Trabajos director en Porta - Page 2Crear alertas

Uneix-te a Comercial de Útiles y Moldes S.A. (CUMSA), una empresa amb esperit industrial i visió global des de fa més de 40 anys. Estem buscant un/a Supply Chain Manager per coordinar la planificació, aprovisionament, producció, magatzem i logística, assegurant l’eficiència i qualitat dels processos industrials, gestionant un equip de treball de 12 persones al seu càrrec. CUMSA és una empresa referent en el sector de components per a motlles i útils, amb una clara aposta per la innovació, la qualitat i el servei al client. El lloc de treball serà a la nostra seu ubicada a Sant Just Desvern. Detall de les funcions del lloc de feina • Organitzar les estratègies dels departaments compres, producció i magatzem per alinear-los amb els objectius generals de la companyia, • Assegurar el desenvolupament operacional de l'activitat industrial de l'empresa, • Custodiar la documentació industrial (compres, producció i magatzem), • Determinar els recursos necessaris i disponibles, • Definir i implementar estratègies en compres, producció i logística., • Coordinar i supervisar els equips de taller, magatzem i aprovisionament., • Supervisió i seguiment de les ordres de producció i control dels nivells de stock., • Negociar condicions i preus amb proveïdors., • Garantir el compliment dels terminis de lliurament i la qualitat del servei., • Supervisar el manteniment i actualització de l’estructura de producte i els sistemes ERP/MES., • Resoldre incidències relacionades amb subministraments, producció o logística., • Coordinar projectes i seguiment d’objectius amb els responsables de departament i agents externs, • Proposar millores i avaluar inversions industrials., • Gestionar indicadors (KPI’s) i impulsar la millora contínua. Requisits • Enginyeria Industrial, Enginyeria Mecànica o similar., • Formació en gestió de Direcció de Plantes Industrials (Màster idealment)., • +5 anys experiència com a Director d’Operacions o Director de planta industrial., • Sector industrial de fabricació mecànica és un plus., • Cursos específics en Lean, ISO, ERP, etc., • Experiència en lideratge d’equips de producció., • Familiaritat amb entorns de fabricació a mida o de baixa sèrie., • Usuari d’ERP (preferiblement Navision) i sistemes MES (idealment Mapex)., • Gestió de la producció i control de qualitat., • Lideratge: gestió d’equips multidisciplinaris, habilitats de comunicació., • Capacitat d’anàlisi i resolució de problemes., • Visió estratègica i orientació a resultats., • Comunicació efectiva i proactivitat. Condicions del lloc de treball • Contracte laboral indefinit., • Salari a convenir segons experiència i competències., • Membre del Comitè de Direcció de l’empresa., • Jornada completa: DL a DJ de 9:00 a 18:00 (amb 1 hora de descans) i DV de 8:00 a 17:00 (amb 1 hora de descans)., • Jornada reduïda a l’estiu DL a DV de 8:00 a 15:30 (amb 30 minuts de descans)., • Flexibilitat d’entrada i sortida de Dilluns a Dijous. Si us plau , et demanem que també ens apliquis directament a la nostra pàgina web :

Shiji is a global technology company dedicated to providing innovative solutions for the hospitality industry, ensuring seamless operations for hoteliers day and night. Built on the Shiji Platform—the only truly global hotel technology platform—Shiji’s cloud-based portfolio includes ___, ___, ___, ___, ___, and ___ solutions for over 91,000 hotels worldwide, including the largest chains. The best hotels run on Shiji—day and night. Job Description Your role Horizon Distribution, part of Shiji Group, is looking for an experienced and dynamic Head of Operations & Business Support to manage & continuously improve all aspects of our operations. You will look after all aspects of our after-sales operation for both of our products – Horizon Distribution’s online booking platform, and IcePortal Content. You will be a tech savvy, analytical person, who likes to explore how to use technology to do things better & faster. You will be a good communicator. Professional & presentable, you can meet and talk to our customers directly. What you will do • Manage implementation, support & PMO teams across different regions, • Identify areas of operational & technical optimization, lead such initiatives, • Support the Managing Director in other business administration tasks, • Some travel is required, about 4 times a year. Qualifications • Experience in hotel distribution industry, • Experience running a support operation, • Experience in managing teams across different cultures, • Technical experience in API integrations, connectivity, • Chinese language skills highly preferred Additional Information • Exciting job within a creative environment and the opportunity to make a real impact on the business, • Grow your experience with web and cloud technologies in a very innovative technology environment, • Friendly, motivated and talented multicultural team, • Opportunities to grow and develop with Shiji, • Training to meet role requirements

The Green Recruitment Company está buscando incorporar un/a Director/a de obra para un destacado grupo internacional especializado en ingeniería y construcción. Responsabilidades del puesto: • Supervisión presencial en obras., • Gestión y resolución de incidencias., • Redacción de informes técnicos., • Planificación y revisión de actividades., • Comunicación directa con el cliente., • Asegurar el cumplimiento de los plazos de ejecución. Perfil requerido: • Titulación en Ingeniería Industrial o Eléctrica., • Poseer el máster de PRL de las 3 especialidades., • Tener la capacidad de estar colegiado para ejercer como Coordinador/a de Seguridad y Salud., • Acreditar dos años de experiencia como mínimo.

As the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience, fast, easy, and to your door. We operate in over 70+ countries worldwide, powered by tech, designed by people. As one of Europe’s largest tech platforms, headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. We enable creative minds to deliver solutions that create impact within our ecosystem. We move fast, take action and adapt. No matter where you're from or what you believe in, we build, we deliver, we lead. We are Delivery Hero. Job Description We are looking for a Director ML Platform to lead our ML Platform domain within the Data & Platform tribe. The position will be based in our Barcelona hub and will be responsible for defining a compelling vision, shaping the strategy, and driving the execution for Delivery Hero’s unified Machine Learning platform and establishing an MLOps culture. This highly strategic position requires gaining buy-in from senior stakeholders and driving implementation across diverse business units, and will be instrumental in empowering teams across Delivery Hero to leverage AI effectively. This role demands a leader with exceptional technical depth across machine learning domains, combined with strategic foresight and proven stakeholder management experience in a globally distributed organisation. Success in this role is measured by the increase in innovation velocity, efficiency, and satisfaction of teams leveraging the ML platform. Your Mission: Reporting to the Senior Director Data Platform, you will be responsible for leading and scaling the ML Platform domain. Your key responsibilities will include: Strategic Leadership • Lead the vision, strategy, and roadmap for Delivery Hero's unified ML platform, aligning it with business, product, and global tech goals. Communicate this strategy and its value to your users and stakeholders, including executives., • Stay informed on MLOps and AI/ML trends like Generative AI. Platform Development & Operations • Oversee the creation and continuous improvement of a comprehensive, end-to-end MLOps platform and its target architecture, technology stack, and operational model., • Evangelize robust MLOps practices., • Establish and monitor key performance indicators (KPIs) and Service Level Objectives (SLOs) for platform reliability, scalability, performance, cost-effectiveness, and internal customer satisfaction. People Management • Build, lead, mentor, coach, and inspire high-performing teams., • Cultivate a world-class engineering culture centred on innovation, collaboration, technical rigour, ownership, agility, and continuous learning., • Attract, hire, develop, and retain top-tier talent; manage team performance, provide career growth pathways, and build leadership capacity within your organisation. Stakeholder Management • Serve as a primary technology partner to key stakeholders globally and deeply understand their current and future ML needs., • Proactively influence cross-functional teams and senior leadership to drive alignment, secure buy-in, and promote the adoption of platform capabilities, standards, and best practices., • Meet immediate stakeholder demands while building for long-term scalability and maintainability Cost Management • Ensure efficient allocation of capital and operational expenditures, and drive cost optimisation initiatives., • Oversee relationships with key technology vendors and partners where applicable. Qualifications Technical Experience • 10 years of experience in Data & ML leadership within high-growth tech., • Specializes in hands-on design and operation of MLOps platforms., • Expertise includes CI/CD for ML, deployment pipelines, monitoring, feature stores, and scalable serving., • Proficient in the end-to-end ML lifecycle and common ML techniques., • Familiar with major hyperscaler MLOps offerings., • Strong understanding of DevOps principles and CI/CD tooling., • Experience with infrastructure-as-code, Docker, and Kubernetes. Leadership Experience • 5+ years in leadership positions leading cross-functional, globally distributed teams and initiatives, • Able to inspire large technical teams and stakeholders with a compelling vision and long-term strategy connecting ML initiatives to business outcomes, • Ability to lead, influence, and execute, paired with strong stakeholder management, • History of driving organizational change and adoption of new technologies Industry Knowledge • Understanding of ML challenges within global organizations operating multiple subsidiaries, • Expertise in recent advancements in AI, particularly LLMs, RAG, and associated frameworks, is a strong plus. Additional Information We believe diversity and inclusion are key to creating not only an exciting product, but also an amazing customer and employee experience. Fostering this starts with hiring - therefore we do not discriminate on the basis of racial identities, religious beliefs, color, national origin, gender identities or expressions, sexual orientations, age, marital or disability statuses, or any other aspect that makes you, you. We encourage you to let us know if you need any accommodations or specific accessibility support to ensure a smooth interview experience—just include it in your application. You're welcome to share your pronouns (he/she/they) right from the start so we can address you respectfully from our first contact.

Senior Illustrator & Art Director Location: Esplugues de Llobregat (Barcelona, Spain) At Coordonné Brands, we are looking for a Senior Illustrator & Art Director to lead our most creative and rebellious brand: Tres Tintas. We are seeking a multidisciplinary creative with strong professional experience in illustration (analog & digital), expertise in rapport design and a solid understanding of interior design trends. You will bring fresh ideas to life by developing unique collections and leading collaborations with other illustrators. What you will do: • Create original illustrations across diverse graphic styles., • Develop rapports (Straights & Offsets) with precision., • Manage color separation in digital files, layer masks & channels., • Oversee photo retouching and ensure high-quality results., • Lead the creative direction of collections: from trend research and concept creation to guiding illustrators and managing budgets., • Ensure excellence in detail and organization while handling a high volume of pieces. What we’re looking for: • Proven experience as an illustrator (analog & digital)., • Strong expertise in rapport creation and interior design knowledge., • Skills in Photoshop (PSB files, color separation, masks, channels)., • Experience in art direction, budget management, and team coordination., • Advanced C1 level of English (required)., • Bonus: experience in editorial graphic design & typography. What we offer: • The chance to lead creative projects in an internationally recognized design brand., • A collaborative and inclusive environment where diversity is valued., • Work from our new offices in Esplugues de Llobregat (Barcelona area). If this sounds like you, we’d love to see your CV & portfolio!

🚀 ¡Nueva oportunidad profesional en Vallès Occidental! ¿Te apasiona la automatización y quieres crecer en el sector TI? Estamos buscando un/a Ingeniero/a Técnico/a Comercial de Automatización (SCADA) para incorporarse a una empresa consolidada en el Vallès Occidental, con muy buen clima laboral y en plena fase de crecimiento para liderar el desarrollo de negocio en soluciones de AUTOMATIZACIÓN PROFICY de General Electric (GE Vernova Software), con foco en iFIX, Historian y Operativos Hub. La persona se incorporará a un equipo comercial ya consolidado, con otros compañeros en funciones comerciales y técnicas. 🔧 Reportando al Director Comercial, tus funciones principales serán: • Prospección activa de nuevas oportunidades (industria final, ingenierías, integradores)., • Presentación técnica y comercial de productos (Proficy Automation: iFIX, Historian, Operations Hub)., • Realización de demos funcionales y argumentarios de preventa adaptados al cliente., • Prescripción de soluciones en proyectos de automatización y digitalización., • Asesoramiento en diseño de arquitecturas SCADA / Historian., • Colaboración con equipo técnico para diseño y entrega de soluciones. 🎯 Qué necesitamos de ti • Ingeniería técnica o superior: automática, industrial, telecomunicaciones, informática industrial., • Experiencia previa en venta consultiva, preventa o soporte técnico-comercial de soluciones SCADA / HMI / Historian., • Conocimiento de herramientas como iFIX, Historian, Proficy o equivalentes (WinCC OA, Wonderware, Ignition)., • Experiencia en entorno de automatización industrial o digitalización de plantas., • Perfil autónomo y orientado a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Capacidad para construir relaciones de confianza con clientes., • Interés en crecer dentro del área de desarrollo de negocio técnico., • Disponibilidad para viajar un 25-30% de tu tiempo para visitas a clientes dentro del territorio nacional ✨ Lo que ofrecemos: • Rol estratégico en el crecimiento de una línea de negocio clave., • Trabajo con productos líderes del mercado: GE iFIX, Historian, Proficy., • Ambiente colaborativo con soporte técnico y de marketing., • Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en expansión., • Posibilidad de en el futuro gestionar otros productos, • Salario competitivo, • Horario flexible y modalidad híbrida de trabajo, • Herramientas de trabajo desde el primer día y coche de empresa pasados unos meses. 👉 Si buscas un nuevo reto en el ámbito de la automatización y quieres crecer en una empresa con futuro, ¡te estamos esperando!

