Con italiano jobs in Spain - Page 4

Se Busca cocinero italiano con experiencia en cocina italiana tradicional, gusto en preparaciones y montaje de platos.

📍 Ana's Restaurante – Buscamos Cocinero/a con experiencia en cocina italiana. En Ana’s,buscamos un/a cocinero/a con experiencia demostrable en cocina Italiana. 🔹** Tareas principales:** - Elaboración de platos del menú. - Organización y limpieza de la partida asignada. - Control de insumos y desperdicios. - Coordinación con el resto del equipo de cocina. 🔹 Requisitos: - Mínimo 2 años de experiencia en cocina italiana. - Conocimiento de técnicas culinarias tradicionales. - Capacidad de trabajar bajo presión. - Orden, limpieza y compromiso. - Buena actitud y trabajo en equipo. 📍Ubicación: Barcelona 📆 Disponibilidad inmediata 📩 Postulate ahora

Se busca cocinero/a, con experiencia en cocina italiana y mediterránea. Restaurante Nero. Negocio consolido, puesto fijo y estable en empresa seria con posibilidades de ascenso profesional según méritos. Centro de Vigo

Restaurante italiano de Bcn, busca 1 cocinero con experiencia en partida caliente de pasta!! Contrato indefinido, dos días de fiesta!! Sueldo a convenir según experiencia del candidato! MUY IMPORTANTE: SOLO GENTE CON EXPERIENCIA EN ESTA PARTIDA Y CON PAPELES EN Regla!! Gracias

¡Estamos buscando cociner@ para unirse al equipo de La Patrona Wine Bar! Tipo de cocina: Bistrot con alma italiana En La Patrona combinamos la tradición de la cocina italiana con un ambiente cálido y familiar. Buscamos a alguien apasionado por la gastronomía, con ganas de crecer junto al equipo y aportar con creatividad, compromiso y mucho amor por la cocina. ¿Qué ofrecemos? Un entorno de trabajo colaborativo y humano Oportunidad de crecimiento dentro del equipo Participación activa en el desarrollo del menú Un lugar donde la pasión, la participación y el compromiso son lo más importantes! ¿A quién buscamos? Experiencia en cocina bistrot o italiana (no excluyente) Actitud proactiva y ganas de aprender Compromiso, organización y respeto por el trabajo en equipo Si te sientes identificad@ y quieres formar parte de este proyecto, no dudes en ponerte en contacto con nosotros!

Tienda de muebles de diseño italiano en Barcelona busca montador de muebles.

Experiencia mínima 2 años en restaurante Italiano. Experiencia en formar la pizza manualmente. • Conocimiento de herramientas informáticas • Habilidad para liderar y coordinar un equipo. • Creatividad para aportar nuevas ideas manteniendo la esencia tradicional. • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los estándares de calidad. • Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos.

Se busca cocinero, con mínimas técnicas de cocina, ordena, limpio para pizzería restaurante italiano..

Te gusta ser independiente y atrevido/a, el buen rollo, la música y la buena comida ¡Únete a nosotros y conviértete en un Ditaler! ¿Por qué? Porque nos apasiona lo auténtico. Lo convencional nos da alergia y los pelos de punta que nos pongan etiquetas. Actualmente estamos buscando un Ayudante de Cocina: Tus funciones serán: - Manipular y almacenar los alimentos, de manera eficiente durante cada servicio. - Elaborar los platos según las Fichas Técnicas de la partida asignada. - Verificar segundas caducidades de los productos. - Limpiar según el plan de limpieza de la partida asignada. Mantener orden y limpieza en la cocina. - Preparación de mise-en-place. - Etiquetar los productos según el procedimiento establecido. - Guardar los utensilios y alimentos una vez finalizada la preparación de platos. - Realizar las tareas de identificadas en Checklist y APPCC. - Pesar y medir raciones, administrar y contabilizar la cantidad de alimentos. - Control y autonomía partida asignada - Limpieza de menaje, vajilla y utensilios y otros utensilios utilizados. - Limpieza y desinfección maquinaria, mobiliario de cocina, paredes y suelos - Orden y disposición de: materiales, químicos y productos utilizados para limpieza y desinfección - Conocimiento de las operaciones de Cocina establecidas en los manuales - Realización de las funciones asociadas al Office en caso de necesidad. - Realización del almacenamiento de los productos según el procedimiento establecido, tanto en cámaras como en el propio puesto. Si.... - Tienes 1 año de experiencia demostrable en un puesto similar y más en cocina italiana. - Quieres entrar a formar parte de un equipo ganador - Tienes valores como la autenticidad, energía positiva, dinamismo, compromiso y eres un/a verdadero/a inconformista, informal pero con respeto y eres siempre sonriente y positivo/a.... TE QUEREMOS EN NUESTRO EQUIPO!!!!!.

Atención Al Cliente Realizar la publicidad de nuestras dos líneas de productos a través de citas concertadas con fecha y hora y así, dar a probar nuestro café italiano de la marca Gran Café Garibaldi. El puesto de empleo no requiere experiencia previa puesto que la formación va a cargo de la empresa tanto la parte teórica como la práctica y ésta última, además es remunerada. Tampoco se requiere vehículo debido a que somos varias sucursales dentro y fuera de Cataluña y cada una de estas, realiza la publicidad en sus poblaciones mas cercanas. Horario flexible de Lunes a Viernes (Sábado opcional) pudiendo trabajar a jornada media o jornada completa. Ingresos aproximados por publicidad y realización de visitas 1500€ además de incentivos por pedidos y bonificaciones extras

