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🚀 Parlons de votre mission Au sein de Synchrone, société de conseil leader de la transformation digitale, nous recrutons un(e) Ingénieur devOps (H/F), expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique sur Montpellier travaillant sur des projets d'envergure. Grâce à des compétences éprouvées en DevOps, vous : Vous intervenez : à toutes les étapes du projet, de définition des besoins à la mise en production Vous garantissez : le bon fonctionnement et tenir compte des retours des utilisateurs pour réaliser les améliorations et évolutions techniques nécessaires Vous mettez : en place une veille technologique et être force de proposition sur les différents projets initiés Vous améliorez : les pratiques d’Intégration Continue / Livraison Continue (CI/CD) Vous contribuez :à l’évolution d’une communauté d’experts déjà existante Vous êtes : un acteur du changement, influencer et promouvoir la démarche DevOps au sein du programme. 💪 Parlons de vous Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes : De formation bac +5 , vous bénéficiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire. 💻 Parlons de vos compétences Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes autonome et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre goût du challenge et votre ténacité. Votre expertise vous a permis de développer un réel attrait pour assurer le déploiement et l'automatisation des chaînes de production. Vous avez l’esprit d'équipe, un bon relationnel ainsi qu’une grande capacité d'adaptation et d’analyse avec une rigueur et une méthodologie de haute fiabilité. • Gestionnaire de configuration : Ansible ou Cloud : AWS ou Azure, • Infrastructure : Docker, Kubernetes, Terraform, CloudFormation, • CI/CD : Jenkins, Gitlab, • Méthodologie Agile ou SAFe La maîtrise de l'Anglais à l'oral est un plus fortement apprécié ! Rigoureux (se) et organisé (e), vous avez l’esprit d’analyse et rédactionnel ainsi que le sens du dialogue et des responsabilités. En 2025, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! • Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impluse value. C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences. C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. 💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. 🏅 United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. 🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. • Echange téléphonique, • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !

🚀Parlons de votre mission Au sein de Synchrone, société de conseil leader de la transformation digitale, vous êtes en charge du développement d'applications web pour l’un de nos clients. Grâce à des compétences éprouvées dans le langage de programmation Java, vous : • Concevez et développez des applications web en utilisant Java Spring Boot,, • Optimisez les performances, assurez la qualité du code et réalisez des tests,, • Automatisez les déploiements et garantissez le support applicatif pour maintenir la stabilité des systèmes,, • Participez aux revues de code, proposez des améliorations et contribuez à la mise en place des bonnes pratiques de développement. 💪 Parlons de vous Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes : • Passionné par le développement, avec une expertise avérée dans le domaine,, • Titulaire d'un Bac+5 en informatique,, • Fort d'une expérience de minimum 4 ans sur un poste similaire,, • Doté d'un esprit d'équipe, d'un bon relationnel et d'une grande capacité d'adaptation,, • Reconnu pour votre capacité d'analyse, votre rigueur et votre méthodologie de haute fiabilité. 💻 Parlons de vos compétences Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes à l’aise dans les environnements suivants : • Java Spring Boot, • Les technologies et les standards du Web HTML/CSS/API REST, En 2025, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. 💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. 🏅 United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. 🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. • Echange téléphonique, • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !

Montpellier, terre d’innovation et de qualité de vie, vous attend ! Entre French Tech, universités de renom, plages ensoleillées et ambiance méditerranéenne, la ville est un terrain de jeu idéal pour conjuguer carrière et cadre de vie. Créée en 2017, notre agence, située à proximité de l’aéroport, rassemble une équipe dynamique et à taille humaine, dédiée à des projets SI innovants dans les domaines bancaires, de l’assurance-mutuelle et des services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution En tant qu'Ingénieur DevOps (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital de notre Agence de Montpellier. Ton Manager sera ton Responsable du Pôle ou l'un(e) de ses Référent(e). Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). En tant qu’Ingénieur DevOps, vous serez responsable de : – Identifier les évolutions nécessitant des actions Ops et les traduire en récits techniques dans le backlog. – Provisionner les ressources d’infrastructure sur tous les environnements. – Intégrer les produits dans les plateformes clients (supervision, sauvegardes, archives, gestion de logs). – Développer des scripts et composants d’industrialisation et automatiser les opérations via les outils DevOps. – Mettre à jour la CMDB et la documentation d’exploitation. – Mettre en place les indicateurs d’observabilité et s’assurer de la prise en compte des exigences de production. – Contribuer aux référentiels et consignes d’exploitabilité. – Réaliser les mises en production. – Suivre les SLAs, contrôler la production et assurer le reporting. – Traiter les incidents, analyser les causes racines et mettre en place les actions correctives. – Participer à la gestion des incidents et aux astreintes. Compétences techniques attendues • Systèmes : Linux, Docker, Kubernetes, ArgoCD, GitLab, Windows, MVS, • Scripting : Bash/Shell, Python, • CI/CD : Git, Jenkins, GitLabCI, Ansible, AWX, Helm, • Supervision/observabilité : Zabbix, Grafana, ELK, Dynatrace, • Réseaux : F5, firewalls, proxies, DNS, ouvertures de flux, • Écosystèmes web : Java/JVM, JBoss, Tomcat, Nginx, Apache, WSO2, • Bases de données et streaming : Redis, MySQL, DB2, MongoDB, Elasticsearch, Kafka, MQSeries Ton profil : De formation informatique Bac +2 à Bac +5, vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire et si possible avec des méthodes agiles. Ta personnalité : Vous avez un sens développé du service et aimez travailler en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie et de rigueur. Type de contrat proposé : CDI temps plein Le process de recrutement : ν Maïwenn ou une personne de l'équipe recrutement SUD te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors notre Responsable de Pôle ou l’un de nos Référents, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billeterie, voyages…) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !

ACCEO, Bureau d'Études et d'Ingénierie en bâtiment, est un acteur indépendant et engagé sur son marché. Notre mission : apporter l'expertise et la sérénité dans l'optimisation technique et environnementale des bâtiments. Nos savoir-faire s'étendent sur 4 domaines à forte technicité au travers de nos divisions : Environnement, Ascenseur, Énergie, Accessibilité-Maîtrise d’œuvre spécialisé. Notre engagement fort en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) nous pousse à développer des solutions toujours plus respectueuses de l'environnement. Rattaché au Directeur d’Agence, vous proposez et délivrez des services de prestations intellectuelles à forte valeur ajoutée (audits énergétiques, assistance en exploitation de chaufferie, diagnostics accessibilité, missions de maîtrise d'œuvre pour la conduite de travaux, contrôles techniques ascenseur…). Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : • Suivre et fidéliser le portefeuille stratégique de l'agence constitué de Collectivités Territoriales, Administrateurs de Biens, Centres Hospitaliers, Offices HLM,, • Conseiller, proposer et restituer nos missions auprès de Maîtres d'Ouvrages privés ou publics avec l'appui de nos experts techniques,, • Analyser et répondre aux appels d'offres,, • S'assurer de la satisfaction de vos clients,, • Veiller au suivi administratif et financier des missions en cours. Issu d’une formation de type Bac+ 3, 4, ou 5 en cours dans une École de Commerce et/ou d'Ingénieur, vous justifiez d'une expérience significative dans dans la commercialisation de prestations de services qui vous ont permis d'augmenter vos compétences dans les marchés publics. Sérieux, sans trop vous prendre au sérieux , vous souhaitez mieux dans un cadre convivial qui récompense la performance, vous êtes curieux, aimez travailler en équipe, faites preuve d'un excellent relationnel commercial et d'un véritable sens du service. STAGE de 4 à 6 mois

Montpellier, terre d’innovation et de qualité de vie, vous attend ! Entre French Tech, universités de renom, plages ensoleillées et ambiance méditerranéenne, la ville est un terrain de jeu idéal pour conjuguer carrière et cadre de vie. Créée en 2017, notre agence, située à proximité de l’aéroport, rassemble une équipe dynamique et à taille humaine, dédiée à des projets SI innovants dans les domaines bancaires, de l’assurance-mutuelle et des services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). En tant que Développeur Angular Confirmé (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital. Ton Manager sera Christophe (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e) technique Java. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes : • Analyser (participer à l'analyse détaillée, rédiger les spécifications techniques détaillées, étudier les opportunités et la faisabilité technologique de l'application, analyser les impacts d'une évolution)., • Concevoir et réaliser les développement (le développement des applications (BDD, TDD), intervenir sur la partie architecturale de l'application, la rédaction de la documentation des développements effectués, participer aux tests d'intégration, mettre en place l'intégration continue). Tu travailleras dans un environnement Agile, en participant activement aux réunions de planification, de rétrospective et de revue de code. Stack Technique: Angular, NodeJS, Intégration Web (HTML, CSS) Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 3 ans d'expérience sur de l'Angular, tu sais évoluer en environnement Agile. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé Le process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Mathieu, le Responsable d'Agence, et/ou le référent technique, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurants pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

