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L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, un acteur majeur sur le marché des peintures et revêtements dans le monde,.Vendeur(se) Conseil en contrat d'apprentissage.Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) .Optez pour l

W Executive, cabinet international de conseil RH & d'Executive Search, recherche pour son client, un acteur industriel reconnu sur son secteur d'activité, un.Dans le cadre d’une évolution interne, nous recherchons un.Il s'agit d'un poste en CDI, situé dans le département du Rhône (69).Rattach

Notre client, filiale d'un acteur majeur du marché de l'emploi (intérim, recrutement), recherche sa/son Responsable d'Agence (H/F).Rattaché·e au Responsable de Secteur et avec le support d'un·e chargé·e de recrutement, vous assurez la création et le pilotage global de votre agence, en vous a

Nous recrutons pour le compte d'un acteur reconnu du secteur du BTP intervenant en conception et réalisation de projets tous corps d'état (TCE).Cette structure accompagne ses clients sur des opérations variées - bâtiments industriels, tertiaires ou commerciaux - en pilotant les projets de la co

Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité. Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur international du secteur de la logistique pharmaceutique, un Pharmacien Délégu�

Finance de marché Dans le cadre de son développement, SKILLS, cabinet de recrutement basé à Lyon, recherche pour le compte de l'un de ses clients, acteur majeur du secteur Banque Assurance, un(e) Conseiller(ère) Clientèle Particuliers en CDI.

Dans le cadre de l'accompagnement de l'un de mes clients, acteur reconnu dans le domaine de l'étanchéité en France, je recrute un(e) Conducteur(trice) de Travaux pour renforcer ses équipes. Garant du respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité. Rattaché(e) à la direction t

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement

Rejoignez EDF, acteur majeur de la transition énergétique, et découvrez l’opportunité de contribuer à un avenir plus durable tout en développant vos compétences au sein d’une entreprise innovante et responsable. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le ma

Acteur historique du Made in France, ARBAN GROSFILLEX est une entreprise industrielle emblématique, forte de près de 100 ans de savoir-faire dans la conception et la fabrication de menuiseries PVC, au coeur de la Plastics Vallée.Reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement industri

Notre client, acteur majeur du secteur de la distribution, se distingue par son engagement constant envers la satisfaction de ses clients et la qualité de ses services.Implanté au nord de Lyon cette entreprise bénéficie d'un solide ancrage régional et d'une excellente réputation.Forte d'une cr

Ingénierie & Technique Notre client, acteur majeur du secteur industriel, recrute un(e) Responsable d’Atelier Engins de Levage en CDI pour son site près de Genas. Placé(e) sous la responsabilité du Responsable d’agence, vous avez pour mission de garantir le bon fonctionnement, la fiabilité

Talents Business recrute de manière spécialisée sur les métiers du commerce et du marketing.Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités.Nous recrutons pour tous types d'entreprises.Envie d'un nouveau défi ?Rejoignez un acteur reconnu de la cybersécurité, en pleine croissance, où l

Notre client est un acteur international majeur qui conçoit et entretient des systèmes de lavage haute performance, alliant technologie numérique et fiabilité pour ses partenaires.Poste en itinérance sur le département du 69 + départements limitrophes.Votre potentiel permettra de :.Assurer l'

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L'institut des ressources industrielles (CFAI & AFPI) est un acteur reconnu depuis plus de 60 ans dans la formation professionnelle et l'apprentissage industriel.Notre mission : accompagner les talents de l'industrie dans leur évolution de carrière, leur montée en compétences et leur reconve

Notre client est un acteur reconnu du conseil et de l'expertise comptable auprès des TPE et PME. Tenue comptable et révision des comptes. Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 minimum en comptabilité (BTS CG, BUT GEA, DCG…), vous justifiez d'une expérience significative en cabinet d'experti

Notre client, acteur majeur sur le marché des télécommunications se développe à l'international et recrute un BUSINESS DEVELOPER EXPORT (H/F).

SKILLS Banque | Assurance est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement dans les secteurs bancaires, financiers et assurantiels. Assurance (Compagnies, Courtiers, Mutuelles. Clientèle Gestion de Patrimoine pour le compte de l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur de la Ban

Nous sommes un acteur majeur européen des solutions d'isolation et de façade et nous recherchons un(e) Chef(fe) des ventes régional pour structurer et dynamiser notre activité en Auvergne-Rhône-Alpes.

Notre client, acteur majeur du secteur de la Vente, recherche, dans le cadre d'une création de poste, un Talent Manager (F/H) en CDI, basé à Lyon. Management Notre client recherche un Talent Manager (F/H), disposant d'une expertise en recrutement et d'une solide culture RH.

Notre client, acteur reconnu de la chimie basé au sud de Lyon, recrute un·e Technicien qualité chimie H/F pour renforcer son organisation. Le poste de Technicien qualité chimie H/F. Le poste de Technicien qualité chimie H/F, consiste à réaliser les contrôles qualité, analyser les écarts, t

Le poste de Technicien ordonancement H/F. En tant que Technicien ordonancement H/F, vous aurez pour principales responsabilités:. Notre client, acteur mondial du secteur ides Industries manufacturières et Production, recherche pour son site basé à Lyon 7, un Technicien ordonancement H/F.

Randstad professional, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Ingénierie & Industries LIFE SCIENCES vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte d'un acteur majeur de l'in

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client un acteur majeur dans l'industrie Chimi

Talents Assurance Banque recrute pour le compte de ses clients.Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités.Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu en assurance immobilière, recherche un(e) Gestionnaire Sinistres GLI pour renforcer ses équipes basées à Lyon.V

Acteur reconnu de l'agroalimentaire premium, nous développons depuis plus de 100 ans des produits à forte valeur ajoutée auprès de clients exigeants en France et à l'international. Aujourd'hui, nous ouvrons une nouvelle phase de croissance : structurer et accélérer notre présence en grande d

Notre client est une captive financière appartenant à un grand groupe industriel international, acteur majeur dans les secteurs des véhicules industriels, agricoles et de machines de construction.Développer les ventes de financement et de services auprès des réseaux de concessionnaires.Promouv

Randstad professional, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Construction & Bâtiment vous proposent des opportunités de carrière .Notre client est un acteur industriel de premier plan, reconnu p

Dans le cadre de cette opportunité au sein d'un acteur majeur du secteur pharmaceutique, vous serez chargé de réaliser l'ensemble des techniques de contrôle sur les produits à tous les stades de la production, incluant les vaccins et principes actifs, tout en respectant scrupuleusement les spé

Manpower LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur juridique et fiscal, un Collaborateur d'expert-comptable (H/F) Cabinet d'expertise comptable à taille humaine installé à Lyon 6, composé d'une équipe de 8 collaborateurs, reconnu pour la qualité de son accompagnement et so

