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¡En Konecta, compañía multinacional del sector del contact center y experiencia de cliente, seguimos evolucionando y superando grandes retos de la mano de nuestro talento K! En estos momentos, buscamos nuevos talentos para trabajar presencialmente en nuestra sede de GRANADA. Necesitamos personas responsables y con motivación, que tengan una gran capacidad comunicativa y orientación al logro y, sobre todo, muchas ganas de aprender. Como ves, la experiencia previa no es un requisito, pues nuestro modelo de selección valora las competencias de l@s candidat@s, la iniciativa y las ganas de desarrollarse profesionalmente. En esta ocasión, la vacante es para realizar funciones de emisión de llamadas sobre una base de datos proporcionada por nuestro cliente (una destacada empresa del sector energético), para ofrecer sus servicios/productos adaptándonos a las necesidades de las personas con las que contactamos. ¿Estás dispuesto/a a sacar tu máximo potencial de nuestra mano? ¡Estamos encantados de acompañarte en el proceso paso a paso! ¿Qué ofrecemos? - FORMACIÓN previa a la contratación del 18 al 26 de Noviembre de 09:00-15:00h -de lunes a viernes- (superada la misma + el primer mes de contrato, se te remunerará con 140 euros adicionales al salario que te corresponda, en concepto de formación) ¡Es una formación en la que aprenderás tanto para este trabajo, como para muchas otros aspectos de tu vida, pues te ayudamos a desarrollar y a trabajar diferentes competencias muy demandadas actualmente! -CONTRATO directamente con Konecta, con fecha de inicio 27 de Noviembre 2024. Inicialmente es temporal, ¡pero el servicio es estable y no deja de crecer, por lo que hay oportunidades reales de continuidad en el mismo. -JORNADA DE TRABAJO: 30 horas semanales, de lunes a viernes SIN FESTIVOS, en turno de tarde de 15:00-21:00 h. - SALARIO: 1.029 euros brutos/mes de salario base + posibilidad de ampliarlo con INCENTIVOS. Además, ten en cuenta que tendrás: - Posibilidad de seguir formándote a través de un catálogo de cursos gratuitos online. - Promociones y movimientos internos. - Catálogo de descuentos exclusivos por ser parte de Konecta a través de nuestro Club de Beneficios. ¡Únete a la empresa líder de servicios de Customer Experience!

🌟 ¡Te esperamos en Iman Temporing Terrassa! 🌟 ¿Te apasiona el mundo de la administración y quieres formar parte de una empresa dinámica en el sector alimentario? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Administrativo/a de Gestión que esté listo/a para asumir un papel clave en nuestra empresa ubicada en Terrassa. Si eres una persona organizada, proactiva y con ganas de aprender, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás? - Controlarás el horario del personal (¡serás el guardián del tiempo!). - Gestionarás el stock y asegurarás que todo esté en su lugar. - Te encargarás del control de materias primas (¡la base de nuestra deliciosa producción!). - Darás soporte al departamento de contabilidad (facturación, reportes de ventas y más). - Gestionarás documentación (¡serás el maestro/a del orden!). - Apoyarás al departamento comercial, ventas y logística (¡serás el héroe detrás de las escenas!). ¿Qué ofrecemos? - Jornada completa para que puedas brillar al máximo. - Horario flexible de 8-9h a 14h y de 15-16h a 17-18h (¡perfecto para disfrutar de tus tardes!). - Contrato por ETT con posibilidad de incorporación a la empresa (¡tu futuro empieza aquí!). - Salario competitivo entre 20-22K brutos anuales (¡tu esfuerzo será recompensado!) Requisitos: - Formación en administración (¡tu base para el éxito!). - Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar (¡sabemos que tienes lo que se necesita!). - Dominio de Excel, PowerPoint, bases de datos, Photoshop y control de gestión (¡serás un/a crack!). - Valorable nociones de inglés (¡un plus que siempre suma!). - Incorporación inmediata (¡no podemos esperar para conocerte!). - Vehículo propio para desplazarte al centro de trabajo (¡la aventura comienza aquí!). Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, inscríbete a la oferta ¡y adjunta tu CV! 🚀

En Konecta seguimos evolucionando y, por ese motivo, ampliamos nuestra plantilla de AGENTE TELEFONICO para una importante compañía de asesoramiento jurídico, ofreciendo un servicio de protección y asesoramiento legal en nuestra sede de GRANADA. ¿Estás dispuesto a sacar tu máximo potencial de nuestra mano? ¡Estamos encantados de acompañarte en el proceso paso a paso! Confiamos en nuestros equipos, fomentamos su bienestar y las posibilidades de desarrollo profesional y, ¡nos encantará contar contigo! En esta ocasión, los requisitos son: -Ganas de aprender. -Compromiso. -Buena comunicación. -Dotes comerciales valorables. ¿Qué ofrecemos? -FORMACIÓN PRESENCIAL Y REMUNERADA (tras superar periodo de prueba) del 18 al 22 de noviembre de lunes a viernes, de 09:00 a 15:00 h -CONTRATO: por circunstancias de la producción, es un contrato directamente con Konecta. Servicio estable. Contrato con inicio el 25/11/24 -JORNADA DE TRABAJO: 30 horas semanales DE LUNES A VIERNES -TURNO DE TARDE: de 15 a 21h DE L-V - SALARIO: 1.028 b/m + INCENTIVOS . Además, ten en cuenta que tendrás: -Posibilidad de seguir formándote a través de un catálogo de cursos gratuitos online -Promociones y movimientos internos. -Catálogo de descuentos exclusivos por ser parte de Konecta. ¡Únete a la empresa líder de servicios de Customer Experience!