The Product Security Manager is responsible for developing and managing a central Secure Development Lifecycle program, to ensure security and privacy by design across the entire product portfolio, covering all stages from pre-market development to post-market surveillance. This role involves developing and implementing global security strategies, conducting risk assessments, overseeing the implementation of security controls, and ensuring compliance with industry standards and regulations. The Product Security Manager collaborates with cross-functional teams, and plays a crucial role in safeguarding the company's reputation, protecting patient data, and maintaining the trust of customers and stakeholders throughout the product lifecycle. Key Accountabilities The Product Security Manager key accountabilities are: • Manage the development and implementation of a comprehensive end-to-end Secure Development Lifecycle, ensuring that cybersecurity and privacy by design are embedded in all products (on-prem & digital), from pre-market to post-market, • Collaborate with cross-functional teams, including engineering, product management, and regulatory affairs, to develop a DevSecOps pipeline and culture, • Conduct third-party vendor and supply chain risk assessments to identify potential security threats and develop mitigation strategies, • Ensure compliance with industry standards and regulations, such as GDPR, HIPAA, NIST, and FDA cybersecurity guidelines, • Develop and deliver training programs to educate employees on product security best practices (lunch-and-learns, instructor led, table tops and more), • Represent the company in industry forums and working groups related to product security Networking/Key relationships The Product Security Manager interacts with different stakeholders including: • Company directors for strategy and risk management, • Product Security Director and the Data Privacy Officers to ensure alignment between company’s security and privacy compliance programs, • Product Security Officers to guarantee process harmonization across the different business units, • Regulatory Affairs to define procedures for product security, • Engineering (R&D) departments to provide support on Secure Development Lifecycle, • Quality Assurance department to provide support on security testing Minimum Knowledge & Experience required for the position: The qualifications required by the position are: • Engineer, computer science or other technical degree, or equivalent work experience The required work experiences by the position are: • 7+ years experience in product security, including at least 2 years in a leadership or management role, • 3+ years of software development experience The following work experience and qualifications are a plus: • Solid knowledge on relevant standards such as IEC 62443, GDPR, HIPAA, and ISO 27001, • Strong knowledge of Secure Development Lifecycle practices, standards and industry best practices, • Knowledge of medical device regulations, • Certifications such as CISSP, CISM, CCSP, CEH Skills & Capabilities: The skills and capabilities required by the position are: • Strong analytical and problem-solving skills to identify and address security challenges and vulnerabilities, • Effective communication skills to convey complex cybersecurity concepts to both technical and non-technical stakeholders, • Willingness to stay updated on the latest cybersecurity trends, threats, technologies, and regulations through continuous learning and professional development, • Ability to lead and collaborate with cross-functional teams, share information, and work together to enhance overall cybersecurity posture Travel requirements: Less than 25% of the time

Pilot Line Equipment Installation & Acceptance Manager - PIXEurope Barcelona (UAB Campus) | Micro/Nano Fabrication | International Research Environment The Institute of Microelectronics of Barcelona (IMB-CNM, CSIC), Spain’s leading centre for micro- and nanotechnologies, is seeking a Pilot Line Equipment Installation & Acceptance Manager to join the PIXEurope Project, a flagship initiative funded under the European Chips JU. At IMB-CNM you will work in Spain’s largest cleanroom facilities, collaborating with multidisciplinary teams and international consortia to strengthen Europe’s strategic autonomy in integrated photonics. 👉 What will you do? • Lead and coordinate the installation, validation and acceptance of equipment within the pilot line., • Oversee equipment operation during technology development., • Design and develop a centralised equipment operations database., • Supervise the implementation of operations systems., • Collaborate with the Pilot Line Project Manager and Director to ensure project success. ✅ What we are looking for • Strong background in semiconductor or photonics manufacturing., • Experience in equipment acceptance, validation and process integration., • Knowledge of industrial procedures and operational excellence., • Skills in production line management, process modelling and parametrization., • Excellent project coordination, communication and leadership skills., • Hands-on approach to problem-solving and continuous improvement., • Language: English (full working competence), Spanish (basic). 🌍 What we offer • Full-time position in Barcelona., • Work in a dynamic, international and collaborative research environment., • Competitive salary aligned with experience., • Training and career growth opportunities (HR Excellence in Research & María de Maeztu initiatives). 👉 Applicants are kindly advised to ensure that their CVs clearly demonstrate compliance with the requirements of the position. CVs should include precise dates, relevant skills, and notable achievements that evidence the candidate’s suitability and distinction in the selection process. Learn more about us: ___ Learn more about us: IMB-CNM (CSIC) adheres to the ___, ensuring full alignment with their principles and requirements, including equal opportunity, transparency, merit and ability, caring for an open, fair, and excellence-based hiring processes. IMB-CNM holds the ___, which acknowledges CSIC’s commitment to continuous improvement in HR strategies for researchers. ✨ Take the next step in your career — join us!

Desde Connecting Visions estamos buscando un Director de Operaciones (COO) para liderar la transformación operativa de nuestro cliente, una compañía industrial, y garantizar el cumplimiento de un ambicioso plan de crecimiento. El cliente es una compañía innovadora del sector de la construcción industrializada con más de 110 empleados en el área de operaciones, que se espera que crezcan un 50% en los próximos meses, y respaldada por una firma de Private Equity. La compañía está experimentando un crecimiento significativo y actualmente cuenta con un backlog de pedidos que duplicará su volumen de negocio en 2025 respecto a 2024. Como se trata de un proyecto de crecimiento, aspira a triplicar las ventas de 2025 en 5 años. Adicionalmente, con la incorporación de una nueva línea de producción y la transición hacia un modelo mixto B2C y B2B, la empresa enfrenta el reto de optimizar sus operaciones. Para ello, busca un Director de Operaciones (COO) con seniority y experiencia valorable (no imprescindible) en construcción industrializada, que formará parte del Comité de Dirección. Los objetivos del perfil serían los siguientes: 1. Garantizar la producción ordenada y el cumplimiento de plazos del backlog de proyectos contratados: El COO será responsable de la coordinación efectiva entre los departamentos involucrados (arquitectura, ingeniería, compras, producción, instalación en obra…). El objetivo es eliminar cuellos de botella y garantizar que el backlog se procese sin comprometer la calidad ni generar sobrecostes manteniendo los plazos comprometidos., 2. Desarrollar estratégicamente los departamentos y equipos operativos, fomentando una cultura de alto rendimiento: El COO liderará el fortalecimiento de los procesos operativos y del equipo, asegurando que equipos y procesos estén alineados con los objetivos de crecimiento de la empresa., 3. Diseñar e implementar una estrategia de incremento de la industrialización de procesos productivos para minimizar incertidumbre, desviaciones en obra, y optimizar eficiencia: El COO liderará la transformación de los procesos productivos incrementando la industrialización, priorizando la estandarización, automatización, y la eventual integración de tecnologías avanzadas para reducir la dependencia de procesos manuales, minimizar variabilidad, errores en obra, y optimizar la eficiencia interna. Como apoyo complementario, el COO evaluará oportunidades de externalización selectiva para fases no críticas, siempre manteniendo el control sobre los procesos estratégicos., 4. Planificar estratégicamente el incremento de la capacidad de producción: El COO será el responsable de liderar la planificación de la nueva línea de producción, asegurando que se integre de manera eficiente con las operaciones existentes. La planificación debe garantizar que la nueva línea no solo duplique la capacidad, sino que se integre en la planificación incrementando la productividad global de la fábrica y manteniendo la flexibilidad para adaptarse a las demandas del mercado B2B., 5. Definir un modelo de gestión de proyectos en obra para reducir desviaciones en plazos y sobrecostes Capacidades imprescindibles / Claves éxito: • Titulado en Ingeniería Industrial o una disciplina técnica afín, con una sólida base en principios de ingeniería aplicados a procesos productivos y operativos. Habilidad para entender proyectos de arquitectura y conocimientos de gestión de obra., • Más de 15 años en roles de dirección y gestión de empresas industriales con volumen de negocio superior a 20 millones de euros, liderando equipos y operaciones complejas, preferiblemente del sector de la construcción industrializada, prefabricación, o industrias relacionadas con componente tecnológico (como fabricación de componentes modulares o maquinaria pesada). o industrias de otros sectores tecnológicos con procesos de producción en cadena con líneas altamente automatizadas., • El candidato debe haber liderado proyectos de optimización, industrialización y digitalización racional de procesos productivos que hayan resultado en la reducción de procesos manuales y la implementación de sistemas automatizados., • Habituado a la supervisión de plantas de producción, la gestión de cadenas de suministro complejas, y la coordinación de proyectos con múltiples stakeholders, demostrando un historial exitoso en el cumplimiento de objetivos de crecimiento y rentabilidad., • Excelente gestor de talento, con habilidades para liderar equipos multidisciplinares, combinar autoridad con empatía, y fomentar una cultura de alto rendimiento. El candidato debe ser un líder inspirador capaz de dirigir equipos diversos, incluyendo ingenieros, técnicos, y personal de obra., • El candidato debe haber trabajado en entornos B2B, gestionando proyectos industriales complejos que involucren especificaciones técnicas detalladas, plazos estrictos, y altos estándares de calidad. Esto incluye experiencia en la coordinación con clientes, la gestión de contratos de gran volumen, y la adaptación de operaciones para satisfacer las demandas de proyectos personalizados, especialmente en el sector de la construcción industrializada., • El Candidato debe estar acostumbrado a ver y entender proyectos de Arquitectura., • Inglés avanzado (C1 o superior), con habilidades de negociación y comunicación en entornos internacionales Capacidades Valorables: • MBA o posgrado en gestión., • Conocimiento de metodologías Lean Manufacturing, Six Sigma, o Kaizen para la mejora continua., • Experiencia en la selección e implementación de herramientas digitales para la optimización de procesos operativos para mejorar la trazabilidad, la toma de decisiones basada en datos, y la integración de la cadena de suministro., • Otros idiomas.

Desde CSF Coaching, Selección y Formación, buscamos a un Director Ejecutivo para una pequeña empresa del ramo de la salud (psiquiatría, psicología, coaching) en los puestos líder del mercado español. Aunque de tamaño pequeño, tenemos muchísimo éxito: practicamos la mejor atención que existe en estos momentos y nos sentimos orgullosos y felices de hacerlo. Atendemos a unos cuantos miles de personas en toda España cada año que están encantados de nuestro servicio. Buscamos un perfil que proceda de la gestión (de económicas), con experiencia en dirección de equipos, con capacidad resolutiva y estratégica. El puesto es muy bonito pues se trata de un entorno laboral muy amable, nada estresante, con el objetivo de ayudar a los demás y contribuir a crear un mundo mejor. El puesto es indefinido, en Barcelona; el salario a convenir. Imprescindible proceder de “económicas” y tener más de 15 años de experiencia en gestión de equipos y dirección.

