Plus jobs in GranollersCreate job alerts

Seleccionamos un Material planner para incorporarse en uno de los equipos que la unidad de Mobility & Transportation de BETWEEN tiene implantados en uno de nuestros principales clientes del sector automoción dedicada a diseño y fabricación de componentes para OEM's. La persona seleccionada se encargará de garantizar que el suministro de materiales cumpla con el plan de producción y los niveles mínimos de inventario, asegurando la continuidad operativa y proporcionar soluciones eficientes y flexibles para cumplir con las necesidades de producción. En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Actualmente contamos con un equipo de más de 1200 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. ¿Qué haré? Esta será tu función principal: • Programa el suministro de materiales/componentes para cumplir con los requisitos de producción y los niveles mínimos de stock de seguridad., • Planifica, desarrolla, implementa y evalúa los procesos de entrega de materiales desde el proveedor hasta el punto de uso., • Evalúa los requisitos de volumen en función de las suposiciones de planificación., • Gestiona los pedidos y las entregas diarias., • Comprende y gestiona los riesgos para minimizar el impacto en el cronograma de producción., • Toma medidas de seguimiento en relación con la falta de materiales que afecta la producción., • Implementa todos los procesos según los estándares y objetivos acordados, apoya iniciativas de mejora continua e identifica áreas de mejora., • Utiliza cualquier sistema de Planificación de Requerimientos de Materiales (MRP) o sistema informático disponible, y asegúrate de que los datos sean precisos y estén actualizados, resolviendo cualquier problema según sea necesario., • Monitorea la integridad de la Lista de Materiales (BOM) y gestiona la precisión del inventario., • Monitorea los niveles de inventario en relación con los niveles objetivo acordados., • Apoya las verificaciones de inventario para validar la precisión del mismo., • Minimiza el stock obsoleto y asegura que el negocio quede con la mínima responsabilidad., • Crea informes y análisis estadísticos regulares y actualiza a otros en la organización. Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos: • Posibilidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Un buen lugar donde trabajar: cuidamos de nuestro equipo y la sociedad a través de iniciativas, programas de conciliación y de responsabilidad social corporativa, • Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización., • Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional, • Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales., • Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible, y descuentos para acceder a centros de fitness, entre otros, • En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal. Ofrecemos: • 26-32k € b/a, • Flexibilidad de entrada y salida, • Modelo presencial con posibilidad de hibrido puntual. Requisitos • Experiencia previa en planificación o materials planning, idealmente en el entorno automotriz o de manufacturing. Más de 2 años de experiencia., • Buen entendimiento de los procesos de la cadena de aprovisionamiento y sus interdependencias., • Comprensión de las interrelaciones de proveedores y algo de experiencia trabajando con proveedores., • El conocimiento de lean puede un plus., • Fuertes conocimientos y habilidades en IT, incluyendo habilidades avanzadas en Excel., • Conocimiento y experiencia en el uso de sistemas MRP (Material Requirements Planning) o similares., • Valoramos conocientos en SAP.

Importante empresa del sector de logística en la zona de Mollet del Vallés busca incorporar un/a Jefe/a de 2da. Requisitos: • Valorable formación media o superior., • Experiencia previa en coordinación de tráfico o logística., • Nivel intermedio en ofimática (Excel, Word, etc.)., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Vehículo propio Funciones: • Planificación diaria de rutas y asignación de repartidores., • Gestión de plantilla y turnos., • Asignación y seguimiento de vehículos., • Supervisión de cargas y resolución de incidencias durante la operativa., • Coordinación directa con el Jefe de 1ª., • Control de tráfico y tiempos de reparto. Se ofrece: • Contrato indefinido por empresa, • Incorporación inmediata, • Turno rotativo M/T de lunes a viernes de 08:30 am a 16:30 pm y 14:00 pm a 22:00pm con posibilidad de trabajar los fines de semana. Mayormente en turno tarde, • Salario: 19,876 € brutos anuales (incluye salario fijo + bonus anual garantizado). Plus adicional por domingos/festivos trabajados.

