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Pour accompagner sa croissance et préparer demain, Rubix France recrute une ou un Assistant(e) Administratif(ve) Gestion de Flotte Automobile En rejoignant Rubix, vous intégrerez l'équipe Flotte à l'agence de Créteil et jouerez un rôle clé dans la gestion de notre parc automobile. Vous d

T (Flexible Assertive Community Treatment) – rattachée au Pôle Paris 11 des Hôpitaux de Saint-Maurice Au sein d’une équipe pluri professionnelle composée de : * Psychiatre * Infirmiers en soins généraux * Infirmier en Pratique Avancée * Infirmier Coordinateur * Psychologue * Assistant So

Fonctions spécialisées liées au secrétariat administratif Gérer et suivre les dossiers administratifs : - Participation au processus des inscriptions administratives : réception des dossiers, gestion et traitement des différents dossiers étudiants, émission et distribution des cartes d'�

Êtes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à une aventure passionnante au sein d'une entreprise dynamique ? Votre prochain grand pas commence ici ! L'une de nos agences Fauché Île-de-France située à Villiers-sur-Marne, recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ive)

Vous êtes organisé(e), proactif(ve), polyvalent(e) et avez le sens du service ? Rejoignez nous, cabinet d'expertise comptable et de conseil, en tant qu'Assistant Administratif (H/F) à Paris ! Locaux situés à 2 min à pied de la gare de Saint Lazare (RER E et A). Mettez votre potentiel en scène

Offre de mission d'intérim - Assistant de Direction auprès de 2 Directeurs F/H. Rédiger les bons de commande pour les deux Directions. Assurer le suivi des réceptions des commandes et des imputations comptables.

Soutien à la vie étudiante et associative - Suivi de la qualité : - Suivi general de la qualité - Organisation de la preparation aux audits Qualiopi - Réponses aux enquêtes administratives et traitement des contraintes règlementaires - Suivi administratif des intervenants - Co

Rattaché à la Direction de la Technologie, l'assistant administratif assurera le support de plusieurs équipes, en particulier 4 plateformes technologiques du C2RT (Centre de Ressources et Recherches Technologiques) : PF3PR, PFBMI, PF Cristallographie et PFIA. Préparer et suivre le budget de l'en

Rattaché au Responsable Administratif et Comptable de l'agence, vos missions sont les suivantes : SECRETARIAT - Accueil physique et gestion des appels téléphoniques, - Gestion de la messagerie électronique d'agence, - Gestion du courrier, - Gestion des fournitures et de la documentation, APPE

Rattaché(e) au Responsable Service Client, vous êtes chargé(e) d'assister la force de vente dans la gestion et le suivi de la performance.A ce titre, vos principales missions sont les suivantes: Principales activités - Création des fiches clients en renseignant l'intégralité des informations

Vous souhaitez entamer la formation d'assistant(e) dentaire et vous avez un excellent relationnel avec la jeune patientèle ? Notre cabinet d'orthodontie exclusif vous formera et vous apprendra toutes les subtilités de cette spécialité de la dentisterie. N'hésitez plus et commencez l'aventure a

Sous la responsabilité du chef de service, vos actions s'inscrivent dans une politique de Réduction de Risques liés à l'usage de drogues.Vos principales missions sont : Assurer l'accueil collectif et individuel des personnes consommatrices de substances psychoactives (illicites et licites) en si

Il est en charge de la gestion de la flotte automobile (relation avec le loueur, suivi des contrats LLD, gestion des sinistres, carte carburant, suivi des factures carburant et péage etc.Il organise les interventions techniques sur le site (dépannage sur équipement climatisation, intervention

Valoriser vos connaissances et les mettre en pratique dans une entreprise en plein développement, voici ce que nous proposons chez DERICHEBOURG Accueil ! #LeJobQueJeVeux » Nous sommes à la recherche de notre Assistant(e) Planning.

Notre agence Ile-de-France, recherche un(e) : Assistant(e) Administratif(ive) d'Exploitation BTP H/F Poste en CDI basé à Villiers-sur-Marne. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 de type BTS en assistanat de direction, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans un poste équivalent,

Votre rôle en tant qu' Assistant administratif de gestion H/F, sera de mener à bien les missions suivantes : Partie gestion/ commerce : - Compléter les revues de commandes clients, - Réception et enregistrement des commandes clients, - Rédaction de la facturation client, - Participation au

Votre équipe : Le Département Recyclage Valorisation & Energie, basé en région parisienne sur les sites de Saint-Ouen et Choisy-le-Roi, est composé d'environ 20 personnes.Le département intervient pour des clients à majorité publics sur les thèmes du recyclage et de la valorisation des dé

Acteur(trice) de la gestion commerciale du magasin et de la bonne tenue de la base de données, vos principales missions sont : - Garantir la fiabilité et la mise à jour de la base de données du point de vente : information sur les produits, tarification, tenue du fichier fournisseurs, gestion d

Vous participerez au bon fonctionnement des opérations logistiques et apporter un soutien administratif au service, notamment sur les activités liées à la gestion des stocks et à la préparation des inventaires. Tâches administratives - Saisie et mise à jour de documents logistiques - Classe

Rattaché(e) au Responsable Middle Office, vous serez le garant de la fiabilité des positions de marchés dans notre outil.Votre objectif : garantir aux traders leurs transactions et les événements s y rapportant sur les différents produits qu ils détiennent en portefeuille.A cet effet vous ser

Nous proposons une opportunité en alternance pour intégrer notre réseau en tant qu'Assistant(e) Dentaire en Formation. Votre profil - Vous préparez un titre d'Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) (formation reconnue) - Qualités attendues : rigueur, organisation, sens du service, esprit d'équipe

Il est en charge de la gestion de la flotte automobile (relation avec le loueur, suivi des contrats LLD, gestion des sinistres, carte carburant, suivi des factures carburant et péage etc.Il organise les interventions techniques sur le site (dépannage sur équipement climatisation, intervention

Le profil recherché Pour réussir dans ce poste, nous recherchons des candidats possédant les compétences suivantes : - Diplôme d'Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) - Expérience préalable en tant qu'Assistant(e) Dentaire - Connaissance des protocoles d'hygiène dentaire et de stérilisat

Et si derrière chaque mission se cachait une opportunité de faire bouger les lignes ? Rejoindre le Groupe lfop, c’est intégrer un collectif à taille humaine où cinq marques et des expertises variées — sociétales, marketing, culturelles, internationales — font la différence. Vous y explorerez des projets concrets et impacterez directement les stratégies des marques et la société. Chez nous, la donnée ne se résume pas aux chiffres. Elle éclaire les décisions, alimente les stratégies, et guide l’évolution de nos expertises. Nous recrutons un(e) Assistant(e) chargé(e) d’études quantitatives en stage F/H, pour plusieurs de nos départements : Votre Mission Vous participerez à la mise en place et l'analyse des différentes phases d'études Adhoc et barométriques, parfois à l’international, pour des clients variés et prestigieux, sur l’un de nos différents secteurs d'expertise. • Participation au brief client, • Elaboration du questionnaire, • Mise en place et suivi du terrain, • Mise en place et suivi des analyses de données, • Contrôle et analyse des résultats, • Préparation des synthèses, rapports et présentations Vous serez amené(e) à collaborer avec les clients, les fournisseurs, nos experts internes et le terrain. Ce que vous apportez Vous préparez une formation supérieure en Université ou Ecole de commerce, spécialisée en Marketing ou Sciences Humaines (ESC, IAE, Celsa, IEP…), vous vous destinez au monde des études marketing ou d’opinion et souhaitez en découvrir les méthodologies. Vous êtes intéressé(e) par l’univers du secteur pour lequel vous postulez : la Grande Consommation / Retail, la Beauté, la Banque & les Services ou le Luxe. Vous maîtrisez le pack Office (Word, Excel et Powerpoint). Vous êtes, organisé(e) et vous aimez le travail en équipe. Rigoureux(se), dynamique et curieux(se), vous êtes également reconnu(e) pour vos capacités d'analyse, de synthèse et d'adaptation.

