Trabajos global en Laguna De Duero - Page 8Crear alertas

⚡ Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world? At Schneider Electric, we are the leading digital partner in sustainability and efficiency for businesses, communities, and individuals. Our goal is for all people to be able to make the most of our energy and resources through the integration of processes, software, big data, and energy technologies that enable integrated management of buildings, industries, and cities. We are present in over 110 countries with a diverse and disruptive team of over 150,000 people. If you are seeking an opportunity to propel your career and challenge your creativity, we want to meet you! Schneider Digital is the digital department of Schneider Electric, leading the digital transformation in the company by giving support globally to our internal teams and our clients. Schneider Digital consists of 6 Digital Hubs worldwide which are strategically located to ensure a 24/7 support across the company (France, China, India, USA, Mexico and Spain). Our Digital Hub in Barcelona is formed by +450 employees working in strategic projects and different roles such as Data, Cybersecurity, ERP, Cloud, Infrastructures, IT Project Management or Digital Marketing. Barcelona Digital Technology Center is part of Schneider Digital: enabling Schneider-Electric digital transformation by delivering Business Requirements. Part of the Finance Center of Excellence you will be developing new user stories on Tagetik, our corporate management platform: focusing on financial consolidation, budgeting, planning, forecasting, and reporting. Location : Barcelona, relocation support provided What will you do? We are looking for experienced and motivated CCH Tagetik Developers and Senior Developers to join our growing Enterprise Performance Management (EPM) team. The ideal candidates will have a strong technical background in Tagetik development, particularly in the Analytics Information Hub (AiH), and a proven track record of delivering solutions for planning, budgeting, forecasting, and related EPM processes. This is a hands-on development role requiring deep technical expertise, problem-solving skills, and the ability to work closely with business stakeholders to translate requirements into scalable solutions. Key Responsibilities: Design, develop, and implement solutions using CCH Tagetik, with a focus on Analytics Information Hub (AiH). Build and maintain Data Transformation Processes (DTPs), ETL pipelines, and SQL-based transformations within AiH. Collaborate with business analysts and functional consultants to gather requirements and translate them into technical specifications. Develop custom TQL scripts, business rules, and calculations to support planning and forecasting models. Design and manage data models, including custom dimensions and hierarchies. Integrate Tagetik with external systems using Tagetik Data Management tools and APIs. Ensure robust security design, user provisioning, and access control within the Tagetik environment. Participate in performance tuning, testing, and deployment of Tagetik applications. Provide technical support, troubleshooting, and continuous improvement of Tagetik solutions. What qualifications will make you successful for this role? +3 years of hands-on experience in CCH Tagetik development, and experience in AiH. Analytics Information Hub (AiH): DTPs, SQL, ETL, data pipelines. TQL (Tagetik Query Language) for scripting and business logic. Data modelling and custom dimension design. Tagetik Data Management and integration tools. Experience in implementing Planning, Budgeting, and Forecasting modules. Familiarity with Tagetik Consolidation is a plus. Understanding of Tagetik architecture, deployment processes, and collaboration with IT infrastructure teams. Secondary experience with other EPM tools such as: Oracle Hyperion Planning Oracle PBCS Essbase IBM Cognos TM1 Strong analytical and problem-solving skills. Excellent communication and collaboration abilities. Flexibility to work in shifts and across time zones as needed. Preferred Qualifications: Bachelor’s or master’s degree in computer science, Information Systems, Finance, or a related field. Tagetik certification(s) or equivalent training in AiH and EPM modules. What will you get? We adapt to you: With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. ‍Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! ‍From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. You will have life insurance for your protection. We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. DIG24ERP Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric - apply today! €36 billion global revenue +13% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries #1 on the Global 100 World’s most sustainable corporations

Posición : Executive Sales - Madrid Oficina: Madrid ¿Te apasiona el mundo del forwarding y quieres formar parte de una empresa líder global en logística? En Nippon Express seguimos creciendo y buscamos un/a Sales Executive con experiencia en ventas de transporte aéreo, marítimo y por carretera , para unirse a nuestro equipo en Madrid . Sobre nosotros: El Grupo Nippon Express es un referente mundial en soluciones logísticas, con sede en Tokio y presencia en más de 50 países. En España y Europa, somos un socio clave para sectores como automoción, farmacéutico, electrónica y moda, ofreciendo servicios integrales de transporte internacional, almacenaje y gestión aduanera. Tu misión Serás responsable de desarrollar nuevo negocio y fortalecer las relaciones con clientes actuales, ofreciendo soluciones logísticas integrales (Air, Sea, Road, Warehousing). Tu trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento y posicionamiento de nuestra marca en la región. Qué harás Detectar y captar nuevas oportunidades comerciales. Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la entrega del servicio. Colaborar con equipos operativos para garantizar un servicio de excelencia. Promocionar las soluciones de Nippon Express mediante presentaciones y visitas a clientes. Reportar tu actividad y pipeline en Salesforce. Qué buscamos Experiencia sólida en ventas dentro del sector logístico / freight forwarding . Perfil proactivo, orientado a resultados y con gran capacidad para generar relaciones de confianza. Habilidades de comunicación, negociación e influencia. Mentalidad emprendedora y orientación a soluciones de valor, no solo precio. Nivel formativo universitario (valorable). Qué ofrecemos Salario competitivo + plan de incentivos. Vehículo de empresa Retribución flexible Crecimiento profesional dentro de una empresa global con oportunidades internacionales. Ambiente colaborativo y orientación a resultados. ¿Te identificas con este perfil? Envíanos tu candidatura y únete a una compañía global donde la excelencia, la confianza y el compromiso guían cada paso. Nippon Express – We Find the Way.

Senior CMS Developer Location: Remote (Europe) Contract length: 11 months (extensions expected) Start: ASAP We are supporting a global pharmaceutical organisation that is investing heavily in new digital web capabilities. We are looking for a Senior CMS Developer (5-7+ years' experience) to join the Digital Web Experience team and lead CMS development across several strategic initiatives. The role You will take ownership of CMS development, contribute to architectural decisions, and guide CMS migration/integration activity. You will also act as a technical mentor to developers within the team and lead technical design discussions. Key skills required 5-7+ years of professional web development experience Minimum 2-3 years with CMS platforms (Magnolia CMS is advantageous) Strong proficiency with front-end development: HTML, CSS, TailwindCSS, AlpineJS, Lottie web animations Strong understanding of JavaScript fundamentals Backend development capability (Typescript / Nest.js / Node.js / Java / Spring) Experience with RESTful API integrations and cloud environments (AWS/Azure) Git/GitHub experience (PR reviews, code quality oversight) Soft skills Ability to mentor and lead others technically Strong stakeholder communication and influencing skills Comfortable leading solution discussions and recommending best practice Why apply? Key role within a high-impact digital transformation Ownership, autonomy, and the ability to shape technical direction Fully remote, long-term contract with extension potential If you are searching for your next long term CMS position, please apply and we will be intouch soon.

At Sngular, we’re a global technology solutions company built around people. We’re looking for a Principal Software Engineer to lead high-impact engineering projects and shape the future of our digital solutions. What you’ll do: With the constant evolution of the architecture of the Atlassian ecossystem, namely with Cloud and Forge, we need experts to help us build the next phase of our client apps. You’ll lead complex, end-to-end software engineering projects in the Atlassian ecossystem. From requirements analysis and architecture to deployment and long-term evolution. Drive technical excellence across teams. Set best practices in code quality, testing, CI/CD, version control, and scalable architectures. Be a technical reference and mentor. Guide and support engineering teams in programming, scripting, and database technologies. Work in Agile environments. Collaborate across teams to ensure on-time, on-budget delivery of high-value software. Design and scale technical architectures. Define the structure of software solutions, understanding both business needs and system-level constraints. What we’re looking for: 8–10 years of hands-on experience in software engineering. Strong expertise in areas like backend development, cloud, software architecture, or data engineering. Ability to define and communicate technical strategy across squads and stakeholders, aligning technology with business objectives. Familiarity with DevOps practices, CI/CD pipelines (e.g., Jenkins, GitLab CI, Bamboo) Hands-on experience with cloud platforms such as AWS, GCP, or Azure. Proven experience designing and optimizing scalable and resilient distributed systems, including cloud-native architectures using Docker, Kubernetes, and service meshes. More specifically: Strong expertise in NodeJS Experience working with JavaScript Experience with RESTful APIs, GraphQL, and microservices architecture. Experience with React or similar languages. Experience with Relational databases. Fluent written and spoken English. Experience with Jira, and other Atlassian tools. Excellent communication skills and the ability to influence technical decisions. A problem-solver mindset, eager to tackle challenges that make a real difference. Why join Sngular? Because here, you'll work with top-tier professionals and the latest technologies. And beyond that, we offer: Unlimited learning : Access to Udemy and goFluent. Unlimited attendance at meetups and tech events (on-site and online). Personalized career development with 1:1 mentoring. Flexible hours , remote-first , and the option to work from any of our Hubs. ☀️ Shorter workdays in July and August. 22 vacation days , your birthday off , and December 24 & 31 off . 2 extra paid days for attending tech events. Competitive salary , tailored to your skills and experience. Flexible compensation options. At Sngular we understand diversity and promote inclusion, therefore, we maintain a clear commitment to the establishment and development of policies that integrate equal treatment and opportunities among all people, regardless of their gender, sex, sexual orientation, origin, social family, race, color, age, religion or culture. If when reading this offer you know that we are talking about you, do not hesitate to send us your profile, since we are looking forward to meeting you in person. And if you think you know someone who meets these requirements, do not hesitate to ask them to write to us. We will wait for you!

