Trabajos département en ÉvryCrear alertas

Votre mission est de piloter la vision d'ensemble technico-économique de tout le département. A ce titre, vos activités sont : - Piloter l'exercice de PMT (plan moyen terme) pour définir les budgets en rapport aux besoins (support production, développement et R&T, industrialisation) - Analyse

Rattaché(e) au responsable d’exploitation logistique, vous intégrerez le département logistique de la plateforme d’Orly. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant dans le secteur logistique, au sein d’une plateforme aéroportuaire ? Rejoignez notre client pour une

Situé en Essonne, à Ris-Orangis, le Centre d'accompagnement psychosocial pour les exilés - CAPSE - vise à promouvoir le repérage et le traitement précoce et spécifique des troubles psychiques chez les personnes dans le département de l'Essonne.Le CAPSE s'envisage comme une passerelle, un mom

Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain : TECHNICIEN CVC ITINERANCE IDF F/H Tu travailleras sous la responsabilité de ton Manager et tu interviendras sur des sites itinérants sur le département IDF Chez SPIE Facilities, un(e) CVC devra pouvoir :

Filiale du groupe Crédit Agricole, nous sommes leader dans le domaine de la conservation de titres et nous détenons plus de 40% de parts de marché en France. Nous sommes experts, en terme de prestation de services, sur plusieurs métiers : o Conservation Titres o Tenue de compte client o Epargne salariale o Epargne bancaire Nous effectuons des opérations pour des établissements financiers de premier plan : des réseaux bancaires des Caisses régionales de Crédit Agricole et de LCL, des courtiers en ligne et des sociétés de gestion, ainsi que d’autres grandes banques françaises. Nos 940 collaborateurs sont répartis sur 4 sites : Brunoy (91), Mer (41), Blois (41) et Annecy (74) Nous avons à cœur de simplifier la vie de nos clients et de nos collaborateurs, et recherchons à cet effet des collaborateurs dynamiques, innovants, appétents au changement et au déploiement de solutions technologiques novatrices. La Direction Commerciale recherche au sein du service Opérations Epargne Longue Salariés, son futur Gestionnaire back office H/F pour rejoindre le pôle "Souscriptions". Au sein du pôle Souscriptions, vous assurez le traitement et le suivi des opérations d'épargne salariale (intéressement, participation, versements volontaires) pour nos entreprises clientes. Vos missions seront : • Traiter les opérations collectives et individuelles (import de fichiers, calculs, versements, investissements), • Contrôler la cohérence des données et assurer le rapprochement des virements/prélèvements, • Gérer les relances et les échanges avec les Caisses Régionales, • Participer aux tests fonctionnels et aux projets d'évolution du département Profil : De formation Bac+2 minimum de type banque/assurance, vous avez idéalement une première expérience dans le secteur de la banque notamment dans le domaine de l'épargne salariale. Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre sens du service client. Vous maîtrisez le pack office avec de préférence un niveau Excel avancé. Alors, n'hésitez plus à nous envoyer votre CV ! Nos collaborateurs bénéficient jusqu’à 2 jours de télétravail, d’horaires flexibles, de 25 jours de congés et 22/23 jours de RTT par an, d’un accord d’intéressement avec un abondement par l’entreprise, d’un restaurant d’entreprise, d'un parking sécurisé avec des bornes de recharges, de chèques CESU, d’une participation au transport collectif. Le poste est basé au 30 rue des vallées à Brunoy (91). Rémunération : 40 137 € brut Dans le cadre du processus de recrutement, nous sommes susceptibles de vous convier à réaliser un entretien vidéo sur la plateforme ICIMS. Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Description PICHON recrute aujourd'hui son futur Commercial Itinérant / Commercial Terrain F/H pour le département de l'Essonne (91).

