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Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasiona el desarrollo de talento? En GENERALI, reconocida como la mejor empresa para trabajar en España según el prestigioso ranking de Top Employer 2025, buscamos un/a Gestor/a de Equipo Comercial para impulsar un nuevo equipo de asesores de seguros. ¿Cuál será tu misión? Atraer y seleccionar talento: identificarás candidatos para el puesto de asesor/a de seguros y los acompañarás en su incorporación. Formar y desarrollar: participarás en la formación en productos, metodología comercial y herramientas digitales. Dinamizar la actividad comercial: motivarás y guiarás a tu equipo para alcanzar sus objetivos. Acompañar y apoyar: estarás presente en visitas y reuniones clave con clientes. Consolidar profesionales: impulsarás el crecimiento de tu equipo para convertirlo en referente del sector. ¿Qué buscamos? Estudios mínimos: Bachillerato o equivalente Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos comerciales. Capacidad para atraer y seleccionar candidatos para formar y consolidar un equipo de ventas. Perfil digital y residencia en la provincia del puesto vacante. Habilidades de comunicación, liderazgo y negociación. ¿Qué te ofrecemos? Modelo retributivo competitivo: fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias. Contrato mercantil con autonomía y respaldo de una gran compañía. Plan de desarrollo profesional con objetivos claros y acompañamiento. Flexibilidad horaria para una mejor conciliación. Formación a cargo de GENERALI, incluyendo certificado oficial acreditativo para ejercer la profesión. Estabilidad en un sector sólido, incluso en tiempos de incertidumbre. Crear y gestionar tu propia cartera generando ingresos recurrentes y crecientes.

¡¡¡Buscamos Carretillero/a!!! Con experiencia en la gestión operativa de personal, apertura de tienda por la mañana, recogida pallets, estocaje y residuos. El equipo a gestionar estaría conformado por 15 personas aprox., además de que se realizaría una pequeña formación previa. Características del empleo: Horario: 6:00h a 14:00h de lunes a viernes. Salario fijo: 16575 Brutos Anuales, con un plus de 60 euros mensuales. Fecha inicio contrato: 18/09/2025 Fecha fin contrato: 31/12/2025 Dirección de prestación: Calle gran vía, 28013 (Madrid) Madrid

¿Tienes ambición y pasión por las ventas? ¿Tienes experiencia liderando equipos? ¡Te estamos buscando!​​ En Securitas Direct buscamos incorporar un/a futuro/a Jefe/a de Equipo Comercial. ¿Qué ofrecemos? • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación y acompañamiento., • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y súper dinámico., • Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros/as. Estamos constantemente pensando cómo sorprender y reconocer a nuestros equipos. Tus principales funciones y responsabilidades serán: • ​Alcanzar los objetivos de venta establecidos brindando un servicio de atención a los clientes que garantice su satisfacción., • Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y prospección de nuevos clientes realizando tareas de venta directa., • Velar por el correcto cumplimiento de los procesos de venta e instalación de los sistemas., • Una vez seas Jefe de Equipo, continuarás con tu propio objetivo de ventas y deberás asegurar, mediante motivación y acompañamientos, los objetivos de tu propio equipo. Requisitos imprescindibles: • Carnet de conducir y vehículo propio (primeros meses)., • Residir en Getafe o alrededores, • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.​ En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo.​ ​ ¿Te apetece el reto? No lo dudes, ¡Inscríbete!

¿Buscas una oportunidad de estabilidad y crecimiento? (NO ETT) Actualmente estamos buscando PERSONAS CON EXPERIENCIA PARA EL PUESTO DE JEFE/A DEL DEPARTAMENTO DE VENTAS para trabajar en la empresa NATURGY, para una nueva campaña del grupo energético multinacional innovador y sostenible, Buscamos personas que sepan trabajar en equipo, con buena actitud, el puesto tiene disponibilidad inmediata (en caso de no poder ser se valoraría contar con su cv para futuras incorporaciones o bajas por vacaciones, etc.. dentro de la empresa). El trabajo cuenta con contrato indefinido, salario fijo mas comisiones e incentivos, posibilidad REAL de crecimiento dentro de la empresa, el horario es de tarde de lunes a viernes.(Cualquier motivo personal puede consultarlo en la entrevista). ¡MUCHA SUERTE!

Incorporamos un/a líder con experiencia en gestión de equipos comerciales. Ofrecemos seguros (salud, auto y multirriesgo) dirigidos a empresas, autónomos/as y pymes. Nuestro cliente (Líder del sector seguros) confía en Salesland para la comercialización de sus productos desde el año 2012, contamos con un equipo de más de 100 trabajadores/as a nivel nacional en este proyecto. Tu misión: • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de venta, mediante la gestión y seguimiento del desempeño del equipo., • Implementar estrategias de venta innovadoras y adaptadas a las necesidades del mercado. Detección de nuevas oportunidades de negocio realizando prospección comercial en la zona., • Desarrollar y capacitar a tu equipo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento., • Analizar datos y métricas para identificar oportunidades de mejora y optimizar los resultados., • Seleccionar, formar, liderar y motivar a tu equipo asignado. Se ofrece • Incorporación inmediata a una empresa líder en el sector, reconocida por sexto año consecutivo entre las 100 mejores empresas para trabajar en España según la lista Forbes., • Contrato laboral con jornada de 40 horas semanales, de lunes a viernes., • Salario fijo más un atractivo variable por objetivos., • Completo programa de formación inicial y continua, con certificación oficial como mediador/a de seguros., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • Excelente ambiente de trabajo, beneficios sociales y programa de fidelización., • Posibilidad de acceder a un seguro médico de empresa con condiciones especiales a partir de los 6 meses. Requisitos mínimos • Experiencia previa como en prospección comercial, preferiblemente en el sector seguros., • Experiencia en gestión de equipos comerciales., • Habilidades de liderazgo, motivación y comunicación., • Orientación a resultados y capacidad de análisis., • Dominio de herramientas informáticas., • Carné de conducir y vehículo propio., • Ganas de crecer profesionalmente.

¿Tienes al menos 1 año de experiencia como captador/a de fondos en calle 💬 y quieres dar el siguiente paso en tu carrera? 🚀 ¿Te apasiona liderar equipos 👥 y buscas una oportunidad real de crecimiento profesional 📈? ¡Entonces esta oferta es para ti! 🙌 On The Way somos una empresa especializada en captación de fondos para ONGs 🌍 y buscamos un/a Jefe/a de Equipo ambicioso/a, comprometido/a y con capacidad de liderazgo 💪 para dirigir un equipo de captadores/as de socios en calle. 💼 Ofrecemos: 💰 Sueldo base de 700€ con posibilidad de llegar hasta 2.000 € mensuales (comisiones grupales + rendimiento del equipo). 📑 Contrato laboral con alta en la Seguridad Social. 🕓 Horario: Lunes a viernes de 16:30 a 20:30. Fines de semana libres 🏖️ 🎯 Formación en liderazgo, gestión de equipos y técnicas de captación. 🚀 Posibilidades reales de promoción interna a corto plazo. ✅ Requisitos indispensables: 📅 Mínimo 1 año de experiencia como captador/a F2F. 🔥 Alta motivación por crecer y asumir responsabilidades. ⚡ Perfil con ambición, proactividad y orientación a resultados. 🗣️ Habilidades de comunicación y liderazgo. 🧭 Tus funciones incluirán: 👥 Liderar, motivar y formar a tu equipo de captadores/as. 📊 Coordinar la operativa diaria y asegurar los objetivos. 💬 Acompañar y dar feedback constante al equipo. 📝 Reportar resultados a la coordinación de campaña. 💚 ¿Quieres liderar un equipo que cambia vidas y construir una carrera con propósito? ¡Únete a nuestro equipo y conviértete en parte activa del cambio social! ✨

