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Help Global Consulting es una empresa líder en servicios tecnológicos, especializada en soluciones IT a medida para grandes empresas. Nos encontramos en una fase de expansión y buscamos incorporar a un Key Account Manager Senior para impulsar nuestros servicios de Staff IT en sectores clave como Banca, Seguros y Telecomunicaciones. Responsabilidades: Gestionar y desarrollar relaciones comerciales con clientes clave en el sector Banca, Seguros y/o Telecomunicaciones. Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas existentes y prospectar nuevos clientes. Negociar y gestionar contratos, asegurando la alineación con las necesidades de los clientes y los servicios que ofrece Help Global Consulting. Coordinar la entrega de servicios, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los plazos establecidos. Colaborar estrechamente con los equipos internos de ventas, recursos humanos y tecnología para asegurar el éxito de los proyectos. Analizar las tendencias del mercado y las necesidades del cliente para proponer soluciones innovadoras. Asegurar que los objetivos de ventas se cumplan de acuerdo con la estrategia de la empresa. Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en una posición similar, gestionando cuentas estratégicas dentro del sector Banca, Seguros y/o Telecomunicaciones. Conocimientos sólidos en Servicios IT, especialmente en el área de Staff IT (gestión de equipos y personal IT). Habilidades destacadas en gestión de relaciones, negociación y ventas. Capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio y cerrar acuerdos. Experiencia en la gestión de proyectos y conocimiento de los entornos tecnológicos actuales. Nivel avanzado de inglés (oral y escrito). Actitud proactiva, habilidades de liderazgo y enfoque orientado al cliente. Ofrecemos: Un entorno de trabajo dinámico, innovador y de alto rendimiento. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la empresa. Remuneración competitiva acorde con la experiencia y habilidades del candidato. Planes de beneficios y flexibilidad laboral. Si cumples con los requisitos y tienes la experiencia necesaria para impulsar el éxito de nuestros servicios IT en sectores clave, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!

En OMODA, somos un concesionario líder en la venta de coches de alta gama, comprometidos con ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes. Buscamos un Comercial dinámico y apasionado que se una a nuestro equipo. Responsabilidades: Asesorar a los clientes sobre nuestros vehículos y servicios. Realizar demostraciones de coches y gestionar pruebas de conducción. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes. Cumplir con los objetivos de venta establecidos. Participar en la planificación de promociones y eventos de ventas. Requisitos: Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector automotriz. Habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para trabajar en equipo. Orientación al cliente y habilidades para resolver problemas. Conocimiento del mercado automotriz y las tendencias actuales. Carnet de conducir en vigor.

En HELP GLOBAL CONSULTING, buscamos un Técnico de Nóminas (Recursos Humanos) responsable, organizado y con sólidos conocimientos en administración de personal. El candidato seleccionado se encargará de la gestión integral de contratos laborales, altas y bajas en la Seguridad Social, elaboración de nóminas y todas las gestiones relacionadas con temas laborales de los empleados de la empresa, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes. Responsabilidades:Elaborar y gestionar contratos laborales según la normativa vigente.Realizar altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.Gestionar y procesar las nóminas mensuales, incluyendo pagos, deducciones y retenciones.Mantener actualizados los expedientes de los empleados en cuanto a documentación laboral.Coordinar la formación bonificada a través de la plataforma FUNDAE, incluyendo la gestión de los créditos formativos, altas de cursos y seguimiento de la formación.Apoyar en la gestión de evaluaciones de desempeño y control de ausencias, permisos y vacaciones.Gestionar la relación con organismos oficiales (Seguridad Social, Tesorería General, etc.) y cumplir con los plazos de presentación de documentación. Requisitos:Título técnico en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, o afines.Experiencia mínima entre 3-5 años del puesto oferrtado o en posiciones similares.Conocimientos sólidos en legislación laboral, Seguridad Social y normativa vigente.Experiencia en la gestión de contratos, altas, bajas y cálculo de nóminas.Habilidad para manejar herramientas de software de gestión de nóminas y recursos humanos.Capacidad para resolver problemas y gestionar múltiples tareas simultáneamente.Excelentes habilidades de comunicación y orientación al detalle.Horario: Lunes- Viernes. 9:00-18:00. Jornada completa. Contrato indefinido. Salario según convenio. Tipo de puesto: Jornada completa Ubicación del trabajo: Empleo presencial

¡Únete a Nuestro Equipo como Comercial en Empresa Fabricante de Productos Informáticos! Sobre Nosotros: Somos una empresa líder en la fabricación de productos informáticos innovadores, especializados en ofrecer soluciones de alta calidad para empresas de diversos sectores. Nos destacamos por nuestra dedicación a la excelencia y nuestro compromiso con el éxito del cliente. Estamos buscando talentosos comerciales para unirse a nuestro equipo y crecer junto con nosotros. Puesto Disponible: Comercial Responsabilidades: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes existentes, así como identificar y alcanzar nuevos clientes potenciales. • Presentar y promover nuestros productos informáticos, destacando sus características y beneficios. • Negociar términos comerciales y cerrar acuerdos de venta con clientes. • Colaborar estrechamente con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de ventas efectivas. • Mantenerse al tanto de las últimas tendencias del mercado y de la industria informática. Requisitos: • Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de productos informáticos o tecnológicos. • Habilidades sólidas de comunicación y negociación. • Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma. • Actitud proactiva y orientada al cliente. • Se valorará positivamente el conocimiento técnico en productos informáticos. Oportunidades de Promoción: Los comerciales destacados tendrán la oportunidad de avanzar en su carrera hacia roles de dirección, con un crecimiento basado en el desempeño y el compromiso. Qué Ofrecemos: • Oportunidad de formar parte de una empresa líder en su sector y contribuir a su éxito. • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. • Atractivo paquete salarial con incentivos por desempeño y beneficios adicionales. ¡Únete a nuestro equipo y haz crecer tu carrera profesional con nosotros!