Jefe de restaurante jobs in Sant Adrià De BesòsCreate job alerts

Estoy colaborando en la selección de un/a Director/a de Restaurante para un proyecto gastronómico en Barcelona. Busco un perfil con experiencia real en operaciones, liderazgo de equipos y gestión de servicios de volumen, capaz de estar presente en el día a día del restaurante y tomar decisiones con autonomía. Director/a de Restaurante | Barcelona 📍 Barcelona 💼 Jornada completa · Contrato indefinido Proyecto gastronómico contemporáneo, con una propuesta cuidada de cocina, vino y coctelería. 👥 Equipo de aproximadamente 20 personas 🍽️ Servicios de 130–150 clientes El reto Buscamos una persona muy operativa, que esté presente durante el servicio y sea capaz de coordinar puerta, sala, cocina y barra como un único equipo. Entre sus principales responsabilidades: • Liderar y organizar el equipo de sala., • Gestionar reservas, walk-ins, distribución de mesas y tiempos de espera., • Coordinar sala, cocina y barra durante el servicio., • Supervisar el ritmo del servicio y anticiparse a los momentos de mayor volumen., • Organizar horarios, equipos, posiciones y briefings., • Trabajar junto a los responsables/segundos de sala., • Participar en selección, onboarding, formación y desarrollo del equipo., • Gestionar grupos y eventos., • Trabajar sobre ticket medio, ventas, productividad y KPIs., • Supervisar inventarios, pedidos, costes y operativa., • Impulsar la mejora continua y garantizar que la sala pueda funcionar de forma autónoma. Buscamos Un perfil de Director/a de Restaurante, Restaurant Manager, Responsable/Manager, Maître o Jefe/a de Sala senior, con experiencia en: • Equipos de 15–30 personas., • Servicios de 130–150 clientes., • Restauración con volumen y ritmo de servicio., • Liderazgo, organización y toma de decisiones., • Gestión de KPIs, ventas, ticket y costes., • Experiencia de cliente y hospitalidad., • Español y catalán fluidos., • Inglés profesional/fluyente., • Excel, Google Sheets y herramientas digitales., • Se valorará conocimiento de vino, gastronomía, coctelería y destilados. Se ofrece • Proyecto gastronómico contemporáneo., • Alta autonomía y capacidad real de decisión., • Reporte directo a Dirección General., • Posibilidad de influir en la evolución del restaurante., • Liderazgo de un equipo de aproximadamente 20 personas., • 42.000–45.000 € brutos/año + bonus por objetivos + propinas., • 12 pagas., • Jornada completa · Contrato indefinido · Dos dias de descanso seguidos Pasos del Proceso de selección: • Entrevista online de competencias, • Entrevista presencial con Dirección, • Entrevista con el equipo – Culture Fit, • Referencias profesionales, • Oferta al finalista Buscamos a alguien que no solo gestione un restaurante, sino que se implique en hacerlo crecer. 📩 Si te interesa y encaja con tu experiencia, puedes escribirme directamente por privado o enviarme tu CV. #DirectorDeRestaurante #RestaurantManager #Hostelería #Barcelona #Restauración #HospitalityJobs #EmpleoHostelería

Desde Hays, buscamos incorporar para nuestro cliente un/a Jefe/a de Obra Senior para liderar proyectos de gran volumen y alta complejidad técnica. Si cuentas con experiencia gestionando obras nuevas desde cero, coordinando equipos y controlando todas las fases del proyecto, queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Liderar la ejecución integral del proyecto, garantizando el cumplimiento de plazo, coste, calidad y seguridad., • Planificar, coordinar y supervisar las actividades de obra y las diferentes subcontratas., • Gestionar la relación con cliente durante toda la fase de ejecución., • Realizar el seguimiento económico del proyecto, analizando desviaciones y proponiendo medidas correctoras., • Coordinar la contratación y gestión de proveedores y subcontratistas., • Liderar y coordinar al equipo de obra: jefes de producción, encargados, administrativos y resto de personal asignado., • Garantizar el cumplimiento de la normativa de prevención, calidad y medio ambiente., • Gestionar las modificaciones del proyecto y asegurar su correcta implantación., • Coordinarse con los equipos de diseño, ingeniería y construcción para garantizar el correcto avance de la obra. ¿Qué buscamos? • Formación técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia mínima de 5-6 años como Jefe de Obra en proyectos de obra nueva de cierto volumen y presupuesto., • Experiencia demostrable en construcción industrial, logística, centros productivos o proyectos singulares., • Acostumbrado/a a gestionar proyectos desde la fase inicial hasta la entrega final., • Sólida experiencia en control económico, planificación y gestión de subcontratas., • Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y orientación a resultados., • Muy valorable experiencia previa en proyectos de Data Centers., • Valorable inglés y/o francés ¿Qué ofrecemos? 📄 Contrato indefinido 🕘 Jornada completa 📍 Ubicación: Barcelona 💰 Salario fijo + bonus 🎁 Beneficios: • Posibilidad de desarrollo de carrera profesional en compañía multinacional de gran proyección internacional., • Coche de empresa, • Ticket restaurante, • Seguro médico, • Formación continua a cargo de la compañía. ¿Te gustaría liderar proyectos de gran envergadura y dar un paso más en tu carrera profesional? Aplica y hablamos. 🚀

Somos Honest Greens 🌱, una marca de restauración innovadora, apasionada y en rápida expansión con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida de verdad. Hacemos las cosas de forma diferente en nuestro sector, adoptando -y creando- nuevas tendencias y tecnologías de restauración que nos permiten hacer que la comida sana sea asequible, cómoda e increíblemente deliciosa. Creemos que esto ayudará a las personas de nuestras comunidades a llevar una vida más larga, feliz y sostenible. En los próximos años, ampliaremos nuestra presencia geográfica, digital y en los restaurantes para garantizar que nuestros clientes puedan interactuar con nuestra marca estén donde estén. Nuestro objetivo es convertirnos en la marca de restauración líder en Europa y consideramos que esta es una gran oportunidad para unirse a la empresa a medida que desarrollamos nuestro producto y escalamos a nivel mundial. Actualmente, buscamos un/a Jefe/a de Obra Retail para incorporarse a nuestro Departamento de Construction, liderando y supervisando la ejecución de nuestras obras, y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y costes que caracterizan a Honest Greens. ¿Cómo será tu día a día? • Dirigir y supervisar la ejecución de la obra desde el inicio hasta la entrega., • Coordinar y gestionar a pie de obra a contratistas, industriales, gremios y proveedores., • Organizar y hacer seguimiento de la planificación y del avance diario de los trabajos., • Supervisar la correcta ejecución de arquitectura, instalaciones, cocina y demás partidas., • Controlar la calidad de ejecución de los trabajos y asegurar el cumplimiento de los estándares de la compañía., • Detectar y resolver incidencias, incompatibilidades y desviaciones durante la ejecución., • Realizar el seguimiento de mediciones, certificaciones, costes y cambios de obra., • Coordinar las diferentes fases y gremios para garantizar una correcta ejecución y evitar interferencias., • Supervisar el cumplimiento de las medidas de seguridad y normativa aplicable., • Coordinar las fases finales de obra, puesta en marcha, repasos y entrega del restaurante. ¿Qué buscamos? • Formación en Arquitectura Técnica o Ingeniería., • Mínimo 5 años de experiencia como Jefe/a de Obra, preferiblemente en retail o restauración., • Experiencia demostrable en ejecución de obras de restaurantes y coordinación de múltiples gremios e instalaciones., • Sólidos conocimientos de construcción, instalaciones y lectura e interpretación de planos., • Experiencia en control de costes, mediciones, certificaciones y planificación de obra., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones en obra., • Perfil práctico, resolutivo y orientado a la ejecución y a los resultados., • Disponibilidad para desplazarse y viajar según las necesidades de los proyectos., • Se valorará experiencia en proyectos internacionales y nivel de inglés. ¿Qué ofrecemos? 💸 Salario atractivo 🩺 Seguro médico 🍍 Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 🥑 50% de descuento en nuestros restaurantes 🎟️ Increíbles eventos corporativos 🚀 Oportunidades de crecimiento interno 🌍 Equipo internacional, de mente abierta y unido 💯 Entorno muy dinámico y lleno de retos

