Trabajos marketing digital en El Besòs I El Maresme - Page 2Crear alertas

Why Choose TD SYNNEX: As a Fortune 500 global corporation, operating in over 100 countries, TD SYNNEX values its diverse workforce of 22,000 employees. As the biggest IT distributor in the world, our mission is to provide top-notch technology solutions, empowering businesses and individuals to navigate the digital world safely and efficiently. Join our dynamic team in Barcelona as a proactive Vendor Receivable Analyst! You'll dive into the heart of our operations, managing vendor receivables and collaborating to clear aged items from our accounts. As part of our international and inclusive team, you'll thrive in an environment brimming with opportunity and innovation. Responsibilities: • Seamlessly manage monthly vendor claims and spearhead invoicing for marketing activities, ensuring adherence to strict deadlines., • Address daily operational needs, including margin reviews and corrective invoices, with precision and efficiency., • Analyze receivables across various processes such as price changes, promotions, and stock returns, engaging with vendors and stakeholders to resolve issues., • Take a proactive stance on receivables aging, working closely with vendors and internal stakeholders to clear aged items and tackle any challenges that arise., • Conduct thorough monthly reconciliations with vendors and handle disputed claims through to resolution., • Strategically review unallocated credits, proposing and coordinating P&L impact approvals as needed., • Provide invaluable support for GL reconciliations and MJE documentation in Blackline, ensuring smooth month-end processes. Experience Required: • Bring your analytical prowess and numerical acumen to the table, honed within a finance environment., • Communicate complex financial matters with clarity and confidence, including a minimum English proficiency of B1., • Master the art of time management, adeptly prioritizing live issues to maintain operational efficiency., • Previous experience in Accounts Payable or General Finance roles (definite plus)., • Excel at an intermediate level or higher, with familiarity in accounting systems; SAP experience (a plus)., • Must be based in Barcelona, Spain What We Offer: • Hybrid work model with 2 days in the office and 3 days at home., • Personal and professional growth with our commitment to continuous learning and structured progression plans., • Comprehensive benefits, including health insurance, paid leave, retirement plans, and more., • Regular annual salary reviews. Join us on this exciting journey, where every day presents new challenges and opportunities for growth! #LI-SS5 #LI-HYBRID Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

🌟 Join Impress – Europe’s Leading Health-Tech Innovator! We believe everyone deserves a smile they’ll love 😁. As the largest Ortho clinic chain in Europe, we combine cutting-edge tech with expert care, revolutionizing invisible orthodontics since 2019. With 140+ clinics across 9 countries 🌍 and rapid growth, we’re improving lives worldwide. The Impress team is passionate about teeth, digitalization, and customer service. We are looking for a Doctor Trainer to accompany and support our doctors in their daily needs across all our clinics. What we offer: • High-end, high-performance technical equipment: ., • Modern, fully renovated dental centers., • Ongoing training., • Support from a general practitioner for procedures not related to orthodontics., • Professional supervision team dedicated to patients, alongside clinical appointments and available 7 days a week via the treatment tracking app., • International network of colleagues (EU & USA)., • Energetic clinical team that listens to each other., • Career path and growth opportunities., • Special discounts on aligner treatments for you and your family. In this role, you will: • Approve treatment plans cases, review eligibility, approve refinements., • Be the first level of support for the doctors and auxiliaries., • Create the team and the process for smooth support for the front doctors., • Be the liaison between the clinics and the HQ in Barcelona., • Create training and processes., • Train teams on processes and training techniques., • Daily monitor quality reports and NPS and ensure good performance., • Create improvement action plans and implement them., • Daily monitor utilization and efficiency of time of the clinic teams. Organize daily quality checks., • Create and implement procedures on quality monitoring of hygienist, auxiliaries, doctors in the use of tools and compliance with processes., • Solve escalated patient requests and personally work with problem patients via meeting in the clinic, call, video conference or emails., • Engage in marketing and interviews, receipt of influencers, and photoshoots. This may involve videos for social media., • Combine work in the office and in the clinic when clinic requires orthodontic knowledge support., • The work may involve travelling and need to work on weekends., • Your hard work and drive to succeed will deliver nothing less than impressive results. What you need to be successful: • Graduate in dentistry or orthodontics, registered with the Dental Association., • Solid clinical experience, ideally with aligners and digital technologies., • Experience in supervising or coordinating a medical team., • Proficiency in digital tools and patient tracking software., • Ability to supervise and validate treatment plans and manage complex cases., • Natural leadership, organizational skills, and excellent communication skills., • Focus on patient excellence and continuous improvement., • Fluent Spanish, professional English., • Willingness to travel frequently to all of our clinics at an international level.

Acerca de la Empresa En Founderz estamos redefiniendo la educación con un enfoque práctico, digital e impulsado por la innovación. Con más de 300.000 estudiantes en más de 20 países y una alianza estratégica global con Microsoft, trabajamos para convertirnos en la mayor escuela de negocios online del mundo, ofreciendo formación de alta calidad en Inteligencia Artificial, liderazgo, negocios y tecnología. Nuestro equipo de Contenido es responsable de diseñar, actualizar y mejorar continuamente nuestros programas formativos, especialmente aquellos centrados en Inteligencia Artificial y nuevas tecnologías emergentes. Acerca del Rol Buscamos un/a Coordinador/a de Programas Formativos para unirse al equipo de Contenido de Founderz. Tu misión será coordinar la creación y actualización de programas educativos relacionados con Inteligencia Artificial, asegurando su calidad tanto pedagógica como técnica. Trabajarás con expertos, profesores y stakeholders internos para garantizar que nuestras formaciones mantengan el nivel de excelencia y relevancia que demandan nuestros estudiantes. No es necesario tener conocimientos profundos de IA, pero sí una fuerte curiosidad por las nuevas tecnologías y la capacidad de comprender tendencias y trasladarlas a contenido formativo de calidad. La posición es híbrida y se desarrollará desde Barcelona o alrededores. Responsabilidades • Coordinar la creación, actualización y planificación de programas formativos relacionados con IA y tecnología., • Supervisar el diseño instruccional y asegurar la calidad pedagógica, técnica y audiovisual del contenido., • Gestionar y coordinar a profesores expertos y colaboradores externos., • Realizar seguimiento de los programas: estado de producción, hitos, entregables y revisiones., • Monitorizar la satisfacción de los alumnos y proponer acciones de mejora basadas en datos., • Analizar tendencias del mercado, nuevas oportunidades formativas y áreas de crecimiento., • Colaborar con equipos internos (Producción, Growth, Marketing) para asegurar coherencia y calidad del resultado final., • Mantener documentación organizada y actualizada sobre el estado de los programas. Calificaciones • Experiencia previa en coordinación de programas formativos, proyectos educativos o roles similares., • Conocimientos de herramientas de planificación y gestión de proyectos., • Interés genuino por la Inteligencia Artificial y las nuevas tecnologías., • Capacidad para trabajar con perfiles expertos y sintetizar información compleja., • Excelente comunicación escrita y verbal en español. Habilidades Requeridas • Organización y gestión eficiente de proyectos., • Pensamiento pedagógico y orientación a la calidad del contenido., • Capacidad de trabajo en equipo y relación con profesores y stakeholders., • Autonomía, proactividad y capacidad de priorización., • Habilidad para interpretar tendencias y traducirlas en oportunidades educativas. Habilidades Preferidas • Experiencia en educación online o en escuelas de negocio., • Entendimiento básico de temáticas relacionadas con IA, data o tecnología., • Experiencia gestionando talento experto o coordinando proyectos multicolaborador., • Familiaridad con métricas de satisfacción del alumno y mejora continua. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Remuneración acorde a la experiencia aportada., • Contrato a tiempo completo, • Contrato con modalidad híbrida (remoto / Sant Cugat)., • Jornada intensiva viernes, • Acceso a todos los programas formativos de Founderz., • Entorno dinámico, innovador y en crecimiento, con oportunidades de aprendizaje continuo. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Founderz creemos firmemente en la diversidad como motor de innovación. Fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas tienen las mismas oportunidades, sin importar su origen, identidad, orientación, edad o capacidades. Estaremos encantados de conocer tu candidatura.

WE CREATE MORE SALES is not just our claim, but our passion. Every day, more than 300 employees from the areas of consulting, online marketing, IT and telesales work to create 360° communication for customers that successfully combines sales and marketing. Become part of this unbeatable team and celebrate national and international sales successes with us and our customers such as SAP, IBM, and Telekom. To strengthen our team in Barcelona, we are looking for an Inbound Specialist (m/f/d) for the Dutch Market. Your profile • Previous experience in B2B inbound support or inside sales, • Confident handling of customer communication via chat, email, and phone, • Strong interest in software solutions and digital tools, • Customer-focused, with a proactive and solution-oriented mindset, • Well-organized, reliable, and comfortable working in a fast-paced environment, • Excellent verbal and written communications skills in Dutch (Level C2) and English (Level C1) What your future business day could look like • You’ll be the first point of contact for Dutch-speaking and international B2B customers, handling their inquiries via live chat, email, and phone, • With a solution-oriented mindset, You’ll support customers on technical and product-related questions, • Every interaction matters – You’ll ensure all details are accurately documented and customer data in the CRM stays current, • Working hand in hand with sales, product, and technical teams, You’ll help create a smooth and positive customer experience, • By staying on top of the latest product updates, You’ll make sure customers always receive the best possible support What you can look forward to • Opportunities for personal and professional growth, • Prime location, with a park and the ocean just moments away, • A creative, dynamic work environment that fosters innovation, • Charming restaurants nearby, perfect for relaxing breaks, • An inclusive, friendly team that makes you feel welcome How to apply? Our recruiting team looks forward to receiving your application (resume / CV is sufficient) via our online form. A cover letter is not required. Equal opportunities for all: We welcome applications from people who are as diverse as we are - regardless of age, disability, ethnic origin and nationality, gender, religion, sexual orientation or social background. If you have further questions regarding this role, feel free to contact our Recruiting-Team via ALEX & GROSS GmbH Carrer de Josep Pla 2 Building 3, 1 – B 08019 Barcelona Spain

About Olala! Hospitality Group Olala! is a fast-growing hospitality group committed to delivering exceptional, seamless experiences to guests across our properties. We combine the warmth of personalized service with smart technology to redefine modern hospitality — at scale. Job Summary We are seeking a customer-obsessed Guest Experience Manager to own and optimize the end-to-end guest experience across our digital and physical touchpoints. You will be responsible for understanding guest behaviors, identifying friction points, and designing seamless, data-driven solutions that enhance satisfaction, engagement, and loyalty. This is a strategic yet hands-on role that sits at the intersection of operations, technology, and service design — ideal for someone who thrives on turning guest insights into meaningful improvements. Key Responsibilities Guest Journey Mapping Analyze and document the full guest lifecycle, identifying key moments of truth across discovery, booking, pre-arrival, stay, and post-visit phases. Translate journey maps into actionable improvement roadmaps. Experience Optimization Collaborate with cross-functional teams — including Operations, Marketing, UX, and frontline staff — to improve touchpoints through digital tools, personalization, automation, and service design best practices. Feedback Loop Management Leverage guest feedback channels (surveys, OTA reviews, NPS, social listening, direct communications) to uncover insights, track trends, and prioritize experience improvements. Tech Stack Management Oversee and optimize the use of property and guest management platforms — including SuiteOP, Guesty, ConduIT, and Breezeway — ensuring these tools are configured and used to their full potential to streamline operations and elevate the guest journey. Data-Driven Decision Making Monitor guest behavior patterns, satisfaction scores, funnel performance, and operational KPIs using analytics tools. Present findings and recommendations to leadership on a regular basis. Cross-Channel Consistency Ensure a coherent and consistent guest experience across all channels: website, mobile, in-property communications, OTA platforms, and customer support. Innovation & Market Research Stay current with emerging hospitality technologies, guest experience trends, and competitor practices to continuously introduce features and initiatives that delight guests and drive loyalty. Requirements • Bachelor's degree in Business, Hospitality, Product Management, or a related field., • 3–5 years of experience in Guest Experience, CX/UX, or service design — ideally within hospitality, short-term rentals, or travel industries., • Strong analytical skills with hands-on experience in data tools (e.g., Google Analytics, Amplitude, Looker, or similar)., • Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to influence cross-functional teams., • Proven track record of delivering customer-focused solutions in a fast-paced environment., • Genuine empathy for guests and a passion for delivering exceptional service at scale. Preferred Qualifications • Hands-on experience with hospitality tech platforms, particularly SuiteOP, Guesty, ConduIT, and/or Breezeway., • Background in UX research, service design methodologies, or human-centered design., • Familiarity with CRM platforms and customer lifecycle marketing strategies., • Bilingual or multilingual proficiency (English + Spanish required; additional languages a plus)., • Experience working in a multi-property or short-term rental environment. Diversity and Sustainability At Olala! we take pride in cultivating a vibrant and inclusive work environment that celebrates individuality and diversity. We believe that these are invaluable assets that fuel innovation, foster creativity and drive our overall success. Additionally, we believe in taking action towards curving the impact that our company has on its environments. This includes implementing energy efficient practices and engaging in community projects that promote cultural preservation among others actions. We look forward to receiving your application! For more information about Olala! visit !

🎯 GESTOR/A DE CUENTAS (Sector Cultural y Turístico) 📢 ¡Buscamos Gestor/a de Cuentas con visión de negocio para el sector cultural y turístico! Sobre nosotros Clorian es una compañía de servicios que nació como start-up en 2013 y que, una década después, se ha consolidado como plataforma líder en la venta de entradas. Con más de 32 millones de entradas gestionadas anualmente y más de un millón y medio de visitantes mensuales en nuestro canal de venta online, continuamos innovando para transformar la experiencia de venta y el acceso en recintos y eventos culturales y turísticos. 🎯 El reto Tu misión será gestionar y acompañar estratégicamente a la cartera de clientes asignada, asegurando un servicio excelente y ayudando a cada cliente a sacar el máximo partido a la plataforma. No se trata de vender ni de ampliar cartera, sino de: • Entender en profundidad el modelo de negocio de cada cliente., • Detectar oportunidades de mejora en sus procesos y resultados., • Optimizar el uso de la plataforma desde una perspectiva operativa y estratégica., • Acompañarles en su evolución digital dentro del sector cultural y turístico. Buscamos una persona que combine orientación al cliente con mentalidad analítica y visión de negocio, capaz de aportar criterio y propuestas que generen impacto real en los resultados de los clientes. 🚀 Tus principales responsabilidades • Gestión integral de cuentas: resolución de consultas, configuración y optimización de la plataforma de ticketing., • Coordinación, supervisión y liderazgo de la implantación de la plataforma en nuevos clientes., • Formación a equipos de clientes (operativa y estratégica)., • Seguimiento continuo de resultados (ventas, conversión, ocupación, etc.)., • Propuesta proactiva de mejoras para incrementar ingresos y eficiencia., • Detección de nuevas oportunidades de crecimiento en las cuentas asignadas., • Identificación de nuevas funcionalidades y áreas de mejora de la plataforma desde la perspectiva del negocio. 🔍 Lo que buscamos en ti • Formación superior en comercio electrónico, ADE, marketing, gestión cultural, turismo, organización de eventos o similar., • Muy valorable formación complementaria en: Gestión de negocio digital, Revenue management, Estrategia comercial o desarrollo de negocio., • Experiencia en gestión de clientes o proyectos en compañías de servicios tecnológicos, plataformas de e-commerce o entornos digitales., • Experiencia en espacios culturales y/o turísticos., • Muy valorable experiencia en el sector del ticketing., • Nivel medio–alto de Excel (imprescindible)., • Valorable experiencia con herramientas de reporting y análisis., • Dominio de castellano, catalán e inglés. Valorable otros idiomas., • Disponibilidad para viajar. 💡 Habilidades clave para brillar en este rol • Excelente capacidad de relación con clientes., • Visión estratégica y orientación a negocio., • Pensamiento analítico., • Organización y método., • Iniciativa y autonomía., • Capacidad de priorización., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Proactividad y mentalidad de mejora continua. 🎁 Lo que ofrecemos • Un entorno dinámico y un equipo apasionado por la innovación., • Impacto real en proyectos culturales y turísticos de referencia., • Oficina bien ubicada y accesible + excelente ambiente de trabajo., • Contrato indefinido y jornada completa (lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes intensivo)., • Teletrabajo 1 día a la semana., • Salario competitivo según experiencia. ¿Te motiva convertirte en partner estratégico de organizaciones culturales y turísticas y ayudarles a mejorar su rendimiento a través de la tecnología? 💥

EU Business School is looking for a content writer and editor to join its dynamic, international communications and design department in Barcelona. As well as outstanding writing and proofreading skills, you are a focused, agile and proactive team player able to juggle several tasks at once in a high-pressure environment. You’ll have the excellent interpersonal skills and international mindset to work with multicultural teams across all our European campuses to bring the EU Business School story to life. Responsibilities You will be responsible for quickly and efficiently producing compelling, factually accurate and grammatically correct content for a range of print and digital media (including newsletters, brochures, marketing emailers, ads, blogs, etc.). Please note that all our materials are in U.S. English. The selected candidate will report to the Communications Manager. Requirements • A native speaker of English, • Bachelor’s degree, • Proven writing skills: capable of writing engaging, accurate copy to a tight deadline, • Sharp-eyed proofreader, • At least 1 year of copywriting / communications experience in an in-house team or in an agency, • Knowledge of U.K. and U.S. grammar styles: experience with AP style is a plus, • Adobe Acrobat and Microsoft Office proficiency, • SEO knowledge Personal attributes: • Detail-oriented, proactive and hard-working, • Creative, • Flexible, • Highly organized, • Collaborative team-player, • Capable of a quick turnaround, • Works well under pressure and can manage several tasks at the same time We believe a good job is about more than just responsibilities — it’s also about how it fits into your life. Here’s what you can expect: • 24 days of paid vacation per year — because everyone needs time to disconnect, • Private health insurance at a highly affordable rate, deducted from your salary, • Discount on gym membership — to help you stay active and well, • Reduced summer working hours — because longer days deserve more free time Interested? If this sounds like your kind of challenge, we’d love to hear from you. Send us your CV in English — and tell us what drives you.

