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Minor Hotels Europe & Americas.Buscamos un/a Jefe/a de Cocina para liderar la operativa de nuestro área de Buffet y Banquetes, garantizando la excelencia gastronómica, la organización del equipo y el cumplimiento de los estándares de calidad de un hotel 5 estrellas.Realizar tareas de gestión ge

Overview En este rol dirigirás operaciones financieras para garantizar ejecución oportuna y cumplimiento de KPI. Trabajarás con el equipo para implementar buenas prácticas y controles, impulsando la eficiencia operativa y la mejora continua. Serás puente entre contabilidad, tesorería y finanzas para cerrar procesos, gestionar cartera y caja con alta calidad. Aportas liderazgo para alcanzar resultados de la organización y contribuir al rendimiento financiero en un ambiente orientado a procesos. Responsabilidades • Definir y monitorizar objetivos del área y alinear iniciativas con la estrategia, • Gestionar procesos actuales para asegurar control y optimizar tiempos, • Asegurar cierres contables oportunos, recuperación de cartera y pago de impuestos eficiente, • Gestionar caja y flujo de efectivo con alto nivel de calidad, • Liderar al equipo y evidenciar liderazgo en resultados organizacionales, • Coordinar iniciativas de mejora continua en el área y con cross-funcionales Requisitos principales, • Experiencia de 10+ años en roles como Jefe de Contabilidad y Finanzas, Jefe de Tesorería y Contabilidad, Financial Operations Manager, Jefe de Finanzas o Controller Financiero, • Elaboración y análisis de reportes contables y financieros, • Conocimiento de regulaciones contables locales y tributarias, • Gestión financiera de cartera y flujo de caja, • Excel avanzado (tablas dinámicas y macros), • Power BI intermedio, • Inglés intermedio a avanzado, • SAP: a nivel usuario, • Iniciativa y autonomía, • Liderazgo, • Coraje, • Excel avanzado (tablas dinámicas, macros), • Power BI intermedio, • SAP (usuario)

Overview En este rol dirigirás operaciones financieras para garantizar ejecución oportuna y cumplimiento de KPI. Trabajarás con el equipo para implementar buenas prácticas y controles, impulsando la eficiencia operativa y la mejora continua. Serás puente entre contabilidad, tesorería y finanzas para cerrar procesos, gestionar cartera y caja con alta calidad. Aportas liderazgo para alcanzar resultados de la organización y contribuir al rendimiento financiero en un ambiente orientado a procesos. Responsabilidades • Definir y monitorizar objetivos del área y alinear iniciativas con la estrategia, • Gestionar procesos actuales para asegurar control y optimizar tiempos, • Asegurar cierres contables oportunos, recuperación de cartera y pago de impuestos eficiente, • Gestionar caja y flujo de efectivo con alto nivel de calidad, • Liderar al equipo y evidenciar liderazgo en resultados organizacionales, • Coordinar iniciativas de mejora continua en el área y con cross-funcionales Requisitos principales, • Experiencia de 10+ años en roles como Jefe de Contabilidad y Finanzas, Jefe de Tesorería y Contabilidad, Financial Operations Manager, Jefe de Finanzas o Controller Financiero, • Elaboración y análisis de reportes contables y financieros, • Conocimiento de regulaciones contables locales y tributarias, • Gestión financiera de cartera y flujo de caja, • Excel avanzado (tablas dinámicas y macros), • Power BI intermedio, • Inglés intermedio a avanzado, • SAP: a nivel usuario, • Iniciativa y autonomía, • Liderazgo, • Coraje, • Excel avanzado (tablas dinámicas, macros), • Power BI intermedio, • SAP (usuario)

Wooptix es una empresa innovadora en metrología de obleas semiconductoras que ofrece las mediciones en línea más rápidas y precisas, con la mayor resolución lateral del mercado. Gracias al uso de wavefront phase imaging (WFPI), una técnica propia derivada de la investigación en óptica adaptativa, sus sistemas miden la forma, uniformidad, nanotopografía y rugosidad de la oblea completa en una sola imagen. Actualmente está desplegando soluciones en distintos clientes de Asia, Europa y Norteamérica. Además de su resistencia a vibraciones y su capacidad de adaptación a las necesidades del usuario, son sistemas de gran valor para medir la forma y la nanotopografía de la oblea en una única captura. Diseñamos y desarrollamos equipos de metrología disruptivos para la industria de semiconductores, ofreciendo una resolución y precisión sin precedentes con el mayor rendimiento (throughput) del sector. Buscamos un/a Facilities Specialist con experiencia para liderar las actividades de mantenimiento en nuestras operaciones de fabricación de semiconductores en dos ubicaciones dentro de la isla de Tenerife. Este rol será responsable de definir y ejecutar la estrategia de mantenimiento, desarrollar programas de mantenimiento preventivo y predictivo, mejorar la fiabilidad de los equipos y proporcionar liderazgo técnico al equipo de técnicos de mantenimiento. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en maximizar la disponibilidad de los equipos, reducir el riesgo operativo y apoyar la excelencia operativa en un entorno crítico de fabricación. Liderar y guiar a un equipo de técnicos de mantenimiento. Establecer buenas prácticas de mantenimiento y procedimientos operativos estándar. Desarrollar, implementar y mejorar continuamente los programas de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. Definir calendarios de mantenimiento, frecuencias de tareas, necesidades de repuestos y asignación de recursos. Impulsar iniciativas de fiabilidad mediante análisis de datos y metodologías de prevención de fallos. Gestionar estrategias de ciclo de vida de los equipos, incluyendo obsolescencia y planificación de reemplazos. Identificar oportunidades de optimización de procesos, reducción de costes y mejora de la eficiencia de los equipos. Gestionar y definir la interacción con proveedores de equipos y servicios externos. Supervisar y ejecutar las inspecciones reglamentarias de mantenimiento (OCA). Garantizar que los procedimientos de mantenimiento cumplen los requisitos de cleanroom y los estándares de la industria de semiconductores. Promover una cultura sólida de seguridad y calidad dentro de las operaciones de mantenimiento. Asegurar buenas prácticas de gestión de almacén dentro de la compañía. Otras tareas relacionadas. Responsabilidades adicionales Apoyar la implementación, mantenimiento y mejora continua de la norma ISO 9001:2015. Definir procesos para la estandarización y unificación de la forma de trabajar de la empresa. Grado o Máster en ingeniería técnica o superior (industrial, mecánica, eléctrica, electrónica) o campo relacionado. Al menos 2–3 años de experiencia liderando mantenimiento industrial. Conocimiento experto en metodologías de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo. Dominio de español e inglés (lectura, escritura y conversación). Permiso de conducir B. • Experiencia previa en gestión o liderazgo de equipos., • Experiencia en cleanrooms o entornos controlados (laboratorios, pharma, healthcare o similares), especialmente aquellos comparables a la fabricación de semiconductores., • 23 días laborables de vacaciones + 2 festivos de empresa (24 y 31 de diciembre)., • Rango salarial competitivo., • Formar parte de una scale-up en rápido crecimiento, con espíritu de startup, donde la colaboración, la innovación y el desarrollo profesional forman parte del día a día. Estarás rodeado/a de profesionales altamente cualificados en un entorno dinámico y motivador, con múltiples oportunidades de crecimiento., • Nuestros valores fundamentales son la base que nos une y guía todo lo que hacemos: Trustworthy, Resilient, Committed to Excellence, and Innovators by Instinct., • Desarrollo y crecimiento: ofrecemos oportunidades continuas de formación y desarrollo dentro de una empresa en expansión., • Horario flexible para favorecer el equilibrio personal: puedes comenzar tu jornada entre las 7:00 y las 10:00 y finalizar entre las 16:00 y las 19:00. Además, disfrutamos de jornada intensiva todos los viernes y durante los meses de verano (julio y agosto). #J-18808-Ljbffr