Grupo DRAGADOS es la división constructora del Grupo ACS. El Grupo ACS opera en 68 países siendo el grupo de construcción e ingeniería más internacionalizado del mundo. En DRAGADOS somos líderes mundiales en infraestructuras civiles, industriales y de alta tecnología. Afrontamos los retos más complejos combinando experiencia, innovación, integridad y rigor técnico. Hoy, además de las infraestructuras tradicionales, construimos data centers, infraestructuras de defensa y seguridad, plantas de hidrógeno verde, fábricas de semiconductores y soluciones para la movilidad sostenible. Nuestra fortaleza está en las personas. Con más de 16.500 profesionales en todo el mundo impulsamos el crecimiento profesional a través de programas de formación integrales y oportunidades de desarrollo a largo plazo. ¿Quieres formar parte de un equipo altamente especializado y participar en proyectos técnicamente complejos e innovadores? En DRAGADOS nuestra experiencia nos avala y buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción, para un proyecto de edificación singular en Barcelona. Tu misión y funciones serán: Planificar, coordinar y controlar la ejecución de los trabajos de la obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y la seguridad. • Supervisar la ejecución de los trabajos de la obra garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos., • Realizar el seguimiento de la planificación técnica en coordinación con el/la Jefe/a de Obra., • Negociar y realizar el seguimiento de proveedores, subcontratas y suministradores., • Implantar y velar por el cumplimiento de los procedimientos de ejecución establecidos por la empresa, proponiendo acciones de mejora cuando sea necesario., • Supervisar los replanteos realizados en obra y verificar su correcta ejecución., • Garantizar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales, así como de los estándares de calidad y medio ambiente del Grupo DRAGADOS., • Optimizar la gestión de materiales, maquinaria y recursos necesarios para la ejecución de los trabajos., • Gestionar las relaciones con laboratorios de control de calidad y coordinar los ensayos y verificaciones de materiales cuando resulte necesario., • Analizar las desviaciones de producción, plazo y coste, proponiendo medidas correctoras., • Elaborar informes periódicos de seguimiento y reportar la evolución de los proyectos al Jefe/a de Obra. Buscamos a un/a profesional con: • Formación Académica en Ingeniería Caminos Canales y Puertos, Grado en Edificación, Arquitectura Técnica o cualquier ingeniería técnica o superior., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Producción, preferiblemente en proyectos de edificación., • Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? 🏆 Incorporación a un grupo empresarial líder mundial en ingeniería e infraestructuras, especializado en el desarrollo y ejecución de proyectos complejos y multidisciplinares. 🚀 Crecimiento y desarrollo profesional, con un plan de carrera estructurado y programas de formación específicos que te permitirán ampliar tus conocimientos en obra civil, edificación, así como en nuevas tecnologías. ⚙️ Entorno de trabajo avanzado, apoyado en herramientas y recursos de alto nivel tecnológico, con foco en la excelencia técnica y la mejora continua. 🌱 Cultura corporativa sólida, basada en: las personas, la seguridad, el respeto por el medio ambiente y la innovación. 🎁 Paquete retributivo y de beneficios competitivo, que incluye, entre otros: • Entorno profesional estable, con proyección y continuidad a largo plazo., • Plan de retribución flexible (seguro médico, cheques restaurante y guardería)., • Horario flexible para favorecer la conciliación., • Plan de pensiones. Si estás interesad@ en formar parte de nuestro equipo también puedes enviarnos tu CV y/o consultar todas nuestras ofertas en _ ¡Gracias por compartir o recomendar! 🙌.

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando incorporar un/a Jefe/a de Oficina Técnica para nuestras oficinas de Barcelona. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas! Formación: Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos o máster equivalente. Funciones y requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia profesional (desde la obtención del título habilitante) en labores de oficina técnica y/o redacción de proyectos con objeto similar a obras portuarias., • Experiencia en: control de mediciones, control de calidad, seguimiento de programas de trabajo en obra, cálculo estructural, replanteos topográficos y procedimientos constructivos., • Mínimo 1 año de experiencia en obra marítima (nueva construcción, ampliación, refuerzo o reparación de muelles, diques, espigones, rellenos portuarios, dragados, superestructuras de muelle, pantalanes u otra infraestructura portuaria). Herramientas: Paquete Office. Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante más de 50 años de historia y plena solvencia financiera., • Salario competitivo., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de Vida a cargo de la empresa., • Flexibilidad horaria y de organización del trabajo., • 1 día de teletrabajo a la semana (cuando sea posible debido a la supervisión de la obra)., • Acceso a Formación de cursos de Structuralia (escuela de formación especializada en el ámbito STEM).

