Para viajar jobs in Madrid - Page 4Crear alertas

GS Inima Environment es la empresa del Grupo GS E&C especializada en las actividades de medio ambiente. Actúa en todas las fases de los proyectos en que participa: Diseño, Tecnología, Construcción, Operación y Mantenimiento y desarrolla su actividad tanto en el mercado público como en el privado. En la actualidad tiene presencia en España, Estados Unidos, Brasil, Chile, México, Colombia, Perú, Portugal, Argelia, Marruecos, Túnez y Oriente Medio. Buscamos un Ingeniero/a Junior de Automatización y Control con el objetivo de desarrollar, programar y estandarizar el software de control industrial de la compañía. Funciones: • Desarrollo de Estándares: Programar y mantener los bloques de función y librerías corporativas (Inima-Water Library) para garantizar la reutilización de código en futuros proyectos., • Programación PLC/HMI: Desarrollo de lógica de control en plataformas Siemens (TIA Portal/PCS7), Rockwell y Schneider(EcoStruxure), siguiendo las guías de diseño del departamento., • Diseño SCADA: Configuración de interfaces de operación de alto rendimiento (Ignition, WinCC, Aveva) para asegurar la operabilidad y mejorar la usabilidad en planta., • Puesta en Marcha: Implementación y soporte técnico avanzado (remoto y presencial) durante las fases de construcción y puesta en marcha de plantas de tratamiento de agua., • Conectividad IIoT: Configuración de pasarelas de datos (Gateways) y protocolos (MQTT, OPC-UA) para la extracción segura de datos hacia la nube o sistemas MES., • Realización de pruebas FAT (Factory Acceptance Test) y SAT (Site Acceptance Test)., • Interlocución con clientes y redacción de especificaciones funcionales (FDS). Requisitos: • Ingeniería Superior Industrial, Automática, Telecomunicaciones, Informática, grado o módulo formativo equivalente., • Nivel de inglés alto y valorable otros idiomas., • Conocimiento de sistemas de control (Siemens PCS7, Siemens TIA Portal, Schneider EcoStruxure, Rockwell Studio 5000)., • Conocimiento de equipamiento, instrumentación y sistemas eléctricos., • Valorable conocimientos de Ciberseguridad (IEC 62443)., • Mínimo 2 años en puestos similares., • Mínimo 2 años programando sistemas de procesos continuos., • Valorable experiencia en el sector del agua., • Experiencia avanzada en sistemas SCADA/HMI (WinCC, Aveva System Platform)., • Experiencia en Redes Industriales (Profinet, Profibus, Modbus, Ethernet/IP) Información complementaria: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional/internacional, • Capacidad organizativa y de gestión de objetivos y plazos, • Integración en equipos de alto rendimiento, • Gestión de clientes y socios, • Relación con proveedores, • Inclusión y cooperación con equipos multidisciplinares ¿Qué ofrecemos? 👍Trabaja en una compañía referente en el mercado de concesiones de agua. ☺Porque nuestra vida personal es lo más importante, tenemos horario flexible, 23 días de vacaciones y jornada intensiva los viernes y tres meses en verano. 🌴Conciliación personal: trabajo en remoto. 🚌Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, guardería, seguro médico, tarjeta transporte. 📚Formación en idiomas y competencias como parte de tu plan de carrera en la compañía. 🌍Poder participar en proyectos de voluntariado y acción social. *En GS Inima sabemos que un equipo diverso nos hace más fuertes y la igualdad y diversidad son dos pilares en nuestros compromisos. En los procesos de selección como en el desarrollo profesional se tendrán en cuenta los méritos y capacidades, sin hacer distinciones por origen, raza, edad, género, orientación sexual o capacidades diferentes y/o cualquier otro motivo.

🚀 Ingeniero/a de Pruebas y Puesta en Operación | Sistemas Radar | San Fernando de Henares (Madrid) | Presencial / Híbrido MISIÓN Participar en la validación, pruebas y puesta en operación de sistemas radar de tráfico aéreo, contribuyendo a proyectos estratégicos clave para la navegación y la seguridad aérea. 🛠️ FUNCIONES • Ejecución de pruebas funcionales y de integración en sistemas radar, • Elaboración de procedimientos de prueba y documentación asociada, • Generación de informes técnicos tras la ejecución de pruebas, • Configuración de sistemas radar en entornos operativos, • Participación en la puesta en operación de sistemas en campo, • Resolución de incidencias técnicas durante el despliegue, • Redacción de documentación técnica en español e inglés, • Propuesta de mejoras en procesos de validación y despliegue 🎯 REQUISITOS • Formación en Ingeniería (Telecomunicaciones, Informática, Aeroespacial o similar), • Conocimientos en sistemas electrónicos, comunicaciones o radar (valorable), • Experiencia en Ejecución de Pruebas Funcionales, • Experiencia en redacción de documentación técnica, • Capacidad de análisis y resolución de problemas, • Organización, atención al detalle y trabajo en equipo, • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional, • Carnet de conducir 🌟 Vivir la experiencia Exceltic significa • Participar en proyectos estratégicos y de alto impacto tecnológico, • Contrato estable con proyección a largo plazo, • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades, • Modelo de trabajo híbrido, • Equilibrio entre vida personal y profesional, • Formar parte de un equipo colaborativo donde tus ideas cuentan 🏢 ACERCA DE EXCELTIC En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y naval, entre otros. Contamos con más de 550 profesionales, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes.

🔐 Consultor/a de Ciberseguridad – Sector Defensa 📍 Torrejón de Ardoz | 🏠 Híbrido (2 días oficina) | 💼 50–70K | 🕒 6+ años de experiencia ¿Te apasiona la ciberseguridad y te motiva trabajar en proyectos de alto impacto dentro del ámbito Defensa? Buscamos un/a Consultor/a de Ciberseguridad con experiencia sólida en entornos Linux y participación previa en proyectos de seguridad de defensa para incorporarse a un equipo especializado. 🔎 ¿Qué harás? • Implementar controles de seguridad en sistemas y redes., • Aplicar guías de aseguramiento como CCN-CERT, NATO y STIG., • Realizar hardening y configuración segura de sistemas Linux., • Ejecutar análisis de vulnerabilidades y auditoría de cumplimiento normativo., • Automatizar procesos y tareas de seguridad., • Validar políticas y participar en iniciativas de mejora continua de la postura de ciberseguridad., • 6+ años de experiencia en ciberseguridad., • Sólida experiencia técnica en entornos Linux., • Haber participado en proyectos dentro del ámbito de Defensa (1–2 años es suficiente)., • Formación universitaria TIC o FP II / CFGS en especialidades tecnológicas., • Mentalidad analítica y orientada al detalle., • Pasión por la ciberseguridad y la protección de infraestructuras críticas., • Proyecto estable y de largo recorrido., • Modalidad híbrida con 40% de presencialidad., • Plan de carrera en un entorno altamente especializado, • Salario competitivo

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su negocio de Agua, precisa incorporar un/a técnico/a de Ciberseguridad para su departamento de Automatización y Control. Descripción del puesto Funciones Principales Requeridas • Diseñar, implementar y realizar mantenimiento de la infraestructura de red industrial., • Inventariado de activos, levantamiento de redes y configuración de equipos industriales, • Gestionar incidentes y realizar seguimiento de alertas., • Ejecutar mejoras en la protección de la información y comunicaciones., • Coordinar con otros departamentos técnicos para asegurar la disponibilidad y rendimiento de los sistemas., • Técnico Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red o similar., • Se valorará formación en Mantenimiento Electrónico, Redes y Comunicaciones o Ingeniería Técnica en Informática/Telecomunicaciones., • Mínimo 5 años de experiencia en funciones similares dentro del ámbito de redes industriales, sistemas y seguridad informática., • Certificaciones en redes o seguridad (Cisco CCNA, Huawei HCIA, CompTIA Security+, etc.) valorables., • Formación en respuesta a incidentes, análisis forense o auditorías de seguridad., • Inglés nivel alto, • Conocimientos de: Configuración de Firewalls, Servidores y redes industriales. Ofimática., • Imprescindible disponibilidad para viajar..

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Energía! Ser parte de nuestro equipo de Energía significa marcar la diferencia en la transformación digital hacia la transición energética. Dejamos una huella tangible: más de 50 millones de personas disponen cada día de agua gracias a nuestra tecnología, más de 400 utilities en todo el mundo hacen uso de nuestros servicios y 4 continentes mejoran su día a día gracias a nuestras soluciones. 💡 ¿Qué harás? • Definir la arquitectura técnica del producto., • Garantizar alta disponibilidad, rendimiento y resiliencia., • Modelar comunicaciones e integración con el entorno eléctrico (protocolos ICCP, IEC101, IEC104), • Liderazgo técnico y calidad end‑to‑end (Linux, C++)., • Gestión y relación con clientes internacionales. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Graduado/a en Ingeniería Informática, de Telecomunicaciones, Industrial o similares., • Dominio de C++, Linux, protocolos de comunicación eléctricos., • Experiencia previa en soluciones SCADA y/o ADMS., • Inglés C1 o superior., • Disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las funciones. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que tanto tú como el nuestro equipo de talento pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¡Hola! Desde el área de Talento de Aditelsa buscamos un/a compañero/a con al menos 2 años de experiencia como Programador/a C/C++. Somos una empresa de Consultoría tecnológica con más de 20 años de experiencia en el sector. Estamos ubicados en Madrid, desde donde gestionamos nuestros proyectos a nivel nacional. ¿Cuáles son algunos de los requisitos? • Al menos 2 a 4 años de experiencia como Programador/a C++., • Conocimientos en desarrollo de aplicaciones en tiempo real y aplicaciones de apoyo., • Diseño y desarrollo de interfaces, uso de APIs de comunicaciones y librerías externas., • Deseable conocimientos en robótica y ROS2., • Titulación: Ingeniería informática/telecomunicaciones/Industrial., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? Siendo parte de Aditelsa, tendrías acceso a: • Contrato indefinido desde el primer momento., • Modalidad Híbrida., • Participar en proyectos destacados., • Remuneración acorde a tus conocimientos y experiencia similar, • Plan formativo anual., • Seguro médico completo., • Flexibilidad horaria. Si crees que puedes encajar, no dudes en postularte y nos pondremos en contacto contigo con la mayor brevedad posible.

🧠🚀 ¿Te apasiona trabajar con las tecnologías más trending y buscas un proyecto con proyección y flexibilidad? ¡En Quental queremos conocerte! 👋😎 ¿Te apasiona el IoT Industrial, disfrutas resolviendo retos técnicos sobre el terreno y te motiva ser el referente técnico frente al cliente? Buscamos un/a persona para el rol de Field Application Engineer (FAE) que combine ingeniería, tecnología y contacto directo con proyectos reales de alto impacto 🚀. Serás clave en el diseño, despliegue y evolución de soluciones IoT end-to-end en entornos industriales, logísticos y tecnológicos. 🔧 ¿Qué harás en tu día a día? 🧠 Diseño y prescripción de soluciones IoT • Seleccionar hardware IoT: Trackers GPS, Beacons BLE, RFID, sensores, etc., • Definir topologías de red: BLE, WiFi, LoRaWAN, LTE/4G/5G, Ethernet., • Ejecución y soporte de pruebas piloto (PoC) en cliente., • Ajustes de cobertura, radio, latencias y rendimiento en entorno real., • Soporte técnico a instaladores y partners durante despliegues., • Diagnóstico avanzado de incidencias (hardware, firmware, red, backend, frontend)., • Análisis de logs, trazas y métricas., • Coordinación con equipos de desarrollo para resolver incidencias complejas., • Revisión y pequeños ajustes de firmware (C++ / Arduino)., • Soporte puntual en backend (PHP / Laravel / Python)., • Acompañar al equipo comercial en reuniones con clientes., • Entender requisitos técnicos y operativos., • Diseñar arquitecturas IoT completas y validar su viabilidad., • ✈️ Viajes frecuentes a nivel nacional para proyectos y clientes. ¿Qué puedes aportarnos? 🎓 Formación deseable • Ingeniería Técnica o Superior:, • Electrónica / Industrial, • Telecomunicaciones, • IoT y sistemas embebidos, • Industria 4.0, • Redes y comunicaciones, • Plataformas cloud y sistemas distribuidos ⚙️ Requisitos técnicos clave 🔩 Hardware & Firmware IoT • Experiencia con dispositivos IoT (GPS, BLE, RFID, sensores)., • Conocimientos sólidos de Bluetooth Low Energy (BLE)., • Programación en C++ / Arduino o entornos similares., • Redes: TCP/IP, DHCP, DNS, WiFi, Ethernet, LoRaWAN, LTE/4G/5G (valorable)., • Diagnóstico de problemas de conectividad en campo., • Conocimientos básicos de seguridad IoT (cifrado, autenticación)., • Conocimientos básicos en PHP, Laravel, Python., • Lectura y depuración de APIs REST, análisis de logs., • Entornos Linux, herramientas de debugging y monitorización., • Perfil muy orientado a campo y cliente 🤝, • Comunicación clara, técnica y resolutiva, • Alta autonomía y capacidad para resolver problemas complejos, • Flexibilidad para viajar y adaptarte a distintos entornos, • Trabajo coordinado con equipos de desarrollo, soporte y negocio ⭐ Valoramos especialmente • Experiencia en despliegues reales de IoT industrial (industria, logística, retail…)., • Participación en PoC y validaciones previas a despliegues masivos., • Trabajo con partners, integradores o instaladores tecnológicos. 🌟 ¿Por qué unirte a este proyecto? • Tecnología IoT real, aplicada y en producción, • Mucho campo, cliente y resolución de retos técnicos, • Visibilidad e impacto directo en el éxito de los proyectos, • Entorno técnico, dinámico y con aprendizaje continuo, • 🔒 Contrato indefinido desde el primer día., • 🧬 Proyecto estable con gran visión de futuro en el ámbito tecnológico., • 🌍 Participación en proyectos europeos de alto impacto, • 📈 Crecimiento profesional anual, plan de carrera y acompañamiento continuo., • 🎓 Formación continua en innovación, financiación y tecnologías avanzadas., • ❤️ Seguro médico y beneficios sociales desde el primer día., • 🤝 Entorno colaborativo, internacional, dinámico y centrado en la excelencia científica., • 🚀 Trayectoria sólida y estable dentro de una organización puntera en I+D+i. 👉 Si te gusta ensuciarte las manos con tecnología, hablar con clientes y convertir ideas IoT en soluciones reales… este es tu siguiente paso profesional 🔥 ¡Queremos conocerte! 🌟 Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera 🚀