¿Te motiva liderar el área de Compras y, al mismo tiempo, tener una visión estratégica sobre toda la cadena de suministro en una empresa industrial en plena expansión? Desde LHH, buscamos un/a Director/a de Compras & Supply Chain para una compañía familiar del sector industrial que se encuentra en un momento clave de transformación y crecimiento. Buscamos un perfil con experiencia consolidada en Dirección de Compras, capaz de aportar una visión integral de la cadena de suministro y un liderazgo cercano y operativo en el día a día. Principales responsabilidades • Definir y ejecutar la estrategia global de Compras y Supply Chain, alineada con los objetivos de negocio., • Liderar en primera persona la función de Compras, con un rol activo en la negociación, homologación y gestión de proveedores estratégicos., • Optimizar la cadena de aprovisionamiento, logística y almacenes, garantizando eficiencia, servicio y competitividad en costes., • Impulsar políticas de gestión de proveedores, diversificación y mitigación de riesgos en un entorno global., • Promover proyectos de transformación y digitalización en los procesos de compras, planificación y logística., • Liderar y desarrollar un equipo de 6-8 personas, fomentando la colaboración, la orientación a resultados y la mejora continua., • Reportar directamente a la Propiedad y formar parte del Comité de Dirección. Perfil • Formación superior, preferentemente en Ingeniería, ADE o similar. Valorable MBA o formación especializada en Supply Chain / Compras., • Experiencia consolidada (mínimo 10 años) en Dirección de Compras con responsabilidad sobre áreas complementarias de la cadena de suministro., • Trayectoria contrastada en entornos industriales, idealmente con proyectos de cambio, expansión o reestructuración., • Sólidas competencias de negociación, liderazgo e influencia., • Se valorará experiencia internacional y el conocimiento de idiomas. Se ofrece • Proyecto estratégico en una empresa industrial familiar con fuerte proyección de crecimiento., • Alta exposición y capacidad de decisión, con impacto real en la evolución del negocio., • Un entorno donde conviven la estrategia y la operativa del día a día., • Paquete retributivo competitivo, acorde al nivel de responsabilidad.

Company Overview At Sagaci Research, we are leveraging data science and technology in order to build tools allowing our customers to have the most precise and up-to-date understanding of the African consumer. Job Description As a Quantitative Market Research Analyst, you will be part of a global and multicultural team covering the African continent, reporting to the Retail Insights Research Director. The position is based in our head office in Barcelona, Spain. Your tasks • Analyse and interpret market retail data, • Communicate insights to the client, • Synthesise information in clear reports that can be shared with clients, • Design questionnaires and define sample composition, • Monitor data collection progress to ensure proper execution and data quality Your profile • Experience in quantitative market research, either agency or client side, • Strong verbal and written communication skills in English, • Strong command of Excel and PowerPoint, • Strong command of statistics principles, • Knowledge of sql a plus, • Strong work ethic, self-starter, integrity and honesty

🚀 ¡Únete a Nuestro Proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipos industriales, con 26 empresas dentro del grupo y presencia en 19 países. En España y Portugal: • Más de 100 empleados, • Más de 5,000 productos en nuestro catálogo, • Más de 120,000 clientes, • 2 centros de distribución ¿Qué Estamos Buscando? 👀🔍 Estamos buscando un International Key Account Manager altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones con nuestros principales clientes internacionales, impulsando el crecimiento de las ventas y garantizando el más alto nivel de satisfacción del cliente. Además, tendrás la tarea de adaptar los acuerdos a nivel de grupo a las subsidiarias locales de nuestros clientes en España, asegurando la alineación y consistencia en todos los mercados. El candidato ideal es un pensador estratégico con una sólida experiencia en ventas internacionales y gestión de cuentas. 📌 Responsabilidades Clave: • Lograr los objetivos acordados con el Director de Ventas., • Negociar licitaciones y supervisar la implementación de nuevos contratos y prospectos., • Asegurar que todas las ofertas estén bien gestionadas, sean competitivas y atractivas., • Comunicarte y colaborar regularmente con el KAM Regional, el Director de Ventas de España y el KAM Internacional para cumplir con los términos del contrato y maximizar las ventas., • Trabajar estrechamente con las subsidiarias del grupo para asegurar que todas las oportunidades estén plenamente desarrolladas en todos los mercados., • Colaborar con los departamentos responsables de soluciones e-business, Compras, Legal, Finanzas, Marketing, Ventas, etc., • Acordar estrategias anuales dentro de los planes de negocio para todos los contratos, asegurando que los principales clientes estén sujetos a revisiones de negocio regulares., • Tus interlocutores en el día a día serán principalmente 3: Central en Francia y otros International KAM de otros países de RAJA / Lead Buyers de empresas cliente / equipo de comerciales de terreno de la empresa con quienes realizarás visitas y supervisarás, siempre reportando al director comercial de España. ✅ Requisitos: • Conocimiento profundo de las empresas internacionales en la región, habiendo trabajado con sectores industriales como logística, transporte o embalaje., • Comprensión integral tanto del mercado español como de los mercados internacionales, así como conocimiento de nuestros competidores a nivel local y global., • Altas habilidades de negociación y capacidad para presentar de manera profesional y atractiva., • Fuertes habilidades organizativas con la capacidad de trabajar de manera eficiente y cumplir con los plazos., • Capacidad para trabajar de manera rentable dentro de las políticas y procedimientos de la empresa., • Dominio en el uso de un PC y aplicaciones de software clave., • Usuario de Salesforce., • Persona dinámica, acostumbrada a trabajar por objetivos., • Nivel muy alto de español+ nivel de inglés C1+. 🤝 Lo Que Ofrecemos: • Política de vacaciones flexible., • Incorporación inmediata., • Horario de trabajo flexible., • Salario: Salario fijo + compensación variable basada en el desempeño (del 12% al 35% del salario base dependiendo de los objetivos cumplidos)., • Coche de empresa., • Vales de comida (15 € por día laborable). ¡Estamos deseando conocerte!

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Estamos buscando a un/a Comercial para una de nuestras unidades de negocio Moreda Riviere Trefilerías (MRT) concretamente en la planta ubicada en Cerdanyola del Vallès. ¿Cuál será tu misión? Promover y vender productos y servicios de la organización dentro de un área geográfica asignada, gama de productos, o una lista de cuentas de clientes a alcanzar los objetivos de ventas significativas. ¿Qué funciones desempeñarás? • Controlar, organizar y desarrollar el proceso de venta y cobro a los clientes, analizando las posibles desviaciones, para conseguir una mejora en la satisfacción y relación con el cliente., • Contacto diario con los clientes detectando necesidades y ampliando la cartera, • Atender al Cliente en cualquier circunstancia, en especial cuando el vendedor no está disponible, • Establecer relación comercial con los clientes: visitar in situ de los clientes y relación continuada por teléfono, • Revisar diariamente la cartera de los clientes para optimizar las cargas, según directrices del Director de Producto, • Tener un conocimiento completo del producto, • Conocer a fondo los mercados para captar las mejores posibilidades., • Gestionar y ejecutar los proyectos de entrega final con el cliente., • Seguimiento de la calidad del servicio, gestionando encuestas de satisfacción, quejas y reclamaciones., • Controlar la gestión de las pólizas con las distintas aseguradoras, analizando las posibles desviaciones ( denegaciones, impagos, insolvencias….), para garantizar que los materiales expedidos se ajustan a las condiciones de riesgo del cliente, dadas por la aseguradora o por el Grupo Celsa. ¿Qué requerimos? • Experiencia mínima de 2-3 años realizando funciones comerciales., • Valorable experiencia y/o conocimientos en construcción, • CFGS o Formación universitaria (Preferiblemente ADE o Ingeniería)., • Disponibilidad para visitar clientes en la zona asignada (Catalunya), • Conocimientos del paquete Office (nivel medio)., • Perfil dinámico y con ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs. ¿A qué esperas? ¡Estamos deseando conocerte!

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 13.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en la búsqueda de nuestro/nuestra/futuro/futura Director/Directora de Oferta de Seguros cuya misión es liderar el desarrollo y la implementación de estrategias de oferta de seguros, asegurando la competitividad y rentabilidad de los productos. Colaboración con equipos de ventas, marketing y desarrollo de productos para garantizar que las ofertas de seguros cumplan con las necesidades del mercado y los objetivos de la empresa. Hablemos del Proyecto... Entre tus principales responsabilidades y funciones te encargarás de: • Desarrollar y ejecutar estrategias de oferta de seguros alineadas con los objetivos de la empresa., • Liderar el análisis del mercado y la competencia para identificar oportunidades de mejora y crecimiento., • Colaborar con los equipos de ventas y marketing para diseñar campañas efectivas de promoción de productos., • Supervisar el desarrollo de nuevos productos de seguros, asegurando su viabilidad y competitividad en el mercado., • Gestionar el presupuesto del departamento y asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros., • Establecer y mantener relaciones con socios estratégicos y proveedores., • Evaluar y mejorar continuamente los procesos internos para aumentar la eficiencia y efectividad del equipo., • Liderar el seguimiento de KPIs de negocio y satisfacción del cliente en relación con los productos de seguros., • Participar en comités y foros internos para la toma de decisiones estratégicas sobre seguros, representando al banco, si corresponde, en iniciativas sectoriales relacionadas con seguros particulares., • Asegurar el correcto desarrollo y motivación de su equipo/colaboradores, en términos de promoción, formación, retribución, etc. mediante el uso de las herramientas de evaluación corporativas. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Has estudiado un Grado Universitario en ADE, Economía o similar., • Tienes conocimientos profundos del mercado de seguros y sus tendencias. Conocimiento a nivel técnico de producto (definición de producto, construcción de tarifas, coberturas de producto, etc.)., • Posees experiencia en desarrollo de productos de seguros de particulares, en Banco o Aseguradora, así como Consultora relacionada con proyectos de seguros, • Tienes experiencia mínima de 5 años en un puesto similar en el sector de seguros. ¿Qué te ofrecemos? • Serás parte de un equipo de profesionales de primer nivel, con una excelente reputación en el sector., • Podrás disfrutar de una amplia oferta formativa., • Aprenderás de la mano de Managers de referencia de las distintas direcciones., • Ampliarás tu red de contactos a través de la colaboración y espacios de networking., • Contarás con opciones de desarrollo de carrera y movilidad dentro del Grupo. Somos un grupo bancario que sienta sus bases en los principios de meritocracia y el desarrollo de sus colaboradores., • Contratación indefinida y remuneración competitiva., • Flexibilidad horaria, con posibilidad de teletrabajo y 31 días laborables de vacaciones., • Productos y servicios financieros exclusivos para empleados (Préstamos a interés a 0%, hipoteca, plan de pensiones, seguros y compensación flexible).

Disclaimer: please, note that this role would require to adjust to EST working hours (12 pm - 8pm) as you'll have a close collaboration with the teams based in New York (HQ). About Our Organization: Dow Jones is a global provider of news and business information, delivering content to consumers and organizations around the world across multiple formats, including print, digital, mobile and live events. Dow Jones has produced unrivaled quality content for more than 130 years and today has one of the world's largest news-gathering operations globally. It is home to leading publications and products including the flagship Wall Street Journal, America's largest newspaper by paid circulation; Barron's, MarketWatch, Mansion Global, Financial News, Investor's Business Daily, Factiva, Dow Jones Risk & Compliance, Dow Jones Newswires, OPIS and Chemical Market Analytics. Dow Jones is a division of News Corp (Nasdaq: NWS, NWSA; ASX: NWS, NWSLV). About the Team: Our Technology team inspires the evolution of our Technology, Engineering, Data, Product and User Experience functions. With a focus on delivering the latest solutions, we shape the digital landscape for our customers, readers, and users. From changing visuals to optimizing tools and harnessing the power of data, mobile, video, and social platforms, our team is committed to providing a seamless and immersive experience across all touchpoints. Collaborating with our newsrooms and strategic partners, we lead the development of groundbreaking products and technologies. About the Role: We are looking for a Manager, Engineering to lead our Experimentation & Optimization team. This is a deeply technical, hands-on leadership role focused on owning the architecture, development, and delivery of our A/B testing platform. As a supportive manager, you will manage a small team of developers and consultants while also serving as the primary technical authority on experimentation. You will partner with Product and Marketing leaders to translate their strategies into scalable, and high-quality A/B tests. You will report to the Engineering Director. You Will: • Own the technical roadmap, architecture, and end-to-end delivery for our entire experimentation program., • Manage, lead, and mentor a small team (3) of in-house developers and external consultants, overseeing their technical work, code quality, and project delivery., • Serve as our lead developer and subject matter expert for A/B Testing tools such as Optimizely / StatSig / Adobe Target etc, responsible for building, instrumenting, and deploying complex A/B/n and multivariate tests., • Architect and implement scalable and reusable experimentation solutions using your expert-level skills in JavaScript, Node.js, and React. You Have: • 7+ years of experience in a hands-on technical role, with a deep focus on front-end development & web architecture., • Expert-level, hands-on proficiency with an A/B Testing Platform such as Optimizely / StatSig / Adobe Target is a mandatory requirement. This is a daily, hands-on development/lead role., • Advanced mastery of modern front-end technologies, including JavaScript, Node.js, and React., • Experience with web performance optimization, APIs, and the technical intricacies of client-side and server-side experimentation., • Experience with modern cloud-based web application architectures., • Experience architecting technical solutions and building custom functionalities within major experimentation platforms., • A solid grasp of the statistical concepts that underpin A/B testing to ensure experimental validity is a good to have., • A bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field. Our Benefits: • Comprehensive Healthcare Plans for you and your family (paid by Dow Jones), • Extra paid Time Off (30 days of holidays/year), • Possibility to work remotely for 3 months/year (desplazamiento program) or one week of remote work per quarter, • Meal benefit with Pluxee (171€/month on top of your salary), • Retirement Plans (Dow Jones will pay 2% of a members Pensionable Salary and match employee contribution up to a maximum of 3 %)., • Comprehensive Insurance Plans, • Well-being Resources (200 USD allowance per quarter, Classpass, etc.), • Family Care Benefits & Caregiving Support, • Subscription Discounts, • Employee Referral Program #LI-hybrid This is a hybrid remote/in-office role.

