Trabajos estrategia marca en España

¿Tienes experiencia en ventas, en dirección de equipos y buscas un nuevo desafío? En KINGEA Group, buscamos un/a Promotor de Ventas/Comercial que lidere este emocionante proyecto. Responsabilidades Principales: •⁠ ⁠Reclutar, formar y vender. Gestionar un equipo de promotores de venta directa en centros comerciales, (3-10 promotores). •⁠ ⁠Diseñar estrategias efectivas para maximizar las ventas en los puntos de promoción. •⁠ ⁠Supervisar y optimizar el desempeño del equipo para cumplir y superar los objetivos comerciales. •⁠ ⁠Asegurar una excelente experiencia del cliente y fortalecer la imagen de la marca. •⁠ ⁠Analizar y reportar los resultados de ventas para implementar mejoras continuas. Requisitos: •⁠ ⁠Experiencia comprobada en la gestión de equipos de ventas directas, (PYMES/B2B/Prosales) •⁠ ⁠Conocimientos sólidos en estrategias de ventas y liderazgo de equipos. •⁠ ⁠Excelentes habilidades de comunicación y negociación. •⁠ ⁠Alta capacidad para trabajar por objetivos y manejar entornos dinámicos. •⁠ Trabajar bajo presión y capacidad resolutiva ante problemas. •⁠ ⁠Residencia en Alicante o alrededores. •⁠ ⁠Documentación en regla. Información del producto con el que trabajamos: www.crsprotection.com Ofrecemos: •⁠ ⁠Un puesto de responsabilidad en un proyecto innovador dentro de una empresa en crecimiento. •⁠ ⁠Comisiones + porcentaje sobre el beneficio (Sin limite). •⁠ ⁠Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. •⁠ ⁠Un ambiente de trabajo dinámico, desafiante y con enfoque en resultados. Cómo Postularse: Si te apasiona el mundo de las ventas y tienes lo necesario para liderar este nuevo reto, apúntate en esta oferta y si encaja tu perfil te citaremos a una primera entrevista. Tenemos muchas ganas de conocerte. 🙂

📢 ¡Únete a nuestro equipo de éxito en marketing y ventas! Estamos buscando talento emprendedor para formar parte de una empresa en constante crecimiento, especializada en marketing y ventas de productos y servicios de alto impacto. Si eres apasionado, proactivo y buscas una oportunidad para destacar, ¡esta oferta es para ti! 🔎 Vacantes disponibles: 1. Ejecutivo/a de Ventas Desarrollo de relaciones con clientes. Identificación de oportunidades comerciales. Cumplimiento de objetivos de ventas. 2. Coordinador/a de Proyectos de Marketing Supervisión de estrategias y equipos. Planificación y seguimiento de proyectos. Generación de reportes de desempeño. 3.Director de sucursal Recursos humanos. Selección de personal. Negociación de campañas con marcas. 🎯 ¿Qué buscamos? Personas con experiencia o interés en marketing y ventas. Habilidad para trabajar en equipo y cumplir objetivos. Creatividad, innovación y enfoque en resultados. 💼 ¿Qué ofrecemos? Crecimiento profesional en un entorno dinámico. Planes de capacitación continua para desarrollar tus habilidades. Atractivos incentivos. Un equipo comprometido y oportunidades para escalar tu carrera. 📩 Aplica hoy mismo ¡Forma parte de nuestro equipo y crece junto a nosotros!

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About the job Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.700 hoteles asociados en 87 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Developer Para mercado Africano en nuestras oficina de Barcelona. ¿De qué serás responsable? Crear e implementar estrategias para la captación de hoteles a la alianza con especial foco en Senegal, Costa de Marfil, Mozambique, Sudáfrica, Gana, Kenya y Tanzania Prospección de hoteles potenciales a utilizar los servicios incluidos en la propuesta de valor. Viajar para llevar a cabo reuniones presenciales con los hoteles para presentar el producto. Follow up y cierre de operaciones. ¿Qué buscamos? Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos. Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados. Habilidades organizativas y atención a los detalles. Idiomas: Imprescindible nivel muy alto de Ingles, se valoran más idiomas. Disponibilidad para viajar Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Department: Sales About you Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