En Konecta Fieldmarketing buscamos PROMOTOR- PROMOTORA especialista que realice RECOGIDA DE DATOS en STAND para una campaña de una empresa líder en el sector de la energía. Nos ubicamos en importantes centros comerciales, grandes superficies, y otros puntos estratégicos, además tendrás movilidad absoluta en dichos centros. Tu trabajo consistirá en captar potenciales clientes, dar a conocer el servicio y CAPTAR LEADS/DATOS (nombre, apellidos, teléfono), sin llegar a realizar el cierre de venta. Dando a conocer el cliente aquellas ventajas o beneficios que podrían obtener. CENTRO DE TRABAJO: Centro Comercial en Zaragoza OFRECEMOS: Horario de 30h/semana durante el primer mes, que subirá a 36h/s el segundo mes (si te interesa una jornada más amplia) y posibilidad de promocionar a jefe/a de STAND (40H/S) el tercer mes, dependiendo de tu desempeño. Lunes a Sábado con horario rotativo y turnos intensivos. 30H/S: 1000€ FIJO + VARIABLE 36H/S: 1200€ FIJO + VARIABLE 40H/S: 1333€ FIJO + VARIABLE El mínimo de variables que vas a conseguir será de 200€, ¡no hay techo de comisionado por lo que el máximo que conseguirás lo decides tú! Variables sin techo ALTA en seguridad social en régimen general desde el primer día. FORMACIÓN CONTINUADA y DESARROLLO PROFESIONAL dentro de una multinacional como es Grupo Konecta. Si tienes ganas de unirte a un equipo lleno de talento, Konecta con nosotros, ¡estamos esperándote! ¡¡INSCRIBETE!!

Ubicación: Mallorca - Menorca Departamento: Cocina Tipo de Contrato: Fijo Discontinuo Estamos buscando un/a Chef de Cocina con una sólida trayectoria en la gestión de cocina y pasión por la gastronomía. Como Chef de Cocina, serás responsable de la creación de menús innovadores, supervisarás al equipo de cocina, y garantizarás que todos los platos salgan con la máxima calidad, cumpliendo con los estándares de higiene y seguridad. - Responsabilidades: 1. Diseñar y supervisar la creación de los menús, asegurando platos innovadores y de alta calidad. 2. Supervisar y coordinar al equipo de cocina, garantizando la correcta ejecución de los servicios. 3. Gestionar las compras, el inventario y la correcta conservación de los productos de cocina. 4. Mantener los más altos estándares de calidad en la preparación y presentación de los platos. 5. Asegurar que todos los procedimientos de higiene, seguridad alimentaria y normativas estén cumplidos en todo momento. 6. Controlar los costes de la cocina, gestionando el presupuesto de alimentos y controlando los márgenes. 7. Capacitar, formar y motivar al personal de cocina, fomentando el trabajo en equipo y el desarrollo profesional. 8. Colaborar con el personal de sala para garantizar una experiencia gastronómica perfecta para el cliente. 9. Innovar y crear nuevos platos y menús según la temporada y las tendencias gastronómicas. - Requisitos: 1. Experiencia mínima de 5 años como Chef de Cocina o en un puesto similar en restaurantes o hoteles de alta gama. 2. Formación profesional en cocina (preferiblemente en hostelería, gastronomía..) 3. Conocimiento avanzado de técnicas culinarias y cocina internacional. 4. Experiencia en la gestión de equipos de cocina, organización y liderazgo. 5. Habilidades de gestión de costes y control de inventarios. 6. Dominio de las normativas de higiene y seguridad alimentaria. 7. Creatividad, pasión por la cocina y capacidad para trabajar bajo presión. - Se Valora: Experiencia previa en restaurantes de alta gastronomía. - Ofrecemos: Un entorno de trabajo creativo y dinámico con oportunidades de desarrollo profesional. Salario competitivo acorde con la experiencia. Formación continua y posibilidades de evolución dentro del equipo.

En Konecta Fieldmarketing nos enfocamos en la fuerza de ventas, por ello trabajamos con grandes compañías que buscan Talento para dar a conocer sus productos y servicios. ¿Te gustaría ser nuestro siguiente TALENTO K? ¿Eres ambicioso/a y te gustaría crecer profesionalmente dentro de una empresa? ¡ESTO ES PARA TI! Uno de nuestros mayores clientes tiene un reto, ¡REDUCIR EL COSTE DE LAS FACTURAS DE LUZ Y GAS Y OFRECER ALTERNATIVAS PARA EL AHORRO! ¿Cómo conseguiremos esto? Buscamos promotor/a, con ganas de comerse el mundo, de crecer tanto a nivel personal como profesional. Tu única función, será interactuar proactivamente con las personas localizadas dentro de tu centro de trabajo, explicarles brevemente qué servicios estás promocionando y solicitarles sus datos de contacto. ¡NO TENDRÁS QUE VENDER NADA! ¡Tú pones tu talento y nosotros las herramientas! ¿Qué herramientas te proporcionamos? - FORMACIÓN antes de tu incorporación y durante todo tu camino con nosotros. ¡Que no te engañen, nadie nace sabiendo y todos aprendemos de todos! - Desarrollo profesional: el 80% de nuestros cargos de responsabilidad, han comenzado con nosotros desde abajo hasta terminar dirigiendo sus propios proyectos. - PROYECTO ESTABLE: la estabilidad laboral que todos buscamos. - HORARIOS FIJOS: Siempre conocerás tus horarios, ya que trabajaremos de Lunes a Sábado realizando jornadas intensivas con turnos rotativos semanales. ¡Ya es hora de poder compatibilizar la vida personal con la profesional! - SALARIO FIJO + SISTEMA DE INCENTIVOS...¡ATENTO/A! - Contrato inicial de 30h semanales: 1000€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. - A partir del segundo mes en el proyecto, Contrato de 36h semanales: 1200€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. - Posibilidad de PROMOCIÓN INTERNA A JEFE/A DE EQUIPO a partir del tercer mes con nosotros: 1333€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. El mínimo de variables que vas a conseguir será de 200€, ¡no hay techo de comisionado por lo que el máximo que conseguirás lo decides tú! ¿KONECTAMOS?