La Frenchtech, les universités, le soleil, la mer sont quelques-uns des attraits de Montpellier. L'agence est située près de l'aéroport de Montpellier. L'agence a été créée en 2017. Une équipe dynamique à taille humaine vous accompagne dans une ambiance conviviale. Au sein de notre centre de services de proximité, nos experts interviennent principalement sur des projets SI dans le domaine bancaire, assurance-mutuelle et les services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution En tant que Ingénieur Mainframe Cobol (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Technologies de notre Agence de Montpellier. Ton Manager sera ton Responsable du Pôle ou l'un(e) de ses Référent(e). Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive). TES MISSIONS Tu seras positionné.e en direct au sein des locaux de notre client, en mission pour l’un de nos grands comptes bancaires. Ton challenge comprend les tâches suivantes: • Rédaction des spécifications techniques du composant client à développer, • Développement du composant tout en respectant les règles de développements internes, • Développement et Réalisation des tests unitaires ainsi que des tests d'intégration, • Edition de la documentation du code, • Participation à la mise en production du projet Ton profil : De formation informatique Bac +2 à Bac +5, vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire et si possible avec des méthodes agiles. Ta personnalité : Vous avez un sens développé du service et aimez travailler en équipe, sur des systèmes complexes, tout en faisant preuve d'autonomie, de rigueur et de clarté d'expression. Type de contrat proposé : CDI temps plein Le process de recrutement : ν Maïwenn ou une personne de l'équipe recrutement SUD te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors notre Responsable de Pôle ou l’un de nos Référents, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billeterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !

Montpellier, terre d’innovation et de qualité de vie, vous attend ! Entre French Tech, universités de renom, plages ensoleillées et ambiance méditerranéenne, la ville est un terrain de jeu idéal pour conjuguer carrière et cadre de vie. Créée en 2017, notre agence, située à proximité de l’aéroport, rassemble une équipe dynamique et à taille humaine, dédiée à des projets SI innovants dans les domaines bancaires, de l’assurance-mutuelle et des services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). En tant que Référent Angular/ NodeJS (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital. Ton Manager sera Christophe (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e) technique Java. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). Dans le cadre d’une mission stratégique chez l’un de nos clients grands comptes à Montpellier, nous recherchons un Référent Technique Angular / NodeJS. Vous interviendrez à la fois : • En mission client sur du développement et de l’expertise technique Angular / NodeJS 1️⃣ Mission client (70-80%) • Conception et développement d’applications web en Angular (versions récentes), • Développement et maintien d’APIs en NodeJS (Express ou équivalent), • Participation aux choix d’architecture technique, • Revue de code et garantie des bonnes pratiques, • Contribution aux décisions techniques et aux évolutions stack, • Participation aux rituels Agile (Scrum / SAFe selon contexte), • Accompagnement technique des développeurs de l’équipe client 2️⃣ Rôle de Référent Technique ESN (20–30%) • Réalisation d’entretiens techniques Angular / NodeJS pour les candidats et ainsi validation des niveaux techniques (confirmé à senior), • Participation aux décisions de staffing ainsi qu'au comité de pilotage national en tant qu'interlocuteur technique privilégié sur les 5 sites clients, • Accompagnement et mentorat des consultants en mission, • Contribution à la montée en compétences interne (ateliers, partage de connaissances), • Support avant-vente si nécessaire Stack Technique: Angular, NodeJS, Intégration Web (HTML, CSS) Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 8 ans d'expérience sur de l'Angular, tu sais évoluer en environnement Agile. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Sénior Le process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Mathieu, le Responsable d'Agence, et/ou le référent technique, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurants pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages…) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Montpellier, terre d’innovation et de qualité de vie, vous attend ! Entre French Tech, universités de renom, plages ensoleillées et ambiance méditerranéenne, la ville est un terrain de jeu idéal pour conjuguer carrière et cadre de vie. Créée en 2017, notre agence, située à proximité de l’aéroport, rassemble une équipe dynamique et à taille humaine, dédiée à des projets SI innovants dans les domaines bancaires, de l’assurance-mutuelle et des services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. En tant que Développeur Java Sénior (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital. Ton Manager sera Christophe (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e) technique. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). TES MISSIONS Dans le cadre de cette mission client, tes missions seront les suivantes : CONCEPTION & ANALYSE • Réaliser la conception technique et/ou fonctionnelle en autonomie., • Participer aux estimations et chiffrages des solutions., • Développer en Java / Java EE, Spring, API REST dans le cadre du nouveau portail Web., • Intégrer les composants applicatifs dans l’architecture existante., • Réaliser les tests unitaires (Junit)., • Effectuer les tests de validation des composants et applications., • Participer à la gestion, analyse et correction des anomalies., • Rédiger et maintenir la documentation technique., • Participer activement aux rituels Agile / Scrum (daily, sprint planning, review, rétro…). Environnement technique: Java, Spring Boot, API REST, JUnit, Postman, SQL (MySQL, DB2), MongoDB, Redis, Maven, Git, Jenkins, Eclipse, Sonar, Kafka Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 5 ans d'expérience sur Java, tu sais évoluer en environnement Agile. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Sénior Le process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Mathieu, le Responsable d'Agence, et/ou le référent technique, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !

Montpellier, terre d’innovation et de qualité de vie, vous attend ! Entre French Tech, universités de renom, plages ensoleillées et ambiance méditerranéenne, la ville est un terrain de jeu idéal pour conjuguer carrière et cadre de vie. Créée en 2017, notre agence, située à proximité de l’aéroport, rassemble une équipe dynamique et à taille humaine, dédiée à des projets SI innovants dans les domaines bancaires, de l’assurance-mutuelle et des services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). En tant que Tech Lead Java (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital. Ton Manager sera Christophe (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e) technique Java. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). Cette équipe, sans Lead Tech attitré à ce jour, a besoin d’un(e) référent(e) capable de prendre en main les aspects techniques, d’accompagner l’équipe, et de garantir la qualité des développements. L’environnement est agile, collaboratif, et techniquement exigeant. En tant que Tech Lead Java, vos responsabilités incluent : • Conception, développement et intégration des fonctionnalités backend (API & batchs), • Réalisation des tests unitaires et d'intégration, • Maintenance corrective et évolutive des solutions existantes, • Conformité aux normes du client: qualité, sécurité (vulnérabilités), RSE, couverture de tests, • Contribution technique au backlog et à la stratégie produit avec les Business Analysts, • Préparation des mises en production et supervision des déploiements via GitLab CI/CD, • Diagnostic et résolution des incidents/dysfonctionnements, • Mise à jour de la documentation technique et de Jira, • Encadrement technique (support, pair programming, revues de code) au sein de l’équipe, • Communication fluide avec les experts, les BA et les autres équipes transverses Environnement technique: • Langages : Java, SQL, MySQL, • Frameworks : Spring Batch, API REST, • DevOps : GitLab, GitLab CI/CD, Docker, Kubernetes, • Systèmes : Unix, Redis Connaissance de l’architecture hexagonale est un vrai plus ! Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 6 ans d'expérience sur Java, tu sais évoluer en environnement Agile. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé Le process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors le Responsable d'Agence, et/ou le référent technique, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurants pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages…) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Montpellier, terre d’innovation et de qualité de vie, vous attend ! Entre French Tech, universités de renom, plages ensoleillées et ambiance méditerranéenne, la ville est un terrain de jeu idéal pour conjuguer carrière et cadre de vie. Créée en 2017, notre agence, située à proximité de l’aéroport, rassemble une équipe dynamique et à taille humaine, dédiée à des projets SI innovants dans les domaines bancaires, de l’assurance-mutuelle et des services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). En tant que Testeur Automaticien (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Fonctionnel. Ton Manager sera Magali (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e). Interlocutrice privilégiée, elle assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes et intégré dans une équipe de 5 testeurs, tes missions seront les suivantes : • Réaliser les tests manuels de tous types et participer à leur suivi., • Déclarer, qualifier et suivre les anomalies jusqu’à leur résolution et validation., • Assurer un suivi proactif des anomalies, y compris celles détectées par d’autres équipes contributrices., • Concevoir et spécifier les cas de tests (cas de test, jeux de données, résultats attendus)., • Participer à la définition de l’approche de test et à l’exécution des plans de test., • Produire un reporting régulier auprès des parties prenantes du projet., • Contribuer à la gestion des moyens de tests et au traitement des demandes de services de tests., • Mettre en place et maintenir l’automatisation des tests sur divers parcours (poste collaborateur, portail client, application mobile)., • Automatiser les TNR (Tests de Non-Régression). Tu évolueras dans un environnement Agile Scrum. Stack Technique: XRAY, Jira, Selenium, Cypress Ton profil : tu bénéficies d'une expérience de minimum 4 ans sur un poste similaire. Une certification ISTQB est appréciée. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. _ Process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Mathieu, Responsable de l'Agence de Montpellier pour un entretien technique. _ NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2023) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