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a Engineering Project Leader que se encargue de liderar al equipo de diseño mecánico durante todas las fases del proyecto, asegurando que todos los entregables de ingeniería se completen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad requeridos y respetando los costes definidos. Responsabilidades: • Liderar la solución técnica global del proyecto utilizando como base las especificaciones del cliente y la oferta técnica., • Realizar evaluaciones técnicas al equipo de diseño, proporcionando directrices y soluciones durante el desarrollo del proyecto., • Crear y mantener la Estructura Desglosada del Producto (PBS) para disponer de una lista exhaustiva del alcance del trabajo., • Definir la lista de entregables de ingeniería para cada fase del proyecto., • Tras un análisis detallado de las especificaciones del cliente, elaborar la estimación global de carga de trabajo de ingeniería para el proyecto., • Crear y actualizar el plan detallado de ingeniería, en el que se describen las tareas, dependencias, recursos y hitos necesarios para alcanzar los objetivos del proyecto. Este plan permite asignar recursos de forma eficaz, establecer cronogramas e identificar riesgos potenciales junto con sus estrategias de mitigación., • A partir del plan general y la carga de trabajo estimada, definir y controlar el presupuesto de ingeniería., • Gestionar los recursos del proyecto: coordinar y administrar los recursos necesarios, incluyendo los servicios subcontratados. Asegurar que se asignen de manera eficiente para maximizar la productividad y cumplir con los entregables planificados., • Mantener reuniones técnicas periódicas con el cliente., • Reportará directamente al Responsable de Ingeniería de Proyectos y al Project Manager (Jefe de Proyecto). Perfil requerido: • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o experiencia equivalente., • Nivel fluido de inglés, tanto hablado como escrito., • Al menos 5 años en diseño de maquinaria y/o utillajes., • Dominio avanzado de modelado en sólidos con CATIA V5., • Dominio en la revisión de planos mecánicos en 2D y tolerancias., • Conocimientos en cálculos estructurales., • Conocimientos técnicos: Sólida comprensión de los principios básicos de la ingeniería mecánica y dominio del modelado 3D en sólidos con CATIA V5. Familiarizado con conceptos como cinemática, materiales comerciales estándar, análisis de apilamiento de tolerancias y procesos de fabricación., • Experiencia en sistemas mecánicos: Conocimiento práctico de sistemas comúnmente utilizados en maquinaria, como engranajes, cojinetes, motores, sistemas hidráulicos y neumáticos, y comprensión de cómo interactúan entre ellos., • Diseño orientado al coste (Design to Cost): Conocimiento de los principios de diseño eficiente en términos de coste. Capacidad para tener en cuenta factores como la selección de materiales, tiempos de entrega, montaje y procesos productivos., • Capacidad de análisis y resolución de problemas: Habilidad para identificar y resolver desafíos de diseño, superar obstáculos, optimizar soluciones y mejorar el rendimiento general., • Gestión de proyectos: No se requiere ser experto, pero sí estar familiarizado con metodologías básicas de gestión de proyectos. Esto incluye definir objetivos claros, crear y mantener cronogramas, gestionar recursos y hacer seguimiento del progreso., • Disponibilidad para viajar regularmente al lugar de instalación (promedio de 1 vez al mes). ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en _. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Desde Catalonia Hotels & Resorts estamos en búsqueda de un/a JEFE DE PARTIDA para incorporarse en el equipo de cocina de nuestro Restaurante gastronómico SINTONÍA dentro del hotel Boulevard. Dar apoyo, seguimiento e implantación a las demandas del Jefe de Cocina.

Una de las empresas con las que colaboramos en Joppy, una Consultora IT TOP, busca un/a Especialista en Ciberseguridad N3 para unirse al equipo. Modalidad de trabajo: HÍBRIDO en Barcelona (2 días/semana en oficina) • Analiza la problemática del cliente en profundidad, proponiendo servicios o soluciones técnicas que ayuden a conseguir sus objetivos de negocio, • Lead técnico en crisis de seguridad Investigación avanzada (APT, persistencia, TTPs), • Diseño de casos de uso SOC, • Diseño de arquitectura de detección y casos de uso avanzados Creación de playbooks y estándares técnicos, • Evaluación de nuevas tecnologías SOC/IR, • Definición de SOP, matrices de escalado y estándares técnicos, • Formación estratégica a equipo y CTF internos, • Revisión y validación de informes ejecutivos, • Autoridad técnica sobre N1/N2/N3 Persona analítica delante de un problema, escucha al cliente, entiende y evalúa los riesgos para ayudar a definir un plan de Mitigación. Aplica su experiencia personal en este tipo de situaciones técnicas y de negocio, equilibrando intereses potencialmente conflictivos para alcanzar soluciones efectivas. Trabaja para el bien del equipo y entiende la importancia de la cooperación y colaboración con los miembros del equipo. Participa y contribuye al establecimiento y conservación de un entorno de respeto y apoyo mutuo para alcanzar objetivos comunes. Ayuda en el liderazgo de todo el equipo al jefe de Proyecto. Habla claramente y se expresa bien en grupos y en conversaciones de persona a persona; crea una atmósfera en la que la información de alta calidad fluye fácilmente y a tiempo entre él y otros; anima a la expresión abierta de las ideas y opiniones. Con cliente debe adaptar su comunicación técnica al punto que el cliente entienda lo que está transmitiendo. Las tareas que tiene asignadas debe ejecutarlas con máxima excelencia para la entrega de productos y/o servicios. Su calificación en el proyecto se basará en el rendimiento en estos indicadores de la Excelencia y ejecución. • Conocimiento y experiencia en aplicación de metodologías definidas., • Nivel técnico medio-avanzado en algunas de las tecnologías indicadas (herramientas de SIEM y SOAR, Networking, Palo Alto, Kaspersky, Crowdstrike, etc...)., • Un equipo diverso., • Compañerismo., • Flexibilidad y conciliación., • Aprendizaje continuo., • Carrera profesional individualizada., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos?:Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.Neotalent, the responsive people.Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/Descripción del puesto:Queremos conseguir a un/una GESTOR/A DE OBRA, para trabajar en uno de nuestros clientes del sector industrial en Pallejà-Barcelona. Se trata de una empresa dedicada al diseño, construcción, instalación, instalaciones de procesos y puesta en marcha de salas limpias, áreas de contención y entornos críticos, así como la fabricación de equipos y soluciones arquitectónicas para salas blancas.Principales Funciones:-Gestionar la obra, siendo la persona de interlocución con la propiedad y subcontratas, para garantizar los resultados.-Realizar tareas de coordinación e interlocución con los diferentes departamentos involucrados en la obra: Ingeniería, Compras, Logística, PRL, etc.-Realizar la gestión económica de la obra de modo que se cumplan los objetivos económicos.-Hacer la revisión técnica y económica del pedido. Propuestas de mejora, identificación de problemas y riesgos.-Planificar la obra para cumplir los plazos establecidos. Controlar los materiales en obra. Planificar las entregas.-Identificar y garantizar los recursos necesarios para el correcto avance de obra, contando tanto con personal propio de la empresa como con subcontratas.-Elaborar el Plan de compras. Cumplimiento de los objetivos de costes. Verificación técnica de las compras.-Llevar el control económico de la obra: certificaciones, facturación, control de cambios, alimentación del ERP, presentación de informes, etc.-Coordinar con el Jefe/a de Obra las circunstancias de la misma, la presencia y dedicación solapada de ambas personas.-Controlar el cumplimiento de la seguridad y salud de la obra, Plan de Calidad y Gestión de M.A.-Supervisar y coordinar el control de calidad y documentación as-built y durante la obra.-Entregar la documentación final de obra (entregables).-Planificar y liderar la Puesta en Marcha.Qué perfil buscamos:Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!:1.Formación académica: Ingeniería Industrial, Mecánica o carreras afines.2.Experiencia profesional: al menos 2-3 años en obras de instalaciones (HVAC, electricidad, regulación…)3.Conocimientos técnicos:Puesta en marcha de salas blancas.4.Idiomas:Español (Nativo)Inglés y/o Francés (mínimo B2)5.Importante:-Permiso de trabajo (40h)/residencia en España y disponibilidad para trabajar de forma 100% presencial en la zona de Pallejà-Barcelona-Incorporación en septiembre 2026-El/La gestor/a es responsable de sus obras, y debe estar presencialmente en obra cuando se requiera, alternando su tiempo entre las diferentes obras la mayor parte del tiempo, y algunas jornadas en oficina-Se necesita vehículo propio-Las obras serían con un radio de 400 km como referencia, en función a la sedePor qué unirte a nosotros:Un contrato en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros clientes.Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación.... ¡y mucho más!

