(e) d'affaires confirmé MRI à destination des syndics et copropriétés. Fort de plus de 1500 collaborateurs et leader sur son marché, ce groupe développe une culture entrepreneuriale, tout en bénéficiant d’une forte stabilité financière grâce à son actionnariat solide. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, dynamique et porteur d’opportunités de carrière. Missions : • Développer et fidéliser un portefeuille de clients (syndics, foncières, acteurs de l'immobilier) en Ile-de-France, • Mener des actions de prospection ciblées pour renforcer la présence du groupe sur son marché, • Négocier et structurer des offres sur-mesure en multirisques immeubles, garanties de loyers impayés, et assurance construction, • Collaborer avec les équipes techniques, production et gestion basées à Paris, • Représenter l’entreprise auprès des syndicats professionnels et lors d’évènements sectoriels Vous êtes le candidat idéal si : • Vous êtes un professionnel de l'assurance ou de l’immobilier, avec un solide ancrage local (Lyon / Auvergne-Rhône-Alpes), • Vous avez une expérience réussie en développement commercial BtoB, idéalement chez un courtier ou une foncière, • Vous disposez déjà d’un portefeuille ou d’un réseau actif dans le secteur des syndics (obligatoire), • Vous savez gérer des relations complexes avec des interlocuteurs exigeants (syndics, directions immobilières), • Vous êtes autonome, rigoureux et avez un vrai tempérament de chasseur Pourquoi les rejoindre ? • Variable déplafonné, • Package avantageux : voiture de fonction, mutuelle, chèques cadeaux, participation, • Environnement en forte croissance, • Management bienveillant, tourné vers la performance et la prise d’initiative, • Opportunités d’évolution rapide au sein du groupe N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez dans le profil recherché !