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¿Te gustaría formar parte de un equipo que gestiona proyectos industriales de gran envergadura? Estamos buscando incorporar en nuestro equipo ubicado en Porriño (Pontevedra) , un/a Ingeniero/a de Planificación para colaborar en proyectos Capex en el sector farmacéutico y afines, con un enfoque en la planificación estratégica y la optimización de recursos. La persona seleccionada se encargará principalmente de: Asesoramiento y diseño inicial: Apoyar al equipo de jefes de proyecto en la creación de planos preliminares y cronogramas iniciales que servirán de referencia para la aprobación de los responsables funcionales. Seguimiento y actualización: Revisar de forma periódica la planificación de cada proyecto junto con los diferentes departamentos, incorporando datos actualizados y ajustando los recursos humanos y técnicos cuando sea necesario. Coordinación de planificación: Liderar las actividades de planificación y organizar reuniones de seguimiento con los equipos involucrados para garantizar la alineación de las actividades. Evaluación de riesgos: Identificar posibles desviaciones en el cronograma y analizar el impacto en las fases críticas, notificando a los responsables para la implementación de soluciones correctivas. Elaboración de informes: Preparar informes regulares sobre el estado de los proyectos, destacando indicadores clave de rendimiento (KPIs) y métricas relevantes para la toma de decisiones. Requisitos: Formación académica: Máster o Grado en Ingeniería. Idiomas: Nivel de inglés mínimo B2 (valorable un nivel superior). Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia demostrable en la planificación de proyectos Capex, preferiblemente en sectores como farmacéutico, químico, Oil & Gas o alimentario. Conocimientos específicos: Familiaridad con el entorno regulado farmacéutico (normativas GMP) es altamente valorado. Competencias técnicas: Dominio avanzado de Primavera P6 y Excel. Habilidades personales: Capacidad de organización, comunicación efectiva, análisis de problemas y toma de decisiones en entornos complejos. Se ofrece: Participación en proyectos innovadores dentro de una industria en constante evolución. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Ambiente de trabajo dinámico y orientado a la colaboración. Beneficios competitivos y condiciones adaptadas a tu experiencia. Si te sientes identificado/a con esta oferta y deseas formar parte de un equipo líder en el sector, ¡esperamos tu candidatura!

Con una red de más de 70 laboratorios, 48 de ellos en entorno hospitalario 24x365, y 100 puntos de extracción propios, ofrecemos a nuestros pacientes y clientes alrededor de 5. Validación, supervisión y control del laboratorio, así como la gestión de sus recursos humanos. Buscas un nuevo reto?

¿Buscas un nuevo reto? EUROFINS CLINICAL TESTING SERVICES SPAIN, empresa líder en el sector de análisis clínicos en España, busca incorporar Facultativo/a Especialista en Análisis Clínicos para nuestro laboratorio ubicado en Pontevedra, como adjunto al responsable del centro. Con una red de más de 70 laboratorios, 48 de ellos en entorno hospitalario 24x365, y 100 puntos de extracción propios, ofrecemos a nuestros pacientes y clientes alrededor de 5.000 tipos de test diferentes en las áreas de análisis clínicos, genética y anatomía patológica, y procesamos más de 120 millones de pruebas anualmente. Todo ello haciendo uso de los últimos avances tecnológicos con el objetivo de ofrecer una respuesta eficaz y de la mayor calidad. Funciones: Validación, supervisión y control del laboratorio, así como la gestión de sus recursos humanos. Perfil: Facultativo/a especialista en Análisis Clínicos y/o Bioquímica Clínica vía FIR, BIR, MIR O QUIR. Titulación homologada en España. Formación en gestión sanitaria y experiencia mínima de dos años en puesto similar. Capacidad de gestión de equipos de trabajo Compromiso, empatía y motivación por la realización de las funciones inherentes del puesto. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con jornada flexible a tiempo completo o parcial. Pack salarial de fijo y variable Interesados pueden enviar su CV a

