Trabajos técnico control gestión en Manises - Page 5Crear alertas

Entidad semipública busca para sus oficinas de Madrid en formato presencial : Técnico Contable Financiero Junior: Su misión : Garantizar una gestión contable y administrativa precisa y eficiente, asegurando el correcto registro de operaciones, el control de proveedores y bancos, y la fiabilidad de la información financiera. Funciones principales : • Registrar y contabilizar facturas de compra conforme a los procedimientos y plazos establecidos., • Gestionar el alta, actualización y mantenimiento de proveedores en el sistema contable., • Contabilizar y revisar movimientos bancarios, cobros, pagos y liquidaciones., • Realizar conciliaciones periódicas de proveedores, bancos, caja y otros medios de pago, asegurando la coherencia de la información., • Revisar y controlar saldos pendientes, detectando incidencias y asegurando su correcta resolución., • Proporcionar soporte interno a otros departamentos para la resolución de incidencias relacionadas con facturación, pagos y circuitos administrativos., • Colaborar en los procesos de contabilidad de proveedores y en los cierres contables mensuales y anuales., • Contribuir a la mejora y optimización de los procesos administrativos y contables del departamento. Requerimientos : Conocimientos específicos Conocimientos básicos de contratación pública. Familiaridad con la gestión financiera y administrativa de fondos europeos. Entendimiento de los procedimientos de elegibilidad del gasto. Conocimientos sólidos de contabilidad general, ciclo de proveedores, conciliaciones y normativa de facturación (IVA). • Experiencia de 1 -3 años en puesto similar Informática: Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas, análisis de datos). Conocimientos avanzados en herramientas y ERPs contables, especialmente Microsoft Dynamics NAV (Navision).

En Subway Iberia vivimos un momento clave de crecimiento y expansión. Estamos construyendo el futuro de nuestra marca en España con un equipo dinámico y ambicioso y con ganas de hacer las cosas de forma diferente. Si buscas un proyecto en evolución donde puedas aportar, crecer y generar impacto real, este es tu sitio. Únete a nosotros y sé parte activa de esta nueva etapa 🚀 Buscamos un Técnico/a de tesorería, que lidere la gestión de tesorería del grupo, garantizando una óptima administración de la liquidez, la fiabilidad de las operaciones financieras y la eficiencia de los procesos. Si te apasiona la gestión financiera, disfrutas optimizando procesos y quieres tener un impacto real en la toma de decisiones de una compañía en crecimiento, queremos conocerte Tu misión será asegurar el control y la planificación financiera, siendo una figura clave en la optimización de recursos y el soporte a la estrategia del negocio. ¿Cuál será tu día a día? • Supervisar la posición diaria de tesorería y elaborar previsiones de cash-flow., • Gestionar pagos, cobros y conciliaciones bancarias, garantizando su correcta ejecución., • Mantener la relación con entidades financieras y optimizar condiciones., • Analizar flujos financieros y proponer mejoras en procesos y eficiencia., • Asegurar el cumplimiento de políticas y controles internos., • Coordinarte con equipos de Contabilidad, Operaciones y Compras., • Participar en proyectos de mejora y transformación financiera (ERP). ¿Qué estamos buscando? • Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar., • 3–4 años de experiencia en tesorería o finanzas corporativas., • Experiencia en entornos con alto volumen de transacciones (valorable retail/restauración)., • Nivel avanzado de Excel y manejo de ERP (valorable Microsoft Dynamics)., • Capacidad analítica, organización y atención al detalle., • Perfil proactivo, resolutivo y con buenas habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un potente grupo internacional de retail., • Participación directa en el crecimiento y expansión de la marca en España., • Entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución., • Desarrollo profesional dentro del área financiera., • Condiciones económicas competitivas en función de la experiencia aportada. Subway® Iberia apuesta por la igualdad y la diversidad. Valoramos y respetamos a todas las personas, sin importar su género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o creencias. Fomentamos un entorno inclusivo, seguro y respetuoso, donde cada miembro del equipo pueda desarrollarse, crecer y aportar su talento.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Resumen del puesto Liderazgo del equipo de Pre-Accounting – Markets – Securities, responsable del control contable de P&L y balance para productos de securities. El rol combina gestión de equipo con expertise técnico para asegurar la correcta ejecución de procesos, resolución de incidencias complejas y coordinación con áreas clave. Funciones: • Liderar, organizar y desarrollar el equipo, asegurando calidad y cumplimiento de plazos., • Supervisar el control contable y la resolución de incidencias complejas., • Coordinar cierres contables y garantizar la correcta documentación de controles., • Actuar como punto de contacto con IT, Negocio, Finance, Riesgos y Operaciones., • Impulsar mejoras, estandarización y automatización de procesos., • Participar en proyectos (UAT, testing, coordinación con stakeholders). Requisitos: • Experiencia sólida en contabilidad/control contable de productos de securities (bonos, repos, préstamo de valores, renta variable y colateral)., • Experiencia demostrable como Team Lead (liderazgo funcional y/o gestión de personas) en entornos exigentes y orientados a plazos., • Alta capacidad de interlocución y coordinación con múltiples áreas (IT/Negocio/Finance/Riesgos/Operaciones)., • Nivel de inglés: Alto (Se trabajará en entorno internacional) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable, • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera, • Formación continua., • Modalidad 100% remoto. En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

“Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Como un verdadero equipo, nuestros más de 175.000 profesionales han conseguido posicionarnos como un referente a nivel global en el sector de la seguridad privada estando presentes en más de 35 países. La innovación y la capacidad para transformarnos forman parte de nuestro ADN y compartimos tres valores que nos caracterizan: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams como Administrativo/a de personal. ¿Qué funciones realizaras ? • Gestión del proceso completo de Administración de Personal: Altas, bajas y variaciones contractuales., • Elaboración de contratos de trabajo, • Gestión y control de variaciones/resolución de incidencias con organismos públicos o privados del orden socio-laboral, • Relaciones con organismos oficiales, • Atención y canalización de consultas: normativa, control de permisos y vacaciones, IT’s, retenciones, etc., • Participación en proyectos relaciones con la automatización de procesos: análisis de los procesos y modelado del flujo de procesos ¿Qué buscamos de ti ? • Grado / Licenciatura / Diplomatura en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, Economía o Empresariales., • Experiencia demostrable de al menos 1 año como Técnico de Administración de Personal en empresas con gran volumen de plantilla., • Experiencia trabajando con diversos Convenios Colectivos., • Buen manejo ofimático, especialmente con Excel de gran volumen de datos., • Ata implicación y compromiso, • Capacidad para adquirir nuevos conocimientos, • Valorable experiencia en Meta4 PeopleNet. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo internacional., • Modelo hibrido de teletrabajo., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Participar en proyectos estratégicos y disruptivos., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado, • Acceder a un plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur., • Disponer de flexibilidad horaria, e interesantes beneficios sociales., • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar., • Colaborar con nuestra Fundación para crear una sociedad más justa., • Dar vida a tus ideas en nuestro Programa Global de Innovación e Intraemprendimiento. Si quieres unirte a nuestro equipo ¡Aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

¿Quiénes somos? STACBOND reafirma su apuesta por El Bierzo, ampliando su equipo en el último año en más de un 36%, alcanzando ya más de 235 profesionales. Con una firme vocación de crecimiento, nos hemos consolidado como un referente mundial en la fabricación de paneles de aluminio para la arquitectura, con presencia en más de 90 países, respaldados por la tecnología industrial más automatizada y avanzada del mercado. ¿Qué buscamos? En STACBOND, buscamos un/a Técnico/a Financiero/a para unirse a nuestro equipo de Ponferrada (León). Si tienes pasión por el mundo financiero y contable y contribuir al crecimiento de una empresa en expansión, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serían tus funciones? • Análisis de costes, márgenes de beneficio y rentabilidad de los proyectos., • Supervisión de la gestión de tesorería, control de pagos y cobros, y flujo de caja., • Preparación de informes financieros y análisis de los estados contables., • Control y análisis de las cuentas de la empresa y su conciliación., • Elaboración de informes de rentabilidad y análisis de costes para la toma de decisiones estratégicas., • Colaboración con otros departamentos, como compras y producción, para asegurar la eficiencia en la gestión financiera de proyectos., • Cumplimiento de la normativa fiscal y contable aplicable. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva, acorde al perfil y la experiencia aportada., • Jornada intensiva de verano y viernes tarde libre., • Estabilidad laboral y posibilidades de crecimiento dentro de una empresa internacional., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, guardería, transporte, etc.)., • Un ambiente de trabajo profesional, dinámico y colaborativo. Perfil deseado: • Titulación universitaria en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o similar., • Dominio de herramientas financieras y software de gestión (ERP, Excel avanzado, etc.)., • Capacidad analítica, atención al detalle y habilidad para trabajar bajo presión., • Se valorará dominio de inglés., • Residencia en la zona o disponibilidad para trasladarse. ¡Únete al crecimiento de STACBOND y sé parte de nuestra visión de futuro! En STACBOND promovemos la igualdad de oportunidades y la no discriminación en nuestros procesos de selección. Valoramos la diversidad y garantizamos un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de condiciones, independientemente de su género, origen, ideología, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal.

Antara Soluciones Técnicas (EV Solar) es una empresa internacional especializada en la ingeniería, compras, construcción y operación de plantas solares fotovoltaicas de gran escala. Con sede operativa en el Parque Tecnológico de Paterna (Valencia), y proyectos en ejecución en el estado de Nueva York (EE.UU.), ofrecemos servicios a empresas y fondos de inversión para la identificación, validación, diseño, ejecución y operación de proyectos fotovoltaicos. Apostamos por el talento, la iniciativa y el compromiso, ofreciendo oportunidades de crecimiento en un entorno internacional y multicultural. Por eso, buscamos incorporar a un/a administrativo/a contable con ganas de aprender, crecer con el equipo y aportar organización al día a día del proyecto. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa internacional en plena expansión, comprometida con la transición energética., • Participación directa en proyectos de gran escala y alto impacto técnico., • Entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Formación continua y oportunidad de desarrollo., • Condiciones salariales competitivas y posibilidad de crecimiento dentro del grupo. La persona que se incorpore formará parte del equipo de gestión de proyectos, dando soporte administrativo al área contable–financiera y apoyando al Project Director en tareas relacionadas con los proyectos que desarrollamos en EE. UU. Funciones principales: • Apoyo administrativo al departamento contable–financiero., • Coordinación diaria con el equipo de contabilidad., • Apoyo al Project Director en control documental y tareas financieras básicas., • Gestión y seguimiento de la documentación administrativa y laboral de proveedores y subcontratistas, asegurando que esté completa., • Registro y gestión de facturas en las herramientas internas de gestión utilizadas por EV Solar., • Mantenimiento y actualización de archivos y bases de datos del proyecto., • Comunicación con proveedores y subcontratistas para solicitar información y resolver incidencias., • Tareas administrativas generales para apoyar el correcto funcionamiento del proyecto. Requisitos: • Ciclo Formativo de Grado Superior (FPII) en Administración, contabilidad o similar., • 2-3 años de experiencia en administración o soporte de proyectos., • Inglés nivel B2 o superior, con capacidad para manejar documentación y comunicaciones básicas., • Conocimiento alto de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)., • Buena organización y gestión documental, manteniendo la información actualizada y ordenada., • Capacidad para aprender y usar herramientas internas de gestión., • Habilidad para coordinar tareas, hacer seguimiento de actividades y colaborar con los equipos de proyecto para cumplir plazos., • Autonomía y proactividad ante incidencias del día a día., • Capacidad para gestionar múltiples tareas administrativas en paralelo y priorizar actividades según las necesidades del proyecto., • Atención al detalle para garantizar que la documentación y la información sean completas y correctas. Condiciones laborales: • Contratación a jornada completa, 40h/semanales., • Trabajo 100% presencial en nuestras oficinas del Parque Tecnológico de Paterna., • Horario con entrada flexible Se valorará adicionalmente: • Experiencia previa en empresas de proyectos u obras en entornos con subcontratistas (preferiblemente en entornos EPC o similares)., • Manejo de plataformas de gestión de proyectos o herramientas digitales similares., • Experiencia en gestión de facturas y control documental., • Experiencia trabajando con herramientas de gestión documental, ERPs o plataformas colaborativas (SharePoint o similares).