Both es la división de Cultura del grupo Newlink, una de las consultoras de comunicación más relevantes del ámbito hispano, con sede en EE. UU., presencia en seis países de Latinoamérica y oficinas en Madrid, Barcelona, Milán y París. Desde esta división, nuestro propósito es conectar personas, humanizar organizaciones y transformar para un impacto positivo. Tras más de 25 años de trayectoria, desde esta división creemos que el verdadero cambio nace de conexiones auténticas y de los vínculos que generan valor entre las organizaciones y sus grupos de interés: en esencia, en el engagement. ¿Cuál será tu misión? Buscamos un/a Trainee con background en Publicidad, Marketing o Comunicación, con habilidades en maquetación y storytelling, y especial interés en comunicación interna, cultura corporativa y employee experience. Tu misión será impulsar proyectos de Cultura Organizativa, apoyando iniciativas de comunicación interna, experiencia de empleado y marca empleadora. ¿Principales funciones? 📋 • Desarrollar y redactar contenidos de comunicación interna: artículos, manuales, emails, newsletters y posts para redes sociales., • Proponer ideas creativas para planes y campañas de comunicación interna, cultura organizativa, transformación, employer branding y employee engagement., • Apoyar la conceptualización y ejecución de eventos internos, activaciones y experiencias para empleados/as., • Diseñar y adaptar piezas de comunicación digital (mail, WhatsApp, etc.), garantizando la alineación con los brandbooks., • Maquetar presentaciones y algunos contenidos a nivel básico., • Participar en auditorías de comunicación interna y marca empleadora (focus groups, entrevistas, encuestas, benchmarks, etc.)., • Elaborar informes y seguimiento de KPI., • De forma puntual traducir contenidos., • Investigar nuevas tendencias del sector. ¿Qué estamos buscando? 🔎 • Estudiante de Grado o Máster en Publicidad, Relaciones públicas y Marketing, Sociología, Comunicación corporativa y estratégica. Se valorará positivamente si se ha especializado en Diseño o Creatividad., • Imprescindible la posibilidad de firmar convenio de prácticas., • Imprescindible tener la documentación en vigor (DNI, NIE, Pasaporte, permiso de trabajo, etc)., • Excelentes habilidades orales y escritas en inglés, español, catalán., • Organización, proactividad, empatía y ganas de aprender. ¿Qué te ofrecemos? 🤝🏼 • Sumarte al equipo de Cultura con propósito: "Conectamos personas. Humanizamos organizaciones. Transformamos para un impacto positivo", • Prácticas de 3 a 6 meses (según convenio o programa formativo), • Jornada: de lunes a jueves de 9:00 a 17:00h - viernes de 9:00h a 15:00h, • Flexiworking: Dos días de teletrabajo semanales y teletrabajo en Semana Santa, agosto y Navidad (sujeto a política de compañía)., • Practicas remunerada, • Alta en la seguridad social, • Fruta en la oficina. Aplica ahora. Es rápido y fácil.

En Byphasse seguimos ampliando nuestro equipo y por ello estamos buscando a un/a copywriter & public relations para unirse a nuestro departamento de comunicación. Funciones: Redacción de contenido: Redacción textos productos y lanzamientos marketing: packaging, descripciones, story telling, slogan, mailing clientes… Redacción textos web: fichas productos, newletters, blog… Redacción textos redes sociales: caption, stories Redacción newsletters BtoC Optimizar los contenidos para el posicionamiento en buscadores (SEO) Relaciones públicas: Desarrollar y ejecutar estrategias de relaciones públicas. Redacción comunicados de prensa Mantener relaciones con periodistas, medios de comunicación Gestionar la imagen de la marca en los medios. Perfil deseado: Bilingüe francés y español, excelente nivel inglés Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Conocimiento del sector de la belleza y la cosmética. Conocimientos de SEO y marketing digital Capacidad para trabajar en equipo y cumplir con los plazos. Formación en marketing, comunicación, periodismo o letras. Experiencia en copywriting y relaciones públicas > 2/3 años Interés por los cosméticos, la belleza y las tendencias de skincare. Ofrecemos: Lugar de trabajo en el centro de Barcelona, Plaza Cataluña Ambiente joven y dinámico Salario 35.000€ Productos Byphasse! Tarde libre el día de tu cumpleaños Jornada intensiva los viernes y en agosto Entrada a las oficinas flexible entre las 9 y las 9:30 horas. Seguro médico privado Si buscas un nuevo reto profesional en una empresa en crecimiento, queremos conocerte!

Social Media Content Creator for Futurlife – Spain & Italy Region Barcelona (with travel to Madrid & Valencia) About the role We are looking for a creative and proactive Social Media Content Creator to join the regional marketing team at Futurlife, supporting our clinics across Spain and Italy. This role will focus primarily on content creation for the brands Institut Marquès, FIV Valencia, and Fertility Madrid. The successful candidate will play a key role in bringing our clinics to life on social media by capturing authentic stories from our teams, clinics and patient journeys. You will regularly visit our clinics in Barcelona, Madrid, and Valencia to produce engaging photo and video content aligned with the regional marketing strategy. You will collaborate closely with clinic leaders and the regional marketing team to deliver high-quality content that strengthens our brand presence and connects with our audience. Key Responsibilities • Visit clinics to capture authentic and engaging content aligned with the regional marketing calendar and brand communication pillars., • Collaborate with clinic managers and local teams to coordinate and plan content creation involving staff, clinics and (when appropriate) patient stories., • Create, edit and adapt content (photos, videos and captions) for publication across social media platforms., • Ensure all content aligns with brand guidelines, tone of voice and patient confidentiality standards., • Maintain an organised workflow for capturing, editing, approving, and scheduling posts., • Stay up to date with social media trends and suggest creative approaches to increase engagement and reach., • Collaborate with marekting colleagues to share innovation, best pratice and crate group campaign plans., • Any other reasonable task required to support the activity of the marekting function, such as assistance with events. Key Job Competencies • Strong creative and visual storytelling skills, with the ability to produce engaging content., • Proficiency in photography, videography, and basic editing software (e.g., Canva), • Excellent organisational and time management skills, with the ability to plan and deliver to deadlines., • Empathy – you will be working with sensitive topics, • Strong interpersonal skills to build relationships with clinic staff and effectively capture authentic stories., • Understanding of social media platforms , trends, and engagement best practices., • Attention to detail and commitment to maintaining brand and compliance standards., • A proactive, flexible, and collaborative approach, with a willingness to travel frequently within the region, • Responsibility and independence in managing assigned tasks and communication. Education & Professional Qualification • A degree in marketing is welcome, but not required if you have strong practical skills and experience Experience & Skills • 3+ years of experience in social media and digital marketing., • Experience with META Business Manager and major social media platforms (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube)., • Strong skills in photography, videography and basic editing tools (e.g., Canva, CapCut, Adobe Premiere, Captions)., • Confident communicator with the ability to engage with different teams., • Spanish and fluent English (essential). [Only CV in English will be accepted], • Italian and/or French are a strong advantage., • Based in Barcelona, with willingness to travel regularly to clinics in Madrid and Valencia (approximately 4 days per month). What We Offer • Competitive salary, based on experience and professional profile., • Social benefits: Meal vouchers, Flexible compensation scheme and Continuous training, • The opportunity to join a professional environment of excellence, with strong human and patient-centered values. [Only CV in English will be accepted]

At ___ we are looking for a Comms Specialist to join our team on an international project. Location: Barcelona, hybrid (1 day per week at the office). Duration: 6 months, to cover maternity leave We are looking for a Communications Specialist who is passionate about storytelling, digital transformation, and employee engagement. You will play a key role in shaping and executing communication and engagement strategies across a variety of digital products, AI initiatives, and capability‑building programs. Your Role — What You’ll Do • Develop and execute internal communication plans for digital products, AI initiatives, and transformation programs., • Create compelling marketing and communications materials (presentations, articles, newsletters, videos, user guides, intranet content)., • Design and deliver engagement and adoption strategies for new technologies, tools, and processes., • Create awareness campaigns, activation materials, training announcements, and user‑centric content., • Coordinate stakeholder engagement activities, events, webinars, and training sessions., • Serve as a communications advisor, guiding teams on messaging, channels, tone, and audience impact., • Analyze trends, user insights, and digital analytics to refine communication and engagement strategies., • Track impact and produce reporting on communications performance, engagement levels, and adoption progress. Your Skills & Experience Must‑have • Strong written and verbal communication skills in English; additional languages (e.g., Spanish) are a plus., • Demonstrated experience in internal communications, digital marketing, or corporate communications., • Ability to create engaging content across multiple formats and channels., • Experience coordinating engagement activities, events, or communication campaigns., • Analytical mindset to interpret user insights, adoption data, and feedback., • Ability to work with global and cross-functional teams in a virtual environment. What do we offer: • Flexible remuneration and a personalized training plan., • People-focused team., • Dynamic work environment, with real possibilities for professional growth., • International projects of high technological value. At ___we are very conscious of the importance of respecting diversity. No one will be excluded from this call for applications on the grounds of race, colour, age, sex, marital status, ideology, political opinions, nationality, religion, sexual orientation and/or any other personal, physical or social condition. This process is aimed at choosing the best professionals through a selection process based exclusively on merit and skills.

Descripció de l'entitat Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros és una entitat l'objecte de la qual consisteix en l'exercici de l'activitat asseguradora directa en els rams de malaltia, inclosa l'assistència sanitària, i accidents. La seva activitat es desenvolupa a Catalunya, principalment a la província de Barcelona. L'entitat està inscrita en el Registre Administratiu d' Entitats Asseguradores de la DGSFP i, com a entitat asseguradora, està obligada a complir amb la normativa espanyola i europea relacionada amb el marc regulador de Solvència II. Així mateix, Asistencia Sanitaria és l'entitat dominant del grup assegurador del mateix nom. A la nostra Entitat, com a organització de tipus cooperatiu integrada per metges, som conscients i ens prenem molt seriosament l'encàrrec de fer possible i sostenible un tipus de medicina social que permeti proporcionar, d'una banda, l'atenció òptima al pacient i, de l'altra, unes condicions justes perquè els professionals de la salut puguin exercir la seva vocació. En aquest sentit, la nostra entitat té com a missió impulsar el desenvolupament d'un sistema sanitari de medicina social i col·lectiva que permeti la lliure elecció de metge a l'usuari, sota la filosofia del model de cooperativisme sanitari. Descripció de la posició En Assistència Sanitària, entitat líder en el sector assegurador de salut, busquem un/a Gestor comercial de clients per a unir-se al nostre equip de Barcelona. La persona seleccionada s’encarregarà d’ identificar noves oportunitats de negoci, així com ampliar y fidelitzar la cartera de clientes, oferint solucions asseguradores adaptades a les seves necessitats. 🌟 Sobre el lloc La teva missió serà impulsar el creixement i el manteniment de la nostra cartera mitjançant la venda consultiva i l’assessorament als nostres assegurats. Treballaràs a Barcelona en un entorn sòlid, professional i amb un fort propòsit de servei. 🧩 Responsabilitats • Cerca activa i captació de nous assegurats., • Gestionar i convertir els contactes generats pel màrqueting digital., • Assessorament integral sobre productes d'assegurances de salut., • Gestió completa del procés comercial que forma part del recorregut del client (customer journey), • Manteniment i Assistent Personal dels seus assegurats: fidelització., • Compliment de KPIs i objectius comercials. 🎓 Requisits • Indispensable: vocació de servei i un clar perfil comercial., • Formació mínima: Batxillerat., • Forta orientació al client i a resultats. 💼 Competències clau Vendes B2C i B2B · Noves oportunitats de negoci - Comercial · Captació de Clients · CRM · Negociació · Comunicació Comercial · Assegurances de Salut · Assessorament Personalitzat · Venda Consultiva · Orientació a Resultats · Fidelització · Habilitats Interpersonals · Motivació Comercial · Tancament de Vendes – Customer Journey – Conversió – Marketing digital – leads -IA -servei-Assitent personal. 🎯 Què oferim • Contracte estable i desenvolupament professional., • Formació contínua en productes i tècniques de venda., • Atractiu paquet retributiu amb incentius., • Integració en una companyia referent del sector salut., • Beneficis socials

🚀 ¿Eres recién graduad@ en ADE, Ingeniería, Economía, Marketing u otra área de negocio? Entonces… ¡este mensaje es para ti! ¿Te imaginas empezar tu carrera en una compañía líder de la automoción, con un equipo innovador, un entorno flexible y proyectos reales desde el primer día? En Volkswagen Group España Distribución buscamos talento junior para unirte a nuestras áreas de negocio y vivir una experiencia profesional que marcará tu futuro. ¿Qué te ofrecemos? ✨ Prácticas de 12 meses en áreas como Ventas, Marketing, Producto, Finanzas, Logística, IT y más. ✨ Trabajo híbrido (3 días oficina + 2 teletrabajo). ✨ Máster en Management & Digital Business in the Automotive Industry 100% subvencionado. ✨ 802€/mes + hasta 1.000€ de ayuda a la movilidad si vienes de fuera de Cataluña. ✨ 20 días de vacaciones pagadas en verano. ✨ Portátil de empresa y cantina subvencionada (tu menú por solo 3€). ✨ Participación en eventos corporativos y actividades de marca. 🔍Qué esperamos de ti? ✔ Grado universitario finalizado o Máster. ✔ Disponibilidad full-time para realizar las prácticas a partir de mayo/junio 2026 y para cursar el máster desde septiembre de 2026. ✔ Ganas de aprender, curiosidad y pasión por la movilidad. ✔ Iniciativa, creatividad y entusiasmo por los retos. ✔ Manejo de herramientas como Excel, PowerPoint y Outlook. ✔ Nivel de inglés alto (alemán = gran plus). 📌 Vacantes disponibles Tenemos posiciones en prácticamente todas nuestras áreas: • Product Marketing (Audi, Škoda, VW Passenger Cars), • Brand Management Internship - GAS, • Service Internship Student - GAS, • Customer Services/Quality Internship St. - GAS, • Dealer Network Development Internship – Group Network, • IT & Process Internship, • CX Internship Student - Audi, • Sponsorship & Marketing Internship - Audi, • Retail Sales Internship – VW Passenger Cars, • Quality Management Internship – VW Passenger Cars, • Advertising Internship – VW Passenger Cars ¿Por qué empezar tu carrera con nosotros? Porque el futuro de la automoción ya está aquí, y puedes ser parte activa de la transformación: digitalización, nuevas formas de movilidad, electrificación, experiencia cliente… Aprenderás, crecerás y harás cosas que importan. 💙 Diversidad, inclusión y equidad En Volkswagen Group España Distribución creemos en un entorno donde todas las personas son bienvenidas. Fomentamos la igualdad de oportunidades y contamos con oficinas accesibles y adaptadas. Tu talento y tu autenticidad son lo que más valoramos.