L’écosystème de Manufactures de Mode s’est significativement développé ces dernières années et constitue aujourd’hui un ensemble multiple et riche d’environ soixante-dix entités – Maisons d’art et Manufactures - au service des studios des Maisons de luxe et plus globalement des acteurs de la mode et de la décoration. Cet écosystème est un atout majeur au service de la vitalité des savoir-faire de l’industrie de la mode dont le19M est l’un des emblèmes. L'équipe Communication Interne de Manufactures de Mode est à la recherche d’un(e) stagiaire pour contribuer à ses actions de communication et d’information. Votre contribution : Production de contenus & production éditoriale - Communication Interne • Création de visuels sur InDesign pour des communications d’animation du bâtiment du 19M et des communications RH dans le respect de notre charte graphique et ligne éditoriale., • Aide à la coordination et au déploiement opérationnel d’événements santé/bien-être au 19M., • Prise en main de plusieurs feuilletons vidéo conviviaux (vidéos nouveaux arrivants, témoignages sur des missions d’engagement sociétal). Si nécessaire, nous vous formerons à l'utilisation de notre matériel vidéo ainsi qu'à la postproduction., • Veille sur les sujets de communication interne et d’engagement collaborateurs., • Veille sur la communication des grandes marques de luxe sur les réseaux sociaux. Événements - Communication Interne • Réalisation de contenus événementiels (best of, rétrospectives, etc.) et contribution à la coordination d’événements internes et conviviaux (participation à la création et à la gestion de plateformes d’inscription, suivi des événements auprès des invités, animation des espaces de vie et organisation de temps forts tels que des soirées d’entreprise, la Sainte-Catherine, la Fête de la musique, etc.)., • Animation de la communauté des résidents du 19M, passage régulier dans les Maisons d’art et sociétés résidentes pour faire passer les informations du bâtiment. Votre profil : • Vous êtes en cours d’obtention d’un diplôme de master 1 ou 2, • Vos expériences précédentes vous ont permis de développer un goût pour la communication et un sens du service., • Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité, votre dynamisme, votre rigueur et votre aisance relationnelle., • Vous maîtrisez les outils de production visuelle (Powerpoint, InDesign), vous avez un excellent niveau rédactionnel et vous êtes à l’aise avec l'utilisation des outils bureautiques et digitaux. Stage de 6 mois à pourvoir à partir de mars 2026, au sein du 19M, Porte d’Aubervilliers, 75019 Paris. Les stagiaires racontent : « Ce stage de 5 mois a été riche en découvertes, rencontres et apprentissages, me permettant aussi de préciser mon projet professionnel. L’extrême polyvalence des missions m’a permis de découvrir plusieurs facettes de la communication interne, ce qui a été très enrichissant » Héloïse – Assistante Communication Interne septembre 2024

Durée : 6 mois Début : Janvier 2026 Lieu : 14 avenue de la grande armée 75017 Paris Contexte : Rattaché(e) à la Direction des Opérations de Valoria Capital, vous intégrerez une équipe dynamique au cœur des projets de transformation du Groupe. En étroite coopération avec l’administratrice des outils Groupe et l’équipe Protection Sociale, vous participerez activement à la mise en place du nouveau CRM dédié à l’activité Protection Sociale (Prévoyance, Santé, Retraite, Épargne salariale). Missions principales : Au sein de l’équipe, vos missions seront les suivantes : • Contribuer à la création et au paramétrage du CRM dédié à l’activité Protection Sociale., • Participer à l’alimentation et la fiabilisation des données clients et contrats dans l’outil., • Être en lien avec les partenaires externes pour améliorer la qualité et la complétude des données., • Aider au suivi des flux d’intégration et de mise à jour des informations clients., • Découvrir et contribuer, aux côtés de l’administratrice Groupe, à l’administration fonctionnelle des outils métiers du Groupe (droits d’accès, paramétrages, reporting, etc.). Profil recherché : • Étudiant(e) en Master 1 ou 2 (l’ESA (Ecole supérieure d’assurances), l’ENASS (Ecole nationale d’assurances), école de commerce, université, formation en systèmes d’information, data management, ou gestion de projet)., • Vous avez un intérêt marqué pour les outils CRM, la qualité de la donnée et les processus opérationnels., • Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), doté(e) d’un bon sens relationnel et aimez travailler en équipe., • Une bonne maîtrise d’Excel et un attrait pour les environnements digitaux seront appréciés. Ce que nous offrons : • Une expérience concrète au cœur d’un projet structurant pour le Groupe., • Une découverte des métiers de la Protection Sociale et de la gestion de la donnée client., • Un encadrement de proximité et des perspectives d’apprentissage variées sur les outils métiers et la digitalisation des processus. Candidature : Envoyez votre CV à , en précisant en objet : Stage Assistant CRM – Janvier 2026.

AdaCore: Helping Developers Build Software that Matters The AdaCore HR and Office team is seeking an Office Manager to ensure the smooth day-to-day operation of our workspace and support our teams in meeting their operational needs. For 30 years, we've partnered with global leaders in aerospace & defense, air traffic management, space, railway and financial services. We've developed tools and services simplifying high-integrity software development through a subscription-based model. As demand for secure applications grows in industries like automotive, medical, energy, and IoT, we're adapting our proven technologies to assist a new generation of developers. Our 190+ global experts based in the US, France, Germany, the UK, and Estonia, collectively develop cutting-edge technologies to address the challenges of high-grade software development. Joining AdaCore is about joining a culture of innovation, openness, collaboration and dependability, which defines how we work together, with our customers and partners. Job description: Daily Office Life • Welcome visitors and manage the physical reception., • Manage incoming calls and relay messages as needed., • Manage relationships with service providers to ensure compliance with service agreements: cleaning, small maintenance work, building management, mail, packages, sports classes, etc., • Monitor inventory and regularly restock office supplies, consumables, coffee, snacks, etc., • Manage the office budget by tracking and optimizing spending related to office life, events, and travel., • Identify and implement improvements to enhance office organization and comfort. Event Coordination • Support the organization of internal events (breakfasts, team buildings, themed activities, team meetings, holiday dinners, offsites, etc.) by independently handling early-stage tasks: gathering needs, sourcing providers, selecting suitable options., • Assist the Sales and Marketing teams with the logistical preparation of external events (trade shows, conferences, etc.)., • Manage business travel: support employees with bookings, maintain and update the Travel Policy (documentation, communication, internal training), negotiate with travel providers (e.g. hotels), and prepare regular reporting in collaboration with the Finance team. Evolving Responsibilities (depending on profile and learning curve) Depending on the skills developed and the autonomy on core tasks, the Office Manager may gradually take on additional responsibilities, such as: • Creating communication materials (presentations, slide decks)., • Contributing to Employer Branding initiatives in collaboration with the HR and Communication teams. Profile • Proven experience (2–5 years) as an Office Manager, Executive Assistant, or in a similar role., • Strong organizational skills and service-oriented mindset., • Proactive, reliable, and autonomous., • Excellent written and verbal communication skills, • Comfortable with office and collaboration tools (Google Workspace, Slack, etc.), • Professional proficiency in English is required. Beyond the job We're a global organization driven by diverse backgrounds, fostering innovation through an open exchange of ideas. We welcome applicants of all backgrounds, celebrating diversity in ethnicity, nationality, gender, age, religion, abilities, sexual orientation, veteran or marital status. Our commitment is to help our teammates, wherever they are based, feel comfortable and satisfied, by encouraging flexibility to ensure them a healthy work-life balance. Additionally, we prioritize individual development by offering continuous training from day one with a personalized onboarding plan.

Company Description Amal Embroideries is a renowned hand embroidery studio with locations in Mumbai, Rome, and Paris. Collaborating with luxury fashion brands, architects, and artists, Amal creates exquisite, intricate embroidery pieces. The company is dedicated to sustainability and ethical practices, employing a team of over 800 skilled artisans who are paid fair wages and work in a supportive environment. Amal is proudly certified SA8000 and B Corp, reflecting its commitment to social responsibility and environmental stewardship. Role Description We are seeking an Intern Assistant for a full-time, on-site role located in our Paris studio. The Intern Assistant will support day-to-day operations (logistics and invoices), assist with project coordination, ensure timely communication, manage documents, and collaborate with team members to ensure the seamless execution of tasks. The role involves learning about hand embroidery processes and working in a creative and dynamic environment. Qualifications • Strong organizational and time management skills, • Excellent verbal and written communication skills, • Proficiency in basic office software such as word processing, spreadsheets, and presentation tools, • An interest in craftsmanship, design, or the fashion industry, • Ability to adapt to a dynamic environment and multitask efficiently, • Passion for sustainability and ethical practices, • Knowledge of additional languages, particularly French, is a plus, • Bachelor’s degree in a relevant field (Business, Fashion, Design, Arts, or related areas) or equivalent experience preferred

BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement, par approche directe, positionné sur les métiers de la Banque, de l'Assurance et de la Finance. Notre client est une grande mutuelle spécialisée. Elle est réputée pour sa forte expertise en assurance construction. Son rayonnement est national. Missions : Au sein de la direction des contrats, votre rôle est transversal et vise à garantir le respect des règles de gestion, des processus, des réglementations ainsi que la qualité des opérations, y compris celles de grande envergure, en collaboration avec les équipes de contrôle interne, d'audit interne et externe, de conformité et d'actuariat. Vos principales missions seront les suivantes : • Assurer la mise en œuvre correcte des règles de gestion, des processus et des réglementations par les équipes métier, en effectuant des contrôles 1.2 (contrôle interne) ou des contrôles ponctuels, et en assurer le suivi., • Effectuer les contrôles QDD (qualité des données et des documents) définis par l'actuariat et en assurer le suivi., • Participer activement à la mise en place des recommandations émanant du contrôle interne, de l'audit interne et externe (commissaires aux comptes)., • Superviser le traitement adéquat des réclamations et en assurer le suivi en étroite collaboration avec le service de conformité., • Centraliser et suivre les fiches incidents., • Garantir la qualité des opérations de grande envergure telles que les bilans périodiques, les décomptes annuels de prestations, les attestations, les ristournes, le calendrier du contentieux, ainsi que d'autres actions de grande ampleur (support technique et supervision)., • Mettre en place et surveiller les indicateurs de suivi de gestion, notamment en ce qui concerne les provisions techniques, les extractions de données et les tableaux de bord., • Proposer des outils et des méthodes visant à améliorer et à optimiser la gestion, et participer à la mise en place de nouvelles applications en assistant aux réunions et ateliers des Services Fonctionnels de Développement (SFD) et en contribuant aux phases de recette., • Contribuer à l'établissement de référentiels de bonnes pratiques dans le domaine. Profil : Vous êtes diplômé d’un Bac + 5 en assurances, contrôle interne, conformité, audit. Vous maitrisez le pack office et particulièrement Excel. Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux. Vous savez faire preuve de pragmatisme et êtes autonome et réactif. Doté(e) d’un bon relationnel, vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse et êtes force de proposition. La confidentialité de votre candidature est assurée.

lesvieuxsinges agence conseil RH atypique et engagée, recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire, un(e) assistant(e) de direction (expérience cabinet médical préférable) Accueil et gestion des patients Accueil physique et téléphonique des patients Prise de RDV et gestion du planning des 4 praticiens Information et orientation des patients sur les traitements et les démarches administratives Gestion administrative Création et mise à jour des dossier patients Facturation, encaissements Gestion des feuilles de soins électroniques (FSE) et télétransmission Assistance aux praticiens Préparation des dossiers patients avant consultation (fiche clinique) Coordination avec les laboratoires et fournisseurs Suivi des commandes et gestion des stocks de fournitures administratives Suivi et communication Rappel des RDV (et suivi des dossiers en cours) Coordination des urgences et optimisation des plannings Contribution à l’amélioration de l’expérience patient Le profil recherché Excellente communication et sens du relationnel Anglais courant nécessaire Maitrise des outils informatiques et logiciel de gestion cabinet (formation possible) Bonne gestion du stress et des priorités Rigueur, organisation et discrétion professionnelle BAC +2 minimum Expérience minimum 10 ans Infos complémentaires Contrat 39 heures sur 5 jours ou 4 jours Horaires d'ouverture du cabinet 9H 19H Vous travaillerez en binôme avec une autre secrétaire de direction expérimentée

Join the Bacha Coffee team Great ideas start with coffee, Bacha Coffee starts with you. We are headquartered in Singapore with coffee rooms and boutiques in Europe and Asia currently. We are expanding aggressively to achieve a worldwide presence in the upcoming months... Bacha Coffee specialises in 100% Arabica coffees and provides customers with a unique opportunity to travel the world through their cup by exploring harvests from over 30 of the most well-reputed coffee producing countries. Even our distinctive fine blended, fine-flavoured and naturally decaffeinated coffees are produced using only 100% Arabica beans to give coffee lovers the widest choice, without ever sacrificing quality or flavour. The qualities that have made Bacha Coffee a legendary brand around the world also make us a great place to work: innovation, creativity, passion, and excellence. Contexte Nous développons une maison de café haut de gamme, entre savoir-faire artisanal, excellence opérationnelle et ambition internationale. Notre flagship parisien est la vitrine de la marque, entouré d’un réseau de boutiques en pleine expansion. Dans un esprit agile, exigeant et orienté sur le détail, nous recherchons un(e)Assistant(e) Responsable Technique & Project Manager pour piloter l’existant et accompagner nos ouvertures de boutiques. Mission En excellent technicien, vous garantissez la performance, la sécurité et la durabilité du flagship et du réseau, tout en menant les projets techniques liés à la croissance de la marque. Votre objectif : assurer une expérience client irréprochable, des opérations fluides et une infrastructure technique alignée avec les standards du luxe. 1. Exploitation & maintenance technique (multisites) • Assurer la maintenance préventive et curative du flagship, des boutiques., • Intervenir directement sur des tâches de maintenance légère (électricité, peinture, ajustements, dépannages)., • Garantir la fiabilité des installations : CVC, électricité, plomberie, froid alimentaire, équipements de restauration et de production café., • Suivi du plan de maintenance multisites, avec outils digitaux de suivi et reporting. 2. Sécurité, conformité & excellence opérationnelle • Être garant(e) du respect des normes ERP, HACCP, sécurité incendie et accessibilité., • Accompagner commissions de sécurité, audits et contrôles., • Agir comme référent(e) interne sur la gestion des risques techniques et opérationnels. 3. Pilotage des prestataires • Sélectionner et encadrer les prestataires techniques., • Organiser les interventions, astreintes et priorités multisites., • Assurer une communication fluide et orientée solutions., • Optimisation des contrats de maintenance. 4. Projets & ouvertures de boutiques • Participer aux projets techniques d’aménagement, rénovation et optimisation des boutiques., • Gérer les aspects techniques des nouvelles ouvertures : coordination travaux, réception et mise en exploitation., • Coordonner architectes, bureaux d’études et entreprises travaux. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Bacha Coffee défend la diversité des talents. Nous croyons que les différences et le parcours de chaque individu enrichissent et renforcent nos équipes. “Bacha Coffee is not just another coffee. It is another world.”

Talents unis, expert du recrutement d'assistant(e)s de Direction, personnel(le)s, Office Managers et professionnels RH, recrute pour son client, fondation reconnue d’utilité publique, l’Assistant(e) de Direction du Directeur Général. Véritable bras droit, vous occupez un rôle clé de soutien administratif, organisationnel et relationnel. À ce titre, vous facilitez le quotidien du Directeur Général en optimisant la gestion de ses activités, en coordonnant les échanges internes et externes, en anticipant les priorités et en contribuant activement à la bonne circulation de l’information au sein de la fondation. Dans ce cadre, vous prenez en charge l’ensemble des missions administratives liées à la fonction. Vous rédigez, mettez en forme et classez les courriers, comptes rendus, rapports, présentations et documents divers. Vous assurez l’organisation et le suivi de l’agenda, des rendez-vous et des déplacements du Directeur Général, préparez et coordonnez les réunions, tant sur le plan logistique que sur le suivi des décisions, et veillez à l’archivage rigoureux des dossiers. Vous intervenez également sur la gestion administrative et financière courante, incluant le suivi budgétaire, la préparation et le contrôle des règlements de factures, le traitement des notes de frais et la relation avec les prestataires. Vous assurez la gestion et la coordination des instances de gouvernance de la fondation ( Conseil d'administration...) À ce titre, vous préparez les convocations, les ordres du jour et les supports, organisez les séances et les déjeuners, rédigez les comptes rendus et veillez au suivi des décisions prises. Vous êtes également en relation avec des interlocuteurs de très haut niveau (ministres, dirigeants de grands groupes) et garantissez à chaque échange un haut niveau de professionnalisme, de discrétion et de qualité de service. Interface privilégiée entre la Direction Générale et les interlocuteurs internes et externes, vous filtrez et orientez les appels, emails et courriers, préparez et diffusez des notes d’information et contribuez à la qualité de la communication interne et externe. Vous participez également à l’organisation d’événements internes et assurez le suivi de projets transverses confiés par le Directeur Général, en coordination avec les équipes concernées, dans le respect des échéances et des priorités. Vous justifiez d’une expérience confirmée dans un poste similaire, acquise dans un environnement exigeant. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques du pack Office ainsi que les outils collaboratifs. Votre excellente orthographe et vos capacités rédactionnelles sont reconnues. Un bon niveau d’anglais est requis pour interagir avec des interlocuteurs internationaux ou institutionnels. Doté(e) d’un sens aigu de la confidentialité et de la discrétion, vous faites preuve de rigueur, d’organisation et de réactivité. Votre aisance relationnelle, votre diplomatie et votre posture professionnelle vous permettent d’évoluer avec aisance auprès de dirigeants de haut niveau. Vous savez gérer les priorités, anticiper les besoins et faire face aux imprévus dans un environnement rythmé. Vous souhaitez rejoindre une structure porteuse de sens et occuper une fonction centrale au service d’une Direction Générale, merci de nous transmettre votre candidature ! Poste basé à Paris : TT : un jour par semaine Rémunération selon expérience : 55/65 Keuros Anglais courant