En Generali, buscamos incorporar varios Inspectores o Gestor@s de Equipos Comerciales que asuman la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros para MADRID ¿Qué harás? • Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. • Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. • Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. • Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. • Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos darán un plus para tu incorporación? • Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. • Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. • Certificación EFPA. • Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. • Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. • Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. • Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. • Carrera Universitaria. ¿Qué te ofrecemos? · Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. · Altos Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por alto fijo mensual + alto variable por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias. · Posibilidad de acudir a la oficina o teletrabajar según tus preferencias. · Un completo programa de formación continua con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. · Creación de Cartera de Clientes propia. · Contrato Agencia por tiempo indefinido. (Contrato Mercantil Autónomo) · Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

Debido a los buenos resultados de Movistar Prosegur Alarmas, seguimos creciendo y aumentando nuestros equipos de comerciales en Madrid, ya que nuestra área Comercial y Ventas es la pieza clave para alcanzar el éxito. ¿Cómo lo hacemos? Estando en contacto directo con nuestros clientes, escuchando sus necesidades y dando una respuesta personalizada en materia de seguridad. Trabajar en esta área te permitirá conocer los productos y soluciones más innovadoras, participar directamente en el crecimiento de la empresa e incorporarte en un plan de carrera muy ambicioso con posibilidades de desarrollo como Jefe/a de Equipo. ¿Quieres unirte a la familia de Movistar Prosegur Alarmas? ¡Te estamos esperando! Súmate a uno de nuestros equipos en la Comunidad de Madrid, ¡Aprovecha esta oportunidad y comisiona una media de 2500€! ¿Qué harás? • Promoción y venta de nuestros sistemas de alarmas., • Realización de visitas a potenciales clientes para presentar nuestros productos (puerta fría)., • ¿Cuáles son los requisitos?, • Sobre todo, muchas ganas, de aprender, crecer y desarrollarte. Recuerda, nosotros te formamos., • Habilidad comercial., • Buena comunicación y don de gentes., • Superación., • Ambición., • ¿Qué ofrecemos?, • Contrato indefinido y jornada completa., • Retribución fija (1.323€ b/m) + altas comisiones por venta (media mensual aprox. 2.500-3.000€)., • Vehículo de Empresa + Tarjeta de Combustible., • Móvil de empresa., • Formación completa sobre productos., • Oportunidades de desarrollo en una gran compañía., • Si quieres formar parte del equipo Movistar Prosegur Alarmas, ¡Aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

¡ÚNETE A HSB HOUSE Y CRECE CON NOSOTROS! ¿Te apasiona el mundo inmobiliario? En HSB HOUSE, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos agentes inmobiliarios autónomos, tanto con experiencia como sin experiencia previa, que quieran desarrollarse profesionalmente dentro de una empresa en expansión. PERFIL 1: AGENTES CON EXPERIENCIA Si ya trabajas en el sector, esta es tu oportunidad de dar un salto de calidad. Ofrecemos: • Altas comisiones y posibilidad real de crecimiento a Jefe de Equipo., • Total autonomía de trabajo con el respaldo de una marca consolidada., • Acceso a herramientas tecnológicas, marketing y base de datos de inmuebles., • Soporte profesional, formación avanzada y entorno colaborativo. Requisitos: • Experiencia demostrable en ventas o captación inmobiliaria., • Perfil autónomo, responsable y orientado a resultados. PERFIL 2: NUEVOS AGENTES (SIN EXPERIENCIA) ¿Quieres empezar en el sector inmobiliario y formarte como profesional? Te ofrecemos: • Formación completa y continua a cargo de nuestro equipo experto., • Acompañamiento en tus primeras operaciones., • Plan de carrera con crecimiento a Jefe de Equipo., • Libertad para gestionar tu tiempo y tus objetivos., • Excelente ambiente de trabajo y apoyo constante. Requisitos: • Actitud positiva, ganas de aprender y orientación al cliente., • Perfil autónomo o con disposición a trabajar por cuenta propia. Zona: Tres Cantos Envía tu CV o presentación Forma parte de una agencia que apuesta por las personas y el crecimiento profesional. ¡Tu futuro inmobiliario empieza aquí, en HSB HOUSE!

¿Buscas un nuevo reto profesional en Madrid? ¡Tenemos una oportunidad que no querrás dejar pasar! Debido a los buenos resultados de Movistar Prosegur Alarmas, seguimos creciendo y aumentando nuestros equipos de comerciales en Madrid, ya que nuestra área Comercial y Ventas es la pieza clave para alcanzar el éxito. ¿Cómo lo hacemos? Estando en contacto directo con nuestros clientes, escuchando sus necesidades y dando una respuesta personalizada en materia de seguridad. Trabajar en esta área te permitirá conocer los productos y soluciones más innovadoras, participar directamente en el crecimiento de la empresa e incorporarte en un plan de carrera muy ambicioso con posibilidades de desarrollo como Jefe/a de Equipo. ¿Quieres unirte a la familia de Movistar Prosegur Alarmas? ¡Te estamos esperando! Súmate a uno de nuestros equipos en la Comunidad de Madrid, ¡Aprovecha esta oportunidad y comisiona una media de 2500€! ¿Qué harás? • Promoción y venta de nuestros sistemas de alarmas., • Realización de visitas a potenciales clientes para presentar nuestros productos (puerta fría)., • ¿Cuáles son los requisitos?, • Sobre todo, muchas ganas, de aprender, crecer y desarrollarte. Recuerda, nosotros te formamos., • Habilidad comercial., • Buena comunicación y don de gentes., • Superación., • Ambición., • ¿Qué ofrecemos?, • Contrato indefinido, • Jornada completa (Lunes a Viernes), • Retribución fija (1.381€ b/m) + altas comisiones por venta (media mensual aprox. 2.500-3.000€)., • Vehículo de Empresa + Tarjeta de Combustible., • Móvil de empresa., • Formación completa sobre productos., • Oportunidades de desarrollo en una gran compañía., • REQUISITO IMPRESCINDIBLE: CARNET DE CONDUCIR EN VIGOR/HOMOLOGADO EN ESPAÑA., • Si quieres formar parte del equipo Movistar Prosegur Alarmas, ¡Aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte

¿Tienes don de gentes, energía positiva y ganas de hacer algo con impacto social? ¡Te estamos buscando! Únete al equipo de Cruz Roja como captador/a de socios/as en calle y ayúdanos a transformar vidas todos los días. TE OFRECEMOS: Contrato indefinido con alta en la seguridad social desde el primer día. Horario: LUNES A VIERNES 16:00 a 20:00 (jornada de 4 horas al día). TENDRÁS MAÑANAS Y FINES DE SEMANA LIBRES. Salario: 661€ b/m fijos + comisiones sin límite, aproximadamente 400 € Promoción interna: Todos nuestros Jefes de Equipo han sido captadores ¡Tú también puedes! BENEFICIOS ADICIONALES: 25 días de vacaciones. Disfrútalas en semana santa, verano y navidades. Situación geográfica inmejorable, trabajarás en pleno MADRID CENTRO. ¡Muévete siempre en Metro! Si no tienes experiencia no te preocupes, cuentas con el apoyo de tu jefe de equipo y el de tus compañeros para hacer una buena labor.