A-House Real Estate, agencia inmobiliaria de lujo de Barcelona, abre sus puertas en Madrid . Especializada en la prestación de servicios inmobiliarios de viviendas residenciales en las mejores ubicaciones de la capital catalana. Con un marketing disruptivo y adaptándose al siglo XXI, A House consiste en un equipo de personas jóvenes con una amplia experiencia en el sector inmobiliario. Debido a nuestro crecimiento en Barcelona, te ofrecemos la oportunidad de incorporarte como AGENTE COMERCIAL en las zonas más premium de Madrid Centro. En A-house, apostamos por el talento. Es imprescindible tener experiencia previa en el sector. El éxito de nuestro proyecto está en el compromiso, la dedicación y proactividad. La actitud y la aptitud es lo que marca la diferencia en un modelo de emprendimiento. ¿Cuáles son las condiciones de nuestros AGENTES ? Como mando intermedio tu objetivo será desarrollar, coordinar y dar apoyo a la estrategia del Director comercial, marcando con el objetivos y velando por su cumplimiento. Gestionar el equipo comercial a cargo con una excelente capacidad de organización, planificación y comunicación. Funciones y tareas: - Gestión y dirección de equipos. - Seguimiento y captación de cartera de clientes e inmuebles. - Diseñar, coordinar y apoyar las estrategias y operaciones comerciales - Controlar y mejorar los procesos comerciales para asegurar la máxima eficacia. - Contratación, formación y motivación del equipo comercial. - Negociación. - Cierre de operaciones. Perfil Buscado: · Personas que deseen desarrollarse profesionalmente y compartan nuestros valores de profesionalidad, discreción, respeto y honestidad. · Experiencia en el sector inmobiliario y/o comercial. Se valorará experiencia como consultor/a, asesor/a, agente, team leader, jefe/a de equipo, director/a comercial o similar. · Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. · Persona orientada a objetivos y resultados. · Habilidades de liderazgo y negociación. · Alto nivel de interlocución. · Conocimiento de la ciudad de Madrid y residencia en ella o en su área metropolitana. · Conocimientos de ofimática. · Se NECESITARÁN idiomas y/o moto propia. · Perfil afín al compañerismo y con ganas de impulsar nuevos proyectos.

Grupo de empresas en plena expansión con sede en Madrid busca personal para crear su propio departamento de Marketing. El perfil y requisitos de los candidatos deben de ser profesionales y cumplir como mínimo los siguientes: Profesional para desarrollar dpto. de MKt y comunicación del grupo de empresas del sector médico hospitalario. Investigación de Mercado para entender las necesidades y preferencias del público objetivo, así como estudiar a la competencia. Creación y desarrollo de Estrategias para la promoción de productos y servicios para llegar al público de manera efectiva. Responsable de Mkt digital: RRSS (comunity manger), contenido webs, optimización de hosting Responsable de otras acciones de mkt vinculadas con los colaboradores de las empresas. Edición de videos para canales digitales Diseños gráficos para las acciones de mkt Desarrollo, Renovación y mantenimiento de diseños actuales de imagen de marca, asegurar que sean coherentes y atractivos. Interlocutor con otros departamentos de mkt vinculados. Potenciar activamente la visibilidad del producto y servicios, diseño y ejecución de campañas publicitarias en diferentes medios de comunicación. Crear y gestionar contenidos atractivos y relevantes. Análisis y evaluación de los rendimientos, medir las campañas para su optimización y mejora de resultados. Capacidad para promocionar, crear y organizar eventos, actividades y demás acciones para aumentar la visibilidad del grupo. Ofrecemos contrato según convenio (sector médico), incorporación inmediata y estabilidad laboral

¡Acai&Me busca ENCARGADO/A para su nueva tienda en l’Eixample, Barcelona! ¿Te apasiona la alimentación saludable, la gestión de equipos y ofrecer una experiencia excepcional al cliente? ¡Únete a AcaiMe y lidera nuestra nueva tienda en el corazón de Barcelona! 🔹 Tu rol: Como Encargado/a de Tienda, serás responsable de la gestión diaria del local, asegurando que cada cliente disfrute de la mejor experiencia Acai&Me. Tus principales funciones incluirán: Liderazgo del equipo: Supervisar, motivar y formar al personal para garantizar un servicio eficiente y de calidad. Gestión operativa: Control de stock, pedidos a proveedores y supervisión de la preparación de productos. Atención al cliente: Garantizar un ambiente acogedor y una experiencia única en cada visita. Optimización de ventas: Aplicar estrategias para mejorar el rendimiento del negocio. Control de costes: Supervisión de caja, control de gastos y cumplimiento de objetivos de rentabilidad. 🔹 Lo que buscamos: 🔸 Experiencia previa en gestión de cafeterías, restaurantes o locales de comida saludable. 🔸 Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo. 🔸 Pasión por la alimentación saludable y el buen servicio al cliente. 🔸 Capacidad de organización y resolución de problemas. 🔸 Disponibilidad para trabajar en horarios comerciales. 🔹 Lo que ofrecemos: ✨ Oportunidad de crecimiento en una marca en expansión. ✨ Un ambiente de trabajo dinámico y positivo. ✨ Formación y desarrollo profesional. ✨ Salario competitivo acorde a la experiencia. ¡Te esperamos para compartir juntos la pasión por el açaí y la vida saludable!