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: 🔹 IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare 🔹 Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial 🔹 Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas y Utilities 🔹 I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. 🤝 Nuestro propósito Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 💡 Nuestras soluciones En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: • 🔹 Asistencia Técnica, • 🔹 Proyectos Llave en Mano, • 🔹 Servicios Gestionados (SLA), • 🔹 Productos tecnológicos personalizados, • 🔹 Consultoría especializada, • 🔹 Proyectos Nearshore / Offshore Además, trabajamos áreas clave como: Ciberseguridad | Data | QA | Agile | AI & Business Transformation | Green IT 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Business Manager Intern (Prácticas) para la Business Unit de Retail, que quiera desarrollarse en un entorno internacional, dinámico y en constante evolución. Si te motiva el mundo del desarrollo de negocio, la consultoría tecnológica y la relación con clientes, esta es una oportunidad para aprender desde dentro cómo se construye y escala una unidad de negocio. 🎯 Tu misión Como Business Manager Intern, tu misión será apoyar en el desarrollo comercial de la unidad, contribuyendo a la generación de oportunidades, apertura de cuentas y crecimiento del negocio en el sector Retail. Aprenderás a conectar estrategia, mercado y personas, participando activamente en la expansión de la unidad. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • 🔎 Prospección y análisis de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio., • 📊 Investigación de clientes potenciales del sector Retail, Hospitality y Grandes Cadenas., • 📞 Primer contacto comercial (email, LinkedIn, llamadas) para generación de reuniones., • 🤝 Soporte en la gestión de cuentas clave junto al Business Manager., • 📁 Preparación de propuestas comerciales y presentaciones a cliente., • 📈 Seguimiento de pipeline comercial y reporting de actividad., • 🌐 Colaboración con equipos de Talent Acquisition y Delivery para entender las necesidades del cliente., • 🧠 Aprendizaje del modelo de negocio de outsourcing IT, proyectos y servicios gestionados. 🧩 Requisitos • 🎓 Formación: Grado en ADE, Marketing, Relaciones Internacionales, Ingeniería, Psicología o similares., • 📅 Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o escuela de negocios., • 💼 Interés en el desarrollo de negocio, consultoría tecnológica o ventas B2B., • 💻 Manejo de herramientas Office (Excel, PowerPoint) y entorno digital., • 🌍 Idiomas: Español nativo y nivel de inglés intermedio (mín. B2). 🌟 Muy valorado • Interés por el sector IT y la transformación digital., • Experiencia previa (académica o prácticas) en entornos comerciales o de consultoría., • Conocimiento de herramientas de prospección., • Perfil proactivo, comunicativo y orientado a resultados., • Ganas de aprender en un entorno de mentalidad emprendedora. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • 🚀 Aprendizaje real en desarrollo de negocio IT, participando en proyectos estratégicos., • 🤝 Acompañamiento directo de un Business Manager Senior., • 🌍 Entorno internacional, innovador y en crecimiento., • 🧠 Formación continua en modelo de consultoría tecnológica y mercado IT., • 🕒 Horario flexible adaptado a tus estudios., • 📈 Posibilidad real de incorporación futura y desarrollo como Business Manager., • 🎉 Participación en eventos internos, team buildings y cultura corporativa. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades, la confianza y el desarrollo del talento joven son pilares clave de nuestra cultura. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y empieza tu carrera en el mundo del desarrollo de negocio tecnológico con K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

Haier HVAC Europe is a leading provider of Heating, Ventilation, and Air Conditioning solutions across the continent. Due to our sustained growth and commitment to digital excellence, we are seeking a Taxonomy & Content Management Specialist to join our Team. Position Summary In this position, you will play a critical role in maximizing the value of our digital assets. You will be responsible for the end-to-end management of corporate knowledge, leveraging advanced technologies to streamline information sharing across our European operations. Role and Responsibilities • Curate and organize corporate content to ensure the highest standards of quality and accessibility., • Define and manage document management frameworks, including tagging schemes and classification structures., • Oversee technical documentation from initial release to end-of-life, ensuring compliance and accuracy., • Partner with Engineering, Marketing, and Senior Leadership to validate content and address knowledge gaps. Skills and Qualifications • University Degree in Library and Information Science, Documentation, Philosophy, or a related field with a focus on content categorization., • Minimum of 3 years in a corporate environment or the publishing sector, with a proven track record in organizing complex content structures., • Strong "hands-on" approach with the ability to manage end-to-end processes. Exceptional written communication skills and the ability to interact effectively with senior stakeholders., • Professional fluency in English (written and spoken) is essential. Total Rewards • Competitive salary and flexible compensation plan (Restaurants, Transport, and Childcare)., • Private Medical Insurance., • Intensive Fridays (Short Fridays), • Fresh fruit, coffee, and drinks in the office., • Opportunities for continuous learning and career progression in a fast-growing organization. Employee discounts on Haier products. Haier Europe is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, or other characteristics protected by law.

We are looking for a creative and organized professional to join as Student Experience Content & Events Officer. This role will strengthen student communication and engagement, ensuring messages are clear, consistent, and impactful across multiple channels. In addition to supporting the Student Experience team, the officer will collaborate with the Academic Department on specific communication initiatives and campaigns, helping improve how information reaches and resonates with students. Main Responsibilities • Create and manage content for Student Experience channels (weekly agenda, sports social media, EU App, event materials, etc.)., • Ensure clear, engaging, and visually appealing communication for students., • Support the Academic Department with punctual campaigns and communications., • Maintain a consistent tone of voice and visual identity across all messages., • Collaborate with the Communications Department to ensure brand alignment., • Assist with the planning, promotion, and on-site delivery of student events and campaigns. Profile • Degree in Communications, Marketing, or related field., • Experience in content creation and internal communication., • Strong writing, editing, and visual design skills., • Proficiency in digital tools (Canva, Active Campaign, Adobe Suite, social media)., • Experience in event support or community initiatives (education is a plus)., • Strong organizational and interpersonal skills., • Ability to work independently and as part of a team., • Passion for improving student communication and experience., • Good level of spoken and written English. Benefits • Permanent Contract., • 1 day per week home office., • Short days on Fridays and during Summer., • International Environment: Work with a global team in the heart of Barcelona., • Competitive salary based on experience. 📩 How to apply? If this sounds like your kind of challenge, we’d love to hear from you! Send your CV in English and a brief note telling us what drives you. At EU Business School, we are committed to fostering an inclusive and diverse work environment where everyone is valued and respected. Our hiring practices ensure equal opportunities for all candidates, and we actively promote a workplace that is accessible, supportive, and free from discrimination. We believe that diverse perspectives drive innovation and success, and we welcome applicants from all backgrounds to join us in creating a more inclusive future.

Job Title: Creative Director (AI Video & Creative Factory) Location: Andorra (Hybrid: Andorra / Barcelona) Company: Memorae Memorae is building the memory layer for humanity. In a world where information, tasks, conversations, and ideas are fragmented across dozens of apps, Memorae creates a unified intelligence that remembers, organizes, and retrieves what matters. Our mission is simple but massive: reduce cognitive overload and give people back mental clarity by building the most powerful personal memory system ever created. We operate at the intersection of artificial intelligence, product design, and storytelling. As Memorae scales globally, the role of creative communication becomes central to how the product is understood, adopted, and loved. This is why we are building a Creative Factory: a high-velocity system capable of producing clear, original, and high-impact creative assets that communicate the product simply and powerfully. We are looking for a Creative Director who will lead this Creative Factory. This is not a traditional brand role. This is a role for someone who understands that the future of creative production is AI-first, fast, experimental, and deeply product-driven. You will lead a team focused on AI video creation, visual storytelling, copywriting, and creative experimentation, producing content that explains the product, drives acquisition, and shapes the Memorae brand. Your work will directly influence how millions of people understand what Memorae does. The Role The Creative Director will be responsible for designing and operating the Memorae Creative Factory, a system that continuously produces high-quality creative output across multiple channels and formats. This includes: • AI-generated videos, • Product storytelling videos, • Paid acquisition creative, • Social storytelling content, • Product explainers, • Brand narrative assets, • Creative experiments for growth You will manage a team of designers, AI video creators, editors, and creative producers while maintaining direct involvement in the conceptual and strategic layer of the work. The objective is not simply to produce content. The objective is to create creative systems that scale. Core Responsibilities • Lead the Memorae Creative Factory: Design and manage the internal system that produces creative assets at scale. This includes defining workflows, production pipelines, creative standards, and the velocity of output required to support product growth and marketing., • AI Video Creation Leadership: Lead the development of an AI-first video production capability. This includes working with emerging tools, designing workflows around generative video, and producing content that would traditionally require large production teams., • Creative Strategy & Storytelling: Develop clear narratives that explain the Memorae product in ways that are simple, memorable, and compelling. The product solves a real cognitive problem: fragmented memory across apps and systems. Your role is to translate that into creative stories that resonate instantly., • Creative Experimentation: Work closely with the Growth team to design creative experiments that test messaging, visual approaches, and storytelling frameworks. The Creative Factory must be able to produce and iterate rapidly., • Team Leadership: Recruit, manage, and mentor a team of creatives including AI video creators, motion designers, editors, and visual storytellers. Build a culture of high standards, fast iteration, and creative excellence., • Creative Systems : Develop scalable creative workflows that allow Memorae to produce a high volume of high-quality creative output without sacrificing originality or clarity. What We Are Looking For We are looking for someone who combines creative intelligence with execution speed. You should be comfortable moving between creative concept development, hands-on experimentation with AI tools, and managing a team that produces work at scale. You likely have experience in one or more of the following areas: • Creative Direction, • Video Production, • AI-generated media, • Growth creative, • Advertising storytelling, • Product storytelling, • Creative systems design However, traditional backgrounds are less important than creative capability and speed of thinking. The ideal candidate is someone who: • Understands the future of AI-driven creative production, • Thinks visually and narratively, • Can translate complex ideas into simple creative concepts, • Has strong copywriting instincts, • Can lead teams while maintaining high creative standards, • Is comfortable operating in a fast-moving startup environment Why This Role Is Unique This role sits at the center of how Memorae communicates with the world. You will not be managing isolated campaigns. You will be building the creative infrastructure that supports the company's growth. The Creative Factory will become one of the most important engines of the company. Location The role is based in Andorra. However, we support a hybrid structure for candidates based in Barcelona, with the expectation of being physically present in Andorra at least two to three times per month. What You Will Build If successful, the Creative Director will build one of the most advanced AI-driven creative production systems in Europe. The Creative Factory will continuously produce high-quality video storytelling that explains the product, drives acquisition, and builds a brand that people instantly recognize. Who Should Apply This role is ideal for someone who wants to operate at the frontier of AI, creativity, and product storytelling. If you want to experiment with the future of video creation, build creative systems, and shape how an AI company communicates globally, this role offers an exceptional opportunity. About Memorae Memorae is building the memory layer that sits above all digital tools. Instead of switching between apps to remember tasks, notes, ideas, events, and information, users rely on Memorae to capture, organize, and retrieve everything that matters. The product acts as an intelligent external memory that reduces cognitive load and simplifies daily life. Memorae is growing rapidly and expanding its team to build a product that can scale globally. • Apply if you want to build the future of AI-driven creative production.

Join our team and start a new adventure in an international and dynamic environment, where you will be able to fulfill your career expectations in a fast-growing organization. At Agence Mantu, you will support the growth and visibility of the brand by contributing to content and marketing initiatives. You will work closely with the Marketing Lead and collaborate with cross-functional teams across Growth, Sales, Digital, and Creative. Your Missions: Content Creation • Help craft case studies, articles and marketing assets for campaigns and sales materials, • Support the creation of brand and thought leadership content, • Support content planning and posting across LinkedIn, Instagram and other platforms, • Monitor engagement and performance metrics, • Assist in organizing events (client events, talks, marketing activations), • Manage event logistics, guest lists and post-event communication, • Coordinate with cross-functional teams (Growth, Digital, Employer Branding, Comms), • Support KPI tracking and reporting on campaign performance Your Profile: • Experience in writing and communication, • Understanding of digital and social media, • Experience with generative AI tools, • Ability to structure information and produce clear marketing assets, • Knowledge of or interest in the agency ecosystem, • You demonstrate creativity, proactivity, and attention to detail, • You are versatile and adaptable, comfortable working on a variety of topics and formats, • You demonstrate strong organizational skills, • You have an entrepreneurial mindset What We Offer: • An international community bringing together 110+ different nationalities, • An environment where trust has a central place: 70% of our key leaders started their careers at the first level of responsibilities, • A robust training system with our internal Academy and 250+ available modules, • A vibrant workplace that frequently gathers for internal events (afterworks, team buildings, etc.), • At Mantu, sustainability is part of everything we do. You’ll have the opportunity to turn your ideas into action and make a tangible impact. Every day, our teams bring our ESG commitments to life, from reducing our footprint to driving positive change within our communities. Through our WeCare Together program, you’ll be empowered to design and lead projects that create real social or environmental impact, with the company’s full support. Mantu is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics

Who We Are Spoki is a Conversational Platform that helps companies build authentic relationships with their customers through WhatsApp and Artificial Intelligence. We believe in the value of genuine connections and provide tools that enable marketing, sales, and customer care teams to communicate in a direct, effective, and personal way. Our culture is built on four key principles: an unwavering passion for what we do, putting customer success first, working as a united and collaborative team, and approaching challenges with an entrepreneurial and results-driven mindset. Role Overview The Community & Social Media Manager will be responsible for managing Spoki’s social media channels, building and engaging our community, and supporting brand awareness and product education through strategic content and conversations. This role combines content creation, community engagement, social listening, and influencer collaboration to position Spoki as a leader in AI-driven conversational marketing. Key Responsibilities Social Media Management • Manage and grow Spoki’s presence on platforms such as LinkedIn, X (Twitter), YouTube, Instagram,TikTok and emerging channels, • Plan and execute the social media content calendar aligned with marketing campaigns and product launches, • Collaborate with the marketing team to translate product features, case studies, and industry insights into engaging social content -AI and WhatsApp industry insights -Video snippets and short-form content -Event coverage and thought leadership posts Community Management • Engage daily with our audience: respond to comments, messages, and mentions, • Foster meaningful conversations with customers, partners, and prospects, • Identify and collaborate with industry influencers, creators, and thought leaders in AI, marketing automation, and customer experience, • Monitor trends in AI, conversational marketing, WhatsApp marketing, and customer communication, • Track competitor activity and industry discussions, • Track and report key metrics such as engagement, reach, follower growth, and campaign performance, • Provide monthly insights and recommendations to improve results Requirements Experience • 2–4 years experience in social media management, community management, or digital marketing., • Strong writing and storytelling skills in English, Spanish or Italian is a plus, • Deep understanding of LinkedIn and B2B social media strategies, • Ability to translate complex tech topics into simple, engaging content, • Experience with social media tools (Buffer, Hootsuite, Sprout, etc.), • Experience in AI, marketing automation, CRM, or messaging platforms, • Experience managing tech communities or developer audiences, • Video editing or visual content creation skills What We Offer • Opportunity to work with a fast-growing AI SaaS company, • High ownership and impact on brand growth, • Remote-friendly environment, • Collaboration with an international marketing and product team, • Access to industry events and tech ecosystem