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Buscamos un/a Jefe/a de Obra con al menos 3 años de experiencia en la gestión y ejecución de proyectos de construcción. La persona seleccionada será responsable de coordinar los recursos humanos, técnicos y materiales necesarios para asegurar el correcto desarrollo de las obras, cumpliendo con los plazos, costes y estándares de calidad establecidos. Funciones principales: • Planificar, organizar y supervisar la ejecución completa de la obra., • Controlar los costes, plazos y calidad de los trabajos., • Coordinar equipos de trabajo, subcontratas y proveedores., • Garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en obra., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación o ingeniería civil., • Titulación en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o similar., • Conocimientos sólidos en planificación, presupuestos y control de costes., • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones., • Incorporación a una empresa consolidada del sector., • Remuneración competitiva acorde a la experiencia aportada.

Desde Hays Executive buscamos un/a.Gestionar la relación con proveedores externos (nóminas, selección).RRHH, fomentando una cultura productiva y alineada con el crecimiento.Experiencia previa en entornos dinámicos y en construcción de áreas de RRHH.Capacidad para trabajar con autonomía y apor

Además, contarás con los recursos necesarios y el apoyo del equipo directivo para implementar tus propuestas y contribuir al éxito de los proyectos. Coordinación de recursos tanto internos como externos para cada proyecto.

Busquem un/a Adjunt/a a Gerència (Turisme - Costa Brava).Vols formar part d’un projecte estratègic que té com a objectiu portar un càmping de la Costa Brava a la categoria.Sostenibilitat Compres i Inversions del grup empresarial.Implementar el nou sistema de compres i aprovisionament.Digitalit

Buscamos un/a Director/a de RRHH.La persona seleccionada será responsable de impulsar la estrategia de personas, garantizar el cumplimiento normativo y fortalecer la cultura organizativa en un contexto de crecimiento y transformación.Trabajarás en un entorno especialmente dinámico, donde se valo

Entidad referente en sector sociosanitario, selecciona para uno de sus centros un/a.Liderar el área de RRHH: relaciones laborales, selección, formación, gestión de talento, prevención de riesgos laborales, igualdad y administración de personal.Negociar con Comités de Empresa y sindicatos.Impu

Se incorporará en esta organización en pleno crecimiento para, en dependencia de la Dirección del departamento, responsabilizarse de las siguientes funciones:.Pensamos en una persona con Formación en ADE, Economía o similar, que aporte.Se ofrece incorporación estable en empresa en crecimiento,

Compañía familiar del sector Facility Services selecciona Responsable de Recursos Humanos para sus oficinas ubicadas en Cornellá de Llobregat.

Seleccionamos Jefe/a Equipo Mantenimiento Eléctrico para importante empresa del sector siderometal ubicada en Vila-real.Las principales funciones a desempeñar:.Organizar, asignar y controlar las actividades de mantenimiento (preventivo y correctivo) de los equipos e instalaciones de producción, s

Un/a estudiante que quiera realizar las prácticas en el departamento de RRHH y quiera crecer en un entorno de aprendizaje para desarrollar habilidades y conocer más sobre la gestión de recursos humanos en una empresa multinacional. Colaborar en la implementación de políticas de recursos humanos

Dirigirá proyectos de desarrollo coordinando y planificando los recursos necesarios y asegurando que el desarrollo se realice acorde al procedimiento definido. Dirección de proyectos de ampliación de gama, nueva funcionabilidad y mantenimiento, coordinando y planificando, para rllo, los recursos

Consultor/a Comercial de Recursos Humanos con sólida experiencia en Empresas de Trabajo Temporal. Herramientas y recursos necesarios para que puedas desempeñar tu labor con éxito.

Coordinador/a de Recursos Humanos.

