Tecnico de prevencion de riesgos laborales jobs in MadridCreate job alerts

SANTAGLORIA VALDEBEBAS En Santagloria llevamos más de 50 años dedicándonos al pan y la bollería artesana. Siempre respetando esa forma tradicional de hacer las cosas, transmitiendo la técnica generación tras generación. Somos fieles a nuestros ingredientes que nunca nos fallan: esfuerzo, materias primas de primera calidad y, sobre todo, mucho amor al pan. Santagloria busca un/a encargado/a con dilatada experiencia en liderazgo y gestión de equipos de gran volumen, siendo imprescindible haber trabajado en el sector de la restauración. Con alta capacidad de planificación, organización y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido con salario fijo competitivo. -Jornada completa de 40 horas. -Formar parte de un equipo profesional. -Formación continua y desarrollo profesional. -Excelente ambiente de trabajo. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: -Planificación de turnos, gestión y coordinación del equipo. -Selección, formación y organización del trabajo de la plantilla. -Garantizar el buen control del producto realizando pedidos, inventarios y procedimientos establecidos por la marca. -Elevar el nivel del servicio y del equipo de una forma constante y progresiva. -Gestión integral de la unidad y de la cuenta de explotación (ventas, gastos, ...). -Organización y gestión eficiente de los recursos para alcanzar y superar los objetivos de la marca. -Cumplir con la Normativa de Seguridad e Higiene Alimentaria y Manipulación de Alimentos Fomentar y fomentar y velar por la Prevención de Riesgos Laborales. -Gestión de las oportunidades y áreas de mejora con su correspondiente ejecución de planes de acción. -Asegurar el cumplimiento de los protocolos de servicio para garantizar la satisfacción y fidelización del cliente. -Controlar los Check List y VEO (mensuales/trimestrales). ¡Únete a nuestro equipo!

Desde Grupo GNL estamos interesados en incorporar personal ESPECIALISTA EN LIMPIEZA DE CRISTALES con certificado de discapacidad para un puesto estable ubicado en MADRID (Zona Santiago Bernabéu) El horario de trabajo es de 18:00 a 21:45 de Lunes a Viernes. Una jornada de 19 horas semanales. El salario bruto mensual será de 550 € con 14 pagas. Buscamos personas con formación en limpieza de cristales, responsables y puntuales. TAREAS A REALIZAR: Limpieza de Cristales tanto interiores como exteriores, en diferentes tipos de edificios (comerciales, oficinas, locales, etc.). Capacidad para dejar los cristales sin marcas, manchas o rayaduras. Manejo de herramientas y productos específicos: Uso de escobillas, rasquetas, mopas y productos de limpieza específicos para cristales. Técnicas avanzadas: Manejo de técnicas para limpiar cristales en altura o de difícil acceso. Formación en Prevención de riesgos laborales REQUISITOS · Disponer de certificado de discapacidad · Experiencia previa en cristales de 1 año · Persona puntual, responsable y comprometida

Desde Empleabilidad ETT, se precisa incorporar de TECNICO EN TELECOMUNICACIONES para trabajar en importantes proyecto especializado en la instalación y mantenimiento de infraestructuras de telecomunicaciones y redes de datos para el GRAN PREMIO DE ESPAÑA DE LA F1 2026 Buscamos Tecnicos cualificados con experiencia comprobada, para trabajos de canalización, tendido e instalación de cableado y puesta en marcha de infraestructuras de red. Requisitos mínimos: • Formación técnica comprobada., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales específica del sector metal., • Proyecto minimo 6 meses Experiencia comprobada en instalaciones tales como: • Instalación y mantenimiento de redes de datos en PYMES y grandes empresas., • Cableado de pares y Estructurado., • Instalación de equipamientos de seguridad., • Instalación y mantenimiento de líneas telefónicas (RTB, RDSI)., • Instalaciones en cobre y fibra óptica (incluyendo fusiones y conectorizaciones)., • Instalación y configuración de equipos de conectividad: ADSL, DSL, SHDSL, líneas primarias, WiFi, etc., • Instalación y configuración de electrónica de red y puntos de acceso WiFi., • Manejo de herramientas de análisis de redes inalámbricas (ej. Ekahau)., • Diagnóstico y resolución de incidencias en redes, líneas y centralitas telefónicas., • Manejo de equipos de medición y certificación (ej. Fluke) Ofrecemos: Salario según convenio Proyecto desde Abril a Septiembre (ambos meses incluidos) Disponibilidad inmediata