En Meliá Hotels International buscamos un/a Assistant F&B Manager para Hacienda del Conde. Reportarás al Director de F&B y gestionarás el equipo para garantizar la calidad del servicio en restaurantes y bares, con foco en optimizar alimentos y bebidas y resultados económicos. Se valorará experiencia en hoteles 5*, formación en hostelería, dominio de Office y capacidad de impulsar ingresos. Se requiere inglés alto y flexibilidad horaria. Beneficios y desarrollo en una compañía global. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Senior SAP MM Consultant para participar en un proyecto tecnológico de larga proyección en Tenerife. La posición está orientada a profesionales con una sólida experiencia funcional en el módulo SAP MM (Materials Management), acostumbrados a trabajar en proyectos de implantación, evolución, mantenimiento o soporte de soluciones SAP y con capacidad para interactuar tanto con áreas de negocio como con equipos técnicos. Participarás en el análisis de necesidades y procesos relacionados con compras, aprovisionamiento, gestión de materiales e inventarios, proponiendo y configurando soluciones dentro de SAP MM. Colaborarás con usuarios y áreas de negocio para recoger requisitos, analizar procesos actuales y definir mejoras funcionales. Asimismo, participarás en la configuración y evolución del módulo, resolución de incidencias, elaboración de documentación funcional, pruebas y soporte durante las distintas fases del proyecto. Dependiendo de tu experiencia, podrás asumir también responsabilidades de coordinación funcional y participación en iniciativas de transformación o evolución de los sistemas SAP. Buscamos un perfil Senior SAP MM con experiencia consolidada trabajando con el módulo de gestión de materiales y conocimiento de sus principales procesos funcionales: compras, pedidos, proveedores, aprovisionamiento, recepción de mercancías, inventarios y gestión de stock. Será importante contar con capacidad de análisis, autonomía, orientación a la resolución de problemas y buenas habilidades de comunicación para trabajar conjuntamente con usuarios de negocio y otros equipos SAP. Se valorará experiencia en proyectos de implantación, rollouts, evolutivos o mantenimiento SAP, así como conocimientos de integración de MM con otros módulos y experiencia en entornos SAP S/4HANA. La posición está vinculada a Tenerife. Las condiciones concretas de presencialidad y modalidad de trabajo se detallarán durante el proceso de selección. Incorporación a un proyecto SAP de ámbito empresarial, trabajando con equipos especializados y con posibilidad de continuar desarrollando tu carrera profesional en entornos SAP de alta complejidad. Si cuentas con experiencia como Consultor/a SAP MM Senior y estás buscando un nuevo proyecto profesional en Tenerife, queremos conocerte. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. Sap, #J-18808-Ljbffr

Overview En Cajamar Caja Rural buscamos un Director de oficina para liderar la gestión comercial y la relación con clientes en la plaza asignada. Serás la referencia de la oficina, definiendo líneas de actuación y asegurando la fidelización de clientes, con foco en la actividad bancaria y la consecución de objetivos. Participas en el proceso de expansión de la entidad y colaboras con la Dirección de Zona para garantizar la calidad del servicio y la eficiencia operativa. Si te mueves con autonomía, gestionas riesgos y lideras un equipo, esta oportunidad ofrece desarrollo y impacto significativo en una organización orientada a la banca de personas. Compensaciones / Beneficios • Formación específica y gerencial, • Retribución fija + variable + beneficios sociales, • Conciliación familiar, • Programa de ayuda al empleado y ventajas gratuitas, • Amplio abanico de beneficios sociales, • Desarrollo y crecimiento profesional Responsabilidades, • Gestionar la cartera de clientes de la oficina y realizar captación y fidelización, • Definir y hacer seguimiento de las líneas de actuación de la oficina, • Liderar y supervisar al equipo de la oficina, • Reportar a la Dirección de Zona y dirigir la actividad bancaria, comercial y organizativa, • Gestionar información financiera de clientes (particulares y empresas), • Contribuir al proceso de expansión y mejora continua de la oficina Requisitos principales, • Experiencia mínima de 4 años en dirección de oficina similar, • Conocimiento comercial de la plaza, • Experiencia en productos de Activo y Pasivo para particulares y Pymes, • Valorable conocimiento del sector Agro, • Orientación a objetivos y capacidad de toma de decisiones y análisis de riesgos financieros, • Gestión de información financiera de clientes, • Habilidades de gestión comercial, organización y planificación, • Experiencia en dirección de un equipo, • Formación universitaria (Grado/Doble Grado) en CC. Económicas, Empresariales, ADE, Derecho u afines, • Formación y certificaciones LCI, IDD y MiFID, • Alto nivel de comunicación interpersonal y negociación, • Comunicación interpersonal, • Negociación, • Liderazgo, • Gestión de riesgos financieros, • Análisis financiero de clientes, • Gestión de cartera de clientes

Overview En Cajamar Caja Rural buscamos un Director de oficina para liderar la gestión comercial y la relación con clientes en la plaza asignada. Serás la referencia de la oficina, definiendo líneas de actuación y asegurando la fidelización de clientes, con foco en la actividad bancaria y la consecución de objetivos. Participas en el proceso de expansión de la entidad y colaboras con la Dirección de Zona para garantizar la calidad del servicio y la eficiencia operativa. Si te mueves con autonomía, gestionas riesgos y lideras un equipo, esta oportunidad ofrece desarrollo y impacto significativo en una organización orientada a la banca de personas. Compensaciones / Beneficios • Formación específica y gerencial, • Retribución fija + variable + beneficios sociales, • Conciliación familiar, • Programa de ayuda al empleado y ventajas gratuitas, • Amplio abanico de beneficios sociales, • Desarrollo y crecimiento profesional Responsabilidades, • Gestionar la cartera de clientes de la oficina y realizar captación y fidelización, • Definir y hacer seguimiento de las líneas de actuación de la oficina, • Liderar y supervisar al equipo de la oficina, • Reportar a la Dirección de Zona y dirigir la actividad bancaria, comercial y organizativa, • Gestionar información financiera de clientes (particulares y empresas), • Contribuir al proceso de expansión y mejora continua de la oficina Requisitos principales, • Experiencia mínima de 4 años en dirección de oficina similar, • Conocimiento comercial de la plaza, • Experiencia en productos de Activo y Pasivo para particulares y Pymes, • Valorable conocimiento del sector Agro, • Orientación a objetivos y capacidad de toma de decisiones y análisis de riesgos financieros, • Gestión de información financiera de clientes, • Habilidades de gestión comercial, organización y planificación, • Experiencia en dirección de un equipo, • Formación universitaria (Grado/Doble Grado) en CC. Económicas, Empresariales, ADE, Derecho u afines, • Formación y certificaciones LCI, IDD y MiFID, • Alto nivel de comunicación interpersonal y negociación, • Comunicación interpersonal, • Negociación, • Liderazgo, • Gestión de riesgos financieros, • Análisis financiero de clientes, • Gestión de cartera de clientes

Tivoli La Caleta Tenerife Resort busca un/a Jefe/a de Cocina para liderar la operativa de Buffet y Banquetes, garantizando la excelencia gastronómica y la organización del equipo, con cumplimiento de estándares de calidad de un hotel 5 estrellas.

Overview En esta función liderarás la planta para garantizar lanzamiento a producción, productividad y seguridad, coordinando equipos y logística interna. Colaborarás con ingeniería para mejorar procesos y validar nuevos productos y/o procesos. Buscan un líder orientado a resultados que impulse mejoras sostenibles y trabaje con un enfoque de seguridad alimentaria y ambiental. El puesto ofrece oportunidad de desarrollo en un grupo industrial dinámico y tecnológicamente avanzado. Responsabilidades • Coordinar lanzamientos a fabricación para asegurar cumplimiento, • Optimizar productividad y flujos de materiales garantizando eficiencia y seguridad, • Gestionar equipos para cumplir calidad, productividad, servicio, seguridad y políticas ambientales y energéticas, • Integrar logística interna y gestión de almacenes de material y producto terminado, • Colaborar con ingeniería en mejora de procesos y pruebas de nuevos productos o procesos Requisitos principales • Experiencia 2–3 años en puesto similar (preferible en alimentación), • Formación en Ingeniería Agrónoma o similar (o titulaciones equivalentes con experiencia demostrable), • Formación imprescindible en APPCC, Food Defense, seguridad alimentaria y formación ambiental y energética, • Liderazgo de equipos, • Organización y planificación, • Orientación al logro, • APPCC, • Seguridad alimentaria, • Gestión de almacenes y logística interna

Overview En Second Window buscamos un/a Data Engineer / Data & ML Engineer con experiencia en Data Engineering y Arquitectura para impulsar soluciones en la nube. Trabajarás en proyectos de Data Lakes, Lakehouses y arquitecturas orientadas a eventos, implementando pipelines con GCP y colaborando en ML y MLOps. Serás parte de un equipo técnico que toma decisiones de arquitectura y calidad de datos, con impacto en soluciones de negocio. Esta oportunidad combina desarrollo en cloud, ingeniería de datos y colaboración multilateral para entregar plataformas escalables. Compensaciones / Beneficios • Teletrabajo 100%, • Salario 50.000 brutos/año, • Contrato indefinido, • Proyecto estable, • Desarrollo profesional, • Entorno colaborativo Responsabilidades • Diseñar y desarrollar procesos de ingesta, transformación, modelado y almacenamiento de datos, • Implementar y desplegar soluciones de datos en GCP, • Trabajar con Data Lakes, Lakehouses y arquitecturas orientadas a eventos, • Desarrollar soluciones con BigQuery, Dataflow/Apache Beam, Cloud Storage y Pub/Sub, • Colaborar en desarrollo y operación de ML y MLOps, • Aplicar criterios de calidad, trazabilidad y gobierno del dato, • Elaborar documentación técnica, informes y pruebas de concepto, • Colaborar con equipos técnicos y de negocio en arquitecturas Requisitos principales • Mínimo 5 años de experiencia en Data Engineering y Arquitectura, • Mínimo 3 años de experiencia práctica con Google Cloud Platform, • Python avanzado, • BigQuery: procesamiento y análisis de grandes volúmenes de datos, • Dataflow / Apache Beam: experiencia en transformación y procesamiento, • Cloud Storage y Pub/Sub: experiencia en almacenamiento y mensajería, • Conocimientos de Data Lakes, Lakehouses y arquitecturas orientadas a eventos, • Experiencia con MySQL y Redis, • Experiencia con MicroStrategy, • Capacidad analítica y resolución de problemas técnicos, • Habilidades de comunicación con clientes y equipos técnicos, • Comunicación clara, • Orientación a problemas complejos, • Colaboración y trabajo en equipo, • Python, • Google Cloud Platform (GCP), • BigQuery