ZIMMERMANN is one of Australia's leading and most respected fashion designer brands. Zimmermann's ready-to-wear and swim and resort collections are sold through Zimmermann boutiques and high-end retailers both in Australia and internationally. We maintain stand-alone retail stores throughout Australia, EU, UK the USA and a successful online business. ZIMMERMANN also upholds a well-established wholesale business internationally with an enviable list of major stockists including Net-a-Porter and Saks Fifth Avenue, to name a few. We are currently seeking an Ecommerce Operations & Omni Channel Assistant EU Key Responsibilities Role • Responsible for the success of the day-to-day omni order fulfillment and omni return processing within SLAs, supporting and communicating with the 3PLs teams in a timely manner., • Support Online order fulfillment through Stores operational tasks., • This includes but is not limited to online & in-store orders and returns fulfilled and processed in-store, click & collect orders and returns., • SLA management and maintenance include fraud reviews, late orders, unallocated orders, sold outs, re-allocations, order errors (including owning the communication and follow-ups with the Store teams and Client Services)., • Assist the eCommerce & Warehouse team with omni-inventory management to minimize sold outs, improve accurate stock levels in preparation for annual stock takes., • Provide input to strategic decisions and support automation initiatives that affect the functional area of omnichannel fulfillment and return processing attending meetings and assisting with testing when required., • Liaise with 3PLs to ensure stocks are processed within SLA and as clean as possible., • Liaise with the relevant departments (i.e., Retail, Buying & Planning, Lost Prevention) to streamline processes, troubleshoot issues and ensure omni performance is always met, keeping focus on the client., • Data analysis – Assisting e-Commerce Manager in providing stock analysis (CSOH, SKUs, active stock, etc)., • Support the Omni Ops and Global teams on upcoming operational projects, implementation and training., • Act as the One-Client-Vision ambassador within the store network to ensure omni success advocating the importance of client experience and quality control. Work environment • Participate in the development of a safe and healthy workplace as well as an enjoyable working environment which promotes passion, focus and discipline, including punctuality in every shift without exception., • Comply with instructions given for your own health and safety and that of others, in adhering to safe work procedures and take reasonable care to ensure your own health and safety and that of others., • Not place others at risk by any act or omission and not willfully or recklessly interfere with safety equipment., • Report any injury, hazard or illness immediately, where practical to Human Resources or a supervisor, • Co-operate with management in its fulfilment of its legislative obligations. Skills and Specifications • Computer literacy with use of Microsoft office and particularly MS Excel, AP21 a plus., • Solid understanding of online, retail and omnichannel operations., • Fraud management experience and particularly with Adyena plus., • Ability to build effective and influential relationships in a cross-functional team environment., • High level of written and oral communication skills in French and English., • Ability to multi-task under pressure and to a time frame., • Team Player., • 1-2 years in a similar position. This is an opportunity for applicants who strive for excellence in their field. Why work with us? · Bespoke development plans and access to strong mentors and industry leaders · Ongoing Training & Development to grow your career within Zimmermann · Seasonal uniform provided to all team members · Generous Employee Discount and Bonus Structure · Employee Referral Program with the opportunity to earn bonuses for successful placements · Opportunity to progress your career within an Australian global luxury brand, including international opportunities · Work with high-end fashion and alongside fellow passionate and dedicated Zimmermann team members Only short-listed applicants will be contacted. Zimmermann is an equal opportunity employer and considers all applicants for employment on the basis of their individual capabilities and qualifications ensuring a strong corporate commitment to diversity and inclusion. If you have any support or access requirements, we encourage you to advise us at time of application to assist you through the recruitment process.

Accuracy est le seul acteur européen de rayonnement mondial, totalement indépendant dans le domaine du conseil financier aux dirigeants d’entreprises et à leurs actionnaires. Accuracy est présent dans 14 pays en Europe, Afrique, Amérique et en Asie et mène ses missions partout dans le monde. La culture de notre cabinet a permis à Accuracy d'être reconnu à plusieurs reprises « Great Place to Work ». En tant qu’Assistant(e) Recrutement et Ressources Humaines, vous viendrez renforcer notre pôle RH composé de 6 personnes. Ce poste vous permettra de découvrir pleinement toutes les missions d'un service RH et d’accompagner le développement d'un cabinet en pleine croissance. Vous serez notamment amené(e) à travailler sur les missions suivantes: Recrutement & relations écoles • Rédaction des offres d’emploi, • Tri des CV et entretiens de pré-qualification, • Organisation des entretiens avec les opérationnels et suivi des processus de recrutement, • Rédaction des contrats de travail, • Organisation d’actions de recrutement (forums, cocktails, conférences…) Administration du personnel • Gestion des entrées/sorties (signature de contrats, affiliations aux différents organismes, suivi des visites médicales, contrôle des bulletins de paie …), • Suivi des périodes d’essai, • Suivi administratif RH quotidien (édition d’attestations, gestion des congés…), • Saisie des éléments variables de paie Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins et des contraintes du service RH. Profil Etudiant(e) dans les ressources humaines, vous disposez d’une première expérience dans le domaine de l’administration du personnel et/ou du recrutement. Vous possédez un niveau correct en anglais tant à l’écrit qu’à l’oral et maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (World, Excel, PowerPoint). La rigueur, le sens de l'organisation, l'esprit d'équipe, l'autonomie, la proactivité et l'aisance relationnelle sont des qualités indispensables pour mener à bien vos missions. Poste à pourvoir en alternance ASAP. Rythme idéal: 4J/1J

À propos de Central Test Depuis 2002, Central Test est un acteur international reconnu dans l’évaluation des talents et du potentiel humain. Depuis plus de 20 ans, nous concevons des tests psychométriques et solutions prédictives alliant rigueur scientifique, innovation technologique et impact humain. Nos tests et solutions innovantes permettent aux entreprises de mieux comprendre les comportements, les motivations et le potentiel de leurs collaborateurs. Avec Key Predict, notre plateforme de gestion des talents, nous combinons évaluations, IA et modèles prédictifs pour révéler le potentiel humain et accompagner le développement des collaborateurs. Notre équipe R&D, composée de psychologues et de data scientists, explore en continu de nouvelles approches scientifiques et technologiques pour rendre nos évaluations toujours plus fiables, engageantes et prédictives. Votre rôle 🎯 Nous recherchons un(e) stagiaire en psychométrie, passionné(e) par la psychologie appliquée et curieux(se) des nouvelles technologies, pour accompagner notre équipe R&D sur différents projets liés à la conception et l’amélioration de nos tests psychométriques. Vos missions principales : • Participation au développement psychométrique : aide à la création, la révision et la validation d’items de tests (personnalité, aptitudes, motivation, etc.) ;, • Exploration et mise à jour des référentiels métiers et compétences : participation à la structuration et à l’enrichissement des bases de données de compétences utilisées dans nos outils ;, • Contribution aux études R&D : analyse de données, interprétation de résultats et veille scientifique sur les pratiques psychométriques ;, • Participation aux configurations back office : contribution à la mise en place et à la maintenance des paramètres techniques de nos outils d’évaluation ;, • Appui à l’amélioration des rapports d’évaluation : rédaction et relecture de contenus, recommandations d’interprétation ;, • Traduction : adaptation de contenus pour le marché francophone et anglophone ;, • Innovation et IA : utilisation d’outils d’intelligence artificielle (ex. ChatGPT) pour faciliter la production et l’analyse des contenus psychométriques. Profil recherché : • Étudiant(e) en M1 ou M2 de Psychologie (parcours psychologie du travail, cognitive, sociale ou générale)., • Intérêt marqué pour la psychométrie, l’évaluation des compétences et les méthodes quantitatives., • Excellentes capacités d’analyse, de rédaction et de rigueur scientifique., • Très bon niveau d’anglais écrit et oral., • Curiosité pour les nouvelles technologies et l’innovation dans le domaine des RH. Conditions et avantages : • Stage conventionné., • Indemnité : 800 € / mois., • Participation à hauteur de 60 % des tickets restaurant (12 €/jour) et 70 % du titre de transport., • Ambiance internationale, collaborative et bienveillante au sein du pôle R&D. Pourquoi nous rejoindre ? • Participer à des projets concrets au croisement de la psychologie scientifique et de l’innovation technologique ;, • Travailler dans un environnement multiculturel et stimulant ;, • Découvrir les coulisses du développement d’outils psychométriques utilisés par des milliers d’entreprises à travers le monde.

