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Vous maîtrisez Azure Data Factory et les principaux services Azure Data & Integration (Data Lake, Synapse, Service Bus, Event Hub, APIM, Microsoft Fabric). Exploiter les principaux services Azure Data : Data Lake, Synapse, Service Bus, Event Hub, Event Grid. De formation Bac+5 en informatique, data

En tant que Data manager SAP Buisness Object, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets décisionnels. Projets data à forte valeur stratégique. Cadre structuré avec vision long terme Issu d'une formation supérieure en informatique ou data (Bac+5), vous justifiez d'une expérienc

La société : Fond gérant plus 10 milliards dollars. Les collaborateurs sont répartis dans les bureaux en plein centre de Paris ainsi qu'à l'international. En croissance permanente, la société prône des valeurs fortes tels que l'investissement et l'engagement. Le poste : En tant que Développeur au sein d'une équipe Plateforme, vous concevrez et développerez les briques logicielles sur lesquelles s'appuie l'ensemble de la recherche quantitative : gestion des ressources de calcul, ordonnancement des tâches, sécurité et supervision des systèmes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chercheurs quantitatifs, sur des problématiques de scalabilité et de performance à grande échelle. • Développer et maintenir des services logiciels distribués permettant de piloter l'allocation des ressources de calcul et l'accès aux données sur des infrastructures massives,, • Concevoir et coder des API et outils destinés à simplifier le travail quotidien des chercheurs,, • Développer des composants visant à optimiser la robustesse et la rapidité des chaînes de traitement les plus gourmandes en ressources,, • Coder les mécanismes de planification, de supervision et de sécurisation de la plateforme,, • Traduire en code des besoins complexes exprimés par les équipes de recherche et d'infrastructure,, • Assurer le développement, les tests et la mise en production de vos applications, ainsi que leur maintenance dans la durée. Profil recherché : • Ecole d'ingénieur, Master ou Doctorat en informatique, • Plus de 5 ans d'expérience en développement de systèmes distribués en production, • Expert dans au moins un langage bas niveau (C++, Rust, Go, Java...), • Bonne compréhension des problématiques de concurrence, de tolérance aux pannes et d'optimisation à grande échelle, • Expérience de développement d'outils ou de plateformes destinés à d'autres développeurs, • Anglais : courant Un plus dans votre profil : • Expérience de développement en environnement cloud, orchestration ou HPC, • Connaissance des architectures GPU et des frameworks de Machine Learning (PyTorch, TensorFlow...), • Expérience de développement au contact direct de chercheurs ou de profils data, • Un passage par la finance quantitative ou un environnement fortement orienté données Package : • Salaire fixe : selon expérience et supérieure à la moyenne du marché, • Bonus discrétionnaire : il peut dépasser 100% du fixe, • Participation : élevée Si ce poste vous intéresse, envoyez-moi votre CV. Paul Boulan MR Search

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un Applied AI Engineer, LLM Infra(H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Intégré au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous participez au développement de produits d’IA Générative multi-agents basés sur différents Large Language Models (LLM) pour répondre aux besoins de l’ensemble des agents. Vous sélectionnez, adaptez, évaluez et déployez des LLMs en collaboration avec les autres Applied AI Engineers, Fullstack, Data Engineers, et SRE de l’équipe. Les applications déployées permettront à nos analystes en renseignement d’exploiter plus rapidement de grandes quantités de données et d’en extraire des informations pertinentes pour le renseignement opérationnel. Leurs métiers ainsi que ceux de la direction technique et de l’innovation s’en verront transformés. L’équipe dispose d’un excellent environnement pour adapter ces modèles aux besoins de la DGSE : accès à d’importants volumes de données pour l’apprentissage et mise à disposition d’infrastructures informatiques dédiées (clusters GPU d’entrainement et d’inférence), partenariats avec des laboratoires de recherche et startups. L’équipe mène aussi des activités de recherche afin de maintenir une connaissance de l’état de l’art sur les thématiques d’intérêt, ainsi que sur les technologies, approches et outils et propose de nouveaux cas d’usage pouvant avoir un fort impact sur le métier. Vos missions Vous serez en charge des activités suivantes : • participer à l’interconnexion des produits aux sources de données internes, aux autres outils et fonctionnalités (MCP Server, …),, • participer au stream GenAI Enablement en mettant à disposition des APIs et bibliothèques permettant de rendre accessible l’IA Générative au plus grand nombre,, • apporter une expertise aux initiatives locales et spécialisées sur un besoin,, • prendre part à la spécification, à l’implémentation et au maintien en condition opérationnelle des produits, services ou procédés que l’équipe développe et maintient,, • prendre part à la spécification, à l’implémentation et au maintien en condition opérationnelle du socle MLOps (Langfuse, MLFlow, DVC, …), • intervenir sur les phases de mise en production d’un LLM (évaluation, fine-tune, déploiement, suivi des performances du modèle),, • s’informer des avancées scientifiques dans le domaine d’intérêt de l’équipe, mais aussi et surtout proposer des approches novatrices permettant de répondre aux besoins du Service Votre profil Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bac+5 ou doctorat avec une spécialisation en mathématiques appliquées, informatique, data science ou apprentissage automatique. Vous avez un profil junior, confirmé ou senior. Vous possédez les compétences et qualités suivantes : • vous êtes apte au travail en équipe,, • vous êtes curieux de nature, autonome et proactif,, • vous avez un bon relationnel et une capacité à adapter votre discours à vos interlocuteurs,, • vous maîtrisez Python,, • vous disposez de bonnes compétences en sécurité, APIs,, • vous avez de bonnes connaissances en Docker, Kubernetes, CI/CD,, • vous êtes passionné par les nouvelles technologies,, • vous avez une forte appétence pour les LLM. Les plus de l’offre • Technologies à la pointe, • Missions uniques, • Absence de routine L’IA générative transforme nos métiers, nos usages, nos pratiques. Nos adversaires adoptent et tirent parti de ces nouveaux outils. Rejoignez-nous et participez à cette révolution d’ampleur en donnant un sens à votre métier !. Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux. Plus d’information sur _ > Nous rejoindre.

Nous recherchons un(e) Ingénieure / Ingénieur Platform & Kubernetes afin d'accompagner la conception, le développement et l'exploitation des plateformes interne. Vous interviendrez comme SRE pour contribuer à l'industrialisation des solutions Cloud. Pour cela, vous serez amené(e) à : • Concevoir et faire évoluer des plateformes Kubernetes à grande échelle, • Piloter les pratiques GitOps et Infrastructure as Code ( Helm, FluxCD, Nix), • Garantir la fiabilité, la sécurité et la performance des environnements de production, • Définir les standards techniques et promouvoir les bonnes pratiques DevOps et SRE, • Participer aux revues de code et le partage de connaissances, • Contribuer à l'amélioration continue des outils, processus et architectures techniques Votre Profil : Vous disposez d'un bac+5 en informatique et disposez d'au moins 5 ans sur des missions similaires.

💻 Développeur.se .Net Fullstack 📍 Localisation : Clamart (92) - 2 jours de télétravail par semaine 💼 Contrat : CDI (pas de prestation) 💰 Rémunération : 40k - 60K€ bruts annuels fixes, suivant compétences et expériences 🗓️ Démarrage : ASAP ou selon votre disponibilité 🎯 Contexte : Dans le cadre du développement de ses activités, une entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions numériques renforce ses équipes avec un.e Développeur.se .Net Fullstack. Vous rejoignez des équipes techniques intervenant sur des projets applicatifs variés, de la conception au déploiement, avec une approche .Net côté back-end et React, Angular ou Vue.js côté front-end. 🔧 Missions & périmètre d'intervention : Développement applicatif : • Concevoir et développer des modules applicatifs en .Net à partir de spécifications fonctionnelles., • Participer au développement des interfaces front-end selon les projets., • Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité du code produit. Tests & qualité : • Réaliser et automatiser les tests unitaires et d'intégration., • Analyser et corriger les anomalies identifiées lors des phases de recette ou en production., • Participer à l'amélioration continue des pratiques de développement. Le profil recherché : • Bac+5 en informatique, école d'ingénieur ou université., • 2 ans d'expérience minimum en développement .Net, hors stage et alternance., • Très bonne maîtrise de .Net, • Expérience obligatoire en développement front-end, idéalement sur React, Angular ou Vue.js., • Bonnes connaissances en API REST, SQL et Hibernate/JPA., • Expérience avec Git, CI/CD et idéalement Docker/Jenkins. 📩 Intéressé.e ? Postulez dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Context Notre client recherche un Chef de projet Logistique WMS/TMS (H/F) pour une mission freelance de 6 mois minimum. Au sein du périmètre Supply Chain de la DSI, vous prenez en charge l’architecture, le paramétrage et l’intégration des solutions informatiques logistiques utilisées dans plusieurs régions et sur différents canaux de distribution. Vous pilotez les projets du domaine Logistique et assurez le maintien en condition opérationnelle des applications associées. La mission implique des échanges réguliers en anglais, notamment avec les équipes basées aux États-Unis, ainsi qu’un déplacement par trimestre en Italie ou en Suisse. Mission Vous intervenez sur les activités suivantes : • Cadrer les besoins métiers avec le Product Owner, • Proposer des solutions reposant autant que possible sur les standards logiciels, • Estimer les charges et les délais, puis construire les plans projet, • Piloter un portefeuille de projets et un backlog d’évolutions, • Coordonner les consultants, les développeurs externes et les différents contributeurs, • Superviser le paramétrage, les développements et l’intégration des solutions, • Piloter les activités liées au WMS 4 Seasons, • Utiliser le WMS Datex dans le cadre des échanges avec les équipes basées aux États-Unis, • Coordonner les tests, les UAT et les revues de livrables avec les métiers, • Piloter les actions de conduite du changement et de formation, • Documenter les solutions conformément aux standards de la DSI, • Assurer le reporting sur l’avancement, les charges, les délais et les risques, • Apporter une expertise avancée dans la résolution des incidents critiques, • Piloter les actions nécessaires au maintien de la qualité et de la performance des applications. Required profile • 7 à 10 ans d’expérience en informatique sur un poste similaire, • Solide compréhension des processus Supply Chain et logistiques, • Expérience confirmée dans le déploiement de solutions WMS et TMS, • Maîtrise du WMS 4 Seasons, • Expérience du WMS Datex, • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet et des environnements agiles, • Expérience du pilotage d’équipes internes et externes en organisation matricielle, • Bonnes connaissances des bases de données, de SQL, des API, des Webservices et des interfaces EDI, • Anglais courant indispensable pour échanger quotidiennement avec des interlocuteurs non francophones, notamment aux États-Unis, • Disponibilité pour un déplacement par trimestre en Italie ou en Suisse Benefits • Statut : freelance, • Durée : 6 mois minimum, • Localisation : Paris, • Télétravail : 3 jours par semaine, • Déplacements : 1 déplacement par trimestre en Italie ou en Suisse

Nous recherchons un consultant MOA Business Analyst pour intégrer l'équipe Front Office de l'un de nos clients grand compte en finance de marché. En interface avec les responsables d’unité, l'ensemble des utilisateurs en Front-Office (Traders/Gérants, Sales, Structureurs...) et avec les équipes informatiques. Vous aurez en charge l’étude, l’analyse, la spécification, l’organisation, l’évolution, le recettage de différents projets Front Office (intégration d’un progiciel front to back, projet de cotation et de trading en ligne de produits financiers, projet de plateforme de négociation électronique…). A ce titre : • Analyser et proposer en tenant compte des contraintes des différents secteurs, de l’organisation et de développements à mettre en place ;, • Spécifier et suivre les travaux de développements des équipes informatiques ;, • Organiser et coordonner les tests et recettes des différentes livraisons et assistance des équipes informatiques lors du déploiement des systèmes en production ;, • Organiser les diverses réunions ayant pour vocation à décider du lancement des études et de l’orientation des diverses phases de projets ;, • Planifier les actions et suivre l’avancement de ces projets. Profil recherché De formation Bac+5 Finance ou Informatique, vous avez plus de 3 ans d’expérience en maîtrise d’ouvrage en finance de marché. Vous possédez de solides compétences dans les produits financiers (Dérivés Taux, Crédits, Actions). Pour réussir dans ce poste l'anglais est indispensable. Au-delà de vos compétences et expériences acquises, venez découvrir une entreprise dynamique et chalengeuse ! Alors pourquoi pas vous !

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos missions : • Concevoir, faire évoluer et recommander l’architecture logicielle de systèmes embarqués Linux pour des équipements de connectivité fixe et Wi-Fi., • Piloter le développement bas niveau en C et C++, incluant l’intégration de BSP, de drivers, la gestion de SDK et les évolutions du noyau Linux., • Assurer la maintenance et l’évolution de plusieurs plateformes embarquées tout en contribuant au développement de nouvelles stacks logicielles complètes., • Apporter votre expertise sur les protocoles réseau et Wi-Fi, les architectures ARM et MIPS, ainsi que sur les environnements Linux embarqués et Yocto., • Coordonner les activités techniques d’équipes internationales de développement et de validation, définir les priorités et accompagner la montée en compétence des équipes. Votre profil • Diplôme d'ingénieurs ou diplôme universitaire de niveau Bac+5 en informatique, systèmes embarqués ou domaine équivalent., • Vous justifiez de 15 ans d'expérience avec une expérience confirmée en tant qu’Architecte logiciel embarqué, Tech Lead ou référente / référent technique sur des systèmes embarqués Linux., • Anglais professionnel permettant d’évoluer dans un environnement international., • Compétences métier et techniques : développement embarqué C/C++, Linux Kernel et Yocto, protocoles réseau et Wi‑Fi., • Qualités attendues : leadership, collaboration, prise de décision et résolution de problèmes. 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : Accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : Certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d'intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : Plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini Engineering : Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en œuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l’Intelligent Industry. Make It Real

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d'experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d'un monde plus durable et inclusif. Votre mission : L'Intelligence Artificielle redéfinit aujourd'hui les pratiques du Software Engineering. Chez Capgemini, nous recherchons un Tech Lead IA & Software Engineering pour accompagner cette transformation et construire les nouvelles façons de développer les applications de demain. Vous apporterez votre expertise sur l'ensemble du cycle de développement logiciel en intégrant les approches AI-Driven Development, Spec Driven Development (SDD) et l'orchestration d'agents IA dans les activités d'ingénierie. Votre rôle ne consiste pas à créer des modèles d'IA ou à intervenir en tant que Data Scientist. Vous êtes un expert du développement logiciel et de l'architecture applicative capable d'utiliser l'IA comme un accélérateur de productivité, de qualité et d'innovation. Vous accompagnerez les équipes dans l'adoption des nouvelles pratiques de Software Engineering augmentées par l'IA et contribuerez à faire évoluer durablement leur manière de concevoir, développer, tester et maintenir les applications. Vos responsabilités : • Accompagner les équipes de développement dans l'adoption des nouveaux usages de l'IA appliquée au Software Engineering., • Concevoir et mettre en œuvre des architectures applicatives intégrant des agents IA., • Définir les bonnes pratiques d'utilisation de l'IA générative dans les projets., • Mettre en place des approches de Spec Driven Development (SDD) permettant de transformer les spécifications en accélérateurs de développement., • Intégrer l'IA sur l'ensemble du Software Development Life Cycle (SDLC) : conception, développement, tests, documentation, qualité et maintenance., • Orchestrer différents agents IA afin d'automatiser certaines étapes du cycle de développement., • Accompagner les développeurs dans l'évolution de leurs pratiques vers un modèle de développement "AI First"., • Garantir la qualité, la maintenabilité, la performance et la sécurité des solutions développées., • Participer aux réflexions d'architecture, aux avant-ventes et aux programmes de transformation technologique de nos clients., • Contribuer à la veille technologique et à l'industrialisation des innovations autour de l'IA appliquée au développement logiciel. Votre profil : • Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'une formation Bac+5 en informatique., • Vous justifiez d'une expérience significative en développement logiciel et en leadership technique., • Vous disposez d'une solide culture applicative et maîtrisez les architectures modernes., • Vous avez déjà utilisé des solutions d'IA générative dans un contexte d'ingénierie logicielle., • Vous comprenez les enjeux liés aux agents IA, à l'automatisation du développement et aux nouveaux outils de Software Engineering., • Vous êtes capable d'accompagner des équipes dans l'évolution de leurs pratiques et de porter une vision technologique., • Vous possédez d'excellentes qualités de communication et de vulgarisation technique., • Vous êtes curieux, pragmatique et passionné par l'innovation. Vous ferez la différence si vous possédez une expérience sur : • Copilot, Cursor, Claude Code ou solutions équivalentes., • Agentic AI et orchestration d'agents., • Spec Driven Development., • DevOps et automatisation de la chaîne de delivery., • Architecture applicative Cloud Native., • Engineering Platforms et Developer Experience. 3 raisons de nous rejoindre Participez à la transformation du métier de développeur, contribuez à des projets innovants qui redéfinissent les standards du développement logiciel grâce à l'intelligence artificielle. Évoluez au sein d'un collectif d'experts. Travaillez aux côtés d'architectes, Tech Leads, experts Cloud, Data, IA et Software Engineering au sein d'un réseau international. Bénéficiez d'un environnement favorisant l'apprentissage continu, les certifications et l'expérimentation des technologies émergentes. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant des experts dans plus de 50 pays. Nous accompagnons les entreprises dans leur transformation grâce à la puissance du cloud, de la data, de l'intelligence artificielle, des logiciels et de l'ingénierie digitale.