¡Únete a BENITES SANCHEZ Y ASOCIADOS. Como Asesor Comercial! ¿Tienes pasión por las ventas y quieres formar parte de una empresa líder en consultoría? ¡Esta es tu oportunidad! Puesto: Asesor Comercial y Jefe de Equipo. Ubicación: calle Pintor Murillo 11. Mostoles Madrid. Salario: Competitivo, con atractivas comisiones y beneficios adicionales Descripción del Puesto: En BENITES SANCHEZ Y ASOCIADOS. Buscamos Asesores Comerciales proactivos y orientados a resultados. Serás responsable de captar nuevos clientes, mantener relaciones comerciales sólidas y brindar asesoramiento sobre nuestros servicios de consultoría. Responsabilidades: - Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. - Brindar informacion y asesoría a los clientes. - Alcanzar los objetivos de ventas y metas establecidas. - Crear estrategias para aumentar la cartera de clientes. Requisitos: - No se necesita experiencia en ventas o asesoría comercial - Excelentes habilidades de. comunicación y negociación - Capacidad para trabajar en equipo y. adaptarse a un ambiente dinámico - Responsabilidad, puntualidad y buena imagen. Ofrecemos: - Salario competitivo y comisiones atractivas - Capacitación continua y oportunidades de crecimiento. - Un excelente ambiente laboral. ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera con BENITES SANCHEZ Y ASOCIADOS? ¡Postúla hoy y únete a nuestro equipo de éxito!

Únete a nuestro equipo como captador/a de socios/as. ¡Buscamos a alguien como tú! que desprenda simpatía y dotes de comunicación de comunicación en la calle, para motivar a la gente a colaborar como socios, en la zona de MADRID CENTRO. ¿QUÉ OFRECEMOS? CONTRATO INDEFINIDO con alta en la Seguridad Social desde el primer día. HORARIO: Lunes a viernes - 10:00 a 14:00 (jornada de 4 horas al día). ¡TARDES Y FINES DE SEMANA LIBRES! SALARIO: fijo 661€ b/m fijos + COMISIONES SIN LÍMITE aprox 400 € BONUS DE CALIDAD máximo 200 € trimestral. PLUS DE PUNTUALIDAD de 15 € todos los meses. FORMACIÓN CONTINUA + PROMOCIÓN INTERNA: Todos nuestros Jefes de Equipo han sido captadores ¡Tú también puedes! BENEFICIOS ADICIONALES 25 días de VACACIONES. Disfrútalas en Semana Santa, verano y navidades. Jornada intensiva para poder CONCILIAR con tu vida personal. Horario fijo, así tendrás SIEMPRE LIBRES las TARDES y los FINES DE SEMANA. Situación geográfica inmejorable, en pleno MADRID CENTRO. ¡Muévete siempre en Metro! Si no tienes experiencia no te preocupes, cuentas con el apoyo de tu jefe de equipo y el de tus compañeros para hacer una buena labor. INCORPORACIÓN INMEDIATA

Buscamos Fresador/a CNC con experiencia en piezas metálicas y aeronáuticas. Requisitos mínimos: • FP Grado Medio en Fabricación Mecánica., • Al menos 3 años de experiencia fresando en CNC., • Interpretación de planos sencillos y de instrucciones técnicas de mecanizado., • Medición con instrumentos convencionales (micrómetro, pie de rey…)., • Disponibilidad inmediata y residencia en Corredor del Henares / Guadalajara., • Carnet de conducir y coche propios. Ofrecemos: • Incorporación en equipo aeronáutico con máximo desarrollo profesional., • Posibilidad de formación desde nivel básico hasta Jefe de Equipo., • Salario competitivo con revisión anual., • Horas extra y nocturnidad remuneradas., • Turnos rotativos M-T y M-T-N según puesto. 📩 ¡Si cumples los requisitos o estás dispuesto/a a formarte, inscríbete!

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Ayudante de Jefe de Equipo en una empresa del sector de la construcción que se dedica a la la restauración de estructuras y consolidación de terrenos y muros utilizando tecnologías innovadoras para la inyección de resinas con precisión, únicas y patentadas, que son rápidas y mínimamente invasivas. La empresa tiene presencia en varios países de Europa y trabajarás en equipo de trabajo con movilidad en toda España y ocasionalmente también en Portugal. Los trabajos de consolidación se realizan desplazando toda la maquinaria, herramientas y productos en un camión hasta la ubicación del edificio o terreno a consolidar, realizando las tareas necesarias para poder inyectar las resinas mediante las máquinas de aplicación e inyección. Estas tareas pueden comprender el uso de taladros perforadores, uso de radiales para cortar tubos, etc. Tareas relativamente sencillas pero que requieren experiencia previa en construcción y conocimientos de uso de dichas herramientas. Trabajarás en equipos de 2 personas como mínimo y, para aprovechar los desplazamientos, estarás trabajando desplazado en el destino de la obra, con todos los gastos pagados de alojamiento y manutención, en tandas de dos semanas, trabajando de la siguiente forma: La primera semana de lunes a sábado (descansando el domingo) y la segunda semana de lunes a jueves para volver a casa a Madrid el mismo jueves y descansar viernes, sábado y domingo de la segunda semana para poder estar más tiempo en casa. No siempre se cumple estas semanas y hay muchas que serán de lunes a viernes, contando como horario laboral el tiempo de desplazamiento al lugar de la intervención. IMPRESCINDIBLE CARNE TIPO B Muy valorable carné tipo C (bonificación por conducir)

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TRABAJO A MEDIA JORNADA con flexibilidad y donde se prioriza la conciliación como JEFE/A DE EQUIPO ONG -MEDIA JORNADA LABORAL de 22h/semana de lunes a viernes por las tardes. SUELDO FIJO de 1.000€/mes + altos incentivos por objetivos alcanzados. SUELDO MEDIO MENSUAL DE 1.800€. CONTRATO LABORAL INDEFINIDO CON ALTA EN LA SEGURIDAD SOCIAL. FORMACIÓN CONTINUA. POSIBILIDADES REALES DE PROMOCIÓN INTERNA. ¡Y EL DÍA DE TU CUMPLEAÑOS LIBRE! El trabajo consiste en concienciar a las personas mediante el diálogo directo de la importancia de colaborar haciéndose soci@ para la ONG con la que estemos colaborando en su fundraising (captación de socios) y de liderar desde el ejemplo un equipo de 2 a 4 promotores con la mejor actitud, se comisiona por socios propios y por los del equipo, más el sueldo fijo personal. EXPERIENCIA MÍNIMA DE 3 MESES EN CAPTACIÓN DE SOCIOS ONG ¿Qué pedimos por tu parte? Perfil extrovertido, con don de gentes, capaz de trabajar por objetivos, buena comunicación, resistencia a la frustración, carisma, poder de persuasión, energía positiva, responsabilidad y liderazgo. ¿Te sientes identificad@? ¡Te estamos buscando!

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Buscamos diseñor gráfico para prendas de sublimación , lugar Arroyomolinos,media jornada 735de inicio y en 3 o 4 meses ampliar a jornada completa 1380 , diseño de Merchandasing, textil full print , importante cerrar el puesto está misma semana , preguntar por José

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Desde Nak Energy, buscamos Instaladores de Fotovoltaica (Oficial de 1ª y de 2ª) para nuestra oficina de Arroyomolinos, con pasión por las energías renovables. Si tienes experiencia en Instalaciones Fotovoltaicas industriales y residenciales ¡te queremos en nuestro equipo! Ofrecemos a Empresas, AA.PP. y particulares Instalaciones Fotovoltaicas: • Empresa referente en calidad y atención al cliente. Es nuestro ADN., • Homologada ISO:9001 e ISO:14001, y clasificada para licitación pública., • Proyectos “llave en mano” - EPC (Ingeniería - Instalación - Mantenimiento)., • Almacenamiento industrial – Baterías., • Gestión de PPAs – Acuerdos de venta de energía., • Alquiler de tejados para instalaciones fotovoltaicas., • Soluciones de eficiencia energética / Asesoramiento energético., • Auditorías fotovoltaicas. ¿Cuál será tu misión en Nak Energy?: • Montaje de la instalación mecánica de paneles: replanteo, fijación y anclaje de estructura, sellado, colocación y limpieza de módulos, cableado, conexionado de paneles, etc. según Proyecto/Acta de replanteo., • Conexionado de los sistemas eléctricos. Instalación de inversor, Meter, etc. Commissioning de la instalación, • Desempeñarás las tareas asignadas siempre con equipamiento de máximo nivel (sistemas de elevación PV, sistemas de seguridad en altura, maquinaria en constante actualización, etc.)., • Trabajamos con los principales fabricantes, por lo estarás en constante formación sobre nuevas tecnologías en el sector. Queremos que formes parte de nuestro equipo si: • Posees cursos de formación obligatoria en vigor (PRL 20H BT, Trabajo en Altura / Línea de Vida 20H, PRL Estructuras, etc.)., • Cuentas con experiencia en el sector (2 años o mas)., • Sabes trabajar en equipo, eres una persona dinámica y proactiva. Valoramos también si: • Tienes Formación FPI o FPII en Electricidad o similar., • Permiso de conducir de categoría B. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario competitivo y ajustado a cada perfil., • Formación continua en tecnologías renovables. En Nak Energy cuidamos a las personas, queremos un equipo con talento, que pueda crecer profesionalmente con nosotros en un sector que nos apasiona. ¿Te apetece?