En ORBIDI seguimos evolucionando hacia AI-native y buscamos AI Engineers que construyan no solo pipelines técnicos, sino también sistemas completos de automatización marketing, en un entorno tecnológico y de alto crecimiento. Este rol será clave en la definición del futuro de la compañía: materializar visión AI-native mediante pipelines contenido, agentes marketing y workflows producción escalables y alineados con estrategia producto. Construir y mantener sistemas AI que automaticen delivery marketing clientes ORBIDI, integrando LLMs en workflows producción, asegurando calidad outputs, fiabilidad sistemas y alineación total con visión técnica AI-native. • Diseñar pipelines generación contenido AI (textos, imágenes, social posts) para clientes., • Implementar/optimizar prompts, chains, agentes para tareas marketing específicas., • Integrar modelos OpenAI, Anthropic, open-source en workflows producción robustos., • Desarrollar sistemas evaluación calidad outputs AI (humana + automática)., • Automatizar tareas delivery: scheduling, publicación, reporting automatizado., • Identificar y validar oportunidades automatización con equipo delivery., • Supervisar métricas AI: calidad outputs, uptime sistemas, tiempo ahorrado delivery., • Tomar decisiones técnicas basadas en datos de performance y feedback usuarios., • Documentar soluciones técnicas y contribuir knowledge base AI., • Más de 2 años experiencia desarrollo Python sólido (APIs, datos, producción)., • Experiencia demostrada trabajando LLMs: GPT, Claude, RAG, prompt engineering., • Trayectoria building pipelines datos/workflows automatizados en producción., • Perfil técnico autónomo con mentalidad producto y hands‑on., • Capacidad para operar en entornos de crecimiento acelerado con mentoría Tech Lead., • Excelentes habilidades técnicas de documentation y colaboración., • Visión de negocio: Detectas oportunidades y conviertes estrategia en crecimiento real., • Ownership: Asumes responsabilidad total sobre resultados y evolución del área comercial., • Orientación a impacto: Priorizas lo que genera valor y resultados medibles., • Mentalidad build & scale: Construyes, pruebas, ajustas y escalas., • Colaboración transversal: Trabajas en equipo para maximizar el valor al cliente y al negocio., • Liderazgo inspirador: Desarrollas equipos fuertes, comprometidos y de alto rendimiento., • Rol estratégico y de alto impacto en una compañía tecnológica en pleno crecimiento., • Oportunidad real de liderar el crecimiento y la diversificación del negocio., • Participación directa en la toma de decisiones a nivel compañía., • Entorno dinámico, ambicioso y orientado a resultados., • Cultura basada en la confianza, la autonomía y la responsabilidad., • Paquete competitivo de beneficios y condiciones acorde al nivel del rol. #J-18808-Ljbffr

Se busca Técnico/a de Calidad y Medio Ambiente con experiencia en laboratorio, gestión de no conformidades y sistemas ISO para empresa del sector plástico en Aldaia.

En ORBIDI seguimos evolucionando hacia AI-native y buscamos AI Engineers que construyan no solo pipelines técnicos, sino también sistemas completos de automatización marketing, en un entorno tecnológico y de alto crecimiento. Este rol será clave en la definición del futuro de la compañía: materializar visión AI-native mediante pipelines contenido, agentes marketing y workflows producción escalables y alineados con estrategia producto. Tu misión Construir y mantener sistemas AI que automaticen delivery marketing clientes ORBIDI, integrando LLMs en workflows producción, asegurando calidad outputs, fiabilidad sistemas y alineación total con visión técnica AI-native. Diseñar pipelines generación contenido AI (textos, imágenes, social posts) para clientes. Implementar/optimizar prompts, chains, agentes para tareas marketing específicas. Integrar modelos OpenAI, Anthropic, open-source en workflows producción robustos. Desarrollar sistemas evaluación calidad outputs AI (humana + automática). Automatizar tareas delivery: scheduling, publicación, reporting automatizado. Identificar y validar oportunidades automatización con equipo delivery. Supervisar métricas AI: calidad outputs, uptime sistemas, tiempo ahorrado delivery. Tomar decisiones técnicas basadas en datos de performance y feedback usuarios. Documentar soluciones técnicas y contribuir knowledge base AI. Qué buscamos en ti Más de 2 años experiencia desarrollo Python sólido (APIs, datos, producción). Experiencia demostrada trabajando LLMs: GPT, Claude, RAG, prompt engineering. Trayectoria building pipelines datos/workflows automatizados en producción. Perfil técnico autónomo con mentalidad producto y hands‑on. Capacidad para operar en entornos de crecimiento acelerado con mentoría Tech Lead. Excelentes habilidades técnicas de documentation y colaboración. Competencias clave Visión de negocio : Detectas oportunidades y conviertes estrategia en crecimiento real. Ownership : Asumes responsabilidad total sobre resultados y evolución del área comercial. Orientación a impacto : Priorizas lo que genera valor y resultados medibles. Mentalidad build & scale : Construyes, pruebas, ajustas y escalas. Colaboración transversal : Trabajas en equipo para maximizar el valor al cliente y al negocio. Liderazgo inspirador : Desarrollas equipos fuertes, comprometidos y de alto rendimiento. Rol estratégico y de alto impacto en una compañía tecnológica en pleno crecimiento. Oportunidad real de liderar el crecimiento y la diversificación del negocio. Participación directa en la toma de decisiones a nivel compañía. Entorno dinámico, ambicioso y orientado a resultados. Cultura basada en la confianza, la autonomía y la responsabilidad. Paquete competitivo de beneficios y condiciones acorde al nivel del rol. #J-18808-Ljbffr

Se busca Jefe/a de Producción Senior con al menos 5 años de experiencia en edificación residencial de gran volumen, para coordinar equipos, supervisar obras y asegurar el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad.

El puesto consiste en ser parte de la línea de producción alimentaria, realizando tareas de empaquetado y envasado, manteniendo el ritmo de trabajo en equipo y asegurando la calidad del producto.

Zamora Company busca un Project Manager – Operaciones para liderar el pipeline de innovación y coordinar Marketing, Supply Chain, Compras, Operaciones y Comercial. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. La posición implica gestionar hitos, costes y calidad, con trabajo transversal en Madrid (Aravaca) y banda salarial 40k–45k€ brutos anuales, con teletrabajo 2 días/semana tras 3 meses y jornada intensiva estival. xqziphu Se ofrece retribución flexible, seguro de salud y beneficios por producto, con una cultura de crecimiento profesional y #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

• Carnet de conducir B2. Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 15 países donde estamos presentes. En SACYR seguimos avanzando con ilusión en nuestro #RumboSacyr, y queremos contar con personas comprometidas que contribuyan a generar un impacto positivo en los lugares en los que operamos. Actualmente buscamos incorporar Jefe/a de Planta en Tenerife, que comparta nuestro compromiso con la calidad, la responsabilidad y el servicio excelente. • Explotación y gestión de la planta., • Control del proceso y sus variables., • Elaboración de informes para el cliente y control de tablas de proceso., • Control económico del contrato., • Coordinar el trabajo del personal técnico a su mando, asegurando que se garantice el correcto funcionamiento de las instalaciones., • Comunicaciones con el cliente., • Grado en Ingeniería Química / Mecánica / Eléctrica / Civil. Valorable formación en tratamiento de aguas., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Planta o Puesta en Marcha. Valorable experiencia en plantas de tratamiento de aguas., • Conocimiento en normativas de seguridad y medioambiente., • Carnet de conducir B2., • Perfil con liderazgo y gestión de equipos, capacidad para resolver problemas y tomar decisiones, habilidades de comunicación, orientación a resultados y mejora continua. Si te consideras una persona curiosa, con grandes aspiraciones y espíritu aventurero, entonces las oportunidades que ofrecemos en Sacyr son para ti. En nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad superior al 33%. • Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento., • Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable., • Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. En Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as. Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo. Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes. Aunque es posible que no cumplas con todas las competencias establecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender. Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr. #J-18808-Ljbffr