🚀 Parlons de votre mission Au sein de Synchrone, société de conseil leader de la transformation digitale, nous recrutons un(e) Ingénieur de production informatique (H/F), expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique sur Montpellier Grâce à des compétences éprouvées en production informatique vous : Vous maintenez : en Conditions Opérationnelles Vous garantissez : la disponibilité et la performance des applications Vous suivez : les processus opérationnels et les bonnes pratiques ITIL Vous déployiez : les applications en production et préproduction Vous concevez et réaliser : des changements complexes Vous contribuez : à la préparation et à l'exécution des plans de mise en production et de mise en service Vous rédigez : les tâches de changements associées Vous gérez : les résolutions d’incidents Vous analysez : les anomalies et assurer leur résolution dans les délais convenus Vous surveillez : la plateforme et les composants applicatifs Vous mettez : en place des stratégies de sauvegarde et de restauration Vous assurez : la journalisation et l'archivage des données. 💪 Parlons de vous Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes : De formation bac +5 , vous bénéficiez d’au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire. 💻 Parlons de vos compétences Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes autonome et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre goût du challenge et votre ténacité. Votre expertise vous a permis de développer un réel attrait pour assurer le maintien en conditions opérationnelles des environnements applicatifs. Vous avez l’esprit d'équipe, un bon relationnel ainsi qu’une grande capacité d'adaptation et d’analyse avec une rigueur et une méthodologie de haute fiabilité. Utilisation d’au moins un ordonnanceur (Control-M, VTOM, Dollar Universe…), Linux, Windows Server ,Scripting (Shell) Tomcat, Apache, HA Proxy, Gestion des certificats SSL Utilisation d’un outil de ticketing (ServiceNow, Jira (confluence), ou autre) Kubernetes, Utilisation d’une base de données (Oracle ou autre), Utilisation de KSH, Utilisation de Rancher, XLDeploy, XLRelease Stratégie des Tests : Participation active à la définition de la stratégie des tests et assurance de la traçabilité. Répétition des Gestes de MEP/MES : Conformité avec les procédures établies pour garantir la reproductibilité et la cohérence. Documentation et Communication : Contribution à la rédaction et mise à jour des documents techniques d'exploitation et des consignes opérationnelles. En 2025, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! • Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impluse value. C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences. C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. 💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. 🏅 United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. 🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. • Echange téléphonique, • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI, un(e) Superviseur Maintenance. 🧩 VOS MISSIONS • Superviser, accompagner et gérer les sous-traitants sur de l'ingénierie technique et qualité,, • Gérer les écarts et suivre les opérations,, • Interagir avec les fournisseurs, pilotage de l'évolution des contrats,, • Superviser la maintenance préventive et curative des installations pharmaceutiques,, • Réaliser un planning, suivre l'état d'avancement et proposer des actions correctives en cas de dérive,, • Faire le lien entre les différents départements de maintenance pour piloter l'avancement des plans d'action spécifiques aux équipements critiques. 📍LOCALISATION : Montpellier 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 ans d'expérience en industrie pharmaceutique. 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP, exigences Part11),, • Maitrise de l’anglais professionnel,, • Dynamique, réactif et rigoureux,, • Une connaissance des réglementations HSE serait un plus. ➡️VOS AVANTAGES : • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) chargé(e) d’affaires travaux neufs. 🧩 VOS MISSIONS • Piloter des projets de travaux neufs, de la conception jusqu’à la mise en service des installations,, • Assurer la coordination des études techniques,, • Consulter et sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants,, • Gérer le budget, le planning et les ressources., • Assurer la conformité réglementaire et GMP des travaux réalisés,, • Collaborer avec les services maintenance, qualité, et HSE,, • Assurer le reporting régulier auprès de la direction et proposer des solutions d’optimisation technique et économique. 📍LOCALISATION : Montpellier 🧠 VOTRE PROFIL • Formation BAC+5., • Expérience confirmée (5 à 10 ans) en gestion de projets travaux neufs ou ingénierie dans un environnement pharmaceutique. 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Bonne connaissance des normes GMP / BPF, de la réglementation sécurité et environnement., • Maîtrise des outils de gestion de projet., • Faire preuve de rigueur, d'autonomie, bonne capacité d’analyse et leadership., • Anglais professionnel souhaité. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

