Trabajos estrategia negocio en España - Page 2

Desde Aplus estamos buscando profesionales que ayuden a mejorar el impacto en los clientes y consumidores formando parte del equipo de una de las multinacionales más importantes del sector culinario. Perfil comercial enfocado en generación de leads / contactos cadenas de restauración organizada donde no estamos. Universo prospecciones +30 cadenas ubicadas entre Madrid & BCN. Se requiere perfil con dotes comerciales que esté habituado a trabajar puerta fría (en concreto en off line + telefónico) + buen manejo de LinkedIn. Trabajo Híbrido. **Mayor parte en remoto.** ¿CUALES SERÁN SUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES? - Construir relaciones y atender las necesidades de los clientes, de manera que te conviertas en un asesor/a culinario/a de confianza, realizando demostraciones y aplicaciones de producto. - Captar y desarrollar clientes y con ello ampliar y potenciar la penetración de nuestras marcas (SKU’s) en nuestros clientes finales del canal Fuera del Hoga ( Hoteles, Restaurantes, Cadenas, Caterings…) - Gestionar todos los objetivos de ventas y KPIs de los clientes potenciales. - Proporcionar soluciones de beneficio mutuo para los clientes y la empresa entendiendo las necesidades del cliente y la estrategia de la compañía. - En colaboración con los Chefs de la compañía, apoyar al desarrollo de información de tendencias y recetas inspiracionales para inspirar equipo comercial y cliente final. - Identificar tendencias y usos de los productos en nuestros clientes para generar nuevas oportunidades de negocio. - Participar en formaciones del equipo comercial y colaborar en la organización de eventos culinarios. EXPERIENCIA NECESARIA - Experiencia culinaria o en la industria de servicios de alimentos. - Trabajo en equipo - Buena capacidad analítica - Creatividad - Capacidades en el uso de herramientas digitales. **Si estás interesado, ¡no dudes en inscribirte!**

¡Únete a nuestro equipo como TELEOPERADOR/A! Si cuentas o no con experiencia como teleoperador/a y te apasiona el ámbito ENERGÉTICO… esta es tu OPORTUNIDAD! Somos una empresa nacional en plena expansión, especializada en soluciones energéticas tanto para hogares como para negocios. Buscamos asesores/as comerciales para nuestras sedes en Málaga Capital (cerca de TEATINOS) que sean proactivos, con habilidades comerciales y un fuerte compromiso hacia el trabajo en equipo. Valoramos la iniciativa y la capacidad para resolver problemas. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Tu principal función será realizar llamadas para promover y comercializar los productos y servicios de una destacada compañía del sector energético, utilizando diversas estrategias y herramientas comerciales. ¿Qué ofrecemos a nuestros empleados? Contrato indefinido (20 horas semanales) Flexibilidad en el horario: elige entre turno de mañana o de tarde. Si eliges: MAÑANA es de Lunes a Viernes de 10 a 14 hs TARDE es de Lunes a Jueves de 16 a 21 hs. El VIERNES NO trabajarías. Salario competitivo según convenio, además de incentivos y comisiones. Un ambiente laboral excepcional. Formación inicial y continua, con el respaldo constante de nuestro equipo de capacitación. Oportunidad de compatibilizar tu trabajo con otras actividades, facilitando así la conciliación entre tu vida personal y profesional Si estás listo para un nuevo desafío y quieres formar parte de un equipo en crecimiento, ¡no esperes más! Te invitamos a enviarnos tu solicitud y a conocernos más. Solo necesitas tener la motivación y el deseo de superarte. ¡Te esperamos!

Únete a una empresa líder en su sector y pionera en e-Learning y lleva tus habilidades al siguiente nivel. Si quieres aprender a transformar un modelo educativo tradicional en digital, aplicando tus conocimientos en el mercado real con presupuestos y métricas contrastables, esta es tu oportunidad. Trabajarás con KPIs reales y data histórica, gestionando campañas con impacto tangible. Más que conocer herramientas, buscamos a alguien con ganas de escalar proyectos y aportar al crecimiento. Responsabilidades: - Planificar y ejecutar content strategies orientadas al crecimiento y rendimiento. - Colaborar en campañas de Google Ads y Meta Ads, optimizando el ROI. - Analizar métricas con Zoho Analytics y ajustar estrategias en función de resultados reales. - Participar en la internacionalización de proyectos usando enfoques como performance marketing e inbound marketing. Qué aprenderás: - Gestionar campañas con presupuestos reales y optimizarlas para obtener resultados concretos. - Transformar un modelo tradicional en un 100% digital business. - Utilizar herramientas avanzadas como Zoho Analytics, CRM, Slack, Google Suite, y más. - Colaborar en un entorno ágil y global, con métricas claras que permiten ver el impacto real de tu trabajo. Estamos buscando: - Ubicación: Palafolls, Barcelona, o poblaciones cercanas a la ubicación. - Una persona autodidacta, ágil y con gran capacidad para escalar proyectos, más que solo dominar herramientas. - Actitud proactiva y ganas de aprender cada día en un entorno dinámico. - Convenio de prácticas con universidad o escuela de negocios. Ofrecemos: - Modalidad de trabajo híbrida, presencial en Palafolls con 1 día de teletrabajo a la semana. - Mentoría directa de expertos en marketing digital. - Experiencia real con métricas y presupuestos contrastables. - Flexibilidad horaria y posibilidad de contrato tras las prácticas. - Al finalizar, recibirás dos recomendaciones personalizadas en LinkedIn de tus supervisores, para potenciar tu perfil. Si eres proactivo, tienes ganas de aprender y crecer, ¡te queremos en nuestro equipo!

