Trabajos recursos humanos en Santa Cruz De BezanaCrear alertas

Desde Paul Marlex, consultoría especializada en recursos humanos, nos encontramos en la búsqueda de un/a Asesor/a Fiscal Senior para una empresa ubicada en la zona de Santander, con incorporación inmediata. La persona seleccionada se encargará de asesorar en materia de IVA, impuestos especiales y otros tributos indirectos, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo a optimizar la carga fiscal de los clientes. • Asesoramiento a clientes en materia de impuestos indirectos., • Preparación y revisión de declaraciones fiscales de IVA e impuestos especiales., • Realización de análisis y estudios fiscales para identificar oportunidades de optimización., • Actualización continua sobre cambios legislativos y normativos., • Colaboración con otros departamentos en la planificación fiscal., • Representación de clientes ante la administración tributaria en inspecciones y auditorías., • Titulación universitaria en Derecho, Economía, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en asesoría fiscal., • Conocimiento sólido de la normativa sobre impuestos indirectos., • Habilidades analíticas y de interpretación normativa., • Nivel avanzado de inglés., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Capacidad de trabajo en equipo, autonomía y proactividad., • Dotes comerciales y competencias digitales., • Contrato a jornada completa: lunes a jueves 8:30-18:00, viernes 8:30-14:30, con jornada reducida en verano., • Salario acorde a la valía del perfil., • Posibilidades reales de crecimiento profesional en una organización consolidada, con compromiso firme con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Si buscas un nuevo reto profesional en el ámbito fiscal, esta puede ser una excelente oportunidad para seguir desarrollando tu carrera. #J-18808-Ljbffr

Técnico de Recursos Humanos para gestionar la selección y formación de personal en Grupo Flexicar.Se requiere experiencia previa y conocimientos en el área.

Se busca un/a profesional organizado/a y metódico/a para dar soporte al área de Recursos Humanos en una consultora. El rol combina gestión de personas con funciones administrativas, incluyendo control horario, onboarding, participación en selección, PRL y trámites administrativos.

Desde Paul Marlex, consultoría especializada en recursos humanos, nos encontramos en la búsqueda de un/a Asesor/a Fiscal Senior para una empresa ubicada en la zona de Santander, con incorporación inmediata. Descripción del puesto La persona seleccionada se encargará de asesorar en materia de IVA, impuestos especiales y otros tributos indirectos, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo a optimizar la carga fiscal de los clientes. Funciones principales Asesoramiento a clientes en materia de impuestos indirectos. Preparación y revisión de declaraciones fiscales de IVA e impuestos especiales. Realización de análisis y estudios fiscales para identificar oportunidades de optimización. Actualización continua sobre cambios legislativos y normativos. Colaboración con otros departamentos en la planificación fiscal. Representación de clientes ante la administración tributaria en inspecciones y auditorías. Titulación universitaria en Derecho, Economía, ADE o similar. Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en asesoría fiscal. Conocimiento sólido de la normativa sobre impuestos indirectos. Habilidades analíticas y de interpretación normativa. Nivel avanzado de inglés. Competencias valoradas Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. Capacidad de trabajo en equipo, autonomía y proactividad. Dotes comerciales y competencias digitales. Condiciones Contrato a jornada completa: lunes a jueves 8:30-18:00, viernes 8:30-14:30, con jornada reducida en verano. Salario acorde a la valía del perfil. Posibilidades reales de crecimiento profesional en una organización consolidada, con compromiso firme con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Si buscas un nuevo reto profesional en el ámbito fiscal, esta puede ser una excelente oportunidad para seguir desarrollando tu carrera. #J-18808-Ljbffr

Una consultoría de recursos humanos busca un/a Asesor/a Fiscal Senior en Santander para ofrecer asesoría en IVA y otros impuestos indirectos. La persona seleccionada colaborará en la planificación fiscal y representará a los clientes en auditorías. Se requiere titulación universitaria y experiencia mínima de 3 años en asesoría fiscal. Se ofrece contrato a jornada completa y posibilidades de crecimiento profesional. #J-18808-Ljbffr

Sector: Recursos humanos Provincia: Cantabria Localidad: Santander. Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos. Si ya has trabajado en Recursos humanos, añade logros medibles y herramientas que dominas.

Técnico de Recursos Humanos (H/M/X). Técnico de Recursos Humanos (H/M/X).

En Grupo Alliance buscamos incorporar un/a Técnico/a – Consultor/a de Recursos Humanos, para reforzar nuestro equipo en un proyecto con posibilidades reales de desarrollo profesional, dentro de una forma de trabajar basada en la cercanía, la transparencia y el trato humano. Experiencia previa en

En Bizneo, HR tech líder en Europa y LATAM estamos buscando perfiles con estudios o Máster en Recursos Humanos para formarse y desarrollar su carrera profesional como consultor/a de nuestro software de RRHH (HRIS / HCM).Cuáles serán tus funciones? Dar apoyo a nuestro equipo de consultores en la

En Bizneo, líder en software de Recursos Humanos en España, estamos buscando perfil de apoyo a nuestro equipo de Contabilidad y Finanzas.Si quieres desarrollar tu carrera en el área de finanzas, facturación y tesorería y buscas una empresa en la que crecer ¡queremos conocerte!¿Cuáles serán

Técnico de Recursos Humanos (H/M/X)En una organización comprometida con el talento y la mejora continua, buscamos Técnico de Recursos Humanos (H/M/X) para reforzar nuestro equipo en Santander.

Auxiliar administrativo/a para back office** Se busca incorporar a una empresa en Santander un perfil administrativo para funciones de apoyo en los departamentos de Recursos Humanos y Finanzas. Se requiere formación profesional en Administración y Finanzas o similar, y se valorará experiencia pr

Al menos 3 años de experiencia en gestión administrativa de Recursos Humanos (especialmente en gestión de nóminas y seguros sociales). El departamento de Recursos Humanos de Cupa Group lo conforma un equipo multidisciplinar desde el que se gestionan a más de 2. Nuestro equipo de Recursos Humano

Colaborar en la implementación y mejora de procesos de Recursos Humanos, participando en proyectos de digitalización, automatización y mejora continua. Técnico/a Generalista de Recursos Humanos.

Buscamos un perfil generalista de Recursos Humanos, con especial solidez en el ámbito de las Relaciones Laborales, capaz de combinar la gestión del día a día con una visión global del área y de actuar como interlocutor/a de referencia tanto para la Dirección como para los diferentes colectivo

Velar por el cumplimiento de la legislación laboral, convenios colectivos, políticas internas y procedimientos de Recursos Humanos. Titulación universitaria en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho, Ciencias del Trabajo, Administración y Dirección de Empresas o formación equivalente