📍 Lieu : Montpellier ou Aix en Provence 🏡 Télétravail : 2 J TT 💼 Type de contrat : CDI uniquement 📆 Date de démarrage souhaitée : ASAP/ Préavis 🎓 Statut : Ingénieur / Cadre – Bac +5 🧠 Expérience : 4/5 ans minimum 💰 Rémunération : 38 000 € – 40 000 € brut annuel Les missions du poste Nous recherchons actuellement un Testeur Auto (F/H), souhaitant évoluer dans un environnement moderne et stimulant. Vous intégrerez directement notre équipe technique située à Aix-en-Provence ou Montpellier dans le secteur des assurances, et interviendrez sur des projets à forte valeur ajoutée, au sein d’un contexte agile et collaboratif. Vous serez amené à : Compréhension fonctionnelle ◦ Analyser et s'imprégner des besoins fonctionnels avant toute action de test • Stratégie et conception des tests ◦ Participer à la définition de la stratégie de test ◦ Élaborer et mettre en œuvre les plans de test • Planification et organisation ◦ Planifier les tâches de test en tenant compte des contraintes humaines, matérielles et environnementales ◦ Créer les données de test et écrire les procédures • Exécution des tests ◦ Réaliser des tests sur des projets complexes (automatisation des processus métier, refonte du SI) ◦ Effectuer des tests multisites et multi-supports (Mobile, PC, Tablette) ◦ Réaliser des tests d'API (Postman, Bruno…) ◦ Exécuter les cas de test manuellement ou via des outils dédiés • Suivi et amélioration continue ◦ Suivre les anomalies et vérifier les corrections ◦ Mettre en oeuvre l'amélioration continue des tests ◦ Participer à l'écriture des rapports de synthèse… Environnement technique : API, Postman, Java, Kafka, application web ou ERP Profil recherché Vous êtes de formation Bac + 5/ école d’ingénieur, vous disposez de minimum de 3 ans d’expériences. Vous êtes passionné(e) par les technologies. • Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du travail en équipe., • Vous êtes proactif(ve) dans la recherche de solutions et l'amélioration des processus. Compétences requises : • Maîtrise des tests API (Postman, Bruno), • Connaissance des écosystèmes Java et Kafka, • Connaissance du BPM (Business Process Management) — atout majeur, • Connaissance de Squash ou outil équivalent — un plus (accompagnement interne possible), • Connaissance des SI, applications WEB ou ERP GUARANI Vous voulez rejoindre l'aventure ? N'hésitez pas à postuler pour vous joindre à nos équipes L'entreprise GUARANI ? Une ESN pas comme les autres regroupant plus de 350 collaborateurs pleins d'énergie, d'idées innovantes, d'expertise pointue et d'ambition avec un sens fort de l'engagement et de la transmission. Depuis sa création en 2010, GUARANI accompagne les acteurs de l'économie d'aujourd'hui et de demain dans une démarche éco-responsable (#GREEN IT) : Grands-Comptes, PME, Start-ups, Editeurs de Logiciel Désormais, 7 tipis sont implantés en France : Paris, Lyon, Bordeaux, Marseille, Sophia Antipolis, Toulouse et Nantes. Ils nous permettent d'être proches de nos collaborateurs, de nos clients et de faire vivre les valeurs de notre totem : le sens de l'expertise, de l'ouverture, de l'accompagnement et des responsabilités. Nos collaborateurs apportent leur expertise au quotidien dans les équipes de nos partenaires ou réalisent l'entièreté de leurs projets via notre DIGITAL FACTORY (Sprint Design, Conception API, Audit technique/fonctionnel, TMA...). Nos métiers ? Notre expertise intervient dans le domaine du développement (web, mobile), de la Data, de l'infrastructure, du test, du design et la chefferie de projet / agilité. Un mot d'ordre ? Le bien-être, l'accompagnement, l'écoute, le partage et le management de proximité sont au coeur de la stratégie de l'entreprise. Alors tentez la GuarAventure ! Très sensibles aux causes RSE, nous avons mis en place plusieurs actions nous permettant d'avoir une approche durable. Nous veillons à avoir des Collaborateurs performants et épanouis, pour une satisfaction globale maximum. Infos complémentaires. AVANTAGES • Prime d’intéressement, • Prime de participation, • Carte Ticket Restaurant (8 € / jour), • Mutuelle prise en charge à 50 %, • Transports pris en charge à 50 %, • Télétravail hybride, • Ambiance conviviale et bienveillante, • Locaux agréables (afterworks, événements d’équipe…)