FREELANCE Necesitamos incorporar a nuestra Startup una persona capaz de Diseñar, Desarrollar y posicionar (SEO) nuestras Web y App de gestión. Si eres apasionado/a de tu trabajo y quieres crecer con nosotros este es tu sitio. Si además tienes conocimientos de estrategia de marketing y quieres seguir con nosotros este es tu sitio. Nuestro negocio es una apuesta segura y seria, por eso te necesitamos ahora. Tareas: ·Te responsabilizarás del diseño, desarrollo y posicionamiento de nuestra página web y de crear nuestra app. · Optimización SEO on y off page. · Optimización de la web y de la aplicación según las necesidades de la empresa y los clientes. · Google Ads: estrategia e implementación de campañas SEM, gestión y optimización del presupuesto. ¿Qué te pedimos? · Freelance. · Ciclo Superior de desarrollo aplicaciones web, similar o superior. · Imprescindible tener experiencia demostrable en desarrollo web, app y SEO. Queremos ver tu talento. · Conocimientos en estrategia social media y ADS. · Empatía y capacidad de comunicación con el equipo. · Capacidad para adaptarte a las necesidades de la empresa. · Trabajemos en entorno Mac. · Que tengas más potencial que experiencia. ¿Qué formación necesitamos que tengas? · Estudios relacionados con el puesto de trabajo. ¿Qué te ofrecemos? · Incorporación inmediata. · Presencial en Terrassa (Vallparadís Estación).

Únete a una empresa líder en su sector y pionera en e-Learning y lleva tus habilidades al siguiente nivel. Si quieres aprender a transformar procesos operativos en el entorno digital, gestionando proveedores, clientes y datos reales, esta es tu oportunidad. Trabajarás con KPIs reales y data histórica, gestionando relaciones con proveedores y optimizando flujos operativos para generar un impacto tangible. Más que manejar herramientas, buscamos a alguien con iniciativa y enfoque en el crecimiento de los proyectos. Responsabilidades: - Gestionar el CRM para optimizar relaciones con clientes y proveedores. - Apoyar en la gestión operativa con terceros, asegurando la correcta ejecución de procesos y coordinación con diferentes equipos. - Crear y analizar reportes en Zoho Analytics, ajustando las estrategias en función de datos reales. - Colaborar en la internacionalización de proyectos aplicando enfoques de process optimization y data-driven decision making. Qué aprenderás: - Gestionar relaciones con proveedores y optimizar procesos operativos en un entorno digital. - Implementar y optimizar el uso de CRM y herramientas como Zoho Analytics, Google Suite, Slack, y más. - Gestionar datos y métricas reales para asegurar la eficiencia y el impacto de las decisiones operativas. - Colaborar en un entorno ágil y global, aprendiendo a gestionar operaciones con una visión estratégica. Estamos buscando: - Ubicación: Palafolls, Barcelona. - Una persona autodidacta, proactiva y con habilidades organizativas que pueda escalar procesos y mejorar la eficiencia operativa. - Ganas de aprender y adaptarse en un entorno dinámico. - Convenio de prácticas con universidad o escuela de negocios. Ofrecemos: - Modalidad de trabajo híbrida, presencial en Palafolls con 1 día de teletrabajo a la semana. - Mentoría directa de expertos en administración y operaciones. - Experiencia práctica gestionando proveedores y procesos con métricas y resultados tangibles. - Flexibilidad horaria y posibilidad de contrato tras las prácticas. - Al finalizar, recibirás dos recomendaciones personalizadas en LinkedIn de tus supervisores para impulsar tu carrera. Si te motiva gestionar y optimizar procesos con un enfoque estratégico, ¡te esperamos!

Funciones ¿Buscas continuar tu carrera profesional en una compañía líder en su sector? ¿Te motiva trabajar en equipo, eres una persona responsable y crees en el valor diferencial que aporta el departamento de Revenue Management a una cadena hotelera? Ven a ser parte de nuestro equipo de trabajo, en la posición de Revenue Manager para Sercotel en nuestras Oficinas Centrales en Barcelona. Tus principales retos serán: • Implementar políticas, procedimientos y buenas prácticas de Revenue management • Identificar nuevas oportunidades de ingresos • Reporting diario, semanal y mensual • Optimizar y consolidar los acuerdos de distribución de la cadena • Actuar como un consultor de negocio con la propiedad o dirección del hotel. • Construir y mantener fuertes lazos relaciones con el staff del hotel • Actuar como un embajador de la estrategia comercial y la cultura de la compañía. • Promulgar una cultura de Revenue management en los hoteles. Responsabilidades del trabajo • Supervisar la estrategia de Revenue y distribución con el hotel en el día a día • Análisis de calendarios de Pick UP, ajustes de estrategia y reporting • Optimizar el uso del RMS • Alcanzar análisis y estudios competitivos tanto del mercado como de las tendencias del mismo • Realizar un forecast semanal evaluando los KPIS fijados • Presupuestación anual • Estrategia de distribución alineada con la estrategia comercial de compañía. • Responsabilidad de evaluar, analizar y marcar los precios para el segmento grupal. • Impulsar un reporte mensual de resultados, dotando recomendaciones de mejora, corrección y estrategias a medio-largoplazo • Asegurarse que todos los sistemas tecnológicos, están correctamente configurados, validados, y trabajando a plena capacidad. Requisitos ¿Qué necesitas para aplicar? • 1 – 2 años de experiencia como Revenue Manager • Estudios en turismo, dirección hotelera o ADE • Alta capacidad de excel • Conocimiento de tecnología del sector: PMS, Channel Manager, GDS, CRS, Extranets • Ser una persona analítica con una fuerte orientación a resultados.. Se ofrece ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa (40hs). • Salario acorde a la posición y responsabilidades. • Horario de entrada y salida flexible. • Teletrabajo 1 día/semana. • Horario intensivo los viernes y vísperas de algunos festivos nacionales (9hs a 15hs). • Posibilidad de aplicar retribución flexible y disfrutar del Club Benefits Sercotel • Descuentos Family & friends en hoteles Sercotel • Buen clima laboral e incorporación a un gran equipo. En Sercotel promovemos la equidad: sin sesgos de género. igualdad de oportunidades y liderazgo equitativo para todos Sercotel is a leading hotel company with urban facilities in destinations all over Spain. Here, we want our guests to forget about the little things of everyday life when they stay at our hotels, so that they can focus on getting the best out of themselves. We have hotels of 3 and 4 stars, and flats, in first class cities such as Madrid, Barcelona, Bilbao, Valencia, San Sebastián or Gran Canaria. Each in excellent locations so that guests can enjoy all that a city has to offer. We accompany them in everything they need to make travel an opportunity to explore, discover and have fun, whether with family, friends, as a couple or on their own. Also, for business travellers, Sercotel is a great option. We have hotels with excellent locations close to the major trade fairs and financial areas, as well as the city's main points of interest. Thanks to their central locations, they also facilitate mobility, whether you are travelling by plane, high-speed train or private car. Our hotels have spaces to host conventions, meetings, congresses, conferences and training sessions of various types.