Grupo NUFRI es un grupo empresarial del sector agroalimentario, con una amplia trayectoria y una fuerte implantación a nivel nacional e internacional. El grupo desarrolla su actividad a lo largo de toda la cadena de valor, desde la producción hasta la comercialización, combinando tradición, innovación y un firme compromiso con la calidad, la sostenibilidad y las personas. NUFRI apuesta por el desarrollo del talento y por entornos de trabajo estables, colaborativos y orientados al crecimiento profesional. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Administrativo/a con perfil fiscal y financiero para dar soporte a las diferentes empresas del grupo. La persona seleccionada trabajará de forma transversal con el área financiera, contable y fiscal, participando en procesos clave de control, cumplimiento normativo y gestión administrativa. ¿Cuáles serán tus funciones? – Apoyo analítico en los procesos de auditoría interna y externa, revisando documentación, inventarios, conciliaciones y coherencia de datos económicos. – Seguimiento y control de obligaciones fiscales periódicas, detectando posibles incidencias y asegurando el cumplimiento de plazos. – Apoyo en la preparación de modelos fiscales y declaraciones, revisando la información contable y la calidad de los datos reportados. – Análisis y control administrativo de operaciones intracomunitarias y su correcta documentación. – Revisión, control y seguimiento de contratos y documentación legal desde un punto de vista administrativo y de cumplimiento. – Colaboración con otros departamentos en la recopilación, validación y análisis de información económica y administrativa. Perfil que buscamos • Formación en Administración, Contabilidad, Finanzas, ADE o similar., • Experiencia previa en funciones administrativas dentro de un entorno empresarial (valorable área financiera o fiscal, valorable experiencia previa en auditoría)., • Persona organizada, meticulosa y con capacidad de gestión de plazos., • Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación al detalle. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un grupo empresarial consolidado y en crecimiento, con formación y acompañamiento desde el inicio. Posibilidad de adquirir una base sólida en el área fiscal y financiera, en un entorno profesional estable, estructurado y con oportunidades reales de desarrollo. ¿Te interesa el proyecto? Si te motiva desarrollarte en el área administrativa-financiera, te gusta trabajar con datos y buscas una posición junior con recorrido, inscríbete en la oferta y forma parte de Grupo NUFRI.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a HRBP para su delegación de C. Valenciana, Murcia y Baleares. Descripción del puesto Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto y aportar con su desempeño profesional valor añadido al cliente interno. FUNCIONES: Asegurar mediante el seguimiento y control, la implantación de políticas de rrhh y que se cumplan los estándares establecidos. Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en selección. Apoyo en la identificación de la necesidad de captación en coordinación con operaciones y el departamento de selección. Apoyo en la incorporación del trabajador en coordinación con el departamento de selección, operaciones y CSC. Apoyo en el seguimiento y evaluación de las políticas de rendimiento del trabajador en coordinación con el departamento de Talento y Compensación. Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en formación. Apoyo en la identificación de la necesidad de formación en coordinación con operaciones y el departamento de Formación. Apoyo en el seguimiento y cumplimiento de los cursos de formación en coordinación con el departamento de Formación. Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en compensación. Apoyo en la identificación de la necesidad en materia salarial en coordinación con operaciones, CSC y el departamento de Compensación. Apoyo en la corrección de las irregularidades en materia salarial en coordinación con operaciones, CSC y el departamento de Compensación. Apoyar en la gestión de incidencias de nómina (horas extras, pluses, h complementarias, etc.). Comprobación y cumplimiento de bono de mandos intermedios. Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en relaciones laborales. Apoyo en la identificación de mejoras/conflictos en materia laboral en coordinación con operaciones y el técnico de relaciones laborales. Apoyo en la relación social con el sindicato en coordinación con operaciones y el técnico de relaciones laborales. Apoyo en la gestión laboral de procedimientos externos (inspecciones, servicios de mediación y arbitraje, juicios, elecciones sindicales, subrogaciones, despidos). Mantener comunicación con el equipo de relaciones laborales para la aplicación de régimen disciplinario y cualquier asunto jurídico laboral. Asegurar que todos los trabajadores tienen su documentación actualizada (contratos, cursos, certificaciones, reconocimientos médicos, permisos de acceso, etc.). Asistir presencialmente en los arranques de nuevos servicios. Asegurar la implantación y continuidad de los proyectos en control de costes y mejora continua. Seguir los indicadores de rrhh/KPI´s, utilizando las herramientas disponibles de rrhh y ejecutar las acciones correctivas. Seguimiento mensual y toma de acciones para el control del absentismo. Implantación y seguimiento de proyectos ad hoc en materia de rrhh en coordinación con operaciones y el departamento de analytics. Hacer propuestas de mejora continua que impacten en el negocio. Apoyo al resto de departamentos staff o de operaciones en la implantacion y continuidad de sus politicas y controles de mejora continua. Aportar información de valor en aquellos contratos que estamos presentes que ayude a la mejora de la nueva oferta o en la identificación de un posible riesgo. Apoyar planes de acción y prevención con el fin de corregir desviaciones detectadas en presupuesto Asegurar la correcta revisión de contratos mercantiles en el apartado laboral en colaboración con el técnico de relaciones laborales y departamento juridico Colaborar con el técnico de prevención asignado en el análisis de accidentes/incidentes y en asegurar el cumplimiento de en materia de seguridad y salud. Apoyar de manera directa y continua al gestor del centro en la identificación de necesidades e implantación de mejoras. Requisitos del candidato Alinear la estrategia de RRHH con los objetivos de negocio, analizar datos para la toma de decisiones estratégicas, participar en la innovación de los procesos de RRHH, desarrollar políticas de gestión de talento para fomentar el crecimiento de la empresa, seguimiento y control de selección, formación, compensación y cumplimiento normativo. REQUISITOS: • ADE, Relaciones Laborales o similar., • Valorable Máster en Gestión de RRHH., • Experiencia previa similar de 3 a 5 años., • Buenas habilidades de comunicación y de gestión., • Capacidad analítica y visión estratégica., • Buen manejo de Excel. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible. Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto. Somos un equipo de más de 1000 profesionales con una experiencia media de 24 años en el mundo de la construcción. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de las infraestructuras, el agua y la energía. 🔍¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medioambiente para el área de Energía en Valencia. 📢Funciones: Elaborar y hacer seguimiento del Plan de Seguridad, Plan de Gestión de Calidad y Plan de Gestión Ambiental de la obra. Elaborar y hacer seguimiento del Plan de Residuos del proyecto. Mantener y verificar el correcto cumplimiento de los procedimientos del Sistema de Gestión Integrado de Lantania. Colaborar en la implantación de medidas preventivas en obra. Colaborar en la implantación de medidas ambientales en obra. Identificación y evaluación de los requisitos legales aplicables al proyecto. Mantener actualizada la documentación del personal propio. Llevar la Coordinación de Actividades Empresariales. Realizar reuniones de seguridad y salud con las empresas subcontratistas en obra. Realizar visitas/inspecciones de seguridad a obra. Formación e información de los trabajadores en obra. Gestionar la documentación con las diferentes subcontratas y de plataformas CAE - Tramitación de accesos. Asistencia a reuniones de coordinación PRL y del Comité de Seguridad y Salud. Investigación de accidentes/incidentes. Control y resolución de No Conformidades en obra. Participar en las auditorías internas y externas. Control y seguimiento de indicadores e índices de siniestralidad de la obra. Elaboración de anexos al Plan de Seguridad y nuevos procedimientos para la ejecución de las unidades de obra. Elaboración y gestión de los PPI de proyecto. Control de calidad de la ejecución de las unidades de obra. Elaboración, seguimiento y control del plan de ensayos. Trazabilidad de materiales. Control de planos y documentación. Seguimiento del Plan de Compras y gestión de la documentación de calidad asociada: • Documentación de calidad de equipos y materiales., • Control y seguimiento de inspecciones FAT y SAT de equipos. Seguimiento del Plan de Vigilancia Ambiental de la obra. Trámites ambientales y comunicaciones previas. Control de la gestión de los residuos y archivo cronológico. Seguimiento del cálculo de la huella de carbono en la obra. Apoyo técnico y soporte en obra en materia de PRL, calidad, gestión ambiental y sostenibilidad. Preparar el dossier de PRL, calidad y MA para su envío al cliente tras la finalización del proyecto. 📢 Requisitos mínimos Titulado/a superior o medio con Máster en Calidad y/o Medioambiente y/o Máster en PRL. Experiencia mínima de al menos 2 años en las funciones descritas. 🧑 🤝 🧑¿Qué te ofrecemos? Estabilidad. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.) Plan de carrera. Vehículo y gasolina. Ayuda a comida. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a sexo, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

Grupo Plana, grupo operador referente en movilidad de pasajeros en Cataluña, busca incorporar un/a Técnico/a de RRHH – Administración de Personal para reforzar el área de gestión laboral. Funciones principales • Altas/bajas en empresa (SAGE Murano y SILTRA): gestión y actualización de datos de personal en el sistema., • Seguridad Social (ACREDITA y CASIA): consultas y gestiones administrativas vinculadas a expedientes de trabajadores., • Ficheros FIE (SS): envío y control de ficheros relacionados con IT y movimientos de alta/baja., • Contratos (Contrat@): elaboración y comunicación de contratos, prórrogas y modificaciones., • Seguros sociales: preparación y cierre mensual de cotizaciones y liquidaciones., • IRPF: gestión de retenciones, regularizaciones y obligaciones periódicas., • Correspondencia oficial: revisión de notificaciones telemáticas, archivo y distribución interna., • Nóminas y finiquitos (SAGE Murano): confección y revisión de nóminas, incidencias y liquidaciones., • Partes de accidente: tramitación y envío de partes, coordinación con mutua/organismos y registro., • Encuestas INE: recopilación de datos y cumplimentación/envío de requerimientos estadísticos. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en funciones similares (administración de personal / laboral)., • Castellano y catalán nativos., • Manejo habitual de herramientas y portales de Seguridad Social y contratación., • Persona organizada, rigurosa y con orientación a detalle y cumplimiento de plazos. Se ofrece • Contrato indefinido., • Jornada completa presencial en Tarragona., • Estabilidad y desarrollo profesional dentro del área de RRHH.

¡¡Incubadora CON VALORES estamos contratando!! Únete. La primera incubadora para personas en riesgo de exclusión apoyada por el mundo empresarial estamos buscando: TÉCNICO/A DE AYUDAS Lugar de trabajo: Valencia (España) (imprescindible en Valencia Capital o a una distancia no mayor de 50 km) Modalidad hibrida (parte online y parte presencial, pero imprescindible estar en Valencia) Sueldo: 20.188,80€ bruto/anual Contrato indefinido con prueba de seis meses Incubadora CON VALORES tiene como objetivo crear medios de vida para personas en riesgo de exclusión, a través del emprendimiento, apoyada por el mundo empresarial. Actualmente, solo en España, hay 12 millones de personas en esta delicada situación ¿Te motiva el objetivo de echarles una mano? Si es así, el puesto que buscamos tiene como objetivo general apoyar en la obtención y gestión de la financiación europea de la Asociación. La persona identificará las convocatorias en las que encajemos, las analizará, redactará y presentará y finalmente las justificará. Que esperamos que hagas… 1. Búsqueda de convocatorias de ayudas donde poder presentar los proyectos de la Asociación (locales, autonómicas, nacionales, de cooperación y sobretodo europeas e internacionales), 2. Redacción de memorias de proyectos para presentar a las convocatorias previamente identificadas, 3. Seguimiento y justificación de los proyectos, 4. Control económico de los proyectos de la Asociación (contabilización de los gastos, facturas, ingresos,, etc.), 5. Apoyo en otras tareas que requiera la Asociación: con los emprendedor@s, eventos, con la ejecución de los proyectos, etc. Buscamos un/a profesional CON VALORES… 1. Competencias profesionales: • Imprescindible: • Experiencia en la redacción y gestión de proyectos autonómicos, nacionales, de cooperación y sobretodo europeos, • Buena capacidad de redacción, de generar contenido de valor en las propuestas, de creación de matrices de marco lógico, • Buena capacidad de planificación de tareas a la hora de ejecutar los proyectos, • Rigurosidad y orden a la hora de justificar los proyectos y sus gastos, • Capacidad de crear buenas relaciones con los diferentes partners para que nos inviten tambien a sus proyectos y generar eventos a los que acudan, • Buen nivel de inglés (C1) • Valorable: • Experiencia en convocatorias internacionales (AMIF, fondos ONU, EuropeAid, CERV, bancos de desarrollo, etc..), • Valorable otros idiomas: francés, árabe, etc., • Valorable haber realizado voluntariado 2. Competencias personales: • Alta motivación por trabajar en el ámbito de la Acción Social, • Ritmo alto de trabajo, muy enfocado a objetivos concretos y planificados, • Empatía con personas en situaciones complicadas, sensibilidad social y que crea que una economía más humana y solidaria es posible., • Capacidad de trabajo con un grupo de diversos orígenes culturales, • Capacidad creativa y resolutiva para realizar múltiples tareas, • Persona autónoma y con iniciativa, • Capacidad para trabajar en equipo, a una rápida velocidad y en una organización en constante crecimiento (empezamos hace unos años en Valencia, ya estamos incubando a personas en 22 países de Latinoamérica y en el 2024 haremos una primera edición en inglés... y después será Frances, Árabe, etc... ¿te apetece este ritmo? si es que sí, porque llevar este ritmo por algo que tiene PROPOSITO te encanta, perfecto, estás en el sitio ideal, si lo que buscas es estar tranquilo... no es tu sitio este 😊) Que ofrecemos… 1. Salario bruto anual: 20.188,80 €, 2. Tipo de Jornada: Jornada completa, 40 horas semanales, 3. Duración del contrato: Contrato indefinido, con prueba de seis meses, 4. Lugar: Actualmente, 30% presencial en Valencia ciudad y 70% teletrabajo, 5. Fecha prevista de incorporación: A mediados de marzo, 6. Horario: Lunes a Jueves de 9h a 14h y de 15h a 18:30h y los viernes de 9h a 15h, 7. Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación., 8. Otros conceptos menos materiales, pero para nosotros muy valiosos: • Incorporación a un proyecto con altísimo impacto social, donde hacer crecer TU TALENTO PROFESIONAL, al tiempo que creas IMPACTO DIRECTO a través del trabajo con personas en situaciones complicadas., • Salario emocional elevado. Serás testigo de como se crean vínculos humanos muy fuertes entre las personas que entran en la Incubadora y los profesionales., • Un ambiente acogedor, cálido e inclusivo, • Ambiente innovador focalizado en emprendimiento, • Formar parte de un emocionante viaje para desarrollar las mejores prácticas para el emprendimiento inclusivo a nivel mundial, • Integrarte en la Familia CON VALORES, una potente comunidad a nivel mundial de emprendedores, mentores y ongs unida por vínculos emocionales que se crean durante el programa. Una comunidad abierta, colaborativa y con ganas de construir una economía mas social y humana. Y unos profesionales voluntarios con experiencia de alto nivel del mundo empresarial, que han descubierto la satisfacción de apoyar a otras personas 😊 Si te apetece conocernos un poco mejor mira nuestro canal:

Desde Manpower Finance nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico de Reporting & Controlling (H/M/X) para formar parte del departamento financiero de una multinacional líder en logística y distribución que lleva operando más de 50 años en el sector. La ubicación de la posición es en Madrid, zona sur. Responsabilidades: Reporting interno y externo • Participar en la elaboración de informes y Cuadros de Mando internos., • Apoyar en el reporting externo de información al grupo., • Garantizar la exactitud de toda la información reportada mediante revisiones constantes. Control presupuestario • Participar y gestionar el control presupuestario de la compañía., • Validar en primera instancia las solicitudes de compras e inversiones. Gestión de herramientas y archivos • Administrar y mantener la herramienta de consolidación y reporting financiero., • Mantener los archivos de reporting interno., • Mantener y actualizar los Cuadros de Mando e informes de departamentos internos. Cierres contables • Participar activamente en los cierres contables de la compañía. Requisitos: • Grado en ADE, Económicas o similares., • +4/5 años de experiencia en control de gestión, • Reporting nacional e internacional: requerido nivel alto de inglés., • Excel avanzado, dashboards, experiencia en el uso de ERPs. Se ofrece: • Modelo híbrido de trabajo, • Incorporación en equipo corporativo con exposición y reporting internacional, • Oportunidad de crecimiento profesional, • Entorno dinámico participando en proyectos estratégicos.