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. En T-Systems nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Proyecto SAP SuccessFActors con experiencia en implantaciones para liderar proyectos de digitalización y modernización del área de Recursos Humanos. Se valorará experiencia en sector público. Serás responsable de la planificación, ejecución y seguimiento de los proyectos SAP SuccessFactors, coordinando los equipos funcionales y técnicos, así como la interlocución con el cliente y las áreas de negocio. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Coordinar equipos mixtos (internos, cliente y proveedores)., • Definir, planificar y supervisar actividades funcionales y técnicas del proyecto., • Asegurar la correcta parametrización e integración de los módulos de Core, nómina y talento, • Elaborar documentación funcional, gestionar riesgos, alcance y asegurar la comunicación fluida con stakeholders., • Al menos 10 años como Jefe/a de Proyecto SAP SuccessFactors, liderando equipos funcionales y/o técnicos., • Experiencia demostrable en proyectos del sector público (ayuntamientos, comunidades autónomas, ministerios, universidades, etc.)., • Conocimientos sólidos en los módulos EC, ECP y RC., • Experiencia en coordinación de equipos., • Formación universitaria en Ingeniería, ADE o similar. Requisitos valorables: • Experiencia en proyectos SAP HCM for S/4HANA / H4S4., • Certificación en SAP HR, PMI, PRINCE2, o SAP Activate., • Conocimiento de SAP Fiori HR Apps o SAP SuccessFactors., • Familiaridad con procesos de digitalización del expediente de personal (GPG, ECM, SuccessFactors Employee Central…)., • Inglés profesional para documentación y reuniones con partners., • Experiencia en licitaciones públicas y gestión contractual., • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido, con alta predominancia del teletrabajo., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...), • 100% del salario en caso de baja médica, • ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. #J-18808-Ljbffr

Overview En SEIDOR, como Responsable de Proyecto Técnico de SAP, lideras la implementación, mantenimiento y optimización de soluciones SAP para clientes internacionales. Serás interlocutor entre clientes y negocio, traduciendo necesidades en soluciones viables y escalables. Coordinarás equipos funcionales y técnicos, asegurando las fases del proyecto y la calidad de las entregas. Diseñarás procesos de negocio en áreas logísticas y promoverás las mejores prácticas SAP. Esta posición impulsa la transformación digital y la toma de decisiones basada en datos, dentro de un equipo que valora autonomía e innovación. Compensaciones / Beneficios • teletrabajo, • flexibilidad horaria, • jornada intensiva los viernes y en julio–agosto, • formación continua, • carrera profesional, • autonomía y proactividad en oportunidades nuevas","programa de retribución flexible (tickets guardería, restaurante, transporte, seguro médico) Responsabilidades, • Liderar proyectos SAP de principio a fin: definición de estrategia, alcance, planificación y modelo de ejecución, • Interlocución principal con clientes y áreas de negocio para convertir necesidades en soluciones SAP viables y escalables, • Coordinar y supervisar equipos funcionales y técnicos, garantizando ejecución adecuada de cada fase, • Diseñar y validar procesos de negocio en áreas logísticas (Compras, Aprovisionamiento, Almacenes, Ventas, Distribución, Producción) y promover buenas prácticas SAP, • Conducir talleres de toma de requerimientos, análisis de gaps y definición de soluciones funcionales, • Asegurar coherencia funcional entre módulos SAP implicados identificando dependencias, • Supervisar parametrización, pruebas funcionales, integraciones y puesta en marcha, • Gestión de riesgos, cambios de alcance y prioridades con planes de acción y mitigación, • Identificar oportunidades de mejora continua y evolución de procesos con nuevas funcionalidades SAP Requisitos principales, • Título universitario en Informática, Ingeniería, Ciencias Empresariales, Economía o carrera afín, • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile), • Inglés avanzado, especialmente para proyectos internacionales, • Experiencia ≥7 años como jefe de proyecto con especialización en SAP y clientes internacionales, • Conocimientos profundos de SAP, S/4HANA y módulos FI, CO, MM, SD, • Gestión de proyectos SAP con metodologías ágiles y tradicionales, • Experiencia en gestión de proveedores y en documentación de gestión de proyecto, • Liderazgo, • Comunicación eficaz, • Orientación a negocio, • SAP S/4HANA; FI, CO, MM, SD; otros módulos SAP, • Gestión de proyectos (agua) y metodologías ágiles/ tradicionales, • Diseño de procesos y recolección de requerimientos

Overview En SEIDOR, como Responsable de Proyecto Técnico de SAP, lideras la implementación, mantenimiento y optimización de soluciones SAP para clientes internacionales. Serás interlocutor entre clientes y negocio, traduciendo necesidades en soluciones viables y escalables. Coordinarás equipos funcionales y técnicos, asegurando las fases del proyecto y la calidad de las entregas. Diseñarás procesos de negocio en áreas logísticas y promoverás las mejores prácticas SAP. Esta posición impulsa la transformación digital y la toma de decisiones basada en datos, dentro de un equipo que valora autonomía e innovación. Compensaciones / Beneficios • teletrabajo, • flexibilidad horaria, • jornada intensiva los viernes y en julio–agosto, • formación continua, • carrera profesional, • autonomía y proactividad en oportunidades nuevas","programa de retribución flexible (tickets guardería, restaurante, transporte, seguro médico) Responsabilidades, • Liderar proyectos SAP de principio a fin: definición de estrategia, alcance, planificación y modelo de ejecución, • Interlocución principal con clientes y áreas de negocio para convertir necesidades en soluciones SAP viables y escalables, • Coordinar y supervisar equipos funcionales y técnicos, garantizando ejecución adecuada de cada fase, • Diseñar y validar procesos de negocio en áreas logísticas (Compras, Aprovisionamiento, Almacenes, Ventas, Distribución, Producción) y promover buenas prácticas SAP, • Conducir talleres de toma de requerimientos, análisis de gaps y definición de soluciones funcionales, • Asegurar coherencia funcional entre módulos SAP implicados identificando dependencias, • Supervisar parametrización, pruebas funcionales, integraciones y puesta en marcha, • Gestión de riesgos, cambios de alcance y prioridades con planes de acción y mitigación, • Identificar oportunidades de mejora continua y evolución de procesos con nuevas funcionalidades SAP Requisitos principales, • Título universitario en Informática, Ingeniería, Ciencias Empresariales, Economía o carrera afín, • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile), • Inglés avanzado, especialmente para proyectos internacionales, • Experiencia ≥7 años como jefe de proyecto con especialización en SAP y clientes internacionales, • Conocimientos profundos de SAP, S/4HANA y módulos FI, CO, MM, SD, • Gestión de proyectos SAP con metodologías ágiles y tradicionales, • Experiencia en gestión de proveedores y en documentación de gestión de proyecto, • Liderazgo, • Comunicación eficaz, • Orientación a negocio, • SAP S/4HANA; FI, CO, MM, SD; otros módulos SAP, • Gestión de proyectos (agua) y metodologías ágiles/ tradicionales, • Diseño de procesos y recolección de requerimientos

