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Universidad Nebrija La Facultad de Medicina precisa incorporar a su claustro docente un/a Profesor/a Titular como Director/a adjunto/a para el Grado en Odontología. Sus principales funciones serán: • Incorporarse al claustro docente como personal a tiempo completo para impartir docencia en los programas de la Facultad., • Dirección adjunta del Grado en Odontología., • Participación en Tribunales de TFG/TFM., • Doctor/a acreditado/a en Odontología., • Experiencia en enseñanza universitaria y enseñanza online ., • Nivel mínimo de francés B2., • Se valorarán publicaciones científicas indexadas. #J-18808-Ljbffr

AI Software Engineer – LLMs & Product Engineering (Remoto – España) ¿Vienes del mundo del software engineering y has caído en las garras de los modelos de lenguaje? ¿Te emociona construir productos de IA reales, que funcionan en producción, a escala, y no se rompen si toses cerca del teclado? Entonces esta posición está diseñada para ti. Estamos colaborando con una empresa especializada en soluciones de inteligencia artificial centradas en la automatización y la eficiencia operativa. Su enfoque combina tecnología de vanguardia con una comprensión profunda de los desafíos empresariales reales, desarrollando herramientas que optimizan procesos, fortalecen la toma de decisiones y mejoran la experiencia del usuario. Con un equipo multidisciplinario y una fuerte vocación por la innovación, ayudan a organizaciones de todos los tamaños a integrar la IA de forma ética, escalable y estratégica. Aquí no se juega a la IA: se construyen soluciones con impacto real. Serás responsable de diseñar, construir y mantener agentes de IA robustos y escalables, usados en producción por grandes empresas y startups innovadoras. No hablamos de demos ni PoCs efímeros: construirás productos AI que importan, con impacto directo en negocio, automatizando procesos complejos y mejorando la experiencia del usuario. • Construir agentes de IA de producción usando LLMs (GPT, Claude, Gemini…) integrados con herramientas y flujos empresariales reales., • Diseñar y evolucionar el ciclo de vida completo del agente (ADLC): desde la prueba piloto hasta su despliegue y mejora continua., • Colaborar con empresas líderes en sectores como finanzas, salud o telecomunicaciones, ayudándoles a escalar con IA de forma ética y eficiente., • Identificar oportunidades, diseñar soluciones y guiar el desarrollo de la plataforma core del cliente., • Prototipar nuevas arquitecturas, explorar integración de modelos de voz y diseñar frameworks generalizables para agentes IA multicaso., • +5 años de experiencia como Software Engineer, con dominio real de TypeScript/Node.js, Go o Python en entornos productivos., • Experiencia hands-on construyendo productos basados en modelos de lenguaje (LLMs): prompt engineering, tool/function calling, evaluación de outputs, integración con APIs y sistemas., • Sólida comprensión de pipelines RAG, embeddings y búsqueda semántica (ej: Pinecone, Weaviate)., • Experiencia en frameworks de agentes como LangChain, CrewAI, OpenAI SDK o similares., • Buenas prácticas de ingeniería: testing, CI/CD, contenedores, DevOps, control de versiones, diseño modular, escalabilidad., • Conocimiento de privacidad y gestión de datos sensibles (PII) aplicados a IA., • Agentes conversacionales por voz o en tiempo real (SSE, WebSockets)., • Protocolos multiagente como MCP o A2A, patrones supervisor/crítico., • Frameworks de testing automatizado para agentes IA. 100% remoto desde cualquier punto de España. Horario flexible y equipo distribuido. Proyecto con impacto real, autonomía y tecnología puntera. ¿Te emociona construir el futuro con LLMs, pero con código que aguanta en producción? Únete al equipo y deja de hacer demos: empieza a construir productos. Si esta posición no se adapta a ti, consulta otras oportunidades en nuestra web: Digital Profiles | HR Recruiting & Digital Product Development #J-18808-Ljbffr

¿Te consideras una persona con habilidades de ventas? ¿Te gustaría trabajar desde casa, con flexibilidad horaria, y en un equipo en el que vas a mejorar tus habilidades de ventas a diario? Si es así, te estamos buscando! Nuestra misión es conseguir que las personas puedan vivir de sus inversiones. Y, para ello, pensamos que lo más seguro y estable son las inversiones inmobiliarias. Por ello, en Inversor PRO acompañamos a inversores a realizar su próxima inversión inmobiliaria. Buscamos a una persona que comparta nuestra visión y valores para llegar a muchas más personas a asegurar su presente, pero, sobre todo, su futuro. Responsabilidades Realizar llamadas de ventas para promocionar nuestros servicios de formación en inversión inmobiliaria. Seguimiento eficaz de potenciales clientes para cerrar ventas. Registrar y subir grabaciones de llamadas a la nube manteniendo la confidencialidad y seguridad de la información. Aplicar y mejorar continuamente los procesos y protocolos de venta para optimizar los resultados. Mantenimiento diligente de nuestro CRM para asegurar una gestión de clientes eficiente y actualizada. Participación activa en reuniones de equipo, tanto grupales como individuales, para alinear estrategias y compartir mejores prácticas. ¿Qué pedimos? Compromiso a tiempo completo y con exclusividad. Persona organizada, seria y proactiva. Disposición para recibir y aplicar feedback constructivo con el fin de mejorar continuamente. ¿Qué ofrecemos? La oportunidad de ser parte de un proyecto estable, de largo recorrido y con renombre en el nicho de inversiones inmobiliarias. Formación diaria con el equipo para seguir mejorando en el ámbito de las ventas Flexibilidad y trabajo remoto Comisiones por todas tus ventas, sin un límite #J-18808-Ljbffr

Estamos ayudando a nuestros amigos de Koa Health a seguir escalando su dream team con la incorporación de una persona que asuma el reto de • soluciones digitales de salud mental, • facilitar la adquisición de hábitos saludables sin apenas darnos cuenta., • Para conseguir este reto, en su equipo cuentan ya con profesionales de más de 15 países y tiene un plan de, • Foundations” y “Mindset”., • Aplicación de bienestar mental dirigida a empresas que ofrece a los trabajadores una biblioteca de actividades con base empírica para combatir el estrés, dormir mejor, ayudar a la relajación y al pensamiento positivo, o aumentar la confianza en uno mismo., • Mindset” ayuda a entender y vivir mejor la depresión ofreciendo técnicas basadas en la terapia cognitivo-conductual para complementar el tratamiento en persona., • Están a la vanguardia en el campo de MedTech, trabajando en una de las preocupaciones más desatendidas hoy : la salud mental. Desde Koa Health tendrás un verdadero impacto positivo en la vida de los demás a través de soluciones digitales validadas, éticas y costoefectivas., • Koa Health tiene como objetivo expandirse internacionalmente para satisfacer la creciente demanda de productos digitales de salud mental ofreciendo soluciones accesibles para todos., • Mentoring : Serás el head de un equipo de 6-7 engineering managers y tech leads, siendo responsable de su crecimiento y desempeño personal., • Coordinación : Serás responsable del éxito de los equipos de ingeniería, asegurándote de que los objetivos se comuniquen claramente y se entreguen a tiempo. Junto a tus compañerxs de Diseño y Producto serás una pieza clave en el liderazgo de la empresa., • Estrategia : Junto al CTO y otros líderes técnicos, trabajarás en la estrategia de ingeniería para que vaya alineada a las estrategias comerciales y de productos., • Experiencia liderando equipos en start-ups, idealmente a través de rondas de financiación de Serie B y C., • Experiencia en el sector médico, biofarmacéutico o industrias similares, y comprensión sobre cómo administrar el SDLC en este entorno., • Experiencia gestionando equipos senior de ingeniería (gestión de cargas de trabajo, planificación de recursos, dirección de equipos, mentoring...), • Estás acostumbradx a trabajar con metodologías ágiles, y sabes cómo funcionan en arquitecturas Cloud. Flexibilidad : Desde Koa Health les importa el talento y lo que seas capaz de hacer, ¡y no tanto desde dónde lo hagas! Ahora están trabajando en remoto, y tras la pandemia podrás elegir la modalidad de trabajo. Una cultura democrática donde podrás aportar con tu talento allá donde quieras. • Desde Koa Health están enfocados en apoyar el bienestar de cada persona y te proporcionarán una Ayuda al Bienestar y un Permiso de Bi. #J-18808-Ljbffr