¿Tienes experiencia en Recursos Humanos y buscas un proyecto estable con flexibilidad? En nuestro grupo empresarial (restauración y construcción) queremos incorporar un/a Técnico/a de RRHH que quiera crecer con nosotros. ¿Qué ofrecemos? • Jornada parcial: 20 horas semanales, • Flexibilidad horaria, • Modalidad presencial con opción de teletrabajo, • Proyecto dinámico en empresas en crecimiento, • Gestión completa de procesos de selección (publicación y búsqueda activa), • Tramitación de altas, bajas y gestión laboral, • Coordinación y control de prevención de riesgos laborales, • Elaboración de cuadrantes de turnos, • Experiencia previa en RRHH (muy valorable en hostelería), • Perfil organizado, resolutivo y autónomo, • Conocimientos en gestión laboral y administrativa

Descripción de la oferta: Empresa en crecimiento del sector de la restauración busca incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para realizar tareas preventivas y correctivas en nuestros locales y oficinas. Buscamos una persona resolutiva, organizada y con experiencia en mantenimiento integral. Requisitos mínimos: • Experiencia de al menos 2 años en mantenimiento general de instalaciones., • Conocimientos básicos de electricidad, fontanería, climatización y maquinaria de hostelería., • Carnet de conducir tipo B., • Disponibilidad para desplazarse entre distintos locales (a nivel provincial o nacional)., • Habilidades para resolver incidencias con rapidez y eficacia. Requisitos deseados: • Experiencia en mantenimiento de locales de restauración., • Formación en PRL (Prevención de Riesgos Laborales)., • Conocimientos de sistemas de climatización o refrigeración. Se ofrece: • Jornada parcial. Flexibilidad horaria., • Vehículo de empresa, herramientas y teléfono móvil., • Incorporación inmediata.

Nuestro cliente un Referente Industrial con casi seis décadas de trayectoria en el diseño y fabricación de soluciones avanzadas para la protección y conducción de sistemas de cableado. Busca para su sede en Coslada un Responsable de la Delegación Comercial. La persona será la persona que lidere el equipo comercial de su zona (3 personas), asegurando la rentabilidad, priorización de clientes y cumplimiento de objetivos de facturación y márgenes. Además, gestionará el centro logístico y coordinará al personal de Customer Service (1 persona) y Logística (2 personas), garantizando el buen estado de las instalaciones, un flujo de operaciones eficiente y una buena experiencia de cliente. Resumen de Funciones y Responsabilidades 1. Liderazgo Ético y Cultura Corporativa Transmisión de Valores: Actuar como referente y promotor de la identidad corporativa y la ética profesional dentro del equipo. Sostenibilidad: Impulsar activamente acciones de reciclaje, sostenibilidad y comportamientos alineados con la responsabilidad ambiental. 2. Gestión y Dirección de Equipos Multidisciplinares Coordinación Operativa: Liderar los equipos de ventas, logística y atención al cliente (Customer Service), fomentando la unidad y la colaboración interdepartamental. Gestión del Talento: Distribuir cargas de trabajo, motivar al personal y asegurar el cumplimiento de los procedimientos de prevención de riesgos laborales. Control de Actividad: Supervisar el correcto reporte de datos en el CRM y analizar informes de actividad comercial para la toma de decisiones. 3. Planificación Estratégica y Seguimiento de Zona Desarrollo del Plan de Negocio: Diseñar e integrar los planes estratégicos de la zona asignada, alineándolos con las directrices de la Dirección General. Control de KPIs: Monitorear los indicadores clave de desempeño y asegurar la rentabilidad acordada anualmente. Gestión de Proyectos: Coordinar con los responsables de grandes cuentas (Key Account Managers) y potenciar acuerdos estratégicos con partners en proyectos de obra. 4. Desarrollo de Negocio y Expansión Comercial Venta y Promoción: Responsabilizarse del ciclo de venta integral en su área geográfica, tanto para clientes activos como para la prospección de nuevos mercados. Fidelización: Elaborar estrategias para retener clientes y garantizar un servicio post-venta eficaz mediante la resolución de incidencias. Análisis de Mercado: Identificar clientes potenciales y evaluar la viabilidad de nuevas oportunidades de negocio. 5. Negociación y Gestión Contractual Acuerdos Comerciales: Negociar contratos, condiciones de rápeles con puntos de venta y acuerdos anuales con usuarios finales. Inteligencia Comercial: Realizar el seguimiento de obras y proyectos mediante el uso de bases de datos sectoriales para anticipar oportunidades de suministro. 6. Gestión Operativa y de Infraestructura (Delegación) Control Logístico: Supervisar la gestión de inventarios (entradas y salidas) y optimizar el transporte logístico en términos de rutas y costes. Mantenimiento de Instalaciones: Asegurar el estado óptimo de las infraestructuras de la delegación, gestionando necesidades operativas, recursos y posibles obras de mejora. -Mínimo 5 años trabajando con producto técnico del sector de instalación eléctrica (no producto electrónico) • Mínimo 5 años desempeñando funciones similares a las del puesto de trabajo en empresa fabricante del mismo sector., • Acostumbrado a gestionar cartera con CRM, • Competencias: Excelencia, Ética, Cooperación, Sostenibilidad, Liderazgo y gestión de equipos, Habilidades de negociación, pensamiento analítico, orientación al cliente y orientación a resultados