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a Engineering Project Leader que se encargue de liderar al equipo de diseño mecánico durante todas las fases del proyecto, asegurando que todos los entregables de ingeniería se completen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad requeridos y respetando los costes definidos. Responsabilidades: • Liderar la solución técnica global del proyecto utilizando como base las especificaciones del cliente y la oferta técnica., • Realizar evaluaciones técnicas al equipo de diseño, proporcionando directrices y soluciones durante el desarrollo del proyecto., • Crear y mantener la Estructura Desglosada del Producto (PBS) para disponer de una lista exhaustiva del alcance del trabajo., • Definir la lista de entregables de ingeniería para cada fase del proyecto., • Tras un análisis detallado de las especificaciones del cliente, elaborar la estimación global de carga de trabajo de ingeniería para el proyecto., • Crear y actualizar el plan detallado de ingeniería, en el que se describen las tareas, dependencias, recursos y hitos necesarios para alcanzar los objetivos del proyecto. Este plan permite asignar recursos de forma eficaz, establecer cronogramas e identificar riesgos potenciales junto con sus estrategias de mitigación., • A partir del plan general y la carga de trabajo estimada, definir y controlar el presupuesto de ingeniería., • Gestionar los recursos del proyecto: coordinar y administrar los recursos necesarios, incluyendo los servicios subcontratados. Asegurar que se asignen de manera eficiente para maximizar la productividad y cumplir con los entregables planificados., • Mantener reuniones técnicas periódicas con el cliente., • Reportará directamente al Responsable de Ingeniería de Proyectos y al Project Manager (Jefe de Proyecto). Perfil requerido: • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o experiencia equivalente., • Nivel fluido de inglés, tanto hablado como escrito., • Al menos 5 años en diseño de maquinaria y/o utillajes., • Dominio avanzado de modelado en sólidos con CATIA V5., • Dominio en la revisión de planos mecánicos en 2D y tolerancias., • Conocimientos en cálculos estructurales., • Conocimientos técnicos: Sólida comprensión de los principios básicos de la ingeniería mecánica y dominio del modelado 3D en sólidos con CATIA V5. Familiarizado con conceptos como cinemática, materiales comerciales estándar, análisis de apilamiento de tolerancias y procesos de fabricación., • Experiencia en sistemas mecánicos: Conocimiento práctico de sistemas comúnmente utilizados en maquinaria, como engranajes, cojinetes, motores, sistemas hidráulicos y neumáticos, y comprensión de cómo interactúan entre ellos., • Diseño orientado al coste (Design to Cost): Conocimiento de los principios de diseño eficiente en términos de coste. Capacidad para tener en cuenta factores como la selección de materiales, tiempos de entrega, montaje y procesos productivos., • Capacidad de análisis y resolución de problemas: Habilidad para identificar y resolver desafíos de diseño, superar obstáculos, optimizar soluciones y mejorar el rendimiento general., • Gestión de proyectos: No se requiere ser experto, pero sí estar familiarizado con metodologías básicas de gestión de proyectos. Esto incluye definir objetivos claros, crear y mantener cronogramas, gestionar recursos y hacer seguimiento del progreso., • Disponibilidad para viajar regularmente al lugar de instalación (promedio de 1 vez al mes). ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en www.aritex-es.com. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Desde Hays, buscamos incorporar para nuestro cliente un/a Jefe/a de Obra Senior para liderar proyectos de gran volumen y alta complejidad técnica. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Si cuentas con experiencia gestionando obras nuevas desde cero, coordinando equipos y controlando todas las fases del proyecto, queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Liderar la ejecución integral del proyecto, garantizando el cumplimiento de plazo, coste, calidad y seguridad. Planificar, coordinar y supervisar las actividades de obra y las diferentes subcontratas. Gestionar la relación con cliente durante toda la fase de ejecución. Realizar el seguimiento económico del proyecto, analizando desviaciones y proponiendo medidas correctoras. Coordinar la contratación y gestión de proveedores y subcontratistas. Liderar y coordinar al equipo de obra: jefes de producción, encargados, administrativos y resto de personal asignado. Garantizar el cumplimiento de la normativa de prevención, calidad y medio ambiente. Gestionar las modificaciones del proyecto y asegurar su correcta implantación. Coordinarse con los equipos de diseño, ingeniería y construcción para garantizar el correcto avance de la obra. ¿Qué buscamos? Formación técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar. Experiencia mínima de 5-6 años como Jefe de Obra en proyectos de obra nueva de cierto volumen y presupuesto. Experiencia demostrable en construcción industrial, logística, centros productivos o proyectos singulares. Acostumbrado/a a gestionar proyectos desde la fase inicial hasta la entrega final. Sólida experiencia en control económico, planificación y gestión de subcontratas. Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y orientación a resultados. Muy valorable experiencia previa en proyectos de Data Centers. Valorable inglés y/o francés ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Jornada completa Ubicación: Barcelona Salario fijo + bonus Beneficios: Posibilidad de desarrollo de carrera profesional en compañía multinacional de gran proyección internacional. Coche de empresa Ticket restaurante Seguro médico Formación continua a cargo de la compañía. ¿Te gustaría liderar proyectos de gran envergadura y dar un paso más en tu carrera profesional? xiphteb Aplica y hablamos.

DirectorDeRestaurante #RestaurantManager #Hostelería #Barcelona #Restauración #HospitalityJobs #EmpleoHostelería. Director/a de Restaurante | Barcelona. Director/a de Restaurante, Restaurant Manager, Responsable/Manager, Maître o Jefe/a de Sala senior.