Somos SKUIDCORP, representamos una marca reconocida en el sector de la moda infantil, en pleno proceso de expansión en España. Buscamos agentes comerciales independientes con experiencia en el sector textil/moda infantil para representar nuestra marca y ampliar nuestra presencia en el mercado. Responsabilidades: ✅ Captación y gestión de clientes en el canal wholesale (B2B). ✅ Presentación y promoción de nuestras colecciones a minoristas y tiendas especializadas. ✅ Negociación y cierre de acuerdos comerciales. ✅ Seguimiento de ventas y fidelización de clientes. ✅ Asistencia a ferias y eventos del sector (opcional). Requisitos: 🔹 Experiencia previa como agente comercial en moda infantil o sectores afines. 🔹 Cartera de clientes activa o capacidad de apertura de mercado. 🔹 Conocimiento del mercado español y de las necesidades de los minoristas. 🔹 Perfil autónomo y orientado a resultados. 🔹 Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos (según zona asignada). Ofrecemos: ✨ Representar una marca consolidada con productos de alta calidad. ✨ Comisiones atractivas y apoyo en estrategias de marketing. ✨ Exclusividad por zona según acuerdos. ✨ Material de apoyo y formación sobre la colección. 📩 ¿Interesado/a? Envíanos tu candidatura con tu experiencia y cartera de clientes actual. 💼 Zona de trabajo: España (posibilidad de asignación por regiones). 🔹 Modalidad: Freelance / autónomo / contrato mercantil.

¿Eres una persona carismática y te apasiona la comunicación en plataformas digitales? Estamos en la búsqueda de un/a presentador/a con experiencia para realizar transmisiones en vivo en TikTok, promoviendo productos y conectando con nuestra audiencia de manera efectiva. Responsabilidades: Realizar transmisiones en vivo en la cuenta de TikTok de nuestras marcas colaboradoras para promover la compra de productos. Interactuar de manera efectiva con la audiencia, respondiendo preguntas y fomentando la participación. Trabajar en conjunto con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de contenido en vivo. Requisitos: Experiencia previa en transmisiones en vivo en plataformas digitales, preferiblemente en TikTok. Confianza para hablar en público e interactuar con la audiencia. Creatividad para conectar la vida de la audiencia con el producto. Personalidad positiva y extrovertida con excelentes habilidades de comunicación verbal. Ofrecemos: Flexibilidad horaria. Atractivas comisiones basadas en el rendimiento y las ventas generadas durante las transmisiones. Oportunidad de crecimiento en una industria en constante expansión. Si estás interesado/a y cumples con los requisitos, envía tu currículum y una muestra de una transmisión en vivo que hayas realizado anteriormente

Desde Momentum Task Force, empresa líder en el sector comercial, ofrecemos un plan de carrera en un proyecto estable. Buscamos JEFE/A DE EQUIPO para la ONG "SAVE THE CHILDREN" en MADRID centro, para liderar un equipo de captadores con el fin de conseguir socios. NO tienes objetivos de venta individual, tus comisiones dependen de los socios que capte tu equipo de entre 8 y 10 captadores. OFRECEMOS: CONTRATO INDEFINIDO, Jornada completa (40h semanales, 20h en calle y 20h TELETRABAJO) Salario: 1 323 € + COMISIONES SIN LÍMITES. El salario medio roda los 1 600€. ¡Puede llegar tan lejos como consiga tu equipo! Formación continua a cargo de la empresa. Oportunidades reales de crecimiento. Buen ambiente laboral INCORPORACIÓN INMEDIATA FUNCIONES: Tendrás la oportunidad de coordinar y llevar a cabo un seguimiento de la actividad en calle de tu equipo de captadores/as. Podrás formarles para lograr sacar lo mejor de cada uno/a. Enviarás reportes y planes de acción para garantizar el cumplimiento de los objetivos. Serás un referente en la captación de socios, motivando y gestionando eficazmente las estrategias comerciales. No tienes objetivos de venta individual, ¡nosotros trabajamos por resultados del equipo! Únete a una organización comprometida con la infancia y lidera un equipo que marca la diferencia ,¡Si aplicas ahora, te podemos llamar para una entrevista!