¿Te motiva analizar y mejorar procesos operativos para impulsar la eficiencia? Como Analista de Procesos Operativos, dentro de la Gerencia de Tecnología a nivel nacional, tu misión será analizar, optimizar y realizar el seguimiento de los indicadores asociados a los procesos operativos que aplicamos en determinados contratos con clientes, identificando oportunidades de mejora en sus instalaciones, así como en dichos procesos, coordinando en este caso, con las áreas implicadas para garantizar la eficiencia, fiabilidad y continuidad operativa. Responsabilidades clave Operaciones Realizar visitas puntuales a instalaciones para comprender el funcionamiento operativo y detectar oportunidades de mejora. Participar en proyectos o actividades asignadas por su responsable dentro del ámbito operativo. Relación con el cliente Mantener la comunicación con interlocutores internos o clientes cuando sea necesario para clarificar información y dar seguimiento a determinadas gestiones. Argumentar, documentar y defender con el cliente las propuestas de mejora identificadas. Control y Seguimiento Obtener y analizar determinados indicadores asociados a los procesos operativos. Monitorizar el funcionamiento general de los procesos para detectar desviaciones y tendencias relevantes. Mejora Continua e Innovación Proponer mejoras en los procesos operativos, coordinando las áreas implicadas para optimizar tiempos, fiabilidad y eficiencia. Revisar información sobre averías o incidencias, identificar patrones y plantear acciones preventivas. Elaborar informes operativos y de mejoras prácticas para facilitar su implantación en equipos de filtrado y de campo. Contribuir a la actualización y mejora de la base de conocimiento interna. Coordinación Interdepartamental Colaborar con otras áreas técnicas para alinear información y anticipar necesidades operativas. Otras Funciones Transversales / Soporte General Conocer de manera global el flujo de trabajo del área para poder analizarlo con una visión transversal. Apoyar en diagnósticos remotos básicos y en la recopilación de información relevante para la resolución de incidencias. Requisitos Formación Ciclos Formativos de Grado Medio en cualquier área técnica. Valorable Ciclos Formativos de Grado Superior en cualquier área técnica, Electricidad / Electrónica, Informática, Telecomunicaciones o Gestión de datos. Valorable formación relacionada con la gestión operativa de servicios; planificación de recursos; gestión de equipos y con el sector de la seguridad y con la mejora de procesos. Experiencia Experiencia como técnico y/o responsable y/o analista de mantenimiento o instalaciones de sistemas de seguridad Valorable experiencia en tareas de mejora de procesos en entornos técnicos o en posiciones similares. Conocimientos Ofimática avanzada, especialmente en herramientas de extracción y análisis de datos (p. ej., Power BI). Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad Valorable conocimiento de herramientas estadísticas (Python, R, Minitab, etc). Normativa de seguridad privada; Sistemas de gestión de calidad; Valorable idiomas (inglés técnico). Otros Carné de conducir. Disponibilidad para viajar. Qué ofrecemos Estabilidad, desarrollo profesional y recursos para desempeñar las funciones con garantías. Contarás con una retribución competitiva acorde a las responsabilidades del puesto. ¿Te identificas con este reto? ¡Únete a Securitas y ayúdanos a hacer del mundo un lugar más seguro!

Sobre nosotros En el Centro de Formación Serprofes trabajamos con un propósito claro: impulsar el desarrollo profesional de las personas a través de una formación de calidad, práctica y orientada al empleo. Apostamos por la mejora continua, la innovación educativa y el acompañamiento cercano a alumnado y empresas. ¿Qué harás en este puesto? Como Técnico de Formación, serás una pieza clave en el seguimiento de nuestras acciones formativas. Tu trabajo contribuirá directamente al crecimiento profesional de nuestros alumnos y a la excelencia de nuestros programas. Tus principales responsabilidades serán: • Gestionar documentación académica y administrativa, • Realizar seguimiento del alumnado y control de asistencia, • Atender consultas de alumnos y docente, • Tutorías y seguimiento de orientación alumnos ¿Qué buscamos? Buscamos una persona organizada, proactiva y con vocación por el ámbito educativo. Requisitos: • Formación en Pedagogía, Psicología, Educación, Recursos Humanos o similar, • Experiencia previa en gestión de formación (valorable en formación subvencionada), • Conocimiento de plataformas de formación y herramientas digitales, • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Microsoft Teams), • Capacidad organizativa y atención al detalle Competencias clave: • Comunicación efectiva y orientación al alumno, • Trabajo en equipo, • Resolución de problemas, • Proactividad e iniciativa, • Adaptabilidad a entornos dinámicos ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo comprometido con la educación y el desarrollo profesional, • Oportunidades reales de crecimiento y aprendizaje continuo, • Entorno de trabajo colaborativo y cercano, • Modalidad presencial, • Jornada completa de martes a viernes, • Formación interna y desarrollo profesional ¿Por qué unirte a Serprofés? Porque formarás parte de un proyecto con impacto real en la vida de las personas. Aquí tu trabajo no solo gestiona formación: crea oportunidades. ¡Esperamos tu candidatura!

🚀 Impulsa tu carrera con AXPE Consulting En AXPE Consulting seguimos ampliando nuestro equipo en el ámbito de Trade Finance & Financial Crime Technology, participando en un proyecto estratégico de evolución del ecosistema de Trade Financial Crime, basado en la consolidación de la plataforma Trade AI y la incorporación de capacidades avanzadas de automatización e inteligencia documental. 📅 Proyecto: Evolución herramienta Trade FinCrime 📍 Modalidad: 100% Remoto 🔍 ¿Qué buscamos? 💡 IDP Specialist / Técnico Funcional – Intelligent Document Processing Perfil técnico-funcional con experiencia en soluciones de procesamiento inteligente de documentos (IDP) orientadas a entornos de Trade Finance. 🧠 Responsabilidades • Definición técnica y funcional de soluciones IDP, • Diseño de arquitectura de la solución de procesamiento documental, • Implementación y testing de soluciones OCR / NLP, • Integración con repositorios documentales (ej. Filenet), • Conectividad con sistemas externos vía APIs, • Análisis de requerimientos de negocio y traducción a soluciones técnicas, • Participación en automatización y tratamiento de datos no estructurados 🛠️ Requisitos • Experiencia en soluciones IDP (OCR, NLP o similares), • Experiencia en integración de sistemas mediante APIs, • Experiencia en análisis, diseño, implementación y testing, • Conocimientos en automatización y/o machine learning aplicado, • Valorable experiencia en Trade Finance y/o Financial Crime 🌟 Ofrecemos • 📈 Proyecto internacional de alto impacto, • 👨 💻 Contrato indefinido, • 📚 Formación y certificaciones, • ⚕ Seguro médico en condiciones ventajosas, • 💸 Salario competitivo, • 🚀 Entorno tecnológico innovador y en crecimiento 📢 Si buscas participar en la transformación de la gestión documental y el control del fraude en Trade Finance, este reto es para ti.

En PYD buscamos incorporar un/a Técnico/a Contable con al menos 3 años de experiencia, preferiblemente en asesoría o gestoría, para realizar funciones de contabilidad general, registro de asientos y gestión operativa contable, trabajando con ERP, y herramientas de gestión. EL PODER DE UN COMPROMISO Quiénes somos: Empresa familiar fundada en España en 1998, líder en creación, desarrollo y distribución de perfumería y cosmética de lujo. Presente en más de 85 países. PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Te invitamos a conocer más visitando nuestra web corporativa; ___ 🧾 Funciones: • Registro y control de asientos contables., • Contabilidad general., • Gestión de cobros y pagos., • Apoyo y backup al área de tesorería., • Control y conciliación de:, • Entradas de efectivo (cobros)., • Salidas de efectivo (pagos)., • Movimientos bancarios., • Caja y cuentas corrientes., • Cheques, transferencias y pagos electrónicos., • Soporte contable en entorno de asesoría / gestoría., • Gestión y archivo documental., • Cumplimiento de la normativa contable española. ✅ Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años como técnico/a contable, preferiblemente en asesoría o gestoría., • Formación en contabilidad, administración o similar., • Conocimientos sólidos de contabilidad general., • Manejo de Excel a nivel alto., • Inglés mínimo B2., • Disponibilidad de incorporación inmediata. 🌟 Perfil buscado • Persona organizada y meticulosa., • Perfil contable operativo y autónomo en el día a día., • Capacidad para trabajar con volumen de información., • Orientación al detalle y a la calidad del dato. Ofrecemos: • Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales., • Trabajo 100% Presencial (No negociable)., • Jornada Flexible de lunes a jueves, con entrada entre las 8,00 h. - 10,00 h., • Viernes y verano jornada Intensiva., • Ambiente creativo, dinámico y colaborativo., • Proyectos con marcas reconocidas a nivel nacional e internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. #TecnicoContable #Contabilidad #Asesoria #Gestoria #ContabilidadGeneral #Contaplus #Empleo Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web ___. Declaración de Igualdad de Oportunidades La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

¿Conoces 4Retail? Somos una empresa constructora especialista en el sector del Retail y estamos en plena expansión. 4Retail se ha convertido en un referente a nivel nacional, ofrecemos un servicio integral a cada uno de nuestros clientes. Nuestro equipo es nuestro motor y buscamos incorporar personas con ganas de crecer y desarrollar su carrera profesional con nosotros. Nuestra plantilla va en aumento y está formada por profesionales dinámicos, especialistas y con muchas ganas de trabajar en equipo, ¿te unes al reto? Nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Jef@ de obra para nuestros proyectos en toda la Comunidad Valenciana. Con experiencia en obras de reformas de Retail. En dependencia de tu jefe de Equipo, tus principales funciones serán: Responsable técnico de la obra e interlocutor con la propiedad, dirección facultativa y el cliente. Responsable de la gestión económica de la obra. Contratación de subcontratas y compra de materiales. Gestión control de cambios. Revisión y replanteo de la obra, revisión de costes. Responsable de la planificación de la obra. Responsable del cumplimento de la seguridad de la obra. Supervisión y organización de los equipos de obra. Llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las normativas establecidas. Nos gustaría que tuvieras: Titulación Arquitectura Técnica, Arquitectura Superior o Ingeniería. Experiencia mínima de al menos 5 años en puesto similar. Imprescindible haber llevado el control económico de las obras. Dominio Excel nivel intermedio/Avanzado. Conocimientos de Presto y Autocad. Disponibilidad para viajar dentro de la Comunidad de Valencia. Te ofrecemos: Ser parte de una empresa referente en el mercado. Pertenecer a un equipo con oportunidades de crecimiento personal y profesional en un entorno joven y dinámico. Contrato indefinido en jornada completa. ¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo! Anímate a desarrollar tu carrera profesional con nosotros.

Buscamos profesionales que quieran formar parte de nuestro gran proyecto industrial. Somos una empresa española con gran presencia a nivel internacional y con más de 62 años de experiencia ofreciendo soluciones innovadoras y sostenibles para mejorar la envolvente del edificio y la calidad de vida de las personas. Actualmente estamos en búsqueda de un especialista en soporte técnico de campo/oficina técnica para garantizar en obra la correcta ejecución de los sistemas de cubiertas y fachadas, detectando, documentando y corrigiendo desviaciones técnicas. Acompañar a instaladores, constructoras, direcciones facultativas y red comercial durante el proceso constructivo y postventa, gestionando incidencias y reclamaciones técnicas mediante visitas a obra, diagnósticos y propuestas de acciones correctoras, asegurando siempre la conformidad con CTE, DIT/ETE y normativa aplicable. Funciones y responsabilidades Supervisión técnica de obra a nivel nacional para asegurar la correcta ejecución de sistemas de cubiertas, fachadas y muros conforme a normativa y criterios internos. Diagnóstico técnico de incidencias y definición de soluciones correctoras alineadas con ETE/DIT, CTE y normas UNE. Apoyo técnico en la gestión de reclamaciones: análisis, coordinación con laboratorio y Project Management, valoración de costes y acompañamiento hasta su cierre. Acompañamiento técnico a instaladores/as, constructoras, direcciones facultativas y red comercial durante todo el ciclo de obra. Coordinación transversal con Departamento Técnico, PM, laboratorio y comercial para garantizar coherencia técnica y toma de decisiones alineadas. Elaboración y mantenimiento de documentación técnica (informes IVO, checklists, evidencias, conclusiones) con control de trazabilidad. Evaluación de riesgos técnicos, económicos y de garantía para la definición de prioridades y criterios de actuación en obra. Impartición de formaciones técnicas, demostraciones de sistemas y soporte en arranques de obra. Construcción y mantenimiento de relaciones de confianza con clientes, instaladores, direcciones facultativas y red comercial. Perfil requerido Profesional con experiencia en postventa técnica u oficina técnica , preferiblemente en sistemas constructivos, envolvente del edificio, cubiertas o fachadas. Formación técnica (Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Industrial, Formación Profesional o similar). Sólidos conocimientos en normativa de construcción (CTE, DIT/ETE, UNE). Experiencia en visitas a obra, diagnóstico de patologías y trato con agentes del proceso constructivo. Capacidad analítica, criterio técnico y orientación a la resolución de problemas. Habilidades de comunicación y relación con clientes. Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. Se valorará Experiencia en gestión de reclamaciones y garantías. Conocimiento de sistemas industrializados de cubiertas y fachadas. Experiencia en coordinación con laboratorio, departamentos técnicos y red comercial. Qué ofrecemos Incorporación a un equipo técnico especializado y con alto nivel de autonomía. Proyecto estable con fuerte componente técnico y de contacto con obra real. Desarrollo profesional en un entorno colaborativo y multidisciplinar. Condiciones acordes a la experiencia y responsabilidades del puesto. Si cumples con el perfil requerido y compartes nuestros valores: transparencia, colaboración, sostenibilidad, eficiencia, mejora continua y visión a largo plazo, te ofrecemos una gran oportunidad profesional para unirte a nuestra compañía y al reto DANOSA.