Hola buscamos pizzero para restorante italiano spaccanapoli balmes

¡La Pecora Nera y Ragú buscan Camarero/a! 🍽️ Únete a nuestro equipo En La Pecora Nera, desde 2020 hemos llevado la auténtica pizza napolitana a nuestros clientes con mucho amor y pasión. Además, contamos con nuestra trattoria Ragú, donde ofrecemos platos italianos tradicionales con un toque especial. Con dos pizzerías y nuestra trattoria en funcionamiento, ¡y planes de seguir creciendo! Buscamos personas con energía, pasión por la atención al cliente y ganas de formar parte de esta aventura. 📍 Dónde: La Pecora Nera y Ragú ⏰ Horario: Rotativo entre partidos y corrido 🕒 Jornada: 40 horas semanales o parcial (según disponibilidad) 🛌 Descanso: 2 días libres a la semana ¿Quiénes somos? Somos una familia apasionada por la cocina italiana. Queremos ofrecer a cada cliente una experiencia auténtica, llena de sabor y tradición, tanto en nuestras pizzas como en nuestros platos de trattoria. Creemos en un servicio cercano, atento y lleno de buena energía. Lo que buscamos: Experiencia previa como camarero/a (¡pero si tienes ganas de aprender, también te queremos!) Pasión por el servicio y atención al detalle Actitud proactiva, buena presencia y ganas de formar parte de un equipo cercano y profesional Lo que ofrecemos: Un ambiente de trabajo cercano y amigable Formación y aprendizaje continuo Oportunidades para crecer y desarrollarte junto con nosotros 2 días libres a la semana para descansar y recargar energías Si te encanta el trato con las personas y quieres ser parte del crecimiento de La Pecora Nera y Ragú, aplica ya en Jobtoday. ¡Estamos deseando conocerte y compartir contigo nuestra pasión por la cocina italiana y el servicio!

Responsable de Cocina Ditaly Requisitos: - Experiencia mínima de 3 años en cocina, preferiblemente en restaurantes italianos. - Conocimiento de técnicas culinarias italianas, especialmente en el uso de horno. - Habilidad para liderar y coordinar un equipo de cocina. - Creatividad para aportar nuevas ideas manteniendo la esencia tradicional. - Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los estándares de calidad. - Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Ofrecemos: - Estabilidad laboral y posibilidades de crecimiento. - Contrato Permanente - Jornada completa de 40 Horas - Buen Ambiente Laboral - Salario y beneficios según convenio de hostelería en Valencia.

Restaurante Italiano en el centro de Fuengirola , necesita Cocinero Pizzero, con experiencia y con residencia en Fuengirola.

Se necesita camarer@ con buena presencia, con don de gente, responsable y compañero, para cubrir una vacante en un restaurante italiano, con trato familiar. Sueldo a convenir y con posibilidades de ascender en la empresa .

Se busca para cadena de Restaurante Italiano en Blanes camareros, con experiencia.Con posibilidad de estabilidad, formación,etc Imprescindible un buen nivel de catalan, castellano.

Desde Grupo Le Cocó, empresa líder en hostelería, estamos en búsqueda activa de segundos de cocina con una jornada completa para uno de nuestros italianos. Funciones principales: - Mantener el orden y la limpieza en la cocina. - Cumplir con las normas en materia de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales vigentes. - Gestión de las partidas, revisión de elaboraciones de la misma, check list de hojas de mise en place. - Apuntar mermas, traspasos y consumos del personal en las hojas correspondientes. - Entre otras. Requisitos: - Experiencia previa de al menos dos años en hostelería. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Disponibilidad para horarios rotativos de lunes a domingo según necesidades de la empresa. Ofrecemos: - Incorporación a un equipo dinámico y profesional. - Posibilidad de desarrollo y crecimiento en la empresa. - Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral. - Salario según valía. Si te interesa esta oportunidad, ¡Este es tu sitio!

Jefe de Pizzeria Ditaly DISPONIBILIDAD INMEDIATA TURNO PARTIDO. LUNES A DOMINGO 2 DIAS LIBRES Requisitos: • Experiencia previa en Pizzeria. • Manejo de Personal • Pedido, inventario, horarios • Disponibilidad para trabajar en fines de semana y festivos. Ofrecemos: • Contrato de Fijo. Jornada Completa. • Un entorno de trabajo dinámico y creativo. • Oportunidades de formación y crecimiento en el mundo de la cocina italiana. ¿Te apasiona la cocina italiana y no puedes resistirte a una buena pizza napolitana contemporánea? En Ditaly, somos mucho más que un restaurante: somos el único restaurante de cocina italiana al horno y creadores de experiencias. En Ditaly vivimos la cocina italiana en un ambiente único, moderno y dinámico donde la tradición se une a la innovación y la pasión en cada bocado. Cada plato que servimos cuenta una historia única, donde la calidad, el horno y nuestro amor por Italia son los protagonistas. Buscamos personas comprometidas y responsables, con una actitud positiva que disfruten trabajando en un ambiente dinámico. Si te identificas con nuestra filosofía y quieres formar parte de un equipo que se dedica a crear experiencias únicas, ¡este es tu sitio! Si te apasiona la cocina italiana y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia culinaria, en Ditaly buscamos un Ayudante de Cocina que apoye en la preparación y el servicio de nuestros platos. ¿Te unes al equipo?

Se necesita ayudante de cocina con documentación y permiso de trabajo vigente para nuestro restaurante italiano ubicado en el Centro Comercial Gran Plaza 2 en Majadahonda.