En tekman education buscamos un/a docente de humanidades para el departamento editorial. Si tienes experiencia en el aula, te apasiona la educación y quieres dar un paso más en tu carrera, esta oportunidad es para ti. 🚀 ¿Qué es tekman Education?📚 Somos una editorial experta en didáctica de las matemáticas y la lengua. Creamos programas educativos para transformar la educación desde las aulas, apostando por un aprendizaje manipulativo, emocionante y significativo. Desde infantil hasta secundaria, acompañamos a los maestros y profesores para transformar la enseñanza con todo lo necesario para planificar la docencia y llevar a cabo sus clases. ¡Es en el aula donde ocurre la magia! tekman Education es una empresa internacional en continuo crecimiento, con presencia en escuelas de España, México, Chile, Argentina y Ecuador. Actualmente, más de 1 millón de alumnos aprenden con nuestros programas educativos. ¡Y seguimos creciendo! 🙌 Los valores que nos mueven: • Haz que suceda, ¡y disfruta! 😍Nos atrevemos, asumimos riesgos, vamos más allá., • Prioriza al cliente 🎯 Acompañamos a los docentes para seguir creciendo., • Juega en equipo 👨 👨 👧 👦 ¡Juntos somos mejores! En tekman remamos todos a una., • Impacta sin dejar huella 🌏Apoyamos acciones para un futuro más verde, diverso y responsable. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?🚩 Formarás parte del equipo de producto editorial, y entre tus tareas destacan: • Liderar y gestionar el equipo de autores, revisores y editores de los contenidos de filosofía y lenguas., • Planificar y supervisar la creación de materiales educativos, asegurando calidad, rigor académico y adecuación pedagógica., • Evaluar y seleccionar contenidos y recursos didácticos innovadores para su integración en el catálogo de la editorial., • Gestionar los proyectos editoriales, estableciendo cronogramas, prioridades y control de presupuestos., • Colaborar con otros departamentos ( marketing, ventas) para asegurar una presentación atractiva y adecuada de los materiales. ¿Cómo esperamos que sea?🧐 Queremos ampliar nuestro equipo incorporando un perfil senior para el área de filosofía y letras, una persona con experiencia como docente de la ESO y le apasione la creación de contenido en el mundo editorial educativo ¿Te reconoces? • Grado/Licenciatura en Filología Hispánica, Catalana o Inglesa., • Experiencia Mínimo 5 años de experiencia en aula de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) y/o Bachillerato en asignaturas de Humanidades., • Se valorará experiencia en audiovisual Además, si te consideras que tus puntos fuertes son.. • Liderazgo proactivo, con alta capacidad para aportar ideas y visión de futuro., • Alta capacidad organizativa y de planificación., • Rigor y atención al detalle en la gestión de contenidos. ¿Qué ofrecemos?🎁 • Contrato estable y jornada completa., • Inicio de contrato: A partir de julio 2026, • Horario flexible + viernes tarde libre., • Jornada intensiva en verano (de julio hasta la tercera semana de agosto)., • Oficinas modernas en Barcelona 22@, con cultura digital y ambiente joven., • Plan de beneficios flexibles y programas de bienestar., • Formar parte de una EdTech en pleno crecimiento internacional. ¿Eres la persona que estamos buscando? ¡Únete al equipo y transforma la educación!🤩

Abogado/a de Protección de Datos (In-house) – Departamento Jurídico | Factorenergia En Factorenergia, primera comercializadora independiente que surgió tras la liberalización del mercado eléctrico español en 1999, trabajamos desde hace más de 25 años impulsando un modelo energético más sostenible, innovador y cercano al cliente. Hoy contamos con un equipo de más de 400 profesionales y presencia internacional, reforzando nuestro liderazgo en energías renovables, autoconsumo y digitalización del sector energético. Buscamos un/a abogado/a especializado/a en protección de datos y privacidad para incorporarse como perfil in-house en nuestro Departamento Jurídico, dando soporte transversal a toda la compañía. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Asesoramiento interno en RGPD, LOPDGDD, normativa de privacidad y LSSI-CE., • Gestión y respuesta de solicitudes de derechos en materia de protección de datos., • Administración del buzón de privacidad corporativo., • Redacción y revisión de documentación legal (cláusulas, políticas, contratos de encargo, etc.)., • Actualización de políticas, evaluaciones de impacto y del Registro de Actividades del Tratamiento (RAT)., • Implementación de directrices del DPO y coordinación con otros departamentos (Marketing, Data, Comercial, Negocio, IT…)., • Asesoramiento en cookies, marketing digital y comunicaciones electrónicas., • Resolución de consultas internas y elaboración de informes para Dirección., • Análisis de normativa del sector energético., • Gestión de reclamaciones de usuarios., • Grado/Licenciatura en Derecho + estudios de postgrado., • Formación adicional en Protección de Datos., • Experiencia de 2 a 5 años., • Dominio de catalán, castellano (bilingüe) e inglés., • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Jornada completa, con viernes intensivo., • Horario presencial:, • L–J: 9:00–14:00 y 15:00–18:30, • V: 9:00–15:00

Role Purpose This pivotal role is designed for a visionary Content Strategist & Storyteller who will define, shape, and articulate compelling narratives that resonate across all internal and external touchpoints. The successful candidate will strategically translate business objectives into impactful content programs, ensuring consistency with our global brand voice, strategic priorities, and commitment to engaging our diverse audiences. This is an opportunity to lead the narrative, drive engagement, and elevate our brand's presence through world-class storytelling. Key Accountabilities: • Strategic Narrative Development: Lead the development and execution of an overarching content strategy, ensuring all materials align with global company objectives, brand guidelines, and target audience needs., • End-to-End Content Lifecycle Management: Strategically develop, curate, and optimize a broad spectrum of content, including internal communications (intranet articles, digital signage, emails), public-facing materials (press releases, social media posts, announcements), presentations, talking points, Q&A, newsletters, and video scripts., • Channel Optimization & Innovation: Drive the evolution and management of our communication channels (digital, social, internal, external), identifying and implementing cutting-edge approaches, technologies, and AI opportunities to optimize audience engagement, reach, and overall channel effectiveness., • Performance Measurement & Insights: Establish and analyze key content performance metrics, providing strategic insights and recommendations to continuously refine our content strategy and ensure data-driven decision-making., • Cross-Functional Collaboration & Alignment: Cultivate strategic relationships with business units, functions, and our internal communicator network to foster a cohesive narrative, ensure message alignment, and support integrated communication initiatives across all regions., • Editorial Leadership: Oversee the strategic planning, management, and execution of the global content and events editorial calendar, ensuring accuracy, timeliness, and alignment with overarching communication goals., • Brand Advocacy: Serve as a brand guardian, ensuring all content embodies our corporate values and reinforces our position as a thought leader in the industry. Knowledge & Skills: • Exceptional Storytelling & Narrative Crafting: Mastery in strategic communication, capable of crafting compelling visual and written narratives that captivate diverse audiences and stakeholders., • Strategic Thinking: A proactive and results-oriented mindset with a proven ability to develop innovative and strategic solutions for complex communication challenges., • Audience Insight: Deep understanding of audience segmentation and the ability to tailor messages and content formats for maximum impact., • Analytical Acumen: Sharp analytical skills and a meticulous attention to detail, enabling the translation of complex data and insights into actionable content strategies., • Project Management Excellence: Proven capabilities in managing complex content initiatives from conception to delivery, consistently meeting deadlines and upholding the highest quality standards., • Communication Fluency: Fluency in English (C1 level minimum) with an outstanding portfolio demonstrating strategic storytelling, reporting prowess, and persuasive communication abilities., • Content Creation Expertise: Expertise in writing, editing, and designing diverse content formats for various platforms and audiences, with a strong command of grammar, punctuation, and style., • Complex Information Synthesis: A demonstrated ability to translate complex topics and technical information into clear, concise, and engaging narratives and storylines for varied audiences., • Multimedia Proficiency: Extensive experience in developing and managing multimedia content (digital, video, newsletters, presentations) and platforms (intranets, websites, social media management tools)., • Campaign Development: Proven track record in designing and executing impactful internal and external communication campaigns that drive desired outcomes., • Technical Proficiency: Advanced proficiency in Microsoft Office Suite (Word, PowerPoint, Forms, Teams) and modern content creation/editing software (photo/video/text)., • Research & Data-Driven Approach: Robust research skills to gather information from reliable sources and inform content strategies with credible data. Education & Experience: • Bachelor’s degree in Communications, Public Relations, Journalism, Marketing, or a related field., • Minimum of 5 years of progressive professional experience in a corporate communications, content strategy, or storytelling role, preferably within a global organization.

⚡We are your Energy Technology Partner. We electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. At Schneider Electric, our values – IMPACT (Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork) – are the foundation of everything we do. Becoming an Impact Maker means turning sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. Are you ready to lead the digital transformation to create a more sustainable world?🌳 If you are up to challenge your creativity and make an impact, we are excited to welcome you! Schneider Digital is the digital department of Schneider Electric, leading the digital transformation in the company by giving support globally to our internal teams and our clients. Schneider Digital consists of 6 Digital Hubs worldwide which are strategically located to ensure a 24/7 support across the company (France, China, India, USA, Mexico and Spain). Our Digital Hub in Barcelona is formed by +450 employees working in strategic projects and different roles such as Data, Cybersecurity, ERP, Cloud, Infrastructures, IT Project Management or Digital Marketing. We are looking for a highly skilled Senior Security Architect - Cloud to help design, secure, and continuously improve our global cloud environments across AWS, Azure, and Google Cloud Platform. You will play a key role in shaping the security architecture of our worldwide digital ecosystem, ensuring that our cloud platforms meet the highest standards of cybersecurity, compliance, resilience, and operational excellence. This role requires deep expertise in multi-cloud security, strong architectural background, the ability to produce high-quality documentation, and an innovative, open-minded mindset to drive modern cloud security solutions at scale. What will you do? Cloud Architecture & Security • Design secure, scalable, and compliant architectures across AWS, Azure, and GCP., • Define and implement cloud security baselines, guardrails, landing zones, and Zero-Trust–aligned controls., • Lead end-to-end architecture reviews for new cloud services and workloads., • Ensure strong identity, network, workload, and data protection across cloud platforms., • Identify and evaluate new cloud security technologies, services, and approaches., • Drive automation and standardization of cloud security capabilities., • Assess cloud risks, propose mitigation strategies, and support compliance with global regulations., • Provide architectural support during cloud-related security events., • Produce high-quality architecture documentation, guidelines, patterns, and diagrams., • Provide clear technical leadership and mentoring across global teams., • Promote a culture of collaboration, continuous learning, and openness. What qualifications will make you successful for this role? Core Cloud Expertise • Extensive hands-on experience designing and securing workloads in AWS, Azure, and GCP., • Deep knowledge across multiple security domains:, • Identity & Access Management, • Network Security (DMZ, segmentation, firewalls, VPN, ZTNA), • Threat Detection & Response, • Data Protection & Key Management, • Endpoint & Workload Security, • Vulnerability management & CSPM/CWPP, • Secure SDLC / DevSecOps, • Proven experience building reference architectures, blueprints, and operating models., • Strong diagramming and documentation skills (Visio, PPT, Confluence, Markdown)., • Strong collaboration in large, international organizations., • Open-minded, curious, and innovative., • Able to influence without authority and drive change. Highly recommended (one or more in each cloud): Cloud Architecture Certifications • AWS: Solutions Architect Professional, Security Specialty, • Azure: AZ-305, Azure Security Engineer (AZ-500), • CISSP, CCSP, • CISM, ISO 27001 Lead Implementer, • GIAC Cloud (GCSA, GCPN, etc.) What will you get? We adapt to you: 🕓 With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 💻 We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. 🏝 Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. 📅 Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. 🧘 Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). 💞 We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: 📱 With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! 🏄 From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. 🩺 Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: 🎯 With Career Hub, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. 🤑 We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. 🙌 We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. 💗 You will have life insurance for your protection. 💰 We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. 🎁 With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. 💚 Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. DIGCLD24 DIGCYBR24

Estamos buscando: Sales Support Officer (Barcelona) ¿Te apasiona el customer service, la coordinación con equipos comerciales y los entornos ágiles? Si te motiva trabajar en el sector Foodservice B2B y quieres crecer en una compañía internacional con productos de alto valor añadido… ¡te estamos buscando! 🧩 Sobre el rol Buscamos un/a Sales Support Officer para dar soporte al equipo comercial y asegurar la excelencia operativa en todos los procesos relacionados con clientes, precios y administración de ventas. Trabajarás con un porfolio profesional (cremas, mantequillas, postres y especialidades lácteas) dirigido a clientes como panaderías, restauración, fast food chains, hoteles, industria alimentaria y distribuidores. Tu misión será garantizar una experiencia impecable, desde la gestión interna hasta el contacto directo con clientes. 📌 Responsabilidades principales ✔️ Ofrecer un servicio ágil, preciso y personalizado a los clientes ✔️ Dar soporte administrativo al equipo de ventas ✔️ Ser garante del cumplimiento de procesos internos ✔️ Gestionar administrativamente la cartera de clientes existente ✔️ Tramitar solicitudes de clientes actuales ✔️ Completar procesos de alta de nuevos clientes ✔️ Gestionar precios en SAP: creación, mantenimiento y control (tarifas, promociones, rebates, descuentos, correcciones, etc.) ✔️ Mantener el archivo digital actualizado (Masterdata, rebates, GT&C…) ✔️ Colaborar con múltiples departamentos: Customer Care, Finance, Supply Chain, Marketing, IT, Legal, QA, etc. 🎯 Requisitos 📌 Titulación universitaria (ADE o similar) 📌 2–3 años de experiencia en un rol similar 📌 Inglés fluido (obligatorio) 📌 Dominio de Microsoft Office 📌 Experiencia con SAP (obligatorio) 📌 Familiaridad con herramientas de IA 🧠 Competencias clave • Empatía, • Atención al detalle, • Comunicación clara y eficaz, • Trabajo en equipo, • Proactividad y actitud positiva, • Orientación al cliente, • Ganas de aprender y de asumir retos