ECOCIVIL ELECTROMUR, empresa del Grupo IMESAPI, busca un/a Encargado/a de Obra para proyectos de edificación civil en Tenerife. Se requiere experiencia en obra y capacidad de organización, con liderazgo de equipos en campo para integrarse en un entorno estable y profesional. La posición implica supervisión de personal, planificación diaria y control de calidad, con desarrollo profesional y continuidad en la compañía. Formación continua orientada a la especialización y un buen ambiente de trabajo. #J-18808-Ljbffr

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 15 países donde estamos presentes.En SACYRseguimos avanzando con ilusión en nuestro #RumboSacyr, y queremos contar con personas comprometidas que contribuyan a generar un impacto positivo en los lugares en los que operamos.Actualmente buscamos incorporar un/a Jefe/a de Planta en Tenerife, que comparta nuestro compromiso con la calidad, la responsabilidad y el servicio excelente.Funciones y responsabilidades del puesto:- Explotación y gestión de la planta.- Control del proceso y sus variables.- Elaboración de informes para el cliente y control de tablas de proceso.- Control económico del contrato.- Coordinar el trabajo del personal técnico a su mando, asegurando que se garantice el correcto funcionamiento de las instalaciones.- Comunicaciones con el cliente.Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias:- Grado en Ingeniería Química / Mecánica / Eléctrica / Civil. Valorable formación en tratamiento de aguas.- Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Planta o Puesta en Marcha. Valorable experiencia en plantas de tratamiento de aguas.- Conocimiento en normativas de seguridad y medioambiente.- Carnet de conducir B2.- Perfil con liderazgo y gestión de equipos, capacidad para resolver problemas y tomar decisiones, habilidades de comunicación, orientación a resultados y mejora continua.Si te consideras una persona curiosa, con grandes aspiraciones y espíritu aventurero, entonces las oportunidades que ofrecemos en Sacyr son para ti.En nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad superior al 33%.¿Qué te ofrecemos?:- Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurant, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento.- Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable.- Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral.En Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as.Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo.Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes.Aunque es posible que no cumplas con todas las competenciasestablecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender.Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr.#J-18808-Ljbffr

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 15 países donde estamos presentes. En SACYR seguimos avanzando con ilusión en nuestro #RumboSacyr , y queremos contar con personas comprometidas que contribuyan a generar un impacto positivo en los lugares en los que operamos. Actualmente buscamos incorporar un/a Jefe/a de Planta en Tenerife , que comparta nuestro compromiso con la calidad, la responsabilidad y el servicio excelente. Funciones y responsabilidades del puesto: Explotación y gestión de la planta . Control del proceso y sus variables. Elaboración de informes para el cliente y control de tablas de proceso. Control económico del contrato. Coordinar el trabajo del personal técnico a su mando, asegurando que se garantice el correcto funcionamiento de las instalaciones. Comunicaciones con el cliente . Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias: Grado en Ingeniería Química / Mecánica / Eléctrica / Civil. Valorable formación en tratamiento de aguas. Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Planta o Puesta en Marcha. Valorable experiencia en plantas de tratamiento de aguas. Conocimiento en normativas de seguridad y medioambiente. Carnet de conducir B2 . Perfil con liderazgo y gestión de equipos, capacidad para resolver problemas y tomar decisiones, habilidades de comunicación, orientación a resultados y mejora continua. Si te consideras una persona curiosa, con grandes aspiraciones y espíritu aventurero, entonces las oportunidades que ofrecemos en Sacyr son para ti. En nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad superior al 33%. ¿Qué te ofrecemos?: Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurant, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento. Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable. Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. En Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as. Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo. Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes. Aunque es posible que no cumplas con todas las competenciasestablecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender. Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr. #J-18808-Ljbffr

Buscamos Consultores SAP con experiencia en alguno de los módulos indicados a continuación para incorporarse a nuestros proyectos en Tenerife, dentro de un entorno de trabajo híbrido. - Ubicación: Tenerife. - Modalidad: Híbrida. - Tipo de oportunidad: Incorporación de uno o varios consultores por módulo, en función de experiencia y necesidades del proyecto. MÓDULOS: SAP FI – Finanzas SAP CO – Controlling SAP INV – Inventario SAP MM – Materials Management / Compras y Logística SAP IM – Investment Management SAP SD – Ventas y Distribución SAP PP – Planificación y Producción SAP PM – Mantenimiento SAP EH&S – Environment, Health & Safety SAP PLM – Product Lifecycle Management SAP LIV / ReadSoft – Gestión y automatización de facturas SAP QM – Gestión de Calidad SAP PS – Project System SAP CS / Returns / Simora – Customer Service, devoluciones y soluciones asociadas SAP ZMTx – Soluciones/desarrollos específicos ¿Te interesa? Si eres consultor/a SAP y tienes experiencia en alguno de los módulos indicados, queremos conocerte. Puedes enviarnos tu CV indicando: Módulo SAP / especialidad | Años de experiencia | Nivel de experiencia | Disponibilidad ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo!

¿Te apasiona la mejora de procesos, la organización y la gestión de proyectos transversales? Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. En Grupo hna queremos incorporar un perfil especialista Gestión de Proyectos para sumarse al área de Organización y Calidad y participar en iniciativas clave para la transformación y mejora continua de la compañía. ¿Cuál será tu misión? • Liderar proyectos de organización desde su definición hasta su implantación. • Analizar, diseñar y optimizar procesos y flujos de trabajo. • Definir el alcance, metodología, stakeholders y planes de actuación de cada proyecto. • Elaborar y mantener documentación interna: mapas de procesos, procedimientos, instrucciones, cronogramas y políticas. • Coordinar la comunicación entre las distintas áreas implicadas. • Definir, medir y auditar KPIs de servicio y eficiencia operativa. • Perfil analítico, orientado a la mejora continua, la eficiencia y la digitalización. • Dominio de herramientas ofimáticas. • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos. • Experiencia de entre 3 y 4 años participando y gestionando proyectos. • Experiencia en proyectos tecnológicos. • Conocimiento del sector asegurador. • Manejo de herramientas de gestión de proyectos (SharePoint, Planner, Microsoft Project, etc.). • Alta capacidad de organización, autonomía y habilidades de comunicación. Contrato indefinido en empresa final. Modelo híbrido de trabajo (hasta 3 días de teletrabajo semanales tras el periodo de adaptación). • Lunes a jueves: entrada entre 08:00 y 08:30 h., • Jornada intensiva de verano del 15 de junio al 15 de septiembre. Salario competitivo. Tarjeta Restaurant y plan de Retribución Flexible. Seguro de salud, vida y accidentes. xqziphu Plan de pensiones. Si buscas un entorno estable, participando en proyectos con impacto real y trabajando con diferentes áreas de negocio, #Empleo #ProjectManagement #GestiónDeProyectos #Procesos #MejoraContinua #Calidad #TransformaciónDigital #Hiring #GrupoHNA #J-18808-Ljbffr

Sacyr, grupo global del Ibex 35, busca un/a Jefe/a de Planta para Tenerife. Será responsable de la explotación y gestión de la planta, control de procesos y coordinación del equipo técnico, orientado a la eficiencia y la calidad del servicio. Se valorará experiencia en plantas de tratamiento de aguas, liderazgo, y cumplimiento de normativas de seguridad y medio ambiente; se ofrece desarrollo profesional, estabilidad y un entorno de trabajo con enfoque en innovación y sostenibilidad. #J-18808-Ljbffr

Eurovia España (filial del Grupo Vinci) es uno de los principales actores a nivel mundial en la construcción de infraestructuras de transporte y desarrollo urbano. PROBISA VÍAS Y OBRAS, filial de Eurovia, busca incorporar un/a jefe/a de obra senior para Tenerife. • -Organizar, coordinar y liderar las obras y los equipos de trabajo asignados, asegurando una ejecución eficiente de los proyectos., • -Planificar y supervisar el desarrollo de la obra, realizando el control y seguimiento de costes, plazos, calidad y productividad conforme a los requisitos contractuales., • -Elaborar y gestionar las certificaciones mensuales de obra., • -Analizar y valorar la evolución de los trabajos, realizando el seguimiento de rendimientos y productividades., • -Mantener una relación cercana y profesional con clientes, proveedores y demás agentes implicados en el proyecto., • -Coordinar y supervisar las empresas subcontratistas, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, legales y contractuales., • -Velar por el cumplimiento de las normas y procedimientos en materia de calidad, prevención de riesgos laborales y medio ambiente, promoviendo una cultura de seguridad en obra., • -Detectar oportunidades de mejora y proponer soluciones que contribuyan al éxito de los proyectos., • -Formación académica: Ingeniería Civil, Obras Públicas o de Caminos, Canales y Puertos/ Ingeniería Técnica de Obras Públicas., • -Experiencia mínima requerida: más de 7 años en puesto similar, • -Formación PRL básica de 60 horas, • -Buen manejo de Project, AutoCAD y nivel usuario de Office, • -Carnet de conducir BAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Eurovia se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso., • -En cumplimiento de la Ley General de Discapacidad (LGD), se valorarán especialmente las candidaturas de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, sin que constituya un requisito excluyente. Todas las candidaturas serán evaluadas en igualdad de condiciones. #J-18808-Ljbffr

Gran Meliá Palacio de Isora, Tenerife, busca un Assistant Food & Beverage Director para dirigir puntos de venta y asegurar un servicio excepcional. Reportarás al Director de Alimentos y Bebidas y gestionarás costes, calidad y ventas en un resort de lujo.