¿Tienes don de gentes, energía positiva y ganas de hacer algo con impacto social? ¡Te estamos buscando! Únete al equipo de Cruz Roja como captador/a de socios/as en calle y ayúdanos a transformar vidas todos los días. TE OFRECEMOS: Contrato indefinido con alta en la seguridad social desde el primer día. Horario: LUNES A VIERNES 10:00 A 14:00 (jornada de 4 horas al día). TENDRÁS TARDES Y FINES DE SEMANA LIBRES. Salario: 661€ b/m fijos + comisiones sin límite, aproximadamente 400 € Promoción interna: Todos nuestros Jefes de Equipo han sido captadores ¡Tú también puedes! BENEFICIOS ADICIONALES: 25 días de vacaciones. Disfrútalas en semana santa, verano y navidades. Situación geográfica inmejorable, trabajarás en pleno MADRID CENTRO. ¡Muévete siempre en Metro! Si no tienes experiencia no te preocupes, cuentas con el apoyo de tu jefe de equipo y el de tus compañeros para hacer una buena labor.

Buscamos personas dinámicas y apasionadas para unirse a nuestro equipo como Jefe de tienda en nuestro comercio de pizzería. Si tienes experiencia en el sector y estás buscando un nuevo desafío, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: -⁠ ⁠Supervisar y coordinar el equipo de turno -⁠ ⁠Garantizar la calidad del servicio al cliente -⁠ ⁠Gestionar las operaciones diarias del comercio -⁠ ⁠Controlar el inventario y los suministros -⁠ ⁠Resolver problemas y situaciones conflictivas -⁠ ⁠Colaborar con el equipo de gestión para mejorar la eficiencia y la productividad productividad Requisitos: -⁠ ⁠Experiencia previa en un cargo similar en el sector de la hostelería con dirección de personas -⁠ ⁠Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación -⁠ ⁠Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas -⁠ ⁠Conocimiento de las normas y regulaciones de la industria -⁠ ⁠Disponibilidad total Beneficios: -⁠ ⁠Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional -⁠ ⁠Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo -⁠ ⁠Capacitación y apoyo continuo ¿Cómo aplicar? Si estás interesado en esta oportunidad, por favor envía tu currículum y contactaremos contigo. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de nuestra familia de hostelería !

Únete a nuestro equipo como captador/a de socios/as. ¡Buscamos a alguien como tú! que desprenda simpatía y dotes de comunicación de comunicación en la calle, para motivar a la gente a colaborar como socios, en la zona de MADRID CENTRO. ¿QUÉ OFRECEMOS? CONTRATO INDEFINIDO con alta en la Seguridad Social desde el primer día. HORARIO: Lunes a viernes - 10:00 a 14:00 (jornada de 4 horas al día). ¡TARDES Y FINES DE SEMANA LIBRES! Salario fijo 661€ b/m + COMISIONES SIN LÍMITE aprox 400 € BONUS DE CALIDAD máximo 200 € trimestral. PLUS DE PUNTUALIDAD de 15 € todos los meses. FORMACIÓN CONTINUA + PROMOCIÓN INTERNA: Todos nuestros Jefes de Equipo han sido captadores ¡Tú también puedes! BENEFICIOS ADICIONALES 25 días de VACACIONES. Disfrútalas en Semana Santa, verano y navidades. Jornada intensiva para poder CONCILIAR con tu vida personal. Horario fijo, así tendrás SIEMPRE LIBRES las TARDES y los FINES DE SEMANA. Situación geográfica inmejorable, en pleno MADRID CENTRO. ¡Muévete siempre en Metro! Si no tienes experiencia no te preocupes, cuentas con el apoyo de tu jefe de equipo y el de tus compañeros para hacer una buena labor. INCORPORACIÓN INMEDIATA

Solo personas con experiencia mínima de 6 meses como captador/a ong, si no tienes experiencia en captación de socios, no perdamos el tiempo por favor, busco líderes que sepan enseñar lo que ya saben y dar ejemplo. Trabajo a media jornada con flexibilidad y donde se prioriza la conciliación como jefe/a de equipo ong -media jornada laboral de 22h/semana de lunes a viernes. Sueldo fijo de 1.000€/mes + altos incentivos por objetivos alcanzados. Sueldo medio mensual de 1.800€. Contrato laboral indefinido con alta en la seguridad social. Formación continua. Posibilidades reales de promoción interna. ¡y el día de tu cumpleaños libre! El trabajo consiste en concienciar a las personas mediante el diálogo directo de la importancia de colaborar haciéndose soci@ para la ong con la que estemos colaborando en su fundraising (captación de socios) y de liderar desde el ejemplo un equipo de 2 a 4 promotores con la mejor actitud, se comisiona por socios propios y por los del equipo, más el sueldo fijo personal. Experiencia mínima de 6 meses en captación de socios ong ¿qué pedimos por tu parte? Perfil extrovertido, con don de gentes, capaz de trabajar por objetivos, buena comunicación, resistencia a la frustración, carisma, poder de persuasión, energía positiva, responsabilidad y liderazgo. ¿te sientes identificad@? ¡te estamos buscando!

La Peligrosa busca SEGUNDO/A DE COCINA y Cocinero En La Peligrosa, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Segundo/a de Cocina con experiencia, pasión por la gastronomía y ganas de crecer dentro de un proyecto creativo y en expansión. Funciones principales: • Apoyo directo al Jefe de Cocina en la organización y supervisión del servicio., • Elaboración de platos siguiendo recetas y estándares de la casa., • Coordinación del equipo en ausencia del jefe., • Control de stock, pedidos y conservación de materias primas., • Cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar., • Conocimiento de cocina mediterránea y fusión., • Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo., • Organización, limpieza y actitud resolutiva. Ofrecemos: • Contrato estable., • Jornada completa., • Sueldo competitivo según experiencia.

Buscamos personas que quieran formar parte de nuestro proyecto. Somos El Super de los Pastores, una organización social que nace con ganas de estar en todos los barrios de las ciudades para que agricultores, pastores, ganaderos y productores puedan hacer venta directa de sus productos a menos de 15 minutos andando de vuestras casas. Somos expertos en dar de comer rico con producto artesanal, ecológico y de pequeño productor; y en atender a los clientes con la mejor de nuestras sonrisas. Trabajamos con la metodología TEAL, un modelo organizativo basado en la autogestión y la plenitud de las personas y el propósito evolutivo de El Super de los Pastores. Damos oportunidades laborales a todas las personas, incluso si vienen de entornos de exclusión social, y trabajamos en igualdad. Si buscas un trabajo como JEFE/A DE COCINA/A a jornada completa, no dudes en inscribirte. Funciones principales • Planificar, organizar y supervisar la producción diaria de menús, • Coordinar y dirigir al equipo de cocina y office., • Garantizar el cumplimiento de las normas higiénico-sanitarias y del sistema APPCC, • Controlar el stock, realizar pedidos y gestionar la recepción de mercancías., • Asegurar la correcta conservación y aprovechamiento de los alimentos., • Participar en la elaboración de menús junto al/la dietista o responsable de nutrición., • Supervisar la presentación y temperatura de los platos antes del servicio., • Formar y motivar al personal del área de cocina., • Formación en Hostelería, Cocina o Gastronomía., • Experiencia mínima de 2-3 años como Jefe/a de Cocina en colectividades (residencias, colegios, hospitales, empresas, etc.), • Conocimientos sólidos en normativa sanitaria, APPCC y dietas especiales., • Capacidad de organización, liderazgo y trabajo en equipo.