¡En Konecta, el talento marca la diferencia y sabemos que los grandes profesionales, hacen grandes compañías! Gracias a nuestro equipo, cada vez son más las empresas que confían en nosotros/as para que podamos brindarles la mejor experiencia en cada interacción y en cada punto de contacto con sus clientes. Por ese motivo, ampliamos nuestra plantilla de agentes telefónicos de Alcobendas, Madrid y, ¡te estamos buscando! En cuanto el proceso de selección finalice, te brindaremos una completa formación tras la cual, día a día, irás creciendo personal y profesionalmente, siendo parte importante de mantenernos como empresa líder del sector del contact center y realizando funciones como agente telefónico en recepción de llamadas. Para Konectar con el puesto y conseguir desarrollar tu máximo potencial, nos gustaría que contases con: habilidades comunicativas y proactividad. ¿Qué necesitamos de nuestro nuevo talento K? Disponibilidad para realizar una formación online del 18/11 hasta 5/12 de lunes a viernes de 15h a 21h (última semana presencial). Disponibilidad para trabajar desde el día 9/12. ¿Qué ofrecemos a nuestro nuevo talento K? Contrato por circunstancias de la producción con posibilidades de renovación posterior. Dos turnos de trabajo disponibles: turno partido de 39h/s de 11h a 20h y turno de tardes de 16h a 22h. Salario: 39h/s de 1338€ brutos al mes - 30h/s de 1029€ brutos al mes + GRANDES COMISIONES Club beneficios Konecta (portal exclusivo en el que podrás ahorrar en tus compras en ofertas y descuentos que hemos preparado con mucho mimo para ti). ¡Anímate a Konectar!

En Konecta Fieldmarketing nos enfocamos en la fuerza de ventas, por ello trabajamos con grandes compañías que buscan Talento para dar a conocer sus productos y servicios. ¿Te gustaría ser nuestro siguiente TALENTO K? ¿Eres ambicioso/a y te gustaría crecer profesionalmente dentro de una empresa? ¡ESTO ES PARA TI! Uno de nuestros mayores clientes tiene un reto, ¡REDUCIR EL COSTE DE LAS FACTURAS DE LUZ Y GAS Y OFRECER ALTERNATIVAS PARA EL AHORRO! ¿Cómo conseguiremos esto? Buscamos promotor/a, con ganas de comerse el mundo, de crecer tanto a nivel personal como profesional. Tu única función, será interactuar proactivamente con las personas localizadas dentro de tu centro de trabajo, explicarles brevemente qué servicios estás promocionando y solicitarles sus datos de contacto. ¡NO TENDRÁS QUE VENDER NADA! ¡Tú pones tu talento y nosotros las herramientas! ¿Qué herramientas te proporcionamos? - FORMACIÓN antes de tu incorporación y durante todo tu camino con nosotros. ¡Que no te engañen, nadie nace sabiendo y todos aprendemos de todos! - Desarrollo profesional: el 80% de nuestros cargos de responsabilidad, han comenzado con nosotros desde abajo hasta terminar dirigiendo sus propios proyectos. - PROYECTO ESTABLE: la estabilidad laboral que todos buscamos. - HORARIOS FIJOS: Siempre conocerás tus horarios, ya que trabajaremos de Lunes a Sábado realizando jornadas intensivas con turnos rotativos semanales. ¡Ya es hora de poder compatibilizar la vida personal con la profesional! - SALARIO FIJO + SISTEMA DE INCENTIVOS...¡ATENTO/A! - Contrato inicial de 30h semanales: 1000€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. - A partir del segundo mes en el proyecto, Contrato de 36h semanales: 1200€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. - Posibilidad de PROMOCIÓN INTERNA A JEFE/A DE EQUIPO a partir del tercer mes con nosotros: 1333€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. El mínimo de variables que vas a conseguir será de 200€, ¡no hay techo de comisionado por lo que el máximo que conseguirás lo decides tú! ¿KONECTAMOS?