Espígul és una immobiliària de referència dins del sector, que compta amb més de 35 anys d’experiència. Especialitzada en la compra, venda i lloguer de tota mena de béns immobles, ofereix un servei integral, proper i de confiança que abasta des de la construcció a mida fins a la reforma d’habitatges. Actualment, amb la col·laboració de COMMONSENSE, estem buscant incorporar un/a director/a d’oficina a Sant Cugat amb capacitat de lideratge, orientació a resultats i habilitats de gestió d’equips, que vulgui assumir un rol clau dins del seu equip en ple creixement i expansió. La teva missió dins d'aquest equip serà: • Gestió de l’oficina: Organitzar, coordinar i supervisar el funcionament diari de l’oficina, assegurant l’eficiència i l’assoliment dels objectius comercials., • Lideratge d’equip: Motivar, formar i acompanyar l’equip d’agents comercials per aconseguir un alt rendiment., • Planificació estratègica: Desenvolupar i implementar plans comercials per augmentar les vendes i expandir la cartera de clients., • Seguiment de resultats: Analitzar indicadors clau i generar informes periòdics per controlar l’activitat de l’oficina i identificar àrees de millora., • Atenció a clients: Assegurar una experiència excel·lent al client, intervenint en operacions estratègiques o amb clients clau., • Compliment de processos i normatives: Vetllar perquè totes les operacions es duguin a terme segons les normatives legals, fiscals i els procediments interns. Què oferim? • Horari de dilluns a divendres de 9 a 14 i de 16 a 19h, • Projecte professional estable en una organització amb creixement, • Incorporació immediata Què busquem? • Experiència prèvia en direcció d’oficines, preferiblement en el sector immobiliari, • Capacitat de lideratge i gestió d’equips, • Excel·lents habilitats comunicatives i de negociació., • Carnet de conduir i vehicle propi. Si creus que aquest és el teu moment, no ho dubtis: inscriu-te i forma part del seu equip.

Werfen is a family-owned, innovative company founded in 1966 in Barcelona, Spain. With the headquarter in Barcelona, it operates directly in 30 countries, more than 100 territories through distributors, and with a workforce of 7000 employees. Werfen is a specialized diagnostics company committed to providing innovative solutions to hostipals and laboratories, powering patient care around the world. The Head of Global IT Infrastructure Foundation is a role reporting to the Director of Global IT Infrastructure and Support in the IT division. He/She is responsible for the effective and efficient delivery of all internal and cloud IT infrastructure services used to support business process across the enterprise. In this role, he/she will drive effective delivery of IT services with people, technology, providers/contractors and processes. The need to develop a meaningful and collaborative partnership with the business requires a business-focused and customer-focus mindset, with the appetite to overcome different challenges. Team will need to be supported and guided, as they develop the attributes and characteristics required to deliver great customer service and meet the business requirements and associated outcomes. Key Responsibilities • Responsible for the global effectiveness and efficiency of all infrastructure foundation which include datacenter & cloud, compute, storage, backup & restore, platforms, network services, SAP Basis and the associated security to ensure high levels of functionality, performance, and business alignment., • Develop strategy and roadmaps, ensure its integration and implementation with the overall IT and enterprise strategic plans., • Responsible for infrastructure reliability, availability, performance, compliance, and IT disaster recovery., • Provide clear and open communication to stakeholders., • In alignment with the architecture function, develop and implement global standards, procedures, architectural design, configuration and that they are fully documented and maintained., • Develop and control the annual Opex and Capex budgets for Infrastructure Foundation to achieve the annual set targets., • Oversee the purchasing process together with stakeholders ensuring the selection through RFP (if required), contract negotiation and signature of technology and services., • Assess and describe capabilities needs, select, recruit and retain talents based on Infrastructure Foundations and IT division’s strategy and objectives., • Foster a customer-oriented culture, security by design capability and mindset driven by continual service improvement techniques., • Set yearly performance objectives, conduct performance and salary reviews., • Responsible for the delivery of IT Infrastructure services to deliver services in a cost-effective manner and according to agreed service levels; ensure proper alerting, monitoring and automation for the services., • Ensure the execution and support of technology lifecycle of the infrastructure foundation., • Ensure that incidents, requests, changes, releases, assets and CMDB are managed following documented processes and procedures., • Produce timely and relevant status reports including but not limited to time, quality and budget dashboard.Produce Quarterly Review reports for senior management., • Manage vendors, partners, and service providers to procure and deliver technology solutions, services, and contracts. Networking/Key relationships -Colleagues in the Infrastructure and Support organization -IT Leadership Team -Enterprise Architect -Information Security -PMO -Enterprise Application & Development -Business stakeholders -Vendors / Service providers Knowledge & Experience required for the position: -Master degree or equivalent in Computer Science or in a related field. -Minimum five years of IT technical infrastructure management, leadership responsibilities, managing teams. -Strategic planning, organization design and development experience. -Vendor management and service externalization experience. -IT transformational initiatives in complex and dynamic environments experience. -Strategic planning, organization design and development experience. -Experience in merger, acquisition, or divestiture, including due diligence, day 1 readiness, and integration/carve-out execution. -Knowledge of heterogeneous hardware, software and cloud environment as well as networking technologies (AWS, Azure, Vmware, Microsoft, SDWAN, Firewalls, etc). -Knowledge of the Enterprise Service Management (ITSM/ITIL). Skills & Capabilities: -Value driven mindset embedding security, standardization, user experience and continuous improvement disciplines. -Track record of budget and cost management. -Organized, ability to plan for short-, mid- and long-term objectives. -Ability to work independently and take decisions in alignment with management. -Excellent analytical, problem-solving and decision-making skills. -People-, customer- and service-oriented mindset. -Communication and persuasion skills. -Excellent English communication skills (written and oral), at ease interacting with management. Travel requirements: Travel to main Werfen locations is expected for this position (one visit per quarter, on demand as required). People Manager Core Competencies: Building Talent Planning and supporting the development of individuals’ knowledge, skills, and abilities so that they can fulfill current or future job responsibilities more effectively. Customer Focus Ensuring that the internal or external customer’s perspective is a driving force behind strategic priorities, business decisions, organizational processes, and individual activities; crafting and implementing service practices that meet customers’ and own organization’s needs; promoting and operationalizing customer service as a value. Decision Making Identifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the best course of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences. Driving for Results Setting high goals for personal and group accomplishment; using measurement methods to monitor progress toward goals; tenaciously working to meet or exceed goals while deriving satisfaction from that achievement and continuous improvement. Driving Innovation Creating an environment (culture) that inspires people to generate novel solutions with measurable value for existing and potential customers (internal or external); encouraging experimentation with new ways to solve work problems and seize opportunities that result in unique and differentiated solutions. Emotional Intelligence Essentials Establishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others’ emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one’s behavior matches one’s values and delivers intended results. People Manager Accountabilities: Effectively carries out the expectations of Werfen People Managers as defined in Werfen’s Role of the Manager program. Among others this includes maintaining regular, at minimum once a month, and transparent communication with the team through effective use of formal one-on-one meetings with direct reports and team meets. Managing performance issues and conflict proactively; uses judgement in consulting with department leadership and Human Resources. Responsibility for the team´s compliance in terms of training, and fulfilment of their tasks and objectives as well as onboarding of new employees and development of the existing team.

DIRECTOR TÉCNICO ÓPTICO. PJ.LOBSTER™ es una marca de visión que satisface las necesidades de generaciones presentes y futuras en búsqueda de una experiencia de alta resolución envuelta en una narrativa contemporánea. JOB DESCRIPTION Nuestra tienda en la Calle Verdi, en el corazón de Gràcia, destaca por su diseño contemporáneo, un equipo consolidado y una clientela fiel que nos acompaña desde los inicios. Como Director Técnico Óptico, tu papel será clave en la asesoría personalizada de monturas, lentes y productos ópticos, además de velar porque la tienda refleje nuestros estándares de calidad, rituales y operaciones internas, ofreciendo siempre una experiencia high-res. POSICIONES Actualmente contamos con diferentes posiciones disponibles. Buscamos perfiles que puedan adaptarse a trabajar jornada completa y media jornada. REQUISITOS • Grado en Óptica y Optometría., • Proveer del más alto nivel de cuidado visual y exámenes visuales., • Sensibilidad por el arte, cultura, música, moda y diseño., • Capacidad de trabajo en equipo. QUÉ TE ENCONTRARÁS TRABAJANDO EN PJ.LOBSTER™. • Contratación de jornada completa o media jornada y contrato indefinido (4 meses de prueba)., • Estructura salarial competitiva por encima del convenio, con revisiones anuales como parte de nuestro compromiso con el desarrollo profesional de nuestros empleados., • Horario intensivo de lunes a viernes y de martes a sábado., • No trabajamos domingos ni festivos., • 4 semanas de vacaciones, junto con 2 días de uso flexible y el día de tu cumpleaños libre., • Crecimiento real en un entorno cercano y consciente.

ARQUITECTO O APAREJADOR COLEGIADO para DIRECCIÓN DE OBRAS Con experiencia demostrable la Rehabilitación y Reformas, para dirección de varias obras al mismo tiempo, realización de visitas, elaboración de presupuestos, certificaciones, control de obras, solicitud de presupuestos de materiales, compras, planning de obra, control y gestión de documentos, personal, materiales, herramientas y proveedores. Se requieren conocimientos avanzados de rehabilitación y reformas, así como de licitaciones de obra pública, saber planificar y gestionar los recursos y el personal en obra. El candidato debe tener experiencia en el control y gestión de la obra de manera autónoma, y debe ser capaz de asumir las responsabilidades propias de su cargo. Buscamos a una persona: • Proactiva, resolutiva y eficaz, • Responsable, seria y puntual, • Disciplinada y muy organizada, • Capaz de trabajar de manera autónoma, • Amable, con dotes comunicativas, empática, respetuosa y discreta. Debe poseer o conocer como mínimo: • Ingeniería Técnica, Superior, Licenciatura o Grado en ARQUITECTURA o ARQUITECTURA TÉCNICA o INGENIERIA DE LA EDIFICACIÓN., • Experiencia en Rehabilitación de más de 5 años., • Español NATIVO // Catalán AVANZADO // Inglés BÁSICO O MEDIO., • Carnet de conducir. (Preferiblemente si sabe llevar MOTOCICLETA)., • Conocer muy bien la ciudad de Barcelona (calles, barrios, su arquitectura, problemas estructurales, ayudas que se conceden, etc.), • Se valorarán muy positivamente los perfiles que se encuentren colegiados. ¿Qué ofrecemos? • Un puesto que puede convertirse en fijo y crecer dentro de la empresa., • Un salario acorde con el mercado, revisable en el futuro, de acuerdo a la valía del profesional., • Un muy buen horario de trabajo: de 8-13 horas y de 14-17.30 horas de L-J y viernes de 8-14 horas., • Los gastos de transporte durante la jornada laboral en el desempeño del trabajo., • Teléfono de empresa., • Posibilidad de incluirse en la póliza de salud con SANITAS., • Formar parte de una empresa consolidada en pleno crecimiento. • UBICACIÓN DEL EMPLEO: C. FRANCESC TEIXIDÓ - BADALONA (NAVE INDUSTRIAL EN GRANDLAND). Todos los CV deberán estar actualizados, con experiencia demostrable (se pedirán referencias a los anteriores empleadores) y formación específica. No se aceptarán candidatos que no cumplan los requisitos mínimos, por lo que agradeceremos no se inscriban. ¡INCORPORACIÓN IMMEDIATA!