Grupo DRAGADOS es la división constructora del Grupo ACS. El Grupo ACS opera en 68 países siendo el grupo de construcción e ingeniería más internacionalizado del mundo. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. En DRAGADOS somos líderes mundiales en infraestructuras civiles, industriales y de alta tecnología. Afrontamos los retos más complejos combinando experiencia, innovación, integridad y rigor técnico. Hoy, además de las infraestructuras tradicionales, construimos data centers, infraestructuras de defensa y seguridad, plantas de hidrógeno verde, fábricas de semiconductores y soluciones para la movilidad sostenibles. Nuestra fortaleza está en las personas. Con más de 16.500 profesionales en todo el mundo impulsamos el crecimiento profesional a través de programas de formación integrales y oportunidades de desarrollo a largo plazo. ¿Quieres construir tu futuro profesional en un grupo empresarial referente en infraestructuras y construcción? En DRAGADOS seguimos creciendo y buscamos incorporarun/a Técnico/a de Calidad y Medio Ambiente Junios de obra edificación en Lleida. Tu misión y funciones serán: Desarrollar e implantar los planes de gestión de calidad y medio ambiente en obras de edificación e ingeniería civil conforme a los requisitos de los sistemas de gestión de Dragados. • Desarrollar las planificaciones de control de calidad y de seguimiento ambiental de obras de construcción junto con el/la Jefe/a de obra., • Asesorar a los equipos de trabajo sobre los Sistemas de Gestión de Calidad y Medio Ambiente de Dragados., • Ayudar a los/as Jefes/as de obra en cuestiones relativas al desarrollo e implantación planes de calidad y medio ambiente., • Gestionar el control de la documentación técnica a utilizar en obra., • Realizar los reportes periódicos establecidos de indicadores de calidad y medio ambiente. Buscamos a un/a profesional con: • Titulación en Ingeniería Civil, Ingeniería de Edificación, Ingeniería industrial, Ciencias Ambientales (si cuentas con una experiencia en el sector de la construcción) u otras titulaciones, valorables en base a la experiencia., • Experiencia de al menos 1 año desarrollando las mismas funciones., • Conocimiento de las normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, así como de la normativa de calidad y medioambiental aplicable a obras de construcción., • Buen nivel de inglés hablado y escrito., • Competencias clave: planificación y organización, orientación a resultados y trabajo en equipo., • Permiso de conducir. Valoraremos si cuentas con/aportas: • Conocimientos norma ISO 50001:2011., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un grupo empresarial líder mundial en ingeniería e infraestructuras, especializado en el desarrollo y ejecución de proyectos complejos y multidisciplinares. Crecimiento y desarrollo profesional, con un plan de carrera estructurado y programas de formación específicos que te permitirán ampliar tus conocimientos en obra civil y edificación, así como en nuevas metodologías y tecnologías. Entorno de trabajo avanzado, apoyado en herramientas y recursos de alto nivel tecnológico, con foco en la excelencia técnica y la mejora continua. Cultura corporativa sólida, basada en: las personas, la seguridad, el respeto por el medio ambiente y la innovación Paquete retributivo y de beneficios competitivo, que incluye, entre otros: • Entorno profesional estable, con proyección y continuidad a largo plazo., • Plan de retribución flexible (seguro médico, cheques restaurante y guardería)., • Horario flexible para favorecer la conciliación., • Plan de pensiones. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo también puedes enviarnos tu CV y/o consultar todas nuestras ofertas en Dragados. xqysrnh Recursos humanos ¡Gracias por compartir o recomendar! #BuildingALegacy #CreatingABetterFuture #RRHH #GrupoACS #EmpleoLleida #Dragados #ofertadeempleo#Construccion #Edificacion #Ingenieria

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a Engineering Project Leader que se encargue de liderar al equipo de diseño mecánico durante todas las fases del proyecto, asegurando que todos los entregables de ingeniería se completen dentro de los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad requeridos y respetando los costes definidos. Responsabilidades: • Liderar la solución técnica global del proyecto utilizando como base las especificaciones del cliente y la oferta técnica., • Realizar evaluaciones técnicas al equipo de diseño, proporcionando directrices y soluciones durante el desarrollo del proyecto., • Crear y mantener la Estructura Desglosada del Producto (PBS) para disponer de una lista exhaustiva del alcance del trabajo., • Definir la lista de entregables de ingeniería para cada fase del proyecto., • Tras un análisis detallado de las especificaciones del cliente, elaborar la estimación global de carga de trabajo de ingeniería para el proyecto., • Crear y actualizar el plan detallado de ingeniería, en el que se describen las tareas, dependencias, recursos y hitos necesarios para alcanzar los objetivos del proyecto. Este plan permite asignar recursos de forma eficaz, establecer cronogramas e identificar riesgos potenciales junto con sus estrategias de mitigación., • A partir del plan general y la carga de trabajo estimada, definir y controlar el presupuesto de ingeniería., • Gestionar los recursos del proyecto: coordinar y administrar los recursos necesarios, incluyendo los servicios subcontratados. Asegurar que se asignen de manera eficiente para maximizar la productividad y cumplir con los entregables planificados., • Mantener reuniones técnicas periódicas con el cliente., • Reportará directamente al Responsable de Ingeniería de Proyectos y al Project Manager (Jefe de Proyecto). Perfil requerido: • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o experiencia equivalente., • Nivel fluido de inglés, tanto hablado como escrito., • Al menos 5 años en diseño de maquinaria y/o utillajes., • Dominio avanzado de modelado en sólidos con CATIA V5., • Dominio en la revisión de planos mecánicos en 2D y tolerancias., • Conocimientos en cálculos estructurales., • Conocimientos técnicos: Sólida comprensión de los principios básicos de la ingeniería mecánica y dominio del modelado 3D en sólidos con CATIA V5. Familiarizado con conceptos como cinemática, materiales comerciales estándar, análisis de apilamiento de tolerancias y procesos de fabricación., • Experiencia en sistemas mecánicos: Conocimiento práctico de sistemas comúnmente utilizados en maquinaria, como engranajes, cojinetes, motores, sistemas hidráulicos y neumáticos, y comprensión de cómo interactúan entre ellos., • Diseño orientado al coste (Design to Cost): Conocimiento de los principios de diseño eficiente en términos de coste. Capacidad para tener en cuenta factores como la selección de materiales, tiempos de entrega, montaje y procesos productivos., • Capacidad de análisis y resolución de problemas: Habilidad para identificar y resolver desafíos de diseño, superar obstáculos, optimizar soluciones y mejorar el rendimiento general., • Gestión de proyectos: No se requiere ser experto, pero sí estar familiarizado con metodologías básicas de gestión de proyectos. Esto incluye definir objetivos claros, crear y mantener cronogramas, gestionar recursos y hacer seguimiento del progreso., • Disponibilidad para viajar regularmente al lugar de instalación (promedio de 1 vez al mes). ¿Qué ofrecemos? 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Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en www.aritex-es.com. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

En Grand Hotel Central estamos buscando un/a jefe/a de partida para incorporarse a nuestro equipo de cocina. Sus principales responsabilidades serán: * Preparar y organizar la partida de acuerdo con los estándares y procedimientos del restaurante. Conocer el uso correcto y el mantenimiento de to