🎉 ¡Impulsa tu carrera y EMPRENDE con SANITAS! 🎉 ¿Te imaginas liderando tu propio negocio en el sector salud, con el respaldo de una marca líder y la libertad de ser tu propio jefe? En Sanitas, estamos buscando profesionales emprendedores en Girona que quieran dar el paso hacia una carrera independiente, sólida y llena de crecimiento en el sector seguros. 💼 ¿Por qué emprender con Sanitas? Sanitas, referente en salud desde 1954, no solo ofrece un respaldo de 70 años de experiencia y la confianza de 2 millones de clientes en España, sino también el soporte de Bupa, líder internacional en el sector. Con nosotros, no solo construyes una cartera de clientes, construyes un futuro estable en un sector en auge. 📋¿Cuál será tu misión como Agente Exclusivo de Sanitas? Crear y gestionar tu propia cartera de clientes con productos líderes en el mercado. Desarrollar y ejecutar estrategias de captación y fidelización. Convertirte en un asesor de confianza para tus clientes, ayudándolos a proteger su salud y la de sus familias. 🔍¿Qué buscamos en ti? Experiencia en ventas o vocación comercial (mínimo 1 año). Educación Secundaria Obligatoria y manejo de herramientas de Office. Disponibilidad para trabajar como autónomo. Actitud dinámica, orientada a resultados, con empatía y capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? 🚀 Proyecto de Emprendimiento Sólido y Atractivo: Genera ingresos desde el primer día y construye un negocio a largo plazo. 📚 Formación de Alto Nivel: Accede a nuestra Escuela de Ventas, donde recibirás una formación continua, flexible y adaptada a tus necesidades. 🌐 Herramientas Exclusivas para tu Éxito: Portal de gestión online, materiales promocionales y certificación como Agente Exclusivo de Seguros de Salud. 🌟 Con Sanitas, emprendes con seguridad y construyes tu propia carrera en el sector salud. 🌟 📩 ¡Contáctanos y empieza hoy mismo a construir un futuro exitoso con Sanitas!

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¿Te apasiona el mundo del café y las ventas? Buscamos un Comercial para un tostador de café, una persona dinámica, organizada y con ganas de aprender, que quiera formar parte de un equipo dedicado a llevar el mejor café a nuestros clientes.Requisitos:Experiencia previa en ventas o atención al cliente (preferible, pero no indispensable). Habilidad para organizarse y gestionar su tiempo de manera eficiente. Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado. Capacidad para gestionar y fidelizar clientes actuales, así como captar nuevos clientes. Ganas de aprender sobre el producto (variedades de café, procesos de tueste, etc.) y transmitir ese conocimiento a los clientes. Actitud proactiva, orientación al cliente y habilidades comunicativas. Responsabilidades:Promocionar y vender los productos del tostador de café a cafeterías, restaurantes y otros negocios relacionados. Construir relaciones sólidas con los clientes, asegurando una atención personalizada y profesional. Identificar nuevas oportunidades de mercado y desarrollar estrategias para aumentar las ventas. Representar la marca en eventos o ferias relacionadas con el sector del café. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y las necesidades de los clientes.

Funciones principales: Gestión y crecimiento de redes sociales. Desarrollo y mantenimiento de la plataforma B2B. Creación de anuncios de producto y campañas de ventas. Elaboración de estrategias digitales para potenciar la marca y las ventas. Colaboración con el departamento en otras tareas relacionadas.

Oferta de Trabajo: Community Manager y Especialista en Marketing Digital Descripción del Puesto: Estamos en búsqueda de un/a Community Manager y Especialista en Marketing Digital para impulsar la presencia en línea de nuestra empresa en crecimiento. Buscamos una persona creativa, apasionada por el marketing y con experiencia en la gestión de redes sociales. Responsabilidades: Crear, planificar y gestionar contenido para redes sociales (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn, etc.). Desarrollar estrategias de marketing digital para aumentar la visibilidad y engagement de la marca. Administrar campañas de publicidad en Facebook Ads, Instagram Ads y Google Ads. Monitorear y analizar métricas de redes sociales para optimizar el rendimiento de las estrategias. Interactuar con la comunidad en redes sociales, respondiendo mensajes y comentarios. Desarrollar contenido gráfico y audiovisual atractivo (básico en Canva o Photoshop es un plus). Coordinar con el equipo interno para alinear las estrategias de marketing con los objetivos del negocio. Requisitos: ✔️ Experiencia mínima de [1 año] en gestión de redes sociales y marketing digital. ✔️ Conocimiento en Meta Business Suite, Google Ads y herramientas de análisis de métricas. ✔️ Creatividad y habilidades en redacción de contenido. ✔️ Manejo básico de herramientas de diseño como Canva o Photoshop (deseable). ✔️ Organización y capacidad de trabajo en equipo. Beneficios: ✅ Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. ✅ Ambiente dinámico y creativo. ✅ Flexibilidad según desempeño. 📩 ¿Interesado/a? Envíanos tu CV ¡Esperamos conocerte pronto y crecer juntos! 🚀