IT Systems Administrator (Mac/iOS, M365, and Teams/Cisco Focus) – Fully Remote - €200 p/day Overview: We are seeking a highly skilled and experienced IT Systems Administrator to join our client who are a global consultancy. This role will be pivotal in managing and optimizing our clients critical IT infrastructure, with a specific focus on Mac/iOS device management, Microsoft 365 administration, and their Teams video conferencing solutions integrated with Cisco hardware. The ideal candidate will be a proactive problem-solver with a deep technical expertise across these key platforms and will also have strong English speaking skills. Key Responsibilities : The successful candidate will be responsible for the optimization, troubleshooting, and daily management of the following environments: Mac/iOS Device Management Administer and maintain our Mac and iOS device fleet using Microsoft Intune (Microsoft Endpoint Manager). Develop, deploy, and manage configuration profiles, application deployments, and security policies for Mac and iOS devices. Ensure device compliance, implement Zero-Touch deployment (e.g., Apple Business Manager), and manage lifecycle for all Apple hardware. Troubleshoot complex hardware, software, and networking issues unique to the Mac/iOS ecosystem. Microsoft 365 Administration Provide advanced administration and support for the full Microsoft 365 suite (e.g., Exchange Online, SharePoint Online, OneDrive). Manage user identities, access, and security within Azure Active Directory (Azure AD) , including hybrid identity solutions, conditional access policies, and Multi-Factor Authentication (MFA). Utilize Microsoft Endpoint Manager (MEM/Intune) for administration beyond Apple devices, including policy management and device enrolment. Manage and administer the various Microsoft Admin Portals (e.g., M365 Admin Center, Security & Compliance). Teams Video Conferencing and Cisco Integration Manage and support our Microsoft Teams video conferencing solutions . Specialize in the integration and management of Cisco hardware (e.g., Cisco Webex Devices, room kits) within the Teams ecosystem. Administer the Teams Pro portal and related Cisco device management interfaces to ensure optimal performance and functionality of conference room systems. Troubleshoot complex A/V, network, and connectivity issues related to the Teams and Cisco integration. Required Skills and Experience: Proven expertise in Mac/iOS device management using Microsoft Intune . Extensive experience with Microsoft 365 administration , including Azure AD , Conditional Access, and security best practices. Strong experience managing and integrating Microsoft Teams with third-party conferencing hardware, particularly Cisco . Familiarity with the Teams Pro portal and Cisco device management for video conferencing. Excellent troubleshooting, analytical, and problem-solving skills. Ability to work independently, manage multiple priorities, and contribute effectively to a team environment. Relevant industry certifications (e.g., Microsoft Certified: Modern Desktop Administrator Associate, Cisco certifications) are a strong plus. Excellent English B2-C1 Package: 5 month initial contract Fully Remote €200 p/day

Orbis Ways: Somos una agencia de viajes especializada en viajes de aventura, con la misión de convertirnos en la marca global de viajes autoguiados. Pasión por los viajes de aventura, especialmente por los viajes de senderismo autoguiado y "vivir" el producto de Orbis Ways es imprescindible. Orbi

Acerca de xpd global xpd global es una empresa de transporte de mercancías con 22 años de experiencia en el mercado. Además, actuará como nexo entre la capa global de tecnología y el equipo regional de dirección y producto, facilitando la implementación, adaptación y evolución de herramient

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Buscamos un/a Ingeniero especializado en Proyectos de Hidráulica para gestionar proyectos de ingeniería nacionales e internacionales en infraestructuras de agua y saneamiento. La persona seleccionada será la encargada del diseño y ejecución de las soluciones hidráulicas de proyectos de EDAR, IDAM, ETAP, redes de saneamiento y abastecimiento, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y estándares internacionales. ________________________________________ Responsabilidades • Dirigir y coordinar todas las fases de proyectos hidráulicos (conceptual, básica, detalle, construcción y puesta en marcha). • Diseñar, revisar y aprobar cálculos hidráulicos y especificaciones técnicas (conducciones, bombeos, tanques, válvulas, redes a presión y gravedad). • Coordinar equipos multidisciplinarios internos (proceso, eléctrico, mecánico, civil) y subcontratistas externos. • Supervisar la correcta integración de procesos de tratamiento (EDAR, IDAM, ETAP) en el diseño hidráulico. • Gestionar cronogramas, presupuestos y riesgos, asegurando cumplimiento de plazos, calidad y seguridad. • Apoyar en la preparación de ofertas técnicas y licitaciones nacionales e internacionales. • Aportar conocimiento técnico en la puesta en marcha y pruebas de funcionamiento. ________________________________________ Requisitos • Formación: Ingeniería Civil, Hidráulica, Ambiental o afín. • Experiencia: o Mínimo 8–10 años en proyectos de hidráulica aplicada a agua y saneamiento. o Experiencia demostrable en EDAR, IDAM, ETAP, redes de distribución y conducciones. o Participación en proyectos internacionales bajo contratos EPC/llave en mano. • Conocimientos técnicos: o Hidráulica avanzada, equipos de bombeo, pérdidas de carga, diseño de redes y tanques. o Software especializado: EPANET, WaterCAD/WaterGEMS, Civil 3D, BIM, AutoCAD Plant. • Idiomas: Inglés fluido (oral y escrito). Valorable francés y/o árabe. • Competencias clave: o Liderazgo y coordinación de equipos multidisciplinarios. o Gestión de proyectos complejos en entornos internacionales. o Capacidad de negociación, orientación a resultados y resolución de problemas. ________________________________________ Se valorará • Experiencia en proyectos financiados por organismos multilaterales (Banco Mundial, Banco Africano de Desarrollo, IFC, etc.). • Experiencia en puesta en marcha y operación inicial de sistemas hidráulicos en plantas de tratamiento. ________________________________________ Lo que ofrecemos • Incorporación a una empresa global especializada en ingeniería de agua y saneamiento. • Oportunidad de liderar proyectos internacionales de gran impacto. • Entorno de trabajo dinámico, multidisciplinario y con alto nivel técnico. • Condiciones competitivas acordes a la experiencia y resultados

¿Eres un/a desarrollador/a especializado/a en Power Platform y buscas nuevos retos? Somos una empresa global de transformación digital con un equipo de 5.000 expertos en 26 países de Europa, América y Asia que trabajan juntos para poner a las organizaciones a la vanguardia de la innovación, aunando talento, conocimiento y tecnología. Nuestro enfoque se basa en una tecnología consciente, a través de la cual creamos entornos positivos y oportunidades significativas, siempre a nuestra manera, haciendo sencillo lo complejo. Somos transformadores, creativos, honestos, vibrantes. Somos VASS. ¿Qué requisitos debes cumplir? Experiencia de al menos 2 años como programador/a en Power Platform. Enfocado en PowerApps (Canvas y Model Driven) y Power Aumate (Flujos en la nube). Experiencia en desarrollo de conectores personalizados. Tener conocimientos en PCF y Power Cat. Conocimientos en canalizaciones (Pipelines) de Azure DevOps. Conocimientos básicos de AI Builder y Power BI. Nivel medio de inglés (B1-B2). ¿Qué tareas debes de realizar? Desarrollo en Power Platform. Análisis de requerimientos. Colaborar en la preparación de documentación técnica y funcional. Mantenimiento de aplicaciones. ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad: Promovemos un entorno de trabajo flexible que incluye opciones de teletrabajo y horarios adaptables. Porque creemos en la responsabilidad de las personas. Cercanía y Comunicación: Fomentamos una comunicación abierta y cercana entre los empleados y los responsables. Según han mostrado los resultados de las últimas encuestas de clima laboral. Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo. Por ello, ofrecemos un plan de carrera especifico y adaptado a cada persona. Proyectos Diversificados: Participaras en una amplia variedad de proyectos. Para crecer de la manera que más te gusté, te ofrecemos cambios a lo largo de carrera profesional. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Aplica ahora y únete a VASS para formar parte de un equipo que valora tu talento y dedicación.

Descripción de la oferta Empresa del sector industrial ubicada en el Vallés Oriental busca un/a comprador/a técnico para incorporarse a su departamento de compras. Empresa de más de 30 años en el sector que se encuentra en pleno proceso de transformación digital, precisa a alguien con capacidad de negociación con proveedores internaciones y cliente interno. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional con posibilidad de desarrollo profesional ¡Inscríbete! Funciones: - Gestión de proveedores. - Negociar las condiciones comerciales con proveedores: coste, plazos de entrega, forma de pago, logística, etc. - Emisión, control y seguimiento de las órdenes de pedidos generadas a los proveedores hasta su llegada a nuestros almacenes. - Establecer una comunicación asertiva con los diferentes departamentos de la empresa. - Evaluar el desempeño de los proveedores. Conocimientos Técnicos: - Nociones de gestión de inventarios y almacenes. - Conocimiento global de procesos logísticos. - Se valorará experiencia con ERP Sage200 (aunque no es imprescindible). - Conocimientos en gestión de compras nacionales e internacionales. Competencias Digitales: - Manejo avanzado de Excel. - Habituado al uso de herramientas ofimáticas (suite completa de Office 365). - Interés por aprender herramientas digitales de gestión. Habilidades Personales: - Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. - Habilidades de negociación. - Capacidad analítica y de organización en atención al detalle. - Actitud proactiva y resolutiva. - Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. Otros Requisitos: - Carnet de conducir y vehículo propio. - Residencia en Vallés Oriental Estudios mínimos Formación Académica Grado Universitario o Ciclo Formativo de Grado Superior en ADE, Ingeniería, Comercio Internacional, Logística Experiencia mínima Se requiere experiencia mínima de 2 años en el área de compras, preferiblemente en el sector industrial. Idiomas mínimos Español: nativo Inglés: nivel avanzado (C2) Requisitos valorables - Formación complementaria en gestión de compras y logística. - Disponibilidad para incorporación inmediata o a corto plazo.