UNEF es la asociación española de más de 800 empresas de energía solar fotovoltaica y otras actividades relacionadas. Las oportunidades más allá de la energía solar fotovoltaica se concentran estos años en el almacenamiento, hidrógeno renovable, electrificación, flexibilidad de la demanda y gestión integrada de tarifas eléctricas junto con recursos energéticos distribuidos. UNEF busca un director de nuevos negocios que ayude a las empresas asociadas a desarrollar nuevos negocios y a impulsar la regulación y programas de incentivos ante instituciones clave (MITECO, CNMC / CNE, Red Eléctrica, etc.). Reportando al Director General y bajo la coordinación del Director Técnico, sus funciones serán : • Desarrollar contenido sobre modelos de negocio en almacenamiento, hidrógeno y otros desarrollos : modelos económicos, análisis de regulación, análisis de mercados, comparativas entre el mercado español y los más maduros, etc., • Colaborar estrechamente con las empresas asociadas., • Organizar, coordinar y presentar Grupos de Trabajo presenciales y online, para exponer y trabajar propuestas de modelos de negocio y regulación., • Desarrollar estrategias y asesorar sobre regulación, esquemas de incentivos y diseños de mercado ante instituciones públicas y privadas., • Elaborar alegaciones a normativa en proceso de consulta o audiencia pública., • Redactar documentos de posición y otros materiales de asuntos públicos., • Organizar la cumbre de Almacenamiento e Hidrógeno de UNEF, coordinando contenido, ponentes y participación de agentes del sector., • Licenciado o grado, preferiblemente en ingeniería, economía o derecho, con especialidad en sector eléctrico., • Conocimientos demostrados en sector eléctrico, energías renovables y almacenamiento (BESS, TES, PHES)., • Experiencia mínima de 3 años en estrategia y proyectos de almacenamiento o autoconsumo con baterías., • Habilidades de negociación con cargos de decisión, políticos y organizaciones empresariales., • Orientación a la excelencia y atención al detalle en documentos y presentaciones., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación., • Alto nivel de inglés; otros idiomas valorados., • Disponibilidad para viajar., • Manejo del paquete Office., • Puesto estable en la líder del sector fotovoltaico y almacenamiento., • Salario a convenir (se valorarán expectativas salariales)., • Senioridad : Director, • Tipo de empleo : Tiempo completo, • Área : Gestión #J-18808-Ljbffr

SolAqua es una startup española que lidera la tecnología de Riego Fotovoltaico a nivel global, gracias a su producto patentado y premiado por el Banco Europeo de Inversiones, que está siendo adoptado por algunas de las mayores plantas de riego fotovoltaico del mundo. Fundada en 2022, SolAqua ha pasado dos años trabajando bajo radar para tener desarrollada y testada su tecnología y estar perfectamente en forma para su comercialización. En 2024 comienza su proceso de patente y es invertida por InnoEnergy, el mayor fondo de Europa en startups de energías renovables. En 2025 contrata un nuevo CEO y constituye su primera filial para liderar la gestión de la primera planta multi-megawatio de riego fotovoltaico sin respaldo de red, que se encuentra en estos momentos en construcción en el Alto Aragón (7.3 MWp). SolAqua es la única empresa a día de hoy capaz de ofrecer una solución de alimentación de grandes sistemas de bombeo con generación fotovoltaica y de forma completamente autónoma, lo que le permite duplicar el ahorro energético de sus clientes con el mismo nivel de rendimiento hidráulico. Además ofrecemos un servicio end-to-end para que el productor no tenga que preocuparse de nada, y que incluye constitución de SPVs, contratos PPAs, financiación de las plantas, y operación y mantenimiento durante 20 años. Existe una enorme oportunidad de mercado y la empresa se encuentra en condiciones ideales para abordarlo. Únicamente nos hace falta un líder comercial que guíe el plan y haga crecer las oportunidades! Qué buscamos En este momento contamos con un pequeño equipo de 3 personas, que queremos hacer crecer hasta 7 a lo largo del año para continuar con nuestro desarrollo tecnológico y lanzar nuestro excitante plan comercial en toda su extensión. Buscamos un Director de Desarrollo de Negocio ambicioso, entusiasta y con magníficas habilidades comerciales en el sector Agrícola y de las Comunidades de Regantes. Aunque representarás una solución tecnológica, no es necesario que seas un experto en tecnología fotovoltaica. Es importante que conozcas el sector energético, cómo influye éste en los grandes regantes, y cómo nuestra solución es el mejor encaje! Si además de experiencia en desarrollo de negocio, estos sectores ya son familiares para ti, mejor que mejor. Si eres un(a) gran comercial y te sientes capacitado / a técnicamente pero no tienes experiencia en alguno de estos sectores, estamos dispuestos a invertir en tu formación si nos demuestras tu potencial! Otra habilidad importante es poder interaccionar con las administraciones públicas. Muchas de las actuaciones de riego solar son promovidas por gobiernos regionales o empresas públicas, a quienes debes poder seguir, entender y en algunos casos, dirigirte. Será un gran plus que tengas experiencia en dirigir pequeños equipos comerciales, y en la gestión de KPIs, procedimientos y herramientas de seguimiento de ventas. Ah! Y el inglés…. Para la primera fase comercial no es imprescindible, pero mucha información que leerás será en inglés, y el desarrollo futuro de tu carrera pasa por la expansión internacional, por lo que es muy recomendable tener un buen nivel de interlocución en inglés. Tus responsabilidades Con la ayuda del CEO y partiendo del plan estratégico corporativo, elaborarás el plan comercial anual, ayudándote de nuestro conocimiento profundo del sector, de la tecnología fotovoltaica y del panorama competitivo. Dirigirás y (al principio) ejecutarás el plan con la ayuda de otros recursos técnicos y directivos. Sí, inicialmente y mientras formamos un equipo mayor, participarás directamente en las ventas y así conocerás mucho mejor el producto, la sensibilidad de nuestro usuario final, y formarás tu propia visión del “product-market fit”. Como parte del equipo de ejecución, identificarás oportunidades a partir de información pública y bases de datos internas. Crearás documentación, ofertas y contenido comercial. Liderarás la generación, seguimiento y cierre de leads comerciales, con ayuda de personal técnico, hasta la transición al equipo de proyectos. Viajarás aproximadamente el 50% de tu tiempo. Harás crecer el equipo de Desarrollo de Negocio conforme al plan estratégico, adaptándolo a los distintos canales de venta y segmentos. Colaborarás para la formación de alianzas estratégicas y red de prescriptores para el mercado doméstico y para la futura (aunque temprana) expansión internacional. Reportarás regularmente al CEO (y colaborarás codo a codo con él) y con menor periodicidad al Comité de Dirección donde se integran los principales socios de la empresa. Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto indefinido a tiempo completo, en una de las startups de mayor capacidad de crecimiento del sector renovable en España, y con acceso a conocimiento a primer nivel en las tecnologías fotovoltaicas más innovadoras. Tendrás un salario fijo competitivo, ligado a tu experiencia relevante en el mix de áreas en el que trabajamos. 45K€ de salario bruto anual es una referencia para un nivel de experiencia mínimo de 5 años y conocimiento adecuados, pero podemos contemplar perfiles que nos resulten muy interesantes aunque estén por encima o por debajo de ese nivel. También tendrás una retribución variable atractiva ligada al cumplimiento de KPIs de ventas, y que determinaremos contigo, además de posibilidades de beneficios sociales y retribución flexible a través de Pluxee. Trabajarás en nuestras oficinas de Madrid, que compartimos con nuestra empresa hermana QPV, en un ambiente fresco y sano. La empresa ofrece por defecto opciones de trabajo híbrido, o remoto si se puede asegurar una interacción adecuada. #J-18808-Ljbffr