¿Te apasiona el mundo de la construcción y la gestión de proyectos? ¿Tienes experiencia en el estudio de licitaciones y la elaboración de presupuestos? Si es así, ¡este es tu momento! Grupo Avanza , empresa líder en su sector a nivel nacional, busca incorporar un/a Técnico/a de obra para su delegación en Valencia . Buscamos un Técnico/a de obra con experiencia contrastada en la gestión integral de proyectos de vivienda o rehabilitación, capaz de liderar equipos, coordinar contratas y asegurar el cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad. Funciones Principales: Elaboración de presupuestos óptimos ajustados a las necesidades del proyecto Planificar, organizar y supervisar la ejecución completa de las obras asignadas. Coordinar equipos propios, subcontratas y proveedores. Controlar plazos, costes y calidad de ejecución. Gestionar la documentación técnica y administrativa (certificaciones, mediciones, informes, cronogramas) Coordinar con dirección facultativa, promotores y clientes. Velar por el cumplimiento de la normativa, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Nivel de estudios: Ingeniería Técnica o Arquitecto Técnico. Experiencia: Al menos 2 años en un puesto similar dentro de una empresa constructora. Conocimiento sólido de procesos constructivos, control económico y planificación. Capacidad para gestionar varios equipos y contratistas simultáneamente. Conocimientos requeridos: Estudio de licitaciones y redacción de presupuestos de obras y reformas. Conocimientos en construcción, edificación o disciplinas afines. Elaboración de informes técnicos y seguimiento de ejecución de obras. Competencias profesionales: Persona proactiva, dinámica y con capacidad de trabajo en equipo. Capacidad de organización, planificación y gestión de equipos. Habilidades de negociación y gestión administrativa de licencias y permisos. Sensibilidad hacia el control de costes, calidad técnica y seguridad en obra. Conocimiento del entorno local de Valencia (proveedores, contratas, materiales y normativa (Muy valorable) Manejo de herramientas de gestión (MS Project, Presto, Excel, AutoCAD, etc) Capacidad de estudio, planificación y supervisión de obras de hasta 400.000€ Condiciones laborales: Contratación a jornada completa. Lugar de trabajo: .C/ Campos Crespo, 57, Plta. 1 46017, Valencia Formación continua para tu desarrollo profesional dentro de la empresa. Empresa joven con un gran potencial de crecimiento. Conciliación familiar y un excelente ambiente laboral . Plan de Carrera con posibilidades de promoción interna dentro del Departamento "Grupo Avanza es una organización que promueve la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y tratamos todas las candidaturas por igual, en función de capacidades, logros y experiencia, sin importar raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otro factor protegido por la ley". Si estás listo para formar parte de un equipo líder y en constante crecimiento, no dudes en enviarnos tu candidatura. ¡Esperamos contar contigo!

Empresa Promotora referente en el Sector de las Residencias de Estudiantes , busca incorporar a su plantilla a un/a Jefe/a de Producción . ¿Cómo será tu día a día? · Planificarás y organizarás todas las actividades necesarias, para la correcta ejecución de los trabajos a realizar en las obras. · Supervisarás la ejecución general de la Obra, en sus aspectos técnicos y de producción, bajo las directrices del Jefe de Obra, para garantizar la correcta ejecución de esta. · Colaborarás en la realización de las planificaciones y estimaciones de la obra. · Realizarás replanteos, así como la preparación de la documentación inherente a la obra. · Supervisarás y coordinarás el equipo que tengas a tu cargo. · Supervisarás el trabajo de las empresas subcontratistas y proveedores. · Llevarás a cabo el control y supervisión de los materiales de obra. · Velarás por una óptima productividad de los recursos técnicos y económicos puestos a su disposición, para el cumplimiento de plazos. · Velarás por que se cumplan todas las medidas de seguridad y prevención de riesgos laborales por parte de los/as trabajadores/as. ¿Qué buscamos en ti? - Formación en Ingeniería de la Edificación, Arquitecto o Arquitecto Técnico. - Experiencia demostrable entre 2 y 3 años de experiencia como Jefe de Producción en proyectos de edificación y edificación singular. - Se valorará acreditar el curso básico de prevención de riesgos laborales (60 h). - Conocimientos en Presto para mediciones, comparativos y certificaciones. - Se valora la experiencia en proyectos de edificación singular (Hoteles, residencias de estudiantes, etc.) - Persona organizada, analítica, con iniciativa y carácter resolutivo, con buenas habilidades comunicativas y capacidad de liderazgo y gestión. -Indispensable disponibilidad de movilidad geográfica a nivel nacional para los próximos años. ¿Qué te ofrecemos? - Incorporación estable a empresa importante del sector. - Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. - Salario en función de valía del candidato.

Desde Manpower buscamos un Jefe de Producción (H/M/X) con experiencia en obra civil, viviendas, obra nueva y trabajos en altura para incorporarse a nuestro equipo en Ciempozuelos (Madrid) . La persona seleccionada será responsable del apoyo directo al Jefe de Obra en la organización, supervisión y control de la ejecución de los trabajos, garantizando los plazos, la calidad y la seguridad en todas las fases del proyecto. Funciones principales Apoyo en la planificación y organización de los trabajos en obra civil, edificaciones residenciales y obra nueva. Control técnico de la ejecución: mediciones, replanteos y seguimiento de procesos constructivos . Coordinación diaria con subcontratas y equipos propios . Supervisión del cumplimiento de la normativa vigente , procedimientos internos y directrices del proyecto. Gestión de materiales: previsión, pedidos, recepción y control de suministros. Colaboración en el control de costes , certificaciones y seguimiento económico de la obra. Control, verificación y apoyo en la implantación de medidas de seguridad y salud , especialmente en trabajos en altura. Detección y resolución de incidencias técnicas, proponiendo soluciones eficaces. Elaboración de informes y reportes de avance para el Jefe de Obra. Requisitos Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Producción, Encargado/a o puesto similar en obra civil, edificación o obra nueva . Se valorará experiencia en viviendas y en proyectos con trabajos en altura. Conocimientos técnicos sólidos en construcción tradicional y procesos de obra. Capacidad para interpretar planos, realizar mediciones y gestionar documentación técnica. Manejo de herramientas informáticas: Sigrid, Presto, AutoCAD. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos en la zona de Madrid. Perfil organizado, metódico y con capacidad para coordinar varios tajos simultáneamente.

Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo desafío profesional. Actualmente seleccionamos a una persona para incorporarse como PROJECT MANAGER en una empresa del sector industrial ubicada en la zona del GIRONA. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Planificación integral de los proyectos, definiendo alcance, cronograma y recursos necesarios , garantizando su viabilidad técnica y económica. Coordinación y liderazgo de equipos propios , así como gestión funcional de equipos de obra externos durante los desplazamientos. Seguimiento continuo de plazos, costes y calidad , detectando desviaciones y aplicando medidas correctoras cuando sea necesario. Gestión de la relación con clientes, proveedores y otros stakeholders, asegurando una comunicación fluida y profesional , especialmente en entornos francófonos. Coordinación con las distintas áreas internas (operaciones, compras, técnico, etc.) para garantizar el correcto avance del proyecto. Control documental y reporte periódico a Dirección sobre el estado de los proyectos. Identificación, análisis y gestión de riesgos e incidencias, proponiendo mejoras en la ejecución y optimización de procesos. ✅ ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación: Titulación universitaria en Ingeniería, Gestión de Proyectos, o similar. Experiencia: Mínimo 3 años gestionando proyectos en entornos industriales o de construcción. Conocimientos en metodologías de gestión de proyectos y herramientas de planificación. Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidad para priorizar tareas en entornos con múltiples stakeholders. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares. Nivel de inglés técnico/intermedio-alto y nivel de frances alto. Disponibilidad para desplazamientos puntuales a centros productivos por Francia. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido . Jornada completa con horario flexible. Salario competitivo acorde a experiencia y responsabilidades del puesto. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en gestión de proyectos y competencias técnicas. Incorporación a un equipo colaborativo en una compañía con enfoque en mejora continua e innovación. Si cumples con el perfil y te motiva liderar proyectos que aporten impacto operativo y estratégico, ¡nos encantaría recibir tu candidatura!

Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo desafío profesional. Actualmente seleccionamos a una persona para incorporarse como PROJECT MANAGER en una empresa del sector industrial ubicada en la zona del GIRONA. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Planificación integral de los proyectos, definiendo alcance, cronograma y recursos necesarios , garantizando su viabilidad técnica y económica. Coordinación y liderazgo de equipos propios , así como gestión funcional de equipos de obra externos durante los desplazamientos. Seguimiento continuo de plazos, costes y calidad , detectando desviaciones y aplicando medidas correctoras cuando sea necesario. Gestión de la relación con clientes, proveedores y otros stakeholders, asegurando una comunicación fluida y profesional , especialmente en entornos francófonos. Coordinación con las distintas áreas internas (operaciones, compras, técnico, etc.) para garantizar el correcto avance del proyecto. Control documental y reporte periódico a Dirección sobre el estado de los proyectos. Identificación, análisis y gestión de riesgos e incidencias, proponiendo mejoras en la ejecución y optimización de procesos. ✅ ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación: Titulación universitaria en Ingeniería, Gestión de Proyectos, o similar. Experiencia: Mínimo 3 años gestionando proyectos en entornos industriales o de construcción. Conocimientos en metodologías de gestión de proyectos y herramientas de planificación. Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidad para priorizar tareas en entornos con múltiples stakeholders. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares. Nivel de inglés técnico/intermedio-alto y nivel de frances alto. Disponibilidad para desplazamientos puntuales a centros productivos por Francia. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido . Jornada completa con horario flexible. Salario competitivo acorde a experiencia y responsabilidades del puesto. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en gestión de proyectos y competencias técnicas. Incorporación a un equipo colaborativo en una compañía con enfoque en mejora continua e innovación. Si cumples con el perfil y te motiva liderar proyectos que aporten impacto operativo y estratégico, ¡nos encantaría recibir tu candidatura!

Técnico/a Compra-Venta Producto Sanitario – Valencia Ubicación: Valencia Incorporación: Mayo/Junio 2026 En Dextro seguimos creciendo y buscamos personas con talento, motivación y ganas de desarrollarse profesionalmente. Actualmente queremos incorporar un/a Técnico/a Compra-Venta para nuestras oficinas de Valencia, que se integrará en una unidad de negocio en pleno desarrollo, con un equipo experimentado y excelente ambiente de trabajo. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestión de pedidos de compra nacionales e internacionales . Importaciones: transitarios, embarques, aduanas, albaranes, facturas. Seguimiento logístico hasta la recepción en almacén. Gestión de incidencias. Gestión y seguimiento de pedidos de venta : Grabación de pedidos y devoluciones. Actualización de tarifas. Facturación y seguimiento logístico. Gestión de incidencias. Control de stocks y caducidades . Informes de inventario. Evaluación de riesgos de suministro y propuestas correctoras. Elaboración y seguimiento de presupuestos de venta . Atención al cliente (teléfono y email). Gestión de reclamaciones y consultas. Soporte a la red comercial de ventas . Análisis histórico de ventas, filtrado de datos, elaboración de informes y propuestas de estrategias comerciales. Coordinación con los departamentos Comercial, Financiero y Almacén . ✅ Requisitos mínimos CFGS en Administración. Experiencia de 2 a 5 años en puesto similar. Experiencia con ERP Navision . Dominio de Microsoft Office , especialmente Excel. Nivel de inglés mínimo B2 . Competencias personales Persona proactiva y con iniciativa. Resolutiva. Capacidad de trabajo en equipo. Orientación a objetivos. ¿Qué te ofrecemos? En Dextro llevamos al mercado las tecnologías y soluciones más avanzadas y novedosas, apoyándonos en herramientas y metodologías propias que nos permiten crecer de forma sostenible. Ofrecemos: Integración en un equipo con experiencia y buen ambiente. Desarrollo profesional y personal en una unidad en expansión. Jornada intensiva. Dietas. Seguro de salud. Formación continua. Clases de inglés. Teletrabajo Creemos firmemente que un entorno laboral saludable mejora la productividad y el bienestar de las personas. Si quieres formar parte de un proyecto en crecimiento y desarrollar tu carrera en un entorno dinámico y profesional, queremos conocerte .

