Politique jobs in Ivry Sur SeineCreate job alerts

Rattaché au Responsable National des Ventes Foodservice, vous êtes le garant du développement des ventes de votre région dans le respect de la politique commerciale établie et des budgets qui vous sont alloués. Vous négociez avec les comptes régionaux qui vous sont alloués et vous mettez en

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY Société d’Avocats étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous souhaitez intégrer un cabinet d’avocats international leader sur le marché dont les valeurs sont l’excellence, l’en

AbbVie a pour politique d'employer les personnes qualifiées les plus compétentes sans discrimination à l'encontre des employés ou des candidats pour des raisons de race, de couleur, de religion, d'origine nationale, d'âge, de sexe (y compris la grossesse), de handicap physique ou mental, de mal

Définir et mettre en oeuvre la politique de développement des ressources humaines (recrutement, formation, gestion de carrières, communication interne). Vous aurez pour rôle d'anticiper l'ajustement des ressources en fonction des évolutions du groupe ;. Pour notre client, groupe leader de distr

Au sein de la Direction de l’Aménagement de la Direction Territoriale de Paris de HAROPA PORT, le Département Urbanisme et Pilotage de Projets est chargé de définir et conduire la mise en œuvre de la politique foncière et urbanistique de la Direction Territoriale, de veiller à la bonne repr

Le poste de Chef de secteur GMS - Tours H/F. En tant que responsable de votre secteur, constitué de 90 magasins (Hyper, Super, Proxi et Drive), en toute autonomie et managé(e) par un Responsable Régional GMS, vous mettez en œuvre la politique commerciale sur votre secteur et notamment :. Entrepr

AbbVie a pour politique d'employer les personnes qualifiées les plus compétentes sans discrimination à l'encontre des employés ou des candidats pour des raisons de race, de couleur, de religion, d'origine nationale, d'âge, de sexe (y compris la grossesse), de handicap physique ou mental, de mal

Pour piloter sa politique en matière de développement des compétences et de formation professionnelle, - notamment la politique d’apprentissage, essentielle dans ce secteur où la transmission des compétences est une véritable tradition - et pour développer une offre de services en matière

AbbVie a pour politique d'employer les personnes qualifiées les plus compétentes sans discrimination à l'encontre des employés ou des candidats pour des raisons de race, de couleur, de religion, d'origine nationale, d'âge, de sexe (y compris la grossesse), de handicap physique ou mental, de mal

ASTORIA RECRUTEMENT recherche pour son client en grande distribution alimentaire un manager de rayon.Dans le respect de la politique de l'enseigne, vous développez votre rayon en toute autonomie.Vous référerez au responsable de secteur du magasin ou au directeur.Vous serez animé par les missions

Garant de la sécurité juridique des procédures de commande publique de la ville, le Service marchés publics (SMP) conseille et assiste les services dans la passation de leurs marchés, concessions… Il est également en charge du développement des compétences des agents dans ce domaine, notamment pa...

Vous assurez le relais de la Direction de la Banque Commerciale (DBC) pour les mises en marché comme pour l’animation des actions commerciales nationales, veillez à l’application de la politique tarifaire de la BEIGF et exercez des délégations personnelles en matière de dérogation. Respons

De formation supérieure avec une spécialisation en RH ou en paie, vous attestez de 8 ans d'expérience minimum à un poste similaire. Vous avez de l'expérience dans l'élaboration de la paie, l'élaboration de la data et la politique de rémunération.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Entreprise : Le Groupe ADP, un des leaders mondiaux de l'aéroportuaire, conçoit, aménage et gère des platef

Rattaché(e) à la rédaction de la radio et sous la responsabilité d'un journaliste reporter confirmé, vos missions seront les suivantes:. Poste : Sud Radio, radio nationale généraliste d'information générale, sociale, politique, économique, sportive et de débat, basée à Boulogne Billanco

Chef de secteur en alternance H/F. Négocier auprès des clients et prospects dans le respect de la politique tarifaire. Identifier les besoins en conseils des clients (technique, merchandising, transactions et financements) et faire appel aux spécialistes internes.