LIVISTO es una empresa Farmacéutica Internacional con una amplia experiencia en el sector veterinario, dedicada al desarrollo, producción y comercialización de productos de alta calidad para la salud animal, destinados a la ganadería y avicultura, así como a animales de compañía y caballos. El grupo LIVISTO, con más de 500 empleados, opera en más de 125 países. ¿Te unes a nosotros/as? We are hiring: BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER Purpose of the position: Manage in alignment with Business Development Director, the candidate will be responsible for the deployment of new project proposal in the area of generics for livestock and companion animals. Follow up of the running projects and supporting the development and regulatory activities connected with the projects from the beginning to the market. Profile summary: • Manage the generic projects in the pre-development stages, • Support and assist the development and regulatory activities during the development phase., • Team worker, • Pragmatic approach, • Good communication and commercial skills, • Travelling will be required (suppliers, CMO, fairs) Background: • University degree in Life Science (Chemistry, Engineering or Pharmaceuticals)., • Experience in a Pharmaceutical company will be considered, • Fluent English. Wrinting and speaking Areas of responsability: • Development of the proposals for new generics according the product profile delivered by Global Marketing, • Search and selection of APi manufacturers, • Search and selection of special packaging materials, • Development of the required documentation for regulatory purposals., • Price negotiation, • In coordination with purchasing departments, order and delivery of the required quantities during the development stage., • Selection of CRO´s required for the projects, • Selection of CMO´s required for the products, • Price negotiation, • Compilation of the documentation for the projects, • Preparation of the investment plan (IP) for the evaluation of the project We offer: • Permanent work, • Full time, • Economic conditions to negotiate, • Flexible working hours, • You will have the opportunity to work in a multinational, dynamic, growing and consolidated company within the veterinary industry sector. Are you ready???

Grupo hotelero familiar, con más de 20 establecimientos en Cataluña y Aragón, busca reforzar su área de Obras y Mantenimiento con la incorporación de un Arquitecto Técnico / Aparejador Senior. Tu misión Formarás parte del equipo de obras del Grupo, bajo la dirección del Director de Obras y Mantenimiento, asumiendo la planificación, coordinación y supervisión de las reformas parciales e integrales de los hoteles. Serás responsable de garantizar la calidad técnica, el cumplimiento normativo y el control de costes de los proyectos, asegurando que las intervenciones se ejecuten dentro de los plazos y estándares definidos. Tus funciones principales • Planificar y supervisar las obras, definiendo fases, tiempos y recursos., • Colaborar en la búsqueda y selección de industriales, realizando estudios comparativos., • Coordinar la ejecución de las obras, manteniendo contacto directo con contratistas y visitando las instalaciones., • Revisar planos, replanteos y mediciones., • Participar en la elaboración y control del presupuesto, así como en las certificaciones de obra., • Coordinar gremios y contratas para asegurar la correcta ejecución de los proyectos., • Asesorar a la propiedad en la definición de soluciones constructivas, funcionales y legales., • Colaborar en la gestión de licencias y trámites administrativos. Requisitos • Formación en Arquitectura Técnica / Aparejador., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, preferentemente en el sector hotelero., • Conocimientos sólidos en planificación y supervisión de obras., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales (Cataluña y Aragón). Condiciones • Contratación indefinida., • Retribución bruta anual entre 40.000 – 45.000 €, en función de experiencia y conocimientos., • Jornada completa, de lunes a viernes en horario de 9h a 14h y de 15h a 18h., • Incorporación prevista: septiembre – octubre 2025. Si buscas un proyecto estable, en un grupo hotelero consolidado y con visión de futuro, esta es tu oportunidad. Envíanos tu candidatura y únete a nuestro equipo.

Estamos seleccionando un perfil altamente técnico para liderar las operaciones industriales de una compañía en pleno crecimiento. Lo que buscamos: • Formación en Ingeniería Industrial (preferiblemente mecánica u organización industrial)., • Experiencia mínima de 7 años en posiciones similares en entornos industriales., • Experiencia demostrable en maquinaria industrial (imprescindible perfil muy técnico, no de despacho)., • Gestión de personas, calidad, indicadores y presupuestos., • Nivel alto de inglés. Principales responsabilidades: • Organizar y supervisar la operativa de las instalaciones industriales., • Coordinar procesos productivos, de logística y de control de calidad., • Asegurar estándares de calidad y reducción de costes de no calidad., • Liderar, formar y motivar al equipo., • Seguimiento de indicadores y objetivos de operaciones. 💰 Condiciones: Salario entre 50.000 – 60.000 € brutos anuales, acorde a experiencia y responsabilidades. 📍 Rol estratégico, reportando directamente a Dirección General, con un claro enfoque en la mejora continua y la excelencia operativa.

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente estamos buscando a un Director / una Directora de Propuesta de Valor de Negocios y Autónomos (Barcelona o alrededores) cuya misión principal será: Definir, liderar y ejecutar la estrategia comercial multicanal para los segmentos Autónomos, Negocios y Pymes, definiendo la propuesta de valor desde una visión sectorial y especializada tanto en la gestión comercial como en la oferta y pricing; impulsando la digitalización y la innovación con el objetivo de maximizar la vinculación y fidelización de clientes, y garantizando la experiencia integral del cliente y creación de valor sostenible para el cliente y el banco. Tu lugar de trabajo será: Sant Cugat del Vallès. Hablemos del proyecto… Tus funciones principales serán: • Definirás y actualizarás la estrategia multicanal de propuesta de valor para cada sector, asegurando su alineación a las tendencias de digitalización e innovación., • Analizarás el mercado, la competencia y el comportamiento del cliente para ajustar la oferta y precios en función de la evolución del sector., • Desarrollarás y gestionarás un portfolio competitivo que integre soluciones financieras y no financieras, adaptadas a las necesidades específicas de cada subsegmento y sector., • Impulsarás la innovación en productos, servicios y pricing, que permitan mejorar la competitividad, promoviendo la adopción de tecnologías digitales, para mejorar la experiencia cliente y la eficiencia comercial., • Identificarás, establecerás y gestionarás alianzas estratégicas externas con proveedores, plataformas digitales, asociaciones sectoriales, fintechs, etc, que aporten valor añadido a la propuesta de valor de cada sector y refuerce el posicionamiento., • Colaborarás con el área de Marketing en el diseño de la estrategia de comunicación multicanal del segmento asegurando la adecuada traslación de la propuesta de valor al mercado a través de medios digitales, físicos, relacionales y eventos, para incrementar notoriedad, diferenciación y aumentar consideración., • Analizarás el desempeño de la oferta e iniciativas implementadas, realizando seguimiento de indicadores clave (KPIs) relacionados con la adopción, rentabilidad, vinculación y satisfacción con el fin de detectar oportunidades de mejora y asegurar el cumplimiento de los objetivos estratégicos del segmento., • Llevarás a cabo el análisis de datos para mejorar la toma de decisiones, identificando patrones y tendencias para ofrecer soluciones y recomendaciones estratégicas basadas en información., • Coordinarás proyectos estratégicos vinculados a la propuesta de valor y offering asegurando la ejecución y alineamiento entre las áreas implicadas así como el seguimiento mediante presentaciones ejecutivas, reporting periódico y soporte a la interlocución con la alta dirección. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Experiencia mínima de 5 años en un rol similar al descrito en esta vacante. Experiencia profesional en áreas de desarrollo de negocios, estratégica de cliente, innovación, etc. en sector financiero o consultoría., • Experiencia demostrada en diseño, propuesta de valor, desarrollo de productos y servicing., • Análisis e interpretación de datos y desarrollo de informes., • Conocimiento del segmento autónomos, negocios y PYMES., • Skills y competencias: Visión estratégica con capacidad analítica y orientación a resultados. Conocimiento del entorno financiero, modelos de negocio y tendencias de digitalización. Capacidad de gestionar proyectos, coordinando con áreas internas y externas. Capacidad analítica, dominio de herramientas de análisis de datos y elaboración de presentaciones ejecutivas. Habilidades de comunicación e influencia a nivel ejecutivo. Pensamiento innovador, capacidad de análisis y toma de decisiones. Trabajo en equipo y colaboración. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Precisamos Director/a de Marketing vOnline para liderar canal e-commerce. Responsabilidades: Definicion y ejecucion de la estrategia digital para cercimiento online y generacion de ventas Gestion y optimizacion de campañas de Meta Ads Analisis de resultados y toma de decisiones en base a ROAS de las campañas monotorizando campañas diariamente. Coordinacion de generacion de contenidos y aportacion de ideas para captacion de seguidores y ventas. Requisitos Experiencia demostrable en gestion de e-commere y marketing online preferiblemente en moda Manejo avazado de herramientas Meta Ads , Google Ads, Analytocs, Email marketing etc. Perfil creativo anañitico y con vision estrategica Nivel altode Ingles y se valora Frances Capacidad para trabajar con un pequño equipo de 3 personas logrando resultados. Ofrecemos Contrato indefinido Jornada Completa Salario acorde a experiencia demostrable y objetivos de venta Formacion y posibilidad de crecimiento al abrir mas mercados.

Sobre Bitron España Bitron España es la filial española del grupo Bitron, una empresa multinacional especializada en la fabricación de componentes mecatrónicos para el sector automoción. Colaboramos con fabricantes internacionales en el desarrollo y diseño de nuevos productos. Misión Nos encontramos en búsqueda de un/una profesional sénior para el departamento de administración en dependencia del Director Financiero. Trabajando en Barcelona deberás asegurar que se cumplan los objetivos financieros y operativos de la planta de producción, mediante la planificación, el análisis, el control y la optimización de los recursos. Esto incluye la gestión de costes, la elaboración de presupuestos y la implementación de acciones correctivas para mejorar la rentabilidad y eficiencia de la planta. Tareas y responsabilidades • Se ocupará de:, • Elaboración y análisis del cierre mensual de planta. Colaboración en la confección del Budget anual, stratregic plan (visión a 5 años)., • Análisis ventas mensuales y estudio de desviaciones., • Cálculo de costes del proceso productivo, análisis de estructuras y estudio de variaciones., • Control scrap, nivel stock de almacenes, análisis de los inventarios, control de obsoletos., • Proyectos de reducción de costes y mejora continua. Seguimiento de indicadores KPI, productividades, ..., • Efectuar análisis sobre problemas puntuales de eficacia y eficiencia. Formación • Buenos conocimientos de Office, en especial dominio de Excel avanzado y presentaciones en PowerPoint., • inglés y/o italiano. Experiencia Mínimo 5 años en puesto similar. Persona resolutiva y práctica Organizado y orientado a objetivos Meticulosidad Buena capacidad de comunicación y análisis -Se valorará • Elaborar, emitir y presentar cualquier informe con claridad y coherencia, • Saber buscar, identificar, analizar y sintetizar información de diversas fuentes y emitir juicios razonados, • Saber integrarse en cualquier área funcional de una empresa, • Capacidad para trabajar en equipo. Nuestra Oferta: • 🎓 Desarrollo profesional y formaciones., • 🏠 Trabajar en un sector apasionante., • 💰 Remuneración acorde a la valía., • Formar parte de un equipo dinámico con un gran ambiente de trabajo., • Cantina con precios subvencionados. -Cómo tener éxito en el puesto y en Bitron: Siempre estamos buscando personas ambiciosas que compartan nuestros valores y estén dispuestas a aceptar nuevos retos con un objetivo en mente: construir el mundo del mañana. Si estás listo para el siguiente capítulo en tu carrera, únete a nosotros en Bitron y prepárate para liberar todo tu potencial. Estamos encantados de darle la bienvenida a nuestro equipo. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina a ningún empleado o solicitante de empleo por motivos de raza, color, sexo, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, condición y motivo de discapacidad o cualquier otra característica personal.