Grupo DRAGADOS es la división constructora del Grupo ACS. El Grupo ACS opera en 68 países siendo el grupo de construcción e ingeniería más internacionalizado del mundo.En DRAGADOS somos líderes mundiales en infraestructuras civiles, industriales y de alta tecnología. Afrontamos los retos más complejos combinando experiencia, innovación, integridad y rigor técnico. Hoy, además de las infraestructuras tradicionales, construimos data centers, infraestructuras de defensa y seguridad, plantas de hidrógeno verde, fábricas de semiconductores y soluciones para la movilidad sostenible.Nuestra fortaleza está en las personas. Con más de 16.500 profesionales en todo el mundo impulsamos el crecimiento profesional a través de programas de formación integrales y oportunidades de desarrollo a largo plazo.¿Quieres formar parte de un equipo altamente especializado y participar en proyectos técnicamente complejos e innovadores?En DRAGADOS nuestra experiencia nos avala y buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción, para un proyecto de edificación singular en Barcelona.Tu misión y funciones serán: Planificar, coordinar y controlar la ejecución de los trabajos de la obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y la seguridad.Supervisar la ejecución de los trabajos de la obra garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos.Realizar el seguimiento de la planificación técnica en coordinación con el/la Jefe/a de Obra.Negociar y realizar el seguimiento de proveedores, subcontratas y suministradores.Implantar y velar por el cumplimiento de los procedimientos de ejecución establecidos por la empresa, proponiendo acciones de mejora cuando sea necesario.Supervisar los replanteos realizados en obra y verificar su correcta ejecución.Garantizar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales, así como de los estándares de calidad y medio ambiente del Grupo DRAGADOS.Optimizar la gestión de materiales, maquinaria y recursos necesarios para la ejecución de los trabajos.Gestionar las relaciones con laboratorios de control de calidad y coordinar los ensayos y verificaciones de materiales cuando resulte necesario.Analizar las desviaciones de producción, plazo y coste, proponiendo medidas correctoras.Elaborar informes periódicos de seguimiento y reportar la evolución de los proyectos al Jefe/a de Obra.Buscamos a un/a profesional con:Formación Académica en Ingeniería Caminos Canales y Puertos, Grado en Edificación, Arquitectura Técnica o cualquier ingeniería técnica o superior.Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Producción, preferiblemente en proyectos de edificación.Disponibilidad de incorporación inmediata.¿Qué ofrecemos?🏆 Incorporación a un grupo empresarial líder mundial en ingeniería e infraestructuras, especializado en el desarrollo y ejecución de proyectos complejos y multidisciplinares.🚀 Crecimiento y desarrollo profesional, con un plan de carrera estructurado y programas de formación específicos que te permitirán ampliar tus conocimientos en obra civil, edificación, así como en nuevas tecnologías.⚙️ Entorno de trabajo avanzado, apoyado en herramientas y recursos de alto nivel tecnológico, con foco en la excelencia técnica y la mejora continua.🌱 Cultura corporativa sólida, basada en: las personas, la seguridad, el respeto por el medio ambiente y la innovación.🎁 Paquete retributivo y de beneficios competitivo, que incluye, entre otros:Entorno profesional estable, con proyección y continuidad a largo plazo.Plan de retribución flexible (seguro médico, cheques restaurante y guardería).Horario flexible para favorecer la conciliación.Plan de pensiones.Si estás interesad@ en formar parte de nuestro equipo también puedes enviarnos tu CV y/o consultar todas nuestras ofertas en www.Dragados.com - Recursos humanos¡Gracias por compartir o recomendar! 🙌.#BuildingALegacy #CreatingABetterFuture #EmpleoBarcelona #RRHH #GrupoACS #Dragados #ofertadeempleo#Construccion #Edificacion #Ingenieria

Somos Honest Greens , una marca de restauración innovadora, apasionada y en rápida expansión con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida de verdad. Hacemos las cosas de forma diferente en nuestro sector, adoptando -y creando- nuevas tendencias y tecnologías de restauración que nos permiten hacer que la comida sana sea asequible, cómoda e increíblemente deliciosa. Creemos que esto ayudará a las personas de nuestras comunidades a llevar una vida más larga, feliz y sostenible. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. En los próximos años, ampliaremos nuestra presencia geográfica, digital y en los restaurantes para garantizar que nuestros clientes puedan interactuar con nuestra marca estén donde estén. Nuestro objetivo es convertirnos en la marca de restauración líder en Europa y consideramos que esta es una gran oportunidad para unirse a la empresa a medida que desarrollamos nuestro producto y escalamos a nivel mundial. Actualmente, buscamos un/a Jefe/a de Obra Retail para incorporarse a nuestro Departamento de Construction, liderando y supervisando la ejecución de nuestras obras, y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y costes que caracterizan a Honest Greens. ¿Cómo será tu día a día? • Dirigir y supervisar la ejecución de la obra desde el inicio hasta la entrega., • Coordinar y gestionar a pie de obra a contratistas, industriales, gremios y proveedores., • Organizar y hacer seguimiento de la planificación y del avance diario de los trabajos., • Supervisar la correcta ejecución de arquitectura, instalaciones, cocina y demás partidas., • Controlar la calidad de ejecución de los trabajos y asegurar el cumplimiento de los estándares de la compañía., • Detectar y resolver incidencias, incompatibilidades y desviaciones durante la ejecución., • Realizar el seguimiento de mediciones, certificaciones, costes y cambios de obra., • Coordinar las diferentes fases y gremios para garantizar una correcta ejecución y evitar interferencias., • Supervisar el cumplimiento de las medidas de seguridad y normativa aplicable., • Coordinar las fases finales de obra, puesta en marcha, repasos y entrega del restaurante. ¿Qué buscamos? • Formación en Arquitectura Técnica o Ingeniería., • Mínimo 5 años de experiencia como Jefe/a de Obra, preferiblemente en retail o restauración., • Experiencia demostrable en ejecución de obras de restaurantes y coordinación de múltiples gremios e instalaciones., • Sólidos conocimientos de construcción, instalaciones y lectura e interpretación de planos., • Experiencia en control de costes, mediciones, certificaciones y planificación de obra., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones en obra., • Perfil práctico, resolutivo y orientado a la ejecución y a los resultados., • Disponibilidad para desplazarse y viajar según las necesidades de los proyectos., • Se valorará experiencia en proyectos internacionales y nivel de inglés. xqysrnh ¿Qué ofrecemos? Salario atractivo Seguro médico Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Increíbles eventos corporativos Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y unido Entorno muy dinámico y lleno de retos

¡TE APASIONA LA CONSTRUCCIÓN Y LA INFRAESTRUCTURA FERROVIARIA? ÚNETE A ALDESA Y CRECE CON NOSOTROS! Ubicación: Rubí (Barcelona), España Posición: Jefe/a de Producción En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad de liderar proyectos de gran impacto. Buscamos un/a Jefe/a de Producción para incorporarse al proyecto de rehabilitación estructural del túnel ferroviario en Rubí. Se trata de una actuación de alta complejidad técnica en un entorno ferroviario en explotación, que incluye refuerzos estructurales, trabajos en bóveda, mejora de drenaje y actuaciones en instalaciones ferroviarias, ejecutadas en ventanas nocturnas y cortes programados. Tus responsabilidades: Planificación y seguimiento de tajos. Organización de equipos y medios en obra. Control de rendimientos y producción. Coordinación de trabajos en ventanas nocturnas. Seguimiento de seguridad, calidad y planificación. Requisitos: Experiencia: +3 años en producción en obra civil o ferroviaria. Formación: Ingeniería o similar. Valorable experiencia en túneles o trabajos en vía en explotación. ¿Qué te ofrecemos? - Estabilidad: Contrato en un entorno laboral sólido y con proyectos de largo recorrido. - Formación continua: Planes formativos específicos para tu rol y desarrollo profesional. - Retribución flexible: Incluye transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación. ⭐Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial . Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de todo nuestro equipo humano. En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.

