Trabajos interna en Pozuelo De Alarcón - Page 19Crear alertas

En pocas palabras &##128204; Posición: Técnico de Desarrollo y Optimización de Procesos Sintéticos - Contrato temporal Localización: Alcalá de Henares (Presencial) Experiencia: Valorable al menos 1-2 años en puesto similar ¿Quieres saber más? &##128071; CHEMO es un grupo líder en la industria farmacéutica dedicado a ofrecer soluciones innovadoras en la síntesis y fabricación de ingredientes activos farmacéuticos (API). Comprometidos con la calidad, la seguridad y la sostenibilidad, contamos con un equipo multidisciplinar que impulsa la excelencia en todos nuestros procesos, cuidando el impacto ambiental y la seguridad de las personas. ¿Preparado para unirte a un equipo que transforma la investigación en soluciones reales? &##128170; ¿Qué buscamos? &##128270; Desarrollar, optimizar, escalar y validar procesos de síntesis siguiendo criterios de seguridad, medioambientales y rentabilidad, para su posterior transferencia a escala piloto o industrial bajo normas GMP. Colaborar con Técnicos de Producción para resolver desviaciones en procesos establecidos conforme a criterios de seguridad, medioambientales y GMP. Poner a punto y optimizar métodos sintéticos y analíticos para nuevos productos, incluyendo diseño experimental, seguimiento, aislamiento, purificación y caracterización. Registrar y gestionar toda la documentación experimental y de validación de acuerdo con los protocolos vigentes. Elaborar informes técnicos y de control de parámetros críticos, incluyendo genotoxicidad y purgas teóricas para evaluar impurezas potencialmente riesgosas. Transferir tecnología y procesos a escala piloto o industrial, con la documentación correspondiente. Realizar controles de procesos en planta piloto y generar estándares para contaminantes presentes en APIs. Asegurar el cumplimiento de normativas de calidad, incluyendo GLPs, PNTs y GMPs. Asesorar y formar al personal del laboratorio y producción en nuevos procesos y procedimientos. Proporcionar soporte técnico a los departamentos de Producción, Calidad, Seguridad, Medio Ambiente, y Asuntos Regulatorios. Cumplir y velar por el cumplimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales y protección ambiental, incluyendo la evaluación de riesgos, formación del personal y manejo adecuado de residuos y emisiones. ¡El reto! &##128640; Gestionar con liderazgo las diferentes fases del desarrollo y transferencia de procesos, garantizando siempre la seguridad, calidad y minimización del impacto ambiental. ¿Qué necesitas? Grado en Ciencias Químicas o formación similar. Al menos 1-2 años de experiencia en desarrollo y optimización de procesos sintéticos en la industria farmacéutica o química. Conocimientos sólidos en Normas de Correcta Fabricación (GMP). Conocimientos básicos en normativas de prevención de riesgos laborales. Capacidad para trabajar en equipo, comunicación efectiva y orientación a resultados. ¡Nuestros beneficios! ⏰Jornada completa en horario flexible de entrada de 08:00 a 09:30h y salida en función de la hora de entrada desde las 16:30h &##128220;Contrato temporal/sustitución &##128184;Atractivo paquete salarial. &##129404; Seguro de vida y accidentes. &##129404; Copago en el seguro voluntario de salud. &##128184;Club de Beneficios y Ahorro. &##128200;Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ⭐¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? &##128373;️ ➡️¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ➡️¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ➡️¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. &##128311;¿Crees que esta oferta no es para ti? &##128311; Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Flexibilidad horaria y teletrabajo. Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas. Movilidad interna dentro de un grupo internacional. Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud. ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en VALENCIA? Estamos en busca de un/a Sales Account Manager para el área de Educación altamente competente y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de desarrollar y gestionar relaciones con clientes del sector educativo, impulsando las ventas de nuestras soluciones tecnológicas y garantizando su máxima satisfacción. Identificar, captar y gestionar nuevos clientes en el sector educativo (colegios, universidades, centros de formación, etc.). Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de productos y soluciones tecnológicas adaptadas al sector. Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos. Realizar el seguimiento de los objetivos de venta y reportar el avance de la cartera. Requisitos mínimos: Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines. Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector educativo o tecnológico. Capacidad de negociación y cierre de ventas. Orientación al cliente y habilidades comunicativas. Carnet de conducir tipo B. Idiomas: castellano nativo y se valorará valenciano/catalán avanzado. Contrato Indefinido. Incorporación: Inmediata. Jornada: Completa. Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h. Salario: Según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar.

En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Flexibilidad horaria y teletrabajo. Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas. Movilidad interna dentro de un grupo internacional. Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud. ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en VALENCIA? Estamos en busca de un/a Sales Account Manager para el área de Educación altamente competente y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de desarrollar y gestionar relaciones con clientes del sector educativo, impulsando las ventas de nuestras soluciones tecnológicas y garantizando su máxima satisfacción. Identificar, captar y gestionar nuevos clientes en el sector educativo (colegios, universidades, centros de formación, etc.). Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de productos y soluciones tecnológicas adaptadas al sector. Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos. Realizar el seguimiento de los objetivos de venta y reportar el avance de la cartera. Requisitos mínimos: Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines. Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector educativo o tecnológico. Capacidad de negociación y cierre de ventas. Orientación al cliente y habilidades comunicativas. Carnet de conducir tipo B. Idiomas: castellano nativo y se valorará valenciano/catalán avanzado. Contrato Indefinido. Incorporación: Inmediata. Jornada: Completa. Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h. Salario: Según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar.

Empresa líder del sector de la iluminación arquitectural en continua expansión necesita incorporar Personal Administrativo Comercial. Dependiendo del Jefe de Ventas de la zona, y tras un periodo de formación interna, dicha persona será la encargada de gestionar la relación con los mercados designados. Buscamos una persona con marcado carácter comercial, extrovertida y positiva. El puesto implica la tramitación completa del proceso de venta, pero también el impulso de las ventas con los clientes gestionados. Tareas Gestión Administrativa: Pedidos, facturación, servicio post venta, cobros, etc. Comercial: Contacto continuo con clientes, consultas, asesoramiento de producto, etc. Requisitos Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior Experiencia: Al menos 3 años Idiomas: - Inglés - nivel avanzado - Francés - nivel avanzado - Se valorarán otros idiomas Don de gentes y buena presencia. Se valorará experiencia en el sector de la iluminación pero no imprescindible.

Habilidades de negociación, orientación a resultados y visión estratégica ¿son aspectos que te definen? ¿Tienes experiencia en el área de Business Development y buscas un nuevo proyecto laboral? ¡Queremos saber más de ti! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. ️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. ¿Qué estamos buscando? En este momento estamos inmersos/as en pleno proceso de expansión y crecimientos y para ello, estamos buscando que se incorpore a #OKTeam en nuestra sede corporativa ubicada en Palma de Mallorca un/a Franchise Manager cuya misión será impulsar el crecimiento estratégico y sostenible de la red internacional de franquicias y afiliados de OK Mobility mediante la identificación de oportunidades de expansión y la búsqueda de nuevos acuerdos con franquiciados y afiliados. El puesto tiene como propósito fortalecer las relaciones con los socios internacionales de negocio, asegurar el cumplimiento de los estándares de marca y procedimientos operativos, y optimizar el rendimiento de cada acuerdo. Asimismo, garantizar la coherencia con la estrategia corporativa, la excelencia en el servicio y la rentabilidad del modelo de franquicia. ¿Qué harás en tu día a día? Identificar oportunidades de expansión a nivel internacional y apoyar la escalabilidad de los franquiciados. Prospectar y negociar nuevos acuerdos con franquiciados y afiliados que aporten valor estratégico al negocio. Colaborar con la estructura interna de OK Mobility para garantizar la alineación de procesos internos y el desarrollo externo de la compañía. Construir relaciones sólidas y colaborativas con la red inorgánica y sus equipos. Brindar soporte continuo para asegurar el cumplimiento de los estándares de marca, los procedimientos operativos y los compromisos contractuales. Realizar auditorías, visitas de control y revisiones periódicas de desempeño para evaluar la gestión de los franquiciados. Analizar indicadores clave de rendimiento (KPIs) e informes financieros para detectar áreas de mejora y oportunidades de crecimiento. Colaborar con los franquiciados en la implementación de mejores prácticas en gestión de flota, atención al cliente, ventas y control de costes. Monitorizar el cumplimiento de los acuerdos de franquicia, políticas internas y normativas aplicables. Resolver de manera ágil y profesional cualquier incidencia operativa o de cumplimiento. ¿Cómo es trabajar en OK? En OK Mobility Group nos gusta lo que hacemos, esa es la clave de nuestro éxito y crecimiento continuo. Somos más de 800 personas dando lo mejor de sí mismas y con una misma misión: ayudar a las personas a moverse hacia lo que más quieren. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Marketing, Ingeniería Industrial, Derecho o similar (altamente valorable formación de posgrado o máster en gestión de franquicias, dirección de empresas o desarrollo de negocio internacional) Experiencia mínima de 5 años en puestos relacionados con gestión de franquicias, desarrollo de negocio, expansión comercial o consultoría estratégica. Experiencia sólida en roles similares dentro del sector de servicios de movilidad, asegurando un entendimiento profundo del mercado y sus dinámicas. Nivel muy alto de inglés y español Excelentes habilidades de negociación y comunicación. Orientación a resultados y visión estratégica Capacidad para establecer relaciones de confianza y colaboración a largo plazo. Flexibilidad y disponibilidad para viajar con mucha frecuencia. ✨ ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida. Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres. Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento. Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...). Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar. Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales como por ejemplo ver al RCD Mallorca. Participación gratuita en carreas populares y muchas cosas más. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente.

Grupo SEGULA Technologies es un líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, con presencia en más de 30 países y una plantilla de 15.000 técnicos altamente cualificados. Colaboramos con empresas líderes en sectores como automoción, energía, ferroviario, aeronáutica, y automatización industrial. Buscamos seleccionar un/a Ingeniero/a de Sistemas Electromecánicos Complejos para incorporarse en las instalaciones de nuestro cliente ubicado en POBLA DE VALLBONA (Valencia). Ingeniero/a Sénior para liderar el diseño e integración a nivel de sistema de una máquina de tratamiento de aire. El/la candidato/a será el principal responsable técnico de los sistemas de fluidos, el manejo de aire y la integración general de subsistemas de la máquina, abarcando todo el ciclo de vida, desde el diseño detallado hasta la validación del prototipo. El/la candidato/a ideal es una persona proactiva con visión sistémica y sólidos conocimientos de dinámica de fluidos y ciencias térmicas . Debe ser capaz de resolver problemas de integración y desenvolverse con igual facilidad realizando análisis detallados en SolidWorks o solucionando problemas prácticos de ensamblaje. Principales enfoques y responsabilidades: • Diseño de sistemas de fluidos y gases: Liderar el diseño de todos los sistemas de manejo de aire y gases, incluyendo el circuito de recirculación de gases calientes. • Optimización térmica y tuberías: Utilizar el paquete de simulación SolidWorks (CFD y análisis térmico) para optimizar el flujo de aire, garantizar una distribución uniforme del gas y minimizar las pérdidas térmicas en las tuberías. • Integración de subsistemas : Gestionar la integración mecánica de componentes OEM (bombas, enfriadores) para los circuitos de postratamiento y recirculación. Diseñar el trazado completo de tuberías utilizando el paquete de diseño SolidWorks. • Prototipado : Brindar soporte técnico práctico durante el ensamblaje del prototipo. Requisitos: • Se requieren más de 6 años de experiencia demostrable en: • Integración de sistemas electromecánicos complejos (fluidos, mecánicos y eléctricos). • Diseño de tuberías y trazado en espacios reducidos. • Análisis práctico de CFD y análisis térmico para la optimización del flujo de fluidos y la transferencia de calor, específicamente con el software de simulación SolidWorks. • Gestión independiente de proyectos técnicos • Ingles C1 • Disponibilidad de viajes 5%-10%. Se ofrece: - Contrato indefinido. - Posibilidad de moverse entre diferentes sectores. - Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante... - Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas. - Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. - Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

En pocas palabras Posición: Analista de Calidad en Proceso - Contrato Temporal Localización: Azuqueca de Henares. Experiencia: al menos 1 año en funciones similares. ¿Quieres saber más?&##128071; INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? &##128270; Incorporamos un/a nuevo/a INSUDER como Analista de Control en Proceso en nuestra planta química de Alcalá de Henares con contrato temporal. ¡El reto! Preparar muestras, reactivos y disolventes para análisis de control en proceso. Recibir, almacenar y gestionar muestras entregadas a Calidad en Proceso para su análisis o destrucción. Cumplimentar cuadernos y registros de ocupación de equipos y de controles en proceso, incluyendo datos, cálculos y resultados según procedimientos establecidos. Calibrar internamente y vigilar el correcto funcionamiento de los equipos del laboratorio, observando y comunicando cualquier anomalía. Realizar los análisis de control en proceso correspondientes a cada producto y llevar a cabo cálculos analíticos necesarios. Preparar estándares y factorización de reactivos para los análisis. Gestionar el cambio y purga de las botellas de gases a presión cuando sea necesario. Mantener el excelente estado de limpieza y orden del material y área de trabajo. ¿Qué necesitas? Muy valorable formación universitaria de Grado en Química, biología o similar Conocimientos básicos de la normativa ambiental vigente aplicable a su puesto. Conocimiento de las Normas de Correcta Fabricación (GMP). Experiencia con técnicas físico-químicas y manejo de cromatografía HPLC y GC Perfil con capacidad de trabajar en equipo y autonomía también si se precisa y con capacidad de resolución ¡Nuestros beneficios! ⏰Horario rotativo de mañanas 06.00 a 14.00, tardes 14.00 a 22.00h y noches 22.00 a 06.00h de lunes a viernes con posible opción de cubrir puntualmente fines de semana &##128220;Contrato de sustitución con opción de continuidad &##128184;Atractivo paquete salarial (salario fijo + plus rotación) &##129404; Seguro de vida y accidentes. &##129404; Copago en el seguro voluntario de salud. &##128184;Club de Beneficios y Ahorro. &##128200;Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ⭐¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? &##128373;️ ➡️¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ➡️¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ➡️¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. &##128311;¿Crees que esta oferta no es para ti? &##128311; Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