Únete a un proyecto con impacto en la transición energética ¿Te motiva impulsar el futuro de las energías renovables y gestionar proyectos que transforman el territorio? En Diverxia, buscamos un Técnico/a de Desarrollo de Proyectos que quiera crecer en un entorno internacional, dinámico y orientado a resultados. Serás parte de un equipo comprometido con el desarrollo de infraestructuras sostenibles y de gran relevancia para la transición energética. ¿Cuál será tu misión? El Técnico de Desarrollo de Proyectos con enfoque en EEUU tiene como principal responsabilidad dar soporte técnico, documental y de coordinación a las distintas fases del desarrollo de proyectos renovables en Estados Unidos, especialmente en lo relativo a aspectos contractuales, regulatorios, ambientales y de planificación. Su labor contribuye a garantizar la trazabilidad, el cumplimiento normativo y la viabilidad de los proyectos en curso, desde su concepción hasta su preparación para venta, financiación o construcción. Entre sus funciones clave se encuentra el seguimiento y control de documentación crítica, la relación con stakeholders locales (landowners, autoridades, consultoras), y el soporte técnico transversal a equipos de desarrollo, legal, ingeniería y ESG. Principales responsabilidades Gestionar la relación con administraciones públicas y privadas para la obtención de permisos y autorizaciones. Planificar y coordinar proyectos , estableciendo hitos y cronogramas para garantizar su ejecución en tiempo y forma. Negociar acuerdos clave con propietarios de terrenos y otros stakeholders, así como gestionar pagos asociados. Coordinar con empresas de ingeniería, medio ambiente y consultoras especializadas . Colaborar con distintos departamentos internos para asegurar la viabilidad técnica, legal y financiera. Participar en procesos de Due Diligence de compra/venta de activos. Analizar y garantizar el cumplimiento normativo nacional e internacional . Lo que buscamos en ti Formación técnica energías renovables o disciplinas afines. Experiencia previa (mínimo 1 año deseable) en gestión y tramitación de proyectos de infraestructura . Conocimiento del marco normativo y gestiones administrativas. Habilidades de negociación y comunicación con diferentes interlocutores. Disponibilidad para viajar ( internacional). Manejo avanzado de herramientas de gestión y análisis (Microsoft Office u otras). Horario de 12:00/13:00 - 20:15/21.15 Día de teletrabajo Nivel avanzado de inglés. Lo que te ofrecemos Salario competitivo , acorde a tu perfil y experiencia. Plan de formación continua y desarrollo profesional para potenciar tu crecimiento. Oportunidad de trabajar en proyectos de referencia en el sector renovable . Un entorno de trabajo colaborativo, innovador y con impacto real en la sostenibilidad.

Únete a un proyecto con impacto en la transición energética ¿Te motiva impulsar el futuro de las energías renovables y gestionar proyectos que transforman el territorio? En Diverxia, buscamos un Técnico/a de Desarrollo de Proyectos que quiera crecer en un entorno internacional, dinámico y orientado a resultados. Serás parte de un equipo comprometido con el desarrollo de infraestructuras sostenibles y de gran relevancia para la transición energética. ¿Cuál será tu misión? El Técnico de Desarrollo de Proyectos con enfoque en EEUU tiene como principal responsabilidad dar soporte técnico, documental y de coordinación a las distintas fases del desarrollo de proyectos renovables en Estados Unidos, especialmente en lo relativo a aspectos contractuales, regulatorios, ambientales y de planificación. Su labor contribuye a garantizar la trazabilidad, el cumplimiento normativo y la viabilidad de los proyectos en curso, desde su concepción hasta su preparación para venta, financiación o construcción. Entre sus funciones clave se encuentra el seguimiento y control de documentación crítica, la relación con stakeholders locales (landowners, autoridades, consultoras), y el soporte técnico transversal a equipos de desarrollo, legal, ingeniería y ESG. Principales responsabilidades Gestionar la relación con administraciones públicas y privadas para la obtención de permisos y autorizaciones. Planificar y coordinar proyectos , estableciendo hitos y cronogramas para garantizar su ejecución en tiempo y forma. Negociar acuerdos clave con propietarios de terrenos y otros stakeholders, así como gestionar pagos asociados. Coordinar con empresas de ingeniería, medio ambiente y consultoras especializadas . Colaborar con distintos departamentos internos para asegurar la viabilidad técnica, legal y financiera. Participar en procesos de Due Diligence de compra/venta de activos. Analizar y garantizar el cumplimiento normativo nacional e internacional . Lo que buscamos en ti Formación técnica energías renovables o disciplinas afines. Experiencia previa (mínimo 1 año deseable) en gestión y tramitación de proyectos de infraestructura . Conocimiento del marco normativo y gestiones administrativas. Habilidades de negociación y comunicación con diferentes interlocutores. Disponibilidad para viajar ( internacional). Manejo avanzado de herramientas de gestión y análisis (Microsoft Office u otras). Horario de 12:00/13:00 - 20:15/21.15 Día de teletrabajo Nivel avanzado de inglés. Lo que te ofrecemos Salario competitivo , acorde a tu perfil y experiencia. Plan de formación continua y desarrollo profesional para potenciar tu crecimiento. Oportunidad de trabajar en proyectos de referencia en el sector renovable . Un entorno de trabajo colaborativo, innovador y con impacto real en la sostenibilidad.

Únete a un proyecto con impacto en la transición energética ¿Te motiva impulsar el futuro de las energías renovables y gestionar proyectos que transforman el territorio? En Diverxia, buscamos un Técnico/a de Desarrollo de Proyectos que quiera crecer en un entorno internacional, dinámico y orientado a resultados. Serás parte de un equipo comprometido con el desarrollo de infraestructuras sostenibles y de gran relevancia para la transición energética. ¿Cuál será tu misión? El Técnico de Desarrollo de Proyectos con enfoque en EEUU tiene como principal responsabilidad dar soporte técnico, documental y de coordinación a las distintas fases del desarrollo de proyectos renovables en Estados Unidos, especialmente en lo relativo a aspectos contractuales, regulatorios, ambientales y de planificación. Su labor contribuye a garantizar la trazabilidad, el cumplimiento normativo y la viabilidad de los proyectos en curso, desde su concepción hasta su preparación para venta, financiación o construcción. Entre sus funciones clave se encuentra el seguimiento y control de documentación crítica, la relación con stakeholders locales (landowners, autoridades, consultoras), y el soporte técnico transversal a equipos de desarrollo, legal, ingeniería y ESG. Principales responsabilidades Gestionar la relación con administraciones públicas y privadas para la obtención de permisos y autorizaciones. Planificar y coordinar proyectos , estableciendo hitos y cronogramas para garantizar su ejecución en tiempo y forma. Negociar acuerdos clave con propietarios de terrenos y otros stakeholders, así como gestionar pagos asociados. Coordinar con empresas de ingeniería, medio ambiente y consultoras especializadas . Colaborar con distintos departamentos internos para asegurar la viabilidad técnica, legal y financiera. Participar en procesos de Due Diligence de compra/venta de activos. Analizar y garantizar el cumplimiento normativo nacional e internacional . Lo que buscamos en ti Formación técnica energías renovables o disciplinas afines. Experiencia previa (mínimo 1 año deseable) en gestión y tramitación de proyectos de infraestructura . Conocimiento del marco normativo y gestiones administrativas. Habilidades de negociación y comunicación con diferentes interlocutores. Disponibilidad para viajar ( internacional). Manejo avanzado de herramientas de gestión y análisis (Microsoft Office u otras). Horario de 12:00/13:00 - 20:15/21.15 Día de teletrabajo Nivel avanzado de inglés. Lo que te ofrecemos Salario competitivo , acorde a tu perfil y experiencia. Plan de formación continua y desarrollo profesional para potenciar tu crecimiento. Oportunidad de trabajar en proyectos de referencia en el sector renovable . Un entorno de trabajo colaborativo, innovador y con impacto real en la sostenibilidad.

Únete a un proyecto con impacto en la transición energética ¿Te motiva impulsar el futuro de las energías renovables y gestionar proyectos que transforman el territorio? En Diverxia, buscamos un Técnico/a de Desarrollo de Proyectos que quiera crecer en un entorno internacional, dinámico y orientado a resultados. Serás parte de un equipo comprometido con el desarrollo de infraestructuras sostenibles y de gran relevancia para la transición energética. ¿Cuál será tu misión? El Técnico de Desarrollo de Proyectos con enfoque en EEUU tiene como principal responsabilidad dar soporte técnico, documental y de coordinación a las distintas fases del desarrollo de proyectos renovables en Estados Unidos, especialmente en lo relativo a aspectos contractuales, regulatorios, ambientales y de planificación. Su labor contribuye a garantizar la trazabilidad, el cumplimiento normativo y la viabilidad de los proyectos en curso, desde su concepción hasta su preparación para venta, financiación o construcción. Entre sus funciones clave se encuentra el seguimiento y control de documentación crítica, la relación con stakeholders locales (landowners, autoridades, consultoras), y el soporte técnico transversal a equipos de desarrollo, legal, ingeniería y ESG. Principales responsabilidades Gestionar la relación con administraciones públicas y privadas para la obtención de permisos y autorizaciones. Planificar y coordinar proyectos , estableciendo hitos y cronogramas para garantizar su ejecución en tiempo y forma. Negociar acuerdos clave con propietarios de terrenos y otros stakeholders, así como gestionar pagos asociados. Coordinar con empresas de ingeniería, medio ambiente y consultoras especializadas . Colaborar con distintos departamentos internos para asegurar la viabilidad técnica, legal y financiera. Participar en procesos de Due Diligence de compra/venta de activos. Analizar y garantizar el cumplimiento normativo nacional e internacional . Lo que buscamos en ti Formación técnica energías renovables o disciplinas afines. Experiencia previa (mínimo 1 año deseable) en gestión y tramitación de proyectos de infraestructura . Conocimiento del marco normativo y gestiones administrativas. Habilidades de negociación y comunicación con diferentes interlocutores. Disponibilidad para viajar ( internacional). Manejo avanzado de herramientas de gestión y análisis (Microsoft Office u otras). Horario de 12:00/13:00 - 20:15/21.15 Día de teletrabajo Nivel avanzado de inglés. Lo que te ofrecemos Salario competitivo , acorde a tu perfil y experiencia. Plan de formación continua y desarrollo profesional para potenciar tu crecimiento. Oportunidad de trabajar en proyectos de referencia en el sector renovable . Un entorno de trabajo colaborativo, innovador y con impacto real en la sostenibilidad.

OFERTA DE EMPLEO – ENCARGADO DE OBRA CIVIL (FOTOVOLTAICA) Ubicación: Comunidad Valenciana (principalmente Valencia y Alicante) Empresa: Grupo empresarial especializado en ejecución de obra civil para parques fotovoltaicos Tipo de contrato: Indefinido (con periodo de prueba) Incorporación: Inmediata ⸻ Descripción del puesto Buscamos un Encargado de Obra Civil con perfil 100% orientado a campo, que asuma la supervisión directa de la ejecución en proyectos de plantas fotovoltaicas. El candidato será responsable de coordinar equipos, optimizar recursos y asegurar el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad en obra. ⸻ Funciones principales • Supervisión diaria de los trabajos en obra: • Movimiento de tierras • Ejecución de zanjas (BT/MT) • Drenajes y cunetas • Caminos y accesos • Vallados perimetrales • Coordinación de personal propio y subcontratas • Control de rendimientos y producción • Interpretación de planos y replanteos en campo • Seguimiento de planificación y cumplimiento de hitos • Control de calidad de ejecución • Coordinación con Jefe de Obra • Cumplimiento de normativa de PRL ⸻ Requisitos imprescindibles (filtro crítico) • Mínimo 5 años de experiencia como Encargado en obra civil • Experiencia demostrable en proyectos fotovoltaicos (muy valorable y prioritaria) • Capacidad real de gestión de equipos en campo • Perfil resolutivo, orientado a producción y cumplimiento de plazos • Disponibilidad para trabajar en Comunidad Valenciana ⸻ Condiciones económicas • Salario: 30.000 € brutos/año • Pagas: 14 pagas • Posibilidad de evolución salarial en función de desempeño • Herramientas necesarias para el puesto ⸻ Propuesta de valor • Integración en grupo en crecimiento dentro del sector renovable • Continuidad en proyectos (pipeline estable) • Entorno técnico exigente con capacidad de desarrollo profesional ⸻ Criterio de selección Se priorizarán perfiles con experiencia directa en ejecución de plantas fotovoltaicas frente a experiencia genérica en obra civil.

OFERTA DE EMPLEO – ENCARGADO DE OBRA CIVIL (FOTOVOLTAICA) Ubicación: Comunidad Valenciana (principalmente Valencia y Alicante) Empresa: Grupo empresarial especializado en ejecución de obra civil para parques fotovoltaicos Tipo de contrato: Indefinido (con periodo de prueba) Incorporación: Inmediata ⸻ Descripción del puesto Buscamos un Encargado de Obra Civil con perfil 100% orientado a campo, que asuma la supervisión directa de la ejecución en proyectos de plantas fotovoltaicas. El candidato será responsable de coordinar equipos, optimizar recursos y asegurar el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad en obra. ⸻ Funciones principales • Supervisión diaria de los trabajos en obra: • Movimiento de tierras • Ejecución de zanjas (BT/MT) • Drenajes y cunetas • Caminos y accesos • Vallados perimetrales • Coordinación de personal propio y subcontratas • Control de rendimientos y producción • Interpretación de planos y replanteos en campo • Seguimiento de planificación y cumplimiento de hitos • Control de calidad de ejecución • Coordinación con Jefe de Obra • Cumplimiento de normativa de PRL ⸻ Requisitos imprescindibles (filtro crítico) • Mínimo 5 años de experiencia como Encargado en obra civil • Experiencia demostrable en proyectos fotovoltaicos (muy valorable y prioritaria) • Capacidad real de gestión de equipos en campo • Perfil resolutivo, orientado a producción y cumplimiento de plazos • Disponibilidad para trabajar en Comunidad Valenciana ⸻ Condiciones económicas • Salario: 30.000 € brutos/año • Pagas: 14 pagas • Posibilidad de evolución salarial en función de desempeño • Herramientas necesarias para el puesto ⸻ Propuesta de valor • Integración en grupo en crecimiento dentro del sector renovable • Continuidad en proyectos (pipeline estable) • Entorno técnico exigente con capacidad de desarrollo profesional ⸻ Criterio de selección Se priorizarán perfiles con experiencia directa en ejecución de plantas fotovoltaicas frente a experiencia genérica en obra civil.