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. ¿Eres Técnico/a y cuentas con más de 2 años de experiencia en Automatización y Programación? ¡Esta posición te interesa! Desde ISPROX buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Automatización y Programación para empresa de mantenimiento de sistemas mecánicos de aparcamiento. Funciones: Si eres la persona elegida te encargarás de la programación y puesta en marcha de sistemas de control y automatización industrial. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Programación de sistemas de control y automatización., • Elaboración y actualización de documentación técnica y especificaciones asociadas a proyectos y sistemas de control., • Puesta en servicio y ajuste de maquinaria automática y soluciones de automatización industrial., • Diagnóstico y resolución de averías o fallos en equipos y dispositivos automáticos., • Coordinación y supervisión de los trabajos realizados por los equipos técnicos vinculados al sistema de control. Requisitos • Formación: Ciclo Superior en Automatización, Robótica, Electrónica o Informática., • Disponibilidad para incorporación inmediata., • Experiencia mínima de 2 años demostrable como Técnico de Automatización y Programación Industrial., • Conocimientos en programación de PLC:Siemens (Tía Portal,STEP 7), Beckhoff (Twincat 3), HMI :Siemens (Tía Portal),Schneider (Vijeo Designer)., • Conocimientos en redes de comunicación industrial (Profibus,Profinet, Ethercat, ASI)., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar puntualmente. (0-20%) Se ofrece • Trabajo a jornada completa., • Horario: 9:00-14:00 y 15:00-18:00 L-V., • Contrato indefinido., • Salario: 25.000€-35.000€ brutos anuales en 12 pagas.

¿QUIÉNES SOMOS? Konecta es un proveedor global líder e innovador en servicios de gestión de clientes, BPO y outsourcing digital, con más de 120.000 profesionales trabajando en 30 idiomas, en 4 continentes y 26 países. Nos enfocamos en las necesidades y oportunidades específicas de cada industria, ofreciendo un portfolio integral de soluciones end-to-end que incluye adquisición, retención, atención al cliente, soporte técnico, back office y gestión de cobros, todo ello bajo un modelo de negocio sostenible. Nuestros servicios se apoyan en una sólida experiencia en Customer Experience, gestión de procesos, soluciones digitales y tecnologías avanzadas. Con sede en Madrid, Konecta genera 2.000 millones de euros en ingresos, presta servicio a más de 500 clientes y colabora con algunas de las principales compañías de telecomunicaciones, energía, banca, movilidad, retail y e-commerce. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostamos por la igualdad en nuestras posiciones. MISIÓN DEL PUESTO Buscamos un/a Comercial Senior BPO con perfil hunter y enfoque consultivo, que quiera jugar un papel clave en el crecimiento del negocio mediante la captación de nuevos clientes y el desarrollo de oportunidades en servicios de BPO, Contact Center y soluciones digitales. Buscamos a alguien capaz de entender el negocio del cliente, identificar necesidades reales y diseñar propuestas de valor que generen impacto operativo y estratégico. La persona seleccionada liderará la fase inicial de los proyectos, actuando como socio estratégico del cliente y asegurando una transición sólida hacia los equipos de fidelización una vez el servicio esté estabilizado. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en servicios de BPO, Contact Center y soluciones New Gen., • Generar y gestionar un pipeline cualificado alineado con los objetivos de crecimiento de la compañía., • Abrir nuevas cuentas y detectar oportunidades estratégicas en clientes potenciales., • Realizar procesos de discovery para comprender los retos operativos y objetivos de negocio del cliente., • Diseñar soluciones BPO personalizadas, combinando procesos, personas y tecnología., • Liderar el ciclo completo de venta: prospección, definición de la solución, propuesta económica, negociación y cierre., • Coordinar el arranque del servicio y liderar el proyecto durante los primeros meses, asegurando el cumplimiento de expectativas., • Transferir el cliente de forma estructurada a los equipos de fidelización, garantizando continuidad y calidad., • Trabajar de forma transversal con Operaciones, Preventa, IT, Marketing y Jurídico. REQUISITOS • Más de 5 años de experiencia en desarrollo de negocio o ventas B2B en entornos de BPO, Contact Center y outsourcing., • Experiencia demostrada en captación de nuevo negocio., • Conocimiento sólido de operaciones de contact center, SLAs y KPIs., • Capacidad para diseñar propuestas de valor complejas con enfoque consultivo., • Habilidades avanzadas de comunicación, negociación y cierre., • Autonomía, proactividad y fuerte orientación a resultados., • Capacidad para interactuar con decisores senior y perfiles C-level., • Nivel de inglés B2 / C1., • Disponibilidad para viajar por Iberia y, ocasionalmente, Europa o Latam. Si te motiva abrir negocio, crear soluciones con impacto y trabajar con grandes clientes, este puede ser tu próximo reto ¡Konecta es tu sitio para crecer y afrontar nuevos desafíos!

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos incorporar a una persona que se una al área Comercial de Generadores, reforzando las actividades de Representación, Asset Management y Operación y Mantenimiento. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Apoyar en la preparación de presentaciones comerciales y de seguimiento, así como en la organización y soporte general del departamento., • Realizar el control y seguimiento de ofertas, clientes y contratos, asegurando una gestión ordenada y eficiente de la información., • Participar en la organización y gestión documental asociada a contratos comerciales y acuerdos de representación., • Colaborar en la búsqueda y captación de nuevos clientes, contribuyendo al incremento de potencia en representación, asset management y O&M., • Dar soporte en la compra de garantías de origen y en la detección de nuevas oportunidades vinculadas., • Coordinarse internamente con distintas áreas de la compañía para garantizar la correcta ejecución de los proyectos comerciales., • Participar puntualmente en eventos sectoriales y reuniones comerciales (alrededor de un viaje por trimestre)., • Contribuir activamente al desarrollo del área comercial, con posibilidad de asumir progresivamente una cartera de clientes. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación universitaria en áreas empresariales, económicas o jurídicas., • Nivel de inglés alto (imprescindible)., • Buen manejo de PowerPoint y Canva., • Capacidad para trabajar de forma organizada, estructurada y con atención al detalle., • Disponibilidad para viajar de forma ocasional. Se valorará positivamente... • Experiencia previa, aunque sea breve, en posiciones relacionadas con áreas comerciales, asset management o representación., • Conocimientos básicos del sector energético o de mercados eléctricos., • Interés por desarrollarse hacia un rol comercial y de gestión de cuentas., • Experiencia en la gestión o seguimiento de contratos. En definitiva, buscamos a una persona organizada, con iniciativa y autonomía, que disfrute trabajando en equipo y colaborando con distintas áreas. Alguien flexible, comunicativo y orientado a resultados, con ganas de desarrollarse profesionalmente en el ámbito comercial y de gestión dentro del sector energético. Si consideras que tu perfil se ajusta a la oferta, no lo dudes ¡y aplica con nosotros! Ignis es un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados sin distinción de origen, género, orientación sexual, edad, condición médica o discapacidad física o intelectual.

En ACKstorm buscamos un/a Account Manager para abrir nuevo negocio en AWS y Google Cloud con foco en el segmento Mid Market en España. Se integrará en nuestro equipo de Growth, que abarca marketing, ventas y gestión de partners, trabajando en estrecha colaboración con estos profesionales. La persona seleccionada será clave en la identificación y generación de oportunidades, gestionando todo el ciclo de venta y manteniendo una relación estrecha con clientes y partners. La posición es 100% en remoto, pero la persona debe residir en Madrid donde está el grueso de la cartera de clientes de ACKstorm, además de la mayoría de eventos en los que participa la compañía. La persona deberá viajar esporádicamente, pero siempre dentro de España en viajes de corta duración para asistir a eventos y reuniones presenciales. Responsabilidades: • Prospección activa y desarrollo de nuevo negocio en los sectores SMB y Mid Market, sobre todo este último., • Identificación de oportunidades en soluciones cloud, con un enfoque consultivo., • Gestión completa del ciclo de ventas, desde la prospección hasta el cierre., • Desarrollo de relaciones estratégicas con partners tecnológicos., • Asistencia a eventos, reuniones con clientes y actividades comerciales., • Colaboración con equipos técnicos para el diseño de propuestas., • Colaboración con el equipo de marketing para el diseño y ejecución de acción, sobre todo eventos propios y de terceros., • Gestión autónoma de su cartera de clientes de acuerdo a los estándares y buenas prácticas de la compañía., • Experiencia mínima de 3-5 años en ventas B2B de soluciones tecnológicas, preferiblemente en cloud., • Perfil orientado a la captación de nuevos clientes, el desarrollo de negocio y a conseguir resultados, • Habilidades de negociación, comunicación y ventas., • Capacidad para identificar oportunidades y construir relaciones comerciales sólidas., • Disponibilidad para desplazamientos a eventos y reuniones en España, sobre todo a Barcelona y Madrid., • Sueldo fijo 45K + 8K variable por objetivo de ventas., • Seguro médico, • Contrato estable., • Flexibilidad horaria en modalidad de trabajo 100% remoto.

En EM&E Group, empresa del sector defensa y seguridad, buscamos ampliar el equipo de desarrollo de negocio nacional con un comercial enfocado en negocio nacional industrial. Buscamos perfiles con 1/2 años de experiencia en Dpto. Comercial. 🚀Las funciones a realizar son: • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado nacional., • Gestionar y fortalecer las relaciones con clientes actuales y potenciales., • Colaborar en la creación de propuestas comerciales y presentaciones para clientes., • Analizar el mercado y realizar estudios de competencia para apoyar la estrategia comercial., • Participar en eventos, ferias y reuniones comerciales representando a EM&E., • Colaborar con equipos internos para garantizar la alineación entre las necesidades del cliente y las capacidades de la empresa. 🔎¿Qué esperamos de ti? • Formación: Grado en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia: 1-2 años en áreas de desarrollo de negocio, ventas o consultoría., • Idiomas: Español nativo. Inglés avanzado (imprescindible)., • Habilidades analíticas, organizativas y de comunicación., • Actitud proactiva, con orientación a resultados y al cliente., • Disponibilidad para viajar dentro de España. 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

Desde Hays estamos buscando un perfil de Jefe/a de ventas para liderar la estrategia comercial de la región, garantizando el cumplimiento de objetivos de ventas, rentabilidad y desarrollo de negocio. Responsabilidades • Definir el plan comercial regional junto con Dirección de Ventas., • Asegurar objetivos de ventas, rentabilidad y cuota de mercado., • Analizar evolución de ventas y proponer acciones correctivas., • Guiar, motivar y desarrollar a Coordinadores de Zona y equipos comerciales., • Evaluar desempeño y coordinar con RRHH planes formativos., • Coordinar acciones locales con Marketing y Soporte de Ventas., • Apoyar en negociaciones clave y gestión de cuentas estratégicas., • Analizar mercado y competencia, trasladando insights a Dirección., • Participar en visitas a clientes estratégicos y captación de nuevos clientes., • Impulsar el desarrollo del canal profesional., • Controlar KPIs y elaborar informes de ventas y previsiones. Requisitos • Formación superior (Administración, Marketing o similar)., • +5 años de experiencia en gestión comercial y liderazgo de equipos, y diseño de plan comercial, en herramientas de manos y eléctricas., • Conocimientos sólidos de gestión comercial, análisis de negocio y negociación., • Experiencia desarrollando el plan comercial anual de la región asignada., • Manejo de CRM y entorno Office., • Alta disponibilidad para viajar. Se ofrece • Contrato indefinido, • Entrar en una empresa referente en el mercado y en pleno crecimiento., • Posibilidades de crecimiento., • Salario fijo de 50.000 – 65.000€ + 30.000€ variables, • Beneficios sociales: vehículo, kilometraje, ordenador/tablet… etc. Si eres una persona apasionada del sector de la maquinaria y/o herramientas, no dudes en aplicar adjuntando tu CV actualizado !!