En pocas palabras &##128204; Posición: Técnico de Desarrollo y Optimización de Procesos Sintéticos - Contrato temporal Localización: Alcalá de Henares (Presencial) Experiencia: Valorable al menos 1-2 años en puesto similar ¿Quieres saber más? &##128071; CHEMO es un grupo líder en la industria farmacéutica dedicado a ofrecer soluciones innovadoras en la síntesis y fabricación de ingredientes activos farmacéuticos (API). Comprometidos con la calidad, la seguridad y la sostenibilidad, contamos con un equipo multidisciplinar que impulsa la excelencia en todos nuestros procesos, cuidando el impacto ambiental y la seguridad de las personas. ¿Preparado para unirte a un equipo que transforma la investigación en soluciones reales? &##128170; ¿Qué buscamos? &##128270; Desarrollar, optimizar, escalar y validar procesos de síntesis siguiendo criterios de seguridad, medioambientales y rentabilidad, para su posterior transferencia a escala piloto o industrial bajo normas GMP. Colaborar con Técnicos de Producción para resolver desviaciones en procesos establecidos conforme a criterios de seguridad, medioambientales y GMP. Poner a punto y optimizar métodos sintéticos y analíticos para nuevos productos, incluyendo diseño experimental, seguimiento, aislamiento, purificación y caracterización. Registrar y gestionar toda la documentación experimental y de validación de acuerdo con los protocolos vigentes. Elaborar informes técnicos y de control de parámetros críticos, incluyendo genotoxicidad y purgas teóricas para evaluar impurezas potencialmente riesgosas. Transferir tecnología y procesos a escala piloto o industrial, con la documentación correspondiente. Realizar controles de procesos en planta piloto y generar estándares para contaminantes presentes en APIs. Asegurar el cumplimiento de normativas de calidad, incluyendo GLPs, PNTs y GMPs. Asesorar y formar al personal del laboratorio y producción en nuevos procesos y procedimientos. Proporcionar soporte técnico a los departamentos de Producción, Calidad, Seguridad, Medio Ambiente, y Asuntos Regulatorios. Cumplir y velar por el cumplimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales y protección ambiental, incluyendo la evaluación de riesgos, formación del personal y manejo adecuado de residuos y emisiones. ¡El reto! &##128640; Gestionar con liderazgo las diferentes fases del desarrollo y transferencia de procesos, garantizando siempre la seguridad, calidad y minimización del impacto ambiental. ¿Qué necesitas? Grado en Ciencias Químicas o formación similar. Al menos 1-2 años de experiencia en desarrollo y optimización de procesos sintéticos en la industria farmacéutica o química. Conocimientos sólidos en Normas de Correcta Fabricación (GMP). Conocimientos básicos en normativas de prevención de riesgos laborales. Capacidad para trabajar en equipo, comunicación efectiva y orientación a resultados. ¡Nuestros beneficios! ⏰Jornada completa en horario flexible de entrada de 08:00 a 09:30h y salida en función de la hora de entrada desde las 16:30h &##128220;Contrato temporal/sustitución &##128184;Atractivo paquete salarial. &##129404; Seguro de vida y accidentes. &##129404; Copago en el seguro voluntario de salud. &##128184;Club de Beneficios y Ahorro. &##128200;Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ⭐¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? &##128373;️ ➡️¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ➡️¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ➡️¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. &##128311;¿Crees que esta oferta no es para ti? &##128311; Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

En pocas palabras Posición: Analista I+D- Desarrollo analítico- Temporal Localización: Azuqueca de Henares. Experiencia: 2 a 3 años en funciones similares. ¿Quieres saber más?&##128071; INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? &##128270; El Analista de Desarrollo Analítico colabora en el laboratorio de I+D realizando pruebas y validando parámetros para el desarrollo de métodos analíticos, asegurando la obtención de resultados fiables y el cumplimiento de las normativas sectoriales. ¡El reto! Realizar pruebas experimentales para el desarrollo, verificación y validación de los parámetros adecuados para la elaboración y mejora de métodos analíticos destinados al desarrollo de productos farmacéuticos. Registrar de manera precisa los resultados de las pruebas en los sistemas establecidos y elaborar informes técnicos que recojan resultados, conclusiones y recomendaciones. Comunicar al Científico de Desarrollo Analítico los resultados y cualquier incidencia, anomalía o desviación detectada durante la ejecución de los ensayos, proponiendo, si corresponde, opciones de mejora. Comprobar, calibrar y mantener diariamente los equipos de laboratorio bajo los estándares aprobados, garantizando su correcto funcionamiento y anticipando necesidades de materiales, consumibles y reactivos. Apoyar y, si procede, formar y supervisar tareas realizadas por otros analistas del laboratorio, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y la calidad de los resultados. Cumplir con los procedimientos de Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) y mantener la trazabilidad y organización de los expedientes analíticos. Participar en la implantación de nuevos métodos y técnicas analíticas en el laboratorio y asistir en la resolución de incidencias técnicas relacionadas con los equipos o ensayos. ¿Qué necesitas? Educación: Estudios Básicos en Análisis Químico. Experiencia (años/área): Mínimo 2-3 años de experiencia en las funciones mencionadas anteriormente como analista en la industria farmacéutica, trabajando con medicamentos. Equipos de Manejo de Cromatografía Líquida. Conocimientos en otras técnicas analíticas. Conocimiento específico: HPLC, Empower o similar, GMPs. Habilidades personales: capacidad analítica, confiable y paciente. ¡Nuestros beneficios! ⏰Turno rotativo M/T/N. &##128220;Contrato temporal (6 meses +6) &##128184;Atractivo paquete salarial. &##129404; Seguro de vida y accidentes. &##129404; Copago en el seguro voluntario de salud. &##128184;Club de Beneficios y Ahorro. &##128200;Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ⭐¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? &##128373;️ ➡️¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ➡️¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y como acordemos, en el proceso puede haber entre una o dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ➡️¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. &##128311;¿Crees que esta oferta no es para ti? &##128311; Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

En pocas palabras Posición: Analista I+D- Desarrollo analítico- Temporal Localización: Azuqueca de Henares. Experiencia: 2 a 3 años en funciones similares. ¿Quieres saber más?&##128071; INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? &##128270; El Analista de Desarrollo Analítico colabora en el laboratorio de I+D realizando pruebas y validando parámetros para el desarrollo de métodos analíticos, asegurando la obtención de resultados fiables y el cumplimiento de las normativas sectoriales. ¡El reto! Realizar pruebas experimentales para el desarrollo, verificación y validación de los parámetros adecuados para la elaboración y mejora de métodos analíticos destinados al desarrollo de productos farmacéuticos. Registrar de manera precisa los resultados de las pruebas en los sistemas establecidos y elaborar informes técnicos que recojan resultados, conclusiones y recomendaciones. Comunicar al Científico de Desarrollo Analítico los resultados y cualquier incidencia, anomalía o desviación detectada durante la ejecución de los ensayos, proponiendo, si corresponde, opciones de mejora. Comprobar, calibrar y mantener diariamente los equipos de laboratorio bajo los estándares aprobados, garantizando su correcto funcionamiento y anticipando necesidades de materiales, consumibles y reactivos. Apoyar y, si procede, formar y supervisar tareas realizadas por otros analistas del laboratorio, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y la calidad de los resultados. Cumplir con los procedimientos de Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) y mantener la trazabilidad y organización de los expedientes analíticos. Participar en la implantación de nuevos métodos y técnicas analíticas en el laboratorio y asistir en la resolución de incidencias técnicas relacionadas con los equipos o ensayos. ¿Qué necesitas? Educación: Estudios Básicos en Análisis Químico. Experiencia (años/área): Mínimo 2-3 años de experiencia en las funciones mencionadas anteriormente como analista en la industria farmacéutica, trabajando con medicamentos. Equipos de Manejo de Cromatografía Líquida. Conocimientos en otras técnicas analíticas. Conocimiento específico: HPLC, Empower o similar, GMPs. Habilidades personales: capacidad analítica, confiable y paciente. ¡Nuestros beneficios! ⏰Turno rotativo M/T/N. &##128220;Contrato temporal (6 meses +6) &##128184;Atractivo paquete salarial. &##129404; Seguro de vida y accidentes. &##129404; Copago en el seguro voluntario de salud. &##128184;Club de Beneficios y Ahorro. &##128200;Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ⭐¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? &##128373;️ ➡️¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ➡️¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y como acordemos, en el proceso puede haber entre una o dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ➡️¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. &##128311;¿Crees que esta oferta no es para ti? &##128311; Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

Eiffage Energía Sistemas es una gran empresa especializada en infraestructuras eléctricas, instalaciones, mantenimiento, energías renovables, obra civil y construcción, y electromedicina, con más de 65 delegaciones y una plantilla que supera los 5.Cuenta, además, con 18 filiales, 7 internacionales y 11 con sede en España. En los últimos años, Eiffage Energía Sistemas se ha convertido en un referente nacional e internacional, ofreciendo un servicio integral 360º. Nos encontramos en plena búsqueda de un/a TÉCNICO/A DE COMPRAS DE EDIFICACIÓN Y REFORMAS EN ALBACETE. Desarrollar e implementar las estrategias de compras en materiales y subcontratas necesarias para los departamentos de obra del área. Recepción de solicitudes de compra de los departamentos de obra, envío de solicitud de presupuestos, elaboración de comparativos, negociación y cierre de compras. Atención a jefes de obra en las posibles incidencias de los suministros, para su resolución. Registro en los programas de gestión para el control de las compras (NAVISION). ¿Qué buscamos en nuestro/a técnico/a de compras ? Formación Requerida: Aparejador/Arquitecto técnico/Grado en Arquitectura. Conocimiento de informática alto en paquete office (Word, Excel Power Point), así como manejo de ERPs. Experiencia mínima de 2 años en funciones similares a las descritas en empresas constructoras o cualesquiera afines al sector, en el área de compras o de producción. Persona proactiva, implicada, resolutiva y comunicativa. Profesional con ganas de crecer dentro en una empresa y departamento con proyección de futuro a través de su dedicación y capacidad de trabajo. Disponibilidad para viajar periódicamente a otras delegaciones en España. Se precisa nivel medio/alto de inglés (B2/C1). Carnet de conducir clase B. Experiencia en Navision. Experiencia en departamentos de compras o funciones análogas. Horario flexible Formación interna desde el propio departamento en las funciones que desempeñará y en las herramientas corporativas. Buen ambiente de trabajo en un equipo estructurado y profesional. (

Te apasiona el mundo de la atención al cliente, el sector hospitality y las soluciones tecnológicas SaaS? ¿Eres una persona organizada, con excelentes habilidades comunicativas y disfrutas trabajar en equipo y bajo presión? Esta oportunidad es para ti. Buscamos incorporar un técnico de atención al cliente para formar parte del equipo de asistencia técnica de nuestro Property Management System (PMS) Ulyses Cloud. La persona seleccionada será responsable de garantizar un servicio de soporte ágil, profesional y orientado al cliente, resolviendo incidencias y consultas tanto técnicas como funcionales. Nuestros clientes son establecimientos hoteleros, por lo que es fundamental contar con conocimientos del sector hospitality y entender los flujos operativos y necesidades propias del entorno hotelero. Tus funciones serán: · Atención y resolución de incidencias y consultas vía ticketing, teléfono o email. · Asistencia a usuarios en el uso funcional de stack tecnológico hotelero · Realización de tareas de mantenimiento técnico básicas relacionadas con el sistema. · Elaboración, actualización y mantenimiento de documentación interna y de cara al cliente (manuales, FAQs, procedimientos). · Escalado de incidencias a los equipos técnicos cuando corresponda, asegurando una comunicación clara y completa. · Participación en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos según el calendario del equipo. · Seguimiento y cierre de incidencias abiertas, manteniendo informado al cliente durante todo el proceso. · Detección proactiva de oportunidades de mejora en los procesos de soporte o el propio producto Eres el candidato/a ideal: Experiencia previa en soporte técnico o atención al cliente en entornos SaaS o software empresarial. · Conocimientos funcionales del sector hotelero: reservas, check-in/check-out, tarifas, disponibilidad, channel manager, etc. · Conocimientos básicos de entornos cloud y herramientas de ticketing. · Capacidad de redacción clara y concisa para documentación y comunicación con clientes. · Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (incluidos fines de semana). · Nivel de inglés medio-alto (especialmente escrito) · Se valora conocimientos en francés Ofrecemos: -Contrato indefinido -Teletrabajo -Horario rotativo 16:00 -00:00h/ 00:00-08:00h