À propos de NEVERHACK NEVERHACK est un groupe international de cybersécurité fort de plus de 40 ans d’expertise. Présent dans plus de 10 pays et comptant environ 1 200 collaborateurs, notre mission est de concevoir et de déployer des solutions de cybersécurité qui protègent les entreprises et les particuliers face aux menaces numériques. Nous croyons que toute organisation, quelle que soit sa taille ou son secteur d’activité, mérite une cybersécurité de haut niveau, accessible et innovante. Notre croissance repose sur un atout clé : l’investissement continu dans la formation et le développement de carrière de nos collaborateurs, afin qu’ils restent à la pointe d’un domaine en constante évolution. Notre savoir-faire couvre le conseil, la formation, l’évaluation des risques et l’intelligence artificielle. Nous concevons et sécurisons également des systèmes de cyberdéfense embarqués et des infrastructures critiques, tant pour les entreprises privées que pour les institutions publiques. Nos valeurs Au cœur de NEVERHACK se trouvent trois valeurs fondamentales : Confiance, Proximité et Expertise. Notre ADN : la passion pour la technologie, le goût du challenge, l’apprentissage continu et la détermination à résoudre les problèmes de demain, dès aujourd’hui. Rejoignez-nous ! Responsabilités • Répondre aux sollicitations des audits internes/externe (IGL, ACPR, BCE…)., • Contribuer à la sensibilisation sécurité, au suivi des incidents et à la gestion des risques., • Soutenir le RSSI sur le pilotage des projets cybersécurité et conformité. Qualifications • Minimum 7 à 8 ans d’expérience en cybersécurité / RSSI / conformité., • Certifications : ISO 27001, 27005, CISSP, CISA, EBIOS RM appréciées. Compétences requises • Bonne connaissance des environnements M365 / Blusecure., • Maîtrise des méthodes d’analyse de risque et de gestion d’incidents., • Excellent rédactionnel, esprit de synthèse, sens de la communication., • Senior confirmé / expert SSI, capable d’interagir avec les métiers et les auditeurs., • Bon relationnel, autonomie, rigueur et sens du service., • Expérience en environnement bancaire fortement valorisée., • Périmètre et activités principales, • Participation aux comités cybersécurité et préparation des ODJ/CR., • Suivi des plans d’action SSI, incidents, habilitations et dérogations PSSI., • Sensibilisation / campagnes de faux phishing via Blusecure., • Analyses de risques (EBIOS, ISO 27005) et DPIA., • Rédaction de tableaux de bord et indicateurs SSI., • Appui au suivi des fournisseurs tiers et externalisations critiques., • Aide à la cartographie des données et à la revue des applications sensibles., • Comptes rendus de comités et reporting SSI., • Tableaux de bord sécurité et synthèses de risques., • État des lieux du dispositif de sécurité et habilitations., • Supports de sensibilisation et documentation SSI. Votre carrière chez NEVERHACK • Participez à des programmes d’innovation et de bêta-test, • Accédez à nos formations en ligne via la plateforme Seela, • Possibilité d’obtenir des certifications reconnues, • Rejoignez nos communautés d’experts, • Profitez d’un accompagnement personnalisé : suivis réguliers, formations ciblées et mobilité interne Nos avantages • Prise en charge à hauteur de 100% de votre carte de transport ou indemnisation kilométrique vélo, • Remboursement des frais kilométriques, • 25 jours de congés payés + 12 RTT par an, • Panier repas (5,10 euros/jour travaillé), • CET (Compte Epargne Temps), • Des événements internes pour animer votre quotidien, • Mutuelle Alan Processus de recrutement • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Manager Diversité & Inclusion Conformément à notre politique d’inclusion, tous nos postes sont ouverts à chacun, sans distinction. Pour toute demande d’aménagement liée à un handicap, vous pouvez nous contacter en toute confidentialité : 📧

Stage de 6 mois à pourvoir en mars 2026 Avec son imagination créative, Elsa Schiaparelli a su insuffler à la mode du 20eme siècle un esprit et une vision révolutionnaires en revisitant la Haute Couture, les accessoires, les vêtements de sport comme les Parfums. Ses collaborations légendaires avec des artistes comme Dali, Cocteau, Man Ray ou Giacometti l’ont inscrite dans un rayonnement artistique unique. Aujourd’hui, la Maison Schiaparelli cultive cet incroyable héritage pour offrir aux femmes du 21ème siècle l’essence d’un style audacieux et d’une allure intemporelle. MISSIONS Au sein de notre studio, vous accompagnerez le pôle Sourcing, Développement et Achats Matières lors du développement des collections haute couture et prêt-à-porter sur les missions suivantes, sans que cette liste ne soit exhaustive : • Suivi quotidien des livraisons tissus et enregistrement des informations clé à réception des commandes (date de réception, références, etc.) ;, • Support au niveau de l'avancement des collections (mise à jour des boards, les portants tissus etc...), • Saisie des informations techniques dans le tableau de suivi (prix, laize, poids, composition, code couleurs, etc.), • Préparation et organisation des fiches techniques tissus pour la passation production, • Vérifications des stocks tissus avec notre service stock, • Gestion opérationnelle (coursiers, envois, rangement robracks tissu et tissuthèque), • Gestion de l’archivage des données (scan, référencement, rangement) PROFIL • Vous êtes actuellement en cours de formation (3e ou 4e année) au sein d'un cursus de type Ecole de Mode, d'Ingénieur avec spécialisation textile ou Ecole de commerce, • Vous possédez un niveau d'anglais courant, • Vous maîtrisez le pack MS Office (Excel notamment) et êtes parfaitement à l'aise avec les données chiffrées, • Vous êtes naturellement sensible à l'univers du luxe et de la mode.

Relations rh recrute une Assistant.e de direction & Office Manager H/F en CDI à Clichy 92 Rattaché. à la Direction des opérations , vous serez responsable de plusieurs missions : Services généraux • Gérer les fournitures, le parc automobile, les prestataires et la maintenance des locaux., • Gérer les agendas et planifier les COMEX/CODIR, • Superviser les budgets, imputer les factures, piloter le comité achat., • Appliquer les procédures de sécurité (badges, accès) et suivre les prestataires de contrôle., • Mettre à jour les registres et veiller au respect des normes. De formation Bac+3/5 , vous avez une expérience de 8 ans minimum dans une fonction similaire idéalement au sein d'une pme/ETI Compétences clés : rigueur, sens de l’organisation, polyvalence, aisance relationnelle Postulez dès maintenant ! Poste en full présentiel

Présentation de l'entreprise Oniverse, nouveau nom du groupe Calzedonia, est une société italienne multimarques fondée en 1986. À ce jour, l'entreprise compte plus de 5 600 magasins dans le monde, directs ou franchisés, et est présente dans plus de 59 pays. En France, il est composé des marques Calzedonia, Intimissimi, Tezenis, Falconeri, et Signorvino. Le groupe gère toutes les étapes de la chaîne d'approvisionnement, de l'idée à la production dans ses propres usines - 30 usines de production entre l'Italie et l'étranger - jusqu'à la distribution dans le monde entier. La marque Calzedonia, votre boutique de collants, propose d'une manière innovante et accessible, des collants, des chaussettes et des maillots de bain pour la femme, l'homme et l'enfant. La marque Intimissimi propose de la lingerie avec un style moderne, romantique, sensuel et élégant pour la femme et l'homme. Tezenis, la marque cosmopolite, propose des collections fun et en harmonie avec les dernières tendances de lingerie et vêtements d'intérieur pour la femme, l'homme et l'enfant. La marque Falconeri, votre nouvelle boutique de tricots et cachemire haut-de-gamme, propose des produits combinant les normes de qualité d’un tailleur de maître avec des prix abordables et un style jeune mais sophistiqué. Signorvino est une marque spécialisée dans la vente de vin de qualité 100% italien. Bien plus que de simples boutiques de vins, les espaces peuvent être vus comme de véritables temples dédiés à la culture gastronomique et vinicole italienne. Pour accompagner le développement de nos marques en France, nous sommes à la recherche de talents enthousiastes et ambitieux pour nous rejoindre ! Description du poste Rattaché(e) à la Responsable de la Communication de la filiale française, vos principales missions seront les suivantes : • Logistique / organisation (envois produits et relation avec les boutiques, shopping influenceuses et bureau de presse, etc.), • Traductions des différents outils Marketing (communiqué presse, Newsletters, catalogue, bannières…), • Présentations et reportings des événements et campagnes, • Analyse et veille presse Le poste est à pourvoir pour une durée de 6 mois à partir de février 2026. Profil recherché Connaissances : • Excellente connaissance de la grammaire française, • Langues : très bon niveau d’anglais, l’italien est un plus, • Bonne maîtrise de Excel et Power Point, • Presse française, • Bonne utilisation des réseaux sociaux surtout Instagram et TikTok, blogs de mode, etc., • Réseaux de célébrités, • Bonne connaissance des fournisseurs locaux De formation type Master en Langues/ Communication/Marketing/Media, vous avez une expérience réussie dans la Communication et Média avec au moins d'autres d'expériences dans le secteur du Retail, agences de presse ou agences de communication/ publicité. Organisé, rigoureux, précis, curieux, polyvalent, esprit créatif, téméraire et déterminé, avec un bon esprit d’équipe et une bonne capacité rédactionnelle, de traduction et de négociation. Vous êtes passionné(e) par la mode et portez un réel intérêt pour les influenceuses et les réseaux sociaux.