About Our Organization: Dow Jones is a global provider of news and business information, delivering content to consumers and organizations around the world across multiple formats, including print, digital, mobile and live events. Dow Jones has produced unrivaled quality content for more than 130 years and today has one of the world's largest news-gathering operations globally. It is home to leading publications and products including the flagship Wall Street Journal, America's largest newspaper by paid circulation; Barron's, MarketWatch, Mansion Global, Financial News, Investor's Business Daily, Factiva, Dow Jones Risk & Compliance, Dow Jones Newswires, OPIS and Chemical Market Analytics. Dow Jones is a division of News Corp (Nasdaq: NWS, NWSA; ASX: NWS, NWSLV). About the Team: Our Technology team drives the evolution of our Technology, Engineering, Data, Product and User Experience functions. With a keen focus on delivering cutting-edge solutions, we shape the digital landscape for our customers, readers, and users. From revolutionizing visuals to optimizing tools and harnessing the power of data, mobile, video, and social platforms, our team is committed to providing a seamless and immersive experience across all touchpoints. Collaborating closely with our newsrooms and strategic partners, we spearhead the development of groundbreaking products and technologies. About the Role: You will implement digital tagging and measurement for Dow Jones portfolio of Digital products, including websites, mobile apps and connected device apps. You will work with product, engineering, design, analytics, marketing, and business team members to capture the data needed to lead our decisions. You will: • Following Dow Jones standards, design analytics tracking specifications for Dow Jones digital products and platforms, including web, mobile apps, off-platform, and connected device (OTT) platforms, • Partner with internal and external development teams to test and deploy new tracking solutions while monitoring and optimizing existing integrations, • Be a Data Steward for usage data., • Manage tag management systems and data collection tools., • Work with data collection and analytics vendors to get the most out of systems and services., • Run end-to-end testing, QA, QC, and debugging of analytics code using various tools (Observepoint, Adobe Debugger, Charles or Firebug, etc)., • Confirm the quality of the data collected in analytics tools (Adobe, Piano, Google Analytics) and databases (BigQuery, Athena, Snowflake) with SQL, • Keep documentation up to date. You have: • College degree or technical degree in computing, business data management, analytics, digital marketing or equivalent experience. Advanced degrees welcome., • Up to 2 years of experience in a technology role, in a data intensive environment., • Minimum 1-2 years of SQL experience and understanding of data configuration and databases., • Understanding of digital products, tracking and data collection processes, and platforms., • Experience with Adobe Analytics, Tealium, or Google Analytics a plus., • Up to 2 years working with data; with a focus on data quality, identifying data issues, sources., • Experience in media industry and understanding of industry key metrics., • Familiarity with technical project implementation, including all phases from requirements, development, quality assurances, and launch., • Focus on data quality., • Web development knowledge, specifically an ability to be hands on with HTML, CSS, JavaScript, and Web Services, • Analytical thought process to identify what data may be needed to measure user engagement with products., • Experience creating detailed technical documentation with an understanding of marketing and operations management and processes. Our Benefits • Comprehensive Healthcare Plans for you and your family (paid by Dow Jones), • Extra paid Time Off (30 days of holidays/year), • Possibility to work remotely for 3 months/year (desplazamiento program) or one week of remote work per quarter, • Meal benefit with Pluxee (171€/month on top of your salary), • Retirement Plans (Dow Jones will pay 2% of a members Pensionable Salary and match employee contribution up to a maximum of 3 %)., • Comprehensive Insurance Plans, • Well-being Resources (200 USD allowance per quarter, Classpass, etc.), • Family Care Benefits & Caregiving Support, • Subscription Discounts, • Employee Referral Program

Sobre Turijobs Turijobs es la plataforma especializada en empleo para el sector turístico y hostelero. Desde hace más de 20 años conectamos empresas del sector con profesionales que quieren desarrollar su carrera en hospitality y turismo. Nuestro propósito es claro: ayudar a las personas a encontrar oportunidades profesionales en uno de los sectores más dinámicos del mundo. Operamos en España, Portugal y México, y desde 2017 formamos parte del grupo StepStone, uno de los principales grupos europeos de plataformas de empleo. En Turijobs estamos en una etapa de evolución y crecimiento, donde el contenido, la comunidad y la marca juegan un papel clave para seguir conectando talento y empresas. El reto Buscamos una persona que lidere la creación y ejecución de contenido para la comunidad de Turijobs. El contenido que creamos conecta con dos audiencias clave: • profesionales que buscan oportunidades en el sector No buscamos solo alguien que publique en redes. Buscamos a alguien con energía, curiosidad y ganas de construir, capaz de crear contenido atractivo, experimentar con nuevas herramientas (especialmente IA) y ayudar a que cada vez más personas descubran oportunidades laborales en el sector. El contenido que creemos tiene un impacto real: cada mejora en claridad, visibilidad o engagement puede ayudar a personas reales a encontrar su próximo trabajo o a empresas a encontrar el talento que necesitan. Qué harás Tu misión será ayudar a que Turijobs sea una referencia en contenido para profesionales y empresas del sector hospitality y turismo. Creación de contenido • Crear contenido para redes sociales (Reels, TikTok, vídeo corto, posts)., • Idear formatos que conecten con la comunidad del sector., • Redactar copies claros y atractivos., • Gestionar nuestras redes sociales., • Interactuar con la comunidad y fomentar conversación., • Detectar tendencias, dudas y necesidades de los usuarios., • Redactar artículos para el blog (SEO-friendly)., • Participar en la creación de newsletters para candidatos y empresas., • Analizar métricas de contenido (engagement, tráfico, crecimiento de comunidad)., • Utilizar herramientas de IA para mejorar procesos de creación., • Experimentar con nuevas herramientas de contenido y creatividad. El perfil que buscamos Buscamos una persona con energía, iniciativa y ganas de hacer cosas. No hace falta una trayectoria muy larga, pero sí actitud. Nos encajará especialmente alguien que: • tenga curiosidad por el mundo digital y las nuevas herramientas (especialmente IA), • disfrute creando contenido visual y contando historias, • sea organizado/a y resolutivo/a en la ejecución, • tenga iniciativa y ganas de proponer ideas, • se sienta cómodo trabajando en equipo, • tenga buena capacidad de comunicación escrita Requisitos • Experiencia en marketing digital, contenido o redes sociales (aprox. 1–3 años)., • Buen manejo de herramientas de edición de vídeo o diseño (CapCut, Canva, Premiere, etc.)., • Interés por SEO y contenidos digitales., • Interés por herramientas de IA aplicadas a contenido., • Nivel de inglés suficiente para trabajar con herramientas y documentación. Qué ofrecemos • Un proyecto con impacto real en la vida de muchas personas., • Participar en la construcción de la comunidad de empleo del sector hospitality y turismo., • Autonomía para proponer ideas y experimentar con nuevos formatos., • Un entorno cercano, profesional y colaborativo., • Flexibilidad horaria y modelo de trabajo flexible., • Posibilidad de aprender y crecer dentro del equipo. Nuestro mensaje Creemos que el contenido tiene un poder enorme cuando se utiliza bien. En Turijobs queremos crear contenido que inspire, informe y ayude a las personas a encontrar oportunidades profesionales, al mismo tiempo que conecta a empresas del sector con el talento que necesitan. Si te motiva construir algo con impacto real y crecer dentro de un proyecto con propósito, nos encantará conocerte.

En Newlink una consultora de engagement internacional con más de 25 años de trayectoria especializada en diversos centros de conocimiento: Reputación, Marca y Cultura generamos el engagement que las organizaciones, las marcas y las personas necesitan en este mundo hiperconectado y en constante cambio. Buscamos incorporar un/a Account Executive para el equipo de Brand en nuestra oficina de Barcelona. Un nuevo Newlinker, con visión Lifestyle, Moda y Belleza. ¿Qué harás? Gestionarás las cuentas del sector lifestyle, moda y belleza, participando en la ejecución de estrategias de comunicación, PR, redes sociales y eventos. • Elaboración de notas de prensa., • Gestión diaria de clientes, asegurando el seguimiento de tareas y la correcta ejecución de proyectos., • Coordinación de calendarios editoriales y apoyo en la gestión de contenidos para redes sociales (Instagram, TikTok, etc.), • Gestión de influencers y KOLs: identificación de perfiles, seguimiento de colaboraciones y reporting., • Coordinación de envíos de producto (seeding) y seguimiento de publicaciones en medios y redes., • Organización de eventos, presentaciones y press days., • Elaboración de informes de resultados (cobertura, engagement, clipping)., • Monitorización de tendencias en moda, belleza y entorno digital., • Trabajar de forma transversal con los equipos de prensa, digital, cuentas y eventos., • Aportar innovación, tendencia y criterio cultural a las propuestas y al equipo., • Participar en el desarrollo de acciones proactivas y propuestas de new business. Lo que buscamos en ti... • Formación en Publicidad, Comunicación, Marketing o áreas afines (valorable)., • Conocimiento de medios de comunicación (generalistas, lifestyle, moda y belleza)., • Experiencia en agencias de comunicación/relaciones públicas y en cuentas en proyectos moda (mínimo 2/3 años)., • Pasión por la moda, y las tendencias., • Mentalidad creativa, proactiva y orientada a resultados., • Catalán e inglés avanzados (C1). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido + jornada híbrida (3 presencial x 2 virtual)., • Flexibilidad extra en Semana Santa, agosto y Navidad (teletrabajo)., • Viernes con horario intensivo., • Programas de engagement, formación y reconocimiento., • Plan de Retribución Flexible + Fruta en la oficina., • Equipo que vibra con lo que hace. Aplica ahora. Es rápido y fácil.

Si tienes una mentalidad creativa,y tienes experiencia tanto en comunicación corporativa como en ifestyle y estás list@ para desafiar el status quo, ¡este es el lugar para ti! Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Buscamos una persona que participe en la gestión y el día a día de las cuentas asignadas, dando apoyo al departamento de Comunicación y PR, reportando al Account Director y al cliente con capacidad para desarrollar proyectos con autonomía. FUNCIONES A DESARROLLAR: • Dar soporte a la organización de un proyecto, según lo estructure el Account Manager o Account Director, y responder de las responsabilidades asignadas., • Comprender la información clave del cliente (incluida la estrategia empresarial, los productos y servicios y target) para definir y preparar materiales para prensa y portavoces: notas de prensa, discursos, media briefings, minutas, argumentarios, Q&A, etc., • Contribuir a la definición y desarrollo de estrategias de comunicación y planes de acción., • Preparación de candidaturas., • Gestión directa con el cliente que implica asistencia y participación en reuniones en inglés., • Elaboración de informes., • Elaborar presupuestos y gestión de proveedores., • Elaboración de informes con análisis y conclusiones. Además: • Coordinación de partners., • Organizar encuentros y eventos con medios (desde la conceptualización estratégica en línea con los objetivos establecidos hasta la ejecución de los mismos). • Coordinar proveedores: buscarlos, analizar, filtrar y proponer decisiones respecto de los presupuestos., • Realizar listados de medios así como convocatorias y seguimientos., • Participar en propuestas. APTITUDES NECESARIAS: • Ante todo, ¡SER TEAM PLAYER! Tu principal objetico será ayudar a tus compañeros en todo momento a conseguir los logros globales de la agencia. • Match con los valores de APPLE TREE: buscamos a una persona que haga match con nuestra filosofía New Thinking y que afronte los retos siempre desde una perspectiva diferente y creativa. Si eres valiente, proactiv@, y buscas la excelencia en todo lo que haces… y, sobre todo, eres BUENA PERSONA, este es tu sitio., • IMPRESCINDIBLE NIVEL DE INGLÉS BILINGÜE, • Licenciatura de Periodismo, Comunicación Audiovisual, Publicidad y RRPP o áreas de Comunicación., • Experiencia de más de cuatro años en gestión de marcas en agencia en el área corporativa., • Conocimientos del entorno digital y redes sociales e influencers., • Manejo del paquete office (excel, word, power point)., • Predisposición para el trabajo en equipo y la colaboración en otros proyectos. SOBRE APPLE TREE: APPLE TREE somos la agencia de comunicación ‘Mejor valorada por los profesionales del sector de la comunicación en España’ según la última edición del PRScope 2025. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el cliente y nuestra filosofía NEW THINKING, conseguimos aumentar la relevancia de las marcas y mejorar los resultados de negocio aplicando estrategias de comunicación innovadoras. Para ello, contamos con un equipo de más de 150 consultores expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, creatividad, diseño, marketing digital y expertos en influencer marketing de Keepers. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres contamos con la confianza de más de 400 marcas icónicas en todo el mundo como ASUS, B CORP, Boehringer Ingelheim, Corteva Agrisciences, Danone, ECOEMBES, la Unión Europea, Mahou, Manchester City FC, MAPFRE, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT/ Cupra, VISA o Wallapop entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

LABORLEY busca Abogado/a Laboralista con licencia en Francia (Barcelona) En LABORLEY, despacho especializado en Derecho Laboral con fuerte posicionamiento digital, iniciamos nuestra expansión al mercado francés y buscamos un/a Abogado/a Laboralista colegiado/a en Francia que quiera liderar este proyecto desde Barcelona. 🔎 ¿A quién buscamos? • Abogado/a con colegiación vigente en un Barreau francés., • Experiencia mínima de 3–5 años en Derecho Laboral francés., • Residencia en Barcelona o disponibilidad para establecerse aquí., • Nivel nativo o bilingüe de francés., • Mentalidad estratégica y orientación a desarrollo de negocio. 💼 ¿Cuál será tu misión? • Liderar el área de Derecho Laboral francés dentro del despacho., • Representar y defender clientes ante los órganos jurisdiccionales franceses., • Adaptar nuestros servicios al marco normativo francés., • Participar activamente en la estrategia de expansión en Francia. 🌍 Ofrecemos: • Proyecto estratégico con alto potencial de crecimiento., • Autonomía real y posibilidad de liderar una nueva línea de negocio., • Retribución competitiva., • Entorno dinámico, digital y en plena expansión. Si quieres formar parte de un proyecto con visión internacional y construir el área francesa desde dentro, nos encantará conocerte.

Si tienes una mentalidad creativa y tienes experiencia en diseño y vídeo ¡este es tu lugar! Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Buscamos una/un designer y video editor para el área Digital de Barcelona, con especial foco en audiovisual para social media, una persona curiosa, proactiva, muy organizada y resolutiva, que le guste el trabajo en equipo, compartir conocimientos y tenga la capacidad de resolver y bajar ideas. La actitud y el compañerismo es algo que debe estar entre tus skills. Es muy importante el manejo fluído de herramientas de animación, edición de video, retoque de color y audio y grafismo. Apoyarás en proyectos del día a día en el equipo digital y creativo y propuestas (ppt- presentaciones, maquetación, mock ups…). Buscamos una persona organizada y metódica ya que por sus manos pasarán un gran número de piezas del mismo proyecto. FUNCIONES A DESARROLLAR: • Ideación, producción y postproducción de contenido audiovisual para RRSS, • Diseño y ejecución de ideas de contenidos para RRSS., • Creación de contenidos, copies, gráficos y audiovisuales., • Grabación y edición de vídeo de calidad, mediante el uso de herramientas profesionales. • Apoyo en la búsqueda de las últimas tendencias en contenido original para social media (Instagram, TikTok, Youtube) • Investigar, identificar y analizar tendencias en diseño, dirección de arte, generación de contenidos, comunicación y creatividad para desarrollar propuestas innovadoras. • Participará en la conceptualización y el desarrollo de campañas para una cartera amplia de clientes., • Apoyo a cualquier necesidad del equipo creativo. APTITUDES NECESARIAS: • Excelente dominio del uso de las principales redes sociales (YouTube, Instagram, TikTok...), tanto a nivel de usuario como en su vertiente business., • Entendimiento y dominio del lenguaje utilizado en Redes Sociales., • Conocimiento de contenido digital y marketing en redes sociales, • Capacidad organizativa para gestionar cuentas con volumen alto en el día a día y responder a las peticiones de manera eficaz., • Con muy buenas capacidades de comunicación, responsable y empático(a), que se una a un equipo para trabajar de manera colaborativa., • Una persona proactiva con capacidad de conceptualizar, analizar y proponer ideas que puedan evolucionar en multiformatos, contenidos, acciones, eventos, etc. alineados con los objetivos estratégicos de cada proyecto., • Nivel alto de INGLÉS imprescindible. REQUISITOS A NIVEL TÉCNICO: • Edición de vídeo y motion graphics (After FX, DaVinci, Premiere…), • Se valorará muy positivamente el conocimiento de software 3D (Blender, Cinema4D, 3DS…), • Dominio de la grabación de vídeo y del equipo técnico necesario para su ejecución. Es necesario que el profesional tenga experiencia en el manejo de cámaras, ópticas, iluminación y demás recursos implicados en la producción de piezas audiovisuales de alta calidad., • Office: maquetación en PPT, • Herramientas de Inteligencia Artificial (Midjourney, Runway, Chatgpt…), • Adobe Creative Suite: Illustrator, Photoshop e Indesign., • Digital-first. Con conocimientos en social, app y formatos display. Nice to have web. QUÉ OFRECEMOS: Te ofrecemos la oportunidad de formar parte del equipo de creación de contenido regular de una marca emblemática en la agencia de comunicación creativa APPLE TREE. Formarás parte de un equipo de trabajo colaborativo, dinámico e innovador. SOBRE APPLE TREE: APPLE TREE somos la agencia de comunicación ‘Mejor valorada por los profesionales del sector de la comunicación en España’ según la última edición del PRScope 2025. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el cliente y nuestra filosofía NEW THINKING, conseguimos aumentar la relevancia de las marcas y mejorar los resultados de negocio aplicando estrategias de comunicación innovadoras. Para ello, contamos con un equipo de más de 150 consultores expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, creatividad, diseño, marketing digital y expertos en influencer marketing de Keepers. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres contamos con la confianza de más de 400 marcas icónicas en todo el mundo como ASUS, B CORP, Boehringer Ingelheim, Corteva Agrisciences, Danone, ECOEMBES, la Unión Europea, Mahou, Manchester City FC, MAPFRE, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT/ Cupra, VISA o Wallapop entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