Buscamos a un/a profesional dinámico/a y con experiencia para gestionar nuestras redes sociales, en especial TikTok. La persona seleccionada debe encargarse de la planificación, la producción y la edición de contenidos para TikTok. Además debe mantener los estándares de imagen de la empresa y hacer crecer la marca en redes e indirectamente las ventas. Trabajo con posibilidad de jornada completa según resultados, con la adición de email marketing, responsable de campañas promocionales, etc. Responsabilidades principales: - Desarrollar, ejecutar y optimizar estrategias de marketing online. - Gestionar campañas de marketing enredes sociales. - Elaborar informes de resultados y análisis de datos para mejorar las acciones de marketing. - Coordinar acciones de branding y comunicación con el equipo. - Mantenerse al día sobre tendencias y novedades del sector. Requisitos: - Experiencia demostrable en marketing digital (indispensable). - Conocimiento de herramientas de email marketing, redes sociales y analítica web. (Indispensable) - Habilidades de organización. - Excelente comunicación y orientación al cliente. - Pasión por el desarrollo de proyectos ambiciosos. - Disponibilidad a media jornada en Girona. - Se valorará mucho experiencia y conocimientos previos de nuestro sector Se ofrece: - Oportunidad de formar parte de un proyecto en crecimiento. - Entorno de trabajo colaborativo y dinámico. - Posibilidad de desarrollo profesional.

Buscamos a un/a profesional dinámico/a y con experiencia para liderar nuestra tienda física de CBD en Barcelona y, al mismo tiempo, gestionar el Área de marketing de la empresa. La persona seleccionada será responsable de la atención al cliente en la tienda, así­ como de la creación e implementación de estrategias de marketing digital (email marketing, redes sociales, campañas promocionales, etc.). Responsabilidades principales: - Atender y asesorar a clientes en la tienda física . - Desarrollar, ejecutar y optimizar estrategias de marketing online y offline. - Gestionar campañas de email marketing y redes sociales. - Elaborar informes de resultados y análisis de datos para mejorar las acciones de marketing. - Coordinar acciones de branding y comunicación con el equipo. - Mantenerse al día sobre tendencias y novedades del sector. Requisitos: - Experiencia demostrable en marketing digital (indispensable ). - Conocimiento de herramientas de email marketing, redes sociales y analítica web. (Indispensable) - Habilidades de organización y gestión de equipos. - Excelente comunicación y orientación al cliente. - Pasión por el desarrollo de proyectos ambiciosos. - Disponibilidad a jornada completa en Barcelona. - Se valorará mucho experiencia y conocimientos previos de nuestro sector Se ofrece: - Oportunidad de formar parte de un proyecto en crecimiento. - Entorno de trabajo colaborativo y dinámico. - Posibilidad de desarrollo profesional.

¿Buscas una oportunidad que combine libertad financiera, crecimiento profesional y el respaldo de una marca líder en el sector inmobiliario? En REMAX ÓPTIMA (TEAM INMOTOP), no solo te ofrecemos una carrera, sino un camino hacia el éxito ilimitado. ¿Por qué elegir REMAX ÓPTIMA (TEAM INMOTOP)? · Los Mejores Honorarios del Mercado: En REMAX, sabemos que tu esfuerzo debe tener su recompensa. Por eso, te ofrecemos una de las estructuras de honorarios más competitivas del sector, diseñada para que maximices tus ingresos y alcances tus metas económicas. · Flexibilidad y Autonomía: Trabaja como autónomo, gestionando tu tiempo y desarrollando tu negocio a tu manera. Tú decides cómo, cuándo y dónde trabajar, con el respaldo de una marca reconocida a nivel mundial. · Formación Profesional Continua: Desde el primer día, te brindamos acceso a programas de formación exclusivos, herramientas avanzadas y el conocimiento necesario para convertirte en un asesor inmobiliario de alto rendimiento. · Crecimiento Ilimitado: En REMAX ÓPTIMA (TEAM INMOTOP), tú pones el límite a tu éxito. Con nuestro modelo de negocio probado y el apoyo de una red global, tendrás todas las oportunidades para escalar en tu carrera y alcanzar tus ambiciones económicas. ¿Qué ofrecemos? · HONORARIOS Atractivos: Disfruta de una de las estructuras de honorarios más generosas del mercado, diseñada para que tu esfuerzo se traduzca en ingresos significativos. · Herramientas de Vanguardia: Acceso a plataformas tecnológicas, marketing profesional y bases de datos exclusivas para potenciar tus ventas. · Comunidad y Networking: Forma parte de una red de agentes inmobiliarios exitosos y comparte experiencias, estrategias y oportunidades de crecimiento.