About the job Reporting to ADOF Europe, this position will support the location hotel finance team on the finance operations and assist with task force assignments across Europe. The position champions, develops and implements property-wide strategies that deliver products and services to meet or exceed the needs and expectations of the brand’s target customer and property employees. The position provides the financial expertise to enable the successful implementation of the brand service strategy and brand initiatives while maximizing the return on investment. CANDIDATE PROFILE Education and Experience 4-year bachelor's degree in Finance and Accounting or related major or Master's degree in Finance and Accounting Fluent in English and Spanish or Italian Relevant experience as Director of Finance in hotel industry Flexibility to travel (90% of the time) Positive attitude and easy to connect with the team European passport is required for this position CORE WORK ACTIVITIES Engaging in Strategic Planning and Decision Making Develops means to improve profit, including estimating cost and benefit, exploring new business opportunities, etc. Analyzes information, forecasts sales against expenses and creates annual budget plans. Compiles information, analyzes and monitors actual sales against projected sales. Analyzes differences between actual budget wages and forecasted wages for more efficient budget planning. Identifies the underlying principles, reasons, or facts of information by breaking down information or data into separate parts. Thinks creatively and practically to develop, execute and implement new business plans Creates the annual operating budget for the property. Provides analytical support during budget reviews to identify cost saving and productivity opportunities for property managers. Implements a system of appropriate controls to manage business risks. Ensures a strong accounting and operational control environment to safeguard assets, improve operations and profitability. Analyzes financial data and market trends. Leads the development and implementation of a comprehensive annual business plan which is aligned with the company’s and brand’s strategic direction. Provides on going analytical support by monitoring the operating department’s actual and projected sales. Produces accurate forecasts that enable operations to react to changes in the business. Leading Finance Teams Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. Communicates the strategic goals, the focus and the owner priorities to subordinates in a clear and precise manner. Leverages strong functional leadership and communication skills to influence the executive team, the property's strategies and to lead own team. Oversees internal, external and regulatory audit processes. Provides excellent leadership by assigning team members and other departments managers' clear accountability backed by appropriate authority. Conducts annual performance appraisals with direct reports according to standard operating procedures. Anticipating and Delivering on the Needs of Key Stakeholders Attends meetings and communicating with the owners, understanding the priorities and strategic focus. Understands and meets the needs of key stakeholders (owners, corporate, guests, etc.). Advises the GM and executive committee on existing and evolving operating/financial issues. Communicates financial concepts in a clear and persuasive manner that is easy to understand and drives desired behaviors. Demonstrates an understanding of cash flow and owner priorities. Manages communication with owners in an effective manner. Manages property working capital and cash flow in accordance with brand standard operating procedures and owner requirements. Facilitates critique meetings to review information with management team. Developing and Maintaining Finance Goals Ensures Profits and Losses are documented accurately. Monitors all taxes that apply, ensuring that taxes are current, collected and/or accrued. Submits reports in a timely manner, ensuring delivery deadlines. Develops and supports achievement of performance goals, budget goals, team goals, etc. Improves profit growth in operating departments. Reviews audit issues to ensure accuracy. Monitor the purchasing process as applicable. Managing Projects and Policies Generates and provides accurate and timely results in the form of reports, presentations, etc. Reconciles balance sheet to ensure account balances are supported by appropriate documentation in accordance with standard operating procedures. Ensures that the P&L is accurate (e.g., costs are properly matched to revenue, costs are recorded in the proper accounts). Ensures compliance with management contract and reporting requirements. Ensures compliance with standard and local operating procedures. Ensures compliance with standard operating procedures. Managing and Conducting Human Resource Activities Ensures team members are cross-trained to support successful daily operations. Ensures property policies are administered fairly and consistently. Ensures new hires participate in the department’s orientation program. Ensures new hires receive the appropriate new hire training to successfully perform their job. Creates appropriate development plans which develop team members based on their individual strengths, development needs, career aspirations and abilities. Conduct performance review process for employees. Participates in hiring activities as appropriate. MANAGEMENT COMPETENCIES Leadership: Adaptability Communication Problem Solving and Decision Making Professional Demeanor Managing Execution: Building and Contributing to Teams Driving for Results Planning and Organizing Building Relationships: Coworker Relationships Customer Relationships Global Mindset Generating Talent and Organizational Capability: Organizational Capability Talent Management Learning and Applying Professional Expertise: Applied Learning Business Acumen Technical Acumen Economics and Accounting Auditing and Reconciliation General Finance and Accounting Analysis Accounting Knowledge Accounting and Internal Control Knowledge Legal Auditing Skills Accounts Payable and Accounts Receivable Basic Competencies Hospitality Industry System skills Basic Computer skills Mathematical Reasoning Oral Comprehension Reading Comprehension Writing W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you. Department: Management Language required: Spanish. The company Step inside. See for yourself. Designed by world-renowned architect Ricardo Bofill, W Barcelona sets the scene for a spectacular stay. Located on the beachfront along the famous Barceloneta boardwalk. Check into one of our 473 fabulous guest rooms & suites boasting panoramic views over the Mediterranean Sea and city of Barcelona.

En Guadalajara Capital se buscan cocineros con experiencia . Restaurante Italiano. La Bella Famiglia.

¡ÚNETE AL EQUIPO DE FITNESS N°1 EN ITALIA! Una de las cadenas italianas de centros de fitness más importantes, líder en número de clubes en el territorio nacional, busca: ENTRENADOR PERSONAL para las oficinas de Barcelona. A quién buscamos: • Personas apasionadas, motivadas y dispuestas a marcar la diferencia. • Precisión, puntualidad y capacidad de trabajo en equipo. • Incluso para usuarios primerizos, siempre que cuenten con licencia o certificaciones reconocidas. • Licenciatura en Ciencias del Deporte (preferible pero no obligatorio). Lo que ofrecemos: • Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una empresa en constante expansión. • Cursos gratuitos de formación y marketing para apoyarte en tu recorrido. • Ambiente joven y dinámico donde podrás expresar tu potencial. Lo que preguntamos: • Máxima disponibilidad horaria. • Dedicación total: sin segundo trabajo. Si el fitness es tu pasión y quieres convertirlo en una carrera, ¡envíanos tu CV con foto y prepárate para crecer con nosotros!

Se busca repartidor para restaurante italiano en Santiago. Salario por convenio.

About the job INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será la de organizar y controlar el conjunto de actividades y recursos propios del departamento de Restaurante del hotel, con el fin de optimizar la gestión interna de los procesos del área y el rendimiento del equipo, asegurando, en todo momento, la calidad del servicio y la seguridad alimentaria en beneficio y satisfacción del cliente. Tus principales funciones serán: Organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a su cargo y el conjunto de actividades de su área. Planificación de la actividad y control de resultados. Gestión del aprovisionamiento del dpto. de restaurante. Supervisar y controlar el mantenimiento y uso de maquinaria, materiales, etc. de su departamento. Cuidar que el servicio reúna las condiciones, tanto higiénicas como de montaje exigidas. Atender y dar respuesta a reclamaciones de clientes referidas al servicio. Otra funciones propias del puesto. A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Excelente ambiente de trabajo. Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. Department: F&B service About you Formación: FP en Restauración(preferiblemente) Experiencia: AL MENOS 2 AÑOS asumiendo las funciones de Maitre o 3 AÑOS como segundo Maitre. Imprescindible nivel de inglés alto (C1) y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Italiano…) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Se valorará positivamente: Organización en el trabajo –Orientación al cliente - Orientación a Resultados - Trabajo en equipo- Resistencia a la presión - Flexibilidad y Capacidad de adaptación. Languages required: English and Spanish. Italian and Portuguese are a plus The company Somos un grupo hotelero familiar, con hoteles en Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera. Nuestro objetivo es ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio. Para ello, necesitamos el mejor talento y buscamos a personas apasionadas, motivadas y con don de gentes. ¿Eres tú? ¡Consulta nuestras ofertas actuales!