Desde Factor Humano nos encontramos inmersos en un proceso de selección para cubrir una vacante de ELECTRICISTA OFICIAL DE 2ª (FP obligatoria) (Técnico de mantenimiento) para una vacante de mañanas y otra de tardes con rotación cada 3 meses al turno nocturno (1 mes) en Montornés del Valles. Requisitos • Capacidad de localización y reparación de todo tipo de instalaciones (maquinaria, fontanería, electricidad...), • Conocimientos básicos de lampistería e instalaciones., • Mantenimiento preventivo., • Gestionar inspecciones periódicas para poder asegurar la calidad y el funcionamiento correcto de la instalación., • Ejecución de instalaciones eléctricas., • Experiencia mínima de 2-3 años en una posición similar desempeñando funciones similares Se ofrece: Horario: De lunes a viernes + guardias presenciales de manera puntual algunos fines de semana. • Turno mañana: 7:00h a 15:30h, • Turno de tardes: 15:00h a 23:30h Rotación (1 vez cada 3 meses) turno de noche de 23h a 7:30h. Salario: 28.000€ b/anual + plus nocturnidad (última hora y media del turno tarde + turno nocturno) CONTRATO DE RELEVO + INCORPORACION A EMPRESA

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; ofreciéndoles el asesoramiento, el servicio y las soluciones sostenibles que necesiten en materia de eficiencia energética y reducción de la huella de carbono. En estos momentos, necesitamos incorporar un/a Comercial Exterior en nuestra Delegación de Granollers para realizar las siguientes funciones: • Visitas y atención comercial a clientes., • Gestión comercial de la cartera de clientes asignada de su zona y búsqueda de nuevas oportunidades de negocio, • Desarrollo de negocio e incremento de ventas., • Elaboración y seguimiento de presupuestos, • Soluciones técnicas al cliente., • Gestión y resolución de incidencias de las cuentas asignadas., • Formación continua. Asistencia a convenciones y seminarios técnicos de los principales partners y fabricantes de material eléctrico. Te ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Paquete salarial competitivo Plan de retribución flexible Vehículo de empresa + tarjeta Solred Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

We are hiring a Stock keeper full time (40h) to cover a paternity leave for our store in La Roca Village. The Stock Keeper will works under the direction of the Store Manager, her work in the back office allows sales staff on the sales floor to provide timely assistance to customers. It ensures fast, simple, and accurate picking of products that translates into shorter wait times for the customer. YOUR MAIN FUNCTIONS Sales & Business Management • Support staff as necessary during the sales process (picking the requested products)., • Respect that the sales floor is sacred to the customer experience. Therefore ensure all movements of merchandise for inbound/outbound shipments and deliveries are managed with much discretion. Personnel Development and Management • Receive induction programs to quickly and efficiently integrate his/herself into the store team., • Take part in training programs to enhance product competency and stock management and provide feedback on their effectiveness to the supervisor., • Participate in the daily morning brief sharing important back of house topics., • Provide training to new hires on his/her function Operations., • Observe and apply Company policies and procedures (including health and safety regulations, loss prevention, HR policy)., • Track and manage rotating inventory, updating the system when necessary without interfering with the activities on the sales floor., • Participate actively in goods receiving and ensure quality control. Verify that the goods received, the transport documents, and the back-office system all correspond., • Report any losses, damage or discrepancies to the Store Manager., • Handle incoming and outgoing goods (transfers, end-of-season returns, etc.) without interfering with the activities on the sales floor., • Organize and participate actively in fiscal inventories and cyclecounts., • Assists in additional (non-stock keeping) daily operations of the store where needed PROFILE • At least +2 years of experience in fashion sales., • Good presence and communication skills., • Passionate about Fashion., • Vocation for customer service and commitment in retail and luxury sector., • High level of English and Spanish (others are a plus).