En RightHand, compañía especializada en atracción del talento digital y contratación, buscamos un/a Social/Community Manager con formación en nutrición y experiencia en marketing digital, capaz de combinar rigor científico, creatividad y comunicación cercana. Nuestro cliente cuenta con una comunidad muy activa interesada en divulgación nutricional y prescripción responsable de suplementos, por lo que este rol es clave para construir confianza, autoridad y engagement. La persona será responsable de desarrollar y ejecutar una estrategia de contenido y comunidad que posicione a la marca como referente en nutrición y suplementación, generando conexión, credibilidad y crecimiento sostenido en canales digitales. Responsabilidades: Estrategia y Contenidos en Redes Sociales • Definir junto al equipo de contenido la estrategia de redes sociales adaptada a cada plataforma (Instagram, TikTok, YouTube, etc.)., • Idear, crear y protagonizar contenido audiovisual divulgativo sobre nutrición y suplementación., • Planificar, ejecutar y publicar contenidos con apoyo del equipo de diseño., • Redactar artículos divulgativos sobre nutrición, salud y suplementos., • Comunicar con claridad, rigor científico y un tono cercano y accesible., • Transformar contenido técnico en mensajes prácticos y atractivos para la comunidad., • Gestión de Comunidad y Canales Directos, • Redes sociales, • Email marketing, • WhatsApp, • Analizar métricas y KPIs para evaluar el rendimiento de la estrategia social., • Proponer mejoras continuas basadas en resultados., • Garantizar coherencia de tono, imagen y posicionamiento en todos los canales. Requisitos: • Formación: Nutricionista / Dietista-Nutricionista, Técnico/a en Nutrición o Farmacéutico/a., • Experiencia previa como Community Manager o Social Manager., • Conocimiento sólido de marketing digital aplicado a redes sociales., • Muy altos conocimientos en nutrición y suplementación., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral., • Experiencia en redacción de contenidos divulgativos (blog)., • Dominio de Canva e IA aplicada a la creación de contenidos escritos y audiovisuales., • Manejo avanzado de redes sociales y formatos actuales., • Soltura, buena presencia y comodidad delante de cámara., • Capacidad analítica para interpretar métricas y resultados., • Conocimiento en campañas con influencers y gestión de UGC. Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío en tu carrera, ¡esperamos recibir tu aplicación!

¿Qué buscamos? En evercom, agencia creativa de comunicación y marketing digital, nos gustaría encontrar un/a Ejecutivo-Consultor/a Senior de PR con un perfil 360º, y que tenga experiencia trabajando con clientes de Comunicación Corporativa y de Consumo, para incorporación inmediata a nuestra oficina de Barcelona. ¿Qué necesitamos de ti? • Que tengas formación en alguno de estos campos: Periodismo, Publicidad, Marketing, Relaciones Públicas, Comunicación, etc., • Que te apasione el mundo de la comunicación y el PR, y tengas inquietud por conocer más sobre el entorno digital, • Que quieras formar parte de un proyecto en constante crecimiento y aceptar nuevos y constantes desafíos, • Que hables catalán (nivel profesional) Además, nos gustaría que tuvieras: • Experiencia profesional de al menos 3 años, imprescindible experiencia previa y demostrable en agencia con trato diario con clientes., • Haber trabajado con clientes de consumo y comunicación corporativa, • Un perfil 360, que seas una persona organizada, metódica, proactiva conocedora de los ritmos propios del sector, • Conocimiento y manejo de estrategias de Social Media, • Nivel alto de inglés (mínimo C1 y se hará prueba de nivel) ¿Qué harás en tu día a día? • Ejecutarás estrategias de comunicación PR, alineadas con la estrategia digital., • Harás seguimiento de noticias relativas a clientes y su sector., • Contactarás con periodistas/influencers., • Analizarás y elaborarás clipping de prensa e informes de cobertura., • Redactarás contenidos: notas de prensa, tribunas, dosieres, argumentarios y Q&A, newsletters, contenidos web…, • Gestionarás eventos: convocatorias de prensa, gestión con proveedores y producción., • Trabajarás en equipo, reportando al director/a de cuentas. Algo más que deberías tener: • Altas habilidades de comunicación oral y escrita., • Rápida capacidad de aprendizaje y resolución de problemas., • Enfoque comercial y capacidad de generación de nuevo negocio., • Proactividad, asertividad, empatía, resiliencia y responsabilidad., • Exigencia profesional con los resultados propios y del equipo., • Creatividad a la hora de identificar oportunidades y generar y presentar propuestas y resultados., • Trabajo en equipo y dotes de organización y eficiencia. ¿Qué ofrecemos? • Un contrato indefinido para que tengas estabilidad desde el primer día., • Un horario flexible que se adapta a tu ritmo y necesidades., • Modelo híbrido, porque nos gusta verte por la ofi pero también que estés en casa si quieres., • Un plan de retribución flexible por si buscas tener beneficios en restaurantes, guarderías, formación y transporte., • Formación continua de calidad. Si vas a aprender algo nuevo lo suyo es que puedas aplicarlo desde el minuto 1., • Un entorno en el que prima el buen ambiente de trabajo., • Y una oficina ubicada en el corazón de la ciudad, bien conectada y con muchos bares y cafeterías cercanos (los jueves lo agradecerás). Y, para terminar, un compromiso: El de nuestra política de integridad, inclusión, diversidad y equidad. Todas nuestras contrataciones están basadas en una metodología que, apuesta por el candidato más válido independientemente de su género, orientación sexual, etnia o religión. Si algo de lo que has leído ha despertado algo en ti, no tengas duda de que estaremos encantados de recibir tu candidatura. ¡Esperamos conocerte pronto!

🌟 Join Impress – Europe’s Leading Health-Tech Innovator! We are the largest chain of orthodontic clinics with fully digital processes in Europe. We have revolutionised the invisible orthodontic sector with the best team of professionals specialised in making people smile and using the latest technology for the diagnosis, treatment, and follow-up of all cases. We are seeking a passionate, motivated, and creative Junior Video & Motion Designer (AI-driven Content) to join the Impress Creative Team. This role is ideal for someone with strong interest in video editing, motion graphics, and emerging AI tools for content creation, who wants to grow in a fast-paced, performance-driven creative environment. You will support the production of high-impact video and motion assets for digital campaigns, social media, and creative testing, contributing to how Impress communicates its brand and treatments across multiple platforms. This is a great opportunity to gain hands-on experience in paid social, content iteration, and AI-assisted creative workflows while working closely with senior creatives, art directors, and marketing teams. 📍 Location: This position is based on-site at our headquarters in Barcelona (Spain). You’ll be working closely with our international marketing team in a dynamic, collaborative office environment. ✨ What You'll Do Video Editing & Motion Graphics • Edit short-form and mid-form video content for social media and digital advertising (Meta, TikTok, YouTube, etc.)., • Create basic to intermediate motion graphics such as titles, transitions, kinetic typography, and animated layouts., • Adapt and resize videos into multiple formats and aspect ratios for different platforms., • Apply basic color correction and visual adjustments to improve footage quality and consistency. AI-Assisted Content Creation • Use AI tools to generate and enhance visual assets, including images and video clips, for creative exploration and production., • Support rapid concept iteration using AI-based workflows for creative testing., • Assist in extending or adapting existing footage using AI techniques (backgrounds, variations, visual effects, etc.)., • Stay up to date with new AI creative tools and proactively suggest ways to integrate them into workflows. Marketing & Creative Support • Support campaign production with visual assets for paid ads, social content, and internal presentations., • Help prepare variations of creatives for A/B testing and performance optimization., • Ensure all deliverables follow Impress brand guidelines and creative standards., • Contribute creative ideas and visual references during concept development. Collaboration & Production • Work closely with designers, art directors, video producers, and marketing teams to understand creative briefs and objectives., • Present work-in-progress, receive feedback, and iterate efficiently., • Organize project files and maintain clean, structured production workflows., • Support production timelines and help ensure deadlines are met. 💡 What You’ll Bring • Degree or training in Video Production, Motion Design, Multimedia Design or related field (or equivalent portfolio)., • Basic to intermediate skills in Video editing tools (Adobe Premiere Pro, DaVinci Resolve, Capcut) and Motion graphics (After Effects)., • High level of Spanish and English (written and spoken)., • Understanding of video storytelling, pacing, and visual composition., • Hands-on experience with AI creative tools for image and/or video generation (e.g., Sora, Freepik Spaces, Runway, Stable Diffusion, Midjourney, Firefly, or similar)., • Familiarity with social media video formats and trends, especially on TikTok and Meta platforms., • Strong willingness to learn, receive feedback, and grow technically and creatively. 🚀 Preferred (Nice-to-Have) • Skills in Photoshop and Illustrator., • Skills in Photography and Filming., • Basic sound editing and audio cleanup., • Interest in advertising performance metrics and creative testing., • Previous experience in digital marketing or content production environments. 🎯 Personal Profile • Proactive, curious, and enthusiastic about new creative technologies., • Highly practical and execution-oriented., • Comfortable working with fast iterations and frequent feedback., • Organized, detail-oriented, and able to manage multiple small projects simultaneously., • Team player with good communication skills. 🎁 What We Offer • Opportunity to grow within an international creative and marketing team., • Hands-on experience in performance-driven creative production., • Exposure to AI-enhanced creative workflows., • Continuous learning and mentorship from senior creatives., • Dynamic, collaborative, and fast-growing company environment. At Impress, diversity powers our success 🌈. We encourage applicants of all backgrounds to apply and join us in shaping smiles around the world.

OFFICE MANAGER para Despacho de Abogados Zona Diagonal - Balmes (BARCELONA) Nuestro cliente es un despacho-boutique legal especializado en derecho empresarial, reconocido por ofrecer soluciones jurídicas personalizadas con rigor técnico, creatividad y visión estratégica. Sus áreas de práctica incluyen derecho fiscal, mercantil-societario y laboral. La firma está comprometida con los Objetivos de Desarrollo Sostenible y la protección activa del medio ambiente, integrando la sostenibilidad en su práctica profesional y valores corporativos. Además, promueve la innovación, el desarrollo profesional continuo y un equilibrio entre la vida laboral y personal, en un entorno dinámico y orientado al crecimiento. Misión del rol: Dar soporte administrativo y organizativo integral a los socios y abogados del despacho, asegurando el correcto funcionamiento diario de la oficina y contribuyendo a una gestión eficiente, ordenada y orientada al cliente. ¿Qué funciones desarrollarás en tu día a día? • Soporte administrativo general a socios, abogados y partners del despacho., • Atención presencial y telefónica: recepción de visitas, clientes, proveedores y gestión del correo corporativo., • Gestión integral de la oficina (“office management”): Coordinación con proveedores externos y servicios de mantenimiento. Control de inventarios, material de oficina y compras. • Coordinación y organización de agendas, reuniones y viajes., • Gestión de reservas de salas y apoyo en la planificación interna y de turnos de vacaciones., • Organización, mantenimiento y actualización del archivo físico y digital (en la nube)., • Apoyo al responsable económico en tareas administrativas relacionadas con la facturación., • Soporte básico en la gestión de incidencias informáticas y coordinación con proveedores tecnológicos., • Desarrollo y coordinación de tareas de marketing y comunicación externa. ¿Qué tipo de profesional necesitamos? Experiencia mínima de 5 años en una posición similar (secretaría, recepción, administración u office manager), preferiblemente en despacho profesional, consultoría o empresa de servicios. Valorable experiencia en trato directo con clientes. Formación y Conocimientos necesarios: • Formación Profesional de Grado Superior o Grado universitario., • Dominio avanzado del paquete Office 365 (Outlook, Word, Excel y PowerPoint) y LinkedIn., • Idiomas imprescindibles, hablados y escritos: Castellano, Catalán, Inglés (mínimo nivel B2) y se valorará el conocimiento de francés u otros idiomas., • Conocimientos de herramientas informáticas de gestión de despachos. ¿Qué competencias te ayudarán a hacer tu trabajo y a crecer profesionalmente? • Persona meticulosa, organizada y con iniciativa., • Capacidad de autonomía para asumir las responsabilidades correspondientes al rol., • Excelente capacidad de comunicación oral y escrita., • Buena actitud para el trabajo en equipo y madurez profesional., • Capacidad de organización y planificación., • Orientación al cliente., • Capacidad de aprendizaje continuo. ¿Qué ofrecemos para esta posición? • Jornada completa. Horario de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30 de lunes a jueves, y de 9:00 a 15:00 los viernes., • Contrato indefinido tras superar el período de prueba., • Retribución de mercado, en función de la experiencia y valía del candidato/a., • Formación a cargo de la empresa., • Medidas de conciliación de la vida laboral y personal. Si eres una persona organizada, proactiva y con experiencia en gestión y administración, te motiva formar parte de un despacho profesional en crecimiento teniendo un rol clave y polivalente, te ofrecemos un proyecto estable y estaremos encantados de recibir tu candidatura.

Sales Assistant Bilingüe Ruso - Weekend Max Mara en Barcelona Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Weekend Max Mara en Barcelona. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Representar los valores de la marca con excelencia, profesionalismo y sofisticación., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de ruso es obligatorio. Buen conocimiento de castellano e inglés., • Educación media completa., • Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

En Nuclio Talent estamos buscando un/a Content Manager & UX para liderar la estrategia de contenido y experiencia de usuario de una empresa tecnológica de servicios. ¿Cuáles serán sus funciones y responsabilidades? Definir y evolucionar la estrategia de contenidos y narrativa de producto, alineada con el posicionamiento de marca y los objetivos de negocio. Garantizar la coherencia, claridad y calidad de los mensajes en todos los puntos de contacto con clientes y usuarios. Liderar la definición de tono de marca, storytelling y propuesta de valor, asegurando una comunicación consistente y diferencial. Optimizar la experiencia de usuario a través del contenido, mejorando la arquitectura de información, la claridad de los mensajes y la comprensión del producto. Supervisar y evolucionar la web corporativa y las landings, asegurando que la experiencia sea clara, intuitiva y orientada a conversión. Colaborar estrechamente con el equipo de Producto para traducir funcionalidades técnicas en mensajes comprensibles y orientados al valor para el usuario. Liderar la creación y evolución de materiales corporativos y comerciales clave, garantizando consistencia narrativa y visual. Definir y gestionar el calendario editorial, coordinando con diseño y proveedores externos para la producción de contenidos. Redactar y supervisar contenidos para web, blog, campañas, newsletters y materiales comerciales. Analizar el comportamiento de los usuarios y el rendimiento del contenido para mejorar continuamente la experiencia y la efectividad de los mensajes. ¿Qué skills debo tener para ser valorado/a para esta posición? • Formación universitaria en Marketing, Comunicación, ADE o similar (valorable máster en Marketing Digital, Innovación o Growth)., • 3–5 años de experiencia en marketing con fuerte orientación a negocio y colaboración transversal (Producto y Comercial)., • Experiencia en gestión de proveedores, agencias y proyectos complejos, idealmente ejecutando estrategias digitales end-to-end., • Alta capacidad en redacción, edición y optimización de textos., • Experiencia definiendo y ejecutando planes de marketing en entornos B2B., • Nivel alto de inglés y catalán. ¿Por qué debería aplicar a la oferta de Content Manager & UX? • Salario 40.000€ - 45.000€ B/A, • Ubicación: Barcelona, • Modelo híbrido y horario flexible, • Benefits (seguro de salud, ticket restaurant), • Carrera profesional definida. Oportunidad de crecimiento.