LEAP : L’Ambition d’une Croissance Exponentielle pour un Avenir Durable LEAP est une start-up ambitieuse et engagée, fondée sur une vision de croissance rapide et d’impact environnemental positif. Nous intervenons dans des secteurs stratégiques comme le nucléaire, les industries, le bâtiment durable, l’énergie verte, et les infrastructures durables. Ici, tout est à construire, et chaque collaborateur a l'opportunité d'être un acteur clé dans ce développement. POURQUOI REJOINDRE LEAP ? • Un projet entrepreneurial fort : Tu rejoindras une structure en pleine création où ton impact se fera sentir dès le premier jour., • Un environnement dynamique et agile : Travailler dans un cadre innovant où l’initiative et l’ambition sont encouragées., • Des perspectives de croissance rapide : En tant que l’un des premiers Business Managers, tu seras un véritable pilier de LEAP et un potentiel futur dirigeant, avec une évolution rapide selon tes performances. MISSIONS • Business Développement: Construire un portefeuille de clients et initier des relations commerciales dans les domaines du nucléaire, de l’industrie, de l’énergie, du bâtiment durable et des infrastructures., • Recrutement: Participer au recrutement et à la gestion des consultants en collaboration avec le manager, en construisant une équipe alignée avec les valeurs et l'ambition de LEAP., • Management d’équipes: Appuyer le suivi des consultants sur leurs projets, contribuant à assurer la bonne exécution et la satisfaction client., • Gestion de centre de profit: Apprendre les bases de la gestion budgétaire et du suivi des performances d’une business unit. PROFIL RECHERCHÉ • Étudiant(e) en dernière année d'École d’Ingénieurs ou de Commerce, avec un fort intérêt pour le business développement et la gestion de projet., • Motivé(e), ambitieux(se), et prêt(e) à jouer un rôle clé dans une start-up en pleine croissance. POSSIBILITÉ D’ÉVOLUTION: Ce stage est une opportunité d’intégrer LEAP en CDI, avec des perspectives de croissance rapide pour les futurs leaders de notre société. Contrat: CDI / Stage de fin d’études (6 mois)

Vous voulez être acteur du changement : le vôtre, celui de l’entreprise dans laquelle vous évoluez, mais aussi et surtout celui du monde qui nous entoure ? À nos côtés, vous accompagnerez les leaders des grands groupes industriels mondiaux dans leurs projets et leur transition vers des modèles plus responsables et durables. Vous souhaitez évoluer au cœur des projets EPC et jouer un rôle clé dans la conformité technique des équipements critiques (vannes, tuyauteries, appareils sous pression…) ? Rejoignez une équipe où votre expertise garantit la qualité, la sécurité et la performance des installations ! Vos missions principales : • Revue technique de la documentation fournisseur (plans, procédures, certificats…) tout au long des phases EPC., • Rédaction des ITP (Inspection & Test Plans) et FQCP., • Définition et suivi des systèmes de contrôle de corrosion : choix judicieux des matériaux en fonction des risques., • Support à la résolution des NCR (non-conformités) avec analyse technique et propositions correctives., • Participation active aux réunions techniques : kick-off meetings, pré-inspections, visites d’accélération., • Support aux équipes qualité, construction et terrain, en lien direct avec les besoins du projet., • Interface technique avec les fournisseurs, l’ingénierie, l’approvisionnement et le chantier., • Déplacements ponctuels en atelier/fournisseur lorsque nécessaires pour inspection ou clarification. Compétences & connaissances techniques • Maîtrise des principaux codes : ASME, EN, ISO, AWS, ASTM., • Lecture maîtrisée des documents de fabrication : dessins, PFD, P&ID, classes de tuyauterie, listes d’équipements., • Connaissance des contrôles NDE conventionnels : RT, UT, MT, PT, VT., • Certifications ou connaissances en soudage : IWE / IWT fortement appréciées. Profil recherché : • De formation bac +2 à bac +5 en soudage, chaudronnerie ou équivalent, vous possédez minimum 5 ans d’expérience en QA/QC, inspection ou ingénierie sur équipements industriels., • Solide rigueur documentaire et sens de l’analyse., • Aisance dans les échanges techniques avec fournisseurs et équipes internes., • Autonomie, communication claire, sens des responsabilités., • La maitrise de l'anglais est attendu (B1/B2) Vous vous reconnaissez dans les valeurs d’ouverture, d’esprit d’équipe, de bienveillance et de performance, chères au Groupe Vous souhaitez prendre en main votre carrière, relever des défis et vous surpasser, tout en étant encadré(e) par une équipe dynamique, chaleureuse et bienveillante ? Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous vite ! Vulcain est ouvert à tous les talents et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Et si vous rejoigniez la communauté Astek ? Astek recrute un Talent Acquisition Officer à Lyon afin d’intégrer notre équipe évoluant au sein d’un environnement IT / Industrie. Vous avez une première expérience dans le recrutement et vous voulez approfondir vos compétences ? La suite de cette offre est pour vous ! Votre mission (... si vous l’acceptez !) : Acteur clé dans le process de recrutement, vous interviendrez dans le secteur de l’IT / Industrie. Votre quotidien sera rythmé par : Pour faciliter la prise en main de votre poste, à votre arrivée vous commencerez par réaliser : • La définition des besoins avec les Business Managers pour appréhender les profils à recruter, • Le sourcing des candidats (via LinkedIn recruiter et d’autres jobboard), • La qualification des profils identifiés Dès que vous serez à l’aise sur votre poste, vous interviendrez sur :, • Le suivi de vos candidats tout au long du process et après leur embauche (« onboarding » !), • La rédaction des contrats de travail, • Le développement de la marque employeur Cette montée progressive en compétence doit vous permettre, au bout d’un an maximum, d’intervenir en toute autonomie sur l’intégralité d’un process de recrutement ! Vos objectifs à atteindre : En tant que Talent Acquisition Officer, vous aurez différents objectifs à atteindre dont :, • Rencontrer un nombre de candidats qui continueront le processus au sein d’Astek, • Réaliser un nombre d’embauches tout au long de l’année Les petits plus du projet : Chez Astek, nous avons à cœur de proposer à nos Talent Acquisition Officer des perspectives d’évolutions variées afin de leur permettre de se projeter sur du long terme. Progressives, chacune de vos évolutions au sein d’Astek fera l’objet d’une formation pour vous permettre de prendre en main vos nouvelles missions. Ainsi à votre arrivée vous bénéficierez du parcours « boost recruiter » mené par nos Managers expérimentés. Cette formation se déroulera au sein d’une promotion composée des Chargés de recrutement arrivés en même temps que vous sur toute la France. Par la suite, vous pourrez évoluer sur différents postes : • Talent Acquisition Specialit : afin de vous spécialiser plus encore sur le poste de recruteur, • Talent Acquisition référent : vous managerez alors votre propre équipe que vous ferez à votre tour monter en compétence, • Business Manager : si la partie commerciale et le management d’une équipe de consultant vous stimulent, • RH : gestion administrative du personnel, des ventes, Hapiness Officer … Vous : Idéalement, vous avez : • Un Master II (ou en cours de validation) en école de commerce et/ou cursus RH, • Une première expérience dans le métier du recrutement Mais nous recherchons surtout une personne :, • Déterminée : en tant que recruteur de nos futures pépites vous aurez un rôle essentiel au sein de l’entreprise et il nous faut de ce fait un collaborateur voulant aller jusqu’au bout de ses missions, • Ayant le goût du challenge : Astek étant en pleine expansion, nous recherchons des collaborateurs désirant atteindre les objectifs fixés, • Ayant l’esprit d’équipe au quotidien : nos équipes de chargés de recrutement et de business manager travaillent dans une ambiance conviviale où chacun peut trouver sa place et compter sur son équipe Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Le poste vous plaît ? N’hésitez pas, tentez votre chance en nous envoyant votre CV. Elodie, notre Talent Acquisition Specialist, prendra contact avec vous pour un premier échange.