Nos encontramos en búsqueda de un/a Gestor/a de Ventas para consolidada empresa líder en el sector de la Seguridad con más de 25 años de experiencia, para su sede central ubicada en Mijas Costa, Málaga. La persona seleccionada deberá aportar un claro perfil comercial con iniciativa para cumplir con las expectativas de los clientes, adaptándose a sus necesidades y ofreciendo un servicio personalizado. FUNCIONES - Prospección de zona y análisis previo del mercado para la identificación de nuevas acciones comerciales. - Gestionar una cartera de clientes asignada de manera eficiente, salvaguardando el negocio ya existente. - Visita de clientes, presentación de productos y asesoramiento técnico sobre los servicios y soluciones de la empresa. - Colaborar estrechamente con el equipo técnico para garantizar la comprensión de las necesidades del cliente. - Definición y desarrollo de la estrategia y acción comercial. - Elaboración de presupuestos. - Negociación y cierre de operaciones. - Seguimiento de presupuestos realizados e instalación del producto. - Control del estado de ventas. - Establecer relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes, garantizando la satisfacción del cliente y fidelización a largo plazo. - Cumplir y superar objetivos de ventas establecidas por la empresa. - Análisis y reporte periódico de resultados al Coordinador Responsable. REQUISITOS - Formación Mínima: Bachillerato – Ciclo Formativo de Grado Medio. - Valorable formación en Comercio - Técnicas de Ventas y Habilidades de Negociación. - Experiencia Mínima : Al menos 2 años de experiencia demostrable como Comercial y Ventas. - Valorable conocimientos y experiencia en la venta de productos del sector de seguridad o similares. - Destreza en manejo de Paquete Office, CRM y correo electrónico. - Valorable dominio de inglés conversacional. CONDICIONES - Tipo de Contrato: Régimen General (Indefinido). - Tipo de Jornada: Jornada Completa. - Salario: 18.000€ Brutos/Año + atractivo sistema de variable. - Beneficios sociales: vehículo de empresa, teléfono y ordenador. - Formación personalizada de los productos y dinámica de empresa. - Estabilidad laboral y plan de carrera profesional dentro de la empresa. - Incorporación a una empresa referente en su sector.

salario bruto anual: 19.000€ + comisiones salario bruto mensual: 1.584€ + comisiones oportunidad de carrera para agentes inmobiliarios con experiencia ¿eres un agente inmobiliario con experiencia que busca un nuevo desafío y la oportunidad de avanzar en tu carrera? En la casa agency de delicias y atocha, estamos comprometidos a brindar a los profesionales del sector inmobiliario la oportunidad que están buscando. - sobre nosotros: - somos una empresa líder en el sector inmobiliario del distrito de arganzuela y una parte destacada de una red en franquicia con visión de expansión en la comunidad de madrid. Valoramos la experiencia y el talento, y creemos en brindar oportunidades de crecimiento y desarrollo a nuestros miembros del equipo. - ofrecemos: 1. Oportunidades de crecimiento profesional: reconocemos tu experiencia y te brindamos la oportunidad de avanzar en tu carrera y asumir puestos de responsabilidad. Queremos que alcances tus metas profesionales y estamos comprometidos a apoyarte en este camino. 2. Apertura de oficinas: como parte de nuestra red en franquicia, tendrás la posibilidad de participar en la apertura de nuevas oficinas en la comunidad de madrid, brindándote un camino claro hacia la expansión y el liderazgo. 3. Formación continua: ofrecemos programas de formación y desarrollo diseñados para impulsar tu éxito en el negocio inmobiliario. Te proporcionaremos las herramientas y los recursos necesarios para mejorar tus habilidades y conocimientos. 4. Ubicación estratégica: nuestras oficinas están estratégicamente ubicadas en las mejores posiciones de la zona, con un gran tránsito de personas. Esto te brinda la oportunidad de captar clientes potenciales de manera efectiva y ampliar tu red de contactos. 5. Marketing estratégico: nuestra empresa invierte en estrategias de marketing sólidas y efectivas para promover tu crecimiento profesional y aumentar la visibilidad de tus propiedades. 6. Compensación atractiva: ofrecemos un salario fijo, complementado con comisiones basadas en tu valía y experiencia en el sector inmobiliario. Reconocemos tu desempeño y recompensamos tu éxito. 7. Experiencia directiva: nuestros directivos tienen entre 10 y 20 años de experiencia en la empresa y están comprometidos a ayudarte a crecer en el sector inmobiliario. Te guiarán y apoyarán en tu trayectoria profesional. - requisitos: - • experiencia comprobada como agente inmobiliario mínimo de 2 años. - • se valorará experiencia como responsable/director de oficina. - • motivación para crecer y asumir responsabilidades adicionales. - • excelentes habilidades de comunicación y negociación. - si estás buscando una empresa que valore tu experiencia y te ofrezca una oportunidad real de crecimiento en el sector inmobiliario, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!