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid, Londres y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones. Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales. Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales. Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta Bigle es una empresa que no ha parado de crecer desde su creación y buscamos profesionales intrépidos que quieran seguir creciendo con nosotros y hacer un impacto global con nuestra tecnología ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Estamos en la búsqueda de un/a Full Stack Developer con talento y pasión por la tecnología para unirse a nuestro equipo de desarrollo. Si tienes una sólida base técnica, disfrutas resolviendo desafíos complejos y te motiva trabajar en una empresa innovadora que está transformando el sector legal, ¡esta es tu oportunidad! El candidato ideal será alguien con mentalidad innovadora, curiosidad sin límites y ganas de aprender. Alguien que nos ayude a ofrecer a nuestros clientes una plataforma que simplifique y automatice las operaciones legales más complejas de la manera más eficiente y sencilla. Tus funciones Como Full Stack Developer tus funciones consistirán en: Analizar, diseñar e implementar nuevas funcionalidades de la aplicación. Mantener y mejorar las funcionalidades existentes. Identificar oportunidades para la mejora de procesos. Colaborar estrechamente con el equipo de diseño y otros miembros del equipo de desarrollo para crear productos de alta calidad. Participar activamente en el proceso de diseño, desarrollo, pruebas y despliegue de software. Mantener y mejorar continuamente las aplicaciones existentes, asegurando su rendimiento, eficiencia y escalabilidad. Investigar y proponer soluciones técnicas innovadoras para mejorar la experiencia del usuario y la funcionalidad de nuestros productos. Tus competencias Formación: Informática, Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o un campo relacionado. Para poder desarrollar con éxito tus funciones en Bigle, creemos que necesitas algunos de los siguientes conocimientos y habilidades (¡cuantas más, mejor!): Lenguajes de programación: Javascript (Typescript) Python Frameworks: Angular ExpressJS NodeJS Cloud GCloud AWS CircleCI Base de datos Firebase MySql Elasticsearch Mínimo 2 años de experiencia con tecnologías como Angular y Firebase. Experiencia en equipos de desarrollo ágiles y manejo de herramientas de gestión de proyectos. Capacidad para colaborar efectivamente en equipo. Atención al detalle, proactividad y alta capacidad analítica. Ganas de aprender y compartir conocimientos. Se valorará experiencia en proyectos de IA o en el sector LegalTech. Se valorará el uso de Asana para la gestión de tareas y colaboración en equipo. Nivel alto de inglés. Qué ofrecemos Ser parte de la revolución LegalTech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días. Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Nos equivocamos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros. Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales. Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona, Madrid y Londres. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras. Flexibilidad para trabajar en remoto. Oficina en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas. Café y bebidas a disposición de todos. Otra información y proceso Inicio: incorporación inmediata. Tipo de contrato: indefinido a tiempo completo. Flexibilidad para trabajar en remoto. Flexibilidad horaria. Información requerida: CV y carta de presentación. Datos de contacto: E-mail: Direcciones: (BCN) Carrer Ronda de Sant Pere, 52, Ático, 08010 Barcelona (MAD) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (LON) 48 Warwick St, London W1B 5AW, United Kingdom (BOG) Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, 110221, Colombia

La experiencia en el sector seguros es muy importante para nosotros Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Office) ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Teletrabajo Plan de retribución flexible y descuentos exclusivos Campus virtual y formación continua Plan integral de Bienestar y S

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CEMEX es una compañía global de materiales para la construcción, con ventas anuales de 14,500 millones de dólares y un flujo de operación de 2,900 millones de dólares en 2022, somos uno de los líderes en cada uno de nuestros negocios principales: cemento, concreto premezclado y agregados con

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CUATRECASAS, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. Acerca del empleo En Cuatrecasas buscamos incorporar en nuestra oficina de Barcelona un/a Compliance Audit Specialist con al menos 2 años de experiencia que examine el apropiado diseño de los controles y que supervise su cumplimiento y eficacia en materia de compliance. Se integrará de forma activa en el Área de Compliance y dependerá del Manager del área de Compliance Audit . Funciones y responsabilidades Participar en la evaluación, análisis y seguimiento de los riesgos de compliance. Evaluar del diseño de los controles internos implementados en los principales procesos de la Firma. Supervisar el cumplimiento y la eficacia de los controles internos siguiendo el plan anual establecido para todo el grupo Cuatrecasas. Verificar el cumplimiento de la normativa externa e interna de aplicación en los principales procesos de negocio. Ejecutar los trabajos de auditoría planificados bajo la supervisión del manager del área. Proponer planes de acción derivados de los informes de auditoría. Participación en el reporting a la Alta Dirección. Requisitos Grado en ADE/Economía o doble grado en Derecho y ADE. Experiencia profesional mínima de 2 años en un puesto similar. Nivel de inglés avanzado. Conocimiento del paquete Office, especialmente Excel y PowerPoint. ¿Qué esperamos de ti? Empatía, positividad, versatilidad y trabajo en equipo. Objetividad, integridad y compromiso con el cumplimiento. Organización, planificación y enfoque analítico y estratégico. Proactividad y espíritu de mejor continua. Habilidades de comunicación eficaz tanto oral como escrita. Asertividad y capacidad de persuasión .

Solardrone, a leading startup in drone and AI inspections for renewable energy in Spain, is looking to hire a Full-Cycle Account Manager. With massive scaling potential and demonstrated traction, we are looking for someone ambitious, autonomous, and with a track record in B2B sales for our sales department. Let us tell you a bit about ourselves so you can get to know us a little better... We are a group of young people who like technology and renewables, although, above all, I would say we love to generate a real impact with them. In fact, our mission is to make renewable energy more abundant and affordable through technology. And this isn't just a catchphrase. This year, we are helping hundreds of solar plants generate more energy in Europe, the USA, and South America. Our ambition is to lead the transition to the autonomous solar plant (through aerial robots and AI). We love transforming complex data into actionable and easy-to-understand decisions, maximizing the production and lifespan of solar assets. We are not just data providers but pioneers who empower asset managers and developers with simplicity, innovation, and direct economic value. This is our North Star—are you up for helping us bring it to hundreds of global plants, contributing to a real impact on sustainability? We are looking for... an Account Manager (Full-Cycle) with experience in B2B consultative sales, preferably in renewables, to manage the complete sales cycle in key regions (Spain/Europe or USA/Latam, depending on assignment). You must have the initiative to generate your own leads and close complex deals. Flexible and remote work, with a hybrid option. An opportunity to join a young, talented, and motivated team in an agile environment where you will contribute directly to growth. Requirements 3-5 years of experience in B2B consultative sales, ideally in renewables . Demonstrated ability in prospecting, negotiation, and closing complex cycles; data-driven with KPIs. A "builder" mindset: autonomous, resilient, with the initiative to open markets and travel frequently. Languages: Fluent Spanish and English (core); German/French (for Europe) or Portuguese (for Latam/USA) is a bonus. Good communication, networking, and problem-solving skills; you believe in our North Star of leading the transition to the autonomous solar plant. Experience in agile startups; a technical background (engineer) is preferred to understand drone/AI inspection products. Perks Competitive fixed salary based on experience and region + variable commissions. Possibility of company stock/equity. Remote/hybrid model. Flexible schedule, condensed Fridays, and a budget for travel/fairs. Team activities, after-work events, and a motivating atmosphere. IT equipment, CRM/tools (HubSpot), and "plug-and-play" initial training for a quick ramp-up.

Cox es una utility global verticalmente integrada de agua y energía, a la vanguardia en la resolución de los mayores desafíos de la transición verde.Cox se construye sobre el compromiso de un equipo humano dedicado a la sostenibilidad y al progreso a largo plazo.En CoxEnergy somos referentes en

¿Te motiva liderar proyectos con impacto social y gestionar equipos desde una visión estratégica y humana? ¡Esta puede ser tu próxima oportunidad! Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a DIRECTOR/A EJECUTIVO/A para una entidad deportiva sin ánimo de lucro, con fuerte arraigo social y un modelo de gestión consolidado. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Tu misión será dirigir la gestión global de la organización, garantizando la sostenibilidad económica, la calidad del servicio y el bienestar de las personas que forman parte del proyecto. Coordinar las diferentes áreas de la entidad y sus equipos. Supervisar la planificación económica y presupuestaria. Impulsar la cohesión interna y un clima laboral positivo. Representar a la entidad ante instituciones, administraciones y organismos públicos. Promover la mejora continua en la atención a socios y usuarios. Colaborar con la Junta Directiva en la definición y seguimiento de objetivos estratégicos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación universitaria en ADE, Derecho, Ciencias del Deporte o similar. Experiencia mínima de 5 años en gestión o dirección, preferiblemente en entidades deportivas, sociales o de servicios. Conocimientos de gestión económica, presupuestaria y control financiero. Experiencia liderando equipos multidisciplinares y coordinando áreas operativas. Habilidades de comunicación institucional y capacidad para interlocutar con administraciones públicas. Liderazgo cercano, visión estratégica y orientación a resultados. Nuestra búsqueda está orientada a personas con capacidad organizativa, sensibilidad social y afinidad con los valores del deporte , capaces de equilibrar la gestión empresarial con la misión social de la organización. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Proyecto estable con contrato indefinido. La oportunidad de liderar una organización con propósito, con impacto real en la comunidad. Autonomía y capacidad de decisión, dentro de una estructura consolidada. Un entorno colaborativo, con un equipo comprometido y un fuerte sentido de pertenencia. Instalaciones de primer nivel y un proyecto en crecimiento, con nuevas líneas y retos por delante. Si te apasiona liderar equipos y te motiva contribuir al desarrollo del deporte y la comunidad, este proyecto puede ser tu siguiente paso. ¡Queremos conocerte!