🟡 CBTW Global Tech Solutions Company Chez CBTW, nous recrutons des collaborateurs qui souhaitent avoir un impact technologique durable à l’échelle globale. Nous concevons, implémentons et opérons des solutions technologiques complexes, en nous appuyant sur : • des expertises internationales,, • des Service Lines structurées,, • des modèles de delivery industrialisés. Pourquoi nous rejoindre ? • Projets variés et ambitieux, centrés sur l’IA, le machine learning et les plateformes analytiques. • Vision internationale avec opportunités d’évolution dans plusieurs pays., • Culture collaborative et apprentissage continu : initiative, partage, montée en compétences., • Catalogue de formations techniques, soft skills et linguistiques, complété par un accompagnement via du coaching individualisé., • Communauté d’experts : partagez, apprenez et progressez avec des professionnels passionnés. 🚀 Expert(e) GRC Dans le cadre du développement de notre practice GRC à l’échelle européenne, nous recherchons un(e) Expert(e) GRC Senior capable d’allier expertise technique, leadership d’équipe et vision business. Au-delà de l’exécution de missions client, vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial, la structuration de notre offre GRC et le positionnement de CBTW comme acteur de référence sur ce marché en Europe. Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez avoir un impact réel : sur les clients, sur la croissance d’une practice et sur la trajectoire d’une Tech & Solution Company ambitieuse. 🎯 Vos missions : 1. Leadership de l’équipe GRC • Piloter et animer l’équipe GRC (encadrement fonctionnel, mentorat, montée en compétences), • Structurer la practice GRC : processus, méthodologies, outils, référentiels, • Définir la feuille de route des compétences et certifications de l’équipe, • Assurer un reporting régulier à la direction de la Service Line Cybersécurité 1. Développement de l’offre et positionnement marché • Concevoir et promouvoir de nouvelles solutions GRC à forte valeur ajoutée (offres packagées, accelerators, frameworks propriétaires, relation partenaires), • Identifier les tendances réglementaires et technologiques pour anticiper les besoins du marché (NIS2, DORA, AI Act, RGPD...), • Contribuer à la définition de la stratégie Go-to-Market de la practice GRC à l’échelle européenne, • Collaborer avec les autres Service Lines (Data & AI, Cloud, Software Engineering) pour développer des offres cross-service lines 1. Support Presales et Développement Commercial • Qualifier et répondre aux opportunités commerciales en lien avec les équipes Sales, • Rédiger et défendre des propositions commerciales et techniques (RFP, RFI, pitchs), • Représenter CBTW lors d’événements sectoriels, conférences et auprès des partenaires technologiques, • Construire et entretenir des relations de confiance avec les décideurs clients (CISO, DPO, Risk Officers) 1. Missions Client – Stratégie et Gouvernance • Aide à la définition de la stratégie et du périmètre de sécurité de l’information, • Organisation, cadrage et pilotage de projets de sécurité, • Mise en place d’un Système de Management de la Sécurité de l’Information (SMSI), • Contribution à la définition/révision des politiques et procédures (PSSI, MCS, réponse aux incidents) 1. Gestion des Risques • Analyses et cartographie des risques (ISO 27005, EBIOS RM), • Identification, évaluation et surveillance des risques opérationnels, de conformité et de sécurité, • Mise en œuvre d’indicateurs de performance de sécurité (KPIs) 1. Conformité et Réglementation • Assurer la conformité en matière de cybersécurité et protection des données (NIST, NIS2, DORA, RGPD), • Évaluation de la sécurité de l’information et audits internes 1. Formation et Sensibilisation • Dispenser des formations et sensibiliser les employés aux politiques de GRC, • Promouvoir les normes et meilleures pratiques en matière de sécurité 👨 💻 Profil recherché : • Bac +4/5, Master en Cybersécurité, sécurité de l’information ou formation équivalente, • 6 à 10 ans d’expérience minimum en GRC, dont une expérience significative en cabinet de conseil ou ESN, • Expérience avérée en pilotage d’équipes et en développement commercial (presales, réponses à appels d’offres), • Exposition internationale souhaitée (contexte multi-pays, réglementations transfrontalières), • Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) ; le néerlandais ou l’allemand est un plus Certifications/compétences techniques : • ISO 27001 Lead Implementer & Lead Auditor (obtenues ou en cours), • ISO 27005 Risk Manager, • CISM, CRISC ou CISA fortement appréciées, • Maîtrise des normes ISO 2700X (ISO 27001, ISO 27002, ISO 27005), • Connaissance approfondie des réglementations (NIS2 EU, DORA, RGPD, AI Act), • Méthodologie EBIOS RM et autres frameworks de gestion des risques, • Capacité à concevoir des offres et solutions GRC packageables et scalables 🤝 Rejoins-nous pour innover ensemble et construire des solutions technologiques robustes et modernes, en combinant expertise humaine et outils de développement augmentés. Nous avons hâte d’échanger avec vous !

🚨 Nous recrutons ! 🚨 La Régie Mouton, acteur historique de l’immobilier lyonnais depuis plus de 160 ans, renforce ses équipes ! 📍 Poste : Conseiller immobilier transaction (vente) 📍 Secteur : Lyon et alentours 📄 Contrat : CDI 🎯 Vos missions : • Prospecter et développer votre portefeuille de biens, • Estimer les biens immobiliers, • Accompagner les vendeurs et acquéreurs tout au long de leur projet, • Assurer les visites et négociations, • Suivre les dossiers jusqu’à la signature chez le notaire, • Participer activement à la vie commerciale de l’agence 👤 Profil recherché : • Vous avez le sens du contact et du service client, • Vous êtes dynamique, autonome et persévérant(e), • Une première expérience en transaction immobilière est un plus, • Vous aimez les challenges et le terrain 💡 Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise reconnue, solide et ancrée localement, tout en évoluant dans une équipe à taille humaine avec de vraies perspectives de développement 🚀 📩 Intéressé(e) ou envie d’en savoir plus ? Envoyez moi votre candidature en message par email : f.dechamps@mouton.fr #Recrutement #Immobilier #Lyon #CDI #ConseillerImmobilier #TransactionImmobilière