Director / a de centro (estudiantes internacionales) Si lo tuyo es hacer que todo funcione (y que funcione bien), conectar culturas y liderar equipos... ¡Este reto es para ti! Estamos buscando un / a Director / a de Centro de Estudios para liderar la operación integral de un centro internacional en Madrid. El objetivo principal del rol es garantizar una experiencia educativa y cultural de alta calidad, coordinando todas las áreas clave : académica, administrativa, logística y de vida estudiantil Cuáles serán tus funciones? • Supervisar la operación diaria del centro y coordinar y liderar al equipo., • Gestionar la relación con la asesoría externa para la gestión laboral y cálculo de nóminas., • Gestionar proveedores., • Atender y resolver incidencias relacionadas con los estudiantes., • Al menos 5 años de experiencia en coordinación de programas de study abroad o viajes estudiantiles., • Dominio fluido de inglés y español., • Alta orientación al servicio y vocación internacional, • Resolutivo / a, ágil, con capacidad de “apagar incendios” y anticiparse a imprevistos, • Proactivo / a, con energía y gusto por los entornos dinámicos y demandantes, • Habilidad para liderar equipos operativos y tomar decisiones bajo presión, • Jornada : Tiempo completo, lunes a viernes (flexibilidad horaria) Si te ha gustado lo que has leído y crees que tienes el nivel de experiencia y capacidad para liderar este reto, no lo dudes y envíanos tu CV. Sobre nosotros En HR LEAN nos especializamos en búsqueda de talento, desarrollo de recursos humanos y mejora continua, poniendo a las personas en el centro de la organización. Nuestro objetivo es facilitar que los candidatos encuentren la oportunidad laboral que buscan y que las empresas consigan el equipo que necesitan para alcanzar sus objetivos, asegurando una integración adecuada en la cultura y el equipo corporativo. En HR LEAN, estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral inclusivo donde cada individuo sea valorado y respetado por sus talentos y habilidades. Creemos firmemente que la diversidad enriquece nuestras organizaciones y comunidades, y nos esforzamos por garantizar igualdad de oportunidades. Asimismo, estamos comprometidos con el medioambiente, intentando reducir al máximo el uso del papel en nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

Pre-Sales Solution Architect Puesto de trabajo: Pre-Sales Solution Architect Lugar: Madrid, España Horario: A tiempo completo Retribución: Competitiva, en función de objetivos, seguro privado incluido Sobre Integrity360: No podrías unirte a Integrity360 en mejor momento. En junio de 2021, la empresa recibió una inversión estratégica de August Equity, una de las empresas de capital riesgo más exitosas del mercado medio del Reino Unido. Nuestra intención es convertir a Integrity360 en el principal proveedor de soluciones y servicios cibernéticos en Europa. El mercado de servicios en ciberseguridad nunca ha sido tan fuerte y crece rápidamente. Integrity360 es uno de los proveedores de servicios más respetados y consolidados del sector, con una proyección que le permitirá liderar en el mercado en los próximos años. Tenemos oportunidades de crecimiento significativas, especialmente en los próximos 36 meses. Con la energía, tenacidad y destreza adecuadas, podrás crecer profesionalmente y contribuir a nuestras metas. Descripción del puesto: Los arquitectos de soluciones preventa trabajan con los gestores de cuentas y se relacionan directamente con los clientes, incluyendo niveles C, para mejorar su madurez en ciberseguridad, entendiendo sus retos y problemas empresariales, y desarrollando soluciones técnicas y comerciales adecuadas. Serás responsable de la difusión, posicionamiento y arquitectura de tecnologías de seguridad y servicios gestionados en la región o área tecnológica asignada. Gestionarás el diseño de soluciones y responderás técnicamente a los clientes a través de presentaciones, propuestas y RFPs, aprovechando la experiencia de toda la empresa. Contribuirás a la evolución de los servicios, trabajando con la gestión de productos en evaluaciones tecnológicas y en el desarrollo de nuevas ofertas, manteniendo informados a los gestores sobre las percepciones de los clientes y problemas relacionados con la seguridad. Se requiere trabajo en equipo, adaptabilidad a la filosofía de trabajo del equipo, y disponibilidad para viajar ocasionalmente dentro del país y al extranjero. Funciones clave y responsabilidades: • Entender las necesidades del cliente en seguridad y negocio para definir requisitos y prioridades., • Proponer soluciones innovadoras que mejoren la seguridad y madurez en seguridad del cliente, priorizando inversiones y reduciendo riesgos., • Elaborar listas de materiales, diseños de alto nivel y establecer el alcance de servicios profesionales., • Redactar propuestas convincentes basadas en seguridad y servicios., • Trabajar en respuestas a RFI/RFP y colaborar con gestores de cuentas en campañas de ventas., • Presentar soluciones al cliente resaltando beneficios y ventajas., • Diseñar soluciones combinadas que satisfagan requisitos empresariales, aprovechando componentes de productos principales y cumpliendo directrices internas., • Asegurar relaciones clave con proveedores para adaptar soluciones a la disponibilidad de productos y servicios., • Comunicar eficazmente con stakeholders internos y externos, liderar reuniones técnicas y influir en todo el ciclo de venta., • Garantizar una ejecución fluida en proyectos, proporcionando asesoramiento técnico de alto nivel en redes de múltiples proveedores. #J-18808-Ljbffr

Somos una agencia de publicidad en Madrid con más de 10 años en el mercado, y buscamos a una persona para formar parte del Departamento de Cuentas. Trabajamos para cuentas de diversos sectores, siendo principales los sectores de automoción y restauración, tanto en el ámbito offline como online (RRSS, eventos, publicidad convencional, etc.). Sus funciones serán las siguientes: • Recibir y elaborar Briefings para coordinación entre cliente y departamentos creativo o digital., • Coordinar proveedores en cuanto a la petición de presupuestos e implementación., • Elaboración de presentaciones en formato PowerPoint y presupuestos en Excel., • Participación en sesiones de Brainstorming internos., • Mínimo 3 años de experiencia en agencia de publicidad., • Lunes a Jueves: 9:00-14:00 / 15:30-18:30., • Durante los meses de julio y agosto, el horario será de 8:00 a 15:00 horas. #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa e-comerce B2B con más de 10 años en el sector de venta de productos sanitarios a clínicas dentales. Buscamos un perfil como Director sucursal para nuestra empresa que trabajará junto al propietario siendo su mano drcha. Ofrecemos un ambiente joven y dinámico dentro de una PYME familiar y una gran proyección de crecimiento. Persona Proactiva, organizada, con habilidades comunicativas, visión de negocio, perfil comercial y estratégico, con clara orientación a resultados y a la consecución de objetivos. Planificar y dirigir la compañía en base al plan estratégico, garantizando la obtención de los resultados económicos-financieros y estratégicos mediante la gestión y organización de todas las áreas de la empresa. Colaborar en la definición e implantación del plan estratégico y la política comercial de la compañía para los próximos años, implementando y garantizando su cumplimiento por parte de todo el equipo. Asegurar el crecimiento tanto en cifra de negocios como en rentabilidad. Liderar nueva línea de negocio, la expansión y diversificación de la empresa asegurando alcanzar los objetivos propuestos. Participar en la definición y mejora de los procesos de venta. Mantener, Crear / Captar y fidelizar las cuentas de clientes y clientes potenciales. Asegurar una gestión financiera y de tesorería adecuada. Asegurar la calidad de servicio en todas las etapas de compra y venta, dando la mejor acogida y atención a nuestros clientes y futuros clientes. Liderar los esfuerzos de ventas. Gestionar, motivar e impulsar los resultados de la empresa. Se valorará Título en Máster orientado a Ventas, Comercial y dirección de empresa. Experiência de al menos 2 / 3 años en gestión de equipos. Persona con visión de negocio, buen perfil comercial y estratégico, con clara orientación a resultados. Experiência en producto Sanitario (Ortodoncia, Odontología) Conocimientos financieros. Imprescindible Inglés fluido. Se valorarán otros idiomas europeos. Beneficios Tiempo completo (8 horas) Presencial en Madrid Posibilidades de crecimiento. Valoraremos flexibilidad para el teletrabajo Se valorará porcentaje según objetivos. Una buena oportunidad para asumir la dirección de una pyme familiar que busca el relevo de su dirección. #J-18808-Ljbffr