Importante empresa fabricante y comercializadora de pavimentos necesita incorporar en su Departamento Comercial a un/a: KAM & PRESCRIPTOR/A MATERIAL DE CONSTRUCCIÓN SECTOR INDUSTRIAL Funciones: • Responsable de las ventas a nivel nacional y el desarrollo del sector Retail y distribución., • Focus principal en los mercados de Retail como cadenas de tiendas, hostelería y en el mercado de housing que incluyen tanto en Renovación de Viviendas como en remodelación., • Cliente objetivo: 70% propiedades – 30% instaladores y/o constructoras y/o decoradores., • Responsable del desarrollo de las ventas para los productos incluidos en las gamas, Heterogéneos, Antideslizantes y Autoportantes principalmente para Retail y resto de gama de productos de la compañía para Housing., • Responsable del desarrollo de una red de colaboradores fuertemente enfocado en el mercado Retail & GSA capaces de ofrecer instalación, servicio y apoyo a los clientes., • Responsable de informar sobre el desarrollo de los productos en el mercado y necesidades de este., • Identificar y desarrollar clientes (usuarios finales, arquitectos y proveedores de equipamiento), conseguir proyectos y alcanzar la condición de proveedor preferente., • Desarrollar una sólida red comercial con los organismos relevantes del sector y las principales partes interesadas., • Colaborar estrechamente con la dirección de ventas de IBERIA., • Asistir a ferias y exposiciones relevantes. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia en ventas de materiales de construcción/productos de diseño al sector de supermercados/minoristas en España., • Experiencia demostrada en desarrollo empresarial y mentalidad emprendedora., • Buenas habilidades para establecer contactos y capacidad para desarrollar relaciones comerciales orientadas al largo plazo., • Enfoque de trabajo estructurado, capaz de manejar estructuras de toma de decisiones complejas y proyectos de larga duración., • Fuertes habilidades de comunicación y presentación., • Disponibilidad para viajar con frecuencia por España.

🤗 ¿Quiénes somos? 🤗 Edenred, empresa reconocida como una de las “100 mejores empresas para trabajar en España” en 2024 y certificada como Great Place to Work, nació llena de ilusión hace más de 60 años, siendo pioneros en el desarrollo de beneficios sociales para equipos y operando en la actualidad en 45 países, ofreciendo soluciones como plataforma digital a 60 millones de usuarios. Desde nuestros inicios, hemos mantenido vivo un sueño que sigue presente en todas las decisiones de la compañía: generar conexiones de valor que fomenten el crecimiento de nuestros stakeholders y de la sociedad en general. 😊 Misión del puesto 😊 Como Partner Account Executive impulsarás el crecimiento de Edenred España mediante la creación, activación y escalado de un ecosistema sólido de partners comerciales que genere de forma sostenida leads cualificados, amplíe la presencia de la compañía en el ecosistema de RRHH y contribuya directamente al pipeline, revenue y objetivos de negocio a través del canal de venta indirecta. 📚Tus principales responsabilidades📚 1. Desarrollo y gestión de partners • Identificar, reclutar y desarrollar partners estratégicos en el ecosistema HR (consultoras de RRHH, brokers, asesorías, SaaS/HRIS, payroll, benefits)., • Construir relaciones sólidas con decisores y equipos comerciales, definiendo planes de crecimiento específicos por partner. 2. Generación de negocio a través del canal indirecto • Ser responsable del pipeline generado por partners: volumen, calidad y conversión de leads., • Impulsar acciones comerciales conjuntas: co-selling, webinars, eventos, prospección compartida y presentaciones a clientes., • Acompañar a los partners en ventas complejas (discovery, demos, presentaciones de valor). 3. Activación, formación y enablement • Formar a los partners en soluciones, propuesta de valor, casos de uso y argumentarios comerciales., • Diseñar y ejecutar programas de onboarding, workshops y materiales de enablement., • Asegurar que los partners identifican y cualifican oportunidades de forma autónoma. 4. Coordinación interna y trabajo transversal • Colaborar con Ventas, Marketing, Customer Success, Customer Care y Producto para asegurar un flujo eficiente de oportunidades., • Alinear feedback del canal con la estrategia comercial y contribuir a la definición del modelo de partners. 5. Reporting y performance del canal • Gestionar actividad y pipeline en CRM (idealmente Salesforce)., • Medir y reportar KPIs clave: leads, oportunidades, conversión y revenue generado por el canal y analizar resultados y proponer mejoras continuas en la estrategia de partners. 6. Business Development y Go-To-Market conjunto • Coordinar con el partner planes de dinamización del Go To Market para diseñar y ejecutar acciones comerciales conjuntas (campañas de co-selling, webinars y eventos conjuntos, acciones de prospección compartidas, presentaciones conjuntas a clientes, etc). 🤓 Requisitos deseables 🤓 • 3-5 años de experiencia en roles relacionados con gestión de Partners o canal indirecto., • Experiencia demostrable en venta consultiva B2B, generación de negocio a través de partners, en gestión de relaciones estratégicas con consultoras, brokers de seguros, asesorías o consultoras de RRHH., • Muy valorable experiencia previa en SaaS B2B, HR Tech / HRIS, Fintech o soluciones de beneficios, o entornos de startup o scaleup., • Residencia en Madrid, • Disponibilidad para viajar dentro del territorio nacional., • Carnet de conducir., • Orientación a resultados y foco en objetivos comerciales, con proactividad y autonomía para impulsar acciones y activar partners., • Tener excelentes habilidades de comunicación e influencia con partners, equipos internos y clientes. 🤗 ¿Qué Podemos ofrecerte? 🤗 Edenred está aquí para ofrecerte un montón de beneficios que te ayudarán a sentirte bien y a equilibrar tu vida laboral y personal. ¡Échales un vistazo ya que están pensados especialmente para ti y tu bienestar! • Ticket Restaurant 11€/día de lunes a jueves entre septiembre y junio., • Flexibilidad horaria en entrada y salida, además de jornada intensiva todos los viernes del año así como los meses de julio y agosto., • Formato hibrido de trabajo: hasta 8 días de teletrabajo al mes., • Office Day: día semanal en la oficina con desayuno, café y fruta incluida., • Entorno dinámico y multidisciplinar., • Actividades en días clave como voluntariados, Women & Pride week, cena de navidad, entre otras., • Y no menos importante, ¡un ambiente laboral de 10! ¿A qué esperas para que te podamos conocer?

Key Account Manager (KAM) – Sector Industrial Ubicación: Madrid o Lisboa Tipo de contrato: Indefinido Remuneración: competitivo + variable + vehículo de empresa + dietas Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Key Account Manager (KAM) para liderar el desarrollo de cuentas estratégicas en el sector industrial (automoción), asegurando el crecimiento sostenible y la fidelización de clientes. La persona seleccionada será responsable de promover soluciones integrales (productos, servicios y herramientas digitales) adaptadas a las necesidades del cliente, garantizando el cumplimiento normativo y aportando valor en cada interacción. Responsabilidades • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes (directos e indirectos), identificando oportunidades de negocio., • Implementar estrategias comerciales y planes de acción para alcanzar objetivos de ventas., • Negociar acuerdos técnicos y comerciales con interlocutores de alto nivel., • Analizar indicadores clave (rentabilidad, ticket medio, ratios de conversión) y proponer mejoras., • Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones) para optimizar la experiencia del cliente., • Participar en proyectos de innovación y digitalización en la relación con clientes. Perfil requerido • Formación: Estudios universitarios superiores (preferible MBA)., • Experiencia: 2-3 años en ventas, marketing o consultoría (valorable experiencia B2B y en gestión de cuentas clave)., • Idiomas: Portugués C2, Castellano e Inglés mínimo B2., • Competencias: Habilidades de negociación y orientación a resultados., • Capacidad analítica y manejo avanzado de Excel., • Inteligencia emocional, adaptabilidad y visión estratégica., • Disponibilidad: Para viajar con frecuencia en territorio Iberia. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Entorno colaborativo e innovador., • Paquete retributivo competitivo con beneficios adicionales.

COMERCIAL SECTOR INDUSTRIAL FERROVIARIO CITRACC RAIL, empresa especializada en el diseño y fabricación de soluciones industriales para el sector ferroviario, buscamos incorporar un Comercial con perfil técnico y una fuerte orientación comercial, capaz de impulsar nuestra presencia y fomentar la prescripción de nuestros productos en proyectos del sector. Buscamos: • Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica/Electromecánica, o FP de rama industrial., • Valoramos formación complementaria en ventas o gestión comercial. Experiencia: • Experiencia en ventas B2B en entornos industriales o tecnológicos., • Muy valorable experiencia en sector ferroviario (ámbito de la energía en instalaciones fijas) o venta de soluciones técnicas., • Conocimiento del funcionamiento de ingenierías y oficinas técnicas. Responsabilidades: • Gestionar y desarrollar cartera de clientes del sector ferroviario., • Visitar ingenierías y oficinas técnicas para presentar nuestras soluciones y fomentar la prescripción de los productos CITRACC en sus proyectos., • Detectar oportunidades en fases tempranas de diseño., • Elaborar ofertas técnico‑comerciales y realizar seguimiento del ciclo completo de ventas., • Representar a la empresa en visitas, reuniones y eventos sectoriales., • Coordinarse con equipos internos de ingeniería, producción y dirección comercial. Aptitudes y competencias: • Claras habilidades comerciales, negociación y comunicación., • Capacidad para comprender productos industriales y transmitir su valor., • Orientación a objetivos y autonomía en la planificación de actividad comercial., • Organización, gestión del pipeline y visión estratégica. Requisitos: • Inglés nivel intermedio/alto., • Carnet de conducir B., • Disponibilidad para viajar, principalmente en territorio nacional., • Buen manejo de herramientas ofimáticas y CRM. Ofrecemos: • Integración en un proyecto sólido dentro del sector industrial ferroviario., • Desarrollo profesional en un entorno técnico y altamente especializado., • Participación directa en proyectos relevantes dentro de la industria.

Grupo Fertiberia es un líder del sector de la nutrición vegetal en Europa y, además, produce soluciones medioambientales para la industria y otros sectores. La compañía cuenta con 14 centros de producción repartidos por la Península Ibérica y Francia. La visión de Grupo Fertiberia es liderar la cadena de valor del hidrógeno verde del futuro en Europa para descarbonizar la agricultura y otros sectores como la industria o el transporte, así como seguir liderando el desarrollo de soluciones sostenibles y de alto valor añadido para la nutrición de los cultivos. Además, es la primera empresa de su sector en comprometerse a conseguir cero emisiones netas en 2035. Esta posición formará parte de la fuerza comercial/de ventas de Intergal. Al igual que el resto de las empresas de Grupo Fertiberia, Intergal se dedica a la comercialización de productos fabricados en su mayoría en los diferentes centros de producción del Grupo Fertiberia. La misión principal de esta posición será comercializar y contribuir a posicionar la gama de productos de Fertiberia Tech en las diferentes zonas de la Península realizando, al mismo tiempo, un asesoramiento técnico-comercial especializado al cliente final (agricultores/as). Estamos buscando profesionales de la venta de fertilizantes biotecnológicos en diferentes puntos de la geografía española. Somos una empresa comprometida con la Igualdad, Diversidad, Inclusión, así como con la conciliación personal y familiar. El proceso de selección de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin que exista distinción alguna por razones de género, discapacidad, raza, religión, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualesquiera otras características protegidas por la Ley. Las principales funciones de la posición son: • Asesoramiento y venta del catálogo de productos tecnológicos – Fertiberia TECH., • Prospección y captación de nuevas oportunidades de negocio., • Realizar visitas y hacer seguimiento de cuentas ya existente. Requisitos: • Formación mínima requerida: Grado en Ingeniería Agronómica o similar., • Valorables conocimientos agronómicos sobre fertilización, biofertilización y sanidad de los cultivos., • Valorable experiencia comercial y/o ventas en sector agrícola., • Buscamos personas dinámicas, abiertas, con don de gentes y capacidad comunicativa. Del mismo modo deben ser personas responsables, comprometidas, resilientes, con iniciativa e inquietud por crecer dentro de la compañía., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación inmediata., • Interesante paquete retributivo compuesto de fijo más variable. Coche de empresa, teléfono móvil y ordenador portátil., • Trabajo en un ambiente dinámico y multidisciplinar que promueve la diversidad y la igualdad.