Operario/a de Higienización en Instalaciones con Riesgo de Legionelosis Descripción del puesto Empresa especializada en limpieza técnica y mantenimiento de instalaciones selecciona operario/a de higienización para la realización de trabajos en superficies e instalaciones con riesgo de proliferación de Legionella (sistemas de extracción, conductos, equipos industriales, etc.). Funciones principales • Ejecución de trabajos de limpieza y desinfección en instalaciones de riesgo., • Aplicación de protocolos específicos de higienización., • Uso de productos biocidas conforme a normativa vigente., • Manejo de maquinaria y equipos técnicos de limpieza., • Cumplimiento de medidas de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Registro de actuaciones realizadas., • Requisitos, • Formación específica en higienización y control de legionelosis., • Valorable Certificado de Profesionalidad relacionado (control de plagas / servicios para el control de organismos nocivos u otros afines)., • Experiencia previa en limpieza técnica o mantenimiento industrial., • Disponibilidad para trabajar en horario variable (incluyendo nocturnidad)., • Disponibilidad para desplazamientos., • Carnet de conducir (obligatorio)., • Se valorará, • Experiencia en limpieza de sistemas de extracción (campanas, conductos, motores)., • Formación en PRL (trabajos en altura, espacios confinados, etc.)., • Manejo de maquinaria especializada., • Se ofrece, • Incorporación a empresa en crecimiento., • Formación continua a cargo de la empresa., • Estabilidad laboral según valía., • Salario según convenio.

Descripción de la empresa Aprolis Iberia es una empresa líder en el mercado ibérico con más de 30 años de experiencia ofreciendo soluciones integrales para la logística. Especializados en equipos de manutención y automatización, utilizamos tecnologías de última generación para mejorar la productividad de nuestros clientes y optimizar sus costos operativos. Contamos con una red comercial y técnica que nos permite ofrecer nuestros servicios en España. Desde la venta y alquiler de maquinaria hasta la implementación de proyectos llave en mano, nuestra misión es mantener los productos de nuestros clientes en movimiento con la máxima eficiencia. Descripción del puesto Como Técnico PRL (Prevención de Riesgos Laborales) en Aprolis Iberia, te encargarás de llevar a cabo la gestión de la seguridad y la salud en el trabajo dentro de la empresa. Entre tus tareas estarán la identificación y evaluación de riesgos, la implementación de medidas preventivas y la supervisión de normativas de seguridad. Además, participarás en la formación del personal en temas relacionados con la prevención de riesgos laborales y el manejo de carretillas de forma segura. Este es un puesto a tiempo completo en modalidad híbrida, que combina trabajo presencial en nuestra sede en Valdemoro con días de trabajo remoto. Requisitos • Conocimientos sólidos en normativas y regulaciones de Prevención de Riesgos Laborales., • Capacidad para identificar y evaluar riesgos en el lugar de trabajo., • Experiencia en diseño e implementación de planes preventivos, así como supervisión de medidas de seguridad., • Habilidades interpersonales destacadas, capacidad de trabajo en equipo y buenas aptitudes de comunicación., • Experiencia previa en formación en materia de prevención en entornos industriales, • Inglés, al menos, B2

En Valorizahabitat (Niubuilding), estamos buscando un/a Jefe/a de Obra experimentado/a y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona la construcción de viviendas unifamiliares de alta eficiencia energética y eres capaz de liderar equipos y proyectos con excelencia, esta es tu oportunidad. Como parte fundamental de nuestro equipo, tus principales responsabilidades incluirán: Requisitos: • Formación técnica en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación residencial, preferiblemente en reformas o construcciones de alta eficiencia energética., • Conocimientos sólidos en planificación, gestión y control de obras., • Capacidad demostrable para liderar equipos y resolver problemas de forma proactiva., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos y software relevante., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona de trabajo.