¡En Konecta, el talento marca la diferencia y sabemos que los grandes profesionales, hacen grandes compañías! En esta ocasión ampliamos nuestro equipo de teleoperadores de Isla de la Cartuja, (Sevilla). ¿Qué buscamos? -Personas muy proactivas que se dediquen a la emisión de llamadas comerciales para una gran empresa que brinda servicios jurídicos. -Disponibilidad para formación presencial en nuestro centro de trabajo en Isla de la Cartuja desde el 18/11 al 22/11 de 15 a 21h. -Disponibilidad para trabajar en nuestro centro de trabajo ubicado en Isla de la Cartuja, Sevilla. ¿Qué ofrecemos a nuestro nuevo talentoK? -Contrato inicial de circunstancias de la producción, con posibilidades reales de continuidad. -Jornada de 30h semanales, de lunes a viernes de 15 a 21h. -Salario de 1029 € brutos mensuales + incentivos. Para Konectar con el puesto y conseguir desarrollar tu máximo potencial, nos gustaría que contases con: -Capacidad de aprendizaje -Resiliencia -Escucha activa -Empatía -Comunicación -Orientación al logro ¿Konectamos?

En Konecta Fieldmarketing buscamos PROMOTOR- PROMOTORA especialista que realice RECOGIDA DE DATOS en STAND para una campaña de una empresa líder en el sector de la energía. Nos ubicamos en importantes centros comerciales, grandes superficies, y otros puntos estratégicos, además tendrás movilidad absoluta en dichos centros. Tu trabajo consistirá en captar potenciales clientes, dar a conocer el servicio y CAPTAR LEADS/DATOS (nombre, apellidos, teléfono), sin llegar a realizar el cierre de venta. Dando a conocer el cliente aquellas ventajas o beneficios que podrían obtener. OFRECEMOS: Horario de 30h/semana durante el primer mes, que subirá a 36h/s el segundo mes (si te interesa una jornada más amplia) y posibilidad de promocionar a jefe/a de STAND (40H/S) el tercer mes, dependiendo de tu desempeño. Lunes a Sábado con horario rotativo y turnos intensivos. 30H/S: 1000€ FIJO + VARIABLE 36H/S: 1200€ FIJO + VARIABLE 40H/S: 1333€ FIJO + VARIABLE El mínimo de variables que vas a conseguir será de 200€, ¡no hay techo de comisionado por lo que el máximo que conseguirás lo decides tú! Variables sin techo ALTA en seguridad social en régimen general desde el primer día. FORMACIÓN CONTINUADA y DESARROLLO PROFESIONAL dentro de una multinacional como es Grupo Konecta. Si tienes ganas de unirte a un equipo lleno de talento, Konecta con nosotros, ¡estamos esperándote! ¡¡INSCRIBETE!!

¿Estás dispuesto/a a sacar tu máximo potencial de nuestra mano? ¡Queremos acompañarte en el proceso paso a paso! Confiamos en nuestros equipos, fomentamos su bienestar y las posibilidades de desarrollo profesional y, ¡nos encantará contar contigo! Las personas que se unan a nosotros/as tendrán la oportunidad de conocer desde dentro el funcionamiento de una reconocida empresa del sector retail. ¿Cómo será tu día a día? Gestionarás incidencias, resolverás dudas, darás soporte a los clientes, utilizarás diferentes canales de comunicación y podrás seguir formándote dentro de la empresa. Te contamos lo que nos gustaría ofrecerte: -Puesto de atención al cliente en Español. -Onboarding mediante formación presencial del 21/11 al 5/12. -Contrato por circunstancias de la producción de 30.5 horas con posibilidad de ampliación a 39h tras primeras semanas. -Jornada rotativa: semana de lunes a viernes y una semana de lunes a sábados. -Horario partido con media hora para comer: Lunes: 09:00 - 16:00 y de martes a viernes: 09:00 - 15:30 Lunes a viernes: 12:30 -18:00 y sábado: 12:00 - 18:00 -Modalidad de trabajo: Presencial en nuestra sede de Bergondo, A Coruña. -Salario: 1046 e/b mes. Además: -Posibilidad de seguir formándote a través de un catálogo de cursos a tu disposición. - Club beneficios Konecta (portal exclusivo en el que podrás ahorrar en tus compras en ofertas y descuentos que hemos preparado con mucho mimo para ti). ¡Únete a la empresa líder de servicios de Customer Experience!

Desde Eurofirms y de la mano de un importante Call Center situado en Madrid, estamos en la búsqueda de un teleoperador/a para una compañía del sector seguros: Funciones: RECEPCIÓN y EMISION de llamadas para comercializar un seguro de hogar. Los clientes de la compañía que tiene contratado el seguro en otra rama, se pondrán en contacto con nosotros para contratar el seguro ¿Qué ofrecemos? - Jornada de 30 horas semanales de Lunes a Viernes en horario de 15:00h a 21:00h o de 13:00h a 19:00h y un sábado rotativa cada mes o mes y medio de 9:00h a 14:00h - Incorporación inmediata, posición indefinida y directamente con el cliente. - Zona de formación y de trabajo: Hospital 12 Octubre, Madrid. - Salario por convenio fijo más comisiones elevadas. El horario de la formación será: Formación: presencial Del 12 al 22 de noviembre en horario de 10:00 a 17:00h. ¿Qué buscamos? - Personas con la ESO (homologada). - Perfiles proactivos y con ganas de aprender. - Conocimiento del sector valorable, no excluyente. Si crees que puedes encajar y estás interesado/a en desarrollarte: ¡Esta es tu oportunidad!