Estamos contratando! Especialista en Marketing y Comunicación Deportiva ¿Tienes experiencia en marketing digital, comunicación y medios? ¿Te apasionan las RRSS? ¿Eres creativo/a, proactivo/a y apasionado/a por el mundo del deporte? ¡Entonces, esta oportunidad es para ti! 📅 Experiencia: Mínimo 2 años en marketing online, offline y comunicación 💼 Ubicación: Oficinas en Sant Cugat del Vallés. 👥 Modalidad: Presencial 📆 Tipo de contrato: Indefinido 📚 Sobre nosotros: En PrensaSport somos una agencia especializada en marketing y comunicación deportiva. Desarrollamos estrategias integrales que combinan marketing digital, acciones presenciales y gestión de medios de comunicación para conectar marcas con audiencias apasionadas por el deporte. Valoramos la creatividad, el trabajo en equipo y la pasión por comunicar historias que inspiran. Tus responsabilidades serán: Definir e implementar estrategias de marketing y comunicación. Crear contenido digital y mensajes clave para medios de comunicación. Identificar oportunidades de mejora en la comunicación de los perfiles que gestionamos. Gestionar comunidades digitales (Community Management) y relaciones con medios. Diseñar e implementar acciones de street marketing y eventos deportivos. Redactar notas de prensa y gestionar relaciones públicas. ¡Esto es lo que buscamos en ti! Grado/Licenciatura en Marketing, Comunicación o Publicidad. Experiencia en creación de contenido visual, escrito y comunicacional. Conocimientos en gestión de medios y relaciones públicas. Dominio de redes sociales. Nivel de inglés B2 o superior. Pasión por el deporte. Proactividad, creatividad, trabajo en equipo y actitud positiva. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Ambiente de trabajo único y colaborativo. Participación en proyectos creativos, comunicacionales y desafiantes. Actividades de team building. Jornada intensiva los viernes. Durante el verano de 08:00h a 15:00h ¡Si te apasiona el marketing y la comunicación deportiva, no lo dudes! ¡Arrancamos motores pronto! ¡Te esperamos!

About the job ¡Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company! Keytel é a primeira aliança de hotéis independentes do mundo, com mais de 3.700 hotéis associados em 87 países. Acreditamos na viabilidade e no sucesso do hotel independente, por isso desenvolvemos um modelo próprio de aceleração hoteleira que combina serviços de consultoria estratégica e tecnologia focados em oferecer competitividade sem renunciar à sua identidade. Na Keytel, queremos ser o parceiro confiável dos hotéis independentes e, para cumprir este propósito, buscamos pessoas comprometidas, abertas a mudanças, com orientação ao cliente e visão a longo prazo, que queiram contribuir e construir junto com nossa equipe o futuro do setor. Quer impulsionar sua carreira profissional conosco? Estamos em busca de um(a) Business Developer para nosso escritório em Lisboa. De que você será responsável? Criar e implementar estratégias para a captação de hotéis para a aliança. Prospectar hotéis potenciais para utilizar os serviços incluídos na proposta de valor. Viajar para realizar reuniões presenciais com os hotéis e apresentar o produto. Acompanhar e fechar operações. O que buscamos? Formação: Graduação em Turismo ou similar, Ensino Técnico em Agências de Viagens ou Hospedagem Turística. Perfil analítico e habilidades comerciais com clara orientação para resultados. Habilidades organizacionais e atenção aos detalhes. Idiomas: Imprescindível nível muito alto de Inglês ou Alemão, outros idiomas serão valorizados. Disponibilidade para viajar. Além disso, será valorizada a experiência em hotéis ou em agências de viagens. O que oferecemos? Na Keytel, você poderá fazer parte de uma empresa líder no setor de viagens, em constante crescimento e expansão global, que aposta no desenvolvimento profissional contínuo de sua equipe. Além disso, ao fazer parte da Keytel, você poderá desfrutar dos seguintes benefícios: 50% de desconto em nossos hotéis de alto padrão: Você poderá se beneficiar de descontos de até 50% em todos os nossos magníficos hotéis 4*/5* ao redor do mundo e até 20% para seus familiares. Formação The Power Business School: Acesso 100% gratuito e ilimitado a todas as formações (MBA, digital, informática, habilidades etc.) oferecidas por nosso parceiro The Power Business School, a escola de negócios online nº 1 do mercado, ministrada pelos melhores profissionais ativos do setor. Formação em Idiomas: Você terá acesso à nossa formação em idiomas, tanto presencial quanto online. Acesso ao nosso Clube do Empregado: onde poderá se beneficiar de diferentes tipos de descontos e vantagens de todo tipo (lazer, tecnologia, esporte, moda, etc.). Aproveitar noites de hotel grátis: com o Programa de Referenciados da Keytel, recompensamos as recomendações que se transformam em contratações. Se você recomendar alguém e o contratarmos, você recebe noites de hotel grátis. Department: Sales About you Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