En pocas palabras Posición: Analista I+D- Desarrollo analítico- Temporal Localización: Azuqueca de Henares. Experiencia: 2 a 3 años en funciones similares. ¿Quieres saber más?&##128071; INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? &##128270; El Analista de Desarrollo Analítico colabora en el laboratorio de I+D realizando pruebas y validando parámetros para el desarrollo de métodos analíticos, asegurando la obtención de resultados fiables y el cumplimiento de las normativas sectoriales. ¡El reto! Realizar pruebas experimentales para el desarrollo, verificación y validación de los parámetros adecuados para la elaboración y mejora de métodos analíticos destinados al desarrollo de productos farmacéuticos. Registrar de manera precisa los resultados de las pruebas en los sistemas establecidos y elaborar informes técnicos que recojan resultados, conclusiones y recomendaciones. Comunicar al Científico de Desarrollo Analítico los resultados y cualquier incidencia, anomalía o desviación detectada durante la ejecución de los ensayos, proponiendo, si corresponde, opciones de mejora. Comprobar, calibrar y mantener diariamente los equipos de laboratorio bajo los estándares aprobados, garantizando su correcto funcionamiento y anticipando necesidades de materiales, consumibles y reactivos. Apoyar y, si procede, formar y supervisar tareas realizadas por otros analistas del laboratorio, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y la calidad de los resultados. Cumplir con los procedimientos de Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) y mantener la trazabilidad y organización de los expedientes analíticos. Participar en la implantación de nuevos métodos y técnicas analíticas en el laboratorio y asistir en la resolución de incidencias técnicas relacionadas con los equipos o ensayos. ¿Qué necesitas? Educación: Estudios Básicos en Análisis Químico. Experiencia (años/área): Mínimo 2-3 años de experiencia en las funciones mencionadas anteriormente como analista en la industria farmacéutica, trabajando con medicamentos. Equipos de Manejo de Cromatografía Líquida. Conocimientos en otras técnicas analíticas. Conocimiento específico: HPLC, Empower o similar, GMPs. Habilidades personales: capacidad analítica, confiable y paciente. ¡Nuestros beneficios! ⏰Turno rotativo M/T/N. &##128220;Contrato temporal (6 meses +6) &##128184;Atractivo paquete salarial. &##129404; Seguro de vida y accidentes. &##129404; Copago en el seguro voluntario de salud. &##128184;Club de Beneficios y Ahorro. &##128200;Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ⭐¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? &##128373;️ ➡️¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ➡️¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y como acordemos, en el proceso puede haber entre una o dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ➡️¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. &##128311;¿Crees que esta oferta no es para ti? &##128311; Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

En pocas palabras Posición: Warehouse Manager Localización: Azuqueca de Henares Experiencia: más de 10 años en el desempeño de las funciones descritas ¿Quieres saber más INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Qué buscamos? Incorporamos Warehouse Manager en nuestra planta farmacéutica ubicada en Azuqueca de Henares para la gestión integral de la logística interna. ¡El reto! Liderar, entrenar y supervisar al equipo del almacén para asegurar el cumplimiento de objetivos. Gestionar niveles de inventario y control de stock con precisión y eficiencia. Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad y regulaciones legales aplicables. Supervisar la recepción, almacenamiento y despacho de mercancías coordinando con otros departamentos clave como logística, compras y atención al cliente. Mantener registros y documentación actualizados y rigurosos. Identificar y proponer mejoras continuas en procesos y en la organización del almacén para optimizar recursos y tiempos. ¿Qué necesitas? Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, ADE, Logística, o similar. Valorable formación de postgrado en Supply Chain Management o Project Management. Formación complementaria en herramientas SGA/WMS, SAP, Lean Logistics, automatización o digitalización de procesos. Experiencia mínima: 10 años en áreas logísticas, almacenaje o distribución, con al menos 5 años liderando equipos y proyectos de transformación o mejora. Experiencia demostrable como Manager/Responsable/Director de almacén, gestión de equipos numerosos y entornos automatizados y digitalizados. Fuertes habilidades organizativas, de liderazgo y capacidad para resolver problemas de manera eficaz. ¡Nuestros beneficios! ⏰Jornada completa en horario flexible de entrada de 08:00 a 09:30h y salida en función de la hora de entrada desde las 16:30h Contrato indefinido Atractivo paquete salarial. Seguro de vida y accidentes. Copago en el seguro voluntario de salud. Club de Beneficios y Ahorro. Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ⭐¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? ️ ➡️¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ➡️¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ➡️¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

Eiffage Energía Sistemas es una gran empresa especializada en infraestructuras eléctricas, instalaciones, mantenimiento, energías renovables, obra civil y construcción, y electromedicina, con más de 65 delegaciones y una plantilla que supera los 5.Cuenta, además, con 18 filiales, 7 internacionales y 11 con sede en España. En los últimos años, Eiffage Energía Sistemas se ha convertido en un referente nacional e internacional, ofreciendo un servicio integral 360º. Nos encontramos en plena búsqueda de un/a TÉCNICO/A DE COMPRAS DE EDIFICACIÓN Y REFORMAS EN ALBACETE. Desarrollar e implementar las estrategias de compras en materiales y subcontratas necesarias para los departamentos de obra del área. Recepción de solicitudes de compra de los departamentos de obra, envío de solicitud de presupuestos, elaboración de comparativos, negociación y cierre de compras. Atención a jefes de obra en las posibles incidencias de los suministros, para su resolución. Registro en los programas de gestión para el control de las compras (NAVISION). ¿Qué buscamos en nuestro/a técnico/a de compras ? Formación Requerida: Aparejador/Arquitecto técnico/Grado en Arquitectura. Conocimiento de informática alto en paquete office (Word, Excel Power Point), así como manejo de ERPs. Experiencia mínima de 2 años en funciones similares a las descritas en empresas constructoras o cualesquiera afines al sector, en el área de compras o de producción. Persona proactiva, implicada, resolutiva y comunicativa. Profesional con ganas de crecer dentro en una empresa y departamento con proyección de futuro a través de su dedicación y capacidad de trabajo. Disponibilidad para viajar periódicamente a otras delegaciones en España. Se precisa nivel medio/alto de inglés (B2/C1). Carnet de conducir clase B. Experiencia en Navision. Experiencia en departamentos de compras o funciones análogas. Horario flexible Formación interna desde el propio departamento en las funciones que desempeñará y en las herramientas corporativas. Buen ambiente de trabajo en un equipo estructurado y profesional. (

Te apasiona impulsar el uso de la Inteligencia Artificial de forma transversal en una organización? Buscamos un/a IA Manager para liderar la adopción de soluciones de IA y automatización en una compañía referente en su sector, actualmente inmersa en un ambicioso proceso de modernización tecnológica y cultural. &##Tras la creación de un nuevo Data Hub corporativo , el siguiente paso estratégico es construir la capa de inteligencia aplicada sobre esa base tecnológica. Tu misión será conectar tecnología, negocio y personas, desplegando casos de uso de IA en áreas como marketing, ventas, I+D, operaciones o atención al cliente. Desarrollo de agentes conversacionales internos y externos (Contact Center, farmacia, visita médica). Evangelización interna : talleres y sesiones para impulsar el uso responsable de copilots y automatizaciones. A medio plazo, el proyecto evolucionará hacia la IA aplicada a I+D y formulación , aprovechando el conocimiento acumulado de décadas de experiencia científica. &##Como IA Manager , serás el referente transversal de la compañía en inteligencia artificial, responsable de: Definir la hoja de ruta de IA y coordinar proyectos de ideación a implementación. Colaborar con los equipos de Data y Digital Transformation en decisiones de arquitectura y diseño técnico. Supervisar la colaboración con partners tecnológicos externos. Medir el impacto real de los proyectos mediante KPIs y criterios ROI. Reportarás directamente al Director de Transformación Digital y trabajarás junto a un equipo multidisciplinar de data, innovación y tecnología. &##Buscamos un perfil híbrido, con visión estratégica y sensibilidad técnica. Alguien capaz de traducir ideas complejas en soluciones prácticas y comprensibles. 6–10 años de experiencia en IA, Data Science, ML o Transformación Digital. ~ Conocimientos en entornos cloud (idealmente Azure ) y herramientas de IA corporativa (Copilot, Power Platform, automatización low-code). ~ Nivel alto de inglés. Experiencia en automatización (Power Automate, n8n, UiPath…). Proyectos de IA aplicada en marketing, CRM o I+D. Experiencia en gestión de partners tecnológicos. &##Ubicación: Rubí (Barcelona). Modelo híbrido: hasta 6 días de teletrabajo al mes (posible flexibilidad adicional). Horario: 9:00–18:00 con flexibilidad; viernes intensivo y jornada reducida en verano. Salario: Acorde a la experiencia. Beneficios: Comedor gratuito, parking, buen ambiente laboral, convenio de industria química (22 días laborables de vacaciones), mutua y flexibilidad. &##Tu impacto será tangible: conectarás personas, tecnología y propósito para transformar toda una organización en data-driven.

Arjé Consulting está llevando a cabo un proceso de selección para una empresa gallega del sector de la iluminación técnica, instalaciones eléctricas y servicios de mantenimiento con presencia en entornos urbanos e industriales.La compañía se encuentra en un proceso de profesionalización y crecimiento, reforzando su estructura interna y optimizando sus procesos operativos para mejorar la eficiencia y la calidad del servicio.En este marco, buscamos incorporar un Responsable de Operaciones, encargado de coordinar los equipos técnicos, garantizar la correcta ejecución de los trabajos y liderar la planificación operativa de la empresa. Se trata de un rol clave para consolidar el modelo de gestión y asegurar la excelencia en la entrega de los proyectos.Misión del puestoLiderar la planificación, coordinación y ejecución de las operaciones de la empresa, garantizando que las obras, instalaciones y mantenimientos se realicen en plazo, con calidad y eficiencia, alineando al equipo técnico, los proveedores y la dirección.Responsabilidades principalesDirigir y coordinar el área de Operaciones (Instalaciones y Mantenimiento), planificando los recursos humanos y materiales necesarios.Liderar a los encargados de obra y técnicos de campo, asegurando comunicación, motivación y cumplimiento de objetivos.Planificar semanalmente los trabajos, optimizando rutas, tiempos y cargas de trabajo.Supervisar la ejecución de instalaciones y la resolución de incidencias técnicas.Gestionar las compras y negociación con proveedores, controlando plazos, precios y calidad del suministro.Colaborar con el área de Proyectos y Calidad (Dirección Técnica) en la validación técnica de las obras.Coordinar con Administración la trazabilidad de costes, presupuestos y control económico de proyectos.Participar en el Comité de Dirección, aportando visión operativa y propuestas de mejora continua.Perfil profesionalFormación técnica (preferiblemente Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar).Experiencia mínima de 3 años en gestión de operaciones, instalaciones o mantenimiento.Conocimiento real del terreno: coordinación de equipos, control de materiales y trato con clientes.Capacidad de planificación, liderazgo y comunicación.Valorable experiencia en empresas con certificación ISO o sistemas de gestión integrados.Conocimientos básicos de herramientas de gestión (Navision, MS 365, Planner o similares).Ubicación: Vigo (Pontevedra)Jornada: Completa – Presencial con cierta flexibilidadRetribución: A negociar según experiencia y responsabilidad (posición responsable) Si te motiva liderar el área operativa de una empresa en crecimiento, con autonomía y visión a futuro, queremos conocerte.

Desde Timup estamos colaborando para empresa industrial de referencia en el sector. Buscamos un/a Responsable de Fábrica que lidere nuestros procesos productivos, gestione las expediciones al cliente y garantice la calidad y puntualidad en nuestras entregas. Principales responsabilidades: Supervisar y coordinar al equipo de producción, gestionando turnos, absentismo y clima laboral. Planificar y optimizar el corte en línea, controlando KPIs y asegurando el cumplimiento de estándares de calidad. Organizar y supervisar las expediciones de producto acabado, asegurando entregas eficientes, documentación completa y medios logísticos adecuados. Controlar inventarios y stock, garantizando la trazabilidad de materiales. Diseñar e implementar mejoras en procesos productivos y estrategias de reducción de costes. Colaborar con mantenimiento para garantizar el óptimo funcionamiento de maquinaria e instalaciones. Requisitos: Formación Profesional de Grado Superior o Ingeniería Técnica. +5 años de experiencia en gestión de operaciones industriales. +5 años de experiencia en entornos productivos discontinuos. Conocimientos sólidos en logística, calidad, PRL y herramientas de planificación. Inglés hablado (nivel medio). Capacidad analítica, liderazgo, organización y resolución bajo presión. Ofrecemos: Proyecto estable en una empresa en crecimiento. Entorno industrial dinámico con retos de mejora continua. Posición estratégica dentro del equipo, clave en la coordinación operativa y relación directa con Dirección Comercial. Plan de desarrollo profesional y evolución interna en el Grupo.