Carte Blanche Partenaires est un acteur reconnu des services santé et de l’accès aux soins. Nous développons et animons un réseau national d’opticiens, chirurgiens-dentistes, audioprothésistes et professionnels du bien-être pour offrir à nos 12 millions de bénéficiaires un parcours de soins simple et sécurisé et des équipements de qualité au juste prix. En tant que réseau de soins et opérateur de tiers payant, nous sommes un pivot de la relation entre complémentaires santé, bénéficiaires et professionnels de santé. Notre équipe avance avec plusieurs convictions : innovation, qualité, transparence, performance et sens du service. Rejoindre Carte Blanche Partenaires, c’est évoluer dans une PME solide, en croissance, où chaque initiative compte et où l’humain reste au cœur des décisions Votre mission Rattaché à la Direction Projets et Relation Clients, dans un environnement à taille humaine, votre mission est de garantir la cohérence fonctionnelle du SI, urbaniser les solutions et arbitrer les choix de conception fonctionnelle transverses. Responsabilités clés : • Produire et maintenir la cartographie fonctionnelle du SI, • Cadrer les études d'opportunité, éclairer et arbitrer les choix de conception fonctionnelle en vision 360, • Instruire les impacts fonctionnels transverses des projets, • Animer les instances d'architecture fonctionnelle et les revues de conception, • Challenger les cadrages proposés par la MOE (externalisée), • Accompagner les CP/BA dans la rédaction des spécifications complexes Livrables : Cartographie fonctionnelle du SI, dossiers d'architecture fonctionnelle par projet, notes d'urbanisation, revues de conception, avis d'impact fonctionnel et recommandations. Compétences clés : Architecture fonctionnelle, urbanisation SI, vision fonctionnelle 360, pédagogie, capacité à formaliser et à challenger. Et vous ? Votre expérience & compétences clés • Formation Bac+5 type ingénieur ou master en informatique, • 5 ans d’expérience minimum dans la conception fonctionnelle de projets spécifiques et complexes, et de préférence complétée par des missions d’architecture fonctionnelle et/ou d’urbanisation et/ou supervision de l’architecture fonctionnelle globale, • La connaissance des Réseaux de Soins et/ou du Tiers Payant est un vrai plus Vos atouts personnels • Capacités d’anticipation, d’organisation et de priorisation, • Autonomie, dynamisme et sens des responsabilités, • Esprit d’analyse et de synthèse, avec une réelle force de proposition, • Esprit d’équipe, capacité de négociation et aisance dans la gestion des priorités et des situations d’urgence Ce que nous vous proposons Un poste au sein d’une structure solide, en pleine croissance et évoluant dans un environnement dynamique et agréable. • Rémunération fixe sur 12 mois (65/75 k€) + bonus annuel sur objectifs, • Mutuelle prise en charge à 100% pour l’assuré et ses ayants-droits, • Tickets restaurants, • Œuvres sociales du CSE (Chèques cadeaux, chèques vacances...), • Plan Épargne d’Entreprise, • Intéressement, • Rémunération sur 12 mois, • Prime annuelle sur objectifs, • 2 jours de télétravail / semaine, • Poste basé à Paris centre (Bourse / Grands Boulevards) Notre processus de recrutement • Un échange Teams de 45 min avec le N+1, • Un entretien présentiel avec le N+1 et le DSI, • Un entretien présentiel avec la Direction Générale Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV et un court message de motivation à : rh@carteblanchepartenaires.fr

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif Vos missions : Dans le cadre du développement de l'activité au sein de notre entité Financial Services, nous cherchons à renforcer notre équipe de Test Manager. Vos missions principales seront : • Établir la stratégie de tests, • Encadrer les activités de tests automatisés et de performance, • Gérer le budget et le planning, • Suivre et contrôler l'implémentation et le déroulement des tests, • Évaluer et améliorer les processus, • Evaluer la qualité du produit et clôturer l'opération de tests, • Manager l'équipe de tests en respectant les engagements (coût, délais, qualité), • Coordonner les relations avec les différents intervenants, • Participer à des projets d'avant-vente, • Participer à la phase de delivery Votre profil : • De formation bac +5 en Informatique, vous justifiez d'une première expérience en tant que Test manager sur des activités de tests automatisés et management d’équipe, • Vous avez une bonne connaissance des outils de tests et des méthodologies agiles (Selenium, Playwright, Cypress, UFT, Robot Framework…), • Vous justifiez d'une expérience dans les secteurs banque et/ou de l'assurance, • Vous avez un bon niveau d’anglais (C1), • La communication, la rigueur et l'organisation sont des qualités qui sont essentielles pour occuper ce rôle Quelques raisons de nous rejoindre : Expertise reconnue dans le testing : rejoignez notre filière Testing professionnalisées, reconnue pour son excellence en qualité logicielle avec une communauté de plus de 1 200 experts. Notre expertise est à l’origine de méthodologies de référence, validées par l’ISTQB. Apprentissage en continu : développez votre expertise technique, en leadership et en méthodologies avec des formations, des certifications avancées et accédez à des labs internes pour expérimenter de nouvelles approches. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* |www.capgemini.com/fr fr *Capgemini, le futur que vous voulez

Rejoignez Aubay Data & AI, le cabinet spécialisé Data de Aubay Solutec, et pilotez des projets stratégiques dans le domaine de la Data et de l’Intelligence Artificielle, au sein d’environnements innovants et passionnants. En tant que Delivery Manager (ou Directeur de projet), vous serez le garant de la réussite des projets Data de nos clients. Vous serez à la croisée des enjeux métiers et technologiques, coordonnant des équipes pluridisciplinaires pour concevoir et déployer des solutions Data sur mesure. Vous assurerez le pilotage et la livraison des projets Data, de la phase de cadrage jusqu’à leur mise en production tout en garantissant le respect des coûts, des délais et de la qualité. Vos missions au quotidien : • Pilotage des projets stratégiques Data (Data Governance, architecture Data, plateformes analytiques, pipelines de données, IA, …) en étant responsable de leur réussite globale, • En charge de cadrage fonctionnel et technique : comprendre les besoins des clients, définir les périmètres et valider les architectures proposées, • Gestion de la relation client : garantir la satisfaction des parties prenantes, anticiper les risques et favoriser une communication fluide et transparente, • Planification et coordination des équipes projet (Data Engineers, Data Scientists, Data Analysts, Product Owners, …) dans un environnement Agile, • Gestion financière des projets : suivi des budgets, optimisation des ressources et reporting auprès des clients et de la direction de Aubay, • En charge de la qualité des livrables et leur conformité avec les attentes clients, les réglementations et les meilleures pratiques, • Développement de l’innovation et de la performance : promouvoir l’utilisation des dernières technologies et solutions Data pour maximiser la valeur ajoutée des projets, • Participation à la construction et au développement des offres Data de la BU en collaboration avec les équipes commerciales et les Leaders Votre profil : • Vous disposez d’une formation niveau BAC+5 (école d’ingénieur, Master en informatique ou équivalent) et vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans en gestion de projets Data/IT (idéalement au sein d’un cabinet de conseil ou d’une ESN), • Vous maîtrisez les concepts liés à la Data (Data Governance, Data Management, qualité et sécurité des données, architectures Data, Data Engineering, Modern BI & Analytics, Data Science & AI), • Vous disposez d’une bonne connaissance des outils et technologies du domaine de la Data (Snowflake, Databricks, Dataiku, Power BI, DataGalaxy, Collibra, …) ainsi qu’une bonne compréhension des environnements Cloud (AWS, Azure et GCP), • Vous êtes doté d’un leadership affirmé et vous avez la capacité à piloter et mobiliser des équipes multidisciplinaires, • Vous disposez d’une communication orale et écrite, claire et efficace qui vous permet de collaborer efficacement avec des profils variés (experts techniques ou métiers), • Vous êtes orienté résultats et capable de prendre des décisions rapidement pour garantir le respect des délais et la qualité des livrables et cela même dans des environnements complexes où les priorités peuvent évoluer rapidement Les plus de votre profil qui vous feront sortir du lot : • Vous avez validé vos acquis en ayant obtenu une certification spécialisée en gestion et pilotage de projets (PMP, PRINCE2 ou SAFe), • Vous disposez d’une connaissance approfondie des réglementations liées aux données (Solvency 2, RGPD, EU Artificial Intelligence Act, …) Ce qui nous caractérise : Des missions et projets Data en nombre et dans des secteurs variés (Banque, Assurance, Retail, Luxe, Industrie, …) qui permettent à nos collaborateurs de monter en compétences et de devenir des experts Data reconnus Des experts Data mobilisables pour accompagner et soutenir techniquement nos Delivery Managers et nos collaborateurs sur leurs projets De l’apprentissage en continu avec des formations et des certifications sur les méthodologies Data et les technologies Data d’aujourd’hui et de demain pour tous nos collaborateurs Des communautés de savoir-faire Data proposant de manière régulière aux collaborateurs de Aubay du contenu et des évènements de partage (webinar, meetup/afterwork, BBL, …) sur les thématiques suivantes : Data Architecture & Platform, Data Engineering, Modern BI & Analytics, Data Science & AI, … Votre carrière au sein de Aubay Data & AI : Vous rejoindrez la BU d’excellence Data et évoluerez au sein d’un environnement humain et professionnel de haut niveau. Vous profiterez d’un management sur-mesure pour vous accompagner dans votre trajectoire de carrière • Vous aurez la possibilité de diriger des projets stratégiques, complexes et exigeants auprès de clients grands comptes dans des secteurs d’activités variés, • Au sein de la BU d’excellence Data, plusieurs opportunités s’offriront à vous : Rôle de « Career Manager » : Vous aurez la possibilité de prendre un rôle de manager auprès de nos consultants et de les accompagner dans leur rôle, leur évolution de carrière et leur intégration au sein de Aubay Data & AI Rôle de « Head » : Vous pourrez prendre la responsabilité d’une offre et en assurer le développement au sens large (développement business, recrutement, management de collaborateurs, …) Notre processus de recrutement : • 1er échange RH pour se présenter, vous parler de Aubay Data & AI et voir si nos attentes respectives sont compatibles (durée : 30mn, Teams ou présentiel), • 2ème échange avec le directeur du Delivery de la BU Data & AI (durée : minimum 1H, Teams ou présentiel), • 3ème et dernier échange avec le directeur de la BU Data & AI pour bien comprendre vos ambitions et vos motivations mais aussi pour vous projeter sur votre rôle au sein de Aubay Data & AI (durée : 45mn à 1h, Teams ou présentiel) Aubay encourage la diversité sous toutes ses formes et garantit l'égalité des chances à tous les candidats. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et nous proposons tous les aménagements nécessaires.

Nous recherchons notre prochain Ingénieur de production (F/H) afin de travailler chez un client grand compte basé à Paris 14ème arrondissement. Votre rôle sera de garantir la disponibilité, la qualité de service et l’évolution des applications en production, tout en participant à l’industrialisation et à la sécurisation des infrastructures. Vous serez notamment amené(e) à : • Assurer le suivi quotidien du bon fonctionnement des applications et analyser les incidents de production,, • Identifier et mettre en œuvre des plans d’actions d’amélioration de la qualité de service,, • Industrialiser et optimiser les processus de production et leur supervision,, • Concevoir et mettre en œuvre des chaînes d’ordonnancement avec Control-M,, • Concevoir et gérer des flux de données et transferts de fichiers (CFT, FTP, SFTP…),, • Produire des reportings techniques à destination des utilisateurs, équipes de développement et équipes projet,, • Rédiger, maintenir et faire évoluer les procédures d’exploitation et la documentation applicative,, • Coordonner les évolutions applicatives avec les équipes R&D, Développement et Infrastructure, dans un contexte international,, • Participer à la transformation et à la modernisation des architectures, notamment autour des technologies Cloud et Microsoft Azure,, • Être force de proposition sur les sujets d’automatisation, de résilience, de performance et de sécurisation des architectures IT, L’environnement technique de la mission est le suivant : Systèmes : Unix / Linux / Windows Cloud : Microsoft Azure Bases de données : Oracle / Sybase / MSSQL / MariaDB / MongoDB / PostgreSQL Scripting : KSH / Python / PowerShell Ordonnancement : Control-M V9 Supervision : Nagios / Centreon Transferts de fichiers : CFT 2.6 / SFTP Serveurs applicatifs : JBoss Serveurs Web : Apache / IIS CI/CD : GitLab Conteneurisation et orchestration : Kubernetes / ArgoCD Monitoring : Grafana Le profil recherché : De formation Bac +5 en informatique, vous justifiez d’une expérience de minimum 5 années en tant qu’Ingénieur de production (F/H). Vous avez de solides compétences sur Azure, CFT, Kubernetes, Control-M. Vous avez un niveau courant en anglais.

À propos de l’entreprise À propos du poste Poste et missions principalesDirectement rattaché à la Direction administrative et financière, le Responsable SI & Transformation Digitale (H/F) a pour mission de garantir le fonctionnement de l’ensemble de nos outils et applications informatiques Responsabilités • Pilotage de projets applicatifs, • Recueillir les besoins métiers, formaliser les expressions de besoins et analyser les écarts avec les outils existants., • Rédiger les cahiers des charges, challenger les prestataires., • Piloter les phases de recette, de déploiement et d’accompagnement des utilisateurs., • Conduire les projets de dématérialisation, de reporting et d’automatisation (RPA, Power Automate, VBA…)., • Développement des outils IA, • Identifier les cas d'usage de l'IA dans l'entreprise, • Piloter les projets en cours et les développements réalisés par les prestataires (tester et valider les solutions , accompagner leur déploiement auprès des utilisateurs, assurer leur évolution dans le temps)., • Support fonctionnel & administration des outils et du parc informatique, • Assurer un support de niveau 1 et 2 sur les principaux applicatifs (NetSuite, Zeendoc, Office 365, MyReport, 3CX…)., • Gérer les habilitations, accès, profils utilisateurs., • Rédiger et maintenir la documentation fonctionnelle et les guides utilisateurs., • Gestion du parc informatique, • Coordination transverse & veille, • Travailler en lien étroit avec les keyusers, les équipes métiers et les partenaires techniques., • Assurer une veille fonctionnelle et sécuritaire sur les applicatifs. Qualifications • Titulaire d’un diplôme Bac+3/4 minimum avec une spécialisation IT. Compétences requises • Expérience significative en gestion de projets IT ou en assistance à maîtrise d’ouvrage (AMOA)., • Connaissance des environnements Office 365, ERP, GED et outils de reportings., • Forte appétence pour l’automatisation et la performance des processus (Power Automate, VBA)., • Il est aussi méthodique, organisé, disponible et fait preuve de capacités d'analyse et de synthèse., • Son anglais écrit est de bon niveau. Compétences préférées • La maîtrise de NetSuite est un vrai plus. Rémunération et package de compensation