Encargado Regional (Bubble Tea Shops) Ubicación: España (Barcelona/ Madrid ) Tipo de Empleo: Tiempo completo Descripción de la Empresa: Somos una cadena en expansión de Bubble Tea Shops, comprometidos con ofrecer bebidas innovadoras y de alta calidad que deleiten a nuestros clientes. Estamos buscando un Encargado Regional para supervisar nuestras tiendas en España y asegurar que mantengan los más altos estándares de operación, calidad y servicio al cliente. Descripción del Puesto: El Encargado Regional será responsable de la gestión y supervisión de varias tiendas en una región específica de España. Trabajará directamente con los gerentes de cada tienda para garantizar una operación fluida, optimización de ventas y cumplimiento de los objetivos de la empresa. Si tienes experiencia en la gestión de franquicias, ¡es un gran plus! Responsabilidades: Supervisar y apoyar el desempeño de varias tiendas de Bubble Tea dentro de la región asignada. Asegurar que las tiendas cumplan con los estándares de calidad, presentación y servicio al cliente. Revisar y supervisar los KPIs (indicadores clave de rendimiento) de cada tienda para identificar áreas de mejora, maximizar las ventas y rentabilidad. Implementar nuevos productos en las tiendas, asegurando la correcta ejecución de los lanzamientos y la formación necesaria para el personal. Apoyar en las nuevas aperturas de tiendas, desde la planificación hasta la operación inicial, asegurando el éxito en las primeras fases del negocio. Proporcionar capacitación y soporte continuo a los gerentes de tienda para mejorar la eficiencia operativa. Implementar estrategias para mejorar la experiencia del cliente y aumentar la retención. Gestionar la logística de inventarios y asegurar el abastecimiento adecuado de productos en cada tienda. Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de marketing para coordinar campañas y promociones locales. Reportar a la dirección general sobre el rendimiento y las mejoras necesarias en la región. Asegurar el cumplimiento de las normativas locales y de la franquicia en todas las operaciones. Identificar nuevas oportunidades de crecimiento y expansión en la región. Requisitos: -Nivel avanzado de inglés -Experiencia previa en la gestión de tiendas minoristas o de franquicias, idealmente en el sector alimenticio o de bebidas. La experiencia en la gestión de franquicias será considerada un gran plus. -Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. -Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones estratégicas. -Habilidad para gestionar múltiples tiendas y equipos de trabajo de manera efectiva. -Habilidad para analizar y mejorar KPIs, y para supervisar la implementación de mejoras. -Experiencia o disposición para apoyar nuevas aperturas de tiendas, asegurando que la operación inicial cumpla con los estándares. -Fuertes habilidades analíticas para interpretar datos de ventas y realizar mejoras. -Disponibilidad para viajar dentro de la región asignada. -Actitud proactiva y flexibilidad para adaptarse a un entorno de trabajo dinámico. Beneficios: -Salario competitivo + incentivos basados en el rendimiento. -Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una empresa en plena expansión. -Capacitación continua en gestión de tiendas y liderazgo. -Descuentos en productos y promociones exclusivas. -Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, con un equipo internacional. -Flexibilidad en la gestión de horarios y vacaciones. -Actividades de empresa cada temporada para fortalecer la cultura corporativa. -Para los Bubble tea lovers! Bubble tea grátis todo el año

Como Gerente Comercial, usted será responsable de formular la estrategia comercial de la empresa y garantizar el buen desarrollo del negocio en los mercados nacionales e internacionales. Sus tareas clave incluyen supervisar las operaciones de importación y exportación, garantizar que todas las transacciones cumplan con las leyes y regulaciones, mientras trabaja en estrecha colaboración con los equipos de logística, cadena de suministro y adquisiciones para garantizar que los productos se entreguen a tiempo y se optimicen los costos. Es necesario mantener buenas relaciones con los clientes, comprender periódicamente sus necesidades y desarrollar nuevos mercados y nuevos clientes. Además, negociará contratos con proveedores y socios, establecerá precios y condiciones de pago favorables y garantizará que se minimicen los riesgos legales y comerciales en las actividades comerciales. Como líder de equipo, liderará y administrará el equipo comercial, asignará tareas de manera adecuada y guiará a los empleados para completar los proyectos. También debe tener sólidas habilidades de análisis de mercado y formular estrategias de mercado y planes de precios de productos mediante el estudio de las tendencias de la industria y los movimientos de la competencia. Al mismo tiempo, gestionarás presupuestos, controlarás los costes del proyecto y asegurarás que se alcancen los objetivos de rentabilidad de la empresa. El cumplimiento también es una parte importante del trabajo, debe asegurarse de que todas las actividades de importación y exportación cumplan con las regulaciones comerciales nacionales e internacionales, incluidas las políticas aduaneras y fiscales. En este puesto, debe tener una amplia experiencia en comercio internacional y comprender los procedimientos de importación y exportación, las políticas arancelarias y las reglas del mercado internacional. También son esenciales excelentes habilidades de comunicación y negociación, especialmente cuando se negocia con clientes y proveedores globales. El dominio del inglés u otros idiomas extranjeros es muy importante. Además, las capacidades de análisis de mercado y las habilidades de gestión de equipos le ayudarán a promover mejor el crecimiento del negocio comercial de la empresa.