Únete al equipo como Ingeniero/a Comercial! &##128119;‍♂️&##Si tu proyecto es poder desarrollarte en esta profesión, a través de TalentGAP podrás tener esta oportunidad porque actualmente estamos colaborando en la cobertura de esta posición con una empresa del sector industrial &##127981;⚙️&##Desarrollarte en una empresa que fabrican y venden componentes para máquinas para clientes de todo tipo de sectores, teniendo diversidad de proyectos y sectores industriales, ofreciéndote oportunidades de aprendizaje y desarrollo en diferentes áreas. &##Formar parte de una empresa multinacional con más de 5000 empleados a nivel mundial. Esto te ofrecerá estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional en un entorno internacional. &##Formación inicial y continua de producto. Proporciona oportunidades para adquirir y actualizar constantemente conocimientos sobre los productos específicos de la empresa, mejorando la competencia técnica y el desempeño profesional del empleado. &##Implicación en toda la fase de venta del producto: Obtendrás una experiencia práctica en venta, trabajando directamente con los productos y clientes. &##Aun siendo empresa multinacional son una compañía con valores muy familiares: Ambiente de trabajo cercano y amigable, con una estructura organizativa accesible y trato personalizado. &##Estabilidad: Encontrarás la seguridad y confianza en la continuidad laboral, con proyección a largo plazo. &##Compromiso: Tendrás participación en proyectos que tienen un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. &##Empresa muy social y humana: Trabajando en un entorno inclusivo y respetuoso, donde se valoran las relaciones interpersonales y el bienestar de los empleados. &##Flexibilidad: Con posibilidad de adaptar el horario en situaciones imprevistas. &##Libertad a la hora de tomar decisiones: Con autonomía y responsabilidad en el trabajo, fomentando la creatividad y la innovación. &##Realización de una venta consultiva técnica en la venta directa con cliente. &##Prospección y mantenimiento de clientes para la apertura de negocio &##Participar en proyectos de alto nivel tecnológico y de alto interés profesional. &##Realizar la elaboración, presentación y seguimiento de ofertas técnicas enviadas a clientes. &##Dar soporte a clientes tanto externos como internos para asesorar qué mejor componente hay que instalar en las máquinas del cliente. &##Realización de una venta consultiva técnica tanto en la venta con el comercial como en la venta directa con cliente. &##Contrato Indefinido. &##Incorporación inmediata &##Ubicación: Oficina en Bilbao y el área de actuación comercial será : : Asturias/ Cantabria / Euskadi/ La Rioja &##Salario: Acorde a la valía del candidato/a según su experiencia y conocimientos más variables según objetivos conseguidos ⏰ Jornada laboral: Horario de lunes a jueves de 08h a 17h y viernes de 08h a 14h &##Formación inicial y continua de producto Título de grado en Ingeniería mecánica, electrónica o ingeniera aplicada (mecatrónica): Es fundamental contar con una formación académica específica que asegure el conocimiento técnico necesario para el puesto. &##Capacidad para realizar múltiples tareas, organizar y priorizar el trabajo: En un entorno de trabajo dinámico, estas habilidades son imprescindibles para manejar eficientemente varias responsabilidades y proyectos simultáneamente. &##Habilidades comerciales para la comunicación con clientes y de negociación: Capacidad de comunicarse efectivamente con los clientes es crucial para entender sus necesidades, negociar contratos y mantener relaciones comerciales satisfactorias. &##Se requiere nivel de inglés fluido.(B2) El dominio de varios idiomas facilita la comunicación interna y externa en un entorno multicultural, mejorando la colaboración y la capacidad de negociación y entendimiento globalmente. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! &##128188;&##Únete al Equipo y transforma tu potencial en Éxito! &##128188;

????Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #Future Together ????¿Qué buscamos? Buscamos un/a Cloud Security Engineer con experiencia en administración de identidades, detección de amenazas y gestión de vulnerabilidades en entornos AWS , para incorporarse a un equipo técnico especializado en seguridad cloud. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento normativo, contener incidentes de seguridad y mantener una arquitectura segura y eficiente, integrando herramientas avanzadas de protección y monitorización. Habilidades requeridas: Experiencia en administración de identidades y federación SSO (AWS IAM, Identity Center). Conocimiento en aplicación de políticas de mínimo privilegio y acceso entre cuentas. Experiencia en escaneo de vulnerabilidades y gestión de resultados (AWS Inspector, Tenable). Conocimientos en contención y respuesta ante incidentes de seguridad. Familiaridad con herramientas de seguridad como Sophos, Palo Alto, Security Hub, AWS Config, Cloud Trail. Deseable experiencia con soluciones SIEM. Capacidad para generar informes de conformidad y mantener el cumplimiento normativo. Autonomía, atención al detalle y enfoque proactivo en la mejora continua de la postura de seguridad. Nivel alto de inglés (fluido, hablado y escrito). ???? ¿Cómo será tu día a día? Administrar identidades y accesos (IAM) y gestionar la federación SSO. Aplicar políticas de mínimo privilegio y gestionar accesos entre cuentas en AWS. Realizar escaneos de vulnerabilidades, analizar resultados y priorizar acciones de remediación. Gestionar la contención y respuesta ante incidentes de seguridad. Integrar y mantener herramientas de seguridad en la infraestructura cloud. Generar informes de conformidad y asegurar el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad. Colaborar con otros equipos técnicos para garantizar una arquitectura segura, escalable y alineada con las mejores prácticas. ✅Conoce nuestra propuesta de valor ???? Contrato indefinido. ????Modelo híbrido ???? Conciliación: Horario flexible y el programa Better Work que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones ???? Seguro médico ???? Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. ???? Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) ???? Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. ???? Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. ???? Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. ???? Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. ???? ¡Estamos deseando conocerte!

Únete al equipo como Ingeniero/a Comercial! &##128119;‍♂️&##Si tu proyecto es poder desarrollarte en esta profesión, a través de TalentGAP podrás tener esta oportunidad porque actualmente estamos colaborando en la cobertura de esta posición con una empresa del sector industrial &##127981;⚙️&##Desarrollarte en una empresa que fabrican y venden componentes para máquinas para clientes de todo tipo de sectores, teniendo diversidad de proyectos y sectores industriales, ofreciéndote oportunidades de aprendizaje y desarrollo en diferentes áreas. &##Formar parte de una empresa multinacional con más de 5000 empleados a nivel mundial. Esto te ofrecerá estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional en un entorno internacional. &##Formación inicial y continua de producto. Proporciona oportunidades para adquirir y actualizar constantemente conocimientos sobre los productos específicos de la empresa, mejorando la competencia técnica y el desempeño profesional del empleado. &##Implicación en toda la fase de venta del producto: Obtendrás una experiencia práctica en venta, trabajando directamente con los productos y clientes. &##Aun siendo empresa multinacional son una compañía con valores muy familiares: Ambiente de trabajo cercano y amigable, con una estructura organizativa accesible y trato personalizado. &##Estabilidad: Encontrarás la seguridad y confianza en la continuidad laboral, con proyección a largo plazo. &##Compromiso: Tendrás participación en proyectos que tienen un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. &##Empresa muy social y humana: Trabajando en un entorno inclusivo y respetuoso, donde se valoran las relaciones interpersonales y el bienestar de los empleados. &##Flexibilidad: Con posibilidad de adaptar el horario en situaciones imprevistas. &##Libertad a la hora de tomar decisiones: Con autonomía y responsabilidad en el trabajo, fomentando la creatividad y la innovación. &##Realización de una venta consultiva técnica en la venta directa con cliente. &##Prospección y mantenimiento de clientes para la apertura de negocio &##Participar en proyectos de alto nivel tecnológico y de alto interés profesional. &##Realizar la elaboración, presentación y seguimiento de ofertas técnicas enviadas a clientes. &##Dar soporte a clientes tanto externos como internos para asesorar qué mejor componente hay que instalar en las máquinas del cliente. &##Realización de una venta consultiva técnica tanto en la venta con el comercial como en la venta directa con cliente. &##Contrato Indefinido. &##Incorporación inmediata &##Ubicación: Oficina en Bilbao y el área de actuación comercial será : : Asturias/ Cantabria / Euskadi/ La Rioja &##Salario: Acorde a la valía del candidato/a según su experiencia y conocimientos más variables según objetivos conseguidos ⏰ Jornada laboral: Horario de lunes a jueves de 08h a 17h y viernes de 08h a 14h &##Formación inicial y continua de producto Título de grado en Ingeniería mecánica, electrónica o ingeniera aplicada (mecatrónica): Es fundamental contar con una formación académica específica que asegure el conocimiento técnico necesario para el puesto. &##Capacidad para realizar múltiples tareas, organizar y priorizar el trabajo: En un entorno de trabajo dinámico, estas habilidades son imprescindibles para manejar eficientemente varias responsabilidades y proyectos simultáneamente. &##Habilidades comerciales para la comunicación con clientes y de negociación: Capacidad de comunicarse efectivamente con los clientes es crucial para entender sus necesidades, negociar contratos y mantener relaciones comerciales satisfactorias. &##Se requiere nivel de inglés fluido.(B2) El dominio de varios idiomas facilita la comunicación interna y externa en un entorno multicultural, mejorando la colaboración y la capacidad de negociación y entendimiento globalmente. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! &##128188;&##Únete al Equipo y transforma tu potencial en Éxito! &##128188;

Únete al equipo como Ingeniero/a Comercial! &##128119;‍♂️&##Si tu proyecto es poder desarrollarte en esta profesión, a través de TalentGAP podrás tener esta oportunidad porque actualmente estamos colaborando en la cobertura de esta posición con una empresa del sector industrial &##127981;⚙️&##Desarrollarte en una empresa que fabrican y venden componentes para máquinas para clientes de todo tipo de sectores, teniendo diversidad de proyectos y sectores industriales, ofreciéndote oportunidades de aprendizaje y desarrollo en diferentes áreas. &##Formar parte de una empresa multinacional con más de 5000 empleados a nivel mundial. Esto te ofrecerá estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional en un entorno internacional. &##Formación inicial y continua de producto. Proporciona oportunidades para adquirir y actualizar constantemente conocimientos sobre los productos específicos de la empresa, mejorando la competencia técnica y el desempeño profesional del empleado. &##Implicación en toda la fase de venta del producto: Obtendrás una experiencia práctica en venta, trabajando directamente con los productos y clientes. &##Aun siendo empresa multinacional son una compañía con valores muy familiares: Ambiente de trabajo cercano y amigable, con una estructura organizativa accesible y trato personalizado. &##Estabilidad: Encontrarás la seguridad y confianza en la continuidad laboral, con proyección a largo plazo. &##Compromiso: Tendrás participación en proyectos que tienen un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. &##Empresa muy social y humana: Trabajando en un entorno inclusivo y respetuoso, donde se valoran las relaciones interpersonales y el bienestar de los empleados. &##Flexibilidad: Con posibilidad de adaptar el horario en situaciones imprevistas. &##Libertad a la hora de tomar decisiones: Con autonomía y responsabilidad en el trabajo, fomentando la creatividad y la innovación. &##Realización de una venta consultiva técnica en la venta directa con cliente. &##Prospección y mantenimiento de clientes para la apertura de negocio &##Participar en proyectos de alto nivel tecnológico y de alto interés profesional. &##Realizar la elaboración, presentación y seguimiento de ofertas técnicas enviadas a clientes. &##Dar soporte a clientes tanto externos como internos para asesorar qué mejor componente hay que instalar en las máquinas del cliente. &##Realización de una venta consultiva técnica tanto en la venta con el comercial como en la venta directa con cliente. &##Contrato Indefinido. &##Incorporación inmediata &##Ubicación: Oficina en Bilbao y el área de actuación comercial será : : Asturias/ Cantabria / Euskadi/ La Rioja &##Salario: Acorde a la valía del candidato/a según su experiencia y conocimientos más variables según objetivos conseguidos ⏰ Jornada laboral: Horario de lunes a jueves de 08h a 17h y viernes de 08h a 14h &##Formación inicial y continua de producto Título de grado en Ingeniería mecánica, electrónica o ingeniera aplicada (mecatrónica): Es fundamental contar con una formación académica específica que asegure el conocimiento técnico necesario para el puesto. &##Capacidad para realizar múltiples tareas, organizar y priorizar el trabajo: En un entorno de trabajo dinámico, estas habilidades son imprescindibles para manejar eficientemente varias responsabilidades y proyectos simultáneamente. &##Habilidades comerciales para la comunicación con clientes y de negociación: Capacidad de comunicarse efectivamente con los clientes es crucial para entender sus necesidades, negociar contratos y mantener relaciones comerciales satisfactorias. &##Se requiere nivel de inglés fluido.(B2) El dominio de varios idiomas facilita la comunicación interna y externa en un entorno multicultural, mejorando la colaboración y la capacidad de negociación y entendimiento globalmente. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! &##128188;&##Únete al Equipo y transforma tu potencial en Éxito! &##128188;

Con más de 850 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 75 hoteles en España y Portugal &##127976; Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente &##128101; En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? &##128640; Reportando al ESG Manager, el Becario de ESG & RSC apoya al equipo con funciones como: Recopilación, análisis y control de datos ESG. Colaborar en la preparación de reportes internos y externos vinculados a KPI’s de sostenibilidad. Apoyar en la coordinación con otros departamentos y proveedores para la recopilación de datos e información necesaria y para el seguimiento de iniciativas. Dar soporte a la implementación y seguimiento de proyectos estratégicos de sostenibilidad. Participar en la organización interna de actividades de sensibilización y voluntariado. Dar soporte y seguimiento a las principales incidencias que puedan surgir a nivel operativo en los hoteles, especialmente vinculadas con la gestión de residuos, la instalación de puntos de carga para coche eléctrico y el proceso de donaciones. ¿Estudiante de Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales, ADE o Economía, Responsabilidad Social Corporativa o similar. Habilidades para manejo de datos y gestión de excel. Manejo del inglés. ¿Ayuda económica al estudio. ~2 días de teletrabajo tras un breve periodo form ~ Horario flexible tanto de entrada como de salida. ~ En B&B HOTELS estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes. oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo.