Depuis plus de 25 ans, 🪐Proxiad🪐 met son expertise en innovation au service de la transformation digitale de ses clients. Grâce à notre méthodologie solide et éprouvée, nous accompagnons nos clients à travers l’ensemble du cycle de vie de leurs projets, du concept initial à la mise en production. PROXIAD recherche un Développeur COBOL H/F pour intervenir au sein d’un environnement Mainframe sur des applications à forts enjeux métier. Votre mission : Au sein d’une équipe de développement, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance évolutive et corrective des applications Mainframe. Vos principales responsabilités seront : • Analyser les besoins fonctionnels et techniques ;, • Participer à la conception et à la rédaction des spécifications techniques ;, • Développer et faire évoluer les applications en COBOL ;, • Réaliser les tests unitaires et participer aux phases de recette ;, • Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications ;, • Analyser et corriger les anomalies ;, • Participer aux mises en production et au suivi des traitements ;, • Contribuer à l’amélioration continue des applications et des processus de développement ;, • Collaborer avec les équipes fonctionnelles, techniques et de production. Environnement technique : • COBOL, • Mainframe / MVS, • DB2, • CICS, • JCL, • Environnement bancaire / assurance apprécié Votre profil : De formation supérieure en informatique, vous disposez d’une première expérience significative en développement COBOL Mainframe. Vous maîtrisez idéalement : • COBOL / MVS, • DB2, • CICS, • JCL, • Les environnements de développement et de production Mainframe Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d’analyse et votre esprit d’équipe. Vous êtes à l’aise dans des environnements nécessitant une bonne compréhension des applications existantes et des enjeux de production. Une expérience dans le secteur bancaire, financier ou assurantiel est un plus Si cette mission vous inspire, embarquez avec nous vers de nouveaux horizons et rejoignez notre belle aventure ! 🚀 Chez Proxiad, nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Vous correspondez à ce profil ou connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Envoyez-moi votre CV en message privé ou partagez cette opportunité avec votre réseau ! #Recrutement #Mainframe #COBOL #DB2 #DéveloppeurMainframe #IngénieurMainframe #Paiements #Monétique #Développement #ITJobs #TechJobs

Être militaire, c’est servir l’État, au sein des Armées, en portant l’uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l’adaptation et le goût de l’effort sont des qualités indispensables. Être officier, c’est être en situation de responsabilité, en particulier auprès du personnel placé sous ses ordres. Cela suppose d’avoir le sens de l’humain et une certaine forme d’exigence vis-à-vis de soi-même. UNITÉ : SECRETARIAT GENERAL DE LA DEFENSE ET LA SECURITE NATIONALE - OPERATEUR DES SYSTEMES D’INFORMATION INTERMINISTERIELS CLASSIFIES Hôtel National des Invalides - 51 boulevard de la Tour Maubourg 75007 PARIS Description Le SGDSN assiste le Premier ministre dans l’exercice de ses responsabilités en matière de défense et de sécurité nationale. Il assure notamment le secrétariat des conseils de défense et de sécurité nationale que préside le Président de la République. Nouvellement créé, l’OSIIC – L’Opérateur des Systèmes d’Information Interministériels Classifiés est un service à compétence nationale rattaché au Secrétariat Général de la Défense et de la Sécurité nationale (SGDSN). Poste L’ingénieur « infrastructure et automatisation » est responsable de de la mise en œuvre de l’industrialisation du déploiement des infrastructures gérées par l’OSIIC. Au sein de la cellule architecture technique et innovation, il travaillera de manière transverse avec les équipes d’ingénierie et celles chargées de l’exploitation (DivExp) Missions principales : • De produire des modèles d’Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, Helm) et de pipelines CI/CD sécurisés et standardisés ;, • De produire des scripts d’automatisation (ansible, terraform, kubernetes…) permettant de déployer des infrastructures au sein des datacenter ;, • De contribuer à la rédaction du cadre de cohérence technique sur les aspects infrastructure as code ;, • D’échanger avec l’ANSSI sur les bonnes pratiques d’architecture sécurisées ;, • De contribuer à définir et à mettre en œuvre une offre de service « hébergement » mise à disposition des différents clients de l’OSIIC ;, • De travailler sur les outillages en lien avec la sup, • De contribuer à la définition des architectures techniques. DIPLÔME – FORMATION : • Diplôme d’ingénieur ou Master (Bac+5) en informatique, systèmes ou cybersécurité 5 à 10 ans d’expérience dans les domaines Cloud / DevOps / SecOps COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES REQUISES : • Systèmes Linux et virtualisation, • Technologies Cloud (OpenStack...), • Conteneurisation / orchestration (Docker, Kubernetes, OpenShift), • Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, Helm), • Sécurité / Zero Trust / IAM / PKI, • Observabilité (Prometheus, Grafana, ELK, OpenTelemetry), • Gestion de l’identité (Keycloak, OpenID Connect, OAuth2), • Conception et standards d’API (REST, OpenAPI, GraphQL), • Anglais technique, • Développer des API (4), • Automatiser des déploiements via IaC (4), • Concevoir et opérer des pipelines CI/CD, • Administrer un environnement de conteneurisation (Docker, podman, Kubernetes) (4), • Intégrer la sécurité dans la chaîne DevOps (SecOps) (3), • Déployer des environnements SaaS/PaaS/IaaS (3), • Implémenter une architecture Zero Trust : IAM, segmentation, proxies sécurisés (3), • Développer, exposer et consommer des API (JWT, OAuth2, OpenAPI), • Rédiger et maintenir la documentation technique (3), • Analyser et corriger les anomalies via l’observabilité (3), • Script et automatisation (Bash, Python, YAML) (4), • Collaboration agile et gestion de backlog (2) QUALITÉS RECHERCHÉES : • Vous avez le sens du service., • Vous êtes rigoureux et autonome RECRUTEMENT : Grade défini selon l’expérience et/ou les diplômes détenus.

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un software engineer (Python) (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Le flux de données traitées par la DGSE est comparable à celui des plus importantes multinationales des technologies de l’information et de la communication. Ces données sont au centre du travail des analystes de renseignement, qui doivent pouvoir compter sur des systèmes leur permettant de rechercher, croiser et traiter ces données. Dans ce contexte, la DGSE cherche à renforcer ses équipes. Au sein d’une entité en charge du développement et de la mise à disposition de traitements de médias (audios, textes, images et vidéos), vous serez intégré à une équipe d’ingénierie logicielle qui a pour mission de concevoir et de développer une plateforme de traitements automatiques de médias. Cette plateforme, adossée à une infrastructure Kubernetes, est au cœur des chaînes d’exploitation de la DGSE. Grâce à votre travail, les analystes seront en mesure d’exploiter plus rapidement de grandes quantités de données, et d’en extraire des informations pertinentes pour le renseignement opérationnel. Vous exploiterez des technologies variées, principalement liées : • au domaine du Big Data (S3, systèmes de queues),, • à la supervision de systèmes critiques (Grafana, Prometheus),, • à l’intelligence artificielle (serveurs d’inférence). Vous participerez également à l’intégration des traitements de médias sur cette plateforme. Dans ce cadre, vous serez en contact étroit avec les équipes de R&D qui les développent en utilisant des technologies d’Intelligence Artificielle. Vos missions Vous serez en charge des activités suivantes : • prendre part à la spécification, à l’implémentation et au maintien en condition opérationnelle de la plateforme,, • développer et maintenir des composants facilitant l’intégration des traitements automatiques de médias,, • développer et maintenir des systèmes de traitement de données multimédias,, • participer à la mise en production et l’intégration de systèmes sur Kubernetes,, • mettre en place les tests nécessaires pour garantir le bon fonctionnement de la plateforme,, • produire de la documentation,, • communiquer activement avec l'équipe de Data Scientists en charge de créer les librairies et modèles d'IA. Votre profil Diplôme d’Ingénieur ou Master en Informatique Vous possédez les compétences et qualités suivantes : • rigoureux et autonome,, • force de proposition,, • maîtrise de Python,, • connaissances sur les architectures orientées événements (Kafka, RabbitMQ) et / ou microservices REST (OpenApi),, • connaissances en architecture logicielle,, • bonnes pratiques de développement (versioning, intégration continue, tests, etc.),, • anglais technique,, • sensibilité au traitement automatique des médias (audio, image, vidéo, texte) serait un plus, • connaissances/expériences/curiosité pour d'autres langages de programmation seraient un plus Les plus de l’offre • Technologies à la pointe, • Contexte d’activités unique, • Développement des compétences Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Plus d’information sur _ > Nous rejoindre. RESTEZ DISCRET SUR VOTRE CANDIDATURE A LA DGSE

Dans le cadre du déploiement de notre nouveau système d'encaissement au sein du réseau Printemps, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Fonctionnel IT Encaissement (MOA) pour un CDD jusqu'à fin avril 2027. Véritable interlocuteur entre les équipes métiers, les magasins, les équipes IT et l'éditeur de la solution, vous pilotez les déploiements, les évolutions fonctionnelles et les recettes des nouvelles versions afin de garantir la performance et la fiabilité du système d'encaissement. Vous accompagnez également les magasins déjà déployés dans l'amélioration continue de la solution et le maintien en condition opérationnelle. Quelques déplacements peuvent être à prévoir. Vos missions Pilotage des déploiements • Coordonner le déploiement du système d'encaissement sur les magasins du réseau., • Accompagner les utilisateurs lors des phases de préparation, de déploiement et de stabilisation., • Assurer le suivi post-déploiement et la conduite du changement. Gestion des évolutions et relation éditeur • Recueillir et analyser les besoins métiers., • Piloter le backlog des évolutions avec l'éditeur., • Prioriser les demandes et suivre leur mise en œuvre., • Participer à la définition des solutions fonctionnelles. Pilotage des recettes • Rédiger les cahiers et plans de recette., • Construire les scénarios de tests fonctionnels et techniques., • Réaliser les campagnes de tests., • Identifier, qualifier et suivre les anomalies., • Valider les corrections et les nouvelles versions avant mise en production. Support et amélioration continue • Assurer le support fonctionnel de niveau 2 auprès des magasins., • Suivre les magasins déjà déployés et accompagner leurs besoins d'évolution., • Participer aux montées de version et aux opérations sensibles., • Produire les procédures et la documentation fonctionnelle. Profil recherché • Bac+5 en informatique, systèmes d'information ou gestion de projet., • Première expérience réussie en gestion de projet fonctionnel, MOA ou AMOA., • Expérience en recette fonctionnelle et gestion des anomalies., • Connaissance d'un logiciel d'encaissement (POS) ou d'un environnement Retail fortement appréciée., • Capacité à interagir avec un éditeur et à piloter un backlog d'évolutions., • Connaissances SQL et environnement Windows appréciées., • Autonomie, rigueur et excellent relationnel.

🛠️ Architecte Applicatif 📍 Localisation : Clamart - 2 à 3 jours de télétravail par semaine 💼 Contrat : CDI (pas de prestation) 💰 Rémunération : 90K€ - 110K€ annuels bruts fixes selon expérience et compétences 🗓️ Date de démarrage : ASAP ou selon votre disponibilité 🎯 Contexte : Dans le cadre du développement d'une entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions numériques renforce son équipe transverse avec un.e Architecte Applicatif. Vous interviendrez sur des problématiques d'architecture et de transformation des systèmes d'information, en apportant votre expertise technique aux équipes projets et en accompagnant les choix d'architecture. Vous évoluerez au sein d'une communauté d'experts couvrant notamment le Cloud, le DevOps, la Data & IA, la Cybersécurité et l'Architecture logicielle. 🔧 Missions & périmètre d'intervention : • Concevoir et challenger les architectures applicatives et techniques des projets., • Accompagner les équipes techniques et les Lead Techs sur les sujets complexes., • Participer à la rédaction et à la revue des documents d'architecture., • Réaliser des audits, diagnostics et missions d'expertise sur les architectures existantes., • Collaborer avec les équipes Cloud, DevOps, Data/IA et Cybersécurité., • Participer aux avant-ventes, chiffrages, soutenances et démonstrations techniques., • Contribuer à la réalisation de POCs et à la veille technologique., • Accompagner la montée en compétences des équipes à travers des formations, ateliers et sessions de partage. Le profil recherché : • Bac +5 en informatique, systèmes d'information ou équivalent., • Minimum 8 années d'expérience dans le développement logiciel dont minimum 3 ans dans l'architecture applicative., • Solide expérience en développement Java ou .NET., • Maîtrise des problématiques d'architecture applicative, d'intégration et d'urbanisation des systèmes d'information., • Maîtrise ou forte appétence pour des frameworks d'architecture tels que TOGAF et ArchiMate., • Excellentes capacités de modélisation, de structuration et de communication., • Capacité à intervenir sur des sujets techniques complexes et à accompagner les équipes., • Une expérience en avant-vente ou en accompagnement client est un gros plus. 📩 Intéressé.e ? Postulez dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Introduction La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un développeur back-end JAVA expérimenté (H/F) Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Nos équipes sont chargées de réaliser des applications d’exploitation de données massives au profit des analystes de l’ensemble de la communauté du renseignement. Intégré au sein d’une équipe dynamique et performante, vous serez en charge de développer des composants back-end d’applications web et serez impliqué dans la recherche de solutions innovantes pour la valorisation de nos données (outils d’exploitation multimédia, graphes relationnels ou temporelles complexes, enrichissement de référentiels, outils d’aide à la planification, etc…). Vous travaillerez en méthodologie Agile, en contact étroit avec les analystes du renseignement technique, dans des contextes métier très variés. Vous assurerez une veille technologique constante pour maintenir vos compétences techniques et garantir l’évolutivité et la pérennité de nos logiciels. Vous disposerez d’une grande liberté dans le choix des technologies utilisées pour vos projets. Ce que vous trouverez si vous nous rejoignez : • la certitude que vos travaux servent l’intérêt général du pays,, • un environnement favorisant la veille technologique et la montée en compétence (temps dédié à des projets de veille et d’échanges techniques),, • une ambiance propice à l’épanouissement professionnel., • Vous bénéficierez à votre arrivée d’un système de parrainage et de formations initiales pour faciliter votre intégration. Vos missions Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : • concevoir des architectures applicatives pour l’exploitation et la visualisation de données massives, et participer à leur intégration avec les systèmes existants (notamment les entrepôts Big Data du ministère),, • prendre en charge des développements back-end dans le cadre de réalisations d’applications web, pouvant inclure des composants de traitements de données (ETL),, • travailler en étroite collaboration avec le Product Owner et les experts du renseignement pour mieux appréhender les besoins des utilisateurs finaux,, • assurer une veille technologique constante afin d’assurer l’évolutivité et la pérennité des produits, notamment dans l’évolution des composants techniques utilisés. Votre profil Titulaire d’un diplôme en informatique, de niveau BAC +3 à BAC +5. Une expérience est souhaitée, mais un débutant sérieux est envisageable. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : • anglais professionnel,, • rigoureux, dynamique, autonome, créatif,, • solide capacité d’analyse et d’adaptation,, • passionné par votre métier, vous aimez partager vos connaissances avec vos collègues,, • connaissance du langage Java (Spring, Jetty, architectures micro-services), nécessaire pour l’essentiel des postes proposés, ou du framework Python Django (pour certains projets),, • bonnes connaissances générales : API REST, Git, Linux, stockage de données (MySQL, MongoDB, ElasticSearch),, • connaissances spécifiques appréciées : Docker, clouds applicatifs Kubernetes, bases de stockage de graphes, suite ELK. Les plus de l’offre • Contexte d’activités unique, • Technologies à la pointe, • Développement des compétences Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur _. Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Plus d’information sur www.dgse.gouv.fr > Nous rejoindre. RESTEZ DISCRET SUR VOTRE CANDIDATURE A LA DGSE

La société : Fond gérant plus 10 milliards dollars. Les collaborateurs sont répartis dans les bureaux en plein centre de Paris ainsi qu'à l'international. En croissance permanente, la société prône des valeurs fortes tels que l'investissement et l'engagement. Le poste : Vous rejoignez une équipe qui pilote de bout en bout les stratégies de trading pilotées par signaux, en extraday comme en intraday. Son périmètre couvre la librairie de recherche utilisée par les quants, les pipelines de backtesting et de validation, ainsi que la plateforme de production qui exécute ces stratégies au quotidien. • Développer et faire évoluer une librairie Python centrale, utilisée par les chercheurs pour concevoir et tester leurs stratégies,, • Construire les outils et pipelines permettant de soumettre, backtester et valider ces stratégies avant leur passage en trading,, • Participer au développement de la plateforme de production exécutant l'ensemble de ces stratégies, incluant les enjeux de montée en charge et de supervision,, • Rédiger une documentation technique claire et accompagner les utilisateurs (chercheurs, traders) dans la prise en main des outils,, • Contribuer à l'amélioration continue de l'architecture pour anticiper les besoins de scalabilité futurs,, • Optimiser les composants critiques en termes de performance. Profil recherché : • Ecole d'ingénieur, Master ou Doctorat en informatique, • Solides compétences en développement Python, aussi bien sur la librairie elle-même que sur l'outillage associé, • Excellentes capacités de communication écrite et orale, la documentation et le support utilisateurs étant centraux dans ce rôle, • Bonne culture financière, permettant de concevoir des fonctionnalités adaptées aux besoins des chercheurs et traders, • Sensibilité architecture pour faire évoluer une plateforme en constante croissance, • Réelle culture CI/DevOps pour maximiser l'efficacité de l'équipe et la qualité du produit, • Compétences en Rust ou C pour optimiser les composants les plus critiques en performance, • Anglais : courant Package : • Salaire fixe : selon expérience et supérieure à la moyenne du marché, • Bonus discrétionnaire : il peut dépasser 100% du fixe, • Participation : élevée Si ce poste vous intéresse, envoyez-moi votre CV. Paul Boulan MR Search