Somos un restaurante contemporáneo de inspiración libanesa y mediterránea! Estamos buscando personas dinámicas y entusiastas para formar parte de nuestro equipo. Se busca: cocinero/a o ayudante adelantado de cocina para zona madrid en jornada completa con incorporación inmediata. Tipo de puesto: jornada completa (40h) ¿qué ofrecemos? Incorporación inmediata contrato indefinido jornada completa 40h/semanales. Salario 1400-1,500€ bruto/mes (según experiencia) se ofrece: • contrato de jornada completa 40h/semanales., • contrato estable - modalidad indefinido, • ambiente agradable., • comida de personal incluida, • 2 días libres/semana seguidos, • turno partido y/o seguido, • salario 1.400-1500 €/bruto mes, 12 pagas, + propinas, • posibilidades de crecimiento dentro de la compañía requisitos: • experiencia demostrable entre 1 y 3 años, • experiencia en parrilla, • conocimiento de cocina mediterránea, internacional., • buena actitud y predisposición, • organizado y metódico, • dominio de técnicas culinarias y appcc, • puntualidad, • capacidad de autogestión, • incorporación inmediata funciones -preparación, cocinar y presentación de platos -mantener la calidad de la producción y mise-en-place del servicio diario -colaboración con el jefe de cocina y el equipo -atender las tareas asignadas por el jefe de cocina -mantenimiento y orden de la cocina y zona de trabajo -hacer el servicio en los tiempos requiridos -control del stock -recogida y limpieza de la cocina

Restaurante de cocina vasco-francesa contemporánea, ubicado en el barrio de Chamberí (Madrid), reconocido por su propuesta gastronómica innovadora y con mención en la Guía Michelin, busca incorporar de manera inmediata un/a cocinero/a para su equipo. Buscamos perfiles con experiencia demostrada como jefe/jefa de rango en restaurantes gastronómicos o de alta cocina, con ganas de crecer, aprender y formar parte de un proyecto sólido y en plena proyección. Ofrecemos: • Incorporación a un equipo joven y apasionado, • Excelente ambiente de trabajo, • Condiciones laborales competitivas

¡Osaka llega a Madrid! Y tú puedes ser parte de este gran comienzo. ¿Te apasiona la cocina, cuidar los detalles y trabajar en equipo para crear experiencias memorables? Esta es tu oportunidad de unirte al equipo que dará vida a nuestra nueva apertura. Puesto: Cocinero/a ¿Qué harás? • Elaborarás los platos siguiendo las recetas y estándares de calidad de Osaka., • Ejecutarás el mise en place de tu estación para un servicio eficiente., • Colaborarás en la verificación de insumos y apoyarás al equipo de cocina en distintas áreas., • Mantendrás el orden, la limpieza y el cumplimiento de normas de higiene., • Informarás al jefe de cocina sobre cualquier observación para mejorar procesos. ¿Qué buscamos en ti? • Formación técnica o profesional en Gastronomía., • Experiencia mínima de 1 año en cocina (deseable en restaurantes de alta exigencia)., • Conocimiento en cocina japonesa o nikkei (deseable)., • Buen manejo de técnicas básicas, mise en place y normas de manipulación. ¿Qué te ofrecemos? • Ser parte de una marca internacional de alta gastronomía con visión global., • Participar en una apertura desde cero y crecer junto a un equipo multicultural., • Un entorno profesional que valora el compromiso, la mejora continua y el respeto., • Oportunidades reales de desarrollo dentro del grupo MCK. ¿Te atreves a vivir la experiencia MCK? Da el siguiente paso en tu carrera | Osaka te espera.

Jefe/a de Rango – Manifesto 13 (Madrid) Jornada: Completa Turnos: Partidos Salario: 1500 netos/mes + propinas En Manifesto 13, un restaurante con identidad propia en el corazón de Madrid, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Jefe/a de Rango con experiencia y pasión por el servicio. Buscamos a alguien con iniciativa, atención al detalle y capacidad para ofrecer una experiencia excepcional a cada cliente. Si te motiva el trabajo en equipo, el ritmo de una sala bien organizada y el trato directo con el comensal, queremos conocerte. Responsabilidades: • Gestión y supervisión de un rango durante el servicio., • Coordinación con camareros/as, runners y cocina para garantizar un flujo de trabajo eficiente., • Atención personalizada a los clientes, con conocimiento de la oferta gastronómica y de vinos., • Asegurar la correcta presentación, montaje y cierre según los estándares del restaurante., • Apoyo en la formación de nuevos integrantes del equipo, si se requiere. Requisitos: • Experiencia demostrable de al menos 2 años en un puesto similar en restaurantes con servicio cuidado y volumen medio-alto., • Habilidades comunicativas y actitud resolutiva., • Buena presencia, profesionalidad y orientación al cliente., • Nivel medio-alto de inglés (se valorarán otros idiomas), • Conocimiento de vinos y maridajes será valorado positivamente., • Flexibilidad horaria (horarios partidos, turnos rotativos...) Ofrecemos: • Contrato estable a jornada completa., • Salario competitivo acorde con la experiencia., • Ambiente de trabajo profesional, dinámico y con buen clima laboral., • Formación continua y posibilidad de crecimiento dentro del equipo., • Comidas durante el turno

¡Osaka llega a Madrid! Y tú puedes ser parte de este gran comienzo. ¿Te apasiona brindar un servicio excepcional, cuidar cada detalle y crear experiencias memorables para los clientes? Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo que dará vida a nuestra nueva apertura. Puesto: Mozo o Camarero/a ¿Qué harás? • Verificar el correcto armado de mesas en su zona y la estación de servicio antes de la apertura, con el fin de asegurar un servicio de calidad desde el inicio del turno., • Asistir a las capacitaciones sobre servicio, cambios de carta, productos e insumos, con el objetivo de brindar un asesoramiento informado y completo al cliente., • Asesorar al cliente durante toda su experiencia, resolviendo sus necesidades y brindando detalles sobre los platos y cambios de menú, para garantizar una atención personalizada., • Ejecutar la secuencia de servicio dentro de los tiempos establecidos, asegurando fluidez y excelencia en cada atención., • Realizar ventas sugestivas en las zonas asignadas para contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales del restaurante., • Secar y pulir menaje, cubiertos y cristalería antes, durante y después del servicio, manteniendo la estación abastecida con utensilios en óptimas condiciones., • Cumplir con otras funciones asignadas por el jefe directo, según las necesidades operativas del restaurante. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia de 2 a 3 años como mozo, • Experiencia previa en restaurantes de alta gama o gastronómicos., • Buen manejo de protocolos de servicio, hospitalidad y atención al detalle., • Conocimiento básico de gastronomía y bebidas., • Inglés intermedio (otros idiomas son un plus)., • Buena actitud, trabajo en equipo y orientación al cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Ser parte de una marca reconocida internacionalmente., • Crecer en una apertura desde cero, aportando tu sello al equipo., • Un ambiente multicultural, enfocado en la excelencia y el respeto., • Oportunidades reales de crecimiento dentro del grupo MCK. ¿Te atreves a vivir la experiencia MCK? Da el siguiente paso en tu carrera. Osaka te espera.