Únete al equipo como Ingeniero/a Comercial! &##128119;‍♂️&##Si tu proyecto es poder desarrollarte en esta profesión, a través de TalentGAP podrás tener esta oportunidad porque actualmente estamos colaborando en la cobertura de esta posición con una empresa del sector industrial &##127981;⚙️&##Desarrollarte en una empresa que fabrican y venden componentes para máquinas para clientes de todo tipo de sectores, teniendo diversidad de proyectos y sectores industriales, ofreciéndote oportunidades de aprendizaje y desarrollo en diferentes áreas. &##Formar parte de una empresa multinacional con más de 5000 empleados a nivel mundial. Esto te ofrecerá estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional en un entorno internacional. &##Formación inicial y continua de producto. Proporciona oportunidades para adquirir y actualizar constantemente conocimientos sobre los productos específicos de la empresa, mejorando la competencia técnica y el desempeño profesional del empleado. &##Implicación en toda la fase de venta del producto: Obtendrás una experiencia práctica en venta, trabajando directamente con los productos y clientes. &##Aun siendo empresa multinacional son una compañía con valores muy familiares: Ambiente de trabajo cercano y amigable, con una estructura organizativa accesible y trato personalizado. &##Estabilidad: Encontrarás la seguridad y confianza en la continuidad laboral, con proyección a largo plazo. &##Compromiso: Tendrás participación en proyectos que tienen un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. &##Empresa muy social y humana: Trabajando en un entorno inclusivo y respetuoso, donde se valoran las relaciones interpersonales y el bienestar de los empleados. &##Flexibilidad: Con posibilidad de adaptar el horario en situaciones imprevistas. &##Libertad a la hora de tomar decisiones: Con autonomía y responsabilidad en el trabajo, fomentando la creatividad y la innovación. &##Realización de una venta consultiva técnica en la venta directa con cliente. &##Prospección y mantenimiento de clientes para la apertura de negocio &##Participar en proyectos de alto nivel tecnológico y de alto interés profesional. &##Realizar la elaboración, presentación y seguimiento de ofertas técnicas enviadas a clientes. &##Dar soporte a clientes tanto externos como internos para asesorar qué mejor componente hay que instalar en las máquinas del cliente. &##Realización de una venta consultiva técnica tanto en la venta con el comercial como en la venta directa con cliente. &##Contrato Indefinido. &##Incorporación inmediata &##Ubicación: Oficina en Bilbao y el área de actuación comercial será : : Asturias/ Cantabria / Euskadi/ La Rioja &##Salario: Acorde a la valía del candidato/a según su experiencia y conocimientos más variables según objetivos conseguidos ⏰ Jornada laboral: Horario de lunes a jueves de 08h a 17h y viernes de 08h a 14h &##Formación inicial y continua de producto Título de grado en Ingeniería mecánica, electrónica o ingeniera aplicada (mecatrónica): Es fundamental contar con una formación académica específica que asegure el conocimiento técnico necesario para el puesto. &##Capacidad para realizar múltiples tareas, organizar y priorizar el trabajo: En un entorno de trabajo dinámico, estas habilidades son imprescindibles para manejar eficientemente varias responsabilidades y proyectos simultáneamente. &##Habilidades comerciales para la comunicación con clientes y de negociación: Capacidad de comunicarse efectivamente con los clientes es crucial para entender sus necesidades, negociar contratos y mantener relaciones comerciales satisfactorias. &##Se requiere nivel de inglés fluido.(B2) El dominio de varios idiomas facilita la comunicación interna y externa en un entorno multicultural, mejorando la colaboración y la capacidad de negociación y entendimiento globalmente. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! &##128188;&##Únete al Equipo y transforma tu potencial en Éxito! &##128188;

Compañía de fabricación de maquinaria industrial busca incorporar un/a Técnico/a SAT . Será el responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los equipos fabricados por la empresa (líneas de lavado, esterilización, llenado, cerrado, liofilizado, etc.) mediante intervenciones de mantenimiento, reparación y puesta en marcha. Actúa como la cara visible ante clientes para asegurar la máxima satisfacción, minimizando tiempos de paro y optimizando la operatividad de las instalaciones. Funciones principales: Mantenimiento preventivo y correctivo Realizar mantenimientos periódicos de los equipos instalados en clientes. Diagnosticar averías y realizar reparaciones mecánicas, eléctricas y/o electrónicas. Gestionar repuestos y coordinar con el almacén de piezas para solicitar recambios. Puesta en marcha (commissioning) de maquinaria Participar en la instalación y puesta en marcha de nuevas líneas o máquinas en las instalaciones del cliente. Realizar pruebas funcionales, ajustes y calibraciones para asegurar que los equipos cumplen las especificaciones técnicas. Capacitar al personal del cliente en el uso, mantenimiento y operación de la maquinaria. Atención al cliente y soporte técnico Proporcionar asistencia técnica remota o presencial a clientes para resolución de problemas. Elaborar y entregar informes técnicos tras las intervenciones (diagnóstico, acciones realizadas, recomendaciones). Colaborar con el departamento de I+D/producción para reportar mejoras, fallos recurrentes o sugerencias del cliente. Documentación y registro Completar documentación de servicios: partes de trabajo, registros de mantenimiento, informe de averías. Mantener un historial actualizado de intervenciones de cada equipo en cliente. Gestionar el seguimiento de acciones de mejora y preventivas derivadas de las visitas SAT. Cumplimiento normativo y calidad Asegurar que las intervenciones cumplen con los estándares de calidad y las normas regulatorias (limpieza, esterilidad, GMP si procede). Verificar que se mantienen las condiciones operacionales seguras para el cliente. Aplicar buenas prácticas de servicio técnico alineadas con la política de calidad. Formación continua Mantenerse actualizado sobre nuevas máquinas, tecnologías y actualizaciones desarrolladas. Participar en formación interna y externa para mejorar las habilidades técnicas. Viajes y desplazamientos Desplazarse a las instalaciones de clientes para realizar intervenciones. Colaborar con equipos internacionales si el cliente requiere soporte en otros países. Requisitos: Formación: Ingeniería mecánica, mecatrónica, electrónica, ingeniería de automatización o técnico equivalente. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento o asistencia técnica de maquinaria industrial. Disponibilidad para viajar: el 80% de la jornada laboral.

La misión del puesto de JEFE/A DE TALLER es coordinar y supervisar el trabajo de taller y equipos de personas a cargo, a través de la asignación de trabajos, tiempos, así como formación, para el correcto desempeño en la delegación. Funciones principales y responsabilidades: Revisión y reparación de todo tipo de maquinaria, tanto en taller como en obras Gestión de taller mecánico, reparación y mantenimiento Coordinar y supervisar de las reparaciones en taller y en obra Coordinación de los recursos personales del taller (asignación trabajos, permisos, bajas, vacaciones, etc.) Mantener el orden y limpieza en el taller Control del cumplimiento de los procedimientos de calidad y medioambiente Supervisión de las revisiones/reparaciones Control del stock de repuestos y solicitud de recambios y consumibles para reparaciones y taller Verificación y supervisión de los trabajos con riesgos especialmente graves de caída desde altura Control y seguimiento de todas las investigaciones de accidentes y medidas correctoras al respecto Control del cumplimiento de la correcta gestión y segregación de residuos de la delegación Formación requerida: FP II rama de automoción Grado medio o superior de mecánica, mantenimiento de vehículos autopropulsados Conocimientos necesarios: motores diésel, motores de dos y cuatro tiempos, mantenimiento preventivo y correctivo de motores y electricidad, mecánica, hidráulica y neumática. Se requiere una experiencia laboral: en el sector de automoción o industria y experiencia de al menos 5 años en puesto similar Se ofrece: Contrato temporal de 6 meses prorrogable a indefinido. Formación específica en PRL y en sistemas de gestión ambiental/calidad a nivel operativo, impartida de forma interna/externa Lugar de trabajo: Burgos En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.”

Nuestro departamento Legal de Derecho Digital quiere integrar en el equipo un perfil con hasta 1 año de experiencia que, en dependencia del responsable asignado, se encargará de realizar las siguientes funciones descritas: Conocimiento en materia de privacidad y protección de datos. # Conocimiento contractual en materia de software. # Conocimientos de ciberseguridad (Nis2, ENS, DORA). # Conocimiento en materia de propiedad intelectual e industrial. # Se valorará positivamente la experiencia en firmas internacionales. # Se valorará positivamente máster de legaltech en IE Business School. Se valorará positivamente conocimiento en nuevas tecnologías (blockchain, IA, Eidas2, etc.). Requisitos: 1. Grado en Derecho y Máster de Acceso y/o de Ciberseguridad. 2.Experiencia con las funciones descritas. 3. Nivel alto de inglés. ¿Y nosotros qué ofrecemos? ~ Contratación indefinida. ~ Proyecto in house en una de las principales compañías del país durante 6 meses. ~ Jornada completa. ~29 días laborables de vacaciones al año. ~ Jornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre. ~ Buen ambiente de trabajo. ~ Remuneración atractiva. ~ Formación interna y/o externa continua en nuevas materias. ~ Plataforma Go fluent para el aprendizaje de idiomas. ~ Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales.

La misión del puesto de JEFE/A DE TALLER es coordinar y supervisar el trabajo de taller y equipos de personas a cargo, a través de la asignación de trabajos, tiempos, así como formación, para el correcto desempeño en la delegación. Funciones principales y responsabilidades: Revisión y reparación de todo tipo de maquinaria, tanto en taller como en obras Gestión de taller mecánico, reparación y mantenimiento Coordinar y supervisar de las reparaciones en taller y en obra Coordinación de los recursos personales del taller (asignación trabajos, permisos, bajas, vacaciones, etc.) Mantener el orden y limpieza en el taller Control del cumplimiento de los procedimientos de calidad y medioambiente Supervisión de las revisiones/reparaciones Control del stock de repuestos y solicitud de recambios y consumibles para reparaciones y taller Verificación y supervisión de los trabajos con riesgos especialmente graves de caída desde altura Control y seguimiento de todas las investigaciones de accidentes y medidas correctoras al respecto Control del cumplimiento de la correcta gestión y segregación de residuos de la delegación Formación requerida: FP II rama de automoción Grado medio o superior de mecánica, mantenimiento de vehículos autopropulsados Conocimientos necesarios: motores diésel, motores de dos y cuatro tiempos, mantenimiento preventivo y correctivo de motores y electricidad, mecánica, hidráulica y neumática. Se requiere una experiencia laboral: en el sector de automoción o industria y experiencia de al menos 5 años en puesto similar Se ofrece: Contrato temporal de 6 meses prorrogable a indefinido. Formación específica en PRL y en sistemas de gestión ambiental/calidad a nivel operativo, impartida de forma interna/externa Lugar de trabajo: Logroño En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.”

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. En este caso, buscamos Modeladores/as Revit MEP (arquitectura, tuberías, climatización, electricidad) para trabajar junto a uno de nuestros clientes, una importante empresa de proyectos para la industriales. El centro de trabajo serán VALENCIA Desarrollo de modelo 3D como usuario en REVIT para proyectos de ingeniería de detalle de plantas industriales cubriendo la disciplina Mecánica, Eléctrica y de tuberías Realizar la integración de los modelos 3D de las diferentes disciplinas. Realizar comprobación de interferencias de los modelos 3D. Estandarizar planos, bloques y familias en REVIT. Modelado 3D de las diferentes disciplinas dependiendo del alcance del proyecto (Arquitectura, Tuberías, Climatización, Electricidad) Coordinación de las instalaciones, comprobación y resolución de interferencias. Usar las herramientas de diseño 3D tanto para el modelado de arquitectura e instalaciones, como para la detección de interferencias entre disciplinas. Qué perfil buscamos: Modeladores/as MEP ; usuario de REVIT responsable de actualizar el modelo 3D para un proyecto de ingeniería industrial desarrollando las tareas que se describen a continuación: Experiencia específica en el desarrollo de modelo 3D como usuario en REVIT para proyectos de ingeniería de detalle de p lantas industriales cubriendo la disciplina Mecánica, Eléctrica y de tuberías. Con experiencia en procesos de coordinación y clash detection entre diferentes instalaciones con algún software BIM. Experiencia mínima 4-6 años. Se valorará conocimiento y experiencia en proyectos en España Coordinación con el resto de las disciplinas técnicas (estructural, civil, arquitectónica, IT, etc). Atender reuniones de coordinación interna de modelo 3D con el apoyo del resto de equipo técnico Idioma del proyecto: inglés. Se valorará nivel B2 Localización del proyecto y lugar de trabajo: Provincia de Valencia. BEP (alineación con subcontratistas). Plant 3D de Autodesk (no imprescindible, pero valorable positivamente). Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes - Acceso a formación continua y certificaciones -