Somos la empresa líder en la compra y venta de coches en España. Actualmente disponemos de 110 centros en toda la península OcasionPlus opta por una fuerte cultura de incentivos basada en resultados, lo cual permite a todos nuestros empleados obtener una gran recompensa por su trabajo. ¡Ven con nosotros y lidera el cambio en el mundo de la automoción! ¿Cómo será tu día a día? • Atención comercial., • Asesorar y asistir a los clientes en la búsqueda del vehículo que mejor se adapte a sus necesidades., • Emisión y recepción de llamadas y correos electrónicos., • Atención telefónica en base a los estándares establecidos por la empresa. • Seguimiento a los clientes., • Asesoramiento a los clientes sobre las opciones de financiación., • Gestión de sus ventas durante todo el proceso comercial, desde la reserva hasta la entrega. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Un plan de carrera que te permitirá evolucionar profesionalmente en 6 meses o inclusive menos., • Ambiente dinámico y competitivo. ¡Estamos en plena expansión!, • Venta en caliente, no debes buscar el cliente, el nos busca a nosotros., • Comisiones sin techo. -Disponibilidad geográfica para viajar, imprescindible. • Carnet de Conducir preferiblemente. Requerimos: Una persona proactiva, dinámica, trabajar por objetivos, ambicioso, con disponibilidad horaria. Se valora experiencia en CRM. • Categoría Nivel Empleado/a • Horario, • JORNADA COMPLETA

COMPAÑIA SMARTFY es una FINTECH fundada en marzo de 2024 y ubicada en Madrid, dedicada a la optimización financiera en el sector de la automoción y solar, fundamentalmente. A través de la Plataforma Digital desarrollada para este fin, Smartfy digitaliza y optimiza a los distribuidores el proceso de venta de la financiación al cliente final, acelerando las ventas, maximizando la rentabilidad, eficientando el proceso y dando la mejor experiencia al cliente. La Plataforma está conectada mediante API’s con diferentes bancos colaboradores y, a través de algoritmos inteligentes, facilita a los equipos de venta la selección, proceso y formalización de las operaciones financieras, primando la rentabilidad del distribuidor y permitiendo un control integrado de toda la actividad. La expansión comercial se ha iniciado en España, pero la ambición es crecer en otros mercados de Europa y LATAM. PROPÓSITO Responsable del desarrollo comercial de Smartfy en España, del seguimiento de la actividad comercial y de la fidelización de los clientes, gestionando un equipo de KAM y coordinando con el equipo de dirección y de BDO’s (Business Development Officer). DEBERES Y RESPONSABILIDADES • Lidera el desarrollo comercial de Smartfy en España., • Asegura la fidelidad de los clientes, con alto nivel de satisfacción., • Lidera y organiza las formaciones requeridas para cada cliente (lanzamiento, refuerzo)., • Realiza con su equipo las visitas a los clientes, de manera regular, para reforzar su fidelidad y satisfacción., • Negocia con los potenciales clientes las condiciones económicas buscando siempre el equilibrio comercial y de rentabilidad de la compañía., • Cierra los acuerdos contractuales con los clientes y los planning de lanzamiento, en coordinación con el resto de departamentos de la compañía., • Gestiona un equipo de Key Account Managers, responsables de una cartera de clientes, adaptando el tamaño del equipo a las necesidades del negocio., • Coordina con los BDO (Business Development Officer) que aportan su experiencia y su red de contactos para abrir puertas y cerrar acuerdos., • Coordina con los otros departamentos de la compañía, IT, Ops, Finanzas., • Participa en establecer la estrategia comercial de Smartfy en España con el CEO y el DeputyCEO., • Lidera los comités comerciales requeridos (semanales, mensuales)., • Realizas los reporting requeridos para asegurar le mejor seguimiento de la actividad comercial., • Aporta el feedback del terreno de manera continua., • Realiza un benchmark mensual de la competencia. REQUISITOS • Más de 5 años de experiencia en puestos comerciales (Buss Dev, KAM, Sales Manager)., • Experiencia en el mundo de la financiación al consumo/auto., • Espíritu de equipo, • Liderazgo, • Capacidad de negociación, • Gestión de equipos, • Orientación a resultados CONDICIONES Trabajo a jornada completa, con flexibilidad de horario. Disponibilidad para viajar por España. Oficina ubicada en Pozuelo de Alarcón, Madrid.

En Landatu Solar buscamos incorporar un/a Comercial de Desarrollo de Negocio para reforzar nuestro crecimiento en el mercado nacional. Esta posición está orientada a profesionales con experiencia en venta B2B de soluciones técnicas, capaces de desarrollar relaciones comerciales de largo plazo y con alta disponibilidad para la actividad en campo. ¿Quiénes somos? Landatu Solar es una empresa de ingeniería joven e innovadora con sede en Bilbao (España) y oficinas en Madrid y Bilbao. Desarrollamos y fabricamos soluciones propias y patentadas para el sector fotovoltaico: sistemas solares flotantes, tecnologías de anclaje y soluciones estructurales para superficies planas. Impulsados por una sólida cultura de I+D, trabajamos para habilitar el despliegue de energía solar en ubicaciones donde los sistemas tradicionales no son viables. Soluciones como Landblock, Lamaru y Aquarack están ampliando el alcance de la fotovoltaica en España y en mercados internacionales. Responsabilidades La persona seleccionada será responsable de impulsar la actividad comercial en España, combinando la gestión de distribuidores con el desarrollo de cliente final, asegurando la correcta implantación y posicionamiento de nuestras soluciones. Funciones principales: • Desarrollo y gestión de la red de distribuidores para Landblock y Aquarack., • Prospección y venta consultiva a cliente final: ingenierías, instaladores, agricultores y otros perfiles técnicos para Lamaru, Landblock y Aquarack., • Gestión integral del ciclo comercial: identificación de oportunidades, cualificación, elaboración de propuestas, negociación y cierre., • Planificación y ejecución de visitas comerciales semanales en la zona asignada y otras áreas cuando sea necesario., • Coordinación con el equipo técnico/ingeniería para garantizar la adecuación técnica de la solución ofertada., • Seguimiento del pipeline y reporte de actividad comercial (CRM), así como análisis de mercado y competencia., • Representación de la compañía en reuniones con clientes, visitas técnicas, ferias y eventos sectoriales. Requisitos • Experiencia demostrable en ventas B2B y desarrollo de negocio, preferiblemente en entornos técnicos (fotovoltaica, industrial, estructuras, BOS, distribución técnica, etc.)., • Capacidad para realizar venta consultiva, orientada a la generación de valor y a resultados., • Habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones con múltiples interlocutores., • Perfil autónomo, organizado y con disciplina de seguimiento comercial., • Carné de conducir y disponibilidad para desplazamientos frecuentes., • Disponibilidad total para viajar semanalmente (requisito imprescindible)., • Residencia preferible en Madrid / zona centro o Bilbao. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía en crecimiento, con tecnología propia y soluciones diferenciadas., • Coche de empresa., • Salario bruto anual: 30.000 € – 35.000 €, en función de experiencia., • Bonus y variable ligado a desempeño y resultados., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a innovación e impacto. Candidatura Si estás interesado/a, envía tu CV y una breve carta de motivación a , indicando tu ubicación (Madrid/Bilbao u otra) y tu disponibilidad para viajar semanalmente.

TECHnPower representa nuestro compromiso con la tecnología del futuro. Una visión consolidada tras más de 40 años trabajando a la vanguardia de la innovación. Simboliza la expresión máxima de nuestra manera de generar, convertir y gestionar la energía. Es tecnología de última generación para generar una energía más limpia, más eficiente y libre. Desde TECHnPower buscamos a un Ingeniero/a de Ventas para apoyar el crecimiento de la empresa a través de la identificación, negociación y desarrollo de relaciones comerciales. Reportando directamente a la Dirección Comercial, tus funciones incluirán: • Identificar oportunidades de negocio y cerrar acuerdos comerciales., • Negociar contratos con clientes y socios estratégicos., • Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes actuales y potenciales, alineadas con la estrategia corporativa., • Representar a la empresa en ferias, congresos y eventos del sector., • Elaborar propuestas comerciales y presentaciones técnicas que destaquen el valor diferencial de nuestros productos y servicios., • Realizar seguimiento de la actividad comercial y reportes periódicos de resultados. Requisitos: • Titulación en ingeniería (eléctrica, industrial…) o formación técnica equivalente., • Experiencia demostrable en la venta de equipos dentro de proyectos de energías renovables (solar, eólico, almacenamiento, fabricación de equipos eléctricos…)., • Nivel alto de inglés (mínimo C1)., • Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados., • Disponibilidad para viajar. Qué ofrecemos: • Incorporación a un grupo empresarial sólido y en expansión dentro del sector de las energías renovables., • Participación en proyectos innovadores con tecnología propia y visión internacional., • Desarrollo profesional en un entorno multidisciplinar, motivador y con impacto real., • Contrato indefinido a jornada completa., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Retribución flexible: seguro de salud, ticket transporte, guardería y restaurante., • Modalidad híbrida de trabajo., • Ubicación: Madrid o Lugo.

Hola, estamos buscando a alguien como tú Queremos incorporar a una persona para coordinar nuestros canales comerciales en la Zona Centro, que se sume a un equipo con ganas, actitud y mucha energía por seguir creciendo en el sector de las energías renovables. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, con foco en el desarrollo de negocio, la colaboración y la mejora continua, sigue leyendo 👇 ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar, poner en marcha y hacer seguimiento de estrategias que impulsen el rendimiento de los canales comerciales asignados, alineadas con los objetivos de ventas., • Identificar nuevas oportunidades de colaboración: analizar, negociar y cerrar acuerdos con socios comerciales que aporten valor y crecimiento sostenible., • Acompañar y dar soporte al equipo que gestiona los canales, fomentando la escucha activa y una comunicación fluida con el resto de áreas., • Analizar KPIs y resultados de los canales comerciales, elaborando reportes y detectando oportunidades de mejora en eficiencia y rentabilidad., • Definir y actualizar directrices, normas y procesos que ayuden a estandarizar el servicio y mejorar la experiencia de clientes y partners., • Coordinar formaciones sobre productos y herramientas para asegurar que los canales estén siempre actualizados y preparados para alcanzar sus objetivos. ¿Qué buscamos? • Formación superior (ADE, Economía, Derecho, Ingeniería o similares)., • Experiencia de al menos 3 años en gestión de canales comerciales, ventas B2B o posiciones afines, idealmente en el sector energético o telecomunicaciones., • Disponibilidad para viajar de forma puntual., • Buen manejo de Excel y comodidad trabajando con datos. ¿Cómo imaginamos a la persona ideal? Alguien con buenas habilidades de comunicación y negociación, mirada analítica para interpretar datos comerciales y capacidad para resolver problemas de forma práctica. Buscamos personas con iniciativa, ganas de aprender y de aportar, independientemente de su género, edad, origen o trayectoria. La diversidad suma y nos hace mejores. Si sientes que este reto encaja contigo, nos encantará conocerte. Aplica y da el siguiente paso con nosotras/os.

Desde la división de Industria e Ingeniería de Iwantsales, seleccionamos para una empresa líder en componentes de filtración industrial a un/a Ingeniero/ Comercial con ubicación en Madrid. ¿Qué harás? • Gestionar el ciclo completo de ventas., • Desarrollar nuevas oportunidades de negocio, identificando necesidades y ofreciendo soluciones técnicas de alto valor añadido., • Fidelizar y hacer crecer la cartera de clientes existente., • Asesorar a los clientes desde una visión técnica e ingenieril, colaborando con ellos para optimizar sus procesos., • Coordinar con los equipos internos para asegurar la ejecución y puesta en marcha de los proyectos. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en Ingeniería (Mecánica, Energía, Electromecánica o similar)., • Experiencia comercial en el sector industrial (mínimo 2 años), gestionando ventas técnicas B2B., • Clara orientación a resultados y habilidades de negociación en entornos técnicos., • Inglés fluido (oral y escrito, imprescindible)., • Disponibilidad para viajar (hasta un 60% del tiempo, aprox. 3 días/semana). ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una empresa multinacional, • Proyecto estable con oportunidades reales de crecimiento profesional., • Salario competitivo (fijo + variable)., • Teletrabajo, • Coche de empresa, • Beneficios sociales Si te interesa esta oportunidad no dudes en aplicar a la vacante y dejar en esta oferta tu CV actualizado.