Profil Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur (ESIGELEC, JUNIA, INSA) ou équivalent. Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans le domaine et vous êtes à l’aise avec les logiciels de CAO/DAO et les langages de programmation. Personnalité Vous êtes d’un naturel dynamique, souriant et curieux. Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle. Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité. Votre mission En tant qu’Ingénieur(e) EIA auprès de nos partenaires, vous serez en charge de la réalisation des études et du pilotage de projet dans différents secteurs. Une fois le projet lancé, votre mission consistera à : • Rédiger les spécifications techniques, • Définir les installations, réaliser les études d’instrumentation ou de contrôle commande et rédiger les notices techniques, • Réaliser les analyses fonctionnelles., • Superviser l’installation et présenter vos résultats Ce que nous vous offrons : • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes, • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue, • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière, • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

Construire, de zéro, une académie de référence sur la résilience et la gestion de crise. Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de la Formation capable de transformer une vision stratégique en une structure pédagogique crédible, innovante et pérenne. Ce poste s'adresse à un profil agile : expert(e) de la formation professionnelle, rompu(e) aux environnements de crise, prêt(e) à construire plutôt qu'à gérer l'existant. • LE PROJET GEOS recrute dans le cadre de la création d'une académie dédiée à la résilience organisationnelle, la continuité d'activité et la gestion des crises complexes. L'académie proposera une offre multisectorielle destinée aux acteurs publics, privés et de la société civile — intégrant des dispositifs pédagogiques immersifs inédits (réalité virtuelle, vidéo 360°). • VOS MISSIONS Dès votre arrivée, vous posez les fondations : ▸ Structuration juridique et administrative de l'organisme ▸ Pilotage de la démarche Qualiopi (objectif : certification sous 6 mois) ▸ Déploiement des outils numériques (LMS, CRM) et de l'identité visuelle ▸ Contribution à la gouvernance de la structure et coordination des partenariats stratégiques Progressivement, vous construisez l'offre et développez la structure : ▸ Ingénierie des programmes spécialisés (résilience, continuité d'activité, gestion de crise) ▸ Développement des certifications et démarches France Compétences ▸ Intégration des outils immersifs en lien avec les partenaires technologiques ▸ Pilotage financier, recherche de financements (OPCO, CPF, appels à projets) ▸ Développement commercial et représentation dans les réseaux professionnels • VOTRE PROFIL Indispensable : ▸ 5 ans minimum en direction ou direction adjointe d'un organisme de formation ▸ Expertise en gestion de crise, résilience organisationnelle ou continuité d'activité ▸ Maîtrise du cadre réglementaire : Qualiopi, loi Avenir, CPF, France Compétences Atouts significatifs : ▸ Expérience de création ou transformation d'une structure de formation ▸ Connaissance des formations innovantes : VR, e-learning, immersif • CE QUE NOUS OFFRONS Un poste de création, rare sur le marché, avec une autonomie réelle dès le premier jour. Un projet à fort impact, ancré dans des enjeux stratégiques actuels et croissants, porté par un acteur reconnu de la gestion des risques et des crises. CDI — Cadre forfait jours Rémunération : 65 000 € à 72 000 € brut annuel selon profil et expérience Déplacements nationaux Ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH) • CANDIDATURE Ce recrutement est conduit de manière confidentielle. Merci d'adresser votre CV et note de motivation à l'adresse suivante : recrutement@groupegeos.com Toute candidature sera traitée avec la plus stricte discrétion

AlphaCEE, filiale du Groupe Enership spécialisé dans la compétitivité énergétique des industriels, est un acteur délégataire du dispositif des Certificats d’Économies d’Énergie (CEE). AlphaCEE est spécialisée dans la conception, la réalisation et le financement de projets d’efficacité énergétique pour l’industrie et le tertiaire. Le dispositif des Certificats d’Économies d’Énergie est l’un des principaux leviers de la transition énergétique en France, permettant de financer chaque année plus de 4 milliards d’euros de travaux en industrie, dans le tertiaire ou chez les particuliers. Grâce à une approche technique et règlementaire pointue, nous intervenons en amont des projets d’efficacité énergétique pour fournir aux installateurs et aux industriels un accompagnement complet dans le but d’optimiser leurs installations et de bénéficier de primes CEE. Lancée en 2017, AlphaCEE compte aujourd’hui une quinzaine de salariés et recherche dans le cadre du développement de ses activités son/sa futur(e) Ingénieur(e) Efficacité Énergétique. VOS MISSIONS Dans nos locaux situés à Lyon Confluence, le (la) futur(e) ingénieur(e) efficacité énergétique assurera les missions suivantes : • Identifier, suivre et gérer des projets d’efficacité énergétique dans les secteurs industrie et grand tertiaire depuis la phase d'étude jusqu’à la réalisation ;, • Détecter et optimiser des opportunités CEE via : o Des visites techniques de site ; o Des interviews téléphoniques ; o Des analyses de documents techniques (audit, PPE, revue énergétique, PID, etc.) ; o Des échanges avec des installateurs et des fabricants ; • Réaliser des Contrats de Performance Energétique, comprenant le calcul de la situation de référence et la rédaction du plan de mesure et de vérification selon le protocole IPMVP ;, • Réaliser des études de dimensionnement dans le cadre d’opérations standardisées et spécifiques éligibles aux CEE ;, • Analyser, instruire et rédiger les dossiers d’opérations CEE spécifiques classiques ou ETS ;, • Contrôler la conformité de l’ensemble des documents techniques réalisés par des tiers. Des interventions sur des missions concernant d’autres dispositifs technico-réglementaires (ISO 50001, audit énergétique réglementaire, plan de performance énergétique) pourront aussi avoir lieu occasionnellement. PROFIL Formation Ingénieur ou master en efficacité énergétique. Une formation orientée vers l’industrie est préférable. Expérience Vous avez une première expérience (1-3 ans) dans le secteur de l’efficacité énergétique. Qualités • Bon relationnel avec d’excellentes qualités d’écoute et d’analyse ;, • Vous êtes dynamique, autonome, fédérateur ;, • Vous avez l’envie d’apprendre et de partager votre expérience en interne ;, • Vous vous intéressez au monde de l’énergie ;, • Vous avez une appétence pour la technique et la gestion de projet. Mobilité : Déplacements courts sur la France entière sur un à plusieurs jours par semaine. Type de contrat : CDI Date de début : Dès que possible AVANTAGES • Tickets restaurant ;, • Séances de sport collectives encadrées par un coach, prises en charge à 50% par l’entreprise ;, • Avantages sociaux obligatoires : Mutuelle d’entreprise, prise en charge de 50% de votre abonnement de transports en commun. BON A SAVOIR Rejoindre AlphaCEE, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance mais c'est aussi : • Un parcours d’intégration complet proposé dès votre arrivée. Vous serez accompagné tout au long de vos premiers mois ;, • Des espaces de travail agréables basés au cœur de Lyon Confluence ;, • Une ambiance de travail ultra dynamique et des évènement extra pro réguliers (afterworks, activités sportives entre collègues, séminaires, ...).