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place To Work, con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos incrementar nuestro equipo un/a QC Manual tester para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en su sector a nivel mundial. Modalidad de trabajo: 100% remoto Lugar de trabajo: Cualquier provincia de España Horario: de L-J de 9.00 a 18.00 horas; V de 8:00 - 15:00 Requisitos mínimos Mínimo 3 años de experiencia como QC Tester. Experiencia como tester, desarrollando, ejecutando y documentando planes de pruebas. Planificación y Diseño de Pruebas: Crear planes de pruebas detallados que cubran todos los aspectos funcionales y no funcionales del producto financiero, basados en los requisitos del cliente y las especificaciones del producto. Colaboración con el Equipo de Desarrollo: Trabajar en estrecha colaboración con los desarrolladores para comprender los requisitos de las nuevas funcionalidades y las correcciones de defectos, asegurando una comunicación clara y eficiente para la resolución oportuna de problemas. Experiencia en Querys SQL: Poseer experiencia en el uso del lenguaje SQL para realizar consultas eficientes a la base de datos del sistema de préstamos digital, lo que permite la verificación de datos y la identificación de posibles problemas durante las pruebas de calidad. Conocimiento de herramientas de testing: Postman y Jira. Conocimientos de metodologías Agile y herramientas (Jira, Confluence…). Definición y adaptación de los procedimientos internos de calidad, sus estándares y especificaciones en base a los estándares de calidad de la industria y a las recomendaciones de auditoría. Aseguramiento de los estándares de calidad de pruebas a nivel compañía. Revisión de métricas de calidad, con el fin de identificar oportunidades de mejora o deficiencias en el cumplimiento de estándares fijados. Experiencia en testing de Web, App y APIs. Buenas habilidades comunicativas para trabajar en equipo de forma colaborativa. Requisitos deseables: Experiencia de uno o varios productos / procesos bancarios (cuentas, pagos, tarjetas, contabilidad, préstamos, depósitos, Contact center, wealth, onboarding, etc.). Dominio de SQL. Idioma: Inglés Español. ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

✨ Capitole is celebrating 10 years! We are now +1,000 people building an environment where talent is nurtured, recognized, and empowered to grow. People First: trust, respect, and professional development. Employee turnover rate of just 13%, well below the industry average. Cutting-edge projects with global clients and modern technologies. Tailored training programs: up to €1,200/year per employee. True flexibility to work your way. Monthly check-ins and annual 360º evaluations to support your growth. Private health insurance, flexible compensation, and Wellhub for your overall wellbeing. Active tech communities to learn and share knowledge. Amazing team events (yes, we know how to have fun too ). Interested in joining us? Take a look at this opportunity What we’re looking for Are you a passionate Safety Engineer? We have an exciting opportunity to lead and empower a multicultural team. Core Responsibilities: * Design technical safety concepts and software architectures. * Define and negotiate safety mechanisms with development partners. * Lead requirements engineering, software design, and support implementation. * Document software development processes and contribute to continuous improvement. * Support and drive safety analysis activities (FMEA, HARA, FTA). * (Optional) Experience with doc-as-code tools. Required Experience: * Several years of experience in embeeded engineering with focus on functional safety. * Familiarity with software engineering processes (ASPICE, SAFe). * Experience working with Safety Standards ISO 26262. * Experience with Rust, Python, and modern C++ beneficial. * Strong communication and collaboration skills. * Fluency in English and Spanish, both spoken and written. Soft skills that make a difference Excellent communication (proactive reporting & collaboration) Flexibility & adaptability in dynamic environments Motivation and strong team spirit Experience in multicultural teams Languages English: C1 (reading, writing, speaking) German: desirable (not mandatory) Additional info Location : 100% Remote Schedule : Flexible, with intensive Fridays Want to know more? Click here ️ and find out! See what people say about us ️ ♀️ Glassdoor Reviews Feel free to send us your profile, we are excited to meet you! The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! En NTT Data estamos buscando Desarrolladores Python con experiencia con Spark para incorporarse a un equipo dinámico, con un plan de carrera definido, formación continua y máxima flexibilidad. ¿Quiénes somos? Somos una compañía global con más de 139.000 profesionales en 50 países, trabajando en sectores clave como Banca, Seguros, Telecomunicaciones, Industria y Sector Público. Apostamos por el crecimiento profesional de cada persona y fomentamos un ambiente colaborativo e innovador. Responsabilidades Manipulación y análisis de datos en entornos de procesamiento distribuido con PySpark. Gestión y creación de ETLs a través de Phyton. Gestión de pipelines mediante Apache Airflow. Experiencia en tecnologías API Rest, Python, OpenAPI y PostgreSQL para la creación de APIs. Conocimientos en Docker para manejar los contenedores donde se alojan las aplicaciones. Despliegues integración continua en Jenkins (CI/CD) y control de versiones en GitLab. Tecnologías: SQL/NoSQL, Python, PySpark, Numpy, Pandas, Git, Docker, Azure, CI/CD (GitLab/Jenkins), API Rest. Experiencia en entrenamiento de modelos de machine learning con conjuntos de datos a gran escala. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en desarrollo backend con Python . Experiencia sólida en PySpark Familiaridad con herramientas de orquestación (Airflow, Luigi, Step Functions). Experiencia con contenedores (Docker) y procesos de CI/CD (Git, Jenkins, Sonar). Conocimientos en bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, DynamoDB, MongoDB, etc.). Valorables conocimientos en FastAPI o microservicios Python . ¿Qué te ofrecemos? ✅ Crecimiento profesional acelerado: Promociones rápidas y un plan de carrera adaptado a tu desarrollo. ✅ Flexibilidad total: Opción de teletrabajo 100% o híbrido, según tu necesidad. ✅ Buen ambiente de trabajo : Cultura colaborativa, proyectos retadores y equipo de apoyo. ✅ Formación continua : Acceso a certificaciones en tecnologías emergentes. At NTT DATA, we believe everyone is unique and different, this is why we bet for an inclusive culture that recognizes and values diversity. We work day after day to create an environment in wich we can explore, live and enhance our own singularity. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

At ASTEK Iberia , we are looking for a Full Stack Developer (Python & Angular) to join a multidisciplinary team working in DevOps mode, collaborating with business users to deliver scalable, efficient front-end solutions that support our energy-sector partner digital transformation strategy. Main responsibilities: Collaborate with SEM/RESOPS users to analyze existing processes, data flows, and business needs. Design, develop, and maintain front-end and back-end applications using Python and Angular within a microservices-based environment . Contribute to system architecture, design, and implementation following best coding and DevOps practices . Support application maintenance, troubleshooting, and continuous improvement in production environments. Integrate solutions with cloud services (Azure / AWS S3) and manage deployments via CI/CD pipelines . Work closely with the STARS IT team to drive automation and operational efficiency. Who are you? Bachelor’s degree in Computer Science, IT Engineering , or equivalent experience. Minimum 4 years of experience in software development. Strong proficiency in Python (advanced level required). Hands-on experience with Angular or similar front-end frameworks. Solid background in DevOps environments , including CI/CD and cloud integration. Knowledge of Iberian energy markets is a strong plus. Team player with strong analytical and problem-solving skills. Fluent english . Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? You will grow professionally in a company in constant development and evolution. You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. You will make a real contribution to the company's development in real time. ️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! ☎️ Shall we meet? If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

Senior Python Developer (Remote – Spain) (Just Spanish Residents allowed) Build scalable solutions that power global digital experiences. We’re looking for a Senior Python Developer to join a growing international engineering team. You’ll work in a collaborative, agile environment where innovation, autonomy, and technical excellence are part of the daily culture. If you’re passionate about designing elegant, scalable systems, love working with modern technologies, and want to contribute to meaningful digital products used worldwide — this is the role for you. What You’ll Do Design, develop, and maintain backend web services and APIs using Python (Django, Flask, or FastAPI). Collaborate closely with cross-functional teams — product, frontend, DevOps — to deliver high-quality features. Occasionally contribute to the frontend stack (React, Angular, or similar) in a full-stack environment. Build and optimize containerized applications using Docker and Kubernetes in Linux-based environments. Write clean, testable, and maintainable code following best practices and modern design patterns. Help evolve the company’s microservices and cloud-native architecture , improving performance and scalability. Participate in code reviews, mentorship, and technical discussions , helping to elevate engineering standards. What We’re Looking For 5+ years of experience in professional web development. Strong expertise in Python 3+ , with a solid grasp of async programming, concurrency, and decorators. Familiarity with JavaScript and modern frontend frameworks (React, Angular, etc.) — or a readiness to learn. Hands-on experience with Docker , Kubernetes , and Linux environments . Experience with CI/CD , version control (Git), and automated testing. Excellent communication and collaboration skills in an international, English-speaking environment . Nice to Have Experience with RabbitMQ , Kafka, or other message brokers. Background in micro frontends , web components, or modular frontend architectures. Knowledge of cloud services (AWS, GCP, or Azure). Previous experience in SaaS, data-driven products, or high-scale web platforms. What We Offer Full-time permanent position , 100% remote within Spain . Flexible schedule and a trust-based work culture focused on results. Modern technology stack and opportunities for continuous learning and professional growth . Work with a talented, international team of engineers passionate about innovation and quality. A competitive salary , aligned with your experience and technical expertise

Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Senior Python Developer. Be part of an international team, thrive in a global group with a €800M turnover and over 1,000 clients worldwide, and an agile environment. The ideal candidate will have a proven track record in building scalable, high-quality applications and is comfortable working across the entire stack. ✍️ WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ 7+ years of experience as a Senior Python Developer. Strong proficiency with Python for backend development, specially with Pydantic Experience with one or more frontend frameworks, React . Solid knowledge of Django Familiarity with lambda functions and AWS Proven experience with web services and API development. English – Fluent . Strong problem-solving skills and ability to work both independently and as part of a team. WHAT WILL YOU BE DOING? Develop and maintain robust web applications using Python and Django . Create efficient, reusable front-end components with React . Design, optimize, and maintain database structures to ensure data integrity and performance. Collaborate with designers and other developers to deliver an intuitive and scalable solution. Participate in code reviews and agile ceremonies . Implement CI/CD pipelines using Jenkins . Stay current with the latest industry trends and emerging technologies in Python ecosystem . WHY US? Join our dynamic team of talented people and discover a world full of growth and opportunity. Here's what we offer: Rapid growth through a personalised career path and salary assessment. 70% of our senior leaders started in entry-level positions. Improve your skills through our Technology Academy catalogue, Udemy platform, language classes, webinars and workshops. Take control of your training with a personal annual budget and company-paid certifications. Enjoy flexible policies, remote work options and excellent social benefits such as transport and restaurant tickets, childcare support and private health insurance. Benefit from our WeCare programme, which supports employees in critical situations. Unlock your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting prides itself on being an equal opportunity employer. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive work environment. To this end, we welcome applications from all qualified candidates, regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, creed, age, marital status, disability or other characteristics.