Dejavu Project busca Gestor/a de Cuentas – Barcelona En Dejavu Project llevamos 11 años creando experiencias de marca que dejan huella: stands, eventos, retail y proyectos ad-hoc para algunas de las marcas y agencias más exigentes. Nuestro modelo 100 % in-house (diseño, carpintería, impresión y montaje) nos permite ser ágiles, fiables y diferentes. Ahora, en plena fase de expansión, buscamos a la persona que lidere nuestra nueva etapa en Barcelona. 🔎 ¿Qué buscamos? Experiencia en gestión de cuentas o desarrollo de negocio en eventos, retail o ferias. Capacidad para generar nuevas oportunidades y acompañar a clientes actuales. Perfil proactivo, con visión estratégica y mucha orientación a resultados. Que disfrute del trabajo en equipo y de los retos que implican abrir mercado. 💡 ¿Qué harás? Serás responsable de desarrollar la presencia de Dejavu en Barcelona. Gestionarás relaciones con marcas, agencias y clientes locales. Impulsarás proyectos desde la idea hasta la ejecución, acompañado por todo nuestro equipo. Ayudarás a posicionar a Dejavu como referente en la zona. 🌍 Lo que ofrecemos Formar parte de un equipo de +40 personas especializado en experiencias de marca. Modelo de trabajo estable, con autonomía y apoyo de nuestras oficinas en Madrid y Valencia. Crecer en un proyecto en expansión, con ambición nacional e internacional. Retribución competitiva, acorde a experiencia y objetivos. • 👉 Si eres de los que no se conforman con lo fácil y quieres liderar la expansión de Dejavu en Barcelona, nos encantará conocerte.

Somos un grupo de hostería de Barcelona con más de 10 años de antigüedad dedicado al ocio y a la restauración. Como Director/a comercial en Thank You Bcn, serás responsable de dirigir y gestionar el departamento comercial de la empresa y sus diferentes negocios. Tus tareas diarias incluirán la creación de planes de negocio, el análisis de mercados, y la supervisión de las actividades de ventas. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona. Requisitos • Experiencia en MICE & Bodas., • Capacidad analítica para el análisis de datos y tendencias del mercado., • Experiencia en planificación de negocios y gestión comercial., • Conocimientos en gestión de equipos y liderazgo., • Experiencia en ventas y capacidad para alcanzar objetivos comerciales., • Habilidades adicionales como la comunicación efectiva, adaptabilidad y orientación a resultados serán muy valoradas.

Responsable financiero y contable de un grupo de empresas hoteleras y patrimoniales. Puesto de nueva creación. Barcelona ciudad. Requisitos Estudios mínimos: Diplomatura Experiencia mínima: 3 años Idiomas requeridos: Inglés - Intermedio Conocimientos necesarios Contabilidad Contabilidad analítica Plan general contable Liquidación de impuestos Asiento contable Reporting contable Análisis financiero Finanzas Responsabilidades del puesto: • Gestión completa del ciclo contable: registro de asientos, conciliaciones bancarias, cierres mensuales y anuales, • Elaboración y presentación de impuestos: IVA, IRPF, IS, modelos 303, 349, 190, entre otros, • Seguimiento de saldos contables, provisiones y amortizaciones, • Elaboración de libros oficiales contables conforme a la normativa vigente, • Preparación y presentación del depósito anual de cuentas ante el Registro Mercantil, • Control de tesorería: previsiones de cobros y pagos, gestión de liquidez, • Negociación con entidades financieras: condiciones de financiación, productos bancarios e inversión, • Supervisión de facturación, control de gastos y archivo documental, • Apoyo en la elaboración de presupuestos y análisis de desviaciones, • Participación en la gestión de inversiones y análisis de rentabilidad, • Coordinación con auditores externos y asesorías fiscales, • Optimización de procesos contables mediante herramientas digitales, • Colaboración con los departamentos de administración para garantizar la eficiencia operativa, • Supervisión de tareas administrativas clave y comunicación interdepartamental 🧠 Perfil del candidato/a: • Formación en Contabilidad, ADE, Economía o similar, • Experiencia mínima de 2-3 años en contabilidad general y gestión financiera, • Conocimiento actualizado de la normativa contable y fiscal española, • Dominio de Excel y experiencia con ERP (A3, SAP, Odoo u otros), • Nivel intermedio-alto de inglés (valorable francés o catalán), • Se valorarán conocimientos financieros, productos de inversión y negociación bancaria, • Perfil analítico, organizado, autónomo y con visión estratégica 🎁 Se ofrece: • Incorporación a un entorno profesional y multidisciplinar, • Oficinas modernas con espacios colaborativos, • Formación continua, • Salario competitivo: entre 32.000 € y 42.000 € brutos anuales según experiencia, • Oportunidad de crecimiento profesional en el ámbito de administración y finanzas

Location: Barcelona, Spain About Us & The Position: Amesto Global is a partner-led boutique firm offering bespoke solutions to companies expanding both domestically and internationally in Europe and North America. We are client focused and embrace technology in all aspects of our work practices. We work hard to automate our processes as much as possible to deliver reliable and timely information to our clients. Due to our continuous growth, we have a fantastic opportunity to join our team in Barcelona, Spain as a Manager – EMEA/ USA Statutory Compliance. In this role, you will be responsible for coordinating with Amesto Global’s in-country partner firms the accurate and timely preparation, filing and coordination of tax obligations and statutory compliance requirements for our clients. This role will own the end-to-end tax calendar management across multiple jurisdictions, improve information flow with partner firms and support financial reporting processes to meet global standards. Additionally, the position will play a key role in corporate secretarial (CoSec) administrative tasks, supporting statutory filings, entity maintenance, and internal compliance frameworks. Departments: • Accounting & Financial Reporting Services, • Corporate Secretarial Services Reports To: • Associate Director – Accounting & Financial Reporting Services (75%), • Director – Corporate Secretarial Services (25%) Key Responsibilities: Coordinating In-country Tax Compliance & Statutory Reporting: • Monitor and manage all tax deadlines and filing procedures outside our “in-house” countries and together with our in-country partner firms (France, Germany, Italy etc.), • Coordinate timely and accurate preparation of tax filings and financial statements in line with local and international requirements., • Extract required data from systems or coordinate with internal teams to gather necessary financial information., • Liaise with partner firms to ensure deliverables are aligned and deadlines are met., • Follow up on missing data or outstanding issues and ensure timely resolution before submission to clients., • Conduct quality checks to improve data accuracy and consistency prior to client delivery., • Support our in-house accounting teams with reconciliations and tax accounting entries., • Coordinate data uploads into in-country shadow accounting systems., • Assist with the implementation and maintenance of a centralized data exchange platform to streamline collaboration with partner firms and reduce dependency on email or Excel-based processes., • Maintain Xero Practice Manager (XPM) and ensure it reflects up-to-date filing and workflow status., • Systematically archive all relevant documentation in client folders for audit trail and compliance purposes., • Support ad-hoc tax tasks, including creating customized tax calendars for clients. Corporate Secretarial: -Confirmation statements in the UK. -Franchise tax returns in the US. -Ultimate Beneficial Ownership (UBO) filings across all relevant jurisdictions. • Conduct corporate “health-checks” in Ireland and support compliance reviews., • Maintain and update internal company registers for all entities (UK, Ireland, US, Spain)., • Act as a back-up administrator for the internal Know Your Customer (KYC) platform., • Perform UBO background checks using the KYC platform., • Ensure all compliance and entity governance records are accurate and current. Qualifications & Skills: Required: • Degree in Accounting, Finance, Taxation or a related field., • 3+ years of experience in a tax, compliance or financial reporting role (ideally with international exposure)., • Strong organizational skills with the ability to manage multiple deadlines across jurisdictions., • Experience coordinating with external service providers or partner firms., • Proficient in accounting and tax software (e.g., XPM, Xero )., • Familiarity with European tax regulations and corporate compliance obligations., • Good command of English, with a preferred 2nd or 3rd language (French, German or Spanish) Desirable: • Experience implementing or managing a data exchange/automation tool., • Knowledge of shadow accounting systems and reconciliations., • Previous experience in a multinational or professional services environment., • Understanding of KYC/UBO procedures and entity governance. Key Competencies: • Proactive and self-motivated with a strong sense of ownership., • Detail-oriented with high standards for quality and accuracy., • Strong interpersonal skills; able to work cross-functionally and with external partners., • Ability to prioritize, manage complexity, and meet strict deadlines., • Solutions-focused and process improvement mindset. What We Offer: • We are based in Barcelona and have a flexible policy on starting times. Overtime may be required at certain periods. We pride ourselves on fostering team unity while working closely with management and fellow employees to nurture trust and build rapport with our clients., • An opportunity to work with a diverse portfolio spanning different industries and international locations., • Salary is negotiable based on experience., • Benefits package and hybrid working available.

¿Tienes experiencia desarrollando mercados internacionales en entornos industriales? ¿Te apasiona el mundo del packaging, la maquinaria y la industria alimentaria? ¡Esta oportunidad puede interesarte! Desde Hays, buscamos un/a Export Manager para una empresa industrial referente en el diseño, fabricación y comercialización de soluciones tecnológicas de envasado y taponado, orientadas principalmente al sector alimentario y de bebidas. 🏢 Sobre la empresa Se trata de una empresa líder en su sector y con una sólida trayectoria en el diseño de sistemas de cierre, maquinaria de envasado automático y taponadoras, además de soluciones personalizadas de alto valor añadido. Su mercado abarca tanto clientes industriales nacionales como grandes cuentas internacionales, con fuerte presencia en Europa y América Latina. 🧩 Tu misión Como Export Manager, formarás parte del equipo comercial internacional y serás responsable de: • Desarrollar e implementar la estrategia comercial en los mercados asignados., • Gestionar y expandir la red de distribuidores y partners., • Abrir nuevas oportunidades de negocio en mercados clave., • Realizar visitas a clientes y participar en ferias internacionales del sector., • Trabajar en coordinación con los equipos técnicos, de marketing y postventa. 🧠 Requisitos • Formación en ADE, Comercio Internacional, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 4 años en desarrollo de negocio internacional en entorno industrial., • Muy valorable experiencia previa en maquinaria industrial, packaging o automatización., • Nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorarán otros idiomas (francés, alemán…)., • Alta orientación a cliente, autonomía y capacidad de negociación., • Disponibilidad para viajar (30-40% del tiempo). 🎯 Qué se ofrece • Incorporación estable en una empresa en crecimiento internacional., • Proyecto sólido con productos de alto valor técnico y diferenciación en el mercado., • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Posibilidades reales de crecimiento dentro del equipo comercial.