En Veganox Metalistería buscamos incorporar un especialista en carpintería metálica y metalistería para trabajar en obras en Madrid y alrededores. 🔧 Funciones principales • Montaje de estructuras y elementos de carpintería metálica en obra., • Trabajos de soldadura en hierro, acero inoxidable y aluminio., • Interpretación de planos técnicos y ejecución de montajes industriales., • Cumplimiento de la normativa técnica y de seguridad en obra. ✅ Requisitos • Mínimo 5 años de experiencia en carpintería metálica o montajes industriales., • Conocimientos demostrables en soldadura (hierro, inox y aluminio)., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales., • Carnet de conducir (preferible - no obligatorio), • Valorable experiencia en obra y montaje industrial. 💼 Ofrecemos • Contrato laboral fijo., • Jornada continua., • Salario según experiencia y valía del candidato., • Trabajo estable en obras en Madrid y alrededores. Si tienes experiencia en el sector y buscas estabilidad laboral, queremos conocerte.

​En ReformaspladurMadrid seleccionamos Oficiales de 1ª de Albañilería para incorporación inmediata en nuestras obras de Madrid. Buscamos profesionales serios, con capacidad de mando y autonomía, que cuiden el detalle y la limpieza en la ejecución. ​Requisitos Indispensables: • ​Experiencia demostrable: Mínimo 5 a 8 años como Oficial de 1ª en reformas integrales., • ​Documentación en regla: Imprescindible permiso de trabajo vigente y toda la documentación para alta inmediata en Seguridad Social., • ​Formación: Curso de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 20 horas en construcción., • ​Conocimientos técnicos: Dominio de alicatado, solado, maestreado de paredes, ayudas de fontanería/electricidad y colocación de premarcos., • ​Perfil: Persona puntual, responsable y con capacidad de resolución en obra. ​Funciones principales: • ​Demoliciones y desescombro selectivo., • ​Levantamiento de tabiquería (ladrillo, bloque, etc.)., • ​Alicatados y solados de alta calidad (rectificados, gran formato)., • ​Enlucidos de yeso y mortero., • ​Interpretación de planos y replanteos básicos. ​Lo que ofrecemos: • ​Contrato laboral estable: Alta en Seguridad Social desde el primer día., • ​Condiciones económicas: Salario competitivo acorde a la experiencia y oficialía., • ​Herramientas y material: Proporcionamos todo lo necesario para la ejecución de los trabajos., • ​Seriedad: Empresa consolidada con pagos al día y volumen constante de trabajo. ​Preguntas de filtrado (Killer Questions): 1. ​¿Tienes toda la documentación en regla (NIE/DNI) para contratación inmediata?, 2. ​¿Dispones del curso de PRL de 20 horas de Albañilería?, 3. ​Define tu experiencia: ¿En qué tipo de acabados y materiales (cerámica, piedra, etc.) te consideras experto?, 4. ​¿Tienes disponibilidad para desplazarte por diferentes obras en la Comunidad de Madrid? ​Gracias por confiar en nosotros.

Empresa constructora en crecimiento busca Jefe/a de Obra para la gestión integral de proyectos de construcción. La persona seleccionada se encargará de planificar, coordinar y supervisar las obras garantizando calidad, plazos y costes. Funciones principales: • Planificación y organización de obras., • Coordinación de equipos propios y subcontratas., • Control de plazos, costes y calidad de ejecución., • Gestión de compras y proveedores., • Control de certificaciones y mediciones., • Supervisión de prevención de riesgos laborales., • Relación con dirección facultativa y clientes. Requisitos: • Experiencia mínima de 3–5 años como Jefe/a de Obra., • Formación en: Arquitectura técnica / Ingeniería de edificación / Ingeniería civil (o similar)., • Conocimientos de:, • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de liderazgo., • Carnet de conducir., • Experiencia en obra residencial / reformas / obra nueva., • Manejo de Presto, AutoCAD, MS Project o similares. Ofrecemos: • Contrato estable., • Salario según experiencia (a negociar)., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento., • Incorporación a empresa en expansión.