Grupo Mamá Chicó buscamos cociner@s con mucha experiencia en cocina italiana y Pizzería para sumarse a nuevo proyecto que está siendo un éxito en La Coruña ( Peperina Pasta) ⚠️ si leíste bien, es para La Coruña , y próximamente abrimos en Vigo, y más ciudades. . - Requesito indispensable , domcumentacion en regla y tener formación o experiencia demostrable en cocina de mínimo 2 años. - 2 días libres - horarios corridos ( 2 partidos a la semana) - salario por encima de la media - posibilidad de hacer horas extras y ganar más dinero.

About the job INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será la de responsable de de apoyar y colaborar al Jefe/a de Restaurante en planificar, organizar y controlar el conjunto de actividades y recursos propios del departamento de Restaurante, con el fin de optimizar la gestión interna de los procesos del área y el rendimiento del equipo, asegurando, en todo momento, la calidad del servicio y la seguridad alimentaria en beneficio y satisfacción del cliente. Tus principales funciones serán: Colaborar y sustituir al jefe/a de restaurante en las tareas propias del mismo. Organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a su cargo y el conjunto de actividades de su área. Planificación de la actividad y control de resultados. Gestión del aprovisionamiento del dpto. de restaurante. Atención al cliente durante la prestación de los diferentes servicios. Otras tareas propias del dpto.. - A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Excelente ambiente de trabajo. Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. Department: F&B service About you Formación: FP en Restauración(preferiblemente) Experiencia: AL MENOS 2 AÑOS asumiendo las funciones de 2º de comedor o 3 AÑOS como jefe de sector. Se valorará nivel de inglés medio (B2) y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Italiano…) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Se valorará positivamente: Organización en el trabajo –Orientación al cliente - Orientación a Resultados - Trabajo en equipo- Resistencia a la presión - Flexibilidad y Capacidad de adaptación. The company Somos un grupo hotelero familiar, con hoteles en Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera. Nuestro objetivo es ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio. Para ello, necesitamos el mejor talento y buscamos a personas apasionadas, motivadas y con don de gentes. ¿Eres tú? ¡Consulta nuestras ofertas actuales!

Se nececita pizzaiolo con experiencia para restaurante de cocina italiana

About the job Hosco - making hospitality an exciting journey! Hosco is the world's leading hospitality network bringing together 1.3 million professio- nals, 10’000 employers and 440 schools and universities around the globe. A Swiss company launched in October 2011, Hosco’s passionate purpose consists in making hospitality an exciting journey for professionals while empowering employers to grow talented teams and partnering with Educators to shape the future of the industry. Through Hosco’s technology and content, the audience accesses curated results, expert advice and ongoing support to make smarter decisions. Hosco is supported by a wide-range of business angels and European Venture Capital firms and has ambitious growth plans for the years to come. About the department: Our Industry Relations team is in charge of all relations with employers at hosco. Employers can be any business unit or corporate account directly linked with the hospitality industry. We currently support the recruitment of 5’000+ leading employers across the globe and our ambition is to welcome many more! We are looking for a Sales Development Representative (SDR) to act as the liaison between our potential clients and sales/account management team. Your role will be to seek new business opportunities by contacting and developing relationships with potential partners of hosco and organising meetings for appropriate executives to follow up and close. You will play a fundamental role in achieving our ambitious customer acquisition and revenue growth objectives. You must be comfortable sourcing new sales opportunities, cold calling potential clients, generating interest and qualifying prospects for meetings for sales executives and managers in the new business sales team. Some of the responsibilities and tasks will include: - Qualifying new leads: This is your nr 1 task! You'll use our own sales qualification framework to ensure leads meet the criteria required to move forward in our sales funnel. - Nurturing relationships: once you have identified a good fit, you will be responsible to build rapport with the leads guiding them towards a DEMO! That's how you'll meet and exceed your monthly targets. - Building your pipeline: to keep a steady flow of leads for you to reach, you can count on our Market Research team! But it's your role to work closely with them ensuring a consistent flow of potential leads. - Tracking and Reporting: You need to be the owner of your data. Ensure proper CRM and Google Calendar management, as well as your own record of your weekly achievements What this role will offer you: - The possibility to learn and develop around everything you need to know about sales - A great international and driven SDR team. Be part of a wider winning field sales team and progress in a company with great team spirit! - The opportunity to work with the best mentors to receive coaching, set goals for yourself and gain consideration for a promotion within the team or jumping to another team - Exposure to international appealing prospects and clients in Hospitality - The chance to work with the best tools available in sales necessary to be successful (CRM, e-marketing, etc) A dynamic team composed of 20+ nationalities. We’re from France, Spain, Colombia, Switzerland, UK, Argentina, Italy, USA… the list goes on! Team initiatives and events Flexible schedule Flexible work from home policy Department: Sales About you - You have a high level of communication to effectively build relationships and influence - You are a master in engaging conversations with others, know how to tailor your messages by phone, email, chat and in-person - You are fluent (native or near native level) English and French - both written and verbal required - You want to produce tangible results, proven experience working with and exceeding targets - You are engaging, enjoy problem solving and can prioritize and work autonomously - You are eligible to work in the EU / Barcelona - You are excited about working for a startup within business development - You are "client-ready" with at least 1 year of experience in outbound sales - Passionate for Hospitality Language required: English. Spanish, French, and Italian are a plus The company Hosco empowers the hospitality industry by connecting, inspiring, and providing opportunities to all its professionals around the world. It has become the best partner to its members throughout their careers in the world’s fastest growing industry. Founded in 2011 by hospitality experts, Olivier Bracard (CEO) and Carl Julien (COO), Hosco currently connects hundreds of thousands of hospitality professionals with thousands of world-class companies. Furthermore, it has partnered with top hospitality schools around the world offering an ever-growing pool of the world’s best talent.

