Chargé de formation jobs in Maisons-Alfort - Page 3Crear alertas

La Direction Stratégie des Ressources Humaines, recrute un Chargé de Ressources Humaines expérimenté H/F, basé à Paris-La Défense, en CDD de janvier 2025 à octobre 2025. H/F, De formation supérieure en Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une expérience généraliste de minimum 5

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe pionner dans l'industrie agroalimentaire, un Chargé de Projets Animations Trade F/H en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de ni

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'étude de solution d'agencements et de l'information,un(e) Chargé(e) Logistique et Approvisionnement, en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplôma

De formation supérieure en Bac+5 en droit de la construction ou en assurance, vous disposez d'un expérience dans la gestion de sinistres construction ou d'une forte motivation à apprendre un nouveau métier. La Direction des Services Clients recrute son futur 'Chargé de règlement

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'achat de produit d'importation asiatique, un(e) Chargé(e) Marketing en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de nivea

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le stockage et le convoyage de véhicules, un(e)Chargé(e) de Recrutement, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,

Prendre en charge les besoins en formations habilitantes, qu’il s’agisse de formations initiales ou de recyclages, en lien avec les obligations réglementaires et les échéances à respecter,. Aider à la planification et au suivi des formations (organisation logistique, relances, suivi adminis

Vous rejoindrez notre équipe et travaillerez en étroite collaboration avec des assistant chargé de trade marketing. H/F de formation supérieure, vous recherchez un contrat d’apprentissage dans le cadre de votre Master 1 et 2 en Marketing / communication. Aide dans la création des outils de co

Formation bâtiment / génie civil / économie de la construction. Intérêt pour construction durable, industrialisation, innovation. Dans ce cadre, nous recherchons un Chargé(e) d’Études de Prix TCE Construction Hors-Site Bas Carbone (H/F) pour intervenir chez l’un de nos clients,.

Pour accompagner notre croissance nous recherchons un(e) Chargé(e) de marketing digitale en alternance. Gestion et animation des contenus des Campagnes Digitales :. Formation : Vous êtes en train de préparer votre Master (Bac +4) cultures et métiers du web, management de projets, communication d

Vous êtes issu d'une formation juridique, de préférence droit des assurances ou droit de la construction et vous disposez d'une première expérience au sein d'une compagnie d'assurances idéalement en construction. La MAF est à la recherche d'un/e Chargé de Comptes Construction pour rejoindre

Une association de prévention des addictions à Paris cherche un(e) chargé(e) de prévention formation.

Association Addictions France (dénommée ANPAA) est une association loi 1901, reconnue d’utilité publique, agréée d’éducation populaire et implantée sur l’ensemble du territoire national. Le domaine d’action d’Association Addictions France couvre aujourd’hui l’ensemble des usages

Une organisation de formation professionnelle recherche un agent de développement pour contribuer à la conception et à la promotion de l'offre de formation continue.

Une école de commerce recherche un chef de secteur (H/F) pour un stage dans le domaine du commerce à Paris. Vous serez chargé d'accompagner les responsables de magasins, d'encadrer les équipes d'animation et de réaliser des reportings hebdomadaires. Les frais de formation seront pris en charge

L' Institut F2I ou COGEFI Formation ), école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires :, un profil Conseiller de vente (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois.Accueil et conseil client : Vous serez chargé(e) d'accueillir les cl

Sélectionne les prestataires et assure le suivi qualitatif et quantitatif - Conçoit, réalise et évalue les actions de formations collectives dont il est en charge - Assure le suivi budgétaire des actions de formation dont il

Analyse des demandes de profils : Comprendre les besoins en recrutement des clients. Tu te demandes si ce stage de FOLIE est fait pour toi ? Chez Maten, nous recherchons avant tout une personnalité, quelqu'un de motivé, jovial, avec une bonne présentation et une élocution fluide. Prestataire de

Analyser les demandes de recrutement et accompagner les directions dans l¿identification du besoin,. Au sein de la direction des ressources humaines vous occupez un poste de chargé de recrutement et mission handicap. Mener des actions de sensibilisation auprès des collaborateurs,.

Bac +3 minimum Diplôme requis pour l'accès au cadre d'emplois des attachés territoriaux Expérience sur un poste similaire ou en recrutement RH appréciée - Êt

Vous maîtrisez les outils et méthodes de gestion des talents, y compris les systèmes de gestion des ressources humaines (SIRH) ;. Concevoir et coordonner des programmes de formation et de développement des collaborateurs(trices) ;. Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de gestion des tal

Identifier et attirer les meilleurs profils tech : recherche proactive de profils spécialisés (développeurs, DevOps, ingénieurs cybersécurité, systèmes et réseaux), analyse des compétences techniques et comportementales, et valorisation des opportunités auprès des candidats. Apprécier

Cette exigence est justifiée par la nécessité de recruter des profils autonomes, capables de gérer des missions complexes et de s’intégrer rapidement dans nos équipes opérationnelles. Pour répondre aux enjeux de recrutement et de compétitivité, nous recherchons des talents capables de re

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société spécialisée dans l'aide à domicile, un(e) assistant(e) recrutement et administratif en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Et

Recueillir, analyser et valider les besoins en matière de recrutement, auprès des Commerciaux ou des clients ;. L’acquisition de la société par The Adecco Group en septembre 2021 vient consolider notre position et faire de QAPA un acteur phare du recrutement digital !. Définir les méthodes d

Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs. Innovation, tech et humain te motivent ? Tu veux participer à la construction des équipes de demain? Alors. Accompagner l’intégration des nouveaux collaborateurs (propositions d’embauche, suivi des

Modern BI : expertise dans toute la chaine décisionnelle pour la création de tableaux de bord interactifs, l'extraction et transformation (ETL) des données de différentes sources en utilisant des outils de Business Intelligence (BI) modernes, tels que Power BI et Tableau et AZURE Data Factory. D

Tenir des KPI et structurer les outils de suivi de recrutement. Mettre en place des outils efficaces : onboarding, suivi de mission, base RH. BTP, de l’énergie, de l’industrie et du transport.