Grupo 360 está formado por profesionales especialistas en la gestión de servicios de RRHH.Ofrecemos un amplia experiencia en buscar soluciones estratégicas para la empresa en el ámbito del Trabajo Temporal, Selección y servicios de Outsourcing.Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un

Se incorporarán en una innovadora empresa del ámbito de la biotecnología y la alimentación, con una clara orientación internacional y muy alto nivel tecnológico, que se encuentra en un importante momento de desarrollo y crecimiento, para trabajar en el área de bioprocesos de su planta industr

En 360 Recursos Humanos, buscamos un/a Responsable de Áreas para incorporación directa en importante empresa del sector alimentario.

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Compañía familiar del sector Facility Services selecciona Responsable de Recursos Humanos para sus oficinas ubicadas en Cornellá de Llobregat.

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Se incorporará en el área de Personas de esta empresa industrial para, en dependencia de la Dirección del departamento, realizar las siguientes actividades: desarrollo de itinerarios formativos, detección de necesidades formativas; selección de personal y gestión del talento; valoración del d

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Técnico/a de RRHH Generalista (Administración de Personal y Relaciones Laborales) En GVC Gaesco seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a profesional de Recursos Humanos con experiencia en administración de personal, cumplimiento laboral, gestión contractual y soporte en relaciones laborale

Se incorporarán en una innovadora empresa del ámbito de la biotecnología y la alimentación, con una clara orientación internacional y muy alto nivel tecnológico, que se encuentra en un importante momento de desarrollo y crecimiento, para trabajar en el área de bioprocesos de su planta industr

Desde Hays Executive buscamos un/a Responsable de RRHH para una importante empresa del sector Real Estate que lidere la creación y desarrollo del área de Recursos Humanos.

En 360 Recursos Humanos, buscamos un/a Responsable de Áreas para incorporación directa en importante empresa del sector alimentario.

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REVERGY, empresa española con presencial internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovables proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos para activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a un/a Técnico/a de

Dirigirá proyectos de desarrollo coordinando y planificando los recursos necesarios y asegurando que el desarrollo se realice acorde al procedimiento definido. Dirección de proyectos de ampliación de gama, nueva funcionabilidad y mantenimiento, coordinando y planificando, para rllo, los recursos

Participación en distintos proyectos del ámbito de Recursos Humanos, análisis de subrogaciones de personal y costes asociados a los contratos asignados.

Formación requerida: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología o similar. Máster en Recursos Humanos Experiencia deseable: No es necesaria la experiencia, pero si es valorable. Qué buscamos? Un/a estudiante que quiera realizar las prácticas en el departamento de RRHH y quier

Entidad referente en sector sociosanitario, selecciona para uno de sus centros un/a Jefe/a de Recursos Humanos con perfil generalista ubicado en Madrid.

En Grupo Nortempo , seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a Comercial de Recursos Humanos con sólida experiencia en Empresas de Trabajo Temporal. Herramientas y recursos necesarios para que puedas desempeñar tu labor con éxito.

Dirigirá proyectos de desarrollo coordinando y planificando los recursos necesarios y asegurando que el desarrollo se realice acorde al procedimiento definido. Dirección de proyectos de ampliación de gama, nueva funcionabilidad y mantenimiento, coordinando y planificando, para rllo, los recursos

Técnico/a de RRHH Generalista (Administración de Personal y Relaciones Laborales) En GVC Gaesco seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a profesional de Recursos Humanos con experiencia en administración de personal, cumplimiento laboral, gestión contractual y soporte en relaciones laborale

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Además, contarás con los recursos necesarios y el apoyo del equipo directivo para implementar tus propuestas y contribuir al éxito de los proyectos. Coordinación de recursos tanto internos como externos para cada proyecto.

Participación en distintos proyectos del ámbito de Recursos Humanos, análisis de subrogaciones de personal y costes asociados a los contratos asignados.

Se incorporará en el área de Personas de esta empresa industrial para, en dependencia de la Dirección del departamento, realizar las siguientes actividades:.Formación de Grado Universitario (Psicología, Humanidades o similar).Se ofrece una retribución de 39.

REVERGY, empresa española con presencial internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovables proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos para activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a un/a Técnico/a de

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