Depuis 2011, Squad s’impose comme un acteur clé de la cybersécurité. Classé parmi les leaders français du secteur et certifié PASSI RGS et LPM, nous accompagnons les plus grandes organisations dans la protection de leurs systèmes d’information, avec notre offre 360° en conseil, intégration, expertise et centre de services. Notre mission : Securing Together ! Nous croyons en une cybersécurité collaborative, où experts et clients avancent ensemble pour anticiper les menaces et sécuriser les infrastructures critiques et les systèmes embarqués. Notre ambition : devenir l’acteur de référence en cybersécurité préféré d’ici 2027 ! Nous mettons notre ADN technique et notre expertise de pointe au service des plus grands comptes, en intégrant la cybersécurité au cœur des infrastructures IT, OT et Cloud. Avec plus de 850 experts répartis dans 12 agences en France, en Suisse, en Espagne et au Canada, nous nous engageons à offrir le meilleur de la cybersécurité et du développement sécurisé à nos clients. Surtout, nous proposons à nos collaborateurs des carrières stimulantes et valorisantes qui reposent sur un parcours professionnel individualisé. Ainsi, nous leur permettons de s’épanouir dans un environnement de travail bienveillant, convivial et inclusif où la réussite personnelle est indispensable au succès du collectif. Dans le cadre de la croissance de notre agence lyonnaise, nous recherchons un Analyste SOC N2/N3 H/F. Responsabilités : • Mener les investigations sur les systèmes de sécurité afin de détecter les menaces et les activités suspectes., • D'améliorer les capacités de détection de l’outil de SIEM Splunk et de ses agents ainsi que développer de nouveaux uses cases plus performants au quotidien,, • Développer et maintenir des procédures de réponse aux incidents et des plans de continuité des activités., • Participer à la conception de systèmes et d'architectures de sécurité pour les infrastructures et les applications., • Assumer un rôle de veille technologique pour rester au fait des nouvelles menaces et des solutions de sécurité émergentes (SOAR / MISP). Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la SquadeXpérience dans votre évolution de carrière. Nos experts vous accompagnent dans la construction de votre parcours de formations en ciblant les formations et les certifications pour atteindre vos objectifs en lien avec votre métier., • Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en participant à nos sessions CTF chaque mois (HackTheBox), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne., • Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, DevCon, LeHack, European Cyber Week, …), • Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres,, • Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #SoiréeAnnuelle, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée Gaming, #Soirées OSINT, #Sessions CTF) Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !

Description du cabinet Enza : Nous sommes un cabinet de conseil en management spécialisé dans les grands projets de transformation. Fondé en 2010, nous sommes aujourd’hui une équipe de 60 consultants répartis sur deux bureaux à Paris et Lyon. En tant que partenaire clé de nos clients, nous nous positionnons comme spécialiste de la transformation et de la gestion du changement dans des environnements complexes. Notre approche collaborative avec la direction et les collaborateurs garantit une mise en œuvre opérationnelle adaptée à chaque situation. Description du poste : Au sein de notre cabinet, vous serez impliqués dans diverses missions chez nos clients : Pilotage de projets ou programmes de transformation ; Préparation et animation des instances de gouvernance ; Coordinations des parties prenantes ; Mise en œuvre et déploiement ; Optimisation des organisations et processus ; Gestion de projet et conduite du changement. Vous serez également invité à être acteur de la vie interne et du fonctionnement du cabinet, en participant à des projets qui correspondent à vos aspirations. En parallèle de votre mission, vous continuerez à développer vos compétences. Vous bénéficierez du programme de mentorat en interne et de formations adaptées à vos besoins et opportunités, vous offrant ainsi la possibilité d'évoluer constamment. A propos de vous : Vous êtes diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'un cursus universitaire de 1er rang ; Idéalement, vous disposez d'au moins 3 ans expérience en cabinet de conseil ou en entreprise sur une fonction de gestion de projet ; Vous avez un tempérament d'entrepreneur et souhaitez concevoir et mener à bien des projets, en conjuguant approche stratégique et vision opérationnelle ; Vous savez vous adapter à des environnements complexes ; Vous avez une très bonne aisance relationnelle et des capacités rédactionnelles éprouvées Niveau d'anglais C1 requis pour travailler dans un contexte international.

Rejoignez Prime Engineering ! Depuis 2013, Prime Engineering accompagne les grands donneurs d’ordre de l’industrie et de l’énergie sur leurs projets les plus complexes. Avec plus de 700 collaborateurs répartis sur 9 agences en France, nous intervenons aujourd’hui sur des projets majeurs liés au cycle du combustible et à la recherche nucléaire. Dans le cadre du développement de notre entité nucléaire basée à Lyon, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d’Affaires pour participer activement à la structuration et à la croissance de notre activité. Notre ambition : devenir un acteur incontournable du secteur en accompagnant des clients stratégiques tels que EDF, Orano ou encore Framatome. Votre rôle : entrepreneur au cœur de la performance Véritable pilier de notre développement, vous avez pour objectif de créer, développer et piloter votre propre Business Unit. Votre mission s’articule autour de 3 axes clés : Business Développement • Développer votre portefeuille clients dans le secteur nucléaire (grands comptes), • Identifier de nouvelles opportunités et répondre aux appels d’offres, • Construire des offres techniques et piloter les négociations commerciales, • Déployer une stratégie de croissance ambitieuse sur votre périmètre Recrutement • Constituer votre future équipe de consultants (ingénieurs, experts), • Évaluer les compétences techniques et le potentiel des candidats, • Participer aux présentations techniques chez les clients Management • Encadrer et faire grandir votre équipe de consultants, • Assurer le suivi des missions et la satisfaction client, • Piloter la performance de votre activité (CA, marge, ...) Une trajectoire rapide vers le leadership Chez Prime Engineering, votre évolution dépend de votre performance et de votre ambition : • Ingénieur d’Affaires, • Responsable de Département, • Responsable Business Unit, • Responsable d’Agence Vous êtes accompagné(e) à chaque étape par un management expérimenté. Pourquoi nous rejoindre ? • Un marché nucléaire en pleine relance (EPR2, SMR, cycle du combustible), • La possibilité de créer votre Business Unit from scratch, • Accès à des clients stratégiques du secteur nucléaire, • Un rôle à fort impact avec autonomie et responsabilités, • Formation métier (nucléaire + business) via notre communauté interne, • Rémunération attractive avec variable non plafonné, • Entreprise certifiée Great Place To Work 👤 Votre profil • Diplômé(e) Bac+5 (école d’ingénieurs ou école de commerce), • Vous avez une forte fibre entrepreneuriale et un goût prononcé pour le challenge, • Vous souhaitez construire et piloter un centre de profit, • Vous êtes reconnu(e) pour votre résilience, votre leadership et votre sens du résultat, • Une première expérience (stage ou CDI) en commerce / conseil est un plus