OFERTA DE EMPLEO – ENCARGADO DE OBRA CIVIL (FOTOVOLTAICA) Ubicación: Comunidad Valenciana (principalmente Valencia y Alicante) Empresa: Grupo empresarial especializado en ejecución de obra civil para parques fotovoltaicos Tipo de contrato: Indefinido (con periodo de prueba) Incorporación: Inmediata ⸻ Descripción del puesto Buscamos un Encargado de Obra Civil con perfil 100% orientado a campo, que asuma la supervisión directa de la ejecución en proyectos de plantas fotovoltaicas. El candidato será responsable de coordinar equipos, optimizar recursos y asegurar el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad en obra. ⸻ Funciones principales • Supervisión diaria de los trabajos en obra: • Movimiento de tierras • Ejecución de zanjas (BT/MT) • Drenajes y cunetas • Caminos y accesos • Vallados perimetrales • Coordinación de personal propio y subcontratas • Control de rendimientos y producción • Interpretación de planos y replanteos en campo • Seguimiento de planificación y cumplimiento de hitos • Control de calidad de ejecución • Coordinación con Jefe de Obra • Cumplimiento de normativa de PRL ⸻ Requisitos imprescindibles (filtro crítico) • Mínimo 5 años de experiencia como Encargado en obra civil • Experiencia demostrable en proyectos fotovoltaicos (muy valorable y prioritaria) • Capacidad real de gestión de equipos en campo • Perfil resolutivo, orientado a producción y cumplimiento de plazos • Disponibilidad para trabajar en Comunidad Valenciana ⸻ Condiciones económicas • Salario: 30.000 € brutos/año • Pagas: 14 pagas • Posibilidad de evolución salarial en función de desempeño • Herramientas necesarias para el puesto ⸻ Propuesta de valor • Integración en grupo en crecimiento dentro del sector renovable • Continuidad en proyectos (pipeline estable) • Entorno técnico exigente con capacidad de desarrollo profesional ⸻ Criterio de selección Se priorizarán perfiles con experiencia directa en ejecución de plantas fotovoltaicas frente a experiencia genérica en obra civil.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2025, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; En estos momentos, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Infraestructuras y Obras para gestionar y coordinar proyectos de adecuación, apertura, reforma y cierre de puntos de ventas y almacenes a nivel nacional. La persona seleccionada tendrá como misión asegurar la optimización de los espacios de la organización, garantizando su funcionamiento eficiente y seguro, así como una gestión óptima de los proyectos de infraestructuras. Gestionar locales y arrendamientos: control, revisión y negociación de contratos, vencimientos, notificaciones y preavisos. Actuar como interlocutor/a con Delegados locales para canalizar reclamaciones, incidencias y necesidades relacionadas con las instalaciones. Coordinarse con el Departamento de Finanzas para el seguimiento de inversiones asociadas a proyectos de infraestructuras. Coordinar aperturas, reformas, reubicación de mobiliario y recuperación de fianzas delegaciones y oficinas. Coordinar y realizar seguimiento de obras, reformas e implantaciones. Participar en la organización de aperturas e inauguraciones, colaborando también en el diseño funcional de los proyectos. Realizar el seguimiento, gestión y control integral de los proyectos asignados. Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Vehículo de empresa + tarjeta Solred Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Comedor de empresa Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida, accidentes y orfandad. Requisitos mínimos: Experiencia mínima 3 años como Jefe/a de Obra, muy valorable en proyectos de apertura, reforma, adecuación, oficinas y centros de trabajo en entornos multi-sede. Experiencia previa en posiciones vinculadas a infraestructuras, facilities, obras, implantación o gestión de proyectos. Experiencia en coordinación de proveedores, presupuestos, obras y servicios generales. Formación técnica universitaria o FP superior vinculada a construcción, edificación, instalaciones o gestión de proyectos. Experiencia en CAD, BC3 (o similar) y nivel básico en Excel Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Carnet de conducir. ¿Si tienes experiencia en gestión de obras e infraestructuras y en coordinación de proveedores y buscas un proyecto con visión global y oportunidades de desarrollo, nos encantará conocerte. Forma parte del Grupo Sonepar, referente mundial en su sector, integrado por un equipo de 45.000 personas. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2025, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; En estos momentos, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Infraestructuras y Obras para gestionar y coordinar proyectos de adecuación, apertura, reforma y cierre de puntos de ventas y almacenes a nivel nacional. La persona seleccionada tendrá como misión asegurar la optimización de los espacios de la organización, garantizando su funcionamiento eficiente y seguro, así como una gestión óptima de los proyectos de infraestructuras. Gestionar locales y arrendamientos: control, revisión y negociación de contratos, vencimientos, notificaciones y preavisos. Actuar como interlocutor/a con Delegados locales para canalizar reclamaciones, incidencias y necesidades relacionadas con las instalaciones. Coordinarse con el Departamento de Finanzas para el seguimiento de inversiones asociadas a proyectos de infraestructuras. Coordinar aperturas, reformas, reubicación de mobiliario y recuperación de fianzas delegaciones y oficinas. Coordinar y realizar seguimiento de obras, reformas e implantaciones. Participar en la organización de aperturas e inauguraciones, colaborando también en el diseño funcional de los proyectos. Realizar el seguimiento, gestión y control integral de los proyectos asignados. Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Vehículo de empresa + tarjeta Solred Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Comedor de empresa Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida, accidentes y orfandad. Requisitos mínimos: Experiencia mínima 3 años como Jefe/a de Obra, muy valorable en proyectos de apertura, reforma, adecuación, oficinas y centros de trabajo en entornos multi-sede. Experiencia previa en posiciones vinculadas a infraestructuras, facilities, obras, implantación o gestión de proyectos. Experiencia en coordinación de proveedores, presupuestos, obras y servicios generales. Formación técnica universitaria o FP superior vinculada a construcción, edificación, instalaciones o gestión de proyectos. Experiencia en CAD, BC3 (o similar) y nivel básico en Excel Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Carnet de conducir. ¿Si tienes experiencia en gestión de obras e infraestructuras y en coordinación de proveedores y buscas un proyecto con visión global y oportunidades de desarrollo, nos encantará conocerte. Forma parte del Grupo Sonepar, referente mundial en su sector, integrado por un equipo de 45.000 personas. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Únete ao equipo de RDG ! En RDG estamos buscando un/ha enxeñeiro/a de proxectos para as nosas oficinas en Santiago de Compostela. Se es unha persoa apaixonada e con ganas de marcar a diferenza, queremos que te unas ao noso equipo. Deseño e planificación de proxectos: desenvolver layout s, planos e documentación técnica para sistemas de enerxía renovable, deseñando e optimizando sistemas eléctricos en media e alta tensión, incluíndo liñas de transmisión e subestacións. Realizar estudos de viabilidade e análise de recursos eólicos e solares. Xestión e supervisión técnica: revisar e aprobar a enxeñería básica e de detalle para a tramitación e execución. Brindar apoio técnico na fase de construción e posta en servizo de instalacións. Tramitacións e cumprimento normativo : supervisar a tramitación e permisos a nivel rexional e nacional. Coordinar con administracións locais e nacionais para asegurar a conformidade normativa e xestionar permisos específicos. Optimización e control de proxectos: xestionar cronogramas, prazos e custos, asegurando estándares de calidade e coordinación con contratistas e provedores. Colaboración e comunicación: coordinar con equipos internos e externos para asegurar a eficiencia técnica. Requisitos mínimos: Formación académica: Enxeñería eléctrica ou afín. Experiencia: mínimo 3 anos en deseño e desenvolvemento de proxectos de enerxías renovable. Coñecementos técnicos: deseño de sistemas eléctricos e redes de transmisión, con experiencia en cálculos de BT e MT. Coñecementos en autoconsumo e ferramentas de software como QGIS, WASP, PVsyst e outras similares da industria. Únete al equipo de RDG ! En RDG estamos buscando un/a ingeniero/a de proyectos para nuestras oficinas en Santiago de Compostela. Si eres una persona apasionada y con ganas de marcar la diferencia, queremos que te unas a nuestro equipo. Diseño y planificación de proyectos: desarrollar layouts , planos y documentación técnica para sistemas de energía renovable, diseñando y optimizando sistemas eléctricos en media y alta tensión, incluyendo líneas de transmisión y subestaciones. Realizar estudios de viabilidad y análisis de recursos eólicos y solares. Gestión y supervisión técnica: revisar y aprobar la ingeniería básica y de detalle para la tramitación y ejecución. Brindar apoyo técnico en la fase de construcción y puesta en servicio de instalaciones. Tramitaciones y cumplimiento normativo: supervisar la tramitación y permisos a nivel regional y nacional. Coordinar con administraciones locales y nacionales para asegurar la conformidad normativa y gestionar permisos específicos. Optimización y control de proyectos: gestionar cronogramas, plazos y costes, asegurando estándares de calidad y coordinación con contratistas y proveedores. Colaboración y comunicación: coordinar con equipos internos y externos para asegurar la eficiencia técnica. Requisitos mínimos: Formación académica: Ingeniería eléctrica o afín. Experiencia: mínimo 3 años en diseño y desarrollo de proyectos de energías renovables. Conocimientos técnicos: diseño de sistemas eléctricos y redes de transmisión, con experiencia en cálculos de BT y MT. Conocimientos en autoconsumo y herramientas de software como QGIS, WASP, PVsyst y otras similares de la industria. Conocimiento de la normativa regional y nacional en energías renovables.

Únete ao equipo de RDG ! En RDG estamos buscando un/ha enxeñeiro/a de proxectos para as nosas oficinas en Santiago de Compostela. Se es unha persoa apaixonada e con ganas de marcar a diferenza, queremos que te unas ao noso equipo. Deseño e planificación de proxectos: desenvolver layout s, planos e documentación técnica para sistemas de enerxía renovable, deseñando e optimizando sistemas eléctricos en media e alta tensión, incluíndo liñas de transmisión e subestacións. Realizar estudos de viabilidade e análise de recursos eólicos e solares. Xestión e supervisión técnica: revisar e aprobar a enxeñería básica e de detalle para a tramitación e execución. Brindar apoio técnico na fase de construción e posta en servizo de instalacións. Tramitacións e cumprimento normativo : supervisar a tramitación e permisos a nivel rexional e nacional. Coordinar con administracións locais e nacionais para asegurar a conformidade normativa e xestionar permisos específicos. Optimización e control de proxectos: xestionar cronogramas, prazos e custos, asegurando estándares de calidade e coordinación con contratistas e provedores. Colaboración e comunicación: coordinar con equipos internos e externos para asegurar a eficiencia técnica. Requisitos mínimos: Formación académica: Enxeñería eléctrica ou afín. Experiencia: mínimo 3 anos en deseño e desenvolvemento de proxectos de enerxías renovable. Coñecementos técnicos: deseño de sistemas eléctricos e redes de transmisión, con experiencia en cálculos de BT e MT. Coñecementos en autoconsumo e ferramentas de software como QGIS, WASP, PVsyst e outras similares da industria. Únete al equipo de RDG ! En RDG estamos buscando un/a ingeniero/a de proyectos para nuestras oficinas en Santiago de Compostela. Si eres una persona apasionada y con ganas de marcar la diferencia, queremos que te unas a nuestro equipo. Diseño y planificación de proyectos: desarrollar layouts , planos y documentación técnica para sistemas de energía renovable, diseñando y optimizando sistemas eléctricos en media y alta tensión, incluyendo líneas de transmisión y subestaciones. Realizar estudios de viabilidad y análisis de recursos eólicos y solares. Gestión y supervisión técnica: revisar y aprobar la ingeniería básica y de detalle para la tramitación y ejecución. Brindar apoyo técnico en la fase de construcción y puesta en servicio de instalaciones. Tramitaciones y cumplimiento normativo: supervisar la tramitación y permisos a nivel regional y nacional. Coordinar con administraciones locales y nacionales para asegurar la conformidad normativa y gestionar permisos específicos. Optimización y control de proyectos: gestionar cronogramas, plazos y costes, asegurando estándares de calidad y coordinación con contratistas y proveedores. Colaboración y comunicación: coordinar con equipos internos y externos para asegurar la eficiencia técnica. Requisitos mínimos: Formación académica: Ingeniería eléctrica o afín. Experiencia: mínimo 3 años en diseño y desarrollo de proyectos de energías renovables. Conocimientos técnicos: diseño de sistemas eléctricos y redes de transmisión, con experiencia en cálculos de BT y MT. Conocimientos en autoconsumo y herramientas de software como QGIS, WASP, PVsyst y otras similares de la industria. Conocimiento de la normativa regional y nacional en energías renovables.

Estamos seleccionando un/a Director/a de Construcción para nuestra Territorial de Levante (Valencia) Será el/la responsable de gestionar las promociones asignadas a la territorial. Funciones: Gestión de equipos de supervisores de obra. Supervisión y seguimiento de obras. Análisis de proyectos desde el punto de vista técnico y económico. Apoyo técnico en las licitaciones. Control de costes y plazos Gestión de cambios y adicionales. Informes de obra . Negociación con contratistas. Liquidación y recepción de obra. Gestión de licencias. Y aquellas funciones vinculadas directamente con la obra. Requisitos Mínimos: Títulos universitarios: Arquitecto Técnico, Arquitecto, Ingeniero. Experiencia demostrada, de al menos 5 años, en gestión y control de obras de edificación residencial. Manejo de paquete office, Presto. Nivel Básico en AutoCAD y recomendable tener conocimientos BIM. Le informamos que los datos personales recogidos por esta vía se destinarán única y exclusivamente, a la gestión del proceso de reclutamiento en cuestión y serán tratados por Neinor Homes. El tiempo de análisis y conservación será de (1) año para aquellos candidatos que no encajen en ninguna posición. Tiene derecho a ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, limitación, oposición, portabilidad y supresión en . Para información más detallada en protección de datos visita:

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Schedule Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia . Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... Tienes mínimo de 10 años de experiencia progresiva en planificación y programación de proyectos dentro de entornos EPC/EPCM de gran escala como minería, energía, petróleo y gas, infraestructura, etc. Dominio experto de Primavera P6 con sólido manejo de MS Project y herramientas de reporte como Power BI; se valora altamente el conocimiento de sistemas integrados como SAP, EcoSys o Deltek Cobra. Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de planificación en megaproyectos superiores a 500 millones de USD, con responsabilidad total sobre cronogramas maestros, cronogramas detallados, curvas de avance e histogramas de recursos. Experiencia en análisis forense de cronogramas, simulaciones Monte Carlo, análisis de ruta crítica y planificación ajustada al riesgo. Capacidad demostrada para desarrollar, auditar y optimizar cronogramas integrados (ingeniería, compras, construcción, puesta en marcha) utilizando metodologías como CPM, EVM y Lean Construction. Conocimiento profundo de normas y marcos internacionales, incluyendo PMI, AACEI, ISO 21500 y modelos contractuales como FIDIC, NEC o EPC Llave en Mano. Disposición para viajar o reubicarse temporalmente en sitios de proyecto, incluyendo ubicaciones remotas o de alta demanda, según lo requieran las fases del proyecto. Capacidad para tomar decisiones críticas bajo presión, anticipar riesgos del cronograma y alinear los esfuerzos de planificación con los objetivos del cliente y del proyecto. Capacidad para transmitir escenarios complejos a la alta dirección, clientes y contratistas con claridad y enfoque en soluciones. Experiencia en la gestión de disputas relacionadas con la planificación, reclamaciones y cambios contractuales con una sólida base técnica y legal. Capacidad comprobada para formar y potenciar a planificadores junior y senior, fomentando una cultura de alto rendimiento. Experiencia trabajando en entornos multiculturales y en múltiples zonas horarias, con prioridades cambiantes y presión constante de entrega. Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico. Autonomía y mentalidad innovadora. Inglés avanzado. Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: Desarrollar, actualizar y mejorar el Plan de Gestión de Programación, los procedimientos, plantillas y documentos relacionados, asegurando que cumplan con las necesidades del proyecto y los requisitos de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) del Cliente. Coordinar con el Gerente de Construcción y el Gerente de Programación de la PMO del Cliente. Apoyar el proceso de toma de decisiones de la PMO del Cliente. Identificar riesgos y desviaciones en el cronograma, proponiendo estrategias de mitigación para minimizar los impactos en los plazos. Desarrollar, monitorear y ajustar (según sea necesario) los indicadores clave de desempeño (KPIs) para el control del cronograma. Liderar talleres de revisión del cronograma del PMC con los Gerentes de Construcción y otras partes interesadas. Implementar y mejorar herramientas de control como la Gestión del Valor Ganado (EVM) y otras metodologías de seguimiento del desempeño. Liderar sesiones de planificación y revisión con los contratistas OEM, subcontratistas y proveedores para asegurar la alineación con los hitos del proyecto. Asegurar el cumplimiento de las normas y regulaciones aplicables en la planificación y gestión del cronograma del proyecto. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Schedule Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia . Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... Tienes mínimo de 10 años de experiencia progresiva en planificación y programación de proyectos dentro de entornos EPC/EPCM de gran escala como minería, energía, petróleo y gas, infraestructura, etc. Dominio experto de Primavera P6 con sólido manejo de MS Project y herramientas de reporte como Power BI; se valora altamente el conocimiento de sistemas integrados como SAP, EcoSys o Deltek Cobra. Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de planificación en megaproyectos superiores a 500 millones de USD, con responsabilidad total sobre cronogramas maestros, cronogramas detallados, curvas de avance e histogramas de recursos. Experiencia en análisis forense de cronogramas, simulaciones Monte Carlo, análisis de ruta crítica y planificación ajustada al riesgo. Capacidad demostrada para desarrollar, auditar y optimizar cronogramas integrados (ingeniería, compras, construcción, puesta en marcha) utilizando metodologías como CPM, EVM y Lean Construction. Conocimiento profundo de normas y marcos internacionales, incluyendo PMI, AACEI, ISO 21500 y modelos contractuales como FIDIC, NEC o EPC Llave en Mano. Disposición para viajar o reubicarse temporalmente en sitios de proyecto, incluyendo ubicaciones remotas o de alta demanda, según lo requieran las fases del proyecto. Capacidad para tomar decisiones críticas bajo presión, anticipar riesgos del cronograma y alinear los esfuerzos de planificación con los objetivos del cliente y del proyecto. Capacidad para transmitir escenarios complejos a la alta dirección, clientes y contratistas con claridad y enfoque en soluciones. Experiencia en la gestión de disputas relacionadas con la planificación, reclamaciones y cambios contractuales con una sólida base técnica y legal. Capacidad comprobada para formar y potenciar a planificadores junior y senior, fomentando una cultura de alto rendimiento. Experiencia trabajando en entornos multiculturales y en múltiples zonas horarias, con prioridades cambiantes y presión constante de entrega. Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico. Autonomía y mentalidad innovadora. Inglés avanzado. Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: Desarrollar, actualizar y mejorar el Plan de Gestión de Programación, los procedimientos, plantillas y documentos relacionados, asegurando que cumplan con las necesidades del proyecto y los requisitos de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) del Cliente. Coordinar con el Gerente de Construcción y el Gerente de Programación de la PMO del Cliente. Apoyar el proceso de toma de decisiones de la PMO del Cliente. Identificar riesgos y desviaciones en el cronograma, proponiendo estrategias de mitigación para minimizar los impactos en los plazos. Desarrollar, monitorear y ajustar (según sea necesario) los indicadores clave de desempeño (KPIs) para el control del cronograma. Liderar talleres de revisión del cronograma del PMC con los Gerentes de Construcción y otras partes interesadas. Implementar y mejorar herramientas de control como la Gestión del Valor Ganado (EVM) y otras metodologías de seguimiento del desempeño. Liderar sesiones de planificación y revisión con los contratistas OEM, subcontratistas y proveedores para asegurar la alineación con los hitos del proyecto. Asegurar el cumplimiento de las normas y regulaciones aplicables en la planificación y gestión del cronograma del proyecto. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Schedule Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia . Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... Tienes mínimo de 10 años de experiencia progresiva en planificación y programación de proyectos dentro de entornos EPC/EPCM de gran escala como minería, energía, petróleo y gas, infraestructura, etc. Dominio experto de Primavera P6 con sólido manejo de MS Project y herramientas de reporte como Power BI; se valora altamente el conocimiento de sistemas integrados como SAP, EcoSys o Deltek Cobra. Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de planificación en megaproyectos superiores a 500 millones de USD, con responsabilidad total sobre cronogramas maestros, cronogramas detallados, curvas de avance e histogramas de recursos. Experiencia en análisis forense de cronogramas, simulaciones Monte Carlo, análisis de ruta crítica y planificación ajustada al riesgo. Capacidad demostrada para desarrollar, auditar y optimizar cronogramas integrados (ingeniería, compras, construcción, puesta en marcha) utilizando metodologías como CPM, EVM y Lean Construction. Conocimiento profundo de normas y marcos internacionales, incluyendo PMI, AACEI, ISO 21500 y modelos contractuales como FIDIC, NEC o EPC Llave en Mano. Disposición para viajar o reubicarse temporalmente en sitios de proyecto, incluyendo ubicaciones remotas o de alta demanda, según lo requieran las fases del proyecto. Capacidad para tomar decisiones críticas bajo presión, anticipar riesgos del cronograma y alinear los esfuerzos de planificación con los objetivos del cliente y del proyecto. Capacidad para transmitir escenarios complejos a la alta dirección, clientes y contratistas con claridad y enfoque en soluciones. Experiencia en la gestión de disputas relacionadas con la planificación, reclamaciones y cambios contractuales con una sólida base técnica y legal. Capacidad comprobada para formar y potenciar a planificadores junior y senior, fomentando una cultura de alto rendimiento. Experiencia trabajando en entornos multiculturales y en múltiples zonas horarias, con prioridades cambiantes y presión constante de entrega. Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico. Autonomía y mentalidad innovadora. Inglés avanzado. Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: Desarrollar, actualizar y mejorar el Plan de Gestión de Programación, los procedimientos, plantillas y documentos relacionados, asegurando que cumplan con las necesidades del proyecto y los requisitos de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) del Cliente. Coordinar con el Gerente de Construcción y el Gerente de Programación de la PMO del Cliente. Apoyar el proceso de toma de decisiones de la PMO del Cliente. Identificar riesgos y desviaciones en el cronograma, proponiendo estrategias de mitigación para minimizar los impactos en los plazos. Desarrollar, monitorear y ajustar (según sea necesario) los indicadores clave de desempeño (KPIs) para el control del cronograma. Liderar talleres de revisión del cronograma del PMC con los Gerentes de Construcción y otras partes interesadas. Implementar y mejorar herramientas de control como la Gestión del Valor Ganado (EVM) y otras metodologías de seguimiento del desempeño. Liderar sesiones de planificación y revisión con los contratistas OEM, subcontratistas y proveedores para asegurar la alineación con los hitos del proyecto. Asegurar el cumplimiento de las normas y regulaciones aplicables en la planificación y gestión del cronograma del proyecto. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Schedule Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia . Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... Tienes mínimo de 10 años de experiencia progresiva en planificación y programación de proyectos dentro de entornos EPC/EPCM de gran escala como minería, energía, petróleo y gas, infraestructura, etc. Dominio experto de Primavera P6 con sólido manejo de MS Project y herramientas de reporte como Power BI; se valora altamente el conocimiento de sistemas integrados como SAP, EcoSys o Deltek Cobra. Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de planificación en megaproyectos superiores a 500 millones de USD, con responsabilidad total sobre cronogramas maestros, cronogramas detallados, curvas de avance e histogramas de recursos. Experiencia en análisis forense de cronogramas, simulaciones Monte Carlo, análisis de ruta crítica y planificación ajustada al riesgo. Capacidad demostrada para desarrollar, auditar y optimizar cronogramas integrados (ingeniería, compras, construcción, puesta en marcha) utilizando metodologías como CPM, EVM y Lean Construction. Conocimiento profundo de normas y marcos internacionales, incluyendo PMI, AACEI, ISO 21500 y modelos contractuales como FIDIC, NEC o EPC Llave en Mano. Disposición para viajar o reubicarse temporalmente en sitios de proyecto, incluyendo ubicaciones remotas o de alta demanda, según lo requieran las fases del proyecto. Capacidad para tomar decisiones críticas bajo presión, anticipar riesgos del cronograma y alinear los esfuerzos de planificación con los objetivos del cliente y del proyecto. Capacidad para transmitir escenarios complejos a la alta dirección, clientes y contratistas con claridad y enfoque en soluciones. Experiencia en la gestión de disputas relacionadas con la planificación, reclamaciones y cambios contractuales con una sólida base técnica y legal. Capacidad comprobada para formar y potenciar a planificadores junior y senior, fomentando una cultura de alto rendimiento. Experiencia trabajando en entornos multiculturales y en múltiples zonas horarias, con prioridades cambiantes y presión constante de entrega. Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico. Autonomía y mentalidad innovadora. Inglés avanzado. Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: Desarrollar, actualizar y mejorar el Plan de Gestión de Programación, los procedimientos, plantillas y documentos relacionados, asegurando que cumplan con las necesidades del proyecto y los requisitos de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) del Cliente. Coordinar con el Gerente de Construcción y el Gerente de Programación de la PMO del Cliente. Apoyar el proceso de toma de decisiones de la PMO del Cliente. Identificar riesgos y desviaciones en el cronograma, proponiendo estrategias de mitigación para minimizar los impactos en los plazos. Desarrollar, monitorear y ajustar (según sea necesario) los indicadores clave de desempeño (KPIs) para el control del cronograma. Liderar talleres de revisión del cronograma del PMC con los Gerentes de Construcción y otras partes interesadas. Implementar y mejorar herramientas de control como la Gestión del Valor Ganado (EVM) y otras metodologías de seguimiento del desempeño. Liderar sesiones de planificación y revisión con los contratistas OEM, subcontratistas y proveedores para asegurar la alineación con los hitos del proyecto. Asegurar el cumplimiento de las normas y regulaciones aplicables en la planificación y gestión del cronograma del proyecto. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

Seleccionamos para nuestro cliente, empresa multinacional sector industrial ubicada a 30 minutos de Pamplona un-una I ngeniero-a/Técnico-a de procesos productivos Misión: Desarrollar y mejorar procesos de fabricación, desde la fase de prototipo hasta la producción en serie. Funciones: Diseño y modificaciones de planos de moldes, matrices y utillajes. Contacto con proveedores internacionales (moldistas en Asia y Europa) Definición de los procesos de fabricación en planta. Apoyo en el diseño e implementación de modelos TQM-DMAIC en el desarrollo de proyectos. Control y seguimiento de indicadores de calidad. Análisis de datos, seguimiento de medidas correctivas, 8Ds. Apoyo en pruebas de industrialización de nuevos proyectos, gestión documental y monitorización de acciones. Soporte en actividades operativas: controles de calidad, prototipado, puestas a punto. Soporte en validaciones de nuevos productos, ensayos de laboratorio y pruebas funcionales. Requisitos: Grado en Ingeniería-Formación Profesional Grado Superior. Ingles: B2 Entre 6 meses a 1 año de experiencia en cargo similar al ofertado. Disponibilidad para viajar. Ofrecemos: Salario competitivo+ plan de carrera en empresa multinacional.