TheProject es una de las principales promotoras de conciertos del país. Con una experiencia acumulada de más de 10.000 convocatorias musicales de todo tipo, organiza más de 500 conciertos al año con una asistencia media anual por encima de los 500.000 espectadores. Asimismo, organiza reconocidos festivales como el Festival Internacional de Jazz de Barcelona, el Guitar BCN, el BARTS Festival, el Idilic Festival o el Mar d'Estiu, así como conciertos y giras de reconocidos artistas: Dani Martín, C. Tangana, Valeria Castro, Ana Belén, Sílvia Pérez Cruz, entre otros. Buscamos a un/a Copywriter Creativo para unirse a nuestro equipo de marketing. Funciones: • Convertir ideas, conceptos y estrategias en mensajes creativos que emocionen, conecten con la audiencia y generen acción., • Diseñar y desarrollar planes de contenido para festivales y conciertos, creando copys originales y relevantes, alineados con el posicionamiento, los valores y el público objetivo de cada marca., • Colaborar estrechamente con el resto del equipo en la conceptualización y ejecución de campañas 360º (digital, redes sociales, eventos, activaciones, branded content, colaboraciones con artistas y marcas, etc.), actuando como guardián del tono, la voz y el storytelling en todos los puntos de contacto., • Redactar copys para múltiples formatos y canales: anuncios digitales, redes sociales, guiones de vídeo, newsletters, notas de prensa, textos web y materiales de merchandising., • Crear slogans, claims y mensajes clave que refuercen el posicionamiento de marca y generen una conexión emocional auténtica con la comunidad., • Revisar, editar y optimizar textos propios y del equipo para asegurar coherencia, calidad narrativa y corrección lingüística., • Investigar y mantenerse al día de tendencias culturales, musicales y de lenguaje, así como de nuevos formatos y códigos del sector de festivales y entretenimiento., • Analizar el rendimiento del contenido tras cada campaña, extrayendo aprendizajes y proponiendo mejoras para futuras acciones. Requisitos: Grado en Periodismo o similar. Catalán i castellano: alto Inglés: medio-alto Se valora conocimientos en IA. Experiencia mínima de 2 años en puesto similar. Condiciones: • Contrato laboral, • Jornada completa-presencial, • Salario: según experiencia adquirida como copywriter y en el sector musical.

🌟 Offre de stage : Copywriter FR – Agence Marketing en pleine croissance (Barcelone / Hybride) 📍 Lieu : Barcelone (hybride : télétravail + bureau) 🚀 Rejoins Lotuscale – L’agence marketing qui fait grandir les marques Chez Lotuscale, nous ne faisons pas simplement du marketing : nous créons de la croissance mesurable pour nos clients. Spécialisée en stratégie digitale, performance marketing et growth marketing, notre agence accompagne des entreprises ambitieuses qui veulent accélérer leur visibilité, leurs conversions et leur acquisition clients. Basée à Barcelone, notre équipe travaille avec des marques en France, en Espagne et à l’international sur des stratégies marketing orientées résultats. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Copywriter francophone en stage, créatif(ve), curieux(se) et passionné(e) par le marketing digital. Si tu veux apprendre vite, avoir un vrai impact et développer des compétences recherchées en marketing, ce stage est fait pour toi. 🎯 Tes missions En collaboration avec l’équipe marketing, tu participeras à la création de contenus à forte valeur ajoutée : • Rédiger des contenus marketing en français (principalement) et en anglais (publicités, landing pages, emails, sites web, contenus social media) • Participer à la création de concepts créatifs et de messages de campagne, • Rédiger des copies orientées conversion pour les campagnes d’acquisition, • Collaborer avec l’équipe marketing et design pour produire des contenus performants, • Optimiser et améliorer les contenus existants pour maximiser leur impact 🔍 Profil recherché • Français natif (indispensable), • Bon niveau d’anglais, • Excellentes capacités rédactionnelles et sens du storytelling, • Intérêt marqué pour le marketing digital, la publicité et le growth marketing, • Esprit créatif, curieux et proactif, • À l’aise pour apprendre rapidement dans un environnement dynamique 💎 Pourquoi rejoindre Lotuscale ? ✨ Une vraie expérience en marketing digital Tu travailleras sur de vraies campagnes marketing pour des clients réels, et verras concrètement l’impact de ton travail. 🚀 Un environnement entrepreneurial Lotuscale est une agence en pleine croissance : tu évolueras dans un environnement rapide, stimulant et orienté résultats. 🎯 Des compétences recherchées sur le marché Copywriting, conversion, publicité digitale, stratégie marketing… tu développeras des compétences très demandées dans le marketing moderne. 🌍 Une équipe internationale à Barcelone Travaille dans un cadre dynamique avec une équipe passionnée, dans des bureaux modernes au cœur de Barcelone. ⚡️ Autonomie & flexibilité Organisation hybride, rythme flexible et vraie confiance dans ton travail. 📈 Possibilité d’évolution Selon tes performances, le stage peut déboucher sur une collaboration à long terme ou un poste junior. 💥 Prêt(e) à rejoindre l’aventure Lotuscale ? Envoie ton CV + quelques lignes de motivation à : 📩

We are Impress and we believe everyone deserves a smile they’ll love 😃🦷 Our business model, a true combination of medical expertise and digitalisation has been recognised in the top fastest-growing HealthTech companies by Forbes and we are currently listed as a LinkedIn Top 10 start-up! 🚀 In just 7 years, we’ve grown to pioneer leading care, flagship clinics and state-of-the-art tech across 10 countries and over 200 locations and we are expanding fast! Our aim is to improve people’s health and quality of life across the globe. What you will do 💻 : Impress is seeking a transformative VP of Global Sales to architect and execute our next phase of international expansion. As the leader of our global commercial engine, you will bridge the gap between digital-first patient acquisition and high-touch clinical conversion. You will be responsible for the strategic alignment of sales technology, regional performance, and clinical throughput across 10+ global markets • Design and implement a standardized, data-driven sales methodology across all global territories (Europe and US)., • Drive sales results globally to ensure objectives are achieved in all clinics and partners., • Establish rigorous Sales Operations frameworks to provide real-time visibility into pipeline health and conversion velocity., • Monitor the sales budget on a daily and weekly basis, track doctors, sales and partner’s conversions, create and execute improvement action plans when required., • Lead network of partner’s clinics., • Partner with Marketing to synchronize demand generation with clinical capacity., • Ensure the growth and cash flow profitability of Impress clinics & partners., • Coach and train sales team, dentists, partners on sales best practices and monitor their KPIs., • Foster a culture of accountability through clear KPIs, incentive structures, and continuous professional development., • Ensure compliance with sales processes and correct follow-up procedures. Solve escalated issues., • Support openings of new clinics as required., • Ensure 100% amazing look and feel in the clinics and highest NPS., • Be available to travel. Your Profile: • Proven Track Record: 10+ years of progressive leadership in high-growth environments. Experience in B2B, SaaS, D2C or Tech-Enabled Services., • Proven experience on structured, scalable sales processes., • Deep understanding of businesses that blend digital platforms with physical infrastructure (Health-tech, Prop-tech, or Premium Retail)., • Proven experience managing P&L across diverse regulatory environments and multiple countries.

Sobre Milo En Milo creemos que los perros no son una mascota más: son familia. Somos la primera plataforma digital en España que une seguro veterinario, prevención y acompañamiento real para ayudar a miles de personas a cuidar mejor de sus perros. Estamos buscando a alguien orientado/a a ventas, que disfrute convirtiendo leads en clientes y quiera crecer dentro de una insurtech en pleno desarrollo. Tu misión Serás quien abra camino: cualificarás leads, entenderás necesidades reales y los acompañarás hasta la contratación. Serás una pieza clave en nuestro crecimiento comercial. Qué harás • Gestionar y cualificar leads entrantes generados por marketing., • Realizar llamadas salientes a personas interesadas en asegurar a su perro., • Explicar con claridad las coberturas y resolver objeciones., • Acompañar al cliente durante el proceso hasta el cierre., • Trabajar con objetivos mensuales de conversión y calidad., • Registrar la actividad en CRM y mantener pipeline actualizado. Qué buscamos en ti • Experiencia demostrable en roles de ventas telefónicas, SDR, inside sales o contact center comercial., • Capacidad real de persuasión, gestión de objeciones y cierre., • Perfil orientado a objetivos y acostumbrado a trabajar con métricas., • Comunicación clara, trato cercano y enfoque consultivo., • Actitud proactiva, energía y ganas de crecer en una startup., • Amor por los perros o sensibilidad hacia el mundo animal. Qué ofrecemos • Contrato laboral con salario fijo competitivo + atractivo variable por ventas., • Formación inicial en producto y en técnicas de venta consultiva., • Posibilidad de crecimiento dentro de Milo, una insurtech en pleno desarrollo., • Buen ambiente de equipo, dinámico y cercano., • Producto diferenciador: no venderás “seguros genéricos”, sino el primer seguro especializado en perros de España.

En Cloud Worldwide Services (CWS) somos una empresa tecnológica global especializada en soluciones cloud. Acompañamos a empresas e instituciones en su proceso de transformación digital, ofreciendo servicios innovadores, escalables y de alto rendimiento. Con presencia internacional y un equipo multidisciplinar, en CWS impulsamos el crecimiento de nuestros clientes a través de la tecnología, la consultoría y la excelencia operativa. Nuestra misión es clara: ayudar a las organizaciones a alcanzar su máximo potencial digital. TU MISIÓN Como Sales Executive en Cloud Worldwide Services, serás el motor de crecimiento de la compañía mediante la captación, cualificación y cierre de nuevas oportunidades de negocio. Tu objetivo principal será detectar y generar nuevas oportunidades comerciales, construyendo relaciones sólidas desde cero y llevando el ciclo completo de ventas hasta el cierre. También colaborarás en la gestión estratégica de algunas cuentas existentes, contribuyendo a su crecimiento. TUS RESPONSABILIDADES • Prospectar activamente el mercado, identificando y cualificando nuevas oportunidades de negocio., • Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, cualificación, presentación de propuestas, negociación y cierre., • Diseñar estrategias comerciales efectivas para la captación de nuevos clientes en los sectores objetivo., • Detectar decisores clave y generar relaciones de valor con interlocutores estratégicos., • Colaborar con los equipos de preventa, IT y marketing, asegurando propuestas personalizadas y de alto impacto., • Realizar presentaciones y demostraciones comerciales que destaquen el valor diferencial de las soluciones de CWS., • Monitorear el pipeline comercial y cumplir consistentemente los objetivos de ventas y crecimiento asignados., • Gestionar y desarrollar cuentas estratégicas existentes, promoviendo oportunidades de upselling y cross-selling. QUÉ BUSCAMOS Buscamos un/a profesional con hambre comercial, mentalidad de crecimiento y pasión por generar negocio. Una persona con enfoque consultivo, energía y visión estratégica, capaz de transformar oportunidades en resultados tangibles. Formación • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Comercio, Marketing o similar., • Entre 3 y 8 años de experiencia en ventas B2B., • Experiencia demostrada en prospectar, cualificar y cerrar nuevas cuentas., • Hábil en venta consultiva, gestión de pipeline y procesos de venta largos., • Acostumbrado/a a trabajar por objetivos., • Experiencia con herramientas CRM (HubSpot, Salesforce u otras)., • Ambición y orientación a resultados., • Excelentes habilidades comerciales y de negociación., • Comunicación clara, persuasiva y enfocada en valor., • Proactividad, resiliencia y espíritu competitivo., • Capacidad de aprendizaje rápido y adaptación a entornos dinámicos., • Empatía y capacidad para construir relaciones de confianza. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido y salario competitivo según experiencia., • Incorporación a una empresa estable y en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo y autonomía en la gestión., • Posibilidad de trabajo híbrido., • Formación continua y colaboración con equipos multidisciplinares., • Trabajar en nuestras oficinas de Barcelona o Madrid.

En CT Solutions buscamos un/a Account Manager para impulsar la digitalización industrial de nuestros clientes a través de soluciones de software en entornos PLM, CAD y Simulación, entre otras tecnologías. Tus responsabilidades • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes industriales (transporte, aeroespacial, energía, maquinaria, etc.)., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y generar pipeline de forma proactiva., • Realizar venta consultiva, entendiendo los procesos del cliente y proponiendo soluciones de valor., • Coordinarte con los equipos de preventa y marketing para preparar propuestas y presentaciones., • Negociar y cerrar acuerdos, asegurando la satisfacción y fidelización de los clientes. Qué ofrecemos • Contrato indefinido e incorporación inmediata., • Retribución competitiva fija + atractivo sistema de incentivos por objetivos., • Formación continua en soluciones tecnológicas de CT Solutions y en metodologías de venta consultiva., • Plan de desarrollo profesional con posibilidades reales de crecimiento interno., • Ambiente de trabajo colaborativo, flexibilidad laboral y modelo híbrido (oficina + teletrabajo)., • Ubicación: en Barcelona Requisitos mínimos • Formación preferiblemente en ingeniería o en áreas de empresa (ADE, similar)., • Al menos 3 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en software, servicios tecnológicos o soluciones para la industria., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones a largo plazo., • Interés real por la digitalización industrial y la mejora de procesos en entornos productivos., • Nivel de inglés mínimo B2., • Marcada orientación a resultados, mentalidad proactiva y ambición comercial., • Disponibilidad para desplazamientos y vehículo propio. Sobre CT Solutions En CT Solutions somos referentes en soluciones tecnológicas para la industria, con más de 35 años de experiencia integrando herramientas de PLM, CAD, EAM y simulación. Acompañamos a empresas líderes en sectores como transporte, aeroespacial, energía o maquinaria industrial en sus proyectos de transformación digital, ayudándoles a optimizar sus procesos, innovar más rápido y mejorar su competitividad.

Somos la firma global de Headhunting de Eurofirms Group y creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Nuestro cliente es una multinacional de servicios con fuerte implantación en España, con un proyecto ambicioso de crecimiento y desarrollo organizacional. Estamos buscando una figura de Desarrollo de Negocio & Grandes Cuentas para liderar la estrategia comercial y apuntalar el crecimiento sostenible. Responsabilidades: • Liderar la relación estratégica con las grandes cuentas, comprendiendo sus necesidades, retos y oportunidades para maximizar crecimiento, rentabilidad y fidelización., • Desarrollar planes de cuenta integrales, impulsando la venta cruzada, la ampliación de servicios y la creación de propuestas de valor diferenciales., • Gestionar, desarrollar y motivar un equipo de 8–10 comerciales de grandes cuentas, asegurando su desempeño, crecimiento profesional y alineación con los objetivos comerciales., • Coordinar equipos multidisciplinares (operaciones, digital, legal, finanzas, marketing) para garantizar una ejecución excelente y una experiencia de cliente sobresaliente., • Negociar contratos, acuerdos marco y renovaciones con clientes estratégicos, asegurando condiciones competitivas y sostenibles., • Supervisar el rendimiento de cada cuenta mediante KPIs, análisis de datos y seguimiento continuo, anticipando riesgos y definiendo acciones correctivas., • Representar a la compañía ante los principales stakeholders del cliente, actuando como socio estratégico y referente de confianza., • Impulsar iniciativas de innovación, eficiencia y digitalización que aporten valor añadido a los servicios prestados y refuercen la posición competitiva de la compañía Requisitos: • Formación universitaria en ADE, Ingeniería, Marketing, Relaciones Internacionales o áreas afines; valorable posgrado en gestión comercial, estrategia o dirección de cuentas., • Experiencia mínima de 7–10 años gestionando grandes cuentas en entornos B2B, preferiblemente en empresas de servicios o multinacionales., • Experiencia demostrada liderando equipos comerciales de alto rendimiento, idealmente de 8–10 personas o más., • Sólida capacidad de negociación, gestión contractual y desarrollo de negocio, con historial probado de crecimiento y fidelización de clientes estratégicos., • Visión analítica y dominio de herramientas de seguimiento comercial, reporting y análisis de datos., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia, liderazgo transversal y gestión de proyectos complejos., • Nivel alto de inglés; valorables otros idiomas según mercado., • Orientación a resultados, pensamiento estratégico y capacidad para trabajar en entornos dinámicos, exigentes y altamente competitivos. Si te sientes representado/a, no dudes en contactarnos.