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un développeur Java / Kotlin (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Le flux de données traitées par la DGSE est équivalent à celui des plus importantes multinationales des technologies de l’information et de la communication. Ces données sont au centre du travail des analystes de renseignement, qui doivent pouvoir compter sur des systèmes leur permettant d’injecter, rechercher, croiser, traiter ces données. Dans ce contexte, la DGSE cherche à renforcer ses équipes travaillant sur la donnée massive. Au sein d'un service centré sur l’injection, le stockage, la valorisation et l'exploitation de la donnée, nous vous proposons d’intégrer une équipe développant des produits au cœur d’une chaîne critique. Vous serez amené à collaborer sur une stack logicielle 100% open source et serez impliqué dans toutes les différentes phases du cycle de développement, de la conception technique au déploiement en production. Vous devrez répondre à des problématiques techniques inédites. Vos missions Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : • participer au recueil du besoin et à la conception logicielle,, • implémenter les développements,, • assurer le déploiement puis la supervision du fonctionnement de la solution,, • contribuer à l’amélioration continue de l’équipe,, • travailler, en étroite collaboration, avec les autres entités afin de développer les interfaces,, • maintenir une veille technologique constante afin d’assurer l’évolutivité et la pérennité de la stack logicielle. Votre profil Vous êtes titulaire d’un diplôme en informatique, de niveau master ou école d’ingénieur, ou pouvez démontrer une expérience équivalente. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : • maîtrise des langages Java ou Kotlin, vous n'avez pas peur de monter en compétences,, • bonnes connaissances fondamentales logicielles (structures de données, algorithmique, architecture),, • familier avec les bonnes pratiques de développement collaboratif (usage de git, pratique de relecture de code),, • autonome,, • bon communicant,, • adepte du travail en équipe,, • ambitieux, vous avez aussi le goût du challenge. Les plus de l’offre • Au cœur du secret, • Technologies à la pointe, • Contexte d’activités unique En nous rejoignant, vous découvrirez : • un environnement unique, qu'aucune autre structure ne peut vous proposer,, • un métier proche du renseignement et de l'opérationnel,, • une ambiance propice à l’épanouissement professionnel. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur _. Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Plus d’information sur _ > Nous rejoindre. RESTEZ DISCRET SUR VOTRE CANDIDATURE A LA DGSE

Profil recherché Diplômé d'une école d'ingénieurs ou équivalent bac +5 : Vous justifiez d'une première expérience réussie de minimum 6 ans en tant que chef de projet dans le domaine informatique, Vous avec des compétences managériales, et une approche orientée client, Vous maîtrisez l'outils Service Now (HRSD et/ou WSD) Une communication fluide en anglais à l’oral et à l’écrit est indispensable (vous serez amené à travailler avec des équipes projet basées à l’étranger), Processus de recrutement • Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique, • Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution, • Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !

Mutuelle d’épargne, de retraite et de prévoyance à taille humaine, la Carac conçoit, gère et distribue des solutions financières qui s’adressent à toutes les personnes soucieuses de performance et d’intégrité dans la gestion de leur patrimoine. La Carac dispose d’un réseau de collaborateurs sur l’ensemble du territoire qui, grâce à leur expertise, conseillent et accompagnent les épargnants dans la durée, face aux complexités du monde financier. Fière de son histoire et de sa culture mutualiste, porteuse de valeurs telles que l’engagement, la confiance, l’indépendance et la transparence, la Carac se fait un devoir d’être à la hauteur des attentes de ses adhérents. Garante de leur intérêt à la fois collectif et individuel, elle incarne un modèle avisé qui fait de ses adhérents des acteurs à part entière de la gouvernance. Description du poste Vous intégrerez une DSI engagée dans la transformation de son système d’information et participez à l’évolution de notre infrastructure informatique. Vos principales missions : • Administrer et maintenir en conditions opérationnelles les serveurs et infrastructures du SI., • Garantir la disponibilité des applications et des services critiques., • Administrer les réseaux LAN et WAN ainsi que les équipements réseau (switches, routeurs…)., • Assurer la sécurité des infrastructures, de la messagerie et des accès Internet., • Administrer les environnements Microsoft 365 et Microsoft Azure (utilisateurs, licences, accès, ressources cloud)., • Participer aux projets d’évolution de l’infrastructure et aux choix d’architectures techniques., • Réaliser une veille technologique et contribuer à l’amélioration continue des environnements., • Participer aux tests de continuité et de reprise d’activité afin de garantir la résilience du système d’information. Le profil recherché : • Formation supérieure en informatique (Bac +4/+5)., • Minimum 5 ans d’expérience en administration systèmes, réseaux et sécurité., • Solides compétences sur les environnements serveurs, les infrastructures réseaux et les équipements de sécurité (firewall, proxy…)., • Bonne maîtrise de Microsoft 365, Azure et des environnements hybrides., • Esprit d’analyse, autonomie, sens du service et capacité à intervenir sur des infrastructures critiques.

Contexte : Dans le cadre de notre croissance et pour répondre aux nombreux défis technologiques de demain, nous recherchons un Architecte solutions cloud/Software. Vous intégrez une équipe d’experts, architectes, développeurs expérimentés pour concevoir de nouvelles solutions Cloud SaaS auprès de nos clients industriels & Tech. Vous évoluerez dans un contexte d'innovations technologiques autour d'applications full web, mobiles et cloud, au cœur de la R&D et des produits stratégiques de nos clients. Vous participez concrètement aux phases suivantes : • Conception et design d’architecture logiciel répondant aux exigences de scalabilité, sécurité et haute disponibilité pour les produits de nos clients, • Evaluations et choix des solutions d'hébergement (type IaaS, PaaS, ou SaaS... hébergeur), étude des coûts associés, chiffrages, et rédaction de propositions, • Support à l’implémentation et au déploiement d'architecture logicielle (Proof of Concept, environnements de développement et de production), • Intégration des développements réalisés par les Développeurs Fullstack (API, Services, Applications web), • Monitoring fonctionnel et des performances des solutions mises en œuvre Profil : • Diplôme d'ingénieur (Bac +5) ou équivalent en informatique., • Vous avez une expérience dans le secteur de l'aéronautique/spatial/défense et/ou de l'énergie et/ou du ferroviaire, • Capacité avérée à challenger les enjeux de nos clients et à réfléchir en équipe de manière stratégique aux défis commerciaux, produits et techniques., • Identifier les solutions adaptées et savoir convaincre sur nos propositions de valeur dans ce domaine., • Expérience significative (minimum 10 ans) en design d'infrastructures Cloud à haute capacité :, • Expérience avec AWS/GCP ou Azure, • Solution à Haute disponibilité avec gros trafic, • Compétences techniques :, • Expertise dans les infrastructures Cloud, • Très bonne maîtrise des environnements Linux (CentOS, Debian...), • Maîtrise des systèmes de virtualisation (VMware) et conteneurisation (Docker, Kubernetes), • Connaissances des principes de sécurité informatique, • Maîtrise des principes de DEVOPS et de CI/CD (Jenkins, GitLab CI de préférence), • Compétences en bases de données (SQL Server, PostgreSQL, MySQL, Cassandra, Mongo DB…), • Maîtrise de Python, • Des certifications sur des solutions Cloud seraient un vrai plus !, • Expérience en gestion de projet avec des outils collaboratifs (Confluence, Jira) et méthodologies Agile (Scrum ou Kanban)., • Bonne maîtrise de l'anglais technique (écrit et oral) exigée 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Contexte : En tant qu’Architecte MCX, vous contribuez à la conception et à l’évolution de solutions de communications critiques destinées à des environnements où la disponibilité, la sécurité et la performance sont essentielles. Missions : Dans ce cadre, vos missions seront de : • Concevoir des architectures MCX conformes aux standards 3GPP (MCPTT, MCData, MCVideo)., • Assurer l’intégration des solutions avec les réseaux LTE/5G et les infrastructures existantes (TETRA, PMR, Wi-Fi)., • Piloter les projets depuis la phase de cadrage jusqu’au déploiement opérationnel., • Garantir la sécurité, la résilience et l’interopérabilité des plateformes critiques., • Accompagner les équipes techniques et apporter une expertise auprès des clients et partenaires. Profil : • Bac+5 en télécommunications, réseaux ou informatique avec 10 ans d’expérience sur des systèmes critiques., • Maîtrise des technologies LTE, 5G et connaissance des standards MCX définis par le 3GPP., • Bonne connaissance des protocoles SIP, RTP et des architectures IMS., • Expérience des environnements virtualisés et Cloud ainsi que des enjeux de cybersécurité., • Rigueur, sens de l’organisation, capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires dans un contexte international 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

La Société : Caduceum, la solution Life Sciences du groupe ALTEN, est une société de conseils 100% dédiée aux industries de Santé. De la conception du produit à sa mise sur le marché, nos équipes accompagnent les industriels des secteurs pharmaceutiques, dispositifs médicaux, biotechnologiques et cosmétiques, dans tous leurs projets d’innovation et de transformation. Être consultant chez Caduceum, c’est la garantie d’évoluer dans votre domaine privilégié ! Grâce à notre Direction Technique, notre couverture nationale et l’accès à de multiples et divers projets au sein des industries de santé, nous assurons aux caducéens un accompagnement dans leur montée en compétences. Définition de Poste Vous interviendrez chez notre client en tant que Chef de projet IT et pourrez avoir les missions suivantes : • Organiser, coordonner et animer l’équipe projet (métiers, qualité, fournisseurs…), • Définir et gérer le planning d’avancée du projet (répartition des tâches), • Accompagner à la définition des besoins métiers pour la rédaction des UR, • Rédiger les spécifications fonctionnelles et le cahier des charges, • Evaluer et challenger les solutions des fournisseurs, • Coordonner les phases de tests, assurer le déploiement en environnements test et de production, • Assurer la coordination et la synthèse des livrables de validations informatique, • Collaborer avec les équipes locales et globales en support de la réalisation des objectifs du projet Profil • De formation ingénieur, vous possédez une expérience similaire dans le secteur de l'industrie pharmaceutique, ou environnement GxP, • Vous avez une bonne connaissance des principaux outils de développement et d’un ensemble de solutions applicatives (ERP, CRM, EAI, GED…), des bases de données, • Vous connaissez les méthodes de gestion de projet (cycle en V, Agile) et des outils de PMO (MS Project), • Vous parlez anglais couramment, • Vous êtes bon communicant, méthodiques et êtes orienté vers la satisfaction client Les plus : · Expérience des solutions informatiques des environnements industriels · Expérience de la Validation informatique en milieu pharmaceutique (BPF, GMP…)

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un Software Engineer – Big Data (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail La DGSE manipule des flux de données de grande volumétrie. À des fins opérationnelles et de renseignements, la DGSE développe un outil "no-code" permettant de construire des traitements plus ou moins complexes. Les profils des utilisateurs sont variés, de l’analyste en renseignement à l’expert technique en cyber, le produit doit permettre de travailler simplement et intuitivement avec des grands ensembles de données. En tant que Software Engineer intégré au sein de la Direction Technique et de l’Innovation, vous serez en charge de l’intégralité de la stack, de l'interface graphique jusqu'à l'implémentation et l'orchestration des traitements sur un cluster de calcul distribué. Vous rejoindrez une équipe expérimentée et autonome, et aurez l’opportunité de faire face à des challenges techniques rares. Rejoignez notre équipe et contribuez à transformer un flux de données massif en renseignements précieux. Vos missions Vous serez en charge des activités suivantes : • mener des sujets techniques de bout en bout, de la définition précise du besoin initial à la supervision, en passant par la conception, le développement, les tests et le déploiement,, • travailler, en étroite collaboration, avec les autres entités afin de développer des composants et interfaces,, • accompagner les analystes dans l'utilisation de l'outil et les aider à répondre aux questions opérationnelles,, • assurer une veille technologique constante et contribuer au maintien de l’état de l’art dans notre domaine. Votre profil Vous êtes titulaire d’un diplôme en informatique, niveau master ou école d’ingénieur, avez au moins deux ans d’expérience en tant que Software Engineer et avez joué un rôle dans la conception technique. Vous possédez les compétences et qualités suivantes : • vous maîtrisez les langages et bibliothèques de programmation Java, Typescript et React ou équivalents,, • vous maîtrisez Apache Spark et avez une solide compréhension des systèmes distribués,, • vous disposez de bonnes connaissances en algorithmie, vous savez identifier les situations nécessitant la mise en œuvre d'algorithmes ou de structures de données spécialisées,, • vous aimez créer du code compréhensible, simple et propre,, • vous aimez chaque aspect du cycle de vie du développement,, • vous êtes autonome, volontaire et enthousiaste à l’idée d’apprendre. Vous aimez découvrir, exposer vos idées à l'équipe et débattre,, • vous avez d’excellentes capacités de communication et collaboration. Les plus de l’offre : • Au coeur du secret, • Technologies à la pointe, • Contexte d’activités unique . Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux. Plus d’information sur _ > Nous rejoindre.

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un ingénieur d’appui à l’exploitation de données multimédia (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Les volumes de données exploitées par la DGSE sont tels qu’il est devenu indispensable d’apporter des outils aux experts chargés de les analyser afin de faciliter l’accès et la compréhension des informations pertinentes. Vous ferez partie d’une entité dont la mission est de mettre à disposition des outils et des traitements de médias (texte, audio, image et vidéo) pour répondre à des questions renseignement ciblées de façon tactique. Vos missions Intégré au sein de l’équipe d’appui à l’exploitation de données multimédia, votre rôle consistera à proposer aux analystes des outils tactiques qui répondent à des besoins spécifiques. Vos activités consisteront à recueillir les besoins, développer, déployer et maintenir des traitements ainsi que des applications d'exploitation de données. En lien avec les équipes de R&D, vous êtes capable de développer des prototypes et d’intégrer des modèles de Machine Learning. Dans le cadre de vos activités, vous serez amené à côtoyer/intégrer des cellules de crise, des plateaux techniques de production de renseignement, etc. Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : • recueillir le besoin auprès des analystes et le comprendre,, • concevoir, développer et déployer des solutions d’analyse multimédia,, • maintenir ces systèmes en condition opérationnelle. Votre profil Titulaire d’un diplôme informatique, niveau master universitaire ou école d’ingénieur. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : • connaissances en Data Science,, • développement logiciel en Python, full-stack,, • pratique DevOps et bonnes pratiques de développement logiciel,, • sens de la communication, sens de l’écoute,, • adaptable,, • rigoureux,, • autonome,, • polyvalent,, • connaissance en anglais technique. Les plus de l’offre • Développement des compétences, • Contexte d’activités unique, • Diversité des projets Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux. Plus d’information sur _ > Nous rejoindre.