SIXT Tenerife Norte Aeropuerto busca un/a profesional orientado al cliente para garantizar la satisfacción de los viajeros, gestionar la flota y atender consultas en la sucursal. Se ofrece formación a medida, horarios flexibles, comisiones ilimitadas y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno internacional. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Si te apasiona vender y brindar un servicio de calidad, únete a SIXT y forma parte de un equipo dinámico con proyección global. xqziphu #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Puestos vacantes: ASSISTANT FOOD & BEVERAGE MANAGER - Hacienda del Conde (40974) ID de solicitud de puesto40974-Publicado24/07/2026-España-Santa Cruz De Tenerife-Alimentos y bebidas-Profesionales de hotel Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. En Meliá Hotels International buscamos un/a Assistant F&B Manager para nuestro hotel Hacienda del Conde, situado en pleno Paseo Marítimo de Palma. Misión del puesto: reportando al F&B Director del Hotel, tu misión será organizar y supervisar las actividades del personal con el que cuenta para garantizar la calidad en el servicio ofrecido al cliente en los restaurantes y bares del hotel con el fin de contribuir al logro de sus ratios de alimentos y bebidas y los objetivos económicos, de calidad, clima laboral, desarrollo de personas y operativos del hotel. • Experiencia mínima de dos años en posición similar en MHI en hoteles de 5*., • Formación universitaria acorde al puesto (hostelería, turismo o similar)., • Conocimiento operativo (buffet, a la carta…) y en gestión de eventos ., • Capacidad de fomentar iniciativas de ingresos adicionales en el departamento., • Trabajo en equipo, planificación y orientación a objetivos y al cliente y liderazgo., • Flexibilidad horaria., • Dominio del Paquete Office., • Nivel alto de inglés. Se valorará positivamente conocimiento de otros idiomas. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global . Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. xqziphu Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura ". Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en: #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Área: Mantenimiento “El mundo es tuyo con Meliá” Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. MISIÓN Ejecuta las tareas que le han sido asignadas por parte del Engineering Manage, de acuerdo a las instrucciones y estándares recibidos. • Realizar las tareas asignadas relativas a cumplimiento de normativa técnico-legal siguiendo las directrices que recibe, • De acuerdo con las instrucciones recibidas, ejecutar todos los trabajos programados de mantenimiento preventivo siguiendo los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso., • De acuerdo con las instrucciones recibidas, ejecutar las tareas de mantenimiento correctivo siguiendo los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso., • Es integrante de la brigada contra incendio, por lo que debe acudir a cualquier señal de alarma de incendio y cumplir con los procedimientos correspondientes para salvaguardar la integridad física de huéspedes y empleados, así como los bienes del hotel., • Participar en los inventarios de almacén de mantenimiento a fin de verificar su correcta operación., • Realizar las lecturas del consumo diario de energéticos, para conocer y asegurar el uso y rendimiento adecuado de las instalaciones. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global . Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. xqziphu Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura ". Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en: #J-18808-Ljbffr

Veolia Water Tech en Canarias busca un técnico electromecánico para supervisar el funcionamiento de la planta de tratamiento de aguas. Realizarás el control y mantenimiento de las instalaciones y asegurarás el cumplimiento de las guías operativas.Se valorará formación en electricidad y electrónica, experiencia en tratamiento de aguas y un enfoque en seguridad, calidad de procesos e elaboración de informes para optimizar el rendimiento de la planta.#J-18808-Ljbffr

Jefe/a de cocina (Buffet y Banquetes) - Tivoli La Caleta Tenerife ResortSanta Cruz de Tenerife, ES SpainÚnete a Tivoli Hotels & Resorts, una marca única que abarca playas idílicas, lugares cosmopolitas y destinos de lujo.Sumérgete en la filosofía de Tivoli y en su duradera herencia, que destaca en mercados maduros y nuevos mercados emergentes, desde destinos emblemáticos en Europa a Oriente Medio, desde Brasil a China.Abraza la esencia atemporal, dedicada y distintiva de Tivoli Hotels & Resorts.Creemos en la creación de experiencias "bene vivre" inspiradas en la hostelería atemporal, que inviten a nuestros huéspedes a vivir el momento, y que abarquen un servicio extraordinario, F&B contemporáneos e innovadores, al tiempo que proporcionan un conocimiento privilegiado del destino¿Cuál será tu misión?Buscamos un/a Jefe/a de Cocina para liderar la operativa de nuestro área de Buffet y Banquetes, garantizando la excelencia gastronómica, la organización del equipo y el cumplimiento de los estándares de calidad de un hotel 5 estrellas.Reportando directamente al Executive Chef, será responsable de la planificación, coordinación y supervisión de la producción culinaria de los servicios de buffet y eventos, liderando un amplio equipo de cocina y asegurando una gestión eficiente de recursos, costes y calidad.¿Qué tendrás que hacer?- Realizar tareas de gestión general que incluyen, entre otras, la gestión de sistemas, la evaluación de costes de los platos, la elaboración de presupuestos y previsiones, la generación de informes y la gestión del departamento.- Realizar los turnos y horarios del personal a su cargo, gestionando al mismo tiempo todas las altas, bajas, ausencias, etc., del departamento.- Selección, formación y evaluación constante de todo el personal.- Establecer y asegurar la correcta imagen del personal a cargo y el correcto trato con el cliente.- Atender y resolver las quejas y sugerencias de los clientes y trasladarlas a su superior.- Colaboración y apoyo a todos los departamentos del hotel.- Diseñar y establecer normas en materia de calidad, medio ambiente, APPCC y prevención de riesgos laborales en la empresa y colaborar con el hotel en su cumplimiento y mejora continua.- Organizar y coordinar la operativa del departamento, optimizando los recursos humanos y materiales que aporta el hotel.- Creación, diseño, gestión y control de toda la oferta gastronómica del hotel de forma proactiva, con revisión periódica. (Fichas técnicas, PSP, Ingeniería de Menús).- Desarrollo constante de I+D en el departamento.- Análisis constante de la cuenta de resultados de F&B para asegurar la consecución de objetivos.- Supervisión en la gestión y control de stocks, pedidos e inventarios de utensilios, alimentos y bebidas necesarios para el funcionamiento del hotel.- Supervisión constante de la calidad de los productos y utensilios utilizados en los servicios.- Experiencia previa como Jefe/a de Cocina o Sous Chef en hoteles de gran volumen.- Experiencia en servicios de buffet y banquetes.- Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.- Orientación a la calidad, organización y resultados.- Conocimientos de APPCC y seguridad alimentaria.En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como:- Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes.- Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales.- Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades.- Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles.- Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”.- Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.- Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.Minor Hotels Europe & Americas está comprometido con fomentar un entorno de trabajo inclusivo en el que todas las personas sean valoradas y apoyadas de manera equitativa. Promovemos la igualdad de oportunidades y abrazamos la diversidad en todas sus formas. Damos una cálida bienvenida a todas las personas.Mantente al tanto de las últimas novedades de Europa & América en nuestras redes sociales.#J-18808-Ljbffr

Veolia busca incorporar un técnico electromecánico para la supervisión y control de la planta, asegurando que todas las actuaciones se realicen conforme a instrucciones, procedimientos y guías. El rol exige mantener la seguridad, salud y calidad en todas las actuaciones, y gestionar mantenimiento básico, manipulación de químicos y residuos.Se valorará experiencia en tratamiento de aguas y mantenimiento de instalaciones, con formación de grado superior en Electricidad/Electrónica o similar, y#J-18808-Ljbffr