Buscamos un perfil con experiencia en gestión de equipos, que nos ayude a liderar el diseño y la ejecución de la estrategia de comunicación, asegurando que cada mensaje, campaña y acción refleje quiénes somos y hacia dónde vamos. Definir, diseñar e implementar la estrategia de comunicación de la compañía, y sus marcas de manera interna y externa: definir y gestionar la web, redes sociales, intranet, boletín Conecta, diseño y desarrollo de todos los elementos de comunicación. Responsabilidad sobre el diseño de la imagen corporativa y velar por su cumplimiento, tanto a nivel interno, así como en nuestros partners. Desarrollar, implantar y velar por la Política de Responsabilidad Social Corporativa en basada en la agenda 2030 de la ONU. Realizar actividades, acciones y campañas para compromiso con el medio ambiente, gestión ética y responsable e integridad, en base a proveedores, clientes y red. Ejemplos: cadena de reciclaje, eliminación de papel, flota híbrida, embalajes y equipos “ green ”. Desarrollar e implementar programas de comunicación internos. Al menos 5 años de experiencia desarrollando funciones similares Titulación universitaria o equivalente : Económicas, MBA o Máster en Comunicación. Inglés : C1 Paquete de Office nivel avanzado: Power Point y Excel, Photoshop y RRSS ¿Contrato indefinido ~ Horario Flexible y 20% de teletrabajo ~27 días de vacaciones ~

En SEGULA Technologies buscamos INGENIERO/A DE PROCESOS JUNIOR para importante planta del sector Aeronáutico ubicada en OURENSE. Se trata de un proyecto de duración estimada hasta junio de 2026, con posible reubicación posterior. Incorporación inmediata. ¿Interpretación de planos con CATIA V5 y definir qué elementos forman parte del producto. + Dar apoyo al equipo en la industrialización de productos en sus primeras fases de fabricación. + Asegurar de que se introducen en el sistema de forma correcta. + Preparación de documentación interna y externa. Quieres formar parte de una empresa innovadora, presente en sectores tan importantes como automoción, rail, energético o aeroespacial entre otros? Desde SEGULA Technologies estamos buscando a gente como tú. La compañía ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años y actualmente estamos presentes en más de 30 países con más de 15.000 empleados/as. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida del producto. SEGULA Technologies cuenta con un amplio equipo de expertos/as de ingeniería diseño, modelado y simulación, así como tecnologías digitales. Experiencia previa en definición de procesos, métodos y tiempos, medios de control, Metodología Lean, etc. + Inglés B2 (oral fluido, imprescindible para el puesto). + Conocimientos de Catia V5. Incorporación inmediata al puesto. + Salario competitivo + posibilidad de contratar beneficios sociales. + Formación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos. + Proyectos innovadores en clientes internacionales en los distintos sectores. +

¿Te apasiona diseñar y optimizar plataformas en la nube? En BDO Digital&Tech buscamos un Cloud Engineer con experiencia en infraestructura, automatización y arquitectura cloud, capaz de crear entornos escalables, seguros y altamente disponibles siguiendo las mejores prácticas de Platform Engineering y DevOps . ¿Qué harás? Diseñar, implementar y gestionar infraestructuras en la nube (Azure, AWS, GCP). Automatizar despliegues con Terraform, Ansible y otras herramientas de IaC. Orquestar y administrar contenedores con Kubernetes. Desarrollar e integrar pipelines CI/CD. Crear y mantener Landing Zones. Monitorizar y optimizar el rendimiento en entornos cloud. Implementar medidas de seguridad y compliance. Lo que buscamos +3 años de experiencia en entornos Cloud. Conocimientos avanzados en Terraform, Kubernetes, CI/CD, Ansible, Prometheus, Grafana, Landing Zones. Experiencia en Azure y AWS. Habilidades analíticas, orientación a la automatización y trabajo en equipo. Buenas capacidades de comunicación. ✨ Son un plus: Certificaciones en AWS, Azure, Google Cloud, Kubernetes, Terraform. Experiencia en plataformas self-service. Conocimientos en seguridad y cumplimiento normativo. Conocimiento de OCI. ¿Qué ofrecemos? Trabajo híbrido con horario flexible. Paquete de beneficios sociales y retribución flexible. 24 días de vacaciones al año. Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Formación continua, tanto interna como externa. Acceso a Go Fluent para el aprendizaje de idiomas. Plan de carrera personalizado y oportunidades de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales. Ubicación: Barcelona (modelo híbrido) Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbeme por privado y lo comentamos! #BDODigitalTech #CloudEngineer #DevOps #PlatformEngineering #Azure #AWS #Kubernetes #Terraform #EmpleoTech #OportunidadProfesional

Nuestro departamento Legal de Derecho Digital quiere integrar en el equipo un perfil con hasta 1 año de experiencia que, en dependencia del responsable asignado, se encargará de realizar las siguientes funciones descritas: Conocimiento en materia de privacidad y protección de datos. # Conocimiento contractual en materia de software. # Conocimientos de ciberseguridad (Nis2, ENS, DORA). # Conocimiento en materia de propiedad intelectual e industrial. # Se valorará positivamente la experiencia en firmas internacionales. # Se valorará positivamente máster de legaltech en IE Business School. Se valorará positivamente conocimiento en nuevas tecnologías (blockchain, IA, Eidas2, etc.). Requisitos: 1. Grado en Derecho y Máster de Acceso y/o de Ciberseguridad. 2.Experiencia con las funciones descritas. 3. Nivel alto de inglés. ¿Y nosotros qué ofrecemos? ~ Contratación indefinida. ~ Proyecto in house en una de las principales compañías del país durante 6 meses. ~ Jornada completa. ~29 días laborables de vacaciones al año. ~ Jornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre. ~ Buen ambiente de trabajo. ~ Remuneración atractiva. ~ Formación interna y/o externa continua en nuevas materias. ~ Plataforma Go fluent para el aprendizaje de idiomas. ~ Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales.

Compañía de fabricación de maquinaria industrial busca incorporar un/a Técnico/a SAT . Será el responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los equipos fabricados por la empresa (líneas de lavado, esterilización, llenado, cerrado, liofilizado, etc.) mediante intervenciones de mantenimiento, reparación y puesta en marcha. Actúa como la cara visible ante clientes para asegurar la máxima satisfacción, minimizando tiempos de paro y optimizando la operatividad de las instalaciones. Realizar mantenimientos periódicos de los equipos instalados en clientes. Diagnosticar averías y realizar reparaciones mecánicas, eléctricas y/o electrónicas. Gestionar repuestos y coordinar con el almacén de piezas para solicitar recambios. Puesta en marcha (commissioning) de maquinaria Participar en la instalación y puesta en marcha de nuevas líneas o máquinas en las instalaciones del cliente. Realizar pruebas funcionales, ajustes y calibraciones para asegurar que los equipos cumplen las especificaciones técnicas. Capacitar al personal del cliente en el uso, mantenimiento y operación de la maquinaria. Atención al cliente y soporte técnico Proporcionar asistencia técnica remota o presencial a clientes para resolución de problemas. Elaborar y entregar informes técnicos tras las intervenciones (diagnóstico, acciones realizadas, recomendaciones). Colaborar con el departamento de I+D/producción para reportar mejoras, fallos recurrentes o sugerencias del cliente. Documentación y registro Completar documentación de servicios: partes de trabajo, registros de mantenimiento, informe de averías. Mantener un historial actualizado de intervenciones de cada equipo en cliente. Cumplimiento normativo y calidad Asegurar que las intervenciones cumplen con los estándares de calidad y las normas regulatorias (limpieza, esterilidad, GMP si procede). Verificar que se mantienen las condiciones operacionales seguras para el cliente. Aplicar buenas prácticas de servicio técnico alineadas con la política de calidad. Formación continua Participar en formación interna y externa para mejorar las habilidades técnicas. Desplazarse a las instalaciones de clientes para realizar intervenciones. Colaborar con equipos internacionales si el cliente requiere soporte en otros países. Formación: Ingeniería mecánica, mecatrónica, electrónica, ingeniería de automatización o técnico equivalente. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento o asistencia técnica de maquinaria industrial. Disponibilidad para viajar: el 80% de la jornada laboral.

Sobre la Empresa ¿Sabías que uno de cada tres vehículos que se fabrican en Europa cuentan con componentes fabricados en Algontec? Pues estamos buscando un Ingeniero de Calidad que se una a nuestro equipo. A continuación se detallan las responsabilidades clave del puesto. Responsabilidades Gestión de reclamaciones de cliente (SISTEMÁTICA 8D) Seguimiento de indicadores de clientes y elaboración / presentación de planes de mejora. Gestión de reclamación a proveedores y valoración de los proveedores según indicadores de calidad. Auditorias internas de producto y proceso. Ser la voz del cliente: hacer visibles los requisitos, necesidades y expectativas de nuestros clientes. Participar activamente en la resolución de incidencias internas. Requisitos de formación: Formación universitaria técnica/científica. Formación/conocimientos en IATF interna o externa. Habilidades Requeridas: Herramientas de calidad (PPAP, AMFE, APQP, SPC, MSA). Formación en auditorías de producto y proceso (interna o externa). Formación en 8D. Se requiere experiencia en puesto similar. Manejo fluido de Excel. Actitud proactiva y flexibilidad. Inglés nivel medio-alto hablado y escrito. Dotes de comunicación. Nuestros valores: Compromiso: con nuestros empleados, nuestros clientes y entorno. Dinamismo: flexibilidad y capacidad resolutiva en ambientes cambiantes. Eficiencia: optimizamos para alcanzar nuestros objetivos. Entusiasmo: por nuestro trabajo y las nuevas oportunidades. Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Sueldo a convenir según valía. Formar parte de un equipo dinámico, joven,… en el que todas las propuestas tienen cabida. Incorporación inmediata. Declaración de Igualdad de Oportunidades La igualdad de oportunidades en cada uno de nuestros procesos de selección es una prioridad para Algontec. De acuerdo con nuestros valores y a nuestro plan de igualdad. Si quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu candidatura. Muchas gracias, ¡estamos deseando recibir tu CV!

Buscamos un perfil con experiencia en gestión de equipos, que nos ayude a liderar el diseño y la ejecución de la estrategia de comunicación, asegurando que cada mensaje, campaña y acción refleje quiénes somos y hacia dónde vamos. Definir, diseñar e implementar la estrategia de comunicación de la compañía, y sus marcas de manera interna y externa: definir y gestionar la web, redes sociales, intranet, boletín Conecta, diseño y desarrollo de todos los elementos de comunicación. Responsabilidad sobre el diseño de la imagen corporativa y velar por su cumplimiento, tanto a nivel interno, así como en nuestros partners. Desarrollar, implantar y velar por la Política de Responsabilidad Social Corporativa en basada en la agenda 2030 de la ONU. Realizar actividades, acciones y campañas para compromiso con el medio ambiente, gestión ética y responsable e integridad, en base a proveedores, clientes y red. Ejemplos: cadena de reciclaje, eliminación de papel, flota híbrida, embalajes y equipos “ green ”. Desarrollar e implementar programas de comunicación internos. Al menos 5 años de experiencia desarrollando funciones similares Titulación universitaria o equivalente : Económicas, MBA o Máster en Comunicación. Inglés : C1 Paquete de Office nivel avanzado: Power Point y Excel, Photoshop y RRSS ¿Contrato indefinido ~ Horario Flexible y 20% de teletrabajo ~27 días de vacaciones ~

Buscamos un perfil con experiencia en gestión de equipos, que nos ayude a liderar el diseño y la ejecución de la estrategia de comunicación, asegurando que cada mensaje, campaña y acción refleje quiénes somos y hacia dónde vamos. Definir, diseñar e implementar la estrategia de comunicación de la compañía, y sus marcas de manera interna y externa: definir y gestionar la web, redes sociales, intranet, boletín Conecta, diseño y desarrollo de todos los elementos de comunicación. Responsabilidad sobre el diseño de la imagen corporativa y velar por su cumplimiento, tanto a nivel interno, así como en nuestros partners. Desarrollar, implantar y velar por la Política de Responsabilidad Social Corporativa en basada en la agenda 2030 de la ONU. Realizar actividades, acciones y campañas para compromiso con el medio ambiente, gestión ética y responsable e integridad, en base a proveedores, clientes y red. Ejemplos: cadena de reciclaje, eliminación de papel, flota híbrida, embalajes y equipos “ green ”. Desarrollar e implementar programas de comunicación internos. Al menos 5 años de experiencia desarrollando funciones similares Titulación universitaria o equivalente : Económicas, MBA o Máster en Comunicación. Inglés : C1 Paquete de Office nivel avanzado: Power Point y Excel, Photoshop y RRSS ¿Contrato indefinido ~ Horario Flexible y 20% de teletrabajo ~27 días de vacaciones ~