L’Ensemble hospitalier de l’Institut Curie recrute actuellement un adjoint à la direction des secrétariats médicaux dans le cadre d'un CDI en temps plein. Votre mission : L’adjoint(e) de la Direction des Secrétariats Médicaux assure le pilotage stratégique, organisationnel et managérial des équipes médico-administratives de son périmètre. Il/elle encadre les équipes sous sa responsabilité, coordonne les ressources, harmonise les pratiques, veille à la qualité du service rendu, élabore et suit les budgets, et déploie les projets institutionnels. Il/elle garantit la qualité, la gestion des risques et l’harmonisation des pratiques sur son périmètre. Il/elle est également responsable, sur le volet médico-administratif et à l’échelle de l’EH, de la formation, des parcours de soins, de la coordination des recrutements et de l’intégration des alternants. Vos principales activités : Management Management et animation des équipes sous sa responsabilité : • Accompagne et soutient les managers des secrétariats médicaux et assistant(e)s médicales (AM) sous sa responsabilité dans la résolution des dysfonctionnements, la gestion des crises et la prise de décision., • Assure la continuité de l’activité médico-administrative de son périmètre, notamment en organisant les remplacements lors des congés et en redéployant les effectifs si nécessaire., • Gère les tensions, conflits et les entretiens de recadrage concernant les équipes de son périmètre. Participe aux procédures disciplinaires aux côtés de la DSM. Développement des compétences : • Evalue les pratiques professionnelles et veille au développement des compétences individuelles et collectives des équipes sous sa responsabilité., • Valide les demandes d’évolution professionnelle des équipes de son périmètre, consolide et priorise leurs besoins en formation., • Garantit la qualité de service des secrétariats médicaux, en soutenant une dynamique d’amélioration continue et en veillant à l’application des bonnes pratiques sur l’ensemble de son périmètre. Pilotage stratégique et organisation de l’activité médico-administrative Pilotage stratégique et gestion de projets : • Organise les évènements institutionnels en lien avec les secrétariats médicaux., • Participe aux groupes de travail des projets institutionnels sur proposition de la DSM., • Gère et pilote le processus de construction et de suivi budgétaire des ressources médico-administratives de son périmètre : élabore et suit le budget de fonctionnement (écarts entre effectifs prévisionnels et réalisés), prépare et participe à la réunion annuelle de contractualisation., • Pilote l’activité médico-administrative, ajuste les ressources à l’activité réelle, mesure la performance des secrétariats médicaux et des organisations médico-administratives, et en assure le reporting auprès de la DSM., • Supervise l’organisation opérationnelle des équipes médico-administratives sur son périmètre., • Contribue à la gestion et au pilotage du budget d’investissement, en lien avec la DSM., • Est responsable de la gestion des travaux et des ressources matérielles pour son périmètre Recrutement et gestion des effectifs., • Est responsable du recrutement des managers et AM/SM sous sa responsabilité, en agissant en étroite collaboration avec le service recrutement de la DRH. · Arbitre et formalise les demandes de remplacement (DAR) pour les postes médico-administratifs (CDD et CDI). Activités transversales Formation : • Est responsable de la définition et de l’amélioration continue de la politique de formation annuelle de l’ensemble des secrétariats médicaux de l’Institut Curie. Recrutement : • Supervise l’ensemble du processus de recrutement et coordonne la mobilité interne en lien avec la DRH., • Supervise et organise le recrutement et la formation des alternants des différents départements, en lien avec la DRH, les cadres de départements AM et les AM formatrices., • Est responsable de l’organisation des relations avec les écoles. Enseignement : • Est responsable de la coordination et du suivi de l'organisation de l'activité d'enseignement. Qualité et gestion des risques : • Est responsable du contrôle de l’application des procédures qualité et de gestion des risques au sein de son ou ses département(s)/secteur(s). Il/elle met à jour les processus, procédures et modes opératoires, en lien avec les cadres de proximité, et veille à leur intégration dans la base documentaire institutionnelle., • Evalue les pratiques professionnelles, en collaboration avec la DSM et la direction qualité, notamment dans le cadre des audits internes et des démarches de certification, • Garantit l’harmonisation des pratiques entre les sites de son périmètre., • Evalue les risques professionnels et met en œuvre des actions de prévention, en lien avec le service HSE et la DSM., • Assure le suivi des événements indésirables (EI), en promouvant leur déclaration et en pilotant les plans d’action correctifs associés., • Enquête sur les plaintes des patients portant sur le volet médico-administratif, sur délégation de la DSM. Profil recherché : Savoir-faire / Compétences techniques • Leadership stratégique et managérial : exercer un leadership mobilisateur, incarner les valeurs institutionnelles, accompagner les cadres de proximité, et mettre en place des stratégies managériales adaptées., • Communication et négociation : maîtriser les techniques de communication, notamment interdisciplinaire et auprès des différentes instances de direction, savoir adapter son discours aux interlocuteurs et aux contextes, y compris en situation sensible ou stratégique., • Pilotage de la performance : suivre et analyser les indicateurs d’activité, de qualité et de ressources (tableaux de bord, effectifs…), et ajuster les organisations en conséquence., • Conduite du changement et gestion de projet : piloter des projets transversaux (multisites ou inter-départements), accompagner les transformations organisationnelles et mobiliser les acteurs concernés., • Optimisation des organisations : analyser, questionner et améliorer les processus et pratiques médico-administratives dans une logique d’efficience et d’harmonisation., • Gestion des situations sensibles : repérer les tensions, gérer les conflits avec discernement, et maintenir un climat de travail serein., • Réflexivité professionnelle : interroger et faire évoluer sa pratique dans une dynamique d’amélioration continue., • Maîtrise des outils et référentiels : connaître les processus médico-administratifs et utiliser les outils métiers de manière experte., • Vision transversale des organisations et compréhension des enjeux et processus relatifs à la formation, au recrutement et à l’enseignement. Savoir / Connaissances • Connaissance et compréhension des enjeux institutionnels, • Connaissance des organisations médico-administratives, • Connaissance de la cancérologie et de la terminologie associée Savoir-être • Travail en réseau et coopération : collaborer efficacement avec la DSM, les autres directions, travailler en transversalité et entretenir des relations de confiance avec les partenaires internes et externes., • Responsabilité et éthique professionnelle : assumer ses décisions en cohérence avec les enjeux de l’établissement, faire preuve de discernement et d’objectivité., • Communication et intelligence relationnelle : faire preuve d’aisance dans la communication, d’écoute bienveillante, de diplomatie et de maîtrise de soi, y compris en situation de tension., • Capacité d’analyse et d’organisation : analyser, synthétiser, prioriser les tâches et optimiser les organisations avec rigueur et méthode., • Autonomie et engagement : faire preuve de réactivité, d’adaptabilité, de prise d’initiative et de capacité à déléguer efficacement., • Force de proposition : contribuer activement à l’amélioration continue et à l’innovation managériale. Diplômes / Qualification(s) requise(s) : • Master 2 Rejoindre l’Institut Curie, c’est : 🌍 Rejoindre un Institut engagé et engageant 🧬 Participer à aventure passionnante où les semaines sont rythmées par l’innovation et l’excellence dans une ambiance bienveillante et humaine 🏖️ Trouver un équilibre entre sa vie professionnelle et personnelle : 8 semaines de congés, droit à la déconnexion, aide à la parentalité (place en crèches, aide à la garde d’enfant…) 💰 Bénéficier d’avantages sociaux : épargne salariale, retraite supplémentaire, 70% du titre de transport, séances d’ostéopathie… 🏦 Travailler au cœur du quartier latin (Paris 5ème) à proximité du Jardin du Luxembourg Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.