Sobre Nosotros: Somos una empresa dedicada a la apertura y explotación de clínicas dentales, en plena expansión y con varias unidades de negocio en marcha. Nuestras clínicas están comprometidas con brindar el mejor cuidado y atención a nuestros pacientes. Contamos con un equipo profesional y un departamento de marketing interno dedicado a mantener y mejorar nuestra presencia online y offline. Estamos buscando un/a Responsable de Marketing Digital que se una a nuestro equipo para ayudar a impulsar nuestras campañas y estrategias digitales. Responsabilidades: Planificación y Gestión de Campañas: - Desarrollar y optimizar campañas de Google Ads y Meta (Facebook e Instagram Ads). - Monitorizar y analizar el rendimiento de las campañas, ajustando estrategias para maximizar el ROI. - Gestionar clientes potenciales dentro del CRM de la empresa. Gestión de Redes Sociales: - Desarrollar y ejecutar estrategias digitales para cada canal. - Crear contenido mensual para nuestras redes sociales. - Supervisar y responder a comentarios y mensajes diarios de nuestros seguidores. Apoyo en Estrategias de Marketing: - Apoyar en el desarrollo y ejecución de estrategias de SEO para mejorar la visibilidad en los motores de búsqueda. - Trabajar de la mano con la directora de Marketing para asegurar la coherencia del mensaje y la imagen de marca en los canales online y offline. Requisitos: -Experiencia demostrable en la gestión de campañas de Google Ads y Meta. -Conocimiento de herramientas de análisis como Google Analytics. -Habilidad para crear contenido atractivo y relevante para redes sociales. -Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar interacciones en redes sociales. -Experiencia en estrategias SEO y marketing offline será valorada. -Capacidad para trabajar en equipo. -Creatividad, proactividad y orientación a resultados. Se Ofrece: -Salario competitivo y beneficios adicionales. -Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. -Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. -Formación continua y acceso a recursos para mejorar tus habilidades en marketing digital.

Se necesita administrativo contable Las principales funciones: - Operaciones comerciales - buscar presupuestos para la empresa y realizar un primer cribado para que luego la dirección pueda elegir el más conveniente. - Gestión de inventario - se encarga precisamente de gestionar el inventario de la empresa llevando un control de los activos y pasivos para conocer en todo momento el stock y los bienes de los que se dispone. - Facturación - elaborar las facturas de la empresa, así como registrarlas, organizarlas y asegurarse de que cumplan con el marco legal vigente. - Conciliación bancaria - supervisa las cuentas bancarias de la organización, de manera que también se asegura de que no existan discrepancias entre los registros de ingresos y los gastos, así como de que los apuntes contables coincidan con los extractos bancarios y los ajustes que realiza el banco. - Informes contables - realizar los informes financieros que se destinan a los diferentes responsables de los departamentos y la dirección de la empresa para ayudarles a tomar las mejores decisiones. - Declaraciones fiscales - se asegura de que las declaraciones cumplan con las leyes fiscales vigentes, de manera que no incurran en retrasos o multas. También debe encargarse de realizar las declaraciones fiscales y tributarias, rellenar y presentar los debidos formularios, así como pagar los impuestos y aranceles correspondientes. - Proyección de estados financieros - debe evaluar los datos financieros de la empresa para realizar predicciones futuras o anticiparse a los problemas y contribuir a establecer las mejores estrategias de negocio a medio y largo plazo.

descripción del trabajo ¡BYODEIMOS SC está buscando un representante de ventas motivado para unirse a nuestro equipo! Será responsable de ampliar los recursos de los clientes, promover los productos de la empresa y establecer relaciones estables con los clientes. Como núcleo de nuestro negocio minorista y comercial, usted será el puente entre los mercados y los clientes, impulsando el crecimiento de las ventas y logrando los objetivos comerciales. Responsabilidades laborales Desarrollar y mantener relaciones con los clientes, visitando a los clientes existentes y potenciales con regularidad. Promocionar los productos de la empresa, implementar planes de ventas y alcanzar objetivos de ventas. Analice las tendencias del mercado, recopile comentarios de los clientes e informe las ventas a la gerencia. Participar en actividades de promoción de productos, como ferias comerciales y promociones. Colaborar con los equipos de adquisiciones y logística para garantizar la entrega oportuna de los pedidos. Presentar informes de ventas periódicamente y ajustar las estrategias de ventas según las necesidades del cliente. Requisitos laborales Buenas habilidades de comunicación y negociación, capaz de establecer buenas relaciones con los clientes. Se prefiere más de 2 años de experiencia en ventas, especialmente en el sector minorista o comercial. Una licencia de conducir válida Clase B con capacidad para viajar cuando sea necesario. Fuerte automotivación, orientada a resultados, capaz de completar el trabajo de forma independiente. Poseer capacidades de análisis de mercado y ser capaz de comprender rápidamente las necesidades de los clientes y la dinámica del mercado. El dominio del inglés u otro idioma extranjero es una ventaja. Beneficios laborales Atractivo salario básico + comisión de ventas, recompensas adicionales para artistas destacados Subsidio de transporte y reembolso de viaje. Horarios flexibles y viajes de negocios organizados según la demanda del mercado. Canales completos de formación y promoción profesional Beneficios de salud y programas de descuento para empleados

Responsabilidades principales Investigación de Mercado: Analizar tendencias de mercado, competidores y clientes potenciales para identificar nuevas oportunidades de negocio. Desarrollar estrategia: desarrollar e implementar estrategias de desarrollo empresarial para garantizar la alineación con los objetivos de la empresa. Gestión de relaciones con los clientes: establecer y mantener relaciones con clientes y socios clave para promover la cooperación a largo plazo. Soporte de ventas: ayudar al equipo de ventas, proporcionar inteligencia de mercado y comentarios de los clientes, y ayudar a desarrollar estrategias de ventas. Negociaciones y Contratos: Participe en la negociación de transacciones importantes para garantizar que se alcancen acuerdos favorables. Colaboración entre departamentos: trabaje en estrecha colaboración con marketing, desarrollo de productos y operaciones para garantizar que se logren los objetivos comerciales. Monitoreo del desempeño: realice un seguimiento de las métricas de desarrollo empresarial, evalúe la efectividad de las estrategias y realice los ajustes necesarios. Requisitos laborales Educación: Especialidad en negocios, marketing o campo relacionado. Experiencia laboral: normalmente se requieren de 2 a 4 años de experiencia laboral relevante, especialmente en el campo del desarrollo empresarial o las ventas. Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capaz de comunicarse eficazmente con personas de diferentes niveles. Habilidades analíticas: tener buenas habilidades analíticas y de resolución de problemas y ser capaz de interpretar datos y tomar decisiones informadas. Relaciones Interpersonales: Buenas habilidades interpersonales, capaz de establecer y mantener buenas relaciones con los clientes.