Our Client (Direct Contract with them): Huawei is a leading global provider of information and communications technology (ICT) infrastructure and smart devices. With integrated solutions across four key domains – telecom networks, IT, smart devices, and cloud services – we are committed to bringing digital to every person, home and organization for a fully connected, intelligent world. At Huawei, innovation focuses on customer needs. We invest heavily in basic research, concentrating on technological breakthroughs that drive the world forward. We have more than 207,000 employees, and we operate in more than 170 countries and regions. Huawei's end-to-end portfolio of products, solutions and services are both competitive and secure. Through open collaboration with ecosystem partners, we create lasting value for our customers, working to empower people, enrich home life, and inspire innovation in organizations of all shapes and sizes. Job Title: Key Account Manager - Commercial Job Location: Madrid, Spain Main Responsibilities: Sales: Target, develop and close opportunities in Large Enterprise. Territory Channel: Develop and maintain a territory channel plan for local partners aligned with channel team and coordinate and with others Account Manager managing Spanish & global partners with local presence. Enhance customer relationships managing and coordinating all activities between Huawei and the customer. Promote the full range of Huawei Technologies solutions. Create Sales Account plans which will identify, quantify, and recommend Sales action plans to address new business opportunities consistent with overall Huawei Enterprise strategy. Employ available Sales Engagement Deliverables to demonstrate efficient, focused and aligned execution. Use Huawei reporting tools to ensure knowledge sharing, synergies and business predictability. Provide Customer and market insight and feedback. Ensure Customer Satisfaction and brand integrity. Requirements: Bachelor’s degree or above: Telecommunication& Communication/ Business Administration etc… Deep knowledge in IT Solutions, Data Center & Storage Solutions. At least 5 - 8 years ICT account sales experience. Excellent negotiation skills, proven track record of successfully pitching for new business. Strong market and solution knowledge. Demonstrate ability to manage customer accounts at both the CxO and technical level. Fluency in English and Spanish. What They Offer: They offer you an exciting professional career in one of the leading and fastest growing multinational telecommunication companies, challenging work and a competitive salary package. Personal development is ensured through many training opportunities across Europe. Interested? Please apply with your documents in English. Applications without CV will not be considered. Important: To be considered for this role, applicants must be eligible to work and live in (country). Privacy Statement: We are committed to protecting your privacy by following the local legal data privacy legislation. If you decide to continue your contact with Huawei, you are giving us your consent to process your data. Please note that your data will be treated confidentially and securely. If you have any queries in regards to Huawei Europe Data Privacy, please feel free to contact our European Data Protection Officer by clicking here.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un Programador/a PLC de Control en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? Preparación de los documentos técnicos de los Proyectos y Especificación del Sistema de Control. Programación y Desarrollo de Software de Sistemas de Control. Puesta en marcha de máquinas automáticas y sistemas de control. Solución de problemas y eliminación de fallas, eliminación de alteraciones en los equipos y dispositivos de automatización. Configuración e implementación de dispositivos, de elementos o dispositivos de ponderación, escáner de código de barras, dispositivos de medición. Dar capacitaciones y entrenamientos al Departamento de Servicio y a los Operadores del Cliente, así como al Personal de Mantenimiento. Supervisión y control del trabajo realizado por subcontratistas y otros equipos dependientes del Sistema de Control. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? CFGS en Automatización, Robótica, Electrónica o Informática. Experiencia mínima de 4 años en una posición similar. Mínimo 1 año de experiencia en coordinación de equipos de automatización en obra. Conocimientos de Programación de PLC, HMI y SCADA. Operación de Convertidores de Frecuencia (preferiblemente SEW y Lenze). Red Fieldbus (Profibus, Profinet). Nivel medio-alto de inglés. Disponibilidad para viajar asiduamente a nivel nacional e internacional. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global. Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Role Overview We are looking for a proactive, people-focused, and resourceful professional to join our fast-growing startup as Global Mobility Support.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente estamos buscando un/a Responsable Funcional de SuccessFactors para nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? Impulsar la evolución y optimización del sistema global de SuccessFactors, liderando su definición funcional y asegurando la coherencia del modelo entre módulos y sociedades del grupo. Actuar como referente funcional y de negocio, guiando las decisiones sobre configuración, datos maestros, integraciones y buenas prácticas. Analizar los procesos de RRHH y traducirlos a la lógica y configuración de SuccessFactors, garantizando la alineación con las mejores prácticas. Actuar como punto de enlace entre la configuración del software y las necesidades de negocio de las distintas áreas y filiales del grupo. Gestionar proyectos de implementación, mejoras y evolutivos, interactuando con equipos internos, consultoras y stakeholders globales. Asegurar la documentación funcional, la calidad de las pruebas y la comunicación efectiva de cambios a los usuarios clave. Colaborar estrechamente con IT en la gestión técnica y soporte, manteniendo el foco principal en el valor funcional y la experiencia del usuario. Impulsar la adopción del sistema, la mejora continua y la armonización de procesos de RRHH en los distintos países ¿Qué se requiere?: Formación Universitaria en Recursos Humanos, Administración, Ingeniería o Similar. Experiencia imprescindible de al menos 3 años trabajando con SAP SuccessFactors, idealmente habiendo liderado la implementación de la herramienta en su empresa, o en su defecto, habiendo participado activamente en su configuración e implantación. Experiencia en gestión de proyectos o coordinación funcional en entornos internacionales. Capacidad demostrada para entender los procesos de RRHH y traducirlos en soluciones de sistema alineadas con las mejores prácticas. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de alto interés profesional con una de las empresas líderes en su sector. Integración en equipos de alta cualificación. Empresa en constante evolución y muy consolidada en su sector. Buen ambiente de trabajo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional. Jornada completa. Contrato indefinido. Salario competitivo en función de la experiencia y valía de la candidatura. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Transport Sector Researcher (Ph.D. level) – Part-time NTU International A/S – Denmark (Remote) About NTU NTU International is a leading consulting firm providing programme management and advisory services for development projects worldwide. With nearly three decades of experience, NTU has implemented more than 1,100 international projects across engineering, policy, economics, and social sectors. We are currently seeking a Ph.D.-level Transport Sector Researcher to support our work under a new framework contract with DG MOVE (Directorate-General for Mobility and Transport, European Commission) on Socio-economic and technical studies in the field of Transport. Position Summary We are looking for an experienced researcher with a strong academic and analytical background in transport, mobility, or related policy fields, interested to work on studies under the Directorate-General for Mobility and Transport of the European Commission The expert will contribute to assignments supporting the development, evaluation, and implementation of EU transport and mobility policies , including thematic studies, policy evaluations, impact assessments, and consultation activities across all transport modes and policy domains. This is a part-time, consultancy-based role , ideal for a research-oriented professional seeking to apply academic expertise in a policy and consulting context. Key Responsibilities Conduct research and analysis on EU transport and mobility policy areas. Support evaluations and impact assessments, including evidence collection and synthesis. Participate in “reality checks” and stakeholder consultations with industry practitioners. Draft and review analytical and technical reports for DG MOVE assignments. Contribute to NTU’s methodological development and data analysis related to EU transport initiatives. Collaborate with NTU’s project managers and international experts across the EU and associated countries. Areas of Work Assignments may cover, but are not limited to, the following policy domains: Internal Market: Air services, maritime services, rail liberalisation, intermodal freight transport. Safety and Security: Aviation and maritime safety, road safety, active mobility, and accident investigation. Social and Equality Issues: Passenger rights, training of seafarers, labour conditions, and sectoral attractiveness. Environmental Imperatives: Alternative fuels infrastructure, FuelEU Maritime, ReFuelEU Aviation. Digitalisation: Intelligent Transport Systems, electronic freight information, mobile licences and certificates. Competition and Regulation: Public service obligations and competition rules in transport. Economic and Legal Analysis: Transport economics, finance, statistics, modelling, and EU/international transport law. External Relations: Investment, connectivity, regulatory coordination, EU enlargement, and global transport cooperation. Qualifications and Skills Ongoing or completed Ph.D. in Transport Studies, Economics, Engineering, Law, Political Science, or related disciplines. Proven research experience in EU transport and mobility policy or related areas. Strong analytical, writing, and presentation skills. Experience with policy evaluation and impact assessment methodologies is a strong asset. Familiarity with EU institutions, legislation, and policy frameworks in the transport sector. Ability to work independently and meet deadlines within a consulting environment. Excellent command of English (C1 or higher) ; knowledge of French or another EU language is an asset. Contract Details Type: Part-time consultancy Location: Remote (with potential short-term missions in the EU) Duration: Ongoing assignments under the DG MOVE framework contract How to Apply Please send your CV and a brief cover letter under the subject line “Transport Sector Researcher – DG MOVE” at . Include one or more telephone numbers for contact. Due to the high volume of applications we receive, only candidates whose profiles best match the requirements of the position will be contacted for further consideration.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP100 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2025, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! ¿Tienes experiencia como Proyectista Mecánico/a? ¿Buscas desarrollarte en un empresa situada a la vanguardia tecnológica y que apuesta por la diversidad y el talento joven? Schneider Electric, con una plantilla de más de 3000 personas a nivel nacional, y valiosos beneficios para sus empleados, precisa incorporar un/a Mechanical Engineer en su Centro de Mungia (Manufacturas Eléctricas S.A, MESA), líder internacional en el diseño y fabricación de soluciones energéticas en Media y Alta Tensión. Persona dedicada a la realización de documentación de fabricación y cliente. Requisitos del puesto: ● Perfil Ingeniería/FP, especialidad en mecánico. ● Inglés oral fluido (B2-C1). ● Se valorara conocimientos de Creo Parametrics. ● Se valorara conocimientos de diseño en 3D. ●Se valorara conocimientos de diseño en SAP. ●Obligatorio conocimientos de AutoCAD. Funciones: - Realización de planos mecánicos (Normativa IEC y UL.) - Modificaciones de documentos para certificaciones. - Diseño y despiece mecánico 2D/3D mediante AutoCAD/Creo Parametric. - Desarrollo chapa dobladas y sólidos para soportes especiales (placas protección eléctricas elementos como trafos, reactancias...) - Estandarización de materiales. - Gestión y solución de incidencias. - Recuentos de materiales de montaje ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. 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Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