Contexte du poste : Envie de rejoindre une aventure dynamique et enrichissante ? Pour le compte de l'un de nos clients dans les secteurs des assurances et des mutuelles à Paris, nous recherchons un Chef de Projet Technique passionné par la Gestion Électronique de Documents (GED). Si tu es prêt à relever des défis techniques tout en accompagnant des projets à fort impact, continue à lire ! Sous la direction du Directeur de Projets, tu seras le chef d’orchestre de plusieurs initiatives GED, et tu auras l'opportunité de laisser ta marque dans un environnement stimulant. Tes missions principales : • Piloter des projets multi domaines : Tu gères des projets de A à Z, du cadrage jusqu’au déploiement, avec un impact direct sur le client. C’est toi qui fixes les objectifs et qui les atteints !, • Conseiller et transformer : Tu es le bras droit du client pour l'accompagner dans la mise en place de solutions GED qui vont changer la donne., • Recueillir les besoins et animer des ateliers : Tu es à l’écoute, tu cernes les besoins des utilisateurs, tu anime des ateliers collaboratifs et tu mets tout le monde d’accord lors des Copils., • Rédiger et valider les spécifications : Tu es un expert dans l’art de traduire les besoins métier en spécifications claires et compréhensibles, tout en gardant un oeil sur la qualité., • Chiffrage, planning et gestion des risques : Tu mets en place des plannings de folie, tu suis les délais comme un chef et tu gères les risques avec une aisance déconcertante., • Tests et déploiement : Tu es là pour t’assurer que les tests sont exécutés à la perfection et que le déploiement se fait sans accrocs., • Coordination d'équipe : Tu sais fédérer et suivre ton équipe de développement pour que tout roule à chaque étape du projet. Rien ne t’échappe ! Ton profil : • Formation : Bac+5 en informatique, tu as au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets techniques., • Expertise GED : Tu connais bien les solutions GED et tu as déjà piloté des projets d’envergure dans ce domaine. Les défis, c’est ton quotidien., • Gestion multi-projets : Tu as l’habitude de jongler entre plusieurs projets, dans un environnement à haute vitesse, avec de nombreux acteurs à coordonner., • Qualités humaines : Leadership, capacité à fédérer, rigueur et une communication claire comme de l’eau de roche. Tu sais écouter et proposer des solutions créatives pour avancer., • Team player : Tu as une vraie capacité à travailler avec des équipes variées et tu t’adaptes aux différentes personnalités avec aisance.

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble Vos missions : Vous serez en charge de : • Cadrer l’adéquation entre les processus métiers et les solutions progicielles ;, • Définir les trajectoires de customisation en fonction de la synergie client et de la valeur apportée aux métiers ;, • Définir, contribuer et garantir l’application des guidelines techniques ;, • Animer, encadrer et être le référent d’une équipe de consultants juniors (Organisation du travail, gestion de la charge…) ;, • Accompagner le client dans sa transition technologique ;, • Être le référent des réponses aux appels d'offres ; Votre profil : • Expérience de 8 ans minimum sur des projets de déploiement informatique autour des solutions PLM (3DEXPERIENCE, TEAMCENTER, WINDCHILL), • Matrise des langages de programmation suivants : Java /Spring Boot + Spring Batch, C++, Shell, Python et la base de données SQL, • Idéalement, une expérience sur des solutions Cloud (Azure, AWS) & DevOps, • Connaissance des OS suivants : Windows/Linux, • Anglais courant, • Maitrise de méthodologies de gestion de projets (Safe agile, waterfall) et de management d’équipe, • Etre à l’écoute et fédérer une équipe, • Connaissance des processus industriels (Engineering, Manufacturing, Customer Services) adressés par les solutions PLM Quelques raisons de nous rejoindre : Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs. Evolution de carrière : bénéficiez d'une évolution progressive en fonction des projets pilotés (taille d’équipe, périmètre international), avec des passerelles vers des rôles en direction de projets. Labs d’innovation : découvrez notre réseau interne d’Applied Innovation Exchanges, accélérateurs technologiques au service de la recherche et du développement de solutions de pointe. #LI-UC1

Lenstra a été fondée par des ingénieurs en informatique passionnés, dotés d'un solide track record dans la livraison de solutions de haute qualité. En combinant excellence technique et vision forte, nous accompagnons des clients de premier plan dans des secteurs tels que la Banque & Assurance, le Luxe et la Technologie. Notre expertise s'articule autour de quatre piliers principaux : Développement Logiciel, DevSecOps, Data & IA, et Product. Grâce à une compréhension globale de l'environnement de nos clients, nous les aidons à relever leurs défis les plus complexes, de la construction de logiciels robustes et de plateformes cloud sécurisées à la conception de solutions data-driven qui accélèrent leur impact business. Le poste s'intègre au sein de l'équipe Platform Engineering, le cœur de la livraison des produits, en fournissant une plateforme cloud fiable, sécurisée et scalable. En tant qu'Ingénieur DevOps (Cloud/Terraform), votre mission est de concevoir, industrialiser et opérer la plateforme et les outils permettant aux équipes de développer, déployer et faire évoluer leurs applications rapidement et en toute sécurité sur le cloud. En tant que Cloud Platform Engineer, vous aurez pour missions : • Concevoir et développer des modules Terraform avancés et réutilisables (réseau, sécurité, compute, data, edge) alignés sur des standards d'architecture robustes et les bonnes pratiques cloud., • Faire évoluer une architecture multi-comptes pour offrir un cadre de déploiement sécurisé et scalable., • Définir des blueprints d'infrastructure et d'applications (« golden paths ») pour les workloads containerisés (EKS/ECS/Fargate), serverless (Lambda) et traditionnels (EC2/ASG), incluant réseau, observabilité et sécurité., • Construire et maintenir des pipelines CI/CD pour l'infrastructure et les applications (Jenkins/GitLab CI), incluant les tests, le policy-as-code (OPA/Conftest), la sécurité (tfsec/Checkov) et le plan/apply automatisé (Atlantis/Spacelift/Terraform Cloud)., • Opérer et renforcer la plateforme : monitoring/alerting/logging/tracing (CloudWatch, OpenTelemetry, Prometheus/Grafana, OpenSearch, Datadog), définition des SLI/SLO, gestion de la capacité, sauvegardes et plan de reprise d'activité., • Sécuriser l'environnement : IAM en moindre privilège, KMS, Secrets Manager, gestion des correctifs, gestion des secrets (SOPS), scan IaC/images., • Gérer Terraform à grande échelle : state distant (S3 + verrouillage DynamoDB), stratégie de versioning, cycle de vie des modules, patterns multi-environnements, détection/remédiation du drift. Identifier et automatiser les tâches répétitives (outillage Bash/Python, automatisation Terraform, ou copilotes IA) pour accélérer les déploiements et migrations., • Contribuer au support L2/L3, à la gestion des incidents et aux post-mortems ; produire une documentation claire et assurer le transfert de connaissances. Compétences requises : • Minimum 3 ans en DevOps/SRE/Platform Engineering et au moins 2 ans d'expérience pratique en production sur le cloud., • Diplôme de Bachelor ou Master en Informatique/Ingénierie (ou équivalent)., • Forte maîtrise de Terraform : conception de modules, providers, gestion du state, structure et bonnes pratiques, tests et release., • Expertise approfondie du cloud computing : VPC/Transit Gateway, IAM, EC2/ASG, EKS/ECS/Fargate, RDS, DynamoDB, S3, ALB/NLB, Route 53, Lambda, CloudWatch, Systems Manager, KMS, Organisations/Control Tower., • Maîtrise de Python pour le développement backend : capable de concevoir, construire et maintenir des API (pas seulement du scripting), à l'aise pour travailler en full-stack lorsque cela est nécessaire pour un outil ou un composant de la plateforme., • Solides pratiques DevOps et expérience CI/CD ; Git, MR/code review., • Containers et orchestration (Docker, Kubernetes/EKS), packaging (Helm), registry et sécurité de la supply chain., • Excellentes capacités de collaboration ; capacité à traduire les besoins produit en solutions techniques simples, robustes et sécurisées., • Anglais et français courants. Ce que nous offrons : 💰 Salaire de 55k à 80k, selon l'ancienneté et la performance aux entretiens, sans surprise 🎓 Accompagnement à la certification sur les technologies AWS, GCP, HashiCorp et DBT 🍽️ Tickets restaurant, pris en charge à 50% par Lenstra ❤️ Mutuelle, prise en charge à 100% 🚇 Pass Navigo, remboursé à 100% 📍 Paris, 3 jours sur site / 2 en remote 🔄 Process en 3 étapes : appel de présentation → entretien technique → échange avec un partner

Passionné par la Data et convaincu de son rôle stratégique dans la transformation des entreprises, vous souhaitez rejoindre une communauté d’experts pour accompagner des clients sur des projets d’envergure et enrichir votre expertise en conseil. Aubay Data & AI, cabinet spécialisé Data de Aubay Solutec,, renforce son équipe Data Advisory et recherche des consultants capables de guider les organisations dans la définition et la mise en œuvre de leur vision Data & AI, en combinant expertise stratégique, gouvernance des données et acculturation aux usages innovants basés sur l’Intelligence Artificielle. Votre quotidien en tant que Consultant Data Advisory au sein de Aubay Data & AI : • Recueillir et analyser les besoins métiers auprès des différentes directions (métier, IT, innovation) et participer activement à la définition de feuilles de route Data (gouvernance, architecture, cas d’usage), • Réaliser des benchmarks de solutions Data & AI et conseiller les clients sur l’architecture et les solutions en adéquation avec leurs besoins en s’appuyant sur les différents experts techniques (Data Architects, Data Engineers, Data Scientists, …), • Contribuer activement à la mise en place de la gouvernance et de la politique de gestion de données (qualité, sécurité, conformité), • Définir les étapes de mise en œuvre des initiatives Data & AI (roadmap, planning, jalons) et accompagner les clients dans la priorisation et le pilotage des chantiers associés, • Animer et adapter des ateliers d’acculturation Data afin de sensibiliser et former des interlocuteurs de tous niveaux, du métier aux instances de direction, au sein de l’entreprise, • Structurer de nouvelles offres de services en réponse aux enjeux du marché et des clients et contribuer à la production de propositions commerciales et à des réponses à appel d’offres Votre profil : • Vous disposez d’une formation niveau BAC+5 (Master 2 spécialisé en informatique, école d’ingénieur ou école de management) et vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en cabinet de conseil, spécifiquement sur des sujets liés à la transformation et à l’acculturation Data & AI, • Vous mettez à profit vos compétences en stratégie, conseil et conduite du changement pour accompagner les organisations dans la définition et l’adoption de leur vision Data & AI, en mobilisant l’ensemble des parties prenantes, au sein des clients et des équipes de Aubay Data & AI, • Vous disposez d’une solide compréhension des principaux concepts du domaine de la Data (architecture, gouvernance, modélisation, intégration, …) et des usages orientés valorisation des données et innovants à base d’Intelligence Artificielle, • Vous disposez d’une excellente vision des solutions majeures du marché de la Data et de l’IA et vous êtes en veille permanente des nouvelles tendances et des innovations technologiques, • Vos qualités de communication orale et écrite vous permettent d’échanger et de collaborer efficacement avec des profils métiers comme techniques, • Vous faites preuve d'une grande assertivité et vous êtes donc capable de fournir des conseils de haut niveau argumentés afin de guider de manière optimale les initiatives Data des clients, • Vous êtes fluent en anglais à l’oral comme à l’écrit Ce qui nous caractérise : • Des missions et projets dans le domaine du Data Engineering en nombre et dans des secteurs variés (Banque, Assurance, Telecom, Industrie, …) qui permettent à nos collaborateurs de monter en compétences et de devenir des experts Data reconnus, • De l’apprentissage en continu avec des formations et des certifications sur les technologies Data d’aujourd’hui et de demain, • Des experts Data mobilisables pour accompagner et soutenir techniquement les collaborateurs sur leurs projets, • Des communautés de savoir-faire Data proposant de manière régulière aux collaborateurs d'Aubay du contenu et des événements de partage (webinar, meetup/afterwork, BBL, …) sur les thématiques suivantes : Data Architecture & Platform, Data Engineering, Modern BI & Analytics, Data Science & AI, … Votre carrière au sein de Aubay Data & AI : • Vous rejoindrez la BU d’excellence Data et vous évoluerez au sein d’un environnement humain et professionnel de haut niveau. Vous profiterez d’un management sur-mesure pour vous accompagner dans votre trajectoire de carrière, • Au sein de la BU d’excellence Data, plusieurs opportunités s’offriront à vous : o Rôle de « Career Manager » : Vous aurez la possibilité de vous essayer au management en suivant des consultants et les accompagner dans leur rôle, leur évolution de carrière et leur intégration au sein de Aubay Data & AI o Rôle de « Manager / Senior Manager » : Vous pourrez prendre des responsabilités au sein de l’équipe « Data Advisory » afin de contribuer activement au développement au sens large des savoir-faire orientés Stratégie & Conseil Data (développement business, recrutement, management de collaborateurs, acculturation et animation des communautés Data au sein du groupe Aubay, …) Notre processus de recrutement : • 1er échange RH pour se présenter, vous parler de Aubay Data & AI et voir si nos attentes respectives sont compatibles (durée : 30mn, Teams ou présentiel), • 2ème échange avec un(e) consultant(e) orienté(e) Data Advisory (durée : minimum 1H, Teams ou présentiel), • 3ème et dernier échange avec le directeur de Aubay Data & AI pour bien comprendre vos ambitions et vos motivations mais aussi pour vous projeter sur votre rôle au sein de Aubay Data & AI (durée : 45mn à 1h, Teams ou présentiel)

Choisir AMETRA, c'est faire le choix avant tout d'intégrer un Bureau d'études de 40 ans d'existence avec un cœur de métier en ingénierie mécanique, électricité, électronique et informatique industrielle. Nous avons nos propres bureaux d'études, et intervenons également au sein des équipes clients, avec un pôle R&D, constitué de plus de 450 collaborateurs et présent sur le territoire national (IDF, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Venelles et Laudun). Rejoindre nos entités, c'est intégrer un groupe indépendant se démarquant par un management de proximité avec une forte composante technique. Nous travaillons avec de grands groupes tels que NAVAL GROUP, MBDA, KNDS, THALES, SAFRAN, FRAMATOME, ORANO, EDVANCE, SNCF, RATP qui nous confient des projets stratégiques en Ingénierie, Etude et Fabrication. Votre challenge : Accompagner la Directrice RH et l'une de nos Responsables RH dans leur activité au quotidien. Support opérationnel RH • Accompagner les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes., • Conseiller les managers dans l’application des règles RH et des accords d’entreprise., • Participer à la résolution des problématiques RH opérationnelles. Recrutement et intégration • Collaborer avec les Chargées de Recrutement afin de garantir l’adéquation entre "besoins & profils"., • Participer aux process de recrutement en binôme avec une Chargée de Recrutement., • Sécuriser et optimiser l’intégration des nouveaux collaborateurs comme levier de performance rapide. Gestion administrative RH et fiabilité des données (EVP) • Assurer la fiabilité et la mise à jour des éléments variables de paie (EVP) en lien avec la paie et les Managers., • Garantir la qualité et la cohérence des données administratives RH (contrats, absences, temps de travail, mouvements du personnel)., • Sécuriser les processus administratifs RH de son périmètre (entrées / sorties, avenants, changements contractuels)., • Être garant(e) de la bonne application des règles de gestion du temps de travail et des absences. Vos atouts : Expérience • Etudiant(e) en Master 2 RH en école de Commerce ou Université., • Vous avez une 1ère expérience dans un poste similaire ou une appétence pour les Ressources Humaines dans leur globalité. Compétences clés • Approche théorique du droit du travail individuel à travers votre formation académique., • Bases en gestion administrative RH et paie (EVP)., • Capacité à gérer des situations opérationnelles concrètes., • Aisance avec les outils RH et les données. Qualités attendues • Rigueur et fiabilité., • Sens du service et posture terrain., • Bon relationnel avec les managers., • Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle., • Discrétion et respect de la confidentialité. Localisation : Clamart (92). Type de contrat : Contrat d'apprentissage d'1 an ou 2 ans. Disponibilité : ASAP. Conformément à notre politique d'inclusion et de diversité, nos postes sont ouverts à tous.