El cargo de Comercio Electrónico y Ventas al Público implica la gestión y optimización de todas las operaciones de venta, tanto en plataformas digitales como en tiendas físicas. Las responsabilidades incluyen desarrollar e implementar estrategias de venta efectivas, mejorar la experiencia del cliente en línea y presencial, coordinar con los equipos de marketing y logística, y analizar datos de ventas para identificar oportunidades de crecimiento. Este rol es esencial para impulsar el crecimiento del negocio y fortalecer la presencia de la marca en el mercado competitivo actual.

¿Estas en busca de ser autonomo? ¿Buscas crear tu propio camino? ¿Eres apasionado por el mercado inmobiliario? ¿Tienes habilidades excepcionales en ventas y negociación? ¡Esta es tu oportunidad de unirte a RE/MAX REGO y alcanzar el éxito! ¡Comisiones a convenir! Requisitos clave: Habilidades sólidas en ventas y negociación. Enfoque en el servicio al cliente y excelencia en la atención. Red de contactos y habilidades de networking. Dominio de estrategias de marketing y promoción. ¿QUÉ OFRECEMOS? : Posicionamiento de una reconocida marca líder en el sector inmobiliario mundial. Formación continua presencial y online a través de nuestro Campus Virtual de E-learning. Soporte y capacitación de alto nivel para impulsar tu éxito. Sistema de remuneración económica de las más altas del sector. Oportunidades de crecimiento profesional y económico. Cultura de colaboración y trabajo en equipo, fomentando el networking. CRM de gestión de clientes con sincronización de los diferentes portales inmobiliarios para una comercialización eficiente de tus inmuebles. Acuerdos con herramientas de captación y valoración de inmuebles para facilitar tu día a día. Cartera de inmuebles disponible desde el primer día, captada por otros comerciales con quienes podrás colaborar. Entorno moderno y dinámico diseñado para impulsar tu negocio.

StarOneRocket, somos un grupo de empresas que ofrece servicios integrales e independientes de gestión a inversores de diferentes naturalezas en el sector inmobiliario Nos centramos en las personas, aportando un enfoque humano y personalizado en cada proyecto, y aplicamos una estrategia de inversión innovadora, basada en el uso de la última tecnología. Nuestro modelo de inversión, desarrollado por nosotros, consiste en comprar inmuebles en zonas Prime, añadir valor a través de renovaciones estratégicas, gestionar su alquiler y venta, aprovechando nuestro profundo conocimiento del mercado, del cliente y del sector mediante nuestra marca comercial BestFlat. Funciones: - Establecer indicadores clave de rendimiento (KPI) relevantes para la empresa. - Crear y ejecutar estrategias comerciales destinadas a acelerar el crecimiento. - Estudiar las tendencias del sector y crear un plan de negocio eficaz basado en las oportunidades comerciales. - Gestionar los equipos comerciales y de ventas con el objetivo de mejorar las métricas clave. - Muy implicado en la motivación, el impulso y el desarrollo de nuevos talentos dentro de organización. - Comprender las necesidades de los clientes y asegurarse de que se satisfacen. - Responsable de garantizar que todas las actividades empresariales estén en consonancia con los objetivos de organización. - Trabajar con el equipo de marketing para crear estrategias que impulsen el conocimiento de la empresa y del producto. - Desarrollar asociaciones con partes interesadas clave destinadas a acelerar el crecimiento de la empresa. - Ayudar en la elaboración de presupuestos y otros sistemas financieros de la empresa. - Sugerencias de medidas correctoras si las ventas son inferiores al presupuesto. - Responsable de la aprobación de los precios y el posicionamiento de los productos de la empresa. - Reciba regularmente reportes comparando las ventas reales con las ventas presupuestadas. - Realizar un seguimiento de los logros de ventas diarios y proporcionar actualizaciones frecuentes al Director General.

En Grupo Gastro Portal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional y formar parte de nuestro equipo. Buscamos una persona para dirigir la sala de uno de nuestros restaurantes, que comparta nuestros valores y nuestra forma de ver y entender la gastronomía, estando siempre al servicio de los demás para generar experiencias únicas. Estamos buscando contratar a un responsable de negocio con conocimientos de sumillería en Alicante. Gastro Portal, una empresa destacada en la industria de la restauración, está buscando un director de restaurante altamente cualificado y motivado. Como líder en su campo, Gastro Portal se enorgullece de su compromiso con la excelencia y el servicio al cliente de primera clase. Esta es una oportunidad emocionante para un individuo apasionado por la restauración que desea aportar su experiencia y habilidades a un equipo dinámico y progresista. El candidato ideal tiene experiencia previa en la dirección de restaurantes, un enfoque fuerte en el servicio al cliente y un deseo de aportar sus conocimientos y habilidades al crecimiento y éxito de Gastro Portal. Tareas 1. Supervisar y dirigir todas las operaciones diarias del restaurante junto al director de negocio 2. Garantizar la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes 3. Desarrollar y mantener relaciones con almacén y clientes 4. Gestionar el presupuesto y los costos operativos del restaurante 5. Contratar, capacitar y supervisar al personal del restaurante 6. Organización del equipo de trabajo en sala. 7. Planificación de las jornadas laborales. 8. Venta o asesoramiento de productos y servicios. 9. Planificar y desarrollar eficazmente la función del restaurante. 10. Establecer estrategias de comunicación directa entre cocina y sala. 11. Reporte de ventas y márgenes comerciales 12. Asignar diferentes responsabilidades a sus trabajadores Requisitos 1. Experiencia previa como Director de Restaurante en el sector de la restauración de lujo. 2. Conocimiento profundo de las operaciones de restaurante y gestión de personal. 3. Capacidad para desarrollar estrategias de negocio y alcanzar objetivos financieros. 4. Habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo. 5. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con clientes y proveedores. 6. Inglés nivel conversación. 7. Residencia en Madrid 8. Disponibilidad horaria completa, incluyendo fines de semana 9. Compromiso y motivación para asumir nuevos retos profesionales 10. Conocimientos de SUMILLERIA Beneficios - Jornada Completa - Contrato indefinido - Formación constante - Estabilidad laboral - Proyección de crecimiento - Salario competitivo + incentivos - Seguro medico privado - Bote ¿Eres apasionado por la restauración y quieres liderar un equipo en un ambiente dinámico? ¡Aplica ahora para ser nuestro Director de Restaurante en Gastro Portal!