Au sein d'une équipe expérimentée de 5 Responsables des ventes / Animateurs de réseau, vous aurez en charge l'animation d'environ 40 agences du réseau sur un grand quart Nord-Ouest du territoire national. L'animateur de Réseau est le garant de la politique commerciale de l'enseigne, il contrib

Poste : Rattaché(e) au Directeur des Ventes , vous êtes chargé(e)de relayer et optimiser la politique commerciale auprès des commerciaux sur le secteur de la Boulangerie-Pâtisserie. Apporter des conseils et une expertise technique sur le secteur de la Boulangerie-pâtisserie auprès de son équ

Doté d'un excellent sens politique, vous effectuez un reporting spontané et qualitatif à votre hiérarchie et appréciez de conseiller élus et direction générale puis de mettre en oeuvre les impulsions politiques. Il évalue et accompagne la mise en œuvre des politiques locales par les direct

Politique de la Ville (Fonds d’Initiatives Associatives (FIA) et VVV…). Vous avez une expérience significative dans le domaine de la vie associative et la politique de la ville est requise pour ce poste. Responsable de la Vie Associative et la Politique de la Ville.

Un ou une responsable de pôle et coordination de la politique documentaire. Située dans le nord de la Seine et Marne, à 25 km à l’est de Paris, la Communauté d’Agglomération de Marne et Gondoire recrute, par voie statuaire ou à défaut contractuelle, un responsable de pôle et coordinatio

La ville de PUTEAUX (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de PARIS, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville.Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très

CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique. SAVOIR-FAIRE - Élaborer une stratégie, une politique. Ressources Humaines - Responsable de politique de formation.

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Il s’agira de réaliser les missions suivantes :Réaliser des analyses statistiques et économétriques sur le profil des entreprises soutenues par Bpifrance, leur parcours de financement et leur trajectoire de croissance ;Contribuer

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Responsable de la Vie Associative et la Politique de la Ville. Associative et de Politique de la Ville, le. Associative et les dispositifs de la Politique de la Ville ;.

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Participer au groupe de travail-immobilisation- organisé par l'AP-HP 2 - Assurer les contrôlesconformes à la certification des comptes Effectuer les contrôlesmensuels, trimestriels, semestriels et annuels du cycleimmobilisation selon la périodicité et les procédures en vigueurdéfinies par le

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Pilotage de la Politique Familiale : Harmonisez les orientations politiques avec les actions des services municipaux, en créant des synergies fortes avec les acteurs locaux.

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Pilotage de la Politique Familiale : Harmonisez les orientations politiques avec les actions des services municipaux, en créant des synergies fortes avec les acteurs locaux.

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Responsable aura comme objectifs principaux de :_Assurer un lien constant et cohérent entre les dynamiques Vie_Associative et les dispositifs de la Politique de la Ville ;_Animer, suivre et développer les démarches « Politique de la Ville » et de développement social des quartiers ;_Garantir e

La ville de PUTEAUX (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de PARIS, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville.Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très

La Responsable aura comme objectifs principaux de : _Assurer un lien constant et cohérent entre les dynamiques Vie _Associative et les dispositifs de la Politique de la Ville ; _Animer, suivre et développer les démarches « Politique de la Ville » et de développement social des quartiers ; _G

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VEILLE JURIDIQUE Suivi des textes réglementaires en matière d’état civil (filiation, mariage, droit international) et diffusion du contenu auprès des collègues du service sous forme de note et pendant les réunions de service Manager les équipes état civil GESTION ADMINISTRATIVE DE LA DIREC

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Animation et suivi des SAGE de la direction en lien avecles chargé(e)s d’opérations Le/la chargé(e) de missionspécialisé(e) « politiques territoriales » constitue le référent dela direction sur la prise en compte des enjeux liés à l’eau dans ledomaine de l’urbanisme. Le/lachargé(e)

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