¡Reto internacional en Advoost! Si estás listo para liderar proyectos de infraestructura IT y asumir un desafío global, ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo como PMO IT Infraestructura , con contrato laboral en España y asignación presencial en México . ✈️ Importante: Requiere presencialidad y desplazamientos en México. Tu reto Liderar proyectos de infraestructura tecnológica de comunicaciones, garantizando la correcta planificación, ejecución y control de iniciativas clave. Coordinar y seguir los equipos en ejecución, gestionar incidencias, riesgos, stakeholders y presupuestos, y asegurar los objetivos del proyecto de la organización. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos IT como PMO , preferiblemente en infraestructura Disponibilidad para viajar a México de forma frecuente durante la asignación. Contrato laboral con base en España. Experiencia liderando equipos técnicos y gestionando stakeholders globales. Conocimiento de herramientas y metodologías de PMO vinculadas a proyectos IT. Inglés mínimo nivel B2 . Lo que valoramos Experiencia en entornos internacionales o multiculturales . Certificación en metodologías de gestión de proyectos (PMP, ITIL, SCRUM). ¿Cómo será tu experiencia en Advoost? Te sentirás parte de Advoost, donde la colaboración y el buen ambiente son nuestra prioridad. Trabajarás con un equipo orientado a la excelencia , creando relaciones a largo plazo con nuestros clientes. Beneficios sociales: Ticket restaurant , ticket transporte , seguro médico , ¡y mucho más! ️ Crecimiento y desarrollo : Tendrás contrato indefinido , evaluación anual de desempeño , formación continua y actualización de condiciones acorde a tu evolución. ¿Cómo seguimos? Si has llegado hasta aquí es porque algo te ha interesado ¡Ahora es el momento! Apúntate a la oferta y revisaremos tu CV. Si tu perfil encaja con la búsqueda, te llamaremos para conocernos mejor en un máximo de 2 entrevistas + una con el cliente. Si necesitas una pista para el proceso… queremos que seas tú . ¡Esperamos verte pronto en Advoost!

¡Únete a knowmad mood como Cloud Data Engineer! ¿Te apasiona el mundo del dato y quieres formar parte de proyectos innovadores que impactan directamente en la experiencia del cliente? ¡Esta es tu oportunidad! En knowmad mood , buscamos incorporar un Cloud Data Engineer con sólida experiencia en entornos cloud y arquitecturas escalables. Trabajarás en un equipo ágil, multidisciplinar y con visión global, desde cualquier ubicación , con un horario flexible y un entorno colaborativo. ¿Qué harás? Diseñar y optimizar canalizaciones ETL/ELT para datos estructurados y no estructurados. Integrar fuentes diversas: CRM, web, móvil, redes sociales, centros de contacto. Activar datos en plataformas como Salesforce Data Cloud, Segment, Tealium . Colaborar con equipos de CX, analistas y arquitectos de datos. Garantizar calidad, consistencia y disponibilidad de datos para analítica y ML. Implementar monitoreo, alertas y cumplimiento normativo (GDPR, CCPA). ️ ¿Qué buscamos? +4 años de experiencia en ingeniería de datos. Dominio de SQL, Python, Spark y herramientas de orquestación ( Airflow, dbt, Prefect ). Experiencia en arquitecturas Delta Lake, Medallion , formatos abiertos (Avro, Parquet). Conocimiento de plataformas cloud ( Azure, AWS, GCP ) y data warehousing ( Snowflake, BigQuery, Redshift ). Experiencia en streaming en tiempo real (Kafka, Flink). Inglés avanzado ( C1 ). ¿Qué ofrecemos? Horario flexible ⏰ : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¡Apúntate y te daremos más detalles!

Junior Technical Support Hybrid: Malaga About Ovyo: Ovyo is an professional services company specializing in the satellite, telecommunications, media, and broadcasting, transportation and many more sectors. Our management team is located in the UK and Portugal and we have technical teams based across Europe and India. Responsibilities: Give fast, friendly Level 0 & 1 support for our global banking platform (onsite or remote). Handle tickets: log, sort, fix, or pass on issues via ServiceNow. Watch alerts and jump on critical problems. Spot and fix recurring issues in daily jobs and live systems. Work with Level 2 teams and suppliers to solve tough problems. Track system health and flag anything going wrong. Talk clearly to business users – sometimes you’re the only tech voice they hear. Requirements: 1–3 years in IT support or similar. Degree in Computer Science (or equivalent). Basic grasp of wholesale banking (e.g., payments, loans, trades). English B2+. Comfortable with monitoring tools and ITIL. Happy to be on-call and support users in different time zones. Desirable knowledge of Python, Elastic Search, Openshit, Appian, API Connect, Oracle, MySQL, PowerBI

At DEIMOS , we’re shaping the future of global navigation systems, and we’re looking for a skilled Software Engineer to support the design, development, and validation of advanced GNSS solutions. If you thrive at the intersection of technology, innovation, and precision , we’d love to hear from you. What’s the Challenge? As part of our GNSS programs, you’ll contribute to the development of software for navigation satellites, playing a key role in software architecture, qualification tools, and end-to-end system validation. Your work will directly support high-profile international projects in space and navigation. Main Responsibilities: Software architecture design and definition. Development of software for navigation satellites (GNSS). Development of support tools for software qualification. Software specification, design, development, and validation. Requirements: Education : Degree in Engineering (Computer Science, Telecommunications, Aerospace, Electrical, or similar), Physics or Mathematics. Professional Experience: Different levels of experience in the relevant domains will be considered. Technical Skills (required): Strong programming skills in C/C++. Good knowledge of Linux/Unix programming environments. Experience with version control repositories (Git, CVS, etc.). Software engineering methods and techniques Technical Skills (considered a plus): Python programming. Unified Modeling Language (UML). Knowledge of development methodologies (waterfall, iterative, agile-scrum, MBD). Continuous integration experience. Language Skills: High level of English, spoken and written. What We Offer: Innovative Projects : Be part of pioneering technological initiatives in space. Flexible Working Model : A blend of remote work and team collaboration. ⏰ Flexible Hours : Adjustable start and finish times, with shorter days on Fridays. Career Development : Personalized career development and training plans. Flexible Compensation : Benefits like private medical insurance, restaurant card, transport card, and more. Wellbeing Program : Individual training budget, team-building activities, and social spaces at the office. If you're ready to elevate your career and contribute to groundbreaking space projects, apply now and embark on an exciting journey at Deimos!

Healthcare Activos is a leading investment management firm specialized in healthcare infrastructure across Europe including hospitals, clinics, nursing homes, mental care facilities and rehabilitation centers, through multiple investment vehicles. The firm currently manages assets above 1.3 billion euros across different investment vehicles supported by global institutional investors including sovereign wealth funds, insurance companies and pension funds. Healthcare Activos aims to become the reference long-term real estate partner of healthcare operators across Europe to support them in their expansion plans through M&A, S&LB, greenfield and brownfield transactions. With an established presence in Spain, Portugal, France, Germany, Belgium, Italy and Ireland, we are looking to expand our investment team to execute our growth ambitions of becoming one of the leading European healthcare investment managers. As an Investment Analyst Intern, you will: Join a growing and dynamic organization in the midst of an ambitious internationalization process Support the investment team by providing analytical support throughout the entire transaction lifecycle, from deal origination to execution Conduct industry research, peers benchmarking, asset valuations and financial models to assess investment opportunities Assist in the preparation of investor and board presentations, investment committee materials and fundraising materials Gain exposure to live transaction activity on a day-to-day basis Learn from senior team members with significant experience in the healthcare, asset management and financial advisory industries Receive the tools and the training to develop a career in the private equity and asset management industry Get the opportunity to join the team as full-time Investment Analyst upon completion of the internship period What we look for: Candidates must be eager to learn in a fast-paced and challenging environment Strong interest in finance, especially in the areas of M&A, Corporate Finance, Real Estate, Infrastructure and Private Equity Outstanding work ethic, academic qualifications and a proven record of excellence in past duties Proactive attitude towards learning and sense of ownership over tasks Excellent writing and verbal skills in English. Knowledge of Spanish, German, French, Dutch, Italian and Portuguese is valued A full-time 5-6 months minimum commitment is required