Jefe de Ingeniería y Mantenimiento IndustrialActualmente buscamos un Jefe de Ingeniería y Mantenimiento Industrial para una empresa del sector Alimentación, líder en el sector.Su misión será organizar y coordinar las actividades necesarias para mantener las instalaciones y equipos industriales del Centro de Producción conforme a planes de producción y las especificaciones técnicas, con el fin de asegurar el óptimo funcionamiento de las instalaciones, conforme a la políticas industriales y los objetivos y garantizar el cumplimiento de normas y objetivos de seguridad laboral (riesgo 0), calidad, seguridad patrimonial, medio ambiente y seguridad e higiene alimentaria.Responsabilidades- Participar en el Comité de Gestión del centro, definiendo, proponiendo y compartiendo los objetivos y la planificación estratégica. Hacer el seguimiento necesario de los objetivos y mejoras propuestas y de la planificación industria.- Elaborar los planes de mantenimiento correctivo y preventivo, y su presupuesto, supervisando y controlando su ejecución, junto con las tareas de calibración industrial y servicios industriales, con el fin de asegurar la máxima eficiencia y operatividad de las instalaciones y equipos garantizando la fiabilidad y perfecto estado.- Planificar y coordinar la explotación de las instalaciones de servicios industriales, asegurando el cumplimiento de las políticas de seguridad y medioambiente y de planes de acción para la optimización de los consumos energéticos.- Coordinar la contratación y supervisión de la actuación de los servicios de mantenimiento (internos o externos), garantizando su adaptación a los criterios de trabajo y verificando, en su caso, el grado de satisfacción.- Realizar las funciones de Jefe de Proyecto en aquellos asignados y coordinar la ejecución de los proyectos, coordinando con otras áreas de la organización la puesta en marcha de nuevas instalaciones, la realización de ensayos y pruebas, asegurando la planificación más adecuada de las intervenciones y minimizando su impacto.- Coordinar y planificar la gestión del almacén de repuestos en cuanto a la recepción, almacenaje y nivel de stocks de todas las mercancías y su correspondiente aprovisionamiento.- Asegurar, verificar y controlar el cumplimiento de la legislación aplicable en las operaciones de instalación, puesta en marcha y mantenimiento de los equipos e instalaciones.- Desarrollar, planificar y ejecutar proyectos de mejora.- Ejercer el Liderazgo en el desarrollo del SEM dentro del equipo, asegurando la implantación de todas las acciones definidas para el equipo en su área de influencia, así como la colaboración del equipo con el desarrollo del SEM en el centro de producción.#J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo Descripción de la posiciónLa posición de KAM Polonia desempeñará un papel fundamental en el apoyo a nuestro equipo comercial para el mercado de Polonia, desarrollando la venta de nuestros productos en el mercado, así como en la gestión de relaciones de asistencia y fidelización con clientes. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Esta posición requiere de una persona con habilidades comerciales de captación de clientes, así como de comunicación y coordinación con los clientes, poniendo el foco en ofrecer una alta calidad de servicio al cliente.Funciones- Prospección comercial de clientes potenciales e identificación de oportunidades a través de todos los canales posibles: teléfono, RRSS & e-mailing.- Ofrecer nuestros productos a potenciales clientes utilizando todos los canales de comunicación.- Preparación de propuestas, presentaciones y documentación comercial.- Desarrollo de todo el proceso de ventas con nuestros clientes potenciales.- Mantenimiento & actualización de la BBDD (Hubspot y Software interno).- Recoger incidencias, resolver dudas & escuchar sus posibles necesidades.- Planificar y supervisar las intervenciones con el servicio técnico y el cliente, desde el pedido hasta la instalación y posibles incidencias posteriores.- Formación a clientes sobre el funcionamiento de nuestro producto de software.- Realizar informes de seguimiento.Requisitos- Experiencia de 5 años como KAM en mercados B2B, valorándose positivamente experiencia en Retail.- Disponibilidad para viajar de manera frecuente.- Dominio de sistemas informáticos: Microsoft Office, Linkedin, internet, etc.- Interés por las nuevas tecnologías.- Experiencia con CRM (preferible Hubspot) y otras herramientas de automatización, prospección de ventas.- Idiomas: polaco nativo, inglés alto y castellano básico.- Residencia en Barcelona.Habilidades- Amabilidad, empatía y orientación a la atención al cliente.- Orientación a resultados y determinación.- Alta capacidad de organización.- Alta capacidad de trabajo en equipo y coordinación.- Capacidad de aprendizaje y autonomía en el desarrollo de su posición. xqziphu - Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades.CondicionesSalario: 30-35 Th€ + variable (según experiencia)Contrato fijo (40h/ semana) #J-18808-Ljbffr

En Asesores Periciales seguimos ampliando nuestra red de colaboradores. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Actualmente buscamos incorporar peritos colaboradores en Tenerife, especialmente para la realización de intervenciones periciales en el ámbito de diversos / hogar / comunidades. Buscamos profesionales con experiencia en el sector asegurador, capacidad de gestión, buena comunicación con asegurados y compañías, y compromiso con un servicio ágil y de calidad. Si eres perito y trabajas en la zona, o conoces a alguien que pueda estar interesado, estaremos encantados de hablar. xqziphu Puedes contactar conmigo por mensaje privado. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona liderar proyectos de innovación y coordinar equipos multidisciplinares para convertir ideas en lanzamientos exitosos? Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Buscamos un/a Project Manager – Operaciones que actúe como nexo entre Marketing, Supply Chain, Compras, Operaciones y Comercial, garantizando que los proyectos de innovación se desarrollen de forma eficiente, rentable y dentro de los plazos establecidos. Se incorporará en Zamora Company, compañía española de capital 100% familiar y referente internacional en vinos y espirituosos premium, con marcas icónicas como Licor 43, Ramón Bilbao y Martin Miller's Gin. Presente en más de 80 países, combina innovación, sostenibilidad y desarrollo del talento en una cultura colaborativa, dinámica y orientada al crecimiento profesional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de liderar y coordinar el pipeline de innovación, desde la fase de ideación hasta la implementación operativa, asegurando la alineación entre la estrategia de negocio y la viabilidad operativa de cada proyecto. Trabajarás de forma transversal con diferentes áreas de la compañía para garantizar el cumplimiento de hitos, costes y estándares de calidad. Principales responsabilidades: • Gestionar proyectos de innovación y lanzamientos de producto de principio a fin., • Diseñar y supervisar la planificación y los hitos clave de cada proyecto., • Coordinar a las áreas de Marketing, Compras, Supply Chain, Calidad, Producción y Logística para asegurar una ejecución alineada., • Identificar riesgos operativos, cuellos de botella y posibles desviaciones de plazos o costes., • Evaluar la viabilidad productiva y el impacto de las decisiones sobre inventarios, materiales y capacidad de producción., • Realizar seguimiento de indicadores clave y reportar el estado de los proyectos a la Dirección., • Impulsar una comunicación fluida entre los distintos departamentos para garantizar la correcta toma de decisiones. Buscamos una persona con una sólida capacidad de organización y coordinación, orientada a resultados y acostumbrada a trabajar en entornos complejos con múltiples interlocutores. • Experiencia de 3 años gestionando proyectos de innovación, lanzamientos de producto o iniciativas transversales., • Conocimiento de metodologías de Project Management., • Experiencia trabajando con SAP a nivel avanzado., • Nivel de inglés C1 (proyectos internacionales)., • Capacidad para influir, negociar y gestionar conflictos sin autoridad jerárquica directa., • Incorporarte a una posición estratégica de nueva creación con alta visibilidad dentro de la organización., • Participar en proyectos de innovación con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Entorno colaborativo y dinámico, con interacción constante con áreas clave de la compañía. xqziphu, • Ubicación en Madrid (Aravaca)., • Condiciones:, • Banda salarial aproximada: 40.000 € - 45.000 € brutos anuales + retribución flexible (seguro salud, guardería, transporte, restaurante, formación) + precio especiales por producto, • Tras 3 meses de tu incorporación: Teletrabajo 2 días a la semana (obligatorio oficina los lunes), • Entrada flexible de lunes a jueves 7.30 a 9.30h y salida a partir 17.30h (1h para comer), • Jornada intensiva de 8h a 14h: Del 1 junio al 15 septiembre y viernes + puente de diciembre + Navidad + Semana Santa #J-18808-Ljbffr

Hospiten Sur busca incorporar un/a Auxiliar de Enfermería para su Hospital Universitario. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. El/la candidato/a realizará cuidados básicos, supervisando el estado del paciente y colaborando con el equipo de enfermería para garantizar una atención de calidad en un entorno hospitalario. xqziphu Se exige formación en Cuidados Auxiliares de Enfermería, actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para turnos rotativos, residencia en Santa Cruz de Tenerife y voluntad de desarrollo #J-18808-Ljbffr