Qui sommes-nous ? Kohe est bien plus qu’un cabinet de conseil en management : c’est un catalyseur d’énergies humaines qui transforme les entreprises en rendant chaque collaborateur acteur de la transformation et de son développement. Fondé en 2002, notre cabinet accompagne les Organisations dans leur évolution grâce à une approche globale reposant sur quatre expertises complémentaires : 🚀Conseil | Mise en mouvement des organisations – Accompagner les entreprises et les BU dans la conception et le déploiement de transformations ambitieuses et fédératrices. Nous faisons des managers de véritables acteurs du changement en leur donnant les clés pour piloter et incarner la transformation sur le long terme. 📊 Diagnostic | Comprendre pour mieux agir - Déployer des dispositifs d’écoute et de mesure (360°, baromètres, enquêtes) pour favoriser la prise de conscience individuelle et collective. Nous donnons à chacun des repères pour s’aligner avec les enjeux de transformation et piloter les décisions avec justesse. 🧠 Formation | Développer des compétences qui font la différence – Proposer des expériences d’apprentissage sur-mesure ou prêtes à l’emploi, ancrant durablement les compétences relationnelles et managériales clés en permettant aux managers et collaborateurs de se développer dans l’action. 🪴Coaching | Révéler les potentiels, renforcer la cohésion - Aider les individus et les équipes à grandir, mieux se connaître, gagner en confiance et en impact. Grâce à des approches sur-mesure, nous favorisons l’épanouissement personnel, la cohésion d’équipe et une performance collective durable. Grâce à cette synergie d’expertises, nous offrons un accompagnement global et intégré, répondant aussi bien aux enjeux stratégiques qu’aux besoins spécifiques de nos clients. Vos missions Au sein du cabinet, l'Assistant(e) administratif(ve) (H/F) assure un rôle central dans la gestion administrative, comptable et opérationnelle de l’activité. À ce titre, vous aurez notamment la charge de : • La gestion de la comptabilité clients et fournisseurs (facturation, règlements, relances, suivi administratif), • La préparation et la transmission des éléments comptables nécessaires aux clôtures et au suivi financier du cabinet, • La gestion des services généraux et du bon fonctionnement quotidien du cabinet (fournitures, équipements, flotte IT/téléphonie, prestataires, locaux), • L’accompagnement des collaborateurs sur les processus administratifs internes, notamment les notes de frais, • Le contrôle et le suivi des notes de frais dans le respect des procédures internes, • La coordination administrative des sessions de formation et le suivi des process qualité Qualiopi, • La contribution à l’amélioration continue des outils et processus administratifs afin d’accompagner la croissance du cabinet Nous sommes faits pour travailler ensemble si : • Vous faites preuve de rigueur et de fiabilité dans la gestion de vos missions administratives, • Vous savez organiser, prioriser et coordonner plusieurs sujets en parallèle avec efficacité, • Vous maîtrisez les outils bureautiques et collaboratifs du quotidien, • Vous accordez une attention particulière à la qualité et à la clarté des documents produits, • Vous communiquez avec aisance et professionnalisme auprès d’interlocuteurs variés, internes comme externes, • Vous aimez améliorer les méthodes de travail et contribuer à l’optimisation des processus administratifs, • Vous appréciez les environnements polyvalents, dynamiques et en structuration Nos valeurs 🤝 Chez Kohe, au-delà des compétences, nous recrutons surtout des personnalités alignées avec nos valeurs fondamentales : • Générosité : Vous allez naturellement au-delà de vos prérogatives, offrant davantage que ce qui est demandé. Vous êtes généreux dans vos relations, votre accompagnement des clients et dans votre collaboration en interne, priorisant toujours le service aux autres et l’intérêt collectif., • Liberté : Vous êtes l’acteur principal de votre parcours professionnel, osant exprimer vos idées et agir avec confiance. Vous savez sortir des sentiers battus pour créer de la valeur, en vous appuyant sur vos points forts et en restant aligné avec vos aspirations., • Responsabilité : Vous vous engagez pleinement dans la réussite des projets, assumant vos succès avec humilité et apprenant de vos échecs. Loyal et intègre, vous tenez vos engagements et cherchez constamment à progresser pour vous adapter aux évolutions du monde professionnel, tout en privilégiant l’intérêt général. Informations complémentaires • Lieu : Lyon, • Rémunération : Selon profil, • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine (hors lundi), • Carte titres restaurants Prêt(e) à nous rejoindre et à transformer le monde du travail avec nous ? Envoyez nous votre candidature et rencontrons-nous !

À propos de l’offre d’emploi 🚀 Rejoins l’aventure Astron ! Astron, c’est une jeune société de conseil en ingénierie en plein essor, spécialisée dans les secteurs de l’énergie et de l’industrie. Nous intervenons sur toutes les étapes de projets techniques ambitieux, avec une approche terrain, une forte expertise, et une vraie passion pour l’ingénierie. Notre croissance rapide nous pousse à aller plus loin, et pour ça, on a besoin de talents qui aiment autant les défis techniques que les relations humaines. Tu es ingénieur, curieux, motivé et tu as envie de contribuer activement au développement d’une entreprise dynamique ? Rejoins-nous ! 👉 Nous recrutons un ingénieur d’affaires en CDI ou stage de fin d’études. 📩 Envoie-nous vite ton CV, et construisons ensemble les projets de demain ! 🎯 Tes missions (si tu les acceptes) En tant qu’ingénieur d’affaires chez Astron, tu ne seras pas un simple exécutant. Tu seras acteur du développement de ton propre mini-business au sein de l’entreprise. Guidé par un mentor expérimenté, tu apprendras à : • Découvrir un secteur industriel (énergie, environnement, industrie lourde, etc.) et comprendre les enjeux techniques et humains des projets de tes clients., • Construire ton réseau : identifier les bons interlocuteurs, créer des relations de confiance avec des ingénieurs, des décideurs et des partenaires clés., • Détecter des opportunités de missions techniques en lien avec les besoins réels du terrain., • Monter et piloter tes propres projets : constituer une équipe d’ingénieurs, coordonner les interventions, suivre les résultats et t’assurer de la satisfaction client., • Participer activement à la vie de l’entreprise : stratégies de croissance, partage de retours terrain, initiatives internes… on attend tes idées ! 🧑 🚀 Le profil de notre Astron’aute idéal • Tu sors tout juste d’une grande école d’ingénieurs (MINES, CENTRALE, ENSAM, ESTP, INSA, ENSE3…) et tu as envie d’un poste qui te permet de construire, piloter et faire bouger les lignes dès le départ., • Tu es animé(e) par une envie d’entreprendre, de relever des défis et de sortir d’un cadre classique. Tu aimes comprendre les enjeux techniques, mais aussi connecter les gens, créer des synergies, fédérer une équipe., • Ta personnalité ? Un savant mélange de dynamisme, de rigueur, d’aisance relationnelle et de sens du leadership. Tu es à l’aise pour convaincre, motiver, négocier, et tu sais garder ton enthousiasme même quand les challenges s’accumulent. En résumé : 🔧 Tu penses ingénierie 💡 Tu agis comme un entrepreneur 🤝 Et tu avances avec les autres 👀 Et toi, dans tout ça ? • Tu es jeune diplômé(e) d’une école d’ingénieurs et tu veux un premier poste qui te sort des sentiers battus ?, • Tu as un goût pour les environnements techniques, mais tu n’as pas envie de passer ta carrière derrière un écran ou dans un labo ?, • Tu veux apprendre vite, prendre des responsabilités, et développer à la fois des compétences techniques, humaines et business ? Alors ce poste est fait pour toi. Chez Astron, on cherche des profils qui ont l’envie d’apprendre, le goût du challenge, et surtout l’ambition de construire quelque chose de concret, dès leur première expérience. 🚀 Ton évolution chez Astron Chez Astron, on ne te demande pas d’attendre des années pour évoluer. Dès que tu montres que tu es prêt, on t’ouvre les portes : développement de ton propre périmètre, gestion d’une équipe élargie, création de nouvelles offres, ouverture de bureaux... Ton futur peut passer par des rôles comme Responsable de Département, Responsable d’Agence, ou même Directeur de Filiale. Et ça, bien plus vite que tu ne l’imagines. Ton évolution sera construite avec toi, selon tes ambitions, tes forces et ton énergie. 🌟 Pourquoi rejoindre Astron ? • Parce qu’ici, l’esprit entrepreneurial n’est pas un mot à la mode : c’est notre quotidien, • Parce que tu seras formé(e), challengé(e) et responsabilisé(e) dès le premier jour, • Parce que ton impact sera visible, reconnu et récompensé, • Parce que la performance est valorisée, avec une rémunération variable motivante, • Et surtout, parce que tu évolueras dans une équipe jeune, ambitieuse et passionnée, qui avance vite… et ensemble.