Senior Enterprise Sales Executive (SaaS) - Spain Location: Madrid, Spain (Remote/Home Office + Occasional Travel to Barcelona HQ) Department: Sales Reports To: Director of Sales, EMEA Job Type: Full-Time About Us PLANNAM is a leading WFM SaaS provider delivering cutting-edge solutions to enterprises with 500+ employees. We prioritize innovation, client success, and a global mindset. Join us in driving digital transformation across Europe! Position Overview: We seek a results-driven Senior Sales Executive to manage enterprise accounts (500+ employees) in Spain. This role focuses on direct sales (no team management) and requires frequent collaboration with C-suite stakeholders. You’ll work remotely from Madrid, travel to client sites, and occasionally visit our Barcelona HQ. Key Responsibilities: Client Acquisition: Close deals with new enterprise clients through consultative selling, tailored demos, and managing complex procurement cycles. Account Growth: Expand existing accounts via upselling/cross-selling, ensuring high retention and satisfaction. C-Suite Engagement: Build trust with executives (CIOs, CFOs, etc.) by aligning SaaS solutions with their strategic priorities. Travel Coordination: Conduct face-to-face meetings in Madrid, nearby regions, and attend quarterly meetings in Barcelona (travel ≈ 20-30%). Collaboration: Partner with Solutions Engineers and Customer Success to ensure smooth onboarding and ROI delivery. Required Qualifications: Language Mastery: Fluent in Spanish (native-level) and English (C1+). Proficiency in French, German, or Italian is a strong advantage. Experience: 5+ years in enterprise SaaS sales (500+ employee companies), with a track record of meeting/exceeding quotas. Education: Bachelor’s degree from a recognized institution (Business, Tech, or related field). Location: Reside in Madrid with flexibility to travel. Executive Presence: Ability to engage confidently with C-level stakeholders, supported by polished communication and negotiation skills. Preferred Qualifications: Experience selling [specific SaaS solutions, e.g., HRtech, ERP, CRM]. Existing network in enterprise sectors (e.g., Retail, Hospitality, manufacturing, healthcare and more). Familiarity with Salesforce/HubSpot and SaaS metrics (ARR, CAC, LTV). What We Offer: Competitive base salary (30K) + uncapped commission. Home office setup + travel/expense coverage. Career growth opportunities in a pan-European team. Inclusive culture that values diversity. We encourage women applications from candidates with international experience and multilingual proficiency.

About the job INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será la de dirigir, apoyar y gestionar el conjunto de actividades y recursos de los departamentos de Cocina, Restaurante y Bares con el fin de asegurar un servicio y una atención de calidad para cubrir las expectativas del cliente garantizando la seguridad e higiene alimentaria en todo el servicio y asegurando el aprovisionamiento necesario. Tus principales funciones serán: Planificación de la actividad del Comedor, Restaurantes temáticos, Bares y exposición del buffet y control de los resultados en colaboración de los Jefes de dichos departamentos. Atención al cliente durante la prestación de los servicios de restauración: desayuno, almuerzo y cenas. Verificación de la correcta presentación y distribución del buffet del desayuno, almuerzo y cena, así como del servicio prestado al cliente por los camareros y bufeteros asignados al servicio de desayuno. Verificación de la correcta gestión del servicio de bares. Coordinación con el/la Jefe/a de Restaurante, Jefe/a de Bares y Jefe/a de Cocina respecto a los servicios previstos (cartelería, buffet). Supervisión y apoyo de la mise en place del Comedor y de los Bares, de acuerdo a los servicios previstos para el día. Planificación mensual, semanal y/o diaria del personal de Comedor y Bares en función de los servicios previstos y de los turnos, días libres o posibles bajas del personal. Supervisión de la planificación de turnos en Cocina. Detección de necesidades de contratación de personal eventual y comunicación a la Dirección del establecimiento. Participación en los procesos de selección de personal de su departamento. Supervisión continua de la productividad de trabajo del personal del departamento. Formación del personal del departamento y detección de necesidades formativas para su comunicación al Director del Establecimiento. Realización de reuniones periódicas de coordinación e información con el personal del departamento. Gestión de conflictos. Control de la adecuada uniformidad y presentación del personal del departamento. A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Excelente ambiente de trabajo. Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. Department: F&B Management About you Formación: Diplomatura o grado en Hosteleria, FP en Restauración o formación equivalente. Experiencia: AL MENOS 3 AÑOS asumiendo las funciones descritas preferiblemente en Hotel. Nivel de Inglés Avanzado y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Francés, Italiano…) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Ofimática: Word y Excel nivel medio. Se valorará positivamente: Organización en el trabajo - Iniciativa en la toma de decisiones - Capacidad de gestionar equipos - Resistencia a la presión - Flexibilidad y Capacidad de adaptación. The company Somos un grupo hotelero familiar, con hoteles en Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera. Nuestro objetivo es ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio. Para ello, necesitamos el mejor talento y buscamos a personas apasionadas, motivadas y con don de gentes. ¿Eres tú? ¡Consulta nuestras ofertas actuales!