Overview Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. En este rol dirigirás operaciones financieras para garantizar ejecución oportuna y cumplimiento de KPI. Trabajarás con el equipo para implementar buenas prácticas y controles, impulsando la eficiencia operativa y la mejora continua. Serás puente entre contabilidad, tesorería y finanzas para cerrar procesos, gestionar cartera y caja con alta calidad. Aportas liderazgo para alcanzar resultados de la organización y contribuir al rendimiento financiero en un ambiente orientado a procesos. Responsabilidades • Definir y monitorizar objetivos del área y alinear iniciativas con la estrategia, • Gestionar procesos actuales para asegurar control y optimizar tiempos, • Asegurar cierres contables oportunos, recuperación de cartera y pago de impuestos eficiente, • Gestionar caja y flujo de efectivo con alto nivel de calidad, • Liderar al equipo y evidenciar liderazgo en resultados organizacionales, • Coordinar iniciativas de mejora continua en el área y con cross-funcionales Requisitos principales • Experiencia de 10+ años en roles como Jefe de Contabilidad y Finanzas, Jefe de Tesorería y Contabilidad, Financial Operations Manager, Jefe de Finanzas o Controller Financiero, • Elaboración y análisis de reportes contables y financieros xqziphu, • Conocimiento de regulaciones contables locales y tributarias, • Gestión financiera de cartera y flujo de caja, • Excel avanzado (tablas dinámicas y macros), • Power BI intermedio, • Inglés intermedio a avanzado, • SAP: a nivel usuario, • Iniciativa y autonomía, • Liderazgo, • Coraje, • Excel avanzado (tablas dinámicas, macros), • Power BI intermedio, • SAP (usuario)

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 15 países donde estamos presentes.En SACYRseguimos avanzando con ilusión en nuestro #RumboSacyr, y queremos contar con personas comprometidas que contribuyan a generar un impacto positivo en los lugares en los que operamos.Actualmente buscamos incorporar un/a Responsable de Administración de Zona en Tenerife, que comparta nuestro compromiso con la calidad, la responsabilidad y el servicio excelente.Funciones y responsabilidades del puesto:- Labores de contabilidad general y analítica.- Elaboración de reporting, cierre mensual, comparativa con presupuesto de todos los proyectos de la zona centro-noreste.- Revisión de los cierres financieros y analíticos del proyecto.- Colaboración y preparación de documentación para auditores.- Seguimiento de previsiones y cuentas contables.- Elaboración de impuestos IVA-IRPF sociedades.Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias:- Formación Profesional (Administración, Contabilidad y Auditoría) / Grado en ADE.- Altos conocimientos en Excel y Access ERPs (preferiblemente SAP).- Experiencia deseable (2-3 años) en gestorías.- Movilidad nacional.- Perfil competencial: orientación a resultados, creatividad, innovación, compromiso por su trabajo y cumplimiento de objetivos, trabajo en equipo, afán de superación, práctica, ordenado, orientación al negocio, orientación a la calidad, capacidad crítica e inquietud profesional.Si te consideras una persona curiosa, con grandes aspiraciones y espíritu aventurero, entonces las oportunidades que ofrecemos en Sacyr son para ti.En nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad superior al 33%.¿Qué te ofrecemos?:- Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento.- Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable.- Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral.En Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as.Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo.Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes.#J-18808-Ljbffr

Electromecánico/aApplylocations: Santa Cruz de Tenerife, Spaintime type: Full timeposted on: Posted 9 Days Agojob requisition id: R0036277# Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. **Job Category: **Manufacturing & Operations# **Job Family: **Repair & Maintenance# **Job Description: **La persona que se incorpore al área de mantenimiento en la fábrica deberá garantizar que los equipos e instalaciones de la planta estén en condiciones seguras, garantizando la eficiencia, calidad y comportamiento ambiental del proceso productivo.Las funciones a desarrollar son las siguientes:- Atender las necesidades del mantenimiento correctivo y preventivo. • Ejecutar órdenes de trabajo en la planta., • Registrar incidencias e intervenciones en el programa de gestión., • Verificar y comunicar incidencias., • Controlar, mantener y asegurar la disponibilidad de los servicios generales (agua, electricidad, vapor, aire comprimido, etc.)., • Ajustar y vigilar los parámetros de funcionamiento de las instalaciones y servicios (incluyendo la protección contra incendios)., • Proponer mejoras al proceso productivo e instalaciones., • Asegurar el orden y limpieza en la zona de trabajo., • Asegurar en sus intervenciones la aplicación de normas de calidad y seguridad alimentaria, medio ambiente, higiene y seguridad laboral., • Cumplir procedimientos de mantenimiento en la fábrica y específicos de las acciones a realizar.Requisitos mínimos:, • FP Superior en Mecánica, Electromecánica, Electricidad o Ingeniería Naval., • Carnet de Manipulador de Alimentos., • Carnet de Carretillas Elevadoras., • Operador de Calderas., • Se valorará certificado de Legionella., • Experiencia en Mantenimiento Industrial de al menos 1 año.Se ofrece:- Salario según Convenio Colectivo de Empresa., • Incentivos de Empresa., • Bolsa de Vacaciones. xqziphu, • Seguro Médico., • Plan Formativo #J-18808-Ljbffr

Schreiber Foods Inc. busca un/a electromecánico/a en Santa Cruz de Tenerife. Esta persona garantizará el mantenimiento de equipos e instalaciones, asegurando la eficiencia y calidad en el proceso productivo.Se ofrecen beneficios como un salario según convenio, incentivos de empresa, y seguro médico, entre otros. Se requiere una formación específica y experiencia previa en mantenimiento industrial.#J-18808-Ljbffr

Azul Handling busca agentes de pasaje para el Aeropuerto Tenerife Sur durante la temporada de invierno, para entregar un servicio de alta calidad a nuestros pasajeros.

Account Manager – Tenerife Lead sales activities in the hospital environment, promoting Wound Care solutions and developing strong relationships with healthcare professionals and key decision makers. • Alcanzar los objetivos de ventas en línea con las metas de la compañía., • Impulsar el crecimiento de ventas en entornos hospitalarios., • Identificar y desarrollar oportunidades de negocio en todo el territorio., • Promocionar y presentar el portfolio de productos de Wound Care en hospitales a enfermería, médicos, cirujanos y departamentos de compras., • Construir y potenciar relaciones sólidas con stakeholders hospitalarios clave y KOLs., • Apoyar a los equipos Clínico y de Marketing en la definición de las características técnicas., • Comunicar el portfolio de productos mediante visitas presenciales y presentaciones clínicas., • Crear y mantener una base de datos de contactos clave en el área de Wound Care de alta calidad., • Conocimiento sólido y previo de la estructura hospitalaria y sus stakeholders en el territorio., • Experiencia trabajando con equipos clínicos (enfermería, cirujanos, médicos) y departamentos de compras., • Fuertes habilidades de negociación, planificación y venta consultiva., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio., • Experiencia en ventas de material sanitario fungible. Nos esforzamos por contar con un equipo diverso, compuesto por personas de diferentes culturas, edades, procedencias geográficas y géneros, con el fin de reflejar el mundo en el que operamos y fomentar el pensamiento innovador en toda la empresa. #J-18808-Ljbffr

Grupo Simpa busca un Jefe de Desarrollo de Red para liderar la mejora de la red de concesionarios y asegurar una experiencia de cliente de calidad. La posición implica visitas a concesionarios y viajes frecuentes, con base en San Isidro. Se requiere experiencia en gestión de redes, auditorías y análisis de KPIs, además de inglés intermedio/avanzado. La función fomenta una cultura orientada al cliente y a la excelencia operativa, con foco en expansión de cobertura y estándares de marca. #J-18808-Ljbffr

En Cayo TV buscamos a un/a Jefe/a de Realización Senior para liderar nuestro equipo técnico-creativo de emisión y ponerse al frente de la realización de nuestros formatos y canales de deportes en directo. Si cuentas con experiencia consolidada en realización de televisión y streamings, entiendes a la perfección la iluminación, el audio y el vídeo en plató, dominas las herramientas de streaming nativo y tienes vocación de liderazgo para coordinar a nuestro equipo de realizadores, ¡este puesto es para ti! Tu reto en el día a día: Liderar, coordinar y supervisar al equipo de realizadores/as, asegurando la máxima calidad visual y narrativa en todos los programas e itinerarios de emisión. Operar y dirigir la realización en directo de formatos complejos, coordinando mesas de vídeo, mezclas de audio y grafismo en tiempo real. Supervisar la puesta en escena integral: iluminación, tiros de cámara, encuadres, estética de imagen y control de audio. Establecer y estandarizar los flujos de trabajo de realización en directo, escaletas y protocolos de contingencia. Trabajar en estrecha colaboración con la Jefatura Técnica y Producción para la planificación de nuevas producciones y cobertura de eventos. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia: Trayectoria consolidada como Realizador/a Senior, platós de emisión continua o grandes producciones en directo. Liderazgo: Capacidad demostrada para gestionar, formar y coordinar equipos humanos de realización bajo la presión del directo. Tech Skills (Streaming & Broadcast): Dominio experto de herramientas de realización digital (v Mix, Tri Caster, OBS, mezcladores Blackmagic) y conocimiento de la cadena técnica audiovisual (señales, cámaras, iluminación de plató y microfonía/audio). Idiomas: Nivel de Inglés fluido (C1/B2) para coordinar emisiones internacionales y tratar con invitados o clientes globales. Ubicación: Residencia en Madrid (puesto presencial en plató/estudio). Se valorará muy especialmente: Perfil híbrido / Conocimientos técnicos: Experiencia previa o conocimientos sólidos de ingeniería/asistencia técnica (redes, protocolos SRT/RTMP, NDI/SDI o infraestructura de estudio) que permitan dar soporte en el control técnico cuando sea necesario. Puesto de responsabilidad liderando el área de realización de un canal internacional en plena expansión. Incorporación a un equipo joven, innovador y dotado de tecnología. Contrato estable en un entorno de emisión continua y alta proyección profesional. #J-18808-Ljbffr

Se busca fisioterapeuta para la zona metropolitana de Tenerife, con titulación universitaria en Fisioterapia. Se valora contar con al menos un año de experiencia en puestos similares, así como un nivel medio de ofimática. También se considera positivo tener nociones en prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente. Es necesario disponer de vehículo propio para los desplazamientos entre los domicilios de los usuarios. Las funciones principales incluyen restablecer, rehabilitar, mantener y mejorar la condición física de los usuarios, con el objetivo de que puedan alcanzar la máxima autonomía y calidad de vida posible. Se ofrece un contrato indefinido con jornada completa, de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 16:15 horas, con flexibilidad horaria.

