Trabajos relacion de puestos de en ValenciaCrear alertas

Tenemos 2 vacantes disponibles en el área de captación de clientes! ¿qué productos ofrecemos? como multioperador, tendrás a tu disposición un extenso abanico de productos que te permitirá conectar con cualquier cliente. Estos son algunos de los servicios y marcas con las que trabajarás: - Operadores teleco: Vodafone, Yoigo, Másmóvil, Aproop, Finetwork, Avatel, O2 - Alarmas de seguridad: Segurma, ADT. ¿qué harás en este puesto? - identificar nuevas oportunidades comerciales y generar relaciones sólidas con clientes potenciales. - diseñar propuestas personalizadas que satisfagan las necesidades de cada cliente. ¿qué buscamos en ti? - proactividad y capacidad para construir relaciones duraderas. - espíritu emprendedor y motivación para alcanzar y superar objetivos. - conocimientos en herramientas office. ¿por qué trabajar con nosotros? - contrato indefinido desde el primer día - estabilidad laboral en empresa con sólido crecimiento y gran reputación. - salario fijo 1400€ bruto más comisiones. - oportunidades de formación y crecimiento profesional continuo. - posibilidad de vehículo de empresa para facilitar tu labor comercial. - un entorno de trabajo dinámico, con retos diarios y un equipo motivado.

¿Eres un profesional de las ventas y te apasiona el mundo de la salud natural? Si tienes experiencia comercial y te motiva trabajar con objetivos, esta oportunidad es para ti. ¿Quiénes somos? Univerlife es una empresa que presta servicios profesionales a otras empresas. En este caso buscamos alguien para el departamento comercial de Equisalud, laboratorio referente en la fabricación de complementos alimenticios y productos naturales. Buscamos un comercial para atender y desarrollar la zona de la Comunidad Valenciana, ampliando nuestra presencia en el mercado. ¿Qué harás en este puesto? - Mantener y expandir nuestra cartera de clientes. - Visitar puntos de venta y profesionales de la salud para promocionar y presentar nuestro catálogo de productos. - Trabajar con objetivos de ventas y coordinarte con el equipo comercial. - Construir relaciones de confianza con los clientes y ofrecerles asesoramiento. - Representar la marca Equisalud con una actitud proactiva y profesional. Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años en ventas , preferiblemente en el sector de complementos alimenticios, farmacia o productos naturales. - Conocimiento del mercado y estrategias de venta. - Habilidades de cierre de ventas y negociación. - Capacidad para trabajar en equipo y por objetivos. Se valorará - Formación en el sector de la salud natural. - Experiencia en el canal farmacia o en la venta de complementos alimenticios. Condiciones Jornada completa (40 horas semanales, lunes a viernes). Retribución: sueldo fijo + comisiones por ventas. Si eres una persona dinámica, con habilidades comerciales y ganas de crecer en el sector, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV y únete a nuestro equipo.

- Descripción del empleo: Occident, es una compañía perteneciente a GCO, uno de los líderes del sector asegurador español y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, el Grupo cuenta actualmente con más de 7.400 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.000.000 de clientes.. Además, sus más de 150 años de historia, le avalan como uno de los grupos aseguradores más solventes y con mayor experiencia en el sector. Su red en España consta de más de 1.000 oficinas y 17.000 mediadores en todo el territorio nacional. A destacar las sucursales y oficinas especializadas en seguros de decesos que cuentan con un gran equipo humano y profesional. Aportando excelencia en la atención a nuestros clientes. - Oferta: Dirigida a todas aquellas personas que deseen desarrollar una carrera profesional. Nortehispana le brinda la oportunidad de asociarse a la Compañía con mayor potencial de crecimiento en España, iniciando una atractiva carrera de ventas: Incorporación a una empresa de gran solidez dentro del sector Desarrollo de carrera profesional Formación a cargo de la empresa Trabajo en equipo Incentivos comerciales, premios, viajes, etc... - Requisitos mínimos: Capacidad de comunicación y organización. Aptitud para establecer relaciones comerciales. Experiencia y/o disposición a trabajar por objetivos. Ambición de desarrollo económico y profesional. - Tipo de puesto: Jornada completa, Media jornada - Sueldo: 15.000,00€-18.000,00€ al año - Beneficios: Eventos de la empresa Programa de formación - Horario: De lunes a viernes Flexibilidad horaria - Retribución complementaria: Bonus anual Bonus trimestral Plan de comisiones Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Descripción del puesto: Buscamos una persona dinámica y proactiva para unirse a nuestro equipo en la agencia de modelos TROPICAL. En este puesto, serás responsable de: Búsqueda y selección de modelos y actores: Identificar y contactar perfiles nuevos con potencial, así como buscar perfiles específicos para los distintos castings en marcha. Gestión de modelos / actores: Mantener una base de datos actualizada de talents y coordinar su participación en castings y trabajos. Labores comerciales: Contactar con clientes potenciales para ofrecer los servicios de la agencia. Marketing y promoción: Colaborar en la promoción de los modelos de la agencia a través de redes sociales y otros canales. Requisitos: Dominio de herramientas informáticas: Excel, Word, etc. Inglés oral y escrito perfecto: Imprescindible para la comunicación con clientes internacionales. Perfil comercial: Capacidad para establecer relaciones comerciales con personas que necesiten un book de fotos profesional. Habilidades de comunicación: Excelente capacidad para comunicarse con modelos, clientes y otros miembros del equipo. Organización y atención al detalle: Fundamental para la gestión de modelos y la coordinación de castings y trabajos. Condiciones: Media jornada: De lunes a viernes por la mañana. Presencial: Trabajo en nuestras oficinas en Valencia.