Multivista Spain is a construction services company with a broad portfolio of technological solutions focused on documenting and digitizing processes related to the design, construction, and maintenance of buildings and infrastructure. This position involves identifying and acquiring business opportunities. The primary sales focus will be on construction documentation services, including: • Photographic Documentation, • 360° Photography, • Webcams, • 3D Laser Scanning, • Video Documentation, • 3D Virtual Tours, • Self-Documentation and other solutions All of these solutions are highly technological and offer significant added value. Therefore, sales will be consultative, targeting various stakeholders in the construction industry across sectors such as Healthcare, Urban Infrastructure, Education, Transportation, and Energy, among others. The position requires prior sales experience in the Spanish construction industry, and any existing network of contacts will be considered an asset. Proficiency in English is required, and strong communication skills will be highly valued. While the position allows for remote work, it is required to be based in Madrid or Barcelona. General Objectives • Understand and adapt to the general business guidelines and sales objectives., • Work with the sales management team to define goals and objectives and strive to achieve them., • Develop sales opportunities through phone calls, online channels (LinkedIn, email, etc.), events, and other communication methods., • Seek new business contacts and leverage existing contacts to achieve sales targets., • Work in coordination with marketing to develop specific materials that facilitate the sale of the solutions offered., • Report results in relation to established objectives and develop periodic sales forecasts. Job Profile • Proven experience in positions similar to sales representative or manager in the construction, architecture, engineering, or building and infrastructure maintenance industry in Spain., • Existing network of contacts., • Knowledge of bidding processes., • Experience in marketing services and technological solutions for the construction industry., • Experience in analyzing KPIs and other sales performance indicators., • Experience using sales systems (CRM)., • Excellent communication skills., • Availability for sales travel as required., • Experience representing the company and its solutions at trade events (booths and conferences)., • Experience in developing long-term business relationships with contacts and client companies. Knowledge of the market, suppliers, competitors, and key players in the Spanish construction industry., • Skills and prior experience working with CRM systems, including performance indicators, sales, and business analytics., • Experience using digital sales platforms; knowledge of tools incorporating AI-powered efficiencies or similar technologies is a plus. Job Requirements • Tertiary or higher education degree. Preferably related to sales, marketing, or architecture, engineering, and/or construction., • At least 5 years of proven sales experience., • Experience using computer tools (Microsoft, CRM, etc.)., • English proficiency. A third language is a plus. Conditions and benefits. • Full-time commitment, • Flexible schedule. Starting between 7 and 9 a.m. and ending at 4 or 6 p.m., • Work from home with occasional visits to the main office and meetings with clients., • Sales commission. A sales commission structure applies. Salary range: 40.000€ - 45.000€ We are an equal opportunity employer. We do not discriminate on the basis of age, gender, gender identity or expression, sexual orientation, disability, ethnicity, nationality, religion, marital status, or any other protected characteristic. All qualified applicants are encouraged to apply.

Senior Vice President – Revenue (Europe) Location: Barcelona (Hybrid) Employment Type: Full-time Market: Europe About RateGain About RateGain RateGain Travel Technologies Limited is a global provider of AI-powered SaaS solutions for travel and hospitality, working with 13,000+ customers and 700+ partners across 160+ countries. RateGain helps travel and hospitality businesses accelerate revenue generation through acquisition, retention, and wallet share expansion. Today, RateGain is one of the world’s largest processors of electronic transactions, price points, and travel intent data, enabling revenue management, distribution, and marketing teams across hotels, airlines, metasearch companies, package providers, car rentals, travel management companies, cruises, and ferries to drive better business outcomes. Founded in 2004 and headquartered in India, RateGain works with 33 of the Top 40 Hotel Chains, 4 of the Top 5 Airlines, 7 of the Top 10 Car Rental companies, and all leading Destination Marketing Organizations, Online Travel Agents, and metasearch platforms, including 25 Global Fortune 500 companies, unlocking new revenue every day. Recognized globally for its innovation and impact, RateGain has been named Best Digital Marketing Agency by HotelTechReport Awards and Best Channel Manager by the World Travel Tech Awards. The company has also been certified as a Great Place to Work® in the USA, Spain, and India, with recognition in India for seven consecutive years and in the top 100 in India. In 2025, RateGain was honored as Emerging Company of the Year at The Economic Times Awards for Corporate Excellence, named among Deloitte India Technology Fast 50 for the sixth time, and won Excellence in Best AI Solution Showcase for UNO VIVA at the CII National AI Awards 2025, among other industry recognitions. The Mission The Senior Vice President – Revenue (Europe) owns end-to-end revenue outcomes for the European region. The mandate is to build a predictable, scalable, enterprise-grade revenue engine across new logo acquisition, expansion, and retention, while establishing RateGain as a category-defining AI powered -Hospitality-technology partner across Europe. This role is accountable not just for growth, but for quality of growth: predictability, efficiency, durability, and leadership depth. Outcomes This Role Is Accountable For (12–24 months) • Deliver sustained double-digit YoY ARR growth across Europe, • Build a predictable pipeline engine with 3–4x coverage and high forecast accuracy, • Improve Net Revenue Retention (NRR) through expansion-led growth, • Build a strong regional leadership bench capable of independent execution Core Responsibilities 1. Revenue Ownership & Predictability • Own regional ARR, Net New ARR, Expansion ARR, and Renewals, • Drive forecast accuracy within ±5–10% at commit level, • Establish strong pipeline hygiene, deal qualification, and inspection cadence, • Balance growth with efficiency across enterprise and mid-market segments 2. Go-To-Market Strategy & Execution • Design and execute market-specific GTM strategies across diverse European regions, • Define ICPs, segmentation, pricing influence, and value articulation by market, • Partner with Marketing to drive pipeline velocity, not just leads, • Continuously refine GTM based on signal, not anecdote. 3. Enterprise & Strategic Account Leadership • Personally engage with C-suite and senior stakeholders in strategic accounts, • Lead executive account planning, multi-year expansion roadmaps, and EBRs, • Shift customer relationships from vendor to strategic SaaS partner 4. Expansion, Retention & Revenue Durability • Partner closely with Customer Success to drive high GRR and NRR, • Reduce revenue churn through stronger value realization and account governance, • Embed land-and-expand motions across the region 5. Sales Organization & Leadership Scale • Build, scale, and coach high-performing, multicultural sales leadership teams, • Hire A-players; exit low performers decisively, • Establish a culture of accountability, clarity, and execution excellence 6. Cross-Functional & Global Leadership • Work in lockstep with Product, Marketing, CS, Finance, and Global GTM teams, • Represent Europe in global revenue planning and operating cadence, • Ensure regional execution aligns with global priorities and standards Functional KPIs • Achieve sustained double-digit YoY revenue growth across Europe, • Meet or exceed regional ARR, pipeline, and conversion targets, • Improve win rates and sales cycle efficiency across enterprise deals, • Increase expansion revenue and customer lifetime value (LTV), • Build and retain a strong regional leadership bench Strategic KPIs • Establish RateGain as a top-tier SaaS partner across priority European markets, • Scale enterprise and strategic accounts across OTAs and hospitality clients., • Deliver predictable pipeline growth aligned with global revenue goals, • Build a future-ready, scalable European GTM organization Key Competencies • Strategic Commercial Leadership: Ability to design and execute regional GTM strategies across diverse markets, • B2B SaaS Expertise: Deep understanding of SaaS metrics, enterprise sales cycles, and complex deal structures, • Enterprise Selling: Proven success engaging senior stakeholders and closing high-value deals, • People Leadership: Track record of building and scaling high-performing, multicultural teams, • Data-Driven Mindset: Uses insights and metrics to guide decision-making and execution, • Global Collaboration: Comfortable working across regions, cultures, and time zones What Success Looks Like in This Role • Revenue growth is predictable, not heroic, • Pipeline quality improves quarter over quarter, • Enterprise deals close faster with higher ACVs, • Expansion becomes a meaningful share of regional ARR, • The region can scale without over-dependence on the individual Ideal Background & Experience • 15+ years of leadership experience in B2B SaaS / Enterprise Technology, • Proven ownership of regional or multi-country revenue P&L, • Strong track record of enterprise SaaS selling and scaling GTM teams, • Deep fluency with SaaS metrics and revenue inspection rigor, • Experience in travel, hospitality, or adjacent verticals is a strong advantage Explore your passion. Make an impact. RateGain is an equal opportunity employer and values diversity and inclusion at its workplace.

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda, Porsche y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. ¿Cómo será tu día a día como Gestor de Leads? 📝 • Elaborar estadísticas de cierre y retorno de leads., • Impulsar campañas especiales del depto. de ventas y de la marca., • Realizar presupuestos en función de la política de precios marcada por la concesión, si es viable la venta online, • Asignar lead al equipo comercial de exposición y hacer seguimiento de los leads asignado vía telf., email, chat., • Asegurar estándares establecidos por la marca, • Manejar todos los portales y canales que usa la concesión para la concesión para anunciar sus productos y servicios a través de internet., • Identificar los tipos de clientes y sus posibles necesidades a través del web., • Recepcionar Leads de clientes vía telemática y asesoramiento vía online., • Actualizar ofertas en los diversos portales y manejo de todos los portales establecidos, corporativos y móviles que la concesión utiliza para anunciar sus productos por internet., • Identificar tipo de cliente y necesidad posible que han entrado a través del canal digital., • Registrar potenciales clientes que muestran interés por un servicio o en la adquisición de un vehículo por el canal digital., • Realizar presupuestos en función de la política de precios marcada por la concesión y si es viable realizar la venta online. ¿Qué te ofrecemos? 👀 • Horario de Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00h (100% presencial), • Retribución Flexible, • Seguro de vida a cargo de la empresa, • Salario fijo + variable, • Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector, • Descuentos especiales de empleados VGRS, • Ubicación: Zona Franca – Barcelona Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Formación en Administración, Comercio, Marketing o Ventas., • Experiencia previa en gestión de leads, atención al cliente digital o ventas (valorable en automoción)., • Manejo de CRM, portales online y canales digitales (email, chat, teléfono, web)., • Capacidad para realizar seguimiento comercial de leads., • Perfil analítico y orientado a resultados, con foco en conversión y cierre., • Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo., • Persona proactiva, digital, orientada al cliente y alineada con los valores del grupo. Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

🚀 The Opportunity Join a French high-growth SaaS scale-up on a mission to evolve from a digital signature provider into a broader digital trust platform. This role is key for driving revenue expansion across the DACH region, managing existing clients, and unlocking the full potential of the company’s solutions. You will have a direct impact on the company’s European growth strategy, shaping client relationships and strategic account plans. 🏢 The Business This scale-up is transforming the way businesses handle secure document verification and digital identity (eID) across Europe. Backed by strong investors and in an exciting growth phase, the company is opening a new office in Barcelona while maintaining a well-established presence in Paris. The culture is fast-paced, collaborative, and supportive, built on ownership, data-driven decision-making, and a shared drive to innovate in the digital trust space. 🎯 The Role As an International Account Executive, you will: • Own your sales pipeline and convert leads across inbound, outbound, and partner channels., • Manage the full sales cycle: prospecting, qualifying, presenting, closing, and upselling., • Build trusted relationships with stakeholders and clearly communicate the value of the solution., • Collaborate with Pre-Sales, Customer Success, Product, and Marketing teams to maximize client success., • Accurately forecast revenue and maintain high-quality CRM data. 💡 What You’ll Bring • 5+ years of B2B enterprise sales experience in European markets, with a focus on closing deals., • Full professional proficiency (minimum C2 level) in German and fluent in English; additional European languages a plus., • Experience managing the full sales cycle and navigating complex deals., • Entrepreneurial mindset with a proactive, solution-oriented approach., • Strong listening, negotiation, and communication skills., • Self-motivated, adaptable, and results-driven, thriving in a fast-growing scale-up environment. 🎁 What You’ll Get • Competitive OTE range: €90-110k (base + variable commission), calculated based on experience., • Hybrid work model from Barcelona or Paris offices (4 days in-office, 1 day remote)., • Comprehensive relocation package, including accommodation support, flights, and administrative assistance., • Opportunity to shape strategic account growth in a rapidly scaling European SaaS business., • Supportive, collaborative culture with career growth potential. How to Apply Click Apply or send your CV directly to Irina Anghelescu at . All applications are handled confidentially. About Pack GTM Pack GTM is the go-to recruitment partner for B2B SaaS commercial hiring across DACH. We connect sales, success, and leadership talent with some of the largest and fastest-growing software companies in the world - from seed-stage innovators to global category leaders. Founded in Berlin, Pack GTM combines deep SaaS sales expertise with a modern, data-driven search approach. We live and breathe SaaS Sales recruitment. It’s all we do. 🐺💜

Desde Avanti S&C buscamos un/a Asesor/a Comercial B2B (Perfil Hunter) para Barcelona 📍Ubicación: Barcelona (modelo híbrido) 💼 Tipo de puesto: Comercial B2B | Captación de nuevos clientes (Hunter) 💰 Rango salarial total (fijo + variable): 35.000 € – 90.000 € anuales 🎯 Objetivos mensuales alcanzables – ¡todos nuestros asesores comerciales los cumplen! ¿Eres un/a profesional con espíritu hunter, experiencia en venta B2B y te apasiona el mundo Legaltech y la innovación digital? ¡En Avanti S&C tenemos una oportunidad para ti! 🧩 ¿Qué harás? -Captación activa de nuevos clientes (mínimo 70% de las ventas) -Gestión integral del proceso comercial: desde la prospección hasta el cierre -Concertación de visitas propias -Asesoramiento a empresas en soluciones legales, tecnológicas y de cumplimiento normativo -Trabajo por objetivos mensuales claros, medibles y alcanzables -Uso de herramientas digitales, CRM, bases de datos y nuevas tecnologías ✅ Requisitos del perfil -Formación superior (preferencia: Derecho, ADE, Economía, Relaciones Laborales o similar) -Mínimo 2 años en venta directa B2B -Experiencia en sectores como: Legaltech, software, bases de datos, IA, certificación digital, marketing digital, formación para empresas o consultoría en compliance -Nivel avanzado en herramientas digitales (ofimática, CRM, movilidad, videoconferencia) Interés por el entorno Legaltech y la inteligencia artificial -Disponibilidad para viajar puntualmente -Alta orientación al cliente, habilidades de influencia, energía, ambición y actitud positiva 🎁 ¿Qué ofrecemos? -Incorporación a una empresa innovadora y en crecimiento -Modelo híbrido de trabajo en Barcelona -Rango salarial competitivo: 38.000€ – 80.000€ (fijo + variable) -Objetivos mensuales alcanzables, con todos los recursos para lograrlos -25 días laborables de vacaciones -Incentivos adicionales: Bonus por venta de productos estratégicos ¡Viaje anual! 24 y 31 de diciembre libres, para que disfrutes como mereces -Excelente ambiente laboral y posibilidades reales de desarrollo ¿Te reconoces en este perfil? ¿Listo/a para un nuevo reto comercial con alto potencial? 📩 Postúlate ahora o escríbenos por privado para más información. ¡En Avanti S&C queremos conocerte!