Responsable de servicio al cliente jobs in GójarCreate job alerts

Responsibilities- Realizar revisiones diarias de sistemas y aplicaciones para identificar y resolver problemas proactivamente.- Monitorear alertas y reportes para asegurar el rendimiento óptimo de los servicios.- Atención telefónica y vía correo-e de las consultas, solicitudes o escalados de otros grupos de soporte o responsable interno de cliente.- Proporcionar soporte técnico a usuarios a través de múltiples canales (teléfono, correo electrónico, herramientas de ticketing) para problemas que requieren un mayor nivel de habilidad técnica.- Actuar como primer punto de contacto para la recepción y atención de tickets de soporte.- Clasificar, priorizar y asignar tickets según los procedimientos establecidos.- Diagnosticar y resolver tickets de soporte de acuerdo con los procedimientos definidos.- Proporcionar soluciones efectivas y documentar los pasos tomados para la resolución.- Escalar problemas complejos o críticos a los niveles superiores de soporte cuando sea necesario.- Participar en la planificación e implementación de cambios en el entorno técnico, siguiendo los procedimientos de cambio establecidos.- Asegurar que todos los cambios se realicen de manera controlada y documentada.- Mantener actualizada la documentación de procesos, procedimientos y guías de usuario.- Contribuir a la mejora continua de los procedimientos de soporte.- Colaborar con el equipo para identificar y documentar procedimientos y soluciones efectivas.- Identificación, seguimiento y resolución de problemas.Requirements- Más de 2 años en puestos similares.- Formación de grado medio en sistemas microinformáticos y redes.- Formación de grado superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red (deseable).- Conocimientos en sistemas operativos Windows.- Conocimiento en SQL, MDW, SAP.- Conocimiento en O365.- Conocimiento en servicios hyperescalares (AZURE, OCI, Kubernetes, DevOps).- Conocimientos en sistemas operativos Linux/Unix.- Conocimiento en Backup y Almacenamiento.- Conocimiento en BBDD (NoSql), SAP, MDW.- Conocimiento en entornos de virtualización: VDC, VDI.- Conocimiento en MDM.- Conocimiento en CC/UC (CCoD, Genesys).- Orientación al cliente.- Capacidad autodidacta y de adaptación.- Capacidad resolutiva.- Proactividad y Propuesta de Mejoras.- Conocimientos intermedios de hardware, software y redes.- Excelentes habilidades de comunicación y enfoque en el servicio al cliente.- Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y trabajar en un entorno dinámico.- Familiaridad con herramientas de gestión de incidencias y ticketing.#J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liRealizar revisiones diarias de sistemas y aplicaciones para identificar y resolver problemas proactivamente. /li liMonitorear alertas y reportes para asegurar el rendimiento óptimo de los servicios. /li liAtención telefónica y vía correo-e de las consultas, solicitudes o escalados de otros grupos de soporte o responsable interno de cliente. /li liProporcionar soporte técnico a usuarios a través de múltiples canales (teléfono, correo electrónico, herramientas de ticketing) para problemas que requieren un mayor nivel de habilidad técnica. /li liActuar como primer punto de contacto para la recepción y atención de tickets de soporte. /li liClasificar, priorizar y asignar tickets según los procedimientos establecidos. /li liDiagnosticar y resolver tickets de soporte de acuerdo con los procedimientos definidos. /li liProporcionar soluciones efectivas y documentar los pasos tomados para la resolución. /li liEscalar problemas complejos o críticos a los niveles superiores de soporte cuando sea necesario. /li liParticipar en la planificación e implementación de cambios en el entorno técnico, siguiendo los procedimientos de cambio establecidos. /li liAsegurar que todos los cambios se realicen de manera controlada y documentada. /li liMantener actualizada la documentación de procesos, procedimientos y guías de usuario. /li liContribuir a la mejora continua de los procedimientos de soporte. /li