Kalexius est un acteur majeur du marché des services juridiques, offrant des prestations d'excellence aux départements juridiques d'entreprises du monde entier. Avec des bureaux dans 9 pays et une distinction décernée par Chambers & Partners, nous nous engageons à fournir un service exceptionnel et à favoriser un environnement de travail sain et positif. Dans le cadre de l'expansion de notre équipe spécialisée en gestion des entités juridiques (legal entity management), nous recherchons un juriste en droit des sociétés. VOTRE MISSION : • analyse et suivi des demandes clients ;, • exécution des services dans les délais ;, • assurer la qualité du service autant pour la conformité des obligations périodiques des entités juridiques des clients (« annual maintenances ») que pour les demandes ad hoc relatives à la vie des entités juridiques (« special projects ») ;, • participation à la préparation des rapports d'activité internes et clients ;, • suivi de la facturation. VOTRE PROFIL : • titulaire d'un Master en droit, idéalement avec une spécialisation en droit des sociétés ;, • vous avez au moins 2 années d'expérience, de préférence acquises dans le domaine du droit des sociétés ;, • vous avez une appétence pour le droit comparé et êtes curieuse/curieux de comprendre des systèmes juridiques divers ;, • vous maîtrisez parfaitement l'anglais, à l'oral comme à l'écrit ;, • vous maîtrisez parfaitement l'arabe, à l'oral comme à l'écrit ;, • vous avez le souci du détail ;, • vous avez une excellente maîtrise de Microsoft Word et Excel, et êtes à l'aise avec l'ensemble des outils informatiques. À propos du poste : • 100 % en télétravail ;, • poste basé à Lyon ou dans les environs ;, • déplacements ponctuels possibles ;, • possibilité de relocalisation au Moyen-Orient à moyen terme. Si vous êtes à la recherche d'une opportunité stimulante dans le domaine juridique et que vous vous reconnaissez dans le descriptif de poste, alors rejoignez-nous !

Qui sommes-nous ? 😎 Winside Technology est une ESN créée en 2020. Fruit de la collaboration entre trois associés partageant des valeurs humaines communes, Winside place au cœur de son identité la bonne ambiance au travail, alliée aux résultats ! Actuellement implantée à Paris, Lille, Bordeaux et au Maroc, nous gagnons du terrain pour être au plus proche de nos clients. Et aujourd'hui, c’est à Lyon que l'aventure continue avec l'ouverture d'une toute nouvelle agence qui s’appuie sur un modèle éprouvé, une structure solide et un panel de clients déjà établi. Dans ce cadre nous cherchons aujourd'hui les piliers techniques de notre réussite de demain. En participant dès maintenant à ce nouveau chapitre de l'histoire Winside, vous aurez l'occasion de forger avec nous le visage et l'avenir de l'agence lyonnaise ! Notre objectif est de favoriser une synergie où chacun trouve sa place, contribuant ainsi à l'épanouissement collectif et à la réussite commune. 🚀On t'embarque dans l’aventure Winside 🚀 Rejoindre la communauté des Winsiders, c’est commencer une belle aventure au sein d’une société en pleine évolution, qui a à cœur de créer une structure centrée sur ses collaborateurs, sur le respect d’autrui, sur la progression technique de chacun et le bien-être commun. En route vers une démarche inclusive et éthique 🌱 Soucieuse des sujets environnementaux et sociétaux, l'évolution de notre société passe aussi par des moments de sensibilisation aux problématiques du handicap, du climat, de la parité homme-femme... Nous sommes en plein développement de notre démarche RSE. 🎯 Ce que l'on attend de toi … Dans le cadre de la mise en place d'un nouvel environnement Data sur la plateforme Databricks pour un grand acteur du secteur de l'énergie, nous recherchons un Développeur Databricks confirmé pour intervenir sur la construction et l'optimisation d'une plateforme de traitement de données à grande échelle. Vos missions : • Participer à la mise en place et à la structuration d'un nouvel environnement Databricks., • Concevoir et optimiser les flux de données entrants., • Travailler sur la gestion et l'ingestion de volumes importants de données (environ 1,5 To par jour)., • Apporter une expertise technique et des recommandations sur les meilleures pratiques d'intégration et d'acheminement des données vers la plateforme., • Participer à la performance et à l'optimisation des traitements côté Databricks., • Collaborer avec les équipes data et architecture dans un environnement en construction., • Environnement technique Databricks, • Gestion des flux de données entrants, • Optimisation de performances sur gros volumes de données 🕵️ Profil recherché • Minimum 3 à 5 ans d’expérience en tant que Data Engineer / Développeur Databricks, • Expert Databricks et environnements Big Data, • Solide expérience en conception et optimisation de pipelines de données, • Maîtrise de l’ingestion et de la gestion de flux de données entrants, • Expérience sur des volumes de données importants (plusieurs To/jour), • Capacité à optimiser les performances des traitements data, • Bonne compréhension des architectures data et des systèmes distribués, • Capacité à structurer une plateforme data et à proposer des bonnes pratiques, • À l’aise dans des environnements en construction et en forte évolution, • Bon relationnel et capacité à collaborer avec des équipes data et architecture 🔥 Les petits + : • Intégrer notre communauté d'experts techniques, dans laquelle tu pourras apprendre et être force de proposition pour l'amélioration continue de l'application., • Bénéficier d’une formation sur mesure adaptée à ton profil, • Un système de prime de cooptation qui n’existe nulle part ailleurs, • Une entreprise jeune et ambitieuse où il fait réellement bon vivre, • 9 à 12 RTT par an, • Primes vacances, • Mutuelle prise en charge à 100%, • Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé, • 100 euros en carte pour chaque article validé et publié sur notre site internet Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous. Tu es toujours là ? Top ! Voici ce qui t’attend : • Un premier échange pour faire connaissance ☎, • Un entretien RH, • Un échange technique suivi d'un entretien de direction 🦸, • Une proposition d'embauche 💰