Au sein du Département du Développement Catégoriel, nous recherchons un Category Manager - Chef de Marché H/F, en CDI. La catégorie de produits dont vous aurez la responsabilité : Entretien - Hygiène. Concrètement, quelles seront vos missions ? • Définir une stratégie promotionnelle percutante,, • Elaborer l'assortiment de votre gamme, le faire évoluer, et assurer un suivi régulier de sa performance;, • Négocier avec vos binômes acheteurs;, • Accompagner l'élaboration des planches merchandising en collaboration avec les équipes concernées;, • Réaliser et analyser les études de marché afin d'identifier les évolutions de votre marché. Et si vos compétences venaient nourrir notre mission ? • Vous avez suivi une formation en Commerce ou Marketing, et justifiez d’une première expérience en tant que Category Manager en grande distribution (en centrale d'achats ou chez l’industriel)., • Vous maîtrisez les outils d'analyse, panels consommateurs., • Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un réel esprit d'analyse et de synthèse, votre relationnel et votre force de conviction, sont vos principaux atouts pour réussir. Informations supplémentaires : • Statut Cadre., • 2 jours/semaine de télétravail possible selon nos conditions internes., • Rémunération : fixe + 13ème mois + prime sur objectifs, • Prime d'intéressement et de participation. Envie de rejoindre l'Enseigne Intermarché ? Engagez-vous concrètement dans l’action avec nous pour relever nos défis d'aujourd’hui et de demain ! Parlons-en très vite !

Nous recherchons, pour notre Direction des Ressources Humaines, un(e) Responsable des Ressources Humaines, en CDI. Concrètement, quelles seront vos missions ? Rattaché(e) à la Directrice Département RH Opérationnel, et en tant que véritable HR Business Partner auprès de vos Directions Métiers, vous aurez pour mission de : • Conseiller les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes en collaboration avec les différents pôles d’expertise (recrutement, formation, relations collectives, mobilité, etc.) en apportant des solutions pragmatiques et concrètes., • Accompagner les collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise, de l’intégration aux projets de mobilité ou de développement., • Piloter les campagnes RH annuelles (campagnes d’entretiens annuels et professionnels, les revues de performance, de rémunération, etc.) en proximité avec les managers et les collaborateurs., • Garantir la bonne déclinaison opérationnelle de la stratégie RH en assurant la mise en œuvre concrète des process RH sur le terrain., • Fiabiliser et exploiter les données RH et notamment le pilotage du budget (Masse Salariale/ETP) de votre périmètre., • Analyser les impacts RH liés aux transformations organisationnelles et accompagner ces enjeux en mettant en place les plans d’action associés., • Contribuer activement à la qualité de vie au travail, en accompagnant les situations individuelles sensibles et en veillant au maintien d’un climat social serein et constructif. Et si vos compétences venaient nourrir notre mission ? • Issu(e) d’une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac+5), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire., • Doté(e) d’un excellent relationnel, votre sens de l’écoute et votre diplomatie vous permettent d’intervenir auprès de différents interlocuteurs., • Vous avez le sens du service client en interne et faites preuve au quotidien de curiosité et d’un état d’esprit positif et constructif., • Vous aimez être au contact du terrain et apporter des solutions adaptées aux besoins opérationnels, • Vous êtes à l'aise avec les chiffres et maîtrisez le pack office (excel, word, powerpoint). Autres informations : • Déplacements à prévoir (1 à 2 fois par mois)., • 2 jours/semaine de télétravail possible, selon nos conditions internes., • Package composé d'un salaire fixe sur 13 mois + prime sur objectifs., • Prime d'intéressement & participation. Envie d’une expérience enrichissante au sein d’une entreprise dynamique qui vous offrira un cadre de travail exceptionnel ? Rejoignez-nous sur le Parc de Tréville (près d’Evry, dans le 91) !

INTERACTION SANTE PARIS recherche pour le compte de son client, un centre hospitalier situé dans le département de l'Essonne, un-e Infirmier-e (H/F) pour des missions ponctuelles en intérim. En tant qu'infirmier H/F, vous jouerez un rôle clé au sein de l&#

Rattaché(e) au responsable d’exploitation logistique, vous intégrerez le département logistique de la plateforme d’Orly. Développer vos compétences en logistique et sur des outils spécialisés. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant dans le secteur logistique,

INTERACTION SANTE PARIS recherche pour le compte de son client, un centre hospitalier public situé dans le département de l'Essonne, un Infirmier en psychiatrie (H/F) pour des remplacements ponctuels en intérim. En tant qu'Infirmier en psychiatrie (H/F), vous serez int

INTERACTION SANTE PARIS recherche pour le compte de son client, un centre hospitalier situé dans le département de l'Essonne, un-e Infirmier-e (H/F) pour des missions ponctuelles en intérim. En tant qu'infirmier H/F, vous jouerez un rôle clé au sein de l&#

INTERACTION SANTE PARIS recherche pour le compte de son client, un centre hospitalier public situé dans le département de l'Essonne, un Infirmier en psychiatrie (H/F) pour des remplacements ponctuels en intérim. En tant qu'Infirmier en psychiatrie (H/F), vous serez int