Título: Contable / Client Accountant Ubicación: Madrid, España (Híbrido) Horario: Lunes a viernes, 40 horas semanales Idiomas: Español e Inglés fluidos Estamos buscando un profesional de contabilidad con experiencia en el ciclo contable completo y en la gestión de carteras de clientes . El puesto incluye la contabilidad, emisión de facturas, conciliaciones bancarias, preparación de declaraciones fiscales (incluido SII) y elaboración de cuentas anuales. Las responsabilidades incluyen la preparación de informes financieros para los clientes —flujo de caja, pagos, estados financieros y posición fiscal— así como reportes regulatorios. El puesto también proporciona soporte en auditorías, preparación de documentación fiscal para presentación y entrega de informes periódicos a los clientes, como balances, cuentas de pérdidas y ganancias y cuentas anuales. El candidato ideal es detallista, orientado al cliente y capaz de proporcionar información financiera precisa y oportuna, ofreciendo orientación clara para satisfacer las necesidades de los clientes. Algunas de tus responsabilidades clave serán: Contabilidad, elaboración de informes y preparación y emisión de facturas para varias empresas. Conciliaciones bancarias, preparación y presentación de declaraciones fiscales y SII, y preparación y revisión de cuentas anuales. Preparación de todo tipo de cuentas, pagos, flujo de caja, informes, estados financieros, posición de caja y posición fiscal de las empresas clientes. Elaboración de reportes regulatorios para terceros. Teneduría de libros contables y archivos justificativos relacionados. Asistencia en auditorías proporcionando información relevante. Obtención de datos contables para declaraciones fiscales y preparación de archivos de presentación para la STA. Apoyo a clientes con informes financieros, como balances periódicos, cuentas de pérdidas y ganancias y cuentas anuales. Habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesarias: Mínimo de 2–5 años de experiencia profesional en un puesto similar, preferiblemente en un entorno multi-cliente. Licenciatura o máster en Contabilidad, Administración de Empresas o campo relacionado. Dominio del inglés (nivel B2/C1) para comunicarse fluidamente con los clientes. Excelentes habilidades de presentación. Gran atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico. Capacidad para gestionar proyectos/tareas múltiples, cumplir plazos y rendir bajo presión. Enfoque proactivo en las tareas diarias y fuerte orientación al trabajo en equipo. Interés por trabajar con diferentes culturas. ¿Por qué trabajar en CSC? En CSC, somos the business behind business®. Con sede en Wilmington, Delaware (EE. UU.), CSC es un líder global en servicios empresariales, legales y financieros. Contamos con oficinas y capacidades en más de 140 jurisdicciones en América, Europa, Asia-Pacífico y Oriente Medio, ofreciendo soluciones basadas en el conocimiento que ayudan a nuestros clientes a prosperar en un entorno global complejo. Con más de 8.000 empleados en todo el mundo, CSC es una empresa dinámica y orientada al crecimiento, donde la curiosidad impulsa la innovación y una mentalidad proactiva genera resultados. Desde hace más de 120 años, damos a nuestro equipo el poder de anticiparse a las necesidades de los clientes y ofrecer un servicio excepcional. Por eso, más de 180.000 empresas confían en CSC como su socio global. Una cultura de pertenencia y crecimiento En CSC, estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, donde todas las personas se sientan valoradas y apoyadas. Nuestro equipo disfruta de: Oportunidades profesionales a nivel global Modelos de trabajo híbridos y en remoto (según normativa local y requisitos del puesto) Beneficios integrales, que incluyen reembolso de matrícula, bonos por recomendación y días de vacaciones pagadas Bonificaciones o comisiones anuales según el rendimiento Programas de éxito compartido, que reconocen las contribuciones individuales y en equipo Además, ofrecemos apoyo adaptado a personas con discapacidad, para garantizar que todas las personas dispongan de las herramientas necesarias para prosperar en su puesto. Animamos a los candidatos a hablar con nuestro equipo de Adquisición de Talento para transmitir cualquier necesidad específica o solicitud de adaptación. Integridad en el proceso de selección CSC solo acepta candidaturas de agencias que formen parte de nuestro programa aprobado de proveedores. Los CV enviados fuera de este proceso —ya sea a través del equipo de selección, managers, empleados u otros canales— no serán elegibles para el pago de tarifas y pasarán a ser propiedad de CSC. Recomendamos encarecidamente a los candidatos que presenten su solicitud directamente a través de nuestro portal de empleo, y no por medio de terceros, para garantizar un proceso de selección justo y transparente. Visita para saber más sobre CSC, nuestros valores y las oportunidades que ofrecemos. Un excelente lugar para trabajar — año tras año CSC ha sido reconocido como un Top Workplace todos los años desde 2006, y no es casualidad. Ofrecemos: Trabajo estimulante y con impacto real Una sólida cultura de movilidad interna y programas de recomendación Una comunidad global de profesionales inteligentes, comprometidos y colaborativos No solo ofrecemos un empleo: ofrecemos una carrera con propósito. La información anterior describe la naturaleza general del trabajo en CSC y no pretende detallar todas las funciones, responsabilidades o requisitos del puesto. Los detalles específicos se tratarán durante el proceso de entrevista.

Estamos buscando: Técnico/a de Selección (tiempo completo, Madrid) Ubicación: Calle Velázquez, 50, Madrid ¿Quiénes somos? En Bravo, llevamos más de 16 años ayudando a las personas a recuperar su tranquilidad financiera. Hoy somos líderes en soluciones crediticias en 6 países y seguimos creciendo con un propósito claro: cambiar vidas a través de nuestro trabajo. Nuestra misión no sería posible sin un equipo con actitud, compromiso y ganas de aprender. Por eso, ¡te estamos buscando a ti! ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de Talento y darás soporte en nuestros procesos de selección y en distintas iniciativas que impactan directamente en la experiencia de quienes se suman a Bravo. Lo que harás en tu día a día: Participarás en la búsqueda y atracción de nuevos talentos (criba curricular, contacto inicial, entrevistas telefónicas). Colaborarás en la definición y mejora de nuestras estrategias de atracción y reclutamiento (proyectos de employer branding, colaboración con otras áreas). Te involucrarás en iniciativas innovadoras como procesos de gamificación en selección e inducción. Darás soporte en proyectos regionales y globales del área de Talento (reportes del área, apoyo administrativo). ¿Qué buscamos en ti? Grado A.D.E., Psicología, Derecho, RR.HH. o Relaciones Laborales. Experiencia de 1-2 años en un departamento de Recursos Humanos. Manejo de paquete office, intermedio ¡Puntos extra si sabes algo de datos en entornos administrativos! ¿Qué valoramos? Trabajo en equipo: Nos apoyamos siempre, aprendemos juntos. Iniciativa: Si ves algo que se puede mejorar, ¡levanta la mano! Proactividad: Aquí se premia el querer ir un paso más allá. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de un equipo con mentalidad global y enfoque humano. Incorporación con un contrato indefinido a jornada completa. Oficinas modernas en pleno barrio de Salamanca (Madrid). Eventos, afterworks y espacios para proponer ideas nuevas. Un entorno donde tus aportes cuentan desde el primer día. ¿Listo/a para empezar tu carrera en un entorno dinámico, multicultural y con propósito? Postúlate ahora y ayúdanos a seguir construyendo un Bravo con el mejor talento. No olvides adjuntar tu CV actualizado en PDF.

Buscamos incorporar un/a Consultor/a SAP FICO S/4HANA para incorporarse a un proyecto de conversión brownfield de ECC6 a S/4HANA en España.

Investment Banking Internship - WSO Global Talent Program Our Global Talent Program offers an unparalleled opportunity to gain hands-on experience and build a formidable resume through an immersive, 10-week virtual internship. We are actively screening thousands of top students globally to identify future finance leaders. This highly selective program is offered in partnership with leading boutique investment banks in key markets, including the US, UK, APAC, Europe, MENA markets. Only two students are selected per quarter for this off-cycle, ongoing program, ensuring a focused and high-impact experience for our interns per geographic region. What You'll Gain: Intensive Financial Training (Weeks 1-2): The internship kicks off with two weeks of rigorous, in-house virtual training led by industry experts. You'll gain a strong foundation in core investment banking skills, including: 3-Statement Financial Modeling Discounted Cash Flow (DCF) Analysis Trading Comparables (Comps) Precedent Transactions Advanced Excel & PowerPoint techniques Industry Research & Sourcing Strategies Real-World Experience (Weeks 3-10): Following successful completion of the initial training and assessments, you'll be introduced to a Managing Director or Partner at one of our boutique investment bank partners. For the next eight weeks, you'll work directly on live projects, providing invaluable support with: Pitch Book Development Valuation Analysis (Comps, DCFs) Financial Modeling Sourcing & Due Diligence Industry and Company Research And other critical tasks to support ongoing deals. Mentorship & Feedback: Our partner firms are committed to providing a structured learning environment with a minimum of one 30-minute weekly call for deliverables, feedback, and guidance. This ensures you're actively engaged and continuously developing. This is an unpaid internship designed for high-potential students seeking practical experience and a significant resume boost. The value lies in the rigorous training, direct exposure to real investment banking work, and the mentorship from experienced professionals. Who We're Looking For: This program is ideal for highly motivated 1st year and 2nd year students (not limited to) who are eager to get a head start in investment banking and build a compelling CV. We seek candidates who are hungry, quick learners, and committed to excelling in a fast-paced environment. How to Apply: Get your application in now! If selected, you will be invited to complete a short assessment. Top candidates from this assessment will move forward to the intensive training phase. This is your chance to gain an unparalleled edge in your finance career. We look forward to reviewing your application!

LearnWise is a company where the best idea always wins — no matter what — and where innovation and hyper-growth are in our DNA. We offer Engineering internships designed to build future technical leaders - hopefully at LearnWise! Internship · EU · Remote Department: Engineering Reports to: Head of AI Work alongside: CTO, AI team, Engineering & Product Job Description LearnWise.ai is a scale-up modernizing educational institutions with virtual assistants, instructor efficiency, and student engagement solutions for higher education. We’re seeking an inspired and rigorous Engineering Intern for a 6-month internship focused on AI systems, reliability, and product behavior. You’ll join a VC-funded team with a track record of exponential growth. You’ll work closely with leadership and be expected to propose, test, and ship your own ideas. What you’ll do AI Systems & Reliability Troubleshoot LLM behavior and agent actions across our Tutor Assistant, automatic feedback, and other AI features; identify root causes and ship fixes. Use LangSmith, LogFire and other tools to trace requests end-to-end, correlate prompts, tools, and outputs, and explain why a behavior occurred. Implement pragmatic guardrails, fallbacks, and caching; reduce failure modes and improve correctness under real usage. Retrieval & Relevance Optimize our retrieval pipelines: choose and tune embeddings, refine vector-database indexing/search strategies, and evaluate re-rankers for higher precision/recall. Design and run experiments (e.g., recall@k, MRR, nDCG, groundedness checks) that translate directly into product wins. LLM Ops & Tooling Contribute to LLM Ops: prompt/tool versioning, dataset curation, regression test suites, latency/cost monitoring, and safe rollout strategies (shadow, A/B). Build small utilities to surface failure taxonomies, detect drift, and turn traces into actionable fixes. Grow into feature development that measurably improves product quality and student outcomes. Collaboration & Strategy Partner with the Head of AI, CTO, AI team, Engineering, and Product to shape technical direction. Share learnings clearly; propose changes that improve model performance, reliability, and UX. Requirements Core Requirements Strong proficiency in Python. Master’s (ongoing or completed) in AI/ML or a related field, or equivalent experience demonstrating comparable depth. Solid understanding of modern AI models and AI-powered applications (prompting, tool-use/agents, RAG, context management, evaluation). Hands-on experience with LLMs and/or tool-using agents: debugging prompts, tracing tool calls, analyzing failure modes. Ability to design evaluation loops (golden sets, regression tests, online experiments) that make reliability measurable and improvable. Ability to figure things out independently and chase issues until completion. Nice to Have Experience optimizing RAG components: embeddings selection/tuning, vector DB configuration, re-ranker selection/evaluation. Familiarity with AI observability/monitoring practices and failure taxonomies. Fluent in English; direct, candid communication style; hungry to learn and ship. What’s in it for you? Direct mentorship from senior leadership (CTO, Head of AI, Head of Product). Work with a global team on cutting-edge AI applications. Flexible working arrangements (results > hours). A “no 9-to-5 mentality” and genuine focus on work-life balance. If you’re passionate about engineering with AI, eager to learn, and excited to work in a fast, practical startup environment, this is your chance to build AI that meaningfully improves student outcomes. We’d love to hear from you.