Crear una alerta de empleo para esta búsqueda: Médico Profesor/a Doctor/a en Psicología especializado en Metodología, Islas Baleares. Universidad Católica de Ávila La Universidad Católica de Ávila es un centro de enseñanza universitario católico cuyo objetivo es el desarrollo integral de la persona desde el punto de vista académico, profesional y personal. Comprometidos con la innovación y la investigación, la universidad sustenta su actividad en la cercanía, el servicio, el respeto, la colaboración y la excelencia, con la misión de aportar a la sociedad profesionales mediante un modelo educativo que conecta el mundo profesional con la alta calidad académica. La UCAV está buscando para su Facultad de Ciencias de la Salud, un/a Profesor/a Doctor/a en Psicología especializado en Metodología con docencia presencial para el Grado de Psicología durante el curso académico 2024-2025. Puesto ofertado: Profesor/a a tiempo parcial o completo. Categoría laboral: Doctor/a. Jornada laboral: Parcial o completa. Asignaturas: Psicometría y Fundamentos de investigación. Conocimientos necesarios: Experiencia profesional en el ámbito de Psicología Metodología. Se valorará: Acreditación ANECA y reconocimiento de sexenios. #J-18808-Ljbffr

Oportunidad de Empleo : Director / a Escuela The Globe Kids Has sido responsable o encargado / a en una tienda, centro de atención al cliente o negocio local? ¿Te sientes cómodo gestionando personas, resolviendo problemas y asegurando que todo funcione como un reloj?¿Te apasiona el mundo educativo y crees que puedes aportar tu experiencia para ayudar a cientos de niños a aprender y crecer? buscamos a la persona que lidere nuestra escuela infantil y extraescolares de inglés de Granada, haciendo realidad una experiencia educativa donde los niños aprenden inglés desde el primer día de forma natural , donde las familias confían y se involucran , y donde el equipo educativo crece con sentido, datos y comunidad . Tu misión : Acompañar y liderar el crecimiento educativo, emocional y organizativo de The Globe Kids , asegurando que cada niño aprenda inglés con autonomía, cada familia confíe plenamente en nuestra propuesta, y cada formador crezca con propósito dentro de un entorno cuidado, profesional y tecnológicamente avanzado. Gestión global del centro educativo Dirigir las operaciones de la escuela con visión 360° : pedagógica, comercial, operativa y humana. Garantizar una experiencia educativa de alta calidad, coherente con la metodología The Globe : inmersiva, emocional y progresiva. Coordinar al equipo docente, asegurando su formación continua, motivación y alineación con el propósito educativo. Organizar el calendario académico, eventos, tutorías y dinámicas con alumnos y familias. Relación con las familias y la comunidad Ser el punto de contacto estratégico con las familias : entrevistas de bienvenida, seguimiento personalizado, resolución de dudas y fidelización. Construir una comunidad activa y emocional entre alumnos, familias y formadores. Diseñar dinámicas familiares, talleres y eventos que refuercen el vínculo escuela-hogar y potencien el aprendizaje. Impulso comercial y crecimiento del centro Desarrollar e implementar estrategias de captación y retención de alumnos. Coordinar campañas locales con el equipo de marketing central para aumentar visibilidad, reputación y conversión. Controlar y optimizar los indicadores clave del centro (ocupación, renovaciones, satisfacción, ingresos…). Gestión operativa y control de calidad Supervisar tareas administrativas, coordinación docente y operativa diaria. Asegurar la implementación de protocolos internos (RGPD, evaluaciones, control de asistencia...). Liderar el uso de herramientas digitales para reportes, comunicación y seguimiento académico. Medir y mejorar los KPIs del centro Buscamos una persona con : Habilidad para liderar equipos, inspirar confianza y tomar decisiones desde los datos y el propósito. Alta orientación a las personas y pasión real por la educación Mentalidad organizativa, resolutiva, con visión estratégica y capacidad de priorizar . Nivel de inglés mínimo B2 (C1 deseable) . indefinido a tiempo completo. Remuneración competitiva es un ecosistema educativo que combina formación presencial y online, tecnología, comunidad y acompañamiento para activar, conectar y escalar el conocimiento transformador. Con más de 2.500 alumnos y expansión internacional, estamos diseñando el futuro de la educación. Cómo aplicar? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué eres el candidato ideal para este puesto. #J-18808-Ljbffr

SolAqua es una startup española que lidera la tecnología de Riego Fotovoltaico a nivel global, gracias a su producto patentado y premiado por el Banco Europeo de Inversiones, que está siendo adoptado por algunas de las mayores plantas de riego fotovoltaico del mundo. Fundada en 2022, SolAqua ha pasado dos años trabajando bajo radar para tener desarrollada y testada su tecnología y estar perfectamente en forma para su comercialización. En 2024 comienza su proceso de patente y es invertida por InnoEnergy, el mayor fondo de Europa en startups de energías renovables. En 2025 contrata un nuevo CEO y constituye su primera filial para liderar la gestión de la primera planta multi-megawatio de riego fotovoltaico sin respaldo de red, que se encuentra en estos momentos en construcción en el Alto Aragón (7.3 MWp). SolAqua es la única empresa a día de hoy capaz de ofrecer una solución de alimentación de grandes sistemas de bombeo con generación fotovoltaica y de forma completamente autónoma, lo que le permite duplicar el ahorro energético de sus clientes con el mismo nivel de rendimiento hidráulico. Además ofrecemos un servicio end-to-end para que el productor no tenga que preocuparse de nada, y que incluye constitución de SPVs, contratos PPAs, financiación de las plantas, y operación y mantenimiento durante 20 años. Existe una enorme oportunidad de mercado y la empresa se encuentra en condiciones ideales para abordarlo. Únicamente nos hace falta un líder comercial que guíe el plan y haga crecer las oportunidades! Qué buscamos En este momento contamos con un pequeño equipo de 3 personas, que queremos hacer crecer hasta 7 a lo largo del año para continuar con nuestro desarrollo tecnológico y lanzar nuestro excitante plan comercial en toda su extensión. Buscamos un Director de Desarrollo de Negocio ambicioso, entusiasta y con magníficas habilidades comerciales en el sector Agrícola y de las Comunidades de Regantes. Aunque representarás una solución tecnológica, no es necesario que seas un experto en tecnología fotovoltaica. Es importante que conozcas el sector energético, cómo influye éste en los grandes regantes, y cómo nuestra solución es el mejor encaje! Si además de experiencia en desarrollo de negocio, estos sectores ya son familiares para ti, mejor que mejor. Si eres un(a) gran comercial y te sientes capacitado / a técnicamente pero no tienes experiencia en alguno de estos sectores, estamos dispuestos a invertir en tu formación si nos demuestras tu potencial! Otra habilidad importante es poder interaccionar con las administraciones públicas. Muchas de las actuaciones de riego solar son promovidas por gobiernos regionales o empresas públicas, a quienes debes poder seguir, entender y en algunos casos, dirigirte. Será un gran plus que tengas experiencia en dirigir pequeños equipos comerciales, y en la gestión de KPIs, procedimientos y herramientas de seguimiento de ventas. Ah! Y el inglés…. Para la primera fase comercial no es imprescindible, pero mucha información que leerás será en inglés, y el desarrollo futuro de tu carrera pasa por la expansión internacional, por lo que es muy recomendable tener un buen nivel de interlocución en inglés. Tus responsabilidades Con la ayuda del CEO y partiendo del plan estratégico corporativo, elaborarás el plan comercial anual, ayudándote de nuestro conocimiento profundo del sector, de la tecnología fotovoltaica y del panorama competitivo. Dirigirás y (al principio) ejecutarás el plan con la ayuda de otros recursos técnicos y directivos. Sí, inicialmente y mientras formamos un equipo mayor, participarás directamente en las ventas y así conocerás mucho mejor el producto, la sensibilidad de nuestro usuario final, y formarás tu propia visión del “product-market fit”. Como parte del equipo de ejecución, identificarás oportunidades a partir de información pública y bases de datos internas. Crearás documentación, ofertas y contenido comercial. Liderarás la generación, seguimiento y cierre de leads comerciales, con ayuda de personal técnico, hasta la transición al equipo de proyectos. Viajarás aproximadamente el 50% de tu tiempo. Harás crecer el equipo de Desarrollo de Negocio conforme al plan estratégico, adaptándolo a los distintos canales de venta y segmentos. Colaborarás para la formación de alianzas estratégicas y red de prescriptores para el mercado doméstico y para la futura (aunque temprana) expansión internacional. Reportarás regularmente al CEO (y colaborarás codo a codo con él) y con menor periodicidad al Comité de Dirección donde se integran los principales socios de la empresa. Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto indefinido a tiempo completo, en una de las startups de mayor capacidad de crecimiento del sector renovable en España, y con acceso a conocimiento a primer nivel en las tecnologías fotovoltaicas más innovadoras. Tendrás un salario fijo competitivo, ligado a tu experiencia relevante en el mix de áreas en el que trabajamos. 45K€ de salario bruto anual es una referencia para un nivel de experiencia mínimo de 5 años y conocimiento adecuados, pero podemos contemplar perfiles que nos resulten muy interesantes aunque estén por encima o por debajo de ese nivel. También tendrás una retribución variable atractiva ligada al cumplimiento de KPIs de ventas, y que determinaremos contigo, además de posibilidades de beneficios sociales y retribución flexible a través de Pluxee. Trabajarás en nuestras oficinas de Madrid, que compartimos con nuestra empresa hermana QPV, en un ambiente fresco y sano. La empresa ofrece por defecto opciones de trabajo híbrido, o remoto si se puede asegurar una interacción adecuada. #J-18808-Ljbffr

GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar su máximo potencial. ¿Qué estamos buscando? Actualmente, tenemos una vacante para un/a Lead Data Engineer (Scala) que quiera unirse a GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica, dispuesta a comenzar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante. Responsabilidades principales: • Comprender las necesidades del cliente y colaborar estrechamente con los equipos correspondientes para garantizar que la solución en la nube desarrollada esté alineada con las necesidades y la Propuesta de Valor de GFT., • Desarrollar y organizar sistemas en la nube., • Crear una estrategia para la nube y gestionar el proceso de adopción., • Reconocer, identificar y documentar áreas potenciales donde los procesos comerciales existentes requieren cambios o donde se necesitan desarrollar nuevos procesos, haciendo recomendaciones., • Asegurar que GFT pueda implementar y entregar la solución diseñada, trabajando en estrecha colaboración con las unidades de entrega., • Más de 8 años de experiencia profesional con Scala y liderazgo en administración de clústeres para potenciar nuestra plataforma de datos. Esta posición será clave en la habilitación y operación del clúster Spark on-premises, asegurando un entorno robusto, escalable y optimizado para cargas de trabajo de Big Data., • Experiencia en la implementación de servicios de almacenamiento y procesamiento de datos en la nube de GCP., • Experiencia en entornos de datos (Iceberg, Spark, Snowflake, Scala...), • Experiencia en gestión de pipelines complejos y reutilizables, así como en equipos multidisciplinarios., • Automatizar tareas de procesamiento de datos usando lenguajes de scripting como Python., • Trabajo en equipo., • Habilidades de comunicación que faciliten dinámicas de flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. ¡Únete a nuestro equipo global! Habilidades clave: Apache Hive, S3, Hadoop, Redshift, Spark, AWS, Apache Pig, NoSQL, Big Data, Data Warehouse, Kafka, Scala Tipo de empleo: Tiempo completo Experiencia: Más de 8 años Vacantes: 1 #J-18808-Ljbffr

En Toast Taproom, restaurante de comida norteamericana, buscamos un ayudante/a de cocina adelantado a tiempo completo con experiencia y buena actitud. Se requiere certificado manipulador de alimentos y conocimientos de APPCC. Disponibilidad inmediata. Experiencia: Se requiere Idiomas: Español – Avanzado Jornada: Completa Salario: 14.000€ – 18.000€ anual Extras: Propinas, comisiones Sobre Grupo Bang Bang: Somos una empresa joven dedicada a la comida urbana americana y cerveza artesana. Somos gente fresca, internacional, con ganas de aprender, de crecer, dando siempre lo mejor de nosotros mismos, y creando un equipo inclusivo, una gran familia. #J-18808-Ljbffr

Forma parte de una de las empresas más innovadoras en la enseñanza Somos la empresa líder de formación en idiomas en España, creadores Vaughan Radio, la primera emisora de radio dedicada exclusivamente a la formación en ingles, y contamos con las mejores soluciones para el aprendizaje de idiomas. Y lo debemos hacer bastante bien porque más de medio millón de clientes confían en nosotros . Lo que nos hace únicos no es solo nuestra metodología de enseñanza o nuestros recursos innovadores. Es nuestro equipo, un grupo de personas apasionadas que logran que aprender idiomas sea algo estimulante y único. ¿Te apasiona la venta consultiva y los retos comerciales? Buscamos un/a profesional con experiencia en captación de grandes cuentas para impulsar nuestro crecimiento en el segmento Corporate. Te incorporarás a un equipo dinámico con un claro enfoque a resultados y soluciones a medida para nuestros clientes. Algunas de tus responsabilidades incluirán: • Identificar y prospectar grandes cuentas (empresas de +500 empleados) en sectores estratégicos., • Diseñar y ejecutar planes de entrada y contacto con decisores clave (RRHH, Formación, L&D, Dirección General)., • Detectar necesidades formativas y elaborar propuestas personalizadas de formación en idiomas (presencial, online, telefónica, con IA)., • Negociar condiciones comerciales y cerrar acuerdos de alto valor., • Colaborar con los equipos de Customer Success y pedagogía para garantizar una implantación excelente., • Experiencia mínima de 3 años en ventas consultivas B2B, especialmente en entornos de formación, servicios o soluciones complejas., • Experiencia demostrable en apertura de grandes cuentas (Hunter puro)., • Perfil autónomo, proactivo y con capacidad para moverse en ciclos de venta largos y multidecisor., • Alta orientación a objetivos, resiliencia y habilidades de negociación., • Capacidad para generar confianza, escuchar y construir relaciones de largo plazo. Vaughan es la empresa líder en la enseñanza de idiomas en España. Trabajarás en un ambiente internacional y multicultural de más de 30 nacionalidades diferentes. • Contrato indefinido a tiempo completo;, • Paquete retributivo competitivo de salario fijo + variable altamente competitivo en base al cumplimiento de objetivos comerciales;, • Aprendizaje y uso del proceso de venta más avanzado y desarrollado tecnológicamente dentro del sector., • Herramientas comerciales (CRM, base de datos, herramientas de prospección)., • 26 días laborables de vacaciones al año, • Formación ilimitada de inglés gratis para nuestros empleados en Grupos Vaughan incluidos programas Master., • Retribución Flexible (tarjeta comida, transporte, formación, guardería y Seguro médico), • Matricula gratuita para tus hijos en nuestras clases en Grupo, • Bonos de descuento en nuestros Programas para regalar a familiares y amigos;, • We celebrate diversity and have a clear vision: to be an inclusive workplace where a diverse mix of talented people want to come, stay and do their best work. Together with passionate, creative and collaborative colleagues, we are working to ensure accessibility is for everyone.

• Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Nueva oferta, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada Descripción del puesto : Únete a un equipo comprometido a ofrecer atención de alta calidad y centrada en el paciente en el campo de la recuperación de adicciones. En este rol, ayudarás a los pacientes a navegar su recuperación mientras colaboras con un diverso grupo de profesionales de la salud. • Compensación : $150,000 - $170,000 anuales, más beneficios, • Realizar evaluaciones médicas completas y crear planes de cuidado personalizados para los pacientes., • Gestionar y monitorear síntomas de abstinencia utilizando protocolos como CIWA y COWS., • Prescribir medicamentos, incluyendo Tratamiento Asistido con Medicamentos (MAT), y ajustar dosis según sea necesario en colaboración con médicos., • Diagnosticar condiciones mentales co-ocurrentes y proporcionar intervenciones apropiadas., • Asegurar registros electrónicos de salud precisos y actualizados para todos los pacientes., • Trabajar en estrecha colaboración con médicos, enfermeros y consejeros para mejorar los resultados de recuperación de los pacientes., • Licencia activa de Asistente Médico o Enfermero/a Practicante en California., • Certificación de Junta como NP (FNP, ANP, o PMHNP) con título de MSN., • Plan 401(k) con contribución del empleador #J-18808-Ljbffr

CrowdFarming es la plataforma agritech que ofrece una alternativa transparente y sostenible para luchar contra el desperdicio de alimentos, a través de la creación de un canal de venta directa entre productores agrícolas y consumidores finales. Actualmente tenemos necesidad de reforzar nuestro equipo de marketing, para lo cual estamos buscando un/a: cuya misión principal será analizar el funnel de conversión y entender qué palancas accionar en el proceso de compra para maximizar las conversiones. • Análisis del funnel de conversión identificando hipótesis de mejoras., • Identificación de segmentos de usuarios y patrones comportamentales., • Creación de reports y dashboards que ayuden a entender el flujo de conversión web y app., • Diseño y configuración de tests A / B y análisis de resultados., • Entender el modelo de atribución y la contribución a la venta de las diferentes fuentes de tráfico (orgánicas y de pago)., • Mínimo 3 años de experiencia en equipos de marketing digital como analista y/o CRO., • Buen manejo de Google Analytics 4, Google Tag Manager y Google Optimize, así como herramientas de visualización de datos., • Nivel alto de inglés., • Contrato indefinido a tiempo completo (40 horas semanales)., • Posibilidad de teletrabajo con una ayuda mensual de 25€ para gastos recurrentes., • 250€ anuales para formación., • Plan de retribución flexible y beneficios a medida., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Regalo de la huerta por tu cumpleaños., • Teambuilding y eventos corporativos trimestrales., • Seguro médico parcialmente financiado por Crowdfarming., • Equipo internacional muy motivado en una empresa emergente de rápido crecimiento., • Cultura corporativa abierta, donde tus ideas son bienvenidas y valoradas., • Compañeros profesionales y dinámicos que se ayudan y aprenden unos de otros., • Oficina soleada con terraza en el centro de Madrid., • Fruta y verdura procedente de nuestros Farmers. #J-18808-Ljbffr

¿Qué buscamos? ¡Nuestro equipo de Data Science no para de crecer! Nos encontramos en la búsqueda de un/a Project Manager (AI/ML) para que se sume al equipo. ¿Cuál será tu misión? Ser responsable de supervisar todo el ciclo de vida de los proyectos, desde la fase de exploración hasta la producción, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto y objetivos del negocio. Gestionarás proyectos que involucren equipos multidisciplinarios (Data Science, ML, MLOps, Data Engineering, Fullstack) y trabajarás de cerca con los stakeholders para asegurar una comunicación efectiva e implementación exitosa. ¿Qué buscamos? • Título universitario en Ingeniería, Informática, Economía o disciplinas técnicas., • Experiencia previa de 3-5 años como Project Manager, preferiblemente en proyectos de AI/ML., • Conocimiento profundo de metodologías de gestión de proyectos y metodologías híbridas (Agile, Scrum, Kanban)., • Experiencia en el uso de herramientas de gestión de proyectos (Jira, Confluence, Trello, Notion, etc.)., • Conocimiento de los flujos típicos de proyectos AI/ML (PoC, MVP, CI/CD)., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de conflictos., • Experiencia en proyectos de Data Science, AI, MLOps o Transformación Digital., • Certificaciones en Project Management (PMP, Prince2, etc.)., • Guiar y coordinar proyectos de Data Science y AI/ML, desde la exploración hasta la producción., • Gestionar la planificación de sprints, la priorización del backlog y el seguimiento de entregables., • Actuar como enlace entre el equipo técnico y los stakeholders del negocio, facilitando la comunicación entre todos los equipos., • Garantizar la comunicación clara y continua entre los equipos multidisciplinarios (Data Science, ML, MLOps, Data Engineering, Fullstack)., • Tipo de contrato: a tiempo completo., • Ubicación: remoto desde cualquier parte de España., • Modalidad de trabajo: híbrido desde Madrid., • Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica. ¿Qué sigue después de aplicar? • Filtrado de solicitudes: revisaremos tu perfil., • Phone Screening/Entrevista Talent: si pasas el primer filtro, tendremos una entrevista por Teams para indagar más sobre tu perfil, cultura y nivel de inglés., • Entrevista técnica: con una parte del equipo para evaluar tus conocimientos técnicos asociados al rol. #J-18808-Ljbffr

Consent Depending on the period of time they remain active on the terminal equipment: MODIFICATIONS Head of DATA ENGINEERING & DATA ARCHITECTURES page is loaded Solicitar remote type Hybrid locations MADRID BARCELONA time type Tiempo completo posted on Publicado hoy job requisition id JR104927 We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Head of Data Engineering & Data Architectures con experiencia liderando proyectos end-to-end que integren ingeniería de datos, modelos analíticos predictivos y prescriptivos, Machine Learning / IA Generativa. El perfil ideal tendrá que aportar conocimiento en plataformas, herramientas y stack tecnológico para la ingesta, transformación del dato en información útil y activación en canales para aportar valor en los clientes. Así como, experiencia en el despliegue de soluciones comerciales o desarrollos conescala de soluciones alrededor del dato con metodologías de ingeniería del software como MLDevops. Importante contar con experiencia en proyectos en diferentes entornos sectoriales, con capacidad para entender necesidades de negocio específicas de los clientes, definir una solución end to end de activación del dato, dirigir la ejecución del proyecto y hacer seguir creciendo las cuentas desde la aportación de valor a los clientes. Necesario contar con liderazgo de equipos de data scientist y vocación por innovación con metodologías agile. Valoramos como importante el poder tener capacidad para trabajar en castellano o inglés, por la involucración en proyectos internacionales. Tecnologías/Metodologías: a continuación, indicamos algunas de las tecnologías más relevantes para esta posición • Cloud, ingesta, procesamiento, arquitecturas modernas, visualización, reporting, control de versiones, orquestación, automatización, agile. #Babel #LI-SG2 ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, * Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). * Invertimos en la formación de nuestros Babelievers . * Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). * Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) * Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). * Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web. remote type Full Remote locations MADRID time type Tiempo completo posted on Publicado hace 4 díasremote type Hybrid locations Ubicaciones: 2 time type Tiempo completo posted on Publicado hoy #J-18808-Ljbffr

Director de Servicios al Estudiante: Experiencia Excepcional Nuestra empresa busca un profesional excepcional para ocupar el puesto de Director de Servicios al Estudiante. Si tienes habilidades de liderazgo y capacidad para garantizar una experiencia excepcional a nuestros estudiantes, esta puede ser tu oportunidad. Responsabilidades: • Liderar y gestionar los equipos de atención al estudiante, asegurando que sus consultas e incidencias sean resueltas de manera eficaz y optimizando los procesos., • Diseñar e implementar estrategias para mejorar la experiencia del estudiante, con un alto enfoque en satisfacción y fidelización., • Impulsar proyectos de mejora en la calidad del servicio, con especial énfasis en la medición y optimización del Net Promoter Score (NPS) y otros indicadores de satisfacción., • Definir y asegurar el cumplimiento de objetivos de rendimiento y calidad del servicio, así como el desempeño individual de los asesores a cargo., • Analizar el uso del CRM para la correcta gestión de consultas y seguimiento de casos, optimizando su funcionamiento., • Analizar datos mediante Power BI para identificar tendencias, detectar áreas de mejora y proponer acciones correctivas basadas en datos., • Coadyuvar en la colaboración con otros departamentos para agilizar la resolución de consultas y mejorar la eficiencia operativa., • Diseñar e implementar programas de formación y desarrollo para el equipo de atención al estudiante., • Maestría en Administración de Empresas o campo relacionado., • 5 años de experiencia en liderazgo y gestión de equipos., • Conocimientos avanzados en herramientas de análisis de datos y CRM., • Excelentes habilidades comunicativas y de liderazgo., • Oportunidad de crecimiento profesional y desarrollo personal., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Tipo de contrato: tiempo completo., • Lugar de trabajo: (Ubicación)., • Fecha límite para presentar candidaturas: (Fecha). #J-18808-Ljbffr