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) Ingénieur(e) Qualification et Validation. 🧩 VOS MISSIONS • Conduire les exercices de qualification / validation selon le plan directeur,, • Assurer les responsabilités de chef de projet validation :, • Revoir les protocoles et rapports des fournisseurs,, • Rédiger les protocoles et rapports des exercices (IQ OQ PQ),, • Rédiger les protocoles de tests (QI, QO, FAT, SAT),, • Réaliser ou revoir les tests sur équipements,, • Emettre les fiches anomalies/déviations en cours d'exercice. 📍LOCALISATION : Montpellier 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • Première expérience réussie en qualification et validation en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES : • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Envie d’intégrer une entreprise experte et ambitieuse ? Rejoignez Heliaq ! Qui sommes-nous ? Heliaq est une Entreprise de Services du Numérique française dédiée aux solutions Digital Workplace - Infrastructures – Cloud-CyberSécurité, prestataire de services d’intégration-déploiement, de services managés et hébergés et partenaire privilégié des acteurs leaders sur le marché de l’IT. Heliaq a pour ambition l'accompagnement des sociétés et collectivités dans leur transformation numérique afin de répondre aux besoins complexes de ses clients. Une société dynamique en pleine expansion et reconnue pour ses expertises ! Nous nous engageons à fournir des produits et services de qualité supérieure qui permettent à nos clients de prospérer dans un monde numérique en constante évolution. Notre culture d'entreprise valorise l'innovation, la collaboration et l'excellence, et nous recherchons des talents exceptionnels pour rejoindre notre équipe ! • 27 agences au national, • Près de 750 collaborateurs en France, • Plus de 60 ans d'histoire et d'expertise Heliaq s’est engagé à partir de 2009 à agir dans le sens des principes du développement durable. Depuis 2014, notre démarche RSE s’est progressivement structurée à tous les niveaux de la société et à tous les stades de notre chaîne de valeur. Notre objectif est de promouvoir une culture d’entreprise où l’excellence environnementale, sociale et sociétale va de soi. L’objectif est double : satisfaire l’exigence de nos clients en matière sociétale et environnementale, et réunir les conditions de l’accomplissement personnel de chacun de nos collaborateurs. Vos missions : En tant qu’Ingénieur d'Affaires IT, vous serez au cœur de notre stratégie de développement. Vous accompagnerez nos clients dans la transformation de leurs environnements de travail, en mettant l’accent sur l’expérience utilisateur multi-marque et les services associés. Rattaché au Directeur Commercial, vous avez la responsabilité du développement et du suivi d’un portefeuille de clients du secteur privé. Votre rôle est d’assurer la prospection, la fidélisation et le développement du chiffre d’affaires en proposant des solutions adaptées aux besoins des entreprises privées. Développement, gestion et fidélisation du portefeuille clients : • Identifier et prospecter de nouveaux clients parmi les Grands Comptes, ETI régionales, PME, • Développer et entretenir des relations avec les décideurs clés : DSI, CTO, Directeurs des Achats, DG, DGS, • Qualifier les besoins et proposer des offres IT (DW et infrastructures) adaptées en collaboration avec l'avant-vente et la Direction Technique., • Développer une approche conseil, en mettant en avant les solutions les plus pertinentes pour vos clients, • Concevoir des offres sur mesure intégrant des équipements multi-marques (Microsoft, Apple, Dell, Lenovo, etc.) et des services à forte valeur ajoutée (support, mobilité, sécurité, gestion du cycle de vie…), • Assurer une veille constante sur les innovations du marché pour proposer des solutions différenciantes., • Conduire les négociations commerciales complexes en garantissant le respect des marges et des objectifs financiers., • Collaborer avec les équipes avant-vente, delivery et support pour garantir la bonne exécution des contrats signés., • Participer à l’élaboration des plans de comptes stratégiques pour maximiser la valeur de vos clients sur le long terme. Réponse aux appels d’offres et élaboration des offres : • Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres privés en lien avec la cellule AO., • Travailler avec les équipes techniques et avant-vente pour construire des offres sur-mesure adaptées aux besoins clients., • Présenter et défendre les propositions commerciales devant les clients et lors de comités de pilotage. Suivi et reporting commercial : • Assurer un reporting régulier auprès du Directeur Commercial sur les avancées et résultats., • Mettre à jour et suivre les opportunités via le CRM Dynamics de l’entreprise., • Analyser les performances commerciales et proposer des actions correctives si nécessaire. Votre profil : • Expérience de 2 ans en vente de solutions IT auprès de grands comptes., • Bonne compréhension des enjeux liés à l’expérience utilisateur et aux environnements multi-marques., • Expérience réussie en développement commercial et gestion d’un portefeuille grands comptes., • Capacité démontrée à générer du business sur des cycles de vente longs (6-12 mois)., • Expérience en réponse à des appels d’offres complexes et en closing de contrats stratégiques. Venez rejoindre une équipe passionnée, bienveillante et engagée ! Package et informations complémentaires : • Véhicule avec carte essence / péage, • Tickets restaurant : 8€ avec 60% de prise en charge par l'employeur, • Durée du travail : 36H30 avec 9,5 jours de RTT, • Télétravail, • Mutuelle (prise en charge à 80% par l'employeur sur la formule individuelle), • Prime de Participation, • Accès au Plan Epargne Entreprise, • Avantages CSE Dans le cadre de notre engagement dans la lutte contre toute forme de discrimination dans l’emploi, nous ne recrutons que des compétences et des aptitudes professionnelles. Le savoir être, la capacité à représenter notre entreprise et nos valeurs sont importants pour nous. Nous participons également chaque jour à promouvoir la diversité et agissons pour l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, les jeunes, les seniors, les personnes en situation de handicap…

Wake IT UP recrute pour son client :.Wake IT UP : qui sommes-nous ?.Cabinet d’experts en Recrutement Tech (CDI - Clients finaux uniquement), avec un objectif unique : faire gagner du temps aux candidats !.Rapides, humaines et efficaces, notre rôle est de sélectionner les meilleures opportunités

Expérience concrète de pilotage d’une labellisation RSE reconnue internationalement. Dans le cadre du renforcement de sa démarche RSE à l’échelle Groupe, le Groupe FMI déploie une démarche structurée de renouvellement de sa labellisation EcoVadis, avec un objectif d’amélioration conti