Imagina que puedes hacer crecer a las marcas y su impacto positivo en la sociedad de una forma creativa y relevante. Y lo hacemos incorporando a personas creativas, estratégicas, valientes, disruptivas, curiosas, detallistas, proactivas, entusiastas, analíticas, multidisciplinares, open minded y todo lo bueno que te puedas imaginar. ¿Te imaginas que eres tú? Pues súmate al equipo. Buscamos a un/a Junior Corporate Communication para unirse al equipo de Comunicación de Ogilvy Spain para la amplificación de nuestra presencia y narrativa en el ecosistema mediático español, actuando como un punto de contacto experto y estratégico. 1-2 años de experiencia en departamentos de comunicación corporativa. ~ Graduado/a en Periodismo o comunicación. ~ Nivel alto de inglés. Estrategia y Ejecución de Comunicación: Planificar y ejecutar acciones de comunicación alineadas con los objetivos estratégicos de Ogilvy Barcelona y la compañía. Elaborar propuestas de comunicación innovadoras y efectivas. Liderar la ejecución simultánea de múltiples iniciativas de comunicación, asegurando agilidad y calidad en un entorno dinámico. Participar activamente en la comunicación externa e interna de la compañía. Relaciones con Medios y PR: Gestionar y cultivar relaciones fluidas y estratégicas con medios de comunicación nacionales y, especialmente, de Madrid. Ofrecer apoyo estratégico en las labores de PR relacionadas con clientes de la agencia. Elaborar y redactar documentos y materiales de comunicación estratégicos (notas de prensa, dossiers, presentaciones, informes, Q&A, etc.) para difundir la actividad, valores y visión de la compañía. Crear piezas de valor diferenciadas (artículos, fotografías, vídeos) adaptadas a las necesidades de la estrategia nacional. Producir contenido visual in-house de alta calidad para enriquecer nuestras narrativas y reducir dependencias externas. Impulsar la generación de contenido adaptado a canales digitales y las necesidades de clientes, asegurando una presencia online coherente y diferenciada. Gestionar estratégicamente perfiles sociales para capitalizar oportunidades digitales y posicionar a Ogilvy. Monitorización y Análisis: Realizar la monitorización y seguimiento de las campañas de comunicación. Elaborar informes y análisis de los resultados obtenidos para evaluar el impacto y optimizar futuras acciones. Clientes importantes y marcas internacionales. ~ Contrato indefinido con periodo de prueba de 6 meses y jornada completa. ~ Formato híbrido: 2 o 3 días en oficina / 2 o 3 días de teletrabajo. ~¡Navidad, Semana Santa, 15 junio al 15 de septiembre: 100% REMOTO! ~ Horario flexible. ~22 días laborables de vacaciones al año + ¡12 días extra! (puentes, navidad y semana santa) ~ Acceso opcional a retribución flexible (seguro médico, transporte, comida, guardería y formaciones). ~ Programa Ogilvy Wellness: servicio gratuito de apoyo psicológico, legal y financiero. Ogilvy cuenta con la certificación de Empresa Familiarmente Responsable (EFR), en reconocimiento a su compromiso con el bienestar y la conciliación de sus empleados. Que nos rete y nos haga ser mejores. Capaz de entregarse y amar la comunicación como nosotrxs lo hacemos. Con ganas de vivir una cultura de agencia abierta a la diversidad como principio y la conectividad como herramienta principal.

Como Jefe de Obra / Jefe de Producción de la zona Centro será responsable de supervisar la ejecución de las obras en su zona, controlar mediciones y certificaciones, apoyar en la planificación y control económico, coordinar recursos y subcontratas, y mantener una relación fluida con clientes, proveedores y operarios. Además, dará soporte comercial en proyectos de menor importe, actuando como enlace entre obra y su responsable inmediato, garantizando plazos, calidad, seguridad y una atención profesional al cliente. En dependencia del Delegado, la persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones. Funciones principales 1. Producción y gestión de obra Supervisar la ejecución de las obras en su zona, reportando directamente a su responsable inmediato. Controlar el avance de los trabajos en coordinación con operarios, subcontratas y proveedores. Garantizar el cumplimiento de plazos, calidades y seguridad en la obra. Apoyar en la planificación y organización de recursos humanos y materiales en obra. Gestión, control y supervisión del trabajo de los operarios y sus necesidades., 2. Mediciones, certificaciones y control económico Realizar mediciones y certificaciones de obra con precisión y autonomía. Colaborar en el control económico de los proyectos (costes, desviaciones, presupuestos). Apoyar en la elaboración de informes y reportes de estado de obra, junto con su responsable inmediato, para dirección., 3. Relación con clientes y parte comercial Acción comercial de captación de obras de menor importe en su zona asignada. Atender y mantener la relación con clientes en el día a día de la obra. Ser la “cara amable” de la empresa ante el cliente: resolver dudas, negociar incidencias, transmitir confianza. Identificar posibles oportunidades de nuevos proyectos o trabajos adicionales en la misma obra., 4. Coordinación interna y externa Mantener comunicación fluida con su responsable inmediato (jefe de obra) Coordinar con técnicos de fabricantes, proveedores y colaboradores para la correcta ejecución. Actuar como enlace entre la obra y la oficina técnica/comercial, 5. Otras responsabilidades Asegurar el cumplimiento de normativas de prevención de riesgos laborales. Detectar y proponer mejoras en procesos constructivos o de gestión. Representar a la empresa con profesionalidad en visitas de clientes, proveedores o auditores. ¿Qué buscamos? Experiencia, al menos, de dos años en una posición similar enfocado a la producción de obra, mediciones y certificaciones. Localización; deseable en la Comunidad de Madrid. Formación; Aparejador, Arquitecto Técnico, Ingeniero Industrial, Civil, Mecánico, de Obras Públicas, de Canales y Puertos y/o similar. Carnet de conducir y disponibilidad de viajar por la zona asignada. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida y en expansión nacional . Contrato estable con proyección de carrera. Salario según trayectoria de cada candidato (salario b/a + variable) Beneficio: vehículo de empresa + gastos de viaje. Entorno dinámico, aprendizaje y un gran equipo.

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, acompañamos a empresas en sus desafíos digitales con modelos de negocio que garantizan capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid , y seguimos creciendo sin freno. ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: DECSKILL TALENT → Ampliamos los equipos tecnológicos de nuestros clientes con talento altamente cualificado DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados para acelerar resultados y mejorar el Time-to-Market DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implementación y gestión de infraestructuras TI, apoyando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos Nuestro compromiso Creamos valor a través de: Servicios especializados y de alto impacto Profesionales motivados y expertos en su área Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital En Decskill, unimos personas, tecnología y conocimiento para llevar a nuestros clientes al siguiente nivel. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a Funcional con experiencia demostrada en SAP GRC Audit (Governance, Risk and Compliance) , capaz de garantizar el correcto gobierno de los datos, control de accesos, riesgos y cumplimiento en entornos corporativos. En este proyecto: Formarás parte del equipo que va a liderar la mejora del marco de Risk & Compliance de una gran compañía tecnológica , donde el objetivo es reforzar la seguridad, trazabilidad y control de accesos, así como optimizar los procesos de auditoría interna y externa. Participarás en un entorno donde convergen operaciones globales, sistemas SAP distribuidos y una estrategia clara de robustecimiento del área de compliance . Trabajarás con equipos multidisciplinares, aportando tu conocimiento funcional para detectar riesgos, analizar brechas, proponer controles y asegurar la correcta configuración del entorno GRC. Lo que harás: Realizar auditorías funcionales en entornos SAP GRC centradas en Gobierno, Riesgo y Cumplimiento. Analizar, diseñar y optimizar controles (ACS, ARA, EAM, BRM y otros relacionados con GRC). Evaluar segregación de funciones (SoD), riesgos, roles y accesos, proponiendo medidas de mitigación. Participar en reuniones con negocio, seguridad y compliance para entender necesidades y definir soluciones. Apoyar la preparación de auditorías internas y externas, aportando documentación y evidencias. Colaborar con equipos técnicos y funcionales en la implementación de mejoras. Redactar documentación funcional, informes de evaluación de riesgos y propuestas de control. Aportar visión experta en buenas prácticas de Gobierno y Cumplimiento SAP. Lo que buscamos en ti: Experiencia demostrada en SAP GRC Audit (requisito imprescindible). Conocimiento profundo de módulos como Access Control, Risk Analysis & Remediation, Emergency Access. Experiencia funcional en auditorías de procesos de negocio SAP. Valorable disponer de certificaciones oficiales SAP. Capacidad de comunicación, trabajo en equipo y trato con múltiples interlocutores. Lo que ofrecemos: Proyecto estable, técnico y retador. Formato 100% remoto. Participación en un proyecto de impacto dentro de un ecosistema de datos en evolución. Equipos colaborativos, multiculturales y altamente especializados. ¿Te gustaría saber más? Si eres una persona analítica, con visión funcional y pasión por el mundo del compliance en SAP, ¡queremos conocerte! En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

About us Somos la empresa especializada en ciberseguridad que ofrece soluciones estratégicas y ayuda a las organizaciones a identificar, gestionar y mitigar riesgos. Con un enfoque integral y visión de negocio, cubrimos todas las necesidades de ciberseguridad de nuestros clientes. Si aspiras a desarrollar tu carrera profesional en una empresa líder en ciberseguridad a nivel global, participar en proyectos nacionales e internacionales, desenvolverte en un entorno digital y tecnológico y ser parte de un equipo innovador y comprometido con la excelencia… Esta es tu oportunidad. ¡ Te estamos buscando! Key responsibilities Cómo Senior Cybersecurity Consultant , liderarás la ejecución operativa de proyectos estratégicos de ciberseguridad, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad de #A2 SECURE y aportando tu conocimiento experto para guiar al equipo en la definición e implementación de soluciones seguras y efectivas. Tu misión será coordinar servicios de estrategia, gobernanza, auditoría y gestión de riesgos para nuestros clientes. Buscamos en ti pasión por la ciberseguridad , liderazgo, capacidad de gestión y visión de negocio . Aquí detallamos las funciones del puesto: Garantizar la correcta ejecución de proyectos y servicios multidisciplinares de ciberseguridad, velando por el cumplimiento de los plazos, objetivos y estándares de calidad establecidos por A2 SECURE. Coordinar y monitorizar las tareas del equipo, asegurando una operativa eficiente y unos resultados alineados con las expectativas del cliente y los objetivos del proyecto. Realizar y validar auditorías, evaluaciones de riesgos, análisis de brechas y assessments de cumplimiento frente a los principales marcos y normativas como ISO 27001, NIS2, ENS, DORA, ISO 22301 o NIST, garantizando el rigor técnico y la consistencia de los entregables. Diseñar y liderar la elaboración de Planes Directores de Seguridad y Planes de Continuidad de Negocio, adaptados al contexto, madurez y necesidades de cada organización. Analizar el entorno tecnológico y de negocio de los clientes para identificar riesgos, definir planes de acción y proponer iniciativas que refuercen su estrategia de ciberseguridad. Participar activamente en reuniones de seguimiento y coordinación con los clientes, asegurando una comunicación transparente, proactiva y orientada a resultados. Asegurar la calidad y efectividad de la documentación e informes entregados, garantizando que transmitan de forma clara y precisa los hallazgos, conclusiones y recomendaciones. Contribuir al desarrollo técnico y operativo del equipo, promoviendo el intercambio de conocimiento, las buenas prácticas y la mejora continua en los proyectos. What do you need to succeed? Algunos de los elementos que necesitas para tener éxito al presentar tu candidatura son estos: Contar con más de 4 años de experiencia profesional en el ámbito de la ciberseguridad Pasión por la ciberseguridad y por la tecnología Nivel de inglés mínimo B2: trabajamos con clientes internacionales Capacidad de adaptación a nuevos retos Ambición y ganas de formar parte de una compañía en crecimiento constante Experiencia en gestión de clientes y personas Conocimiento sólido de los principales estándares y normativas de seguridad (NIS, SWIFT, PCI-DSS, CSP, ISO27001, DORA, ENS…). Valoraremos otras certificaciones: CISA, CISM, Lead Auditor 27001,etc. Seguro que tu perfil tiene peculiaridades que aportarán valor añadido sobre estos requisitos mínimos, ¡deseamos saber cuáles son! What do we offer? Cada persona es clave en #A2 SECURE. Cuidamos de nuestro equipo y le ofrecemos flexibilidad, opciones de crecimiento, formación y mucho más. Plan Flexible Working : trabajo en remoto y horario flexible. Career Path : opción de crecimiento y desarrollo profesional real. Seguro médico privado: disfruta de la cobertura de empleado de Adeslas. Porque tu bienestar nos importa. Programa de Formación : podrás formarte utilizando nuestros planes de formación. Realizamos formación interna y externa. Planes de certificación : oportunidad de certificarte a medida que vayas creciendo dentro de la empresa. Movilidad interna: tendrás la posibilidad de explorar las diferentes áreas de la ciberseguridad. Ticket Restaurante y Ticket Guardería: Ahorra en tus comidas y en el cuidado de tus peques. Idiomas : clases de inglés en remoto. Iniciativas de talento : podrás participar en iniciativas para impulsar tu talento y hacer crecer tu perfil profesional. Team building : asiste a diferentes eventos presenciales. Porque creemos en el poder de trabajar en equipo. Vacaciones : 23 días de vacaciones y 3 días de libre disposición. En #A2 SECURE sabemos que la ciberseguridad se construye con tecnología punta, pero también que es imposible sin el talento y el compromiso de personas como tú. Si buscas un entorno dinámico, innovador y especializado donde tu experiencia pueda marcar la diferencia, esta es tu oportunidad. Únete a #A2 SECURE: potenciemos juntos la ciberseguridad y elevemos tu carrera profesional al siguiente nivel.