Contexte : Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons une administratrice ou un administrateur système messagerie au sein de la direction des opérations. Les services de messagerie, qui comprennent la plateforme PARTAGE, le service antispam ainsi que les services de listes de diffusion, sont utilisés par l’ensemble de la communauté ESR (universités et organismes de recherche). Vous contribuez au fonctionnement, à l’amélioration de la performance du service rendu et participez à la gestion courante et à l'évolution des services. Compétences professionnelles : • Maîtrise générale de l’administration système sous Linux ;, • Connaissances de solutions de mesure de performance, de supervision et de métrologie comme Prometheus/Grafana/Nagios/LibreNMS ;, • Connaissances en automatisation et scripting (bash), langages de programmation (PHP, Perl, Python, Ruby) et API ;, • Connaissances des principes de support à l’utilisateur (ITIL, ticketing) ;, • Maîtrise de l’anglais technique ;, • Connaissances appréciées des protocoles de messagerie électronique (SMTP, IMAP) et antispam ;, • Connaissances appréciées des méthodologies DevOps/AGILE ;, • Des connaissances sur les logiciels Zimbra (messagerie collaborative) et/ou Sympa (serveur de listes de diffusion) seraient un plus ;, • Des connaissances en stockage objet et en virtualisation seraient un plus. Aptitudes professionnelles : • Aisance relationnelle (travail en équipe, relation utilisateurs) ;, • Curiosité technologique ;, • Esprit de synthèse et capacité à rendre compte ;, • Adaptabilité et réactivité ;, • Fiabilité et rigueur. Formation : • Formation supérieure Bac + 2/3 universitaire en informatique, avec une première expérience sur un poste similaire ;, • Niveau équivalent à la branche d’activité professionnelle (BAP) du RÉFérentiel des Emplois-types de la Recherche et de l'ENseignement Supérieur - REFERENS : E3A41. Conditions et avantages : • Compléments de formation possibles à l’entrée en fonction ;, • Possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours flexibles par semaine ;, • Environnement de travail polyvalent au sein d’une équipe à taille humaine ;, • Contribution à des projets à échelle européenne ;, • Protection sociale complémentaire attractive : o Participation employeur de 70% pour la mutuelle et de 100% pour la prévoyance ; o Retraite sur-complémentaire avec une participation employeur de 75% (pour les CDI) ; • 25 jours ouvrés de congés payés et 23 jours de RTT ;, • Lieu de travail agréable : Paris 13ème (métro Glacière ou Corvisart) ou Rennes (à 2 minutes de la station de métro Atalante) ;, • Titres-restaurant avec une participation employeur de 60%. Détail des missions : En concertation avec le tech-lead messagerie et en se coordonnant avec les équipes de développement, de sécurité, d’exploitation et d’infrastructures : • Contribuer au suivi technique des prestataires en charge au quotidien de l’exploitation et du support des services de messagerie ;, • Contribuer aux études techniques (dont contribution à des POC) notamment concernant l’automatisation et le monitoring des services ;, • Mettre en oeuvre les évolutions, en coordination avec les prestataires et les équipes du GIP ;, • Contribuer au support et à son amélioration, concernant les demandes dont RENATER est en charge ;, • Contribuer à la maintenance en conditions opérationnelles (MCO) et de sécurité des services (MCS) ;, • Participer à la veille technologique et règlementaire, dans un contexte national et international. La liste des missions n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer selon les besoins des services prescripteurs. Type de contrat : CDI, possibilité de détachement ou de mise à disposition pour les agents de la fonction publique. Qui sommes-nous ? Le Réseau National de télécommunications pour la Technologie, l’Enseignement et la Recherche (RENATER) est un acteur majeur du numérique de la communauté Enseignement Supérieur et Recherche (ESR). Il conçoit et exploite un réseau d’interconnexion sécurisé à très haut débit fournissant une connectivité nationale et internationale dédiée à plus de 2 millions d’utilisateurs à travers 1400 sites d’enseignement et de recherche. RENATER propose un portefeuille de services de communication ainsi que des services collaboratifs performants, outils souverains de communication et d’échanges d’informations visant à répondre aux besoins de la communauté ESR et à certains besoins de l’Éducation nationale. L’objectif permanent de RENATER est d’anticiper l’évolution des usages et des technologies afin d‘apporter à ses utilisateurs des solutions toujours plus performantes. RENATER est le membre français du réseau pan-européen de la recherche GÉANT, principal support des connexions internationales de la communauté ESR en France. Il soutient la coopération internationale en partageant au sein de cette communauté les travaux de R&D et la diffusion des services. RENATER est un Groupement d’Intérêt Public (GIP) d’environ 100 personnes réparties entre le siège social à Paris et 3 antennes régionales (Grenoble, Montpellier, Rennes).

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Développement de la Performance Financière, Opérationnelle et Contractuelle, regroupant des expertises en Achats, Finance et Supply Chain. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre PeersGroup représente pour vous l’opportunité de travailler sur des missions à forts enjeux en France et à l’international : 90% de nos clients sont des entreprises du CAC40, issus de différents secteurs d’activité (industrie, énergie, luxe, retail, télécommunications, banque / assurance…) Les différents interlocuteurs de votre éco-système PeersGroup vous accompagneront pour construire la trajectoire qui vous ressemble. Notre volonté ? Vous permettre d'orienter votre parcours vers de nouvelles perspectives, opportunités et responsabilités afin de répondre à vos aspirations les plus ambitieuses. Chez PeersGroup, la culture de la collaboration est centrale. Nous recherchons des collaborateurs ayant des compétences relationnelles fortes avec qui nous partagerons les valeurs et la convivialité du cabinet. PeersAdvisory est la practice Consulting de PeersGroup avec une majeure sur les métiers achat et supplychain. Nous accompagnons nos clients sur l’ensemble du cycle de transformation (Phase d’audit | As Is | Design et préconisations | Mise en œuvre des initiatives) : • Transformation des organisations et des pratiques, • Amélioration de la performance et gestion du risque, • Développement du digital et des outils, • Renforcement de la compétitivité et Durabilité Dans le cadre d’une forte croissance (+30% chaque année depuis 2021), PeersAdvisory recherche un/une Manager spécialisé(e) dans le domaine de la digitalisation des achats. Liste non exhaustive des projets réalisés sur le domaine achat par PeersAdvisory sur des formats en équipe : • Design d’organisation, • Process S2C et P2P, • Plan de performance achat (diagnostic & déploiement), • AMOA Digital achat, • Innovation fournisseurs, • Risk management, • SRM, • Change Management, • Design to cost / value / sustainability, • Enjeux de décarbonation Le grade de Manager positionne la personne sur 4 grands rôles : • Delivery & pilotage des missions (Staffing de ~70%), • RH : Participation active aux process de recrutement et Team Leader de consultants de grade inférieur, • Commerce et Network : Participation aux Rdv d’approche, formalisation de proposition méthodologiques et financières, soutenance, négociation contractuelle, animation du réseau des partenaires et clients / prospects, • Roadmap et budget : Intégration dans les sujets de réflexions sur les orientations stratégiques de la practice (People, offre, communication, plan 12 mois et 3 ans…) Profil recherché : • Bac +5 : Ecoles (commerce, ingénieur) ou Université (commerce, management, gestion), • Au minimum 7 ans d’expérience réussie dans la réalisation et le pilotage de projets SI Achat, • Connaissance du domaine achat 360° (process, organisation, digital, RSE, performance), • Connaissance des outils/modules (SRM, S2C, P2P,…) et des acteurs sur le secteur (Ivalua, Ariba, Jaggaer,…), • Maitrise des outils de data visualisation (Power BI ou équivalent), • Capacité à piloter en presque autonomie des projets depuis la phase de cadrage jusqu’aux activités de déploiement des initiatives, • Maitrise approfondie des outils Powerpoint et Excel Modalités : • Poste à pourvoir en CDI dans nos bureaux du 9ème à Paris, • Rémunération attractive en fonction du profil, avec primes sur objectifs., • Prime de participation et prime vacances., • Prise en charge à 100 % du Pass Navigo ou équivalent pour mobilité douce., • Prise en charge à 100% de la Mutuelle (socle 1 de base), • Paniers repas, • Télétravail possible (2 jours par semaine)., • Formation continue à travers un programme individualisé de développement des compétences (3 formations par an via la PeersAcademy)., • Événements internes réguliers (séminaire d'entreprise, soirées de printemps/été, challenges sportifs, etc.). Autres incentives : cooptations et Lead sur les autres BU PeersGroup PeersGroup s’engage au travers de : • Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effet de serre et le renouvellement annuel de notre certification ECOVADIS, • La Formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique …), • L’Engagement au Pacte Mondiale des Nations Unies, le Global compact soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme, • Une égalité hommes femmes affichée avec un indice de 96/100 et une parité parfaite au COMEX du cabinet., • La promotion de la diversité avec une politique handicap forte et vivante soutenue par le déploiement de nos référents handicap et la formation de l’intégralité de nos collaborateurs et managers. Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s.

Contexte : RENATER recrute un chargé de clientèle qui est l’interlocuteur privilégié des établissements utilisateurs de la communauté Enseignement Supérieur et Recherche : établissements publics, réseaux d’accès en régions, infrastructures de recherche et datacentres publics. Vous accompagnez les clients dans leurs besoins et contribuez à leur satisfaction sur l’ensemble du cycle de vie de la relation, en assurant le suivi technique (en lien avec les équipes métiers) et administratif des prestations fournies (essentiellement dans les réseaux de télécommunications et les services numériques collaboratifs). Compétences professionnelles : • Maîtrise des techniques de relation client, d’écoute et de conseil ;, • Bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles ;, • Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (ticketing, CRM, suivi d’activité). Aptitudes professionnelles : • Aisance relationnelle et sens du service client ;, • Appétence appréciée du secteur informatique en général ;, • Diplomatie, pédagogie et capacité d’adaptation ;, • Esprit d’équipe et capacité à travailler en transversal ;, • Rigueur et autonomie dans le suivi des dossiers. Formation : • Bac +2 minimum, avec expérience dans la relation client, le support ou la gestion de comptes, idéalement dans un environnement numérique ou éducation-recherche ;, • Niveau équivalent à la branche d’activité professionnelle (BAP) du RÉFérentiel des Emplois-types de la Recherche et de l'Enseignement Supérieur : E4X41 - Technicien-ne d'exploitation, d'assistance et de traitement de l'information. Conditions et avanatages : • Possibilité de télétravailler de 1 à 2 jours flexibles par semaine ;, • Environnement de travail polyvalent au sein d’une équipe à taille humaine ;, • Protection sociale complémentaire attractive : o Participation employeur de 70% pour la mutuelle et de 100% pour la prévoyance ; o Retraite sur-complémentaire avec une participation employeur de 75% (pour les CDI) ; • 25 jours ouvrés de congés payés et 23 jours de RTT ;, • Lieu de travail agréable dans le 13ème arrondissement de Paris ;, • Titres-restaurant avec une participation employeur de 60% ;, • Compléments de formation possibles à l’entrée en fonction. Détail des missions : • Accueillir, écouter et analyser les besoins des utilisateurs des réseaux et services RENATER ;, • Conseiller et proposer des solutions adaptées à partir du catalogue de services RENATER ;, • Accompagner la mise en œuvre et la mise en service des solutions ;, • Assurer le suivi de la satisfaction et de la qualité de service, via notamment les outils utilisés pour le support utilisateurs, et l’organisation de comités ad-hoc, de visites terrain et autres évènements dédiés ;, • Réaliser le suivi administratif de la relation client en lien avec les services de la DGS : conventions, bons de commande, facturation, reporting etc... ;, • Contribuer à la mise à jour des bases de données clients et des documentations associées ;, • Participer à l’amélioration continue des services, en analysant les indicateurs et en proposant des actions correctives ;, • Assurer une veille sur les besoins utilisateurs et les évolutions de l’écosystème numérique. Déplacements ponctuels sur le territoire national. La liste des missions n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer selon les besoins des services prescripteurs. Rattachement hiérarchique et fonctionnel : Vous êtes rattaché à la direction des opérations. Type de contrat : CDI, possibilité de détachement ou de mise à disposition pour les agents de la fonction publique. Qui sommes-nous ? Le réseau national de télécommunications pour la technologie, l’enseignement et la recherche (RENATER) est un acteur majeur du numérique de la communauté de l’enseignement et de la recherche (ESR). Il conçoit et exploite un réseau d’interconnexion sécurisé à très haut débit fournissant une connectivité nationale et internationale dédiée à plus de 2 millions d’utilisateurs à travers 1400 sites d’enseignement et de recherche. RENATER propose un portefeuille de services de communication ainsi que des services collaboratifs performants, outils souverains de communication et d’échanges d’informations visant à répondre aux besoins de la communauté ESR et à certains besoins de l’éducation nationale. L’objectif permanent de RENATER est d’anticiper l’évolution des usages et des technologies afin d’apporter à ses utilisateurs des solutions toujours plus performantes. RENATER est le membre français du réseau pan-européen de la recherche GÉANT, principal support des connexions internationales de la communauté ESR en France. Il soutient la coopération internationale en partageant au sein de cette communauté les travaux de R&D et la diffusion des services. RENATER est un groupement d’intérêt public (GIP) d’environ 85 personnes réparties entre le siège social à Paris et 3 antennes régionales (Grenoble, Montpellier, Rennes). Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap.

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Développement de la Performance Financière, Opérationnelle et Contractuelle, regroupant des expertises en Finance, Achats et Supply Chain. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre PeersGroup représente pour vous l’opportunité de travailler sur des missions à forts enjeux en France et à l’international : 90% de nos clients sont des entreprises du CAC40, issus de différents secteurs d’activité (industrie, énergie, luxe, retail, télécommunications, banque / assurance…). Les différents interlocuteurs de votre éco-système PeersGroup vous accompagneront pour construire la trajectoire qui vous ressemble. Notre volonté ? Vous permettre d'orienter votre parcours vers de nouvelles perspectives, opportunités et responsabilités afin de répondre à vos aspirations les plus ambitieuses. Chez PeersGroup, la culture de la collaboration est centrale. Nous recherchons des collaborateurs ayant des compétences relationnelles fortes avec qui nous partagerons les valeurs et la convivialité du cabinet. PeersAdvisory est la practice Consulting de PeersGroup avec une majeure sur les métiers de la Finance. Nous accompagnons nos clients sur l’ensemble du cycle de transformation (Phase d’audit | As Is | Design et préconisations | Mise en œuvre des initiatives) : • Transformation des organisations et des pratiques, • Amélioration de la performance et gestion du risque, • Développement du digital et des outils, • Renforcement de la compétitivité et Durabilité Dans le cadre d’une forte croissance (+30 % chaque année depuis 2021), la practice Finance de PeersAdvisory se développe et renforce ses équipes pour accompagner des projets de transformation Finance à forts enjeux auprès de grands groupes. Vous êtes issu(e) du conseil et souhaitez poursuivre votre développement en transformation Finance ? Ou vous avez développé votre expertise directement en entreprise et souhaitez aujourd’hui capitaliser sur cette expérience pour rejoindre le conseil et intervenir auprès de différents clients ? Chez PeersAdvisory, nous valorisons avant tout l’expertise métier et l’expérience des projets de transformation. Nos consultants interviennent sur des sujets variés : processus Finance, ERP / SI Finance, EPM, automatisation, performance et conformité, du cadrage au déploiement. Nous recherchons aujourd’hui un Consultant Transformation Finance (H/F) pour rejoindre cette dynamique. Liste non exhaustive des projets réalisés sur le domaine Finance par PeersAdvisory : Liste non exhaustive des projets réalisés sur le domaine Finance par PeersAdvisory sur des formats en équipe : • Piloter les phases amont des projets de transformation Finance : cadrage, analyse des enjeux, diagnostic des processus existants et identification des besoins métiers., • Analyser et challenger les processus Finance (As-Is / To-Be), identifier les irritants et définir les processus cibles en cohérence avec les enjeux métier et les orientations de transformation., • Animer des ateliers avec les équipes métiers Finance afin de recueillir, challenger et prioriser les besoins fonctionnels, puis les traduire en exigences exploitables par les équipes IT et les intégrateurs., • Contribuer activement au Build des solutions : conception fonctionnelle, définition des parcours et règles de gestion, rédaction des spécifications fonctionnelles, contribution au paramétrage et suivi de la réalisation avec les équipes IT / intégrateurs., • Assurer l’interface entre les Métiers, l’IT et les Intégrateurs, en portant les besoins métiers et en sécurisant leur bonne traduction dans la solution., • Participer aux choix et arbitrages fonctionnels en évaluant les impacts sur les processus, les organisations et les outils existants., • Piloter la validation fonctionnelle des solutions : stratégie et préparation des tests, UAT, analyse des écarts, qualification et suivi des anomalies jusqu’à leur résolution., • Accompagner le passage en production et l’appropriation de la solution : préparation du déploiement, conduite du changement, accompagnement des utilisateurs et sécurisation du démarrage., • Produire les livrables de projet et contribuer à la gouvernance : supports de décision, reporting, documentation fonctionnelle, suivi des risques, dépendances et arbitrages. Profil recherché : • Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+5 (École de commerce, d’ingénieurs ou Université)., • Vous justifiez de 2 à 8 ans d’expérience en conseil, AMOA ou transformation, acquise sur des projets Finance / ERP / SI Finance., • Vous avez une bonne compréhension des processus Finance (P2P, O2C, R2R, comptabilité, contrôle de gestion, etc.) et êtes capable d’analyser un besoin métier, de challenger l’existant et de contribuer à la définition des processus cibles., • Vous avez déjà participé à des phases de cadrage et de conception fonctionnelle et souhaitez intervenir sur le Build des solutions, de la formalisation des besoins et des spécifications jusqu’à la validation fonctionnelle et au déploiement., • Vous savez faire le lien entre les enjeux métiers et les solutions SI, et êtes à l’aise dans l’interface avec les équipes Finance, IT et Intégrateurs., • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d’analyse, avec une capacité à structurer et piloter des sujets complexes, à animer des ateliers et à faire avancer différentes parties prenantes., • Vous disposez d’un excellent relationnel, d’une bonne capacité de synthèse et d’une réelle appétence pour les problématiques de transformation des métiers Finance et des systèmes d’information. Modalités : • Poste à pourvoir en CDI dans nos bureaux du 9ème arrondissement de Paris., • Rémunération attractive en fonction du profil, avec primes sur objectifs., • Prime de participation et prime vacances., • Prise en charge à 100 % du Pass Navigo ou équivalent pour mobilité douce., • Prise en charge à 100 % de la Mutuelle (socle 1 de base)., • Paniers repas., • Télétravail possible (2 jours par semaine)., • Formation continue à travers un programme individualisé de développement des compétences (3 formations par an via la PeersAcademy)., • Événements internes réguliers (séminaire d'entreprise, soirées de printemps/été, challenges sportifs, etc.). Autres incentives : cooptations et Lead sur les autres BU PeersGroup. PeersGroup s’engage au travers de : • Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effet de serre et le renouvellement annuel de notre certification ECOVADIS., • La formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique...)., • L’engagement au Pacte Mondial des Nations Unies (Global Compact) soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme., • Une égalité hommes-femmes affichée avec un indice de 96/100 et une parité parfaite au COMEX du cabinet., • La promotion de la diversité avec une politique handicap forte et vivante soutenue par le déploiement de nos référents handicap et la formation de l’intégralité de nos collaborateurs et managers. Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s.