4 horas al día de martes a sábado, posibilidad doble turno. INCORPORACIÓN INMEDIATA. NO HACE FALTA EXPERIENCIA Se necesita disponibilidad esta misma semana. La colaboración se desarrolla dando información y venta de participaciones solidarias de 2 euros Para importante ong nacional De tarde de 19:00 A 22:30 DE MARTES A SABADO PAGO DIRECTO DESDE EL PRIMER DÍA Y FORMACIÓN REMUNERADA. DIcha participación da derecho a entrar en un sorteo para ganar fabulosos viajes u objetos electrónicos. Y ayudará a seguir con la labor social de la ong ayudando niños en riesgo de exclusión social No hace falta experiencia y tu labor ayudará a los de más. Gracias a tu ayuda, El proyecto por un futuro mejor organización española por la inclusión social tendrá su primer centro de ayuda físico en Granada. NO ES CAPTACIÓN DE SOCIOS, no hay que hacer socios (pero tenemos también esta opción) . Necesitamos hacer crecer nuestra red comercial para aportar más ayudas y crear nuevos centros de actividades para ayudar a más niños en riesgo de exclusión social. No tienes nada que perder, te animamos a inscribirte y conocernos. Si eres seleccionado nos pondremos en contacto contigo como máximo en 3 días por teléfono o whatsapp. Las personas interesadas deben tener más 18 años

Oferta de Empleo: Store Manager en Colors of Madrid Ubicación: Madrid Acerca de nosotros: Colors of Madrid es una tienda de ropa que celebra la cultura popular madrileña, ofreciendo una exclusiva colección de marcas propias y de prestigio nacional e internacional con productos de algodón 100% orgánico y máxima calidad. Descripción del puesto: Buscamos un Store Manager altamente comprometido con al menos 10 a 15 años de experiencia en la gestión de tiendas de ropa. Esta persona será responsable de la operativa diaria de la tienda, incluidos los siguientes aspectos: - Liderar y supervisar el equipo de ventas. - Formar y motivar al personal para maximizar el rendimiento. - Gestionar el stock y realizar reposiciones efectivas. - Diseñar y mantener un visual merchandising atractivo. - Manejar las operaciones de caja y asegurar una excelente experiencia al cliente. - Supervisar la gestión diaria y buscar continuamente mejoras en la operación. Requisitos: - Mínimo 10 a 15 años de experiencia en el sector retail, preferiblemente en tiendas de ropa. - Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. - Fuertes competencias en gestión de stock y visual merchandising. - Orientación al cliente y habilidades de comunicación. - Alta capacidad de compromiso y proactividad. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo dinámico y creativo en el corazón de Madrid. - Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. - Salario competitivo. Si cumples con los requisitos y estás listo para unirte a nuestro equipo, envía tu CV y una carta de presentación.

Se aproxima la inauguración y te estamos buscando Sabemos que te interesa tu marca personal Trabajas en hostelería porque lo has elegido, quieres crecer y sacar el máximo provecho a tu trabajo. Por eso ofrecemos un puesto desde la generosidad (la mejor forma de egoísmo inteligente). Entendemos que al dar, ganamos todos. Un salario por encima de la media y mucho en especias - Formación continua en vino y productos gourmet: catas y talleres de maridaje. - Beneficios pensados para tu esfuerzo: incentivos en las épocas de mayor actividad. - Conciencia y respeto por tu tiempo fuera del trabajo. - Descuento de empleado en una selección de productos. - Ambiente con estilo y buen gusto: nos importa que disfrutes tu trabajo, que te sientas y te veas bien. - Nuestra confianza, que es el mejor potenciador de talento ¿Qué necesitamos de ti? - Que transmitas a nuestros clientes el buen rollo que previamente te daremos. - Experiencia previa en hostelería, idealmente en servicio y atención al cliente. - Conocimiento básico en vinos, (o que te guste y tengas interés real en aprender). - Residencia cercana al local, para que moverte a tu trabajo sea fácil y práctico. - Que seas alérgico a las quejas.

Comess Group empresa líder del sector restauración con las enseñas Lizarran, Don G, Cantina Mariachi, Pomodoro y Levadura Madre, selecciona un/a ENCARGADO/A DE RESTAURANTE para trabajar en DONG ubicado en el Centro Comercial Max Center, Baracaldo. La persona seleccionada deberá ser dinámica, flexible con gran capacidad de trabajo en equipo y pasión el servicio. Funciones: Organización y planificación de los empleados en cuanto a horarios y vacaciones, tareas y responsabilidades. Control de cajas; apertura, cierre de cajas y seguimiento de ventas e ingresos del restaurante. Resolución de incidencias y quejas. Selección de personal y formación del equipo. Supervisión del turno tanto puestos de sala como cocina. Garantizar buena atención al cliente en función de los valores de la empresa. Mantener el máximo nivel de limpieza de todo el restaurante para darle al cliente una imagen adecuada y de calidad, así como de la maquinaria para preservar la calidad de los productos. ¿Qué buscamos? Una persona orientada al logro, que esté orientada a la consecución de objetivos marcados por la empresa. Imprescindible saber trabajar en equipo, con conocimiento en estrategia de ventas y que tenga un enfoque en la satisfacción del cliente. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido de 40 horas semanales con turnos rotativos en función de la necesidad del restaurante. ¿Buscas un cambio profesional o conoces alguna persona interesada en el puesto? ¡Apúntate a la oferta!