Afin de renforcer son service juridique, EBRAND FRANCE recherche un/une Assistant(e) / Paralegal. MISSIONS PRINCIPALES · Analyse de données (annonces sur les places de marché, posts sur les réseaux sociaux, listings de noms de domaine, ect.) à l’aide de nos outils de surveillance, afin d’identifier une atteinte à un droit de PI, · Aide à la préparation de présentations et de rapports, · Consolidation de bases PI (marque, dessins et modèles, ect.), · Veille juridique, PROFIL RECHERCHÉ BAC+2/3 · Anglais lu, écrit, parlé courant, · Une autre langue est un plus (espagnol, chinois, allemand, russe…), · Connaissance de l’Internet et de propriété intellectuelle, · Goût pour l’enquête en ligne, · Bon relationnel et attrait pour le travail en équipe. À PROPOS D’EBRAND EBRAND surveille l’Internet (places de marché, sites web, noms de domaine, réseaux sociaux…) et protège les actifs des entreprises (marques, services, produits, noms de domaine) contre la contrefaçon, la vente illicite, le cybersquatting, le phishing, et toutes les formes d’atteinte en ligne. EBRAND est certifié ISO 27001 et se distingue par sa politique de proximité et sa capacité à délivrer un service sur mesure, précis, fiable et réactif. EBRAND est présent en Allemagne, Angleterre, Australie, Belgique, Chine, Danemark, Espagne, France, Luxembourg, Pays-Bas, Pologne, Suède, USA. Notre métier est de protéger l’identité de l’entreprise sur Internet, en mettant à sa disposition des outils et des compétences.

Paris | Hybrid, three days on site | Permanent Coders Connect is partnering with Sanofi to recruit a Product Owner for their AI Workflows Accelerator in Paris. This is a chance to play a leading role in shaping a global AI product that transforms how employees access support across the organisation. As Product Owner for Agentic Connect, you will own the vision, roadmap and delivery of an AI powered virtual assistant that helps employees solve everyday requests quickly and efficiently. The product supports both IT and People and Culture needs such as laptop issues, device requests, payroll queries or promotions. Employees can reach out through chat or voice, and the assistant decides whether to answer instantly, perform an automated action or route the request to a human when needed. Your mission will be to scale this product globally, reduce internal ticket volumes, improve response times and create measurable impact on employee experience and operational efficiency. You will act as the CEO of the product, shaping its strategy and collaborating closely with cross functional teams across Paris and Toronto. Key responsibilities • Define and lead the product vision and roadmap for Agentic Connect, • Translate business goals into actionable priorities and backlog items, • Collaborate closely with engineering, data, design and agile teams to ensure delivery, • Partner with stakeholders across Tech, HR, Operations and Commercial functions, • Measure adoption, satisfaction and ticket reduction metrics to show impact, • Communicate progress and outcomes to senior leadership What we are looking for • Experienced Product Owner with a proven record of delivering digital products end to end, • Strong understanding of product fundamentals including discovery, roadmap ownership and value creation, • Familiarity with AI, data and cloud concepts, • Analytical and user focused, able to make confident decisions in fast moving environments, • Excellent communicator with strong stakeholder management skills, • Self driven and confident in taking ownership of a live and evolving product Nice to have experience with AI or automation tools, workflow or internal service platforms, or digital transformation projects. Why join • Work on a high visibility AI product already moving into MVP stage, • Shape a product with genuine business impact across a global organisation, • Collaborate with talented and diverse teams in Paris and Toronto, • Be part of an agile, empowering environment with real autonomy, • Hybrid setup with three days on site in Paris and two remote

RMC BFM est un acteur incontournable du paysage médiatique français, regroupant des marques prestigieuses telles que BFMTV, RMC Story, RMC Découverte, RMC Life, ainsi que les radios RMC et BFM Business, sans oublier un riche écosystème numérique. À l’approche des élections municipales de 2026, plongez au cœur de l’actualité politique en assistant le responsable du pluralisme et des engagements sociétaux du groupe RMC BFM. Vous participerez à des missions essentielles pour : • garantir le pluralisme sur nos antennes ;, • renforcer nos engagements sociétaux. Vos principales missions : • Mesurer et analyser les temps de parole politiques sur les différentes antennes du groupe., • Évaluer les engagements sociétaux du groupe en matière de diversité, d’environnement et d’inclusion des personnes en situation de handicap., • Contribuer à la mise en œuvre du programme éducatif « L’Info en Vrai », dédié à l’éducation à l’information pour tous les publics. Ce stage offre l’opportunité de développer vos compétences analytiques, de mieux comprendre le rôle des médias en période électorale et de découvrir différents métiers au sein d’un environnement dynamique et innovant, aux côtés des équipes éditoriales du groupe RMC BFM. Profil recherché : • Étudiant(e) en journalisme, sciences politiques, communication, sciences sociales ou domaine connexe., • Intérêt marqué pour l’actualité politique et les enjeux démocratiques, avec une bonne connaissance de la scène politique française., • Rigueur, esprit d’analyse et capacité à synthétiser des données., • À l’aise avec les outils bureautiques, organisé(e), méthodique et doté(e) d’un bon esprit d’équipe. Conditions du stage : • Rémunération : cadre légal + tickets restaurant + prise en charge à 75 % des frais de transport., • Durée du stage : 6 mois., • Date de début : à partir du 23 février 2026., • Lieu : PARIS 15 Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Tu cherches un stage terrain, concret, au cœur d’un projet d’aménagement majeur du Grand Paris ? Rejoins l’équipe Port Seine-Métropole Ouest (PSMO) chez HAROPA PORT, premier port fluvial européen et acteur stratégique du transport et de la transition logistique en France. Le projet PSMO, c’est quoi ? Un futur port multimodal (fluvial – ferroviaire – routier) de 100 ha situé à la confluence Seine/Oise – un investissement majeur (150 M€) visant à : • Accueillir des activités industrielles liées au BTP,, • Favoriser le report modal vers la voie d’eau,, • Créer un port paysager ouvert au public, intégré dans son environnement et respectueux des équilibres écologiques. Tes missions (selon profil) : • Assister l’équipe Maitrise d’Ouvrage dans le pilotage des travaux en cours : ouvrages portuaires, terrassements, VRD, aménagements paysagers…, • Participer aux réunions de chantier aux côtés de la Maitrise d’Œuvre,, • Suivre les missions de prestation de service et intellectuelle : géomètres, géotechniciens, contrôleurs techniques etc., • Participer à l’élaboration du marché de conception-réalisation de la passerelle de la darse,, • Améliorer le suivi qualité & environnement (ISO 14001),, • Participer aux actions de communication avec les riverains et partenaires,, • Contribuer concrètement à l’avancement opérationnel du projet,, • Déplacements fréquents sur le terrain à prévoir. Profil recherché : Étudiant(e) en fin d’études école d’ingénieur (ENPC, ESTP, ENTPE, INSA, etc.) ou équivalent. Compétences recherchées : • Très bonne expression écrite, • Sens de l’organisation, rigueur, esprit analytique, • Qualités relationnelles et travail en équipe, • Maîtrise Excel, Word & PowerPoint, • La maitrise d’Autocad est un plus Pourquoi nous rejoindre ? • Un projet structurant du Grand Paris, • Une immersion dans une maîtrise d’ouvrage opérationnelle

Pour accompagner la croissance de l’entreprise et assurer une expérience collaborateur optimale, notre équipe RH s'agrandie ! Dans un environnement ultra dynamique, où la polyvalence, le sens du service et la gestion des priorités sont votre quotidien, vous assurez en équipe les missions suivantes : • Administration RH : réalisation des contrats, avenants, attestations, dossiers du personnel, suivi des périodes d'essai, gestion des tickets restaurant, mise à jour des bases de données et outils RH (SIRH, tableaux de bord) etc., • Préparation de la paie (payfit) : Saisie des éléments variables de paie, • Recrutement : Rédaction et diffusion des annonces sur les différents jobboards et réseaux sociaux. Sourcing et présélection des candidatures pour nos postes (CDI, CDD, alternance, stage)., • Projets RH & développement : Collaboration sur les projets RH liés à la qualité de vie au travail et à la culture d’entreprise, aider à la veille juridique et à la mise en conformité des pratiques RH., • Office Management : gestion des locaux, coordination avec les prestataires, organisation d’événements internes. Étudiant(e) en Master RH ou spécialisation RH (CIFFOP, CELSA, IGS ...), en recherche d’un stage de fin d’études ou une alternance 1 ou 2 ans. • Au moins une expérience RH généraliste réussie (idéalement dans une structure de taille moyenne) : obligatoire, • Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un excellent sens du service et de la confidentialité, • Capable de gérer plusieurs tâches simultanément avec autonomie, réactivité tout en sachant prioriser., • Excellentes compétences en communication écrite et forte sensibilité à l'orthographe., • À l’aise avec les outils digitaux et bureautiques (Excel, suite Google) Nos valeurs nous sont chères chez NV GALLERY, nous cherchons des profils qui les partagent avec nous : Enthousiasme : vous aimez travailler en équipe et donner envie aux autres de travailler avec vous. Exigence : vous aimez atteindre des objectifs ambitieux, vous cherchez toujours à sortir de votre zone de confort pour grandir. Créativité : vous avez un esprit créatif – quand il y a un problème, vous cherchez des solutions et idées innovantes pour prendre les choses en main et les résoudre.