liColaborar con el equipo para identificar y documentar procedimientos y soluciones efectivas. /li liIdentificación, seguimiento y resolución de problemas. /li /ul h3Requirements /h3 ul liMás de 2 años en puestos similares. /li liFormación de grado medio en sistemas microinformáticos y redes /li liDeseables Formación de grado superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red /li liConocimientos en sistemas operativos Windows /li liConocimiento en SQL, MDW, SAP /li liConocimiento en O365 /li liConocimiento en servicios hyperescalares (AZURE, OCI, Kubernetes, DevOps. /li liConocimientos en sistemas operativos Linux/Unix. /li liConocimiento en Backup y Almacenamiento /li liConocimiento en BBDD (NoSqL), SAP, MDW /li liConocimiento en entornos de virtualización: VDC, VDI /li liConocimiento en MDM /li liConocimiento en CC/UC (CCoD, Genesys) /li liOrientación al cliente /li liCapacidad autodidacta y de adaptación /li liCapacidad resolutiva /li liProactividad y Propuesta de Mejoras /li liConocimientos intermedios de hardware, software y redes. /li liExcelentes habilidades de comunicación y enfoque en el servicio al cliente. /li liCapacidad para resolver problemas de manera efectiva y trabajar en un entorno dinámico. /li liFamiliaridad con herramientas de gestión de incidencias y ticketing. /li /ul h3Certifications Qualifications /h3 ul liformación de grado medio en sistemas microinformáticos y redes /li liformación de grado superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsibilities /h3ulliRealizar revisiones diarias de sistemas y aplicaciones para identificar y resolver problemas proactivamente. /liliMonitorear alertas y reportes para asegurar el rendimiento óptimo de los servicios. /liliAtención telefónica y vía correo-e de las consultas, solicitudes o escalados de otros grupos de soporte o responsable interno de cliente. /liliProporcionar soporte técnico a usuarios a través de múltiples canales (teléfono, correo electrónico, herramientas de ticketing) para problemas que requieren un mayor nivel de habilidad técnica. /liliActuar como primer punto de contacto para la recepción y atención de tickets de soporte. /liliClasificar, priorizar y asignar tickets según los procedimientos establecidos. /liliDiagnosticar y resolver tickets de soporte de acuerdo con los procedimientos definidos. /liliProporcionar soluciones efectivas y documentar los pasos tomados para la resolución. /liliEscalar problemas complejos o críticos a los niveles superiores de soporte cuando sea necesario. /liliParticipar en la planificación e implementación de cambios en el entorno técnico, siguiendo los procedimientos de cambio establecidos. /liliAsegurar que todos los cambios se realicen de manera controlada y documentada. /liliMantener actualizada la documentación de procesos, procedimientos y guías de usuario. /liliContribuir a la mejora continua de los procedimientos de soporte. /liliColaborar con el equipo para identificar y documentar procedimientos y soluciones efectivas. /liliIdentificación, seguimiento y resolución de problemas. /li /ulh3Requirements /h3ulliMás de 2 años en puestos similares. /liliFormación de grado medio en sistemas microinformáticos y redes. /liliFormación de grado superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red (deseable). /liliConocimientos en sistemas operativos Windows. /liliConocimiento en SQL, MDW, SAP. /liliConocimiento en O365. /liliConocimiento en servicios hyperescalares (AZURE, OCI, Kubernetes, DevOps). /liliConocimientos en sistemas operativos Linux/Unix. /liliConocimiento en Backup y Almacenamiento. /liliConocimiento en BBDD (NoSql), SAP, MDW. /liliConocimiento en entornos de virtualización: VDC, VDI. /liliConocimiento en MDM. /liliConocimiento en CC/UC (CCoD, Genesys). /liliOrientación al cliente. /liliCapacidad autodidacta y de adaptación. /liliCapacidad resolutiva. /liliProactividad y Propuesta de Mejoras. /liliConocimientos intermedios de hardware, software y redes. /liliExcelentes habilidades de comunicación y enfoque en el servicio al cliente. /liliCapacidad para resolver problemas de manera efectiva y trabajar en un entorno dinámico. /liliFamiliaridad con herramientas de gestión de incidencias y ticketing. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Pierre & Vacaciones, líder europeo en complejos turísticos y alojamientos vacacionales, busca incorporar un/a Director/a de Hotel para liderar la gestión integral de uno de nuestros establecimientos en Granada.Misión del puestoDirigir la operación global del hotel, garantizando la excelencia en el servicio, la rentabilidad del negocio y el cumplimiento de los estándares de calidad de la compañía. Será responsable de liderar los diferentes departamentos del establecimiento, impulsando el desarrollo de los equipos y asegurando una experiencia excelente para nuestros huéspedes.Responsabilidades principales- Dirigir la operativa diaria del hotel, coordinando las áreas de Recepción, Housekeeping, Mantenimiento, Restauración (F&B) y el resto de departamentos operativos.- Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y marca en todas las áreas del establecimiento.- Supervisar la oferta gastronómica, asegurando la calidad del servicio, la disponibilidad de producto y la satisfacción del cliente.- Velar por el cumplimiento de la normativa higiénico-sanitaria, APPCC y demás requisitos legales aplicables.- Gestionar el presupuesto operativo del hotel, realizando el seguimiento de la cuenta de explotación (P&L), controlando costes, consumos, escandallos y principales KPIs de negocio.- Optimizar la gestión de compras, inventarios y la relación con proveedores.- Liderar, motivar y desarrollar equipos multidisciplinares, estableciendo objetivos, evaluando el desempeño y favoreciendo el crecimiento profesional.- Fomentar un clima laboral positivo, orientado a la colaboración y a la excelencia en el servicio.- Analizar los indicadores de satisfacción del cliente y reputación online, definiendo e implantando planes de mejora continua.- Impulsar iniciativas que contribuyan a mejorar la experiencia del huésped y la eficiencia operativa del establecimiento.- Supervisar la correcta ejecución de eventos, servicios especiales y actividades desarrolladas en el hotel.- Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto anual, forecast y planes de inversión (OPEX y CAPEX).- Representar al hotel en auditorías, inspecciones y reuniones con clientes, partners y organismos externos.- Garantizar el cumplimiento de las políticas corporativas, los procedimientos internos y los objetivos estratégicos de la compañía.#J-18808-Ljbffr

ppFecha: 24 jun 2026 /p pUbicación: GRANADA, ES /p pEmpresa: Telefónica /p h3¿QUÉ ES TELEFONICA TECH? /h3 pTelefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte! /p h3¿QUÉ HACEMOS EN EL EQUIPO? /h3 pEn la unidad de Cloud Service Delivery Center de Telefónica, nos impulsan los desafíos de nuestros clientes, su transformación, su éxito. Nos mueve todo lo que pasa en la Cloud. Vivimos y respiramos un mundo tecnológico complejo, y en él, creamos un espacio en el que diseñamos, integramos y gestionamos soluciones para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus retos. /p pEn concreto, en esta área la misión que tenemos es: La operación y el soporte de primer nivel a los clientes que confían en nosotros sus sistemas informáticos, centrándose sobre todo en las infraestructuras de cómputo. /p h3¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? /h3 pEstamos buscando un Técnico de Nivel 1.5 proactivo y experimentado para unirse a nuestro equipo de soporte técnico. Esta posición se enfoca en ofrecer asistencia a los usuarios, manejando problemas más complejos que un técnico de Nivel 1, y asegurando la satisfacción del cliente. /p pPara ello, en tu día a día tendrás varias tareas: /p ul liRealizar revisiones diarias de sistemas y aplicaciones para identificar y resolver problemas proactivamente. /li liMonitorear alertas y reportes para asegurar el rendimiento óptimo de los servicios. /li liAtención telefónica y vía correo‑e de las consultas, solicitudes o escalados de otros grupos de soporte o responsable interno de cliente. /li