🚀 Oferta de empleo | Sales Representative Gran Formato UV – Madrid Sales Representative – Impresión Digital Gran Formato UV En swissQprint, diseñamos y fabricamos en Suiza impresoras UV de gran formato de alta gama (flatbed y rollo a rollo). Desde 2007 somos referentes en innovación, calidad y fiabilidad, ayudando a nuestros clientes a diferenciarse en más de 40 países. Para reforzar nuestro crecimiento en la Península Ibérica, buscamos un/a Comercial de Impresión Digital para desarrollar el mercado de España (principalmente zona centro). 🎯 Tus responsabilidades • Desarrollo comercial y venta de impresoras swissQprint en España y Portugal, • Gestión integral del ciclo de venta: lead → demostración → cierre, • Generación de oportunidades a través de ferias, prospección activa, LinkedIn y red de contactos, • Organización y realización de demostraciones de equipos, • Fidelización y gestión de clientes existentes, • Representación de la marca en ferias y eventos del sector 🧠 El perfil que buscamos • Experiencia comercial en impresión digital / gran formato / bienes de equipo, • Red de contactos en el sector gráfico (idealmente gran formato o industrial), • Acostumbrado/a a vender soluciones de alto valor, • Autónomo/a, organizado/a y orientado/a a resultados, • Excelente capacidad de comunicación y negociación, • Nivel alto de inglés, • Carné de conducir en vigor 💡 ¿Por qué swissQprint? • Marca premium con tecnología suiza, • Producto altamente diferencial en el mercado, • Proyecto estable con gran potencial de crecimiento, • Entorno internacional y altamente profesional 📩 ¿Te interesa? Envía tu candidatura a Jorge Suberviola 📧

Okticket S.L. es una de las startups más punteras del momento con presencia con presencia en Europa y Latinoamérica. Desarrollamos y comercializamos nuestra propia tecnología fintech, dedicada a la digitalización de las notas de gastos empresariales. Con un volumen de usuarios en nuestra aplicación que supera los 400.000 y más de 3500 empresas cliente… ¡seguimos creciendo! Hemos iniciado el despegue, estamos listos para dar el salto y, para ello, queremos contar con gente como tú. Tu misión como Partner Account Manager será la de construir, mantener y optimizar las relaciones con los partners estratégicos de la empresa a través del canal de venta. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestionar, desarrollar y hacer crecer relaciones estratégicas con la red de partners, impulsando la generación de oportunidades de negocio y el crecimiento del revenue a través del canal indirecto., • Diseñar y ejecutar planes de acción conjuntos con los partners (co-selling, campañas, eventos, iniciativas comerciales) para incrementar la captación de leads y su conversión., • Acompañar a los partners en procesos de venta consultiva, realizando demostraciones de producto y participando en ciclos de venta conjuntos cuando sea necesario., • Formar y capacitar a la red de partners asignados en el conocimiento del producto, propuesta de valor y casos de uso, asegurando su correcta activación comercial., • Impulsar la adopción y el engagement de los partners mediante sesiones ejecutivas, webinars, eventos y acciones comerciales conjuntas., • Colaborar estrechamente con los equipos de Marketing, Consultoría, Implantación y Customer Success para garantizar una experiencia coherente a lo largo de todo el ciclo de vida del cliente. ¿Qué esperamos de ti? • Residencia en Madrid o alrededores., • Al menos 3 años de experiencia gestionando relaciones con partners estratégicos desarrollando negocio en venta B2B., • Experiencia demostrable en venta consultiva, participación activa en el ciclo completo de venta y cierre de oportunidades junto a partners, • Experiencia en el uso de CRM (preferiblemente HubSpot) para la gestión de pipeline y seguimiento comercial., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué valoramos? • Experiencia previa en entornos SaaS B2B, Fintech o Startups., • Haber trabajado con venta indirecta / canal (consultoras, integradores, partners tecnológicos)., • Perfil claramente comercial, orientado a objetivos y resultados., • Autonomía, proactividad y mentalidad de hunter/farmer híbrido. ¿Qué te ofrecemos? Te proponemos desarrollarte en un entorno dinámico y multidisciplinar, pudiendo aprender y trabajar con perfiles asociados al ámbito de la estrategia de negocio, la experiencia usuario y la comercialización de soluciones tecnológicas.

El grupo Shiseido en España selecciona a una persona para el puesto de AREA MANAGER quien, bajo la dependencia de la Department Stores KAM, gestionará los puntos de venta y equipos asignados, ubicados en los centros de El Corte Inglés, para llevar a cabo las siguientes funciones: • Gestionar administrativamente el equipo a cargo (aproximadamente 50 personas repartidas en 31 centros): calendarios, vacaciones, impresos de coberturas de vacaciones, primas, incentivos y festivos., • Supervisar la implantación del plan de marketing, visual merchandising e imagen corporativa en cada uno de los puntos de venta., • Realizar un seguimiento de las acciones promocionales., • Controlar los objetivos de venta establecidos, llevando a cabo un seguimiento y creando informes de ventas., • Controlar el stock a través del correcto uso de ACS y del control de inventarios., • Estudiar la competencia en el punto de venta, detectando nuevas oportunidades de negocio y desarrollando propuestas para la mejora de la actividad comercial., • Comunicarse diariamente con el equipo comercial de punto de venta y con los interlocutores de ECI., • Motivar, optimizar y orientar al personal a resultados., • Colaborar activamente en el día a día del dpto. de Grandes Almacenes La persona seleccionada deberá reunir los siguientes requisitos: • Formación universitaria. Valorable conocimientos de RRHH., • Valorable residencia en MADRID., • Imprescindible total disponibilidad para viajar (al menos 80% del tiempo viajando, principalmente Andalucía), • Imprescindible carnet de conducir., • Experiencia previa en puesto similar, ventas y coordinación de equipos., • Manejo de Excel y PowerPoint., • Inglés valorable., • Persona resolutiva, organizada y con dotes de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Atractivo paquete de remuneración: salario competitivo + variable., • Oportunidades de aprendizaje, desarrollo y crecimiento en empresa multinacional líder en el sector., • Política de teletrabajo y flexibilidad horaria., • Programa de bienestar en el trabajo: seguro médico, seguro de vida, programa fitness, fisioterapia, dermatólogo y nutricionista., • Empresa inclusiva y socialmente responsable: apostamos por la diversidad y buscamos el desarrollo sostenible.

Desde la división de Lifescience de Hays, estamos buscando un Commercial Manager con experiencia en gestión de equipos de venta a farmacias para la division de Consumer Healthcare de importante laboratorio farmacéutico que opera a nivel internacional. ¿Qué buscamos? La persona será responsable de desarrollar y ejecutar la estrategia comercial para la unidad de negocio de consumer healthcare, enfocada en productos de salud femenina, complementos alimenticios, dermocosmetica, etc. Este rol impulsará la apertura de nuevos canales de venta, gestionará cuentas clave (incluidos los canales digitales y de comercio electrónico), liderará y desarrollará al equipo comercial y supervisará la gestión financiera, incluyendo el P&L y la asignación de recursos. Garantizará el cumplimiento de los KPIs y de los objetivos estratégicos del negocio, posicionando a la unidad para crecer en un entorno dinámico y emprendedor. Funciones: • Desarrollar e implementar la estrategia comercial para el portfolio de productos de la division en el canal farmacia., • Impulsar la apertura y el desarrollo de nuevos canales de venta: , parafarmacias y retail., • Liderar, gestionar y desarrollar al equipo comercial., • Gestionar cuentas clave, incluidos los canales digitales y de comercio electrónico., • Supervisar la gestión financiera, incluida la responsabilidad del P&L y la asignación de recursos., • Gestión y liderazgo del Equipo de Ventas: Coordinar, motivar, supervisar y acompañar al equipo de delegados de ventas. Establecer objetivos claros y alcanzables que alineen con las metas comerciales de la empresa. Requisitos • Experiencia: Mínimo 10 años de experiencia en consumer healthcare, coordinando y gestionando equipos de ventas en el canal farmacia y de cuentas clave., • Formación: Título en Administración de Empresas, Farmacia, Ingeniería, Economía o un campo relacionado., • Idiomas: Nivel alto de inglés., • Se valorarán perfiles con entendimiento sólido del mercado farmacéutico: mayoristas, análisis de ventas, análisis del territorio, etc., • Manejo de herramientas CRM y CLM., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional de un 50%., • Proactividad, orientación a resultados, colaboración, pensamiento estratégico y alta integridad. Si cumples los requisitos y te interesa la posición, no dudes en enviarnos tu CV para su valoracion.

Nuestro cliente es una compañía nacional líder en soluciones de herrajes que busca una persona con visión comercial y liderazgo “de terreno” para asegurar el cumplimiento de los objetivos nacionales a través del liderazgo y desarrollo de un equipo de Agentes Comerciales dentro del sector de Ferretería y Bricolaje, la ejecución en el punto de venta y una gestión excelente de cartera. Su misión será asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante el liderazgo, seguimiento y desarrollo del equipo de agentes multicartera, la implantación de acciones en el punto de venta y la gestión eficaz de la cartera de clientes bajo tu responsabilidad, manteniendo una relación estrecha con el Director Comercial y con los departamentos internos (Marketing, Operaciones, Atención al Cliente y Finanzas). Responsabilidades • Liderar y coordinar al equipo de Agentes Comerciales., • Gestionar los clientes no pertenecientes a centrales de compra de ferretería y suministros industriales y las tiendas GSB asignadas., • Colaborar con el Director Comercial en la ejecución del plan estratégico, definiendo prioridades por tipología de cliente: centrales de compra, GSB (centrales), resto de clientes y tiendas GSB. Funciones Principales • Participar en el diseño y control de estrategias de ventas: oportunidades, optimización de canales y apoyo a entrada en nuevos mercados., • Liderar, motivar y capacitar a los Agentes Comerciales: objetivos claros, seguimiento de desempeño, apoyo al cierre y refuerzo del argumentario de producto., • Analizar mercado y competencia (tendencias, surtidos y precios) y proponer ajustes tácticos y de portfolio., • Gestionar la relación con clientes clave de tu cartera: servicio, resolución de incidencias y crecimiento., • Planificar e implementar promociones y ofertas en punto de venta (descuentos, regalos, sorteos y dinámicas de sell-out)., • Reportar actividad y resultados: informes periódicos de desempeño, pipeline, feedback del cliente y efectividad de acciones., • Asegurar formación interna: conocimiento de catálogo, planogramas e implantaciones; fomentar visitas planificadas con objetivo definido., • Gestionar implantaciones en puntos de venta GSB y apoyar implantaciones relevantes junto a los agentes., • Coordinar a los Agentes Comerciales en: prospección, negociación, ferias/eventos, lineales e implantaciones, registro en CRM y coordinación interna. Requisitos • Formación valorable: FP Superior o Grado (comercial, administración o similar)., • Experiencia: 8–10 años en ventas; mínimo 5 años liderando equipos comerciales (idealmente redes de agentes)., • Experiencia consolidada en el sector de ferretería y bricolaje., • Conocimientos: técnicas de venta, gestión de equipos, CRM, MS Office y análisis básico de datos., • Disponibilidad para viajar por España 60–70% del tiempo. Lo que te ofrecemos • Rol con impacto directo en resultados, liderando una red comercial de agentes., • Trabajo cercano con el Director Comercial y las áreas internas para acelerar decisiones y proyectos., • Paquete salarial competitivo compuesto por un fijo de 50K€ + Variable., • Coche de compañía.

Estamos trabajando para uno de los líderes globales en el diseño y fabricación de relés, componentes electromecánicos, productos eléctricos de BT/MT y soluciones de automatización. El/La Key Account Manager será responsable de la gestión y el desarrollo de cuentas clave en los mercados de España y Portugal, impulsando el crecimiento del negocio y fortaleciendo las relaciones estratégicas con los principales clientes de la región. Responsabilidades principales: • Establecer y mantener relaciones sólidas con cuentas clave dentro del mercado de Iberia., • Identificar las áreas de influencia dentro de las cuentas asignadas, detectar a los decisores y asegurar que conocen los beneficios y ventajas comerciales de la gama de productos., • Ampliar la base de clientes mediante una prospección continua del territorio ibérico., • Definir y ejecutar, junto con el Sales Manager, una estrategia integral de cuentas para alcanzar y superar los objetivos de ventas., • Liderar y gestionar el seguimiento y cierre de acuerdos estratégicos a través de actividades de business development., • Analizar de forma continua el mercado ibérico para identificar oportunidades, tendencias y nuevos proyectos., • Presentar de manera efectiva la propuesta de valor, aportando un enfoque técnico-comercial al cliente., • Mantener actualizada de forma permanente la información comercial en el CRM y en SAP (por ejemplo, actualizaciones mensuales de forecast, inputs de ventas, etc.)., • Realizar actividades de forecasting y planificación de negocio y presupuesto en SAP., • Elaborar y presentar informes periódicos de resultados de ventas., • Viajar de forma regular para visitar clientes, asistir a ferias, visitar fábricas y participar en reuniones necesarias dentro y fuera del territorio. Requisitos: • Sólidas competencias técnicas, adquiridas a través de una licenciatura o grado en ingeniería o una formación técnica similar., • Más de 5 años de experiencia profesional en posiciones comerciales, ventas técnicas o gestión de cuentas clave, preferiblemente en entornos industriales o tecnológicos., • Inglés fluido; el conocimiento de otros idiomas será valorado positivamente. Ofrecemos un paquete salarial atractivo y acorde a la experiencia del candidato, así como la oportunidad de formar parte de una de las multinacionales europeas más importantes del sector, en un entorno internacional, dinámico y orientado a la innovación. Esta posición brinda un excelente marco para el desarrollo profesional y la participación en proyectos de alto impacto dentro de la industria. Si buscas un nuevo reto profesional y quieres impulsar tu carrera en una compañía líder, te animamos a inscribirte.