Título del puesto: Chef/Cocinero Libanés Descripción del puesto: Estamos buscando un Chef/Cocinero especializado en cocina libanesa para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal debe tener un conocimiento profundo de la gastronomía libanesa, ser capaz de preparar una amplia variedad de platillos tradicionales, y mantener altos estándares de calidad y presentación. Ofrecemos la oportunidad única de crecimiento profesional, con la posibilidad de convertirse en socio del restaurante a largo plazo. Responsabilidades: Preparar y cocinar platos tradicionales libaneses como mezzes, shawarmas, kibbehs, tabbouleh, hummus, entre otros. Desarrollar menús auténticos basados en la cocina libanesa. Asegurar que los platos se preparen con ingredientes frescos y de alta calidad. Mantener una cocina limpia, organizada y en conformidad con las normas de higiene. Supervisar el almacenamiento de los ingredientes y realizar pedidos según sea necesario. Trabajar en equipo y coordinar con el personal de cocina para asegurar un servicio eficiente. Colaborar con la gerencia en la creación de estrategias para mejorar la oferta gastronómica y la rentabilidad del restaurante. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años como Chef/Cocinero en cocina libanesa. Conocimiento detallado de recetas y técnicas de la gastronomía libanesa. Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno de ritmo rápido. Habilidades de organización y manejo del tiempo. Flexibilidad para trabajar en horarios variados, incluyendo fines de semana y festivos. Espíritu emprendedor y disposición para asumir un rol de liderazgo. Beneficios: Salario competitivo. Ambiente de trabajo dinámico. Oportunidad de crecimiento profesional. Comidas proporcionadas durante el turno. Posibilidad de convertirse en socio del restaurante, participando en el desarrollo y éxito a largo plazo del negocio. Si eres un apasionado de la cocina libanesa y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia culinaria, ¡te invitamos a postularte y ser parte de nuestro futuro!

Desde aplus estamos buscando chef comerciales que ayuden a mejorar el impacto en los clientes y consumidores, así como acelerar la penetración y maximizar el valor de la marca en el mercado formando parte del equipo de una de las multinacionales más importantes del sector culinario. ¿cuales serán sus principales responsabilidades? · construir relaciones y atender las necesidades de los clientes, de manera que te conviertas en un asesor/a culinario/a de confianza, realizando demostraciones y aplicaciones de producto. · captar y desarrollar clientes y con ello ampliar y potenciar la penetración de nuestras marcas (sku’s) en nuestros clientes finales del canal fuera del hoga ( hoteles, restaurantes, cadenas, caterings…) · gestionar todos los objetivos de ventas y kpis de los clientes potenciales. · proporcionar soluciones de beneficio mutuo para los clientes y la empresa entendiendo las necesidades del cliente y la estrategia de la compañía. · en colaboración con los chefs de la compañía, apoyar al desarrollo de información de tendencias y recetas inspiracionales para inspirar equipo comercial y cliente final. · identificar tendencias y usos de los productos en nuestros clientes para generar nuevas oportunidades de negocio. · participar en** formaciones del equipo comercial y colaborar** en la organización de eventos culinarios. experiencia y formacion necesaria · formación culinaria – grado medio o formación profesional. · un mínimo de 1 año de experiencia culinaria o en la industria de servicios de alimentos. · trabajo en equipo · buena capacidad analítica · creatividad · capacidades en el uso de herramientas digitales. si estás interesado, ¡no dudes en inscribirte!

Descripción del puesto: Estamos en la búsqueda de un Gerente de Local de Hostelería con amplia experiencia en la gestión de restaurantes o bares, que sea dinámico, orientado al servicio y con habilidades para liderar equipos. El candidato ideal debe garantizar el correcto funcionamiento del local, optimizar la experiencia del cliente y cumplir con los objetivos de ventas y calidad. Responsabilidades: Supervisar las operaciones diarias del local, asegurando un alto nivel de servicio y calidad en la atención al cliente. Gestionar y coordinar al equipo de trabajo (camareros, cocineros, personal de limpieza), asegurando su formación y desarrollo. Controlar los inventarios, proveedores y compras, garantizando la eficiencia en el uso de los recursos. Asegurar el cumplimiento de las normativas de higiene, seguridad alimentaria y calidad. Desarrollar estrategias para aumentar las ventas y fidelizar a los clientes. Manejar el presupuesto y controlar los costes operativos, maximizando la rentabilidad del negocio. Gestionar las reservas, eventos y promociones, impulsando el posicionamiento del local. Resolver cualquier incidente o queja de clientes de manera eficaz y profesional. Requisitos: Experiencia mínima de 3-5 años en la gestión de locales de hostelería. Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Conocimientos en control de inventarios, costos y presupuesto. Alta orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas. Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Conocimientos básicos de informática y manejo de sistemas de punto de venta. Ofrecemos: Contrato indefinido con jornada completa. Salario competitivo acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si tienes pasión por la hostelería, habilidades de liderazgo y ganas de hacer crecer un negocio, ¡te estamos esperando!