Buscamos un jefe de partida y dos cocineros con experiencia en parrilla y manejo de carnes. Únete a nuestro equipo para trabajar en un ambiente motivador, donde el respeto y el aprendizaje son primordiales.

¡Osaka llega a Madrid! Y tú puedes ser parte de este gran comienzo. ¿Te apasiona la cocina, cuidar los detalles y trabajar en equipo para crear experiencias memorables? Esta es tu oportunidad de unirte al equipo que dará vida a nuestra nueva apertura. Puesto: Prep Cook Lead ¿Qué harás? • Liderar y dirigir al equipo del área de cocina de producción, asignando tareas y supervisando el flujo de trabajo para garantizar la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos diarios., • Capacitar y guiar al personal a su cargo en las técnicas de preparación, porcionamiento y almacenamiento, asegurando la estandarización de todos los procesos., • Supervisar y garantizar el correcto acondicionamiento, limpieza y organización del área de trabajo, incluyendo equipos menores y de refrigeración, para cumplir con las normativas de salubridad., • Verificar rigurosamente la calidad de todos los insumos recibidos, supervisando su correcta selección, recepción, sanitización y almacenamiento para garantizar la inocuidad alimentaria., • Asegurar la consistencia y el estándar de los sabores en todas las preparaciones y recetas base, realizando pruebas de sabor y ajustes cuando sea necesario para mantener la calidad de los platos finales., • Implementar y mantener los estándares de higiene y seguridad alimentaria en todos los procesos de producción, desde la recepción hasta el almacenamiento., • Gestionar y controlar los niveles de stock de la producción, asegurando que se cumplan los mínimos y máximos establecidos para evitar quiebres o excesos de inventario., • Supervisar los inventarios periódicos del área, verificando las existencias para mantener un control preciso de los insumos y productos disponibles., • Atender y gestionar los pedidos (traspasos) de las distintas áreas de la cocina, proporcionando las recetas base e insumos porcionados de manera oportuna., • Ejecutar el porcionamiento de insumos y la preparación de recetas base según los estándares establecidos, optimizando los tiempos para asegurar la eficiencia del servicio., • Coordinar proactivamente con el Chef y Sous Chef las necesidades de producción para el servicio, asegurando un flujo de trabajo sin inconvenientes., • Colaborar con el Sous Chef en la planificación y testeo del menú para el personal, asegurando que sea balanceado, nutritivo y variado, y elaborando la lista de menús correspondiente., • Comunicar eficazmente cualquier incidencia o necesidad de insumos al jefe directo para asegurar la continuidad de la operación., • Desempeñar otras funciones y responsabilidades que le sean asignadas por el jefe directo para el buen funcionamiento de la cocina. ¿Qué buscamos en ti? • Formación técnica o profesional en Gastronomía., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares como Prep Cook Lead., • Conocimiento de control de riesgos de contaminación alimentaria y buenas prácticas de manipulación de alimentos (BPM) ¿Qué te ofrecemos? • Ser parte de una marca internacional de alta gastronomía con visión global., • Participar en una apertura desde cero y crecer junto a un equipo multicultural., • Un entorno profesional que valora el compromiso, la mejora continua y el respeto., • Oportunidades reales de desarrollo dentro del grupo MCK. ¿Te atreves a vivir la experiencia MCK? Da el siguiente paso en tu carrera | Osaka te espera.

Restaurante gastronómico en expansión busca incorporar un Jefe de Partida con pasión por el producto, la técnica y la creatividad. Nuestra propuesta combina cocina mediterránea moderna con influencias internacionales y el máximo respeto por el sabor y la calidad. Requisitos: • Experiencia como cocinero o jefe de partida en restaurantes de nivel., • Conocimiento de cocina mediterránea y producto de temporada., • Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo., • Actitud proactiva y compromiso con la excelencia. Ofrecemos: • Proyecto sólido y en crecimiento., • Entorno profesional y creativo., • Oportunidades de desarrollo y condiciones competitivas. ¡Si quieres formar parte de un grupo en crecimiento esta es tu oportunidad!

¡Osaka llega a Madrid! Y tú puedes ser parte de este gran comienzo. ¿Te apasiona brindar un servicio excepcional, cuidar cada detalle y crear experiencias memorables para los clientes? Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo que dará vida a nuestra nueva apertura. Puesto: Capitán o Jefe/a de Rango ¿Qué harás? • Liderar y ejecutar el briefing diario (o asumir su liderazgo en ausencia del Floor Manager) para alinear al equipo sobre los especiales del día, objetivos de venta y particularidades del servicio., • Supervisar activamente al personal de salón (meseros, azafatas, runners), garantizando el cumplimiento de los estándares de servicio, protocolo y presentación establecidos en el manual., • Capacitar y mentorear continuamente al equipo en técnicas de venta sugestiva, conocimiento del menú, uso correcto de formatos y sistemas, y protocolos de atención al cliente., • Delegar eficazmente tareas operativas, como la reposición de utensilios y menaje, para mantener una operación fluida y permitir que el equipo se enfoque en el cliente., • Dirigir y verificar el checklist de apertura y cierre del salón, asegurando que todas las áreas, equipos y estaciones de servicio estén impecables y completamente abastecidos para el inicio de operaciones., • Coordinar con el Floor Manager los requerimientos de utensilios, menaje y herramientas de trabajo, asegurando su disponibilidad y buen estado para el equipo., • Gestionar el abastecimiento de insumos críticos para el servicio (ej. soya, gari, esencias, etc.), solicitándolos a las áreas correspondientes para evitar quiebres de stock., • Monitorear constantemente la comunicación entre cocina, bar y salón, coordinando los tiempos de salida de platos y bebidas para asegurar el ritmo adecuado del servicio y la satisfacción del cliente., • Brindar un servicio de alta calidad y personalizado, actuando como anfitrión en su sección, tomando órdenes complejas, resolviendo dudas y asegurándose de que los clientes reciban una atención que supere sus expectativas., • Anticipar las necesidades de los clientes y del equipo, monitoreando activamente el flujo del servicio para tomar decisiones proactivas y resolver cualquier incidencia de manera rápida y profesional., • Gestionar de manera efectiva los comentarios y quejas de los clientes, ofreciendo soluciones inmediatas y escalando los casos necesarios al Floor Manager para garantizar la satisfacción final., • Asumir cualquier otra responsabilidad asignada por el jefe inmediato para apoyar la operación general del restaurante y contribuir al éxito del equipo. ¿Qué buscamos en ti? • 2 años de experiencia como encargado de sala, jefe de rango o Maitre, • Experiencia previa en restaurantes de alta gama o gastronómicos., • Buen manejo de protocolos de servicio, hospitalidad y atención al detalle., • Conocimiento básico de gastronomía y bebidas., • Inglés intermedio (otros idiomas son un plus)., • Buena actitud, trabajo en equipo y orientación al cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Ser parte de una marca reconocida internacionalmente., • Crecer en una apertura desde cero, aportando tu sello al equipo., • Un ambiente multicultural, enfocado en la excelencia y el respeto., • Oportunidades reales de crecimiento dentro del grupo MCK. ¿Te atreves a vivir la experiencia MCK? Da el siguiente paso en tu carrera. Osaka te espera.