Desde Grafton estamos trabajando para una importante multinacional del sector logístico, en la incorporación de un KAM para gestionar grandes cuentas. Buscamos un/a KAM para la zona centro (Madrid) que será la persona de contacto principal para todas las áreas de venta y servicios de la compañía. Principales funciones: • Planificación y ejecución de visitas a clientes según objetivos por segmentos., • Desarrollo, seguimiento, negociación y cierre de las Oportunidades de venta según los objetivos, captación de clientes potenciales., • Venta consultiva de todos los negocios y correcta comunicación interna con los departamentos respectivos., • Desarrollo de planes estratégicos a corto, medio y largo plazo para sus clientes definidos., • Identificación de clientes potenciales mediante investigación de mercado, investigación y captación., • Desarrollo y fortalecimiento de las relaciones con los clientes existentes y potenciales mediante visitas frecuentes en todos los centros con interlocutores válidos., • Participación en eventos regionales (por ejemplo, ferias, conferencias). -GGCC Requisitos: • Muy valorable formación técnica (Ingeniería), • Experiencia previa liderando grandes cuentas, • Nivel de inglés alto, • Persona con habilidad de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar de forma puntual. -5años de experiencia • Horario flexible. Jornada intensiva todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Formación continua a cargo de la empresa

¿Tienes experiencia como Tester Manual en proyectos críticos y estás buscando un nuevo reto profesional en el sector del Transporte y Tráfico? ¡Esta oportunidad es para ti! En Exceltic colaboramos en un proyecto internacional, en el que buscamos incorporar un perfil de Tester Manual Senior con al menos 4 años de experiencia, para participar de forma activa en el ciclo completo de pruebas de software. Trabajarás en un entorno colaborativo e internacional. 🧩 Responsabilidades principales: • Ejecutar el ciclo completo de testing funcional manual: análisis, diseño, ejecución y validación de pruebas., • Elaborar documentación técnica: planes de prueba, protocolos y casos de prueba., • Interlocución directa con el cliente: reuniones, formación y puesta en marcha de soluciones., • Gestión y seguimiento de incidencias mediante herramientas como JIRA y Confluence., • Participación en reuniones de seguimiento y planificación del proyecto. ✅ Requisitos: • 4 años de experiencia como Tester Manual en entornos complejos., • Conocimiento de metodologías de Testing de Software (QA/QC)., • Experiencia en herramientas como Testlink, JIRA y Confluence., • Conocimientos básicos de SQL y sistemas operativos Windows y Linux a nivel usuario., • Nivel de inglés C1 o superior (comunicación con cliente en este idioma)., • Disponibilidad para viajar (viajes de 3-4 semanas de duración a Australia)., • Presencial 100% con horario: 8,5h de lunes a jueves y 6,25h los viernes. 💫 Vivir la experiencia Exceltic significa: • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Disfrutar de un plan de retribución flexible., • Equilibrar tu vida personal y profesional., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con más de 550 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valladolid, Valencia y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

¡Únete a nuestro equipo en un entorno tecnológico de vanguardia y proyectos estratégicos! 🚀 En Indra, una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y socio estratégico en el sector Defensa, seguimos creciendo y ampliando nuestros equipos. Si te apasiona trabajar en proyectos de alto impacto, entornos críticos, y formar parte de sistemas reales de Mando y Control, ¡queremos conocerte! 🔹 ¿Por qué Indra? Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría, y socio tecnológico clave en sectores como defensa, transporte y seguridad. Apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el talento, con un firme compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU. Además, somos empresa Top Employer 2025, reconocida por nuestras condiciones laborales y el desarrollo profesional de nuestros equipos. 🧠 ¿Qué harás? Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Mínimo 2 años de experiencia en: • Definición y ejecución de pruebas., • Documentación de producto y reporte estructurado de errores., • Integración HW/SW en sistemas complejos., • Experiencia demostrada en sistemas de Defensa relacionados con Mando y Control. 🛠️ Requisitos clave: • Conocimientos avanzados de ingeniería de pruebas (ATP, FAT, SAT…)., • Experiencia elaborando documentación técnica: diseños, notas técnicas, procedimientos de prueba., • Conocimientos valorables: Link 11, JREAP, Microsoft Loop, Jira., • Manejo de herramientas de ingeniería software como DOORS (gestión de requisitos)., • Conocimientos de ingeniería de requisitos (SSS, SRS…)., • Nociones de redes y sistemas., • Conocimientos en Java., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y buenas dotes de comunicación., • Disponibilidad para viajar según proyecto. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Rol técnico dentro del Programa Experts, con desarrollo profesional continuo., • Entorno dinámico y colaborativo., • Posibilidad de teletrabajo parcial según proyecto., • Evaluación del desempeño y plan de carrera individual. 🎯 ¿Te interesa formar parte de un equipo de excelencia tecnológica? Si cumples el perfil y quieres dar el siguiente paso en tu carrera, ¡envíanos tu candidatura y crezcamos juntos!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Ubicación: Las Tablas, Madrid Modalidad: Híbrida (50 % presencial / 50 % remoto) Sobre Neotalent Conclusion Neotalent Conclusion es una compañía especializada en la gestión del talento tecnológico y la prestación de servicios IT de alto valor añadido. Formamos parte del grupo Conclusion, uno de los mayores ecosistemas tecnológicos de Europa, lo que nos permite colaborar en proyectos internacionales, estables y de gran complejidad técnica, siempre apostando por la calidad, la mejora continua y el desarrollo profesional de nuestros equipos. Descripción del puesto Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Administrador/a de Bases de Datos SQL Server, que se responsabilizará de la administración, mantenimiento y evolución de entornos críticos de bases de datos, tanto on-premise como en la nube, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. La persona seleccionada trabajará en un entorno corporativo estructurado, con procedimientos definidos, gestión mediante herramientas de ticketing y participación en guardias y turnos, así como colaboración con equipos internacionales. Funciones y responsabilidades • Administración de Microsoft SQL Server en las versiones:, • 2008, 2008 R2, 2012, 2014, 2016, 2017, 2019 y 2022., • Gestión de instancias en entornos:, • Standalone, • Failover Cluster, • Always On, • Ejecución de upgrades y actualizaciones de SQL Server., • Migraciones de bases de datos entre entornos., • Gestión de backups y restores, así como planes de recuperación., • Implementación y administración de cifrado TDE (Transparent Data Encryption)., • Creación y mantenimiento de:, • Procedimientos almacenados., • Jobs de administración., • Desarrollo y optimización mediante T-SQL., • Tuning de SQL Server orientado a rendimiento y estabilidad., • Monitorización avanzada utilizando:, • Extended Events, • SQL Server Profiler, • Query Store, • Resolución de incidencias, gestión de peticiones y apertura de cambios mediante herramienta de ticketing (HP Service Manager)., • Administración de entornos en la nube:, • Azure Managed Instance, • Experiencia demostrable como Administrador/a de Bases de Datos SQL Server en entornos productivos., • Sólidos conocimientos en alta disponibilidad, rendimiento y seguridad de SQL Server., • Experiencia en entornos híbridos (on-premise y Azure)., • Nivel de inglés C1, imprescindible para la comunicación con equipos internacionales., • Ubicación: Las Tablas (Madrid)., • Modalidad de trabajo:, • Formato híbrido con 50 % de presencialidad y 50 % remoto, con distribución mensual., • Horario habitual:, • Turnos de mañana y tarde, con sistema de guardias rotativas (una semana sí / una semana no)., • Horario de verano:, • Mañana: 7:00 a 15:00, • Tarde: 15:00 a 23:00, • Guardias: Sí., • Horas extra: Sí., • Viajes:, • Disponibilidad para viajar a Alemania una vez por trimestre. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido., • Entorno técnico sólido, con procedimientos claros y tecnologías consolidadas., • Colaboración con equipos internacionales y exposición a entornos cloud., • Modelo híbrido que facilita la conciliación., • Acompañamiento y desarrollo profesional dentro de una compañía en crecimiento.

¡Únete a nuestro equipo como Key Account Manager Hospitalario! 🌟 ¿Te apasiona el mundo farmacéutico y las relaciones estratégicas? 💊 ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de una compañía líder en el sector salud! Aquí promovemos bienestar y acceso a productos innovadores que marcan la diferencia. 🚀 ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? ✅ Gestión de cuentas estratégicas: Construir y mantener relaciones sólidas con farmacias hospitalarias y responsables de compras en hospitales privados. 🤝 Negociación y venta consultiva: Detectar necesidades, ofrecer soluciones y cerrar acuerdos con instituciones y profesionales sanitarios. 🗣️ Transmitir información técnica de forma clara y efectiva. 📍 Zona de actuación: Madrid (con posibilidad de viajes a otras ciudades de España). REQUISITOS: 🔗 Red de contactos: Acceso y relación directa con farmacéuticos hospitalarios y gestores de compra en hospitales privados. 🎓 Formación: Licenciatura, preferiblemente en Ciencias de la Salud. 🧪 Experiencia: Mínimo 2 años en el sector de hospitales privados y preferible experiencia previa como Key Account Manager. 💻 Conocimientos: Buen manejo del paquete Office. 🚗 Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para viajar frecuentemente. COMPETENCIAS: 👥 Orientación al cliente y excelencia en el servicio. 🎯 Orientación a objetivos y resultados. 🔥 Proactividad, dinamismo e iniciativa. 🧠Capacidad aprendizaje. 🔄 Capacidad de adaptación. 🤝 Habilidades sociales y comunicativas. 📅 Planificación y organización. ¿POR QUÉ UNIRTE? Porque tendrás la oportunidad de: ✔ Liderar relaciones estratégicas. ✔ Crecer profesionalmente. ✔ Formar parte de un equipo que marca la diferencia en el sector salud. 👉 ¿Aceptas el reto? ¡Queremos conocerte! 🌟 Postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

¡Únete a Imagina Energía y transforma el sector energético español! Imagina Energía nació en 2020 como la primera compañía 100% solar en España, con la misión de llevar la energía solar a todos los hogares y empresas de manera sencilla, innovadora y sostenible. Contamos con el respaldo del Grupo Hanwha, líder mundial en inversión solar e innovación. Descubre más sobre nosotros en ___ ¿Te apasiona la venta B2B y el sector energético? Buscamos un perfil para seguir creciendo Buscamos a una persona con clara vocación comercial, orientada a resultados y con experiencia en venta directa B2B dentro del sector energético, que quiera formar parte de un proyecto en crecimiento y con impacto real en grandes clientes. ¿Cuál será tu día a día? 🔹 Captar nuevos clientes B2B, desde la prospección hasta el cierre de la venta, gestionando personalmente todo el proceso comercial. 🔹 Identificar y cerrar acuerdos con advisors, prescriptores y socios comerciales que faciliten el acceso a grandes cuentas y porfolios de clientes. 🔹 Diseñar y ejecutar acciones comerciales para alcanzar los objetivos de ventas, con foco principal en grandes clientes y apoyo en pymes. 🔹 Analizar la actividad comercial a través de KPIs de ventas y margen, detectando oportunidades de mejora en rentabilidad y eficiencia. 🔹 Aportar ideas y propuestas que mejoren los procesos internos y la experiencia de clientes y colaboradores. 🔹 Trabajar de forma coordinada con otros equipos (pricing, operaciones, contratos…) para agilizar cierres, altas y renovaciones. ¿Qué buscamos en ti? ✅ Perfil hunter, con experiencia demostrable en venta directa B2B dentro del sector energético (comercializadoras, asesorías, ingenierías…). ✅ Grandes habilidades de comunicación y negociación, mentalidad de negocio y fuerte orientación a resultados. ✅ Conocimiento del mercado energético y de sus procesos comerciales. ✅ Experiencia en venta de energía B2B, especialmente electricidad (gas será un plus). ✅ Cartera propia de clientes, advisors o prescriptores del sector energético (muy valorable). ✅ Residencia en Madrid y disponibilidad para viajar a nivel nacional cuando sea necesario.