Restaurante Italiano busca ayudante de cocina para sostituir un trabajador de baja. Duración aproximada 8 meses. jornada completa

About the job INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será apoyar y colaborar con la gobernanta/el gobernante en planificar y organizar el conjunto de actividades y recursos propios del dpto. de pisos con la finalidad de garantizar una atención de calidad al cliente y cubrir sus expectativas. Tus principales funciones serán: Asegurar un servicio y atención de calidad al cliente Asegurar la limpieza de habitaciones, areas comunes garantizando la higiene y el buen estado de las instalaciones Garantizar el mejor servicio de lavandería y planchado. Asegurar el aprovisionamiento necesario para la lavandería, limpieza y mantenimiento de habitaciones y áreas comunes. Liderar el equipo de trabajo del área promoviendo un ambiente de cooperación, sentimiento de satisfacción y pertenencia a la compañía. A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Excelente ambiente de trabajo. Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. Posibilidad de promocionar a la categoría de Subgobernanta si hay un buen desempeño. Department: Housekeeping About you Formación: Grado superior en alojamiento (preferiblemente) Experiencia: AL MENOS 5 AÑOS asumiendo las funciones de camarera/o de pisos o 1 año de experiencia como subgobernanta/e. Imprescindible nivel de inglés medio (B2) y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Italiano…) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Se valorará positivamente: Organización en el trabajo – Orientación al cliente– Trabajo en equipo- Gestión de Personas - Resistencia a la presión - Don de gentes - Flexibilidad y Capacidad de adaptación. The company Somos un grupo hotelero familiar, con hoteles en Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera. Nuestro objetivo es ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio. Para ello, necesitamos el mejor talento y buscamos a personas apasionadas, motivadas y con don de gentes. ¿Eres tú? ¡Consulta nuestras ofertas actuales!

Pizzería en Benimaclet busca pizzerò con experiencia previa, 40 horas semanales, dos días libres. Conocimientos sobre estirar masa, hornos etc.. MASA ITALIANA estilo contemporanea. Empresa joven con buen ambiente de trabajo. Solo gente con papeles.

About the job INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será la de organizar y controlar el conjunto de actividades y recursos propios del departamento de Restaurante del hotel, con el fin de optimizar la gestión interna de los procesos del área y el rendimiento del equipo, asegurando, en todo momento, la calidad del servicio y la seguridad alimentaria en beneficio y satisfacción del cliente. Tus principales funciones serán: Organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a su cargo y el conjunto de actividades de su área. Planificación de la actividad y control de resultados. Gestión del aprovisionamiento del dpto. de restaurante. Supervisar y controlar el mantenimiento y uso de maquinaria, materiales, etc. de su departamento. Cuidar que el servicio reúna las condiciones, tanto higiénicas como de montaje exigidas. Atender y dar respuesta a reclamaciones de clientes referidas al servicio. Otra funciones propias del puesto. A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Excelente ambiente de trabajo. Salario competitivo Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional. Department: F&B Management About you Formación: FP en Restauración(preferiblemente) Experiencia: AL MENOS 2 AÑOS asumiendo las funciones de Maitre o 3 AÑOS como segundo Maitre. Imprescindible nivel de inglés alto (C1) y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Italiano…) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Se valorará positivamente: Organización en el trabajo –Orientación al cliente - Orientación a Resultados - Trabajo en equipo- Resistencia a la presión - Flexibilidad y Capacidad de adaptación. Language required: English. The company Somos un grupo hotelero familiar, con hoteles en Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera. Nuestro objetivo es ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio. Para ello, necesitamos el mejor talento y buscamos a personas apasionadas, motivadas y con don de gentes. ¿Eres tú? ¡Consulta nuestras ofertas actuales!

En Psico Selección estamos buscando un Sous Chef para BUFET de hotel 4 estrellas en Benidorm centro, también con alternancia gestión de bufet. Las tareas principales serian: Gestión del personal de cocina (alrededor de 15-25 trabajadores en las cocinas). Ambivalencia entre Bufet y Carta. Enfocado más a bufet del hotel. Gestión del personal de cocina en eventos del hotel (hotel con concurrencia de eventos). Conocimientos en diferentes tipologías de alimentación según origen: Oriental, Italiano, Mexicana y Mediterránea la más importante. -Gestión de entrevistas / filtro de entrada de personal para gestión de equipos. Conocimiento en escandallos. Intención de mejorar la calidad del servicio y optimización de recursos. Otras funciones: La preparación y gestión de buffet. La preparación de platos a la carta y la supervisión de que lo realicen correctamente los trabajadores. Manejo de cuarto frio y caliente. Mantener el entorno limpio. Saber manejar cocina completa en hotel. (En llamada se especifica todas las funciones y requerimientos que son más internos) Requisitos Buscamos una persona con buena capacidad de adaptación e iniciativa que BUSQUE PROYECTO PARA LARGA DURACIÓN. Mínimo 5 años de experiencia COMO Segundo de cocina o jefe de partida avanzado. VIVIR EN BENIDORM O ALREDEDORES. MUY importante la gestión de equipos y personal (Persona capacitada para jefe) Imprescindible experiencia en hoteles demostrable. Valoramos referencias y cartas de presentación. Iniciativa y saber manejar bufets y carta, presentación y emplatados. cocina completa. Se ofrece Jornada completa. 5 días a la semana con 2 días libres. HORARIO ROTATIVO ORIENTATIVO: De 15:00 a 23:00 / 9:00 a 17:00. También 1/4 semanas se requiere de partido partido. Salario28.000 -32.000 BRUTOS mensuales fijos en 12 pagas (Negociable según perfil). EL PUESTO SERIA PARA TODO EL AÑO, CON INTENCIÓN DE QUE CONTINUE MUCHOS AÑOS POSIBLES. EMPRESA EN EXPANSIÓN. AMPLIANDO LAS ZONAS DE RESTAURANTES DEL HOTEL Y MEJORANDO ESTANDARES DE ALTA CALIDAD. EL HOTEL ABRE TODO EL AÑO. PUESTO INCORPORACIÓN INMEDITA EN MENOS DE 2 SEMANAS. Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 28.000,00€-33.000,00€ al año

Se necesita camarero/a con experiencia para media jornada, turnos de noche, servicios de cenas.Inglés nivel medio alto.

Se precisa ayudante de cocinero/a en restaurante especializado en pasta fresca. Se precisa experiencia previa en cocina Italiana. Se ofrece estabilidad laboral, 2 días de fiesta seguidos, HORARIO FIJO, 40 horas semanales.