Cocinero/a para Brunch – Turnos Seguidos Si eres un cocinero/a apasionado y tienes buen ojo para los detalles ¡únete a nuestro equipo de Brunch & Cake! FUNCIONES: El/la cocinero/a reportará directamente al jefe/a de cocina: • Preparación de platos de Brunch, siguiendo nuestras recetas innovadoras y, • los estándares de calidad., • Preparación de los alimentos y mise en place., • Trabajo en equipo para asegurar una experiencia gastronómica extraordinaria., • Soporte al responsable de cocina en el mantenimiento de stocks y en, • asegurar un almacenaje adecuado., • Manutención de la limpieza, higiene y orden de los espacios de trabajo, • separación y reciclaje de residuos cuando corresponda. REQUISITOS: • Experiencia: mínimo 2 años de experiencia en puesto similar., • Permiso de trabajo y número de afiliación a la Seguridad Social., • Conocimiento de técnicas culinarias y habilidades de cocina., • Capacidad para trabajar bajo presión, en un entorno dinámico y rápido., • Excelentes habilidades de trabajo en equipo. ¿QUÉ OFRECEMOS? -Un ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo, con una cultura empresarial que valora la innovación y la mejora continua: trabajamos con y para la gente. -Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional dentro de una empresa en continua expansión. -Contrato indefinido a jornada completa (40 horas). -Turnos seguidos de 08:00 a 18:00. -Salario 19.000 bruto/anual. ¿QUIENES SOMOS? Brunch & Cake es un restaurante conocido por ubicarse en lugares icónicos, ofrecer alimentos saludables utilizando ingredientes de calidad, recetas auténticas, productos orgánicos, todo servido en porciones generosas como las de la Abuela. Las abuelas representan comida deliciosa y amor incondicional: todos se sienten bienvenidos y cuidados. Aspiramos a dejar una experiencia única a cada uno de nuestros clientes. ¡In Grandmothers We Trust!

¿Te apasiona la gastronomía y disfrutas trabajando en equipo? Nuestro restaurante “Arrogante”, ubicado en la calle Velázquez 96 (Madrid), estamos en busca de un/a Ayudante de Cocina para unirse a nuestro equipo. Si te entusiasma el mundo de la cocina, te gusta aprender y quieres formar parte de una experiencia culinaria única, ¡esta es tu oportunidad! ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona dinámica, con ganas de crecer y que disfrute colaborando en un entorno profesional, creativo y exigente. Tu papel será fundamental para apoyar al equipo de cocina en la preparación de los platos y garantizar el correcto desarrollo del servicio. PRINCIPALES FUNCIONES: • Apoyar en la preparación y elaboración de los platos, siguiendo las indicaciones del Jefe de Partida o del Jefe de Cocina., • Mantener el orden y la limpieza en las zonas de trabajo, cumpliendo con las normas de higiene y seguridad alimentaria., • Realizar tareas de mise en place, preparación de ingredientes y montaje de platos durante el servicio., • Colaborar con el resto del equipo de cocina, contribuyendo a un ambiente positivo y eficiente., • Aprender y desarrollarte profesionalmente, adquiriendo conocimientos sobre técnicas culinarias y organización en cocina profesional. REQUISITOS: • Experiencia previa (aunque sea mínima) como ayudante o auxiliar de cocina., • Pasión por la gastronomía y ganas de aprender., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos., • Atención al detalle, responsabilidad y actitud proactiva., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana.

🥘 Buscamos Jefe/a de Partida – Nueva Apertura KELI (Madrid) ¡Únete al equipo de KELI, nuestra nueva apertura en Madrid! Buscamos un Jefe/a de Partida con pasión por la cocina mediterránea contemporánea y ganas de formar parte de un proyecto joven, creativo y exigente. Tus responsabilidades • Organizar y supervisar la partida asignada, asegurando la calidad y consistencia de los platos., • Coordinar al equipo de cocina durante el servicio., • Controlar stocks, pedidos y cumplimiento de fichas técnicas., • Garantizar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos • Experiencia previa como jefe/a de partida en restaurantes de nivel medio/alto., • Conocimiento de técnicas de cocina moderna y producto de temporada., • Capacidad de trabajo en equipo, liderazgo y buena gestión del tiempo., • Actitud proactiva y compromiso con la excelencia gastronómica. Ofrecemos • Formar parte de una apertura ilusionante dentro del grupo GALERIA SERRANO., • Contrato estable y oportunidades de crecimiento profesional., • Buen ambiente de trabajo y equipo apasionado por la gastronomía., • Condiciones competitivas según experiencia. 📍 Ubicación: Madrid – Barrio de Salamanca 📅 Incorporación: La semana del 10 de noviembre

🧑‍🍳 Se busca Jefe/a de Cocina - Encargado/a de Bar/Cafetería con sabor venezolano 🇻🇪☕ Ubicación: Villanueva del Pardillo Jornada: Completa (lunes a sábado) Salario: 1.800 € / mes ¿Te apasiona la gastronomía y la gestión de equipos? En nuestro bar/cafetería con un toque venezolano, buscamos un Jefe/a de Cocina que también actúe como encargado/a del local. Buscamos a alguien con liderazgo, iniciativa y ganas de formar parte de un proyecto con identidad y sabor. 🔥 Funciones principales • Elaboración y supervisión de los platos de la carta (incluyendo opciones venezolanas)., • Coordinación del equipo de cocina y apoyo en sala cuando sea necesario., • Control de stock, pedidos y gestión de proveedores., • Supervisión de la limpieza, orden y cumplimiento de normas sanitarias., • Apertura o cierre del local y gestión del día a día. 👨‍🍳 Requisitos • Experiencia previa como jefe/a de cocina o encargado/a de restaurante/bar., • Conocimientos en cocina venezolana o interés en aprenderla., • Capacidad de organización y liderazgo., • Actitud proactiva y compromiso. 💼 Ofrecemos • Contrato estable., • Salario fijo de 1.800 € mensuales., • Horario de lunes a sábado (domingo libre)., • Buen ambiente de trabajo y oportunidad de crecimiento en un proyecto con identidad propia.

🍷 ¡Únete a nuestro nuevo proyecto en el Barrio de Salamanca! 🍽️ Estamos buscando incorporar a nuestro equipo: • Jefe/a de Rango 🧑‍🍳 Sobre nosotros Somos un nuevo espacio gastronómico en el corazón del Barrio de Salamanca, con un concepto moderno y un servicio cuidado al detalle. Apostamos por la excelencia en la atención al cliente y por crear un ambiente donde el equipo disfrute tanto como los comensales. 💼 Ofrecemos • Incorporarte a un equipo joven y dinámico en un proyecto en crecimiento., • Contrato estable y buenas condiciones según experiencia., • Formación continua y posibilidades de desarrollo interno., • Un entorno de trabajo profesional, donde el servicio y la calidad son nuestra prioridad. 🧾 Requisitos 🔸 Para Jefe/a de Rango: • Experiencia mínima de 2 años en sala en restaurantes de nivel medio/alto., • Dominio del protocolo de servicio y atención personalizada., • Actitud proactiva, liderazgo y buena comunicación con el equipo y los clientes. 🔸 Para Ayudante de Camarero/a: • Experiencia previa en sala o gran motivación por aprender., • Buena presencia, atención al detalle y ganas de trabajar en equipo., • Disponibilidad para trabajar en turnos partidos y fines de semana.