¡Amplía tus Horizontes con Waffle Time Como Área Manager! Ubicación: Barcelona Waffle Time es más que una repostería; es un lugar donde la pasión por los dulces se encuentra con la excelencia en el servicio. Con una fuerte presencia en el mercado y un ambiente de trabajo dinámico, buscamos personas entusiastas que contribuyan a crear experiencias memorables para nuestros clientes. ¿Qué buscamos? Estamos en busca de un líder inspirador, con experiencia en gestión y una visión estratégica para unirse a nuestro equipo como Área Manager. Si te apasiona el liderazgo, tienes habilidades excepcionales de comunicación y estás listo para impulsar el éxito de múltiples ubicaciones, te estamos buscando. Responsabilidades principales: - Supervisar la operación diaria de varias ubicaciones, asegurando un servicio al cliente excepcional y el cumplimiento de nuestros estándares de calidad. - Liderar, motivar y desarrollar equipos para alcanzar y superar los objetivos de ventas y eficiencia operativa. - Implementar estrategias de ventas para maximizar el rendimiento de cada ubicación. - Gestión de proveedores e inventario para garantizar la disponibilidad de productos y el control de costos. - Analizar indicadores de desempeño y reportar directamente al Director de Operaciones, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario. Requisitos: - Experiencia comprobable en gestión de operaciones y liderazgo de equipos, preferentemente en el sector de la hostelería o retail. - Habilidades excepcionales de comunicación y resolución de conflictos. - Capacidad para trabajar estratégicamente, con un enfoque orientado a resultados. - Flexibilidad para viajar entre ubicaciones y adaptarse a un horario variable según las necesidades del negocio. Ofrecemos: - La oportunidad de liderar y desarrollar equipos en un ambiente de trabajo positivo - Un paquete salarial competitivo, con bonificaciones basadas en el desempeño. - Planes de desarrollo profesional y formación continua para apoyar tu crecimiento en la empresa y en el sector. - Amplias posibilidades de promoción interna, ofreciendo una clara trayectoria de carrera para aquellos que demuestren liderazgo, compromiso y excelencia en su desempeño.

Estudios mínimos Formación Profesional Grado Medio - Comercio y Marketing Experiencia mínima Al menos 3 años Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante Conocimientos necesarios Ventas Hostelería Estrategia Horeca Captación de clientes Comercial Análisis Orientación a resultados Consecución de objetivos Requisitos mínimos Aptitudes requeridas para el puesto: - Buen comunicador/a - Trabajo en equipo - Carisma - Capacidad para organizar el tiempo de trabajo - Habilidades comerciales y de negociación - Alta capacidad resolutiva - Orientación a resultados - Capacidad de análisis - Buenas relaciones interpersonales - Técnicas de venta/negociación - Conocimiento de herramientas de ofimática - Alto conocimiento del sector Horeca - Alto conocimiento y experiencia en secciones de productos perecederos. Otros requisitos: - Tener permiso de conducir - Se aprecia vehículo propio Descripción ¿Quieres ser parte de una compañía internacional líder en proveer a la hostelería? TITAN ALIMENT, cuyo objetivo es llevar la distribución dentro del sector de HoReCa Peruano en Europa, a su nivel máximo, aprovechando las ventajas que ofrece el servicio y su pronta de entrega, manteniendo siempre el foco en el cliente y el éxito de su negocio. Nos encontramos en búsqueda de un/a Gestor/a Comercial que nos ayude a crecer y en optimizar la gestión. Sus funciones serán: - Implementar la estrategia de clientes definida por la compañía. - Informar al cliente de las soluciones/servicios que TITAN ofrece, utilizando los diferentes canales y las herramientas de las que dispone. - Garantizar los objetivos de venta y margen de la compañía desarrollando relaciones estables y de confianza para TITAN con los clientes con base en el canal escogido y vía desarrollo/captación. - Desarrollar el potencial de compra del cliente, a través de los diferentes canales de ventas. - Analizar los resultados en términos de venta, rentabilidad y frecuencia de visitas. - Preparar el planning de visitas para garantizar el número mínimo de clientes Horeca establecidos por la compañía. - Mantener actualizada la base de datos y los catálogos de reposición de sus clientes. - Ser el trasmisor de las necesidades de los clientes (ej. servicios, surtido) al Sales Manager y a los distintos departamentos internos (jefes de almacén, Operation Manager, administración), interactuando de forma proactiva con todos ellos. - Estar al corriente de las acciones/innovaciones de nuestros competidores, informando al Sales Manager. - Garantizar la correcta situación de los clientes a crédito. NUESTRA PROPUESTA - Te ofrecemos ser parte de una compañía global, líder en distribución mayorista y que busca contribuir continuamente a la cultura peruana y vida social. - Nuestra propuesta está compuesta de un salario variable competitivo, dietas diarias y poder optar por nuestro programa de retribución flexible. - En TITAN tú eres quien dirige tu propio desarrollo y para que tu crecimiento no tenga límites, te ofrecemos una plataforma de formación proactiva y abierta. - Nuestra jornada de trabajo es de lunes a viernes.

Representante de Desarrollo Comercial En ChangeMarketing, buscamos un Representante de Desarrollo Comercial altamente motivado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá habilidades excepcionales para la prospección y la captación de nuevos clientes en el sector de marketing digital. Responsabilidades: Identificar nuevas oportunidades de negocio mediante investigación de mercado y prospección activa. Establecer y mantener relaciones sólidas con potenciales clientes. Colaborar con el equipo de marketing y ventas para desarrollar estrategias de crecimiento. Realizar presentaciones de servicios y propuestas personalizadas. Alcanzar o superar los objetivos de ventas y crecimiento establecidos. Ofrecemos: comisiones por cumplimiento de objetivos. Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. flexibilidad total horario. trabajo por objetivos 100% remoto