Realizar la publicidad de nuestras dos lineas de productos a través de citas concertadas con fecha y hora y así, dar a probar nuestro café italiano de la marca Gran Café Garibaldi. El puesto de empleo no requiere experiencia previa puesto que la formación va a cargo de la empresa tanto la parte teórica como la práctica y ésta última, además es remunerada. Tampoco se requiere vehículo debido a que somos varias sucursales dentro y fuera de Cataluña y cada una de estas, realiza la publicidad en sus poblaciones mas cercanas. Horario flexible de Lunes a Viernes (Sábado opcional) pudiendo trabajar a jornada media o jornada completa. Ingresos aproximados por publicidad y realización de visitas 1500€ además de incentivos por pedidos y bonificaciones extras

¿Qué valoramos? Actitud proactiva y ganas de crecer junto a nosotros. buscamos también alguien que tenga experiencia como barista Pasión por brindar un excelente trato al cliente. Conocimientos de idiomas: se valorará especialmente el inglés e italiano. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo familiar y colaborativo. Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. Jornadas laborales hasta las 16:00 h, permitiendo conciliar tu vida personal y profesional. Si te identificas con este perfil y deseas formar parte de nuestro equipo, no dudes en enviarnos tu CV por mensaje directo.

About the job Descripción En Pure Salt Luxury Hotels, estamos buscando un/a Terapeuta Spa para unirse a nuestro equipo en el Hotel Pure Salt Port Adriano 5*. Este puesto es clave para garantizar una experiencia excepcional a nuestros huéspedes. El candidato ideal tendrá una pasión por el bienestar y la salud, junto con la habilidad de proporcionar una experiencia de relajación de calidad a nuestros clientes. Reportando al Responsable del Spa, sus principales funciones serán: Realización de masajes: Aplicar técnicas de masaje como relajante, terapéutico, de tejidos profundos, entre otros. Tratamientos faciales y corporales: Realizar tratamientos de cuidado facial (limpiezas, exfoliaciones) y corporal (envolturas, exfoliaciones). Aromaterapia y otras terapias alternativas. Asesoramiento a los clientes: Guiar a los clientes sobre los tratamientos adecuados según sus necesidades. Mantenimiento de la higiene: Asegurarse de que las instalaciones, productos y equipos estén siempre limpios y desinfectados. Atención al cliente: Brindar una experiencia relajante y profesional, respondiendo a preguntas y necesidades de los clientes. Control de productos y materiales: Gestionar y reponer los productos de uso en los tratamientos (aceites, cremas, etc.). ¿Qué ofrecemos? Un entorno de trabajo con un equipo comprometido y orientado a la excelencia. Beneficios exclusivos para empleados: Disfruta de descuentos en nuestros hoteles y restaurantes, así como en una amplia gama de productos y servicios, desde electrodomésticos hasta viajes internacionales. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa, con acceso a planes de formación y desarrollo. Estabilidad laboral: Contrato fijo discontinuo con una temporada estimada de febrero a noviembre Incorporación Inmediata. Requisitos Experiencia mínima de 1-2 años en un puesto similar en Hoteles de 4* y 5*. Tener experiencia con masajes, tratamiento facial, manicuras, pedicuras, recepción y atención al cliente. Con enfoque en la salud física y emocional. Comprometido/a a ofrecer experiencias personalizadas. Formación Académica: Técnico en Estética, Terapia de Masajes. Se valorará positivamente o cursos especializados en tratamientos de spa (como aromaterapia, hidroterapia, reflexología, etc.). Nivel de inglés Alto. Se valorará positivamente dominio de otros idiomas como Alemán, francés o italiano). Habilidades de comunicación excepcionales, con la capacidad de interactuar cordialmente con diferentes tipos de clientes y asesorarlos de forma personalizada. Empatía y habilidades para escuchar, entender las necesidades físicas y emocionales del cliente. Flexibilidad, actitud proactiva y capacidad para resolver problemas de manera eficiente. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, manteniendo la calma y profesionalismo incluso en situaciones de alta presión. Department: Spa Language required: Spanish. The company En Mac Hotels nuestro principal valor son las personas, valorando muy positivamente la actitud y la iniciativa. Ofrecemos las herramientas necesarias para que las personas puedan desarrollarse y obtener el éxito profesional deseado: ·Atraemos y gestionamos el talento. ·Realizamos un proceso de acogida al inicio, cada persona conoce todo lo referente a su puesto. ·Tutorización los primeros días de la incorporación. ·Formación colectiva e individual Interna y Externa. ·Planes de carrera. ·Promociones Internas. ·Comunicación. Si te identificas como una persona Proactiva (SI siempre te marcas objetivos y metas, tienes actitud mental positiva, te motiva motivar a los demás y siempre estás en continuo aprendizaje….) y quieres formar parte del equipo Mac, envíanos tu CV. En nuestros hoteles... Hacemos realidad las vacaciones perfectas en el Mediterráneo. Hoteles en Mallorca y Costa del Sol. Ahora, también en Zaragoza. Próximamente, Punta Cana. Nuestra esencia es la hospitalidad mediterránea, donde el dinamismo se encuentra con la frescura, el compromiso se refleja en cada detalle y la transparencia es la clave de nuestra experiencia. #MacHotels #MediterraneanHospitality

Buscamos cocinero/a y pizzero/a en restaurante italiano con horno de leña en Estepona, abierto desde 1996 Ambiente familiar