The Central House está en búsqueda de un Responsable de ventas offline (H/M/X) para nuestras oficina de servicios centrales en Madrid. Tu misión será gestionar e impulsar la comercialización de los establecimientos de la cadena, maximizando su rentabilidad y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos marcados. Reportarás directamente a la Dirección Comercial y tendrás un papel clave en el desarrollo del negocio. Sobre nosotros: Somos una dinámica cadena española de hostals, The Central House, creemos en ofrecer algo más que un lugar donde alojarse - ofrecemos una puerta de entrada para descubrir la rica cultura de diferentes ciudades a nivel internacional. Enclavado en el corazón de las históricas ciudades, nuestros albergues son un centro de exploración y conexión. Nuestra cadena de albergues se extiende por España, Portugal, Marruecos y más países donde nos encontramos en plena expansión. Funciones: • Gestión de solicitudes de grupos (cotizaciones, consultas, disponibilidad), • Elaboración y envío de propuestas / contratos, • Coordinación con operaciones, ventas y Revenue, • Comunicación con agencias, organizadores y clientes, • Actualización de PMS/CRM y seguimiento de reservas, • Negociación y ajuste de tarifas / allotments, • Administración y documentación (rooming lists, pagos, facturas), • Elaborar informes de actividad comercial, • Analizar el mercado y la competencia, especialmente en el segmento offline, proponiendo mejoras y ajustes de precios, • Representar a la compañía en ferias y eventos comerciales, así como en visitas de inspección a los diferentes establecimientos Habilidades: • Adaptabilidad y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos., • Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos., • Autonomía, responsabilidad y proactividad., • Organización, planificación y excelente gestión del tiempo., • Visión comercial estratégica y habilidades de negociación., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diferentes áreas. Requisitos: • Formación en Turismo, Comercio o similar., • Experiencia previa en ventas dentro del sector hotelero., • Inglés avanzado. Se valorará positivamente el dominio de otros idiomas., • Manejo de herramientas informáticas: paquete Office (nivel avanzado)., • Se valorará experiencia con programas de gestión MEWS y cartera de clientes propia., • Disponibilidad para viajar. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Horario flexible 9:00-18:00 L-J y 9:00-15:00 V. Jornada intensiva en verano., • Salario competitivo dependiendo la valía del candidato., • Incorporación inmediata., • Retribución flexible., • 1 día de teletrabajo.

🚀 Account Executive Mid Market / Enterprise (SaaS B2B) Buscamos un/a Account Executive para sumarse a una compañía SaaS internacional en pleno crecimiento. 📍 Ubicación: Madrid 🔹 Tu día a día • Gestión fullcycle, en cartera existente como en nuevas cuentas., • Trabajarás enfocado a desarrollo de mid market y enterprise, liderando discovery, demos personalizadas y propuestas de valor., • Construirás relaciones de confianza con decisores de distintas áreas y liderarás negociaciones en entornos de venta compleja., • Colaborarás con equipos de preventa y customer success para maximizar el impacto y crecimiento de las cuentas. 🧩 Buscamos a alguien que • Aporte experiencia sólida en ventas SaaS B2B., • Esté acostumbrado/a a trabajar con cuentas de tamaño medio y grande., • Tenga mentalidad de crecimiento, autonomía y orientación clara a resultados., • Cuente con español e inglés profesionales y disponibilidad para viajar puntualmente. 💡 Qué ofrecemos • Paquete retributivo competitivo con variable por objetivos., • Modelo de trabajo híbrido., • Desarrollo profesional continuo y beneficios enfocados al bienestar. Si quieres crecer en ventas enterprise dentro de un entorno tecnológico y dinámico, ¡queremos conocerte! 💥#AccountExecutive #EnterpriseSales #SaaS #B2B #Iwantsales

La compañía Nuestro cliente es una gran compañía española que cotiza en el IBEX 35 con presencia en más de 30 países, aprox. 3.000M € de facturación anual y más de 45.000 empleados en todo el mundo. Estamos seleccionando una persona que será contratada directamente por el cliente (Montarelo sólo se encarga de la selección). Descripción de la posición Se pretende contratar a una persona que gestione el equipo que da soporte a las Redes y Comunicaciones de la compañía. Funciones/Responsabilidades @ Gestión del equipo técnico de Redes y Comunicaciones (Datos y voz). @ Gestión de proyectos, servicios, presupuestos, proveedores, pedidos/facturación, etc. relacionados con su área. @ Redacción de RFPs y evaluación de propuestas. Habilidades técnicas @ Administración y monitorización de redes LAN y WAN con tecnología Cisco. @ Implementación y administración de redes inalámbricas (ExtremeNetworks). @ Gestión de balanceadores F5 BigIP. @ Depuración y resolución de incidencias en redes de L2 o L3. Análisis de tráfico. @ Telefonía móvil y gestión mediante MDM. Preferiblemente VMware AirWatch. @ Conocimientos en centralitas y call centers. @ Soluciones de VoIP. Preferiblemente Cisco HCS. @ Comunicaciones unificadas. Preferiblemente basadas en MS Teams. Localización Madrid. Obligatoria nacionalidad UE, o permiso de trabajo en vigor como prerrequisito. Experiencia profesional @ Experiencia de más de 7 años en gestión de tecnologías de telecomunicaciones y diseño de redes. @ Experiencia demostrada gestionando equipos de trabajo. Conocimientos @ Tecnología Cisco en redes LAN y WAN. @ Tecnología ExtreamNetworks WiFi. @ Balanceadores F5 BigIP. @ VMware AirWatch. @ MS Teams. Competencias @ Orden y planificación. @ Orientación a resultados. @ Capacidad de organización. @ Habilidades de comunicación. @ Capacidad de negociación. @ Gestión de equipos. Formación académica Grado o titulación equivalente en Informática, Telecomunicaciones o similar. Certificaciones requeridas: • Certificaciones ITIL para la gestión de servicios y proveedores., • Certificaciones PMI o PRINCE2. Idiomas Nivel alto de inglés y español. Salario Acorde con su experiencia y formación. Modalidad de trabajo Híbrido, trabajo remoto permitido hasta un 20% Viajes Disponibilidad para viajar por España y otros países donde la compañía pueda operar. Si estás interesado/a, puedes aplicar aquí o enviar un email con tu CV a incluyendo en el título: “Responsable de Redes y Comunicaciones”

¿Te apasionan las ventas en un entorno industrial? Desde unodetres colaboramos con una empresa familiar en la que su actividad se centra en la inyección de plástico. Buscamos un/a Comercial con iniciativa que quiera construir su propia cartera de clientes, generar oportunidades de negocio en todo el territorio nacional y contribuir al crecimiento de la empresa. ¿Cuáles son las funciones del puesto? • Prospección y captación de nuevos clientes mediante llamadas, visitas programadas y acciones comerciales., • Realización de reuniones presenciales con clientes actuales y potenciales para presentar soluciones y reforzar la relación comercial., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio en entorno industrial., • Mantenimiento y fidelización de clientes dando soporte continuo para dudas o incidencias, proponiendo nuevos servicios y asegurando la satisfacción del cliente., • Asesoramiento técnico-comercial explicar las posibilidades del proceso de inyección y los servicios que tienen., • Elaboración de presupuestos sencillos y ofertas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente., • Seguimiento de oportunidades y proyectos hasta el cierre., • Análisis de mercado y detección de las necesidades de los clientes., • Registro y reporte la actividad comercial mediante CRM. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación mínima en ESO o alguna formación relacionada al ámbito comercial., • Experiencia de 1-2 años como comercial realizando visitas comerciales., • Nivel de inglés fluido., • Carné de conducir., • Disponibilidad para viajar por España y pernoctar fuera de casa. ¿Qué podemos ofrecerte? • Salario competitivo dentro del sector compuesto por fijo y variable., • Posición estable con contrato indefinido., • Coche de empresa., • Beneficios adicionales como dietas, ordenador y móvil. Si eres una persona proactiva, con actitud positiva, pasión por las ventas y ganas de crecer en el sector de la inyección, esta es tu oportunidad, inscríbete en la oferta y te contamos más detalles.

¿Te gusta apoyar a las empresas en la implantación de soluciones de software? ¡Únete a nuestro equipo! Somos líderes a nivel europeo en desarrollo de soluciones de Recursos Humanos y de Control de Acceso. Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de integración IT. La persona seleccionada, trabajará en la implantación de soluciones de RRHH en diferentes clientes en España, manteniendo estrecha comunicación y soporte con clientes de diferentes sectores de actividad: industrias, servicios, administraciones, transportes, sanidad, bancos, compañías de seguros... Tu misión principal es trabajar con los clientes para instalar el software de Recursos Humanos y Control de Accesos. Para ello, primero realizarás una auditoría técnica y funcional para entender el entorno, los retos y las expectativas de su cliente. A continuación, instalarás y configurarás el software según la solicitud y formarás a las personas para que lo utilicen. Qué necesitamos: • Experiencia de al menos 2 años, idealmente como Consultor / Formador de implantación de SW de RRHH., • Formación: Grado superior o formación universitaria., • Inglés: Medio-alto (se realizará prueba de nivel)., • Disponibilidad para viajar y/o desplazarse al cliente., • Gran capacidad de aprendizaje., • Contrato indefinido e incorporación a una compañía internacional en crecimiento y expansión., • Salario fijo + Bonus, • Beneficios sociales., • Coche de empresa para desplazamientos al cliente., • 2 días a la semana de teletrabajo. Las personas incorporadas recibirán formación, en nuestra matriz en Francia, de los productos de la empresa desde el momento de su llegada. Si te reconoces en la descripción anterior y quieres unirte a una empresa en crecimiento, con proyectos innovadores y de alto valor añadido que ofrecen verdaderas perspectivas de desarrollo, ¡envíanos tu solicitud!

¿Te apasiona el mundo de la prevención de riesgos y te gustaría formar parte de una empresa de restauración en constante crecimiento? Estamos buscando un/a Técnico de PRL con proactividad que se una a nuestro equipo. Si tienes experiencia y ganas de implementar mejoras y desarrollar la estrategia en materia de PRL. ¡esta es tu oportunidad! • Realizar y actualizar evaluaciones de Riesgos (centros, puestos de trabajo, personal especialmente sensible) y Planes de Prevención., • Proponer medidas para el control y reducción del riesgo, elaborando la planificación preventiva de cada uno de los centros del grupo. Seguimiento de la implantación de la planificación preventiva., • Realización de informes y documentación. Estudios específicos de las tres disciplinas preventivas., • Realizar actividades de información y formación., • Vigilancia de salud: gestión y control de reconocimientos médicos. Campañas anuales., • Coordinación de actividades empresariales plataformas CAE., • Investigación de accidentes y enfermedades profesionales., • Gestión Comités de Seguridad y Salud, • Actualización de procedimientos de PRL si procede, • Desarrollo y gestión del Servicio de Prevención Mancomunado., • Mantener y revisar el grado de integración de la prevención en la compañía para mejorar la actividad preventiva., • Participación en procesos de investigación de acoso´. ¿Qué necesitas para formar parte del equipo? Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Técnico Superior) en tres especialidades (Higiene Industrial y Psicosociología y Ergonomía Aplicada). • Conocimientos software: Nivel medio-alto en Paquete Office. Plataformas CAE ecoordina, Ctaima. Fpsico., • Experiencia Más de 2 años en un SPA o SPP., • Se valorará experiencia en hostelería/restauración., • Disponibilidad para viajar (visitas centros del grupo fuera de Madrid)., • Imprescindible: carnet de conducir y vehículo para desplazamientos Comunidad de Madrid (visitas centros), • Habilidades sociales, comunicativas y empatía.