Depuis 2011, Squad s’impose comme un acteur clé de la cybersécurité. Classé parmi les leaders français du secteur et certifié PASSI RGS et LPM, nous accompagnons les plus grandes organisations dans la protection de leurs systèmes d’information, avec notre offre 360° en conseil, intégration, expertise et centre de services. Notre mission : Securing Together ! Nous croyons en une cybersécurité collaborative, où experts et clients avancent ensemble pour anticiper les menaces et sécuriser les infrastructures critiques et les systèmes embarqués. Notre ambition : devenir l’acteur de référence en cybersécurité préféré d’ici 2027 ! Nous mettons notre ADN technique et notre expertise de pointe au service des plus grands comptes, en intégrant la cybersécurité au cœur des infrastructures IT, OT et Cloud. Avec plus de 950 experts répartis dans 12 agences en France, en Suisse, en Espagne et au Canada, nous nous engageons à offrir le meilleur de la cybersécurité et du développement sécurisé à nos clients. Surtout, nous proposons à nos collaborateurs des carrières stimulantes et valorisantes qui reposent sur un parcours professionnel individualisé. Ainsi, nous leur permettons de s’épanouir dans un environnement de travail bienveillant, convivial et inclusif où la réussite personnelle est indispensable au succès du collectif. Dans le cadre de la croissance de notre agence lyonnaise, nous recherchons un consultant SysOps - Cloud AWS H/F. Responsabilités : • Vous incarnez et déclinez le « Keep CALMS and do DEVOPS » ? (Culture, Automation, Lean, Measurement, Sharing), • Vous êtes passionné par la culture Devops « Cloud Ready » dans votre Feature Team et évoluez aisément en environnement agile (Scrum, Kanban, Scrumban, SAFe) ?, • Vous intervenez aussi bien en tant concepteur que dans la « plomberie et tuyauterie » de pipelines CI/ CD ?, • Votre boite à « outils » est faite de scripts (Python ou Shell) et d’outils d’orchestration (Ansible, Puppet, Jenkins) que vous bichonnez en continu ?, • Vous adoptez une démarche centrée sur l’utilisateur et le client avec des indicateurs compréhensibles du commun des mortels (rapidité, coûts, facilité de livraison) ?, • Vous comprenez les enjeux de production (SLA, TTM, delivery), et comprenez l’importance de contribuer aussi bien en build qu’en support n3 ?, • Vous êtes curieux(se) des dernières innovations de votre domaine, et attendez avec impatience la Line Up des conférences AWS summit ou Devops Rex Compétences requises : • Vous êtes diplômé(e) d’un niveau master en grande école d’ingénieur ou universitaire., • Vous êtes autonome et passionné(e) de l’automatisation et maitrisez : Ansible, jenkins, Gitlab-CI, Python, Terraform, Kubernetes, Cloud AWS, • Vous vous reconnaissez dans les affirmations suivantes :, • Linux c’est plus OpenBSD qu’Ubuntu., • Prometheus n’est pas simplement le nom du dernier Alien mais un soft puissant., • Vous avez passé des heures à expliquer à vos collègues la différence entre virtualisation et conteneurisation., • Faire à la main 'est une perte de temps, mieux vaut automatiser, • La veille technologique fait partie de votre quotidien et vous aimez partager vos connaissances et apprendre de vos pairs. Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la SquadeXpérience dans votre évolution de carrière. Nos experts vous accompagnent dans la construction de votre parcours de formations en ciblant les formations et les certifications pour atteindre vos objectifs en lien avec votre métier., • Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en participant à nos sessions CTF chaque mois (HackTheBox), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne., • Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, DevCon, LeHack, European Cyber Week, …), • Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres,, • Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée Gaming, #Soirées OSINT, #Sessions CTF) Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !

À propos de l'entreprise Prime Engineering est un acteur majeur du conseil en ingénierie et en management de projet, avec plus de 700 collaborateurs répartis sur 9 agences en France (Paris, Lyon, Nantes, Lille, Aix, Bordeaux, Grenoble, Tours et Toulouse). Labellisée Great Place To Work depuis 2016, notre mission est d’accompagner nos clients sur des projets à forte valeur ajoutée dans les secteurs de l’industrie, de l’énergie et du nucléaire. En 2024, nous avons lancé notre entité dédiée au secteur nucléaire, basée à Lyon, pour répondre aux besoins croissants en compétences techniques dans un domaine en plein essor. Nous intervenons sur des projets de conception, d’études et de suivi de projet auprès des plus grands acteurs du secteur (donneurs d’ordre, exploitants, équipementiers et intégrateurs). À propos du rôle Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur nucléaire, nous recherchons un Ingénieur Qualité Nucléaire pour intervenir sur des projets nucléaire. Responsabilités • Piloter et suivre les Fiches de Non-Conformité (FNC) sur les projets CCL, • Analyser les non-conformités et identifier les causes racines, • Proposer et suivre les actions correctives et préventives, • Assurer la traçabilité et la conformité documentaire associée, • Participer aux réunions qualité et aux revues de projet, • Être l’interface entre les différents acteurs (ingénierie, production, fournisseurs, clients), • Veiller au respect des exigences qualité, notamment en environnement nucléaire Qualifications • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou Bac+5 avec une spécialisation en qualité, • Expérience significative en gestion des non-conformités (FNC), • Connaissance du secteur nucléaire ou d’un environnement fortement réglementé, • Maîtrise des outils qualité (8D, AMDEC, analyse causes racines…), • Rigueur, esprit d’analyse et bon relationnel, • Anglais technique apprécié Pourquoi nous rejoindre ? • Intégrer une société en forte croissance dans le secteur nucléaire, • Intervenir sur des projets techniques à forte valeur ajoutée, • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé dans votre évolution, • Rejoindre une entreprise reconnue pour sa qualité de vie au travail