Únete ao equipo de RDG ! En RDG estamos buscando un/ha enxeñeiro/a de proxectos para as nosas oficinas en Santiago de Compostela. Se es unha persoa apaixonada e con ganas de marcar a diferenza, queremos que te unas ao noso equipo. Deseño e planificación de proxectos: desenvolver layout s, planos e documentación técnica para sistemas de enerxía renovable, deseñando e optimizando sistemas eléctricos en media e alta tensión, incluíndo liñas de transmisión e subestacións. Realizar estudos de viabilidade e análise de recursos eólicos e solares. Xestión e supervisión técnica: revisar e aprobar a enxeñería básica e de detalle para a tramitación e execución. Brindar apoio técnico na fase de construción e posta en servizo de instalacións. Tramitacións e cumprimento normativo : supervisar a tramitación e permisos a nivel rexional e nacional. Coordinar con administracións locais e nacionais para asegurar a conformidade normativa e xestionar permisos específicos. Optimización e control de proxectos: xestionar cronogramas, prazos e custos, asegurando estándares de calidade e coordinación con contratistas e provedores. Colaboración e comunicación: coordinar con equipos internos e externos para asegurar a eficiencia técnica. Requisitos mínimos: Formación académica: Enxeñería eléctrica ou afín. Experiencia: mínimo 3 anos en deseño e desenvolvemento de proxectos de enerxías renovable. Coñecementos técnicos: deseño de sistemas eléctricos e redes de transmisión, con experiencia en cálculos de BT e MT. Coñecementos en autoconsumo e ferramentas de software como QGIS, WASP, PVsyst e outras similares da industria. Únete al equipo de RDG ! En RDG estamos buscando un/a ingeniero/a de proyectos para nuestras oficinas en Santiago de Compostela. Si eres una persona apasionada y con ganas de marcar la diferencia, queremos que te unas a nuestro equipo. Diseño y planificación de proyectos: desarrollar layouts , planos y documentación técnica para sistemas de energía renovable, diseñando y optimizando sistemas eléctricos en media y alta tensión, incluyendo líneas de transmisión y subestaciones. Realizar estudios de viabilidad y análisis de recursos eólicos y solares. Gestión y supervisión técnica: revisar y aprobar la ingeniería básica y de detalle para la tramitación y ejecución. Brindar apoyo técnico en la fase de construcción y puesta en servicio de instalaciones. Tramitaciones y cumplimiento normativo: supervisar la tramitación y permisos a nivel regional y nacional. Coordinar con administraciones locales y nacionales para asegurar la conformidad normativa y gestionar permisos específicos. Optimización y control de proyectos: gestionar cronogramas, plazos y costes, asegurando estándares de calidad y coordinación con contratistas y proveedores. Colaboración y comunicación: coordinar con equipos internos y externos para asegurar la eficiencia técnica. Requisitos mínimos: Formación académica: Ingeniería eléctrica o afín. Experiencia: mínimo 3 años en diseño y desarrollo de proyectos de energías renovables. Conocimientos técnicos: diseño de sistemas eléctricos y redes de transmisión, con experiencia en cálculos de BT y MT. Conocimientos en autoconsumo y herramientas de software como QGIS, WASP, PVsyst y otras similares de la industria. Conocimiento de la normativa regional y nacional en energías renovables.

Únete ao equipo de RDG ! En RDG estamos buscando un/ha enxeñeiro/a de proxectos para as nosas oficinas en Santiago de Compostela. Se es unha persoa apaixonada e con ganas de marcar a diferenza, queremos que te unas ao noso equipo. Deseño e planificación de proxectos: desenvolver layout s, planos e documentación técnica para sistemas de enerxía renovable, deseñando e optimizando sistemas eléctricos en media e alta tensión, incluíndo liñas de transmisión e subestacións. Realizar estudos de viabilidade e análise de recursos eólicos e solares. Xestión e supervisión técnica: revisar e aprobar a enxeñería básica e de detalle para a tramitación e execución. Brindar apoio técnico na fase de construción e posta en servizo de instalacións. Tramitacións e cumprimento normativo : supervisar a tramitación e permisos a nivel rexional e nacional. Coordinar con administracións locais e nacionais para asegurar a conformidade normativa e xestionar permisos específicos. Optimización e control de proxectos: xestionar cronogramas, prazos e custos, asegurando estándares de calidade e coordinación con contratistas e provedores. Colaboración e comunicación: coordinar con equipos internos e externos para asegurar a eficiencia técnica. Requisitos mínimos: Formación académica: Enxeñería eléctrica ou afín. Experiencia: mínimo 3 anos en deseño e desenvolvemento de proxectos de enerxías renovable. Coñecementos técnicos: deseño de sistemas eléctricos e redes de transmisión, con experiencia en cálculos de BT e MT. Coñecementos en autoconsumo e ferramentas de software como QGIS, WASP, PVsyst e outras similares da industria. Únete al equipo de RDG ! En RDG estamos buscando un/a ingeniero/a de proyectos para nuestras oficinas en Santiago de Compostela. Si eres una persona apasionada y con ganas de marcar la diferencia, queremos que te unas a nuestro equipo. Diseño y planificación de proyectos: desarrollar layouts , planos y documentación técnica para sistemas de energía renovable, diseñando y optimizando sistemas eléctricos en media y alta tensión, incluyendo líneas de transmisión y subestaciones. Realizar estudios de viabilidad y análisis de recursos eólicos y solares. Gestión y supervisión técnica: revisar y aprobar la ingeniería básica y de detalle para la tramitación y ejecución. Brindar apoyo técnico en la fase de construcción y puesta en servicio de instalaciones. Tramitaciones y cumplimiento normativo: supervisar la tramitación y permisos a nivel regional y nacional. Coordinar con administraciones locales y nacionales para asegurar la conformidad normativa y gestionar permisos específicos. Optimización y control de proyectos: gestionar cronogramas, plazos y costes, asegurando estándares de calidad y coordinación con contratistas y proveedores. Colaboración y comunicación: coordinar con equipos internos y externos para asegurar la eficiencia técnica. Requisitos mínimos: Formación académica: Ingeniería eléctrica o afín. Experiencia: mínimo 3 años en diseño y desarrollo de proyectos de energías renovables. Conocimientos técnicos: diseño de sistemas eléctricos y redes de transmisión, con experiencia en cálculos de BT y MT. Conocimientos en autoconsumo y herramientas de software como QGIS, WASP, PVsyst y otras similares de la industria. Conocimiento de la normativa regional y nacional en energías renovables.

Necesitamos incorporar un/a Consultor/a BIM para nuestro equipo actual en Madrid o Barcelona. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! Brindar asesoría especializada en metodología BIM para la correcta implementación, optimización y control de procesos BIM en la organización y en proyectos, asegurando el cumplimiento de estándares, objetivos del cliente y mejores prácticas internacionales, con el fin de mejorar la eficiencia, calidad y coordinación de los proyectos. Competencias generales: Capacidad de análisis y resolución de problemas complejos Comunicación efectiva con equipos técnicos y no técnicos Liderazgo técnico y capacidad de influencia Trabajo colaborativo en entornos multidisciplinarios Gestión del tiempo y priorización de tareas Enfoque en mejora continua e innovación Competencias específicas: Dominio de la metodología BIM aplicada a proyectos y organizaciones Conocimiento de normativas y estándares BIM (ISO 19650, PAS, estándares nacionales) Elaboración y revisión de: BEP / EIR / AIR / OIR / Estándares BIM y manuales corporativos Definición de flujos de trabajo BIM y uso de entornos comunes de datos (CDE) Coordinación y gestión de información multidisciplinaria Control de calidad de modelos BIM (LOD, LOI, parámetros, nomenclaturas) Conocimiento funcional de software BIM Aplicación de procesos BIM 4D, 5D y 6D Conocimientos de interoperabilidad y flujos OpenBIM / IFC Funciones: Asesorar a equipos internos en la implementación de BIM a nivel de proyecto y organización. Diagnosticar el nivel de madurez BIM y proponer planes de implementación. Definir, desarrollar y supervisar la aplicación de estándares BIM. Supervisar la correcta ejecución de modelos BIM conforme a los requisitos del proyecto. Realizar auditorías BIM y controles de calidad internos. Apoyar procesos de licitación BIM y respuestas técnicas. Capacitar y acompañar a equipos en el uso de metodología y herramientas BIM. Proponer mejoras continuas en procesos, flujos de trabajo y herramientas digitales. Mantenerse actualizado en tendencias, normativas y tecnologías BIM.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. ¿Qué harás? Diseño Funcional de sistemas de gestión documental: tipos documentales, esquemas de metadatos, seguridad de acceso, búsquedas, automatización de flujos de revisión/aprobación de documentos Diseño Técnico detallado de sistemas de gestión documental e interfaces de integración (autenticación/SSO, intercambio de documentos con terceros) pruebas, implantación y mantenimiento ¿Qué buscamos en ti? + 4 años de experiencia en toma de requisitos, análisis funcional, construcción, integración, pruebas e implantación de sistemas de gestión documental + 4 años de experiencia en diseño técnico, e implementación de sistemas de gestión documental sobre Java/J2EE, JavaScript, REST API Conocimientos de Azure, y Azure API Management Titulación/formación. Grado en Informática, Ingeniería o equivalente Inglés fluido hablado y escrito nivel B2/C1 Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¡ÚNETE A LA FAMILIA BLUETAB, AN IBM COMPANY! ¿Por qué Bluetab? Somos una de las mejores compañías para trabajar según Great Place to Work y Best Work to Place . ¡Sí, lo has leído bien! Una empresa 100% tecnológica , en la vanguardia de Data, Cloud, ML & IA , siendo el brazo fuerte de IBM en soluciones de datos y en la nube. Trabajamos con las plataformas más innovadoras de los "hyperscalers" y nos destacamos por nuestra agilidad y creatividad . En Bluetab, tendrás la oportunidad de rodearte de una comunidad Data, Cloud, Viz, IA, & Data Governance en constante crecimiento , participando en proyectos internacionales donde cada día será un desafío. ¡Imagina poder desarrollar tu carrera mientras trabajas en los proyectos más punteros del mercado! ¿Qué buscamos? Un perfil de Gobierno del Dato con • de 4 años de experiencia que tenga la capacidad de aplicar marcos de gobernanza y metodologías innovadoras. Si te apasiona el análisis de datos , la gestión de calidad de datos y la definición de procedimientos de gobierno , ¡te estamos buscando! ¿Qué vas a hacer? Definir y aplicar procedimientos de gobierno del dato junto con el cliente. Dar formación sobre Gobierno del Dato y asegurar la calidad del dato . Implementar Dashboards de control (¡SQL es clave!). Coordinar interacciones con el equipo técnico y nuevos desarrollos. Un rol 80% funcional y 20% técnico . ¡Perfecto para quienes disfrutan de la estrategia y la tecnología! Requisitos Obligatorios ✅ +4 años de experiencia en Gobierno del Dato ✅ Conocimiento de marcos como DAMA y definición de modelos de gobierno ✅ Experiencia en herramientas y tecnologías de gobierno de datos ✅ Capacidad de trabajo en entornos dinámicos ✅ Habilidades de interlocución y análisis Deseable Conocimientos de modelado de datos, integración y calidad Experiencia en gestión de datos maestros Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y un salario acorde al rol y de mercado competitivo (el salario se relaciona en función de las competencias y conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado para el puesto con ese stack tecnológico, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño). La pregunta estrella. ¿Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también la sede de Madrid y/o los Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga según ubicación (y con muy buenas conexiones) como centros de pertenencia. Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto. 23 días de vacaciones Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario. Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario. Disponibilidad además de plan de retribución flexible: Transporte + Guardería. Formación continua gamificada a través del plan rewards, con más de 1000 cursos y certificaciones oficiales. Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua. ¡Tú serás el dueño de tu crecimiento! Tarjeta Regalo Pass de 50€ en el mes de tu cumpleaños. Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. Si te apasiona la tecnología y quieres disfrutar en un entorno innovador y 100% tecnológico, Bluetab, an IBM Company es tu sitio. ¡Te esperamos! #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetabers

Iniciamos proceso de selección para la incorporación de un/a: Evaluador/a de Seguridad y Certificación Ferroviario – Control, Mando y Señalización. ¿Tienes experiencia en evaluación de seguridad ferroviaria? ¿Quieres trabajar en proyectos internacionales de transporte ferroviario? ¿Te gustaría viajar y liderar tus propios proyectos? Si la respuesta es sí... ¡Sigue leyendo! Buscamos un/a Titulado en Ingeniería superior/técnico/máster/grado, que posea conocimientos de Seguridad Ferroviaria y normas CENELEC 50126, 50128, 50129, CSM 402/2013, CSM 1136/2015. Así como de subsistema de ERTMS/ETCS y CBTC vía y/o embarcado. También será valorable poseer conocimientos de subsistema de Enclavamientos, tanto a nivel funcional como técnico. Conocimientos de Material Rodante Ferroviario, productos de vía y conocimientos de herramientas y metodologías de análisis RAMS. Te encargarás de la realización de Evaluaciones de Seguridad y de la Certificación en el ámbito del subsistema de Control, Mando y Señalización, comprendiendo: Planificación de la evaluación. Revisión y análisis de la documentación técnica de los proyectos (diseño, V&V, Instalaciones y Puesta en marcha, Seguridad, etc.). Gestión de hallazgos de la evaluación con el cliente. Realización de auditorías/inspecciones técnicas, de calidad y de Seguridad. Revisión y evaluación de informes de Seguridad/Casos de Seguridad. Elaboración de informes de Evaluación. También serás responsable de la realización de la estimación de costes de actividades de Evaluación y Elaboración de ofertas económico-técnicas. Ubicación: Madrid (Alcobendas) Si buscas un nuevo reto profesional en un entorno técnico, exigente y en plena expansión internacional… ¡te estamos esperando para crecer juntos! *En Bureau Veritas ofrecemos igualdad de oportunidades. Ningún/a candidato/a o empleado/a recibirá un trato menos favorable debido a su género, estado civil, orientación sexual, color, raza, origen étnico, religión, discapacidad o edad. En Bureau Veritas tenemos un estricto Código Ético que asegura la diversidad e inclusión y la igualdad de oportunidades.

H.Terrats es una constructora especializada en proyectos de edificación, principalmente para los sectores Retail, Oficinas, Hoteles, Restauración. Funciones: ·Supervisión, control y previsión de costes de las diferentes unidades y del conjunto de la obra. ·Estudio del proyecto, contrato de obra, modificados, coste real, plazos, etc. ·Planificación técnica y económica y de los recursos de la obra. ·Seguimiento y control de la ejecución teniendo en cuenta el plan de seguridad y salud. ·Realización y seguimiento de las certificaciones mensuales, así como el cobro de estas. ·Dirigir y coordinar al personal a su cargo en base a la planificación de obra. ·Resolución de las incidencias que se produzcan durante el desarrollo de la obra Requisitos: ·Formación en ingeniería en Edificación, Arquitectura Técnica, Ingeniería Industrial o Ingeniería de Caminos. ·Formación de 60 horas de nivel básico de prevención o 20 horas de prevención responsable de obra-técnico de ejecución. ·Conocimiento en Presto, Excel y Proyect. ·Experiencia: 5 años en un puesto similar. ·Competencias necesarias: Gestión de Equipos, Gestión de clientes, Habilidades de comunicación. ·Vehículo propio ·Disponibilidad para incorporación inmediata