Forma parte de una de las empresas más innovadoras en la enseñanza Somos la empresa líder de formación en idiomas en España, creadores Vaughan Radio, la primera emisora de radio dedicada exclusivamente a la formación en ingles, y contamos con las mejores soluciones para el aprendizaje de idiomas. Y lo debemos hacer bastante bien porque más de medio millón de clientes confían en nosotros . Lo que nos hace únicos no es solo nuestra metodología de enseñanza o nuestros recursos innovadores. Es nuestro equipo, un grupo de personas apasionadas que logran que aprender idiomas sea algo estimulante y único. ¿Te apasiona la venta consultiva y los retos comerciales? Buscamos un/a profesional con experiencia en captación de grandes cuentas para impulsar nuestro crecimiento en el segmento Corporate. Te incorporarás a un equipo dinámico con un claro enfoque a resultados y soluciones a medida para nuestros clientes. Algunas de tus responsabilidades incluirán: • Identificar y prospectar grandes cuentas (empresas de +500 empleados) en sectores estratégicos., • Diseñar y ejecutar planes de entrada y contacto con decisores clave (RRHH, Formación, L&D, Dirección General)., • Detectar necesidades formativas y elaborar propuestas personalizadas de formación en idiomas (presencial, online, telefónica, con IA)., • Negociar condiciones comerciales y cerrar acuerdos de alto valor., • Colaborar con los equipos de Customer Success y pedagogía para garantizar una implantación excelente., • Experiencia mínima de 3 años en ventas consultivas B2B, especialmente en entornos de formación, servicios o soluciones complejas., • Experiencia demostrable en apertura de grandes cuentas (Hunter puro)., • Perfil autónomo, proactivo y con capacidad para moverse en ciclos de venta largos y multidecisor., • Alta orientación a objetivos, resiliencia y habilidades de negociación., • Capacidad para generar confianza, escuchar y construir relaciones de largo plazo., • Contrato indefinido a tiempo completo;, • Paquete retributivo competitivo de salario fijo + variable altamente competitivo en base al cumplimiento de objetivos comerciales;, • Aprendizaje y uso del proceso de venta más avanzado y desarrollado tecnológicamente dentro del sector., • Herramientas comerciales (CRM, base de datos, herramientas de prospección)., • 26 días laborables de vacaciones al año, • Formación ilimitada de inglés gratis para nuestros empleados en Grupos Vaughan incluidos programas Master., • Retribución Flexible (tarjeta comida, transporte, formación, guardería y Seguro médico), • Matricula gratuita para tus hijos en nuestras clases en Grupo, • Bonos de descuento en nuestros Programas para regalar a familiares y amigos;, • Programa de Referidos: Si algún contacto tuyo se matricula en alguno de nuestros cursos, recibirás una comisión según el programa que contrate. #J-18808-Ljbffr

Join to apply for the Accountant: Accounts Receivable - Madrid role at BNP Paribas Real Estate . 2 weeks ago - Be among the first 25 applicants. Get AI-powered advice on this job and access more exclusive features. GRUPO BNP PARIBAS El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Cuenta con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España, somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio. REAL ESTATE BNP Paribas Real Estate ofrece servicios a lo largo de todo el ciclo de vida del inmueble: transacción, consultoría, valoración, Property Management e Investment Management. Contamos con equipos especializados en Project Management y análisis de mercado. Asegurar la integridad y precisión de los registros contables y la elaboración de informes financieros, garantizando que todas las transacciones se registren conforme a las normativas aplicables. Además, proporcionar análisis financiero y soporte en la interpretación de datos para facilitar decisiones estratégicas. • Generar facturas y gestionar facturación electrónica., • Revisar el cumplimiento de condiciones para emitir facturas, analizando documentación y solicitando evidencias., • Mantener registros completos de transacciones facturadas y justificantes., • Asegurar correcta aplicación del IVA., • Preparar y coordinar reuniones con responsables de gestión de deuda, establecer planes de acción para clientes morosos y colaborar con el departamento legal si es necesario., • Preparar informes periódicos de facturación, evolución de deuda y reportes de incidencias., • Contabilizar cobros y mantener actualizada la cartera de cuentas a cobrar., • Participar en proyectos del área y proponer mejoras en procesos financieros., • Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE, Economía o similares., • Familiaridad con IFRS., • Valorable máster., • Experiencia de 2-3 años en puesto similar., • Valorable inglés y/o francés., • Dominio de herramientas del paquete Office, especialmente Excel., • Conocimiento de NAVISION y herramientas de reporting será valorado., • Capacidad para manejar grandes volúmenes de datos y pensamiento crítico., • Formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad nacional e internacional., • Programas de diversidad e inclusión, comunidades de empleados y acciones de concienciación., • Voluntariado corporativo y plan de retribución flexible., • Senioridad: Mid-Senior level, • Tipo de empleo: Tiempo completo, • Área de trabajo: Contabilidad, Auditoría y Finanzas #J-18808-Ljbffr

Resumen La familia Hyatt en nuestros dos hoteles continúa creciendo y buscamos a un/a estudiante en prácticas que se incorpore como Asistente Ejecutivo de Dirección a nuestros dos hoteles 5 • Analizar tanto informes como propuestas de negocio., • Preparar cálculos presupuestarios y detalles de costes por proyectos., • Gestionar el correo electrónico y la agenda del Director General, así como asistir a reuniones para darle apoyo y seguimiento., • Apoyar a la atención de los clientes VIP., • Colaborar en la creación e implementación de políticas de los hoteles garantizando siempre la entrega de una experiencia de calidad acorde a las marcas., • Que tengas habilidades comunicativas., • Que tengas capacidad de análisis operativa y numérica., • Que seas una persona discreta y flexible., • Que seas una persona inquieta, capaz de asumir responsabilidades., • Se tratan de unas prácticas remuneradas a tiempo completo en jornada de Lunes a Viernes., • El inglés es un punto muy importante para nosotros, por lo que estas prácticas requieren la capacidad completa para poder trabajar en inglés de manera fluida/avanzada. También valoramos un segundo idioma., • Crecimiento y desarrollo profesional: esta es una primera oportunidad profesional, ¡Sólo es el principio!, • El ambiente de trabajo es joven y dinámico. Nos ayudamos entre todos, nos reímos mucho y sentimos pasión por este sector., • Tenemos cantina de empleados para que la uses sin ningún coste. #J-18808-Ljbffr