Par exemple : Un consultant qui souhaite intervenir sur des missions variées trouvera chez Socratiz les mentors nécessaires pour prendre en compte ses aspirations et grandir ; un consultant attiré par le développement et convaincu de la pertinence de développer une offre innovante ou un nouveau

Cela inclura la mise à jour de la base de données des candidats, la coordination des retours d’information, et la préparation de documents liés à l’intégration. Sous la supervision de la Directrice des Ressources Humaines, vous participerez activement au processus de recrutement et de gest

Fondée par Philippe Benacin et Jean Madar en 1982, Interparfums crée, fabrique et distribue des parfums de prestige et des cosmétiques sur la base de contrats de licence mondiaux et exclusifs sous les marques Boucheron, Coach, Jimmy Choo, Karl Lagerfeld, Kate Spade, Lacoste, Longchamp, Moncler, M

Référence dans l’univers dermo-cosmétique, le Laboratoire SVR formule, fabrique et distribue, depuis plus de 60 ans, les soins les plus concentrés en actifs dermatologiques. Nos produits sont recommandés et prescrits par des dermatologues dans plus de 50 pays. Garantir des recrutements rapide

Au sein d’une équipe composée d’une vingtaine de collaborateurs, vous prenez en charge la phase de recherche et de qualification des candidats dans le cadre de missions de recrutement par approche directe, et travaillez en binôme avec les Consultant(e)s. Vous participez à l’élaboration de

Rechercher et identifier des profils Alternance à partir de la chasse Linkedin, des jobboards, des réponses à annonces. Prise de contact téléphonique et Marque Employeur : présentation de l’école, du service relation entreprise et des formations. Assurer un suivi régulier avec les candidat

DMF, filiale du Groupe FMG sales and marketing, leader en France dans le secteur du marketing opérationnel (85 M d'€ de CA), recherche un(e) Chargé(e) de recrutement et de planification pour renforcer ses équipes. Soyez le garant du respect des standards de qualité sur l’ensemble de nos acti

La bonne connaissance des écoles régionales, des universités, des clusters, des projets et des acteurs de la Normandie vous aidera à vous épanouir sur ce poste. Groupe International, a pour objectif de devenir le partenaire le plus fiable au monde en matière d'assurance qualité en dépassant

De formation Bac+5 (Ecole de Commerce ou formations RH), vous souhaitez mettre à profit votre relationnel et votre énergie positive au service d'une entreprise à la pointe de l'innovation. Participer puis mener l’entretien physique afin d’apprendre à évaluer des candidats de formation Ingé

Société de travail temporaire spécialisée dans le BTP, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour développer le recrutement de personnel roumain (ouvriers, maçons, coffreurs, ferrailleurs, chefs d’équipe, etc. Gérer le processus de sélection et de mise à disposition. Assurer l

Vous êtes en charge de la communauté des stagiaires de Transatel. Vous vous assurez de la bonne relation avec les écoles et les universités identifiées, vous essayer d’en démarcher de nouvelles. De formation supérieure en école de commerce ou spécialisé RH (niveau Master 2), vous :.

Elle développe ses activités dédiées aux domaines du BTP, de l’Energie, des industries, des télécoms et de l’environnement. Dans le cadre du développement de nos activités au sein de notre agence de Boulogne Billancourt (92) ,nous recherchons un chargé(e) de recrutement en alternance (H

Participer à l’élaboration de la stratégie de chasse de tête (approche directe, exploitation des CVthèques, candidatures spontanées, base de données…) ;. De magnifiques locaux à deux pas de St Lazare (la vue sur Montmartre est vraiment top !) ;. BEHIVE est un cabinet de recrutement posit

Dans le domaine de l'énergie, en optimisant les interventions, en maîtrisant les solutions de comptage intelligentes et à base d’objets connectés, en prévoyant les pics de consommation, en équilibrant les réseaux d'énergie, en développant la cloudification et les télé-opérations, en d�

Medicap est une jeune entreprise spécialisée dans la vente de produits de santé, notamment de défibrillateurs, destinés aux professionnels de santé ayant besoin de ces équipements. Médicap est en forte croissance et dans ce contexte, nous recherchons une personne capable de prendre en main l

De la chasse des différents profils aux entretiens physiques, vous serez en charge de l’ensemble du processus de recrutement sur les profils techniques, fonctionnels ou de gestion de projet. Notre démarche RSE guide chacune de nos actions pour promouvoir l'équité, la durabilité et le bien-êt

Au sein de notre service de Recrutement International, notre équipe accompagne les filiales d'IKOS dans le monde et occupe une véritable fonction de Business Partners auprès de nos Business Managers. Le Groupe compte actuellement 33 bureaux dans 15 pays (France, Espagne, Belgique, Allemagne, Suis