¿Te gustaría ser parte de un proyecto que te permita trabajar desde cualquier lugar, tener horarios flexibles y, lo más importante, hacer lo que realmente te apasiona? Si sientes que estás listo para dar un paso hacia una vida más plena, llena de oportunidades y crecimiento, esta oferta es para ti. ¿Qué ofrecemos? Te invitamos a unirte a un proyecto exclusivo, donde el objetivo no es solo generar ingresos, sino transformar tu vida, desarrollarte como persona y profesional, y ayudar a otros a hacer lo mismo. Este proyecto te permitirá aprovechar tu tiempo de la mejor manera posible, trabajando a tu ritmo y desde donde tú quieras. Lo mejor de todo es que no necesitas experiencia previa. Lo único que necesitamos es que tengas motivación y ganas de aprender. ¿Qué vas a conseguir al unirte a este proyecto? Formación continua en áreas clave para tu desarrollo personal y profesional. Aprenderás habilidades valiosas que te servirán no solo en este proyecto, sino en cualquier parte de tu vida. Libertad financiera y personal. Gracias a este proyecto, podrás construir una fuente de ingresos que no dependa de un horario fijo ni de un lugar determinado. Serás dueño de tu tiempo y tu vida. Crecimiento personal. Este es un camino donde no solo vas a aprender a generar ingresos, sino también a mejorarte como persona. Romperás tus propios límites y adquirirás una mentalidad ganadora que te llevará a alcanzar tus sueños. Mentoría personalizada. Recibirás todo el apoyo necesario para que puedas avanzar a tu propio ritmo. No estarás solo en este camino, sino que tendrás a un equipo de personas comprometidas que te acompañarán en cada paso. Flexibilidad y libertad. No se trata de cumplir horarios estrictos ni de estar atado a un lugar. Tienes la flexibilidad de trabajar cuando quieras y desde donde quieras, adaptando el proyecto a tu estilo de vida. Posibilidad de generar ingresos conforme tu compromiso. Los ingresos que generes estarán directamente relacionados con tu dedicación y las acciones que tomes para aprovechar al máximo esta oportunidad. ¿Qué necesitas para empezar? Lo único que necesitamos de ti es compromiso. Este es un proyecto para personas que no tienen miedo de desafiarse a sí mismas y que están dispuestas a aprender y crecer constantemente. Si tienes las siguientes características, este proyecto es perfecto para ti. Requisitos: Ganas de aprender. No necesitas experiencia previa, solo estar dispuesto a invertir en tu crecimiento personal y profesional. Actitud positiva y mentalidad de crecimiento. Creemos que el éxito depende de la mentalidad, y si estás dispuesto a mejorar tu forma de pensar y actuar, este proyecto será ideal para ti. Compromiso. Los resultados en este tipo de proyectos dependen de lo que inviertas en ellos. Si te comprometes a seguir aprendiendo y a dedicar tiempo y esfuerzo, los resultados no tardarán en llegar. Empatía y deseo de ayudar a otros. Este proyecto se trata de crear un ambiente donde todos puedan crecer, por lo que la empatía y la disposición para colaborar son claves. Disponibilidad de tiempo. Se requiere al menos tiempo parcial para dedicar a esta oportunidad. Podrás gestionar tu horario según tu disponibilidad. Autodisciplina. Debes ser capaz de trabajar de manera independiente, ser organizado y proactivo en tus acciones. Acceso a dispositivos tecnológicos (smartphone, ordenador o tablet) y conexión a internet para formarte y gestionar tus actividades de forma eficaz. El Compromiso es tuyo, el potencial te ayudamos a sacarlo Este proyecto está diseñado para personas que desean tener control sobre su vida, alcanzar la independencia financiera y ser parte de una comunidad de personas comprometidas con el éxito. Tu compromiso personal es la base para que puedas avanzar, y nosotros te daremos las herramientas, la formación y el apoyo que necesitas para sacar todo tu potencial. Si sientes que es el momento de dar un giro a tu vida y estás listo para comenzar este viaje, contáctanos ahora. El primer paso hacia tu transformación personal y profesional empieza hoy. ¿Estás listo para aprovechar esta oportunidad? Si crees que este proyecto es lo que has estado buscando, haz clic aquí y déjanos tus datos para empezar a conocerte. ¡Estaremos emocionados de tenerte en nuestro equipo!

Empresa joven en pleno desarrollo y crecimiento busca personas con actitud, ganas de aprender, crecer profesionalmente y mejorar su calidad de vida. Por esto ofrecemos un plan de desarrollo y promoción interna que te hará llegar a lo más alto, contando con la mejor formación, las mejores herramientas del sector inmobiliario y todo ello dentro de un equipo de trabajo joven y dinámico. Nuestros valores se centran en tener la mayor profesionalidad, eficacia y cercanía con todos nuestros clientes, siendo los mejores expertos analistas de la zona. Trabajar con nosotros, es hacerlo en la empresa con mayor potencial de crecimiento. Si eres una persona joven, con ganas de desarrollarte profesionalmente en el sector inmobiliario, tienes ambición por tener un futuro mejor y buscas una estabilidad, esta puede ser tu oportunidad. Ofrecemos posición estable, un sistema de retribución fijo mensual, más una retribución variable, alcanzando el máximo beneficio y dando valor a tus propios éxitos. Se ofrece contrato indefinido con alta en la Seguridad Social y sueldo fijo más comisiones.