Consultora especializada en hostelería busca Jefe de Cocina para restaurante consolidado con enfoque en carnes a la parrilla y cocina tradicional. Funciones: • Organizar y liderar el equipo de cocina., • Supervisar calidad, tiempos y presentación de los platos., • Control de stock y pedidos., • Proponer mejoras y nuevos platos. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años como Jefe o Segundo de Cocina., • Conocimientos en carnes, brasa y cocina mediterránea., • Capacidad de liderazgo, organización y trabajo bajo presión. Ofrecemos: • Estabilidad laboral., • Buen ambiente de trabajo., • Condiciones según experiencia. 📍 Zona: Noroeste de Madrid 📩 Proceso gestionado por GastroTalent Consulting

Empresa en el sector de la electricidad con 40 años de experiencia en el mercado, busca incorporación en su equipo técnico oficiales de 1ª electricista, cualificados y con experiencia. El candidato deberá tener un sólido conocimiento de las instalaciones eléctricas, ser responsable, organizado y con capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Y sin olvidar que debe tener un compromiso con la seguridad y la calidad del trabajo realizado. Responsabilidades: • Instalación, mantenimiento y reparación de instalaciones eléctricas en edificios residenciales, comerciales o industriales., • Interpretación de planos y esquemas eléctricos., • Realización de pruebas con instrumentación y realización de informes internos., • Detección y resolución de averías eléctricas., • Cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Uso de herramientas y equipos eléctricos de forma segura y eficiente., • Planificación de los materiales y herramientas necesarias para la ejecución de las intervenciones previstas en coordinación con el Jefe de Proyectos., • Colaboración con otros profesionales en proyectos multidisciplinarios., • Formación profesional en electricidad, mínimo grado medio., • Experiencia demostrable mínima de 2 años como oficial de 1ª electricista., • Conocimiento de la normativa eléctrica vigente (REBT)., • Curso de Prevención de Riesgos Laborales de 60h (Nivel Básico) y específico para trabajos de electricidad de 6h., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Orientación al cliente y a la calidad del trabajo., • Experiencia en instalaciones solares fotovoltaicas., • Experiencia en instalación de puntos de recarga de vehículos., • Experiencia en la realización de trabajos en entornos críticos como Centros de Procesos de Datos.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO Y FORMA PARTE DE UNA EXPERIENCIA GASTRONÓMICA ÚNICA! En Okio Asian Street, un restaurante innovador que lleva lo mejor del mercado asiático a tu mesa, estamos en búsqueda de un Jefe de Partida apasionado por la gastronomía asiática, con especialización en cocina japonesa, ramen, china o coreana. Ofrecemos un espacio donde tradición y modernidad se fusionan para crear una experiencia gastronómica auténtica, envolvente y llena de sabor. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos a un profesional comprometido y organizado, capaz de mantener la excelencia en su partida y de trabajar en equipo bajo la dirección del Jefe de Cocina. Si disfrutas elaborando platos con identidad, cuidando los detalles y aprendiendo constantemente sobre nuevas técnicas y sabores asiáticos, ¡esta oportunidad es para ti! FUNCIONES PRINCIPALES: • Responsabilidad sobre una partida específica: organizar, preparar y ejecutar los platos asignados dentro de tu sección (caliente, frío, wok, ramen, sushi, etc.), asegurando calidad y constancia en cada elaboración., • Apoyo al liderazgo del Jefe de Cocina: colaborar en la planificación y organización de la cocina, garantizando un flujo de trabajo eficiente y coordinado., • Ejecución de recetas asiáticas: dominar técnicas y preparaciones propias de la gastronomía japonesa, china, coreana o de ramen, manteniendo la autenticidad en sabores y presentación., • Control de mise en place: asegurar la correcta preparación, conservación y rotación de los productos antes del servicio., • Cumplimiento de normas de higiene y seguridad: mantener tu área limpia, ordenada y en cumplimiento con las normativas alimentarias., • Colaboración y trabajo en equipo: apoyar en momentos de alta demanda y contribuir a un ambiente positivo en la cocina. REQUISITOS: • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Partida o puesto similar en cocina asiática., • Conocimientos sólidos de cocina japonesa, ramen, china o coreana., • Capacidad para trabajar bajo presión, con atención al detalle y compromiso con la calidad., • Actitud proactiva, compañerismo y pasión por la gastronomía asiática., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana. Si eres un Jefe de Partida con experiencia en cocina asiática, que disfruta los desafíos y busca seguir creciendo en un entorno culinario de alto nivel, ¡te queremos en nuestro equipo!

Cocinero/a: Fruto de la fusión de dos grupos con amplia trayectoria en hostelería, buscamos incorporar a nuestra familia un/a Jefe/a de Partida. Queremos personas felices, con ganas de trabajar, que disfruten del oficio y que vean en esta oportunidad un camino para crecer en el apasionante mundo de la gastronomía. Valoramos la ilusión, el compromiso y la intención de progresar junto a nosotros. Que te Ofrecemos: • Contrato a jornada completa de 40 horas semanales, • 2 días de descanso semanal, • Formar parte de una empresa de referencia en el sector de la hostelería a nivel nacional e internacional, • Aprender junto a un equipo profesional y con experiencia en el sector, • Planes de formación Internos, adaptados a las funciones del cargo, • Acompañamiento en el desarrollo personal y profesional, • Seriedad absoluta en el cobro de vuestras nóminas (pagos antes del fin de mes en curso), • Juego de uniformes Requisitos del cargo: • Permiso de trabajo en vigor, • Experiencia de uno a dos años mínimos en las funciones descritas, • Manejo en cartas de (conocimiento en control de) alergenos y restricciones alimentarias, • Se valora la formación en Hostelería Tus Funciones: • Asegurar un Servicio que optimice los recursos existentes y que vele por obtener los resultados fijados., • Controlar la frescura y calidad de los productos alimenticios., • Leer los pedidos y comprender las instrucciones del jefe de Cocina., • Diferenciar los ingredientes y su uso., • Aplicar las proporciones adecuadas a cada plato., • Mantener la limpieza y el orden de la zona de trabajo y de la cocina en general., • Etiquetar los alimentos en fecha y garantizar su rotación Si te convencen estas condiciones sube tu candidatura a nuestra oferta de trabajo. Gracias

Buscamos para nuestro restaurante ALLEGRA en MADRID: SEGUNDO/A JEFE DE COCINA ¿Tu misión? Gestionarás equipos de cocina, compuesto por cociner@s, ayudantes de cocina y personal de limpieza junto con el Chef. Organizarás las partidas de cocina y asignación de tareas junto con el Chef. Ayudarás en la gestión de proveedores y compras al chef si es necesario. Controlarás el servicio, su mise-en-place y el cierre de éste, garantizando su calidad Seguimiento de los procedimientos de seguridad alimentaria, APPCC y limpieza, supervisando que la cocina, cámaras y almacén cumplan con los estándares de limpieza y orden Se supervisará la calidad de las materias primas y su aprovisionamiento para garantizar la calidad del servicio Revisar que los platos se elaboran siguiendo unas medidas higiénicas y el área de trabajo se mantiene en perfecto estado. ¿Qué encontrarás? Formar parte de un Grupo donde fomentamos trabajar y disfrutar. Desarrollo profesional dentro de la empresa y el Grupo Isabella's. Tu pon el talento, nosotros el crecimiento. Planes formativos continuos. Contrato indefinido Jornada de 40hs/semanales 5 días de turno y 2 días libres seguidos. Descuentos en todos los restaurantes del Grupo Isabella's ¿Eres tú? Si tienes al menos 5 años de experiencia como segundo de cocina Experiencia en organización y gestión de personal Habituado/a a trabajar bajo presión y gestionar las incidencias que se puedan dar en el servicio Disponibilidad horaria Poseer estudios de cocina. Carnet manipulación alimentos. Español alto hablado y escrito. Documentación en regla para trabajar en España. Disponibilidad de incorporación Inmediata

En Grupo DIMAR incorporamos la figura de Responsable de Turno para nuestros restaurantes ubicados en la zona Aluche, con experiencia previa en hostelería y dotes de liderazgo. La persona seleccionada se encargará de coordinar al equipo durante el servicio, asegurar una atención excelente al cliente y garantizar el correcto funcionamiento operativo del turno. Será responsable, bajo las directrices del Gerente y en su ausencia, de organizar al personal, resolver incidencias, supervisar el cumplimiento de los protocolos de calidad e higiene, y realizar gestiones básicas como arqueos de caja o reportes de incidencias. Además, apoyará al equipo en tareas operativas, manteniendo siempre un ambiente de trabajo positivo y enfocado en el cliente. Si tienes experiencia liderando equipos en restauración y te apasiona el ritmo dinámico del sector, ¡queremos conocerte!