Join to apply for the Cluster Engineering Director role at Hyatt Centric Organization: Hyatt Centric Gran Via Madrid Summary Bienvenid@ a Hyatt Centric Gran Vía Madrid & Thompson Madrid! La familia Hyatt en nuestros dos hoteles continúa creciendo y buscamos a un@ Cluster Engineering Director, que se incorpore a nuestros dos hoteles 5 estrellas en pleno centro de Madrid. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de todos los proyectos técnicos en ambos hoteles, asegurando cumplimiento de plazos, calidad y presupuesto., • Diseñar e implementar planes de mantenimiento preventivo y correctivo, gestionando cronogramas, recursos y riesgos operativos., • Supervisar proyectos de renovación, mejora o expansión de infraestructuras, coordinando con contratistas, proveedores y stakeholders internos., • Gestionar el presupuesto del área técnica, optimizando recursos y controlando costes y eficiencia operativa., • Asegurar el cumplimiento normativo en materia de seguridad, salud laboral y sostenibilidad, actuando como responsable técnico ante auditorías., • Liderar iniciativas de eficiencia energética y sostenibilidad, con enfoque en innovación tecnológica., • Coordinar auditorías técnicas internas y externas, y gestionar planes de acción correctivos., • Fomentar la colaboración interdepartamental, actuando como enlace entre Ingeniería y áreas operativas (Housekeeping, F&B, Front Office)., • Formación universitaria en Ingeniería o disciplinas técnicas afines., • Se valorará positivamente estudios de posgrado como Máster en Gestión de Proyectos o Facility Management., • Experiencia mínima de 5 años liderando proyectos técnicos en entornos hoteleros o similares., • Conocimiento avanzado en sistemas HVAC, eléctricos, BMS, fontanería y gestión energética., • Nivel muy avanzado de inglés., • Dominio de herramientas de gestión de mantenimiento (CMMS) y software de Project Management (Microsoft Project, Primavera P6, Asana, Trello), además del paquete Office., • Alta capacidad de liderazgo, toma de decisiones, gestión de crisis y orientación a resultados., • Formar parte de Hyatt, un grupo hotelero con más de 1300 hoteles en 76 países., • Beneficios como noches gratis en nuestra red internacional de hoteles., • Oportunidades de crecimiento y movilidad interna en todo el mundo., • Entorno laboral inclusivo que celebra la diversidad y fomenta igualdad de oportunidades. Tipo de empleo: Tiempo completo Función laboral: Ingeniería y Tecnología de la Información Industria: Hospitalidad #J-18808-Ljbffr

¡Únete a Farmacias Trébol como Farmacéutico/a! En Farmacias Trébol , buscamos Farmacéuticos/as apasionados/as para incorporarse a nuestra farmacia ubicada en C. del Marqués de Urquijo, 2 - Madrid. Si buscas una posición estable a tiempo completo con contrato indefinido , ¡esta es tu oportunidad! Condiciones laborales: Horario: • L a V de 9:30 a 15:45 hrs o de 15:45 a 22:00 hrs, • 1 FDS de 09:30 a 22:00 hrs, • 4 festivos/año en el mismo horario que el fin de semana, • Contrato indefinido a tiempo completo., • Salario por encima de convenio + incentivos por objetivos . ¡Tu esfuerzo se recompensa!, • Plus extra por festivos trabajados . Porque tu tiempo vale, • Formación inicial y continua . Crece con nosotros desde el primer día., • Oportunidades reales de crecimiento en un entorno dinámico e innovador., • Atenderás de forma personalizada a los clientes., • Gestionarás tratamientos y recetas médicas., • Colaborarás con el equipo en la mejora de los servicios farmacéuticos., • Formación: Grado o Licenciatura en Farmacia (finalizado)., • Experiencia previa: Al menos 1 año en oficina de farmacia ., • Conocimientos en Farmatic y/o Dermocosmética (valorable). ¡Inscríbete ahora y comencemos juntos esta emocionante oportunidad profesional! #J-18808-Ljbffr

Diario De Subastas Tipo de empleo: Tiempo completo Rol: Senior / Cofundador Participación: Equity (hasta 20% de la compañía) Idiomas: Español + Inglés Únete a la revolución del mercado de subastas es el primer agregador de subastas públicas y privadas en España. Encuentra subastas de casas, inmuebles, coches, motos, electrónica, fincas y más, todo en un solo lugar. Estamos construyendo una plataforma que consolidará un sector de más de €10.000 millones GMV anuales en España. Ya hemos completado una ronda FFF (Friends, Family & Fools), lanzado nuestro MVP funcional, y estamos generando ingresos con buena tracción y miles de usuarios y anuncios activos. Ahora buscamos levantar una ronda pre-seed (Valoración €1M–3M) para escalar producto, equipo y crecimiento. Buscamos un/a CEO visionario/a que lidere esta etapa: levantar capital, formar equipo y acelerar la expansión de El rol Esta persona liderará áreas clave y será la cara visible ante inversores, medios y partners. • Liderar la ronda de financiación pre-seed (€1M–3M)., • Diseñar y reclutar el equipo core (producto, tech, marketing, ops)., • Definir la estrategia de producto, negocio y crecimiento., • Impulsar marketing digital, partnerships y desarrollo comercial., • Representar a la compañía ante stakeholders estratégicos., • Experiencia: 2-10 años en roles similares., • Experiencia previa como fundador/a, en startups en fases A/B/C, M&A, consultoría estratégica o negocios digitales (ecommerce, marketplaces…) o ventas., • Formación en Universidades Tier 1, MBA es un plus., • Idiomas: español e inglés fluido., • Phantom Shares: 20% pre-money de la serie pre-seed con plan a 4 años (1 año cliff)., • Ejemplo: si se levanta una ronda de 200K € con valoración post-money de 2.2M €, el plan Phantom equivaldría a aproximadamente 400.000 €, sujeto a vesting., • Salario competitivo entre €35K–€55K, según perfil y experiencia., • Oportunidad de ser Cofundador/a y Director General., • Apoyo de advisors y socios fundadores con experiencia., • Alta autonomía y ownership., • Proyecto con ingresos, tracción y visión internacional. #J-18808-Ljbffr

Desde Ilerwork buscamos un / a Jefe de Producción en Edificación ubicado en Madrid para una empresa promotora y constructora con una firme posición en el sector inmobiliario. Realizan proyectos de obra nueva: oficinas, locales comerciales, viviendas unifamiliares, etc. Responsabilidades • Elaborar y gestionar el plan de producción asegurando que todos los recursos (materiales, humanos y técnicos) estén disponibles y alineados con los objetivos del proyecto., • Supervisar el desarrollo de la obra asegurando que se sigan los planos y especificaciones técnicas., • Realizar visitas periódicas a la obra para evaluar el progreso y resolver problemas que puedan surgir., • Dirigir y coordinar al equipo de trabajo fomentando un ambiente de trabajo seguro y eficiente, promoviendo la formación y el desarrollo del personal., • Implementar y supervisar los controles de calidad y seguridad en todas las etapas de la producción., • Formación en Arquitectura Técnica., • Experiencia de 2 años como Jefe de Producción en obras de edificación (obra nueva, viviendas unifamiliares, locales, etc.)., • Conocimiento de normativas de seguridad y calidad., • Habilidades de comunicación efectiva., • Salario competitivo., • Estabilidad en una empresa consolidada. Otros detalles • Tipo de empleo: Tiempo completo, • Experiencia requerida: 2 años, • Vacantes: 1 #J-18808-Ljbffr

¡Únete a Groundlink como Safety Officer en España! ¿Quiénes somos? En Groundlink, llevamos desde 2008 ofreciendo soluciones de excelencia en el sector de la aviación, con presencia en 6 países: Portugal, España, Reino Unido, Bélgica, Polonia y Austria. Nos encontramos en plena expansión y queremos que formes parte de nuestro equipo. Buscamos un/a Safety Officer comprometido/a con la seguridad y la calidad - Bajo la supervisión del Safety Manager serás el/la principal referente en los aeropuertos que se te asignen - Asesorarás de forma proactiva al departamento de seguridad, garantizando el cumplimiento con los estándares más exigentes en salud y seguridad laboral. - Investigarás incidentes y reportes, promoviendo una cultura sólida de “Safety First” en todas nuestras bases. - Participarás en auditorías internas y visitas periódicas a nuestras operaciones. - Mantendrás una relación fluida con los actores clave del entorno aeroportuario. Lo que ofrecemos - Contrato a tiempo completo. - Salario competitivo, acorde a tu experiencia y formación. - Oportunidad de formar parte de un equipo internacional en crecimiento. - Entorno de trabajo dinámico y orientado a la excelencia. ¿Te interesa? Envía tu CV a con el asunto “Safety Officer ES 2025”.