Rattaché(e) à la Directrice RSE du Groupe JJA, le/la chargé(e) de projets RSE a pour mission d’aider à transformer la stratégie RSE (Responsabilité Sociétale de l’Entreprise) du Groupe en un levier de croissance pérenne pour JJA et ses marques (Atmosphera, Hespéride, Five). Le/la charg�

Vos missions Volet communication :Mettre en place des actions de communication interne (événements, campagnes emailing, intranet) afin de renforcer la culture d'entreprise et la marque employeurAnimer les réseaux sociaux, notamment LinkedIn : gestion du planning éditorial et création de con

MissionsRattaché(e) au Département Ressources Humaines, vous prendrez en charge les missions suivantes :Recueillir et suivre les différentes demandes de recrutement,Rédiger et diffuser les offres d'emploi,Sélectionner les CV, préqualifications téléphoniques, rencontrer et évaluer les ca

Suivre et analyser les indicateurs de performance QHSE & RSE. Réaliser des audits internes en lien avec la politique QHSE et RSE. Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs sur les sujets sécurité et RSE.

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 Management des Relations Sociales et Stratégie RH au sein

Les missions du poste de Chef de Projets RSEMettre en œuvre et assurer le suivi de la politique RSE de l'entrepriseContribuer à l'élaboration et au pilotage du plan d'action RSEParticiper aux projets environnementaux : gestion des déchets, réduction de l'empreinte carbone, optim

Dans ce cadre, l'entreprise recherche un chargé de missions RSE en alternance afin de participer au déploiement des actions environnementales, sociales et éthiques, tout en contribuant au pilotage et à la coordination de projets RSE dans une logique d'amélioration continue. Rattaché au

Les missions du poste Chargé de missions RSE en alternanceCollecter, analyser et consolider les données environnementales (émissions, énergie, déchets)Contribuer à la mise en place et au pilotage de la stratégie RSERédiger les rapports RSE et participer aux démarches de labellisation (type

MissionsRattaché aux équipes RSE et communication, vos missions seront les suivantes :De poursuivre le projet RSE en créant toutes les actions qui vous paraitront pertinentes ; En organisant les réunions RSE avec le CODIR de l'entreprise ; De rédiger tous les documents relatifs à la RSE, e

MissionsEn support de l'équipe RSE Europe, vos missions sont les suivantes :Aide à la construction d'une démarche " 0 déforestation "Rédaction d'une politique zéro déforestationAide à l'organisation d'évènement interne et externe en lien avec la RSEAide ponctuel

Les missions du poste Chargé de missions RSE en alternanceCollecter, analyser et consolider les données environnementales (émissions, énergie, déchets)Contribuer à la mise en place et au pilotage de la stratégie RSERédiger les rapports RSE et participer aux démarches de labellisation (type

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Stratégie RSE GroupeAnticiper les évolutions réglementaires en accompagnant les entités du groupe dans la mise en place de plans d’actions nécessaires aux respects des exigences à venir ; Veiller à l’amélioration continue des process de reporting ESG et au déploiement des stratégies RS

MissionsRattaché(e) au chef d'agence, vous aurez diverses missions :Rédiger des procédures pour chaque siteAccompagner les exploitants dans le cadre de la mise en place des prestationsCréer des documents de suivi : registres, supports de communicationRéaliser des audits qualité et organisa

Les missions du poste de Référent RSEEn tant que Référent RSE, vous accompagnerez le déploiement opérationnel de la stratégie RSE sur un site industriel stratégique. MBway Bordeaux recherche pour une de ses entreprises partenaire un Référent RSE (H/F) en alternance. Sous la supervision de

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Contribuer à l'organisation d'événements dédiés au développement durableAssurer le suivi des actions et des livrablesAnimation et communication :Créer des supports de communication (newsletters, affiches, vidéos)Animer le réseau des ambassadeurs RSEParticiper à l'organisation d

Les missions du poste Chargé de missions RSE en alternanceParticiper à la réalisation et au suivi du bilan carbone de l'entrepriseCollecter, analyser et consolider les données environnementales (émissions, énergie, déchets)Contribuer à la mise en place et au pilotage de la stratégie RSE

Les missions du poste Chargé de missions RSE en alternanceCollecter, analyser et consolider les données environnementales (émissions, énergie, déchets)Contribuer à la mise en place et au pilotage de la stratégie RSERédiger les rapports RSE et participer aux démarches de labellisation (type

Animer la démarche de prévention des risques et de sécurité (remontée d'anomalies, analyse des incidents)Suivre les indicateurs QSE et contribuer aux reportingsDéployer les plans d'actions liés à la sécurité, l'environnement et la RSEParticiper aux actions terrain (visites, sen