The company Our team members are at the heart of everything we do. At our company, we are united in our responsibility to create healthier futures, and every person here is essential to us being able to deliver on that purpose. If you want to make a difference at the center of health, come join our innovative company and help us improve the lives of people and animals everywhere. Apply today! A leading global service provider for the Pharmaceutical Industry, we specialize in all aspects of drugs and medical devices approval, market development, and effective product maintenance. The success of our company resides in the expert knowledge and high motivation of our employees. Our culture of continuous learning and commitment to diversity and inclusion creates an environment that allows you to build your skills and career. Responsibilities Provide consulting, training, and support on client-facing and internal projects related to hosted safety database services and technology systems for Pharmacovigilance. Assist in designing, developing, implementing, improving, and maintaining technical solutions for Pharmacovigilance business, with a focus on safety databases and technology systems, covering: System setup and configuration. Validation documentation creation, guidance, and execution. Training materials development and delivery. Post-implementation support. Administer Safety Databases (Pharmacovigilance and Medical Information modules) and other technology systems for Pharmacovigilance, including database configuration and user account management. Provide second-level support for the internal helpdesk. Analyse complex business needs from clients and internal teams and recommend/implement solutions. Provide project management and oversight for both client and internal projects. Participate in client audits and inspections. Develop and review internal documents, procedures, and instructions (SOPs, WIs, and FAQs) to ensure adherence to defined policies. Deploy version updates, hot-fixes, and patches following controlled change request procedures. Lead the design and execution of data migrations for hosted safety databases. Provide subject matter expertise to the Business Development process. Mentor senior specialists and other team members. Take on other responsibilities as required.

Thanks to its complete global service network, COSCO SHIPPING has become a top international brand. The upstream- and downstream links along the industry chain, such as shipping, terminals, logistics, shipping finance, ship repair and shipbuilding, have formed a sound industrial structure. The Corporation has invested in 56 terminals, including 49 container terminals, all over the world. About the Role Our subsidiary COSCO SHIPPING Lines (Spain) S.A. seeking an Import Customer Service Specialist (m/f/d) to manage delivery orders, documentation, and customer communication for import operations. Main Responsibilities Provide arrival information and delivery updates to customers. Respond to customer calls and emails promptly and professionally. Offer transport service options and quotations (Truck or TECO + Truck). Verify all documentation is correct (BL release, consignee authorization, etc.). Create and manage delivery orders accurately. Check payments and confirm deliveries. Notify customers of any delays or delivery issues. Send Proof of Delivery (POD) and ensure proper follow-up. Requirements & Background University degree or higher education qualification. Minimum 1 year of experience in the maritime or logistics sector . High level of English and proficiency in Microsoft Office tools. Strong communication, coordination, and teamwork skills. Empathy, efficiency, and problem-solving ability. Commitment to continuous improvement and customer satisfaction. Basic training in environmental protection is a plus. If you meet these qualifications and are ready to embark on a rewarding career journey with COSCO SHIPPING Lines (Spain), we invite you to apply today.

Lo que empezó como un pequeño negocio familiar, se ha convertido en un referente a nivel nacional y una compañía global a la altura de los principales players del mercado internacional.

knowmad mood es una compañía líder en transformación digital que combina el talento y tecnología con la misión de aportar valor a más de 500 clientes. A día de hoy, más de 3000 profesionales, una facturación de 129,2 millones de euros en 2022 y sedes en 7 países como España, Italia, Portugal, Reino Unido, Estado Unidos, Uruguay y Marruecos con casi 30 años de experiencia en el mercado tecnológico. Si eres un apasionado de los Datos y estás buscando nuevos retos profesionales ¡esto te puede interesar! Nuestra Comunidad Tecnológica experta en DATA & ANALYTICS no para de crecer y necesitamos incorporar un Especialista en Integración de datos para trabajar en modalidad 100% remoto. Especialista en Integración de Datos Funciones y responsabilidades: Como Especialista Global de Data Factory , serás responsable de gestionar la integración de datos desde diversas fuentes hacia capas limpias y estructuradas. El puesto será clave para garantizar la excelencia dentro de la organización de Data & Analytics , contribuyendo a avanzar en la estrategia de datos de la compañía. Tus principales responsabilidades incluirán: Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos robustos que integren información de múltiples fuentes hacia capas limpias y estructuradas. Desarrollar y mantener integraciones mediante APIs y FT integrations , garantizando un flujo de datos continuo entre sistemas. Realizar tareas de limpieza, transformación y enriquecimiento de datos , ofreciendo a los consumidores datos curados y de calidad. Colaborar estrechamente con analistas de datos y otros stakeholders para comprender los requisitos y ofrecer soluciones de datos de alto nivel. Monitorizar el rendimiento, coste y fiabilidad de los pipelines, optimizándolos para mejorar su eficiencia y escalabilidad. Comunicar de forma clara a los consumidores de datos la ejecución de pipelines y los planes de remediación en caso de incidencias. Crear y mantener documentación completa sobre los procesos y flujos de integración de datos. Requisitos: Grado en Informática, Tecnologías de la Información o campo relacionado. Mínimo 5 años de experiencia progresiva en gestión o modelado de datos. Amplia experiencia con APIs o integraciones FT y herramientas de integración de datos. Dominio de lenguajes de programación como PySpark y herramientas relevantes de integración. Excelente capacidad analítica, atención al detalle y resolución de problemas. Alta competencia en SQL y experiencia con plataformas cloud como Snowflake o AWS , así como en técnicas de transformación de datos (por ejemplo, parquet). Al menos 2 años de experiencia implementando proyectos con servicios de AWS (Glue, Lambda, Airflow, Cloud9, Step Functions). Experiencia demostrable con datasets del sector farmacéutico y aplicaciones como Veeva CRM, Adobe Campaign, Google Suite, Veeva Vault, MDG , entre otras. Buen criterio para evaluar beneficios y riesgos en los pipelines de datos, aportando soluciones de primer nivel. Inglés fluido , tanto oral como escrito. Excelentes habilidades de colaboración, comunicación y mediación . Orientación a resultados , capacidad de planificación y organización del trabajo. 100% remoto knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. Cultura human centric. Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. Work mood: Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza, 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre. Our mood: Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuando termina tu jornada laboral. Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. Beneficios y ventajas: destina parte de tu salario a determinados productos como tarjeta de transporte, tarjeta restaurante, cheques guardería, seguro médico o formación. Además disfruta en nuestra plataforma interna de todos los descuentos exclusivos para tu vida fuera de la compañía. En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, scape room, ajedrez, etc Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa´s Summer Party y en nuestra Christmas Party. Y si todo esto te parece poco, tenemos que vamos realizando a lo largo del año.

Quiénes Somos? Elecnor es una empresa global y líder en el sector de la Ingeniería y Desarrollo de Infraestructuras, con una sólida presencia en más de 50 países.En la Dirección de Grandes Redes , nos especializamos en la ejecución de proyectos integrales de transporte de energía (Líneas

Title : SAP Logistics Delivery Lead Location : Madrid, Spain Duration : 3-6 Months Must Haves: High level SAP Logistics Functional Lead who has lead and managed projects Lives in Madrid Helping with EDI's for Madrid warehouse SAP Logistics Hands on experience Experience with 3PL's Bilingual (English and Spanish) We are seeking an experienced SAP Logistics Delivery Lead. The ideal candidate has deep expertise in SAP logistics modules, strong background working with 3PL integrations, and hands-on experience with EDI processes and standards. This role requires leading and managing cross-functional project teams, coordinating with business and technical stakeholders, and ensuring successful delivery of logistics enhancements, integrations, and rollout initiatives. The candidate must be bilingual in Spanish and English and able to communicate effectively across global teams, vendors, and logistics partners.

Air Distribution Product Manager Location: Spain Type: Permanent Industry: Travel Technology Are you ready to shape the future of air travel distribution? A leading travel technology company is seeking a visionary Air Distribution Product Manager to drive innovation in how airline content is delivered to agency partners through cutting-edge API technologies. This is a unique opportunity to work at the forefront of the travel industry, building flexible, simple, and enriched retail-ready solutions that transform the way airlines connect with customers. What You’ll Do: Lead the product strategy and roadmap for air content distribution, with a focus on IATA’s New Distribution Capability (NDC). Collaborate with cross-functional teams to deliver high-impact features and capabilities. Define and prioritize business requirements that align with customer needs and market trends. Own the implementation and delivery of NDC airline content through our air content platform. Coordinate product launches, ensuring alignment across internal teams and stakeholders. Monitor performance metrics, adoption rates, and ROI to guide product decisions. Represent the company in industry forums, supplier meetings, and working groups. What We’re Looking For: Proven success in product management, ideally within the travel industry (airline, agency, or travel marketplace). Strong understanding of API technologies and IATA NDC standards. Experience working in Agile environments, with knowledge of SAFe or Lean methodologies. Excellent communication and stakeholder management skills. Analytical mindset with a passion for data-driven decision-making. Ability to manage competing priorities and deliver results under tight deadlines. Familiarity with tools such as JIRA, Confluence, Aha!, and XML/JSON formats. Why Join Us? Be part of a global leader in travel technology. Work on game-changing products that simplify the travel ecosystem. Collaborate with talented teams across the world. Enjoy a dynamic, fast-paced environment where innovation thrives.