Why choose us? With over 7,000 employees in 36 countries around the world, we are proud to lead the way in the world of recruitment: our specialised service with the personalised attention we offer is the basis for helping to change professional lives. It's not just about what we do, it's about how we do it . Our success is based on an employee-focused culture and teamwork . We are very proud of our reputation and the professionalism and integrity of our professionals. About the job What will you be doing? The Bid & Tender Solutions Director for EMEA ensures that PageGroup's product offering is market leading, financially, and operationally robust, while tailored to customer needs. They are responsible for leading the overall bid and tender lifecycle, combining technical expertise with customer-focused solutions to drive growth and maintain a competitive edge in the marketplace. Main Responsibilities: • Define and shape compelling and operationally robust solutions by designing best-in-class operating models for each opportunity, balancing the client’s unique requirements with Page Group’s own delivery model and capabilities., • Strategize and evaluate customer data and requirements to ensure we meet their objectives, partnering with internal SMEs across operations, technology, finance, talent acquisition, and implementation to ensure that solutions are robust and deliverable., • Drive commercial strategy by developing and validating pricing models to predict contract performance and stress-test against potential scenarios, ensuring successful commercial outcomes for both customers and Page Group., • Govern and approve pricing submissions and contracts based on risk profile and in line with profitability guidelines, embedding a structured governance process., • Influence and collaborate with existing customers and account managers to enhance commercial performance and pioneer commercial innovation opportunities., • Enable and support sales performance by leveraging sales intelligence to identify market opportunities and customer targets., • Own and refine the global sales process to ensure consistent execution, driving efficiency and conversion improvements., • Champion best practices in CRM and sales tools to enhance collaboration and enable data-driven decision-making., • Engage and mentor internal stakeholders across technology and talent development, coaching participants in the sales process into our established ways of working., • Develop and lead a high-performing bid and tender team, coaching senior leaders and managers to strengthen capability, improve engagement, and drive continuous professional development., • Synthesize and communicate sales data insights to key internal stakeholders, advising on customer engagement strategies leveraging Global Customer Agreement Library, Global Client Opportunity Form, etc. to drive effective data-based decision making. What we are looking for? • Successful track record in competitive tendering, including complex regional bid and proposal management., • Proven track record of leading complex negotiations and securing favourable terms, showing advanced influencing skills., • Experience leading a team, executing strong coaching and team development abilities to ensure high-performance., • Proven experience leveraging insights for continuous improvement in bidding processes powered by data-driven mindset., • Leading bid lifecycle., • Commercial strategy expertise., • Customer-focused solution design., • Market dynamics understanding., • Financial modelling expertise., • Degree in Economics Management, Business Administration, Law or related., • English fluent is a must. Other languages are a plus., • If supporting a particular region, proficiency in that language may be required. How will you be rewarded? We offer a comprehensive remuneration and benefits package, including: • A career with Page Group, • Competitive salary, • Flexible working, • Defined career progression, • Family friendly enhanced policies

Si tienes una mentalidad creativa,y tienes experiencia tanto en comunicación corporativa estás list@ para desafiar el status quo, ¡este es el lugar para ti! Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: ¿Eres un experto en comunicación y te gustaría unirte a la agencia más innovadora y creativa? En APPLE TREE Barcelona buscamos un/a Account Manager especializado en Corporativo para incorporarse a nuestro Departamento de Comunicación en Barcelona. Buscamos una persona que lidere la gestión y el día a día de las cuentas corporativas que se le asignen, gestionando al cliente, coordinando equipos y reportando al Comms Account Director y que ayude a incrementar el volumen de negocio con clientes actuales y potenciales, creando propuestas, y presentando iniciativas. FUNCIONES A DESARROLLAR: • Gestionar clientes y ejecutar proyectos de comunicación (presupuestos, coordinación de equipos, etc.)., • Contribuir a la definición y desarrollo de estrategias de comunicación y planes de acción, diseñando planes y propuestas de comunicación para clientes potenciales y existentes, • Elaborar y/ o supervisar la preparación de ‘reports’ para clientes con análisis y conclusiones de resultados, • Supervisar y preparar materiales como: Notas de prensa, argumentarios, BBDD, etc.., • Elaborar presupuestos, que deberán ser aprobados según proceso APPLE TREE, • Desarrollar nuevo negocio dentro de tus clientes y nuevos clientes, • Contribuir al recruiting de nuevos colaboradores., • Búsqueda deproveedores, • Participar en propuestas de new business, • Colaborar con distintos departamentos en el desarrollo de planes y de proyectos APTITUDES NECESARIAS: • Colaborar con distintos departamentos en el desarrollo de planes y de proyectos, • Ante todo, ¡SER TEAM PLAYER! Tu principal objetivo será ayudar a tus compañeros en todo momento a conseguir los logros globales de la agencia, • Match con los valores de APPLE TREE: buscamos a una persona que haga match con nuestra filosofía ¡New Thinking! y afronte los retos siempre desde una perspectiva diferente y creativa. Si eres valiente, proactivo, con la excelencia como objetivo en todo lo que haces… y sobre todo BUENA PERSONA, este es tu sitio, • Licenciatura de Periodismo, Publicidad y RRPP o áreas de Comunicación o Económicas y Derecho., • IMPRESCINDIBLE Nivel de inglés y catalán alto, hablado y escrito, • Experiencia de más de cinco años llevando cuentas de Comunicación, CORPORATE PR en agencias de comunicación: CORPORATE PR (se valorará experiencia en CONSUMER PR)., • Conocimiento exhaustivo de periodistas en su ámbito de trabajo, • Dominio de las herramientas de comunicación: planes de comunicación, notas de prensa, comunicados, ruedas de prensa, periodistas, influenciadores,informes corporativos, • Conocimiento del entorno Digital y redes sociales, • Gestión eficaz de equipos, • Manejo del paquete office (excel, word, power point) SOBRE APPLE TREE: APPLE TREE somos la agencia de comunicación ‘Mejor valorada por los profesionales del sector de la comunicación en España’ según la última edición del PRScope 2023. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el cliente y nuestra filosofía NEW THINKING, conseguimos aumentar la relevancia de las marcas y mejorar los resultados de negocio aplicando estrategias de comunicación innovadoras. Para ello, contamos con un equipo de más de 150 consultores expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, creatividad, diseño, marketing digital y expertos en influencer marketing de Keeper Experience. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres contamos con la confianza de más de 400 marcas icónicas en todo el mundo como ASUS, B CORP, Boehringer Ingelheim, Corteva Agrisciences, Danone, ECOEMBES, la Unión Europea, Mahou, Manchester City FC, MAPFRE, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT/ Cupra, VISA o Wallapop entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

Our client, a major multinational company in the healthcare sector, is looking for a Financial Audit and Reporting Director profile for its corporate offices located in Barcelona. The main responsibilities of the function will be the following: • Ensure that the financial statements of various subsidiaries and divisions are accurately combined and reported in accordance with relevant regulations., • Maintain accuracy of intercompany loans, related party balances, and group-wide transactions., • Consolidation managers work closely with the financial reporting team to prepare and analyze consolidated financial statements, including balance sheets, income statements, and cash flow statements, to ensure that all financial data is accurate and consistent across the organization, • Ensure that key accounts on the balance sheet are reconciled in a timely and accurate manner., • Verify that subsidiary reporting packages are consistent with reporting requirements, • Develop and maintain accounting policies and procedures, implementing and standardizing accounting best practices throughout the company., • Supervise and manage the transfer pricing study throughout the group, • Work closely with local and divisional finance staff to implement more efficient and effective processes., • Plan and conduct operational and financial audits., • Provide dynamic leadership to the accounting team at all perimeters, overseeing and managing the Company's audit and intercompany activities., • Maintain accuracy of intercompany loans, related party balances, and transactions across the group., • Plan, organize, and coordinate the year-end closing process with internal stakeholders and external auditors. If you consider that this position has the requirements that you are looking for your next step in your career, please do not hesitate to apply for this job

📍 Location : Lyon, Barcelona, Milan or London 📅 Start date : ASAP 🔹Contract : Permanent Come Make the World With Us It takes great people to achieve greatness. People with a sense of purpose and integrity. People with a relentless pursuit of excellence. People who care about making things better For Those Who Make The World™. Sound like you? Join our top-notch team of 53,000+ professionals in 60 countries who are making their mark on some of the world’s most beloved brands, including DEWALT, FACOM, STANLEY, BLACK+DECKER and more. Job Overview As the Amazon EU Retail Media Activation Manager at Stanley Black&Decker, you’ll be part of EMEA-ANZ eCommerce team located across the region, reporting directly to the Marketing Director. You’ll be responsible for both building the media strategy and executing advertising campaigns in collaboration with the media agency to drive sales and increase brand visibility on Amazon’s retail platform. You will work closely with internal teams and external partners to optimize advertising spend, manage budgets, oversee campaign planning and execution, analyze campaign performance and success, and identify opportunities for growth. This role requires a deep understanding of Amazon’s advertising ecosystem, strong analytical skills, and the ability to thrive in a fast-paced environment. What You’ll Do • Owning and fully managing with total autonomy the relationship with the media agency and Amazon Ads, become the main Stanley Black&Decker Point of Contact., • Defining the key media strategic pillars and objectives for each brand and market., • Developing and executing the paid media strategy: in collaboration with the media agency, Amazon Ads and the local e-trade marketing team, develop and execute the paid media strategies at brand & market levels, as well as for the strategic levers (Sponsor Ads and DSP – Demand-Side-Platform) for each brand., • Defining the media budget: work on the overall budget allocation (brand, market, strategic levers), allocate the right resources at the right place depending on future growth and to ensure maximum Return On Investment (Ads spends vs. Ads sales), and campaign improvements., • Implementing comprehensive advertising strategies to promote our products and brands on Amazon’s retail platform., • Collaborating with the etrade Marketing Managers to ensure that the EU media strategy is implemented correctly and effectively in local markets. Ensuring our products and offers are effectively brought to life. Who You Are • Hold a university degree (Bachelor or Master’s) in marketing, advertising, business, or related field., • Experience in Digital Marketing, Analytics, Campaign Management with a focus on digital innovation., • Understanding of the media marketplace dynamics, especially within Amazon, and a background in Search, Display, Programmatic and Social advertising., • Proficiency in advertising analytics tools (e.g. : Amazon Advertising Console, Excel) and experience with data visualization tools (e.g. : Power BI) preferred., • Excellent communication, presentation, and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with internal and external stakeholders., • Excel in collaborative and cross-functional work within a global organization., • Fluent in business English. What You’ll Receive • A fixed salary between €40,000 and €55,000 plus profit-sharing,, • Health and retirement insurance, Employee savings plan, Works Council (CSE), Meal plan,, • A personalized onboarding program with a welcome video and product and professional training,, • A flexible and constantly evolving work environment where opportunities to grow are frequent. How You’ll Feel We want our company to be a place you’ll want to be – and stay. Being part of our team means you’ll get to: • Grow: Be part of our global company with 20+ brands, allowing you to grow and develop your skills along multiple career paths., • Learn: Access a wealth of learning resources, including full access to the LinkedIn Learning platform., • Belong: Experience an awesome place to work, where we have mutual respect and a great appreciation for diversity, equity, and inclusion., • Give Back: Help us continue to make positive changes locally and globally through volunteerism, giving back, and sustainable business practices. Additionally, you’ll experience the pride that comes from empowering makers, doers, protectors, and everyday heroes all over the world. We’re more than just the #1 tools and storage company; we also have a leading presence in engineered fastening. We’re visionaries and industry 4.0 innovators. As successful as we’ve been in the past, we recognize that we have much further to go. That’s where you come in. Join us! All qualified applicants to Stanley Black & Decker are considered for employment without regard to race, color, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran’s status or any other protected characteristic.

Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y áreas de negocio. Únete a una empresa internacional, innovadora y en plena transformación tecnológica, donde podrás crecer profesionalmente y dejar tu huella en proyectos estratégicos. Reportar avances, riesgos y oportunidades al CIO y sta

LOBSTER™ es una marca de visión que satisface las necesidades de generaciones presentes y futuras en búsqueda de una experiencia de alta resolución envuelta en una narrativa contemporánea.Nuestra tienda en la Calle Verdi, en el corazón de Gràcia, destaca por su diseño contemporáneo, un equ

ITA es una red integrada por recursos especializados en el tratamiento de los trastornos alimentarios, los trastornos de conducta, las adicciones y la psiquiatría general.Contamos con un modelo terapéutico diferente, integral y multidisciplinar de excelencia en la asistencia, docencia e investigac

Somos un grupo promotor e inversor, muy bien posicionado en el sector de las energías renovables y con muchos años de experiencia.Precisamos para nuestra oficina en Barcelona un/a:.En dependencia directa del consejo de administración, será el/la responsable de la gestión de la empresa: preparac

🚀 ¡Únete a Nuestro Proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipos industriales, con 26 empresas dentro del grupo y presencia en 19 países. En España y Portugal: • Más de 100 empleados, • Más de 5,000 productos en nuestro catálogo, • Más de 120,000 clientes, • 2 centros de distribución ¿Qué Estamos Buscando? 👀🔍 Estamos buscando un International Key Account Manager altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones con nuestros principales clientes internacionales, impulsando el crecimiento de las ventas y garantizando el más alto nivel de satisfacción del cliente. Además, tendrás la tarea de adaptar los acuerdos a nivel de grupo a las subsidiarias locales de nuestros clientes en España, asegurando la alineación y consistencia en todos los mercados. El candidato ideal es un pensador estratégico con una sólida experiencia en ventas internacionales y gestión de cuentas. 📌 Responsabilidades Clave: • Lograr los objetivos acordados con el Director de Ventas., • Negociar licitaciones y supervisar la implementación de nuevos contratos y prospectos., • Asegurar que todas las ofertas estén bien gestionadas, sean competitivas y atractivas., • Comunicarte y colaborar regularmente con el KAM Regional, el Director de Ventas de España y el KAM Internacional para cumplir con los términos del contrato y maximizar las ventas., • Trabajar estrechamente con las subsidiarias del grupo para asegurar que todas las oportunidades estén plenamente desarrolladas en todos los mercados., • Colaborar con los departamentos responsables de soluciones e-business, Compras, Legal, Finanzas, Marketing, Ventas, etc., • Acordar estrategias anuales dentro de los planes de negocio para todos los contratos, asegurando que los principales clientes estén sujetos a revisiones de negocio regulares., • Tus interlocutores en el día a día serán principalmente 3: Central en Francia y otros International KAM de otros países de RAJA / Lead Buyers de empresas cliente / equipo de comerciales de terreno de la empresa con quienes realizarás visitas y supervisarás, siempre reportando al director comercial de España. ✅ Requisitos: • Conocimiento profundo de las empresas internacionales en la región, habiendo trabajado con sectores industriales como logística, transporte o embalaje., • Comprensión integral tanto del mercado español como de los mercados internacionales, así como conocimiento de nuestros competidores a nivel local y global., • Altas habilidades de negociación y capacidad para presentar de manera profesional y atractiva., • Fuertes habilidades organizativas con la capacidad de trabajar de manera eficiente y cumplir con los plazos., • Capacidad para trabajar de manera rentable dentro de las políticas y procedimientos de la empresa., • Dominio en el uso de un PC y aplicaciones de software clave., • Usuario de Salesforce., • Persona dinámica, acostumbrada a trabajar por objetivos., • Nivel muy alto de español+ nivel de inglés C1+. 🤝 Lo Que Ofrecemos: • Política de vacaciones flexible., • Incorporación inmediata., • Horario de trabajo flexible., • Salario: Salario fijo + compensación variable basada en el desempeño (del 12% al 35% del salario base dependiendo de los objetivos cumplidos)., • Coche de empresa., • Vales de comida (15 € por día laborable). ¡Estamos deseando conocerte!

Supervisar la apertura de nuevas franquicias y el acompañamiento comercial post-apertura. Liderar, coordinar y motivar al equipo comercial. Experiencia mínima de 5 años en un puesto de dirección comercial en empresas del sector alimentario.

Supports the sales team by providing data analytics, commercial excellence direction, and administrative and organizational assistance. Provides quote and bid generation support, manages and maintains sales funnel (forecasting), supports the commercial director in sales budget planning and deployment, facilitates communication and sponsors department meetings. Communicates with vendors and customers and arranges for third party inspections. Track sales KPIs using software tools to improve the accuracy of the sales funnel and forecast. Tracks performance against metrics and performs sales incentive calculations. Leica Biosystems is a cancer diagnostics company and a global leader in anatomical pathology workflow solutions, offering the most comprehensive portfolio from biopsy to diagnosis. Our mission of “Advancing Cancer Diagnostics, Improving Lives ” is at the heart of our corporate culture. Our easy-to-use and consistently reliable offerings help improve workflow efficiency and diagnostic confidence. We are looking for a Commercial Operations Manager Iberia who will be remote-based in Spain , with the request to commute to our office in Barcelona or travel for company meetings upon request (up to 30% of the time). This is a key Commercial position within our Iberia Region. The objective is to drive commercial decisions and performance, by focusing in areas as Sales Data Analytics (through CRM, Power PI or other data aggregation, analytics, and visualization tools), Pricing, Forecasting and Reporting. Essential to this position will be the ‘drive for the results’ attitude to make true “Best Team Wins”, partnering across the organization with key stakeholders. Our new associate will have a hands-on role, demonstrating commercial acumen, ability to identify and handle risks/liabilities, effective communication of proposed solutions, obtain agreement and coordinate all stakeholders, track and report account profitability. Key responsibilities: Pricing & Contract management * Responsible for the coordination and documentation of all contract matters that go beyond the Leica Biosystems standard terms and conditions * Running timely and profitable execution of large projects * Identify risk and compliance of T&C outlined in tender / contractual agreements. Compliance and Financial auditing – to ensure compliance with reference to SOX and Danaher guidelines * Develop and implement financial monthly/annual reporting for customer accounts, in line with the contractual terms and agreed account profitability * Support IBERIA team with pricing tool reports * Support IBERIA and EMEA teams with price realization analysis * Establish pricing process and guidelines for two different “go to” market models: direct and indirect Forecasting * Coordinate the IBERIA forecasting process by preparing worksheets in close cooperation with Sales and Customer Care * Coordinate and prepare the weekly forecasting calls and consolidate the IBERIA forecast. Provide it to the IBERIA Commercial Director in a timely fashion Reporting * Prepare monthly actuals reports (Orders, Revenue), trends analysis, B2B analysis * Update EMEA KPI file for monthly SU and MBR review * Report monthly forecast worksheets for EMEA regional roll-up * Provide regions with actuals update (backlog, orders, revenue) as part of weekly forecasting process * Generates input for the annual budgeting / operating planning process Funnel & Marketing * Perform and maintain monthly funnel dashboards in SFDC * Develop tools for aligning SFDC in instrument forecasting process * Develop market size and share analysis based on SFDC data Requirements: * Analytical educational background * Brilliant early careers are very welcome OR at least 2y of experience in a similar role into a matrix, fast-paced and global organization * Proficiency in Spanish and English is a must. Portuguese is a plus. * Knowledge of SAP, SalesForce and Power BI, familiarity with standard IT Tools, advanced MS Excel knowledge Personal trait profile: * Excellent Communication skills, able to build constructive and effective relationships inside the organization. * Analytical thinker, able to understand the whole picture as well as deep-dive into details * Influential across the organization regardless of reporting hierarchies * Ability to create and navigate throughout processes * Works with integrity and understands compliance requirements Join our winning team today. Together, we’ll accelerate the real-life impact of tomorrow’s science and technology. We partner with customers across the globe to help them solve their most complex challenges, architecting solutions that bring the power of science to life. For more information, visit .

Si acumulas un mínimo de 10 años de experiencia en auditoría Big4, tienes el ROAC y quieres seguir haciendo carrera en este ámbito, no dejes escapar esta oportunidad como director/a.

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DIRECTOR TÉCNICO ÓPTICO. PJ.LOBSTERTM es una marca de visión que satisface las necesidades de generaciones presentes y futuras en búsqueda de una experiencia de alta resolución envuelta en una narrativa contemporánea. JOB DESCRIPTION Nuestra tienda en la Calle Verdi, en el corazón de Gràcia, destaca por su diseño contemporáneo, un equipo consolidado y una clientela fiel que nos acompaña desde los inicios. Como Director Técnico Óptico, tu papel será clave en la asesoría personalizada de monturas, lentes y productos ópticos, además de velar porque la tienda refleje nuestros estándares de calidad, rituales y operaciones internas, ofreciendo siempre una experiencia high-res. POSICIONES Actualmente contamos con diferentes posiciones disponibles. Buscamos perfiles que puedan adaptarse a trabajar jornada completa y media jornada. REQUISITOS • Grado en Óptica y Optometría., • Proveer del más alto nivel de cuidado visual y exámenes visuales., • Sensibilidad por el arte, cultura, música, moda y diseño., • Contratación de jornada completa o media jornada y contrato indefinido (4 meses de prueba)., • Estructura salarial competitiva por encima del convenio, con revisiones anuales como parte de nuestro compromiso con el desarrollo profesional de nuestros empleados., • Horario intensivo de lunes a viernes y de martes a sábado., • No trabajamos domingos ni festivos., • 4 semanas de vacaciones, junto con 2 días de uso flexible y el día de tu cumpleaños libre., • Crecimiento real en un entorno cercano y consciente.

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L’ENTREPRISE Beepings est une start-up française spécialisée dans la conception et la commercialisation d’objets connectés pour le tracking et la sécurisation des biens personnels et professionnels. Forts d’un dynamisme et d’une croissance rapide nous souhaitons renforcer notre service Support & Relation Client. Si tu souhaites intégrer une start-up innovante et participer à son développement dans un cadre stimulant, avec une équipe dynamique, alors cette offre est faite pour toi ! DESCRIPTIF DU POSTE Dans l'équipe du Customer Success Director, tu seras chargé(e) de gérer le support client afin de répondre aux différentes requêtes de tous nos clients pour t’assurer de leur satisfaction et de leur fidélité. Au quotidien, tu devras… • Répondre aux demandes d'informations de potentiels futurs utilisateurs/acheteurs par chat et par e-mail (avant-vente), • Répondre aux demandes et aux réclamations des clients (BtoC) et des revendeurs (BtoBtoC) par chat et e-mail, • Gérer et suivre les incidents logistiques pour le B2C, • Te montrer proactif et efficace pour trouver des solutions aux problèmes rencontrés par les clients et les revendeurs, • Faire le suivi des tickets SAV, • Community management PROFIL RECHERCHÉ • Une expérience dans le domaine de la relation client est fortement valorisée, • Une excellente maîtrise du français (oral et écrit). Orthographe, grammaire et syntaxe irréprochables requis, • L’aisance en espagnol et la maîtrise d'une autre langue européenne est fortement recommandée (italien, anglais, autre), • De vraies qualités relationnelles, • Le goût pour la résolution des problèmes, • Un intérêt pour le monde de l'IoT est un plus CE QUE L’ON OFFRE • Un CDI à temps plein, du lundi au vendredi, • Une aventure start-up à Barcelone, dans le quartier de Poblenou, • Découvrir le monde de l'IoT dans une entreprise profondément innovante et technologique aux fortes ambitions internationales., • Un super espace de travail (avec rooftop), • Rémunération selon profil de 18€ à 24K€ brut/an Tu te reconnais dans ce profil? Alors nous sommes pressés de te rencontrer ! CV et lettre de motivation à

Promotora immobiliària especialitzada en construcció d’obra nova d’habitatge plurifamiliar, hotels i residències, precisa d’un/a Director/a d’Execució d’Obra d’Hotels i Residències Funcions: • Participar durant les fases prèvies a la comercialització (Avant projecte i projecte bàsic), aportant un estat d’amidaments previ per a facilitar la definició del producte i realitzar propostes de millora per optimitzar el temps, el cost i la qualitat., • Partint del projecte realitzat, realitzar o supervisar els amidaments., • Col·laborar amb la constructora per a la realització de pressupostos d’obra., • Col·laborar amb el Project Manager la licitació de l’obra., • Validar i controlar la contractació de la constructora que intervindrà en l’execució de l’obra., • Realitzar i validar els pressupostos de les obres., • Execució de l’obra: assumir la direcció facultativa de les obres, • Controlar l’execució de l’obra per aconseguir els paràmetres previstos de costos, qualitat i seguretat., • Controlar que tots els habitatges estiguin correctes segons el projecte i compleixin les exigències establertes pel CTE., • Estudiar, valorar i consensuar amb la constructora les diferents patologies que puguin existir durant la construcció de la promoció o una vegada finalitzades., • Realitzar el control de qualitat, segons criteris establerts pel CTE. Requisits: • Arquitecte/a Tècnic/a, • Experiència mínima de 5 anys en direcció d’execució de material, • Experiència en direcció d’execució d’habitatges plurifamiliars, hotels i sanitari assistencials., • Coneixements de Presto, Revit, Autocad, Cype i TCQ, • Carnet de conduir S’ofereix: • Contracte indefinit, • Jornada completa, • Incorporació immediata, • Retribució segons la vàlua del candidat/a, • Retribució variable: bonus anual