Oferta de Trabajo: Formador/a de Personal de Sala – Banco de Boquerones Ubicación: Barcelona Descripción del puesto Banco de Boquerones, un grupo de 9 restaurantes en Barcelona reconocidos por su calidad y atención al cliente, está buscando un/a Formador/a de Personal de Sala para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la selección, formación y mantenimiento de los estándares de calidad en todos los restaurantes, trabajando estrechamente con el Director de Operaciones. Responsabilidades: - Selección de Personal: Participar activamente en el proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal de sala, asegurando que cada restaurante cuente con el equipo adecuado. - Formación de Equipos: Diseñar e implementar programas de formación continua para el personal de sala, asegurando un excelente servicio al cliente y alineación con los estándares de la marca. - Mantenimiento de la Calidad: Supervisar y evaluar el desempeño del personal de sala en los distintos restaurantes, asegurando el cumplimiento de los protocolos de servicio. - Controller de Restaurantes: Controlar la operativa diaria de los 9 restaurantes, identificando áreas de mejora y garantizando la coherencia en los estándares de calidad. - Colaboración con el Director de Operaciones: Trabajar mano a mano con el Director de Operaciones para implementar estrategias de mejora y optimización de los servicios. - Coaching y Feedback: Proporcionar retroalimentación constructiva a los equipos de sala y coordinar acciones correctivas cuando sea necesario. - Evaluación y Reportes: Realizar reportes periódicos sobre la evolución del equipo, detectando necesidades de formación adicional y proponiendo mejoras. Requisitos: - Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en grupos de restauración. - Sólidas habilidades en formación y liderazgo de equipos. - Experiencia en la selección y gestión de personal en el sector de la hostelería. - Conocimiento profundo de estándares de calidad y servicio en restauración. - Excelente capacidad de comunicación y habilidades interpersonales. - Proactividad, capacidad de resolución de problemas y orientación al detalle. - Dominio del español e inglés; se valorará el conocimiento de catalán. - Disponibilidad para moverse entre los diferentes restaurantes de Barcelona. Ofrecemos: - Incorporación inmediata a un grupo de restaurantes en pleno crecimiento. - Salario competitivo acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto. - Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si eres una persona con pasión por la formación y el desarrollo de equipos, y te motiva garantizar la excelencia en el servicio, .

About the job Descripción ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como EMEA Development Specialist en nuestras oficinas corporativas en Madrid. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: Realizar estudios de mercado para identificar tendencias y oportunidades que impulsen la expansión global. Preparar planes de negocio detallados con proyecciones financieras y análisis de viabilidad para apoyar decisiones estratégicas. Elaborar propuestas para contratos de arrendamiento, gestión y franquicia, maximizando los beneficios en negociaciones. Recopilar y analizar datos económicos y de mercado para recomendar oportunidades de crecimiento e inversión. Trabajar con equipos internos y externos para implementar estrategias de expansión mediante contratos internacionales. ¿Qué te ofrecemos?: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Tu horario será de lunes a viernes con un horario de entrada y salida flexible, y jornada intensiva los viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible… Requisitos mínimos Para tener un buen encaje, deberás aportar: Estudios en Dirección Hotelera, ADE, Empresariales o similar. Al menos 2 años de experiencia en puesto similar. Conocimientos del mercado inmobiliario y hotelero (valoración de activos, transacciones de activos y portfolios, negociación de contratos de gestión, alquiler y franquicia hoteleros). Manejo de Excel, experiencia con el manejo de datos estadísticos y financieros. Muy valorable el conocimiento de mercados hoteleros de Sur de Europa y/o Oriente Medio. Nivel de inglés alto. Department: Marketing Sales About you Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