En SEGULA Technologies buscamos INGENIERO/A DE PROCESOS JUNIOR para importante planta del sector Aeronáutico ubicada en OURENSE. Se trata de un proyecto de duración estimada hasta junio de 2026, con posible reubicación posterior. Incorporación inmediata. ¿Interpretación de planos con CATIA V5 y definir qué elementos forman parte del producto. + Dar apoyo al equipo en la industrialización de productos en sus primeras fases de fabricación. + Asegurar de que se introducen en el sistema de forma correcta. + Preparación de documentación interna y externa. Quieres formar parte de una empresa innovadora, presente en sectores tan importantes como automoción, rail, energético o aeroespacial entre otros? Desde SEGULA Technologies estamos buscando a gente como tú. La compañía ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años y actualmente estamos presentes en más de 30 países con más de 15.000 empleados/as. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida del producto. SEGULA Technologies cuenta con un amplio equipo de expertos/as de ingeniería diseño, modelado y simulación, así como tecnologías digitales. Experiencia previa en definición de procesos, métodos y tiempos, medios de control, Metodología Lean, etc. + Inglés B2 (oral fluido, imprescindible para el puesto). + Conocimientos de Catia V5. Incorporación inmediata al puesto. + Salario competitivo + posibilidad de contratar beneficios sociales. + Formación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos. + Proyectos innovadores en clientes internacionales en los distintos sectores. +

Betancourt selecciona: Director Médico La empresa Fundación sin ánimo de lucro que ofrece atención especializada a personas con cáncer y otras enfermedades avanzadas, y apoyo sus familias de forma completamente gratuita. Dirigir el Área Asistencial desde una vocación profundamente humanista, poniendo en el centro a cada persona y su familia, para garantizar una atención basada en el respeto, la dignidad y el acompañamiento. A partir de esta base humanista, impulsar la mejora continua, la innovación clínica y la colaboración interna y externa, con una visión estratégica y sostenible. Liderará un equipo multidisciplinar de entre 50 y 60 profesionales, con el apoyo directo de 3 coordinadores responsables de los diferentes programas asistenciales. Promover un enfoque integral centrado en la persona y su entorno familiar, incluyendo dimensiones clínicas y psicosociales. Asegurar que los protocolos clínicos se sigan con precisión y que se mantenga la excelencia, seguridad y calidez en los cuidados paliativos en todos los programas asistenciales, manteniendo los estándares de calidad y seguridad establecidos. Revisar, actualizar y generar políticas clínicas en coordinación con sus colaboradores tanto internos como externos. Liderar proyectos de mejora seguridad del paciente y eficiencia organizativa. Inspirar desde el ejemplo y desde los valores del cuidado, cultivando una cultura interna de respeto y compromiso con el bienestar de las personas atendidas y del propio equipo. Fomentar un entorno colaborativo y ético, promoviendo la formación continua, el aprendizaje compartido y el desarrollo y promoción del talento interno. Brindar orientación estratégica y humana al equipo, adaptando la organización a las necesidades cambiantes del entorno. Representación institucional en encuentros clínicos, redes científicas, congresos y foros nacionales e internacionales. Establecer alianzas estratégicas con hospitales, universidades, colegios profesionales, sociedades científicas y organizaciones de pacientes. Mostrar implicación en los diferentes proyectos de captación de fondos. Coordinar la formación práctica de residentes, tutorización de estudiantes y colaboración en proyectos de investigación. Participar activamente en la negociación y gestión de contratos con la Administración Pública y convenios con entidades privadas, junto con Gerente y Subgerente. Elaborar y supervisar informes técnicos, memorias y justificaciones vinculadas a subvenciones, auditorías e inspecciones. Promover una cultura científica basada en la evidencia y de evaluación de la calidad asistencial basada en indicadores y buenas prácticas clínicas. Implantar programas de evaluación de calidad, auditorías y mejora continua en todo el Departamento Asistencial. Utilizar datos e indicadores para la toma de decisiones clínicas, estratégicas y organizativas. Licenciatura/Grado en Medicina. Formación de posgrado en Cuidados Paliativos (mínimo Experto o Máster). Experiencia mínima de 5 años en la gestión de centros o equipos sanitarios complejos (muy valorable en cuidados paliativos). Muy valorable especialidad en Medicina de Familia, Geriatría, Hematología, Medicina Interna, Oncología o como Anestesista. Muy valorable experiencia previa con ONG y/o voluntariado. Nivel de inglés mínimo B2 (C1 deseable) para representación internacional, y actos institucionales y de captación de fondos. Liderazgo vocacional, humano e inspirador, con visión estratégica y capacidad ejecutiva para guiar un equipo comprometido con valores éticos. Excelentes habilidades gestión, de toma de decisiones y negociación. Alta competencia emocional, social y habilidades comunicativas. Capacidad de trabajar en equipo. Capacidad de trabajar con voluntariado, población vulnerable y profesionales de la salud en formación. Contrato indefinido. Retribución acorde al nivel de responsabilidad. Incorporación inmediata. Disponibilidad para participar en actos institucionales y foros nacionales e internacionales.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Madrid, por lo que buscamos un/a Abogado/a con experiencia de 3-5 años en derecho regulatorio financiero , especialmente en el asesoramiento y tramitación de todo tipo de expedientes ante la CNMV. Buscamos a una persona que aporte experiencia previa en despacho de abogados, firma de consultoría, entidad financiera o empresa de servicios de inversión y otras organizaciones reguladas. ¿Asesoramiento jurídico en operaciones financieras complejas: financiación corporativa, financiación estructurada, financiación sindicada, refinanciaciones, reestructuraciones y compraventa de carteras de créditos, tanto performing como NPLs. Diseño y formalización de todo tipo de operaciones. Redacción y negociación de contratos mercantiles y financieros. Apoyo en operaciones corporativas (M&A), reestructuración de grupos y pactos de socios. Intervención en procesos de autorización y cumplimiento normativo ante organismos supervisores (Banco de España, CNMV, DGS). Asesoramiento recurrente en contratación civil y mercantil vinculadas a la actividad financiera. Asesoramiento en materia regulatoria a entidades financieras sujetas a supervisión. Asesoramiento en materia de mediación de seguros. Asesoramiento en materia de bastanteos, testamentarías y, en general, procesos de cambio de titularidad de los clientes y sus activos. ¿Formación: Grado en Derecho. Experiencia previa de entre tres y siete años en derecho regulatorio financiero. Nivel alto de inglés (mínimo C1). Pensamiento analítico y atención al detalle. Trabajo en equipo y orientación a cliente. Contratación indefinida a jornada completa. Plan de carrera: posibilidades reales de seguir creciendo en línea con el crecimiento de RSM Spain. Plan de formación interna y externa. Contacto directo con clientes.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Madrid, por lo que buscamos un/a Abogado/a con experiencia de 3-5 años en derecho regulatorio financiero , especialmente en el asesoramiento y tramitación de todo tipo de expedientes ante la CNMV. Buscamos a una persona que aporte experiencia previa en despacho de abogados, firma de consultoría, entidad financiera o empresa de servicios de inversión y otras organizaciones reguladas. ¿Asesoramiento jurídico en operaciones financieras complejas: financiación corporativa, financiación estructurada, financiación sindicada, refinanciaciones, reestructuraciones y compraventa de carteras de créditos, tanto performing como NPLs. Diseño y formalización de todo tipo de operaciones. Redacción y negociación de contratos mercantiles y financieros. Apoyo en operaciones corporativas (M&A), reestructuración de grupos y pactos de socios. Intervención en procesos de autorización y cumplimiento normativo ante organismos supervisores (Banco de España, CNMV, DGS). Asesoramiento recurrente en contratación civil y mercantil vinculadas a la actividad financiera. Asesoramiento en materia regulatoria a entidades financieras sujetas a supervisión. Asesoramiento en materia de mediación de seguros. Asesoramiento en materia de bastanteos, testamentarías y, en general, procesos de cambio de titularidad de los clientes y sus activos. ¿Formación: Grado en Derecho. Experiencia previa de entre tres y siete años en derecho regulatorio financiero. Nivel alto de inglés (mínimo C1). Pensamiento analítico y atención al detalle. Trabajo en equipo y orientación a cliente. Contratación indefinida a jornada completa. Plan de carrera: posibilidades reales de seguir creciendo en línea con el crecimiento de RSM Spain. Plan de formación interna y externa. Contacto directo con clientes.

Como Jefe de Obra / Jefe de Producción de la zona Centro será responsable de supervisar la ejecución de las obras en su zona, controlar mediciones y certificaciones, apoyar en la planificación y control económico, coordinar recursos y subcontratas, y mantener una relación fluida con clientes, proveedores y operarios. Además, dará soporte comercial en proyectos de menor importe, actuando como enlace entre obra y su responsable inmediato, garantizando plazos, calidad, seguridad y una atención profesional al cliente. En dependencia del Delegado, la persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones. Funciones principales 1. Producción y gestión de obra Supervisar la ejecución de las obras en su zona, reportando directamente a su responsable inmediato. Controlar el avance de los trabajos en coordinación con operarios, subcontratas y proveedores. Garantizar el cumplimiento de plazos, calidades y seguridad en la obra. Apoyar en la planificación y organización de recursos humanos y materiales en obra. Gestión, control y supervisión del trabajo de los operarios y sus necesidades., 2. Mediciones, certificaciones y control económico Realizar mediciones y certificaciones de obra con precisión y autonomía. Colaborar en el control económico de los proyectos (costes, desviaciones, presupuestos). Apoyar en la elaboración de informes y reportes de estado de obra, junto con su responsable inmediato, para dirección., 3. Relación con clientes y parte comercial Acción comercial de captación de obras de menor importe en su zona asignada. Atender y mantener la relación con clientes en el día a día de la obra. Ser la “cara amable” de la empresa ante el cliente: resolver dudas, negociar incidencias, transmitir confianza. Identificar posibles oportunidades de nuevos proyectos o trabajos adicionales en la misma obra., 4. Coordinación interna y externa Mantener comunicación fluida con su responsable inmediato (jefe de obra) Coordinar con técnicos de fabricantes, proveedores y colaboradores para la correcta ejecución. Actuar como enlace entre la obra y la oficina técnica/comercial, 5. Otras responsabilidades Asegurar el cumplimiento de normativas de prevención de riesgos laborales. Detectar y proponer mejoras en procesos constructivos o de gestión. Representar a la empresa con profesionalidad en visitas de clientes, proveedores o auditores. ¿Qué buscamos? Experiencia, al menos, de dos años en una posición similar enfocado a la producción de obra, mediciones y certificaciones. Localización; deseable en la Comunidad de Madrid. Formación; Aparejador, Arquitecto Técnico, Ingeniero Industrial, Civil, Mecánico, de Obras Públicas, de Canales y Puertos y/o similar. Carnet de conducir y disponibilidad de viajar por la zona asignada. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida y en expansión nacional . Contrato estable con proyección de carrera. Salario según trayectoria de cada candidato (salario b/a + variable) Beneficio: vehículo de empresa + gastos de viaje. Entorno dinámico, aprendizaje y un gran equipo.

En SEGULA Technologies buscamos INGENIERO/A DE PROCESOS JUNIOR para importante planta del sector Aeronáutico ubicada en OURENSE. Se trata de un proyecto de duración estimada hasta junio de 2026, con posible reubicación posterior. Incorporación inmediata. ¿Interpretación de planos con CATIA V5 y definir qué elementos forman parte del producto. + Dar apoyo al equipo en la industrialización de productos en sus primeras fases de fabricación. + Asegurar de que se introducen en el sistema de forma correcta. + Preparación de documentación interna y externa. Quieres formar parte de una empresa innovadora, presente en sectores tan importantes como automoción, rail, energético o aeroespacial entre otros? Desde SEGULA Technologies estamos buscando a gente como tú. La compañía ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años y actualmente estamos presentes en más de 30 países con más de 15.000 empleados/as. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida del producto. SEGULA Technologies cuenta con un amplio equipo de expertos/as de ingeniería diseño, modelado y simulación, así como tecnologías digitales. Experiencia previa en definición de procesos, métodos y tiempos, medios de control, Metodología Lean, etc. + Inglés B2 (oral fluido, imprescindible para el puesto). + Conocimientos de Catia V5. Incorporación inmediata al puesto. + Salario competitivo + posibilidad de contratar beneficios sociales. + Formación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos. + Proyectos innovadores en clientes internacionales en los distintos sectores. +

En SEGULA Technologies buscamos INGENIERO/A DE PROCESOS JUNIOR para importante planta del sector Aeronáutico en provincia de OURENSE. Se trata de un proyecto de duración estimada hasta junio de 2026, con posible reubicación posterior. ¿Cuáles serán tus funciones? • Interpretación de planos con CATIA V5 y definir qué elementos forman parte del producto., • Dar apoyo al equipo en la industrialización de productos en sus primeras fases de fabricación., • Asegurar de que se introducen en el sistema de forma correcta., • Comprobar la fabricación de los prototipos y que pasan todos los ensayos previos a su pase a fabricación en serie., • Apoyo en la definición y mejora de procesos de fabricación., • Preparación de documentación interna y externa. Let ́s shape the future together! ¿Quieres formar parte de una empresa innovadora, presente en sectores tan importantes como automoción, rail, energético o aeroespacial entre otros? Desde SEGULA Technologies estamos buscando a gente como tú. La compañía ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años y actualmente estamos presentes en más de 30 países con más de 15.000 empleados/as. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida del producto. SEGULA Technologies cuenta con un amplio equipo de expertos/as de ingeniería diseño, modelado y simulación, así como tecnologías digitales. Trabajamos en un ambiente inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas y tienen igualdad de oportunidades para desarrollar su potencial. Requisitos: • Titulación en Ingeniería., • Experiencia previa en definición de procesos, métodos y tiempos, medios de control, Metodología Lean, etc., • Inglés fluido., • Conocimientos de Catia V5. Se ofrece: • Incorporación inmediata al puesto., • Salario competitivo + posibilidad de contratar beneficios sociales., • Formación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos., • Proyectos innovadores en clientes internacionales en los distintos sectores., • Acceso a tecnologías de vanguardia y herramientas avanzadas., • Ambiente de trabajo profesional y muy especializado. ¡Te esperamos!