A-House Real Estate, agencia inmobiliaria de lujo en Barcelona, abre sus puertas en Madrid próximamente. Especializada en la prestación de servicios inmobiliarios de viviendas residenciales en las mejores ubicaciones de la capital catalana. Con un marketing disruptivo y adaptándose al siglo XXI, A House consiste en un equipo de personas jóvenes con una amplia experiencia en el sector inmobiliario. Debido a nuestro crecimiento en Barcelona, te ofrecemos la oportunidad de incorporarte como RESPONSABLE DE VENTAS en las zonas más premium de Madrid Centro. En A-house, apostamos por el talento. Es imprescindible tener experiencia previa en el sector. El éxito de nuestro proyecto está en el compromiso, la dedicación y proactividad. La actitud y la aptitud es lo que marca la diferencia en un modelo de emprendimiento. ¿Cuáles son las condiciones de nuestros JEFES DE VENTAS? Como mando intermedio tu objetivo será desarrollar, coordinar y dar apoyo a la estrategia del Director comercial, marcando con el objetivos y velando por su cumplimiento. Gestionar el equipo comercial a cargo con una excelente capacidad de organización, planificación y comunicación. Funciones y tareas: - Gestión y dirección de equipos. - Seguimiento y captación de cartera de clientes e inmuebles. - Diseñar, coordinar y apoyar las estrategias y operaciones comerciales - Controlar y mejorar los procesos comerciales para asegurar la máxima eficacia. - Contratación, formación y motivación del equipo comercial. - Negociación. - Cierre de operaciones. Perfil Buscado: · Personas que deseen desarrollarse profesionalmente y compartan nuestros valores de profesionalidad, discreción, respeto y honestidad. · Experiencia en el sector inmobiliario y/o comercial. Se valorará experiencia como consultor/a, asesor/a, agente, team leader, jefe/a de equipo, director/a comercial o similar. · Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. · Persona orientada a objetivos y resultados. · Habilidades de liderazgo y negociación. · Alto nivel de interlocución. · Conocimiento de la ciudad de Madrid y residencia en ella o en su área metropolitana. · Conocimientos de ofimática. · Se NECESITARÁN idiomas y/o moto propia. · Perfil afín al compañerismo y con ganas de impulsar nuevos proyectos.

FAVELA BURGER, Hamburguesería con mucha Samba, busca incorporar a su equipo ayudante de cocina/friegaplatos queremos aportar el máximo de valor a nuestros clientes a través de la excelente calidad de nuestras burgers, trabajamos con salsas propias, desarrollo de un pan artesanal y mezcla de carne propia, buscamos el buen ambiente de trabajo y trabajo en equipo. Responsabilidades: Preparación y cocina y barra Limpieza y mantenimiento. Cumplir con las regulaciones y normas de seguridad alimentaria. Requisitos: -Conocimiento básico de técnicas y manipulación de alimentos. -Conocimiento de seguridad alimentaria. -Experiencia en entornos de trabajo dinámico y bajo presión. -Deseable experiencia en restaurantes de comida rápida o restauración organizada. Tenemos 1 vacantes incorporacion INMEDIATA 10 horas - de VIERNES Y SABADO 19:00 A 00:00 Condiciones: Incorporación INMEDIATA Contrato a Jornada Parcial Formación y desarrollo profesional. ideal para estudiantes/gente apasionada por la gastronomia Mantener ACTUALIZADO el perfil profesional facilita la preselección para entrevista del personal, las preguntas de selección tambien contestarlas con honestidad,

¿Buscas crecer y trabajar en una empresa seria y moderna?, donde encontrarte con mucho orden, limpieza, atención al cliente, con diversos y variados check list, recetas de todos los platos, fichas técnicas, escandallos y una máxima organización y donde además, el cuidado del bienestar del trabajador, es muy importante. Si tu respuesta es SI, este es tu lugar de trabajo. Buscamos un ayudant@ de cocina aventajad@ o un cociner@, educado, respetuoso, trabajador y comprometido con la empresa, para ofrecerle 4 días de turno seguido de tarde-noche y 1 de partido (domingos), con una jornada de 32 horas semanales y 2 días de fiesta semanales, con un salario según valía y conocimientos, donde además se te abonarán en nómina los festivos trabajados y las horas extras (si las hubiera) y donde hay unas buenas condiciones y un buen clima laboral. Todo ello bajo la ayuda y formación de un gran líder de la cocina, su responsable, Alex, que te acompañará en tu adaptación a la empresa y al puesto requerido. El Cine de Gros es una empresa ordenada y organizada donde los responsables tienen claro sus objetivos en su trabajo y que además, reciben un gran apoyo de la dirección, que cuenta con más de 30 años de experiencia en el sector de la hostelería donostiarra. Incorporación inmediata. Te esperamos, escríbenos!!