VICO es una empresa enfocada en ofrecer soluciones de ahorro en energía, seguros e internet. Trabajamos de la mano con colaboraciones externas (gestorías, inmobiliarias, empresarios, etc.) para brindar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos encontramos en pleno crecimiento y contamos con oficinas en las instalaciones de Lanzadera en Valencia, un entorno ideal para la innovación y el desarrollo profesional. Misión del Puesto: Buscamos a una persona que se encargue de gestionar la relación con nuestros colaboradores actuales y potenciales, brindándoles apoyo en su día a día y fomentando la captación de nuevos aliados. El objetivo es mantener y ampliar la red de colaboradores para potenciar el alcance de VICO y ofrecer un servicio más completo. Responsabilidades Principales: Gestión de colaboradores existentes: Mantener comunicación fluida con gestorías, inmobiliarias y empresarios. Asegurar que reciban el soporte y la información necesaria sobre nuestros servicios (energía, seguros, internet). Resolver dudas y coordinar con otros departamentos de VICO según sea necesario. Captación de nuevos colaboradores: Identificar oportunidades y establecer acuerdos con potenciales aliados. Presentar de forma clara las ventajas de unirse a VICO y colaborar con nuestros servicios. Realizar seguimiento de los acuerdos e impulsar el cierre de nuevas colaboraciones. Coordinación interna: Trabajar de la mano con los equipos de administración, ventas y soporte técnico para optimizar los procesos. Facilitar la comunicación entre VICO y los colaboradores para garantizar una experiencia satisfactoria. Análisis y reportes: Elaborar informes periódicos sobre la actividad de la red de colaboradores. Proponer mejoras basadas en el feedback recibido y en las métricas de rendimiento. Requisitos: Experiencia previa en atención a colaboradores, partners o en roles similares de desarrollo de negocio. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas. Capacidad para trabajar de manera autónoma, gestionando el tiempo y priorizando tareas. Conocimientos de ofimática y herramientas de gestión (CRM). Disponibilidad para trabajar en Valencia (instalaciones de Lanzadera). Valorable disponer de vehículo propio para visitas puntuales a colaboradores. Ofrecemos: Contrato con remuneración fija más incentivos basados en resultados. Formación continua en los productos y servicios de VICO. Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa. Excelente ambiente de trabajo en un equipo dinámico y en constante evolución.

Necesitamos personal para el puesto de camarero/a en nuestro restaurante Paffuto situado en Valencia. Las tareas a realizar serán las propias del puesto; desarrollar las actividades de servicio y atención al cliente. Preparar y mantener en buen estado el área de trabajo, los equipos y utensilios para poder ofrecer un servicio de calidad al cliente. Trabajamos con un cuidadísimo trato hacia el cliente, por lo que la persona seleccionada deberá tener gran sentido de la servicialidad. Requisitos mínimos para el puesto de camarero/a: · Experiencia en puesto similar de, al menos, 2 años. · Amabilidad y don de gentes para el puesto de sala. · Agilidad y rapidez a la hora de aprender. · Actitud positiva y buen manejo del estrés. · Mantener una buena relación laboral con el equipo. · Disponibilidad completa. · Disponibilidad de trabajar en turnos partidos y horario rotativo. · Capacidad de desarrollo. · Ganas de crecer y hacer carrera dentro del Grupo. · Persona resolutiva. Ofrecemos un contrato estable, turnos partidos y ambiente laboral agradable. Posibilidades reales de ascenso en categorías profesionales, funciones y cargos.

El puesto de asesor inmobiliario implica trabajar en el sector de bienes raíces, ayudando a clientes a comprar, vender, alquilar o invertir en propiedades. Este rol combina conocimientos del mercado inmobiliario, habilidades de negociación y una fuerte orientación al cliente. A continuación, se detallan sus principales funciones, habilidades requeridas y objetivos: Funciones principales: 1. Captación de propiedades: Identificar y obtener inmuebles para incorporarlos al portafolio de la empresa o agencia. 2. Asesoramiento al cliente: Brindar orientación personalizada sobre opciones inmobiliarias que se ajusten a las necesidades y presupuesto del cliente. 3. Promoción de propiedades: Crear estrategias de marketing, organizar visitas, elaborar anuncios y aprovechar canales digitales para publicitar inmuebles. 4. Gestión de contratos y documentación: Supervisar o preparar contratos de compraventa o alquiler, verificar documentos legales y garantizar que las transacciones cumplan con las normativas legales. 5. Negociación: Mediar entre compradores y vendedores o arrendadores y arrendatarios para llegar a acuerdos favorables para ambas partes. 6. Análisis del mercado: Realizar estudios de precios, tendencias y demandas en el mercado inmobiliario para ofrecer asesorías informadas. 7. Seguimiento postventa: Mantener la relación con los clientes después de la transacción para fomentar referencias y fidelización. Habilidades requeridas: • Conocimientos técnicos: Familiaridad con leyes inmobiliarias, financiamiento y valuación de propiedades. • Habilidades interpersonales: Empatía, comunicación efectiva y capacidad de persuasión. • Organización y proactividad: Gestión eficiente del tiempo y capacidad para trabajar de manera independiente. • Orientación a resultados: Motivación por alcanzar metas comerciales. • Competencias digitales: Manejo de herramientas como CRM, redes sociales y plataformas de bienes raíces. Objetivos del puesto: • Incrementar las ventas o alquileres de propiedades. • Construir una red de clientes y contactos sólidos. • Garantizar experiencias positivas para los clientes durante todo el proceso inmobiliario. • Generar ingresos mediante comisiones u honorarios por transacción. El asesor inmobiliario debe ser un profesional dinámico, adaptable y comprometido con el cumplimiento de las expectativas de sus clientes, mientras contribuye al crecimiento de la empresa o agencia para la que trabaja.