Descripción de la empresa T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Descripción del empleo Jefe/a de proyecto, enfocado en transformación del host para un cliente del sector público. • Dirigir proyectos tecnológicos estratégicos a gran escala y de alta complejidad., • Definir la arquitectura funcional y técnica de las soluciones en coordinación con equipos especializados., • Desarrollar y supervisar la planificación, los recursos, los riesgos, el presupuesto y el calendario del proyecto., • Coordinar equipos multidisciplinares formados por arquitectos, desarrolladores, analistas, especialistas en infraestructura, especialistas en seguridad y proveedores externos., • Garantizar que las decisiones técnicas cumplan con los estándares corporativos y satisfagan los requisitos de seguridad, escalabilidad, rendimiento y facilidad de mantenimiento., • Gestionar las dependencias entre los diferentes sistemas, plataformas y áreas de negocio., • Título universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o disciplinas STEM equivalentes., • Un mínimo de 10 años de experiencia en entornos tecnológicos y al menos 5 años de experiencia dirigiendo proyectos complejos., • Experiencia demostrable en arquitectura de sistemas, integración de aplicaciones y transformación digital., • Conocimientos avanzados de metodologías ágiles, Scrum, SAFe, PMI o híbridas., • Experiencia en entornos en la nube (Azure, AWS o Google Cloud), integración de sistemas, API y plataformas empresariales., • Sólidos conocimientos de seguridad de la información, gobernanza tecnológica y gestión de servicios de TI., • Capacidad para gestionar múltiples partes interesadas y entornos de alta presión., • Alto nivel de catalán., • Se valorará experiencia previa en proyectos para el sector público., • Ambiente internacional, dinámico y colaborativo., • T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...)., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • 4 semanas de teletrabajo al año., • Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras., • Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán)., • Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days., • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte)., • Telemedicina., • Seguro de vida y accidentes., • Fondo social., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal)., • 100% del salario en caso de baja médica. ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! #J-18808-Ljbffr

Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Debes tener experiencia gestionando equipos en hostelería y capacidad de liderazgo para coordinar sala y cocina, garantizando el servicio y los estánd

En Metric Market buscamos incorporar un/a Director/a de Restaurante que lidere el proyecto en el día a día, garantizando la mejor experiencia para el cliente y una gestión eficiente del equipo y del negocio. Experiencia previa demostrable como Director/a, Gerente o Jefe/a de Restaurante. Autonom�

Te apasiona la hospitalidad y te motiva liderar equipos? En Novotel Barcelona City, buscamos un/a Jefe/a de Sector de Restaurante que garantice una experiencia excepcional a nuestros clientes, asegurando la excelencia del servicio en todas las áreas de F&B (desayunos, bar, banquetes y terraza). Des

Se requiere experiencia como Director/a o jefe de restaurante, capacidad de liderazgo y orientación a resultados, así como habilidades en control de costes y KPIs. Metric Market busca un/a Director/a de Restaurante para liderar el proyecto diario, garantizar la mejor experiencia al cliente y gesti

Como 2º Jefe/a de Sala, serás una pieza clave en la gestión operativa del restaurante, velando por el correcto funcionamiento de todos los departamentos y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad del Grupo. Supervisar la presentación del restaurante, la atmósfera del local y el

Buscamos un/a Jefe/a de Sala apasionado/a por la hospitalidad y la excelencia en el servicio, capaz de liderar el equipo de sala y garantizar una experiencia memorable para cada cliente. Esta posición tiene una importancia estratégica tanto para el restaurante como para el hotel, ya que será el p

El candidato ideal contará con al menos 2-3 años de experiencia en puestos similares, un alto nivel de inglés y habilidades en gestión de equipos. La función principal será apoyar al Jefe de Sala en la planificación y organización del servicio en restaurante, room service y eventos. La empre

Como 2º Jefe/a de Sala, serás una pieza clave en la gestión operativa del restaurante, velando por el correcto funcionamiento de todos los departamentos y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad del Grupo. Supervisar la presentación del restaurante, la atmósfera del local y el

Restaurante Oriental Badalona busca jefe/a de sala para liderar un equipo de 3–4 personas y participar en los servicios de comidas y cenas. Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar".

Altres dades d'interès: Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa de referencia de 40 h semanales ajustada al convenio, turno partido y dos días consecutivos de descanso. Restaurante Oriental, en Badalona, busca jefe/fa de sala para liderar un equipo de 3–4 personas y participar en los ser

Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Grupo Soloh en Barcelona busca un Jefe de Cocina Creativo para liderar un equipo en un restaurante de prestigio. Serás responsable de la excelencia gastronómi

Un restaurante en Barcelona busca un/a Jefe/a de Sala con al menos 2 años de experiencia en sala y talento para el liderazgo. Ofrecemos un entorno estable, posibilidades de crecimiento profesional hacia Director/a de Restaurante, y un buen ambiente de trabajo. Las responsabilidades incluyen la gest

Catalonia Hotels & Resorts, cadena hotelera multinacional líder, busca un/a Jefe/a de Sector para nuestro hotel Majorica en Palma de Mallorca. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación.

Metric Market busca un Jefe de Cocina Creativo en Barcelona para liderar un equipo culinario en un restaurante de alta demanda. Serás responsable de la excelencia gastronómica, la innovación de menús y la gestión integral de la cocina, contribuyendo a la reputación del establecimiento en hoste

Factorial en Barcelona busca un Jefe de Cocina Creativo para liderar su equipo culinario y garantizar la excelencia gastronómica en un restaurante de referencia. El candidato ideal posee experiencia en alta cocina, dominio de técnicas y capacidad para trabajar bajo presión, aportando creatividad

Se busca Jefe de Cocina creativo y con experiencia para liderar un equipo en un restaurante de cocina mediterránea/catalana moderna. Responsable de menú, calidad, proveedores, costes, y formación del personal.

El candidato ideal contará con al menos 2-3 años de experiencia en puestos similares, un alto nivel de inglés y habilidades en gestión de equipos. La función principal será apoyar al Jefe de Sala en la planificación y organización del servicio en restaurante, room service y eventos. La empre

Buscamos jefe/a de cocina para nuestro restaurante Metric, con una oferta platillos y tapas gastro. Producción Trabajo en equipo Liderazgo Se valorará experiencia con herramientas digitales de gestión como Tspoonlab, Revo, Deliverect, etc. Ideal poder tener horarios flexibles y mostrar implica

Entre sus funciones estarán gestionar la caja, supervisar turnos y control del stock, y asegurar el cumplimiento de xcskxlj objetivos de ventas, calidad, higiene y seguridad alimentaria en sala, take away y delivery. Burger King España busca un/a encargado/a de turno para el restaurante de Sabadel

GASTROEMPLEO en Roses (Girona) busca jefe/a de cocina para un pequeño restaurante familiar. Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Buscamos una persona con experiencia y creatividad en cocina casera revisitada,

A leading hotel group is seeking a Jefe/a de sector restaurante/buffet to supervise food and beverage services and manage staff in Las Palmas, Spain. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. The ideal candidate should have at leas