Envie de relever un nouveau challenge, vous souhaitez valoriser vos compétences et connaissances techniques ? Rejoignez-nous ! L’OSIIC - L’Opérateur des Systèmes d’Information Interministériels Classifiés est un service à compétence nationale rattaché au Secrétariat Général de la Défense et de la Sécurité Nationale (SGDSN), autorité chargée d'assister le Premier ministre dans l’exercice de ses responsabilités en matière de défense et de sécurité nationale L’OSIIC a pour missions de concevoir, réaliser et mettre en œuvre les moyens de communication du Président de la République et du Gouvernement, ainsi que les systèmes d’information classifiés au profit des ministères. Parmi l’ensemble de ses missions, l’OSIIC assure également la charge de direction des systèmes d’information pour répondre aux besoins internes du SGDSN. Dans le cadre de la montée en puissance de l’opérateur nous sommes à la recherche d’un assistant communication en stage à compter de février 2026 H/F : Sous l’autorité hiérarchique des chefs de pôle Gouvernance, le titulaire du poste est chargé(e) de : • Établir un calendrier de communication interne, • Solliciter les divisions pour la production de contenus ;, • Alimenter et mettre à jour le portail interne ;, • Réaliser une veille sur les sujets intéressants le numérique/SI ;, • Participer à l’organisation d’événements internes en lien avec le cabinet ;, • Accompagner les RH dans l’organisation des salons de recrutement ;, • Réaliser des visuels, podcast, et vidéos chartés ;, • Participer à la conduite de projets communs (éditoriaux et / ou évènementiels) avec les autres entités du SGDSN ;, • Produire des articles de communication interne ;, • Planifier des messages à publier sur LinkedIn. Descriptif du profil recherché/Formation et expérience Vous êtes étudiant préparant un master 1 ou 2 dans une école ou université dans les domaines de l'information et communication, les sciences humaines et sociales (SHS), les sciences politiques, ou équivalent. Une première expérience serait un plus. Un attrait pour la conception vidéo et/ou une expérience d’édition de contenu web sur un CMS (Wordpress, Drupal, etc.) serait un plus ainsi qu’un intérêt pour la communication publique. Conditions particulières d'exercice HABILITATION : Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Savoir faire preuve de retenue sur le poste occupé notamment sur les réseaux sociaux. Informations complémentaires • Type de contrat : Stage, • Gratification : 4,50 € par heure effective de présence, • Horaires et Congés : 35h00 hebdomadaires - Congés payés au prorata., • Transport : Prise en charge des frais de transport à hauteur de 75%, • Restauration : Restaurant collectif, cafétéria. Commentaires : Merci de nous faire parvenir une lettre de motivation + CV ainsi que de précisez vos dates de stages à :

Le CabRH, cabinet de recrutement et d’approche directe, accompagne aujourd’hui un cabinet d’expertise comptable à taille humaine situé à Paris 9, proche Saint-Lazare, dans le recrutement de son/sa futur(e) Assistant(e) Juridique dans le cadre d’un CDI. À propos du cabinet : Cabinet d’expertise comptable composé d’une équipe de 20 collaborateurs, intervenant auprès d’une clientèle variée sur des missions comptables, sociales et juridiques. L’ambiance de travail y est conviviale et collaborative, avec une proximité réelle avec l’associé et une culture d’entreprise tournée vers la simplicité et la qualité du service client. Vos missions : Rattaché(e) à la Responsable Juridique, vous interviendrez sur des missions de secrétariat juridique en droit des sociétés et de gestion administrative. Préparation et rédaction des actes juridiques courants (constitution, AGO, AGE, transferts de siège, changements de gérant, approbation des comptes, mise à jour des statuts…). Gestion des formalités et dépôts sur le Guichet Unique / INPI. Rédaction et publication des annonces légales. Suivi administratif : envoi et signature des dossiers (DocuSign), accueil et contact clients, archivage et classement. Appui ponctuel en droit social (ruptures conventionnelles, licenciements, avenants). Participation à la rédaction de différentes conventions (trésorerie, prestations de services, baux, etc.). Profil recherché : Formation juridique : DUT Carrières juridiques, Licence en Droit, Master en Droit ou Mastère Juriste d’entreprise. Minimum 2 ans d'expérience réussie en cabinet d’expertise comptable ou cabinet d’avocats. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des formalités dématérialisées (DocuSign, INPI). La maîtrise du logiciel Polyacte est un plus. Rigueur, autonomie et sens du service client. Bon niveau rédactionnel et excellent relationnel. Conditions et avantages : CDI – Temps plein (39h/semaine). Rémunération entre 40-45k€ selon le profil Poste basé à Paris 9e. Carte restaurant, mutuelle, remboursement du titre de transport de 50% Environnement de travail convivial, cabinet simple et accessible, proximité avec l’associé

OBJECTIVE This role is a creative and technical position in the Zimmermann design team working closely with the Design Team on all clothing categories for on-time seasonal store launches. The position works collaboratively with the designers to develop Zimmermann clothing according to seasonal company range plans and is responsible for the creation of accurate patterns in line with the designer’s vision and according to seasonal design and production schedules. Our pattern makers are expected to always uphold the consistent quality standards of Zimmermann. KEY RESPONSIBILITIES Pattern making • Making patterns for seasonal collections on the Lectra system via original drawings, draping and mock-ups or from Zimmermann’s existing library of patterns as directed by the senior design team., • Participation in fittings and maintaining notes on all alterations with support from the Atelier Assistant., • Perform pattern alterations promptly and accurately after fitting., • Maintain an accurate history of all garment alterations and comments for reference in PLM (C8)., • Perform final production fittings under supervision of designers., • Create garment specification sheets in PLM with relevant information for production – ensure all specification sheets are accurate including accessories, trim, yields, and maker instructions., • Develop style that are considerate of yield and price point whilst not compromising on design. Sampling • Work with in-house cutters and sample machinists to achieve best quality make and most cost-effective method of garment construction., • Ensure final constructions are suitable for mass production., • Produce sample markers for cutting as required., • Consult in-house makers and factories on ways to improve make techniques., • Responsible for finalizing accurate BOM for each style in PLM ahead of SMS stage and updating information at each stage of the production process thereafter., • Development of Runway patterns and samples in accordance with the show direction by the Creative Director and design team., • Revert any show patterns back to production proportion standards e.g. lengths and sizing., • Show fittings when required on show models, and alterations clearly communicated to machinists for Runway presentations. Artwork • Regularly update textile, print and surface design team with any changes to pattern for styles that have placement artwork, nested blocks or specific cutting instructions., • Check final markers for factory instructions on all styles with placement cut at all stages: SMS, PPS and final graded markers., • Prioritise all patterns that go through the textiles team for optimal workflow within the design department. Grading, Yields and Markers • Pattern make all styles on Lectra system., • Finalise all patterns on time in line with production schedules., • Create costing markers and record accurate yields for sampling and bulk production., • Ensure all patterns passed for grading are complete and correct. Production • Prepare sample and specification packs to produce PPS and Bulk., • Review samples and follow correct procedures to ensure QA and Production teams are informed clearly on any changes from SMS to PPS, and if required alerting key stakeholders on any changes from PPS to Bulk., • Responsible for notifying all relevant parties of any change to PLM (design and production). Teamwork & Administration • Adhere to design room schedule and timelines., • Work with design team to achieve sample range completion date., • Keep room organized and reasonably tidy at all times., • Work with Atelier Assistant to ensure adequate stock levels of pattern making consumables (plotter paper, safety pins etc…), • Support and mentor junior staff, build positive relationships with all Atelier, Design and Development team members to enhance a healthy design team culture., • Maintain back up procedures in all work. SKILLS & SPECIFICATIONS • Previous experience with Lectra pattern making – essential., • 10+ years’ experience in womenswear pattern making., • Strong eye for detail and accuracy with a thorough understanding of draping and complex garment construction., • Continually up-to-date knowledge of luxury garment finishes., • Be computer literate in Outlook (essential) and a knowledge of fashion production software such as PLM (essential)., • Enjoy the challenge of working with original luxury fashion garments.