Welcome to Restel, Powering Worldwide Travel Restel is the multinational booking center of the Hotusa Group that markets over 125,000 hotels worldwide and has more than 15,000 clients across the 5 continents. Our headquarters are located in Madrid, with branches in Barcelona, Coruña, Chantada, Dubai, Paris, and Porto. Additionally, our sales team is situated around the world: Belgium, UK, Argentina, Mexico, Colombia, Brazil, the United States, India, and China. We firmly believe that the success of a company lies in the development of talent and the enthusiasm of the human team. Therefore, we are looking for individuals who are passionate about their work and want to grow with us. Do you want to advance your professional career with us? We are looking for a: Reservation Agent for the office in Tunisia with French or Italian What will be your responsibilities? Reservation follow-up (Confirmations and modifications) Handling calls. What are we looking for? Education in Tourism or languages Experience in call centers Fluency in English and French or Italian (C1) Experience in hotels or travel agencies will be positively valued. What do we offer? At Restel, you can be part of a leading company in the travel sector, constantly growing and expanding globally, which prioritizes the continuous professional development of its team. Additionally, by being part of Restel, you can enjoy the following benefits: 50% discount on our upscale hotels: Benefit from discounts of up to 50% on all our magnificent 4*/5* hotels around the world and up to 20% for your family. The Power Business School Training: 100% free and unlimited access to all training (MBA, digital, office, skills, etc.) provided by our partner, The Power Business School, the number 1 online business school in the market and taught by the best active professionals in the sector. Language Training: Access our language training, both in-person and online. Access to our Employee Club: where you can enjoy various discounts and advantages of all kinds (entertainment, technology, sports, fashion, etc.) Enjoy free hotel nights: with Restel's Referral Program, we reward recommendations that turn into hires. If you recommend someone, and we hire them, you receive free hotel nights. If this project interests you and you believe you fit the profile, we would love for you to apply for the position. Or, if you know someone who might be interested, feel free to share this offer. About you Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

Quieres formar parte de un equipo vibrante y joven; trabajar en un entorno único en Sitges y con una oferta gastronomica joven y dinámica? En Utopía Sitges, buscamos un cocinero con experiencia y pasión por la gastronomía. Valoramos especialmente la limpieza y el orden en la cocina, así como el cumplimiento riguroso de protocolos de preparación, regeneración y conservación de alimentos según los estándares de APPCC. Requisitos: ✔ Experiencia previa en cocina. ✔ Conocimiento y aplicación de normas de higiene y seguridad alimentaria. ✔ Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. ✔ Compromiso con la calidad y presentación de los platos. Buenas condiciones salariales. Experiencia en cocina italiana. Si eres una persona organizada, responsable y con ganas de formar parte de nuestro equipo, ¡queremos conocerte!

✅ Requisitos: Experiencia previa como camarero/a (mínimo 1 año) Nivel medio-alto de inglés (indispensable) Se valorará mucho conocimiento de italiano Buen trato con el cliente, simpatía y profesionalidad Agilidad, puntualidad y ganas de trabajar en equipo

Buscamos Camarero/a de sala y barra para nuestro restaurante italiano en zona Sagrada Familia. Buscamos un profesional con experiencia demostrable de al menos 1 año, excelente trato con el cliente, castellano perfecto y buen nivel de inglés. Se valora mucho conocimiento en cocteles, el idioma italiano y catalán. Imprescindible documentación en regla. Se ofrece contracto de trabajo indefinido, jornada de 30 o 40 horas semanales; Horario: 3 días con turno partido; 2 días con turno seguido; 2 días seguidos de descanso Sueldo base según convenio más plus acorde a las capacidades y experiencias demostradas.

Para restaurante italiano

Desde Cliente Zero estamos seleccionado una persona para el puesto de Segundo/a Jefe/a de Cocina para uno de los grupos de restauración más improtantes de Madrid. Funciones: - Supervisar la calidad, los estándares y los procesos en cocina, garantizando que se mantenga la autenticidad de los platos. - Control de escandallos y emplatados: asegurar que los escandallos, pesajes y emplatados de los platos se realicen según las directrices establecidas por la Dirección de la compañía. - Control de la calidad: verificar que los procesos de calidad sean los establecidos. - Planificación:supervisar la preparación de ingredientes, organización de la cocina, para asegurar un servicio fluido. - Análisis de costes y márgenes de beneficio: gestionar los costes de productos y conocer el margen de beneficio de cada uno de los platos servidos. - Gestión del equipo: distribuir y organizar las tareas de todos los miembros de la cocina, tanto antes, durante como después de cada servicio. - Aprovisionamiento de productos: responsable del abastecimiento de ingredientes frescos y de calidad. - Cumplimiento de horarios y normativas: asegurar que se cumplan los horarios establecidos y que la cocina cumpla con las normativas de higiene y seguridad. - Limpieza y orden: velar por la correcta limpieza y el orden de toda la cocina en todo momento. - Sustituir al Jefe de cocina en sus ausencias y liderar desde la cooperación. Requisitos necesarios: • Experiencia mínima de 4 años como Jefe de Cocina preferible en restaurantes de cocina tradicional / clásica o en puestos de responsabilidad en cocina. • Conocimiento avanzado en la preparación de platos tradicionales de producto de mercado (carnes, pescados, reducciones, etc). • Experiencia en gestión de equipos y en la organización de una cocina con alto volumen de trabajo. • Capacidad para controlar costes y escandallos, gestionando los márgenes de los platos. • Habilidades para trabajar bajo presión manteniendo los altos estándares de calidad en todo momento. • Formación específica en cocina será valorada, pero no indispensable. • Actitud proactiva, responsable y con capacidad para tomar decisiones y liderar un equipo. Se ofrece: - Ambiente de trabajo dinámico y joven, dentro de un equipo con pasión por la restauración. - Jornada completa y contrato indefinido. - Incorporación inmediata. - Buenas condiciones económicas y laborales. - Banda salarial de 24.000 € a 26.000 € anuales, según experiencia y capacidades (a negociar en la entrevista con cliente). - Conciliación de horarios con 2 días libres seguidos. - Oportunidad de desarrollarte dentro de un grupo de restauración en expansión, con opciones de formación y progreso. - Turnos partidos y seguidos en distribución semanal. - Al año de antigüedad, Beneficios sociales: Seguro médico privado y plus de ayuda al transporte. Si eres un apasionado/a de la cocina italiana y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, ¡te estamos esperando!

¡Atención chefs apasionados por la pasta! En Casa de pasta, un restaurante especializado en pasta fresca, estamos en la búsqueda de un chef con experiencia y creatividad para unirse a nuestro equipo. Requisitos: • Experiencia en cocina italiana y preparación de pasta fresca. • Conocimientos en salsas artesanales y técnicas tradicionales. • Capacidad para trabajar en equipo y mantener altos estándares de calidad. • Pasión por la gastronomía y la innovación en la cocina.