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Management qui accompagne ses clients dans leurs enjeux et programmes de transformation. Nos équipes sont reconnues pour leurs expertises sur les sujets de performance, process, digital et change associé. Nous intervenons sur 5 axes majeurs : • Restructuring et performance : cash, carve in / out, plan de performance, • Transfo & change : TOM, transfo, change et adoption terrain, • Digital AMOA et intégration : AMOA Finance, achat (Coupa, Ivalua, Jaggaer, Payflows…) et supply + déploiement ERP et SI métier + demat. Process + intégrateur (y compris Anaplan, Ganacos, Blackline…), • Dev et value creation : Time to market, design to cost, design to value, Capex et ramp-up industriel, • Compétitivité et excellence opérationnelle : Gestion des opérations, Lean management, schéma directeurs Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre PeersGroup représente pour vous l’opportunité de travailler sur des missions à forts enjeux en France et à l’international : 60% de nos clients sont des entreprises du CAC40, issus de différents secteurs d’activité (industrie, énergie, luxe, retail, télécommunications, banque / assurance…). Nous travaillons activement avec le Mid-Market, ce qui permet une proximité accentuée avec le Top Management de nos clients et une mise en œuvre opérationnelle de nos recommandations, opérées par les mêmes équipes. La couverture des offres PeersGroup permet aux collaborateurs de choisir leur trajectoires d’évolution selon leur préférence : • Deux typologies de missions, • Missions Decide et Transform : Conseil et transformation, • Missions Operate : Grip plus fort sur la mise en œuvre opérationnelle, • Deux parcours conseil complémentaires (à partir du grade de Senior), • General Business : Delivery + développement commercial du cabinet + recrutement + prises de paroles + création de nouvelles offres + com / marketing, • General Delivery : Un taux de staffing plus important a iso grade et / ou une expertise forte sur un domaine Les différents interlocuteurs de votre éco-système PeersGroup vous accompagneront pour construire la trajectoire qui vous ressemble. Notre volonté ? Vous permettre d'orienter votre parcours vers de nouvelles perspectives, opportunités et responsabilités afin de répondre à vos aspirations les plus ambitieuses. Chez PeersGroup, la culture de la collaboration est centrale. Nous recherchons des collaborateurs ayant des compétences relationnelles fortes avec qui nous partagerons les valeurs et la convivialité du cabinet. La très forte croissance de PeersGroup s’accompagne quotidiennement de nouveautés qui permettent aux collaborateurs d’apprendre, de monter en compétence, de travailler en équipe et de se projeter sur du long terme : • Forts recrutements et faible turnover, • Croissances externes pour élargir nos terrains d’expertises, • Des fonds d’investissements en capital développement qui s’engagent sur la durée et apportent des conseils précieux, • Rayonnement géographique : Ouverture de plusieurs bureaux hors Paris, • The DataLab : Montée en puissance d’une practice interne dédié Data et IA pour augmenter la valeur des projets que nous menons pour nos clients Dans le cadre d’une forte croissance (+40% chaque année depuis 2021), PeersGroup recherche un/une consultant(e) confirmé(e) spécialisé(e) dans le domaine du digital achat Liste non exhaustive des projets réalisés sur le domaine Digital achat par PeersGroup par les consultants du pôle Procurement Technology : • Process S2C, SRM et P2P, • Design et configuration de SI et BI (Conception générale, détaillée, config, test, UAT, Hypercare, reprise de données), • Change Management, • Automatisation et orchestration, • Data et IA, • PMO grands programmes IT / SI achats Le grade de Consultant(e) confirmé(e) positionne la personne sur 3 grands rôles : • Delivery & pilotage des missions et capacité à devenir le bras droit du chef de projet, • Commerce et Network : Participation aux à la formalisation de propositions méthodologiques et financières, soutenance, • Projets transverses : Participation active sur les projets transverses aux missions (Etudes, sondages, évènements externes et internes, prise de paroles et publication d’articles, formations de collaborateurs sur des thématiques ou la personne dispose d’une expertise…) Profil : • Bac +5 : Ecoles (commerce, ingénieur) ou Université (commerce, management, gestion), • Au minimum 2 ans d’expérience dans un cabinet de conseil ou sur un poste en interne entreprise typé transformation / projet / digital / conseil interne…, • Connaissance du domaine achat 360° (process, organisation, digital, ESG, performance), • Connaissance des outils/modules (SRM, S2C, P2P,…) et des acteurs sur le secteur (Ivalua, Ariba, Coupa,…), • Appétences ou certifications éditeurs, • Maitrise des outils de data visualisation (Power BI ou équivalent), • Capacité à piloter en presque autonomie des stream projets depuis la phase de cadrage jusqu’aux activités de déploiement des initiatives, en binôme avec le chef de projet, • Souhait de transmettre ses expertises (Hard et softskills) aux consultant(e)s de grades inferieurs, et de les manager sur mission, • Capacité et intérêt pour travailler l’ensemble des sujets autours du digital achat : Process, change management, configuration, UAT, data management, outils satellites (VMS, Marketplace, Tailspend, process mining…), • Maitrise approfondie des outils Powerpoint (appétence pour la formalisation de slides) et Excel Modalités : • Poste à pourvoir en CDI dans nos bureaux du 9ème à Paris, • Rémunération attractive en fonction du profil, avec primes sur objectifs., • Prime de participation et prime vacances., • Prise en charge à 100 % du Pass Navigo ou équivalent pour mobilité douce., • Prise en charge à 100% de la Mutuelle (socle 1 de base), • Paniers repas, • Télétravail possible (2 jours par semaine)., • Formation continue à travers un programme individualisé de développement des compétences (3 formations par an via la PeersAcademy)., • Événements internes réguliers (séminaire d'entreprise, soirées de printemps/été, challenges sportifs, etc.). Autres incentives : cooptations et Lead sur les BU / practices PeersGroup PeersGroup s’engage au travers de : • Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effet de serre et le renouvellement annuel de notre certification ECOVADIS, • La Formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique …), • L’Engagement au Pacte Mondiale des Nations Unies, le Global compact soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme, • Une égalité hommes femmes affichée avec un indice de 96/100 et une parité parfaite au COMEX du cabinet., • La promotion de la diversité avec une politique handicap forte et vivante soutenue par le déploiement de nos référents handicap et la formation de l’intégralité de nos collaborateurs et managers. Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s.

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Développement de la Performance Financière, Opérationnelle et Contractuelle, regroupant des expertises en Achats, Supply Chain & Finance. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre PeersGroup représente pour vous l’opportunité de travailler sur des missions à forts enjeux en France et à l’international : 90% de nos clients sont des entreprises du CAC40, issus de différents secteurs d’activité (industrie, énergie, luxe, retail, télécommunications, banque / assurance…). Les différents interlocuteurs de votre éco-système PeersGroup vous accompagneront pour construire la trajectoire qui vous ressemble. Notre volonté ? Vous permettre d'orienter votre parcours vers de nouvelles perspectives, opportunités et responsabilités afin de répondre à vos aspirations les plus ambitieuses. Chez PeersGroup, la culture de la collaboration est centrale. Nous recherchons des collaborateurs ayant des compétences relationnelles fortes avec qui nous partagerons les valeurs et la convivialité du cabinet. PeersAdvisory est la practice Consulting de PeersGroup avec une majeure sur les métiers de la Supply Chain. Nous accompagnons nos clients sur l’ensemble du cycle de transformation (Phase d’audit | As Is | Design et préconisations | Mise en œuvre des initiatives) : • Transformation des organisations et des pratiques, • Amélioration de la performance et gestion du risque, • Développement du digital et des outils, • Renforcement de la compétitivité et Durabilité Dans le cadre d’une forte croissance (+30 % chaque année depuis 2021), PeersAdvisory recherche un.e Senior Manager EPM & Anaplan. Vous êtes un expert(e) Anaplan, vous voulez piloter des projets stratégiques en Supply Chain Planning ? Et contribuer au développement de la practice Anaplan. Rejoignez l’équipe EPM de PeersAdvisory et participez à la transformation digitale de nos clients. 🚀 Le grade de Senior Manager positionne la personne sur 4 grands rôles : Piloter les projets de déploiement Anaplan (2/3 projets en parallèle) • Concevoir l’architecture globale des solutions Anaplan pour des projets complexes en Supply Chain Planning (S&OP, Demand planning, Production Planning, Inventory management…), • Encadrer les Model Builders (2 à 4) et assurer la cohérence fonctionnelle et technique des modèles, • Être le point de contact clé entre les équipes métiers, IT et projet, • Garantir la qualité, la performance et l’évolutivité des solutions déployées, • Contribuer à la montée en compétence de l’équipe EPM et à l’innovation autour d’Anaplan, • Encadrer et faire monter en compétences des équipes consultants et/ou managers, • Garantir la qualité des livrables et la satisfaction client Développement commercial : Contribuer activement au développement commercial en : • Identifiant de nouvelles opportunités chez les clients, • Participant à la rédaction et à la soutenance de propositions commerciales, • Animant un portefeuille client et en développant des relations de confiance avec des décideurs de haut niveau (CPO, CFO, CEO) Développement de l’offre • Développer et enrichir les offres PeersGroup dans le domaine EPM & Anaplan, • Contribuer à la veille marché (nouveaux outils, tendances, benchmarks), • Participer au rayonnement du cabinet via la publication de points de vue, articles, webinars, conférences Participation à la vie du cabinet • Contribuer aux initiatives internes : recrutement, formation, amélioration des méthodologies, développement sectoriel, • Participer au développement des équipes : mentoring, formation, évaluation Profil recherché : • Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+5 (École de commerce, d’ingénieurs ou Université)., • Vous justifiez de minimum 7 ans d’expérience en Supply Chain., • Vous justifiez de minimum 3 ans d’expérience en modélisation et architecture Anaplan, • Certification Solution Architect obligatoire, • Certification Master Anaplanner serait un vrai plus, • Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l’analyse, vous disposez d’un excellent relationnel et d’une bonne capacité à piloter des projets. Modalités : • Poste à pourvoir en CDI dans nos bureaux du 9ème arrondissement de Paris., • Rémunération attractive en fonction du profil, • Prime de participation et prime vacances., • Prise en charge à 100 % du Pass Navigo ou équivalent pour mobilité douce., • Prise en charge à 100 % de la Mutuelle (socle 1 de base)., • Paniers repas (15€ / jours), • Télétravail possible (2 jours par semaine)., • Formation continue à travers un programme individualisé de développement des compétences (3 formations par an via la PeersAcademy)., • Événements internes réguliers (séminaire d'entreprise, soirées de printemps/été, challenges sportifs, etc.). PeersGroup s’engage au travers de : • Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effet de serre et le renouvellement annuel de notre certification ECOVADIS., • La formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique...)., • L’engagement au Pacte Mondial des Nations Unies (Global Compact) soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme., • Une égalité hommes-femmes affichée avec un indice de 96/100 et une parité parfaite au COMEX du cabinet., • La promotion de la diversité avec une politique handicap forte et vivante soutenue par le déploiement de nos référents handicap et la formation de l’intégralité de nos collaborateurs et managers. Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s.

LA MAISON Maison de joaillerie contemporaine en pleine croissance, Messika bouscule les codes de la haute joaillerie en insufflant modernité, audace et liberté de ton à ses créations. Dans le cadre de son développement, Messika recherche un(e) Gestionnaire de stock dans le cadre d’un CDI à pourvoir dès maintenant. Le poste est situé au sein de nos bureaux à Paris. POSTE & MISSIONS Au sein du service Coffre, rattaché(e) au Responsable de Stock, vous contribuez à la gestion et à la fiabilité des stocks. Le poste combine des missions opérationnelles et administratives, sur des flux variés (e-commerce, détail, entrepôts), en France et à l’international. Fonction polyvalente et évolutive au sein de l’équipe. A ce titre, vos missions principales pourront être les suivantes : Préparation & expédition des commandes • Préparation, contrôle et validation informatique des commandes, • Gestion administrative et personnalisation des pièces, • Conditionnement, contrôle documentaire et facturation, • Organisation des expéditions, formalités douanières et suivi des envois E-commerce • Gestion des stocks produits et packaging, • Organisation et optimisation de la zone de préparation Presse & évènementiel • Gestion des commandes et des besoins presse, • Suivi des stocks dédiés et gestion des retours PROFIL Vous justifiez de deux à trois ans d’expérience à un poste similaire, acquise dans un environnement de distribution internationale, idéalement dans le secteur de la joaillerie. Pour réussir à ce poste, vous devez bénéficier des compétences suivantes : • Grande rigueur, méthode et organisation ;, • Sens des priorités et de la confidentialité ;, • Esprit d’équipe ;, • Réactivité et sens du service ;, • Autonomie ;, • La maitrise d’Excel et de l’ERP Infor M3 est un plus. Messika promeut la diversité et valorise les différences et singularités de ses Talents, sources d’innovation et d’enrichissement collectif. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Intitulé du poste : Cadre de Laboratoire (H/F) Lieu : Vitry-sur-Seine Salaire : 3 775,88 € Brut mensuel Dates : 14/09/2026 à 14/03/2028 Durée : 18 mois Contrat : intérim Gi Life Sciences, branche spécialisée de Gi Group, accompagne les industries pharmaceutiques, chimiques, cosmétiques et biotechnologiques grâce à des solutions de recrutement ciblées. Pour le compte de l’un de nos clients, acteur majeur du secteur de la biologie, nous recherchons Cadre de Laboratoire (H/F). Missions principales · Réaliser les étapes du screening de ces anticorps et de leurs caractérisations (par les techniques d’ELISA, SPR et de cytométrie en flux) pour objectifs de sélectionner et caractériser des anticorps d’intérêt pour répondre aux besoins des aires thérapeutiques. · Faire évoluer les processus et les plateformes de façon à permettre d’améliorer le débit et l’efficacité des activités pour rester au bon niveau technologique. · Mettre en pratique ses connaissances pour réaliser et optimiser des études à l’appui des objectifs du projet de recherche. · Travailler avec l’aide de plateformes robotiques, devra réaliser les analyses des données générées et le reporting auprès de l’équipe. Soft skills : • Rigueur, organisation, autonomie, adaptabilité., • Bon relationnel, esprit d’équipe, capacité à travailler en transverse., • Proactivité, appétence pour l’innovation et les développements technologiques. Profil recherché • Formation : Bac+5 minimum., • Expérience : 3 à 5 ans en biochimie et/ou biologie cellulaire et/ou immunologie, avec une connaissance approfondie des différents aspects de la découverte d’anticorps., • Compétences indispensables : screening/caractérisation d’anticorps (ELISA, SPR, cytométrie en flux)., • Informatique : maîtrise d’outils de traitement/analyse de données type Excel, Prism, SpotFire (ou équivalents). À propose de SANOFI : Le département Large Molecules Research-France a pour mission de développer de nouveaux produits biologiques au service des aires thérapeutiques. Au sein de ce département, le service Antibody Discovery & Engineering a en charge la génération des anticorps par différentes approches (in vivo et in vitro), la sélection et la caractérisation de ces composés ainsi que l’ingénierie des anticorps pour leur optimisation.