¿Te apasiona la tecnología y hablas francés a nivel avanzado? En Econocom Servicios estamos ampliando nuestro equipo y buscamos personas con ganas de aprender, crecer y desarrollarse en el sector IT. Si estás en búsqueda de nuevos retos profesionales y quieres formar parte de un entorno dinámico e innovador… ¡Nos encantaría conocerte! Con nosotr@s tus funciones serán: • Atender las solicitudes de los usuarios y registrarlas., • Generar soluciones para aquellos problemas reportados por los usuarios., • Realizar tareas de mantenimiento programadas., • Seguimiento de los tickets hasta su resolución., • Proporcionar un servicios de calidad a los usuarios. Requisitos mínimos ¿Qué necesitamos que nos aportes? • CFGM en informática o equivalente., • Experiencia previa como Helpdesk. -Competencias idiomáticas: - Nivel de francés B2 o superior. • Valorable nivel avanzado de inglés. Competencias técnicas: • Conocimientos de herramientas de Ticketing (Service Now, Jira, o Remedy). Se ofrece • Contratación indefinida., • Horario flexible de lunes a viernes, turnos de 8:00H a 17:00H o de 9:00H a 18:00H, viernes jornada intensiva., • Salario: 20.000€ + plus de idiomas (1.200€ si se acredita B2) + vales comida., • Disponibilidad para guardias., • Teletrabajo: 30%., • Plan de carrera: formaciones técnicas + clases de idiomas ¡Queremos que sigas creciendo con nosotr@s!, • Ubicación: Palau-solità i Plegamans Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina los servicios y la financiación para la transformación digital de grandes y medianas empresas y organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con 850 colaboradores y 70 millones de facturación en 2022 en España. Sus servicios de TI se estructuran entorno a cinco grandes ejes: • Service desk innovation, • Modern workplace, • Advanced managed services, • Econocom Cloud, public cloud, hybrid cloud, • Managed security services Grupo Econocom opera en 16 países, cuenta con más de 8.000 colaboradores y generó unos ingresos de 2.718 millones de euros en 2022. Econocom cotiza en Euronext en Bruselas, en los índices BEL Mid y Family Business Valoramos a las personas por sus competencias con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad, edad....¡Estamos comprometidos/as contigo y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos! 🚀¿A qué esperas? ¡Únete a nuestro equipo y no dejes de crecer!🚀

Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Contable para incorporar en empresa dedicada a diferentes inversiones, principalmente en el ámbito inmobiliario. La oficina está ubicada en La Garriga. Funciones: 1. Administración general: Introducción de asientos contables, conciliaciones bancarias, y cierres contables, 2. Control de inversiones: activación de inmovilizados, amortizaciones, 3. Control de las periodificaciones y provisiones, 4. Gestión y organización de las facturas emitidas y recibidas, tanto con empresas de grupo como con terceros, 5. Seguimiento de pagos ordinarios y control de cobros, 6. Presentación de impuestos (IVA, Retenciones) y control y pago de tributos (IAE, IBI, basuras), 7. Control envíos diarios SII (Suministro Inmediato Información IVA), 8. Preparación de información y documentos necesarios para los seguimientos internos y diarios que se requieran, 9. Apoyo en la presentación de carácter mercantil a las entidades públicas (AEAT, Ayuntamientos, etc), 10. Dar soporte a la oficina central. Requisitos: 1. Ciclo Formativo de Grado Medio o Título en Contabilidad, Administración de Empresas, Finanzas, Economía o un área relacionada., 2. Experiencia mínima 3-5 años en departamento contable con registro de facturas (experiencia en el sector de la restauración es un plus), 3. Experiencia en la preparación de impuestos (IVA, IRPF, impuesto sobre sociedades) y otras obligaciones tributarias, 4. Conocimientos profesionales de Excel (tablas dinámicas, fórmulas financieras, etc.)., 5. Alto de grado de responsabilidad, atención al detalle y actitud proactiva, 6. Habilidades organizativas y capacidad para manejar plazos estrictos y tareas simultáneas. Que ofrecemos: • Comodidad horaria., • Oportunidades de crecimiento y formación continua., • Posibilidad de trabajo remoto., • Ambiente de trabajo colaborativo y proactivo. Salario: 24.000€ - 27.000€ Bruto/año