Somos GEASYT, empresa de servicios de arquitectura e ingeniería con 40 años de experiencia en el sector. Actualmente buscamos un/a Arquitecto/a Superior para trabajar en nuestras oficinas ubicadas en Madrid. ¿Cómo será tu día a día? • Diseño y redacción de proyectos de edificación., • Supervisión y control técnico de las obras., • Coordinación con el equipo de obra, arquitectos técnicos e ingenieros., • Apoyo a la realización de presupuestos en Presto., • Aseguramiento de la calidad y cumplimiento de normativas y plazos establecidos. Requisitos • Mínimo 5 años de experiencia en el puesto o similar., • Sólido conocimiento de software para diseño (AutoCAD, BIM, aplicaciones 3D)., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con otros profesionales., • Se valorará experiencia en proyectos sanitarios y hospitalarios., • Se tendrá en cuenta un nivel de inglés adecuado para ámbito profesional., • Disponibilidad para viajar puntualmente., • No es necesaria colegiación. ¿Por qué con Geasyt? • Contrato indefinido a jornada completa., • Flexibilidad horaria y conciliación., • Jornada intensiva los viernes., • 23 días laborables de vacaciones, además de nochebuena y nochevieja libres por convenio., • Salario 30.000-40.000€., • Excelente ambiente de trabajo. Si eres una persona con orientación al detalle, resolución de problemas y habilidades comunicativas... ¡Te estamos esperando! Únete a nuestro equipo. Envía tu CV a

El Grupo está compuesto por un conjunto de empresas dedicadas al suministro de tuberías, válvulas, accesorios y misceláneos. Somos una organización con marcado carácter internacional y nacional, con presencia comercial en los 5 continentes, con sede en Alcalá de Henares (Madrid), España. Llevamos casi 60 años nuestro sector y seguimos en continuo crecimiento. Buscamos personal implicado y comprometido con nuestra misión y valores para que forme parte de nuestro equipo de profesionales y actualmente estamos en búsqueda de un perfil de Técnico de Seguridad y salud en el trabajo y mantenimiento. Si eres un apasionado de PRL, si buscas estabilidad y desarrollo profesional, desde Grupo Cuñado te damos la oportunidad de hacerlo. Entre las funciones principales del puesto destacamos: • Realización, corrección y actualización de evaluaciones de riesgos del puesto., • Redacción, implantación y seguimiento de medidas preventivas., • Redacción y revisión de planes de Emergencia y de Autoprotección., • Proponer medidas para el control y reducción del riesgo, realización de procedimientos de PRL y vigilar su cumplimiento., • Redacción e implantación de instrucciones de trabajo seguro., • Investigación de accidentes, enfermedades profesionales y otros incidentes relacionados con PRL., • Realización del plan de formación, seguimiento e información a los trabajadores en materia de seguridad y prevención de riesgos en el trabajo., • Visita y vigilancia de la ejecución de los trabajos en materia de PRL (ejecución de obras, trabajos en Altura, etc), • Visita a las delegaciones en territorio nacional, así como el control y evaluación de los riesgos existentes en los centros asignados., • Colaboración en la realización de auditorías internas y externas. Gestión de documentación en plataformas., • Realización, elaboración de informes, certificados y gestión documental de las actuaciones que le apliquen. Actualización de documentación y procedimientos relacionados con la actividad de PRL., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de prevención., • Supervisar los trabajos de los técnicos., • Atender los requerimientos de inspección en materia de PRL., • Gestión de obras de la Compañía: solicitud de presupuestos, gestión de ofertas, tabulado, control de obras., • Gestión del mantenimiento de maquinaria e instalaciones, • Gestión de la coordinación de actividades empresariales. Control de la actividad de contratistas que presten servicio en las instalaciones de Grupo Cuñado, conjuntamente con los Departamentos de Medio Ambiente y PRL. Gestionar la documentación de accesos a la instalación., • Coordinación con los Técnicos de Medio Ambiente y PRL., • Colaborar con el Departamento de Medio Ambiente para establecer mejoras en la empresa que supongan mejoras ambientales., • Colaborar en los procesos de homologación de Grupo Cuñado facilitando información relativa a las infraestructuras y equipos disponibles en Grupo Cuñado, así como del mantenimiento de los mismos. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad y desarrollo profesional, en una empresa con casi 60 años siendo referentes en nuestro sector., • Posibilidad de implementar mejoras y desarrollar la estrategia en materia de PRL., • Contrato Indefinido, • Jornada completa, • Forma de trabajo: Presencial, • Horario: flexible, • Idiomas: se ofrecen clases gratuitos de inglés y francés adaptados a tu nivel, • Salario en función de la experiencia y competencias del candidato/a., • Retribución flexible. Podrás escoger qué productos se adaptan a ti y destinar parte de tu salario para obtener ventajas fiscales (guardería, restaurantes, transporte, seguro salud y formación) Requisitos mínimos • Técnico Superior Riesgos Laborales, • Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales (con un mínimo de tres especialidades: Seguridad, Higiene y Ergonomía-psicosociología). Se solicitará título., • Idiomas: dominio español y valorable inglés., • Permiso de conducción y vehículo propio., • Conocimientos software: Nivel medio-alto en Paquete Office, • Experiencia de al menos 5 años demostrable en un SPA o SPP como técnico PRL, • Se valorará experiencia en empresas de logística e industria., • Disponibilidad para viajar (viajes puntuales)., • Habilidades sociales, comunicativas y empatía., • Valorable estar en posesión de Certificado de Discapacidad en vigor, igual o superior al 33% (no descartable) ¡Estamos deseando conocerte! ¿Te apuntas?

¿Te apasiona el mundo del retail y la relación directa con clientes? Somos una empresa referente en soluciones personalizadas para el punto de venta, colaborando con compañías innovadoras que buscan diferenciarse y potenciar su presencia en el mercado. Apostamos por el servicio cercano, la calidad y la creación de relaciones a largo plazo. Ahora queremos incorporar a nuestro equipo un/a Comercial que quiera asumir un papel protagonista en el desarrollo de negocio, la generación de nuevas oportunidades y la fidelización de clientes. Si buscas un entorno dinámico, con retos comerciales reales, autonomía y la oportunidad de dejar huella en el crecimiento de la empresa, esta posición es para ti. Responsabilidades * Gestionar y desarrollar una cartera de clientes, combinando fidelización y captación de nuevas oportunidades. * Impulsar el crecimiento de las ventas en tu territorio, trabajando con objetivos claros por cliente y línea de negocio. * Detectar tendencias de mercado, movimientos de la competencia y nuevas oportunidades, aportando información clave para la toma de decisiones. * Liderar la relación comercial con los clientes, negociando condiciones y gestionando incidencias con enfoque resolutivo y orientado a largo plazo. * Construir relaciones de confianza, convirtiéndote en un partner de referencia para tus clientes. * Acompañar proyectos desde la fase inicial de detección de necesidades hasta su coordinación interna y puesta en marcha. * Planificar y realizar visitas comerciales de forma eficiente, optimizando rutas y tiempos. * Elaborar previsiones de ventas y hacer seguimiento de oportunidades a través de informes y herramientas comerciales. * Mantener actualizada la información comercial, oportunidades y competencia. * Participar activamente en ferias, eventos y acciones comerciales que refuercen la visibilidad y el posicionamiento de la empresa. Requisitos * Ciclo Formativo de Grado Medio en Comercio y Marketing o formación similar. * Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales o de ventas. * Residencia en la provincia del puesto vacante. * Carnet de conducir y disponibilidad para viajar a nivel nacional. * Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Requisitos deseables (valorables) * Capacidad para identificar necesidades del cliente y proponer soluciones adaptadas. * Experiencia en trabajo transversal con otros departamentos. * Iniciativa para proponer acciones comerciales y cerrar acuerdos satisfactorios. * Perfil proactivo, dinámico y orientado a resultados. * Habilidades de organización, empatía y enfoque relacional. Beneficios * Incorporación a una empresa en crecimiento con un equipo dinámico y un excelente ambiente laboral. * Oportunidades de desarrollo profesional y retos constantes para potenciar tu creatividad y habilidades comerciales. * Participación en proyectos innovadores y personalizados para marcas líderes en retail. * Formación continua y acompañamiento desde el primer día.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Actualmente buscamos una persona que ocupe la posición de Técnico de PRL (h/m) para dar soporte a una de las delegaciones situadas en la comunidad de Madrid. La persona a incorporar realizará las siguientes funciones: • Vigilancia del cumplimiento de las normas de PRL, • Visitas a obra, auditorias, • Ayuda en la elaboración de planes de seguridad y evaluaciones de riesgos, • Seguimiento e investigación de accidentes, • Impartir formaciones, • Ayuda a línea de mando en el día a día con temas de PRL, etc. Se requiere: • FP / Grado en Ingeniería + Máster en PRL 3 especialidades, • Valorable nivel B1 de inglés, • Valorable experiencia de al menos 3 años en puestos similares, • Conocimiento del sector., • Carnet de conducir y vehículo propio, • Disponibilidad para viajar de forma puntual Se ofrece: • Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras., • Contrato indefinido, • Salario a convenir en base al perfil y la experiencia + Plan de retribución flexible, • Jornada completa en horario partido de lunes a jueves, e intensivo los viernes y meses de julio y agosto., • Clima y ambiente agradable

Sobre la Empresa En Grupo Aguado (___), somos una empresa líder en servicios de elevación, transporte especial y montaje industrial, con más de 35 años de experiencia en el sector. Participamos en proyectos de gran envergadura en sectores como energía, construcción e industria, apostando siempre por la seguridad, la innovación y la excelencia operativa. Sobre el Rol Buscamos un/a Técnico/a de PRL para incorporarse a nuestro equipo en obra, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de las medidas de seguridad y salud en proyectos de montaje de parques eólicos. Serás el referente en prevención en campo, colaborando estrechamente con el Jefe de Obra y el Servicio de Prevención. Responsabilidades • Aplicación de normativa PRL en obra, • Inspecciones y control documental, • Coordinación de actividades empresariales, • Formación e información al personal Calificaciones • Formación universitaria o técnica en PRL, • Titulación mínima: Técnico Intermedio (R.D. 39/1997); valorable Técnico Superior Habilidades Requeridas • Experiencia mínima de 2 años en obra, preferentemente en entornos industriales o energías renovables, • Conocimientos en normativa de seguridad, CAE, trabajos en altura y montaje de estructuras, • Nivel avanzado de Inglés, • Valorable: formación en primeros auxilios y manejo de plataformas elevadoras, • Permiso de trabajo en España, • Imprescindible disponibilidad para viajar por Europa Habilidades Preferidas • Observación y atención al detalle, • Comunicación efectiva, • Proactividad y toma de decisiones, • Capacidad de trabajo en campo, • Interlocución con cliente Rango de Pago y Paquete de Compensación Jornada: Completa Contrato: Indefinido Disponibilidad: Total para viajar a nivel nacional e internacional Declaración de Igualdad de Oportunidades Estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión en nuestro equipo.

🚀 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! En Huakai creemos que las marcas se construyen en la calle tanto como en digital, y que las experiencias valen más que los anuncios. Es por eso que estamos buscando un perfil creativo, estratégico y ejecutor, capaz de convertir ideas en activaciones memorables que conecten con nuestra comunidad. Si piensas que las mejores activaciones de marca no dependen del presupuesto, sino de la creatividad y la ejecución, sigue leyendo Sobre el rol Serás responsable de idear, coordinar y ejecutar eventos y activaciones de marca que refuercen nuestra identidad, generen engagement y nos den visibilidad. Queremos sorprender, emocionar y dejar huella en nuestra audiencia, siempre con un enfoque innovador y alineado con las tendencias del momento. Lo que harás • Identificar y cerrar partnerships estratégicos con marcas afines (patrocinios, colaboraciones, intercambios de valor, activaciones conjuntas)., • Diseñar propuestas comerciales y creativas que conviertan a Huakai en un partner atractivo para marcas y sponsors., • Negociar acuerdos win-win, gestionando presupuestos, contraprestaciones y objetivos de cada colaboración., • Idear y ejecutar activaciones de marca en eventos deportivos, musicales, ferias, espacios urbanos o propios., • Liderar la relación con partners antes, durante y después de cada activación., • Coordinar la producción y logística de las activaciones, asegurando que se cumplan los compromisos adquiridos., • Optimizar cada acción para maximizar impacto, visibilidad y retorno para Huakai y sus partners., • Medir resultados y presentar informes de valor a marcas (KPIs de engagement, alcance, leads, conversión). Lo que buscamos en ti • Perfil claramente comercial, con experiencia cerrando acuerdos y negociando con marcas., • Pasión por el marketing experiencial, eventos y activaciones de marca., • Capacidad para convertir ideas creativas en propuestas vendibles., • Experiencia gestionando colaboraciones, patrocinios o partnerships., • Seguridad comunicando, presentando y defendiendo proyectos ante marcas., • Mentalidad estratégica y analítica orientada a resultados., • Conocimiento de tendencias en marketing, publicidad y branded experiences., • Autonomía, proactividad y hambre por generar oportunidades., • Estar en posesión de permiso de conducir., • Disponibilidad fines de semana. ¿Por qué unirte a Huakai? • Formarás parte de una startup dinámica y en crecimiento. Tendrás la oportunidad de aprender, innovar e impulsar tu carrera profesional., • Trabajarás con un equipo joven, motivado y en un excelente ambiente de trabajo., • Participarás en la creación de experiencias de viajes inolvidables para nuestros clientes., • Beneficios como retribución flexible, fruta y café en oficina, • Posibilidad de viajar con Huakai, como viajero o como coordinador, y vivir nuestras experiencias desde dentro. Tipo de empleo: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Modalidad Presencial en Madrid ¿Listo/a para embarcarte en esta aventura? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué tú. Empieza a construir el viaje de tu vida con nosotros, ¡Te estamos esperando! Si crees que tienes lo necesario para crear experiencias que marquen la diferencia, queremos conocerte