Vous êtes diplômé(e) d’une formation en informatique (Bac +3 à Bac +5) et vous avez : • Une expérience minimum de 5 ans en tant que développeur dont 3 ans consécutifs dans le développement .Net, • Des compétences bases de données (SQL Server ou Oracle), • Une bonne connaissance des design pattern client-serveur, MVC, • Une bonne autonomie Compétences requises : • C# .Net sur les Framework .Net 4 ou supérieurs, • Conception de requêtes SQL avancées, • Linq to Entities (Entity Framework), • Connaissances HTML5 / CSS, Bootstrap, Javascript, • Razor MVC, • Angular, • MAITRISE DU FRANÇAIS OBLIGATOIRE Compétences appréciées : • Notions d’optimisation d’application et de requêtes SQL, • Jquery, Angular, Javascript avancé, • Notions d’UX web, • Utilisation basique de Power Automate / Power Apps Vos missions : · Développer des applications web spécifiques aux besoins des clients, en étant force de proposition sur les méthodes et les solutions à appliquer. Pourquoi nous rejoindre ? • Des missions innovantes chez des clients en région parisienne (Paris et 1ère Couronne), • Un portefeuille clients avec une bonne notoriété et des secteurs d’activités diversifiés, • 2 Jours de télétravail par semaine, • Possibilité de travailler dans les bureaux de coworking WOJO les plus proches de chez vous, • Salaire attractif avec un package fixe et variable + accélérateurs & des Incentives (apporteurs d’affaires, cooptation), • Panier repas de 7 euros pris en charge par la société, • 80% des frais de la mutuelle sont pris en charge par la société, • Politique de certifications Microsoft régulières et prises en charge par la société, • Prime 1% vacances, • Mise à disposition de matériels et de l’ensemble des logiciels Microsoft pour travailler sereinement Rejoignez une société à taille humaine et reconnue Microsoft Solution Partner ! Retrouvez nos actualités sur https://www.linkedin.com/company/finelog Si vous êtes à l’écoute de nouvelles opportunités, n'hésitez pas à postuler ! L’entreprise s’engage à garantir un processus de recrutement équitable, transparent et accessible à l’ensemble des candidats. Toutes les opportunités d’emploi sont publiées sur des canaux de recrutement ouverts et reposent sur des critères objectifs liés aux compétences, à l’expérience professionnelle et à l’aptitude à occuper le poste. Les candidatures sont évaluées selon des critères identiques pour tous les candidats, sans distinction d’origine, de sexe, d’identité de genre, d’âge, de situation familiale, de handicap, de nationalité, de religion, d’orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Afin de favoriser l’égalité des chances, l’entreprise veille à rédiger des offres d’emploi inclusives, à utiliser des processus de sélection standardisés et à sensibiliser les personnes impliquées dans le recrutement aux risques de biais conscients et inconscients. Les entretiens portent exclusivement sur les compétences, les qualifications et l’adéquation du candidat avec les exigences du poste.

Passionné par la Data avec une double compétence en Data Engineering et Data Analysis, vous souhaitez rejoindre une communauté d’experts pour travailler sur des projets variés et à forte valeur ajoutée. Aubay Data & AI, cabinet spécialisé en Data de Aubay Solutec, renforce sa communauté d’experts Data et recherche des Analytics Engineering pour concevoir et optimiser des solutions analytiques modernes. Votre quotidien en tant qu’Analytics Engineer au sein de Aubay Data & AI: • Collaboration avec les Data Analysts et les équipes métiers pour comprendre les besoins en reporting et proposer des solutions adaptées, • Conception et maintenance de modèles de données analytiques pour fournir des jeux de données prêts à l’emploi : modélisation, documentation, optimisation des performances, …, • Implémentation de transformations de données via des outils modernes (SQL, dbt, …) pour standardiser, enrichir et structurer les données destinées à la BI et aux équipes métiers, • Optimisation des workflows de données analytiques, garantissant leur robustesse, scalabilité et maintenabilité, • Mise en œuvre de bonnes pratiques en termes de gouvernance des données : qualité, versioning, documentation, tests automatisés, …, • Contribution à l’adoption de solutions Cloud modernes (Snowflake, Google BigQuery, Databricks, …) et participation à la modernisation des environnements analytiques, • Animation d’ateliers métiers et techniques pour aligner les exigences métiers avec les solutions techniques Votre profil : • Vous disposez d’une formation niveau BAC+5 (Master 2 ou école d’ingénieur) spécialisée en informatique, • Vous justifiez d’une expérience significative (au moins 4 ans) dans le domaine de l’ingénierie analytique et sur des environnements BI modernes, • Vous maîtrisez les technologies de transformation de données analytiques sur le bout des doigt (en particulier dbt Labs) et vous êtes familier avec des plateformes Data Cloud (Snowflake, Google BigQuery, Databricks, …), • Vous êtes à l’aise avec des outils BI comme Power BI, Tableau ou Qlik Sense et vous comprenez leurs interactions avec les couches de données analytiques, • Vous avez une approche rigoureuse de la qualité des données, de leur documentation et du contrôle des versions, • Vous maîtrisez les tenants et aboutissants de la philosophie DevOps et des outils orientés CI/CD, • Vous appréciez travailler dans un environnement collaboratif et agile et vous communiquez efficacement avec des interlocuteurs techniques et métiers, • Vous êtes curieux, force de proposition et motivé par les défis techniques et analytiques Les plus de votre profil qui vous feront sortir du lot : • Vous disposez d’une expérience de mise en œuvre de modèles de données avec dbt Core/Cloud et Snowflake ou Google BigQuery, • Vous avez validé vos acquis en ayant obtenu au moins une des certifications suivantes : dbt Analytics Engineering, Power BI Data Analyst Associate (PL-300), Tableau Certified Data Analyst, … Ce qui nous caractérise : • Des missions et projets dans le domaine du Data Engineering en nombre et dans des secteurs variés (Banque, Assurance, Telecom, Industrie, Luxe, …) qui permettent à nos collaborateurs de monter en compétences et de devenir des experts Data reconnus, • De l’apprentissage en continu avec des formations et des certifications sur les technologies Data d’aujourd’hui et de demain, • Des experts Data mobilisables pour accompagner et soutenir techniquement les collaborateurs sur leurs projets, • Des communautés de savoir-faire Data proposant de manière régulière aux collaborateurs de Aubay du contenu et des évènements de partage (webinar, meetup/afterwork, BBL, …) sur les thématiques suivantes : Data Architecture & Platform, Data Engineering, Modern BI & Analytics, Data Science & AI, … Votre carrière au sein de Aubay Data & AI : • Vous pourrez rejoindre la BU d’excellence Data et évoluer au sein d’un environnement humain et professionnel de haut niveau. Vous profiterez d’un management sur-mesure pour vous accompagner dans votre trajectoire de carrière, • Vous aurez la possibilité de développer et certifier vos compétences sur les dernières technologies Data avec un focus fort sur les plateformes Data Cloud telles que Microsoft Fabric (Microsoft Solutions Partner Data & AI), Google Cloud Platform, Snowflake (partenaire SELECT) et Databricks (partenaire SELECT), • Vous aurez l’opportunité de gagner en responsabilité sur le plan technologique et devenir un Lead (référent technique) auprès de nos clients et des collaborateurs des communautés Data Engineering et Modern BI & Analytics Notre processus de recrutement : • 1er échange RH pour se présenter, vous parler de Aubay Data & AI et voir si nos attentes respectives sont compatibles (durée : 30mn, Teams ou présentiel), • 2ème échange avec un(e) expert(e) technique (durée : minimum 1H, Teams ou présentiel), • 3ème et dernier échange avec un membre de la direction de la BU Data & AI pour bien comprendre vos ambitions et vos motivations mais aussi pour vous projeter sur votre rôle au sein de Aubay Data & AI (durée : 45mn à 1h, Teams ou présentiel)

Rejoins nos équipes au sein d’une entreprise où chaque jour est une opportunité de façonner l’avenir avec les technologies les plus innovantes. Si tu as envie de repousser les limites de la technologie, on a une place pour toi ! 🧬Notre ADN : 🔹 Expertise 🔹 Innovation 🔹 Collaboration 🔹 Engagement 🔹Éthique En tant que Développeur Angular .NET, tu joueras un rôle central dans la conception, le développement et l’optimisation d’applications web performantes et évolutives, dans des environnements techniques exigeants et stimulants. 🎯 Tes missions : • Participer à toutes les phases des projets : analyse, conception, développement, tests et mise en production, • Développer des applications front-end en Angular (v13+) et des API back-end en .NET Core, • Optimiser les performances, la sécurité et la maintenabilité du code, • Travailler en méthodologie Agile avec les équipes produit, QA et DevOps, • Être force de proposition sur les choix d’architecture, de frameworks et de bonnes pratiques, • Contribuer à l’amélioration continue des processus de développement 🧠 Tes compétences : • Tu as une solide expérience (5 ans minimum) en développement fullstack .NET / Angular, • Tu maîtrises C#, .NET Core, Web API, SQL Server, • Tu connais parfaitement Angular (v13+), TypeScript, HTML/CSS, • Tu es à l’aise avec les outils d’intégration continue (Git, Azure DevOps, Docker…), • Tu es autonome, rigoureux, curieux et tu as un vrai esprit d’équipe, • Une connaissance du cloud (Azure ou autre) est un plus 💡 Ce qui fera la différence : • Ta capacité à développer des applications robustes, évolutives et bien structurées, • Ton sens de l’analyse et ton esprit d’initiative sur les sujets techniques, • Ton envie de partager tes connaissances avec les autres membres de l’équipe 👤 Ton profil : • Tu es diplômé(e) en informatique (école d’ingénieurs ou équivalent universitaire), • Tu as au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire dans un environnement exigeant, • Tu communiques facilement, tu as le sens du collectif et tu veux t’impliquer dans des projets à forte valeur ajoutée ✨ Pour mieux te projeter dans l’aventure AUBAY Solutec : • Premier échange avec notre recruteur(se), • Entretien technique pour explorer tes compétences, • Dernier échange managérial pour valider l’adéquation avec l’équipe et les projets Avantages Aubay Solutec en quelques mots -Mode de travail hybride -Intégrer et participer à l’animation d’une communauté d’experts -Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs -Package avantages pouvant atteindre 4 000 € net / an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance / mariage, CSE attractif…) -Culture d’entreprise axée sur le bien-être des collaborateurs (Cellule d’écoute, Mission Handicap, événements internes…) • Fort engagement RSE (label Numérique Responsable niveau 2, médaille Gold EcoVadis, notation Ethifinance ESG, de nombreuses collectes solidaires en interne, partenaires STPA/ESAT, mécénat de compétences, ateliers RSE, Mobilités Durables…) Les retours d’expérience de nos collaborateurs: _ Nos experts Aubay Solutec décryptent l’actualité IT : _ Aubay Solutec encourage la diversité sous toutes ses formes et garantit l'égalité des chances à tous les candidats. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et nous proposons tous les aménagements nécessaires.

Chez Capgemini Invent, nous croyons que l’innovation est le moteur du changement . En tant que consultants en transformation digitale , nous combinons nos capacités stratégiques , créatives et scientifiques , en collaborant étroitement avec nos clients pour leur fournir des solutions de pointe. Rejoignez nous pour conduire une transformation adaptée aux défis d'aujourd'hui et de demain. Vos missions: • Création de Data Pipeline : construire des solutions à l’état de l’art pour la collecte, l'organisation et la modélisation des données, répondant aux exigences de forte volumétrie, et faciliter leur utilisation optimale par les analystes et data scientists ;, • Déploiement Infrastructure et DevOps :déploiement grâce à des outils d’infrastructure-as-code et d’intégration et de déploiement continus d’infrastructures complexes sur cloud provider ou on premise. Déploiement de stacks data incluant notamment des stockages de données brutes / structurées., • Développement Full Stack et Exposition de modèles IA : conception, développement et containerisation d’applications back-end en REST API embarquant de la data ou de l’IA. Développement de la logique applicative en accord avec les spécificités métier et techniques de portails applicatifs exposant les modèles et/ou les données processées., • Architecture Data : Conception et design de la stack d’architecture data complète, mettant en avant et répondant aux problématiques de sécurité, scalabilité, auditabilité et disponibilité des données et systèmes applicatifs joints. Votre profil: • Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un master (bac+5) en informatique ou en sciences des données., • Connaissances en processing de données (Apache Spark, dbt, Spark, Flink), orchestration (Airflow, Prefect, Dagster), stockage de données (base de données, Data Lake, Data Warehouse) et transport de donnée (batch et streaming), • Expérience de programmation (Python, Scala, Java, Javascript), • Maîtrise d’un ou plusieurs Cloud Providers (AWS, GCP, Azure) et connaissances des plateformes de données (Databricks, Snowflake, Palantir), • Bilingue anglais/français, mobile, curieux, et adaptable., • Enthousiaste à l’idée d’évoluer dans un milieu stimulant, avec un fort esprit d'équipe, et des compétences analytiques. 3 raisons de nous rejoindre: • Communauté d’experts : rejoignez un réseau international de consultants, managers et directeurs engagés dans la transformation digitale. Participez à des programmes comme l’IMA (Invent Manager Academy) ou l’IDE (Invent Director Experience) pour renforcer votre leadership et échanger avec la communauté mondiale de Capgemini Invent., • Apprentissage en continu : bénéficiez d’un accompagnement dédié et accélérez votre montée en compétences grâce à des formations ciblées et à votre implication dans le Consulting Skills Workshop., • Événements : participez à InventX, notre événement mondial organisé à Paris et en ligne, réunissant la communauté Capgemini Invent autour d’expériences de formation innovantes. Nos engagements et priorités: Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Dans le cadre de projets techniques à forte valeur ajoutée dans le secteur industriel, nous recherchons un Ingénieur Automaticien X/H/F. Vous interviendrez sur la conception, le développement et la mise en service des systèmes de contrôle-commande d'installations industrielles. Vous travaillerez en lien étroit avec les chefs de projet, les équipes process et les intervenants terrain. Vos missions couvrent la rédaction des analyses fonctionnelles et organiques, la programmation des automates, le paramétrage des supervisions et la réalisation des essais FAT/SAT jusqu'à la réception des installations. Ce poste requiert une expertise technique, une rigueur documentaire, ainsi qu'une capacité à piloter des essais en plateforme et sur site. Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac+5 en automatisme, informatique industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience dans le développement et la mise en service de systèmes de contrôle-commande process. Vous maîtrisez la programmation d'automates Schneider (M580, M340 sous Control Expert) et/ou Siemens (S7-1500 sous TIA Portal). Vous connaissez également au moins un environnement de supervision (PcVue, WinCC, Topkapi ou équivalent). Vous êtes à l'aise avec les réseaux industriels (Modbus TCP/RTU, Profinet) et la mise en service terrain d'instrumentation. Votre rigueur, votre autonomie et votre sens du reporting vous permettent d'évoluer efficacement au sein d'équipes projets. En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW : Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients. Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée. En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes — missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens. Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences. En savoir plus sur TOROW : TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités. Présente à Paris, Lyon, Nantes, Montpellier, Bordeaux, et prochainement à Aix-en-Provence, Lille et Strasbourg, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses. L’innovation chez TOROW : TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche. Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.