liProporcionar soporte técnico a usuarios a través de múltiples canales (teléfono, correo electrónico, herramientas de ticketing) para problemas que requieren un mayor nivel de habilidad técnica. /li liActuar como primer punto de contacto para la recepción y atención de tickets de soporte. /li liClasificar, priorizar y asignar tickets según los procedimientos establecidos. /li liDiagnosticar y resolver tickets de soporte de acuerdo con los procedimientos definidos. /li liProporcionar soluciones efectivas y documentar los pasos tomados para la resolución. /li liEscalar problemas complejos o críticos a los niveles superiores de soporte cuando sea necesario. /li liParticipar en la planificación e implementación de cambios en el entorno técnico, siguiendo los procedimientos de cambio establecidos. /li liAsegurar que todos los cambios se realicen de manera controlada y documentada. /li liMantener actualizada la documentación de procesos, procedimientos y guías de usuario. /li liContribuir a la mejora continua de los procedimientos de soporte. /li liColaborar con el equipo para identificar y documentar procedimientos y soluciones efectivas. /li liIdentificación, seguimiento y resolución de problemas. /li /ul h3Experiencia /h3 pMás de 2 años en puestos similares. /p h3Formación /h3 pbNecesario: /b Formación de grado medio en sistemas microinformáticos y redes. /p pbDeseables: /b Formación de grado superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red. /p h3Conocimientos técnicos /h3 ul liConocimientos en sistemas operativos Windows /li liConocimiento en SQL, MDW, SAP /li liConocimiento en O365 /li liConocimiento en servicios hyperescalares (AZURE, OCI, Kubernetes, DevOps) /li liConocimientos en sistemas operativos Linux/Unix. /li liConocimiento en Backup y Almacenamiento /li liConocimiento en BBDD (NoSqL), SAP, MDW /li liConocimiento en entornos de virtualización: VDC, VDI /li liConocimiento en MDM /li liConocimiento en CC/UC (CCoD, Genesys) /li /ul h3Skills para el equipo /h3 ul liOrientación al cliente /li liCapacidad autodidacta y de adaptación /li liCapacidad resolutiva /li liProactividad y propuesta de mejoras /li liConocimientos intermedios de hardware, software y redes. /li liExcelentes habilidades de comunicación y enfoque en el servicio al cliente. /li liCapacidad para resolver problemas de manera efectiva y trabajar en un entorno dinámico. /li liFamiliaridad con herramientas de gestión de incidencias y ticketing. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liNecesario: Español /li liOpcional: Inglés B1 /li /ul h3¿QUÉ OFRECEMOS? /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul pSomos diversos. Fomentamos igualdad. Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p p¡Queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Fecha: 24 jun 2026 ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Ubicación: GRANADA, ES Empresa: Telefónica ¿QUÉ ES TELEFONICA TECH? Telefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. Somos un grupo de más de 6200 personas que trabajan diariamente desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte. ¿QUÉ HACEMOS EN EL EQUIPO? En la unidad de Cloud Service Delivery Center de Telefónica, nos impulsan los desafíos de nuestros clientes, su transformación y su éxito. Nos mueve todo lo que pasa en la Cloud. Vivimos y respiramos un mundo tecnológico complejo, y en él, creamos un espacio en el que diseñamos, integramos y gestionamos soluciones para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus retos. En concreto, en esta área la misión que tenemos es: La operación y el soporte de primer nivel a los clientes que confían en nosotros sus sistemas informáticos, centrándose sobre todo en las infraestructuras de cómputo. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Estamos buscando un Técnico de Nivel 1.5 proactivo y experimentado para unirse a nuestro equipo de soporte técnico. Esta posición se enfoca en ofrecer asistencia a los usuarios, manejando problemas más complejos que un técnico de Nivel 1, y asegurando la satisfacción del cliente. Responsabilidades • Realizar revisiones diarias de sistemas y aplicaciones para identificar y resolver problemas proactivamente., • Monitorear alertas y reportes para asegurar el rendimiento óptimo de los servicios., • Atención telefónica y vía correo-e de las consultas, solicitudes o escalados de otros grupos de soporte o responsable interno de cliente., • Proporcionar soporte técnico a usuarios a través de múltiples canales (teléfono, correo electrónico, herramientas de ticketing) para problemas que requieren un mayor nivel de habilidad técnica., • Actuar como primer punto de contacto para la recepción y atención de tickets de soporte., • Clasificar, priorizar y asignar tickets según los procedimientos establecidos., • Diagnosticar y resolver tickets de soporte de acuerdo con los procedimientos definidos., • Proporcionar soluciones efectivas y documentar los pasos tomados para la resolución., • Escalar problemas complejos o críticos a los niveles superiores de soporte cuando sea necesario., • Participar en la planificación e implementación de cambios en el entorno técnico, siguiendo los procedimientos de cambio establecidos., • Asegurar que todos los cambios se realicen de manera controlada y documentada., • Mantener actualizada la documentación de procesos, procedimientos y guías de usuario., • Contribuir a la mejora continua de los procedimientos de soporte., • Colaborar con el equipo para identificar y documentar procedimientos y soluciones efectivas., • Identificación, seguimiento y resolución de problemas. Experiencia • Más de 2 años en puestos similares. Formación • Necesario: Formación de grado medio en sistemas microinformáticos y redes., • Deseables: Formación de grado superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red. Conocimientos técnicos • Conocimientos en sistemas operativos Windows., • Conocimiento en SQL, MDW, SAP., • Conocimiento en O365., • Conocimiento en servicios hyperescalares (AZURE, OCI, Kubernetes, DevOps)., • Conocimientos en sistemas operativos Linux/Unix., • Conocimiento en Backup y Almacenamiento., • Conocimiento en BBDD (NoSqL), SAP, MDW., • Conocimiento en entornos de virtualización: VDC, VDI., • Conocimiento en MDM., • Conocimiento en CC/UC (CCoD, Genesys). Habilidades • Orientación al cliente., • Capacidad autodidacta y de adaptación., • Capacidad resolutiva., • Proactividad y propuesta de mejoras., • Conocimientos intermedios de hardware, software y redes., • Excelentes habilidades de comunicación y enfoque en el servicio al cliente., • Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y trabajar en un entorno dinámico., • Familiaridad con herramientas de gestión de incidencias y ticketing. Idiomas • Necesario: Español., • Opcional: Inglés B1. Beneficios • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria., • Formación continua y certificaciones., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Atractivo paquete de beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar., • Programas de voluntariado. Inclusión y diversidad Somos diversos e inclusivos. Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. xcskxlj Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. #J-18808-Ljbffr

Empresas: SET Pierre Vacances - España Pierre Vacances, líder europeo en complejos turísticos y alojamientos vacacionales, busca incorporar un/a Director/a de Hotel para liderar la gestión integral de uno de nuestros establecimientos en Granada. ?? Misión del puesto Dirigir la operación global del hotel, garantizando la excelencia en el servicio, la rentabilidad del negocio y el cumplimiento de los estándares de calidad de la compañía. Será responsable de liderar los diferentes departamentos del establecimiento, impulsando el desarrollo de los equipos y asegurando una experiencia excelente para nuestros huéspedes. ?? Responsabilidades principales - Dirigir la operativa diaria del hotel, coordinando las áreas de Recepción, Housekeeping, Mantenimiento, Restauración (FB) y el resto de departamentos operativos. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y marca en todas las áreas del establecimiento. - Supervisar la oferta gastronómica, asegurando la calidad del servicio, la disponibilidad de producto y la satisfacción del cliente. - Velar por el cumplimiento de la normativa higiénico-sanitaria, APPCC y demás requisitos legales aplicables. - Gestionar el presupuesto operativo del hotel, realizando el seguimiento de la cuenta de explotación (PL), controlando costes, consumos, escandallos y principales KPIs de negocio. - Optimizar la gestión de compras, inventarios y la relación con proveedores. - Liderar, motivar y desarrollar equipos multidisciplinares, estableciendo objetivos, evaluando el desempeño y favoreciendo el crecimiento profesional. - Fomentar un clima laboral positivo, orientado a la colaboración y a la excelencia en el servicio. - Analizar los indicadores de satisfacción del cliente y reputación online, definiendo e implantando planes de mejora continua. - Impulsar iniciativas que contribuyan a mejorar la experiencia del huésped y la eficiencia operativa del establecimiento. - Supervisar la correcta ejecución de eventos, servicios especiales y actividades desarrolladas en el hotel. - Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto anual, forecast y planes de inversión (OPEX y CAPEX). - Representar al hotel en auditorías, inspecciones y reuniones con clientes, partners y organismos externos. - Garantizar el cumplimiento de las políticas corporativas, los procedimientos internos y los objetivos estratégicos de la compañía. Requisitos :

Empresas: Consorcio Andaluz de Servicios Integrales ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos Camareros/as de Pisos en Granada Te apasiona el detalle, el orden y hacer que los huéspedes se sientan como en casa? Si buscas un entorno dinámico, un equipo que te apoye y la oportunidad de trabajar en un gran hotel en Granada, ¡queremos conocerte! Consorcio Andaluz de Servicios Integrales ofrece soluciones en materia de Outsourcing dentro del territorio de la comunidad autónoma de Andalucía, de la mano de un equipo de profesionales especializados en la externalización de servicios. Cuál será tu día a día? Tu papel es clave para que la experiencia del cliente sea perfecta. Te encargarás de: - Poner a punto las habitaciones: Hacer las camas, cambiar sábanas y toallas, y dejar los baños, suelos y mobiliario impecables siguiendo nuestros estándares de calidad. - Mantener detalles que suman a nuestra experiencia: Reponer los amenities y materiales necesarios (jabones, papel, etc.) para que al huésped no le falte de nada. - Mantener el cuidado y seguridad: Utilizar de forma responsable los productos y materiales de limpieza, cuidando de ti y del entorno. - Promover la comunicación y organización en equipo: Revisar las habitaciones y reportar cualquier pequeña avería u objeto olvidado, también es importante mantener tu carro de limpieza y las zonas comunes a punto para dar lo mejor de ti en cada servicio. - Aporta compañerismo: Apoyarte en tu equipo es lo más importante para nosotros, queremos que formes parte de nosotros y aportes tus virtudes para dar un servicio excelente. Qué te ofrecemos? - Incorporación a un equipo profesional y cercano. - Salario bruto mensual 1498€. - Horario a 30h semanales en turno de 9h a 15h y de 15h a 23h, con dos días de descanso en horario de Lunes a Domingo. Siempre intentamos tener en cuenta vuestra calidad de vida para buscar la mejor conciliación familiar posible. - Contrato TEMPORAL, con incorporación inmediata. Te interesa el reto? ¡Inscríbete HOY MISMO y empieza muy pronto con nosotros! Requisitos : - 1 año de experiencia limpiando habitaciones de hotel, hostal o apartamentos turísticos. - Incorporación inmediata. - Disponibilidad para turnos rotativos de lunes a domingo con dos días de descanso a la semana. - Compromiso y entusiasmo.

El candidato ideal debe tener experiencia en limpieza en el sector hotelero y una actitud responsable y orientada al servicio al cliente. Las responsabilidades incluyen la limpieza de habitaciones y áreas comunes, y se ofrece un contrato estable con un salario competitivo.