Descripción del Puesto: Profesor/a Particular Online en Senyomery ¿Eres un/a apasionado/a de la enseñanza y te gustaría ayudar a estudiantes a alcanzar su máximo potencial? En Senyomery buscamos profesores/as particulares comprometidos/as y con experiencia para unirse a nuestro equipo. Ofrecemos clases de refuerzo académico online, enfocadas en estudiantes de primaria, secundaria, bachillerato y aquellos preparándose para exámenes de acceso. Responsabilidades: • Impartir clases online de manera personalizada, adaptándose a las necesidades de cada estudiante. • Diseñar materiales didácticos y ejercicios específicos para el refuerzo y mejora del aprendizaje. • Evaluar el progreso del estudiante y ajustar el enfoque de la clase en función de sus avances y necesidades. • Fomentar un ambiente positivo y motivador para mejorar el rendimiento académico de cada alumno. Requisitos: • Titulación universitaria en educación, pedagogía, o en una materia específica como matemáticas, ciencias, idiomas, entre otras. • Experiencia previa en enseñanza o tutorías (se valorará experiencia en clases online). • Habilidad para comunicar de forma clara y efectiva. • Compromiso y pasión por el desarrollo académico de los estudiantes. • Conexión a internet estable y equipo adecuado para la enseñanza online. Beneficios de trabajar en Senyomery: • Flexibilidad horaria: Elige los horarios que mejor se adapten a tu disponibilidad. • Modalidad de trabajo 100% online. • Oportunidad de formar parte de un equipo educativo comprometido y en crecimiento. • Formación y recursos para mejorar tus clases. Si estás listo/a para marcar la diferencia en la vida académica de nuestros estudiantes, ¡esperamos tu postulación!

¡En Ohana Fisioterapia buscando fisioterapeuta! Ohana es un centro de Pilates y Fisioterapia ubicado en Tres Cantos. Ohana ha sido concebido como un espacio diferente en el cual queremos cuidar de la salud y del bienestar de la mujer. Nuestro equipo está creciendo y buscamos a un/a fisioterapeuta para nuestro centro ubicado en Tres Cantos para incorporación en enero, con planificación de plan de carrera para ir mejorando habilidades y reconocimiento dentro de la empresa. Requisitos: Formación en suelo pélvico. Formación en Pilates Suelo y máquinas general y en el embarazo (imprescindible) entrenamiento en posparto. Se valorará positivamente conocimientos uso de diatermia, coloproctología, ecografía y pediatría. ¿Qué esperamos de ti? Título de Fisioterapia 2 años de experiencia en tratamientos de fisioterapia de suelo pélvico e impartiendo clases colectivas. Experiencia con embarazadas y posparto. Persona flexible, con ganas de seguir formándose, dinámica y proactiva. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: indefinido en jornada continua. Jornada laboral: horario de tarde de lunes a jueves y viernes de mañana. Remuneración: sueldo por encima del convenio. El trabajo a realizar incluirá tratamiento de pacientes privados y clases grupales máximo 3 personas.

Club de Golf de reconocido prestigio por su campo y servicios de restauración, situado cerca de Madrid, busca incorporar un/a Director/a General para liderar la gestión integral de sus instalaciones. Este espacio innovador y en constante crecimiento ofrece una excelente oportunidad para un/a profesional con experiencia en la dirección de proyectos de ocio deportivo y la gestión de equipos multidisciplinarios. Responsabilidades clave: Gestión integral de las instalaciones deportivas, de restauración y de alojamiento, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos estratégicos de la empresa. Planificación y control financiero, incluyendo la supervisión de presupuestos, costes operativos y rentabilidad de las distintas áreas. Liderazgo de equipos multidisciplinarios, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la excelencia en el servicio al cliente. Desarrollo de nuevos servicios y actividades que respondan a las demandas del mercado, manteniendo un enfoque innovador y competitivo. Supervisión y optimización de los procesos operativos para garantizar la máxima eficiencia y seguridad en todas las áreas. Relación con proveedores, gestión de contratos y negociación de acuerdos comerciales para optimizar recursos. Estrategia de marketing y comunicación, dirigida a incrementar la visibilidad del espacio y fidelizar a los clientes. Control de calidad y satisfacción del cliente, asegurando que las instalaciones y los servicios cumplen con los más altos estándares. Requisitos mínimos Formación universitaria en Administración de Empresas, Máster en Dirección de Empresas, MBA o programas equivalentes serán altamente valorados. Experiencia mínima de 5 años en un puesto de dirección en el sector de Ocio, Deporte y de Hostelería. Experiencia en la gestión de eventos corporativos, deportivos y sociales, con capacidad para coordinar y optimizar este tipo de actividades. Afinidad con el sector deportivo y/o golf especialmente. Habilidad demostrada para liderar equipos multidisciplinarios y gestionar proyectos de manera eficiente. Experiencia trabajando con clientes de nivel socioeconómico exigente, asegurando un servicio de calidad y personalizado. Conocimientos avanzados de herramientas de gestión y análisis financiero y contable. Dominio del inglés. Capacidad analítica y orientada a resultados, con experiencia en la optimización de costes y la mejora continua de servicios. Orientación al cliente y experiencia en la creación de estrategias para mejorar la experiencia del usuario. Capacidad de trabajo autónomo y de tomar decisiones estratégicas en un entorno dinámico y competitivo. Condiciones: Incorporación inmediata a un proyecto con gran proyección en el sector del ocio deportivo. Contrato indefinido con atractivas condiciones económicas, incluyendo salario más bonus. Jornada completa intensiva durante la semana, con dos días de descanso, y disponibilidad para trabajar los sábados según la programación de eventos. Flexibilidad horaria para gestionar la jornada de manera eficiente. Aparcamiento en las instalaciones. Ambiente laboral positivo con un equipo comprometido y altamente cualificado. Proyecto dinámico e innovador, con posibilidades de desarrollo profesional en una empresa en expansión, enfocada en la mejora continua.