Desde Bryan Stepwise, marca española de calzado, buscamos para incorporar a nuestra Flagship de Madrid, una persona que quiera formar parte de nuestro equipo. Que le guste la atención personalizada en el punto de venta y sea capaz de transmitir, nuestros valores, artesanía y universo de marca. FUNCIONES: Ejecución de las acciones, promociones y eventos que se marquen para nuestra flagship. Transmisión de reportes y Kpi´s marcados para marcar la estrategia global en el punto de venta físico. Realización de tareas de Tienda, tales como: - gestión de Stock - revisión de producto - mantenimiento del espacio -apertura y cierre de tienda Trato personalizado con las clientas. Capacidad de asesorar, aconsejar e informar para que queden satisfechas con nuestra marca. Para lo que precisamos: ** interés por la moda. ** servicio de atención al cliente excepcional y personalizado. ** persona con orientación comercial y capaz de establecer conexión con las clientas de nuestra marca. ** experiencia previa en puntos de venta físicos. ** responsabilidad y dinamismo son requisitos importantes. Se valoran personas entusiastas y con ganas de aprender. ** imprescindible incorporación inmediata. ** contrato indefinido. ** jornada 29H semanales. De lunes a sábado. ** salario fijo

About the job DescripciónPure Salt Luxury Hotels busca un General Manager apasionado y con experiencia consolidada en el sector del gran lujo para liderar nuestro prestigioso hotel de 5* situado en Port Adriano, Mallorca.Como máxima figura de referencia del hotel, serás el responsable de garantizar una experiencia de excelencia para nuestros huéspedes y de liderar con visión estratégica al equipo, asegurando que el hotel se mantenga como referente de nuestra compañía y del lujo Mediterráneo.Responsabilidades claveDiseñar e implementar las estrategias del hotel alineadas con los objetivos corporativos y presupuestarios.Supervisar y motivar a un equipo multidisciplinar, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.Monitorizar los resultados financieros y operativos, asegurando la optimización de recursos y el cumplimiento de objetivos.Evaluar y desarrollar a los jefes de departamento, fomentando la mejora continua y la innovación.Mantener altos estándares de calidad y servicio, garantizando la máxima satisfacción de los clientes.Representar al hotel en eventos sociales, estableciendo relaciones estratégicas con clientes, socios y la comunidad.Implementar soluciones innovadoras basadas en análisis de tendencias del sector y nuevas metodologías.Asegurar el cumplimiento de normativas en calidad, sostenibilidad y prevención de riesgos laborales. ¿Qué ofrecemos?Ser líder de un hotel icónico con un equipo orientado a la excelencia y la personalización del servicio.Beneficios exclusivos para empleados: Disfruta de descuentos en nuestros hoteles y restaurantes, así como en una amplia gama de productos y servicios, desde electrodomésticos hasta viajes internacionales.Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa, con acceso a planes de formación y crecimiento. Estabilidad laboral: Contrato fijo con incorporación inmediata. Si eres un líder apasionado por el lujo y la excelencia y buscas un reto único en un entorno inigualable, queremos conocerte.RequisitosRequisitos del Candidato IdealFormación academia: Grado en Dirección Hotelera, Turismo, ADE o similar.Formación adicional valorada: MBA, Máster en PRL o Revenue Management.Experiencia Profesional:Más de 5 años de experiencia como General Manager en hoteles de 5*, con trayectoria en el sector de lujo.Idiomas: Imprescindible nivel alto de inglés.Conocimientos de alemán son altamente valorados.Competencias Clave:Liderazgo inspirador y estratégico.Capacidad para la toma de decisiones en entornos dinámicos.Orientación a la excelencia y resultados.Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.Visión analítica y estratégica para el desarrollo del negocio. Department: Management About you Language required: Spanish. The company En Mac Hotels nuestro principal valor son las personas, valorando muy positivamente la actitud y la iniciativa. Ofrecemos las herramientas necesarias para que las personas puedan desarrollarse y obtener el éxito profesional deseado: ·Atraemos y gestionamos el talento. ·Realizamos un proceso de acogida al inicio, cada persona conoce todo lo referente a su puesto. ·Tutorización los primeros días de la incorporación. ·Formación colectiva e individual Interna y Externa. ·Planes de carrera. ·Promociones Internas. ·Comunicación. Si te identificas como una persona Proactiva (SI siempre te marcas objetivos y metas, tienes actitud mental positiva, te motiva motivar a los demás y siempre estás en continuo aprendizaje….) y quieres formar parte del equipo Mac, envíanos tu CV. En nuestros hoteles... Hacemos realidad las vacaciones perfectas en el Mediterráneo. Hoteles en Mallorca y Costa del Sol. Ahora, también en Zaragoza. Próximamente, Punta Cana. Nuestra esencia es la hospitalidad mediterránea, donde el dinamismo se encuentra con la frescura, el compromiso se refleja en cada detalle y la transparencia es la clave de nuestra experiencia. #MacHotels #MediterraneanHospitality