Si eres de Barcelona y te interesa mudarte a Tenerife puede encajarte! A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Buscamos incorporar un AI Engineer para una plataforma SaaS AI-native con la que colaboramos en Joppy. Que construyan no solo pipelines técnicos, sino también sistemas completos de automatización marketing, en un entorno tecnológico y de alto crecimiento. Este rol será clave en la definición del futuro de la compañía: materializar visión AI-native mediante pipelines contenido, agentes marketing y workflows producción escalables y alineados con estrategia producto. Tu misión Construir y mantener sistemas AI que automaticen delivery marketing clientes, integrando LLMs en workflows producción, asegurando calidad outputs, fiabilidad sistemas y alineación total con visión técnica AI-native. • Diseñar pipelines generación contenido AI (textos, imágenes, social posts) para clientes., • Implementar/optimizar prompts, chains, agentes para tareas marketing específicas., • Integrar modelos OpenAI, Anthropic, open-source en workflows producción robustos., • Desarrollar sistemas evaluación calidad outputs AI (humana + automática)., • Automatizar tareas delivery: scheduling, publicación, reporting automatizado., • Identificar y validar oportunidades automatización con equipo delivery., • Supervisar métricas AI: calidad outputs, uptime sistemas, tiempo ahorrado delivery., • Tomar decisiones técnicas basadas en datos de performance y feedback usuarios., • Documentar soluciones técnicas y contribuir knowledge base AI. Qué buscamos en ti • Más de 2 años experiencia desarrollo Python sólido (APIs, datos, producción)., • Experiencia demostrada trabajando LLMs: GPT, Claude, RAG, prompt engineering., • Trayectoria building pipelines datos/workflows automatizados en producción., • Perfil técnico autónomo con mentalidad producto y hands-on., • Capacidad para operar en entornos de crecimiento acelerado con mentoría Tech Lead., • Excelentes habilidades técnicas de documentation y colaboración. Competencias clave • Visión de negocio → Detectas oportunidades y conviertes estrategia en crecimiento real., • Ownership → Asumes responsabilidad total sobre resultados y evolución del área comercial., • Orientación a impacto → Priorizas lo que genera valor y resultados medibles., • Mentalidad build & scale → Construyes, pruebas, ajustes y escalas., • Colaboración transversal → Trabajas en equipo para maximizar el valor al cliente y al negocio., • Liderazgo inspirador → Desarrollas equipos fuertes, comprometidos y de alto rendimiento., • Rol estratégico y de alto impacto en una compañía tecnológica en pleno crecimiento., • Oportunidad real de liderar el crecimiento y la diversificación del negocio., • Participación directa en la toma de decisiones a nivel compañía., • Entorno dinámico, ambicioso y orientado a resultados. xqziphu, • Cultura basada en la confianza, la autonomía y la responsabilidad., • Paquete competitivo de beneficios y condiciones acorde al nivel del rol. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta Localización: Tenerife,Tenerife,España ID de la solicitud: 90233 Nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas móviles transportan cada día a más de 2.000millones de personas de forma segura. Como parte del equipo Schindler, contribuirás a mejorar la calidad de vida de las personas y a que los lugares sean más accesibles, inclusivos y sostenibles para todos. Combinamos innovación con seguridad, siempre con los más altos estándares éticos, garantizando que haya unión y respeto entre compañeros y nuestro entorno. Cuando te unes a nosotros, entras a formar parte de nuestra historia y contribuyes a darle forma a nuestro futuro. Unéte a nosotros como Nuestra misión es ver el mundo desde la perspectiva del cliente, entender sus necesidades y ofrecerle la solución más adecuada. Si tienes gran vocación por el cliente y orientación hacía las ventas, puedes ayudarnos a conseguirlo, todo ello con talento, ambición y dedicación. Con ubicación en nuestra oficina de Santa Cruz de Tenerife, te encargarás de ejecutar el mantenimiento (Preventivo y Correctivo) y de las reparaciones, gestionando al equipo de técnicos/as de mantenimiento y reparadores/as de la zona de Tenerife Norte y trabajando estrechamente con el equipo comercial con el proposito de alcanzar los objetivos estratégicos de la compañía (Satisfacción del Cliente, Motivación del Empleado, Crecimiento y Rentabilidad). ¿Cómo lo harás? Motivarás y coordinarás las actividades de los Técnicos/as de Mantenimiento y Reparadores/as de tu área con el objetivo de alcanzar tus objetivos estratégicos. Coordinarás el desarrollo y ejecución de todos los trabajos de mantenimiento y reparaciones, optimizando el rendimiento y distribución de los equipos de trabajo, herramientas y recursos, para alcanzar los objetivos de facturación, actividad, rendimiento y calidad del trabajo. Te asegurarás de la aplicación de las normas y procedimientos de Seguridad y Salud. Analizarás las causas raíces de las desviaciones tomando acciones correctivas, apoyandote en un mindset de mejora continua. Optimizarás el trabajo y la distribución de los equipos de servicios técnicos, planificando las necesidades (organización de rutas, cargas de trabajo y formación). Llevarás a cabo revisiones periódicas del servicio para garantizar la Satisfacción del Cliente y el cumplimiento del servicio en tiempo y forma. Te ayudará ser Ingeniero/a Técnico/a Industrial o similar, aunque se valorarán otras formaciones técnicas. Este tipo de formación te ayudará a dar un mejor soporte a tus técnicos y un mejor asesoramiento al cliente. Tener experiencia en puestos similares y gestionando personas para poder coordinar de manera eficiente a tu equipo y mantenerlo motivado y comprometido. Tener gran capacidad de comunicación para poder tener impacto en tu equipo, en tus compañeros/as y los clientes Ser proactivo/a, ir un paso por delante te ayudará a prevenir incidencias y centrarte en lo importante. Estar orientado/a a la consecución de resultados exigentes para llevar tus competencias al siguiente nivel. • La oportunidad de mejorar la calidad de vida de las personas. Ayuda a dar forma a una compañía que ofrece productos y servicios de calidad y en la que confían cada día dos mil millones de personas en todo el mundo., • Impulsa tu desarrollo. Te ayudamos a crecer ofreciéndote el apoyo que necesitas para mejorar tus capacidades y acceder a oportunidades que te permitan impulsar tu carrera profesional., • Desarróllate en un ambiente diverso e inclusivo. A través de iniciativas locales y mundiales, promovemos una cultura de inclusión que celebra la diversidad y garantiza oportunidades de crecimiento igualitarias. En Schindler encontrarás: • Estabilidad profesional, formación inicial, continua y oportunidades de desarrollo para asumir otras posiciones a nivel nacional e internacional., • Salario atractivo compuesto por fijo + variable (en función de cumplimiento de objetivos)., • Horario flexible, • Vehículo de empresa, • Seguro médico gratuito para ti y la posibilidad de contratarlo para tu familia con unas excelentes condiciones., • Acceso a nuestro plan de compensación flexible para contrar: formación, guardería, o el seguro médico de tus familiares entre otros... Forma parte de nuestro equipo y ayúdanos a mejorar la calidad de vida de las personas y a impulsar la innovación, siempre con seguridad y sostenibilidad. Valoramos tus capacidades y perspectivas personales, ya que juntos daremos forma las ciudades sostenibles de hoy y de mañana. En el Grupo Schindler valoramos la inclusión y la diversidad, y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todas las personas. Nos esforzamos por que todos los candidatos cualificados sean tomados en consideración para el empleo sin importar la edad, la raza, el origen étnico, el color, la afiliación religiosa, la afiliación sindical, el género, la identidad de género, la orientación sexual, el estado civil, el origen nacional, la nacionalidad, la genética y la salud o la discapacidad. #J-18808-Ljbffr